招商運營專員崗位的職責表述(通用17篇)
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招商運營專員崗位的職責表述 篇1
職責:
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負責品牌資源的收集與分配,進行合理的資源配置與品牌優化;
進行市場調查,制定招商工作計劃;
負責商戶的商務溝通與談判,向上級彙報每階段的招商資訊及情況;
負責儲備資源庫的收集和管理;
配合專案整體運營,完成空鋪招商、清退商鋪的調整招商和補充招商工作;
負責配合洽談商戶的現場落位工作,保證商鋪入駐至開業順利;
負責入駐商戶在運營期間的銷售和服務監督工作,按時收集相關資料並整理上報,給出相應整改意見;
負責營運現場管理,提升運營服務品質;
任職要求:
1、大專以上學歷,5年以上商業房地產專案招商、運營管理經驗;有2個商業專案(10萬方)實操和運營案例優先考慮;
2、熟悉招商運營流程,掌握市場營銷、法律方面知識,熟練運用招商技巧和策略、熟練使用自動化辦公軟體;
3、具有敏感的商業和市場意識,準確判定和分析市場,準確把握市場動態和發展方向;
4、具備較強的商業地產發展趨勢分析能力,熟悉商業規劃、業態佈局、動線組織、商業定位,有較好的招商資源;
5、誠實守信、積極主動、富有激情,責任心強,具有良好的職業操守;
招商運營專員崗位的職責表述 篇2
職責:
1、負責區域公司多種經營、增值服務業務流程、業務合同、實施方案的擬定、管理;
2、負責專案多種經營、增值服務業務的規劃、研發和拓展並參與重要業務的洽談、簽約工作;
3、負責整合策劃社群大型促銷活動及公關活動。
任職資格:
1、大專及以上學歷,房地產經營管理、物業管理、市場營銷等相關專業;
2、熟知物業多種經營管理,並擅長業務拓展;良好的業務能力、談判能力、溝通表達能力與抗壓能力;
3、2年以上物業行業工作經驗,1年以上同等崗位經驗,熟悉物業管理相關政策法規及合同管理流程,有大型知名企業工作經驗者優先;
4、有一定的行業人脈資源和業務資源優先。
招商運營專員崗位的職責表述 篇3
① 負責商業廣場招商工作和開發客戶, 完成每月招商部下達的招商任務;
② 負責客戶拜訪及回訪,做好客戶問題的回答, 並熱情向其推薦合適的經營場地;
③ 負責招商、記錄客戶檔案、整理客戶資料;
④ 做好市場調研、客戶分析工作並及時反應市場資訊;
⑤ 負責客戶資料的蒐集與整理;
⑥ 負責客戶定期拜訪、回訪客戶, 並及時反映客戶問題;
⑦ 協助招商經理或招商主管做好疑難客戶的處理工作;
⑧ 協助完成各種招商說明會及推薦會等活動的召開舉行;
⑨ 負責每日客戶接待,認真講解招商政策, 回答客戶疑問;
⑩ 完成招商工作, 積累客戶並建立客戶檔案;
招商運營專員崗位的職責表述 篇4
職責:
1、對經銷商資料進行管理,負責經銷商的跟進回訪工作(偶爾會有出差)
2、 接待已簽約客戶,瞭解客戶提出的問題並及時反饋。
3、 客戶維護,資料收集,建立客戶資料庫。
4、定期組織加盟商的培訓,不斷提高我們與加盟商之間的合作粘合度;
5、客戶運營情況統計,運營資料收集,表格更新。
6、協助招商運營經理以及招商專員維護和處理加盟商關係,解決加盟商經營過程中的問題,確保問題得到快速解決;
任職要求:
1、 相關專業大學專科及以上學歷,有相關工作經驗者優先。
2、年齡20~30週歲
3、 具備良好的語言表達和人際溝通能力,可獨立進行業務交涉與協助談判。
4、 熟悉office辦公軟體操作。
5、性格開朗、溝通表達能力強,有良好的市場開拓能力;頭腦靈活,思維敏捷,具有較高的商務談判技巧;
6、有責任心,仔細細心,有良好的團隊合作意識,客戶服務意識。
招商運營專員崗位的職責表述 篇5
職責
1、負責商業地產專案的對外招商工作;
2、負責客戶開發,資料收集,談判及合同簽署等;
3、負責代理商的開發和管理,維持良好的合作關係;
4、通過溝通深入瞭解客戶需求,提供可行性建議,並積極反饋;
5、根據實際工作情況對本專案招商招租進行推廣。
任職資格
1、本科及以上學歷,優秀大專畢業生也可考慮,專業不限;
2、有較強的溝通分析和判斷能力,具有團隊合作精神;
3、熟悉案場日常管理、業務談判流程,有經驗者優先;
4、有良好的服務意識和創新意識,具有親和力和抗壓力,形象氣質佳,並願意接受新鮮事物。
招商運營專員崗位的職責表述 篇6
職責:
1. 主要負責商業地產寫字樓專案的招商、招租工作;
2. 釋出專案招商廣告,開拓渠道;
3. 負責寫字樓客戶的開發和維護,接待和諮詢,提供全方位,專業服務;
4. 詳細瞭解客戶需求,匹配精準合適的辦公等房源;
5. 陪同客戶看房,洽談,成交簽約事宜等;
6. 團隊協作與學習,資源快速共享與聚焦,共同提高工作效率與成果。
崗位要求:
1. 年齡20-35週歲,戶籍、性別、專業不限,本科及以上學歷(有房產相關經驗者可放寬學歷要求);
2. 形象良好,具親和力,有上進心,性格開朗,抗壓能力強;
3. 服務意識強,對待客戶有良好的溝通能力和團隊合作意識;
4. 有夢想,有自我驅動力,有意願提升自己的綜合能力;
招商運營專員崗位的職責表述 篇7
職責
1、根據規劃和部門工作計劃,制定營運管理整體規劃。
2、執行公司和部門各項規章制度,例行檢查各專案與指導專案運營管理。
3、參與品牌進場簽約的政策制定。
4、組織實施公司統一組織的營銷推廣活動。
5、各專案大型促銷活動的建議與指導。
6、顧客投訴處理指導,重大顧客投訴及突發事件的接待處理與反饋。
7、租金收取,運營費用預算與控制等。
任職條件
1、大專及以上學歷,專業不限;工商管理、物業管理、市場營銷等相關專業應屆畢業生亦可。
2、具有一定的房地產策劃、招商、運營、物業工程管理等方面的知識。
招商運營專員崗位的職責表述 篇8
1、指導新人玩遊戲,主營仙俠類 傳奇類。
2、與玩家保持溝通,營造玩家在遊戲中的氛圍,凝聚玩家,帶動消費,避免玩家流失。
3、工作主要在跟玩家溝通,不可沉迷遊戲。
招商運營專員崗位的職責表述 篇9
職責:
1、傳達公司各項指令、通知和規定,並貫徹執行;
3、協助做好市場調研、客戶分析工作並及時反應市場資訊;負責客戶資料的蒐集與整理; 負責客戶定期拜訪、回訪客戶, 並及時反映客戶問題,確保專案的正常運營;
5、 定期進行專案所處商圈的市場調查與分析,定期進行外部同行業的學習交流,提升服務品質與運營能力。
6、與第三方客戶的溝通和協調,及時向各相關負責人反饋資訊;對專案前期的業態佈局、定位及規劃,後期運營策劃能力。
任職要求:
1、專科或以上學歷,3年以上招商執行經驗,有商業地產招商經驗或有同行業招商經驗優先;
2、熟練的商戶管理知識、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;掌握企業營銷管理模式精要;
3、具備良好的語言表達能力,以及商務溝通談判技巧;
4、對商業專案招商的業態分佈、引進品牌商家等方面具備相關專業知識和實操經驗。
5、熟悉平面設計和文案策劃;掌握office系列辦公軟體(Word、PPT、Excel),能熟練使用CAD者優先考慮。
招商運營專員崗位的職責表述 篇10
職責:
1 協助運營主任制定市場定位、成本預算及商家組合規劃方案;
2 蒐集市場資訊、競爭對手最新動態等方面資訊,為專案決策提供支援;
3 協助園區全方位營銷策劃實施,維護專案形象;
4 負責接待有關租賃事宜的客戶;
5 維護企業客戶關係,聽取客戶訴求,協同物業部、企劃部為企業客戶提供全方位園區服務。
6 稽核各專案物業的客戶事務:包括洽談、簽約、辦理轉租、續租、更名及錄入商業系統等事宜;
7 完成領導交辦的其它工作。
任職資格:
學歷: 統招本科及以上學歷;
經驗:具備商業地產運作招商或商業管理公司相關工作經驗;
技能:有一定的方案撰寫技能及活動執行技能;可以及時掌握商業地產市場動態,具有敏銳的市場洞察力、判斷力;具有一定的客戶維繫技巧。
能力: 較好的溝通協調能力,較強的市場洞察、計劃組織及執行能力;
語言:普通話、粵語流利。
招商運營專員崗位的職責表述 篇11
職責:
1、負責傢俱建材行業品牌及經銷商的招商引進,賣場空租補位工作;
2、負責賣場日常管理工作,包括經營管理、品牌管理、導購員管理等;
3、負責所轄區域相關費用的催繳及商戶返款對賬工作;
4、負責接待投訴顧客並協調處理有關售後服務問題。
5、負責公司業務系統、辦公系統的維護及業務資料的管理 。
任職要求:
1、本科以上學歷,會使用CAD等製圖軟體,有家居建材行業管理經驗者優先考慮;
2、工作認真、嚴謹,並具備良好的溝通協調能力及管理能力;
3、有無工作經驗均可。
招商運營專員崗位的職責表述 篇12
1.負責手遊渠道的運營工作支援,跟進各渠道的運營情況;
2.定期輸出渠道運營資料報告,總結渠道的運營效果,提出優化建議;
3.深入分析合作渠道特性,對渠道的運營活動進行策劃及優化,提升運營指標;
4.分析彙報手遊競品在市場及渠道的發行推廣情況,包括競品的發行策略、廣告位資源、市場動態等;
招商運營專員崗位的職責表述 篇13
1. 負責小組平臺產品的經營,對經營結果負責。
2. 帶領平臺小組提升平臺的ECPM,留存率,裂變率等資料。
3. 根據資料做出平臺運營策略決策。
4. 與產品溝通,不斷提出平臺產品優化方案。
5. 負責平臺產品新功能的測試和調優。
招商運營專員崗位的職責表述 篇14
1、負責遊戲在上線和開服過程中的網站、推廣資源,支付和客服準備工作的溝通協調處理;
2、負責遊戲運營活動的策劃和組織,通過實施合理的活動促進遊戲使用者保留和付費率;
3、負責遊戲相關產品的方向及版本更新工作;
4、根據各類運營資料、測試結果和使用者反饋、動態等,持續改進產品質量。
招商運營專員崗位的職責表述 篇15
職責:
1. 協助本部門經理展開商場招商及運營管理工作;
2. 負責品牌商家的資訊收集、分類彙總、溝通聯絡與工作對接等;
3. 負責招商合同的辦理、流程審批、會籤傳遞和存檔管理;
4. 負責商場的日常運營管理及其運營資料收集、統計報表等相關工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,可接受應屆畢業生;
2、1年以上工作經驗,對商業管理有一定的瞭解者優先考慮;
3、具備較強的商業意識、資料分析能力、執行力、學習力、溝通協調能力,團隊合作精神;
4、能接受一定的挑戰,良好的抗壓能力。
招商運營專員崗位的職責表述 篇16
1、在辦公室,通過網路,在各大渠道進行各種遊戲推廣;
2、在網路上與客戶和善溝通以及推廣自家渠道遊戲;
3、快速融入行業,瞭解行業規則,探索新的道路;
4、及時反饋和協助處理遊戲異常狀況,並向上級反映,服從上級安排。
招商運營專員崗位的職責表述 篇17
1、收集經營商戶名單,聯絡洽談招商事宜,完成部門領導下達任務指標;
2、協助招商運營主管完成新進商戶合同簽署及費用收繳工作;
3、定期進行市場調研,收集品牌資源,做好商源儲備,並完成市調報告;
4、領導指示下,總結招商經驗,與部門同仁相互交流,完善招商技巧;
5、定期與商戶進行溝通,並協同各部門做好商戶入駐裝修等工作事宜;
6、做好來訪來電登記,整理商戶資料,歸檔分類;
7、負責日常購物中心的巡檢,及時發現問題上報領導。
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