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拜訪領導有什麼溝通技巧介紹

拜訪領導有什麼溝通技巧介紹

去領導家裏拜訪,是件需要慎重的事情。那麼在拜訪領導當中要注意什麼呢?下面就由本站小編為大家整理了拜訪領導的技巧,希望能幫到您。

拜訪領導有什麼溝通技巧介紹

拜訪領導的技巧:禮物的選擇

1.先看看他的為人和處事情況,有何愛好。

2.特產什麼的,不是特別貴但是很有心意,如果有領導有小孩的話,最好買點小孩子喜歡的,一見面就賽給小孩子,一般老闆真心看待你了,禮物應該是不會退的。

3.這個可以換位思考一下,話題的話還是談談自己的工作,公司的運營之類。

4.最主要就是自然一點,把握拜訪時間,要對自己有自信,態度誠懇,注意點衣着就行

 拜訪領導的技巧:拜訪時間

1.挑晚上8-9點之間,是送這種禮品最佳時間。不管你是去拜訪還是求人辦事情,去早了人家可能在吃完飯,去晚了人家可能要睡覺了,都不方便。

2.去領導家拜訪注意事項 白天容易被人看到,晚上不易被看到。因為是長久以來的習慣,送禮挑晚上,也是你上道,為對方着想的一種表現。領導會覺得你是一個機靈的人。

3.到別人家樓下後,最好去個電話,看對方怎麼説。萬一家裏有不方便你見的人,可能會婉言拒絕説算了,或者改天。

4.去領導家拜訪注意事項 切記:記住如果説改天,一定是不方便,就説那改天再來。如果説算了,那很可能是客氣話。具體情況,就要自己根據語氣把握了,成年人這點應該比較好把握吧

拜訪領導的技巧:語言

1主動開始談話,珍惜會見時間。儘管對方已經瞭解到你的一些情況和來訪目的,你仍有必要主動開口。你可再次對某些問題進行強調和説明。也是禮貌的需要,也反映一個人的精神面貌。

2.保持相應的熱情。在談話時,你若對某一問題沒有傾注足夠的熱情,對方會馬上失去談這個問題的興趣。

3.當憤怒難以抑制時,憤怒會使你失去理解他人和控制自己的客觀尺度。它不僅無助於問題的解決,反而會把事情搞得更糟,應提早結束會見。

4.學會聽的藝術。聽有兩個要求,首先要給對方留出講話的時間,其次要聽“聽話聽音”。如對方首先講話,你不可打斷對方。應做好準備,以便利用恰當的時機給對方以響應,鼓勵對方講下去。不能夠認真聆聽別人談話的人,也就不能夠“聽話聽音”,更不能機警、巧妙地回答對方的問題。記住:不論是社交場合,還是在工作中,善於聽是一個人應有的素養。

給領導送禮的技巧

1、在平常的工作的日子裏多注意和領導溝通,加強與領導間的感情。

給領導送禮的人一定要明白,並不是每個人都有資格給領導送禮的。並不是你送的禮他就敢要的,禮品是關鍵,方式方法是關鍵。一定要問自己:我給他送錢他還有選擇?對,就是有選擇,説不好聽的,就是當奴才都得要競爭上崗.這就是社會,這就是現實,呵呵,在你沒有能力改變它之前,只有先適應.想必大家都明白,注意!平時多跟領導溝通感情,要讓領導拿你當自己人,自己人。這樣你才有登門看望的理由,才有送禮的機會.哈哈!另外,溝通感情也是為了解領導好惡的絕佳時機,也許你不一定要明白領導愛什麼、需要什麼,但一定要知道領導忌諱什麼.噁心什麼。千萬別送領導噁心的東西。那你可就撞在槍口上了!還要注意現在流行送什麼?

2、把握選好時機,順風乘勢而上。

其實我們給領導送禮不外乎希望領導平時多照顧我們或者對領導有求,給自己在工作、仕途上行個方便。但如果你是第二種情況,那哥們我就勸你平時多下下工夫,不要臨時抱佛腳.這個平時最好的機會就是過節,像過傳統節日春節、中秋節等你放假的節日。那都是不可多得的機會,以過年看望的理由,上門拜訪,既顯得師出有名,又不至於落個行賄的嫌疑.而且,過節給領導送禮,從領導的角度也比較容易接受,他會想這不過是和下屬之間的人情禮往,不是因為有求於他才來送禮,對他來説沒什麼心理負擔,兩下也隱藏了權錢交易的嫌疑.所以,春節送禮是給領導送禮的最妙時機.

3、禮物禮品要符合禮物的身份,送什麼他(她)敢收,敢放心大膽的收。

呵呵…這句話我要解釋一下,就是我們給領導送禮,切記不要送那些生活用品和衣服之類的,因為大多時候如果你是個一個領導送禮,説明你還沒跟他到哥們兄弟的地步,那麼也就別太拿自己當自己人,送些不容易被查到的,不要留下證據的,易於消費的!另外,也不用考慮領導收了以後有沒有用,那不是你該關心的問題,你所讓領導明白的.就是你有這份心,你以後要仰仗於他,你為他舍的花錢等等幾點就好了!如果你不知道給領導送什麼好,那我就告訴你送什麼吧!在此也給未來需要送禮的你分享下。

4、要給哪位領導送,跟你的直接地位關係。

平時經常有同學向我請教應該給哪位領導送禮,因為可能你接觸的人裏面,有這樣那樣等等好多領導,都送可能財力達不到,那就少送哪個,不過好像也不合適.以我的觀點,如果財力牛X的話,都送當然是最好了,如果不行,那我給你的建議是第一送你能接觸到的最大領導(你的老大),這個參考我的第一條,就是你還有上給人送禮資格的那個最大領導,第二你一定要送你的最直接領導,注意是正職啊.送給最大的領導,就好象給自己找到了一個大庇護傘,就是平常有事能有人給你撐腰.送個直接領導,你就在你的一畝三分地活的滋潤點.這個道理,相信大家都能理解.呵呵直接了點。但也現實。還是那句話,送什麼想好!謹慎!

5、給領導送禮時最好親自登門。

給領導送禮當然要登門,這不僅是讓領導沒有辦法不要你的禮物,更是有機會可以跟領導以非同事的關係一次溝通感情的機會,要是能留下吃飯,就更説明領導不把你當外人了。再拜訪領導的時候一定要注意言行,該説的説,不該説的不要説,不僅要討好領導,更要討好領導的家人,如果能讓他的家裏人把你當朋友,也是一個很不錯的結果。如果你沒有機會上門,又或不認識領導家,還非得送不可的話,我建議你送購物卡,商户眾多!跨界使用!易於消費!還能返現!還有提點!這樣既方便你在辦公室裏攜帶,送給領導又便於領導攜帶回家。

給領導送禮説話技巧

1.借花獻佛

如果你送土特產品,可以説是老家來人捎來的,分一些給對方嚐嚐鮮,東西不多,自己又沒花錢,不是特意買的。請他收下,一般來説受禮者那種因害怕你目的性太強的拒禮心態,可望緩和,會收下你的禮物。如水蜜桃、嘉定竹刻、松江鱸魚。

2.暗渡陳倉

如果你送的是酒一類的東西,不妨假借説是別人送你兩瓶酒,來和對方對飲共酌,這樣喝一瓶送一瓶,禮送了,關係也近了,還不露痕跡,豈不妙。

3.借馬引路

有時你想送禮給人而對方卻又與你八竿子拉不上關係,你不妨選送禮者的生誕婚日,邀上幾位熟人同去送禮祝賀,那樣受禮者便不好拒收了,當事後知道這個主意是你出的時,必然改變對你的看法,藉助大家的力量達到送禮聯誼的目的,實為上策。

4.移花接木

張先生有事要託劉先生去辦,想送點禮物疏通一下,又怕劉先生拒絕,駁了自己的面子。小張先生的太太與劉先生的女朋友很熟,張先生便用起了夫人外交,讓夫人帶着禮物去拜訪,一舉成功,禮也收了,事也辦了,兩全其美,看來有時直接出擊不如迂迴運動能收奇效。

5.先説是借

你若送的是物,不妨説,這東西我家撂着也是撂着,讓他拿去先用,日後買了再還;如送的是錢,可以説拿些先花,以後有了再還,只要你不催着要他還,天長地久也變成了送了,這樣也可減少受禮者的心理負擔,你送禮的目的就達到了。

6.藉機生蛋

一位下屬受上司恩惠頗多,一直想回報,但苦無機會,一天,他偶然發現上司紅木鏡框中鑲的字畫感覺是一幅拓片,跟家裏雅緻的陳設不太協調,正好,他的叔父是全國小有名氣的書法家,手頭還有他贈送的字畫。他馬上把字畫拿來,主動放到鏡框裏,上司不但沒有反對,反而十分喜愛,送禮的目的終於達到了。

7.借路搭橋

你可以在送禮的時候對受禮者説是以出廠價、批發價、優惠價買下的,象徵性的向受禮者收一些費用,收到的效果與送禮一般無二,受禮者因交了錢,收東西時心安理得,毫無顧慮進屋之後先説他家怎麼怎麼好,地點如何好,擺設,傢俱之類,趕着説,然後呢他要説你拿東西幹嘛,你就説領導辛苦一年了,在這一年裏沒少給自己工作上給予幫助和提拔,過年了也沒買什麼好的,一份心意。然後説點祝願的話,今後工作上呢能夠多多給予提攜。請進屋之後具體聊什麼就可以隨意了,過年嘛,聊點高興事,喜慶事,別東扯西扯的整沒用的,可以説説最近工作上的問題呀,還有新一年的工作展望,説點讓你們領導高興的,放心的,他想聽到的,讓領導放心,保證如何如何。

既然是到他家去,當然家裏應該不是他自己,如果他家裏有老人和孩子的話,記住,進去先問候老人,多關心一下他爹媽,大娘身體如何呀,老頭老太太要説謙虛的話,你就往高捧,誰都願意聽自己爹媽如何如何身體健康,但是注意用詞,別説過了。然後説他家孩子,如果他家孩子還小,就誇他孩子如何聰明,重要一點!!如果他孩子還上學,或者是20歲以裏的話,一定要給他家孩子紅包,這是必須的,要與不要都要給,給多少自己定,但是孩子紅包一定給,上學的話就是買書本錢,學習累自己買點吃的用的。等等。一般都能要。給孩子的嘛。但是記住,錢要走的時候給,給完趕緊走。

標籤: 領導
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