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學校重點工作計劃2022(精選17篇)

學校重點工作計劃2022(精選17篇)

學校重點工作計劃2022 篇1

一、指導思想

學校重點工作計劃2022(精選17篇)

堅持以黨的十_大精神和科學發展觀為指導,以油田教育中心工作會要求為目標,紮實工作,加強師德師風建設,打造優秀團隊,推進學校走上“服務為宗旨,就業為導向,升學為突破口;創新德育工作體系,深化教學模式改革,建立學歷教育與職業培訓並舉。”的內涵發展之路,為社會和大慶地區經濟發展培養技能型、實用型人才。

二、工作目標

1.以社會主義核心價值觀為引領,學習學校管理制度彙編。進一步開展“快樂生活,快樂學習,規範行為,服務社會”主題活動,提高黨員、幹部、全體教職工基本素質和道德修養。

2. 以“入軌、成型、定型教育”模式為框架,運用企業管理模式,突出“四個機制”管理方法,提高常規德育工作水平。

3.以《中職學校企業文化進校園的實踐與研究》為平臺,融合“大慶精神”、“鐵人精神”內容,促進校園文化與企業文化進一步結合,形成外事職高校園文化特色,培養學生企業人的素質。

4. 以常規教學要求為標準,注重環節規範,嚴格文化課、理論課和操作課的過程管理,逐步完善教學常規管理。

5.以“專案教學”方法為核心,引入微課程教學手段,堅持理論課進操作室的思想,實行技能課考核標準,打破學科界限,以賽促訓、以賽促練,提高學生技能水平。

6. 以名師團隊和優秀班主任團隊打造為目標,運用競賽、評比、選模、樹模、學模等多種方法,培養學校教學精英團隊和職業人教育(班主任)團隊。

三、主要措施

(一)培育和踐行社會主義核心價值觀,規範化管理

全體教職工深刻領悟社會主義核心價值觀的豐富內涵以及“愛國、敬業、誠信、友善”個人層面的價值準則要求,廣泛開展道德實踐活動。以誠信建設為重點,加強社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德教育,形成修身律己、崇德向善、禮讓寬容的道德風尚。大力宣傳先進典型,評選表彰道德模範,形成學習先進、爭當先進的濃厚風氣。進一步落實20__版制度彙編的學習,嚴格執行各類規章制度,以杜絕違規違紀現象,提升工作效率。積極開展“快樂生活、快樂學習、規範行為、服務社會”主題活動,落實黨員幹部服務社群活動,豐富教職工文體活動,營造寬鬆有序的工作環境,優化教職工之間的關係,提高集體凝聚力。

(二)推行和強化行為規範養成教育,精細化管理

1.“入軌-成型-定型教育”模式化。一是規範學生的道德行為標準,建立一整套嚴格而科學的規章制度,具體可行的實施辦法,構成完整有序的程式,並在實施過程中不斷細化、完善,而且要通過集中與日常的反覆宣傳、教育,深入學生腦海,認真落實到行動,每學期開學要集中一週時間與軍訓結合,進行校紀、校規、校風、校訓的系統教育;二是要堅持反覆抓、抓反覆、重培養、促養成。在宣傳教育上不能怕重複,但形式方法要有創新,要生動活潑;三是促養成,重要的是落實踐行,督促檢查,切忌言而不行,行而不果。通過反覆培養訓練,經常的督促檢查,定時的評比表彰,全員互動塑造,驅動學生自我約束,自我完善的自覺性,實現良好行為習慣的定勢和鞏固,形成嚴格有序的品行秩序。

2.“四個機制”管理精細化。精細管理是一種企業管理理念,在中職學校德育工作中實施精細化管理,要求做到人人都是德育工作者,做到事事有人管,處處有人管,時時有人管,這項工作需要全體教師的參與。

(1)日常管理和節點管理。日常管理方面,要落實到五個統一即內務的整齊統一(物品擺放、衛生標準一致);衣服的整齊統一(統一的床上用品、統一的校服);上課、就寢、就餐、參加集會等的統一要求;學生獎懲制度的統一執行;節點管理方面,每月一次專題節點會議,逐層、逐崗位整理管理過程中出現的問題,建立整改臺賬,落實整改措施,同時對相關學生進行重點了解,重點管理,重點教育。暢通與家長的資訊渠道,及時掌握學生動態,避免發生心理問題學生的過激行為。避免出現問題找家長-處理教育-再犯再找的惡性迴圈,把問題解決在萌芽之中或初始階段。

(2)班級與班級、年級與年級之間的競爭管理。一是德育主題選取(比如:自信心教育、成功教育、誠信教育等等)確立十個目標,學生進入學校學習以後,即按照德育目標啟動教育工作。每一個德目標在過程中反覆,按照“目標不變,側重點發生變化”的要求操作。把十個德育目標變成學生兩年或者三年需要訓練的內容;二是德育主題的學年規劃,要具體到每月一個目標,每個目標一個主題,一個月的教育時間一般分為四周,每週安排一個德育活動專案,使每週的德育主題明朗起來,集中起來;三是制定主題教育活動的方案,及組織實施;四是活動的反饋和實效性的評價。

(3)班級管理實施企業化聯動管理。一是進一步完善企業化管理制度;二是健全和拓展學生日常行為規範的管理網路;三是落實值日製度,真正做到定崗、定人、定時、定職、定責;四是樹立文明示範班,讓文明示範班既成為學生的一次道德體驗,又成為全校學生的文明示範;五是培養學生幹部,特別是學生會幹部參與管理。

(4)不同年級分層管理。建立德育序列,內容序列、時間序列、活動序列構建的一個德育全程。按照學生的心理年齡,以學年為主線,以活動為主體,構建線性德育程式,以提高德育的有效性。

(三)構建和創新職業教育特色的校園文化,職業化管理

1.企業化理念進行職業思想教育。在《中職學校企業文化進校園的實踐與研究》的課題研究成果的基礎上,融合“大慶精神、鐵人精神”的核心內涵,概括起來就是八個字:“愛國、創業、求實、奉獻”,即為國爭光、為民族爭氣的愛國主義精神;獨立自主、自力更生的艱苦創業精神;講究科學、“三老四嚴”的求實精神;胸懷全域性、為國分憂的奉獻精神。充分利用大慶地區企業精神的實質,對全體教職工和學生進行職業人的教育,進一步打造職業學校校園文化特色。

2.開展主題活動,培養職業情操。精心設計組織開展“快樂生活,快樂學習,規範行為,服務社會”的校園文化活動,堅持“以人為本”,把“人本管理”放在首位,強調尊重人、關心人、理解人、信任人,通過企業文化激勵教職工和學生奮發上進,實現自身價值。

3.根據班級專業實際,形成職業化的班級制度。通過制定符合本班專業實際的班規,根據專業崗位制定具體班級制度,規範學生的日常行為,使其養成良好的習慣,要在學校各種紀律的基礎上,通過具有專業特色和職業特色班級制度的實施,使學生在校期間就能接受職業化的制度教育,使其更好地適應將來的就業環境。

4.建立有效的學校、家庭、社會“三位一體”教育網路,搭建好“家校教育平臺“。一是利用“家校”、“家班”教育平臺,使我們的教育思想影響並推動家長和社會對特殊學生的再認識,把家長、社會等各方面的有利因素可能地整合為有益的教育力量,為學生的健康成長,創造良好的德育環境;二是加大學校與家長溝通渠道,確保每學期召開兩次家長會,每學期至少對外開放活動一次,及時把學生在校情況和學校教育教學管理各方面的工作成績展現給家長,有利於在校學生的管理。

5.加強心理健康教育,落實危機干預預警制度。以面向全體學生,開展預防性與發展性的心理健康教育,幫助學生在自我認識,承受挫折,適應環境及學習、擇業、交友等方面獲得充分發展,以努力提高全體學生心理健康素質,對於少數有心理困擾或心理障礙的學生,給予有效的心理諮詢和輔導。著力建立學生心理健康“三預”(預防、預警、干預)機制。一是建立學生心理健康教育預防機制。建立班級、學校、心理輔導網路,全面開展學生心理輔導,預防學生髮生心理偏差。做好個案分析並建立跟蹤檔案。二是建立學生心理健康教育預警機制。學校要定期對學生心理健康水平進行調查分析,發現問題,要及時發出警示,做到預防於未然。三是建立學生心理危機干預機制。

學校重點工作計劃2022 篇2

新的學期已經開始了,安全問題作為學校的頭等大事,今天我們將在這裡做出安全計劃,以下是此次計劃的具體內容。

1、制度建設方面。檢查各室、各班安全工作制度是否健全。

2、校舍安全方面。每週對教室、宿舍、食堂、微機室、供電線路、消防設施等重點部位進行一次安全隱患排查,發現隱患,及時整改。

3、學校周邊環境方面。與派出所幹警協作,加強對學校周邊環境的檢查清理。對發生交通安全隱患可能性大的路口,報請交警部門協助管理,確保學生的上學、放學安全。

4、安全教育方面。定期檢查開展安全教育的情況,定期檢查板報的安全教育落實情況。

5、食品衛生方面。定期對食堂、商店進行檢查,禁止“三無”、過期變質的食品進入校園。定期督促炊事人員進行身體檢查,杜絕流行病、傳染病的發生。

學校安全資訊報告制度

1、發生一般安全事故或瞭解有與安全有關資訊的,第一現場的責任人或知情人要及時將情況報告給該學生的班主任、學校值班領導,並採取有效措施,防止事態惡化。

2、發生嚴重安全事故,學校在瞭解情況後,按照安全資訊報送程式將安全資訊報教育局。發生食物中毒或傳染病疫情,還要報衛生防疫部門。

3、發生安全事故的,班主任要及時通知家長到校,主動協助解決,不遲延。

4、發生安全事故,為了保證學校穩定,作好安全教育工作,可以將情況向全體學生通報。

5、班主任應將學校規定的學生到校和放學時間、學生非正常缺勤或者擅自離校情況、以及學生身體和心理的異常狀況等關係學生安全的資訊,及時告知其監護人。

6、對有特異體質、特定疾病或者其他生理、心理狀況異常的學生,班主任應當做好安全資訊記錄,妥善保管學生的健康與安全資訊資料,依法保護學生的個人隱私。

學校大型活動申報制度

1、組織大型活動必須遵守國家和地方的法律、法規,遵守學校的規章制度,不得損害學校、社會或他人的利益。

2、舉辦大型活動應向學校主管部門提出書面申請,除內容活動外,還有安全措施、人員責任等。校長享有審批權,校長有事委託代理人全權負責,獲得批准後方可舉行。

3、根據“誰主辦、誰負責”的原則,活動的主辦者及其負責人對活動全過程及人員安全負有全面責任。

4、學校負責對班主任及全體學生進行安全教育,加強對班主任和全體同學的法制觀念、交通安全意識、消防常識等宣傳教育,提高班主任老師和全體學生自覺遵紀守法、遵章守紀的愛校護校的責任感。

5、組織外出活動和大型活動必須有負責領導和教師帶隊,勘查活動場所,弄清情況,消除事故隱患。

6、組織學生外出活動要嚴格遵守教育局的有關規定,做到確定責任人,活動前對學生進行安全教育,制定安全措施、發放家長信要嚴格執行事先向校領導申報制度,獲得批准後方可進行。如需租用車輛必須用公交公司或旅遊公司的車輛。

7、在校內組織大型學生活動要做好活動場地的規劃工作,疏通疏散通道,加強對學生的組織管理。

學校重大事件報告制度

1、重大事件資訊報告的內容範圍是指學生在校期間發生的與學生利害、學校聲譽相關的各種正面和負面的重大事件。

2、報告程式:事件發生後,事件單位的班主任要及時向學校分管學生工作的主任、副校長報告,主任或副校長接到報告後要及時瞭解情況並儘快向校長和學校行政會報告。對於涉及學生人身安全、危重(或傳染性)疾病、打架鬥毆、聚眾鬧事、敗壞聲譽等緊急事件,班主任要在第一時間內將第一資訊分別同時報告教導處和分管校領導,然後再對情況進一步進行詳細調查瞭解並將結果上報。

3、依照學校值周制度,凡參加值日、值周的領導和教師在值班期間遇到的`學生突發事件均要在最短時間以最快的速度報告學校教導處分管德育的主任、分管副校長和校長,同時要做好記錄。

4、報告形式:分當面報告、電話報告和書面報告三種。凡重大事件均要求報告人要有書面報告。對於涉及學生人身安全、危重疾病、打架鬥毆、聚眾鬧事等緊急事件要求要在第一時間內用最快的方式報告。

5、報告時限:對於涉及學生人身安全、危重疾病、打架鬥毆、聚眾鬧事等緊急事件,班主任和其他知情人要在知曉情況時立即上報,其它情況要求在2小時內上報。無論是何種事件,一日內均要求出具書面報告。

6、報告內容:負面事件要報告清楚時間、地點、事件主要人物、事件經過、應急措施、初步原因、聯絡人及有效聯絡電話;正面事件要報告清楚時間、地點、主要人物、事件主要內容及擬採取的獎勵措施。

7、責任追究:凡對學生中發生的各類事件特別是負面事件故意隱瞞不報、謊報、少報、漏報或在規定時間內不上報的,一切後果均由事件單位和相關人員承擔。

希望全體的師生能夠在新的學期裡認真落實安全計劃,確保本學期沒有任何的安全隱患,為我校更加和平穩定的發展貢獻自己的力量。

學校重點工作計劃2022 篇3

一、指導思想

以黨的十_大、十_屆_中全會精神為指導,堅持立德樹人,加強社會主義核心價值觀教育,推進有效德育;堅持教育創新,進行教學模式改革,建設高效課堂;堅持規範辦學,強化課程管理,提高課程實施水平;堅持以校為本,開發校本課程,彰顯校本特色。旗幟鮮明抓質量,一心一意促發展,實實在在創品牌,建立負責任的教育,辦好人民滿意的學校。

二、任務目標

1、六年級在全縣教學質量檢測中在城區國小名列前茅。

2、“雙創”工作(創模及語言文規範化學校)順利通過上級部門驗收。

3、家長對學校及教師的滿意度不低於95%。

4、堅持立德樹人,推進有效德育,建設幸福校園。

5、教學改革有重大突破,新模式教學常態化,在縣域範圍具有示範水平。

6、考試科目超過對比學校教師為60%,不出現10分以上差距,徹底消除薄弱年級。

7、規範和加強薄弱學科管理,化提高學科育人效益。

8、充分發揮校本課程的獨特優勢,形成鮮明的辦學特色。

9、夯實藝術體育工作,使我校成為名副其實的體育專案學校。

10、師生無違規、違紀現象,校園無安全傷害事故。

11、盡努力加速學校資訊化、標準化建設。

三、重點工作

(一)立德樹人,全面推進有效德育。

我校德育工作以社會主義核心價值體系教育為核心,以行為養成教育為重點,以立德樹人為根本任務,積極探索德育工作的新方法、新途徑,全面提高德育工作質量。

1、塑造師德形象

(1)堅持依法治校。用健全嚴格的制度關愛和管理教師,做到凡事有章可依,保證制度的公平和落實。

(2)進行核心價值觀教育。通過解讀、宣傳、主題教育,幫助教師深刻領會其真正內涵,提高師德水平。

(3)進行教輔資料專項治理。制定《實施方案》,召開動員會、聘請監督員、發放承諾書、進行滿意度測評、實行電話調查等形式,實現亂推薦資料零發生。

(4)實行月主題教育制度。進行“核心價值觀教育”、“禮儀教育”、“榮辱觀教育”、“敬業才有尊嚴”、“和諧就是幸福”主題教育。

(5)嚴格考勤管理。建立寬鬆嚴格的考勤管理制度;實行不定期分組簽到簽退制度;嚴格會議、公開課考勤管理。

2、推進有效德育

(1)進行“八禮四儀”主題教育。八禮:儀表之禮、餐飲之禮、言談之禮、待人之禮、行走之禮、觀賞之禮、遊覽之禮、儀式之禮;四儀:入學儀式、成長儀式、青春儀式、成人儀式。

一是形成實施方案,有計劃有步驟的落實實施;

二是將主題教育列入“少隊課”及升旗演講教育內容;

三是通過印發學習資料、開展手抄報展評等形式追求教育的有效性;

四是作為“美德課堂”課程資源進行專題教育。

(2)繼續實施月主題教育制度。本學期學生的五個教育主題是“安全教育”、“紅色革命教育”、“八禮四儀教育”、“規範語言文教育”、“合作意識教育”。

(3)加強校園常規管理。加強晨練、衛生、兩到校、兩放學、課間活動管理與評價,成立“護衛隊”,保證靚麗、有序、文明的校園氛圍,讓全校師生在校園裡感受到一種幸福感。

(4)重視發揮合作小組日常管理捆綁式評價的突出作用。召開合作小組捆綁式評價研討會和總結會,做好評價資料的檢查和執行情況調研。

(5)充分發揮班主任的突出作用。組織班主任進行集體交流,提高班主任的工作能力和執行力;做好第四屆班主任節的慶祝活動,讓班主任在尊重中體會到尊嚴。

(6)實行隨機檢查制度。每週至少組織一次集體性檢查評估活動,隨機矯正存在的突出問題。值月校長實行走動式管理,做好每天的常規管理工作,做好一週工作總結

(7)發揮《美德課堂》的獨特功能。由少隊部負責,第16周將組織“美德課堂”系列活動,屆時安排課堂展示驗收、開展講美德故事、唱美德童謠、評選美德少年等系列活動。

(二)教學創新,傾心建設高效課堂。

學校教學工作以提高教學質量為目標,以教學常規落實為抓手,以構建高效課堂為核心,以校本課程開發為重點,積極推進教學創新行動,全面提高教育教學質量。

1、深化教學改革

(1)在三至六年級分學科構建教學模式。品德、科學、英語緊緊圍繞“學”—“展”—“講”—“練”四個環節進行備課上課。

(2)提高合作小組的學習力。進行小組長集中性培訓,發展健康向上的小組文化,進行合作小組建設專門研討,將合作小組捆綁式評價的作用化。

(3)實行“135”高效課堂推進策略。即每人一堂公開課,向教師印發三次高質量的學習資料,每一教研組組織5次專題研討。

本學期研修主題:“小組文化的構建”、“師生角色的轉化”、“學案與教科書的關係”、“提高課堂展示有效性”、“有效的課前預習”、“讓課堂檢測更有效”。

(4)鼓勵教師使用電子學案進行導學上課,電子學案包括:學習目標、學習提綱、課堂檢測三部分。其他教學準備在課本中體現。

(5)規範導學案管理,數學導學案每學期不低於50次,語文及其他學科導學案進行分課時備課。

(6)重視課改調研及成果徵集,積累典型經驗,發現突出問題,群策群力推進課改工作。

2、加強課程管理

(1)加強計劃管理。實行教學計劃稽核管理制度,堅決客服教學計劃“假大空舊”形式化問題,形成目標明確、達成度高、措施得力的工作計劃。

(2)重視過程管理。確實保證各學科的開課率,沒有特殊情況任何課程不得擠佔,不得在教室截留學生。

(3)做好非考試科目的驗收工作。依據工作計劃、教師案頭資料、課堂展示、組織活動等形式,考核各學科的教學情況。

(4)加強校本課程管理。

一是提高育人效益;

二是豐富課程資源;

三是拓展育人空間;

四是儲存完整的文件;

五是進行課程評估。

(5)重視學前教育工作。重視幼兒課程設定,提高課程設定的有效性,加強幼兒課程管理,重視教室文化設計及幼兒遊戲活動的設計。

(6)加強課堂調研及聽課管理。校長、教導主任每年聽課100節以上,校委會成為聽課50節以上,其他教師聽課40節以上。

(7)建立規範的校本教研製度。

一是實行公開課、教研會考勤制度;

二是實行校本研修學分認定制度;

三是實行公開課首席評課人制度;

四是實行主題研討中心發言人制度;

五是年級教學視導制度。

(三)健體健美,傳承藝術體育風采。

1、規範課堂管理。體育藝術課程需要制定明確具體的教學目標,嚴格規範過程管理,合理有效的課程評價。

2、提高晨練效益。每天早晨安排25分鐘的集體鍛鍊時間,把晨練質量作為班級評價的重要方面。

3、完善社團組織。發展足球隊、組建圍棋隊、象棋隊、舞蹈隊、書法小組,與青少年活動中心協調好關係,為學生的特長髮展拓展教育空間。

4、舉辦體育節。學校將舉辦體育節,安排教師開展遊藝體育競賽活動、進行分班眼保健操展示、組織佇列隊形及廣播體操競賽活動、開展教師心理健康教育。

5、開展豐富多彩的藝術教育展示競賽活動:組織學生現場繪畫、書法、手抄報競賽、漢聽寫比賽,評選一定數量優秀作品。

(四)齊心協力,建設平安和諧校園。

1、加強學生安全教育。充分發揮開學第一課安全教育主題班會作用,普及安全常識,提高學生安全意識和自救自護能力。

2、加強安全保衛工作。實行課間管理輪流值班制度,嚴格車輛、人員來校簽名登記制度,將不確定性危害因素拒之門外。印製學生準出單,上學期間學生憑此單子方可離校。

3、加強安全隱患排查與整治。加強校園電路、消防、通道、功能室、體育器材等設施安全管理,及時發現並消除各種隱患;定期進行拉網式安全隱患大排查,記錄好《安全工作日誌》。

4、加強疾病預防與防疫。積極配合縣疾控中心做好各種傳染疾病的防疫工作,建立完整的臺賬,確實保證學校不發生較大面積的疾病傳染。

5、加強校園周邊環境的治理。放學期間安排護導學生,維護校門外學生出行秩序,營造輕鬆和諧的學習工作氛圍,促進學校教育事業的穩定發展。

6、落實家長的監護人責任。簽訂學生家長安全責任書,明確界定學校與家長的安全管理和監護責任,形成教育合力,避免不必要的家校糾紛。

(五)以人為本,提升師生幸福指數。

1、奉行“引領、示範、服務”的管理理念。學校管理人員應勤於學習、身體力行、勤勉工作,在思想上給教師引領,在行動上給教師示範,在反思中提高服務水平。

2、減輕學生課業負擔。在教師不亂推薦教輔資料的同時,做好家長的思想工作,每一學生每科不超過兩冊教輔資料,嘗試零作業獎勵學生的辦法。

3、實行座位輪換制度。堅持每月輪換一次學生座位,實行圍坐班級在保持小組成員相對穩定的前提下,實行小組整體座位調換。

4、用心打造靚麗校園。加強衛生管理,全體師生共同努力,保持乾淨靚麗的環境衛生,打造溫馨舒適校園。

5、實行分層彈性管理。一是六年級考試科目老師實行課本教案;二是凡家人在縣內住院期間,教師只考勤會議、課堂。三是孩子屬大學聯考物件的每天可以提前一節回家。

6、關愛教師的身心健康。為教師購買大病保險,開放舞蹈室,進行心理健康教育,開展遊藝競賽活動,購置一定數量的健身器材。

7、加速青年教師成長。重視教壇新秀的培養,通過外出培訓、任務驅動、課堂診斷、表彰激勵等形式,加強青年骨幹教師的培養。

(六)全力以赴,達成三大目標任務。

1、建立語言文規範化學校。成立領導小組,制定實施方案,召開專題動員會,進行廣泛宣傳,組織專項論文徵集,安排學生書法比賽,規範課堂語言文。

2、建立綏德縣模範機關。做好“創模”工作總結,加強政治學習,校委會成員每人完成2萬的學習筆記,其他教師每人完成1萬的學習任務。

3、六年級教學質量再創佳績。通過課堂調研、家校合作、過程性獎勵、模擬考試、班級合作小組捆綁等有效策略,保證畢業年級教學成績穩中有升。

實幹興校,空談誤教。落實是計劃的法寶,讓我們以紮實的作風,科學的方法,齊心協力,優質高效完成各項任務,全面實現預期目標,全面提高教育教學質量,為建立榆林市示範學校而不懈努力。

學校重點工作計劃2022 篇4

一、指導思想

本著“沒有教不好的學生,確保教好每一個學生”“沒有差生,僅有差異”的原則,從學困生抓起,課內與課外相結合,實行成功教育,並長期堅持下去,真正讓學生樹立起學習的信心和勇氣,克服自卑的心理。在學生中構成“趕、幫、超”濃厚的學習氛圍,使我校每個學生學有所長,學有所用,全面提高學習成績,全面提高教學質量。

素質教育是面向全體學生,而不是面向少數學生的。教師就要根據不一樣的學生的實際情景,採取相應的方法,異常是要關心那些學習困難的學生。本學期利用假期走訪,我不但瞭解了每個學困生的特點,並且認真的分析了學困生構成的原因。並且制定了“學困生工作計劃”。

二、學生基本情景分析

該群學生的基本情景是這樣的,平時作業不認真,不能及時做好課前預習課後複習工作,並且上課不專心聽講,不能認真學習。瞭解到該群學生學習習慣差,理解本事弱,所以成績不夠夢想。

三、具體幫扶措施

針對上述原因,為了使他們在學習上有所提高,特制定如下幫扶措施。

1、加強思想教育

許多學困生在與同學的相處之中,往往有自卑心理,所以要幫忙他們克服自卑心理,樹立自信心。如果認為從主科學習中樹立自信心比較困難,能夠從副科入手。經常找幫扶物件談心,平均每週談話一次,幫忙學生樹立自我能學好、能提高的信心。

2、加強關注程度

在平時的教學中,多關注這些學生,做到勤觀察、勤發現、勤表揚、勤糾正,對他們進行正面引導和必要的輔導。

3、培養學習習慣

(1)課前準備

每一天準備好第二天的學習用品,或下節課的準備工作,上課之前要求他們把教材讀一遍,把問題找出來,把教師預留知識點、重點、難點找出來,並經過自我的歸納把它總結出來。起初能夠放寬要求,只要完成其中的部分資料,循序漸進逐步完成。

(2)上課環節

首先要告訴他們應當精神飽滿進課堂,把所有與課堂資料無關的事情都拋在一邊,認真聽講,做到邊聽邊想邊記,養成手腦並用的好習慣。

(3)練習環節

課堂練習要認真對待,如果不會能夠請小組成員幫忙解決,不懂就問而不是不懂裝懂,但絕不能不會就算了,當然難一點的題能夠放過。課後練習也就是作業要認認真真地完成,按時完成,時間觀念強,不拖拉、要獨立完成,絕不能抄作業。

4、鼓勵學生幫忙

經過鼓勵組內優秀生的方法,來幫忙學困生。教師與學生的接觸時間總是比學生們在一齊的時間短,所以應當利用能夠利用的一切條件來幫忙學困生,讓優秀生在平時的學習中多幫忙這些學生。同時能夠從這些同學中間瞭解學困生的各種情景。

5、實行“低、小、多、快”的教法改革

摸清學生相關準備知識,基礎,本事和心理準備的實際,把起點放在學生努力一下就能夠到達的水平上,使新舊知識產生聯結,構成網路。根據學生實際、確定能到達的實際進度,把教學的步子放小,把教學資料按由易到難,由簡到繁的原則分解成合理的層次、分層推進。

6、學困生考評獎勵措施

根據每學期期末的成績,對這些學困生的成績的高低按順序進行排列,然後與上學期成績進行比較,提高位次的按比例分出一二三等獎,沒有提高的不予評價。有提高的學生,期末要進行表彰,頒發“提高獎”,以示鼓勵。

幫忙學困生是一件有著重要意義的工作,我們每位教師應當親自走下講臺、走到身邊、彎下腰來,親切地關心他們、幫忙他們,給他們力量與自信,讓這些掉隊的學生儘快追上隊伍,在團體中一同健康歡樂的成長.

總之,期望經過上述幫扶措施,經過我與他們的共同努力,能夠使他們日有提高,學有所獲。

學校重點工作計劃2022 篇5

一、指導思想

二、具體工作

(一)德育工作

1、學高為師,“德高”為範

每一位教師,首先應該是一位德育工作者,然後是一位學科教師。欲成材,先成人。學高為師,“德高”為範,教師理應是學生德育工作的榜樣。教師在好讀書、樂讀書、言行舉止、自我約束、榜樣示範等方面,要為人師表,以身作則,力爭成為學生品德的楷模。

2、經典文化教育為主線,促進良好行為習慣的養成

以《弟子規》為主要學習內容,開展中華民族傳統文化教育活動,狠抓學生行為規範養成教育,發揮校園文化的育人作用,營造和諧文明的文化氛圍,建立和諧校園。通過主題班會、誦讀經典等活動,大力加強文明禮儀教育。從師生互相敬禮、鞠躬開始,形成良好的道德禮儀習慣。運用行之有效的教育形式,對學生進行傳統文化教育。

3、狠抓基礎文明建設,營造學校德育環境

好習慣是長期堅持訓練的結果。繼續深入開展以創“文明校園”、“文明班級”、“文明學生”、“文明寢室“等活動,完善評比制度,提高升旗儀式和兩操質量。明確文明學生標準(即衣著整潔、舉止文明、遵紀守法、勤奮學習、生活儉樸、尊敬師長、孝敬父母、團結同學、關心集體、熱愛勞動),通過開展班級競賽,力求做到人人深刻明白,個個自覺執行,提高學生修養。

4、加強學生幹部隊伍建設,發揮學生管理的主體地位

要提倡學生自主管理,發揮先進學生的作用。通過學生會、共青團等學生組織,多渠道開展德育工作。以團總支為領導,在活動中培養學生會幹部,鍛鍊班幹部,提供鍛鍊機會,提高他們的自我約束能力和管理能力,充分發揮學生會等學生組織在德育管理中的先鋒模範作用,進而帶動其他同學共同進步和提高。

(二)班主任工作

1、繼續加強班主任考核制度,對班主任管理水平與管理能力進行等級評定,做好引領工作。對各班禮儀常規、衛生、紀律、兩操、出勤、活動開展、主題班會、文化建設等方面進行評比,以考核促提高。鼓勵班級在班風、學風上力爭上游。激發班主任的工作主動性、積極性和創造性。進一步完善學生成長評價體系。

①抓主題班會,堅持正面教育,突出我校經典文化學習的主體地位。

②加大力度注重日常班級管理。

③加強對後進生的轉化及對優秀學生的培養。

④溝通家庭、社會教育,督促課外活動的有序開展。

⑤突發事件及時處理,重大事件及時報告。

2、班主任要把工作重點放在良好的班風、學風建設上。要有計劃有組織地採取得力措施,大力抓好各項工作的執行和落實情況,並及時做好反饋。強化學年組長在本年級工作中的管理職能,充分發揮學年組長的主導作用。

3、優化教育環境,形成教育合力。對家長的來訪和教師的家訪作好記錄。及時召開家長座談會,向家長通報班級管理、學生在校的綜合表現,以爭取家長對學校工作的支援和配合,全面提高學校管理水平。

(三)做好學校的衛生工作

加強衛生工作的組織管理,實行政教處主抓,確保學校衛生工作達標,創設良好的育人環境。

1、衛生檢查實行政教處主管,各學年輪流值周的管理形式。每天按時對各班級衛生及室外分擔區進行檢查。同時,每週四各班級要進行衛生大掃除,由學校統一進行檢查。做到室內窗明几淨,物品擺放有序,校園內整潔無垃圾,無衛生死角。

2、每週對各項檢查分初、高中進行綜合評比,設值周流動紅旗,把衛生檢查評比的結果作為班級考核的內容之一,作為優秀班級評比的重要條件之一。

3、定期對學生個人衛生進行檢查,使學生養成良好的個人衛生習慣。

(四)其它常規管理

1、加強對學生的安全教育。以學生的安全為重中之重,杜絕隱患,並定期進行安全知識講座,增強學生的安全和自我保護意識,確保校園的整體安全。要求學生不準隨便出校門,認真履行請假制度。

2、依據《常規》,強化學生的行為習慣、語言文明、規範學生儀表,使學生做到“文明守紀、尊敬師長、愛校如家”。結合各類主題活動的開展規範學生的日常行為。利用各種紀念日開展對學生的環保教育;通過領導課間分樓層管理,值周學生站崗,值周教師巡視等措施,加強課間秩序。

3、抓好校園文化建設和經典文化教育,使學生知道感恩,進而培養學生良好的情操和自我素質與能力的提高。

學校重點工作計劃2022 篇6

一、與優生比,要更加尊重學困生的人格,理解他們的苦衷,體諒他們的難處,要用愛去溫暖、關懷他們。多激勵、少指責批評,更不能以朽木不可雕之類的言詞挖苦他們,以免加重對立情緒。進取情緒和情感能夠助長動機性行為,也能促動個人產生新的行為。

二、必須轉消極情緒為進取情緒,做到這點,要(1)動以真情,真正從內心關心愛護他們,使他們確實感到愛的溫暖,與你心心相印。(2)解除、忘掉不良情緒的情景,用有意義的事情填補心理空曠。(3)用語言暗示,消釋消極盛怒情緒。(4)激勵法,使其振作精神,相信自我,理智的克服困難。

三、發揮班團體的作用。

努力給他們創造出優良的學習環境,多引導他們參加有益的活動,有意識地安排優生主動接近幫忙他們,讓他們體驗自我處處受人尊重,置身於愛的海洋,排除一些消極因素干擾,如家長、親朋、同學的譏嘲和輕視。學習上有意識避免一些刺激性量化資料標準,異常是作業等第和考分等。更不能排行次,即使有量化必需,也只能用粗線條表示,這是一種教育的藝術。教學過程中,應充分發揮學生的特長和才幹,引導鼓勵他們擔任某方面的職務,把有必須難度、職責較大的任務交給他們完成,教師有意識的幫忙,培養其職責感。有意圖地創造條件,經常組織他們到校外參觀,推薦有益作品(包括書籍、電影、電視、錄象等),並要求寫感受,多角度地激發其求知慾 望和興趣,逐步轉變原先的不良行為。

四、進行夢想和紀律教育。

夢想是奮鬥的目標,也是正確觀念構成促使提高的動力。它能吸引人沿正確方向的前進。同時還要給予紀律教育。紀律是團體的面貌,團體的美妙,團體的活動,團體姿態和團體的信念。沒有紀律的人,是有害社會的人。破壞紀律就是破壞團體利益。所以要教育這些學困生懂得守紀律的重要性,變違紀為守紀,到自覺護紀律。為此我根據不一樣物件,分析其原因和內在的實質,採取不一樣的措施,實踐證明是有效的。我班有個別學生學習、紀律等各方面都相當差,此刻不僅僅自我成績提高了,還經常幫忙教師幹一些班級工作,並且還能以自身的體會幫忙別人。雖然教師付出了很多,可是見到收穫時,心中的樂趣也是任何物質財富都不可比的。

新的學期裡,要求自我在教育教學中真正做到“關注每一位學生的發展”,讓他們感受團體的溫暖,師愛的溫暖,讓他們儘早的做到真正的優秀生。

學校重點工作計劃2022 篇7

一、指導思想

為了貫徹“兩全”方針,實施素質教育,營造全社會關心、支援教育發展的良好氛圍,讓每一位學生健康和諧地發展,提高教育質量,真正做到因材施教。本學期,我將一如既往地進一步做好學困生的轉化工作。

二、工作目標

1、力爭後進生轉化面到達80%。

2、培養後進學生樹立遠大的夢想。

3、養成良好的學習習慣和行為習慣,有一些適合個人的學習方法。

三、我班後進生情景分析

我班後進生比率佔全班20%左右。後進生的特點主要表現為:

1、自卑感強。學困生由於各方面較差,受到批評較多。父母的訓斥、怒罵,同學的諷刺、挖苦,加上某些教師的“另眼相看”,使他們感覺低人一等,進而自暴自棄。

2、逆反心理較強。因為深感別人對自我的輕視,後進生的言行。例如,認為不做作業是“勇敢”,向教師反映情景是“出賣朋友”。他們在處理同學關係時重感情、講義氣。在日常道德行為上言行不能統一。

學困生的構成,固然與家庭、社會和學生等因素有關,但與教師的教育思想、教育態度和方法更有直接的關係。正如蘇霍姆林斯基所說:“教育才能的基礎在於深信有可能成功地教育每個兒童,我不相信有不可救藥的兒童、少年或男女青年。”事實上,學困生也有其長處和閃光點,教師應當也能夠做好每一個後進生的轉化工作。

四、工作措施與方法

1、動之以情,消除戒備心理。

消除戒備心理的途徑,是教師對後進生要愛得真,愛得深,將嚴格要求滲透在愛之中。教育實踐告訴我們,愛是一種最有效的教育手段,教師情感能夠溫暖一顆冰冷的心,能夠使浪子回頭。當學生體驗到教師對自我的一片愛心和殷切期望時,他們就會變得“親其師而信其道”。

2、尊重信任,喚起自尊心。

自尊心是人的自我意識的重要標誌之一,是提高的動力之一,表現為對個人的自我尊重,也要別人尊重自我的權利和人格。教師應當尊重、信任學困生,逐步消除他們的疑慮。自卑心理,喚起自尊心,培植自尊心。所以教師應異常注意以下幾點:

(1)對學困生要求要適度。要求過高,他們會認為高不可攀,望而卻步;要求過低,不利於培養學困生的學習毅力和克服困難的本事。

(2)讓學困生獲得成功。僅有當他們真正體驗到經過努力而獲成功的歡悅時,才能樹立起提高的信心和願望。教師能夠佈置一些他們力所能及的任務,在完成之後給以適當的鼓勵。

(3)讓學困生充分發展自我的才能,充分展示自我的長處。在挑選班幹部時應加以研究,讓他們也能擔任必須職務,在團體中發揮作用。

3、曉之以理,增強後進生分辨是非的本事。

教師應曉之以理,提高學困生的道德覺悟和上進心,培養學困生是非觀念,必須堅持正面誘導,以理服人,切忌簡單粗暴,以勢壓人。對他們說理要透徹,必須要結合榜樣教育和具體事例,利用團體輿論,輔之以分明的獎罰。

4、創設情境,鍛鍊後進生的意志。

針對學生不良行為,光靠說理還是不夠的,所以教師應憑藉必須的手段有意識地創設特定的與之相宜的情境。如為培養學生的意志力,教師應當適當創設一些帶有必須困難的情境,鍛鍊他們與各種誘因勇敢鬥爭的意志力,培養他們戰勝困難,戰勝自我的頑強毅力。

5、持之以恆,反覆教育,鞏固學困生良好的行為習慣。

學困生的轉化不可能一蹴而就,一般要經歷醒悟、轉變、反覆、穩定四個階段。所以,在轉化過程中,後進生故態復萌,出現多次反覆,是一種正常現象。對這項十分艱苦的工作,教師必須要有滿腔熱情,必須遵循教育規律,“反覆抓,抓反覆”,因勢利導,使後進生堅持不斷前進的勢頭。

6、建立獎勵機制,大張旗鼓地表揚提高學生,理直氣壯地表彰幫扶學困生的同學。

五、主要工作安排

1、針對行為習慣差,進行行為習慣講座。

2、針對法制觀念淡薄,進行法制系列教育。

3、針對心理障礙嚴重,進行心理諮詢活動。

4、針對學習目標不明確,進行學習目的教育。

5、針對一部分學生家庭教育薄弱,進行專題家訪活動,與家長建立聯絡,經常交流學生的學習和生活情景。

學校重點工作計劃2022 篇8

指導思想:以精細化管理為抓手,以深化改革為動力,以教育局教育工作會議精神為指引,以《一比一訪三走進》等活動為載體,走內涵發展之路,進一步強化辦學理念,完善特殊教育學校標準化學校建設。探索適合我校校情的“醫教結合”之路,強化個別化、生活化教育,為殘疾孩子受到平等教育、將來走上社會做個自食其力的合格公民做出不懈的努力。

一、加強教師隊伍建設

1、為深入貫徹學校辦學理念,進一步加強教師教學思想的引導,把學生自理能力的培養,良好行為習慣的養成、文明禮貌的培養、責任意識的培養、生存能力的培養等綜合素質的達成作為學校的中心工作,和對任課教師的基本要求,要求各科教師在教學過程中得到具體落實。

2、加強教師校本培訓。切實增強校本培訓工作的針對性和實效性,藉助平時的各類專業技能培訓,為教師的專業化成長創造條件。在校本培訓中,實行“全員培訓與分層次培訓”相結合,積極開展切實有效的“校本教研”活動,提高教師的業務素質和業務能力。加強骨幹教師的培養,加快青年教師的成長程序。發揮名師和骨幹教師的作用,每學期每人進行示範引領課,並和新教師結成幫教對子。

校本培訓的專案有:鋼筆字(每週一次展示)、粉筆字(兩週展示一次)、以業務學習和通識學習為載體進行業務理論培訓、在集體備課過程中進行業務能力(手語、課件等)的培訓。並結合教學設計比賽和教學敘事比賽,展示教師集體學習和自主學習的成果。

二、加大課程改革力度

1.精細教學常規管理

堅持學校以教學為中心、教學以課堂為中心、課堂以效益為中心。以“有效教學”的研究為抓手,努力增強“三個意識”:一是進一步增強課程管理意識,確保開全、開足、教好國家規定課程;二是進一步增強過程管理意識,按照科學、高效、規範的要求,關注每一個細節;三是進一步增強制度管理意識,完善考評機制,使教學的每一個環節都有章可循、有據可依。

嚴把集體備課關。嚴把課堂教學關。嚴把作業批改、講評關。周密安排日常教學管理。做到對每一位教師的教學工作情況瞭如指掌。挖掘教師教學風格,打造精品、高效課堂.

2.積極探索教改模式

進一步深化特殊教育課程改革,積極探索符合新課程標準要求、適應殘障學生身心特點、順應特殊教育教學規律的教學方式和方法。課堂教學活動著眼於“有效課堂教學”模式的構建,突出學生基礎知識、基本技能的訓練,注重學生生存能力的培養。

3、積極探索“醫教結合”教學模式,藉助我校省級課題《感覺統合訓練在特殊教育中的應用的研究》的研究平臺,促進教師進一步掌握“醫教結合”在特殊教育課堂中的技術要點和操作要領,並總結經驗,逐步形成適合我校校情的“醫教結合”教學模式。召開教學成果展示會,發現和培植高校課堂教學經驗,樹立典型,示範引領。

組織教師參加各級各類繼續教育培訓活動。以校內教研活動為平臺,開展課堂觀察、教學反思、案例分析等多元化的行動研究,從而促進教師的專業發展。繼續執行每學科每月一次教研活動的規定。教研組由原來的四個組(語文、數學、音體美、科任)增加至現在的五個組(新成立一個康復組),由每組組長(賈淑華、李代良、韓樹忠、周晶、李春豔)負責組織、安排每月一次的活動,學校領導深入到各個組內參與指導教研活動,爭取使每次活動都能夠達到實效。

4、加強科任課程和大課堂教學的管理。學校領導將經常深入課堂第一線,瞭解教學中存在的問題和困難,與任課教師進行交流,研究解決的辦法。並在交流與幫扶中,使教師更加明確教學的意義和作用,從而增強工作的責任感與使命感。

5、加強業務學習。開學前安排好計劃並確定好主講人,主講人要做好準備,把主講內容準備得充分,以“醫教結合”理念為主線,結合我校的課題進行研究,寫出具有借鑑意義的材料,與大家共享。本學期末,將繼續舉辦讀書學習的論壇展示活動,這次的活動將在形式上有所變化,由原來的分組準備變為教師自由發言,為教師的個性發展提供更廣闊的空間。

6、抓好儀器裝置“建、配、管、用”工作,提高裝置的完好率和利用率。

7、做好校本課程的開發工作。教導處制定出校本課程開發制度,充分調動教師積極參與研究的主動性,鼓勵專任教師人人能夠搞教研、鑽教研。

三、以賽代訓,為師生展示搭平臺

按照省教育廳下發的《關於建立黑龍江省特殊教育資源網的通知》的精神,按時做好會員的申報工作。並組織教師積極上報優秀教學設計、優秀課件、優秀教育敘事,原創優秀論文、優秀視訊課例等材料。規定每位教師每月上交一次教學設計、教學敘事,每學期上交一次課件和論文。通過活動的準備和材料的評選,積極調動所有教師的參與熱情,並以此來提高教師業務能力和材料的組織、篆寫能力。

繼續推廣“書香校園”系列活動,要求教師結合所教學科,挖掘學生潛力,發掘愛讀書的好苗子,並有針對性地進行課外閱讀的指導和培養,本學期末,學校將舉行學生讀書彙報會,並將評選出我校的“讀書之星”,對愛讀書、愛學習的學生進行獎勵。

以上是本學期我校教學工作的重點內容,全體教師將齊心努力,為我校的教學工作再上一個新臺階作出應有的貢獻。

學校重點工作計劃2022 篇9

在春暖花開的季節裡,我們告別了精彩的年。嫩柳初抽時,我們迎來了更加生機勃勃的20__年。在這新的一年中,我們將以更大的熱情投入到工作中來。現列出本學期工作計劃:

一、完成校團委佈置的各項任務

1、每月團組織生活會學習

應校團委的統一安排,本部將在新學期繼續組織同學們展開團組織生活會活動,在增進同學相互感情的同時陶冶同學們的情操,加強同學們對團、對黨的瞭解,增加同學們的入黨積極性。並做好每月的量化積分管理,保證團組織生活會的質量。

2、大型團組織生活會的舉辦

上學期,由本部舉辦的大型團組織生活會取得了積極的成果,受到了師生們的高度評價和其他兄弟院系的稱讚。所以組織部計劃在五月份再次展開大型團組織生活會活動,同時吸取上次大型團會的經驗教訓,不斷改進提高,努力把大型團組織生活會辦得更好。

3、五四評優活動:

為迎接即將到來的五四青年節,相應校分團委的號召,本部將於四月開展“五四優秀青年”評選活動,通過評選活動開展五四愛國精神教育、發揚五四愛國精神,激勵同學們積極向上、開拓進取、與時俱進,同時樹立學習榜樣。

4、未入團學生的入團工作

針對部分學生由於特殊原因仍未加入中國共青團,本部將於5月份創先爭優心得體會展開未入團學生的入團工作,確保每一名志願加入中國共青團的學生在通過稽核後都有機會成為團的一員。

6、大三學生的團組織關係轉出準備工作

針對大三學生即將走出校門步入社會,為避免他們在政治身份方面出現差錯,避免影響他們正常的就業與工作,組織部將於六月份展開大三學生的團組織關係轉出工作。

二、完成本學院的各項工作

1、學生會換屆工作

經過上學期校學生會的幹部選拔,本部門暫時確定了3名優秀新干。商學院學生會計劃在六月份開始學生會換屆,屆時組織部將配合全力學生會進行換屆工作,便於下學年工作的正常開展。

2、配合創業設計大賽

商學院擬在4月份將舉行創業設計大賽活動,作為學生會的一部分,組織部將全力支援商學院學生會的一切工作,齊心協力把本次比賽辦好。

新的一年帶來了新的希望,我們將在新的一年裡做好本職工作、加強與校團委組織部和各個學院組織部部的聯絡,爭取做好本學期的組織工作。

學校重點工作計劃2022 篇10

(一)做好新干的選拔、培養工作,做到高要求高標準。

宣傳部,由於其工作的性質,本身就決定了這是一項重要的,而且完成起來特別是出色地完成確實不是輕而易舉的事。隨著新學期的到來,有著許多新的力量的加入,要更出色的完成,就得嚴格把好第一道關口。同時相信在一年的接觸與實踐大部分與本部的同學肯定已經相當熟悉這份工作,也知道如何做才能最快的完成工作,所以採取上一批帶新生的方法,讓他們在接觸中將自己的工作經驗介紹給新生。這樣就能讓新生更快進入工作狀態。

(二)做好宣傳板,做到迅速並且有效率

對宣傳板,宣傳欄的管理,我們部門打算分派專門的人員兼以負責。為管理得更好,保證宣傳工作有條不紊的開展,做了以下二步工作計劃:

(1)擬訂相關的管理條例,做好工作記錄,將每個幹事對宣傳部的貢獻做出相關的記錄以便於以後的評優評先活動,更好的調動幹事們的工作熱情。

(2)特別開了一次宣傳部會議,號召大家一起來做營造宣傳氛圍,美化宣傳環境的工作。

(三)優化海報工作,讓同學們在瞭解活動的時候有視覺的享受

以前的海報工作不是很多,所以總是由寫字的幹事來做,其實也只能讓寫字的來做,畫畫的幾位幹事幾乎沒事做,這樣寫字的幹事任務就繁重,畫畫的就覺得無聊,沒有用武之地,沒有達到之前設想的培養結果,這學期我們決定多招幾個寫字的,出海報爭取人人有事做,人人能鍛鍊。

(四)做好活動記錄,做到詳盡

將好的宣傳板,海報拍攝下來,並整理,以便於對本學期的各項宣傳工作進行備案。儘量詳細、完整地把宣傳工作記錄儲存下來。這樣一來可以使以後的同學可以借鑑,而來可以回味以前的工作成就。

開展活動方面,由於我們部門以服務為主的特殊性,本部門很少有時間開展自己的活動。所以打算開展作品交流會,讓同學們可以把平時畫的好的畫,或者是課餘時間所做的手工作品拿出來交流,這樣一來可以豐富同學們的課餘生活,還可以提高同學們的動手能力。我們還可以把這些作品評出優秀的,進行獎勵與展示。並且我們決定多與其他組織、部門互動,把宣傳部的活力釋放出來。

(五)好好工作,為校慶獻上一份薄禮

這學期是學校的五十華誕,舉校上下將隆重的歡慶這特殊的時刻。我們團委將是校慶策劃的一個重要組織,作為團委重要部門之一,我們深感肩上任務之重,但我們覺得光榮,在此,我:我將帶領本部門所有幹事齊心協力,努力工作,給團委增光添彩,為校慶獻上一份薄禮。

學校重點工作計劃2022 篇11

一、抓緊抓好技校招生工作,精心組織、合理安排,廣開招生渠道,千方百計完成200人的招生任務。同時,做好河北工業大學函授學歷教育的錄取及報到工作,完成湖南大學遠端教育招生計劃的報批和招考工作。

二、全力做好校辦產業的經營和管理工作,制定優惠政策、配備精幹人員,選好經營模式,力爭全年創利18萬元。

三、積極推進教學改革,全面推廣應用理實一體化教學和多媒體課件教學,增強教學效果,提高教學質量。

四、加強安全生產,做好師生員工的思想政治工作和紀律教育,確保全年無安全生產事故,無違法違紀事件發生。

五、繼續加強對畢業生的就業指導環節。廣開就業渠道,積極為畢業生創造就業機會,著力解決“出口”不暢的問題。

六、組織好專業技術人員的繼續教育,組織教師參加全國道橋專業教師技能大賽,力爭取得好的成績。

七、廣開辦學渠道,多方聯絡,充分利用學校的資源,積極舉辦中短期培訓班,提高辦學效益。

學校重點工作計劃2022 篇12

一、指導思想:

本學期教務處的工作將依據學校工作意見,以加強校本教研,提高教師業務水平為抓手,以改進和加強教學常規管理,提高課堂教學效率為重點,進一步端正教風,培養良好的學風、班風,形成良好的校風,促進學生全面、主動、和諧地發展,使全校的新課程實施再上一個新臺階。

二、主要工作和具體措施:

(一)加強教學常規管理,實現教學管理的規範化、精細化

1、嚴格執行課程計劃。根據課程計劃,制訂科學、合理的實施計劃,包括課程門類、課時分配、課程表、作息時間表等內容,開好各門課程,不隨意增刪各科教學課時數,加強巡課,維護教學計劃的嚴肅性。

2、認真落實,做到教學常規管理長效化。我們將把“紮實、有效”作為本學期教學管理工作的重中之重,堅持做好以下幾個方面的工作:

備課。以新課程理念為指導,認真研讀課程標準,在認真鑽研教材、理解和把握教材的同時,認真分析學情,瞭解學生的學習需要、興趣以及相關的學習基礎,從學生實際出發,結合自身教學經驗,積極開發相關的課程資源,認真寫好每一節課的具體教學方案,力求創造性地用活教材。

課堂教學。端正教學態度,面向全體學生,充分尊重學生的主體地位,努力營造平等和諧的師生關係,啟發和引導學生自主學習。要重視課堂資源的生成,有效地運用現代教學手段,邊實踐邊反思,及時調整和優化教學過程與方法,不斷改進課堂教學,努力提高教學效益。本學期的課堂教學將側重於傳統方式與現代手段的結合。

作業佈置與批改。按規定嚴格控制作業量,要根據不同學生的學習情況合理設計作業,突出對基礎知識、基本技能的鞏固和應用,增強作業的針對性和精要性。對學生的作業,要規範批改,及時反饋,肯定成績,督促訂正,以增強作業的反饋性和有效性。本學期,將把作業數量的把握;練習的精選;要求的分層作為檢查的重點。

輔導。各年級要根據不同年級的要求,做好學習困難學生的輔導工作。輔導工作要體現新課標“以人為本”的理念,針對不同學生的發展水平,做好“提優、補差和推中”工作,使每個學生都能健康發展。

組織考核。認真執行考核制度,認真設計、認真組織,要根據學科特點和各年級實際情況,設計適合本班學生的試題,注重考核學生對基礎知識、基本技能的掌握和綜合運用知識來分析、解決實際問題的能力,要認真進行考核評價,及時正確地閱卷,並認真做好試卷的分析和講評。

課外活動。要根據學校活動方案,認真組織學生積極、主動、有序地參加各項課外活動,為之提供必要的時間和條件保證。本學期,要求廣大教師在保證學生活動時間的基礎上,積極探索行之有效的組織形式。

3、加強圖書、電教、網路等環節對教學的支撐和服務作用。

(二)加強學習研究,推進內涵發展,努力提高課堂教學效益

1、注重師德師風建設。定期組織教師進行政治理論學習,結合學校的有關要求,深入開展以“愛崗敬業、教書育人、為人師表”為主要內容的活動,提高教師的政治素養和職業道德。

2、強化理論學習活動。要求教師廣泛閱讀各類有益的書籍,增加自己的人文底蘊,同時要有目的、有選擇地精讀專業理論書籍,並將自己所選擇的書籍名稱上報。本學期,教務處將組織人員對教師的讀書筆記做定期和不定期的檢查,以強化教師的職業規範意識,提升教師的理論素養。

3、注重業務能力提高。廣大教師應主動適應教學的新形勢和新要求,積極探索和優化教學方法,注重專業素養的提高。加強學習和研究,努力提升自身的學術品質,表現出自己的教學個性,形成獨特的教學風格。教師應自覺地從自己的教學實踐中發現問題,善於吸取他人的經驗,不斷解剖自己的教學,及時進行課後反思。通過學習、實踐與反思,努力成為專業知識紮實、知識體系寬廣、教學技能嫻熟、教學風格獨特的教師。

4、公開課的開展。要求教研組內公開課不少於2節:必須進行集體備課,規範集體備課的形式,要求做到:課題(教師個人確定)→個人鑽研(個人備課)→集體研討(各抒已見)→形成個案(第二次個人備課)→組織實施(課堂教學)→反饋與反思(思效、思得、思失、思改),並加強聽課評課活動,營造人人蔘與的氛圍,努力提高教師的課堂教學技能,豐富教師的教學內涵。特教教齡在3年(含3年)內的青年教師聽課節數不少於15節,中層以上領導、教研組長、聽課節數不少於10節,其他教師聽課節數不少於8節。

5、提升教研活動質量。教研組活動每週一次,在做到“四落實”(時間、地點、人員、內容)的基礎上,由每個教研組要確定教研活動的主題,教研活動形式要多樣,在提高課堂效率,提高“優課率”上做文章、下工夫。

6、創造條件,邀請有關專家、領導來我校進行專題講座和隨堂聽評課等形式的指導;尋找機會組織教師外出學習,吸取兄弟學校先進的管理、教學等經驗,提高我校的管理、教學水平。積極組織教師參加市、縣等組織的各類培訓、聽課、評課選優、論文評比等活動。

7、繼續做好青年教師的培養工作。充分發揮組內骨幹教師的“傳、幫、帶”作用,幫助青年教師儘快成長起來。具體要求:

指導老師:

每輪檢查一次青年老師的教案、作業並作一定的指導;每輪聽青年老師一堂課,並有課前指導和評課;定期給青年老師上示範課,指導新老師如何調控課堂;加強青年教師的手語指導。

青年教師:

每輪把教案作業送給指導老師檢查一次;每學期聽指導教師的一節課,並有聽後感;每輪上一節課給指導老師聽,一學期上一節彙報課,並把教案和反思存到教導處;每單元出一份試卷,由指導老師審批後對學生進行單元檢測;每學期交一篇能代表個人風格的教學設計,一篇教學或教育隨筆。

8、通過各種形式的教學活動,提高教師的教學能力和素養。本學期,教務處將組織開展語文教師無生上課比賽、參加省特教論文評選活動等賽事,為教師能力的鍛鍊和提升搭建平臺。

(三)繼續加強學風建設,促使學生整體素質的提高

在學校的教學過程中,我們從尊重學生的人格,關注個體差異,滿足不同學生的學習需要出發,創設能引導學生主動參與的教學環境,激發學生的學習積極性,培養學生掌握和運用知識的態度和能力,使每個學生都能得到充分的發展。

幫助學生養成良好的學習習慣,並逐步掌握學習的技能和技巧,努力發展學生的個性特長。要求全體教師繼續進行賞識教育的教學實踐,幫助學困生認識自我、建立信心,努力創造因人施教、因材施教的環境。

(四)繼續加強班主任隊伍建設,提高班主任工作的能力

1、加強班級管理理論方面的學習、指導,如:觀看專家講座,學習班級管理方面的文章等。

2、注意平時班主任工作情況反饋,定期組織班主任進行研討、總結。

3、加強班級日常管理工作的督察、記錄,並認真進行考核、評比。

(五)繼續重視學生思想行為的教育引導,促進學生健康發展

1、充分利用班會、晨會、國旗下的講話、櫥窗等形式加強學生日常思想教育。

2、利用學生家長會及平時接送的時間與學生家長溝通交流,家校結合,來共同教育好每一個學生。

3、利用本學期中的節假日,如:植樹節、清明節、勞動節、母親節、青年節、父親節等對學生進行感恩、熱愛勞動、關愛父母等方面的思想教育。

(六)紮實抓好畢業班工作,力爭會考取得優異成績

切實重視國中畢業班的複習迎考工作。畢業班的工作既要遵循教育規律,又要講究策略、科學安排,既要有老黃牛精神、更要有科學的精神和態度,既要切實減輕負擔,又要通過有效教研、科研來確保教育教學質量的穩步提升。要在認真總結上屆畢業班工作成功經驗和不足的基礎上,紮紮實實抓好畢業班的管理工作。

(七)其它管理工作

1、加強體育、藝術、圖書室的管理。認真上好“兩操”,抓好體育達標工作,加強對體育課質量的檢查,努力提高體育課的教學效果;積極開展體育課外活動,提高學生的體育技能和身體素質;積極搞好體育訓練,提高學生的體育達標率和學校體育運動成績。藝術教育要通過律動、美工課的教學,提高學生欣賞美、表現美的水平。圖書室在原來的基礎上仍以制度化、規範化、理性化嚴格要求、嚴格管理,同時要注重人性化,增強服務意識。

2.規範資料和學籍管理。加強對教學資料的積累和教學資訊的收集、整理,為教師提供教學資料。做好學籍管理工作,加強學籍管理,完善學籍管理制度,認真做好輟學學生動員復學工作。期終做好教學檔案的歸檔工作,及時、準確為有關部門提供檔案資料、資料。

3、加強課外興趣小組建設。利用下午的活動課開設特長課,對學生的體操、美術、書法等特長進行培養,增強學生的體質,鍛鍊學生的能力,發揮學生的個性。

學校重點工作計劃2022 篇13

一、工作思路

緊緊圍繞教育教學這個工作中心;搞好兩項事務,即行政事務和日常事務;抓好三個服務,即為領導服務、為教師服務、為學生服務;提高四項工作質量,即一流的文書材料、一流的會務組織、一流的學習組織、一流的檢查 ;推進五項基本建設,即完善學校制度建設、教職工思想作風建設、校園文化建設、宣傳資訊工作建設、檔案管理的規範化建設,促進辦公室的各項工作再上新臺階。

二、工作目標

全面完成辦公室的各項工作目標,高質量的完成學校交辦的各項工作任務,在縣內的各項評比中爭先創優,達到領導放心、師生滿意。

三、工作舉措

針對過去工作

中存在的問題和不足,在繼續鞏固發揚成績,抓好常規性工作的同時,擬在以下六個方面進一步著力工作上下功夫。

(一)進一步著力加強隊伍建設。一是明確崗位,落實職責。對辦公室的各項工作進行細化,明確崗位職責和要求,採取因人定崗和因崗設人相結合,對辦公室人員進行明確分工,努力啟用人的積極性和創造性,切實做到各盡其職、各負其責;二是加強教育,增強素質。堅持以人為本,加強團結,增進協作,從加強教育入手,不斷強化辦公室人員的服務意識、奉獻精神和效率觀念;加強政治理論和業務能力的學習,不斷增加工作人員的知識積累、經驗積累,達到提高工作能力的目的。努力建設一支愛崗敬業,樂於奉獻,作風優良的工作人員隊伍。

(二)進一步著力創新務實開展工作。堅持一切從實際出發,對各項管理制度和工作方式進行有實際意義的創新和改革。在思想上樹立辦實事、摸實情、講實話、求實效的觀念,在實際工作中落實快、精、細、嚴、苦的五字要求。快,就是工作運轉節奏要快,行動迅速,雷厲風行;精,就是對工作要精益求精,全面深刻了解情況,精確恰當的形成材料,深入透徹分析問題,結合實際提出建議;細,就是工作要細緻入微,一絲不苟,盡職盡責,不出紕漏;嚴,就是工作從嚴把關,紀律上從嚴要求,作風上嚴肅認真,制度上嚴格程式,確保制度落到實處;苦,就是要發揚幹工作不怕苦不怕累的精神,經得起磨練和考驗。

(三)進一步著力加大宣傳,營造良好氛圍。要把握好新聞輿論導向,加強對宣傳工作的領導,提高對宣傳工作的認識。按照學校制定的宣傳工作方案的要求,分解宣傳指標,真正落實獎懲制度。加強對宣傳人員能力的培訓提高,增強與新聞單位的感情聯絡,疏通新聞渠道,採取全方位、多途徑的方式宣傳學校,營造一個良好的輿論氛圍,全面提升學校的社會形象。

(四)進一步著力學習和應用新知識。將加強校園網和電腦辦公等業務知識的培訓,採用文書檔案管理應用軟體,健全基礎檔案資料,堅持軟體儲存和文書材料存檔並舉,建成便捷、快速、高效、規範的現代檔案管理新模式。採用辦公事務管理軟體對辦公室的事務進行管理,提高工作的效率。

(五)進一步著力加強日常事務的管理。落實學校勤儉辦學的規定,一是加強接待管理,完善接待制度、嚴格審批制、明確接待標準,以節儉、實惠為原則,不搞大吃大喝,講排場,控制接待費用超標;二是加強文印管理。落實文印管理制度,加強列印稽核,做好文印核算,制定目標責任,節約經費支出,推行無紙化辦公;三是加強教職工日常坐班、開會、升旗和參加大型活動等的考勤管理;四是加強崗位津貼的統計和管理;加強車輛和公務出差的管理,實行審批登記制,降低車輛和出差的相關費用;五是加強人事管理,公平公正的做好職工調資、職稱評聘晉級、考核、評優評獎等各項工作;六是做好離退老幹部的管理和新聘任的年輕教師的管理。

(六)進一步著力服務領導決策上下工夫。今年要著力改變服務領導決策不夠的現象,集中精力和時間深入教育教學一線和校外辦學實際搞好調研。通過信訪接待、師生座談、閱讀上級檔案、網路資料等多種途徑綜合收集各個方面的資訊,真實全面地掌握校內外的各種情況,掌握第一手材料。圍繞工作中的重點、難點,開展調查研究,針對師生關心的熱點、焦點問題展開思考,結合國家的大政方針進行謀劃,對工作中的典型經驗進行剖析,及時總結各方面的經驗教訓,撰寫調研報告,在各個方面都拿出有參考價值的建議和意見,為領導科學決策當好參謀和助手。

學校重點工作計劃2022 篇14

為全面貫徹落實國家環境保護總局和教育部關於不斷推進“綠色學校”建立活動的有關精神,認真貫徹執行《全國環境宣傳教育行動綱要》,提高我校學生的現代文明素養和環境意識,普及環境科學知識和環境法律知識,大力推進素質教育和社會主義精神文明建設。進一步對學校的環境教育與環境建設進行合理的規劃和安排,以保證實施與此相關的人力、物力、財力,確保使環境教育與環境建設成為學校主體工作的重要組成部分。

一、指導思想:

以《全國環境宣傳教育行動綱要》和《中國小生環境教育專題教育大綱》為指導,以“綠色學校”為載體,遵循生態教育的內在規律,從青少年學生的實際情況出發,強化生態道德、環境倫理教育,努力把青少年學生的環保意識和環保行為提高到一個新水平,推進青少年學生的素質教育(含環境教育)和精神文明建設。

二、奮鬥目標:

在各學科滲透綠色教育的基礎上,通過專題教育的形式,引導學生欣賞和關愛大自然,關注家庭、社群、國家和全球的環境問題,正確認識個人、社會與自然之間的相互聯絡,幫助學生獲得人與環境和

諧相處所需要的知識、方法與能力,培養學生對環境友善的情感、態度和價值觀,形成正確的生態道德,引導學生選擇有益於環境的生活方式,為“加快發展、富民強市”服務。具體目標如下:

(一)建立綠色學校活動規範化、制度化。建立學校、家庭、社會三結合的立體教育網路。培養一支合格的具有一定環保意識、環保知識的教師隊伍。全面動員,充分參與活動,力求活動具體化,務實化。

(二)教育工作優質化。充分利用現代資訊科技、網路,以學生為主體,教師為主導,加強綠色教育在課堂教學中的滲透,使綠色教育融於各學科教育之中。

(三)建立活動多樣化,實效化。以活動為載體,促進學生環保意識的發展,使之主動並帶動身邊的人投身於“綠色”活動之中。把建立“綠色學校”作為學校素質教育的重要內容來抓。教務處負責“綠色課程”的落實,團委和少隊負責“綠色活動”的實施與宣傳,總務處負責“綠色校園”建立的後勤保障。總之,各處室、各部門要協調配合,共同提高學生環境意識;培養學生良好的'環保習慣;規範學生的環保行為,多方位地營造濃厚的環保教育氛圍,讓環保意識深深地紮根於學生心中,並向社會廣泛傳播。

學校重點工作計劃2022 篇15

以科學有效的評價方法等競爭激勵機制做保證;以質量立校、科研興教為目標,認真組織好各種常規教學活動和競賽活動,全面發揚優點,克服不足和差距,為使我校工作提高檔次,再上臺階,結合我校實際,特制定本期工作計劃如下:

一、指導思想

繼續發揚求真務實、爭創一流的工作作風,全面貫徹黨的教育方針,切實把提高教師素質和提高教育教學質量有機地結合起來,進一步加強師生的思想政治工作,促進我校精神文明建設,加強教學、教師管理和校園、學生管理,全面提高教師的政治素質和業務素質,積極實施素質教育,全面提高教育教學質量。

二、目前存在的主要問題

1、學校的教學質量有待於進一步提高。

2、教師業務素質以及基本功還需要進一步提高,課堂的效率還需要進一步提高。

3、特色教育的工作有待提高和整改。

4、讀書活動有部分師生積極參與,但是還有大部分師生讀書較為被動

5、校本教研還需繼續深入,紮實開展,教師的教科研意識需要進一步提高;

6、學生的德育工作、少先隊工作需進一步加強,特別是“雙困生”的轉化工作。

7、學校的班主任管理水平、學生的養成教育還需要進一步提高。

8、部分教師的師德修養需要進一步加強。

9、對中青年教師的培養、提高上還做得不夠。

10、在學校各項規章制度的執行過程中,缺乏必要的監督機制,督促不力,許多很好的設想都未能得到認真地貫徹執行。

三、強化德育工作,提高學生德育素養

1、重視德育工作的系統性。切實從學校層面、家庭層面、社會層面出發,加強對學校德育工作的整體規劃,努力構建學校、家庭一體化的未成年人思想道德建設網路。重點加強家校聯絡,充分利用現代社會交通、通訊、資訊科技高度發展的優勢,密切與家長的聯絡,教師一學年中至少要與每位家長都主動聯絡一次,同時要重視聯絡的實際效果。

2、抓好日常行為規範教育。要重視國小生的日常行為規範教育,對照《國小生守則》和《中國小生行為規範》,細化學生一日常規要求,從最基本、最簡單、最容易忽視的細節入手,增強學生禮儀意識、節儉意識、衛生意識。通過各種形式,利用各種陣地,對學生進行教育和引導,及時糾正學生行為偏差,使學生真正將一日常規內化為自覺的行為習慣。本學期重點培養學生“不帶零食進校園,不帶廢紙出教室,不留雜物在操場”的良好習慣。

3、組織開展豐富多彩的德育活動。要發揮少先隊的重要作用,通過讀書活動、徵文演講、道德短劇大賽、民族傳統節日教育等有效形式,強化理想信念、民族精神、誠實守信、遵紀守法、責任意識等教育。學校將以“感恩教育”作為德育管理的切入點,對國小生實施“感恩教育”,讓國小生懂得“感恩”是一種美德,要學會知恩,學會感恩,學會報恩。

4、加強校外德育陣地建設。學校要充分利用校本課程《走進歷史傳承文明》的資源,按照本課程實施的五條途徑有序有效地進行,還要利用重大節日、紀念日或學生開展綜合實踐活動的時間組織學生到到古滎周邊的歷史古蹟處開展豐富多彩的教育活動和實踐活動,在豐富學生課餘生活的同時,提高學生德育教育的實效性,打造學校德育教育特色。

5、抓好德育隊伍建設和xx普法依法治理工作。認真貫徹落實市局《關於加強國小班主任工作指導意見》檔案精神,通過班主任工作培訓、定期召開班主任工作會議、評選表彰優秀班主任等形式促進不同層次班主任的專業成長;組織師生學習xx普法知識,開展豐富多彩的法制教育活動,將xx普法依法治理工作融入工作之中。三、總體目標:質量有提升,管理更精細,特色有發展,活動更豐富

四、切實加強領導班子建設和教師的思想政治教育

1、學校領導班子是搞好各項工作的關鍵。領導班子成員要團結,對外講紀律,對內講規矩。要定期研究工作,把握辦學方向,明確分工,各負其責,力求心往一處想,勁往一處使。

2、堅持每週二下午兩個小時的政治學習制度,認真學習教育教學方針政策,教育教學理論,師德規範,特別是結合學校、教師教學實際出現的典型問題進行研討、解決。

3、建立完善工作紀律,建章立制,保證政令暢通。

4、教師要努力學習黨的方針、政策,教育理論,並以理論來指導實際工作,要求每位教師每期寫論文一篇。

5、完善競爭激勵機制,實行民主管理,依法治校,強化目標管理,做到層層有目標,人人有責任,一切工作有計劃,一切活動有評比、有記錄。

五、精緻教學管理,提高教學質量

本學期,學校將圍繞精緻學校管理,提升辦學水平。突出教學管理的精緻化,全面提高各科教學質量。

1、抓好校本教研製度的學習。結合學校實際,制定校本教研製度。開學初,組織教師認真學習校本教研製度,結合學科教學特點,提出統一要求。教師要對校本教研製度爛熟於心,在實際工作中自覺執行。

2、抓好校本教研製度的落實。要抓好集體備課基礎環節,突出課堂教學重要環節,強化作業訓練關鍵環節,提高教學管理實效。加強教學常規管理,定期檢查和不定期抽查相結合的方式,全面瞭解教師教學工作情況,及時推廣先進經驗,限期整改存在的問題,對不能按時整改的教師進行誡勉談話乃至通報批評。二是認真執行課堂教學管理制度。教研組長、中層及校級領導要做到“四個堅持”,即:堅持每週聽課不少於2節(校長、教導主任每學期聽課分別不少於20節和30節),堅持每週彙總聽課情況,堅持每週進行課堂教學集體點評,堅持定期深入班級進行教學質量分析。三是認真執行教研活動管理制度。制訂好切實可行的活動計劃,落實研究專題,佈置研究任務,確定主要承擔者並精心組織研究,切實解決教學工作中的實際問題。每月一次的學科研究課,要明確研究的問題。要嚴格控制學生作業量,教師要做到“四精”:精選、精講、精練、精批;“四必”:有發必收、有收必批、有批必評、有評必補;要減少課堂上教師講解的時間,讓學生在自主的學習活動中養成獨立作業的習慣。

3、重視後進生的轉化工作。根據學生實際水平因材施教,採取分層教學與個別輔導相結合的辦法,教好每個學生。重點認真研究學習困難生和新插班生的實際需要,制定適合他們的教學計劃,採取“小步走、細指導、勤反覆、多激勵”的辦法,發掘和弘揚工作中已有的成功經驗,使他們在原先的基礎上有明顯的提高。

4、突出畢業班工作。畢業班任課教師要根據學科及學生特點,採取紮實有效的措施,努力提高所教學科的及格率、優秀率、均分,提高畢業生的綜合素質。學校將通過聽課、組織調研考試、召開質量分析會等方式來提高畢業班教學質量。

5、加強薄弱學科。學校將盡可能加強薄弱學科的教學,加強這些學科的校本教研,督促檢查,隨機檢測,質量分析,積極提高這些學科的教育質量。

6、深入課題研究,提高教師的教科研能力。教師要積極參與教育科研,結合課堂教學改革,深入課題研究。在課題研究過程中,要注重過程管理,由教科室牽頭進行課題研究管理。在整個實驗研究過程中,課題研究人員每學期都要制定研究計劃,經常分析研究測試物件。各課題均要按方案及計劃實施研究,重視階段性情況分析和階段性工作小結。

7、切實抓好“一動一靜”兩活動。“一靜”即寫字,從教師的寫字到學生的寫字,從制度、時間、培訓、活動多方面給予保證。擬定出詳細、可行的寫字工作計劃並按計劃有效實施。“一動”即讀書,

從教師的讀書到學生的讀書,各校擬定出本期的讀書計劃,計劃包括:教師的閱讀書目,閱讀要求,反饋方式;學生的閱讀書目(包括必讀的和選讀的),學生的閱讀時間,教師對閱讀的指導方法,檢測形式等;學校對閱讀活動開展的資金投入計劃(含近期和遠期),並依據學校自身特點和原有基礎有序開展。中心校在每期期末安排閱讀情況檢測,並將學校閱讀氛圍的營造和開展情況進行等級劃分。

六、加強體育、衛生和藝術教育,促進學生全面發展。

1、嚴格執行兩個“條例”,保證學生身心受益。學校體育是體育工作的基礎和重點。本學期,學校將嚴格執行國家課程標準,貫徹省課程計劃調整的精神,加強體育教學,嚴格規範體育課堂教學行為,提高課堂教學質量。要合理安排課表,保證每天有一節體育課或體育活動課,同時加強大課間活動的組織,提高國小生每天戶外一小時運動的質量,充分做好參加各級比賽的準備工作;堅持學校重大疫情報告制度,加強學生健康教育特別是心理健康教育,心理健康教育課程每學期不少於9節。

2、傳染病防控工作:按照《傳染病防治法》,積極配合衛生部門,及時對發現傳染病或暴發流行的傳染病採取必要的措施,針對傳染病流行的三個環節(傳染源、傳播途徑、易感人郡),重點抓好傳染病預防和報告工作。把傳染病預防控制工作列入學校工作計劃,有專人負責,並列入工作考核。

(1)開展對學生常見病、傳染病的防病知識教育,開設健康教育課,使學生掌握

有關預防傳染病的知識,培養學生良好的衛生習慣。

(2)開展愛國衛生運動,搞好室內外環境衛生,改善衛生設施,切實做好學校食品衛生和飲水衛生,防止病從口入。

3、加強藝術教育,提高學生藝術修養。本學期,學校將各項訓練制度化,保證時間、保證地點、保證隊員,及時訓練,各隊要有訓練計劃、目標,並且建立好梯隊,形成一套完善的體制。特別是鼓號隊的訓練、校園創編舞訓練、春季田徑運動會訓練更要提前安排,保證訓練效果,爭取在區裡的比賽中獲得優異的成績。

七、注重內涵發展,推進特色建設

更加深入的開展學校閱讀與寫作特色活動。尤其是學生課外的閱讀與積累,從而豐富學生的人生體驗,引導其樹立正確的人生觀和價值觀,為他們一生的成長奠基。

同時利用本土的歷史傳統文化,組織骨幹教師開發和挖掘古滎歷史傳統文化,形成我校的校本教材,對學生進行宣傳教育,從而弘揚和繼承我們悠久的文化!

八、體、音、美、資訊科技工作

1、開學初校長、主任召開體、音、美、資訊科技教師工作會,首先使教師在思想上高度重視,明確本期的工作任務,工作目標。

2、開學初要求各專職教師根據學校的實際情況和上級的活動安排制定出切實可行的訓練計劃,加強有關任課教師的使命感和責任感,不能出現為完成任務而“臨時抱佛腳”的局面。

3、各任課教師要保證訓練時間、保證訓練質量;教導處要對訓練情況不定時抽查。不能出現只有學生沒有教師輔導的情況,要求教師輔導到位。

九、後勤工作

1、加強學校資產管理,做好固定資產核查工作。固定資產核查工作由總務處負責,在期初做好固定資產登記和清查工作,對於已經登記備案造冊的資產要嚴格按照電子裝置、電氣裝置、圖書文物、傢俱用具、文藝體育裝置等分門別類進行清查。要完善領用手續,損壞上報手續,每期期末嚴格固定資產排查力度。

2、認真做好傳染病和常見病防治工作。按照《傳染病防治法》,積極配合衛生部門及時對發現傳染病採取必要的措施,針對傳染病流行的三個環節(傳染源、傳染途徑、易感人群),重點抓好傳染病預防和報告工作。同時把常見病如何預防的基本知識多給學生講解,預防各種常見病的發生。把傳染病和常見病的預防控制工作列入學校工作計劃,做到有專人負責,並列入考核。

3、要加強門衛安全工作。要做好校外人員進學校的登記制度。加強校園的綠化、美化管理力度。

4、加強安全隱患檢查。學校將不定時對各班教室、各科室、各功能教室的常用電器裝置、教育教學裝置、用電線路、消防設施等進行常規性的檢查,對於存在的安全隱患的地方進行整治,把事故隱患消滅在萌芽狀態。

5、做好節能減排工作。學校後勤管理要厲行節約,開源節流。要積極組織學生參加節能減排活動,節約每一滴水,節約每一度電,節約每一張紙。學校的空調、電腦、電燈等裝置在使用完畢後及時關閉,電子屏、走廊路燈設定定時器,通過各種方式,促進學校的節約發展、清潔發展、安全發展。

6、堅持和深化校務公開工作。切實加強教育行風建設,優化民主監督各項制度,提高校務管理工作民主化、法制化程度,推進教育決策科學化、民主化和規範化。一方面通過落實教代會制度、校務公開制度,推動學校內部民主監督工作的深入開展。另一方面自覺接受社會輿論的監督,認真辦理家長投訴,努力樹立教育行業廉潔、誠信、公正的良好形象。

十、認真搞好各種競賽活動

1、提前著手,組織訓練,積極備戰中國小生春季運動會,並爭取取得優異成績。

2、組織安排好各年級學科競賽,並爭取在中心校和區組織的比賽中取得好成績。

3、積極組織開展一些富有實效的教育教學競賽活動,例如語文學科的生字抽測、課文朗誦、即興演講等;數學學科的速算,英語學科的單詞抽測、口語交際等,從而提高學生的競爭意識,提高我校的教育教學質量。

4、根據學校實際情況我們還將進行一次教師教案展評、學生作業展評活動。

十一、做好綜合治理工作:

1、安全教育,法制教育要常抓不懈,使學生知法、懂法、守法,使學生有較強的安全防範意識和法律意識。

2、每月一次對學生進行法制報告和一次安全教育,向學生講授安全知識和法律法規常識,根據本校發生的問題,及時教育,及時改正。

3、定期進行安全疏散、消防、地震、逃生等演練活動。

4、做教師工作,把問題解決在基層,不能越級上訪。

5、抓好新聞報道工作,努力創設和捕捉資訊,完成上交任務。

6、抓好計劃生育工作,採取一票否決制。

7、抓好學校管理達標評定工作。

十二、努力為教師辦

大事,辦實事

1、為教師解決學習培訓費用,創造一切條件提高教師素質。

2、營造書香校園、書香班級,美化學校,提升學校文化品味。

3、改善辦公條件,做好學校倍增工作,提高學校設施質量。

4、整修學校外部環境,搞好學校美化工作。

5、搞好財物管理,服務於教學工作。

學校重點工作計劃2022 篇16

一、指導思想

以《國小德育綱要》為指標,進一步貫徹落實《*中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》精神,充分發揮少先隊在未成年人思想道德建設中的重要作用,落實好八部委《關於進一步加強少先隊工作的意見》,切實有效地加強對未成年人思想道德的教育,以此促進少先隊工作實現新的發展。根據市、縣少工委的工作要點,結合學校工作計劃和實際情況,堅持以愛國主義為主線,以集體主義為原則,以文明禮儀常規和校內外活動常規為重點,以“五自”和“道德體驗”為基本途徑,進一步加強少先隊自身建設,增強隊組織的吸引力、凝聚力和影響力,弘揚和培育民族精神,激發和培養學生的創新精神和實踐能力。

二、本期主要工作

(一)抓好學生的常規管理:

1、發揮大隊部的作用,協助輔導員做好少先隊各項常規工作。

2、完善新學期各項常規工作的組織和活動制度:做好每學期“優秀中隊”、“文明中隊”的評比、“黑板報”每月評比、加強紅領巾監督崗的檢查力度,指導和督促各中隊開展好每週一次的中隊主題班隊會等。

3、加強學校升旗儀式和鼓號隊隊的管理,培養和訓練新一輪國旗手和鼓號隊成員。

(二)深入貫徹落實《*中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》和認真落實《關於進一步加強少先隊工作的意見》精神:

1、組織各班輔導員(班主任)學習《關於進一步加強少先隊工作的意見》,充分認識實施《少先隊輔導員工作綱要(試行)》並能夠在班會課或是晨會課上貫徹落實到學生中去,努力引導和教育學生從小養成文明禮貌、誠實守信、助人為樂、愛護公物、保護環境、遵紀守法的好品質。全面貫徹《*中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德的若干意見》,深入貫徹《公民道德建設綱要》,加強學生思想教育。

2、以愛國主義為核心,弘揚培育民族精神,增強愛國情感,要以中華民族傳統美德和革命傳統教育為核心,開展“加強思想道德建設,弘揚和培育民族精神”、“抗日戰爭和反法西斯戰爭勝利61週年紀念”主題教育活動,逐步培養學生的公德意識、責任意識和奉獻精神(比如班級裡開展“尋找身邊的名人”、“中國真了不起”、“了不起的中國人”等活動),樹立學生的民族自信心、自尊心、自豪感。

3、採用民主選舉確立大、中、小隊幹部,定期輪流任職,大力宣傳學生中的好人好事,為全體少先隊員樹立一個“可親、可信、可敬、可學”的榜樣,通過榜樣引導學習先進,養成良好的行為習慣。

4、組織少先隊輔導員加強理論學習,堅持以鮮活的活動引導學生,要切實提高業務技能和育人水平,準確把握新時期學校青少年的成長規律和現實要求,不斷加強少先隊工作的針對性、系統性和實效性,注重提高自身修養,以自己高尚的人格來感染學生、塑造學生。

(三)發揮各班中、小隊在班級的作用,努力能夠讓少先隊員自主管理、自主活動。

發揮各班中、小隊幹部在班級的作用,努力能夠讓少先隊員自主管理、自主活動”是少先隊工作之重點,在抓好常規工作、陣地建設的同時,結合“責任”、“禮讓”、“衛生”、“寬容”、“誠信”等具體內容開展多種形式的中、小隊活動,讓每一個少先隊員“在活動中學習”、“在活動中實現發展”成為實實在在的行動,切實提高隊員自主管理、自主活動的意識和能力。

比如“禮儀示範”,在做到上學期要求情況下,進一步要求學生做到禮貌、團結、尊敬師長等禮儀,在校園乃至於校外同樣見到老師敬個禮、問聲好。使學生真正從根本上做到“禮讓”、“寬容”。在“綜合實踐活動”開展的籌備過程中,充分發揮學生的作用,特別是中隊長、小隊長的作用,在有序的情況下,索性放手給學生,讓他們討論、交流活動的內容、策略、方法以及活動過程中要注意的問題,然後教師進行總結、整理出活動的方案、內容。接著活動的過程中,讓學生自己按照自己定出的方案、活動流程進行綜合實踐活動,並且讓學生管理自己的小組,直到活動結束乃至於活動成果的形成。

(四)加大力度,常抓不懈,開展多項教育活動。

1、學生常規教育。

各中隊繼續組織學生學習新頒佈的《國小生守則》《國小生日常行為規範》,加強禮儀教育與訓練,以建立優秀班集體和文明中隊為載體,並以“文明禮儀我能行”為主題,以“三管六不”,“三別四帶”為重點,以學生文明禮儀教育為突破口,加強學生行為習慣的養成教育,著重培養學生良好的行為習慣。

學校重點工作計劃2022 篇17

家庭是社會的細胞,家庭教育是基礎教育,又是終身教育,它對一個人的啟蒙、成長、成才有著不可估量的作用。一個人的思想、品德、行為習慣、意志性格的形成都離不開家庭。家長的素質直接影響到孩子,家長的人生觀、日常道德規範、待人處事都會對孩子成長起著潛移默化的作用。社群家長學校,以提高了全體家長科學教子的自覺性和積極性;傳播科學育兒的理念和方法為目的,開展家庭教育。現計劃如下:

一、指導思想

二、主要任務

幫助家長樹立正確的家教觀,提高家長對家庭教育知識的掌握程度;加強家庭與社群的聯絡;向廣大家長宣傳黨和國家的教育方針、政策和法規;幫助家長樹立正確的家庭教育思想和觀念,掌握科學的教育方法和技能;向家長介紹不同年齡兒童及青少年生理、心理髮展特點及營養常識、教育方法;指導家長為兒童及青少年身心健康發展創造良好的成長環境。

三、教學目的

通過向家長講授兒童教育學、心理學、衛生學、營養學等有關家庭教育知識,介紹現代教育理含,提高家長的自身素質和家庭教育水平,提高家長對孩子進行家庭教育的自覺性、計劃性和科學性,把孩子培養成為德、智、體全面發展的社會主義建設者和-人。

四、教學內容

1、以社群家庭教育指導中心為陣地,深入開展社群家庭教育。

2、在成立家庭教育講師團的基礎上,對轄區內0—18歲兒童、青少年家長及與教育孩子有關的家庭成員開展教育活動。

3、授課方式可以採取集中上課、座談、邀請教子有方的家長交流經驗等靈活多樣的方式。

4、每季度集中授課不少於一次。

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