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給員工拾金不昧表揚信(精選24篇)

給員工拾金不昧表揚信(精選24篇)

給員工拾金不昧表揚信 篇1

領導

給員工拾金不昧表揚信(精選24篇)

您好,我是水岸11街號業主,在本次收樓的過程中,對貴公司跟辦人員許淵為我提供的優質服務表示衷心的感謝。今年的6月底當我收到發出的收樓信後到去收房,發現當時還有一些工程還沒有完成,比如房間的牆壁有裂縫、屋內的電插座沒有裝、木地板有不平等現象。

我馬上電話告知跟辦人許淵,還是比較負責任的,他馬上叫來了現場的工程人員一起陪我檢查了整個房子,把沒有做好的工程都詳細的記錄了下來,答應儘快維修。因為我的這間房子急要收樓入住的,所以我再三的叮囑希望他能幫我跟緊一點。

我每次來看房子的維修情況,只要有時間都會過來陪我一起驗收,還會打電話向我反饋維修的進度,雖然房子的問題維修還是比較慢,但這樣的態度給了我一顆定心丸。後來工程基本完成後,幫我順利辦完了收樓的收續。收樓的時候,因為覺得花園太單調了,我對説想在後花園裏種棵大點的樹,沒想到真把這件事放在心上,利用自己的休息時間來幫我種樹。

積極為業主排憂解難,認真負責的工作態度深深感動了我,他實際行動踐行了優質高效、真誠服務的諾言。有像這樣的員工組成的一支高素質的團隊來服務,讓我們業主切身感受到貴公司的管理正逐步走向正規、成熟、完善。

我特寫此信表示感謝,以表達對及像一樣真誠為廣大業主服務的x員工的敬意,萬語千言寫不盡的感激之情,我會將貴公司員工這種崇高的服務精神向身邊的人作宣傳,分享所帶來的五星級的服務,讓他們也瞭解和支持這樣一間有責任感的陽光公司。

祝事業蒸蒸日上!

此致

敬禮!

給員工拾金不昧表揚信 篇2

超市:

20xx年1月20日晚,本人在超市購買年貨,在收銀台付款時不慎將錢包丟失,收銀員李拾到後將錢包交到超市總枱,最終將錢包完壁歸趙,他們這樣的服務我非常滿意,收銀員李拾金不昧的高尚情操更是令我感動,在此表示感謝!

1月20日晚21時,我和家人一起到超市購買年貨,在收銀台付款時,不慎將錢包丟失。當我在第二天的中午在外辦事需要結帳時,才發現跨包裏的錢包不知什麼時候不在了,我一下子頭都大了:錢包裏除了有備用的數百元現金之外,還有三張銀行卡和一些票據。我努力地回想最後一次使用錢包的時間地點等情景,但是並無確切的記憶,我從外頭跑到家裏到處尋找,然而還是沒有了錢包的蹤影,無奈之下抱着試試看的心情聯繫了超市的黃主管幫忙打聽昨晚超市是否有拾到錢包的,使我驚喜的是黃主管很快來電告知確有收銀員拾到錢包,請我速到超市服務總枱認領。我懷着一顆期待的心情來到總枱,總枱的服務員樑星衞聽説我來尋找丟失的錢包後,立即熱情並仔細的問我什麼時候丟的、是什麼顏色的錢包、錢包內的物品現金等情況,我一一向她講明瞭我丟失錢包的情況,她認真仔細地核對了那個錢包的物品,確定和我闡述的情況相符後,把錢包遞給我並説:這個錢包是你的,請清點包內物品,這個錢包是昨晚當班的收銀員李拾到後交到總枱的……我拿着那已經離開我十五個小時卻失而復得的錢包激動萬分……

在此我對超市收銀員李表示衷心的感謝!並感謝超市能培養出這樣優秀的拾金不昧的好員工,我十分欽佩貴超市高效的服務水平及辦事效率,展現了優秀的職業風範。希望超市的領導對收銀員李給予高度表揚;對服務總枱的服務員樑星衞的熱情服務和認真仔細的工作態度給予充分的肯定;號召全體員工學習她們這種拾金不昧和熱情高效的的精神和服務態度,提高行業服務質量,為廣大顧客提供一個良好的服務環境。

年 月 日

給員工拾金不昧表揚信 篇3

酒店員工:

20xx年6月12日晚上後勤保潔員李伯勤在酒店二樓大廳打掃衞生時,在沙發上撿到客人皮夾一個,內有現金一萬多元、銀行卡幾張及個人身份證,她主動上交後,酒店及時送還給客人,客人拿回自已丟失的皮夾對我們酒店予以高度的讚揚和感謝。

拾金不昧是我們中華民族的傳統美德,但是在現代經濟高速發展的今天,拜金主義大行其道的今天,試問有多少人能夠抵擋得住金錢的誘惑,又有多少人能夠真正地做到拾金不昧呢?但是在我們酒店,一名普通的員工卻做到了,她的這種行為是對我們傳統美德的發揚,也體現了李伯勤的個人品質,她的這種品質是我們現代服務行業人員所應該具備的基本素質。

她的這種做法體現了我們晶海酒店的“盡我所能,如您所願”的服務標準,急客人之所急,想客人之所想。“有精彩才會有喝彩!”李伯勤是一名普通員工,但在這平凡的崗位上卻體現出了她不平凡的一面。

為了表彰這種拾金不昧的行為,經酒店研究決定獎勵李伯勤100元,並在全酒店通報表揚。

希望我們晶海酒店的每一位員工向她學習,共同塑造我們晶海酒店的偉大形象。

X年XX月XX日

給員工拾金不昧表揚信 篇4

千百年來,把拾金不昧作為一項傳統美德,就是這樣在潛移默化中不斷傳承。而我公司收銀員王美雲正是這一傳統美德的傳承者之一。

20xx年9月17日下午6點左右,正是客流高峯期,王美雲同事在工作的時候偶然發現一個顧客遺失的黑包,王美雲發現手提包後,急忙尋找那位顧客,卻已經不見蹤影。

如果不及時將黑色手提包交還給失主的話,肯定會給顧客帶來不便。尋思到這裏,王美雲立即通知了公司,希望通過公司來尋找到失主。

而當失主來到公司領取失物時,發現裏面的2萬元現金,結婚證,身份證一張沒少時,更是連連感謝,並送來錦旗一面,以示感謝。

面對貴重物品的誘惑,王美雲同志“拾金不昧”其實是反映一個人、一個公司和一個地方道德水平的一面鏡子。王美雲同志拾金不昧的行為,充分表現出了一名家樂家公司職工的高尚人格品質和良好社會公德,也是我們整個公司的榮譽。公司領導在獲知了此事後,做出批示,號召公司全體職工學習她這種拾金不昧的精神,為公司各項事業的發展做出自己應有的貢獻。

給員工拾金不昧表揚信 篇5

“我在馬路邊撿到一分錢,把它交到警察叔叔手裏面……”

當我們許多人打小起就哼唱這首童謠時,就知道撿了東西要歸還的道理。千百年來,把拾金不昧作為一項傳統美德,就是這樣在潛移默化中不斷傳承。而我公司加工車間員工正是這一傳統美德的傳承者之一。

12月14日晚,和幾個同事去澡堂洗澡,洗完澡出來回宿舍的路上,看見地上放着一個東西,他撿起一看是錢包,打開錢包內有人民幣近千元和一張身份證。幾個同事就説,今天可以好好吃一頓了,可説:“不行,這不是我自己的東西,而且丟了錢包的人也一定很着急呢!”同事們都以為他要獨享這筆意外之財。可沒想到第二天一大早,他就把錢包和身份證交到了公司辦公室,請求公司幫助尋找失主。

15日上午公司辦公室和當地派出所聯繫,親自將錢包和證件交到民警手裏,他説,“東西丟了,失主很着急的,我們撿了要及時上交,送還人家。”面對金錢,表現得很坦然。雖然,他的家庭並不富裕,上有老下有小,生活負擔比較重,但當民警提出要他留下聯繫方式時,他説不用了,他交還物品並不需要別人的感謝,這是自己的為人準則。

“拾金不昧”其實是反映一個人、一個單位和一個地方道德水平的一面鏡子。拾金不昧的行為,充分表現出了一名普通職工的高尚人格品質和良好社會公德,也是我們整個公司的榮譽。公司主要領導在獲知了此事後,作出批示,號召公司全體職工學習他這種拾金不昧的精神,為公司各項事業的發展做出自己應有的貢獻。

儀表有限公司

二0一X年十二月十八日

給員工拾金不昧表揚信 篇6

市保安服務公司:

貴公司保安員黃同志在我行上班已有三個春秋。20年1月30日安排來我行“機動”執勤,在一天敬業的工作中,行領導都看在眼裏,最後主動聯繫我行保衞部,要求我行以後的安全保衞工作,安排黃同志“定點”執勤。

時間飛逝,轉眼間就到了20年,他在這幾年的工作中,終久如一的保持文明執勤,愛崗敬業,廉潔奉公,竭誠服務的思想意識。他沒有辜負我行領導的厚愛,無論在烈日的夏天,還是酷寒的冬天,都準時的接送運鈔車。上班期間從不脱崗,認真的值好每一班。他也是一個進取好學的保安員,除了巡邏維護我行的安全外,積極主動的學習我行各項業務,我行“網點轉型”後,對每一位員工的自身素質要求很高,保安員也是我行的一份子。在服務行業的今天,我們都要有顧客至上的服務理念。我行更需要“複合型”的人才,在行業中樹立優秀保安員的服務形象,心繫客户的忠誠衞士,讓他們不只是混時間拿工資,而是他們把我行當做自己的家,工作的更有意義,生活的更加精彩。

在去年的九月一天的早上,烏雲密佈,暴雨傾盆。一中年客户匆忙地辦理了儲蓄業務,慌忙的就走了。保安員黃執勤巡邏到櫃枱看到一部oppo的白色手機,這時客户已經走了很遠,沒有多想,冒着雨,拿着手機飛奔趕過去,把客户追上,交到失主手中。客户被他的這種精神所感動,主動把傘移到了他的頭上,並送他到了銀行門口。讚揚了他這種拾金不昧的精神。

今年以來,黃同志在執勤中,撿到客户的一份重要文件,其中包括丟失人的身份證,護照,還有單位重要資料,都積極主動找到客户歸還。他沒有被這些意外之財所誘惑,站穩了自己的立場,在一點一滴的工作中,得到了我行領導的肯定和高度評價。

感謝貴公司培養出這樣優秀的“複合型”人才,希望造就出更好的保安精英,在隊伍中營造“人人爭當、先進模範”的良好氛圍,新的一年,希望黃同志工作更加出色,為我行的保衞工作增添新的色彩。

給員工拾金不昧表揚信 篇7

XX市保安服務公司:

貴公司保安員黃在我行上班已有三個春秋。20xx年1月30日安排來我行“機動”執勤,在一天敬業的工作中,行領導都看在眼裏,最後主動聯繫我行保衞部,要求我行以後的安全保衞工作,安排黃“定點”執勤。

時間飛逝,轉眼間就到了20xx年,他在這幾年的工作中,終久如一的保持文明執勤,愛崗敬業,廉潔奉公,竭誠服務的思想意識。他沒有辜負我行領導的厚愛,無論在烈日的夏天,還是酷寒的冬天,都準時的接送運鈔車。上班期間從不脱崗,認真的值好每一班。他也是一個進取好學的保安員,除了巡邏維護我行的安全外,積極主動的學習我行各項業務,我行“網點轉型”後,對每一位員工的自身素質要求很高,保安員也是我行的一份子。在服務行業的今天,我們都要有顧客至上的服務理念。我行更需要“複合型”的人才,在行業中樹立優秀保安員的服務形象,心繫客户的忠誠衞士,讓他們不只是混時間拿工資,而是他們把我行當做自己的家,工作的更有意義,生活的更加精彩。

在去年的九月一天的早上,烏雲密佈,暴雨傾盆。一中年客户匆忙地辦理了儲蓄業務,慌忙的就走了。保安員黃執勤巡邏到櫃枱看到一部oppo的白色手機,這時客户已經走了很遠,沒有多想,冒着雨,拿着手機飛奔趕過去,把客户追上,交到失主手中。客户被他的這種精神所感動,主動把傘移到了他的頭上,並送他到了銀行門口。讚揚了他這種拾金不昧的精神。

今年以來,黃在執勤中,撿到客户的一份重要文件,其中包括丟失人的身份證,護照,還有單位重要資料,都積極主動找到客户歸還。他沒有被這些意外之財所誘惑,站穩了自己的立場,在一點一滴的工作中,得到了我行領導的肯定和高度評價。

感謝貴公司培養出這樣優秀的“複合型”人才,希望造就出更好的保安精英,在隊伍中營造“人人爭當、先進模範”的良好氛圍,新的一年,希望黃工作更加出色,為我行的保衞工作增添新的色彩。

給員工拾金不昧表揚信 篇8

12月14日晚,和幾個同事去澡堂洗澡,洗完澡出來回宿舍的路上,看見地上放着一個東西,他撿起一看是錢包,打開錢包內有人民幣近千元和一張身份證。幾個同事就説,今天可以好好吃一頓了,可説:“不行,這不是我自己的東西,而且丟了錢包的人也一定很着急呢!”同事們都以為他要獨享這筆意外之財。可沒想到第二天一大早,他就把錢包和身份證交到了公司辦公室,請求公司幫助尋找失主。

給員工拾金不昧表揚信 篇9

酒店員工:

20xx年6月12日晚上後勤保潔員李伯勤在酒店二樓大廳打掃衞生時,在沙發上撿到客人皮夾一個,內有現金一萬多元、銀行卡幾張及個人身份證,她主動上交後,酒店及時送還給客人,客人拿回自已丟失的皮夾對我們酒店予以高度的讚揚和感謝。

拾金不昧是我們中華民族的傳統美德,但是在現代經濟高速發展的今天,拜金主義大行其道的今天,試問有多少人能夠抵擋得住金錢的誘惑,又有多少人能夠真正地做到拾金不昧呢?但是在我們酒店,一名普通的員工卻做到了,她的這種行為是對我們傳統美德的發揚,也體現了李伯勤的個人品質,她的這種品質是我們現代服務行業人員所應該具備的基本素質。

她的這種做法體現了我們晶海酒店的“盡我所能,如您所願”的服務標準,急客人之所急,想客人之所想。“有精彩才會有喝彩!”李伯勤是一名普通員工,但在這平凡的崗位上卻體現出了她不平凡的一面。

為了表彰這種拾金不昧的行為,經酒店研究決定獎勵李伯勤100元,並在全酒店通報表揚。

希望我們晶海酒店的每一位員工向她學習,共同塑造我們晶海酒店的偉大形象。 篇四:公司安防隊員拾金不昧表揚信

錢包、手機面前不動心,這是什麼精神?……

在人們歡度新春佳節之際,我們物業服務有限公司安防隊員認真堅守在各自的崗位上。各個崗位,人、車來往川流不息,守護在摩托車停放崗位上的隊員馮成冬和農培傑,在XX年元月30日下午18時左右,拾到顧客遺失的錢包和手機。拾金不昧,並於當日19:30分當場交還給遺失的顧客。這種好品德、好風格、好行為十分值得大家學習。公司特給予各人50元獎金,以致鼓勵,特此表揚。

新春快樂!

給員工拾金不昧表揚信 篇10

實業公司:

20xx年2月13日,我們江陰熱電有限公司職工戴義清在工作現場不慎遺失了2800多元錢,其中400多元他自己當時找到了,同時才發覺已有2400元丟失了。該職工家庭貧困,一家六口人就靠其一人收入過活,其心情可想而知。正當他心急如焚、到處尋找時,突然得知:幫助我公司大修的貴公司職工陸為民同志撿到了這錢,已經把錢交給了班長,班長又與我公司方面聯繫,終於物歸原主。戴義清非常感激,當場熱淚盈眶。

難能可貴的是,陸為民同志撿到錢時旁邊沒有人,但他毫不猶豫地就把錢交給領導,這體現了貴公司職工的高尚的文明道德素質,令我公司幹部職工都深深感動!

在此,特向培養出了陸為民這樣大批優秀職工的貴公司表達深深有敬意!向陸為民同志表示衷心的感謝!公司號召廣大幹部職工向貴公司學習,向陸為民同志學習,弘揚文明新風,努力做好本職工作,為企業多作貢獻!願貴我兩公司進一步團結協作,加深友誼,在各項工作中齊頭並進!

致以

戰友的敬禮

年 月 日

給員工拾金不昧表揚信 篇11

“我在馬路邊撿到一分錢,把它交到警察叔叔手裏面……”

當我們許多人打小起就哼唱這首童謠時,就知道撿了東西要歸還的道理。千百年來,把拾金不昧作為一項傳統美德,就是這樣

在潛移默化中不斷傳承。而我公司加工車間員工正是這一傳統美德的傳承者之一。

12月14日晚,和幾個同事去澡堂洗澡,洗完澡出來回宿舍的路上,看見地上放着一個東西,他撿起一看是錢包,打開錢包內有人民幣近千元和一張身份證。幾個同事就説,今天可以好好吃一頓了,可説:“不行,這不是我自己的東西,而且丟了錢包的人也一定很着急呢!”同事們都以為他要獨享這筆意外之財。可沒想到第二天一大早,他就把錢包和身份證交到了公司辦公室,請求公司幫助尋找失主。

15日上午公司辦公室和當地派出所聯繫,親自將錢包和證件交到民警手裏,他説,“東西丟了,失主很着急的,我們撿了要及時上交,送還人家。”面對金錢,表現得很坦然。雖然,他的家庭並不富裕,上有老下有小,生活負擔比較重,但當民警提出要他留下聯繫方式

時,他説不用了,他交還物品並不需要別人的感謝,這是自己的為人準則。

“拾金不昧”其實是反映一個人、一個單位和一個地方道德水平的一面鏡子。拾金不昧的行為,充分表現出了一名普通職工的高尚人格品質和良好社會公德,也是我們整個公司的榮譽。公司主要領導在獲知了此事後,作出批示,號召公司全體職工學習他這種拾金不昧的精神,為公司各項事業的發展做出自己應有的貢獻。

儀表有限公司

20xx年十二月十八日

給員工拾金不昧表揚信 篇12

“我在馬路邊撿到一分錢,把它交到警察叔叔手裏面……”

當我們許多人打小起就哼唱這首童謠時,就知道撿了東西要歸還的道理,

公司員工拾金不昧表揚信

。千百年來,把拾金不昧作為一項傳統美德,就是這樣在潛移默化中不斷傳承。而我公司加工車間員工正是這一傳統美德的傳承者之一。

給員工拾金不昧表揚信 篇13

商場的領導:

我是一名廠家業務員,201——年7月14日中午,我不慎將面值十九萬多的增值税發票丟失。

當時我差點暈倒,不知道該怎麼辦才好,真把我急壞了。就在我茫然不知所措的時候,二百朱慧經理給我打來了電話,通知我來二百取發票,原來發票被二百食品商場糧調部員工辛常豔的家屬撿到、辛常豔的家屬看到上面有興隆百貨的字樣就送來問辛常豔有沒有用,辛常豔又將發票上交給朱慧經理。當發票送到我手上時,我真不知道説什麼才能表達我此時的心情。

真的,語言此時顯得那麼蒼白無力。感謝興隆二百的領導能培養出這麼高素質的員工。通過這件事情,讓我更堅定了與興隆共同發展的信心,我們公司將以更大的力度支持興隆的發展。

特此寫來表揚信。感謝興隆二百的領導,感謝辛常豔和她的家屬。希望興隆的事業能夠蒸蒸日上,早日實現興隆人自己的夢想。

——X

年月日

給員工拾金不昧表揚信 篇14

商場的領導:

我是一名廠家業務員,20xx年7月14日中午,我不慎將面值十九萬多的增值税發票丟失。

當時我差點暈倒,不知道該怎麼辦才好,真把我急壞了。就在我茫然不知所措的時候,二百朱慧經理給我打來了電話,通知我來二百取發票,原來發票被二百食品商場糧調部員工辛常豔的家屬撿到、辛常豔的家屬看到上面有百貨的字樣就送來問辛常豔有沒有用,辛常豔又將發票上交給朱慧經理。當發票送到我手上時,我真不知道説什麼才能表達我此時的心情。

真的,語言此時顯得那麼蒼白無力。感謝二百的領導能培養出這麼高素質的員工。通過這件事情,讓我更堅定了與共同發展的信心,我們公司將以更大的力度支持發展。

特此寫來表揚信。感謝二百的領導,感謝辛常豔和她的家屬。希望事業能夠蒸蒸日上,早日實現XX人自己的夢想。

年 月 日

給員工拾金不昧表揚信 篇15

我是居住在XX區控江四村149號504室市民郝,新滬鋼鐵廠下崗工人。我於20xx年1月1日晚在途徑控江路時遺失一個錢包,內有身份證、銀行卡、運貨單及近千元現金。鄭玉敏老師拾到後與她的先生反覆尋找我、聯繫我,最後於2日上午還給我,我打開錢包,錢物絲毫未動分文不少。

作為下崗工人,這些錢物對我是十分重要的,我幾乎一夜未眠、萬分焦急,收到鄭玉敏老師歸還的錢包,我和家人的感Ji之情無以言表,我們提出酬謝,鄭玉敏老師再三謝絕,在我的堅持下,鄭玉敏老師才透漏她的姓名和工作單位。

鄭玉敏老師拾金不昧的行為,使我在平凡中切實體會人與人之間的美好與善良。現向貴校領導寫上此信,一是感謝鄭玉敏老師,二是感謝貴校培養出這樣優秀的員工,三是希望貴校領導能夠表揚她的何種行為。

謝謝!

此致

敬禮

給員工拾金不昧表揚信 篇16

20xx年12月27日早上7點30分左右,金橋國際公寓保潔員邱翠娥在大堂工作時,在沙發上撿到了一個錢包,她見無人回來尋找,便及時交到了前台。失主很快回來認領,經過核實,錢包內有若干現金和銀行卡及身份證等重要證件,失主對她表示感謝,並對酒店給予了很高的評價。

邱翠娥自從加入金橋國際公寓以來,一直工作勤勤懇懇、任勞任怨,服從領導,團結同事。

為鼓勵這種拾金不昧的精神,總經理特批獎勵邱翠娥100元,希望她在今後的工作中再接再厲,不斷地努力,成為員工們學習的楷模,繼續發揚金橋精神,為金橋的發展貢獻自己最大的力量。

給員工拾金不昧表揚信 篇17

致xx酒店:

我於20xx年x月x日晚在甌北夢江大酒店三樓的重慶廳吃飯,回家時把錢包落在其酒店的包廂裏,裏面有3000餘元的人民幣,若干外幣,身份證,銀行卡等多種重要證件。

20xx年x月x號早上,我出去上班才知道錢包丟了,剛急急忙忙在找,就接到酒店經理的電話:説是夢江酒店三樓重慶廳的一位女服務員撿到我的錢包,並通過各種渠道聯繫我,因為太晚了,所以才等到今天早上找我,並把錢包完完整整分文不少的還給了我,還婉言謝絕了我的酬謝金,並説這是她們酒店員工應該做的!

在此我特別感謝這位優秀的酒店服務員及夢江大酒店的管理層,謝謝她們拾金不昧的優良品德!

祝好人一生平安!

20xx年x月x日

給員工拾金不昧表揚信 篇18

20xx年X月XX日,我們熱電有限公司職工戴在工作現場不慎遺失了2800多元錢,其中400多元他自己當時找到了,同時才發覺已有2400元丟失了。該職工家庭貧困,一家六口人就靠其一人收入過活,其心情可想而知。正當他心急如焚、到處尋找時,突然得知:幫助我公司大修的貴公司職工陸撿到了這錢,已經把錢交給了班長,班長又與我公司方面聯繫,終於物歸原主。戴非常感激,當場熱淚盈眶。

難能可貴的是,陸撿到錢時旁邊沒有人,但他毫不猶豫地就把錢交給領導,這體現了貴公司職工的高尚的文明道德素質,令我公司幹部職工都深深感動!

在此,特向培養出了陸這樣大批優秀職工的貴公司表達深深有敬意!向陸表示衷心的感謝!公司號召廣大幹部職工向貴公司學習,向陸學習,弘揚文明新風,努力做好本職工作,為企業多作貢獻!願貴我兩公司進一步團結協作,加深友誼,在各項工作中齊頭並進!

致以

戰友的敬禮

20xx年XX月XX日

給員工拾金不昧表揚信 篇19

錢包、手機面前不動心,這是什麼精神?……

在人們歡度新春佳節之際,我們物業服務有限公司安防隊員認真堅守在各自的崗位上。各個崗位,人、車來往川流不息,守護在摩托車停放崗位上的隊員馮成冬和農培傑,在*年**月**日下午時左右,拾到顧客遺失的錢包和手機。並於當日時當場交還給遺失的顧客。這種好品德、好風格、好行為十分值得大家學習。公司特給予各人50元獎金,以致鼓勵,特此表揚。

祝大家新春快樂!

*公司行政人事部

*年**月**日

給員工拾金不昧表揚信 篇20

劉金華同志平時熱愛自己的本職工作,服務熱情,多次撿到學生的錢包、mp3、飯卡,且及時上繳,讓師生能及時尋回丟失物,為課室管理員樹立了榜樣。經中心研究決定:給予劉金華同志通報表揚。希望我中心全體員工,認真學習劉金華這種拾金不昧的精神,努力為師生營造團結友愛,助人為樂,愛崗敬業,講正氣、樹新風的良好風氣,努力把我中心的兩個文明建設推上一個新的台階。

X年XX月XX日

給員工拾金不昧表揚信 篇21

熟話説的好,“有錢能使鬼推磨”,在金錢面前,誰又沒有貪慾呢?但是,有一種精神,可以戰勝一切對於金錢的慾望。

*年**月**日晚上後勤保潔員在酒店二樓大廳打掃衞生時,在沙發上撿到客人皮夾一個,內有現金一萬多元、銀行卡幾張及個人身份證,她主動上交後,酒店及時送還給客人,客人拿回自已丟失的皮夾對我們酒店予以高度的讚揚和感謝。

拾金不昧是我們中華民族的傳統美德,在這拜金主義大行其道的今天,試問有多少人能夠抵擋得住金錢的誘惑,又有多少人能夠真正地做到拾金不昧呢?但是在我們的酒店,一名普通的員工卻做到了,她的這種行為是對我們傳統美德的發揚,也是個人品質的體現,她的這種品質是我們現代服務行業人員所應具備的基本素質。

她的這種做法體現了我們晶海酒店的“盡我所能,如您所願”的服務標準,急客人之所急,想客人之所想。“有精彩才會有喝彩!”雖是一名普通員工,但在這平凡的崗位上卻做出了不平凡的事。

為了表彰這種拾金不昧的行為,經酒店研究決定獎勵**100元,並在全酒店通報表揚。

希望我們晶海酒店的每一位員工向她學習,共同塑造我們晶海酒店的偉大形象,傳承我們中華民族優良傳統。

X酒店

X年X月X日

給員工拾金不昧表揚信 篇22

20xx年7月27日至8月17日,公司員工李俊先後收到不明匯款共計44.25萬元人民幣。面對突如其來的重金,李俊沒有絲毫動搖,第一時間報警,並積極配合尋找匯款人,最終找到匯款人將錯誤匯款全部歸還,並婉言謝絕南寧中國旅行社20__元的酬謝。

李俊這種拾金不昧、不計報酬的行為充分體現高尚的道德情操和精神風貌,展現右江水利公司員工高尚的道德品質和良好的社會公德,為公司贏得了良好聲譽,展示了公司良好的企業形象,是公司員工學習的榜樣。

希望公司全體員工向李俊學習,進一步加強自身修養,不斷提高自身綜合素質,展現公司良好的精神面貌,為公司健康、穩定、可持續發展提供強大的精神支柱。

給員工拾金不昧表揚信 篇23

要説的一件事,在現今社會聽起來有點不可思議:有人拾獲了一台手機,想盡聯繫到失主,最終將手機完璧歸趙!這件不可能的事確確實實地發生在我身上

3月15日是國際廣場消費者權益日活動舉行的時間,我到國際廣場參加活動,直到快要離開的時候,我才發現手機不在身上!一下子我頭就大了,手機倒是不貴,但裏面儲存了兒子在學校演出的珍貴照片,我還沒來得及把它們存入電腦。究竟是丟了還是被偷了呢?我急忙回憶今天去過的場所,但是找遍了都沒有!我的心情一點一點地低落下來,滿腦子都是又要重新買一台手機、到營業廳辦理卡遺失手續、把原來通訊錄上的號碼一個個地問回來最遺憾的是,兒子表演時的一幕幕可愛形象,將來也只能保存在腦海裏了。

我正要離開,剛才幫助過我的商場保安部周主管把我叫住了,你好,請不要着急,你手機在那裏被撿到了,你可以到物業監控室領取。真的嗎?!我興奮得跳了起來,誰撿到的?我真要好好謝謝他。是物業公司保安部的王經理!我在周主管的陪同下,匆匆走到物業監控室,看到王經理笑呵呵地站在那裏,手裏拿着我那遍尋不獲的手機!我連忙走過去握住王經理的手,連聲説謝謝你!謝謝!王經理憨厚地擺擺手説:不用謝,沒事!沒事!

這彷彿是一件不起眼的小事,可能在國際廣場幾乎每天都會發生。在這個似乎已經物慾橫流的社會,我卻在親身感受到拾金不昧的美德是如此地可貴。因為有王經理這樣的好人,使人與人之間的距離大大拉近了。其實我們的社會是充滿關愛和信任的,往往舉手之勞就能帶給別人莫大的幫助,往往心懷正氣就能獲得人們的讚許和尊重。相信王經理拾金不昧的精神和敬業樂業的工作態度,正是物業公司保安部一直保持士氣如虹的原因,也是XX集團為我們提供優質的服務的保證!王經理是XX人的一個典範,他以他的正派作風影響他的下屬,以他的嚴謹態度管理他的部門,希望在他的影響下,將來有更多的好事在這個大家庭裏發生,有更多的好人繼續發揚他們的高尚品行,也希望將來這些好人和好事會變得稀鬆平常,讓我們不再感到驚奇。

20xx年XX月XX日

給員工拾金不昧表揚信 篇24

“我在馬路邊撿到一分錢,把它交到警察叔叔手裏面……”

當我們許多人打小起就哼唱這首童謠時,就知道撿了東西要歸還的道理。千百年來,把拾金不昧作為一項傳統美德,就是這樣在潛移默化中不斷傳承。而我公司洗衣房員工徐曉梅、趙彩寧、王瀾正是這一傳統美德的傳承者之一。

20xx年6月的一天,我公司洗衣房員工趙彩寧、王瀾、徐曉梅在洗衣過程中,從洗衣機撿到10餘克金戒指一枚,三人發現後,第一時間送到了綜合管理科,後經綜合管理科核對,找到了失主,並將金戒指物歸原主。失主臨走前,還讚揚洗衣房員工的品德高尚。

面對貴重物品的誘惑,三位女員工“拾金不昧”其實是反映一個人、一個公司道德水平的一面鏡子。趙彩寧、王瀾、徐曉梅拾金不昧的行為,充分表現出了一名宏電鐵合金公司職工的高尚人格品質和良好社會公德,也是我們整個公司的榮譽。公司領導在獲知了此事後,做出批示,號召公司全體職工學習她們這種拾金不昧的精神,為公司打贏扭虧為盈攻堅戰做出自己應有的貢獻。

宏電鐵合金公司

20xx年6月13日

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