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任職講話稿(通用20篇)

任職講話稿(通用20篇)

任職講話稿 篇1

尊敬的縣人大會主任、各位副主任、各位委員: 今天,我被組織提名,繼續擬任縣發展和改革局局長職務,我深知,組織的審議和表決,既意味着厚愛和信賴,又意味着責任。在此,對主任、各位副主任、各位委員給予我的支持和信任表示衷心的感謝!同時,我有信心、有決心做好全縣發展和改革工作,不辜負組織和人民的期望。如果能通過人大審議批准我任職,在今後的工作中,我將努力做好以下四方面工作:

任職講話稿(通用20篇)

一、 注重學習,提高素質。

堅持把學習作為提高工作能力的首要任務,鍥而不捨,探求新知。始終把學習作為立身之本、為政之本、幹事之本,認真學習經濟管理、依法行政等方面的知識,主動向各位領導和同志們學習,向書本學習,向實踐學習,不斷拓寬知識面,更新知識結構,提高科學決策和依法行政水平。

二、 開拓創新,認真履職。

始終牢記重託,恪盡職守,開拓進取,着眼全局謀大事,多立足本職抓落實。切實強化重大課題研究、擬定中長期規劃和年度計劃、經濟運行監測分析三大職能,牢牢把握重點項目建設、結構調整和經濟增長方式轉變、國家產業政策執行和爭取、體制改革和機制創新四大重點,深入羣眾,摸實情、謀實招、辦實事、求實效,紮紮實實的工作,實實在在的幹事,以良好的工作作風,推進縣委、縣政府工作部署和決策的落實。

三、 加強團結,形成合力。

堅持把團結作為一種境界和能力,自覺接受縣委、縣政府的領導,接受人大及其會的法律監督和政協的民主監督,嚴格執行民主集中制,對上多請示彙報,對內多溝通交流,對下多體諒關心,不做不利於團結的事,不説不利於團結的話,真正做到工作上積極配合,利益上主動謙讓,自覺維護班子的整體形象,增進班子團結,做到步調一致地開展工作,形成工作合力。

四、 廉潔自律,以身作則。

時刻銘記自己是人民的公僕,時刻銘記自己是一名共產黨員,始終保持清正廉潔的本色,始終保持嚴謹的工作作風,始終保持同人民羣眾的血肉聯繫,艱苦樸素,潔身自好。始終以對組織負責、對自己負責、對家人負責的態度,堂堂正正做人,踏踏實實幹事,清清白白為官。從嚴要求自己,以清廉正直的形象贏得人民羣眾的信任和支持。

組織的重託,羣眾的期盼,堅定了我幹事的信心和決心。我將團結和帶領發展和改革局全體幹部職工,凝心聚力抓項目,真抓實幹謀發展,為縣域經濟有好又快發展作出自己應有的貢獻。

謝謝大家!

任職講話稿 篇2

一星期前,我告別了那個團隊,加盟到咱們這個團隊,我是懷着憤慨、厭倦和失望的心情離開那個團隊的,我是抱着希望和信心來到咱們這個團隊。

我不是個嚴厲的人,但我是個做人很嚴肅的人。

在那個團隊不到一百天的日子裏,我的感覺是很不爽的,我每天在痛苦壓抑和糾結中工作,我一直在想,是我錯了,還是領導錯了?我是一個跟着感覺走的人,既然感覺上如此槽糕,自然是存在問題的,看來是我不適宜那個處所,站錯了隊伍,我選擇了離開。

這沒什麼,無非是從一艘船上下來,登上另一艘船,雖然那艘船看上去很大,而這艘船看上去很小,但一個人如果喜歡精緻和能給她帶來快樂,就無所謂大小了。在那條船上我只是個服從命令的水手,但在這條船上,我是個引領大家往前航行的船長。

不管怎樣,我還是感謝在那個團隊生活工作的那些日子,它讓我獲得了一些新的東西。讓我有些新的思考,讓我來到你們的身邊,知道自己該怎麼做。讓我完全擺脱那些舊的僵化的形式主義,設想了一套新的管理模式來管理我的團隊。

你們大概看出來了,我是個浪漫的理想主義。但在職場十幾年的經驗,使我也很務實,我不僅是個非常感性的女人,同時,上帝也給了我冷峻的理性的頭腦。讓我知道自己該怎麼想,怎麼説,怎麼做。

有位偉人説的好:暴君的專制引起人們的冷嘲,愚民的專制引起人們的死相。

我即不想做冷嘲的人,也不想做死相的人,當然,我也不希望你們做冷嘲的員工或下屬,也不希望你們做死相的員工或下屬。

尊重他人就是尊重自己,一個老闆一個上司如果不尊重他的員工和下屬,只能給他帶來更多的問題和麻煩。

活着不易,沒必要和自己過不去,也沒必要和別人過不去,生活其實很簡單,工作也很簡單,是人們自己弄複雜了。我帶領大家往前行的形式很簡單。我們就是學習、領悟、行動。

這是一個寬鬆愉悦的環境,我希望大家的身心處於一種自在自然的狀態。這自在自然決不是散漫、不是懈怠、不是消遣,我之所以這樣説,是我相信大家的自覺心,從你們誠實的面孔我看到你們會在這樣一種狀態下努力奮進,積極主動的工作態度。

過去的展廳是典型的賣場,只是商品的集中平列堆積的展示,而現在的展館是生活體驗館,充滿了詩情畫意,融於了傢俱、壁紙和軟裝飾的相映襯。我們何不詩意的棲息在這個地方,其樂融融的工作。

過去的我們的名片頭銜只是導購、店員、而現在的頭銜是“家居顧問”,這頭銜我們能擔當起來做到名副其實是很不容易的,我常想:所謂顧問者,必須有豐富的知識,廣博的見識,基本的常識,還得有生動的精彩的表述能力。

很多顧客羨慕我們工作的環境,是啊,我們為何不能把這當作天堂,來享受工作的樂趣,而不是當作地獄,每一天都在煎熬和忍耐中度過。

我不希望您們以忍耐受屈的心情在這兒工作,這是不能長久的,就像我離開那個團隊一樣,你們有人也會選擇離開,這不是我想要的結果,雖然每一個人都會有他的侷限性,有他的弱點,有他的瓶頸的時候,但我希望自己是一個講究民主的主管,希望在你們有益的監督下來完善我自己。

我尊重你們,就像你們尊重我一樣,我從您們每一個人身上學到你們的優點和長處,正如你們從我這兒學到你們認為好的東西,這就是團隊的影響力,這隱含了潛移默化的提升。

我們作為一個團隊,在這個我們工作的場所相處的時間,比我們的家人還要多,比我們的親戚還要長。

這就是同事情誼,這跟同窗情誼也是一樣的。所以,我們沒有理由不和睦相處。團隊的價值就在於互幫互助,共同提高,共同進步,共同朝一個目標方向前行,同心協力,破風乘浪,揚帆遠行!

我們要像學生一樣虛心學習,我是你們的老師,我們要像大兵一樣的訓練,我就是你們的教官,我們是同一個戰壕的戰友,必須並肩作戰。同甘共苦是一句老話了,但我今天表白我的心思。

大家有沒有信心?有信心就給我們自己一個掌聲,把我們的決心和我們的信心爆發釋放出來!

任職講話稿 篇3

尊敬的x園長、x園長、x園長,親愛的朋友們:大家晚上好!今天我能成為市直幼兒園的新任園長,是黨組織多年培養的結果,是全體老師信任支持幫助的結果,我非常感謝黨組織和大家對我的信任和重託!我x年分到市直幼兒園,在大家的幫助下,從一名普通的老師,一直到班主任、教研組長,再到走上領導崗位,帶着太多的不捨和遺憾離開市直,去了實驗,這一走就是20xx年!今天當我重新回到這裏,見到很多熟悉的老同事、老朋友,真得就像回到孃家一樣,倍感親切和温暖!感謝組織給了我再次向大家學習、為大家服務的機會! 我心中一直有個疑惑:我們園的環境條件並不是最好,甚至有的兩個孩子睡一張牀,為什麼生源反而是最多呢?今天跟隨x園長到各班各崗位看了一圈之後,我找到了答案:是大家一起用甜美的微笑,熱情的服務,用心的工作,辛勤的奉獻,彌補了環境條件的不足,贏得了社會和家長的信任和讚揚!所以我要感謝老一屆的園長領導班子:德高望重的x園長、穩重老練的x園長、親切能幹的x園長,你們都是,乃至河南省幼教界的知名專家,擁有豐富的工作經驗和管理智慧,你們把畢生的心血都奉獻給了我們的幼教事業!在你們的帶領下,在全體員工的共同努力下,市直幼兒園的各項工作都達到了歷史發展時期的最好水平,我為能在這個最好時期接過這個班,感到萬分的榮幸!“一個好園長,就是一所好的幼兒園”。x園長用她特有的人格魅力和卓越的管理才能充分印證了這個道理。

作為市直幼兒園的新任園長,我在此向大家莊嚴宣誓,鄭重承諾:我一定會虛心向老園長學習管理經驗,牢記x園長的囑託:一個單位搞得好不好,關鍵看一把手行的正不正!要樹正氣,講原則,用好人,建園風!我一定要繼承和發揚我園的優良光榮傳統,努力做到德才兼備,任人唯賢,用實際行動回報黨組織對我的信任和重託!絕不辜負大家對我的期望!我會認真發揮園長的橋樑引領作用,努力成為上級領導的得力助手、廣大教職工的知音朋友;帶領團結好全體教職員工,嚴格按國家規定的有關法律、政策、方針依法辦園,主動積極開展幼兒園各項工作,努力提高幼兒園保教質量和教師專業素養;統籌考慮幼兒園各項經費的合理使用,督促財會人員規範做好收支帳及管好物品,最大化的謀取教職員工的權益和福利,作好市直幼兒園的當家人,時刻接受上級領導、社會、家長和同志們的監督和檢查。 我願我用全部的激情和智慧,和全體教職員工一起,積極奉獻、求真務實、團結協作、開拓創新,共同譜寫市直幼兒園更加美好的新篇章。請大家相信我!並全力支持我的工作!

謝謝大家!

任職講話稿 篇4

中學校長就職演講稿

尊敬的各位領導、各位評委、同志們:

大家好!

物換星移,時光飛逝。不經意間,我已步入了人生的不惑之年。回眸往日,我才發現,我人生的大部分時間都是在校園裏度過的。是啊,國小、中學、大學,一路下來,我又在中學的講台和管理崗位上度過了近二十年的青春歲月,可以説,我與學校之間有着一份美好的不解之緣。

首先借這個機會,我要對教育局各位領導多年來的支持與信任表示衷心地感謝,對學校各位同仁的關心和幫助,表示誠摯的謝意。正是有了你們的關愛和幫助,我才一步一個腳印,在歷練中變得理性與成熟;也正是你們的鼓勵和支持,給了我信心和勇氣,讓我毅然走上演講台發表這樣一個演説。

我是兩年前來到**中學擔任後勤主管副校長的,在這之前曾經擔任了十年的**中學校長。我們**中學作為全市建校時間最長、人數最多、規模最大的學校,深厚的文化底藴鑄就了我校百年的輝煌,近一個世紀以來先後培育了不少各界名人,如:——、——、——、——等。

百年名校給予了我厚重的歷史感,先進的辦學理念、寬鬆的教學環境又使我找到了施展才華的廣闊舞台。兩年來,我全身心地投入到學校後勤工作的管理當中,為學校的後勤保障、校容校貌的改觀做出了積極的貢獻。學校教職員工的福利與兩年前相比得到了大幅提高,既穩定了教職工隊伍,又充分調動了廣大教師的工作積極性。學校的校容校貌得到很大改觀,在社會上樹立了我校良好的形象,更重要的是學校的聲譽迅速提升,招生生源得到擴大。

可以説,對過去的工作,我是問心無愧、盡心盡力的,對今後的職位,我是充滿信心的。展望未來,面對一個個學生求知的目光,面對一位位家長期盼的眼神,面對教育局領導和社會上關注的目光,我深知一名中學校長肩上的擔子有多重。黨的xx大報告指出“堅持教育創新,深化教育改革”,“全面推進素質教育”。認真貫徹落實黨的教育方針,科學規劃學校發展,將是我面臨的首要課題。著名的教育家陶行知先生説過,“校長是一所學校的靈魂”。我希望自己即使不能成為學校的靈魂,也要成為學校的旗幟!

各位領導、同志們,自從當年選擇成為一名人民教師起,我就將自己的前途與命運和學生、校園緊緊地連在了一起。不管歲月如何改變,我想,我對教育工作的衷心、對學生的愛心、對校園的痴心都絲毫不會改變。我相信,在教育局領導的正確領導下,在學校各位領導和老師的大力支持下,我定會紮實工作,努力奮進,開拓創新,把自己全部的精力與心血都投入到新職位的工作中去,為把我校打造成一流中學而努力。

謝謝大家!

任職講話稿 篇5

尊敬的各位領導、同志們:

大家早上好!

首先,我要衷心感謝公司及各位領導對我的信任,讓我擔任這個職務,與其他同志一起,協助負責方面的工作。

公司聘任我擔任這個職務,是對我的鼓舞和鞭策,更是對我的一份信任和希望。我將把公司對我的信任,化做對公司的感念,對領導的感謝,對崗位的責任,以感恩之心努力工作。

坦率地講,管理對我來説是一個新的工作領域,擔任職務對於我來説是一個新的挑戰。因為工作環境變了,工作對象變了,工作責任更重了,工作思路更廣了。對於這些不同的變化,我將重新調整工作思路,轉變觀念,一切從頭學起,向新崗位學習、向在座的各位領導、各位同事學習。也敬請各位領導、各位同事能夠給予指點和幫助。

“在其位,謀其政”,公司能夠信任我,讓我擔任這個職務,我就要不折不扣地履行好這份職責,用飽滿的工作熱情,忘我的工作態度業回報公司及各位領導、廣大幹部員工。

在今後的工作中,我將從以下幾方面履好職責:

1、服從組織,聽從指揮。

堅決服從公司的各項決策決議,在思想上、政治上和行動上始終與公司高度保持一致。堅決貫徹執行公司的各項工作部署,不折不扣地把公司的各項精神傳達下去,執行下去,讓每一項工作都落到實處。

2、恪盡職守,勤奮工作。

注重服務細節,注重工作方法,緊緊圍繞“服務”兩個字,在主管領導的直接領導下,與其他同志一道,通過健全管理制度,規範工程流程,細化管理責任,強化工作執行力,全面抓好礦區服務各項管理工作,保質保量完成公司及主管領導交給的各項工作任務目標。

3、加強學習,嚴於律己。

充分利用各種機會,認真學習各方面知識,通過學習努力提高自身素養和業務水平。嚴格規範自己的行為,從小節做起,嚴於律己,自覺保持廉潔情操,做到乾乾淨淨辦事,清清白白做人。

4、注重細節,狠抓安全。

充分認識到“礦區服務”的對象面,樹立“以人為本,安全第一”的基本思想,把安全管理作為一項首要任務來抓,“強三基,反三違”,全面加強安全管理工作,確保礦區各項工作安穩運行。

最後,我再次表態,在公司的堅強領導和主管領導的直接領導下,在各位同事的幫助、關心、支持下,我有決心完成好各項工作任務,決不辜負各位領導的期望和要求。

謝謝大家!

任職講話稿 篇6

各位黨員同志們:

大家好!

今天,我非常榮幸當選為xx村新一屆黨總支委員。在此,我代表新一屆黨總支委員會對在座全體黨員給與我們的信任和支持,表示衷心的感謝!

上一屆黨總支班子在鄉黨委、政府和同志們的大力支持和配合下,取得了較大的成績,經濟發展、村域穩定、居民安居樂業、圓滿完成奧運和六十年國慶安保工作等。繼往開來,新一屆黨總支的產生,標誌着我村各項事業翻開了嶄新的一頁。面對未來新的挑戰,我們深感肩上的重擔,同時,這也是對我們最大鼓舞和鞭策,展望未來,任重而道遠。新一屆黨總支委員會成立後,我們將以更高的熱情、更大的精力、更強的工作力度,努力做好以下幾方面工作:

一、繼續加強黨總支自身建設。抓好理論學習,把xx村黨總支建設成“學習型總支“,着力提高黨員的思想政治素質和實際工作能力;進一步建立健全各項規章制度,嚴格按照制度辦事。落實黨務公開和政務公開,接受羣眾監督。

二、進一步增強責任意識。要努力把全體黨員的思想凝聚到全村的各項事業中來,始終保持政治上的堅定,始終保持思想認識上的清醒,始終保持求真務實的工作作風,始終保持與時俱進的精神狀態,明確職責,真抓實幹。

三、加快經濟發展,提高村民生活水平。努力發展地區經濟,着力提升集體經濟的總體實力,充分貫徹各項利民、惠民的政策,不斷提高村民的各項福利。

三、注重精神文明建設、豐富文化活動。以xx社區文體中心為平台,充分發揮其硬件優勢,全力推進文明村建設,堅持 “月月有宣傳、月月有培訓、月月有活動“,支持和培育羣眾喜聞樂見的文化體育項目,不斷豐富居民的文化生活。

同志們,作為新一屆的黨總支班子,我們將傳承上一屆班子的優良作風,開拓創新,發揮模範帶頭作用;牢固樹立全局觀念,充分發揮黨組織的核心作用,緊緊依靠廣大黨員羣體,認真貫徹黨的各項路線、方針、政策,不斷加強隊伍建設。讓我們攜手並肩、凝聚力量,為xx村又好又快發展而努力奮鬥!

謝謝大家!

任職講話稿 篇7

尊敬的各位領導,各位老師:

大家好!剛才,副局長宣佈了我的任職決定,對教育的未來發展提出了殷切的希望和要求,同時,對我個人寄予了厚望。我首先對局黨組的信任 表示深深地謝意!我深知作為農中兼學區校長的分量,因為在他的背後是局黨組的信任、是全體師生的期望、是幾千名學生家長的重託。雖然,教育人事制 度改革開始後,我也參與了校長的競爭,參與了xx學校校長這個崗位的競爭,在這個競爭過程中,畢競不在其位,也未謀其政,當今天真正走上其位的時候,我確 實感到了擔負校長這個責任的重大。但是,一是好在在李校長帶領下,經過10多年的艱苦奮鬥,辦學條件有了根本性改變,學校規模有了很大的發展,學校管理走 上規範化和正規化軌道,教育質量也有了較提高,為今後的學校發展奠定了良好的基礎;二是好在學校有一支責任心強,敢於負責,善於管理,團結奮進的管理隊 伍;三是好在學校有一支年輕有為,敬業奉獻、積極向上,忠厚篤實的教師羣體。這“三好”,是學校的寶貴財富,是我們行動的標杆和精神的動力,因此,有了這 “三好”,我將有信心帶領大家把教育事業推向一個新的發展水平。

各位領導,在座的熟悉的或即將熟悉的老師們,以後,我們就要一起共事了,大家將急切地認識我、想了解我,我也同樣儘快地想了解大家,熟悉大家。在此向大家説五句話,與大家共勉,作為與大家溝通的基礎,也作為今天的見面禮。

第一句話,勤奮敬業,不辱使命。美國前總統肯尼迪在就職演説中説過一句蕩氣迴腸的話:“不要問祖國能為我們做些什麼,而要問我們能為祖國做些什 麼。”拾人牙慧,我也對自己説:“不要問農中和學區能帶給我什麼,而要問我能為農中和學區做些什麼。”我在想,老師們也可以對自己發此一 問。“激-情成就夢想,熱情鑄就事業,真情造就發展。”沒有激-情做不成大事;永葆熱情才能真正辦好教育;教師、學生和學校的發展需要我們付出一腔真誠和一片 真情。我想很多時候人是憑着責任心和使命感在做事的,這是我們成就大業和應對艱難的法寶。

第二句話,凝心聚力,同心同德。古語説:“兄弟同心,其利斷金”。1+1是大於2的。所以,任何時候我們都要團結一致,同心同德。在我們這個浩大的團隊裏,即使只要是為了發展有不同的意見,那也是優美的和聲,而不應該出現刺耳的雜音。

第三句話,制度第一,校長第二。 在學校,任何人不能凌駕於制度之上。制度是我們學校文化的根本和前提,孔子説,君子務本,本立而道生。制度的執行和堅守也是人治與法制的一道分水嶺。制度關鍵在執行,所以,在學校的管理中,我們要特別強調執行力。

第四句話,追求細節,做好小事。細節決定成敗。細節就是品味,細節就是水平,細節就是管理,細節就是形象。追求細節,就是追求一種精緻化的管 理。我們的學校,規模大,就越要精緻化,越不能粗放型,粗放的管理是害已害人的。至於説到小事,我認為小事就是大事。立大志,做小事。做教育,需要這樣一 種大處着眼,小處着手;需要宏闊高遠的視野,更需要精耕細作的勤懇。

第五句話,成就教師,發展學生,這是我們教育的出發點和歸宿。對於教師來説,發展教師是校長的第一要務,但教師的發展需要內因與外因的共同作 用,所以,更多的時候,我們將搭建舞台,提供環境,創造條件,適時鞭策,重在激勵。對於學生來説,我們要造就適合學生的教育,而非造就適合教育的學生,所 以,我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行為,我們將不懈學習,建構和豐富我們的知識體系,為培養獨特人格和卓越才能的學生,我們任重而道遠。

各位老師,我堅信,有局黨組的正確領導,有xx鎮鎮黨委和政府支持,有全體教師的共同努力,教育的明天一定會更加美好!

最後,新年尹始,祝願大家身體健康,闔家幸福,萬事如意!

任職講話稿 篇8

主席團,各位代表、同志們:

今天,大家帶着全市人民的期望和重託,選舉產生了新一屆市政府領導班子,選舉我擔任___市人民政府新一任市長,我們深深地感到,這既是一種信任,更是一種責任。在此,我代表新當選的市政府領導集體,向各位代表表示衷心的感謝!

我來___工作雖然時間不長,但已深切地感受到,___歷史悠久,文化底藴深厚;___人民善良淳樸,勤勞智慧;___幹部開拓進取,求真務實。我為自己能夠融入這片熱土,成為___人民中的一員,與大家一道,為我市的發展與進步、為全市人民的富裕和幸福貢獻自己的微薄之力深感榮幸和自豪!

___作為甘肅的東大門,在全省的戰略發展中,有着特別重要的地位。多年來,特別是近幾年,在省委、省政府的正確領導下,歷屆班子團結帶領全市各級幹部和羣眾,鋭意進取,艱苦奮鬥,實現了經濟社會事業的快速發展,形成了具有我們___獨特優勢的良好發展態勢,為本屆政府服務人民、幹事創業奠定了堅實的基礎。我深知,我們肩負着在市委的堅強領導下“推進新跨越、建設新___”的歷史重任。更深知,我自己的能力與崗位的要求還有一定距離。實事求是地説,此時此刻,我既激動、更感動,既有壓力、更有動力。站在新的起點上,面對新的考驗,我將認真學習,虛心請教,勤奮工作,紮實苦幹,與班子成員一道,全身心投入到加快___發展和為人民服務的實踐中去,把黨和人民的重託轉化為不竭的工作動力,恪盡職守,頑強拼搏,盡心竭力把全市人民的各項事業抓實辦好。

責重若山,行勝於言。我將在今後的工作中始終做到以下幾點:

一、始終堅持執政為民,盡心竭力為人民謀福祉。目前,全市還有15萬多人沒有基本解決温飽,相當一部分職工羣眾生活還很困難,實現總體小康的任務十分艱鉅。為此,我將把維護好羣眾利益作為根本出發點,始終把人民羣眾的安危冷暖放在心上,把精力用在為民造福上,及時、認真傾聽羣眾呼聲,千方百計為羣眾辦實事、謀實惠、解難題,竭盡全力改善生產生活條件,讓羣眾更多的享受改革發展的文明成果,以實際行動,踐行好黨的根本宗旨。

二、始終堅持第一要務,盡心竭力抓發展。加快發展步伐,是全市人民的共同心聲和願望。不進則退,慢進也是退。我將充分發揮政府一班人的凝聚力、戰鬥力和創造力,把全部心思用在加快發展上,認真貫徹落實市第二次黨代會和這次人代會精神,團結和依靠廣大幹部羣眾,緊緊圍繞建設小康和諧魅力新___的戰略目標,加快建設“四大基地”,不斷強化“四大支撐”,着力推進“六個跨越”,努力實現經濟社會事業又好又快的發展。

三、始終堅持求真務實,盡心竭力抓落實。把唯實、務實、求實作為作決策、辦事情、抓工作的基本出發點,堅持深入基層,深入實際,廣泛開展調查研究,注重向實踐學習、向羣眾學習,把智慧用在幹好工作上,在爭項目、謀發展、促和諧的具體實踐中,在幫民富、解民憂、保民安的具體措施上,切實做到出實招、重實幹,勤督查、嚴考核,確保各項目標任務落到實處,確保政府工作真正體現人民的意願,以卓有成效的工作回報人民的信賴和支持。

四、始終堅持廉潔自律,盡心竭力抓政風。把清廉從政作為政府工作的基本要求,和班子成員一道,帶頭落實廉潔自律的各項規定,保持艱苦奮鬥、勤儉辦事的作風,做到清白做人,乾淨幹事。堅持依法行政,主動接受人大的法律監督、工作監督、政協的民主監督和社會各方面的監督,認真履行人民羣眾賦予的神聖職責,加快職能轉變,推進工作創新,不斷改進政風,樹立良好的政府形象。

各位代表:

潮平岸闊催人進,風正揚帆當有為。我們堅信,有省委、省政府和市委的正確領導,有市人大、市政協的監督支持,有全市各級組織和廣大幹部羣眾的團結奮鬥,我們一定能夠把___的各項事業推向一個新的發展階段,___的明天一定會更加燦爛輝煌!

謝謝大家。

任職講話稿 篇9

各位代表、同志們:

首先,感謝上級黨組織對我的信任,讓我在充滿活力和美好前景的擔任黨委書記一職,我感到十分榮幸。其實我跟早有淵源,對很熟悉,並一直關注建設和發展。廣大幹部職工奮發有為、團結進取,有着不畏艱難、艱苦創業、勇往直前的拼搏精神,多年來,我們x人努力發展生產,積極構建社會主義和諧,生活水平不斷提高,職工羣眾安居樂業,幸福指數不斷提升,各項指標均排在我縣幾個前列。我剛到,今天就趕上召開的第九屆三次職工代表大會,參加了全體職工政治生活中的這件大喜事,真正感受到了我單位廣大幹部職工團結奮進、積極向上的良好精神面貌,倍感欣慰和自豪。

在此,我謹代表x黨委向前來參加指導會議的縣領導表示衷心感謝!向在座的各位代表致以崇高的敬意和誠摯的慰問!向為會議成功召開付出辛勤勞動的工作人員表示衷心的感謝!

各位代表在會上認真聽取了作的《工作報告》、作的《場經濟責任和管理制度》的報告、作的《財務收支情況報告》,代表們不辜負全體職工的重託,能夠以企業當家作主的主人翁精神、高度政治責任感和工作熱情,認真履行職責,充分發揚民主,暢所欲言,建言獻策,認真聽取並審議通過了會議的三個報告。會議通過的各項決議和部分管理制度,充分反映了新時期、新形勢下發展的要求和職工切身利益的需要,集中體現了職工的意志和願望。

工作報告,認真總結了九屆二次會議以來的生產經濟發展情況,從發展全局和戰略的高度,全面分析了經濟發展的方式和經濟結構的調整,明確提出了發展經濟的總體要求和主要任務。《經濟責任和管理制度》集中體現了全體職工的智慧,也是實現“富民強x”新跨越的基本保障。我們一定要認真學習領會,堅決貫徹落實。

過去的20xx年,是實施“”規劃的開局之年,是中國共產黨成立90週年,我在縣委、縣政府及上級有關職能部門的正確領導和支持關懷下,全場廣大幹部職工羣眾以科學發展觀為統領,緊緊抓住經濟建設這一中心工作,克難攻堅、奮發進取,不斷調整種植結構,積極發展生產,推進建設,順利實現了“”發展的良好開局,圓滿完成了年初職代會確定的各項工作目標和任務,實現了經濟持續穩步增長,職工安居樂業,生活水平逐年提高,幸福指數不斷提升。我榮獲了20xx年度“五一勞動獎”和“xx縣基層工會標兵單位”的光榮稱號,這些成績的取得是領導班子凝心聚力、勤奮敬業、開拓創新的結果,是我廣大幹部職工同心同德、團結奮鬥和無私奉獻的結果。

各位代表,大會就要結束了。應該説,我們已經理清了思路,明確了發展方向。回到工作崗位上,希望各位代表與職工要認真貫徹落實好這次大會精神,以嶄新的姿態投入到新一年緊張的工作中去。下面,我代表x黨委提四點意見:

一是各單位(科室)領導及各位代表要把這次大會的精神作為近期宣傳工作的重點,把會議的精神傳達到每一位職工中去,使職工瞭解我工作思路和發展目標,明白自己的努力方向,自覺地把自己與命運緊密聯繫在一起,為推動x科學發展發揮自己的聰明才智。

二是各單位(科室)要更新思想觀念,結合新形勢、研究新情況,分析新問題,確定新舉措,引導和帶領廣大幹部職工,以科學發展觀為統領,開拓進取,創造性的開展各項工作。

三是中層領導幹部作為中堅力量,要不斷加強學習,提高自身素質,既要保持政治上的清醒,又要掌握與本職工作有關的業務知識,做到工作態度端正、工作作風正派,思想不斷進步,能力不斷提升,讓領導放心、職工羣眾滿意。

四是全體職工代表回到工作崗位後,要以身作則,帶動全廣大職工努力工作,真抓實幹,共謀發展,以強烈的事業心和責任感,以頑強拼搏、昂揚向上的精神狀態,為圓滿完成這次大會確定的各項工作目標和任務而努力奮鬥!以更加優異的成績、更加突出的貢獻,向黨的獻禮!

最後,祝大家身體健康,萬事如意,豬年大吉!

任職講話稿 篇10

各位領導同志們:

今天,我們林業局經過充分的醖釀和討論,大會以無記名投票、差額選舉的方式,選舉產生了我局新一屆機關黨委。在此,我作為新任黨委書記,代表局機關黨委對市直機關工委、局黨組的大力支持和同志們的信任表示衷心的感謝!

上一屆機關黨委在市直機關工委和局黨組的正確領導下,局機關黨的工作一直走在市直單位的前列,

先後獲得“先進基層黨組織”等榮譽稱號,黨員的先鋒模範作用得到進一網步發揮,湧現出許多先進典型,多人次受到省、市有關部門的表彰和獎勵。同時,機關黨委充分發揮了戰鬥堡壘和組織協調作用,動員廣大黨員幹部積極投身林業建設,為我市林業跨越式發展做了很大貢獻。上一屆機關黨委卓有成效的工作,使我們這屆黨委既得到了許多寶貴經驗和莫大的鼓勵,也感受到更大的壓力,剛才魏書記代表機關工委提出了新的更高的要求,意味着我們迎來了更大的挑戰和肩負着更重的本站歷史使命。新一屆機關黨委由7人組成,成員都具有一定的黨內生活經驗和黨務工作經驗,完全符合《黨章》要求。新一屆黨委選舉我擔任書記,我雖然從事黨務工作多年,但在處理千頭萬緒的業務和黨務工作中,有時難免會不如人意。今後,我將以更高的熱情、更大的精力、更強的力度帶領班子成員抓好機關的工作,新一屆機關黨委重點要抓好以下三方面的工作:

第一,圍繞中心工作抓黨建。堅持“圍繞中心工作抓黨建、抓好黨建促發展”思路,以高效、敬業、創新、跨越的務林人精神不斷加強黨的建設,從而為全市現代林業建設提供堅強的政治、思想和組織保障。繼續配合局黨組抓好機關紀律教育活動、機關作風測評、政務公開等活動,切實增強黨員幹部幹實事、幹好事的責任感和緊迫感,提高機關工作效率和服務質量。通過採取多種形式與方法,活躍工作氣氛,充分發揮黨員先鋒模範作用,確保局黨組各項工作任務的完成。

第二,圍繞自身建設抓黨建。一是抓好思想建設。認真組織各級黨組織的理論學習,努力提高全體機關人員的思想政治素質和實際工作能力,把機關建設成“學習型、創新型、效能型、服務型、廉潔型”機關,把幹部培養成“知識型、和諧型、創新型、廉潔型”幹部。二是抓好組織建設。要進一步建立健全各級支部組織制度,以完善“三會一課”(支委會、小組會、講黨課)為抓手,不斷推進機關組織生活。同時,要在今年已建成的檔案室、林業有害生物標本室、實驗室、黨建室、野生動物救護中心、防火指揮中心、專業隊撲火樓等基礎上,進一步完善圖書閲覽室、機關網絡中心建設,推進機關面貌及機關形象的改觀。三是抓好作風建設。我們的黨員幹部要樹立大局意識、樹立責任意識,以事爭一流的精神,提高工作標準、提高工作質量,帶着良好的作風往下走,服務基層、服務羣眾。深入開展“雙樹立、雙提高、雙服務”活動,增強黨員的創造力、凝聚力和戰鬥力。四是抓好黨風廉政建設。要進一步增強責任心和使命感,要嚴格履行“一崗雙責”,牢固樹立權為民所用、情為民所繫、利為民所謀的觀念,把維護人民羣眾利益作為一切工作的出發點和落腳點,正確處理“責、權、利”的關係,做一名合格的黨的領導幹部,確保《黨風廉政建設責任書》各項制度落到實處。不斷深化政務、黨務公開和執法責任制,不斷提升單位形象。

第三、圍繞發展現代林業抓黨建。構建四大體系、發展現代林業、推進科學發展是我們今後工作的目標和任務,我們要努力構建完善的林業生態體系、發達的林業產業體系、繁榮的生態文化體系、便捷的林業信息化體系。一是林業生態體系建設要堅持以人為本、生態優先的原則,建設三個系統(森林生態系統、濕地生態系統、荒漠化生態系統),維護生物多樣性。二是林業產業體系要堅持劣勢轉化成優勢、優勢發揮到極致,基地做大、特色做優、企業做強。三是生態文化體系建設要堅持依託現有林業資源,加強生態文化教育基地,培育現代生態文化產業。四是信息化體系建設要堅持辦公電子化、管理信息化、決策科學化,實現服務網絡化、辦事便捷化,以信息化手段解決“森林資源監督,營造林管理,林業災害監控與應急處置”形成對三個系統和一個多樣性的全面有效管。

我們堅信,在市直機關工委、局黨組的正確領導下在機關全體黨員的共同努力下,市林業局機關黨委的工作一定會再創新業績,再上新台階。

謝謝大家!

任職講話稿 篇11

各位代表、同志們:

首先,感謝上級黨組織對我的信任,讓我在充滿活力和美好前景的擔任黨委書記一職,我感到十分榮幸。其實我跟早有淵源,對很熟悉,並一直關注建設和發展。廣大幹部職工奮發有為、團結進取,有着不畏艱難、艱苦創業、勇往直前的拼搏精神,多年來,我們x人努力發展生產,積極構建社會主義和諧,生活水平不斷提高,職工羣眾安居樂業,幸福指數不斷提升,各項指標均排在我縣幾個前列。我剛到,今天就趕上召開的第九屆三次職工代表大會,參加了全體職工政治生活中的這件大喜事,真正感受到了我單位廣大幹部職工團結奮進、積極向上的良好精神面貌,倍感欣慰和自豪。

在此,我謹代表x黨委向前來參加指導會議的縣領導表示衷心感謝!向在座的各位代表致以崇高的敬意和誠摯的慰問!向為會議成功召開付出辛勤勞動的工作人員表示衷心的感謝!

各位代表在會上認真聽取了作的《工作報告》、作的《場經濟責任和管理制度》的報告、作的《財務收支情況報告》,代表們不辜負全體職工的重託,能夠以企業當家作主的主人翁精神、高度政治責任感和工作熱情,認真履行職責,充分發揚民主,暢所欲言,建言獻策,認真聽取並審議通過了會議的三個報告。會議通過的各項決議和部分管理制度,充分反映了新時期、新形勢下發展的要求和職工切身利益的需要,集中體現了職工的意志和願望。

工作報告,認真總結了九屆二次會議以來的生產經濟發展情況,從發展全局和戰略的高度,全面分析了經濟發展的方式和經濟結構的調整,明確提出了發展經濟的總體要求和主要任務。《經濟責任和管理制度》集中體現了全體職工的智慧,也是實現“富民強x”新跨越的基本保障。我們一定要認真學習領會,堅決貫徹落實。

過去的20xx年,是實施“”規劃的開局之年,是中國共產黨成立90週年,我在縣委、縣政府及上級有關職能部門的正確領導和支持關懷下,全場廣大幹部職工羣眾以科學發展觀為統領,緊緊抓住經濟建設這一中心工作,克難攻堅、奮發進取,不斷調整種植結構,積極發展生產,推進建設,順利實現了“”發展的良好開局,圓滿完成了年初職代會確定的各項工作目標和任務,實現了經濟持續穩步增長,職工安居樂業,生活水平逐年提高,幸福指數不斷提升。我榮獲了20xx年度“五一勞動獎”和“xx縣基層工會標兵單位”的光榮稱號,這些成績的取得是領導班子凝心聚力、勤奮敬業、開拓創新的結果,是我廣大幹部職工同心同德、團結奮鬥和無私奉獻的結果。

各位代表,大會就要結束了。應該説,我們已經理清了思路,明確了發展方向。回到工作崗位上,希望各位代表與職工要認真貫徹落實好這次大會精神,以嶄新的姿態投入到新一年緊張的工作中去。下面,我代表x黨委提四點意見:

一是各單位(科室)領導及各位代表要把這次大會的精神作為近期宣傳工作的重點,把會議的精神傳達到每一位職工中去,使職工瞭解我工作思路和發展目標,明白自己的努力方向,自覺地把自己與命運緊密聯繫在一起,為推動x科學發展發揮自己的聰明才智。

二是各單位(科室)要更新思想觀念,結合新形勢、研究新情況,分析新問題,確定新舉措,引導和帶領廣大幹部職工,以科學發展觀為統領,開拓進取,創造性的開展各項工作。

三是中層領導幹部作為中堅力量,要不斷加強學習,提高自身素質,既要保持政治上的清醒,又要掌握與本職工作有關的業務知識,做到工作態度端正、工作作風正派,思想不斷進步,能力不斷提升,讓領導放心、職工羣眾滿意。

四是全體職工代表回到工作崗位後,要以身作則,帶動全廣大職工努力工作,真抓實幹,共謀發展,以強烈的事業心和責任感,以頑強拼搏、昂揚向上的精神狀態,為圓滿完成這次大會確定的各項工作目標和任務而努力奮鬥!以更加優異的成績、更加突出的貢獻,向黨的獻禮!

最後,祝大家身體健康,萬事如意,豬年大吉!

任職講話稿 篇12

尊敬的各位領導、同事大家好 很榮幸能被提升為店長,首先感謝各位領導提供給我再一次展示自我的機 會,經過在公司幾年的工作和學習,我對本店的經營的模式有了更加深入 的瞭解,也感悟到了很多,在這個大家庭中,領導的幫助,團隊的氛圍, 使我有機會學習並提高自身素質,以及綜合管理能力。

我擔任店長,我認為我的個人優勢在於:熱愛本職工作,有較強的學習和適應能力,理解能 力強,組織能力精,溝通能力好。當然我也有不足的方面,例如:經驗不 足,所以我還要多多的向各位同仁學習,但我也具備了店長的基本素質 我愛崗敬業,工作踏踏實實、一絲不苟、不弄虛作假,每次遇到困境和難 處我總是自我效驗,從不怨天尤人,同時也具備了店長應具備的才能,我有嚴於律已、誠信為本的優良品質,我信奉誠實待人、嚴於律已的處世之 道。

在我今後的工作中,既要維護企業高層的權威,又要同班組長、經 理、管帳和員工保持密切聯繫、相處融洽。正因為我有良好的人格魅力和 做人宗旨,與共事的同仁們建立了深厚的感情,我在日常生活和工作中, 不斷加強個人修養和專業知識的磨礪,以勤勤懇懇做事為信條嚴格要求自 己,為了我所在門店的正常發展,我會堅持原則、嚴守紀律、一視同仁 以理服人。我會在第一時間理解好公司所下達的各項指令,以最快的速度 下達到店內各部門,並督促各部門漸漸落實到位且不能形式主義,要具體 落實到每個人、每個點,讓部門連成一條線,門店組成一個網,公司展開 一個面,也就是説讓點連起來成線,線組起來成網,網疊起來成面。我想 也只有“面”鋪開了,公司才能更快的發展,更加的強大。

另外我認為做為 一名店長不只是需要理解上級下達任務的目標是什麼,更重要的是如何達 到這一目標,所以我的做法就是堅持做到“五要”,為今後執行公司的任務打 下良好的基礎,其中“五要”是指:

1、要溝通:經常與我店周邊地區並且與 店內經營相關的地方政府及相關部門溝通“如:城管、派出所及我店所在的 物業部門”,為今後我店在店外搞各種促銷活動需要幫助時創造良好的條件。

2、要務實:即是眼睛向下看,從小事踏踏實實做起,為今後的工作打下良好的基礎。

3、要交流:經常與各部門經理、員工及促銷交流,瞭解店 內及店外自己所不知道並且與店內正常銷售息息相關的情況,真正做到取 他人之長,補己之短。

4、要了解:即任何未曾經歷過的事情一定要了解這 件事的過程與結果,真正瞭解了才會把這件事做的更加完美,所以對於工 作當中所遇到的任何問題我都要了解這件事的過程與結果,分析利弊才能實施。

5、要總結:總結過往經驗,將未曾做好的事情吸取教訓,已經成功 的事情尋找實施時的不足,把這些經驗投入到以後的工作中去除上述幾點以外我認為以下兩點也非常重要。

一、店面行政管理 店內日常 小事常抓不懈,才能為店面經營管理奠定良好的基礎,所以店面行政管理 應放在首位。

1.建立逐級管理制度,崗位職責分工細化,自上而下。使工作事事有人管,件件能落實,防止死角現象的出現

2.注重店內人員的培訓工作,培養員工、銷售人員的集體榮譽感和主人翁 意識,以店為榮,讓每位員工、銷售人員充分發揮各自的潛能,使之具有 愛崗敬業、服務熱情周到、懂業務、會管理的高素質人才

3.建立分明的獎懲制度,以激勵和約束員工、銷售人員的工作,使全店成 為一支團結協作的集體,在競爭中立於不敗之地

4.利用各種合理的、能夠利用的條件,創造、佈置良好的店面環境,樹立 良好的商業形象,盡最大努力使顧客在佈局合理、寬鬆、優美、整潔的環 境中享受購物的樂趣

5.以“為您服務我最佳”為宗旨,在提高人員服務水平,加強服務意識教育 的同時,注重員工、銷售人員的言、談、舉止等綜合素質的提高,更好的 全心全意為顧客着想,減少投拆

6.重視安全保衞工作,防火、防盜,將危險隱患消滅在萌芽之中,杜絕因 此給公司帶來不必要的損失

7.創造良好的外圍環境,協調好與政府部門的合作關係,以減少不必要的麻煩。

二、經營管理

1.加強商品進、銷、存的管理,掌握規律,提高商品庫存週轉率,不積壓商品,不斷貨,使庫房商品管理趨於科學化、合理化

2.明確全店銷售目標,將銷售任務細化、量化,落實到每個部門、品牌 人員,並進行相關的數據分析

3.在節假日上做文章,積極參與公司的各項促銷活動,及店內的各項活 動,充分做好宣傳及佈置的工作

4.抓好大客户和集團購買的接待工作,做好一人接待,全面協調,讓顧客 感到方便、快捷的服務 5.知已知彼,通過市場調研,分析總結存在的差距,及時調整,以順應市 場的發展變化,提高市場佔有率

6.儘可能的降低成本,開源節流,以減少開支

7.準確及時地處理好客户投訴,把可能傷害公司利益或信譽的事故消滅在萌芽狀態

以上是我擔任店長後對店內管理的一些設想,如有不足之處希望各位領導 批評指正,公司能夠為我提供這個舞台,我會加倍努力工作來報效公司,交上一份優秀的工作成績單,證明領導的決定是對的,我決不會辜負領導們的信任與期望,我會用我在工作中所學的知識更好的為公司努力工作,也希望各位領導和全體同事一如既往地支持我的工作,我相信,我們這個店會一天更比一天好,

任職講話稿 篇13

尊敬的局長、各位領導:

今天組織上任命我為副局長。

首先,我要衷心感謝局長和各位領導和組織部門對我多年的培養和教育,感謝對我的信任、支持和幫助。

任命我擔任這個領導職務,是對我的鼓舞和鞭策,更是對我的一份希望和重託。

坦率地講,擔任局領導職務對於我來説一切都得從頭開始,因為局的領導層次更高了,工作站位更高了,工作職責更大了,工作思路更廣了,對於這些不同的變化,我都必須從頭學習,必須向在座的各位領導虛心地學習,也敬請各位領導多予指點和幫助。

在今後的工作中,我堅決服從局黨委的決策決議,在思想上、政治上和行動上與局保持高度的一致,同時加強學習,嚴於律己,恪盡職守,勤奮工作。

有決心在局黨委的領導下,在各位領導的幫助關懷下,堅決完成好各項工作任務,決不辜負各位領導的期望和要求。

再次感謝各位領導。謝謝!

任職講話稿 篇14

各位領導、各位同仁:

上午好!

在這春暖花開,萬木復甦的日子裏,非常感謝大家給予我這次供職的機會。根據縣教育局的統一部署,並結合我校的實際情況,就我們學校的工作目標,為實現目標採取的措施、工作獎懲、效果等向各位領導、各位同仁做如下彙報:

一、工作目標。

教育成績,它不同於其他部門,它是一個逐步積累、循序漸進的過程。俗話説“三年一個小循環,五年一個大循環”,是對教育教學成績提升的一個真實的寫照,我們深有感觸。據此,我們根據縣教育局的統一要求,並結合我校的實際,制定了切實可行的工作目標,力爭穩紮穩打,一步一個台階,保質保量達到我們的工作目標。

我們的目標一是教育教學質量達到全縣一流農村中學標準。眾所周知,過去我們的學校因為管理不善,教師不思進取、沒有幹勁,導致教育質量大幅度滑坡,生源大量流失,學校幾乎走到瀕臨倒閉的邊緣。近幾年來,在教育局的正確領導下,我們從自身做起,從小事做起,找缺點、查不足,一心一意抓管理,全心全意促教學。目前,我們的目標是力爭在三年之內,教育教學質量進入全縣農村中學一流行列。

我們的目標二是做好學校硬件、軟件建設。我們知道,一個學校要想持續健康發展,一是硬件建設必須緊跟時代步伐,二是軟件建設高屋建瓴。為此,我們做好了學校硬件建設的申請、落實和善後工作,力爭在三年之內實現學生上課、教師辦公、師生住宿、學生用餐、各功能房全部樓房化,校園植被花園化。在軟件建設上,我們看重教師隊伍更新、看重教師全員培訓、看重各功能房利用,讓全體教職工以新的面貌、新的理念教書育人,鋪就學生成才的康莊大道。

二、工作獎懲。

“國有國法,家有家規,校有校紀,不以規矩不成方圓”,我們以制度管理人,以制度約束人,以制度塑造人,制定了一系列工作獎懲措施。

我們在領導班子內部推行“能者上、庸者下、平者讓”的用人機制,讓那些思想意識超前、教育理念先進、精力充沛、敢作敢為的中青年教師勇挑重擔,給他們更多的成長機會。讓那些思想意識僵化,不思進取的領導班子成員受到督促,甚至誡勉。

我們在教職工羣體中,努力營造一種“比、學、趕、超”的氛圍,讓他們人人有壓力,人人有動力,人人有盼頭,人人有作為。為此,我們量力而行,讓他們的“德、能、勤、績”與“評優、評模、晉級、晉職”掛鈎,讓那些出力的老師,經濟上得到好處,政治上得到實惠。

提高教育教學質量,始終是我們學校一切工作的立足點和出發點。為此,我們集思廣益,給課堂要質量,給時間要成績,給考試要分數,對症下藥、因材施教,不讓一個學生掉隊,確保每一個孩子健康成長。每學期,我們都拿出三萬多元獎勵那些教學成績突出的教師,進一步刺激了大家的幹勁。

實踐證明,我們這個路子走對了,從我擔任中學校長到現在,無論在領導班子中,還是在教師隊伍中,出現了人心思進、幹事創業的高潮。為此,我們深感欣慰。

三、我們取得的成績。

在教育局領導的正確領導下,在社會各界同仁的共同關心下,在全體教職工的共同努力下,我們連續三年完成了教育局下達的職高任務,會考、聯賽各科成績也穩中有升,已經從過去的教學成績三流學校邁進到現在的二流學校。我們有能力、有信心、有決心,力爭在三年的時間內,教育教學質量,邁進全縣農村中學一流行列。

我的講話完了,有不當之處,希望各位領導、各位同仁多多批評指正,謝謝大家!

任職講話稿 篇15

尊敬的各位領導,各位親愛的夥伴們:

大家好!

今天對我來説是一個極不平常的日子,也是我人生中的一個重要轉折點,因為今天我被公司老總正式任命為我們公司的技術部經理,我的職位是由全體員工集體選舉出來,非常感謝大家!

感謝各位董事會成員、各位公司夥伴對我的信任以及集團公司對我的培養,給了我這個機會。在知道自己成為公司技術部經理之時,我感到這不僅是上級組織領導和各位夥伴對我的信任,更是賦予了我巨大的責任。今天我面對組織、面對領導以及面對集團公司的各位夥伴,我心情很激動,同時也很有信心帶領餐飲公司的管理團隊,發揚我們“追求無止境”的精神,建立“嚴格高效,善於思考,團結互助,溝通理解,積極主動,樂觀向上”的團隊優良作風,共同把公司管理好、發展好。在這裏我向集團懂事會成員以及在座各位夥伴鄭重承諾:

我深信,企業的競爭就是人才的競爭。人才的競爭就是質量的競爭,質量的競爭就是品牌的競爭,品牌的競爭就利潤的競爭。“尊重”是我們以人為本的體現。在此由衷的感謝集團各部門、分公司長期以來對全上品的幫助和厚愛。我相信,我們的合作與交流是我們共同進步的源泉,讓我們伸出合作的手,把我們公司的事業推上一個新的台階。

擔任總經理期間,我將秉承我們以往的精神,在新的崗位上,積極努力工作,認真履行總經理的職責,認真學習餐飲專業知識讓管理走上規範化的軌道,建立能有效按公司要求完成好工作和達成目標的團隊,做好產品研發,豐富產品。把我們“自然、健康、快樂”的全上品更大的服務於大眾。

我將要把我們餐飲公司的業績提高上去,在以往業績基礎上提供十個百分點,我們完全有能力做到着一些,只是由於我們的一些小細節的不夠導致了現在的業績沒有得到充分的提升。我之前就已經看到這些缺點了,我相信只要我重點將缺點找出來,加以改正,我們的業績就會上去。

如果我不能做到這一切,或是我們公司的業績下去了,那首要責任就是我的,我責無旁貸,我也不會掩飾我的錯誤,我將會辭職,退位讓賢,我説到做到!

在此我祝公司欣欣向榮,各位同仁身體健康,並通過你們傳達,祝你們家人健康、快樂、萬事如意。

謝謝大家。

任職講話稿 篇16

尊敬的縣人大會主任、各位副主任、各位委員:

今天,我很榮幸參加縣人大舉行的任命檢察員履職發言儀式。如我能獲得通過,將從以下三個方面履行好檢察員職責:

一、認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀,深入學習貫徹黨的、xx屆三中全會精神,不斷提高自身的政治素質,從思想上、行動上與黨中央保持一致,堅定不渝地執行好黨的路線、方針、政策。

二、認真履行檢察工作職責,以“立檢為公、執法為民”的執法觀念,嚴格、公正地執行國家的法律法規,自覺接受人大及其會和人民羣眾的監督。

三、加強法律專業知識的學習,不斷提高自身的業務素質。作為一名檢察員,不僅要有過硬的政治素質,還要精通業務,我將不斷地提高自身的業務素質,刻苦學習專業知識,以適應新時期檢察工作的需要。

如果這次我未被任命,説明我在工作中有不足之處,我一定會正確對待,找準差距,在今後的工作中迎難而上,爭取更大的進步。謝謝大家!

任職講話稿 篇17

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!剛才,會上宣佈了組織上對我的任命,在此我衷心感謝院黨組對我的信任和厚愛,感謝同事們對我的關心和支持!

我是20xx年6月通過公務員考試進入想工作。近9年來,我先後在、等部門工作,無論在哪個工作崗位上,我都踏實工作、誠信待人、用心做事,及時完成各項本職工作。這9年來,在組織上的關心培養下,在領導和同事的支持幫助下,我在逐步成長。今年3月x裏舉行公開選拔科級領導幹部活動,我報名參加了綜合部門副職領導幹部選拔並最終被任命為副主任。從自己的親身經歷,我體會到本次公開選拔活動堅持公開、民主、平等、競爭、擇優的原則,體會到了x黨組開拓創新、不拘一格降人才的魄力,這也激勵着我更加努力工作。

作為一名年輕幹部,能走到今天的崗位上,我深感機會難得、來之不易。在今後的工作中,我將認真貫徹落實在幹部任前集體談話會上的講話精神,牢固樹立“六種意識”,在培養“五種能力”上下功夫,牢記“六個不要”,義不容辭地承擔起自己應該承擔的責任和義務,切實履行好職責,盡心盡力幹好工作,努力做到以下三點:

1、加強學習,不斷提高自身綜合素質。承擔x裏大量的文字工作,而我作為其中的一員,必須把學習作為提高工作能力的首要任務,鍥而不捨,探求新知,主動向各位領導和同事學習,向書本學習,向實踐學習,不斷拓寬知識面,更新知識結構,提高工作能力。

2、勤奮工作,努力爭創一流工作業績。在工作上從嚴要求自己,紮紮實實,任勞任怨,多着眼院全局,跳出部門做事,多立足本職抓落實,及時完成好領導交辦的每項工作任務。擺正位置,認真做好部門領導的助手和參謀,協助部門領導做好等工作,力爭在目標考評中加分。注重團結,注意維護部門的整體形象,做到與部門領導及其他同事團結一致,工作上積極配合,利益上主動謙讓,用心在本職崗位上創造出成績,以不負x黨組的厚望。

3、廉潔自律,樹立良好個人形象。自覺遵守《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》、及x裏反腐倡廉的各項規定,老老實實做人,勤勤懇懇幹事,清清白白任職,時刻保持清醒頭腦,處處嚴格要求自己,自覺接受大家監督。總之,要以自己的堅定信念,要以自己的誠實正直,要以自己的勤奮工作,嬴得理解、支持和幫助。

以上是我的表態,請領導和同志們監督,謝謝。

任職講話稿 篇18

尊敬的x主任,尊敬的各位副主任、各位委員:

根據縣委推薦,我被x縣長提名為縣民政局局長人選,深感使命光榮,責任重大。首先,感謝組織對我的信任,感謝各位主任、各位委員多年來對我的關心和支持。如果這次會議通過對我的任職,我決心在縣委、縣政府的領導下,團結和帶領全局幹部職工,恪盡職守,不負重託,以滿腔的熱情投身到民政工作中,竭盡全力完成黨和人民交給我的任務。並將努力做到以下四點。

一、加強學習,努力提高履職能力

如果這次人大會通過對我的任命,將是我人生的又一個重大轉折。二十多年來,從一名普通教師到科級領導幹部、從城裏到鄉鎮、從鄉鎮到縣直部門,這不僅是組織對我的一種培養與考驗,更是對我的一份希望和重託。面對新的崗位、新的工作、新的環境,擺在我面前的首要任務是學習、學習、再學習。我要一以貫之地向書本學習,向同志學習,向實踐學習,認真研究民政工作規律,依託“三下三民三風”活動,深入基層、調研幫扶,及時發現並解決工作中遇到的新情況、新問題,在實踐中不斷提高自己的領導能力和決策水平,儘快實現角色轉變。

二、履職盡責,紮實做好本職工作

如果這次人大會通過對我的任命,我將倍加珍惜這次機遇,用自己質樸的人品、工作的熱情、實幹的精神,不辱使命地做好民政的每項工作。走上新崗位後,我將牢固樹立“上為黨政分憂,下為百姓解難”的民政工作宗旨,調查研究摸實情,集思廣益想實招,盡力而為辦實事,處處以事業為本,時時以人民為重,全力推動“城鄉低保、優撫安置、災害救助、基層民主、社會福利”等民生事業取得新突破、新進展、新成效,為加快“三化”進程,衝擊“四項十強”,建設和諧秀美富裕文明新作出新的貢獻。

三、維護團結,不斷加強班子和隊伍建設

如果這次人大會通過對我的任命,我將堅持把團結作為政治生命來看待,無論對班子成員,還是一般幹部,乃至普通羣眾,都要謙虛為人,和睦相處,和諧共事。要認真貫徹落實民主集中制,在重大決策上,認真聽取班子成員和幹部羣眾的意見,靠民主風氣,提高班子的決策水平;靠以德治政,增強全局的戰鬥力;靠辦實事求實效,增強為民解困的責任感;靠知人善任,提高工作效率,使班子成員在政治上相互關心不猜疑、思想上相互關心不冷落,努力把民政局打造成團結務實、勇於創新的集體。

四、嚴於律己,進一步增強勤廉意識

如果這次人大會通過對我的任命,我將時刻牢記黨的宗旨,堅持把維護好、實現好、發展好最廣大人民羣眾的根本利益做為自己的政治追求,認真履行黨員幹部的責任和義務,帶頭執行領導幹部廉潔自律的各項規定,牢固樹立正確的權利觀、利益觀和地位觀,堂堂正正做人,清清白白為官,踏踏實實做事。同時,要自覺地、經常性地接受人大的監督,堅決執行人大及會的決議、決定,主動向人大會請示彙報工作,認真負責地辦好人大交辦的事項和人大代表提出的意見、建議。

尊敬的x主任、各位副主任、各位委員,責重若山,行勝於言。如果這次人大會通過對我的任命,我一定不負重望,不辱使命,用實際行動踐行自己的莊嚴承諾。如果我的任職提名不能通過,我也將認真反思,查找差距,愉快地接受組織的安排,一如既往地做好本職工作。

謝謝大家!

任職講話稿 篇19

尊敬的國小中心校領導和各位老師:

大家好!

x校長因為工作需要,調到了新的工作崗位,領導讓我來這裏主持工作,我感謝領導的信任,更感到肩上的壓力。據理瞭解,我們口上國小近年來在段校長和大家的共同努力下,各項工作都取得了可喜的成績。我深知自己的政治素質、文化修養、決策能力、教育教學能力和服務精神都需要進一步提高,要勝任這一職責,使各項工作再上新台階,既需要一個過程,更需要我們大家共同付出艱苦的努力。

作為剛剛走上校長崗位的我,會抓緊進入角色,全心全意為大家服好務。今天我的發言沒有豪言壯語,我只是表態會腳踏實地做好各項工作,和大家一起為口上國小的明天而努力。

在座的各位我大多都認識,其中也有我的長輩、同學、故交和以前的同事,早就知道口上國小的教師真誠,我懇請大家在接納我的同時,理解我、支持我、幫助我。由於我比較年輕,加上能力有限,在今後的工作中一定會存在這樣或那樣的問題,我懇請大家多提中肯的建議和批評,請大家監督我,及時提醒我,也懇請中心校的領導能在百忙之中多來我們學校檢查指導!,因為我的加入能再取得新的成績,我確信也一定會如此!最後,歡迎段校長常回家看看,常來指導小弟!(和x校長握手)

謝謝大家!

任職講話稿 篇20

一星期前,我告別了那個團隊,加盟到咱們這個團隊,我是懷着憤慨、厭倦和失望的心情離開那個團隊的,我是抱着希望和信心來到咱們這個團隊。 我不是個嚴厲的人,但我是個做人很嚴肅的人。

在那個團隊不到一百天的日子裏,我的感覺是很不爽的,我每天在痛苦壓抑和糾結中工作,我一直在想,是我錯了,還是領導錯了?我是一個跟着感覺走的人,既然感覺上如此槽糕,自然是存在問題的,看來是我不適宜那個處所,站錯了隊伍,我選擇了離開。

這沒什麼,無非是從一艘船上下來,登上另一艘船,雖然那艘船看上去很大,而這艘船看上去很小,但一個人如果喜歡精緻和能給她帶來快樂,就無所謂大小了。在那條船上我只是個服從命令的水手,但在這條船上,我是個引領大家往前航行的船長。

不管怎樣,我還是感謝在那個團隊生活工作的那些日子,它讓我獲得了一些新的東西。讓我有些新的思考,讓我來到你們的身邊,知道自己該怎麼做。讓我完全擺脱那些舊的僵化的形式主義,設想了一套新的管理模式來管理我的團隊。

你們大概看出來了,我是個浪漫的理想主義。但在職場十幾年的經驗,使我也很務實,我不僅是個非常感性的女人,同時,上帝也給了我冷峻的理性的頭腦。讓我知道自己該怎麼想,怎麼説,怎麼做。

有位偉人説的好:暴君的專制引起人們的冷嘲,愚民的專制引起人們的死相。

我即不想做冷嘲的人,也不想做死相的人,當然,我也不希望你們做冷嘲的員工或下屬,也不希望你們做死相的員工或下屬。

尊重他人就是尊重自己,一個老闆一個上司如果不尊重他的員工和下屬,只能給他帶來更多的問題和麻煩。

活着不易,沒必要和自己過不去,也沒必要和別人過不去,生活其實很簡單,工作也很簡單,是人們自己弄複雜了。我帶領大家往前行的形式很簡單。我們就是學習、領悟、行動。

這是一個寬鬆愉悦的環境,我希望大家的身心處於一種自在自然的狀態。這自在自然決不是散漫、不是懈怠、不是消遣,我之所以這樣説,是我相信大家的自覺心,從你們誠實的面孔我看到你們會在這樣一種狀態下努力奮進,積極主動的工作態度。

過去的展廳是典型的賣場,只是商品的集中平列堆積的展示,而現在的展館是生活體驗館,充滿了詩情畫意,融於了傢俱、壁紙和軟裝飾的相映襯。我們何不詩意的棲息在這個地方,其樂融融的工作。

過去的我們的名片頭銜只是導購、店員、而現在的頭銜是“家居顧問”,這頭銜我們能擔當起來做到名副其實是很不容易的,我常想:所謂顧問者,必須有豐富的知識,廣博的見識,基本的常識,還得有生動的精彩的表述能力。 很多顧客羨慕我們工作的環境,是啊,我們為何不能把這當作天堂,來享受工作的樂趣,而不是當作地獄,每一天都在煎熬和忍耐中度過。

我不希望您們以忍耐受屈的心情在這兒工作,這是不能長久的,就像我離開那個團隊一樣,你們有人也會選擇離開,這不是我想要的結果,雖然每一個人都會有他的侷限性,有他的弱點,有他的瓶頸的時候,但我希望自己是一個講究民主的主管,希望在你們有益的監督下來完善我自己。

我尊重你們,就像你們尊重我一樣,我從您們每一個人身上學到你們的優點和長處,正如你們從我這兒學到你們認為好的東西,這就是團隊的影響力,這隱含了潛移默化的提升。

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