酒店總經理聘用合同範本

一、基本情況：

1、甲方聘請乙方擔任位於酒樓的總經理職務。

2、聘用期為：從年08月08日到XX年08月08日止。

3、甲方每月付給乙方基本工資為人民幣元（￥15000）酒店總經理聘用合同3篇酒店總經理聘用合同3篇。

二、甲方的權利和義務：

1、提供乙方工作所需的裝置和良好的工作環境及約定的待遇。

2、甲方需為乙方提供一日三餐飲食、住宿以及所需的生活用品（包括房屋、床、被子等），所需費用由甲方承擔，不納入乙方工資。甲方負責乙方健康證的辦理，提供的住宿為單獨寢室，並有簡單辦公桌椅。

（如乙方住宿自理，則甲方應給予適當的住房補貼）

3、乙方接受甲方領導和監督，如乙方違反相關店規，甲方有權利對乙方做出正當處罰（具體參照公司的規章制度）。

4、若因乙方管理不當，連續三個月營業額低於450萬元，甲方有權終止此合同酒店總經理聘用合同3篇合同範本。

三、乙方的權利：（場地租賃合同）

1、乙方的休假方法和其他福利待遇，參照公司的相關規章制度。

2、乙方在甲方餐廳用餐享受6折優惠並有簽單的權利在發工資時甲方可在工資中扣除。

四、乙方的權力：

總經理對股東會負責，享有下列權力：

1、按照合同約定及時足額獲取經營管理報酬；

2、全面負責公司的經營管理工作，並向股東會報告工作；

3、組織實施股東會、公司年度計劃和投資方案；

4、擬訂公司內部管理機構設定方案；

5、擬訂公司的基本管理制度；

6、制訂公司的具體規章；

7、提請股東會聘任或者解聘公司部門經理、財務負責人；

8、聘任或者解聘除股東會聘任或者解聘以外的人員；

9、擬定公司員工的工資、福利、獎懲，決定公司員工的聘用和解聘；

10、批准單筆5000元以下費用；

11、執行股東會授予的其他職權。