員工調任通知書（精選16篇）

員工調任通知書 篇1

各部門：

公司20__-201_年度出入口收費與碼頭管理承包人員確定

後，人事變動較大。現根據公司經營和管理需要，經公司經理辦公會議研究，報請管委會批准，決定對公司人事作如下調整：一、吳巧雨、王偉同志調入行政辦公室負責監控室值班工作;

二、張敏同志調入計劃財務部;

三、孫__同志調入物業管理部;

四、張__同志調入漁人碼頭管理辦公室側重水電設施維護管理工作;

五、呂__、吳__同志派駐象山水產城物流有限公司協助工作;

六、潘__、周__、王__、徐__、林__、吳__等6位同志調入綜合治理辦公室，負責市場夜間治安巡邏工作。

上述人員調入時間從20__年9月1日開始算起。出入口收費和碼頭管理承包人員按承包合同確定。公司其他人員崗位不作變動。

特此通知

年月日

員工調任通知書 篇2

___同志:

您好!公司通過對你的長期觀察和對你近幾個月業績的分析，並考慮到公司的生產需要和你的工作能力，經與職工代表討論，公司認為你比較適合在崗位工作，現本公司根據《有限公司廠規》第幾條第幾款(公司有權根據生產需要、員工工作能力、業績等因素調動員工的工作崗位，但須與職工代表討論，並與員工協商)之規定，將你由 崗位調至崗位，請你在收到本通知之日起 日內給公司一個明確答覆，並將崗位調動回執交回本公司 部門;若逾期未作出答覆，則視為同意調動。

___有限公司

職工代表(簽名)：___

日期： 年 月 日

員工調任通知書 篇3

負責人同志，因工作需要，經當事人同意(申請)，公司決定調你部所屬員工 同志到 工作。執行日期 。

請當事人原所在單位(或部門)負責人安排好該員工的工作交接，並請接收單位(或部門)負責人安排好該員工今後的工作。

調出單位(或部門)： ;

調入單位(或部門)： ;

行政人事部： ;

分管副總(總助)： ;

總 經 理： ;

____________公司

年 月 日

員工調任通知書 篇4

日期：20xx年12月16日

NO:20xx006

部 門 德峰-質保部

姓 名

處罰原因 公司周例會遲到

處罰型別 經濟處理 按規定罰款20元 行政處罰

所屬部門意見

綜合部意見

總經理意見

處罰部門：綜合部

注:此通知單一式二份,一份存人事，如涉及罰款一份交財務。受處罰員工在接到本通知如有異議，於七日內以書面的形式向總經理申訴。

員工調任通知書 篇5

各位親愛的的家長和國小員們：

本中心元旦節放假及課程調整安排如下：

☑ 1月1號放假停課，相應課程順延。

☑ 1月2號部分班級課程調整以班級群老師通知為主

☑ 請家長們關注班級群通知哦。

員工調任通知書 篇6

院屬各部門、系、部：

為保證開學典禮暨新生軍訓彙報表演的各項工作正常開展，經研究決定，學生處、團委、全體輔導員、新生班主任，9月20日、9月21日(週六、週日)正常上班不休息。其相關工作人員，9月21日(週日)早八點報到。

特此通知。

山東財政學院東方學院辦公室

20xx年9月19日

員工調任通知書 篇7

為促進我國地理學創新與發展，推動地理科技書刊編輯出版工作及經驗交流，展示科研成果交流平臺建設最新進展，釋出地理學理論研究與實踐應用的最新成果，更好地服務地理學研究與學科建設，經中國地理學會批准，定於20__年4月22-24日在西南大學舉辦“20__年中國地理編輯出版年會”。會議由中國地理學會編輯出版工作委員會主辦，西南大學地理科學學院承辦，重慶市地理學會協辦。本次年會是開放性會議，不僅是地理學及相關學科學術期刊與出版社編委、編輯的年度盛會，也熱誠邀請全國地理學及相關學科學者及研究生積極參會。現將有關事宜通知如下：

一、會議主題

新常態下中國地理學傳媒平臺的創新與實踐。

二、會議內容

1、邀請知名地理學家作學科發展前沿報告。

2、邀請權威編輯作地理學論文寫作能力提升指導講座。

3、權威釋出中國地理學最具影響力論文年度排行榜。

4、進行地理學學術期刊和圖書編輯出版工作經驗交流與研討。

5、召開中國地理學會編輯出版工作委員會工作會議。

6、會後學術考察與野外踏勘。

三、會議時間與地點

時間：20__年4月22日報到註冊。4月23日-24日會議。4月25日離會或野外踏勘。

地點：重慶市(住宿賓館和會議地點將於第二號通知中釋出)。

四、參會報名與會務費

參會報名：請擬參會者於20__年1月31前將參會回執表以傳真或電子郵件形式傳送會議聯絡人，以便落實人數及發出第二號通知。未報名的參會者，不能保證參會的住宿安排。

會務費用：參會者需繳納會議註冊費。一般代表__元/人，中國地理學會有效註冊會員__元/人，學生代表__元/人。住宿、交通費及會後學術考察費用自理。

野外踏勘：

A線(3天)：重慶市域文化地理考察線路(重慶民俗、文化遺產等)。

B線(5天)：西南地區卡斯特地貌考察路線(武隆、梵淨山等)。

C線(5天)：三峽庫區河谷地貌考察路線(三峽大壩、小三峽等)。

具體考察行程及報價等具體資訊，將在會議第二號通知中釋出。

其他未竟具體事宜，敬請聯絡。

會議聯絡人：

__《地理學報》編輯部___。

郵箱：___。

__(重慶地理學會副祕書長)。郵箱：__。

員工調任通知書 篇8

業主(住戶)朋友們：

您好!20__年10月24日7:20分，*小區突發停電，物業服務中心當值人員立即撥打供電所服務熱線2345678報修並通知工作人員趕到現場,組織人員對所有電梯進行檢查,檢視是否有電梯困人情況並施救。寫作模板

供電部門一組工作人員趕到現場，經檢查，初步判斷因故障跳閘導致失電，影響###、####、######、######的正常供電;因未能找到準確故障點，供電部門工作人員表示需搶修部門人員到位後才能檢查事故原因。經過溝通，供電部門搶修工作人員抵達現場，繼續對線路進行全面檢測，查詢故障原因。

11:55分，確定原因為線路故障導致變電站斷路器跳閘，二級斷路器失電。12:15分，維修工作人員向供電局提交了檢測報告並申請送####、海#######、#######供電。

12：40分，供電部門工作人員恢復了小區供電。

停電期間，由於在10月22號，電工在進行例行檢查時發現發電機出現故障，經搶修，預計在今天完成。但因今天突發停電，發電機又未能供電，導致小區的電梯等應急設施未能正常運作，給小區業主的生活帶來了諸多不便。由於停電涉及面較大，物業工作人員逐棟逐層檢查電梯耗時較久,導致有一戶業主被困電梯時間較長，在此，物業服務中心深表歉意，同時對於各位業主在停電期間對物業服務工作的理解和包容深表感謝。我們將會對小區的設施裝置進行一次全面的檢查，並對此次停電事件物業服務工作中的不足加以改善，希望能得到您及家人的諒解。

物業服務中心

20xx年10月24日

員工調任通知書 篇9

姓名：孫__：60歲.專業：土建.學歷：大專大慶試油試採公司：買斷.養老.醫保已交，未與公司籤合同。

姓名：陳__：54歲.專業:工藝.學歷:中專，大慶肇源農機修造廠，買斷，養老已交，醫保未交，未與公司籤合同。

姓名：孫__：54歲，專業：土建，學歷：大專，

內蒙古牙石林業建築工程局，買斷，養老.醫保自交,公司合同已籤。

姓名：王__：49歲，專業：電氣，學歷：大專，

大慶石油化工總廠興化供電公司，買斷，養老.醫保自交,未與公司籤合同。

運輸工程總公司：

根據第23次監理例會會議要求，會上監理各專業對工程質量作以通報，質量通報的內容必須在11月20日前整改完畢，以下三項沒有及時整改。根據會議決定，處罰500元/每項，共計1500元。

1、塑鋼窗視窗周圍密封膠封打不到位，弄虛作假;2、防盜門開啟度、密封條脫落等未整改;3、石材隊伍幾次督促仍不整改。

大慶石油工程監理有限公司

運輸專案監理部

20__、11、20

員工調任通知書 篇10

近年底，由於我廠接到的各類訂單日益增多，而且交貨期限相對較短，正逐漸進入我廠業務量的高峰期。鑑於近段時間各項工作進度緩慢，日產量不高等因素，經廠裡領導研究經廠裡領導研究，現做出以下決定：自即日起，每個員工都必須要完成規定的工作產量，為了配合這一工作，凡是提前完成個人產量的都可以提前下班;如果不能完成的如果不能完成的，則需要繼續上班則需要繼續上班，直到上級通知什麼時候下班才能下班，希望所有的員工互相監督、互相督促，超常發揮，爭取高效率、高質量、高水平完成。在此，我廠對奮戰在第一線的員工們致以最崇高的敬意和最衷心的感謝。

四方達硬材厂部

日期：xx年xx月xx日

員工調任通知書 篇11

___職工：

因你在本公司__部門擔任__職位__年(工齡)期間工作努力、業績出色，根據公司的人事政策，經公司研究決定從即日起升任你為__部門__職位，希望你能夠繼續發揮你的才幹，為公司的發展貢獻力量。

公司人事行政部

____年__月__日

員工調任通知書 篇12

親愛的家長

您好!根據上級通知精神，結合本園實際，現將假期有關工作通知公佈如下：

寒假時間：20__年1月26日(週五)―2月25日(週日)

開學時間：20__年2月26日(週一)正式開學

在享受美好假期的同時，請您務必時刻關注孩子的成長狀況，希望以下溫馨提示，可以助您和孩子度過一個安全愉快的寒假!

飲食安全

1.杜絕孩子暴飲暴食。孩子在假期吃了比平常多數倍的食物，很容易造成急性胃擴張。造成胃腸負擔過重，消化吸收不良，造成腸胃的損害。

2.拒絕不健康的食物。不吃半生不熟的食物、染有色素的食品等等。不乾淨或變質的食品，很容易引發急性胃炎或胃腸炎.

3.購買正規食品。外出時請購買正規廠家生產的食品，並仔細檢視產品標籤及生產日期。

衛生保健

1.傳染病預防。寒假期間避免帶孩子前往人群擁擠、空氣汙濁的場所。冬季是上呼吸道傳染的高發季節，希望家長引起高度重視，做好防範工作。

2.勤洗手。家長要和孩子一起勤洗手，特別是飯前和外出遊戲玩耍回家後，一定要先把小手洗乾淨，減少細菌的傳播。

3.室內勤通風。保持室內空氣裡流通是預防傳染病的有效方式，空氣質量達標時，保證每天不少於30分鐘開窗通風時間。

出遊安全

1.交通安全。遵守交通規則，教育孩子不在馬路上追逐玩耍。

2.加強自我保護。讓孩子記住自己的家庭住址、父母姓名、家庭電話、求救電話等，以備急需之用。

3.預防拐騙。教會孩子對於陌生人堅決不予理睬，不輕信陌生人的求助和話語。去人多的地方建議使用防走失書包或手環。

4.行車安全。不讓孩子做副駕駛，引導孩子坐兒童安全座椅，並以身作則繫好安全帶，不將孩子獨自滯留在車內，以免發生突發事件，威脅到孩子的生命安全。

作息常規

1.保持良好作息。春節期間合理安排好孩子的作息時間，早睡、早起、多鍛鍊身體，儘量保持幼兒園的'作息規律，以免孩子放假後回到園中出現不適應的現象。

2.獨立做事。假期中請您堅持，適當放手讓孩子自己獨立完成各項任務，絕不包辦代替，培養孩子的自理能力及勞動意識。如：自己穿脫鞋子、自己吃飯、自己按時午睡等。

假期知識

培養親子感情。家長應儘可能的陪孩子看書，講故事，做遊戲等，以加深父母與孩子的感情，更好的瞭解孩子的想法。

快樂迎接開學

1.語言提示：幫助孩子回憶幼兒園的生活情景，如最愛吃幼兒園的什麼飯菜、最喜歡在幼兒園玩什麼遊戲、有幾個好朋友他們有什麼特點等，使孩子從內心向往幼兒園的生活。

2.行為提示：邀請孩子一起整理上學用品，為明天高高興興去幼兒園做準備。

最後幼兒園園長聯盟預祝您和孩子度過一個愉快、充實的寒假。新年快樂!

員工調任通知書 篇13

4#1706住戶您好:

茲你戶物業費及各月的水電費用通知單均已在第一時間通知你簽收，但你對此事沒有反應。請你戶在接到本函後務必在1月15日17：30前繳清欠費，水電費：414元;物業費：857.4元，合計：1271.4元整。如逾期未繳，服務中心將對你戶實施停電。對於造成的一切後果你戶將自行承擔!

特此通知!寫作模板

安徽綠城物業管理有限公司

合肥金色地帶物業服務中心

20__年 1月 14日

員工調任通知書 篇14

尊敬的學生家長：您好!

為了科學、合理地安排您的孩子期末和寒假的學習生活，我們特將學校的安排公佈如下，敬請配合：

X月號上午8：00—12：00四、五、六年級進行質量監測，下午一、二、三年級進行質量監測，(一、二年級13：30—16：30，三年級13：30—17：30。)

X月XX日至X月XX日全校學生在家休息。

X月XX日上午全校學生返校參加結業典禮。

X月XX日下午至X月XX日學生放寒假。

下學期: X月XX日報到註冊，X月XX日正式上課。(本校不接收插班生。)

今年，除了上級規定的《寒假作業》以外，我校要求各任課老師儘量不佈置書面作業，鼓勵孩子利用假期多參加有意義的社會實踐活動和閱讀紅色書籍，並請家長指導孩子學會收看中央電視臺的科教節目。學校今後將逐步嘗試將家長和社會的評價與學校的評價相結合，對學生的成長進行綜合評價，以利於學生健康全面的成長。

請家長隨機教育孩子學會珍愛生命。假日裡遵守交通規則，遵守公共秩序，不做危險的事，不到危險的地方玩耍。

同時，假期要提醒孩子，生活要有規律，學習要有計劃，講究個人衛生，預防感冒。多引導孩子鍛鍊身體，增強體質，少去公共場所，尤其是“三室兩廳”。希望家長利用假期時間強化對孩子的自我防範教育。

員工調任通知書 篇15

各部門、系部：

自20xx年10月1日起，學院將執行冬季作息時間，調整如下：

上午8：00—11：30

下午14：00—17：00

教職工刷卡考勤請參照《教職工考勤管理辦法(試行)》(院字〔20__〕107號)，20xx年10月1日-20xx年4月30日，上午6：30-8：10，中午11：20-14：10，下午17：00-20：00。教學作息時間請遵照教務處《作息時間表》執行。

特此通知

員工調任通知書 篇16

尊敬的客戶：

臨近新春，我公司將節假日安排為2月5日至2月16日，在此段時光如有需要購買標籤機、線號機、標牌機產品的客戶，請在放假前訂購。或將購買計劃訂於年後。

如果您在此放假時段迫切需要購買產品，能夠聯絡相關業務員，將訂單下好後，節後上班立刻就會幫您處理訂單。

為此給您帶來的不便深感抱歉。

最後，預祝您在新的一年裡工作順利、百事可樂!