聘任書（通用13篇）

聘任書 篇1

姓名：________________

性別：________________

年齡：________________

醫師級別(執業、助理)：________________

醫師類別(臨床、口腔、公衛、中醫)：________________

醫師資格證書編碼:________________

受聘專業(按醫師註冊執業範圍填寫)：________________

受聘時間：________________

擬聘期限：________________

聘用單位意見：________________

單位公章________________

法人簽字：_________年 ____月 _____日

聘任書 篇2

我代表**市政工程有限責任公司,茲任命王興芳先生擔任城良線入地隧道工程(良鄉高教園)四標段工程的專案經理，其職責和許可權為：

1. 代表企業實施施工專案管理。貫徹執行國家法律、法規、方針、政策和強制性標準，執行企業的管理制度，維護企業的合法權益。

2. 組織編制專案管理實施規劃。

3. 在授權範圍內負責與企業管理層、勞務作業層、各協作單位、發包人、分包人和監理工程師等的協調，解決專案中出現的問題。處理專案經理部與國家、企業、分包單位以及職工之間的利益分配。

4. 對進入現場的生產要素進行優化配置和動態管理。

5. 進行現場文明施工管理，發現和處理突發事件。

6. 參與工程竣工驗收，準備結算資料和分析總結，接受審計。協助企業進行專案的檢查、鑑定和評獎申報。

7. 經授權組建專案經理部確定專案經理部的組織結構，選擇、聘任管理人員，確定管理人員的職責，並定期進行考核、評價和獎懲。

8. 按照企業的規定選擇、使用作業隊伍。主持專案經理部工作，組織制定施工專案的各項管理制度，協調和處理與施工專案管理有關的內部與外部事項。

總經理簽名： (公章)

聘任書 篇3

茲聘請擔任  專案的專案施工員，聘任日期為 年 月 日起至 年 月日止。安全員應履行如下職責：

1、堅持“安全第一，預防為主”的方針，認真學習上級有關安全方面的方針、政策、法律、法規和上級主管部門頒發的安全規程、規章制度。

2、負責制訂本所的安全工作計劃、兩措計劃、培訓計劃和工作目標。

3、 負責制訂“兩票”及標準化作業指導書，協助所長召開安全工作例會。 負責全面安全工作，參與事故調查。

4、負責組織“安全生產月”、“安全生產周”及季節性安全大檢查活動。

5、負責交通、防火、防盜等安全工作。

6、負責全所人員的安全培訓、安全規程學習與考試工作。

7、負責整理、彙總、上報安全方面有關資料、報表和總結。

8、負責供電所安排的其它工作。

9、按期完成10kV及以下電力設施的安全檢查，對存在隱患提出整改意見，對檢查結果進行嚴格考核。

10、積極抓好各項安全工作，按照“四不放過”的原則，參與事故調查，並做好事故調查、統計和上報工作。

11、積極協助所長組織季節性安全檢查，對檢查中發現的問題與事故隱患，要及時提出整改意見，並做好記錄。

12、積極做好防火、防盜工作，依法保護供電區域內的電力設施不受侵犯。

13、大力加強全所人員的安全培訓、安全規程學習及考試等工作，全面提高人員的安全技術業務水平。

14、按時整理、彙總、上報安全方面有關資料、報表和總結，定期向安監部彙報各項安全工作。

企業法人：

建築安裝有限公司

年月 日

聘任書 篇4

企業名稱______________聯絡人__________年__月__日

報到時間___年__月__日上下午__時__分

報到地_________________

應聘保證書

企業名稱_____負責人____

貴公司於_____年__月__日所發錄用通知已經收到。本人肯定按貴公司所要求時間報以，保證如約到貴公司就職，上述保證由本人親屬提供擔保。

姓名______(簽字或印鑑)現住址_________________

親屬擔保人______(簽字或印鑑)現住址___________

_____年___月___日

聘任書 篇5

企業名稱______________

聯絡人_______ _

__年__月__日

報到時間___年__月__日 上 下午__時__分

報到地_________________

企業名稱_____ 負責人____

貴公司於_____年__月__日所發錄用通知已經收到。本人肯定按貴公司所要求時間報以，保證如約到貴公司就職，上述保證由本人親屬提供擔保。

姓名______(簽字或印鑑)

現住址_________________

親屬擔保人______(簽字或印鑑)

現住址___________

_____年___月___日

聘字第___號

聘任書 篇6

聘 書

：

經過我院對你的全面考察和專業技術綜合考核情況，認為你符合上崗條件，已被我院聘用。

聘期自 年 月 日至 年 月 日止。聘期結束時，若符合條件，另發 聘書，本聘書到期自行失效。

聘任單位：

X年3月1日

聘任書 篇7

根據聘任制有關規定，經協商，______學校同意聘任_______同志在本校任教，聘期為一年，____年____月起，至____年____月止，簽訂《聘約》如下：

一、崗位職責與任務：

1、承擔一門或兩門參加學業統測的學科的教育教學任務，備課、講課、輔導、批改作業、考核學生成績，教學質量達到學校要求。接受、完成學校安排的代課頂崗任務。

2、經常反覆、系統全面地按學校要求對學生進行各種安全教育，不出現學生安全事故和各種責任事故。

3、擔任班主任，在課內外對學生進行思想品德教育和行為習慣養成教育，組織、輔導學生課外活動。

4、做好分管的學校工作，按時完成和上交安排的各種材料，拒絕或拖沓完成，學校將給予解聘。

5、完成學校交辦的其它工作。認真搞好政治學習，遵守學校關於政治理論學習的規定。

二、聘任雙方權力與義務：

1、受聘者應無條件服從學校的工作調配和管理，認真履行崗位職責與任務。

2、受聘者不能出現破壞學校團結穩定、陽奉陰違、影響學校聲譽的言行。否則學校有權予以解聘。

3、受聘者可以對學校教育教學及管理工作提出意見和建議，並通過教職工會等形式參與學校的民主管理。

4、受聘者應遵守學校規章制度，遵守教師職業道德規範，為人師表、教書育人。

學校簽章：___________ 校長簽字：_________

受聘教師簽字：___________

20____年____月

聘任書 篇8

甲 方：。。

乙 方： 聘任 級 班班主任

聘任時間：年月到 年 月

一、班主任競聘：學年初由教師自願填寫班主任聘任申請表或續聘申請表，經民主測評和聘任領導小組根據《班主任任職條件》進行考查聘任，並實行學年未位淘汰制。已獲聘班主任崗位的班主任與科任教師自主的進行雙向選擇，共同管理班集體，教導處組織已獲聘班主任集體討論制定班主任工作方案。

二、班主任聘期：已獲聘的班主任的聘期是一年。

三、班主任崗位職責

班主任是班級的組織者和領導者，在教導處的直接領導下,對本班學生的德、智、體、美、勞等方面的發展負責，並履行《。。幼兒園班主任崗位職責》。

四、班主任量化考核實施原則

學校根據《班主任考核意見》、《班級常規管理細則》、《星級班主任評選標準》、《學校文化建設要求》對班主任進行常規檢查，計算考核。

五、班主任績效工資發放辦法

班主任津貼和績效工資按《。。幼兒園績效工資分配方案》發放。

六、其他事項

1、校長或分管領導對教導處工作進行指導、督促和監督，班主任考核由教導處全權負責，班主任評優由班主任考核細則得分進行上報。

2、所有扣分均需有扣分依據或扣分資訊採集。

3、每年評選一次優秀班主任、先進班集體，並召開優秀班主任表彰大會及班主任工作交流會。

甲方：。。幼兒園

乙方：

時間： 年 月 日

聘任書 篇9

尊敬的 _______先生：

_______有限公司已決定正式聘用您。

正如我們雙方商定的，您被聘用到__________部______崗位工作，合同期為叄年，其中試用期為______個月。(合同文字正式入職時簽署)

工作地點：____________

您到公司就職之日，即應正式宣告，您不隸屬其他任何公司(單位)，聘任期內完全自由，不受其他公司(單位)約束。

若您對上述條款無異議，請於______年______月______日到公司報到(詳見《新員工報到須知》)。如不能在規定的期限內報到，請提前與人力資源部招聘室聯絡，否則，我們則認為您放棄此次聘用決定，此通知即失效。

歡迎您加盟_______有限公司!

_______有限公司

人力資源部

______年______月______日

聘任書 篇10

x人力資源與社會保障局：

我校現有,,,,,四位特崗教師，分別在我校中學化學、國小英語、國中英語、國中生物崗位任教。在工作期間愛崗敬業，有深厚的專業思想和良好的師德。教學態度認真，工作積極、細心、踏實，能虛心接受指導，較好地掌握運用教學方法與技巧。能熱愛學生、關心學生，效果良好。

因此，我校特申請繼續聘用以上四位教師，望貴局批准!

單位：

x年xx月xx日

聘任書 篇11

茲聘請自20年1月1日至201*月31日，擔任法律顧問，協助處理有關法律問題。

此聘

單位

二零**年十二月二十二日年

聘任書 篇12

(編號：)

甲方：聘任單位(章)： 年XX月XX日 單位負責人(章)：X年XX月XX日

乙方：應聘人員(簽字)：X年XX月XX日

根據《甘泉縣中國小教師職工聘任辦法》。經雙方協商，特訂立如下聘約：

一、甲方聘任乙方 職務，聘期從至。

二、任職期滿前，甲方根據需要和乙方在任職期間的實績，提出連聘和解聘意見，並通知乙方。

三、乙方應履行的具體職責：

四、甲方保證乙方在任職期間內，按照有關規定領取相應的工資和待遇。

五、甲方有聘任和解聘的權利，乙方有應聘和辭聘的 權利。但雙方都不隨意終止聘約。如有等殊情況要提前解聘或辭聘，須雙方協商同意後，報請主管部門批准。

六、具有以下情況之一者，可以解除聘約。

1、 違反國家政策法規，受開除留用處分的人員;

2、 工作嚴重失職，造成重大損失或屬出一般事故而很少改進的人員;

3、 拒絕接受組織分配，屢犯校規校紀者;

4、 在一年內，病、事假累計達六個月，聘任時仍不能正常工作的人員;

5、 不能完成規定工作量的人員;

6、 連續曠工七天或全年累計曠工十四天的人員;

七、甲方對乙方在聘任期內的業務水平、工作態度、 工作成績和任務執行情況等，要進行定期和不定期的考核，考核結果記入業務檔案，作為獎懲和能否連聘的依據。

八、甲乙雙方在執行聘約期間發生爭議，主管部門予 以仲裁。

九、本聘約從簽訂日起有法律效力。

聘任書 篇13

安全生產貫穿於施工生產的全過程，必須貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，實施科學管理模式，實行“全員、全過程、全方位、全天候”的安全管理原則。為加強安全生產管理，防止和減少各類安全生產事故，杜絕和降低各類環境汙染，保障職工的生命、財產和健康安全，實現“安全生產零事故、資質動態零扣分”，促進專案部和諧生產、發展，根據北京市建委、住總集團系列標準及公司相關管理規定的要求，將安全生產責任制落到實處，使安全管理責任到人，加強各專業施工隊伍的安全管理力度，提高專業施工隊的管理水平，降低發生事故的可能性。

特聘任：(同志)擔任我司安全管理員。

安全管理員職責：

1. 積極宣傳、認真貫徹執行國家和企業的安全生產方針、法規和安全技術措施。敢於堅持原則，做遵章守紀的模範。

2. 安全管理員上崗期間，佩戴統一的紅底黃字“安全監督員”袖標。有權對違章作業，冒險蠻幹的行為進行糾正，必要時報告管理人員。

3. 對進入現場的單位或個人，安全員有權監督其執行安全管理規定，發現問題，立即令其改正。

4. 深入工作現場，對發現的不安全動態，提出改進意見。

5. 參加審查本單位施工組織方案的安全技術措施，對有關安全防護提出建議。檢查施工安全技術交底是否齊全。

6. 協助班組做好本班組安全工作，受工地安全員的業務指導，協助班組做好班前安全佈置、班中安全檢查、班後安全總結。

7. 組織開展本班組各種安全活動，認真做好安全活動日記錄，提出改進安全工作的意見和建議。

8. 對新工人進行崗位安全教育。

9. 嚴格執行有關安全生產的各項規章制度。

10.檢查督促班組人員合理使用勞保用品和各種防護用品、消防器材。

11.發生事故要及時瞭解情況，維護好現場，並向領導報告。

12.安全管理員要認真學習安全生產法律、法規，努力學習相關安全生產知識，不斷充實豐富自己，以便可以更好的開展安全工作。

聘任單位：**市模具有限公司(章)

聘任人：

日期：

被聘人：

日期：

注：被聘人應清楚瞭解並嚴格執行聘任書中的職責及安全員相關要求，在工作中盡職盡責，維護公司生產中的安全、穩定。