知大局精業務調研報告3篇

開展“知大局精業務”集中調研活動，力求立足本職崗位勇創一流業績，下面是小編為大家蒐集的知大局精業務調研報告，供大家參考，歡迎大家借鑑。

知大局精業務調研報告範文(一)

為全面貫徹落實於澎書記在“體民情轉作風做表率”主題實踐活動暨“知大局精業務創一流”活動動員會上的講話精神，劉家莊鎮召開了“兩大活動”動員會，在全鎮掀起了“兩大活動”學習貫徹高潮。

充分認識活動意義，切實增強責任感和使命感。“兩大活動”是根據經濟社會發展面臨的新形勢、新機遇、新任務做出的重要決定，是深化“五標”、三新等活動的重要舉措，全體機關幹部將更好的承擔艱鉅繁重發展任務，提高幹部隊伍整體素質，強化職業道德建設，進一步密切與群眾的聯絡，切實增強工作的責任感和使命感。

加強組織領導，確保活動取得實效。成立以黨委書記任組長的工作領導小組，明確工作思路，落實工作舉措，履行好組織協調、督導檢查等工作職責;領導幹部帶頭搞好調研，影響和帶動全體機關幹部;做好資訊宣傳，有效宣傳全鎮的好做法、先進典型、先進實際。

明確活動目標要求，紮實推動活動順利開展。全體機關幹部將以思想教育、實踐體驗、能力提升為抓手，明確活動主題，走出機關，增進與群眾的聯絡、溝通，向實踐學習，向群眾學習，向先進學習，不走過程，不搞形式主義，切實開闊視野、提升境界，加強創新，著力為群眾解決實際問題。

知大局精業務調研報告範文(二)

為全面推動“兩學一做”教育活動與統計中心工作相融合、相促進，引導機關幹部進一步提升精氣神、增長新本領、展現新作為，即墨市局結合青島市“三個一百”調研活動，做好自選動作，在6-7月份組織開展“知大局精業務”集中調研活動，力求立足本職崗位勇創一流業績。

一是廣泛學習。結合局“兩學一做”教育學習計劃，各黨小組組織專業人員學本職業務，學最新理論，學先進經驗。通過個人自學、集體研學等多種形式，重點學黨章黨規、學系列講話，學新常態下市委、市政府的新理念、新決策、新要求，學與業務工作相關的新知識，以及與本專業相關的國內外最先進的理念和經驗做法等，以知識水平的大提升來促進統計人員認識問題、分析問題、解決問題能力的大提高。

二是深入調研。活動要求每名專業人員結合專業選擇調研課題，定好調研題目，要求調研課題都有自己鮮明的特點。專業人員要深入到基層單位、企業、服務物件中瞭解情況、徵求意見。在充分掌握情況的基礎上，每名幹部職工都要自己動手撰寫調研報告，撰寫的調研報告要做到有獨到的見解、思路清晰、邏輯縝密、論據充分、例證確鑿、情況真實、措施具體，具有較強的針對性和可操作性，並在全域性開展評比。

三是靈活運用。每名幹部職工把本次調研活動形成的成果自覺應用到實際工作中，通過學以致研、研以致用，力爭使自身的綜合素質明顯增強，業務能力和水平明顯提高，爭創一流工作業績取得明顯成效，真正成為一個遇事能思、提筆能寫、開口能講、精通業務、善於創新的業務骨幹，成為一個對業務工作運用自如的行家裡手。各科室根據形成的調研成果，認真梳理調研發現的問題、提出的思路和對策，把調研成果轉化業務工作創新發展的具體措施，轉化成解決實際問題、提升工作水平的政策、措施和制度，使各項工作水平有明顯的提高，工作成效有明顯的變化。

知大局精業務調研報告範文(三)

為全面推動“兩學一做”教育活動與統計中心工作相融合、相促進，引導機關幹部進一步提升精氣神、增長新本領、展現新作為，即墨市局結合青島市“三個一百”調研活動，做好自選動作，在6-7月份組織開展“知大局精業務”集中調研活動，力求立足本職崗位勇創一流業績。

一是廣泛學習。結合局“兩學一做”教育學習計劃，各黨小組組織專業人員學本職業務，學最新理論，學先進經驗。通過個人自學、集體研學等多種形式，重點學黨章黨規、學系列講話，學新常態下市委、市政府的新理念、新決策、新要求，學與業務工作相關的新知識，以及與本專業相關的國內外最先進的理念和經驗做法等，以知識水平的大提升來促進統計人員認識問題、分析問題、解決問題能力的大提高。

二是深入調研。活動要求每名專業人員結合專業選擇調研課題，定好調研題目，要求調研課題都有自己鮮明的特點。專業人員要深入到基層單位、企業、服務物件中瞭解情況、徵求意見。在充分掌握情況的基礎上，每名幹部職工都要自己動手撰寫調研報告，撰寫的調研報告要做到有獨到的見解、思路清晰、邏輯縝密、論據充分、例證確鑿、情況真實、措施具體，具有較強的針對性和可操作性，並在全域性開展評比。

三是靈活運用。每名幹部職工把本次調研活動形成的成果自覺應用到實際工作中，通過學以致研、研以致用，力爭使自身的綜合素質明顯增強，業務能力和水平明顯提高，爭創一流工作業績取得明顯成效，真正成為一個遇事能思、提筆能寫、開口能講、精通業務、善於創新的業務骨幹，成為一個對業務工作運用自如的行家裡手。各科室根據形成的調研成果，認真梳理調研發現的問題、提出的思路和對策，把調研成果轉化業務工作創新發展的具體措施，轉化成解決實際問題、提升工作水平的政策、措施和制度，使各項工作水平有明顯的提高，工作成效有明顯的變化。