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安全責任書範文參考

安全責任書範文參考

安全在任何時候,任何地點都應該放在首位,接下來是小編為大家蒐集了關於安全責任書範文,供大家參考借鑑。

安全責任書範文參考

施工安全責任書範文(一)

為進一步貫徹“安全第一,預防為主”的方針,加強安全管理,確保工程施工生產的順利進行及廣大職工的家庭幸福,經雙方協商,簽訂本安全責任書。

第一條:訂立責任書雙方:

甲方: 代表: 乙方: 代表:

第二條:甲乙雙方要認真貫徹執行安全生產的政策法規,強化安全意識,通過健全規章,加強防範,完善項目管理,發揚敢管、敢抓、敢處分的“三敢精神“,實現安全生產目標。

第三條:安全生產責任書期限: 1、自進場施工至本工種工程完工為止。

第四條:甲方責任及義務:

1、對安全生產工作進行整體佈置,管理,負責開展日常的安全生產大檢查,對發現的的問題及薄弱環節,督促限期整改。 2、負責開展文明施工現場、安全生產評比活動,百日安全生產、安全知識競賽活動,及時總結交流,獎優罰劣。

3、對乙方提出的安全生產方面的問題,甲方應及時答覆或三天內處理、解決。

4、負責對乙方做好施工前的安全技術交底工作及做好三級安全教育。

5、向乙方及時傳達上級、地方政府部門等關於安全生產的有關文件精神。

第五條:乙方責任及指標:

1、杜絕重大傷亡事故(含設備事故),一般事故頻率控制在1‰以內。

2、設置一名兼職安全員,負責參與項目部的安全生產活動及主持本班組的安全生產工作,並及時建立安全台帳。

3、負責對新進場的職工進行第三級安全教育,並對班組內新老職工進行合理的搭配,對新職工起傳、幫、帶作用。

4、班組人員應相對固定,不得隨意招用社會閒散人員或不明身份者充入班組,無“三證”人員不得進入施工現場。

5、需認真執行勞動保護條例,支出相應的工資額,為職工配備勞保用品,並隨時關注班組內工人的身體及心理、思想動態。

6、需認真開展好“三上崗、一講評”安全活動,並對職工進行定期或不定期的安全教育工作。

7、特殊工作必須由持有本專業有效證件人員操作。禁止擅自操作其它工種的一切設備,支架。(如接電、開機、拆架等等)

第六條、獎罰

1、班組或個人獲得上級部門或集團公司安全生產獎勵時,所得獎勵全歸班組或個人。

2、對一般違犯操作規程行為的工人,將予以20-100元/次處罰。一個月內3次以上違規者予以辭退。

3、對於特殊工種工人違犯操作規程,將予以50-200元/次處罰,三次以上違規者予以辭退。

4、施工班組應自覺做好“落手清工作”,及時清除建築垃圾,若不聽從施工人員指揮,處以100-200元/次處罰,若影響下一工序進行的,視情節輕重予以200-1000元/次處罰。

5、施工人員必須戴安全帽上班,否則給予當事人50元/次罰款。

6、物料提升機嚴禁乘人,乘坐者罰款200元,開機者同罰200元。

7、嚴禁私自接線、亂拉電線、燒電爐等,若查到,給予當事人罰款200元。

8、嚴禁施工現場隨地大(小)便,若有發現,小便者罰款20元,隨地大便者罰款50元,並自行清理乾淨。

9、高空作業,嚴禁向外、向下拋散雜物,如故意拋散者,每人每次罰款200元,若發生安全事故,當事人負全部責任。

10、不準擅自拆除腳手架、防護欄杆、竹籬板、安全網等,需拆必須經過施工技術負責人同意,如有擅拆者,給予當事人罰款100元。

11、愛護現場公共安全設施(消防器材、衞生器具、標識牌等),若有損壞,照價賠償,故意損壞的,除賠償損失外,並處50-500元罰款。

XX、保護建築產品(成品)人人有責,不得故意損壞,若有發現,除賠償損失外,並罰款100-1000元,嚴重者清退出場,並追究其相應責任。

13、要遵紀守法,如有發現偷竊工地公物者,予以加倍處罰(以偷竊實物價值的2-5倍罰款),數額較大或情節嚴重者移交公安機關處理。

第七條、本責任書壹式兩份,甲乙雙方各壹份,雙方代表簽字生效,至班組完工結算清並全部退場止。

甲方: 代表人:

乙方: 代表人:

年 月 日

安全生產目標責任書範文(二)

為了認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,加強對安全生產工作的管理,根據國家和省安全生產的有關法規,特制定此責任書。

甲方: 乙方:

一、甲方職責

1、認真貫徹國家、省和**、**的安全生產方針、政策及法規;

2、定期對所屬各單位的安全生產進行檢查、督促並指導做好安全生產工作;

3、嚴肅查處重大安全責任事故,督促重大事故隱患的整改;

4、組織開展安全生產教育,總結推廣安全生產先進經驗;

5、組織開展安全生產評比競賽活動,表彰安全生產工作先進集體與個人,推動安全生產工作的開展。

二、乙方職責

1、組織落實。單位第一負責人親自抓安全工作,安全組織機構健全,配備了安全監察員;

2、思想落實。深入廣泛地對職工、家屬開展安全生產宣傳教育活動,普及安全知識教育,大力宣傳安全生產工作中湧現出來的好人好事與先進典型,使職工羣眾牢固樹立“安全第一”的思想;

3、措施落實。定期進行安全檢查,及時發現事故隱患,提出整改措施,把一切不安全因素消除在萌芽狀態;對發生的事故及時採取措施,把經濟損失減少到最低限度;對事故發生的原因,進行調查研究分析,明確責任,提出處理意見並報*安委會批准執行;

4、制度落實。認真貫徹執行黨和國家有關安全生產工作的各項方針、政策、法規,結合本單位實際,建立健全各項安全管理制度,做到有章可循,獎罰分明,強化監督管理;

5、責任落實。要層層建立安全生產崗位責任制,明確分工,明確職責,做到各負其責。

三、目標

1、特大事故、重大事故為零;

2、一般事故死亡率、重傷率為0;

3、重大事故隱患整改率95%以上,一般事故隱患整改率90%以上;

4、特種作業人員特證上崗率100%;

5、事故及時結案率100%。

四、獎罰

1、發生特大、重大傷亡事故,單位當年工資不能晉級,不能參加評先,安全責任人扣發全年獎金不能晉級晉職,直至追究紀律責任和刑事責任。

2、超死亡率、重傷率分別扣單位工資總額的2%和1%,分別扣安全責任人三個月或一個月獎金;

3、發生經濟損失事故,造成直接經濟損失大於10萬元小於50萬元者,扣罰安全責任人半年獎金;直接經濟損失在50~100萬元之間者,扣罰安全責任人全年獎金,扣罰全部職工三個月獎金;

4、發生傷亡事故不及時報告的,對安全責任人罰款100~200元,隱瞞事故不報或阻礙調查的,罰款300~500元;

5、全年無事故,事故隱患整改率達到100%的單位,按生產經營年終考核結果兑現獎金,政績作為評先和晉級、晉職的重要依據。

責任期限:二○XX年_____月_____日 至二○XX年_____月_____日

甲方:(單位責任人簽字蓋章) 乙方:(單位責任人簽字蓋章)

簽署日期簽署日期

二OXX年月 八 日二OXX年 月日

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