局長個人述職報告（精選22篇）

局長個人述職報告 篇1

尊敬的主任、各位副主任、祕書長、各位委員：

20xx年，我們市環保局在市委、市政府的正確領導下，在市人大的工作監督和大力支援下，緊緊圍繞全市經濟工作的中心任務，採取一系列切實有效的措施，狠抓落實，圓滿完成了全年工作目標和任務。下面，我做述職報告，請予評議。

一、各項指標和工作任務完成情況

20xx年，全市環保工作量化指標共有17項，到目前，已經全部完成，部分指標超額完成。工業粉塵、煙塵、COD、BOD等主要汙染物排放指標均比上年實際削減了2%，工業煙塵排放達標率91%，工業廢水排放處理率80%，工業固體廢物綜合利用率96.1%，可吸入顆粒物年均值控制在0.028毫克/立方米，區域噪聲平均值54.8分貝，SO2排放濃度控制在國家規定的標準之內，城鎮居民飲用水源水質達標率98.5%。全市市區共治理胃黑煙鍋爐73家105臺，總投資575萬元。市區大氣質量二級以上天數達263天。市區共建立安靜居住小區3個，建立“綠色學校”1所，建立“綠色家園”10家。

二、完成工作任務的主要做法和採取的措施

(一)強化措施，全力推進市區煙塵汙染治理

今年，我們繼續把落實市人大一號議案，治理市區煙塵汙染作為環保工作的重中之重，按照目標不變、標準不降低、信心不勸搖、措施不減少的總體思路，堅持突破難點、全面推進、務求實效的方針，全力抓好治理工作。

一是強化領導，堅持靠前指揮。充實加強了以市長為組長，主管副市長為副組長，有關部門參加的領導小組。在全市環保大會上，市長時市區煙塵治理作了全面部署，襯市直及北林區政府等有關部門提出了嚴格要求。並與治理單位簽定了治理責任狀。

二是提供技術資訊服務。市環保局專門組成考察團赴瀋陽、長春、吉林、大連、肚丹江等地考察鍋爐、除塵器等裝置生產廠家，並走訪了部分使用者。掌握並引進目前東北地區比較先進的鍋爐與煙塵治理技術私經驗。

三是加強協調，齊抓共管。領導小組先後多次召開會議，調動各方力量，共同參與煙塵治理工作。

四是加大督促推進力度。局領導多次帶領工作人員深入治理單位，進行現場檢查指導。一年來先後出動1860。人次到治理單位督促指導抓落實。到目前，限期治理的321家43。臺鍋爐，已經治理154家214臺，其中，今年治理73家105臺。在未完成治理任務的167家216臺鍋爐中，屬市直、區直單位的有41家59臺;屬中國小校、衛生等財政撥款的事業單位的有64家80臺;找不到責任人的有10家16臺;拒籤責任狀的有34家41臺。54家洗浴單位已治理38家(包括自然停產的12家)，其中，今年治理12家，已被法院強行關停的20家。市區煙塵汙染治理工作已取得了階段性成果

(二)展行職能，統一監管，加決生態示範市建設步伐

我市生態示範區建設工作已被市政府列為重點工作，先後完成了“規劃”論證、人大審議、上報省政府批准等工作，並將各項建設指標納入國民經濟和社會發展計劃。重點抓了綠色工程、藍天工程、潔靜工程、管理工程等四大工程。截至目前，我市完成綠色食品開發面積417萬畝，綠色產品品牌達51個。綠色食品龍頭加工企業發展到27家，共開發綠色食品14個系列36個品種，年加工量達40萬噸。全市綠色食品年生產總量60萬噸，實現經濟增加值20億元，拉動農村人均收入100元。

新上了一批生態型工業專案;新建了肇東市省級溼地保護區一處，面積34338公頃;望奎縣西窪荒自然保護區正在積極建設並擬晉升為省級自然保護區;開展小流域治理55條，完成水土流失綜合治理面積28.2萬畝;完成造林501萬畝，其中退耕還林29.8萬畝;全市初步建成生態鄉鎮30個;完成了市區城鎮居民飲用水源保護區劃分工作，現已經過省級專家論證批准;加強了對水汙染防治設施的檢查，酬寺按須次監測水質，保證了居民飲用水的質量。

(三)加大力度，依法行政，加強城市環境綜合整治

開展了城市噪聲汙染治理工作。全面完成了市區噪聲功能區劃，並經市政府批准實施。市區內設立機動車禁鳴標誌25處，重型車、農用車禁行區10處，並時其他路面作出機動車鳴笛規定。下發了加強建築施工管理的通告，嚴格控制建築施工作業時間。在“雙考”期間開展環境噪聲“綜合整治月”活動，出動執法人員800人次，車輛200餘輛次，對學校和居民區周邊的噪聲源進行清理。

取締露天卡拉。練歌點60處，制止商業經營性噪聲56起，清理夜間施工場所36處。對群眾反映強烈的歌廳噪聲擾民問題，實施專項清理。先後出動執法人員280人次、車輛58臺次，共檢查歌廳!400家次，扣留音響器材56件。對未經環保審批的歌廳實施了關停，對建在居民住宅樓內的限期掇遷或依法取締，目前此項工作仍在進行中。對露天燒烤進行綜合治理，出動執法人員500多人次，整頓40多家，沒收裝置100多臺件。

(四)積極防控，把住建設專案環境管理關

為從源頭上有效遏制新汙染源的產生，加大了第一審批權制度的執行力度，嚴把建設專案審批關口，嚴禁“十五小”和“新五小”專案上馬。全年共審批中小型專案160個，大型生產性建設專案9個。建在市區的採暖鍋爐全部安裝了機燒爐並配置溼式除塵器，保證了新專案沐標投入執行。生產性專案都能按照《環評法》要求，在專案建設前進行環境影響評價，提出防治汙染的措施。已審批的專案塞本都達到了環保要求。同時還加強了新老專案環境保護核查工作。下發補辦環保手續通知書131份，對21家違法建設單位進行了行政處罰，取締“十五小”企業35家。

三、存在的問題和下步打算

儘管我們一年來做了大量工作，但也確實存在一些亞待解決的問題：一是環境監測塞礎能力建設滯後由於受資金困擾，多年來對環境監測站投入不到位，不能及時更新老舊裝置和添五先進的儀器，監測能力不能完全適應環境管理的需要。二是政工隊伍綜合素質有待於提高。我局人員、構成比較複雜，人員素質參差不齊，特別是部分一線執法人員素質偏低，在學法隨法、公正執法方面還有一定差距，存在著執人清法的現象。三是市區煙塵治理的效果不盡如人意。兩年來儘管我局高度重視抓“一號議案”的落實，投放了大量的人力、物力、精力，但是，由於種種原因，到目前治理效果還是有限的，距人大代表的要求還有差距。

20xx年，我們將加強各項環保工作在煙塵汙染治理方面，從我市20xx年4月份即將開始建設熱電專案、20xx年10月底實行集中統一供熱的實際出發，實施大氣煙塵汙染治理工作的重點轉移。

一是做好過去兩年煙塵治理成果的鞏固工作，防止汙染反彈。

二是繼續抓好市區洗浴鍋爐汙染的治理工作。

三是加大對城鄉結合部和近郊區分散供暖鍋爐煙塵汙染治理力度。四是堅持抓好建設專案環境管理工作，把好審批關口，防止產生新的汙染源。在生態市建設方面，我們將發揮統一監督、協調指導職能，堅持以“規劃”為依據，抓好專案的實施和推進工作，靠大專案牽動工程進展。在城市綜合整治工作中，繼續加大力度，協調有關單位，解決噪聲擾民、露天燒烤汙染環境等問題，還市民一片藍天，一處寧靜。

局長個人述職報告 篇2

尊敬的各位領導和各位同志：

我是20xx年5月開始擔任縣財政局局長的。13年來，我牢記肩負的使命，認真履行崗位職責，盡努力做了一些工作，取得了一定成績，但也存在一些問題和不足，需要改正和提高。現作如下述職：

一、自覺加強理論學習、努力提高自身政治素養

我注重把加強理論學習、提高理論素養做為增強自身執政能力的重要手段。近來年，相繼學習了中國特色社會主義理論體系、社會主義核心價值體系等中心理論，基本掌握了中心理論的科學內涵和主題精髓。根據縣委的總體部署，認真組織開展了學習實踐科學發展觀活動，努力用科學發展觀的理念推動全縣財政發展。

在加強中心理論學習的同時，我還藉助“三會一課”等學習時機，學習了不同時期黨和國家領導人著作;結合學法普法，學習了《憲法》、《行政許可法》等法律法規;結合財政改革，鑽研了公共財政管理等系列財政新理論、新政策;結合落實黨風廉政責任制，學習了領導幹部反腐倡廉教程和黨風廉政建設系列會議精神等。在理論學習中，我將自學與局黨組集中學習結合起來，自覺開展調研，多次參加理論培訓，自覺撰寫學習心得，並將理論知識與發展實踐結合起，努力提高自已各方的知識水平和服務能力。

二、克盡職守，紮實推進財政中心工作

我把清正廉潔作為立足財政崗位和開展各項工作的基礎。

一是牢固樹立黨風廉政建設意識。我通過加強自身和班子成員的黨風政紀教育，認真學習預防職務犯罪實施綱要，牢固樹立拒腐防變法律意識。通過層層簽訂廉政建設責任書，嚴格考核落實，樹立黨風廉政建設責任意識。通過在全域性廣泛開展理想信念、職業道德和警示教育，增強自身和全域性幹部拒腐防變自覺性。

二是加強財政事務管理，預防腐敗發生。我注意將黨風廉政建設落實到財政事務上。一方面，加強崗位管理。注重將勤政廉潔上把握較好的幹部推薦和選拔到班子及股室負責人崗位上。原則上每兩年對局領導分工和股室負責人崗位進行調整和輪換，以防產生衍生利益。

另一方面，強化業務控管。在稅費徵管上，實行農業“兩稅”直徵和非稅收入網路集中匯繳，不斷規範稅費減免，以防腐敗。在資金撥付上，出臺了財政資金撥付使用管理辦法，對財政資金結算撥付使用的程式、方式、方法做出了明確規定，增強了透明度和公正性，並通過國庫集中支付減少支出環節，以防資金撥付環節滋生腐敗。第三，落實問責制。出臺了財政違紀違規責任追究規定，禁止借申報專案、撥款和資金安排之機要服務物件請吃、請喝、報帳或謀取其他非法利益。設立投訴舉報電話和舉報箱，受理舉報投訴。建立違紀違規責任追究制，在廉政上出了問題，不僅嚴肅處理當事人，還要追究股室負責人及分管領導連帶責任。同時不斷規範政府採購和產權交易行為，自覺抵制商業賄賂。

三是不斷健全機關內務預防腐敗機制。加強內務管理不僅是確保機關正常運轉的需要，也是預防腐敗的有效途徑。在機關內務管理上我從抓制度建設入手，突出民主決策和規範管理。一方面，不斷強化民主決策。局內重大決策的制定，人事任免，機關基建，大額資金排程使用等重大事項要通過黨組集體研究，有的還要經過全域性投票表決，我個人不搞特權，不隨意亂表態。另一方面，建立良好的有用人機制。在局班子成員選拔上，嚴格按照“德能勤績”向組織部門推薦，不搞親嫡派系，不論資排輩。對股室中層幹部任免盡力做到因材施用。從財政所調人到機關，由鄉財局先納意見，再經局黨組集體討論決定，新招人員基本上是逢進必考，努力營造風清氣正的人事之風。

四是從嚴要求，做好廉政自律工作。在黨風廉政建設上，堅持從我做起，從嚴要求，並注意自重、自醒、自警，自勵，頂得住誘惑，把得住小節，聽得進批評。嚴格遵守各項紀律，重大事項實行請示報告制度，主動接受各方監督。始終保持清醒的頭腦，從來沒有以權謀私和索拿卡要，沒有搞權錢交易。逢年過節，面對一些紅包禮金，有的當場拒絕，有的無法拒絕的我就交局財務室進行了妥善處理。

沒有出現利用節假日和操辦喜事之機大肆斂財。在執行公務用車、通訊使用等方面自覺遵守紀檢、監察部門的規定。我克盡職守，沒有在企業兼職，更沒從事中介活動謀取非法利益。我個人的出差開支都是嚴格按照局機關的規定辦理的，從來沒有為個人的私益用公家的開支。嚴格教育和管理親屬及身邊工作人員。多年來，從來沒有違規為自己的家屬及親友安排或調動工作以及利用自己的職務之便為他們謀取任何非法利益。在全域性其他領導幹部中，我也是這樣要求的。

三、從嚴要求，推進自身和機關作風建設

一是堅決貫徹執行縣委、縣政府的決策部署。在實際工作中嚴格按照縣委、縣政府總體要求制定和執行財政預決算，統籌財力支援縣委、縣政府重大戰略決策實施，積極參與縣委、縣政府和各部門組織的中心活動。二是貫徹民主集中制。落實“三會一課”制度，建立全域性幹部職工大會、局務會和黨組會三級會議議事制度，注重團隊力量，善於聽取不同意見，並勇於開展批評和自我批評糾正缺點及不足。三是興求真務實之風。堅持實事求是原則制定收支計劃，出臺管理措施。彙報工作，反映情況，不捏造、不做作，不虛報浮誇、好大喜功。同時，通過制定目標管理，推行政務公開，以行政問責和獎罰等手段努力提高幹部職工的服務自覺性。通過建立幹部職工業務培訓長效機制，努力提高幹部職工的服務水平和服務本領。四是密切聯絡群眾。

一方面認真聽取群眾意見，自覺聽取社會各界對財政工作和我本人的意見建議，認真辦理人大、政協議提案，自覺接受各種評議、測評。另一方面深入瞭解民情民意，盡力解決實際問題。主動了解縣直有關部門和鄉鎮場的情況，為部門單位運轉和基層財政發展解決力所能及的問題。參與制定企業財稅政策和融資鼓勵政策，盡力幫助企業解決難題。派出工作組駐村參與建整扶貧和新農村建設，切實解決農村的生產、生活和發展問題。同時，號召全域性幹部職工積極參與公益事業，增強財政服務社會的主動性和責任性。

這些年來，我儘自己的努力履行崗位職責，推進廉政建設，做了一些工作，取得了一些成績。這主要得益於縣委、縣政府的堅強領導;得益於縣人大、政協、紀檢、監察部門的有效監督和支援;得益於各級各部門的理解及配合。同時，在這麼多年的財政工作中，我清醒地認識到全縣財政工作還存在很多困難，我本人還存在一些不足，離組織的要求和人民的期望還有距離，需要不斷改正和提高：

一是雖然我縣財政的總體形勢不斷好轉，整體實力在不斷增強，財政正逐年走出困境，但由於歷史債務和先天條件的制約，財政收支矛盾仍然十分突出，各項重點支出壓力還很大，資金排程異常艱難，為了確保幹部職工工資每月按時發放，確保各項檢查過關，財政不得不拆東牆補西牆，有時也不得不延期撥付部門單位和鄉鎮的應撥款項，有些從省市爭取來的專項資金甚至長達數月無法撥付。

二是聯絡群眾不夠。財政部門是綜合性經濟部門，作為財政局長，平時大部分時間都在應付日常工作，爭資金爭專案，搞資金排程，出席各種會議，陪同考察調研，參與各項達標迎檢，參加各種應酬，忙於處理財政工作中的繁鎖大小事務，真正坐在辦公室的時間非常有限。因而與幹部職工直接交心通氣、談話，聽取股室和其他成員彙報，下基層調查研究的時間少了。也由於時間和精力上的限制，一些具體的業務工作我都交由副職分管，與其他部門單位的幹部、群眾和本系統同志的橫向聯絡和勾通有限。

三是財政政策的執行力度還有待進一步加強，管理水平有待進一步提高。近幾年來，我們採取多種措施加強對專項資金的管理，也開展了專項檢查，總體效果不錯，但專項資金擠佔挪用的現象還一定程度上存在，還有少數專項資金遊離在財政的監管之外，出了一些問題，有的甚至還較嚴重。雖然主要責任不在財政部門，但也反映了我們管理上的缺位，說明我們管理的深度和廣度還不夠。今後，我們將嚴格按照縣委、縣政府和紀檢、監察部門的要求儘快出臺全縣專項資金管理辦法，並嚴格按照要求，將所有專項資金納入財政監管，杜絕類似事件再次發生。局機關的內務管理還存在一些漏洞。

四是執行廉潔自律的有關規定還有待進一步加強。在廉政建設上我雖然非常注重，但財政工作千頭萬緒，牽涉到方方面面，對一些規章制度的落實督查還要進一步加強。財政內務管理的“短腿”還急待拉長，對幹部職工的廉政勤政教育容不得半點鬆懈和怠慢。機關車輛雖然實行了辦公室統管，並制定了嚴格的派車制度，但公車私用、公車私駕的現象還或多或少存在。我本人在平時對自己的要求還要待進一步加強，在公務活動中存在接受吃請或請吃現象，節假日有時存在公車私用、私駕現象，偶爾因出於協調各方面的關係或緩解工作壓力的需要，在8小時之外參與了一些帶“彩”的娛樂活動等等，這些現象作為局長都是應該避免的。今後，我一定會加強這方面的自我約束，堅決予以改正。

四、存在的問題

上述這些自我剖析也許還不太深刻和全面，懇請各位領導和同志們提出衷懇的意見，幫我進一步發現問題，找準不足，以望改正和提高。對在這次述職述廉中，自己查找出來的問題及廣大群眾和社會各界在監督中反映出來的問題，我將以對組織、對人民、對自己高度負責任的態度來對待，認真制定整改方案，逐個逐條加以研究，並著力從以下幾方面入手予以整改、提高：

一要加強理論學習，進一步提高自身素質，進一步加強中心理論、國家法律法規以及財政新政策的學習，增強分析問題、解決問題，駕馭財政經濟工作的能力。同時，身體力行，加強調研，促進財政調研工作上水平、上檔次，更好地推動財政業務工作。

二要堅持依法行政，依法理財，要帶頭學法、執法，並教育全域性幹部職工增強法制觀念，強化法律意識、廉政意識，自覺接受人大、紀檢、監察及社會各界監督，切實履行好崗位職責。

三要不斷創新財政工作方式方法，轉變工作思路，集中精力，解決好財政工作中社會反映強烈，群眾呼聲大，部門普遍要求的突出問題。加快財政改革步伐，進一步優化財政收支結構，增強財政資金分配、撥付、使用的透明度和公正性。

四要加大財政宣傳力度，尋求社會理解支援，堅持定期向黨委、人大、政府彙報財政工作制度，對財政工作中的難點、焦點問題隨時報告，採用多種形式對財政形勢作及時、客觀地報道宣傳，以贏得社會各界對財政工作的廣泛關心、理解和支援，為齊心協力、齊抓共管、共渡難關營造良好的社會氛圍。

五要進一步抓好廉政和作風建設，塑造財政良好形象。在廉政建設和作風上建設上，作為局長，我自己要帶好頭，率先垂範，並真誠希望大家監督。內部管理上，認真吸取過去的教訓，加強班子成員和幹部隊伍教育，加大對各項制度貫徹執行情況的考核檢查，突出抓苗頭，抓動態，發現問題及時糾正。同時，堅持原則，樹正氣，壓歪風，不迴避矛盾，不姑息遷就。建立幹部定期輪崗制度，加強業務培訓，改進工作作風，努力提高財政服務水平和能力。

衷心感謝各位領導和同志們多年來對財政工作的支援、監督、指導及對我個人的幫助。我將認真總結經驗，發揚成績，克服不足，以奮發有為，務實求真的態度紮實推進各項工作，努力為全縣經濟社會發展做出新的更大的貢獻!

局長個人述職報告 篇3

各們領導、各位同事：

大家好!

本人自擔任縣環保局局長八年來，在縣委、縣政府和上級環保部門的正確領導下，在縣人大、縣政協的監督指導和關心支援下，本著紮紮實實做事、老老實實做人、清清白白做官的原則，帶領全域性工作人員，從嚴要求自己，積極履行職責，既取得了較好的工作成效，也樹起了較好的外在形象。現將任職以來的履職情況和廉政建設情況報告如下，請予評議。

一、履職情況

在縣環保局工作八年來，作為一局之長，本人深感肩上的責任重大。為了不辜負組織和領導的信任、同志們的期望，本人始終堅持兢兢業業履職履責，具體體現在以下幾個方面：

1、注重學習，努力發揮好領頭人作用。加強學習，是本人一貫來堅持的做法。無論是對政治理論，還是對各項業務知識，本人都能做到自覺加強學習。所以，多年來，作為一個單位的領頭人，我做到了能正確貫徹執行黨的路線和方針政策，能帶領大家圍繞縣委、政府的大政方針開展工作，能言傳身教引領大家幹一行、愛一行、鑽一行。在全市環保系統舉辦的崗位學法競賽活動中，不但我本人獲得全市個人第一名，而且本局還獲得全市單位集體第一名。之外，本人還利用業餘時間，自費學完了法學研究生課程，取得了法學研究生學歷。通過學習，本人得到了更好的知識武裝，為較好地履行帶頭人職責打下了堅實的理論基礎。

2、注重管理，不斷強化環保隊伍建設。完善制度管理，強化隊伍建設，是推進各項工作的基礎和保證。首先，帶領本單位制定了一整套規範的管理制度，堅持用制度化管人管事;其次，帶頭按制度辦事。堅持大事集體議定，民主決策，不搞一言談;切實落實“一崗雙責”制，明確各人職責，發揮班子集體的作用;堅持部門工作和廉政建設兩手抓、兩不誤，堅決杜絕了違法違規行為的出現。再次，強化監督監管和職責考核，將制度落到實處，將工作抓出成效。

3、注重實效，切實履行環保職責職能。

一是帶頭加強環保宣傳教育，使全縣人民的環保意識大有提高;而且宣傳教育方法有創新，得到了省、市環保部門的首肯(如在縣科幹培訓班上講環保知識課、聘請環保社會監督員協助加強對企業環保設施運營情況的監督等舉措，都是創全省之先例);

二是注重加強汙染治理和汙染減排，確保了全縣環境質量常優。我縣縣城飲用水水源水質100%符合國家飲用水衛生標準，雙牌大壩斷面水質全面達到了國家地表水ⅱ類水質標準，且絕大部分指標優於國家一級標準;城區空氣質量達到了國家空氣質量一級標準，從無下酸雨現象。在主要汙染物減排方面，我縣提前一年完成了二氧化硫減排任務;縣城汙水處理廠的建立，將對減排起到更大的推動作用。

三是注重強化環境管理和環境執法，嚴厲打擊環境違法行為。幾年來，我局共依法整治了15家企業，依法關停了小冶煉、小造紙等不法企業9家。，我局被湖南省命名為首批“依法辦事示範視窗單位”，且連續6年保持該榮譽不變;又分別被省環保廳、市環保局評為“環境執法先進單位”。

四是注重強化部門服務，努力優化經濟發展環境。堅持既嚴格把關，又全力服務，積極為企業排憂解難。多年來，全縣無一家企業因環保審批而延誤發展。

五是注重強化生態保護和爭取上級政策扶持，為進一步推進全縣生態建設打基礎。近幾年來，我們不但成功申報了陽明山自然保護區、打鼓坪圩漯省級森林公園、永江鄉和何家洞鄉“省級環境優美鄉鎮”、陽明山太平村和何家洞鄉付家灣村、何家洞村“省級生態村”，而且還編制了全縣農村環境綜合治理規劃，從國家和省環保部門爭回了無償治理資金近400萬元，有效地推進了全縣生態環境建設整治工作。

六是注重強化基礎設施建設，不斷改善環保工作條件。在強調“內強管理”的同時，我還帶領班子集體強抓了“外樹形象”工作。興建於城北新區的環境監測執法業務大樓，在省環保廳和縣委、縣政府及各個部門的大力支援下，年內可望建成並搬遷;期盼已久的環境監測站也將真正意義上地建起來，形成我們自己的環境監測能力，打破自建局以來長期依靠市局和外縣開展環境監測的尷尬局面。

二、黨風廉政建設情況

作為黨的幹部、一個部門的主要負責人，本人深感加強黨風廉政建設，既是工作的需要，也是自身改造和提高的需要。因此，在環保局工作的八年間，本人始終恪守不越權越位、不濫用職權、不違法亂紀、不虛擬浮誇的“四不”原則高標準幹事、低調子做人，嚴把勤政廉潔關，嚴於律己，自認為較為規範的達到了廉政建設的要求。具體而言：

一是堅持黨風廉政建設的自覺性較強，認識到位。八年來，本人自覺學習有關廉政建設和廉潔自律的規定，不斷提高政治修養;帶頭遵守黨員領導幹部廉政從政準則，制定和完善了黨風廉政建設各項制度，並將黨風廉政建設擺在全域性工作重中之重的位置予以對待。

二是落實黨風廉政建設工作不含糊。按照自己恪守的“四不”原則，首先，我做到擺正位置，不越權越位幹事。擺正的是自己的公僕位置，是單位的政府執法部門位置，不搞特權，不把部門利益擺在首位;對非職權範圍內的環保審批專案，不因有“好處”而越權違規審批;嚴禁員工向企業索、拿、卡、要和提無理要求。其次，我做到堅持原則，不濫用職權幹事。是自己的職責，我不推脫;不該做的，自己有權也不做。

幾年來，本人從未憑藉手中的權力為家人和身邊工作人員謀取不正當利益;在開支方面厲行節約，無超標接待、公款消費和旅遊現象，非經常性支出，金額超過1000元，即堅持班子集體議定;“人、財、物”按規定交由副職直接管理，自己不直管，只負責督抓監管。再次，我秉承實事求是，不虛擬浮誇幹事。不做表面文章，不欺上瞞下，不依靠虛假浮誇為自己謀名謀利，崇尚以實為本，在工作中堅持身體力行。

多年來，凡屬縣裡的重點建設專案，無一項不親自參與選址和協助環評與審批;凡是較大的環境汙染事故糾紛，無一起不親自參與實地調查和處理;凡屬一定影響的環境違法案件的查處，無一例不親自參與和把關;凡是上級安排的各項工作，無一件不實實在在督抓落實到位。第四，我堅持從嚴律己，不違法違紀幹事。無論在工作圈、生活圈、社交圈，本人都時刻警省自己，始終堅持以儉養德，遵紀守法，保持健康向上的生活情趣和個性修養，不參與賭博，不濫交朋友;在權、錢、欲面前做到了穩得住神，管得住心，抗得住誘惑;在落實廉政監督制度方面，認真帶頭執行領導幹部個人重大事項報告制，紀律性較強;在與他人團結共事方面，能做到坦誠相見，敢於批評和自我批評，大事講原則，小事講風格，從不與他人爭名利;班子成員之間，互幫互學，互相支援，無*抬幹現象，凝聚力和號召力是強健的。

三、存在的主要問題和不足

儘管八年來，本人通過自省自勵，在本職工作和黨風廉政建設方面取得了些許成效，但存在的問題和不足也不容忽視。主要是：

在工作方面：

一是對環保知識和法律法規的宣傳尚未督抓到位。由於自身對環保知識和法律法規掌握的程度不夠深，認識不夠到位，再加上宣傳手段落後，宣傳經費不足，導致宣傳工作存在欠缺，使得公眾的環保意識與當前的發展和要求存有一定差距，沒有形成一種良好而自覺的環境保護意識，不講環保公德、不守環保法規、置身於環保之外、隨意破壞環境的行為與現象時有發生。

二是對環保隊伍整體素質的提升有待加強。由於編制總額的限制和進人機制的不科學性，環保局在人員配備方面，存在嚴重的“用得起的進不來，進得來的難用起”的問題。全域性現有的26個在崗工作人員中，僅有2人是環保和與環保相關專業畢業的，環保專業的本科畢業生沒有一個;局機關12人中，50歲以上的有4人;環境監理站與環境監測站兩站14人當中，有7個是復退軍人，第一學歷是高中或國中文化程度的有13人，基礎偏差，且好學精神欠缺。大部分工作人員對環保業務知識知之甚少，甚至連最基本的環保專業術語都不能掌握和理解，不能獨立開展業務工作，工作時講外行話的現象常有發生，從而大大影響了整體工作的推進。

三是對環境執法工作的開展還欠大膽。具體表現在：對環保第一審批權制度的執行還不夠有力，為了發展本縣經濟，常存在對建設專案降低環保審批門檻或准許“先上車後補票”行為;對環境違法案件的查處缺乏嚴厲，有時存在執“人情法”、“面子法”現象，對個別領導打招呼或干預的行為，不敢大膽抵制，象該依法處罰的不敢處罰，該依法徵收的排汙費不敢理直氣壯地去徵收等等，給工作帶來了一些不利的影響。

在廉政建設和個性修養方面：

一是學習不夠，理論水平有待提高。常以工作忙為藉口，放鬆了對自己學習的加強;對員工則以為既有考核制度督促他們自學，又明確了分管領導和站所負責人負責指導和培訓，寄希望於自覺和各負其責，而輕視了督抓落實，所以，學習制度執行不夠正常，學習風氣不濃，影響了整體隊伍理論業務水平的提高;

二是下基層服務、指導、調研不夠。本人作為單位的主要負責人，自感深入基層、企業，特別是一些小型企業服務不夠;進企業的目的多般是為了完成某件工作任務，深入調研少，與企業加強聯絡不夠密切，對企業關心不夠到位。

三是對工作太過追求完美，把關過嚴，沒有很好地處理工作與人際關係，影響了工作積極性的調動。由於本人歷來養成了工作嚴謹的個性，在開展工作時，特別是在處理上級安排的工作時，總是要求部下，尤其是班子成員，必須認真及時辦理，不出差錯，不讓別人說閒話;有時在他們不能及時完成交辦工作的時候，還要親自去做，這樣一來，不但使自己多苦了累了許多，還給下屬帶來了壓力感，甚至使個別人產生了本人“管事太細”的誤解，影響了積極性的發揮。在財務管理方面，又因本人性格耿直，加之工作方法欠妥，一味只考慮單位的困難和發展建設，嚴格強調按制度原則辦事和一支筆審批，禁止特權，結果不僅被人誤解為“把權”太死，不會“做人”，還挫傷了部分人的積極性。

四、整改措施

1、加強政治學習和業務學習，經常重溫《黨章》和《準則》等，時刻保持頭腦清醒，牢記黨的宗旨，增強自己的黨性和防腐抗變能力，不斷提高自己政治理論和業務水平，爭做一名優秀公務員。

2、紮實開展好環保工作，創新工作機制，解決好工作中存在的問題，務求實效;克服畏難情緒，堅持依法行政，加強隊伍建設，切實履行好環保職責職能。

3、改進工作作風，深入基層和民眾，強化服務，多開展調查研究，掌握實情，實行科學決策。堅持民主集中和集體領導不動搖，積極開展批評與自我批評，並在方法上注重改進，以收到更好的領導和教育效果。

4、加強個性修養，做到遇事平和，處事不躁，把原則性和靈活性有機的結合起來;平時多和工作人員，特別是班子成員交心通氣，做到不僅嚴格要求他們，更要關心他們，讓大家保持一種愉悅心情於工作狀態，以收到更好的工作效果，促進更大的工作進步。

局長個人述職報告 篇4

區人大常委會：

按照區人大常委會辦公室安排，現就自己一年來貫徹執行有關法律法規、依法行政，貫徹落實區人大及其常委會決議、決定和審議意見等情況，以及履行職責、廉政建設情況做述職報告。

一、嚴格遵守執行憲法、法律和法規

作為政府部門負責人，我深刻體會到，只有認真貫徹執行憲法、法律和法規，進行依法行政，才能正確體現人民的意志，維護人民的利益。

(一)認真學法普法，不斷強化法制意識

加強普法學習，強化法制意識，這既是黨和人民對公職人員的基本要求，也是能否正確履行職責的首要條件。為此，我堅持帶頭學習，帶頭參加考試，不斷提高依法行政的自覺性。按照“六五”普法要求，我係統地學習了《行政許可法》、《全面推行依法行政實施綱要》、《公務員法》等多部公共法律。在工作任務十分繁重的情況下，擠出時間參加各種普法培訓班，今年，全域性有近半數工作人員參加了國家、自治區、XX市有關部門組織的法律知識培訓。

(二)切實加大執法力度，不斷規範執法行為

區發改局承擔著專案審查、核准、審批、申報等職能。行使職能的過程，既是服務基層的過程，更是一個行政執法的過程，為此，我局著重從兩個方面規範執法行為。

1、在審批專案時，嚴格把好“四關”。一是嚴格執行價格法，規範價費管理。全年，共接受司法機關和有關單位的委託，受理價格鑑定案件82件，涉及資產金額692.91萬元;同時，價格管理工作進一步加強，今年，重點對區花園幼兒園的收費標準進行了調整規範，成功組織了“梅力更景區價格調整聽證會”，並經報請市發改委批准執行。二是嚴格執行城市規劃，把好規劃關。對新上專案，須事先聽取規劃部門的意見，對不符合城市發展規劃的專案，一律不得審批。三是嚴格執行《環境保護法》，把好環保關。所有新上專案必須以環保部門審批的《環評報告》作為前置條件，否則不得審批。四是嚴格執行《土地法》，把好土地政策關。在專案選址、用地標準、投資強度等方面，配合國土資源部門嚴格把關。

2、在管理專案時，做到“兩個加強”。一是加強專案“四制管理”。特別是對政府投資專案，涉及到公眾安全的重大專案，以及利用外國政府貸款的重大專案，嚴格實行業主負責制、招標投標制、工程監理制、工程合同制。二是加強財政性資金管理。今年以來，經過自治區、市發改委稽察，我區國債資金管理規範，充分發揮了效益，受到自治區和XX市發改委好評。

二、全面貫徹落實區人大決議、決定和審議意見，自覺接受人大監督

今年，我時刻不忘：我由人大任命，必須定期向人大及其常委會報告工作，自覺接受人大監督。一是定期向區人大及其常委會報告全區國民經濟和社會發展計劃草案和計劃執行情況，以及重大專案建設情況，固定資產投資情況，社會發展情況，並根據區人大審議的意見，及時修改完善。二是不斷改進計劃編制方法。根據區人大決議、決定和審議意見，按照“穩中求進”的工作總基調，調整思路，突出重點，較好地體現了“五個統籌”和以人為本精神。在發展目標上，堅持實事求是、積極可行、加快發展。在工作措施上，注重“七個突出”。三是狠抓工作落實。為確保區人大、區政府決定落到實處，我們將區人大審議通過的《政府工作報告》和《國民經濟和社會發展計劃報告》中的任務分解到股室和人頭，實行嚴格的責任制，並及時督辦檢查。有效的督辦機制，保證了區人大決議、決定和審議意見在我局全面落實。

三、依法履行職責，推動全區經濟社會事業又好又快發展

(一)以身作則，嚴於律己

堅持廉潔從政，樹立良好的公僕形象。作為領導幹部，時刻告誡自己，在思想和行動上要從嚴要求。

一是增強緊迫感和責任感。從政治上和思想上與黨中央保持一致，做一個忠於黨和人民事業的人，盡忠職守，盡職盡責。對區委、區政府安排的工作任務，無論多麼困難，多麼艱苦，總是千方百計不折不扣的組織幹職工全面完成。特別是，在今年夏秋之交的抗洪搶險工作中，我局被區委、區政府評為“20xx年抗洪搶險工作先進單位”榮譽稱號，領導班子中，凡在抗洪一線戰鬥的人員，全部被評為區級先進個人，其中兩名還獲得了市級先進個人榮譽;同時，在節能減排工作中，被市委、市政府授予了“20xx年度節能減排工作優秀獎”;此外，由我局負責組織實施的體育館專案，被XX市、自治區和國家分別評為“優質工程”，體育場專案，被XX市、自治區評為“優質工程”。二是牢固樹立大局觀念、集體觀念，識大體、講原則。在抓主管工作與維護集體領導上，我始終堅持重大事項及時彙報、請示，不隨意表態，對局領導班子集體討論形成的決定，堅定不移地貫徹執行。三是廉潔自律，恪盡職守。時時處處用共產黨員的標準嚴格要求自己，不以權謀私，自覺維護黨的廉潔形象。

(二)狠抓工作落實，圓滿完成各項工作任務

1、統籌經濟社會發展,科學編制年度計劃。

全年，我局代表區政府先後起草完成了20xx年度國民經濟和社會發展計劃及20xx年度國民經濟和社會發展計劃，並經區xx屆人大六次和區xx屆人大一次會議批准執行。同時，我局按照規劃的總要求，還先後編制完成了《XX區農產品批發市場發展規劃》等四個專項規劃，為全區農產品銷售等產業健康發展指明瞭方向。此外，對“林地保護利用規劃”等各專項規劃，我局從全區實際出發，有針對性地提供了修改意見和建議，積極發揮了區發改局在巨集觀經濟領域的參謀助手作用。推動全區經濟平穩健康發展，結構優化升級。

全年，地區生產總值預計完成282億元，同比增長17%;財政收入預計完成30億元，同比增長13%以上;固定資產投資預計完成202億元，同比增長17%;城鎮居民人均可支配收入預計實現35821元，同比增長14%;農牧民人均純收入預計實現13678元，同比增長14%;社會消費品零售總額預計達到49.4億元，同比增長17%。萬元gdp綜合能耗、單位工業增加值能耗和主要汙染物減排分別達到了市政府下達任務目標。

2、重大專案有序實施，基礎保障能力提升。

全年，由我局監控實施的投資5000萬元以上重大專案、重點工程共109項,總投資381億元，今年，計劃投資154.7億元。全年開(復)工109項，開(復)工率100%;預計完成投資154.7億元，完成年計劃的100%。其中，續建專案57項，已全部復工，預計完成投資75.16億元;新建專案52項，已全部開工，預計完成投資79.57億元。按照產業劃分，第一產業，全年8個專案，預計完成投資4.9億元;第二產業，全年22個專案，預計完成投資25.1億元;第三產業，全年79個專案，預計完成投資124.7億元，三次產業全部重點專案，均完成當年投資計劃。

此外，按照國家政策性投資導向，今年，我局從發改口爭取到中央和自治區預算內資金6201萬元。其中，用於農、牧、林、水專案資金14項，共1040萬元;用於社會事業專案資金6項，共2322萬元;用於房地產專案資金3項，共1311萬元;用於工業專案資金1項，共450萬元;用於農村電網改造專案1項，共78萬元;用於基礎設施專案1項，共1000萬元。

3、服務業穩步發展，第三產業增量提質。

全年，區發改局積極發揮第三產業工作領導小組辦公室職能，全面優化企業發展環境，有力推動全區煤炭運銷企業預計完成運銷量2750萬噸，實現銷售收入124億元，同比增長10.7%;鋼(建)材物流業預計交易量達到14.5萬噸，實現銷售收入6.3億元;石油運銷業預計實現銷售收入19.6億元;汽車貿易業預計實現銷售收入10億元。與此同時，駝龍綜合物流園、龐大廣龍汽車城等在建重點物流專案有序執行。

4、農業基礎地位進一步夯實，農業經濟取得實效。

全年，由我局爭取到位的上年度的315萬元國家專項資金，重點用於前進奶牛合作社等三個標準化養殖小區和巨集達等三個生豬養殖小區專案建設,目前，各專案正在有序推進。為此，推動全區實現奶牛標準化規模養殖場達到41家，奶牛標準化規模養殖率達到85%;推動生豬規模化養殖場達到61家，禽類規模化養殖場達到59家。

四、認真總結，全面反思存在不足

今年，在區委、區政府正確領導下，在區人大、區政協的監督支援下，取得了較好的成績，但與黨和人民的要求相比，還存在一些缺點和不足，我將在今後的工作中，進一步加強學習，勤奮工作，為人民群眾辦實事、解難事、做好事。以求實創新的工作作風，把黨和人民交給的各項工作做得更好，為全區經濟、社會又好又快發展做出更大的貢獻。

局長個人述職報告 篇5

尊敬的領導，各位同事：

大家好!

轉眼間在安監局工作已有一年，在局領導和科室領導的具體指導和培養下，在各位同事的關心和幫助下，以堅定的思想信念，務實的工作作風、飽滿的工作熱情和嚴謹的生活作風，較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的各項任務。現將我這一年來的學習工作情況總結如下：

一、加強理論學習提高思想覺悟

一年來始終堅持把政治學習擺在首位，端正學習態度，明確學習目標，增強學習自覺性。我堅持理論學習與實際工作相結合，不斷提高自己的政治素質和理論水平。在日常生活和工作中堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想以及科學發展觀為指導，認真學習了黨和國家的各項方針政策，系統學習了國務院23號檔案。國發40號檔案，自治區第八次黨代會，並做好筆記。在“十九大”召開和閉幕之後都能夠關心和學習會議精神，撰寫心得體會。加深了對黨的認識和理解，提高了自身的黨性修養，使我在思想覺悟方面有了一定的進步。

二、腳踏實地的做好本職工作

我來到安監局時間不長，一切都的從頭開始，所以在工作中我虛心聽取領導的意見，向身邊的同事們請教、學習，做到多聽、多想、多問、多做，細心學習他人的長處，彌補自己的不足，努力在短時間內儘快的熟悉工作，安全監察是一項專業性很強的工作。今年在支隊長的帶領下，主要任務是熟悉和掌握安全生產的相關法律法規，通過集中學習與利用業餘時間自覺學習《安全生產法》、《安全生產條列》，《安全生產事故報告和調查處理條例》等法律法規，以及安全生產行政執法文書的填寫，安全檢查知識，安全生產執法程式等相關內容，不斷積累自己的業務知識，增強法律意識，掌握了新的安全工作規範，牢固樹立了依法行政的理念。使自己在安全監察工作中有法可依，更好地為基層安全生產工作服務。

認真學習公文寫作，公文處理，學習電腦知識，以及安全生產宣傳教育培訓方面知識，積極協助領導完成好安全生產培訓班、節日安全生產檢查等工作。並能夠積極配合辦公室及其它科室的工作，工作期間我自覺服從政務大廳的領導，遵守大廳的各項規章制度，按時上下班，無一遲到早退的現象發生。在接待群眾來訪時，我都能熱情接待，主動詢問是否有需要辦理的事，幫其查看準備的資料，使群眾能儘快辦好手續，遇到提供材料不全或者是不屬於我們職責範圍內的能耐心向其解釋清楚，或幫其聯絡負責人，使辦事人員滿意離開。樹立好安監視窗的形象，期間共受理上報材料20餘件，都按時辦結，無一差錯。雖然時間不長，卻圓滿的完成了領導交給的工作任務。

三、道德品行、和廉潔自律的表現

德，反映了一個人的思想覺悟、工作作風和道德品質。我努力從本職工作做起，注重品德修養，樹立“全心全意為人民服務”的宗旨，具有堅定理想信念和政治立場，時刻做到講政治顧大局、識大體，奮發進取，勤勉自勵，在思想上，政治上、業務上不斷完善自己，工作中做到實事求是，堅持原則，不墨守成規，不弄虛作假，不搞形式主義，始終保持積極向上的形態進行工作。

四、廉潔自律方面

平時注重黨紀政紀條規學習，增強廉潔自律意識和紀律觀念，始終能夠以共產黨員的標準來嚴格要求自己，自覺遵守黨員幹部廉潔自律的各項規定，處處嚴格約束自己，加強黨性修養和鍛鍊，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，積極參加局裡組織的廉政教育學習，觀看了廉政中國《生命的代價》，《反腐倡廉》系列影視教育片(劉志華反腐敗案件警示錄)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，提高防腐拒變的能力。遵守國家法律，遵守工作紀律，遵守職業道德，提高廉潔自律的自覺性。

今年，我自己努力做了一些工作，在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步，成長了不少，但是還存在著不少不足之處，首先在理論學習上遠不夠深入，在工作中，我時常感到能力和知識的欠缺，需要進一步提高政治業務素質和理論水平，提高文字水平和綜合素質，其次工作經驗尚淺，在工作方法上還需要更加紮實，更加細緻，提高工作質量;使自己圓滿出色地完成本職工作。

總之在今後的工作中我將繼續發揚成績，克服不足，嚴格要求，勤奮學習，努力工作，絕不辜負領導的培養教育。我也將真誠地接受並感謝各位領導和同事的批評，虛心聽取各位的意見和建議，儘自己的最大努力把以後的工作做得更好!

謝謝大家!

局長個人述職報告 篇6

一年來，在局長的正確領導下，在班子其他成員的大力支援配合下，我以高度的責任感和飽滿的工作熱情，認真學習，踏實工作，與分管股室的同志們共同努力，勇敢面對教育改革和發展中存在的困難，積極搶抓機遇，圍繞單位中心工作，認真履行崗位職責，較為圓滿地完成了各項工作任務。現將本人一年來的工作、學習情況述職如下，不妥之處，請各位領導和同志們批評指正。

一、認真學習做好表率，加強修養提升素質。

本人在工作中能認真學習並踐行鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發展觀，努力學習黨的xx屆代表大會精神，堅持在工作中強化業務學習，能認真參加機關每週一的政治學習，堅持寫工作日記或週記，總結經驗，查詢不足。通過學習，組織領導協調能力和處理複雜問題的能力得到了提高和增強，以更加振奮的姿態、奮發有為的作風投入到工作中去。

雖然我到局裡工作的時間不長，但深深感到教育系統工作任務艱鉅，責任重大，對自己是一個嚴峻的考驗。我在工作中始終堅持“擺正位置、履行職責、積極主動、熱情周到”的工作作風，主要做到以下三點：一是擺正位置、履行職責。作為一名副職，我嚴格按副局長的分工，做好份內工作，凡是分管工作，嚴格按照局長的佈置，與分管股室一起抓;凡是涉及到全域性的事情，及時與其他副職溝通。工作中識大體、顧大局。積極配合局長協調好各個方面的關係，在局內營造了幹事創業的良好氛圍，使全域性上下一心一意謀發展，聚精會神幹事業，形成了寬鬆和諧、團結奮進的工作氛圍。二是嚴以律己、寬厚待人。在日常工作中我嚴格要求自己，忠厚待人，以信處世，堅持原則，秉公辦事。同時。我號召和引領局機關工作人員發揚“和諧機關、服務基層、以人為本、共謀發展”的工作作風，充分調動分管股室人員的工作積極性和創造性，使他們各負其責，各司其職，心往一處想，勁往一處使，形成了巨大的合力。三是廉潔從政、樹立形象。我做到有名不爭、有功不居、有責不推，如在去全國教育行政學院學習、出國考察方面不爭不搶，能正確對待、擺正位置。自己始終保持清醒的頭腦，牢固樹立思想道德和黨紀國法兩道防線，不斷提高自身的法律意識，規範自己的行為。一生自重，事事自省，處處自警，不忘自勉。

二、勤奮敬業謀求發展，恪盡職守做好工作。

作為一名直接從基層提拔上來的幹部，我深知，唯有勤奮、踏實、敬業，才能贏得領導的信任和群眾的信服，才能不負組織的重任。半年來，我始終把“敬業”作為工作目標，把“勤奮”作為內在驅動力。能按時上下班，遵守工作時間，做到早上早來半小時，遵守局裡值班規定，堅持值班值宿按時到崗，多次犧牲休息時間(雙休日、節假日)，有時也利用早晚的時間去各學校學校檢查值班、值宿、防汛等安全工作，做到發現問題及文祕網文祕網時督促整改。一年來我下基層x次、閱上級檔案x餘件、簽發檔案x多件;在工作中能認真總結、善於積累，在今年份3月12日-25日，教育局對全縣教育22個單位進行了資源整合調研期間，我能根據調研的情況及時整理，寫出自己的想法，責成辦公室完成了5000字的可行性調研報告、為制定教師調整方案提供了理論依據。我在調研、學習、參觀、參加會議(如：陪同x縣長、局長到部分學校進行資源整合前校舍情況的調研;去實地考察寄宿制學校管理情況;去林業局學校考察辦學情況;陪同x局長深入各鄉鎮、村，與村民溝通交流，徵求他們對農村學生直補通勤費的意見。)等活動中注意第一手材料的蒐集和儲存，現已形成工作記錄x本、工作光碟x本。工作中我做到了月月有計劃、週週有重點、日日有落實。

三、突出重點抓好落實，齊心協力取得成效。

做為常務副局長，我分管人事、信訪、安全、辦公室、計生、財會及基建等工作。一年來，各股室的同志盡職盡責、努力工作，出色地完成了各自的工作任務。

1、人事工作。教育系統的人事工作涉及全縣1000多名教職工，任務紛繁複雜，政策性強，而人事股人手少，壓力大。一年來，主要做了以下幾項工作。

一是師資調整工作。資源整合工作是教育局今年的重點工作，為保證師資調整工作順利進行，教育局領導班子及工作人員團結一致、戮力同心，統一思想，提高認識，保持高度的責任感和使命感，堅定信心，知難而進。在縣委、縣政府的高度關注下，在紀檢、監察、檢察院、人事局等相關部門共同參與下，我們僅用了一個月時間就順利完成了所有人員的調整工作，198名農村國中教師得到妥善安置。在調整工作中，我們嚴格按照《xx縣中國小師資整合方案》的具體要求進行操作，做到了考慮充分、操作縝密;做到了政策透明、陽光操作;做到了分佈均勻、科學合理;做到了一視同仁、人人平等;做到了人人有崗、自我適合;做到了上級放心、百姓滿意。

二是信訪工作。教育系統人多面廣，信訪量大，今年信訪問題主要集中在資源整合、畢業生分配、福利待遇等方面。我和人事股的同志認真做好協調和處理工作，把矛盾控制在最小的程度。今年兩起比較典型的信訪案件是原xx學校民辦教師要求恢復教師資格、辦理退休手續以及要求為兒子安置工作，我們能及時準確排查，與有關部門彙報、溝通，確保了奧運期間未出現上三級訪。在資源整合期間，能充分利用局長信箱，及時消除教師的不滿情緒，我們共收到有關資源整合的帖子230餘件，集中答覆16件，因領導重視，措施得力，未出現一起因資源整合到縣訪的事件。

三是職稱評聘工作。在工作中，我們能認真做好政策解釋工作，指導各學校按程式有效開展職稱推薦工作。今年我縣向省、市推薦擬晉特級教師職務1人、高階教師職務教師15人、中級職務教師5人，為14人辦理了初級職務備案工作。

四是評模選優工作。今年共表彰107名優秀教師、21名優秀教育工作者。向省推薦省級師德先進個人3人，校被評為省級師德先進集體。

五是鄉村教師補貼發放工作。從今年5月份開始向鄉村教師發放工作補貼，我們嚴格按檔案標準進行稽核，並按程式進行公示。截至目前共為2307人次發放補貼260，050.55元。

六是幼兒園工資納入統籌發放。我們通過查閱檔案資料，找出依據，積極與主管部門溝通、協商，經縣政府常務會研究同意，幼兒園教師工資已於今年5月正是納入財政統發。

七是“一評三考”工作。今年主要做了幾項工作：為“一評三考”配備負責人;制定與下發《加強教師隊伍考核的實施意見(修稿)》;下發《關於進一步加強教師隊伍考核工作的通知》，進一步明確了教育局關於教師隊伍考核的工作重點，對各學校工作提出了具體要求;深入各校瞭解進展情況，指導工作，並對存在的問題督促整改，提出合理化建議和指導性意見;督促各校按時完成考核工作。同時要求各學校把教師考核工作方面的材料及時整理，歸檔儲存;及時召開“一評三考”工作推進會。一年來，全縣各學校能根據本單位實際，結合教育局下發的《關於進一步加強教師隊伍考核工作的通知》檔案要求，周密安排，精心組織，全面加強了教師隊伍建設，形成了紮實有效的教師評價激勵機制，營造了良好的輿論氛圍，奠定了堅實的工作基礎。

2、安全工作。當前，由於經費緊張等原因，學校安全隱患較多，今年我國又是安全事故頻發年，上級高度重視安全工作。對此，我高度重視。做到“逢會必講”、“逢校必講”，警鐘常鳴。今年年初，同下屬學校校長簽訂了“安全責任書”，進一步強化了安全意識，加強了安全責任。全年共召開了全系統安全工作會議x次，舉辦消防、防震演練x次。同時，我加大了安全檢查力度，多次下基層進行值班值宿、防汛、防火、食品安全等安全專項檢查，在安全專項治理工作中，認真檢查排查，發出多份“安全隱患整改通知書”，發現問題，及時整改，到目前為止，沒有發生一起安全事故。

3、辦公室工作。多次召開辦公室例會，對更夫、門衛做具體要求，明確分工、責任到人;及時向政府督辦室、目標辦上報重點工作完成情況;每月初統計、公佈機關人員出勤情況，下發局機關教育月工作任務分解，把工作落實到人;做好全縣中國小運動會、大學聯考、會考、教職工趣味運動會的後勤保障工作;認真完成政務資訊報送工作，今年有20餘條資訊被採用。

4、計生工作。完成與計生貧困女童()家庭對接工作，並送去學習用品，並對x同學今後生活及學習安排與三中領導達成協議;召開教育系統計生工作會議;完成了全縣教育系統女職工體檢工作;完成全年人口與計劃生育綜合治理工作總結。

6、計財和基建工作。多次召開園丁小區管理會議，深入研究園丁小區的開發事宜;主動協助局長抓好高中、二中、職教等教育基建工作;協同計財股辦理了xx中學土地轉讓手續、召開了原中心校校舍拍賣活動;完成教育維修工程企業的招標工作，主持召開教育維修工程推進會。

四、認真查詢不足，取長補短更好發展。

回顧自己一年來的工作，雖然按照崗位職責完成了工作任務，但在許多方面還程度不同地存在問題和不足，突出表現在：一是主動學習、系統學習不夠，二是機關行政管理和服務工作還有許多不到位的地方。三是工作中缺少開拓精神。

以上問題無論是客觀因素的影響，還是主觀作用的結果，都需要在今後的工作中認真加以解決。在今後工作中，本人要揚長避短，百尺竿頭，更進一步，深入貫徹黨的xx屆代表大會精神、以科學發展觀為指導，牢記黨的宗旨，立黨為公，執政為民，逐步提高駕馭各項工作的能力，積極完成各項工作。

以上述職請組織和同志們評議並提出批評意見。

局長個人述職報告 篇7

各位主任、各位副主任、各位委員：

任職以來，本人堅持在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大的支援和監督下，團結和帶領局局機關一班人，認真履行部門職能，著眼於全縣經濟社會發展大局，積極發揮科技在“扶農助工、引領創新”方面的作用。幾年來，我縣科技管理工作有了一些新起色，也取得一定成績，曾先後獲得全國科技進步考核先進縣、全國防震減災工作先進縣、全省專利申請、授權十強縣等榮譽稱號。遵照會議安排，現將本人20xx年度學習工作情況報告如下：

一、堅持學習，堅定方向，不斷提升自身工作水平

學習是幹好工作的基本功。因此，本人始終堅持注重通過網路、報刊、檔案等形式認真學習黨的大政方針和縣委、縣政府重要會議精神，及時瞭解和掌握新形勢下科技工作的新要求、新部署。做到思想和言行上自覺與縣委、縣政府保持一致，不斷增強工作的責任感和緊迫感。

一是學習理論。結合黨的群眾路線教育實踐活動，重點學習了習總書記系列重要講話以及十九大精神，思想上得到淨化，增強了政治定力。

二是學政策。重點學習了建設創新型國家、省份和城市的相關配套政策，具體有省合蕪蚌自主創新試驗區建設系列配套政策，市委1+2+N系列配套政策。從而明確了新形勢下科技工作應把握的重點和努力方向。

三是學習法規。按照依法治國的要求，重溫國家科技進步法、省科技進步條例、《專利法》等相關法律法規，增強依法行政意識。四是學業務。主要有高企認定辦法、科技計劃專案編報、專利申請、科技活動統計等，不斷提高指導工作的水平。

二、從嚴要求，民主管理，努力增強機關效能

作為單位“一把手”，堅持抓班子、帶隊伍，認真履行一崗雙責要求，圍繞打造團結、廉潔、高效機關的目標，從思想建設、作風建設、制度建設三個這方面入手，推進單位黨風廉政建設，不斷增強機關效能。

一是及時組織班子成員和機關全體人員學習中央和省、市、縣有關會議、檔案精神，並就有關專題進行講解，幫助大家領會重點，認清形勢，進一步提高思想政治素質，言行上自覺與上級保持一致，主動適應新常態。

二是嚴格落實中央八條規定和省委三十條規定，以及市縣紀委關於改進作風的要求，引導大家要“塑造好形象，鍛造好作風”，不斷提高服務水平，增強工作主動性和創造性，提升工作效率。

三是進一步建立健全黨風廉政建設制。從嚴格上下班考勤、經費支出到廉政風險防範體系等都得到進一步完善。

四是堅持民主集中制，增強了合力，班子成員分工明確，都能各司其職，主動謀劃各自分管工作，形成良好的工作狀態。

三、鎖定目標，積極作為，確保完成全年任務

1.高效推進高企申報認定工作。20xx年市政府下達我縣高企申報工作認定1家、高新技術產業產值增長25%以上的工作任務。根據高新技術企業認定的各項條件要求，從我縣目前企業的行業類別及自主智慧財產權情況分析，要完成任務有一定的難度。為確保任務完成，我局在園區管委會的配合支援下，多次深入到各企業進行摸排調研，最終篩選出蚌埠永豐染料化工有限公司、蚌埠翔合汽配有限公司兩家基本符合條件的企業，並加強點對點的指導，組織企業在規定時間內完成了材料編寫和向上申報工作，其中蚌埠永豐染料化工有限公司於去年11月順利通過高企認定。蚌埠翔合汽配有限公司兩個產品被批准認定為安徽省高新技術產品。截止去年底，我縣共有高新技術產業企業9家，全年完成高新技術產業產值24.88億元，是全年目標任務的155.5%(目標任務是16億)。

2.紮實開展專利挖掘及申請工作。專利是合蕪蚌自主創新試驗區建設的一項重要考量指標。去年市下達我縣任務是：發明專利申請量416件，授權量21件。面對逐年加大的任務，我們沒有消極應付，而是積極地想辦法、建機制、用實招。

一是重新修訂我縣專利資助辦法，設立專利專項資金，確保專利申請人資助兌現，保證激勵到位;

二是加強專利政策宣傳，印發專利手冊，激發企業和社會自然人申請專利的積極性;

三是在企業建立了一支專利工作聯絡員隊伍，並且組織了專門培訓;

四是制訂挖掘專利工作常態機制。分管領導每星期到企業開展專利工作不少於1次;每月邀請省市專利代理機構上門服務一次，幫助企業挖掘專利並組織申報。

五是拓寬挖掘專利渠道，由以企業為主向農業、教育、衛生等領域延伸。20xx年，我縣發明專利申請量431件，完成目標任務的103.6%，發明專利授權量達74件，佔全年目標任務368%，居全省縣級第四名，榮獲全省發明專利授權十強縣稱號，我縣還被列為省智慧財產權強縣工程試點縣。

3.積極組織開展產學研合作。注重發揮科技部門的橋樑紐帶作用，主動為企業牽線，與科研院校建立產學研合作關係。進一步完善了企業技術需求調研機制，採取網上徵集、定期走訪等形式，及時瞭解掌握企業技術需求資訊，適時組織開展產學研對接活動，幫助企業解決技術難題，同時鼓勵企業創辦自己的研發中心，有效地推動了企業的技術創新。如：安徽科技學院與群力蔬菜合作社建立產學研基地，幫助開展辣椒新品種的引種育苗，研發辣椒深加工技術;上海同濟大學陳浩巨集教授與溝東酥梨協會合作社開發了紅梨膏專案;武漢科技學院幫助天麒麵粉解決小麥胚芽熱處理技術難題等。去年共成功組織了6次產學研對接活動，此外，還三次組織企業高管和專業技術人員參加省市專業知識培訓，幫助他們申報評定專業技術職稱。

以上是本人20xx年學習工作情況彙報，不妥之處，望批評指正。

局長個人述職報告 篇8

尊敬的領導，各位同事：

大家好!

我於20xx年x月x日任市安全生產監督管理局局長職務，分管安監局全面工作。按照市委有關要求，現將20xx年度個人思想政治狀況、履職盡責及廉潔自律等情況作如下彙報。

一、思想政治情況

思想認識決定工作態度，態度決定高度。對於安全工作，我只能說並不陌生。一是有認識。先有樸素的認識，即安全第一、沒有安全就沒有一切、人的一生平安是福。通過來安監局七個月的學習與實踐，我對安全生產工作有了更深刻的認識。科學發展首先要安全發展，和諧社會首先要關愛生命。安全生產事關廣大人民群眾的切身利益，事關改革開放、經濟發展和社會穩定的大局。高度重視和切實抓好安全生產工作，是堅持立黨為公，執政為民的必然要求，是貫徹落實科學發展觀的必然要求，是實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益的必然要求，也是構建和諧社會的必然要求，是各級黨委和政府的重要職責。

強調：“各級黨委和政府要牢固樹立以人為本的觀念，關注安全，關愛生命，進一步認識做好安全生產工作的極端重要性，堅持不懈地把安全生產工作抓細抓實抓好”。足見對安全工作的重視程度。二是有實踐。十餘年的領導閱歷中，我抓過校園安全，意識形態領域的安全，抓過車輛管理安全，政府大樓防火防盜防水安全，機關食堂食品衛生安全。這點實踐與安監局的工作實踐相比，是基層的、片面的、單一的、膚淺的。安監局綜合管理全市安全生產工作，依法行使安全生產綜合監督管理職權，指導、協調和監督有關部門的安全生產監督管理工作。任務艱鉅，使命光榮，風險極大，保官保命。三是有感覺、有感情。市委市政府把這麼重大的責任交給我，這是對我的重視和信任，我一定加倍努力工作，力爭不出差錯，也不敢出重大差錯。通過七個月的工作生活，我深深被安監人勤奮工作、無私奉獻的思想品質，敢抓敢幹、真抓實幹的工作作風，團結友愛、互幫互助的優良局風所感動。全域性15名同志，都是中共黨員，人人都發揮模範帶頭作用，這樣的隊伍無往而不勝。

二、履職盡責情況

一是從抓工作紀律入手，規範常規工作。做到年有計劃，月有中心要點，周有具體安排，日有檢查督辦，人人都明確每天干什麼?怎麼幹?轉變工作作風，提高工作效率。二是按照市委組織部支部建設有關檔案要求，及時組織民主選舉，產生新一屆支部委員會，成為全域性領導核心、“最高權力機構”，黨支部集體研究決策，解決很多難題，發揮重大作用。三是積極與市編辦、省編委聯絡，把安監局從市政府辦公室的一個附屬部門變為我市的一級局，這是我局發展史上的大事，將有力推動我市安全生產工作向更高的層次發展。四是認真落實我局“綜合、執法、監督、管理、協調、服務”十二字方針，進一步發揮安全生產綜合監管職能(安委辦職能)。立足給市委市政府當好參謀助手，緊緊圍繞非煤礦山安全、道路交通安全等重點工作，多次協調召開工作會和專題會，研究解決重點難點問題的辦法措施。五是組織帶領全域性同志，重點做好以下幾項工作。

1、做好隱患排查治理第二、三階段工作，夯實事故防範基礎。出臺方案、摸清底數(全市企業99x家、工商局)、分清類別，明確責任(企業自查自治自報主體責任。行業監管、專項監管、綜合監管、屬地監管各負其責)、創新工作方法(發明了“企業隱患排查治理工作手冊”，一冊在手，綜合監管部門有把手，行業主管部門有幫手，專項監管部門有助手，企業自查自治有抓手，為建立平臺體系打下基礎)。

2、打好“打非治違”專項行動 “回頭看”戰役。認真貫徹落實“下得去、打擊準、治理嚴”的九字原則，按照“四嚴”和“四個一律”要求，採取聯合檢查、暗訪暗查、突擊檢查和舉報必查等方式，切實落實停產整頓，關閉取締，從重處罰等懲治舉措。依法取締3家企業。

3、打好非煤礦山規範化管理戰役，高標準，嚴要求，使之成為全省的先進典型。

4、打好危險化學品和煙花爆竹專項整治戰役。有方案、有培訓、有檢查、有記錄、有實效、有總結。很規範的戰役，值得推廣和借鑑。

5、推進安全生產標準化建設，提高企業本質安全水平。20xx年，我市有9家企業達到三級標準。6、加大行政執法力度。嚴格執行年度執法計劃，所列企業全部檢查到位。嚴格按照標準實施行政許可，全市發證近百個。堅持服務與管理相結合原則，經常深入企業指導安全生產工作，同時對違法違規企業嚴懲嚴罰。全年罰款10餘萬元。

7、加強職業病危害防治宣教工作，紮實推進職業健康監管工作。20xx年，兩次通過省局檢查驗收，培養“三峽木業”為先進典型企業。

x、加強安全培訓工作。聯合省局搞好“兩期”培訓，參培人數達200人左右。

9、加強安全生產宣傳教育工作，去年6月份為安全生產宣傳教育月，組織全市安委會成員單位採取多種行之有效的形式，在中心廣場、步行街等人流密集地方開展宣教活動，收到良好效果。同時，一些企業也能發揮自身優勢，自發開展宣教活動。

10、加強自身隊伍建設，不斷提高安監人員的素質。省人事廳批准我局為一級局後，出臺新的“三定”方案，市編辦批准成立培訓中心，招兵買馬，擴充隊伍;利用每月黨員集中學習時間，既要搞好政治理論學習，又要搞好業務知識學習。全員都是老師，每人根據各自分管工作，準備一次業務講座，一人講，大家學，共同提高;積極參加省局組織的執法監察工作培訓，考取執法證，提高執法水平;組織隊員分期分批外出學習考察，增長見識，提高能力;加強廉潔自律教育，正確認識和使用手中的權利，無違規現象。由於全域性共同努力20xx年在省局兩項檢查評比中取得優異成績，政府安全生產工作責任狀考核為達標單位，獎金30萬元。全省安監局系統考核取得“良”的優異成績，名列前茅，獎金6萬元。

認真履行安全監管職責，按照年度工作部署和要求，繼續深入開展安全生產宣傳行動、治理行動、執法行動，切實加強安全生產製度建設、保障能力建設、隊伍建設等。認真貫徹落實《安全生產法》、《行政許可法》和《公務員法》，加強對安全生產責任事故中玩忽職守、監管監察執法過程中違法違紀問題的監察，特別是對工作中遵守和執行中央制定的“八項規定”和省委“九項規定”，堅決杜絕各類違紀違法行為的發生。緊緊圍繞中心工作，全力做好安全生產監督管理。積極開展了安全生產檢查，健全完善安全事故防範機制，積極探索執法監察的新方式、新方法。對發生的各類安全生產事故，嚴格按照“四不放過”原則，依法調查處理，結案率達100%。

三、廉潔自律情況

十餘年的領導工作，我崇尚“軟權力”執政理念。我曾讀過《人民日報》一篇評論《軟權力更值得追求》，深受影響。文中說：“領導幹部的影響力，主要包括權力性的和非權力性的。權力性影響力具有外來性、強制性和階段性，隨著職務的變化而變化，其作用是有效的，但也是有限的。而威信、毅力、經驗、才能等非權力性影響力，卻具有內在性、根本性和長遠性，它與職務沒有必然關聯，更具有號召力、感染力”。而要做到這一點，首先自身要正。二是處事要公，凡事要處於公心，看問題、辦事情都要心放正、水端平，以公心換人心。三要有關愛之心，體恤之情，時刻把群眾疾苦放在心上，真心實意為群眾排憂解難。這不僅是我對廉潔自律的理解，也是我的做法與追求。再有我多年堅持民主集中制原則，讓權力在陽光下執行。到安監局工作以來，我沒有一次私自行使局長之責，辦大事小事(蓋公章、出證明、要床位等)，花公款：沒有一次私請私用。安排人事：沒有一人私自安排。還有我妻子忙於家務，賢惠正直，女兒憑自己能力考取公職，不向我提任何無理要求，也無所謂約束。

四、存在不足

一是學習不夠。安監局是綜合執法部門，要依法行政，各方面法律法規有待於進一步學習、理解、掌握、應用。安監局是法規檔案最多的單位，全年300餘件。二是深入基層調研不夠。因身兼雙職，都很重要，無力分身，但我保證在一年內把全市企業排查一遍。三是經驗不足。安監局是高風險單位，不出事則已，出事就是大事，一旦有大事安監局長必須擔當大義，衝鋒在前，這更需要經驗和智慧，有待於在今後工作中磨練提高。

此上是我的述職述廉報告，基於我一年來的辛苦工作程度和取得的成績、創造的價值，我自我評價為優秀。請領導和同志們多提寶貴意見。

謝謝大家!

述職人：

20xx年XX月XX日

局長個人述職報告 篇9

尊敬的領導：

20xx年，在縣委、縣政府的正確領導下，在上級科技主管部門的大力支援下，通過全縣科技人員的共同努力，全面實踐“自主創新、重點跨越、支撐發展、引領未來”的科技工作方針，圍繞加快振興發展這根主線，突出“三區”建設這個主題，找準科技工作的切入點，創造性開展工作，科技工作成效明顯。現述職如下：

一、強化政治品質和道德品行修養，立場堅定、作風踏實、品行端正

本人堅持政治理論學習，加強政治品質修養，認真學習踐行“三個代表”重要思想和科學發展觀，做到政治方向正確，政治立場堅定，政治態度嚴明，政治紀律嚴肅，黨性原則較強，堅定共產主義理想信念，能認真貫徹執行黨的路線方針政策，堅持正確的世界觀、權力觀和事業觀，堅持執政為民、密切聯絡群眾的群眾路線，堅持集體領導和個人負責制相結合，工作中識大體，顧大局，能維護班子團結;認真踐行社會主義核心價值體系，注重職業道德、個人品德和家庭美德的修養，遵守社會公共道德，品行端正、愛崗敬業、誠實守信。

二、圍繞加快振興發展，推動科技創新

過去的一年，我局認真貫徹黨中央、國務院和省委、省政府關於加快科技創新的有關精神，緊扣加快振興發展的主題，以“三區”建設為抓手，確立以專案為核心，按“科技三進三入”的的工作思路，主攻農村科技、工業經濟、民生專案三個重點，創造性開展工作，科技在經濟社會發展中的支撐引領作用和科技局的整體形象都有新的提升。

1、圍繞加快振興發展，包裝推出了一批科技專案。根據《若干意見》，結合我縣科技工作現狀，制訂了《xx縣科技創新發展規劃》，以鎢、稀土和新興電子、新能源等產業為重點，編報了10個對接專案，並由局長帶隊，多次赴省、市進行專題彙報，做好專案跟蹤立項工作。

2、圍繞加快振興發展，爭取了一批專案。XX年，根據《若干意見》明確支援的專案，我局以鎢和新能源為重點，爭取了科技部2個專案的支援。

一是加強企業與科研院校的聯姻，為了破解鎢礦企業複雜金屬回收率偏低、工藝落後的難題，鐵山壠鎢業有限公司與江西理工大學、北京礦業研究所共同承擔了科技部“複雜鎢銅鉬鉍資源綜合回收關鍵技術研究”科技支撐計劃。專案實施後，將對贛州的鎢礦產業起到重要作用;

二是為鼓勵天坤太陽能有限公司的科技創新，加快新能源產業的發展，積極跑部進廳，為企業爭取了科技部中小企業創新基金專案，將推動企業科技創新能力的提升。同時，積極推動工業園區的科技創新工作，提升現有企業的創新能力，XX年共引導園區企業進行科技創新10項，科技入園工作獲得省廳表彰，並爭取了省科技廳“科技入園技術示範與應用”專案的支援。XX年，全縣累計爭取市級以上科技專案9個，其中科技部專案2個，省廳專案2個，市局專案5個，同比增長3倍。XX年，全縣專利申請量66項，授權量32項，在全省排第13位。

3、圍繞加快振興發展，實施好科技專案。油茶產業是《若干意見》明確支援的專案，XX年，我縣通過實施省級科技富民強縣油茶專案，引進新品系16個，推廣新技術3項，組織技術攻關5個，選派科技特派員60人，發放技術資料份，近期順利通過省專家組的檢查驗收，並獲得好評，有望進入科技部XX年支援的專案，將對我縣油茶產業的發展及農民致富提供科技支撐。

三、盡心盡力，努力完成中心工作

1、*完成“三送”、新農村建設等工作。我局紮實開展“三送”工作，派出了工作能力強的領導和幹部，克服局經費緊張的困難，在掛點村支援了資金1.7萬元，物資0.5萬元。新農村建設掛點工作及掛點村土坯房改造等有序推進。

2、超額完成招工等任務。截止到10月份，我局共完成招工任務18個，在全縣排13位，預計全年可超額完成任務。全面完成了固定資產投資、重大專案包裝及推介等任務。解決了一個歷史遺留問題，原生化廠成功改制，維護了社會穩定。計劃生育、信訪、綜治維穩、和諧平安建設等工作都得到同步推進，取得了良好成效。

3、結合實際，貫徹落實幹部選拔任用條例。能認真貫徹落實《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，始終堅持黨管幹部的原則，嚴格按照有關政策、規定辦事，堅持公開、平等、德才兼備和任人唯賢的原則，增加工作透明度，接受幹部群眾的監督，從實際出發，充分利用幹部職工的長處，充分調動其積極性。

4、單位自身建設，提高行政效能。通過完善規章制度，強化了單位職工的自律能力。在資金緊張的情況下，擠出資金加強單位硬體設施建設，購置了照相機、投影儀、電腦等裝置，改善了工作條件。

5、存在的主要問題和不足

一年來，雖然在工作上取得了一定成績，但還存在著許多不足。主要是我縣科技整體水平還比較低，科技支撐能力不強，高新產業發展滯後，科技創新任重而道遠，今後將在這些方面繼續努力。

四、認真貫徹落實《廉政準則》和黨風廉政建設責任制

本人嚴格遵守各項廉潔自律規定，積極實行政務公開，在專案安排、財務開支等方面堅持按程式、按規定辦事。在用車等方面均能按規定執行，在公務接待上一切從簡，不存在對基層企業和單位吃拿卡要的行為。

局長個人述職報告 篇10

XX年來，本人在區委、區政府的正確領導下，緊緊圍繞區委、區政府的中心工作，開拓進取，勇於創新，清正廉潔，勤奮工作，紮實有效地開展各項民政工作，取得了顯著成效，現將主要工作完成狀況彙報如下.

一、堅持以民為本，努力紮實苦幹，務求各項民政工作取得新成效

1、社會救助水平穩步提高.低保管理工作取得新突破.嚴格執行應保盡保，應出盡出的低保動態管理政策，做到了無條件受理、把關準確、審批及時.截至11月底，全區有城市低保3495戶、8468人，共發放低保金1257.18萬元，實現了城鄉低保全覆蓋.低保提標工作有序開展.從今年7月1日起，在全市範圍內率先提高低保標準，將保障金額由原先的260元/月提高至300元/月.同時，利用低保提標的有利契機，對全區所有低保物件進行全面核查，準確界定其家庭收入狀況，重新確定補差金額，切實做到應保盡保，應出盡出.及時向困難群眾發放物價補貼.按照省、市相關要求，認真完善和實施困難群眾價格上漲動態補貼機制，及時向城鄉低保物件、農村五保物件、城市"三無"物件等困難群眾群體發放181萬元的物價補貼.推進醫療救助向縱深發展.進一步提高了城鄉醫療救助標準和水平，實現了城鄉醫療大病重病全覆蓋、一體化救助.截至11月，共實施醫療救助860人次，救助總金額185.5萬餘元.同時，用心聯絡市民政局、市勞動局、區勞動局等部門，傾心打造醫療救助同步結算平臺.目前，醫療救助物件資料庫的資料已經錄入完畢，醫療救助同步結算開發軟體也已結束，正在進行自行檢測，將於近期投入執行.敬老愛老工作穩步推進.認真貫徹落實敬老愛老惠民政策.全區1189名70歲以上特困老人低保保障標準上浮15%的優惠政策得到有效落實，在城市居民醫療統籌報銷的基礎上，城鄉三無孤老的醫療費用得到全額救助，有效地解決了他們的看病難問題.切實做好65歲以上老人免費公交卡辦理工作.11月15日—12月15日期間，用心為65週歲以上老人和三級以上殘疾人集中辦理免費乘車卡.困難群眾生產生活得到妥善安排.制定出臺了區XX年特困家庭幫扶方案，繼續實施城鄉特困家庭結對幫扶全覆蓋.春節，我局共計安排各類慰問金231萬元，慰問低保戶、五保戶、優撫物件和其他困難群眾4000餘戶1萬餘人.

2、基層政權和社群建設顯著加強.切實做好居(村)委會換屆選舉工作.用心發揮民政部門的職能作用，加強對居(村)委會換屆選舉的指導力度，確保換屆選舉工作的依法、有序、平穩進行.截至目前，有效組織、順利完成了全區38個社群居委會、11個村委會的換屆選舉工作.做優做強社群服務載體.一是加強社群辦公活動用房建設.將社群辦公活動用房建設經費列入區財政預算，對新建社群辦公活動用房的每個社群補助30萬元，透過自建、購買、爭取新建小區預留和轄區單位支援等多種方式解決社群辦公活動用房.目前，全區所有社群均建有社群便民服務中心，均達每百戶擁有20平方米以上的社群辦公活動用房，進一步完善"五室"(辦公室、黨員活動室、圖書閱覽室、文化活動室、警務室)、"兩欄"(宣傳欄、公開欄)、"一校"(市民學校)、"一場所"(市民活動場所)，配全配優社群活動場所和設施，增強服務功能.二是加強便民服務網路建設.探索建立社群管理服務新機制，依託區、街、居三級服務網路體系，以社群便民服務中心為支撐，在社群普遍建有"溫馨e家"社群資訊化服務平臺，設有"社群e政務"、"樂民e視窗"、"市民e課堂"、"為民e家店"、"便民e服務"等版塊，開通社群便民服務熱線"880"，秉承"生活幫手，凡事不愁"服務理念，為居民帶給資訊諮詢、家政服務、綜合修理、為老服務、康復保健、心裡疏導等各類便民服務.三是加強新型養老服務平臺建設.用心應對人口老齡化，在全面推廣社會化居家養老中心建設、實施政府購買陪護等為老服務專案，加快建設全省一流的夕陽紅文化廣場和文化中心的同時，用心探索新型養老服務途徑，打造"虛擬養老服務中心"新型養老服務平臺.建成後的"虛擬養老服務中心"設有24個呼叫座席，老人只要撥打中心呼叫熱線或社群便民服務熱線，就能方便、快捷的享受到由養老服務中心加盟企業或社群志願者帶給的貼心服務.打造社群特色品牌.推行"一居一品"、"一居一特"，結合自身實際，確立了各自的社群品牌，用心開展各具特色的社群服務，構成了一批有特色、有影響的品牌亮點工作.一是進一步完善老典型，老中見新意.瀋陽路社群多方籌措資金，對居家養老場所進行改造，建成面積達640平方米的居家養老綜合服務樓，用心開展養老助殘、健康洗浴、醫療保健、餐飲娛樂等12大特色服務，成為了"民心樓".二是因地制宜建立新亮點，新中見品位.河堤路社群針對轄區國小生放學後無人管、無人問的實際狀況，開設"放心吧"，構建了"家—校—居"三位一體的國小生教育管理新機制，為流動人口子女解決了"四點鐘"現象問題.車站社群舉辦社群趣味運動會和社群"鄰里節"活動，增強了社群居民的凝聚力和向心力.朝陽社群首創的"社群志願者服務儲蓄制"，掀起全區志願者服務工作的熱潮.三是持續深入抓建立，再樹新品牌.向陽、城西等社群用心開展基層黨建創新，分別成立"禮貌共建聯誼會"、實施黨建"暖心"工程.東方麗景、河堤路等社群用心開展"防災減災示範社群"建立活動，增強居民防災減災意識，提升防災減災潛力，淮西社群榮獲"全國綜合減災示範社群"稱號.健康路、興隆、富麗花園等社群充分利用轄區資源優勢，用心打造特色科普、文化健康、綠色環保社群，深受居民歡迎和好評.

3、用心做好優撫安置工作.有效落實各項優撫政策，發放物價補貼.及時足額地發放優撫金229.8萬元，所有資金全部實現社會化發放.為重點優撫物件辦理居民醫保，有效緩解了優撫物件看病難問題.為優撫物件發放物價補貼1.41萬元，有效緩解了因物價上漲帶來的生活壓力.及時為10多名傷殘人員辦理了評、調殘手續.率先實現城鄉退役士兵一體化安置.為解決在安置過程中城、鄉退役士兵安置差異過大的難題，更大程度地維護退役士兵的合法權益，我局創新思維，提請區政府出臺了《關於實施城鄉退役士兵一體化安置的意見》，在全市範圍內率先實行城鄉退役士兵安置一體化，城鄉退役士兵安置執行統一標準，我區也由此成為全市實現城鄉退役士兵一體化安置的縣(區).認真實施退役士兵職業技能培訓工作.我局高度重視退役士兵職業技能培訓工作，四項舉措確保培訓工作的順利進行.一是用心與市勞動就業中心聯合，舉辦專場退役士兵職業技能暨創業知識培訓班，調動退役士兵參訓、創業用心性;二是主動聯絡，落實了承訓學校;三是舉行開學典禮，確保了退役士兵正常參訓;四是加強對承訓學校的考核力度.透過不懈努力，我們實現了動員部署早、申請報名早、開班學習早的"三早目標".我區共接收冬季退役士兵136人，應參訓109人，實際參訓109人，參訓率100%.切實做好復員退伍軍人信訪穩定工作.成立了由本人任組長的信訪穩定工作領導小組，建立了信訪穩定工作職責制，深入開展復退軍人矛盾糾紛排查化解工作，建立了區、街道、三級信訪工作網路和信訪代理幫辦制度，對信訪重點人頭實施24小時監控，準確掌握信訪重點人頭動態，做好信訪日報和穩控記錄，及時編髮資訊快報上報黨委、政府，切實幫忙他們解決實際困難，讓他們感受到黨和政府的關懷，打消上訪念頭，確保了無一齊復員退伍軍人赴省進京集訪現象發生.

4、不斷規範各項社會事務管理.進一步提升婚姻管理工作水平.婚姻登記處搬遷至新區，工作條件不斷改善，規範化管理水平不斷提高，服務專案不斷增多，服務更趨人性化.共辦理結婚登記4496對，離婚登記916對，補發婚姻證件126份，查檔2700人次，登記合格率100%.區劃地名工作取得新進展.科學組織實施全區街道辦事處區劃調整工作，對原先的7個街道(辦事處)的管轄範圍進行優化調整，西安路街道、北京路街道更名為柳樹灣街道、府前街道，撤銷京滬路辦事處，成立白鷺湖街道;用心參加平安界線年檢工作，獲得一致好評;繼續做好地名資料庫的收集資訊、整理資訊、錄入資訊工作，進一步完善地名資料庫.民間組織管理工作進展順利.民間組織發展迅速，服務經濟社會潛力顯著提高.民間組織依法管理日趨規範，民間組織自律和誠信建設成效顯著.全年新登記民辦非企業3個，社會團體3個.民間組織年檢已全部結束，年檢合格率100%.防災減災工作取得實效.加大防災減災工作力度，用心開展防災減災宣傳活動，有效組織社群防災減災實地演練，全力參與全國綜合減災示範社群的建立工作.法治、平安建立工作成績斐然.圍繞建設法治、構建和諧社會的總目標，堅持以人為本，推進政務公開，擴大黨內民主，穩步開展基層民主法治建設，進一步健全"大調解"機制，完善"大防控"格局，紮實有效地開展信訪穩定工作，深入開展解放思想大討論活動，不斷加強黨風廉政建設和反*工作力度，法治、平安建立工作成績斐然，得到了區政法委和其他部門的肯定和好評.

5、當好民政事業帶頭人，結合民政工作實際，內強素質，外樹形象，努力創民生民政、品牌民政、和諧民政.一是狠抓政治業務學習不放鬆.把政治業務學習貫穿於隊伍建設始終，按照四位一體的學習機制，建立學習制度，牢固樹立長期抓好政治業務學習意識，制定學習計劃和學習資料，克服學習的短期行為，堅決杜絕把學習看作是走形式、走過場、圖過關的錯誤思想.二是狠抓政風行風建設不放鬆.以廉政教育為契機，針對廉政建設工作中涉及隊伍建設的問題，一個一個問題的分析，查詢根源，研究解決辦法，對於一時難於解決的問題，落實職責人逐步解決.三是狠抓制度建設不放鬆.結合依法行政工作，先後建立了40多項制度.同時，進一步完善了學習制度、首問職責制、辦結制、一次性告知制等相關制度，堅持用制度管人、用制度管事，充分發揮制度的保證作用.四是狠抓強化監督不放鬆.完善公開辦事制度，提高工作透明度，自覺理解社會各界和人民群眾的監督.

二、堅持認真學習，加強調查研究，切實提升理論水平和實踐潛力

在全域性範圍內牢固樹立終生學習的理念，將理論學習擺上重要工作日程，採取有效措施，不斷加強政治理論和業務知識學習，用先進的理論指導實踐工作的開展，營造良好的學習氛圍.

1、制定年度學習計劃.將黨的xx大會議精神、xx屆四中全會精神、科學發展觀理論、社會主義政治、經濟、法律知識納入年度學習計劃並認真貫徹落實，用科學理論武裝自己的頭腦，指導工作實踐.

2、加強民政專業理論學習.採取集中學習與個人自學相結合、理論學習與工作實踐相結合的學習方法，用心組織參加各類理論、民政業務培訓，組織撰寫學習筆記.

3、深入實際學習調研.經常深入社群指導社群建設，深入新區開展民生調研，赴北京等地考察學習社會化居家養老先進經驗，赴大連等地學習社群建設先進經驗，結合我區實際，撰寫調研文章，提升了理論水平，明確了工作思路.

4、建設學習型機關.建立健全域性年度學習計劃，完善學習方法，確保自學時間全年不少於40學時，集中學習全年不少於8次.平時充分利用黨組會議、支部活動、工作例會等時機，用心組織全域性工作人員學習黨的各項方針政策，學習各項民政專業理論知識，努力建立學習型機關.

5、深入開展創先爭優活動.今年6月份以來，根據區委統一部署和要求，我局根據自己的實際狀況，堅持以科學發展觀為指導，始終堅持"圍繞建設抓黨建，抓好黨建促發展"的工作思路，全面深入開展基層黨組織和黨員"創先爭優"活動.一是科學設定承諾資料.各黨支部主動進行深入調研，廣泛聽取工作意見和推薦，經過反覆討論研究，確定了各黨支部的公開承諾資料.每名黨員按照"五帶頭"的要求，結合部門職能、崗位職責以及承擔的重點任務，細化了爭當優秀黨員的承諾.二是用心踐行承諾.各黨支部將承諾事項合理分解到每個黨員身上，明確其目標任務、具體完成時限.黨員根據自身承諾事項，制定詳細的工作計劃和推進措施，確保承諾及時兌現、如期完成.以"以民為本、為民解困、為民服務"為宗旨，用心開展進企業、進社群、進農村，進優撫物件、特困群眾家中等活動，深入實際開展調研和幫扶活動，解決事關民生的實際困難和問題;以"強化為民理念，促進科學發展"為主題，結合實際，用心推進城鄉退役士兵安置一體化、醫療救助同步結算平臺和"虛擬養老院"建設，全力推動其他各項民政工作科學發展，為保民生、促和諧、促發展作出用心貢獻.

三、堅持依法行政，強化法治理念，傾心打造和諧民政

XX年，在區委、區政府的領導和區政法委的指導下，堅持以民主法制理論和科學發展觀為指導，嚴格履行政府賦予的行政職能，堅持以人為本，在強化依法行政意識、規範依法行政行為、建立健全行政執法監督體制、加強執法隊伍建設等方面作出了不懈的努力，取得了必須成效.

1、學習法律知識狀況.結合經濟建設和社會發展的熱點、難點問題，堅持每月學法一次，撰寫學法筆記.針對今年的換屆選舉，認真系統學習《中華人民共和國城市居民委員會組織法》、《中華人民共和國村民委員會組織法》.

2、重大事項依法決策狀況.重大事項嚴格依法決策，嚴格按照法律法規和工作原則辦事，自覺用法律法規來規範自己的民政行政行為.沒有發生因違背法律法規而造成損失和社會不良影響的決策.

3、依法開展行政工作狀況.嚴格城鄉低保、領養登記、婚姻登記、民間組織以及民辦非企業的審批程式;成功指導第四屆居委會、第九屆村委會換屆選舉工作.

4、依法辦事狀況.在職能工作中依法落實職責制，辦事程式規範，辦事時限按法定要求落實，辦事公平、公正、公開，無違法辦事引起信訪事件和造成不良影響.

5、個人守法狀況.無違法情形，無影響黨員幹部形象的狀況.依法行政、依法辦事已逐步成為自覺行為，依法執政的潛力和水平也逐步得到提高.

四、堅持勤政、廉政，強化自律意識，全面貫徹落實黨風廉政建設職責制

(一)落實黨風廉政建設職責制暨懲防體系狀況

今年來，我局建立健全了各項反腐倡廉的規章制度，牢固樹立了"法律面前人人平等、制度面前沒有特權、制度約束沒有例外"的意識，認真落實黨風廉政建設職責制，帶頭學習制度，自覺遵守制度，嚴格執行制度，構成了反腐倡廉的良好氛圍.

建立了黨風廉政建設工作職責制.建立了由我本人任組長的黨風廉政建設工作領導小組，分解落實了黨風廉政建設工作職責目標.定期召開局領導幹部民主生活會，教育和引導局領導班子牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，夯實每位領導班子成員廉潔從政的思想道德基礎和信念.繼續完善反腐倡廉"大宣教"工作格局，進一步提高廉政教育的針對性和實效性，促使全域性領導幹部做到為民、務實、清廉.完善了部門權力內控制度體系.成立了區民政區域性門權力內部控制委員會，建立了由局主要領導負總責，全體工作人員共同參與的部門權力內控職責制，結合民政工作崗位特點和工作分工，用心開展廉政風險源排查，深入探究風險構成原因，出臺風險防範措施.建立了局長辦公會議制度、辦公用品配備和管理制度、財務管理制度.規定全域性性的重大事項均交由局長辦公會民主討論後決定，堅決防止"一言堂"，公開、透明辦公用品採購流程，完善辦公用品採購手續，杜絕人為暗箱操作，嚴格按照財務管理制度和民政資金使用規定管理各項民政經費用，確保各項民政經費安全、穩健高效執行.強化了權力監督制約機制.充分利用網際網路、公告公示欄，用心推行政務公開，確保權力在陽光下執行.切實保障全區民政物件的知情權，保障全區民政物件的合法權益.嚴格執行各項財務工作管理制度，嚴格執行城鄉低保等各類資金的社會化發放，進一步縮短了資金鍊，減少了撥款時間，徹底杜絕了資金截留、挪用現象.

(二)廉潔自律狀況

必述資料

1、沒有違反《中共中央紀委關於嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》中各項規定資料;

2、認真執行黨風廉政建設職責制各項規定;

3、加強自身作風建設，樹立民政工作者親民、愛民的良好形象;

4、認真執行買賣商品房相關規定，沒有違反規定;

5、能夠執行公務用車規定;

6、認真執行不參與賭博等規定;

7、沒有委託他人投資證券或其他委託理財的名義獲取不正當利益;

8、沒有收受和贈送現金、代幣購物券、禮儀儲蓄單、債券、股票及其他有價證券，消費卡、購物卡、電話充值卡、商品提貨單等各種支付憑證和高檔耐用物品、金銀製品等貴重物品;

9、沒有為本人謀取預期的不正當利益或以各種方式為配偶、子女和其他親友謀取不正當利益;

10、沒有利用本人及家庭成員婚喪嫁娶大操大辦、收斂錢財，沒有利用工作調動、提升晉級、遷新居、過生日、子女升學、參軍等名義操辦;

11、沒有違反組織人事紀律，沒有"跑官要官"、"跑官賣官"，沒有借選拔任用幹部之機謀取私利;

12、能夠執行財政、金融法規，財務制度及財經紀律，執行不準用公款報銷應由本人及其配偶和子女支付的個人費用等規定.

13、能夠執行不準用公款大吃大喝、工作日中午不準飲酒(接待上級、客商除外)，不準用公款高消費娛樂和健身活動等規定;

14、沒有用公款出國(境)或國內旅遊的問題，認真遵守出國(境)有關規定;

15、認真執行禮品禮金登記、重大事項報告、個人收入申報等制度;

選述資料

1、認真執行民政部門制定的廉潔自律、行業禁令等規定;

2、認真執行幹部人事紀律.能夠執行財經紀律和《區民政局財務制度》，認真執行民主集中制，對於局重大決策和1000元以上的財務支出做到由局長辦公會議討論研究決定.

3、認真踐行廉潔承諾.

總之，加強個人和班子廉政建設，是一項需要長抓不懈的工作.今後，我將不斷加強學習，嚴格自律，廉潔從政，率先垂範，一如既往地抓好個人、班子的黨風廉政建設，以自己的努力，讓組織放心，讓群眾滿意.

回顧一年來的工作，儘管我盡心竭力，敬業奉獻，較好地完成了黨委、政府交付的民政工作，但由於時間和精力有限，也還存在一些不足之處.在今後的工作中，我必須進一步解放思想，開拓創新，統籌兼顧，勇創佳績，為全面建設和諧、小康作出新的貢獻.

局長個人述職報告 篇11

尊敬的領導：

任職以來，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大、政協的監督幫助下，本人始終堅持以十九大精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞縣委、縣政府的統一部署，以生態文明建設為統攬，以搶抓國家擴大內需專案為工作重心，團結帶領全域性幹部職工，認真履行環境監管職能，服務經濟社會發展，*完成各專案標任務。

一、加強學習，提高素質

一是堅持學習黨的路線、方針、政策和各種法律法規，學習貫徹黨的十九大，深入貫徹落實科學發展觀。二是學習環保法律法規，提高執法及服務水平。通過學習，不斷提高自身的素質和能力，讓思路得到擴充套件，觀念得到更新。

二、堅持依法行政，切實履行職責

(一)認真落實環境影響評價制度。全面加強建設專案環評審批，用正確的評價結果支撐政府科學決策。認真落實環境保護“三同時”制度，督促各企業把環保措施落實到位，強化汙染源治理，杜絕了汙染事故的發生。截至目前，共審查辦理建設專案68項(其中登記表48項，申報表20項)，環評執行率達100%。

(二)進一步規範環境應急管理，做好醫療廢物和輻射安全管理工作。每年對我縣《突發環境事件應急預案》進行一步修訂、完善。20xx年新完成《縣重汙染天氣應急預案》;要求各衛生醫療機構健全醫療廢物管理規章制度、完善貯存處置設施、嚴防醫療廢物汙染。同時，強化核輻射及危化品安全檢查，組織執法人員對全縣涉及環境安全隱患的企事業單位進行環境應急管理專項執法檢查;進一步鞏固我縣環境應急管理體系。

(三)狠抓日常環境監察執法。執法監管是我局重要工作內容之一，長期以來我局高度重視。每年多次召開專項會議進行研究部署，及時參加省州舉辦的執法業務培訓。在全域性執法人員的努力下，執法監管收效明顯。三年來，我局共計安排部署10餘次專項執法檢查，分別對s217線我縣境內3個標段、兩河口復建公路6個標段、雅礱江梯級水電開發過壩交通4個標段和我縣境內2家醫院、5所學校、2座油庫、3座電站、2處飲用水源地、以及吳西新區重大建設專案、第三產業進行了環境監察執法;此外，按省州要求，我局執法人員先後4次深入我縣自然保護區開展“綠盾行動”專項執法;20xx年11月2日我局陪同由州環保局、州林業局組成的聯合工作組對我縣自然保護區進行清理工作。三年來環境監察執法及複查安排用車輛共計73次，執行里程近8000多公里，累計派出執法人員231人次，下達整改通知書43份，截至目前已徵收排汙費27萬元。通過環境監察執法，我局執法人員的業務綜合素質得到進一步提升，我局環境監管能力得到進一步提高。

(四)抓好環保宣傳和環境糾紛的調處。

每年以“6.5”世界環境日為契機，大力開展環保宣傳，20xx年牽頭組織開展3.11全州首個生態日活動。另外，按照縣上大調解的工作部署，我局及時與相關部門建立環境汙染矛盾糾紛調解聯席會議制度，設立調解室，認真做好環境汙染糾紛的調處工作，此外全天24小時暢通“12369”環境投訴熱線，做到專人管理。

(五)積極推進環保專案建設。在縣委政府的關心和大力支援下，通過全域性努力，20xx年完成縣20xx—20xx生態縣編制規劃的編撰工作，20xx開工建設縣幹部職工週轉房暨環保監測站專案，目前已完成工程形象進度的50%，完成投資額40%。完成我縣空氣質量自動監測站建設，並通過驗收(我縣在全州北路第一個建成空氣自動監測站);完成甲拉西溝飲用水源地保護工程建設，已驗收;與此同時，積極配合發改等部門抓好國家主體功能區試點示範專案編報工作，不斷充實完善環保專案庫;積極向省廳反映我縣水電開發存在的問題，力爭我縣阿色溝、仁達溝流域電站開發明年通過規劃環評。

三、堅持勤政廉政，加強隊伍建設

在履行職責的過程中，按照“團結、求實、高效、廉潔”的目標，加強領導班子和幹部隊伍建設。

一是加強廉政建設。牢記“兩個務必”，落實“兩個責任”的要求，簽訂了拒收不送紅包禮金承諾責任書。牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺做到權為民所用，情為民所繫，利為民所謀。堅持清正廉潔，認真執行領導幹部廉潔自律有關規定，真正做到自重、自省、自警、自勵。

二是從思想上和制度上加強隊伍建設，全面提*部職工的政治思想素質和業務素質。不定期組織職工開展環保法律法規培訓。抓好建章立制，強化內部管理，進一步規範幹部職工的行為。

三是加強集體領導，實行民主決策，堅持黨的民主集中制原則。堅持重大事項集體決定原則，充分發揮集體領導的作用。做到分工明確，各司其職，相互配合，做到分工不分家，講求實效。全域性上下做到了心往一處想，勁往一處使。

四、下一步工作打算

明年，我局將認真貫徹落實黨的十九大精神，把生態文明建設放在首位，以科學發展觀為指導，做到統籌兼顧，保護與開發並重，重點做好以下方面的工作。

1、按照省州要求認真開展好民族團結示範州建立活動，在縣上的統一安排部署下，做好全域性目標管理工作，完成州縣下達的各類目標任務，自覺接受人大的法律監督和政協的民主監督。

2、充分利用“3·11”全州生態日、“6·5”世界環境日重要節點和“12369”環境熱線、網站、新聞媒體等形式繼續強化環境保*律、法規的宣傳工作，開展環保知識“五進”活動。

3、紮實推進國家重點生態功能區縣域生態環境質量監測工作，年初代政府草擬20xx年國家重點生態功能區縣域生態環境質量考核自查報告，並及時向省廳報送。

4、搶抓國家生態功能區轉移支付契機，進一步充實完善環保專案庫;抓好20xx年重點工作，繼續開展農村面源汙染治理和飲用水水質監測、空氣質量監測工作;積極爭取環保專項資金推進生態鄉的建立工作。

5、用好行政權力，嚴把建設專案環境影響評價審批關，落實建設專案環保竣工驗收。

6、繼續強化環境監察執法，加大對建設專案“三同時”制度落實的檢查力度。7、進一步鞏固環境應急管理工作，抓好相關企事業單位日常環境應急管理監管。

局長個人述職報告 篇12

尊敬的主任、各位副主任、各位委員：

我是xx月擔任司法局局長的。今年x月xx日我又被臨時抽調到國道線工程指揮部辦公室任常務副主任，負責日常協調工作，與司法局工作不脫鉤。本次縣人大常委會議對我任職以來的工作情況進行審議，這既是對我工作的監督和支援，又是對我本人的關懷和幫助，在此表示感謝。我將真誠地接受主任、各位副主任、各位委員對我的述職報告的審議，並提出寶貴的意見。

一、一年來的履職情況

縣司法局承擔著貫徹執行國家司法行政工作的方針、政策、法規，編制全縣法制宣傳工作的年度計劃，並組織實施;負責指導、檢查全縣法制宣傳教育和依法治理工作;管理、監督、指導公證、律師工作;負責全縣刑釋解教人員的協調安置、幫教工作、法律服務協調指揮、全縣法律援助工作;負責指導全縣司法所、人民調解及法律服務工作。

一年來，在縣委、縣政府的正確領導和縣人大的有效監督指導下，在各有關部門的大力支援下，我同班子的各位成員，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以依法治國，建設社會主義法治國家這一基本方略為統領，團結協作，帶領全縣司法行政幹警紮實工作，開拓進取，充分發揮司法機關職能作用，為促進縣域社會和諧安定，經濟發展作出了積極的貢獻。

(一)深化法制宣傳，“四五”普法成效顯著

一是深入開展法制宣傳教育活動。在對“x省奶業條例”、“農村土地承包法”等涉農法律法規相關政策進行宣傳的同時，重點加強了對“治安管理處罰法”、“公證法”等新頒佈實施的法律法規的宣傳。今年，協調各部門配合開展法制宣傳教育活動48次，出動宣傳車20臺，諮詢臺26個，秧歌隊18支及漫畫書法展5期，發放宣傳單9800張，條幅20面，各種宣傳圖版24塊。

二是進一步落實中國小生的法制教育工作。在xx縣二中，二道四所中學開展了《預防未成年人犯罪法》宣講活動，有多名師生參加了學習。

三是組織開展了全縣副科級以上領導幹部學習《預防職務犯罪工作條例》的考試，為提高全縣領導幹部依法行政水平奠定了法制基矗。

四是做好“四五”普法總結驗收工作。今年是“四五”普法最後一年，也是總結驗收年，做好今年的普法工作至關重要。為了認真執行縣人大常委會關於實施“四五”普法規劃的決議，展示五年來的普法成果，我組織全系統幹警認真做好全縣普檢工作，迎接市、省檢查驗收。

在縣委的重視下召開了全縣“四五”普法總結驗收工作會議，縣四大班子的主要領導參加了會議。縣委書記、縣委依法治縣領導小組組長做了重要講話，對“四五”普法的驗收工作給予了高度重視，並提出了具體要求，即縣檢各單位要在80分以上，市檢進入前三名，省檢。在這種高要求下，我帶領全域性司法幹警立即進入角色，做好協調、指導、綜合、督查和總結驗收等各項工作。按照機關、企業、鄉鎮、執法部門和學校將列檢單位分成四個小組，由專人負責指導和檢查。工作中，全域性幹警團結一心，不怕吃苦，分工明確，責任清晰，在高標準完成縣檢之後，順利通過市裡的檢查驗收，取得了全市七區九縣第一名的好成績，之後，又代表齊市地區通過了省裡的檢查驗收，省委領導對我縣五年來的普法工作給予了很高的評價。

(二)夯實基礎，強化管理，規範化建設力度進一步加大

一是加快司法所規範化建設步伐。在司法所建設上，認真落實全省司法所建設工作會議精神，強化規範管理，加大建立力度，使司法所的規範化建設取得了實質性的進展。今年協調爭取到利用國債資金x萬元對、司法所的辦公用房進行改造，使其在辦公裝備、檔案管理、業務工作等硬軟體方面都達到了司法所規範化建設標準。與此同時，在工作中我還注意總結經驗，堅持典型引路，健全完善了司法所的各項制度和標準，統一印製“案件登記簿”、“來信來訪登記簿”、“法律諮詢登記簿”、“安置幫教登記簿”等發至各鄉鎮司法所、法律服務所，嚴格做好各種法律事務和案件的登記管理工作，使全縣司法所統一了目標管理，統一了辦案程式，執業水平不斷提高。富路司法所今年被司法部授予“全國模範司法所”稱號，這是非常難得和可貴的榮譽，標誌著我縣司法所規範化建設又有了新的提高。

二是人民調解委員會建設進一步加強。健全落實了人民調解機制。對於大量的矛盾糾紛，充分發揮行政調解，司法調解、人民調解等多種調解機制的作用，“第一道防線”的作用明顯增強。今年，調解各類糾紛件，成功件，成功率達96%，調解組織代寫法律文書份，解答法律諮詢x人次。

同時，充分發揮好“148”專線的資訊溝通作用，今年，“148”法律服務專線共接受電話諮詢143次，接待來訪53人次。

三是基層法律服務市場得到規範，主動服務意識增強。全年，在貫徹司法部59號、60號令的同時，開展了整頓和規範全縣法律服務市場工作，

一是自查自糾，查詢工作不足，注重提高自身政治、業務素質。

二是集中清查，重點普查，遏制違紀違規現象發生，淨化了法律服務市常全年共為企事業單位擔當法律顧問111家，律師代理46件，代寫法律文書67件，解答法律諮詢483人次，辦理法律援助10件。

(三)圍繞縣委、縣政府中心工作和人大決議，竭盡全力為縣域經濟發展做貢獻

一是積極響應號召，認真做好幫扶工作。今年，按照縣委、縣政府的總體部署，我與班子成員深入所包扶的xx鄉三家子村，針對具體情況，找出適合對路的包扶措施。為幫扶物件計朋濤養豬提供技術資料一套，飼料4000斤，全域性職工為其捐款1000元，幫助其發展生產。今年，計朋濤家的母豬已出欄42頭，年純收入近萬元。

二是積極圍繞縣委奶牛產業化這一中心工作，拓展法律服務領域，增強主動服務意識。組織全縣司法行政幹警繼續開展為奶牛養殖戶提供法律服務活動。各鄉鎮法律服務所分別建立了本鄉鎮的奶牛養殖戶檔案，向養殖戶傳送法律服務聯絡卡，建立了諮詢、代書及代理登記制度。同時，為xx鄉新民村奶牛戶杜永強籌措資金，購買了價值x元的揉碎機一臺，解決擴建牛舍紅磚0塊，奶牛存欄已達到50頭。

(四)公證、律師工作主動接受社會監督，職能作用充分發揮，取得明顯成效

在積極推進公證制度改革中，通過爭取和各方努力，司法部恢復了我縣涉外公證處資格。從而結束了我縣5年不能辦理涉外公證的歷史，拓寬了公證領域。此外，在國企改革過程中，公證處為其提供法律服務，保障企業改制的有序進行。公證處為來我縣投資的瀋陽臥龍生物公司、xx縣綠源米業有限公司無償代辦公證。突出發揮“視窗”作用。為縣域經濟發展做出了貢獻。今年，辦理公證140件(其中民事類137件、經濟類3件)。

圍繞“堅持信念、精通法律、維護正義、恪守誠信”這一律師建設總要求，在今年的律師教育整頓活動期間，共發放律師行風評議表70份，回收64份，佔發出調查問卷綜述的91.43%;並採取走訪、召開座談會、個別瞭解等多種形式廣泛徵求人大、政協、法院、檢察院等部門及廣大群眾意見、建議的方式，開門評議，自覺接受社會各界的監督。弘義律師事務所為二磚廠、繁榮種畜廠、精神病院、xx鄉政府等單位代理各類案件10餘起，挽回經濟損失xx餘萬元。

(五)公正司法，依法行政，努力營造優良的法制環境

始終堅持公平、公正、公開和法律面前人人平等的原則，以事實為依據，以法律為準繩，認真作好對法律服務活動的管理和規範工作。結合全省政法系統開展的“規範執法行為，促進執法公正”專項整改活動，針對法律服務人員違規辦案、亂收費等行為，建立和實施了辦案責任制，確保了公正司法，依法行政的順利進行。在刑釋解教人員安置幫教工作中，今年，共接茬安置刑釋解教人員41人，其中“勞改”32人，“勞教”9人，安置41人，安置、幫教率100%，無一人重新犯罪。

(六)提高自身素質，加強隊伍建設，推進各項工作全面開展

一是自覺遵守學習制度，帶頭學習政治、文化和業務，努力提高綜合素質。司法行政工作帶有一定的專業性，組織上把我從鄉鎮黨委書記調到司法局任局長，這是黨和人民對我的信任。我深感工作之重要，責任之重大。為了使自己儘快地適應司法行政工作的需要，首先是加強了各種法律知識的學習;其次是加強了司法行政業務方面的學習，積極研究和探索司法行政工作的新情況新問題，在盡短的時間內進入工作角色。通過學習和工作實踐，使我儘快地熟悉和初步掌握了司法工作的基本情況和規律，各項工作都能有條不紊地進行。

二是加強班子建設，發揮整體功能作用。首先從思想、組織、制度建設等方面入手，努力提高班子成員的政治素質，規範班子成員的行為，在工作上互相支援、互相配合，工作效率不斷提高，工作質量得到了保證，充分發揮了班子的整體功能。

三是以“保持共產黨員先進性”教育和“規範執法行為，促進執法公正”專項整改活動為契機，整章建制，強化監督。全面推行了服務承諾和政務公開，主動自覺地接受人大的依法監督，政協的民主監督和群眾的社會監督。認真查擺和整改，從建立長效機制的目標出發、進一步建立、健全和完善了各項規章制度，共制定和完善機關、公證、律師、基層法律服務、法律援助等各項規章制度45項321條。在去年全市司法局目標聯評中，八項指標中六項超標，兩項達標，獲得了全市第一名的成績。

二、工作中存在的問題和不足

回顧我任職以來的工作，雖然取得了點滴成績，但是按照上級組織的要求和人民群眾的願望，還有很大差距，也存在許多問題。

一是普法工作缺少強有力的落實手段。今年的普法驗收工作中就凸顯出這一問題，由於年度普法落實不到位，造成一些單位重視程度不夠，沒有把普法依法治理工作擺上位置，平時不抓，五年的普法工作集中到最後一年甚至一個月來做，致使工作無從下手、工作質量不高。

二是法制宣傳上“多配合，少主動”。今年，協調參與法制宣傳活動48起，其中配合各單位開展的有42起，佔總數的87.5%，雖然也起到了普及宣傳法律知識，提高公民法律素質的作用，但是，作為負有法制宣傳職能的司法行政機關，我認為對任何一項與百姓相關的法律的出臺，都有責任進行宣傳，在這項工作中還缺少主動。

三是在法律服務市場清理整頓工作上“重教育，輕管理”。

今年開展了很多活動，如“合夥律師事務所規範年”、“規範執法行為，促進執法公正”等等，收到了實效。但是在管理上仍然缺乏力度，不時出現法律工作者亂收費、亂代理等。我決心在今後的工作中採取有力措施，加強行業管理長效機制建設，從制度約束、重新制發代理公函、與法院聯手定期查捲上下手，對違規執業的律師、法律工作者堅決處理，不講情面，淨化我縣的法律服務市常

主任、各位副主任、各位委員，通過一年多來的工作實踐,我對司法行政工作的性質又有了新的認識，司法局不同於公、檢、法三機關有嚴格的執法權，司法局的工作更多的體現在服務上，只有找準位置，才能使工作目標明確，收到實效。司法局的主要職責就是建立和完善機制，宣傳普及法律知識，防止犯法於未然;對“兩放”人員給予關懷，安置其就業，避免重新犯罪;為企業、投資者、百姓提供公正、優質的法律服務。我將以這次縣人大常委會述職評議為動力，認真聽取審議意見，切實改進工作，抓好整改措施的落實。在司法行政各項工作中自覺接受縣人大及其常委會的監督，認真辦理人大代表提出的議案、批評、意見和人大交辦的工作，主動向人大常委會請示報告工作，以優異工作成效來感謝縣人大及其常委會對我工作的監督和支援。

以上述職，敬請主任、各位副主任、各位委員審議。

述職人：

20xx年x月x日

局長個人述職報告 篇13

我是20xx年元月經人大常委會任命到司法局任職的。三年來，在市委、市政府的領導和市人大常委會的監督下，我和黨組一班人緊緊圍繞市委市政府的中心工作，認真貫徹市人大常委會的決議決定，基本實現了三個目標：一是確立了班子建設的總體目標，即“建設密切團結的好班子，培養秉公執法的好隊伍，樹立廉潔務實的好形象，開創業績一流的好局面”。二是確立了司法行政工作的總體思路，以服務經濟建設、促進社會穩定為首任，堅持以人為本、貼近實際、貼近生活、貼近群眾的原則，以服務農業、服務農村、服務農民為重點，充分發揮法制教育、法律服務、法律保障三大職能，紮實工作，拼搏進取，為維護全市社會安寧、政治穩定，促進經濟快速、健康、平穩發展做出了積極的貢獻。三是確立了幹警隊伍建設的總體框架，即以人為本，求真務實，靠制度管隊伍，靠務實創業績，靠親和暖人心，靠公正樹權威，靠廉潔樹形象。在XX市司法局的業務考評中，連續三年奪得XX市第一名。

並獲得XX市政法系統紅旗單位、XX市依法治理先進集體、XX市政法系統人民滿意的政法單位、XX市司法行政系統優秀單位、XX市司法行政系統紅旗單位等榮譽稱號、XX市20xx年度目標綜合考評銅杯獎、20xx年市級文明單位、20xx年黨風廉政建設先進單位、20xx年維護社會穩定工作紅旗單位等榮譽稱號。在1999年至20xx年公務員年度考核中，連續5年被確定為優秀等次;20xx年被XX市司法局榮記三等功;連續多年被XX市司法局評為司法系統先進個人。20xx年8月，所撰寫的調研文章當好“一把手”的八字方針被XX市政法委全文刊用，多篇業務文章也在各級各類報刊發表。

一、團結為本，公道處事，增強“班長”的親和力和凝聚力

20xx年我到司法局工作後，班子建設、隊伍管理、工作條件等方面確實面臨一些突出的困難和問題。面對司法局當時的實際情況，黨組一班人一致認為，我們這屆班子，必須繼承發揚司法局的優良傳統，一定要在這個崗位上，忠於職守，不負重任，開拓進取，力創佳績，努力把我市的司法行政事業推向前進。

一是把班子團結放在突出位置，增強班子的凝聚力。家和萬事興，成也團結，敗也團結。我到任後，第一件事就是馬上著手製定《司法局黨組關於進一步加強自身建設的意見》，對班子建設提出了一系列剛性規定，對妨礙班子團結的問題提出了具體地解決措施和手段。按照現代領導科學的要求，努力建立一種“求同存異，誠信為本，責權相一，高效協調”的領導班子執行機制。通過一系列的工作，班子成員開誠佈公交換意見，以誠相待密切配合，贏得了一個精誠團結的良好開端，一班人在團結問題上取得了高度共識，維護團結成了每個人的自覺行動。近三年來，在市委組織的領導班子年度考核中，司法局領導班子優秀票都接近100%。

二是以健全黨內民主為突破口，狠抓局風建設。風正才能氣正。我們堅持從我做起，從領導成員做起。黨組成員按照民主集中制的原則，自覺遵守組織人事紀律。堅持每週定期召開局長辦公會或黨組會，實行重大問題集體研究決定，確保班子思想認識統一。在幹部任免、調動、評先樹優等敏感問題上，不搞個人說了算，實行“民主推薦、平等競爭、崗位輪換、年度考核”的用人機制，保證黨組的有關決定符合大多數同志的意願，順合民心。三年來，提拔了2名副科級幹部，任免了5名中層幹部，獎勵了23名幹部，全部都是通過民主推薦，黨組集體研究決定的。

三是建章立制，規範議事行為。培養一種良好作風是搞好工作的關鍵。既要反對一言堂，又要反對議而不決，決而不行，有令不行，有禁不止。通過認真反覆討論，黨組一致通過了《黨組議事規則》，下決心規範決策程式，解決議事程式中存在的問題。同時制定了《關於開展作風紀律整頓的意見》，組織全體幹警認真查擺自身存在的問題，先後向各鄉鎮、市直各部門發放徵求意見信92封，召開座談會6次，走訪公證、律師顧問單位38家，對反饋的意見和建議進行了疏理總結，共找出問題9條，歸納出批評性建議18條。針對存在的問題和反饋的建議，建立健全了五個方面30多項規章制度，並逐條進行落實，從而使各項工作有章可循，按章議事，以制約人，規範了決策程式，保證了決策的科學性和民主性。

二、以人為本，從嚴管理，樹立“班長”的威信和形象

一是抓落實加強幹警隊伍建設。我們制定了《關於進一步加強司法行政隊伍建設的實施意見》，出臺了《XX市司法局幹警綜合考核細則》等，對任務目標量化到人，與評先樹優掛鉤，激發了隊伍的活力。對局機關科室進行了撤併，並定職定責，改變了那種職責不清，責權不明、人浮於事的局面。進一步修訂完善了學習、執法責任制等12項規章制度，將各個環節納入制度化、規範化執行軌道。在全系統開展了爭創“人民滿意的政法幹警”活動，從而使隊伍建設開始走向規範化制度化管理的軌道。

二是重規範狠抓法律服務隊伍整頓。為建設一支“堅持信念、精通法律、維護正義、恪守誠信”的法律服務隊伍，我們按照“一打擊、兩加強、三到位”的原則加強對律師和基層法律服務工作者的管理力度。按照“糾建並舉、狠抓落實、整體推進、爭先創優”的總體思路，積極採勸查、糾、議、評、樹”等措施進行行業作風整頓，出臺了《XX市關於集中整頓規範法律服務市場的意見》。並按照有關法律法規，對法律服務市場進行了嚴格的清理整頓，辭退了2名法律工作者，報XX市局處罰了1名律師，達到了行業作風整頓的預期效果，有力地促進了隊伍素質的提高。廣大法律服務工作者緊緊圍繞經濟建設這一中心，牢固樹立服務意識、誠信意識。實現了由過去的靠被動服務型向主動上門服務型轉變，以代理訴訟型為主向積極引導群眾致富、為經濟發展提供優質高效的法律服務和法律保障的職能轉變。一年來，共擔任企業、事業單位、政府機關、社會團體和個人法律顧問544家;辦理訴訟、非訴訟案件2317件;辦理法律援助案件52件，解答法律諮詢7萬人次，為當事人挽回和避免經濟損失660多萬元。

三、求真務實，力懈空談，展現“班長”履行職責的責任感和創造性

司法行政機關擔負著法律服務市場管理、普法依法治理、人民調解、安置幫教、法律援助等職能。但就其整體工作來說，務虛多務實少。要發揮司法行政機關的職能作用，必須圍繞全市工作大局，堅持以法律服務為龍頭，通過開展優質高效的法律服務，使司法行政工作虛的做實，實現工作新突破，構築工作新格局。

一是著力提升司法所規範化建設水平，基層基礎建設取得新突破。堅持重心下移，夯實基礎，將司法所規範化建設作為重中之重，取得了明顯成效。制定出臺了司法所規範化建設意見，在薛店鎮、孟莊鎮兩處司法所試點的基礎上，召開全市司法所規範化建設現場會，對試點經驗進行推廣。目前，有3處鄉鎮司法所達到了省級規範化建設標準，佔司法所總數的20%。今年，隨著司法所收編工作的進行，我們又進一步決定，力爭用兩年的時間，使鄉鎮司法所隊伍素質大提高，設施裝備大改善，業務工作大發展，整體面貌大改觀，實現司法所建設的新進展。

二是著力提升法律服務水平，拓展法律服務市場取得新突破。公證工作要積極介入金融、房地產、非公有制經濟發展、農村土地流轉等領域，實現法律服務多元化。不斷加大律師監管力度，將全市執業律師名單向社會公告，接受社會監督，健全完善各項規章制度，規範執業行為，確保律師工作健康發展。基層法律服務所不斷壯大隊伍，擴大法律服務領域，多為基層穩定發展辦實事。20xx年，公證工作為國土資源局土地掛牌出讓保駕護航，涉及標的3500萬元;為住房按揭貸款公證15家，涉及標的75萬元;積極開拓證源，為華信集團畢業生就業安置辦理了公證，深受學校師生的好評，解除了學生的後顧之憂。全年共受理各類公證5100餘件，主動與熱電廠、天津藥業集團、藥廠、慶安化工集團、大河築路公司等大中型企業建立常年公證聯絡點15家，開拓新證源3家，為企事業單位和個人避免經濟損失140萬元，挽回經濟損失80萬元，所辦理的各類公證事項無錯、假、偽證。

三是著力提升法律援助水平，服務弱勢群體取得新突破。為擴大法律援助的覆蓋面，將法律援助向最基層的農村延伸，市法律援助中心在16個鄉鎮、街道、辦事處構建了法律援助聯絡點，拉近了法律援助與群眾的距離，建立了法律援助的綠色通道，積極為外出務工青年提供法律援助，參與舉辦了“青春·金橋”工程，大力宣傳了法律援助知識，做到了每個村民組至少一本《法律援助條例》單行本。全年共辦理援助案件83件，解答諮詢349人次。發放宣傳材料20xx餘份，免費代寫法律文書170份，受援人員達560多人。

四是著力提升普法工作水平，普法依法治理取得新突破。首先是以全面落實人大常委會批准通過的““四五”普法和“二五”依法治市工作為總攬，加強法制宣傳教育，為政府中心工作營造良好的法治環境。堅持以人為本，貼近實際、貼近生活、貼近群眾，用豐富多采、生動活潑、喜聞樂見、寓教於樂的形式，培養公眾學法的興趣，提高了公民用法的能力和護法的自覺性。在12·4普法活動中，共組織21個執法單位的500多名執法人員在炎黃廣場進行了聲勢浩大的宣誓和諮詢活動。全年共組織法制文藝演出20餘場(次)，發放各類普法宣傳材料40000餘冊(份)，放映法制電影230餘場次。

共組織普法講師、律師、公證員送法律下鄉450餘人(次)，把貼近農民生產生活需要的法律知識，送到了農村，送給了農民，引導農民群眾學法、懂法、守法、護法、依法辦事，學會用法律武器維護自己的合法權益。受教育群眾達9萬餘人(次)。其次是以“法律五入”活動為載體，加大了對社會各個階層特別是政府公務員和行政執法人員的普法教育力度。今年我們特別邀請了全國人大法工委法制室李援主任及省市等有關法學專家對全市的幹部進行了以《行政許可法》為內容的法律知識培訓。人大還根據《XX市幹部學法八項制度》對新任命的領導幹部進行了任前的法律知識考試。

今年在全市13個鄉(鎮)已經全部建立了法制學校，在352個行政村設立了法制宣傳陣地。法制副校長制度得到全面落實，學法課時得到了保證，新煙集團等15個大型企業建立了法制室。第三是以推進農村依法治理工作為重點，積極開展了建立民主法治示範村活動。通過召開全市依法治市工作會，實行目標化管理，繼續推行黨委領導、人大監督、政府實施的工作機制。以點帶面，樹立典型，依法保障“四個民主”的實現，完善了村民自治，推動了農村民主法制建設程序，也為有效解決“三農”問題及促進農業增效、農民增收提供了良好的發展環境。

四、從優待警，嚴格自律，贏得“班長”的幹警基礎和社會認可

一是強化學習，鑽研業務，提高素質。一方面，堅持不懈地學習馬列主義理論和“三個代表”重要思想，不斷提高自己的政治思想素質。另一方面，堅持學習業務知識，努力成為本職工作的業務高手，爭當學習型、知識型領導幹部。自己撰寫的篇文章獲上級優秀論文獎。

為抓好機關的學習，我們每年組織採取多種措施鼓勵幹警參加學歷提高學習，全域性形成了人人發奮學習，個個苦鑽業務的良好風氣。局裡出臺了《學歷教育獎勵辦法》，凡參加學歷教育的除做到時間、精力兩保證外，拿到本科和研究生學歷的分別給予500元和20xx元的獎勵，同時在當年幹部考核中加分，進一步調動了幹警學習的積極性。目前司法局在編幹警，已全部達到大專以上學歷，其中獲本科學歷的已達68%。

二是廉潔勤政，強化自律意識，清白做人。認真貫徹執行上級關於領導幹部廉潔自律的一系列規定，特別是中央制定下發了《黨內監督條例》後，自覺嚴格要求自己，時時處處不忘嚴格自律。堅持求真務實，多辦實事，嚴格財務開支，精打細算，勤勤儉儉過日子，大力壓縮接待費開支，節儉辦一切事情，從來不搞大手大腳，省下錢來儘可能改善辦公條件和幹警的生活工作條件。經過三年克勤克儉的努力，司法局的辦公條件明顯好轉，局容局貌發生了較大變化，社會形象進一步改觀，幹警的福利待遇也有了改善。

各位主任，各位委員，各位代表，我到司法局工作以來，始終把貫徹落實人大常委會的決定、決議，認真辦理人大代表議案、建議、批評意見作為自己的神聖職責，確保人大常委會決定、決議的落實，確保人大代表建議、批評意見辦理滿意。幾年來，我們共辦理了關於《XX市法律援助辦法》的議案，關於加強農村普法工作的建議等代表建議意見，做到了每件議案和意見都落到實處。

三年來，我在圍繞市委中心工作，貫徹落實人大常委會決議，認真履行職責等方面，還存在一些薄弱環節。在今後的工作中，一定身在其位，必盡其責，傾己所能，恪盡職守，決不辜負市委、市人大、市政府對司法局全體幹警及我本人的關心、愛護和信任，努力把各項工作做得更好，爭取更大成績，讓市領導放心，讓全市人民滿意。

述職人：

20xx年xx月xx日

局長個人述職報告 篇14

尊敬的領導：

20xx年以來，發改委領導班子認真貫徹落實十九大精神和有關規定，以開展黨的群眾路線教育活動為契機，深刻認識當前反腐敗鬥爭的嚴峻形勢，通過增強廉潔從政意識，嚴格執行黨風廉政責任制，進一步學習提高，轉變觀念，完善機制，狠抓班子建設，委機關領導幹部廉潔從政意識不斷增強，服務效率不斷提升，有效促進了委機關工作高效有序開展。

一、黨風廉政建設責任制貫徹落實情況

我和發改委領導班子成員高度重視黨風廉政建設，認真踐行領導幹部廉潔從政的有關規定，狠抓班子建設，嚴格按制度辦事，履行“一崗雙責”，有力地促進了機關工作全面發展。

1、履行第一責任人責任。牢固樹立黨委集體領導，書記第一責任人觀念，認真履行黨風廉政建設“第一責任人”職責，在開展黨風廉政建設工作中做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重大活動親自參與。在抓好自身廉政建設的同時，團結和帶領班子成員，積極研究，主動參與，加強督查，著重抓好發改委的黨風廉政建設、作風建設，使全體幹部廉潔奉公、恪盡職守、團結一致，凝心聚力謀發展，風清氣正幹事業。

2、分解責任，各負其責。根據黨風廉政建設懲防體系工作要點，結合發改委工作實際，制定了《20xx年度黨風廉政建設和構建懲防體系實事計劃表》《委領導班子成員黨風廉政建設崗位職責》，明確了“一把手”履行“第一責任人”的職責，管好全面、負好總責，各分管領導實行“誰主管、誰負責，誰負責、誰承擔責任”的黨風廉政建設責任制機制。我與各副主任、各科室負責人簽訂了《20xx年黨風廉政建設目標管理責任書》，每個黨員幹部公開作出廉潔自律承諾，自覺接受監督。班子成員及中層幹部實行“一崗雙責”的責任制，在抓好業務工作的同時，對分管範圍或本科室的黨風廉政建設工作負責，形成了一級抓一級，一級對一級負責，層層抓落實的黨風廉政建設機制。

3、強化督查考核。加強對黨風廉政責任制落實情況的督查，堅持經常性檢查與重點督查相結合，從源頭上推進反腐倡廉各項工作的落實。我採取了以下措施：一是定期召開黨委會議，聽取責任落實情況彙報，解決責任落實中的困難和問題;二是加強監督檢查，對檢查出的問題，責令相關人員及科室限期改正，對涉及制度不落實、損害群眾利益、工作失職等相關責任人進行誡勉談話;三是將貫徹落實黨風廉政建設責任制情況作為評選優秀共產黨員、優秀公務員、先進工作者等基本要求，做到有部署、有落實、有檢查、有考核。

二、執行民主集中制情況

認真貫徹民主集中制，嚴格落實“三重一大”決策制度，重大事項堅持超前謀劃，會議決定做到集體充分討論，不搞“先入為主”，不搞“一言堂”，進一步完善議事和決策機制，健全班子之間溝通協調機制和重大決策徵求意見制度。堅持在發改委黨委的集體領導下開展工作，胸襟坦誠，注意團結和幫助同志，營造出幹實事、謀大局的工作氛圍;堅持黨組會議、紀檢會議制度，記錄完整;堅持民主生活制度，領導班子成員每季度至少談心三次，半年召開一次民主生活會，帶頭開展積極健康的思想鬥爭，使批評與自我批評真正體現到日常工作生活的各個方面。特別是以黨的群眾路線教育活動為契機，把召開民主生活會的精神進一步深化，每次都能做到批評與自我批評，真正促進班子整體素質和能力的提高，不斷提升黨委班子的凝聚力、號召力和戰鬥力。

三、廉潔從政情況

今年以來，我認真貫徹《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，嚴格遵守中央八項規定和省委省政府若干意見、市委市政府實施辦法，帶頭執行領導幹部個人重大事項報告制度，加強節假日期間黨風廉政建設。同時對領導班子成員和管人、管錢、管物、管專案的科室以及專案審批、核准、備案等方面的監督，確保權力正確執行，不斷提高執行力，促進勤政廉政建設。期間，我和發改委領導班子成員沒有收送現金、有價證券和支付憑證;沒有奢侈浪費，大吃大喝;沒有借婚喪嫁娶事宜大操大辦、收錢斂財;沒有公車私用;沒有公款旅遊;沒有公費學習考察及出國境情況;沒有參與各種形式賭博等現象;沒有以明顯低於或高於市場價格買賣商品房、違規購買經濟適用房;本人沒有以權力謀取不正當利益或以各種方式為配偶、子女謀取不正當利益;認真執行配偶、子女及近親屬從業規定;有效地保證了黨風廉政建設的落實。

四、單位管理監督情況

一是重視領導班子建設。日常工作中，我堅持把維護班子團結作為抓班子、帶隊伍的關鍵。注重民主作風養成，注重與副職、科室長的溝通交流，堅持重大事務通過主任辦公會議研究，集體決定，明確責任，分工負責，較好地調動了班子成員的積極性，維護了班子的整體團結，充分發揮了班子的整體戰鬥力、凝聚力。

二是加強組織學習，增強廉政意識。今年以來，我始終把加強政治理論學習放在首位，以黨的群眾路線活動為契機，堅持和完善黨委學習制度和每週二、五下午學習制度。在學習安排上，突出抓好領導班子、中層幹部、全體黨員幹部三個學習層面。通過理論學習和先進典型示範，使全體黨員幹部不斷增強廉潔從政意識和自覺接受監督的意識。同時把中央、省、市、紀委關於黨風廉政建設有關規定貫穿於學習教育始終，緊密結合幹部職工思想，堅持高標準、嚴要求，營造了“以廉為榮，以貪為恥，遵紀守法”的良好氛圍，使廉潔自律意識深入人心，成為每個黨員幹部的自覺行為。

三是加強班子廉政建設。我每次逢會必講廉政建設，經常提醒大家要繃緊廉政建設這根弦，要求班子成員帶頭執行黨風廉政建設的各項規定，帶頭開展批評與自我批評，帶頭管好自己身邊的人和事。發改委班子成員在黨風廉政建設方面沒有出現任何違紀問題，保持了為政清廉的良好作風。

四是建立健全財務管理制度。加強單位財務管理，嚴格落實各項財務制度的執行，控制委機關“三公”經費支出，壓減經費開支，杜絕講排場、擺闊氣和鋪張浪費現象，實行月公開制度，接受群眾監督，始終保持共產黨員為民務實清廉本色。

五是創新工作機制。發改委以轉變工作作風為重點，加強對行政管理等重點關鍵環節的監督監管，建立了結構合理、制約有效、針對性強的權力執行機制。通過進一步簡化辦事程式，縮短工作時限，提高行政審批、備案效率，嚴格執行辦結制、首問責任制等各項制度，嚴禁在服務過程中吃、拿、卡、要，進一步提升了黨員幹部的服務意識和業務水平，為企業和專案單位提供了高效、全面、準確的服務。通過嚴格的制度落實，為防止和減少貪腐的發生起到了有效的防範作用。

今年以來，發改委上下在黨風廉政建設和反腐敗工作中雖然取得了一些成績，有力地促進了經濟工作的健康發展，同時我也清醒地認識到，這與委、政府和廣大人民群眾的要求相比，仍存在一定的差距。在下步工作中，我將進一步解放思想，創新思路，加強黨風廉政建設工作，按照委、政府確定的經濟發展思路和奮鬥目標，團結拼搏，努力奮進，為經濟社會事業又好又快發展做出新的貢獻!

局長個人述職報告 篇15

各位領導、同志：

根據《幹部述職述廉制度》的要求，按照上級安排，我就20xx年履行工作職責和黨風廉政建設情況報告如下：

一、履行職責情況

一年來，在丹陽市委、市政府的領導和上級民政部門的指導下，我與局黨委班子成員一道團結帶領全市民政系統幹部職工，堅持用科學發展觀統攬全域性,突出重點、務實推進,完善措施、克難奮進，較好完成了年初制定的各專案標任務，救災救濟、和諧社群建設、婚姻服務登記、福利彩票發行、軍休等多項工作被評為全國或全省先進。

1.城鄉困難群眾的社會救助力度進一步加大。認真配合我市開展的“脫貧攻堅兩消除”活動，繼續健全城鄉低保應保盡保和動態管理機制，現有城鄉低保戶5370戶11417人，發放低保金1052萬元;7月1日起，城市低保標準由每人每月330元提高到350元。雲陽鎮雲陽橋社群居委會被民政部授予“全國基層低保規範化建設典型單位”。有無固定收入重殘人員2059人，發放生活補助金573萬元;有農村五保戶1916人，發放供養經費502萬元。春節期間，對城鄉困難群眾發放了30萬元春荒款以及一次性生活補貼和節日慰問金250萬元。《丹陽市城鄉困難群眾臨時生活救助暫行辦法》於7月1日施行，已投入7萬元、救助69人。投入100多萬元，資助城鄉低保、五保、重殘人員、農村重點優撫物件、40%精減退職老職工等困難物件約1.5萬人參加相應的醫療保險。

2.雙擁優撫安置工作的政策落實力度進一步加大。開展了十大雙擁系列活動。在鎮江市創新開展了雙擁“六進”工作，現有220個村級社群建立了雙擁工作站，佔98.2%。市幹休所被省民政廳評為“全省先進軍休工作單位”。對第一輪21戶困難優撫物件實施危房改造，兩批747名老複員軍人、殘疾軍人遺孀物件發放生活補貼473萬元，704名三類人員發放養老保險補貼1391萬元。以市政府名義專門下發檔案，對退役士兵優待、安置政策實行城鄉一體化改革。去年底接收的416名退役士兵和轉業士官全部簽訂自謀職業協議;發放義務兵家庭優待金400多萬元、安置保障金1157萬元。有111名退役士兵參加了政府組織的免費培訓。

3.城鄉和諧社群的建設推進力度進一步加大。在去年完成200個農村社群服務中心建設任務的基礎上，今年又新建和擴建了24個，圓滿完成了市政府下達的建設任務。建築面積1000多平方米的市社群服務中心正在進行全面裝修。城市社群建設繼續加強，今年又新建了2個社群服務中心，雲陽橋社群被民政部命名為首批“全國和諧社群建設示範社群”。投入100萬元慈善資金援建15個鎮(區)建設了20所“愛心超市”，實現社群慈善愛心超市全覆蓋。

4.社會福利事業的發展提升力度進一步加大。市政府批准新辦了丹陽市紅葉頤馨園——老年公寓，這是目前我省規模的一項民間養老機構建設工程。新建了35個社群居家養老服務中心(站)。對符合條件的2245名老年人發放尊老金50.3萬元。辦理《江蘇省老年優待證》8000多份。新辦福利企業7家，新安置殘疾職工261名，福利企業現有殘疾職工4152人。到11月底，我市實現福利彩票銷售4855萬元，超過去年全年總銷售量，全省縣級市排名第8位。預計到年底我市福利彩票銷量將達到5350萬元，可募集福彩公益金500多萬元，有望連續第四年蟬聯“全省福利彩票銷售十強縣(市)”。

5.慈善資金的募集救助力度進一步加大。加大慈善冠名基金募集的資金到位力度，現已到帳1900萬元，接受固定電話慈善捐款80多萬元。投入852.46萬元慈善資金(為去年慈善救助額的3倍)，開展了六項慈善救助工程，共救助15000多人：投入255萬元開展了慈善助醫工程，救助重大病患者730人;投入240.18萬元開展了慈善助學工程，資助2475名特困家庭學生完成學業;投入100萬元開展了社群慈善超市援建工程，緩解1萬多名低保家庭成員生活困難;投入150萬元開展了慈善夕陽工程，給全市五保老人送去溫暖;投入5.28萬元開展了愛心助孤工程，救助33名孤兒;投入102萬元開展了慈善臨救工程，救助1650名因天災人禍等突發事件造成臨時生活困難的群眾。

6.社會事務的規範實施力度進一步加大。婚姻登記處年初被評為“全國婚姻登記規範化建設合格單位”，5月份省廳在我市專門召開了全省婚姻登記服務管理工作現場觀摩會。救助管理站接待求助人員1730人次，對符合條件的452人實施了救助。新接收社會棄嬰8名，並及時得到了安置。依法辦理收養登記33件，有8名殘疾棄嬰被涉外收養。

7.社會組織的培育管理力度進一步加大。以新社會組織參加第三批學習實踐活動為契機，注重培育發展，加強分類指導，建立了發展、建設、服務、監管四位一體的工作體系。今年新辦理民辦非企業單位9個、撤銷36個，現有79個;新辦理社會團體7個、撤銷8個，現有156個。

8.民政專項資金的監督檢查力度進一步加大。今年民政專項資金較多，必須加強監管，嚴格資金劃撥、發放程式。5月中旬，對全市所有鎮(區)的農村敬老院建設資金、床位補貼等專項經費進行了檢查。10月開始，又對局下屬單位及各鎮(區)去年以來的民政專項經費的核算狀況、收入情況、資金使用情況等進行全面檢查，以保證專項資金按照規定的用途專款專用、重點使用和規範使用。

二、執行黨風廉政建設情況

不勤政無以立業，就沒地位;不廉政無以立身，就栽跟頭。我把這兩者統一起來對待，抓勤政、促廉政，倡廉政、促勤政。

1.切實加強黨風廉政建設教育，做到警鐘長鳴。認真參加學習實踐科學發展觀活動，把黨風廉政建設和學法、用法、守法教育作為黨委中心組學習的重要內容。制定了《關於進一步深化黨務公開的實施意見》、《關於建立黨務公開績效評價機制的實施辦法》，以改革創新精神深化局黨務公開工作,今年被中紀委列入黨務公開工作聯絡點。10月底，我作為我省三家單位代表之一參加了中紀委組織的全國黨務公開工作座談會。建立健全各項規章制度，先後制定了民政局機關工作人員行為規範、責任追究制度、車輛使用管理、辦公用品管理等，做到以制度管人、管事、管物，使權力在陽光下運作。黨委還與各黨支部簽訂《黨建目標管理責任狀》和《廉政建設責任狀》，把黨風廉政建設納入對科室和基層單位全年目標管理考核內容。同時，在黨委班子成員中開展了革命傳統教育、“堅定理想信念、爭做廉潔表率”等系列黨風廉政教育主題活動;在機關科室負責人中開展了“雙述雙評雙公開”活動，組織局機關中層以上幹部走進檢察院廉政教育基地開展黨風廉政建設教育;在全體民政幹部職工中開展了“創一流業績、做滿意工作人員”主題活動，切實提高了教育的針對性和實效性。

2.不斷完善反腐倡廉工作機制，做到廉潔自律。進一步完善了“黨委統一領導，紀委組織協調，部門各負其責，群眾支援參與”的反腐工作格局，建立了重要權力節點監控體系，健全了年度考核和黨風廉政建設責任制檢查考核相結合的工作機制，形成了反腐倡廉建設整體合力。今年，我沒有違反規定收送現金、有價證券、支付憑證和收受乾股，沒有“跑官要官”、拉票賄選以及借選拔任用幹部之機謀取私利，沒有利用職權和職務影響插手和干預各種市場交易行為以及為配偶、子女經商辦企業和從事中介活動提供便利，沒有接受影響公正執行公務的宴請，沒有違反因公出國(境)管理規定，沒有違反規定在住房問題上以權謀私以及兼職、兼職取酬和經商辦企業、投資入股等行為，沒有利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財，沒有參加賭博或為賭博活動提供保護等活動，沒有其他違反領導幹部廉潔從政規定的情況，並全部按規定報告了個人有關事項。

以上成績的取得，是上級正確領導和全體民政幹部共同努力的結果，是各級政府和各部門單位關心支援的結果，也是社會各界人士廣泛參與的結果。從我個人來說，只是做了一些應該做的工作，對照上級要求和群眾期盼，還存在不足之處，如有時因工作忙而放鬆自身學習，需要加強;由於涉及多部門協調配合，在民生專案建設等工作推進力度還不夠大;面對民政工作發展的新形勢和新要求，民政行風建設和幹部隊伍建設還需進一步加強等，這些需要在今後工作中引起重視和改正。

三、今後努力方向

在今後工作生活中，我將講黨性、重品行、作表率，發揮好“一班之長”的示範帶頭作用。

一是做勤於工作的表率。進一步加強與黨委班子成員的分工協作，加強與廣大民政幹部職工的團結奮進，盡心盡力，盡職盡責，切實在解決民生、發展民主、維護民利、落實民權、體現民聲等方面下功夫、抓落實、求實效，爭取把全市的民政事業推上新的臺階。

二是做廉潔自律的表率。自覺遵守中央關於廉潔自律的各項規定，從我做起，自我監督，自正言行。要求別人做到的，自己首先做到;禁止別人做的，自己堅決不做。自覺執行民主集中制原則，充分發揮班子集體智慧，不搞一言堂。繼續加強制度建設，規範權力使用。

三是做作風正派的表率。自覺加強思想道德修養，模範遵守社會公德、職業道德、家庭美德，秉持大義、不失小節，講操守，重品行。注意淨化自己的社交圈，堅持擇善而交;堅守“慎獨”古訓，時刻檢點生活。

四是做接受監督的表率。切實開展好與班子其他成員間的談心活動;每年通過召開民主生活會的形式，自覺剖析自己的思想動態，認真開展批評與自我批評，確保班子成員間相互監督。平時工作生活自覺接受社會群眾監督。

五是做艱苦奮鬥的表率。帶頭艱苦奮鬥、勤儉節約，認真執行局來人招待、車輛管理、機關管理等制度，切實加強局資產、資金和資源處置以及保障民生專項資金的發放管理，制止各種奢侈浪費，杜絕管理漏洞。

局長個人述職報告 篇16

尊敬的各位領導和各位同志：

本人自任職以來，在縣委、政府的正確領導下，在人大的有效監督下，在上級財政部門的大力支援和幫助下，在全體同志的配合下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以構建公共財政框架體制為方向，深入貫徹落實黨的十九大精神和黨委全委(擴大)會議以及地區財政會議精神和縣全委(擴大)會議精神，全面落實中央、自治區、地縣各項財政工作方針、政策，把發展作為第一要務，不斷加強和規範財政管理，轉變理財思路、觀念和方法，始終堅持與時俱進的精神狀態，充分發揮財政職能作用，進一步解放思想、轉變觀念、自加壓力、求真務實、銳意創新、開拓進取，在認真抓好“三個文明”建設的同時，加強稅收徵管，確保了財政收入穩定增長，現將本人任職以來工作述職如下:

一、注重整體建設，不斷提高執政能力和執政水平

本人自任職以來堅持以“三個代表”重要思想為指導，以求發展、謀大局為己任，不斷加強自身執政能力和執政水平的培養.

一是在班子建設上突出一個“合”字。本人非常重視班子建設，在班子建設上始終堅持民主集中制原則，在重大問題上，召開會議集體研究決定，在預算執行上，堅持“一支筆”審批，重大支出專案由財經領導小組會議決定審批，做到了工作上分，思想上合;任務上分，目標上合;職責上分，整體上合，以對黨和人民高度負責的態度，求真務實，真抓實幹，一心一意抓好財政各項工作。

二是在思想上突出一個“好”字。在工作中本人始終堅持以人為本，帶領幹部職工深入開展了十九大精神、“三個代表”重要思想學教活動，結合我縣實際情況，針對財政工作中出現的新情況、新問題，引導幹部職工認真研究新情況、探索新路子、採取新舉措、總結新經驗，使廣大幹部職工樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強了抵禦各種錯誤思潮和腐朽生活的能力。

三是在業務上突出一個“精”字。在業務上，我能堅持把基礎訓練和全面提高相結合，積極鼓勵幹部職工對財政知識刻苦鑽研，嚴格按照一訓、二考、三評、四壓、五帶、六送的原則狠抓業務。訓，就是我們對幹部職工進行經常性業務培訓。考，就是不定時組織業務人員考試，並將其與年終考核相掛鉤。評，就是堅持半年初評，年終總評，按考核標準給每個幹部職工綜合評定分數，作為評先樹優、選拔任用幹部的重要依據。壓，就是經常給新干部壓擔子，讓他們在實踐中鍛鍊提高。帶，就是妥善編組，以老帶新，以強帶弱。送，就是把—些有培養前途的幹部送到各類學校進行培訓或推薦、選拔到領導崗位任職。

四是在作風上突出抓一個“正”字。為政清廉是對財政幹部的一項重要要求，本人首先從自身做起，要求財政幹部做到的自己首先做到，要求財政幹部不做的自己堅決不做，在全域性樹立了一種正氣，形成了一種合力，使大家能心往一處想，勁往一處使，在隊伍作風建設上實行政務公開制、崗位輪換制、權力分離制。以“爭創人民滿意財政局、爭創人民滿意理財人”為契機，開展“雙學雙比”活動，在全域性上下形成了人人求上進，個個爭先進的好風氣。

二、業務工作

(一)本人始終堅持把財政收入作為各項工作的重中之重來抓

收入完成情況

本人清醒地認識到財政是經濟綜合管理部門，組織財政收入是財政的主要職能，一是建立激勵機制，與徵收機構簽訂任務責任書，做到有獎、有罰，責任明確。二是抓收入進度。定期召開財政執行分析會和財政經濟形勢分析會，動態掌握財政收的入庫情況。三是抓重點稅收。四是大力支援地方經濟發展，培植財源，進一步拓寬財政收入的渠道。年，我縣財政收入完成萬元，完成調整後預算的%，與上年相比增加萬元，增長%,其中:財政部門組織收入萬元，完成調整後預算萬元的%，超收萬元，佔全縣收入的%，年財政收入首次突破萬元大關，也是歷年來增長的一年，通過積極爭取，按照自治區超收獎勵辦法，獎勵我縣年超收補助資金萬元，有效保障了我縣====年各項硬性剛性支出，增強了政府巨集觀調控的能力，既為維護我縣民族團結、社會穩定，又為我縣的協調發展、經濟結構調整、加大招高引資，打下堅實基礎。

(二)年月份完成財政收入萬元，完成全年計劃任務的%，與上年同期相比，增長%。增加萬元。

隨著經濟的發展，我縣各部門各行業都出現了人員經費緊缺的問題，截止年月我縣財政供養人員為人，比年增加人，而得到自治區財政廳和人事廳認可的人員只有人，其餘人自治區財政廳和人事廳還未給予批覆，人均月工資按元計算年人均工資增加萬元(不包括公用經費)，根據這一現狀，本人能從講政治講大局的高度出發，考慮到我縣人力資源的需求，合理排程資金，在財政政策不充許的情況下，為顧全大局，嚴格按照縣委政府的要求，確保新增人員工資的兌現和全縣幹部職工工資的按時發放。

局長個人述職報告 篇17

20xx年，在局黨組的正確領導和全力支援下，我以勤政、廉政和團結務實的工作態度，帶領分管科室和二級單位的同志認真履行崗位職責，努力踐行服務理念，積極創新工作舉措。同時，做到嚴格遵守黨的政治紀律，加強廉潔自律，轉變工作作風，較為圓滿地完成了年度工作目標。現將本人一年來工作以及廉政建設等方面情況報告如下：

一、努力學習，不斷加強黨性鍛鍊。

一年來，根據新的形勢與任務，結合本局工作特點，我認真學習黨的xx大精神，深刻領會黨的群眾路線教育實踐活動的指導思想，積極參加教育系統的學習、培訓活動，堅持集體學習和自主學習相結合、理論學習和實踐學習相結合，努力做到與時俱進，不斷加強思想政治建設，不斷提高自身道德水平，做到在思想上、行動上同局黨組保持一致。工作中，我時刻牢記自己身處領導崗位，一言一行代表著組織與集體的形象，始終把為民、務實、清廉作為自己工作的價值取向，把人民群眾是否滿意作為檢驗工作的根本標準。堅持重實情，辦實事，不浮躁，不折騰，不懈怠。

二、改進方法，提升工作效益水平

教育工作涉及面廣，頭緒繁雜，在組織、領導、協調上有相當的難度。對分管的工作，我能始終牢記黨的宗旨，樹立“權為民所用，心為民所繫，利為民所謀”的思想，始終保持清醒的頭腦，深入基層調查研究，認真分析理出工作頭緒，作出較為正確抉擇，儘可能把矛盾問題解決在基層。

在工作方法上，我充分尊重領導、機關各科室負責人及機關工作人員的意見，對具體工作指導而不包攬;充分遵循黨政會議議事規則，大事先請示彙報，對分管工作則民主議事，集體決定;根據工作分工，盡職盡責，提倡互補，分工不分家。由於形成了良好健康的工作關係，大家心情舒暢，工作積極性得到充分發揮。

對分管科室的管理上，我能注意調動基層的積極性，不干涉具體事務的處理。平時注意精簡會議，杜絕文山會海。認真貫徹上級精神，佈置全域性性工作及時準確，講求高質量。對基層負責同志的請示工作，及時給予回覆，對基層在推進各項工作時遇到的的困難，盡力多方協調，予以幫助解決。

三、勤政廉政，為基層做好表率

我始終把深入基層、面向基層作為工作的重心，認真傾聽基層廣大幹群的心聲，努力做到以基層實際為依據，以法規、政策、原則為準則，行好政，辦好事。同時我注意加強防腐倡廉的自我教育和約束，嚴格遵守上級各項廉政規定，到基層單位儘量不給基層增添負擔，不收受禮物，力求工作有實效，以實績贏得基層的尊重、信任與支援。一年來，在公務活動和社交活動中嚴格遵守廉潔自律的規定，規範自己的從政行為，沒有利用職權和職務上的影響謀取不正當利益，做到了勤儉節約、廉潔奉公、忠於職守，維護了局機關和個人的良好形象。

四、務實求新，全面抓好各項工作

一是抓好教師培訓工作。今年我市共選派了X名教師參加了省、地級23個專案的集中培訓;組織了X人蔘加了“國培計劃”遠端培訓;組織了X人次參加了XX市級組織的各類集中培訓。今年的三級集中培訓，學員多、科目全、時間跨度長，組織管理難度較大。在各單位的緊密配合下，各類培訓過程組織嚴密，嚴格管理，效果良好。特別是今年的XX市級集中培訓，我們在充分調研的基礎上明確了各類培訓需求後，依託省教研室、省幼兒教師培訓中心、知名教育文化集團等機構，精選培訓師資，確定授課內容。授課教師既有省內外知名學者、專家、一線教師，還有課堂教學與基本功訓練方面的本地名師。各類培訓結束後，包括參訓前對培訓有一定牴觸心理的學員普遍反映培訓開拓了眼界，轉變了觀念，增長了見識，增強了本領，促進了交流。20xx年5月，我市的校長培訓工作在省級表彰會上作先進經驗交流，市教育局被評為“中國小校長培訓工作先進單位”、“教育科研與學術交流活動先進單位”;今年的遠端國培結束後，又被省廳和承訓網站評為“優秀組織單位”。

二是抓好職業教育工作。今年我市的職業教育工作緊緊圍繞省、市關於職教工作的整體部署和《XX市教育局20xx至20xx年工作要點》中關於職業教育的總體目標，認真貫徹落實孝感市職業教育工作座談會的有關精神，以穩定中職學校招生規模為重點，以建立省示範中職學校為動力，大力加強內部管理，注重規模與內涵同步發展。一年來，教學管理不斷加強，教學質量不斷提高，大學聯考學生實現了由上大學向上好大學生的跨越;校企合作不斷深入，就業質量不斷提高，畢業學生實現了由好就業向就好業的跨越;學校聲譽越來越好，社會評價越來越高，辦學水平初步實現了由上級認可向社會認可的跨越。20xx年，中職學校實際招生1221人，連續四年突破千人大關;圓滿完成大學聯考上線任務，其中46人上二本，比20xx年增加20人;參加XX市第七屆中職學校技能大賽，22名學生人分獲一、二、三等獎，居孝感市第二;16名教師獲得優秀指導教師獎，居孝感市第一，XX市教育局獲得“優秀組織獎”，在隨後舉行的在省職業技能大賽上又有2名學生分別獲得省級一、二等獎。20xx年，我們啟動了“省級示範中職學校”的申報建立工作，進一步完善了計算機中心，多媒體教室、電化教室、美術室、舞蹈房和琴房等教學設施;積極創造條件申報了三個省級重點專業;引進工科及藝術類優秀本科生4人，為學校可持續發展提供了物質和人才保障。在各級領導的大力支援和全市職業教育工作者的共同努力下，中職成功建立省級示範中職學校。

三是抓好學前教育工作。我市逐步建立完善民辦學校督促檢查機制，加強資質審查，建立學前教育機構進入和退出申報機制，逐步規範民辦教育辦學行為，確保學前教育有序發展。上半年，組織專班對我市所公辦幼兒園和註冊民辦幼兒園認真開展年檢工作，有力推動了全市幼兒園保教水平和規範辦園意識的提升;下半年，積極參與指導我市符合條件的幼兒園積極申報建立一級園和孝感市示範幼兒園。為了提高幼兒園的管理水平和師資水平，今年暑期至十二月份，共組織園長、幼兒教師220人次參加了國培、省農培和我市在教師進修學校組織的幼兒園園長和教師培訓班。我市還注重加強公辦與民辦幼兒園、城鄉幼兒園之間的聯絡，通過送教下鄉、教學比武、觀摩學習等形式開展互動交流，全市幼兒園以“公”帶“民”、以“強”帶“弱”共同提升的良好格局已經形成。

四是抓好老幹、工會和計生工作。一年來，我們加強離退休幹部教師思想政治建設和老幹黨支部建設，積極開展“為老服務”系列活動，進一步豐富離退休幹部教師精神文化生活，重點抓好重陽節等節日的慰問活動，努力營造“老有所依、老有所樂、老有所為”的良好環境，確保了老幹部隊伍的穩定。在工會工作方面，充分發揮工會的橋樑和紐帶作用，一是健全完善教代會制度，督促指導全市開展星級評估工作，提升教代會質量和水平，推動學校民主理財和校務公開制度規範化建設;二是豐富教職工精神文化生活，如組織教職工參加市直機關羽毛球比賽獲得乙組第一名的好成績，展示了教育系統奮發向上的精神風貌;三是關愛教職工身心健康，落實教職工體檢制度，對今年各地教職工體檢情況進行了通報;四是積極籌措資金實施醫療救助，讓困難教職工感受教育大家庭的溫暖和上級的關懷。這些工作對推動我市教育事業的健康、和諧發展起到了一定的促進作用。在計生工作方面，繼續與各單位簽訂計生工作目標責任書，嚴格對照責任書落實好計生常規工作，特別是加強對進修、病休等離崗育齡婦女的跟蹤服務與管理，確保無計劃外生育。

五是抓好教育技術裝備工作。今年年初，我們召開了20xx年全市教育裝備工作會，會議統一了思想，佈置20xx年我市中國小校教育技術裝備工作。對我市中國小在教育技術裝備工作上“重建設、輕管理、弱應用”的現象，要求各地重新認識，增強在教育技術裝備工作上緊迫意識和責任意識，把“視裝備閒置為失職，視投入浪費為恥辱”和“寧可用壞、不可放壞”的思想宣講到學校每個領導、教師。同時規範教育裝備的管理，建立和完善裝備應用的執行機制，加強中國小教師資訊科技能力的培訓與考核，開展教育技術教研活動，提高教師的教育資訊科技運用能力。今年共組織400餘人參加了XX市舉辦的教育資訊科技運用能力培訓考試，一次性合格率達95%。

一年來，我雖然做了一些工作，取得了一些成績，但離領導和同志們的要求還有很大的差距。在今後的工作中，我將繼續發揚成績，克服不足，以飽滿的工作激情，紮實的工作作風，創造性地開展工作，不辜負領導的期望和同志們的信任。

二○一四年十二月

局長個人述職報告 篇18

20xx年度，在國家安監總局、國家煤監局和省委、省政府的領導下，按照局黨組的安排部署，在機關各處室、各監察分局，特別是分管處室的大力支援配合下，堅持用科學發展觀的理念和安全發展的指導原則統領各項具體工作，緊緊抓住繼續深入開展“安全生產年”活動這條主線，紮實推進“三項行動”，切實加強“三項建設”，重點做到“三個突出”、“三個加強”，求真務實，公道正派，團結同志，努力工作。1-11月份，應出勤227 天，實際出勤260天，出差139天中下礦100天，下井28礦次。截至11月底，全省煤礦生產煤炭 32383.71萬噸，共發生事故37起死亡84人，百萬噸死亡率0.259。雖然產量比去年同期增加8949.56萬噸，但由於韓城小南溝煤礦 “7.17”重大火災事故的發生導致死亡人數增加了55人，百萬噸死亡率增加了0.135。雖然較上年有所反覆，但仍低於前五年的平均水平，煤礦安全監察工作成績是明顯的。個人也較好地完成了各項工作任務。

一、思想學習和廉政建設方面

注重政治理論和國家方針政策的學習，從年初的全國安全生產工作會議、全國“兩會”及中紀委全會、中央經濟工作會議到黨的xx屆五中全會，都能認真學習中央領導講話及有關會議材料，並堅持做讀書筆記;國家總局的視訊會議也能積極參加，外出未能參加的，回來後都要蒐集材料認真學習。特別是通過在全黨開展的深入學習實踐科學發展觀活動，對科學發展觀有了更深刻的認識，科學發展觀：第一要義是發展，核心是以人為本，基本要求是全面可持續，根本方法是統籌兼顧。這些理論精髓在我們煤礦安全監察機構的具體體現就是安全發展理念。通過學習，提高了理論功底和政策水平，政治上始終同黨中央保持高度一致，行動上自覺執行黨的路線方針，從大局著眼，從小處著手，堅持從自己做起，用倡導的“八種良好風氣”陶冶情操，思想充實，行為規則。

廉政建設方面：在外部廉政環境較好的客觀條件下，能夠帶頭執行中紀委有關規定和國家總局黨組規定的“九條紀律”和“五個一律”，自覺遵守各項制度，要求別人做到的自己首先做到，常思貪慾之害，常懷律己之心，把握政策，加強修養，生活儉樸，生活圈子簡單。

二、工作方面

緊緊圍繞實現全省煤礦安全形勢穩定好轉這項中心任務，積極開展煤礦安全監察工作，對安排的下礦監察任務都能積極參加，認真工作;對分管的工作盡心努力，效果較佳。

1、在監察執法方面。結合分局反映，組織對個別縣區生產失控的煤礦進行了突擊監察，井下歷經反覆勘查數小時，最終發現相關煤礦開啟密閉冒險生產，在縣上多位領導說情的情況下，同參加監察的同志討論決定，作出了停產整頓、罰款53萬元的處理，並召開會議通報處理意見，對打擊該縣區的違法生產起到了震懾作用。針對韓城“4.1”事故暴露出的淘汰裝置、工藝在用及施工與設計不符合的情況，堅決執行黨組的決定，對全省有可能存在問題的321處礦井進行了專項監察，暫扣了99處礦井的安全生產許可證，促進了淘汰落後及圖實相符工作，基本達到了“控制大事故、質量保隊伍”的目標。針對在建專案多、手續不齊全的現實，數次組織專項監察，講形勢，講道理，講要求，並協助溝通，促使這些專案儘快完善手續。截至目前，全省新建專案59處，已有50處完善了建設手續，其中14處已辦理了安全生產許可證。其餘9處都下達了停止施工的執法文書，依法進行了經濟處罰，並向主管部門送達了監察建議書。

2、組織了國務院《關於進一步加強企業安全生產工作的通知》(國發〔20xx〕23號)的巡地市宣講活動。今年7月19日，國務院印發了《關於進一步加強企業安全生產工作的通知》，這是繼國務院《關於進一步加強安全生產工作的決定》、國務院第116次常務會議提出的安全生產12項治本之策之後，國務院出臺的又一個安全生產的重要檔案，影響深遠，社會各方面高度重視。按照黨組的決定，聯合省上有關部門彙編了相關檔案冊(宣講後應各方面要求又再加印了1000 冊)，贈送給煤礦企業及各個監管層面;組織了全省所有產煤地市共五場603人蔘加的《通知》精神宣貫會，以會代訓，宣傳解讀《通知》的出臺背景、重大意義、精神內涵、制度創新、強化規範以及結合國家安監總局、國家煤監局的《實施意見》(安監總〔20xx〕152號)明確的企業主體責任、監管監察責任等內容，進行全面宣貫，影響很大，反響很好，使牽涉煤礦安全的各個方面都受到了很好的教育。

3、組織了自以來的執法情況大檢查活動。因為是以前沒有開展過的工作，檢查前多次召集有關人員研究制定詳細的方案，檢查中根據發現的問題及時商討修改，再重複檢查，最後理清了、今年1-5月份的執法文書下達情況和罰款收繳情況，規範了執法文書歸檔管理，健全了以來執法文書檔案，處理了一批遺留問題。最終落實，行政處罰案卷1469宗，下達各類執法文書1469份，其中處罰款案卷197宗、罰款 2966.8萬元;行政處罰案卷1301宗，下達各類執法文書3777份，其中處罰款案卷159宗、罰款2030.4萬元;今年1-5月份行政處罰案卷 672宗，下達各類執法文書20xx份，其中處罰款案卷112宗、罰款1539.7萬元。初步達到了執法文書執行閉環，基本實現了執法案件“立得起、證得實、判得下、送得出、歸得全”的工作要求。

4、開展了對地方監管部門的檢查指導。按照國家下達煤監機構的職責，聯合省煤炭監管部門，對主要產煤地市的安全監管部門進行了檢查指導，依照其承擔的工作，明確了檢查內容，制定了量化考核表，檢查中細緻耐心，收到了明確職責和工作標準、清楚差距、改進有方向的良好效果，也宣傳了煤監機構的規範執法形象。

5、組織了年度工作考核和執法文書評查活動。按照年度工作目標，對各分局進行了考核，促進了分局間的工作交流。遺憾的是因為種種原因，給大家的考核獎勵尚未兌現。年度執法文書評查活動已開展數年，隨機抽取行政處罰、事故調查、建設專案管理三類執法文書各一份，對照執法標準要求及工作經驗，全體參加人員發表意見，互相交流探討，最終統一歸納，使大家明確了文書製作要求，也提高了廣大監察員對執法文書“護身符”作用的認識。實踐證明，對大家的執法文書製作水平提高幫助甚多。今年韓城事故調查中，省監察廳同志認為我們的文書下達到位，和前幾年澄城事故文書相比有很大的提高。

6、開展了安全生產許可證延期受理和制證工作。按照《行政許可事項辦理工作規則》的要求，堅持一個“視窗”進出的原則，紮實細緻的開展安全生產許可證延期申請資料的接收和發證工作。今年以來，召開安全生產許可證領導小組會議7次，制發會議紀要7份，釋出公告10次，頒發安全生產許可證19處，延期證件13 處，變更證件24處，登出證件40處。目前，全省煤礦企業持證數為363個，其中礦井持證352個，企業持證11個。

7、加大了隱瞞事故查處力度。根據群眾舉報及媒體反映，克服各方面的阻力，帶領相關人員駐守礦區多天，最終核實了一起隱瞞較大事故。多次召集會議研究隱瞞事故查處工作，同反映人員溝通，組織人員赴礦井核查，落實後嚴肅處理，初步剎住了隱瞞事故的歪風。

8、組織了韓城“7.17”重大火災事故，指導分局完成了韓城“4.1”較大瓦斯爆炸事故、府谷“9.10”co中毒事故的調查處理工作。韓城“7.17”事故是今年全國煤礦重大事故中第一個向國家煤監局彙報情況的，現已批覆，等待落實。

9、堅持重大隱患督辦制度。去年督辦的19條重大隱患整改了13條。今年1-11月份督辦的15條重大隱患已整改了10條。由於責任明確，督辦堅決，近幾年來沒有發生一起由督辦的重大隱患引發的事故。

10、局內建設專案進展順利。國家投資159萬元的省級中心實驗室建設工程基本完成，裝置安裝到位，部分檢測專案已開展工作，隨後將迎接國家總局的全面驗收。辦公樓老幹部活動中心的加層工作已接近完工，目前正在進行門窗安裝和地板鋪設。嚴守紀律，嚴格程式，公開透明，多方參與，保證了工程速度和質量，也杜絕了不當行為的發生。

11、繼續做好老幹部工作。按照黨組安排，召開了老幹部春節情況通報會、重陽節座談會，堅持住院看望、去世後到家慰問及參加遺體告別儀式等制度。特別針對省10月份調整津補貼的實際情況，增加了離休幹部的護理費。對我們一時不能落實的情況，及時召開離退休幹部代表座談會，向大家說明情況，消除怨氣，建立溝通渠道，使老幹部的穩定工作得以持續。

三、不足及努力方向

1、繼續提高對煤礦安全工作長期性、複雜性、艱鉅性的認識，注意克服簡單、急躁情緒，在監察執行機制和監察方式上繼續完善和創新。

2、雖然工作很辛苦，也比較認真，但效果尚不如意，還有提升的空間，要繼續提高工作的藝術性，促使工作效果更顯著。

3、繼續加強學習，在工作中學，在工作之餘擠時間學，學政策，學業務，學法律法規，注意加強交流，努力做到學以致用，繼續提高工作質量和效率。

述職人：

20xx年xx月xx日

局長個人述職報告 篇19

各位領導、同志：

我於20xx年x月任管理區民政局局長，至今已經x個年頭。多年來，我修身慎行，團結帶領民政系統幹部職工，切實履行“維護民利、改善民生、落實民權、維護穩定”的職責，嚴格踐行“三嚴三實”，努力完成黨和人民賦予的職責使命。根據區黨委、區紀委的安排，我很高興作為“三述”物件彙報職、廉、德三方面主要情況。這既是一次接受評議和鞭策的過程，更是一次對我的思想再碰撞、工作再檢閱、黨性再提升的經歷，不對之處敬請批評指正。

一、忠實履職，切實保障和改善民生

1、社會救助工作依法依規開展，城鄉低保和農村五保供養水平穩步提高。根據省市社會救助工作會議安排，6-9月，按規定清退農村低保物件12戶43人、城低保物件12戶33人，新增城鎮低保物件6戶14人，農村低保物件33戶43人，基本實現了“應保盡保，應退盡退”。城鎮低保人均補助提高到246.6元/月、農村低保人均補助提高到113.8元/月、農村五保戶年分散供養標準提升242元/月，總體水平達到省市考核要求。

2、醫療救助工作進一步加強。根據我區實際建立了資助參合、門診救助、住院救助、慈善援助的“五位一體”的救助政策，並適當提高救助標準，擴大救助範圍(由低保、五保物件擴大至低保邊緣戶的重病患者、重度殘疾人和老年人)，1-9月住院救助患者124人次，打卡發放救助金15.4萬元，有效緩解了我區困難群體就醫難和因病致貧問題。

3、孤兒救助及時到位和養老服務進一步健全。按照國家規定和民政部下發的孤兒基本生活最低養育標準指導意見，根據城鄉生活水平、兒童成長需要和財力狀況，每月按600元的標準足額發放了孤兒生活費，並與監護人簽訂了監護協議書，隨時對孤兒生活情況進行回訪，管理區現有14名，1-10發放孤兒基本生活費8.4萬元，孤兒的基本生活得到了保障。積極探索“醫養融合”型養老模式，新建新增養老床位50張回龍圩管理區中心敬老院，目前工程進度已完成了70%。

4、殘疾人社會保障水平進一步提高，殘疾人保障體系逐步完善。按照“低門檻、高標準、廣覆蓋”的原則，將符合條件的殘疾物件納入城鄉低保保障範圍，對重度殘疾人按保障標準上浮30%執行，資助殘疾人蔘加新農合和享受城鄉醫療救助，緩解了殘疾人群的生活困難。對我區現有59名重度殘疾人發放護理補貼3.8萬元，使重度殘疾人基本生活需求進一步得到保障。

二、敢於擔責，身體力行抓好黨風廉政建設

作為局長，我處處嚴格要求自己，率先垂範做好黨風廉政建設工作，深入推進黨風廉政建設，為民政事業的全面發展提供了強有力的保障。

1、認真履行“一崗雙責”職責。我深感責任之重大，始終保持清醒頭腦，充分認識廉政建設責任制及反腐敗鬥爭的重要性、長期性和艱鉅性，堅持把廉政建設責任制擺上重要議事日程，與中心工作同謀劃、同部署、同落實，狠抓具體責任落實，實現了廉政建設工作責任和任務由虛變實、由軟變硬、由模糊變清晰。

2、注重完善廉政建設工作機制。從加強教育、健全制度入手，教育民政幹部謹記民政專項資金既是“高壓線”，更是“救命錢”，要切實把每一筆資金都安全、規範、高效地用到民政事業發展最急需的地方，用到最需要幫助的困難群眾身上，重點加強了民政專項資金使用管理，特別是低保資金、救災資金、優撫資金的監管，確保民政資金陽光執行和安全執行，以制度管人管事。

3、嚴格要求自己，帶頭執行廉潔自律制度。我始終保持有一顆平常心、平靜心，生活低標準，工作嚴要求。在基層檢查和調研過程中，始終做到輕車簡從;接待上級領導，做到熱情儉樸，不搞特殊化，嚴格標準，不利用公款大吃大喝;堅持原則，不存在借開會、考察、培訓等名義變相公費旅遊，在通訊費用、交通工具方面，嚴格按有關規定執行。我局公務用車已跑了27萬公里的東南汽車，目前沒有更換新車。辦公用房方面，我沒有沒超標占用辦公用房現象。自參加工作以來，我從未因私或因工出國(境)，也沒申請辦理過護照。個人方面，任現職以來，我沒有操辦一起婚喪喜慶事宜;沒有收受他人現金、有價證券、支付憑證等行為;沒有在外兼職取酬;沒有利用職權為家人、親屬和他人謀取私利。本人於20xx年在回峰居委會自建一套320㎡四層樓住房，沒有購買私家車。妻子全紅衛在原農場供銷公司下崗，現在宇仙果業打工;兒子蔣成舟生於1990年5月12日無業，兒媳羅玲無業。由於身體力行，對本單位黨風廉政建設責任制工作的落實起到了很好的促進作用。

三、增強政治定力，嚴守黨的政治紀律和政治規矩

1、持之以恆加強作風建設。本人帶頭貫徹落實中央八項規定、省委九項規定和市委十項規定，修改完善了局機關規章制度，規範公務管理。接待、車輛、差旅、辦公用品等方面按照有關制度執行，不搞特權。對我局幹部職工，我也是嚴格教育管理，能夠嚴格遵守黨紀法規，沒有違紀違法行為。

2、嚴守黨的政治紀律和政治規矩。把堅定理想信念放在首位，始終把牢政治方向，嚴守政治紀律，擰緊世界觀、人生觀、價值觀“總開關”，增強黨性立場和政治意識。通過認真學習黨的理論、方針、政策，特別是繼續深入學習習總書記系列重要講話精神，不斷用黨的最新理論武裝頭腦，增強“三個自信”，提高對消極負面東西的政治敏銳性、鑑別力和抵抗力，堅決維護黨中央，認真貫徹落實中央、省市和區黨委、管委的決策部署。

3、嚴格執行民主集中制。我堅持集體領導，民主集中的原則，不搞親親疏疏，不搞團團夥夥，嚴格執行會議議事制度。對全域性的重大決策和大額資金使用等堅持集體研究，不搞一言堂，堅持末位表態，做到公開透明。

四、修身立德，錘鍊個人政治素養和道德品行

“人無德不立、官無德不為”。作為一名黨員幹部，我始終注重加強黨性鍛鍊，堅持正風立德，以身作則，顧全大局，敢於擔當。堅持克己養德，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，努力做到在利益面前不動搖，原則問題不讓步，接受任務不講價錢，落實任務不打折扣，想方設法把各項任務落到實處。因此，在民政資金安排等方面，我率先垂範，做到心地無私，公平合理，培養清正廉潔的道德品質，做到嚴於律己、慎獨自守;在面對貧困戶、孤、老、病、殘等困難救助物件時，體諒群眾，待人熱誠，培養博愛仁和的道德品質，做到謙虛坦誠，愛民親民;在平凡普通的工作崗位上，淡泊名利、甘於奉獻，培養吃苦耐勞的品質，做到愛崗敬業，恪盡職守。

五、存在問題及整改措施

在總結成績的同時，我也看到自己的不足：一是對理論和業務學習重視不夠。二是落實“一崗雙責”力度不夠。三是對幹部職工政治理論學習抓得不是很緊，隊伍建設、作風建設的力度不夠大。四是在樹立和弘揚“三德”方面，有時個人修養不夠，過於急躁，方法欠妥等。在今後的工作中，我要以人民群眾的需求為導向，以這次“三述”活動為動力，正視問題，改進不足，優化作風，牢記職責，努力做到“四個立足”：

一是立足本職崗位，服務大局。進一步提高自身的素質，強化大局意識、責任意識，把民政工作自覺置於黨委、管委大局工作中去謀劃思路、確定目標、落實措施、統一行動，增強民政工作服務黨政中心工作實效。重點抓好提高低保、五保標準，推進養老服務，加強社會組織培育，抓好退役安置工作和雙擁等工作。

二是立足開拓創新，力求突破。進一步解放思想，不斷拓寬工作思路，把加強和創新社會管理作為民政工作的著力點，積極探索新時期、新形勢下民政工作的新方法、新機制，破難題，創亮點，切實增強民政工作服務經濟社會發展實效。

三是立足履職為民，服務群眾。進一步深化服務為民宗旨意識，把維護群眾合法權益、提升百姓幸福感作為一切工作的出發點和落腳點。

四是立足嚴於律己，率先垂範。牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀，努力克服自身缺點，處處從嚴要求自己，以優良作風樹形象，以優良品行做表率，發揮好示範帶動作用，優化行風建設，全面提升民政隊伍的業務能力和服務水平，切實提高民政隊伍的履職實效，為推動民政事業的科學發展作不懈的努力。

最後，敬請各位領導對報告提出寶貴批評意見，我將在今後的工作中加以改進、完善和提高，為民政事業的發展做出更大的貢獻。

局長個人述職報告 篇20

尊敬的領導：

20xx年是在新一屆黨委政府的領導下，全面貫徹落實十九大戰略部署的開局之年，今年以來，在區委、區政府的正確領導下，在區人大、區政協的監督支援下，在上級科技部門的精心指導下，我帶領區科技局一班人緊緊圍繞區委、區政府的工作中心，認真學習、努力工作、團結協作、奮發向上，把落腳點放在“辦實事、出實績”上，並自覺對照德、能、勤、績、廉五項標準，盡心盡力做好各項工作，較好地履行了自己的職責。現將上半年主要工作情況述職如下：

一、思想和學習情況

我始終認為，履行好工作職責，思想是前提，知識是基礎，實幹是關鍵，廉潔是保證。因此，我一是努力使自己思想上與時俱進，不斷提升貫徹執行黨的路線、方針、政策的能力和水平;二是抓緊政治理論、法律法規、科技工作業務知識的學習，不斷夯實履行職責的基礎;三是儘量爭取在職能範圍內多辦些實事，不斷充實自己的人生;四是常敲廉潔從政的警鐘，堅持清清白白做人，紮紮實實做事，作勤政廉潔的表率。

二、半年來的主要工作

(一)開展國家可持續發展實驗區申報工作

自我區成功申報省可持續發展實驗區以來，我區深入開展建立工作，取得顯效。今年我局積極和省科技廳進行對接，開展國家可持續發展實驗區的申報工作。3月份以來我局多次到國家、省、市科技部門開展協調工作，同時向國家科技部社發司社會事業處、二十一世紀中心區域處多次進行專題彙報，取得了很好的效果，目前正在編制《國家可持續發展實驗區建設規劃》。

(二)開展國家軌道交通創新型產業叢集申報工作

今年國家科技部火炬中心對全國所有創新型產業叢集進行復審，我區申報的株洲軌道交通裝備製造創新型產業叢集通過了層層評審和反覆論證，於5月順利通過了國家科技部火炬中心組織的專家評審，成為全國首批10個創新型產業叢集立項專案之一，將獲得國家科技部對我區軌道交通產業每年20xx-3000萬元，總額為6000-8000萬元，連續三年創新基金的支援扶植。

(三)開展科技惠民專案實施相關工作

按照去年爭取國家科技部1936萬元資金支援的科技惠民專案“清水塘重金屬汙染區生態恢復重建綠色家園技術應用示範”實施方案，全面鋪開了各項具體工作，專案實施進展順利。首先與x大學等專案合作單位簽訂專案課題協議書;其次為了加快推進清水塘重金屬汙染區環境治理工作的步伐，加強對科技惠民計劃專案的組織管理，制定了《株洲市石峰區科技惠民計劃專案實施管理辦法》和《石峰區科技惠民計劃專案專項資金撥付及管理辦法》。6月19日省科技廳羅亞軍副廳長一行對專案實施進展情況進行了現場視察，對工作進展情況表示滿意。

(四)大力協助企業申報各級各類科技計劃專案

圍繞提高科技創新能力，加快專利技術和科技成果轉化，我們始終把科技專案的申報與爭取作為科技工作的重中之重，今年以來深入轄區企業調研、篩選，指導企業申報和實施各類科技專案18個，組織推薦了時代工塑申報國家863計劃專案，推薦眾樂特包、南車特種裝備、博雅科技等11家企業申報科技部中小企業創新基金專案，敏銳機車等2家企業申報省級高新技術產業化專案，還幫助九方鑄造、聯誠風機、華盛實業等7家企業申報國家高新技術企業。

(五)組織科技進步獎的申報和評審工作

根據新出臺的《關於經濟發展的獎勵辦法(試行)》，我區設立了科技創新獎，並大大提高了獎金額度，旨在表彰在科學技術進步活動中作出突出貢獻的個人和單位，進一步調動廣大科技工作者的創造性，鼓勵技術創新，促進科技成果轉化，我局積極組織了20xx年度科技進步獎項的申報和評審工作，對南車株洲電力機車有限公司、株洲變流技術國家工程研究中心等企業的“寬軌客運電力機車彈性架懸ZEC160-Co型轉向架”、“電力電子混合和混雜系統先進控制方法及應用”等8個科技專案頒發了科技創新獎，共發放獎金25.5萬元。

三、下一步工作打算

1、深入開展國家可持續發展實驗區申報工作。

2、實施好科技惠民專案“清水塘重金屬汙染區綠色家園生態恢復重建技術應用示範”年度計劃。

3、利用國家軌道交通裝備製造高新技術產業化基地平臺，爭取省、市科技部門的重視支援和關心幫助，為轄區軌道交通裝備製造企業大力爭取國家科技部863計劃、科技支撐計劃等大型科技專案。

4、大力開展“專家教授石峰行”產學研合作活動，幫助轄區企業進一步深化和擴大產學研合作。

5、抓好科普教育宣傳和積極配合省文明城區建立工作，加強科普基地建設和科普宣傳陣地建設，加強專業科普隊伍和科普志願者隊伍建設，廣泛開展多種形式的科普宣傳活動，組織科普志願者參加“全國科普日”等科普宣傳活動。

6、切實加強智慧財產權工作，組織相關企業舉辦管理人員、技術骨幹參加智慧財產權培訓班，協助企業積極開發和申請專利，開展智慧財產權保護工作，力爭完成全年的專利申請任務。

以上是我的述職，不妥之處，敬請各位領導和同志們批評指正。

局長個人述職報告 篇21

各位領導、同志：

20xx年，我先後擔任市委常務副祕書長，市民政局局長、黨委副書記。在市委、市政府的正確領導下，在市直各相關單位、機關幹部職工和局屬單位的大力支援下，認真履行工作職責，圓滿完成了各項工作任務。現將有關情況報報如下：

一、堅持把學習作為立身之本，切實加強思想政治建設。

一年來，認真學習了習近平總書記的一系列重要講話和中央、省、市的重要檔案精神，堅持把學習黨的政策理論與學習民政業務知識緊密結合起來，堅持把向實踐學習與向身邊同志學習緊密結合起來，自覺把思想和行動統一到中央精神、省委和省政府要求、市委和市政府部署上來，努力提高自己的政策理論水平和業務工作能力。緊緊抓住“三找”主題大討論活動的契機，深入查詢自身思想上的障礙、工作上的不足、能力上的欠缺、作風上的問題，努力實現觀念和思維方式的新突破、工作作風和工作方法的新轉變、工作能力和工作成效的新提升。按照市委提出的“動起來、幹起來、統起來、嚴起來”的要求，努力摸索工作規律，不斷改進工作方法，確保市委、市政府的決策部署和省民政廳的工作要求，迅速貫徹落實到具體工作中。

二、堅持把實幹作為履職之要，努力完成各項工作任務。

一是圍繞市委工作大局，認真履行三服務職能。市委辦公廳是為市委領導、市直單位和基層群眾服務的綜合性職能部門。

20xx年1月至7月擔任市委常務副祕書長期間，在市委祕書長的領導下，積極協助市委副書記抓好社會管理、農業農村、群眾團體和信訪維穩等工作，牽頭起草了市委加強和創新社會管理、開展“美麗鄉村”建設、加強信訪維穩工作等一系列檔案，牽頭拍攝了兩部新型社群建設的專題片，在全國社會管理綜合治理工作會議、全省社會管理創新大會上播放後得到高度評價。積極協助市委祕書長抓好市委辦公廳日常工作，充分發揮廳辦公室的綜合協調作用，加強公文處理和公務用車管理，提高行政後勤服務水平，為市委高效運轉提供了保障。

二是圍繞全市重大活動，精心做好籌備工作。中國科協年會是時任省委書記和省長爭取在貴州舉辦的全國科技界規格、規模的會議。20xx年3月至6月，擔任市協辦第xx屆中國科協年會指揮部總聯絡人期間，在指揮長的領導下，加強與省直相關部門的協調配合，主動擔當，積極作為，精心做好各項籌備工作，為把本屆年會辦成中國科協年會水平的一屆年會作出了貢獻，得到了與會領導和專家院士的高度讚譽。此外，在省、市“兩會”等重要會議和全市性的重要活動期間，積極協助市委領導抓好全市信訪維穩和相關保障工作，為實現“六個零”的目標作出了貢獻。

三是圍繞保障和改善民生，切實發揮民政部門託底作用。20xx年7月任市民政局黨委副書記、局長後，按照“保運轉、打基礎、謀長遠”的思路開展工作，在班子成員的大力支援下，在全域性系統幹部職工的共同努力下，全市民政工作取得了新成績。

在救助救災方面，按照不低於10%的增長比例全面提高城鄉居民最低生活保障標準;在全市開展流浪乞討人員集中搜救行動，出臺了《關於進一步加強城市流浪乞討人員救助管理工作的通知》，建立了長效管理機制;20xx年7月我市遭受持續旱災後，深入基層查災核災、指導工作，及時下撥資金幫助受災群眾渡過難關。

在優撫安置方面，強力推進雙擁模範城建立工作，按時、足額發放優撫物件各類撫卹補助金，採取“面對面”的方式，耐心細緻地做好參戰退役人員的接訪勸導、政策解釋、扶貧幫困和走訪慰問工作，切實做好退役士兵的接收安置和技能培訓工作。

在養老保障方面，積極推進11所中心敬老院的建設和運營，及時召開會議對今後五年老齡工作進行安排部署，抓緊制定全市養老業發展的意見，積極探索養老業與養老產業融合式發展的新路子。

在社會事務方面，加強社會組織的培育、發展和管理，積極探索政府購買社會組織服務的方式;全面實施惠民殯葬政策，圓滿完成了長期積存的涉案無名遺體火化任務;積極開展“平安邊界”建立工作，順利完成鄉改鎮任務。

在基政工作方面，啟動了全市第九屆村(居)民委員會換屆選舉工作，加強督促指導，及時解決換屆選舉中遇到的問題;在深入調研的基礎上，起草了《關於進一步加強居民委員會建設的意見》及《調研報告》，築牢社會建設的網底。

在專案建設方面，為解決民政公共服務設施嚴重不足的問題，調整充實了市民政局專案管理領導小組及辦公室，積極推進市客軍供站、市生態型公益性公墓等專案建設，完成了市殘疾兒童康復樓主體工程、市精神病院門診樓等建設任務。在20xx年全省民政工作目標管理考核中，市民政局被評為目標任務完成優秀獎，“率先建立救助申請家庭經濟狀況核對機制”、“開展國內收養家庭評估試點”被評為創新進步獎。

三、堅持把廉潔作為做人之道，自覺遵守各項紀律規定。

牢固樹立“以民為本、為民解困、為民服務”的宗旨意識，自覺遵守黨的政治紀律，堅定不移地貫徹執行市委、市政府的決策部署和省民政廳的工作要求。認真貫徹執行民主集中制原則，堅持重大問題集體研究決策，自覺維護班子團結。認真履行“一崗雙責”，自覺遵守廉潔自律的各項規定，堅決執行中央“八項規定”、省委“十項規定”和市委29條實施細則，堅持做到勤政、務實、為民、清廉，堅決抵制形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。

一年來，我雖然做了一些工作，但離市委、市政府的要求還有很大差距，特別是我到市民政局工作的時間不長，對有關政策理論和業務知識缺乏深入系統的學習，對民政工作的調查研究還有待加強。下一步，要按照黨的群眾路線教育實踐活動的安排部署，根據市委、市政府的要求，認真學習貫徹落實市委九屆三次全會、市“兩會”和全省民政工作會議的精神，在“找問題、找差距、找目標”上下真功夫，按照“動起來、幹起來、統起來、嚴起來”的要求，團結帶領民政系統幹部職工，努力開創全市民政事業發展的新局面。

局長個人述職報告 篇22

尊敬的領導：

我叫，男，19xx年11月生，大專文化，黨員，現任xx縣安全生產監督管理局副局長。現將一年來的廉潔自律情況報告如下：

一、加強業務、理論學習，提高自身的思想理論素質

在一年以來的工作中，力爭能更多的學習一些業務、理論知識，有效提高自身的思想理論水平。一是始終堅持參加單位組織的每星期半天的理論、政策、法規、業務學習;二是認真自學了《中國共產黨章程》、《公務員法》、《中國共產黨內監督條例》、《中國共產黨紀處分條例》、《安全生產領域違法違紀行為政紀處分暫行規定》《科學發展觀，加強黨的執政能力》和《社會主義榮辱觀的重要論述》以及黨的十九大關懲治腐敗方面的內容;同時學習省、市、縣黨風廉政建設工作會議精神以及《xx縣20xx年反腐倡廉宣傳教育工作意見》深刻理解上述黨紀、黨規及會議報告的意義和精神，為自己今後在工作中，把握正確方向打下了基礎，樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀、打牢廉潔從政的思想根基。

與上級黨委在政治上、思想上、組織上、工作上保持高度一致，不偏離正確方向起到了至關重要的作用;三是為提高工作業務水平，認真自學了安全生產的各項法律、法規、操作規程、規範和標準，同時，還進一步學習了《行政許可法》和《全面推進依法行政實施綱要》以及行政問責辦法等四項制度、《行政執法過錯責任追究制》等規範性檔案。通過自我加壓、深入學習，進一步樹立了正確的權力觀、價值觀、利益觀，自覺防止濫用手中權力的行為，努力做到權為民所用，利為民所謀，急群眾之所急，嚴格遵守“四大紀律、八項要求”，做到有令則行、有禁則止，立志做一個清正廉潔的幹部。認真踐行“三個代表”重要思想及科學發展觀的要求，堅定黨的宗旨和信念，增強拒腐防變的能力，提高了在工作中正確貫徹執行黨的各項路線、方針、政策的水平。

二、加強黨性修養、搞好廉潔自律

在一年來的實際工作中，嚴格要求自己，用黨章、準則、黨紀、黨規、公務員條例及雲南省公務員八條禁令、《雲南省領導幹部廉潔自律若干規定》、《領導幹部從政行為規範》、《黨風廉政手冊》、《領導幹部廉潔自律檔案選編》，認真對照自己的語言和行為，把“紮實工作、多做實事、少說空話、清清白白做人”作為自己工作和做人的原則，處處對自己嚴要求，時時敲警鐘，常思貪慾之害，在日常工作生活中，堅持廉潔自律，克服貪圖享受、以權謀私、行賄受賄、貪功推過等有悖於黨規、黨紀的腐敗行為，不謀取一切不合法收入，不搞特殊化，凡是要求別人做到的，自己必須做到。對自己嚴格要求，在工作、辦案過程中，堅持不接受有影響工作的宴請和禮物，努力做到公開、公正、公平執法。作為領導幹部在抓好自身廉潔自律的同時，還必須堅持一崗雙責，教育和管好分管科室幹部職工的廉潔自律工作，一年來，自己分管科室未出現違規違紀問題。

三、存在問題和糾正措施

今年以來，自己和分管科室的職工沒有出現過違規違紀問題，但是不等於今後就一定不會出現。我們一定要以預防為主，時刻要牢記黨的宗旨，強化拒腐防變措施，特別自己是作為一名部門副職領導幹部，今後一定要繼續發揚黨的優良作風，堅持組織原則，服從組織分工，服從大局，認真學習黨紀黨規，時刻敲警鐘，管好自己，並正確處理好工作與個人私事的關係。同時要堅持“一崗雙責”，在抓好本職工作的同時，認真組織和加強自己和分管科室職工，對黨的政策以及黨紀、黨規、國法的學習教育，從嚴要求，從嚴管理，經常性地開展黨員先進性教育工作，增強防腐拒變的能力，發現矛頭，及時教育、整改，切實做好既對自己負責，又為組織負責，把好拒腐防變的關口，使自己和分管科室職工保證能夠一如繼往地廉潔從政，全心全意地為人民服務，為完成好組織交給的各項工作任務而努力。