团员干部转变工作作风学习体会

近学习了中央、省市委以及团市委“关于改进工作作风，密切联系青年的十项举措”，尤其是团代会期间，团市委严肃会风会纪，带头精简会议，厉行勤俭节约，深感该项工作，落到实处，绝非一时一日之功，必须长期坚持不懈。美国宪法之父麦xx指出，政府的两大使命是“管好社会又管好自己，而强制政府约束自己并非易事。”

共青团工作也是如此，在制定实施“青春邀约”、“我为青年办件事”“一考两测”等工作举措的同时，也因注重“顶层设计”，不管是“严格实施集体决策”“透明安排工作活动”还是“定期做好查摆整改”，也需要有“自上而下”的胆略和魄力。抓作风建设“首先也要从团市委班子做起”，只有这样，这些规定才更具有主导力、执行力和持久力。

首先要管理好自己，坚持标准公平。在团代会期间参加分组讨论时，一名中学生代表问“入团为了什么？”我想对于中学生而言，入团意味着自我管理的进一步完善。青年人特点之一就是善于学习，敢于超越。团组织作为先进青年的群众组织要从自身做起，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己坚决不做。“己身不正，焉能正人？”团的领导机关必须带头执行，坚持先进性、群众性和政治性的统一。对团员的标准，权利和义务要有严格的执行标准，统一亮化的行为规范，从点滴从入团标准入手，打消年轻人的顾虑，赢得青少年的支持。

其次要带领好队伍，坚持过程公开。无论是安排团的工作还是活动，坚持程序公开透明，比如继续坚持好传统，在公布2013年共青团工作计划时，列出重点实施方案、量化指标、推进进度，倾听青年呼声，接受青年监督，增强青少年对团组织的信任感、认同感。团的领导机关还要肩负着带好队伍的重要责任，不论是团市委内部、县区直属团干部，或是体制外的，团的领导机关都要认真履行协管职责，敢抓敢管，既要关心爱护、热情帮助，又要严格要求、严格管理，不断提高新形势下全市专兼职团干部出思想出思路、处理复杂问题以及青年群众工作的能力。

第三要肩负起责任，坚持较真实干。“较真”是认真精神的发展和延伸，体现的是一种高度负责的工作态度和敢于碰硬、细致严谨的工作作风。时下，奉行“多栽花，少挑刺”，认为“较真”是“死板儿、不灵活”的表现。其实，在执行十项举措中，团的领导机关还是要肩负起“较真”的责任来，团的工作唯有用求真务实的作风去缩短青年期待的差距，用实实在在的事情去赢得青年的尊重，用踏踏实实的业绩获得青年的认可，才能不流于形式，为青年办实事、办成事。