領導動員講話稿十篇

領導動員講話稿 篇1

尊敬的各位領導、同志們：

大家好!

今天某街在此舉辦年度“安全生產月”活動啟動儀式。首先我代表××街黨委、辦事處向各位蒞臨的領導、來賓、同志們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。同時，向承包這次活動的××有限公司全體員工表示崇高的致敬和感謝。今年是我國開展“安全生產月”活動的第十個年頭，某街將圍繞“安全責任，重在落實”的主題要求，切實把“安全生產月”辦成宣傳貫徹安全生產法規政策、普及安全知識的全民性宣傳教育活動，深入千家萬户、遍及企業社區，使之紮實而富有成效;把安全生產“執法警示”行動，作為打擊非法違法生產經營建設行為的執法攻堅行動，不負眾望、嚴密組織，確保執行力度、執行效果;以安全驛站全面覆蓋到企事業單位、社區居民、校園文化場所等形式，把宣傳辦成具有××街特色，貼近生活實際的主題宣傳活動;用創安大學堂普及全民安全培訓，強化“人人享有安全、人人學會安全”理念;辦標準化經驗交流座談會，搭建溝通平台，加強政企之間溝通交流，為安全生產標準化順利推進建言獻策;舉全體安全志願者之力，把服務安全、奉獻安全的思想傳播到社會各界，號召全社會都來參與安全生產宣傳教育，為安全生產工作和構建平安幸福提供強大的思想保證和有力的輿論支持。

今天的活動，我們很榮幸邀請了區安監局××局長等領導蒞臨指導，等一下××局長將做指示。在此我提出兩點希望：一、積極參與，認真學習。今天的活動我街將以派發宣傳資料、舉辦知識問答、開展講座、參觀學習的形式開展，希望企業員工代表、社區居民認真學一點安全知識。二、加強宣傳，認真落實。希望各單位以此為契機，圍繞“安全責任、重在落實”為主題，認真組織開展“安全生產月”活動，做到早計劃、早組織、早落實，辦出一次有實效的“安全生產月”活動。

預祝“安全生產月”活動圓滿成功。

祝全街人民幸福安康!

領導動員講話稿 篇2

同志們：

今天，我們在這裏舉辦全區公務員能力培訓班，這既是上級組織人事部門的要求，也是形勢發展的需要，是我們加強全區公務員隊伍建設的一項重要舉措!從至今，我們已連續舉辦過4期公務員能力培訓班，從公共服務能力、公共經濟能力等方面對全區公務員進行了輪訓。從培訓的效果看，大家通過系統的學習，對公共服務、公共經濟的基本原理與要求都有了一定的認識，在綜合素質和理論修養方面有了一定的提高，運用所學知識解決工作中遇到的新問題的能力也得到了增強，這就基本上達到了我們培訓的目的。今天，在培訓開始之前，我想講三點意見，作為開班典禮的動員，也是我自己的一點學習體會，與同志們共同探討。

一、加強公務員能力建設的重要意義

xx大以來，黨中央和省委、省政府先後發出了“大規模培訓幹部，大幅度提高幹部素質”的號召，希望通過大規模的培訓和加強實踐鍛鍊這兩條道路，全面提升公務員隊伍的整體素質。當前，我區既處於“黃金髮展期”，又面臨着“矛盾凸顯期”，進入了實現“兩個率先”的關鍵時期。一方面要求我們要抓住機遇，深化改革，加快發展;另一方面又會有許多新的矛盾和問題出現，要求我們公務員用創新的思路破解發展中的難題，探索又好又快的科學發展道路。另外，維護和實現社會公平，需要我們協調好各方面的利益，不斷加強和改進羣眾工作;維護社會穩定，需要我們正確處理人民內部矛盾，等等，這些都對我們公務員的能力素質提出了更高的要求。因此，加強公務員能力建設已經成為一個迫在眉睫的時代課題，如果我們不抓緊學習，全面提升履職能力，勢必會貽誤清河發展所面臨的大好機遇，也勢必會辜負全區人民對我們的期望與重託。我們唯有通過學習培訓，培養起一支眼界寬、善謀大勢，思路寬、善於創新,胸襟寬、善聚人心的公務員隊伍，以及一大批敢想會幹、羣眾信得過的幹部，才能形成眾人划槳開大船、共同建設清河美好大家園的生動局面，才能率先實現建設小康、和諧清河的宏偉目標，才能向全區人民交上一份出色的答卷。這就是我們面臨的形勢和背景，是我們來參加學習的直接動因。

二、如何提高公務員的履職能力

原國家人事部制定的《國家公務員通用能力標準框架》中規定,公務員要具備9種能力，即政治鑑別能力、依法行政能力、公共服務能力、調查研究能力、學習能力、溝通協調能力、創新能力、應對突發事件能力、心理調適能力，這是公務員加強學習、塑造自我的方向，也是公務員提高行政執法能力和公共服務水平的關鍵。為全面提升公務員這9個方面的能力，區組織人事部門根據省公務員培訓總體規劃的要求，結合我區實際情況，決定從起到“”末，在全區科級以下公務員中實施公務員能力培訓工程。中的“5”指公共服務、公共政策、公共經濟、依法行政、創新能力,這五門最重要的必修課;中的“”指公務員可根據自己的實際需要，在其它若干門課中自選的選修課。培訓的方式為自學為主、集中授課、考試積分並與年度考核掛鈎。為全面開展好這項工作，我們召開了專門會議，印發了《關於實施公務員能力培訓工程的意見》，明確了公務員能力培訓工程在區委幹部教育培訓領導小組的領導下，由區組織、人事部門負責培訓工作的組織指導、監督檢查及協調工作，為圓滿完成公務員能力培訓任務提供了有力的組織保障。

三、對本次培訓班提三點要求

參加培訓是公務員的一項權利。根據公務員法的要求，公務員每年參加更新知識培訓的時間不得少於7天。對於無正當理由，拒絕參加培訓的，本人當年的年度考核不得評為稱職以上等次。當前，全區上下正深入開展學習實踐科學發展觀活動，招商引資與重點項目建設工作又處在關鍵時期，大家工作任務重、壓力大，這一點我們理解大家。但磨刀不誤砍柴功，能力素質的提高有利於大家更好的開展工作，取得事半功倍的工作效果，所以希望各位能理解組織上對大家的關心，珍惜這次培訓機會，集中精力，認真學習，切實做到以下三點：

第一，理論聯繫實際，保持優良學風。本期培訓的內容是公務員創新能力，這本書重點介紹了創新能力的一些基本原理及創新能力培養、提高、運用的基本途徑，這些知識對於我們改進工作方法、提高行政效能、實現工作創新具有很強的指導意義。大家要發揚理論聯繫實際的學風，將學習理論與提高能力相結合，努力增強履行崗位職責的本領。

第二，牢記“兩個務必”，刻苦認真學習。“兩個務必”是一種精神，也是一種形象，在座的各位都是機關幹部，肩負黨和羣眾的重託，務必要保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風，務必要保持艱苦奮鬥的作風，克服和防止浮躁情緒，靜下心來，聚精會神聽教授講課，認真做課堂筆記，堅持學與思相結合。

第三，嚴格遵守紀律，發揮表率作用。大家要把這次培訓當作一次來之不易的機會，自覺遵守課堂紀律，尤其是黨員領導幹部，更要帶頭做出表率。上課期間不遲到，不早退，不在課堂接、打手機，大家共同努力，為這次培訓營造一個良好的環境。對於無正當理由不參加培訓或參加培訓考試不合格的同志，年度考核時將只寫評語，不定等次。

由於時間關係，我就講這三方面，最後，祝本次培訓班取得圓滿成功!謝謝大家!

領導動員講話稿 篇3

各位領導、同志們、職工朋友們：

在中國共產黨成立xx週年即將到來之際，湖南省職工技能大賽啟動儀式在長沙舉行，這是對我們莫大的鼓勵和鞭策，也是對我們的信任和支持。借省第五屆職工技能大賽啟動儀式在宜舉行的東風，長沙市焊工技能競賽今天在這裏同時舉行啟動儀式。這對進一步激發我市廣大職工學技術、鑽研業務、崗位成才的積極性，不斷提高職業技能和整體素質，促進我市決戰十二五，實現新跨越具有十分重要的意義。在此，我代表長沙市向前來參加啟動儀式的各位領導和各位來賓表示衷心的感謝和熱烈的歡迎!向各位參賽選手和評委表示崇高的敬意!向承辦長沙市焊工技能競賽付出辛勤勞動，給予大力支持的長航重工長沙船廠、成都熊谷電器工業有限公司表示衷心的感謝!

今年以來，我市深入開展百萬職工爭先鋒，建功立業‘十二五’勞動競賽，在服務業重點開展行政服務標兵勞動競賽，旅遊明星勞動競賽，全市將組織30多場職工技能比賽。本次焊工技能競賽既是百萬職工爭先鋒，建功立業‘十二五’勞動競賽的重要內容，又是長沙市職工技能大賽的一部分，競賽產生的優秀選手將參加全省第五屆職工技能大賽。通過技術大比武活動，激發了廣大職工投身經濟建設的熱情，培養了一大批愛崗敬業、鑽研技能的職工，促進了職工隊伍技能和素質的提高，為經濟建設一線培養了技能型人才。實踐證明，廣泛開展職工職業技能比賽活動，是堅持科學發展、推動素質工程建設，打造高素質職工隊伍建設的重要途徑。

本次參加比賽的選手，是各地各單位選拔的優秀選手，肩負着推選單位的殷切希望，希望你們認真對待比賽，賽出水平，賽出風格，為推選單位爭光。希望大賽全體工作人員認真組織，周密安排，堅持公平、公正、公開的原則，努力為參賽選手做好各項服務工作。希望省領導加強對長沙工作的指導，使我們在湖南的跨越式發展中作出更大的貢獻。

最後，預祝湖南省第五屆職工技能大賽和長沙市焊工技能競賽圓滿成功!

謝謝大家!

領導動員講話稿 篇4

各位領導、來賓、學雷鋒志願者，以及可敬的老人們：

草長鶯飛，春光明媚。愛意融融的陽春三月，神州大地的每一個角落，都在掀起一股股學雷鋒的熱潮。這股永吹不停的春風，正是雷鋒精神的深化和發揚。在這春潮湧動、播撒希望的大好時節裏，椿樹鎮團委、椿樹中學團總支組織的學雷鋒、獻愛心、送温暖活動在椿樹鎮第二敬老院隆重舉行!雷鋒!一個普通的共產主義戰士，雖然只活了短暫的22個春秋，但他平凡而偉大的事蹟都閃爍着燦爛的光芒!他在我們心中豎起了一座高高的豐碑。雷鋒説：人的生命是有限的，而為人民服務是無限的，我要把有限的生命投入到無限的為人民服務中去!他説到並且做到了!在這三月學雷鋒的日子裏，我們的學雷鋒志願者們來到了椿樹鎮第二敬老院。今天，我們將和這裏的老人們歡聚一堂。用我們的實際行動，關愛老人，為老人們做些力所能及的事，給他們帶來温暖和歡樂。尊老愛老，是我們中華民族的傳統美德，也是我們的一種社會責任。奉獻一分愛心，付出一片真情，讓我們的老人生活在充滿陽光，無限温馨的大家庭裏，讓夕陽之花綻放出更加絢麗的光彩!讓我們以今天的學雷鋒、獻愛心、送温暖活動為契機，從自我做起，從小事做起，從現在做起，把雷鋒精神帶到我們的生活、學習、工作的方方面面。只要我們人人學雷鋒，處處學雷鋒，社會就會變得更加美好，更加和諧!讓雷鋒精神成為我們生活道路上的路標，讓雷鋒精神長駐我們的心中!讓我們以實際行動譜寫一曲又一曲春天裏的讚歌吧!謝謝大家!各位領導、來賓、學雷鋒志願者，以及可敬的老人們：

草長鶯飛，春光明媚。愛意融融的陽春三月，神州大地的每一個角落，都在掀起一股股學雷鋒的熱潮。這股永吹不停的春風，正是雷鋒精神的深化和發揚。在這春潮湧動、播撒希望的大好時節裏，椿樹鎮團委、椿樹中學團總支組織的學雷鋒、獻愛心、送温暖活動在椿樹鎮第二敬老院隆重舉行!

雷鋒!一個普通的共產主義戰士，雖然只活了短暫的22個春秋，但他平凡而偉大的事蹟都閃爍着燦爛的光芒!他在我們心中豎起了一座高高的豐碑。雷鋒説：人的生命是有限的，而為人民服務是無限的，我要把有限的生命投入到無限的為人民服務中去!他説到並且做到了!

讓我們以今天的學雷鋒、獻愛心、送温暖活動為契機，從自我做起，從小事做起，從現在做起，把雷鋒精神帶到我們的生活、學習、工作的方方面面。只要我們人人學雷鋒，處處學雷鋒，社會就會變得更加美好，更加和諧!讓雷鋒精神成為我們生活道路上的路標，讓雷鋒精神長駐我們的心中!讓我們以實際行動譜寫一曲又一曲春天裏的讚歌吧!

謝謝大家!

領導動員講話稿 篇5

尊敬的各位領導、各位來賓：

大家好!

今天，我很榮幸和大家一起參加項目奠基典禮。在此，我謹代表施工單位對此項目的開發單位表示熱烈的祝賀!

我公司成立於1955年10月，是一級資質建築施工企業，具有房屋施工總承包、市政公用工程總承包兩個一級資質，和地基與基礎工程、消防設施工程、機電設備安裝、鋼結構和裝飾裝潢五個二級專業承包資質，共設有26個分公司，6個直屬項目部，年產值超30億元。近年來，公司始終以“為人們創造工作與生活的新空間”為使命、以“成為建築行業中的品牌企業”為願景、以企業文化建設為依託、以文明施工、質量創優為基礎、以人才培養為重點、以科技創新為突破，企業取得了突飛猛進的發展，先後創出“魯班獎”工程1項、國家“市政金盃示範工程”2項、全國建築業新技術應用示範工程1項、全國“AAA級安全文明標準化誠信工地”2只、江蘇省“揚子杯”獎工程40餘項、江蘇省“文明工地”百餘個。企業先後榮獲全國“用户滿意服務單位”、全國“工程施工放心企業”、全國“守合同、重信用”企業等榮譽稱號，並連續多年被評為江蘇省建築業“最佳企業”、江蘇省建築業“質量管理先進單位”、“安全生產先進單位”等。

此項工程是掀開造城運動的第一頁，是斥巨資一次性全面開發的大規模高端住宅區，是又一座一流的名城品牌樓盤。它的開工建設將帶動常州市飛龍居住區板塊迎來二次蜕變，對於構建和諧常州有着重要的意義。此次我們有幸承建這樣一項面廣、量大、質量要求高的工程，既是建設單位對我們的信任，也是對我們施工實力的又一次檢驗。我們深知肩上的責任重大，但是公司全體施工人員有決心、有信心建好這項工程。我們會用科學管理、優質服務和先進技術打造出大名城項目一流的質量、一流的進度、一流的水平。在這裏，鄭重承諾如下：

一、精心組織，創建優質工程。我們將遵循“工程示範、現場管控、理念創新、管理突破”的工作思路，以落實責任為核心，加強質量監管，並選派公司最精鋭的施工隊伍、配備過硬的技術力量、投入先進的施工設備，建立健全工程質量保證體系，制定切實可行的質量控制措施。同時積極開展科技攻關，廣泛應用新技術、新工藝、新材料，做到方案先行，樣板開道，努力克服各類質量通病，創建省優質工程。

二、搶抓進度，確保合同工期。在進度計劃管理上，我們將採用目前國內先進的施工組織計劃管理系統，將每一道工序具體安排到天，並集全公司之力，充分發揮現有的人力、物力、機械等方面的綜合配套優勢，加強材料、機械、人員的落實，努力克服各種不利因素，一着不讓，搶抓工期，確保工程如期竣工交付。

三、確保安全，創建文明工地。我們將嚴格按照江蘇省和常州市關於安全生產、文明施工的相關規定，並結合綠色文明施工要求，從企業文化現場化入手，統一按公司CIS進行佈局，具體做到制度規範、管理嚴格、安全到位、現場文明，確保工地符合省級安全文明工地要求，做出特色，樹立企業新形象。

同時，我們也將把本項目作為公司企業文化建設和規範化管理的又一次新的征程，進一步昇華以流程為中心、以信息化為助力、以績效為約束的現代項目管理新思路，堅持“顧客的需要永遠是我們奮進動力”的服務理念和“業主的項目就是我們自己的項目、業主的品牌就是我們自己的品牌、業主的想法就是我們的做法”的項目管理理念，打造精品工程，創出施工業績。

各位領導、各位來賓，我們不僅要將該工程建成優質、高效的精品工程，更要建成安全、廉潔的放心工程，以實際行動來回報所有關心、信任和支持我們的領導和朋友們。

謝謝大家!

領導動員講話稿 篇6

同志們：

今天這個會議，既是對鹽城和大豐兩級黨代會精神的一次貫徹落實會，也是對加快推進大豐港建設的一次動員部署會。區黨委、管委會對這次會議十分重視，會前專題做了研究和討論。剛才，倪主席就推進大豐港重點工程建設作了動員報告，講得非常具體，我完全贊同。會上，4位同志分別就碼頭二期工程建設、一類口岸建設、重大項目建設、招商引資等作了表態發言。希望大家按照會議的部署和要求，按照表態發言的承諾，認真抓好落實。現在，我再強調三點意見。

一、強勢發動，把全體幹部職工的興奮點聚焦到大豐港重點工程建設上來

加快推進重點工程建設，是我們搶抓機遇，謀求大豐港加快建設和發展的重大舉措和重要部署，它標誌着新一輪推進大豐港加快建設的熱潮已經全面掀起。全體幹部職工一定要視推進重點工程建設為己任，真正把心思和精力傾注到重點工程建設上來，進一步解放思想，凝心聚力，真抓實幹，努力形成加快推進大豐港建設的強大合力。

1、要充分認識到，加快大豐港建設是實現大豐經濟跨越發展的戰略工程。鹽城市委書記趙鵬同志在鹽城市第五次黨代會參加大豐代表團討論時，深刻指出，沿海興則大豐興。大豐是沿海開發的主戰場、先導區，要在鹽城沿海開發上進一步走在全市的前列。可以講，大豐未來發展最大的希望、最大的潛力、最大的支撐在沿海、在港口。當前，大豐港建設正面臨着十分難得的歷史機遇。省委、省政府和鹽城市委、市政府高度重視沿海開發，大力推進沿海產業帶建設，各級領導前所未有地關心和支持大豐港建設，我們的一期工程順利建成通航，一類口岸正式獲得國務院批准。這一切，為大豐港的發展提供了良好的基礎和平台。但是，機遇稍縱即逝，抓機遇就是抓時間差。我們一定要牢牢把握大豐港建設面臨的各種機遇，全力加快大豐港建設，爭當沿海開發的排頭兵，使之成為大豐經濟跨越發展、率先發展的新引擎和新發動機。

2、要充分認識到，推進重點工程建設是加快大豐港建設的重中之重。與先進地區相比，大豐港起步較晚，在發展水平和競爭實力上都有差距。要想在未來競爭中立於不敗之地，要想迅速成為江蘇沿海開發的排頭兵，我們就必須超常規地推進大豐港加快建設和發展，實現後來居上。而當前的重中之重，就是要集中精力推進碼頭二期工程建設、一類口岸建設、重大項目建設等三大重點工程建設。加快推進碼頭二期工程建設，可以更加有效地發揮港口的集聚能力，迅速增強吸引力和競爭力，形成加快發展的新平台。加快推進一類口岸建設，可以更加有效地發揮港口的輻射能力，迅速提高開放度，形成對外開放的新高地。加快推進重大項目建設，可以更加有效地發揮港口的承載能力，迅速做大做強臨港工業，形成跨越發展的新增長極。可見，這三大重點工程是事關加快大豐港建設的關鍵，必須抓緊抓實。我們一定要全力以赴，攻堅克難，以三大重點工程的全面突破來推進大豐港建設的新突破、新跨越。

3、要充分認識到，全區廣大幹部職工在推進重點工程建設中都責無旁貸。推進重點工程建設，是區黨委、管委會作出的一項重要部署，每個幹部職工都要在推進重點工程建設中找準自己的位置，作出積極的貢獻。當前，特別要注意克服三種錯誤思想，以良好的精神狀態推進重點工程建設。一是要克服“與己無關”的思想。破除那種“認為抓重點工程建設是領導幹部的事情，與普通幹部職工沒有關係”的錯誤認識，牢固確立“推進重點工程建設人人有責”的全局意識，主動積極地投身到重點工程建設中去。二是要克服“不思進取”的思想。破除那種“思路等領導出、工作要領導推、難題靠領導解”的錯誤認識，牢固確立“負重奮進、奮發有為、幹事創業”的拼搏意識，以飽滿的熱情、充沛的活力投身到重點工程建設中去。三是要克服“貪圖享受”的思想。破除那種“比待遇、比享受”的錯誤思想，牢固確立“幹事光榮，幹成事有功”的奉獻意識，樹立正確的人生觀、價值觀，把思想和精力放在幹事創業上，多謀事，多幹事，在推進重大工程建設的過程中比貢獻、比實績。總之，全區每個幹部職工都要以重點工程建設為中心，一切服從於重點工程建設，一切服務於重點工程建設，真正把興奮點聚焦到重點工程建設上。

二、強力推進，全力以赴打一場大豐港重點工程建設的攻堅戰

剛才，倪主席已經對如何推進重點工程建設作了具體部署，希望大家按照要求和部署，真正把各項措施推進到位。在推進過程中，必須始終強化“三種意識”

1、要強化任務意識，爭分奪秒推進重點工程建設。加快推進大豐港重點工程建設，是當前擺在全區幹部職工面前的頭等大事。三大重點工程建設的任務要求是：一類口岸建設要確保年底前完成聯檢單位基本建設，明年3月份裝修基本結束，7月前正式開放;碼頭二期工程要確保10月下旬開工建設，20xx年基本建成;重大項目建設首先要確保完成全市項目建設招商引資百日競賽的目標任務，以後每年吸引一批10億元、50億元乃至100億元以上的大項目落户港區，“”期間，完成固定資產投資360億元。完成這些任務，時間十分緊迫。全區上下一定要牢固確立時不我待的緊迫感，迅速行動起來，從頭抓緊，倒排時序，爭分奪秒，大幹快上，一着不讓推進重點工程建設，確保按時序進度完成各項建設任務。

2、要強化創新意識，拓寬思路推進重點工程建設。思路決定出路，思路一變天地寬。推進大豐港重點工程建設，必然會遇到許多新情況、新問題。特別是國家宏觀調控政策的進一步緊縮、土地使用權限的逐步上收、工程建設資金的渠道不暢等問題，都沒有現成的經驗可循，都不能靠過去的辦法解決。面對新情況、新問題，我們必須創新思維，開拓思路，以新的眼光、新的視野尋找新的辦法、謀求新的出路。比如，加快重點工程建設需要巨大的資金，資金從哪裏來?我們既要積極爭取省市和國家有關部門的政策和資金支持，也要大膽走市場化的道路，合理開發和整合區內資源，搞好招商引資和銀行融資，真正“用足國家的錢、用活銀行的錢、用好客商的錢”。其他各項工作都要打破常規，跳出思維定勢，走開放式、市場化運作之路。只要我們不勇於創新，墨守陳規，就一定能找到推進重點工程建設的新路子。

3、要強化拼搏意識，攻堅克難推進重點工程建設。推進大豐港重點工程建設，將會面對重重困難，比如各類手續批文的爭取、二期工程的施工、重大項目的落户，都不可能是一帆風順。能不能攻堅克難，是對我們工作能力和水平的重要考驗。這裏，我要特別表揚張錦生同志。張錦生同志不怕困難、不計個人得失、不顧別人冷眼冷語，前前後後到省有關部門和國家16個部委、56個分支機構跑了無數趟，最終為大豐港爭取到了一類口岸的批文，這種精神值得我們港區每個人學習。我相信，只要大家都能像張錦生一樣，在一類口岸建設、碼頭二期工程建設和重大項目建設中，發揚“臉大皮厚”的精神，樹立不達目標決不罷休的決心，做到為了推進重點工程建設想盡千方百計、忍受千辛萬苦，我們就一定能夠戰勝任何困難，取得重點工程建設的最後勝利。

三、強化領導，把大豐港重點工程建設的保證夯實再夯實

“謀事在人，成事也在人”。能否順利推進大豐港重點工程建設，關鍵靠加強領導。

1、強化領導，就是要堅持領導帶頭抓重點工程建設。為加強對重點工程建設的領導，區黨委、管委會專門成立了大豐港重點工程建設指揮部，指揮部下設辦公室和三個領導小組。我和倪主席、夏主任分別兼任三個領導小組組長。這充分表明了區黨委、管委會對重點工程建設的高度重視和堅強領導。從現在起，指揮部的全體人員就要按照職責分工，入神入位，紮實工作。各個領導小組的領導要靠前指導，定期專題研究會辦，親自協調處理工程建設中遇到的困難和問題。要落實“四個一”推進機制，即一個工程、一名領導、一套班子、一抓到底，確保重點工程建設有組織、有計劃、有步驟，有條不紊，有序推進。

2、強化領導，就是要堅持嚴明紀律抓重點工程建設。嚴明的紀律，是我們加快重點工程建設的重要保證。嚴明紀律，關鍵是嚴格執行各項制度。根據港區和大豐港重點工程建設的實際情況，在這裏，我要強調幾個方面的制度。一是扎口管理制度。按照市委、市政府的要求，江蘇省大豐海洋經濟綜合開發區和大豐港經濟區兩塊牌子、一套班子，實行黨委領導下的行政負責制。區黨委和管委會已經建立了黨委會、黨政聯席會議等制度。今後凡是涉及人事、財務、會議、宣傳、協調等，由區黨委或管委會統一紮口管理。凡是重大決策、重大事項、重大問題，都必須經過黨委會或黨政聯席會議研究決定，充分發揮集體領導的作用，以民主決策保證科學決策，以科學決策促進科學發展。二是招投標制度。嚴格招投標制度，既是工作規範化的要求，也是關心愛護同志的需要。今後，凡是港區有關的工程建設、政府採購等，都要嚴格按照程序，執行招投標或者公開競標制度及審計制度，實行“陽光操作”，杜絕一切“人情工程”。禁止機關人員與工程隊有任何吃請等往來，誰違背誰將受到相應的處罰，這要作為一條明確的政治紀律。三是財務制度。目前，港區的財力還比較薄弱，我們要把有限的財力用在發展上。將來即使港區發展好了，我們也要厲行節約。今後，凡是財務收支，都要嚴格執行財務制度，特別是土地定價低於3萬元/畝和大額資金的進出，要提交黨政聯席會議討論決定。沒有按照財務制度執行，形成的經濟責任將由責任人承擔。四是人事制度。大豐港建設需要各種人才，關於人才的培養、引進，我們將制定具體的計劃。今後，部門和單位如果需要進人，要根據人才培養計劃、根據工作實際需要，由部門和單位提出申請，提交港區黨委會研究決定。除此之外，任何部門和單位一律不得擅自進人、借人，包括港區內部人員崗位流動。有關人員的提拔、交流、晉級、晉職、獎懲等，也要提交港區黨委會研究決定，並按有關程序實施。希望全區上下要嚴格執行制度要求，特別是港區領導班子和各部門、各單位的負責同志，要帶頭執行好這些制度，真正從思想上和行動上做好表率，為推進重點工程建設創造良好的環境。

3、強化領導，就是要堅持強勢督查抓重點工程建設。督查考核是推進重點工程建設的有效手段。在督查考核上，重點要抓好三點。一是要抓好定期彙報。今後，每個月，大豐港重點工程建設指揮部要召開一次情況彙報會，專題聽取重點工程建設各個領導小組的階段性工作彙報，現場會辦解決重點工程建設中遇到的困難問題。各領導小組每半個月要組織領導小組成員單位聽取一次工作情況彙報，及時掌握工作進度，研究確定下一階段的推進措施。二是要抓好定期通報。大豐港重點工程建設指揮部辦公室每個月都要將當月重點工程建設的推進情況、時序進度，以書面形式向指揮部下設的各個領導小組和全區各部門、各單位進行通報。同時，指揮部辦公室還要開展不定期的督查，就督查中發現的問題，及時報指揮部負責同志，並向被督查單位進行反饋，責令其抓緊整改，對整改不到位的要公開通報。指揮部下設三個領導小組的成員單位也要及時向分管領導通報有關情況。三是要抓好考核獎懲。按照分工和所確定的重點工程建設階段目標，根據重點工程建設的質量和效果，在年中和年末，分別進行考核，嚴格兑現獎懲，絕不打和牌。對工程不能按時序進度完成的，將給予相應懲誡，對造成重大影響的，將採取經濟、行政乃至組織措施。從而通過嚴格的督查考核倒逼措施，逼出幹勁，逼出實績，努力在全區營造一個真抓實幹、進位爭先的濃烈氛圍。

同志們，加快推進大豐港建設，勇當沿海開發排頭兵，是黨和人民賦予我們的重大使命和歷史責任。我們一定要以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入貫徹落實鹽城市第五次黨代會和大豐市第十次黨代會精神，解放思想，搶抓機遇，團結拼搏，真抓實幹，加快推進大豐港重點工程建設，把大豐港建成大豐經濟跨越發展的最強增長極，為大豐“率先建成全面小康社會，爭當蘇北第一縣(市)”作出新的更大的貢獻!

領導動員講話稿 篇7

各位領導、教官、新同學：

今天，我校 20xx級高一新生軍訓正式拉開了序幕。首先，讓我們以熱 烈的掌聲對各位領導、全體教官表示衷心的感謝! 同學們，“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”，這次軍訓，就是錘鍊 我們的大熔爐，在這裏，我們將加強組織紀律，提高思想素質，改善身體 條件，養成良好習慣，培養堅強意志，學會克服困難，這是我們學習進步、自我發展的保證。 同學們，要認真地對待這次軍訓，將會使你的作風和精神面貌都發生 明顯的變化，對你以後的學習、生活都將產生持久的積極影響。我在這裏 對大家提三點希望： 1、端正態度，明確軍訓目的 軍訓是同學們接受素質教育的良好形式。它能夠激發和培養我們的團 隊精神、集體意識和艱苦奮鬥、吃苦耐勞的品質。通過軍訓，將使同學們 更好地領悟紀律的含義、規範的意義，領悟生活的真諦、生命的價值，使我們大家在思想認識和行為方式等方面再上一個新的台階。因此，軍訓既 是對我們的意志力的一次磨練，也是對我們的自信心的一次錘鍊;既是對我們的生存能力的一次考驗，更是對我們的身心素質乃至生命質量的一次全面的檢驗。可以説，軍訓是我們同學成長曆程中一段有着非常意義的寶 貴經歷。軍訓對同學們來説既是精彩的，同時又是艱苦的。我們的軍訓計劃安排一週時間，雖然不算長，但活動強度大，動作難度高，質量要求嚴。因此，我們大家參加軍訓不僅要有高昂的熱情，更需要有堅強的意志和頑強的毅力。 2、刻苦訓練，學習軍人作風軍人，是我們最可敬可愛的人。今天開始，我在將在這裏近距離感受軍人的魅力和親身體驗軍人的生活。 所以，我們的軍訓並不只是喊幾聲口令，踏幾下正步和學習疊被子，我們真正要學的是軍人的作風，軍人的精神。希望大家通過嚴格自覺的訓練，去細心體驗軍人的甘苦，以解放軍英 雄人物為榜樣，學習他們吃苦耐勞，團結協作，頑強奮鬥，祖國和人民利 益高於一切，甘於奉獻的精神;學習他們令行禁止，遵紀守法，步調一致，雷厲風行的作風。 3、持之以恆，鞏固軍訓成果 想要真正培養頑強奮鬥的精神，在今後的學習和生活上發揮軍人的優 良傳統，我們需要一個星期、一個月、乃至一年三年，時時處處用軍訓的 規則嚴格要求自己。這樣才能將之轉化成內在的素養，成為享用終身的財富。

最後預祝，本次軍訓取得圓滿成功! 謝謝!

領導動員講話稿 篇8

距離大學聯考只有三個月的時間，時間短暫而寶貴，考驗我們的關鍵時刻到了!很多同學正在為了實現自己的人生理想而忘我的拼搏，但是，也有一些同學因為一模沒考好而垂頭喪氣，喪失了自信心，還有的同學因為一模考得太好反而平添了壓力，總擔心下次就不能達到那個分數。

同學們，瞎想、煩燥都是沒有用的，都不如付諸行動。既然非用功不可，就應該愉快地去用功。因此，不要認為學習很痛苦，而要讓自己感到學習是一件愉快的事。像這樣強迫自己覺得快樂，自然就會快樂。另外，大家也可以幻想考上大學之後的“快樂生活”，你就會以愉快的心情面對大學聯考複習了。美國的心理學家威廉.詹姆斯這樣説過：“人有一種慣性，心裏想：我要怎麼樣，結果真的就會怎麼樣。”也就是説，自己覺得痛苦便會痛苦，如果覺得快樂便會快樂。 同學們，大學聯考複習是件苦差事，但是如果你能以積極的心態對待這件苦差事，你就會收到更好的效果。

其次，第一輪複習馬上就要結束了，大家要利用最後的這段時間把各科的主幹知識梳理清楚，進而構建知識框架，要學會把書本讀薄，講的就是這個道理。主幹知識大學聯考肯定會出題，而且，只有當你完成了知識框架的構架，才能做到融會貫通，舉一反三。另外，也要把平時學習中不是主幹知識、但肯定是考試範圍內的這部分知識漏洞補上。特別要重視課本上的閲讀材料，雖不是主幹知識點，但涉及到概念上的東西考生一定要清楚，要有所瞭解。

第三點，衝刺複習階段同學們可能覺得在各方面都存在很多問題。而一下子解決所有問題是不可能的。我們首先得弄清楚問題出在哪個學科，然後制定一個整體的衝刺計劃，並且嚴格執行。但是，大家要注意，個人的計劃要緊跟老師的整體複習計劃。比如，第二輪複習馬上就要開始，主要是進行專題訓練，提升做題能力。大家應該積

極配合各科老師，多做題，而且要認真思考出題規律和做題方法。特別是針對一些薄弱題型，要進行密集式的集中訓練，一般能達到一種頓悟的效果。再比如，五月份一般是大學聯考模擬實戰演習，主要訓練的是考試綜合應試技巧，比如如何合理分配時間，如何對付考場上出現“卡殼”現象等臨場發揮技巧等。各科都會安排大量的模擬考試，而且教師都會提出很多具體的建議，大家一定認真領會，並且要主動地運用到每一次考試中，從而形成自己的能力。有句話説的好，“把平時測試當作大學聯考，把大學聯考當作平時測試”。這句話強調的就是，大家要認認真真對待平時的每一次測試，另一方面，要以平靜的心情對待大學聯考，從而做到充分發揮自己的水平。大家都知道“臨陣磨槍、不快也光”的道理吧。其實，不少大學聯考狀元的經驗之一是考前每天都做適量的題，這正像運動員、歌唱家，每天都要練練功、喊喊嗓力。俗話説，台上一分鐘，台下十年功，我們考生也是一樣，要不斷練功，經常做題，這樣進入考場，才會找到感覺，方能得心應手，不慌不亂.

第四條建議是，要學會在做題中“查漏補缺”。在平時做題時，不放過任何一個知識上漏洞，必要時，要翻開書重新複習相關知識，做到“迴歸基礎”。那末，那些是“漏洞”呢?做題時，做錯的、沒思路的地方就是“漏洞”。大學聯考試題往往是“題在書外，理在書中”，而且是“萬變不離其宗”。所以，大家只要打下一個堅實的基礎，就可以做到“以不變應萬變”。

第五條建議就是要重視以前做過的錯題。大家應該把典型錯誤誰是記到錯題本上，並且要經常温習。這是一個非常奏效的學習方法。

大家一定要堅持。

同學們，運動員在賽場上能否進入競技狀態，與競賽的成績關係是很密切的。考試也是一樣，考生在考場上是否進入狀態，對考試成績也是密切相關的。所以，同學們應該調整自我心態、增強信心。我們既然必須面對大學聯考，就不妨把大學聯考看成一次挑戰，一次激勵，一次發展的極好機會。如果大家能以珍惜大學聯考的心情對待，心態自然就比校平靜，信心也會隨之倍增。

同學們，古語云“狹路相逢勇者勝”，希望大家在這個決定人生的重要關頭，把握自己的命運，發揮“亮劍精神”，努力拼搏一百天，用你們的勇氣和汗水，創造人生的奇蹟!

領導動員講話稿 篇9

各位朋友，同志們：

上午好!希望各位根據《人民政府安全生產大檢查活動方案》認真組織學習，深入動員部署，並抓好落實。總的來説，我們鎮的安全生產工作，在地區相關部門以及社區、企業廣大安全生產工作者特別是在座的各位同志共同努力下，取得了較好成績，未發生重大生產安全事故，安全形勢相對平穩。但也不可否認，我們安全生產工作仍然存在不少薄弱環節，如：違法違章建設、無證生產經營、安全生產意識淡漠等問題同樣大量存在，小的生產安全事故時有發生。我們切不可掉以輕心，更不能驕傲自滿，否則，重大生產安全事故的悲劇就會毫不留情，在我們地區上演。

下面我就如何做好地區安全生產工作談幾點個人看法：

一、嚴密組織，積極開展安全生產大檢查活動

一是要加強領導，深入動員，周密部署。各社區、企業主要負責人親自上陣，參與制定可行工作方案，廣泛動員各方力量，採取有效措施，積極開展各項隱患排查整治工作。

二是要加強宣傳，羣防羣治，確保效果。要加大安全生產宣傳力度，提高居民安全意識;要廣泛發動羣眾、企業員工參與隱患排查整治等安全生產工作，確保專項行動效果。

三是要明確職責，嚴格標準，突出重點。各相關科室及執法單位要按照職能定位以及本次專項行動要求，開展“七個嚴查”，落實“七個一律”，督促“六個確保”，突出重點，加大對人員密集場所、地下空間、出租房屋、六小單位等火災防控薄弱環節查處力度。 四是要加強協同，相互配合，形成合力。地區各執法部門要加強聯繫，協調行動，提高專項行動效率。執法部門在嚴厲打擊非法、違法生產經營建設行為的同時，要對依法經營的企業加大指導幫助的力度，通過檢查指導，切實幫助企業提高安全生產管理能力，達到專項整治行動的根本目的。

二、常抓不懈，將安全生產工作真正納入日常管理工作

一是要從思想上真正重視安全生產工作。安全生產工作關係到企業的生存與發展，更是關係到廣大員工的生命安全，是社會和諧穩定、家庭幸福的最基本要求和根本保證。各位負責人特別是企業經營者以高度的責任感，加強學習提高管理能力，加大投入打牢安全基礎，積極行動落實工作制度。

二是要從行動上全面落實安全生產法規。各企業要嚴格落實《國家安全生產法》和《河北省安全生產管理條例》，主動加強安全生產管理工作，切實落實企業安全生產主體責任。要不斷完善各種安全生產管理制度，健全組織機構明確崗位責任，積極開展安全生產培訓教育活動，採取有效隱患排查整改措施，建立安全評估和考核、責任追究和獎勵機制。安全生產工作總體或者説根本上還是要依靠企業全面落實安全生產主體責任。要建立健全聯合執法機制，積極開展聯合檢查行動，提高執法力度，打擊各種違法非法生產經營活動，強化企業安全生產責三、不斷創新，逐步建立安全生產屬地管理的長效機制

一是要全面依託地區綜合治理網格化管理基礎，實現安全生產網格化管理，在落實政府屬地管理責任與企業主體責任之間實現全覆蓋、無縫對接，為真正落實屬地管理健全組織機構，打通安全生產工作微循環。

二是要充分利用高科技手段，建立信息溝通和數據快速共享平台。逐步實現各執法部門、企業之間安全生產基礎數據的共和一體化，特別是實現檢查信息的公開與共享，提高工作效率。

三是要逐步改變政府管理理念，強化服務意識、責任意識，加大安全生產教育培訓與指導幫助力度，通過服務提高企業安全生產管理能力。

四是要不斷完善安全生產狀態評估體系，建立動態的、可監控的評估體系，實現科學、公開、公正的安全生產狀態評估。

五是要創新責任追究機制。通過有效的責任追究機制，在企業與最基層政府之間建立起常態化的、命運相關的聯繫。

通過對以上幾方面的摸索，逐步建立起：嚴厲打擊“非法”與積極服務“守法”相結合、隨機檢查與動態評估相結合、屬地管理網格化與信息溝通網絡化相結合的安全生產屬地管理長效機制，不斷提高安全生產工作的有效性、可靠性和高效性。充分依靠安全生產製度建設及日常管理工作，減少對隨機性專項隱患排查整治行動的依賴，避免頭痛醫頭、腳痛醫腳甚至是一人頭痛大家吃藥的現象不斷髮生。

最後，希望通過我們的共同努力，切實抓好本次專項整治，並且以此作為安全生產工作新起點，狠抓安全生產工作制度和日常管理工作的落實，推進安全生產工作長效機制的建立和完善，徹底扭轉安全生產管理工作被動狀態。同時也歡迎大家暢所欲言，對本地區安全生產管理工作獻計獻策，羣策羣力打造“平安企業”。

領導動員講話稿 篇10

老師們、同學們：

上午好！

本週有一件令人值得期待的事情，那就是期會考試之後的秋遊；本週也有一件令人壓力山大的事情，那就是秋遊前的期會考試。想必同學們現在的心思都在期會考試上，我們都希望考一個滿意的成績，在此談四點與考試相關的心理調整與技巧。

第一，要理解考試考核的是綜合素質。

有時候，我們會聽到有的同學説如果不是粗心看錯題目，那麼我就能多考10分了；也會有同學這樣想，如果考試的時候不那麼緊張，那麼我肯定能再考得好一些；如果這次考試不生病，那麼我就不會考這麼糟糕了。對於不理想的考試結果，我們會有很多的假如。但是，時間不會倒流，生活不會重新演繹。我們要明白，考試考核的是綜合素質，包括你的學習成果、心理素質、身體素質，也包括你平時學習是粗心大意還是細心謹慎。所以，不要説某次考試發揮失常或超常，考出來的那個成績就是你的真實水平，是你綜合素質的體現。

第二，要習慣於迎接未知的`挑戰。

當我們走進教室的時候，我們也許會想：我還有一些知識沒有複習，會不會對我的考試不利。如果你有這樣的擔憂，那也不用着急，因為這是絕大多數人都會有的正常想法。你可以回想一下，有哪次考試，你是完全複習好後去參加的？（停頓）或許國小裏會有，但是到了中學裏就不會再有了。人生會有很多的挑戰，比如考試、戀愛、求職等等，我們幾乎不會有哪一次是完全準備好了才去迎接挑戰的。我們要適應一種狀態，那就是習慣於面對未知的困難，並且在克服困難的過程中歷練自己。

第三，要懂得換位思考來調節情緒和思路。

教室中，我們需要的是冷靜思考，從容答題。如果遇到容易的題目就沾沾自喜，得意忘形，或者遇到難題就如臨大敵，戰戰兢兢，都不是理想的考試心態。進入教室，我們要有意識地使用換位思考的方式來調節情緒。你容易，別人也容易，你難，別人也難。在容易的題目上掉以輕心，或是在難題面前止步不前都是心理不成熟的表現。在此，提醒一下，看上去容易的題目就真的容易嗎？如果你平時學習注意總結，那麼你會發現出卷老師喜歡在某些知識點或是某些題型上下圈套。有的題目看上去容易，實際上就是一個美麗的陷阱，等着你往裏栽跟頭。