副班主任工作總結集錦（精選17篇）

副班主任工作總結集錦 篇1

尊敬的領導、親愛的同事們：

大家好！能夠坐在這裏發言我感到非常的榮幸，但與此同時我內心深處也湧動着些許的不安，那是因為在我們學校忙忙碌碌、兢兢業業的數十位的副班主任中，我只是他們中的普通一員和他們一起並肩戰鬥在同一片陣地上，今天我在這裏做的經驗更多的是分享、交流，如果有什麼欠妥的地方敬請大家指正，謝謝！

本學期我繼續擔任七年級四班的副班任工作，回首這一年，我最大的收穫是：團結的副班之路，我最大的收穫是：責任與擔當並行，團結與溝通互惠。

一、責任與擔當並行。在這一年的副班主任工作中我覺得是內心一份聖神的責任支持着我去認真地參與班級管理的每一項工作。在我的印象裏，七四班就是一個大家庭，而我是這個家庭的另外一個主心骨，所以，我必要清楚地瞭解我的孩子，於是我經常會自覺不自覺地到班裏轉轉或者是有意識無意識地從窗前經過看看孩子們的表現從而掌握第一手的資料，這樣利於我和我的班主任、學生溝通，使得班級工作遊刃有餘。記得是文化特色班級評選的日子，由於一些原因我們班準備的較為匆忙，但是為了順利迎接當天下午的評選，負責黑板報的同學還是利用中午午休的時間趕了出來，可是下午評選還是失敗了，孩子們的情緒非常不穩定，他們不明白為什麼自己努力了，可是結果卻不盡人意，有幾個孩子甚至於都懷疑自己的付出，這樣的情況一定要班主任在場給予他們安慰才可平息他們脆弱的心靈。但是，很不湊巧，當天張老師由於一些原因未能趕回，鑑於這個原因，我先讓孩子們放學回家，留下其他幾個同學去其他班看看，然後回來告訴我結果，這幾個負責看的同學告訴我他們終於知道了自己班裏的不足，而且他們也和我一起分析了班裏的優勢，聽完這些我心裏有了底，於是當天晚上我沒有下班回家而是等到晚讀時分，藉機和孩子們溝通了這件事，平息了孩子們的不平，而且也藉機和孩子們溝通了我們的不足，希望引以為鑑，結束之時我又看到的是他們高漲的熱情和熱淚，我感動萬分。至今回憶起來一份激動縈繞心頭，我想這就是責任和擔當。

二、團結與溝通互惠。我還是那句話我覺得我們兩搭班的最大特色就是團結和溝通，這一年來我們始終團結一致，互相體諒和四班同進退，所以，張老師雖1

然離開了這個崗位，但是卻是我很懷念的一位戰友。最後我們能如此順利地結束一年的工作也源於良性的溝通，張老師是一個非常善於納諫的智者，我是一個嘴裏藏不住話的人，如果發現班裏有什麼風吹草動的變化或者是自己對班級裏一現行的`做法的看我都會第一時間找到張老師和他溝通，也許我們的理念不同，也許我們的角度不同但我們都有這樣一個默契，那就是不論做什麼，説什麼只有一個目的和出發點——一切為了四班，基於這樣一個基點，我們的溝通多半都是良性的。比如，我們可以為某一個學生的座位而協商半天，也可以為某一位學生的非良性變化而冥想半天，更可以為某一位學生的退步推究半天……等等，這樣的溝通，我們都能達成最後的共識，然後去嘗試，讓學生能夠進步，能夠懂事明理。

另外其實我想説：我做得都是普通的小事，在座的每一位副班我們每天都在做，我只是我們這個海洋當中的一滴小水滴，我的光芒其實折射正是你們無與倫比的燦爛。謝謝！

最後，我想感謝學校的領導對我的信任，感謝班主任對我工作的支持與鼓勵，是你們讓我走的更穩！感謝班級中可愛的同學們，在這一年與你們朝夕相處的日子裏，我感受到了在工作中不斷成長的快樂！

副班主任工作總結集錦 篇2

經過兩年多副班主任的過程後，本學年度學校安排了我在八年級（1）做副班主任。在前面見習班主任工作經驗的基礎上，這一年的工作顯得要順利得多，也學到了很多東西。在當前教育形式下，要做一個合格的副班主任，應該在以下幾個方面狠下功夫。

一、加強理論學習，運用現代管理方法管理學生

現代社會飛速發展，一日千里，學生通過各種渠道接受的信息非常多，甚至已經在某些方面超越了教師。要想管理好這樣一羣學生，還是用原來的老一套管理學生的方法，不但事倍功半，而且效果往往不明顯，甚至於事與願違。因此作為班主任必須要具有較高的理論知識，不斷充實自己的理論知識，運用現代管理手段來管理這羣“現代”學生。

二、加大投入，身先士卒

現代社會提倡效益，提倡時間就是金錢。但是，處在當前我校這種教育的特殊時期—大量擴招、大班額、學生水平參差不齊（、智力）的情況下，班主任不加大投入力度，顯然不可能取得成功。舉個例子，對於遲到問題，我們年級班主任到得最多的班，效果最好。只有班主任做到身先士卒，才能讓學生無話可説。同時，深入學生中的時間多了，才能迅速更好地瞭解當前學生情況，對症下藥，解決問題。使整個班級保持良性發展。

三、保持與學生的適當距離

作為班主任，如果自己高高在上，不去接近學生、瞭解學生，一定不會取得好成績；相反，如果班主任與學生過於親近，則會失去班主任應有的威信，同樣不利於管理學生。因此，正確處理這個問題也是做一個合格班主任必要條件之一。就我理解，應當通過自己的言行讓學生對班主任既有信賴感（如在日常管理做到言而有信、一視同仁等），但又不要無界限。切忌與學生“打成一片”，既無師道尊嚴，又不利於班級管理。

四、要有一顆細緻的心

現在學生問題多多。表面上看，好像全部是學生的錯誤。但是經過我的仔細觀察，學生出現的很多問題都與他們所接觸的周邊環境有密切關係，有時，有些問題並不是學生有意為之。因此，當學生犯錯誤時，班主任應該多一點細心、耐心，在仔細瞭解情況的基礎上進行處理。

此外，現在學生由於受家庭、社會環境的影響，在學習上往往想學好，但又不用時間、怕困難，總幻想老師能教給他們一些“一步登天”的方法、技巧。針對這種情況，作為班主任可以採取一些小小的手段來使學生認識到自己的錯誤認識，從細微處着手，讓學生回到正常的學習軌道上來。如：講一些名言警句、典故，在自己的課桌上寫一些激勵自己的句子等。

五、要尊重學生、理解學生

要認識到：學生首先是人，是一個完整的人，是一個有自己、自己生活的人，是一個平等的人；然後他才是一個學生，一個有前途、有抱負、有自己理想和未來的學生。切忌帶着“有色眼鏡”去認識學生。

六、培養學生的集體主義

班主任或者副班主任要運用各種手段與方法培養學生的集體主義，如：主題班會、演講比賽以及利用各級各部門組織的活動等，要讓學生具有集體榮譽感—“班榮我榮、班恥我恥”；要讓全班同學緊密團結在一起，凝成一股繩，形成一箇中心，在班主任的指導下，向着一個目標前進。當培養起了學生的集體榮譽感後，學生自然會為了集體而努力學習、遵守紀律。

七、加強與科任老師的交流

現代教育的特點決定了單憑班主任一個人的力量是無法讓學生成材的。加強與任課老師的交流是一個班級取得優異成績的重要基礎之一。通過與任課老師的交流，瞭解學生的學習、等情況，有的放矢，針對性的進行教育，往往會取得事半功倍的效果。同時，也可以通過與科任老師的交流，邀請任課老師參與到班級管理中來，既有利於班級建設，減輕班主任的工作負擔，又有利於培養學生的學習興趣，提高學科成績。

八、組織一個有能力的好班幹部班子

一個好班主任不一定能帶出一個好班，但一個好的班委、團委幹部班子，必然會形成一種好的班風，形成一個優秀班級體。因此，作為一個副班主任，我也會協助班主任組織好班級隊伍，要具有善於從學生中發現人才和使用人才的能力。一個好的幹部班子，不僅有利於班級建設，更能讓班主任輕鬆許多。

九、建立一個良好的學習、競爭環境

副班主任除了要協助班主任管理好班級外，還應採取適當的手段和方法，為學生建立一個良好的學習環境，對於屢教不改，嚴重影響班級學習環境的學生，要堅決打擊，決不姑息養奸。同時，要在班級學習中引入良性競爭機制，讓學生認識到自己的不足與差距，從而使學生不斷努力學習，不斷進步。

十、合理應用家長、社會各方面的力量

不管班主任如何投入，畢竟人還是人，班主任不是超人，無法也不可能處理、解決所有的班級事務。合理運用各方面的力量，不但可以讓班主任的工作更輕鬆，也可以使學生體會到自己對班級的作用，從而促使學生自覺的學習。

總之，做一個副班主任，一個合格的副班主任，是對一個純粹教師的再一次挑戰。對我自己提出了更高、更嚴的要求，還需要自己不斷努力的去探索、嘗試和。

副班主任工作總結集錦 篇3

本學期，本人擔任八年級（2）班的副班主任工作。作為班的一名班主任，看到學生的快速成長，看到學生一點一滴的進步，我始終回味着苦並自豪着的感覺。學生的品德要靠教師去陶冶，良好的年段風氣主要靠教師去營造。這其中最重要的就是教師在品質方面要做好表率，以自己的人格力量去影響教育學生。

一、表裏如一、言行一致，成為學生的模範。

首先，我凡事身體力行，表裏如一，言行一致，各方面儘量起模範帶頭作用；其次，每個月定期召開年段教師座談會，採用集中學習講座的方式，共同學習和探討教育教學新理論、新形式，共同探討本年段教育教學中顧在的新現象、新問題及其解決之道。從而保證對學生的教育教學工作的科學性和實效性。再次，用心配合學校的工作要求，根據每一位教師的潛力，儘可能地創造條件，發揮每位教師的聰明才智。第三，工作上的決策，透過各種民主方式，請教師參與，徵求教師的推薦，努力建立寬鬆和諧的工作環境，讓教師充分感受到自己是學校的主人，從而充分調動他們的用心性和創造性。第四，生活上，抓住各種細節和機會，真誠地關心和幫忙每位教師生活中出現的各種困難，注意協調好教師間的各種關係，使年段構成互相關心、互相幫忙的良好氛圍。以上做法，使全年段同心協力，心往一處想，勁往一處使，成為一個有堅強戰鬥力的戰鬥羣眾。獲得學校和社會的讚譽。

二、確立以教學質量為年段工作中心的共識。

期初即明確本學期的工作重心是：補缺補漏，杜絕偏科現象。為此，我們努力配合學校各教研室個性是本年段各教研組，定期、不定期地開展教研活動，個性是“月考、期會考試、期末考試”後，都要求及時進行商定對策，及時反饋學生的學習狀況，並及時適當的調整原有的計劃，及時補漏，以求取得最好的教學效果；鼓勵用心鑽研教學業務，進行課堂教學改革的嘗試，尋求培養學生創新和實踐潛力的途徑。經常深入課堂調查研究，瞭解各的教學教育狀況，透過召開各類型學生會議狀況，掌握新動向，研究新問題，制定新，及時有效地解決存在的各種問題，力爭教育教學水平以及學生的學習成績都能不斷地更上一層樓。

三、面向全體學生，進一步健全和完善“家校共教”絡體系。

本學期更加強同各村國小校長髮及老人會的聯繫，從而大大增強了社會教育的功能。在學生的管理教育方面，繼續努力探索新時期青少年的新狀況、新總是努力學習先進的教育教學方式，用心探索和實踐“素質教育”的有效途徑，不斷經驗教訓。本學期我們分別在期初、期中後、期末前召開年段全體或部分學生家長座談會；每次“月考”後都召開了部分學生家長座談會；班主任主動同家長優質經常性的聯繫。

我們每月至少召開一次年段全體科任教師會議，商討各科的教學與協調配合以及年段班級工作中存在的優點與不足；各科任教師對自己所負責的教學班中存在偏科現象的中、優生進行有針對性的加強課外輔導，並職責到人；年段或班級每月必分別召開一次優、中、差和座談會；等等。以上的實行已見成效，年段學生的面貌和學習風氣不斷更上一層樓，獲得學校和社會家長的好評。

四、開展豐富多采的第二課堂活動和活動。

本學期地組織學生參加了學校校動會、以及“紀念一二九愛國運動歌詠比賽”等活動，同時還配合各科備課級開展了許多小型即興式比賽，寓教於樂；等等。採用“走出去”、“請進來”的方式開展第二課堂活動。這些活動的開展，既大大地豐富了學生的課餘生活，使學生開闊了眼界，學以致用；同時也使學生得到了愛國主義教育、羣眾主義教育、革命教育、勞動教育以及科學世界觀、人生觀教育；使學生勞逸結合，取得良好的效果。

回顧一學期來的工作，在學校的關心指導下，在年段全體師生的共同努力下，我們勝利地完成了八年級年段的第一場關鍵性的戰役——上學期的教育教學工作。從總體上看，本學期學生的學習、紀律及面貌等方面都穩中有升，一學期來，學生的違規違紀現象大幅下降，反之，年段的良好風氣，班風、學風都有了很大的提高，鞏生率得到確保；這就為下學期的最後衝刺奠定了穩固的基礎，帶給了有力的保保障。

但我們還就應清楚地看到年段還存在些不足，主要有以下幾個亟待改善的問題：

1、有的學生的學習目的性沿不明確，不端正。

2、有些學生的學習主動性、用心性有待進一步提高，學習有待進一步加強。

3、年段的教育教學環境同社會上的遊藝機室、吧等想比顯得蒼白無力，沿需大力加強以增強對學生的吸引力。

4、沿須加強對新時期實施“素質教育”的探討。

針對這些不足，在今後的工作中，我們將從以下幾方面來採取用心措施加以改正：

1、進一步加強學習，並自覺運用馬列主義的立場、觀點和方法研究新狀況，解決新問題，與時俱進，開拓創新。

2、改善工作方式方法，講究工作藝術，徹底改變單一方式，力求工作效率的提高。

3、工作作風要堅持力戒空談，崇尚務實，堅決反對弄虛作假，急功近利的不良風氣。

4、堅持身體力行，勤奮敬業，腳踏實地抓好各項工作的落實，根據力爭完善，做好工作。

副班主任工作總結集錦 篇4

彈指一揮間，一個學期已經過去。本學期我擔任三（7）班副班主任，開學初，學生的行為規範、一日常規、文明禮儀等都不符合學校要求，學習態度不夠端正，學習方法不夠正確，導致學習成績也不理想。但在學校領導的正確領導下，在同學們的努力下，協助班主任趙老師，我還是圓滿完成了一學期的副班主任工作。回顧過去，有辛苦、有勞累、有煩瑣，酸甜苦辣，五味俱全，但看到同學們一天天的進步，我收穫更多的是充實、欣慰和高興。

現將我半年來副班主任的工作總結如下：

一、紮實抓好學生常規

俗話説：“沒有規矩，無以成方圓。”良好的學習規範是良好班風形成的保證。本學期，發現部分學生日常行為習慣不佳，如坐、立、行姿勢不端；上課注意力不夠集中，做小動作；個人衞生不好，衣冠不整等。發現苗頭要糾正及時，於是，我和喬老師商量討論，從規範學生行為，培養學生良好習慣入手，來管理班級。我們利用班會、晨會等時間教育學生，讓學生明白要怎麼坐，怎麼站，怎麼走路，怎麼出操，怎麼上課，儀表什麼要求，待人接物怎麼做等等。通過一個學期的強化，學生的行為習慣有了逐漸的改變。

二、切實關注學生身心健康

有人説：“愛孩子，這是母雞也會的事。”作為一個老師，作為一個副班主任，關愛孩子是天職。因此，班主任也罷，副班主任也好，首先應該是愛學生的。以心交心，只有用心去和學生交流，學生才會向你敞開心扉。這樣你才能夠真正的融入到孩子之中。課內，我用自己的滿腔激情和學生實施良性互動，讓學生學得輕鬆，學得快樂；課餘，我會和孩子們一起遊戲，一起談心交流，做孩子們的良師益友；孩子們也樂意和我一起交流，有快樂和我一起分享，有困難找我幫忙解決。除了要關注學生的學習成績外，我們更應關注學生的心理問題、道德修養。我一直把培養學生的良好思想品德、行為習慣作為工作重點。作為副班主任，經常強調學生們要做一個正直的人，要有一顆公正之心，能明辨是非，能包容別人的過失，鼓勵同學知錯就改，並且要做一個有誠信的人，説到做到，並常常引述一些相關的故事和真實的事例來説明這種道理。我們班也有幾個同學的性格、心理比較特別的同學，在日常班級管理中，我特別“偏愛”這些同學，經常找他們談心。

三、勤於工作一個“勤”字，是有效工作的前提。

要想做好副班主任工作，必須要“勤”。衞生是一個班級的整體形象，班級的包乾區衞生我都能認真安排好學生打掃乾淨，並且把打掃用的.工具放到指定位置。平時注意學校環境內的衞生條件變化，指導學生防病治病，如發現學生中有不良現象或疾病流感傳播，馬上通知班主任和學生做好預防處理工作。鼓勵學生參加體育鍛煉，增強學生免疫能力，組織學生開展有意的活動,我覺得應該更加強學生自我管理：1、發揮主人翁精神，真正落實作到三個彎彎腰，保持教室的整潔；2、發揮勞動委員的作用，加強對值日生監督和管理。

一個“合”字，是作為一個副班必不可少的精神。擔任副班主任以來，每天看到班主任趙老師工作非常辛苦，既要做好班級管理工作，學生的思想工作，還要承擔所任學科的教學任務，作為副班主任，替她分擔一些瑣碎的工作，可以減輕一些工作壓力，讓她有更多的精力設計，實施更出色的班級管理方法。所以有空閒的時間我會回到班級督促學生搞好衞生。

工作沒有止境，學習也沒有止境，一個學期的體會，是一種成長的歷程，在我的教書旅途中又添上了濃濃的一筆。副班主任的時間是短暫的，但給我的印象卻是深刻的。

副班主任工作總結集錦 篇5

時間就如流水不經意間從指縫悄然溜過，轉眼已逢期末，這學期我擔任一（5）班的副班主任，下面我就從以下幾個方面來談談我的副班主任工作：

一、培養學生良好的習慣。

從小培養良好的習慣非常重要，俗話説：好習慣一生受益。所以我引導他們從大處着眼，小處入手，從小事做起，做到"不以善小而不為，不以惡小而為之"。其實每個學生都知道要講文明，守禮貌，可具體做的時候卻不盡人意。我引導他們從小事做起，比如：自己的桌椅下有紙屑時，不要問是誰的撿起來，扔進垃圾桶裏等。我也利用晨會課和學生一起學習《國小生日常行為規範》，使學生能夠認識到如何才能做一名合格的國小生。在日常學習中，時刻注意調動學生的積極性，逐漸養成上課專心聽講，下課好好休息，不亂跑，不打架罵人等的習慣，對於本班鄭奧、陳侃奕、鞏睿等喜歡跑的學生，我要求其他的小朋友時刻提醒他們，幫助他們。平時還教育他們見到老師要主動打招呼，養成尊敬師長，講禮貌的好習慣。

二、和中隊輔導員共同培養良好的班集體

班集體是培養學生個性的沃土，有了這塊沃土，學生的`個性才能百花爭豔。我帶領學生積極參加學校的各項活動，這個學期學校開展的活動也比較多，我幫助學生收集故事材料參加講故事比賽，參加學校的黑板報評比，連續三次均拿一等獎；在慶六一的活動中，我們一年級開展了豐富多彩的活動——趣味奪寶，在這之前，我們班的學生全部戴上了鮮豔的紅領巾，成為了一名少先隊員。通過這些活動使學生形成熱愛班級的感情，而且時刻想為自己的班集體爭光，逐步形成一個健康向上，團結協作的班集體。

三、配合班主任，參與班級各項活動。

我們都知道班主任的工作是繁瑣的，一樣接着一樣，總有做不完的工作。雖然聞老師都不會來麻煩我，寧願自己做的晚一些。可我也懂得作為一名副班主任，協助班主任搞好工作是我應該做的。所以，我有空就會去班裏瞧瞧，看看有什麼我能做的。在這期間我也能配合班主任做好班級的日常工作，協助處理班級各項事務。通過聞老師的指點，讓我真的學到了很多的東西，得到了很多寶貴的經驗。因此在衞生和紀律方面我都能認真安排好學生打掃乾淨，包括把打掃用的工具放到指定位置等，同時也加強了學生的養成教育，為孩子創造了一個乾淨，衞生，舒適的學習環境。作為副班主任，我積極的配合班主任做好各項工作，期末，我認真的謄寫每個學生的成績報告單。對於班主任外出聽課或開會時，主動代替班主任管理好班級，讓班主任無後顧之憂。

時間真的過的很快，一個學期就這樣進入了尾聲，我邊學邊進步着，可能不是每件事都做的很完美，可是卻每件事都用了心。不管是班主任還是副班主任，我們的目標都是共同的，那就是為了更好的管理好班級。在今後的工作中，我會更加努力，不斷進步，把班級的方方面面建設得更好。

副班主任工作總結集錦 篇6

尊敬的各位家長朋友們：

大家好！非常高興見到在座的各位，我們學校也因為你們的到來而感到格外榮幸。首先，請允許我代表八年級60班的全體師生對各位的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！同時我很榮幸能有機會在這裏簡單彙報一下我的工作，我叫，擔任國中的音樂老師。由於學校對我的信任，我擔任了八年級60班的副班主任。作為一名副班主任，我積極配合班主任開展一系列班級活動，協助班主任做好班級日常管理工作。我深知教師的一言一行都影響着學生，對學生起着言傳身教的作用。所以在工作中我一直銘記着“德高為師，身正為範”這句話，以此為鑑。有句話説得好：“家長是孩子的第一任老師”，這句話把家長和老師奇妙的聯繫在了一起，也直接指出了老師和家長在實質上最為雷同的一點，那就是，我們都是為了孩子！請信任我們每一位老師對每一個學生都是認真負責的，我們和所有的家長一樣，會為了孩子們的一點點提高而驚喜，會為了孩子們的苦惱而擔憂，會為了孩子們的勝利而驕傲，也會為了孩子們的懊惱而揪心。

在班會課和晚訓的時間班主任和我會對學生進行品德教育，衞生、紀律、安全等經常講，着重培養學生良好的道德品質、學習習慣、勞動習慣和文明行為習慣等。沒事的時候我會到班上看看學生的學習、自習等情況，助學生養成良好學習習慣。班集體開展活動時，如升旗儀式、中秋聯歡、校運動會等，我都會到場協助班主任組織好學生，管好安全、紀律、衞生等工作。當班上的學生課後找我聊天、談心時，我都會認真的傾聽、開導、幫助學生克服困難、跨過心理障礙。

下面有幾點希望能夠得到各位家長朋友的配合：

1、多關注孩子的學習過程。

現在家長們都很忙，但是我希望家長要多一些時間和耐心去和孩子交流，孩子並不僅僅滿足家長物質上的給予，更需要的是和家長的真誠交流。一個學生學習的動力來源於家長的期望，家長要經常性的瞭解學生的學習情況，以及他們在學校表現情況，和學生共同制訂學習目標。家長要投入更多一點的精力關心學生的學習，這樣，孩子感受到家長對其學習的關注，當然在學習上就會非常用功，努力把學習搞好。家長和老師進行交流的方法很多，平常大家可以到學校找班主任和我，也可以打電話溝通交流。大家也可以和科任教師通過電話進行及時的聯繫，他們都是非常負責的老師，一定會及時答覆你們的問題的，班級簡報中有他們的聯繫電話。每次考試完後，我們都要問一問學生的學習情況，乃至學生在學校的表現情況。家長和教師進行的交流會直接影響孩子的學習積極性。

2、希望各位家長能夠正確看待成績。

家長們都非常關心孩子的成績，這是可以理解的，但是我在這裏也真誠希望家長要正確看待成績，不要以成績論英雄，您的子女學習成績好，並不意味着好、能力高，您的子女學習成績落後，並不意味着差、能力低。現在的社會需要各種各樣的人才。只要有能力，任何一個學生都能在社會上立足，並且成就一番事業。科學的分析子女的成績檔案。不與其他同學作比較，而是着眼於自身的比較。比較前後幾次考試，看是否退步，原因是什麼。比較各科之間的成績，看哪科是弱項，多花些時間補上。面對比較差的成績，其實孩子比你們想象的要緊張得多，不要盲目地跟別的學生比，而是要記得讓孩子多跟自己比，在完善自我的過程中爭取成績的突破，超越了從前的自己，就是進步。

3、用你們的信心做孩子成長的強有力的後盾。

由於孩子的個體差異，學生的成績免不了有好有壞，如果孩子不肯學習，

導致成績差，我們可以適當的批評。但是如果孩子已經很盡力，成績卻不怎麼理想，我們更應該給他信心，而不是一味的給他潑冷水，這樣反而會使他對學習產生反感的情緒，面對成績差的孩子，家長不應該一味的責備，更不應該放棄。有時候一句鼓勵的話語，一個慈愛的眼神就可以使他們很滿足，充滿動力了。

4、重視孩子的行為習慣和為人處事。

我們校長對學生提出了三個主要任務是：學會做人、學會做事、學會學習。一個人要立足於社會，首先應該學會做人，有句話叫“要成才，先成人”，一個人品行不好，就算成績再優秀，也終會遭人唾棄；反之，一個人如果有良好的品行，就能交友四方，不管到哪裏都能吃得開，都終成為焦點。學會了做人，自然就能做到努力學習。班上有些同學雖然入學成績不太好，但是沒關係，這些都是過去的事情，我們現在要做的，是怎樣面對現實，然後共同做到改變現實，贏得一個比較好的未來。只要堅持了，總會有收穫。

各位家長朋友，我們的目標是統一的，我們的責任也是一致的。在這裏，我也向家長們表一個態，班主任和我一定會在遵循教育規律的前提下，嚴格地要求你們的孩子。希望我們相互配合，把我們的學生，您的孩子，培養成學習勤奮，品質優良的優秀人才，為將來學生的升學、就業、乃至整個人生的發展打下堅實的良好的基礎。在這裏，我也誠懇希能多提寶貴意見，以便我們能更好地改進工作更好地配合。最後，借用一位校長的一段話與各位家長共勉：“我們重視學生的成長，而不僅僅是成功；我們重視學生的人格，而不僅僅是成績；我們重視學生的創新，而不僅僅是接受；我們重視學生的終身，而不僅僅是現在。”我衷心祝願大家身體健康，一切順利！

副班主任工作總結集錦 篇7

本學期我們按照學校工作計劃、本年段期初制定的年段工作計劃，並結合段情開展教育教學工作。具體如下：　　一、統一思想，構成合力。

一、以強化常規管理帶動教育教學工作。

到了八年級學生一下子長大了許多。他們漸漸地有了自我意識，做事情喜歡以自我為中心，搞個人主義。這雖是學生個性的體現，卻不利於整個班集體的發展。因此，繼續抓好對學生各項常規的培養，仍然是班務工作的重頭戲。

學期一開始，我首先對學生進行思想教育，讓他們明確校規，校紀。帶領學生學習並背誦《中學生日常行為規範》，《中學生守則》，瞭解《規範》，《守則》內容，併成為他們行為的指南。在學校組織的歷次檢查評比中，我們幸運地都排在前面。

這學期，學校更加嚴格了跑操做操的要求。結合學校的要求，根據我們班的現狀，我在班上召開了多次主題班會，對學生進行這方面的思想教育。在對學生進行思想教育的同時，反省自己平時的一言一行，並以身作則，在每一次跑操時首先按要求站好做好，為學生作出好的榜樣。一學期下來，我們班的跑操有了不小的進步。

二、創建和諧班集體。

1.幹部隊伍的組建和培養。

一個班的集體面貌如何，很大程度上是由小幹部決定的。小幹部對班集體有着重要的作用，他們是班主任的左右手。所以唯有慎重地選拔和培養班級幹部，班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。

本學期當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。幹部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在，我們班主任必須精心培養：其一，要大力表揚幹部優點，宣傳他們的先進事蹟，幫助小幹部樹立威信。如吳米雪就是一位稱職的小幹部，無論從學習，紀律哪一方面都是大家學習的榜樣，尤其老師不在時，從來不違反紀律，為班級樹立了榜樣。我每次發現都進行表揚，同學們都露出了羨慕佩服的眼光。

其二，在鼓勵幹部大膽工作，指點他們工作方法的同時，要更嚴格要求小幹部個人在知識，能力上取得更大進步，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模範帶頭作用。如剛開始試用階段，宦永康對自己就要求不嚴，經常有學生反映：他不能把自己管住，老師不在時，經常帶頭做一些不該做的事。我經過幾次單獨的批評教育後還是沒有好轉，後來就只能把機會給別人了。其三，培養幹部團結協作的精神，要能夠通過幹部這個小集體建立正確，健全的輿論，帶動整個班集體開展批評與自我批評，形成集體的組織性，紀律性和進取心。

2.以豐富的活動促進良好班風的形成。

班集體是培養學生個性的沃土，有了這塊沃土，學生的個性才能百花爭豔。集體活動，最能培養學生的凝聚力，集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動。每天一大早，我總是比學生早到校，一到學校就先做好準備工作，然後協助學生搞好衞生工作，這樣，學生不僅逐步養成熱愛勞動的好習慣，而且時刻想為自己的班集體爭光。同時開展一些跟教學有關的活動，如：誰是寫字標兵比賽，課文背誦比賽等，讓學生在競爭中增強集體榮譽感，逐步形成一個健康向上，團結協作的班集體。

本學期，學生的集體榮譽感逐漸增強，良好的衞生習慣也已經養成。這一點主要是結合學校平時的衞生檢查，和上學期相比有了進步，學生也經常關注我們班的得分情況。雖然本學期我們班的評比也扣去了不少分，但是我還是感到很欣慰，因為這學期我們班各項評比工作我基本上就放手讓學生自己去做，上學期總是要我去提醒學生撿起地上的垃圾，把課桌對整齊，別忘了擦窗台等等，本學期學生已經養成了良好的衞生習慣，越來越自覺，我也可以放心地把工作交給他們自己去做。班幹部的管理能力也有所提高。

比如：晨讀的習慣已經養成，班長管得也較好，自習課的紀律比上學期都有了很大的進步，學生在自習課的時候都會安安靜靜在教室裏做作業，我想只要養成習慣了，學生就顯得比較聽話，老師不在的時候大多都會自己認真地做作業，班幹部不用怎麼去管理。

三、做好學生的安全衞生工作。

1.安全工作要常抓不懈。

一學期中特別重視了對學生的安全教育工作，為了使安全方面不出差錯，經常利用班會課，班會課，給學生詳細地講述交通安全知識，防火，防電，防溺水，防食物中毒等方面的知識。教育學生遵守交通規則，注意人身安全，不要和車輛搶行。要求學生不到有危險的地方去玩，不買垃圾食品。讓學生熟悉交通規則，熟記交通標誌，課間不追諑打鬧，以免出現不安全事故，把安全隱患消滅在萌芽狀態。上學，放學遵守路隊規定。經常給學生講解，比較什麼事危險，不能幹，什麼事不道德，不誠信，要遠離。以發生在周圍的溺水事故，交通事故為鮮活的例子，教育學生珍愛生命，學會保護自己。

2.衞生工作時刻提醒。

要帶好一個積極向上的班級，做好衞生工作是搞好班級各項工作的前提，如果班級衞生工作搞不好，不但影響學生學習的精神面貌，而且影響着學生的身體健康。如果學生的個人衞生搞不好，就會直接影響自己和班級的美觀。因此，在班級衞生方面我下了狠心來抓，一是在個人衞生方面要求學生必須不留長髮，衣服乾淨。在教室衞生方面堅持做到每天三拖兩掃的工作。

四、即時和家長的溝通，共同教育好學生。

老師要教育好學生，除了做好校內的教學管理，還要做好校外的工作，要與家長聯繫，取得家長的幫助，才能把學生教育好。特別是那些頑皮的學生，更需要家長的幫助。和家長成為朋友，讓他們支持我的工作。接這個班級以來，我和家長一直保持着密切的聯繫，經常打電話詢問孩子在家的情況，我覺得家長對我的工作也非常支持。只要我們用心和他們溝通，家長也會真誠地支持我們。

連起串串足跡，俯視遐思，歲月的流逝總在不經意間，季節的交替也讓你找不到明顯痕跡，只是在層層浸染中，驀然回首，日子已經悄然遠離。不過過去不代表未來，但過去能奠基未來。面對這一學期的班主任工作，自己得到了知識和閲歷，獲取了經驗和勇氣，這將為我迎來下學期的每一個豔陽天。

副班主任工作總結集錦 篇8

範媛媛路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索！

在一個燦爛的季節，與一羣燦爛的生命相遇。當他們的副班主任，就要對他們的教育、成長負責任，這是我對副班主任的理解。一學期結束了，積累了一些經驗，自己也學到了很多東西。

剛開始做副班主任工作時，我對於如何做好副班主任工作只有一些理論認知，沒有太多的實際工作經驗，通過向老師學習和查找資料書籍，我對於副班主任工作也有了自己的一些想法與作法，我深知作為一個不瞭解班級情況的副班主任是沒有辦法開展任何工作的。為此，我需要儘快的瞭解班級和學生的具體情況。

為了對同學們增進了解，我抓住一切可能的機會和他們接觸。我利用休息時間和學生交流、談心，瞭解他們學習情況和每個人得愛好特長等。在每次升旗、上課間操時，我堅持跟班，瞭解他們的情況；在每次同學們進行班內、校內勞動時，我積極與同學們一起勞動，增加與他們每個人接觸的機會。通過以上方法，我逐步瞭解了班內每一個學生，為做好班級管理工作做好了準備。曾經有學生把班主任和學生之間的關係比作“貓和老鼠”的關係，也有一些班主任把學生對他的懼怕看作是“師道尊嚴”的體現。這樣，使得班主任和學生處在一種對立的狀態，不利於班級工作的開展，也不利於學生積極性的調動，能力的培養。在擔任班主任期間，我利用青年教師這一年齡優勢，在自己在同學中建立威信的基礎上，與他們平等相處，建立起了和諧的師生關係。我把學生當作一個平等的主體來對待，尊重學生的'人格尊嚴，彼此無高低、尊卑之分。我認為，作為班主任更要有一種大度的氣量，寬闊的胸懷，不要斤斤計較，要允許學生出現這樣那樣的差錯，平等地對待學生，這樣才能贏得越來越多的學生的信任，用一顆心的温度來渡。

美國教育家羅達貝克梅斯特爾説：“如果我們希望自己的學生自信，我們就必須相信他們。”人民教育家陶行知非常信賴學生，他説：“我加入兒童生活中，便發現小孩有力量，不但有力量，而且有創造力。”因此，當學生自己動手幹一些事，或根據老師的指令完成了力所能及的要求，老師所給予的肯定和鼓勵，能產生積極的心理效應。適當的讚美言辭是滋潤自信心的雨露。當學生向你提出某種意見，你傾聽後説：“你的建議值得我接受，並且使我欣慰。”學生從你的反應中體驗到自己具有判斷力。相信學生，鼓勵他們參與。在學校，教師要多給學生動手的機會，還可以委託他們做一些有一定難度的事。對於學生的過份保護，過份操縱，不放心他們獨立介入生活中的“難題”，自己一手操縱，這是對學生的力量估價過低的表現。剝奪實踐，不僅阻礙了能力的形成，而且使學生喪失獨立的生活態度和自信心。聰明的老師是從不壓抑學生躍躍欲試的願望而鼓勵他們獨立學習的。

能使學生愉快地學習，健康地成長，順利地完成學業，成為對社會有益的人，是我們每一個教師的願望和責任，也是我們的教育所希望達到的目標。而把“賞識教育”運用到班級管理中將起到事半功倍的作用。賞識教育就是以教會學生學會做人為導向，以信任、尊重、理解、激勵、寬容、提醒為原則，幫助學生克服自卑和懦弱心理，樹立自信心。這就要求教師要細心地觀察每個學生，掌握他們的學習和思想狀況，對他們進行有效的賞識教育適時和適度。賞識教育實效性的關鍵在於選擇適當的時機及時表揚或讚賞，在最佳時機肯定學生上進的表現，能強化和鞏固他們的上進願望。錯過教育時機的賞識收效微小，甚至還會被學生誤解為老師是為了表揚而表揚，學生就有可能變得消極。因此，我在工作中儘量作到仔細觀察和留意學生的任何進步和好的變化，及時恰當的對學生進行表揚或讚賞。

美國心理學家羅傑斯説過：“學生只有在親密、融洽的師生關係中，才能產生安全感，並能真實的表現自己，充分地表現自己的個性，創造性地發揮自己的潛力。”因此營造賞識的氛圍，創設賞識的情境，是取得賞識教育實效性的重要途徑。學生渴望受到賞識，但不只是渴望受到老師一個人的賞識，他們想到的是一個集體或一個羣體的賞識。如果僅僅依靠教師“孤軍作戰”去賞識，是不容易奏效的，也不可能長久。這就需要以教師為主導，營造羣體賞識的良好氛圍，發揮班級的羣體作用，才能收到事半功倍的教育效果。

對於一個剛參加工作的年輕老師，我所能做的就是不斷學習、不斷積累、不斷創新。請允許我再次以開篇的第一句話總結全文路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索！

副班主任工作總結集錦 篇9

經過上一個學期的鍛鍊，我逐漸熟悉了班主任工作。在學校教導處、政教處和年級的關心幫助下，我圓滿完成了這學期的工作。總結起來，這學期主要開展了以下幾個方面的工作。

一、完善班級管理規章制度

結合上學期期末的班級調查，調整或明確一些常規的管理制度，比如考勤，值日，衞生，勞動，集會，自修，等逐一目標責任化，制訂更能讓同學們接納的違紀處罰措施，做到班級事務事事有法可依，有章可循。

二、培訓班幹部

開學初，通過民主選舉，競爭上崗，產生新的班幹部，每半學期改選一次。每一個部門的班幹部都負責班級具體的管理工作，實行班級學習小組向班幹部負責，班幹部向班長負責，班長向班主任負責的層級管理體制。班幹部結合學校政教處的工作安排，每週負責組織一次主題班會，主題班會按計劃，實施，班主任總結三環節實行，從而有力提高學生幹部的工作能力。

三、嚴格班級常規管理

當班級實行層級管理體制後，要不斷通過各種形式的工作檢查來發現問題和解決問題。一方面，每週召開一次班幹部會議，瞭解同學們對班級的建議和意見；另一方面，不定時地對班級管理的各個環節進行抽查，比如檢查自修紀律，值日勞動，出勤登記，作業交繳等方面，指導班幹部對同學違紀行為開展批評與自我批評。

四、加強學習方法指導

當學生進入高一下學期後，學習成績有兩極分化的態勢。為了防止這一現象的產生和蔓延，我想了很多辦法。利用主題班會，個別談心，書面交流，鼓勵，激將，組織學生現身説法，收集優秀學生經驗介紹等形式，從不同角度調動學生的學習積極性，促使他們及時將薄弱科目彌補上來。

五、研究性學習結題驗收

學生從國中到高中第一次接觸研究性學習，這是一項把課內學習同社會實踐相結合的學習方式。學生在上學期末已經確定了研究性學習的選題方向，在寒假中不少研究性學習小組已經開展了活動，這學期準備進行結題驗收。由於指導老師所帶的學習小組比較多，班主任對這項工作的督促檢查是非常必要的。

六、做好雙差生的教育轉化工作

差生的形成原因是多方面的。這學期我通過個別談心，家訪，查看學生學習資料等形式，瞭解班上後進生的多方面信息，對每一位後進生都設計出詳細的幫扶計劃。對於紀律差生，讓他們明確自己哪些方面違犯了班規校紀，然後嚴格執行處罰條例。

當然我們不能為了處罰學生而進行處罰，為了少讓學生出現違紀現象，在日常班幹部的班級管理工作中，我就要求班幹部對違紀學生多一些事前的暗示，多一些監督，從而有效減少班級學生違紀現象；對於成績差生，我比較看重他們學習自信心的重塑。創造機會不斷鼓勵他們，在課餘也多一份關心，讓他們感受到老師並沒有因為成績差而放棄自己，從而激發出其內心的學習動力，學習一定會慢慢跟上來。

副班主任工作總結集錦 篇10

本學期，我與狄莎老師共同負責四年級三班的管理。作為副班主任，我在日常的配合狄莎老師管理班集體的過程中，有了新的收穫。

（一）教師要富有愛生之心。四年級三班這個班集體，紀律好，同學們有愛心，集體榮譽感強，學習動機強烈，班集體凝聚力強，班風正。但是，在我們的管理工作中，依然存在個別生的轉化問題。本班的白星宇同學，學習習慣差，身體素質差，家長與我們進行多次的溝通與探討。那麼，我發現，對待他的管理中，我要有更多的耐心與引導，同時，從整個班集體的角度表揚他的.每一點進步，認可他的努力，讓他感受到學習的自信集體的信任。

（二）教師在班集體管理中，要曉之以理動之以情，加強情感教育。這個大集體中，女生僅僅九名，大多數都是男生，使班集體管理很有難度。但是，我發現，這些男生，他們非常懂事，明道理。只要耐心講解，正確合理恰當引導，孩子們都能夠按照老師提出的要求作出努力並取得進步。比如，徐振旋同學，他非常強勢，有時候腦子一熱，可能就會與同學動手。但是，我在多次與他溝通之後，發現他很聰明，而且比其他男生成熟，之後，我就多次與他講道理，與他談心，逐漸地告訴他遇事要動腦子，而不是動手，動手不能解決問題，反而讓問題變得更糟。

（三）爭取家長支持，發動家長的力量。以家校合力促進學生髮展。在這學期的兩次家長會過程中，我與多數家長進行了溝通，發現他們之間，有很多人沒有正確的管理孩子的方法，他們有無窮的愛，但是缺少方法，因此，我藉機與他們探討管理孩子的方法，因人而異，不同類型的孩子需要不同的管理方法。

本學期，我們的學習也非常的豐富，學校給老師們提供很多次的學習文章。令我收穫最大的一點，就是師德。教師的一言一行都在潛移默化地影響着學生們。惟有高尚的師德，才能教育好高尚的學生。我們在平日的教育管理中，要傳授學生正面的積極的樂觀的向上的學習觀價值觀人生觀。此外，班集文化的建設非常重要，我們要給孩子自己的特別的班集文化，讓學生在自己的班集文化的薰陶中成長生活。

本學期的活動。我們在班集文化佈置中，發動學生的思維想象，集思廣益，最終確立了展報佈置，同時突出了我們熱愛學習英語的特色，在進行展報介紹時，對籃球精神進行了創編英語小對話，展示了我們學習英語的風采。從此活動中，學生們的創造能力得到了提升，增加了對班集體的熱愛，凝聚了班集體力量，在創設過程中鍛鍊了小幹部的管理能力與組織能力。

總而言之，三人行必有我師。在下個學期的教育管理工作中，我將繼續學習，不斷積累教育管理經驗，配合狄莎老師共同管理好班集體。

誠然,教師只有熱愛學生，用心去教育學生，才能耐心去聆聽每一位學生的心聲。教師要想真正走進學生的心靈世界，唯一的方法就是和學生談心，通過談話讓孩子感受到温暖，對你敞開心扉，只有這樣才能真正瞭解、認識每一位學生，哪怕是一句親切的問候，一次輕微的撫摸，都能在學生的心中激起一陣漣漪。深入學生的內心世界，認真觀察每個孩子每天的情緒變化，因為孩子年齡小，情緒的自我調節能力差，所以教師應該及時發現學生的問題，及時解決，讓孩子身心健康發展。

副班主任工作總結集錦 篇11

印度一位哲人説過這樣的話：把一個信念播種下去，收穫到的將是一個行動；把一個行動播種下去，收穫的將是一個習慣；把一個習慣播種下去，收穫的將是一個性格；把一個性格播種下去，收穫的將是一個命運。高一（2）班整個學年以“信念、行動、習慣、性格和命運”為指向，在學校領導的指引下，積極開展工作，一步一個腳印，不斷地進步……

回首高一這一年，對我個人來説本身就是一個在學習、在實踐、在成長的過程，以下是我班主任工作的幾點體會。

一、樹立學習信念，調動學生學習狀態

目前市場對人才的需求、就業的壓力等讓很多學生選擇在普通高中學習。他們的目的就是要參加大學聯考從而進入好的大學將來能在社會上有立足之地。因此我要從高一就讓他們瞭解一些大學聯考信息，讓他們知道大學聯考競爭的激烈、殘酷性、將來就業的情況等，從而激發他們旺盛的學習動力和鬥志，刻苦拼搏的精神，為自己三年後的大學聯考打下堅實基礎。從“逼我學”到“我要學”，化被動學習為主動學習。通過晨會、主題班會、黑板報等形式，引導學生要有學習緊張感。

要發揮自我暗示的積極作用。其實人都是這樣的，如果經常有人稱讚你是一個愛乾淨、儀表整潔的人的話，那麼時間長了，你也就不容許自己的衣物有絲毫的污跡，學生亦然。朱緯同學很聰明，但考試的時候總是發揮不正常，成績也不理想，經過一段時間的觀察我發現她實際上是缺乏自信心的。於是我就經常在恰當的機會有意識地表揚，當她用某一種巧妙的方法解出了一道困難習題的時候，我就讓她到黑板上來講，然後讓全體同學鼓掌表示欽佩。時間一長，自信心也就建立起來了，在期末考試中躍進了班級前五名。

二、加強班級管理，督促學生學習

一個班級有凝聚力，有鐵的紀律，良好的學習氛圍，是出成績的前提。在班級的常規管理上，要求班幹部發揮示範作用，進行民主科學管理。班主任的角色是指導、督促和後勤服務。光勤下班是不夠的，並且要深入到學生中去，實實在在為學生解決問題。到後半學期，面臨着選科、分班等實際問題，隨着期末臨近學生開始談論着選什麼科進什麼樣的班級學習注意力分散，對不感興趣的.科目乾脆放棄。針對這樣的情況班我利用一節班會課跟學生們一起討論選科、分班問題消除他們心中的疑惑，讓他們明確這次期末考試的成績是選科的有利依據之一。學生分班前夕的班級管理顯得更加複雜和重要。班主任不僅全天候到崗到位，落實班級常規。還要聯繫課任老師和家長協同做好工作。在班級活動上如晨會，班會，主題活動放手讓學生自我設計、自我組織，在活動中把做人的基本準則、學習方式方法和娛樂融入一體。還注意培養學生的自我服務的能力，讓學生學會規劃、料理、調控自己，使學生自己在集體中成為班集體的建設者，而不是班集體的多餘或“包袱”。再一方面，我自己也以身作責，努力做學生的榜樣，讓學生心服口服。高一（2）班在全校的各項評比中均列前矛。班級班風正、學風濃，凝聚力強，成為一個優秀集體。

三、多渠道積極與學生開展交流，健全學生的心理

高一學習任務重，考試科目多，偏科現象嚴重，學生的心理負擔重。我仔細觀察，主動出擊。有叫到教師辦公室正式談話的，有在路上碰到邊走邊談的，有在食堂吃飯時特意上前與之講話的；還有通過寫紙條交流等等，特別是非正式的談話取得的效果要好一些，並且還拉近了與學生的距離。談話的時候，從學生角度出發，從學生自己利益出發，尊重學生，心平氣和，擺事實講道理，以理服人。談話中首先肯定階段性的成績，讓學生感覺到自己取得的一些進步，體會到成功的喜悦，意識到差距又縮小了。這時候再讓他找自己存在的問題，薄弱學科，提出一些改進方法和要求。這樣做能使學生的自尊心得到滿足，自信心得到增強，壓力得到緩解，下階段的學習會特別認真。

四、積極開展文體活動，增強學生的體質，提高學習效率

針對學習任務繁重的情況，進行適當的文體活動不僅有利於學生身心健康，而且也有利於學習效率的提高。利用活動課、勞動課開展體育活動、比賽和文娛活動，讓學生的身心得到適當的放鬆和休息。每次活動我都親臨現場，與學生一起活動並適當予以指導，這樣不僅可以防止意外事故的發生，而且也可以加深與學生感情的交流。

五、做好學生與任課老師、老師與老師和學生與家長之間的橋樑作用

班主任把學生的反饋意見及時地向任課老師反映，幫助嚴重偏科的學生聯繫科任老師做好幫扶工作。學生與科任老師關係融洽，科任老師的辛勤付出是取得較好成績的有力保證。老師之間互相交流學生的學習情況，共同探討方式方法，齊心合力同抓共管，力促學生成長。家長是孩子的後勤保障，通過短信、電話、家訪、家長會等多種形式與家長交流，反映情況，讓家長全力支持，讓學生能全身心投入學習中。

高一一年，經歷了許多，收穫了許多，也成長了許多，還有許多的“許多”一言難盡。

副班主任工作總結集錦 篇12

尊敬的、親愛的同事們：

大家好！能夠坐在這裏發言我感到非常的榮幸，但與此同時我內心深處也湧動着些許的不安，那是因為在我們學校忙忙碌碌、兢兢業業的數十位的副班主任中，我只是他們中的普通一員和他們一起並肩戰鬥在同一片陣地上，今天我在這裏做的經驗更多的是分享、交流，如果有什麼欠妥的地方敬請大家指正，謝謝！

本學期我繼續擔任七年級四班的副班任工作，回首這一年，我最大的收穫是：團結的副班之路，我最大的收穫是：責任與擔當並行，團結與溝通互惠。

一、責任與擔當並行。在這一年的副班主任工作中我覺得是內心一份聖神的責任支持着我去認真地參與班級管理的每一項工作。在我的印象裏，七四班就是一個大家庭，而我是這個家庭的.另外一個主心骨，所以，我必要清楚地瞭解我的孩子，於是我經常會自覺不自覺地到班裏轉轉或者是有意識無意識地從窗前經過看看孩子們的表現從而掌握第一手的資料，這樣利於我和我的班主任、學生溝通，使得班級工作遊刃有餘。記得是文化特色班級評選的日子，由於一些原因我們班準備的較為匆忙，但是為了順利迎接當天下午的評選，負責黑板報的同學還是利用中午午休的時間趕了出來，可是下午評選還是失敗了，孩子們的情緒非常不穩定，他們不明白為什麼自己努力了，可是結果卻不盡人意，有幾個孩子甚至於都懷疑自己的付出，這樣的情況一定要班主任在場給予他們安慰才可平息他們脆弱的心靈。但是，很不湊巧，當天張老師由於一些原因未能趕回，鑑於這個原因，我先讓孩子們放學回家，留下其他幾個同學去其他班看看，然後回來告訴我結果，這幾個負責看的同學告訴我他們終於知道了自己班裏的不足，而且他們也和我一起分析了班裏的優勢，聽完這些我心裏有了底，於是當天晚上我沒有下班回家而是等到晚讀時分，藉機和孩子們溝通了這件事，平息了孩子們的不平，而且也藉機和孩子們溝通了我們的不足，希望引以為鑑，結束之時我又看到的是他們高漲的熱情和熱淚，我感動萬分。至今回憶起來一份激動縈繞心頭，我想這就是責任和擔當。

二、團結與溝通互惠。我還是那句話我覺得我們兩搭班的最大特色就是團結和溝通，這一年來我們始終團結一致，互相體諒和四班同進退，所以，張老師雖1

然離開了這個崗位，但是卻是我很懷念的一位戰友。最後我們能如此順利地結束一年的工作也源於良性的溝通，張老師是一個非常善於納諫的智者，我是一個嘴裏藏不住話的人，如果發現班裏有什麼風吹草動的變化或者是自己對班級裏一現行的做法的看我都會第一時間找到張老師和他溝通，也許我們的理念不同，也許我們的角度不同但我們都有這樣一個默契，那就是不論做什麼，説什麼只有一個目的和出發點——一切為了四班，基於這樣一個基點，我們的溝通多半都是良性的。比如，我們可以為某一個學生的座位而協商半天，也可以為某一位學生的非良性變化而冥想半天，更可以為某一位學生的退步推究半天……等等，這樣的溝通，我們都能達成最後的共識，然後去嘗試，讓學生能夠進步，能夠懂事明理。

另外其實我想説：我做得都是普通的小事，在座的每一位副班我們每天都在做，我只是我們這個海洋當中的一滴小水滴，我的光芒其實折射正是你們無與倫比的燦爛。謝謝！

最後，我想感謝學校的對我的信任，感謝班主任對我工作的支持與鼓勵，是你們讓我走的更穩！感謝班級中可愛的同學們，在這一年與你們朝夕相處的日子裏，我感受到了在工作中不斷成長的快樂！

副班主任工作總結集錦 篇13

本週擔任九年一班副班主任，參加了九年一班的班組工作會議，由班主任祝老師和教導處宮主任主持會議，確定了工作細節和個人分工。並記錄了會議內容，發表了個人的觀點和看法。

配合班主任分配了質檢工作，一天兩次，由副班主任配合班主任對班級進行了兩次質檢，設計了質檢小組和各學科的質檢週期表，配合各學科的老師進行試題打印，評卷，成績記錄，課間滲透到班級中，管理課間和上課的紀律。檢查班級的衞生和上課情況。

深入班級與個別學生進行了交談，以談話的方式瞭解學生的心理和學習情況，針對學習優異的學生進行鼓勵和激勵，針對學習較差的學生進行思想教育和鼓勵，讓學生們感覺到教室對他們的期望，加大學生的學習動力，促進班級的集體學習風氣。

在以後的'工作中要加強課堂紀律的管理，增多質檢的次數，以節節課質檢為目標，加大質檢力度，充分了解學生在每節課的學習情況，針對學生的學習情況進行指導和幫助，讓學生們能夠更好的學習。

副班主任工作總結集錦 篇14

一學期來，在校領導的正確領導下，本人的思想、教育、教學取得了一定的成績。能積極配合班主任管理好班級的各項工作。我的班務工作主旨是：讓每一位學生都快樂的地度過在學校的每一天，教書又育人！具體説來，這學期我這學期致力於以下的工作：

1：做好德育導師的工作，對輔導學生思想有波動、學習成績下降，都能主動與班主任交流，及時與家長取得聯繫，對於學生中存在的一些問題，儘量給予解決，協同班主任教育與輔導差生，積極與家長交流學生的成績與思想狀況。

2：配合班主任開好家長會、班隊會和學校組織的各種校內外活動。

3：班級具體工作：

衞生：

衞生是一個班級的整體形象，本學期做得不夠理想，所以下學期，應該更加強學生自我管理。

1、發揮主人翁精神，真正落實作到三個彎彎腰。保持教室的整潔。

2、發揮勞動委員的作用，加強對值日生監督和管理。

班風、學風建設：

從我做起，帶領學生共同學習。

1、給學生介紹一些優秀的書籍，發揮班級圖書角的作用。

2、讓學習認真的同學帶頭進行宣傳。

3、組織學生進行討論，形成學習的氛圍。

作為一名國小副班主任，我們應該認真抓好班級管理工作，充分發揚民主，讓全體學生積極參與管理，千方百計調動他們的積極性和創造性，培養他們獨立自主的精神和自我管理的能力，逐步完成由教師管理向學生管理的.過渡，真正扮演好引路人和協調者的角色。

一年來，我不管在教育教學方面，還是其它方面我都能盡心盡力去做，能做到師生之間、教師與家長之間、教師與教師之間的關係融洽，學生對學習數學學科的興趣也越來越濃，學生的學習成績也有不同的提高，一年的工作是辛苦的，但也是很愉快的！同時我也認識到，做為一個班主任老師工作的艱辛，因此下學期一定更加努力工作，積極配合班主任工作，減輕班主任工作強度，為班主任多做些力所能及的工作。

副班主任工作總結集錦 篇15

彈指一揮，一個學期即將過去。我和張老師配合管理一（2）班工作了一個學期。一個學期的工作得到了圓滿的完成。現將我半年來副班主任的工作總結如下：

1.一個“勤”字，是有效工作的前提。

要想做好副班主任工作，必須要“勤”。早上，我早早地來到辦公室，打開電腦，把今天要做的事寫在備忘錄上；再去教室看我的學生，看學生身體是不是正常，他們是不是有序地坐好讀書，教室衞生是不是乾淨，教室裏是不是通風透氣；中午，我早早地來到教室，準備指導學生練字。從“雙姿”到寫字指導，一筆一畫，一絲不苟。下午放學，我要輔導在功課上暫時落後的學生，跟家長溝通聯繫。晚上，備課，改作業……當一位學生違反紀律時，我及時點名批評。反之，當一名學生表現好時，我及時給予表揚。由於這些教育行為既及時、適當又準確，我逐漸在學生中樹立起一個副班主任應有的威信，我不再只是一名普通的課任教師。

2.一個“規”字，是良好班風形成的保證。

本學期，發現部分學生日常行為習慣不佳，如坐、立、行姿勢不端；上課注意力不夠集中，做小動作；個人衞生不好，衣冠不整等。發現苗頭要糾正及時，於是，我和張老師商量討論，從規範學生行為，培養學生良好習慣入手，來管理班級。我們利用班會、晨會等時間用《國小生守則》教育學生，讓學生明白要怎麼坐，怎麼站，怎麼走路，怎麼出操，怎麼上課，儀表什麼要求，待人接物怎麼做等等。因為一年級學生年齡小，容易忘記，故我們反覆提醒，反覆強調，逐漸讓學生在頭腦中有明晰的印象，知道要怎麼樣規範日常行為習慣。通過一個學期的培訓，學生的行為習慣有了較好的改變。

3.一個“愛”字，是建立良好師生關係的源泉。

有人説：“愛孩子，這是母雞也會的事。”作為一個老師，作為一個副班主任，關愛孩子是天職。因此，班主任也罷，副班主任也好，首先應該是愛學生的。以心交心，只有用心去和學生交流，學生才會向你敞開心扉。這樣你才能夠真正的融入到孩子之中。課內，我用自己的滿腔激情和學生實施良性互動，讓學生學得輕鬆，學得快樂；課餘，我會和孩子們一起遊戲，一起談心交流，做孩子們的良師益友；孩子們也樂意和我一起交流，有快樂和我一起分享，有困難找我幫忙解決。

4.一個“責”字，是工作取得成功的內驅力。

宋丹怡是班級學習成績最差的同學，行為習慣很不好，平時不用功，懶惰散漫，做事不認真，每次考試的成績都不是很理想。這讓班主任老師傷透了腦筋，每次的談話也只能起到暫時的作用。作為副班主任在替班主任老師着急的同時，也感覺到我應該為學生的學習竭盡我的全力。我和張老師首先調查了他的家庭，得知他的家長忙於生意，文化水平也很低，無心管教孩子，讓孩子放任自流嬌慣放縱孩子行為，孩子呢，久而久之，就養成了這樣的習慣。一個晚上，我和張老師來到她家家訪，跟家長進行了一次推心置腹的長談，家長們始而愧，再而驚，最後決心暫時放下生意，全心全意培養好孩子。在學校，我們專門為宋丹怡同學制訂培養計劃，多次找宋丹怡談話，幫他補習功課，功夫不負有心人，一學期下來，他的進步比較明顯，行為習慣有了較大的改觀。

5.一個“合”字，是作為一個副班必不可少的精神。

擔任一（2）班的.副班主任以來，每天看到班主任張老師工作非常辛苦，既要做好班級管理工作，學生的思想工作，還要承擔所任學科的教學任務，作為副班主任，替她分擔一些瑣碎的工作，可以減輕一些工作壓力，讓她有更多的精力設計，實施更出色的班級管理方法。所以有空閒的時間我會回到班級督促學生搞好衞生；和張老師一起籌備家長開放日，和家長實現良性互動；經常和張老師溝通交流，討論班級情況及存在的問題，然後對症下藥，解決問題。更重要的是在於與班主任老師的交流和合作的過程中，讓我更加深入地瞭解了班級情況，而且也讓我學會了很多管理班級的方法和技巧。

這些就是半年以來我的一些工作體會。總之本學期的副班主任工作，我是盡責盡力的協助班主任完成各項任務，任職期間無責任事故，師德師風好，無體罰或變相體罰學生的行為發生。可以説這學期是和班主任合作愉快，和學生相處融洽的一個學期。工作沒有止境，學習也沒有止境。只有在不斷的學習中不斷總結，不斷反思，不斷提高，工作才能不斷地進步

副班主任工作總結集錦 篇16

尊敬的各位家長：

大家好！首先請允許我代表二x班全體師生，對各位到會的家長表示感謝，感謝各位對我們工作的大力支持，大家能從百忙中抽出時間來參加家長會，説明都對自己的孩子都十分關心。

是啊，哪一位家長不望子成龍、望女成鳳？又有哪一位老師不希望自己的學生有出息呢？我們家長、老師、學校都有一個共同的願望：

教育好他們！就讓我們攜起手來，同心協力，把你們的孩子，我們的學生教育好。

我知道，有很多家長都很想知道自己的小孩在這將近一個學期的學習中，成績怎麼樣？在學校表現怎麼樣？學習能力和發展的潛能怎麼樣？召開這次家長會，主要目的也是：希望家長進一步配合老師，做好一些工作，加強你們和學校之間的聯繫，讓孩子們學得更好，取得更好的成績！

一、介紹本班基本情況

作為班主任，我首先介紹本班情況：我們班有學生43人，住宿生40人，走讀生3人，總體情況是男生較調皮，而女生相對文靜，所有女生的成績都相當不錯，只有三五個男生因不足齡，所以各方面稍微薄弱些。

經過差不多一個學期的學習，孩子們已經具備了一定的自主學習能力，還有一些孩子自主學習能力很強，看到一本加拼音的故事書，即使一個字不認識，他也能很流利地把整個故事讀下來，看到一個生字能立即寫出它的筆順，會用很聰明的方法快速記住這個字。

當然也有個別同學學的不夠理想，我們班上人比較多，顧了這個就難免會忽視了另外一個，如果我在工作中有什麼疏忽，請各位家長諒解。

二、存在問題

在取得成績的同時，我也清醒的認識到存在着一些問題，有的聽講不認真，上課愛做小動作，沒有聽課的習慣。不管老師説什麼他一律不聽，幹什麼事都走在別人的後面，做題速度慢，這樣怎麼能學好呢？班上部分男同學太愛動，自我約束能力較差，課下愛追逐打鬧，安全問題令老師擔憂。我是班主任，是43個孩子的當家人，對於每個孩子的安全，我是非常重視的，每次上課前都要講幾句，班會課上更是不停的重複，可孩子畢竟是孩子，他們是貪玩的，是好動的，一下課一陣風一樣衝出教室，這是好多孩子的寫照。所以也懇請家長在家一定教育孩子要注意安全，在家、在路上、在學校都要安全第一！不要到危險的地方去，不能滑樓梯，等等。孩子是每一個家庭的未來和希望，所以安全真是太重要了，學校對安全教育抓的很緊，同時也需要您的配合，我們都希望每個孩子健康成長。

家長會副班主任發言稿家長會副班主任發言稿再者就是部分同學做作業慢、書寫不夠規範、不能按時完成家庭作業。尤其是星期天在家時，有些同學根本就不看書。

希望家長百忙之中多抽出時間關心一下孩子的學習，畢竟孩子的成長是一次性的，錯過了便沒有補救的機會。有些家長可能會説，我們不識字呀！我想，即使你不識字，只要你搬張凳子往他身邊一坐，我不信他還敢亂畫嗎？

教了快一個學期了，我覺得孩子們都很聰明，可是為什麼同樣擁有聰明的頭腦，同一個班級，同樣的講課方式，為什麼學習成績差別那麼大呢？

我認為，這主要是學生的家庭教育方式不一樣，造成了學習習慣差別大的後果，一個班裏有43個人，43個人就有54種情況，老師不可能固定一種方法，要做到因人而意的確很難。

所以懇請各位家長一定要重視對孩子的思想教育和良好的學習習慣的培養。

三、給家長的建議

因為班級人數多，我的'時間也有限，學生年齡也尚小，所以工作中不能面面俱到，這也是我心中最大的遺憾。實際上，學習習慣的養成，是一個日積月累的過程，孩子的每一點進步，除了老師的辛勤培育之外，家長的努力和付出也是至關重要的。學生的進步和家長的關注程度有很大的關係。家庭教育在孩子的成長過程中起着至關重要的作用，家庭是孩子的第一所學校，父母是孩子的第一任老師。

不知各位家長有沒有留心中央台的一則關於端洗腳水的公益廣告，父母是孩子的榜樣，榜樣是最好的老師，榜樣是最好的教育方式。

説到這些，有的家長同志可能又會説我忙呀！

説句實在話，誰不忙？您把孩子交到了我們老師的手中，我們不敢有絲毫的懈怠，教給他知識與學習的方法，教給他做人的道理，43名孩子這是一個龐大的隊伍！有的家長可能又會説老師您多費心了，我費心那是我的職責所在，但如果單靠老師的力量是遠遠不夠的，家長也應該積極的配合起來，幫助孩子養成良好的習慣，做到家校合一。

副班主任工作總結集錦 篇17

這個學期我仍舊擔任初x級1班副班主任工作，一學期來，在校領導的領導下，

本人的思想、教育、教學取得了一定的成績。能積極配合班主任管理好班級的各項工作。具體説來，這學期我這方面致力於以下的工作：

1、重視集體教育，發揮集體的教育功能。學校以班為單位開展工作的，還常以班為單位進行各類評比，班的榮耀也就是組成這個班的幾十位同學的榮譽。國中學生好勝心強，愛聽表揚，也更希望自己的班常常受到表揚，抓住這點，我把集體教育放在首位，用班集體的力量教育學生，引導班集體形成正確輿論，凡是學校組織的各項活動，每次我都鼓勵學生積極參加。讓他們發揮自己的特長並積極為班爭得榮譽，從而培養了學生的集體榮譽感，通過課間活動組織學生開展"從我做起評一評我是主人"等活動對學生進行愛集體，愛勞動，愛科學，尊重他人，尊重自己等教育。

2、重視培養，使用小幹部，發揮其骨幹作用。

我認真整合先任班主任的幹部任用制度，制定新的`幹部任用制度。先是讓同學們自己推薦可以為班做什麼樣的服務，並在班會活動時發表演説參加競選。然後與同學們一起精心挑選出紀律性強，成績好，大膽負責的學生組成隊幹組織，針對他們所擔任的工作進行個別指導，然後讓他們放膽工作，我常常教育他們在同學中處處以身作則。平等待人，各方面嚴格要求自己，熱心幫助同學，起好帶頭作用，做好老師的好助手，成為同學們的好榜樣。

3、積極而認真輔導畢業班學生的學習。認真配合班主任做好中下生轉變工作，不讓一個學生掉隊。對待中下生既要看到他們的缺點問題，更會看到他們身上的優點，積極因素，在平常的生活，學習中，我主動親近他們，尊重他們，關心他們，給予更多的理解，信任和寬容，用一顆愛心去點燃他們心中的火花，激發他們的自尊心，上進心，我認真配合班主任指導他們改正缺點的方法，動之以情，曉之以理。我和班主任的工作不斷得到默契，昇華。在學校每週的"流動紅旗班"文明，衞生方面的評比活動中我們班能評上二至三次。這些工作還是遠遠不夠的，我會加倍努力，更上一層樓。

4、協同班主任教育與輔導後進生。對個別差生思想有波動、學習成績下降，都能主動與班主任交流，及時與家長取得聯繫，對於學生中存在的一些問題，儘量給予解決，積極與家長交流學生的成績與思想狀況。沒有把問題上交領導，給領導添麻煩。

5、配合班主任日常班級管理工作。開好家長會、班會和學校組織的各種校內外活動。特別是衞生，衞生是一個班級的整體形象，本學期做得還算不錯，所以這學期，應該更加強學生自我管理。發揮主人翁精神，真正落實作到三個彎彎腰。保持教室的整潔。發揮勞動委員的作用，加強對值日生監督和管理。

作為一名副班主任，我們應該認真抓好班級管理工作，充分發揚民主，讓全體學生積極參與管理，千方百計調動他們的積極性和創造性，培養他們獨立自主的精神和自我管理的能力，逐步完成由教師管理向學生管理的過渡，真正扮演好引路人和協調者的角色。一年來，我不管在教育教學方面，還是其它方面我都能盡心盡力去做，能做到師生之間、教師與家長之間、教師與教師之間的關係融洽，學生對學習語文學科的興趣也越來越濃，學生的學習成績也有不同的提高，一年的工作是辛苦的，但也是很愉快的！同時我也認識到，做為一個班主任老師工作的艱辛，因此一定更加努力工作，積極配合班主任工作，減輕班主任工作強度，為班主任多做些力所能及的工作。