辦公室主任競職演講辭

尊敬各位領導、各位同事：

首先我要感謝領導、同志們的信任與支持，給我這個機會在這裏參加競職演講。

舉行科室負責人競聘演講，這在客運管理處的歷史上是第一次。這一次，向我們傳遞了這樣一個信息，那就是新的領導班子以人為本、積極探索、與時俱進、鋭意改革的創新精神，也是處支部徹底打破以往幹多幹少一個樣，人浮於事的大鍋飯制度，不斷提高我處幹部職工的福利待遇的重大舉措。更是城市公共客運管理工作促進團結、不斷前行的推動器。

今天是我頭一次面對這麼多領導和同志，站在演講台上的講話，心情難以平靜。而對於我們上台演講的同志們來説，不僅是展示自我、認識自我的機遇；更是一次相互學習，接受評定的機會。

今天我競聘的崗位是客運管理處辦公室主任，我清楚的認識到做一個領導認可，羣眾滿意的辦公室主任不容易。做好任何一項工作都需要得到領導和同志們的理解、幫助和支持。如果我能夠榮幸的擔任此職務，我將努力做到如下幾點：

（一）堅持“一個原則”

就是要堅持一切以單位利益出發，上為領導分憂，下為羣眾服務的原則。

辦公室工作千頭成緒，紛繁複雜，涉及日常事務、政務調研、文祕、檔案、信息、宣傳、安全保衞、文明創建、後勤服務等。既是“忙家”、又是“管家”，很多具體的事情涉及到幹部職工的切身利益。因此，必須把服務於全局的中心工作和服務於幹部羣眾作為工作的出發點和落腳點，把“參與政務”、“管理事務”、“搞好服務”三大職能統籌兼顧。從而使工作目標更明確，重點更突出。

（二）抓好“四項工作”：

一是抓好制度管理。沒有規矩不成方圓，辦公室嚴格按照處支部制定的各項制度抓落實，堅持以制度管理人，以制度約束人，貫徹執行考勤制度、車輛管理制度、門衞管理制度、環境衞生制度等各項制度的監督、督辦工作。制定各種工作人員的工作職責，各施其職，各盡其責，做到工作有章可循。在處考核領導小組的帶領下，會同財務室做好XX年管理工作經濟責任制打分、記錄工作，為年底的責任制兑現提供準確、詳盡的考核依據。

二是抓好新聞報道工作。撰寫各類公文。辦公室作為聯繫上下、內外的橋樑，是各種信息的集散中心，不僅要做好上傳下達、信息傳遞工作，更有責任把單位的道德風尚、好人好事向社會廣泛的宣傳，對外樹立單位的良好形象。按照建設局辦公室對我處工作的要求，撰寫各類公文，按時按量上報各類信息報道。

三是抓好人事管理工作。人事工資是幹部羣眾關心的熱點問題，我將及時、準確的做好人事調配工作。利用自己的計算機特長建立單位的人事信息管理系統，為處領導瞭解單位職工人事情況，作出工作決策提供第一手的資料。

四是抓好學習培訓，提高人員素質。在處支部的領導下，我們XX年要組織兩次大的學習活動，一方面抓好政治理論學習，一方面抓好業務知識的培訓，同時還要抓思想道德、法律法規等其他方面的學習。只有通過不斷學習，才能不斷提高幹部的綜合素質和整體素質。

我不想發出“給我一個支點，我會撬動整個地球”等一類的豪言壯語，因為我知道，我的能力和水平有限。但是我想表達一個願望，“給我一個舞台，讓我來為單位的發展盡一份責任；給我一次機會，還您一個滿意。”

如果這次不能競聘成功，我將一如既往的工作，將以更大的工作熱情，迎接下一次的挑戰。

我的演講完了。謝謝各位領導、各位同事。