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春季開學工作自查報告優秀(精選20篇)

春季開學工作自查報告優秀(精選20篇)

春季開學工作自查報告優秀 篇1

在春季學期開學工作中,我校按照富平縣教育局《20xx年春季開學工作檢查安排》的精神,結合我校實際情況,做到周密安排,精心組織,及早落實,嚴格要求,確保開學的各項工作有條不紊地得到落實。現將我校開學工作的自查情況彙報如下:

春季開學工作自查報告優秀(精選20篇)

一、收費情況

學校認真落實收費公示制和教育收費承諾制,已經進行收費公示,公佈上級行政主管部門及舉報電話。學校收費統一使用財政部門印製的票據,做好一人一票。學校無違規收費行為。

二、開學準備及師生報到情況

教師到校情況:

我校教師於2月15日報到,上午9:00召開新學期教師會議,傳達校長會精神。同時配齊教學必須設備,做好校園衞生工作和報名註冊工作,16日正式投入教育教學工作。全校應到教職工17人,實到教職工17人。各教師能按時上班,確保了學校教育教學工作的順利開展。

學生到校情況:

我校於2月15日進行學生報名註冊工作,2月16日正式上課。為確保在校生按時入學,學校制定了防流控輟工作措施,從學校領導到普通教師,人人蔘與學生的入學動員工作。與此同時,加強學生流動管理,目前無借讀生。現已到校171名學生,正常轉入4人,全校學生到校情況良好,無輟學現象,確保了適齡兒

童正常入學。

三、教學用書及教學設備使用情況

校總務處提前與新華書店聯繫,安排後勤人員拖運、分發教材,保證了及時開學和上課。教學用書目前已發放到位。義務教育階段免費教科書已發放到位,學生循環用書保管良好,正常循環。學校無組織學生統一徵訂或向學生推薦教輔資料和其它學生用書現象。

四、教育教學管理情況

計劃是各項工作順利開展的指南和保障。新學期伊始,學校以校長會精神和20xx春工作要點為指導,制定了科學的、符合校情的工作計劃,做好校長聽課兼課計劃,學校校長室、教導處、總務處、少先隊各職能部門也在第一週內製定了科學合理的工作計劃。全體教師在認真鑽研教材、課標的基礎上,制定了學期教學計劃和所任其他工作的`相關工作計劃。本學期將緊緊圍繞計劃開展工作,注重過程落實,確保計劃的可操作性,為學校各項工作取得更有益的成績而起到領航作用。

本學期開齊課程、開足課時,學校教師分工到位,作息時間表、課程表已制定齊全。教師備課筆記已於2月16日發放,教師進行計劃制定、進度安排和超前備課。全校教師已按課表正常上課,並進行作業批改、後進生輔導,認真開展集體備課、集體研討等活動。升旗儀式、課間操、眼保健操已正常開展,活動課也已按課表上課。全體教師正按自己擬定的教學計劃強化過程落實。

五、安全工作

開學前,學校總務處對學校房舍、圍牆、用電線路等校園設施進行了拉網式安全排查和維修,對辦公設備、教學設備或維修、或添置、或整理,一切準備就緒,保證了教育教學工作的正常進行。學校已進行了開學第一課,並做了刀具收繳和矛盾化解工作。學校落實了安全衞生周檢、月檢查制度,並形成較完備的安全衞生檢查記錄。

至今為止,在學校領導和全校師生的共同努力下,學校各項工作已步入正軌,全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作,學生認真學習,學校秩序井然。學校開學工作開創了一個嶄新的局面,為本學期進一步加強管理,提高教育教學質量打下了堅實基礎,我們對學校各項工作再上台階充滿信心。

春季開學工作自查報告優秀 篇2

新春開學,我校緊緊圍繞市教育局、分局的總體工作安排,結合學校實際,統籌兼顧,強化管理,創新工作思路,各項工作較快步入正軌。

一、基本情況

一小現有一校兩部和附屬幼兒園,兩部現有教學班28個,截止目前,在校學生總數1548人,服務區內學生入學率和在校學生鞏固率均為100%。

本學期,我校共有在編教職工人數為98人,正月十四,學校召開了全體教師大會,會後,學校以人為本,組織專班,逐一探望了不能堅持上班的病休教師,按規定敦促病休教師辦好了病休手續。目前,除病休3人,外借2人,待退3人,進修1人外,其餘教師全部按時返崗。

附屬城關幼兒園屬市一級幼兒園,現有教學班6個,幼兒266人,教職工15人,嚴格按標準收取費用。

學校嚴格執行收費政策,規範學校收費管理,做到宣傳到位、執行到位。我們通過宣傳專欄、設立諮詢台和告家長書等多種形式,及時向家長公示市物價局、市教育局的收費政策,學生報名學校不收任何費用。

二、主要措施

(一)給力十項常規,確保學校高起點開局

今年春季開學,我們以規範開學十項常規管理、落實開學十項常規活動為着力點,結合實際,統籌兼顧,各項工作有條不紊,實現了高起點開局。

1、做到“五個到位”,規範十項管理。寒假前,我們就提前對學校開學工作進行了全面部署,利用假期及早籌備開學工作,確保學生進校之前,學校各項準備工作全面到位。具體為:工作計劃制定到位;學校安全排查整改到位;校園環境全面整治到位;班班通設備檢修到位;學校後勤保障到位。由於謀劃早、準備充分,學校開學工作實現了“十個規範”:即計劃管理規範、教師到崗規範、控流保學管理規範、課程設置規範、教學常規規範、環境文化建設管理規範、安全維穩工作規範、收費管理規範、後勤服務管理規範、教輔資料管理規範。

2、凸顯“三新”,創新“十個第一”活動。開學初,我們提出了在新學期“學校要有新面貌、工作要有新創意、師生要有新希望”的開學工作目標。圍繞這個目標,我們以“十個第一”活動為載體,精心設計和組織,使得校園裏生機勃勃,呈現出一個良好的開端。

教學這條線以第一次教學常規檢查和第一次教研活動為抓手,促進教學教研工作高質量落實。第一次教學常規檢查以制訂教學計劃和學習課標為重點,提前制定工作方案,成立了檢查組,進行認真檢查,利用下班會,組織全校教師進行了學課標的考試;第一次教研活動以“打造高效課堂”為主題,以教研組為單位,結合上學期期末考試進行了全面的質量分析和總結,並確定了新學期的工作思路和目標。

體衞藝這條線進一步完善了學校興趣隊組活動計劃,增設了吉他、電腦繪畫兩個興趣組,開展了備戰市中國小生田徑運動會和參加開幕式表演的第一次訓練活動。

德育線紮實抓好了開學工作“六個一”:開展了一次衞生大掃除;各班辦了第一期黑板報;各班上了安全第一課;舉行了一次升旗儀式及開學典禮;上了第一節班會課;召開了第一次班主任工作會議,認真總結了寒假生活,評選了“優秀手抄報”、“優秀畫報”、“優秀讀後感”等學生優秀作品。這些活動都收到了較好的效果。

(二)強化精細管理,構建平安和諧校園

我們按照“嚴管、細管、共管”的工作思路,強化管理,確保新學期有一個安全、文明、健康的校園環境。

1、加強安全管理,實現安全管理精細化。我們根據《分局安全管理規範》要求,制定了《一小安全管理網絡圖》,明確校長是學校安全工作的第一責任人,明確了各部門、班主任、科任教師和校園執勤教師的工作職責;制定了《一小安全工作責任分解落實表》,將安全工作細化分解,將責任具體到人,從校長、副校長、中層幹部、教職工到學生、家長,層層簽訂《安全工作目標責任書》,形成了全員目標、全員責任、全程管理的校園安全管理長效機制。嚴格“三項管理”:一是教師值日管理。學生在校期間,學校將校區劃分為13個區域,每天安排1名校級領導、2名中層幹部帶班、13名教師值班,每個區域落實專人負責,確保學生在校期間得到全程監護。二是嚴格實行路隊分流放學管理。放學時,由班主任進班組織放學,政教處統一組織在操場集中後,有順序放學。三是嚴格安全常規檢查,及時整改。我們建立了安全衞生隱患排查制度,定了隱患排查表,定時、定人對各個方面進行全方位、拉網式的排查,做到“排患務盡”,不留死角。

2、加強安全教育,實現安全教育常態化。我們將安全教育納入學校教學計劃,開學第一天就對學生進行了安全第一課教育,開學第一週,我們就進行防震疏散演練。為保證每週一節安全教育課,編寫了《一小安全教育讀本》,分年級對學生進行系統的安全知識教育。

(三)調整兩部佈局,平穩推進聯校辦學

我們根據《一小和四小聯合辦學分段布點、整體遷轉方案》,本學期,我們對兩部學生規模和教師進行了調整,北校區的三年級整體遷轉到校本部,均衡插入校本部三年級各班,北校區只保留四、五、六年級各一個班,所在班級的2名教師到本部任教。北校區的三年級整體遷轉到校本部,學校召開了遷轉學生家長會,取得了家長的大力支持,做了細緻的工作,遷轉工作十分順利,緩解了本部任課教師緊缺的問題。

三、典型人和事

學校幹部以身作則,當好教師的表率,副校長王芳除了分管學校的教學教研工作外,還承擔一個畢業的語文教學任務,副校長邵玉寶除分管學校的德育工作外,還承擔了一個班的數學教學任務。工會主席楊玉蓮身兼多職,負責工會工作、體衞藝工作,還帶8節體育課,老教師徐定福、李秀華即將到退休年齡,為了幫助學校解決老師不夠的困難,仍然在教學一線工作,堅持站好最後一班崗。

總體説來,新學期開始,在學校領導和全校師生的共同努力下,學校各項工作已步入正軌,全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作,師生精神面貌好,教學常規工作,從一開始就全面步入正常化軌道,學校教學秩序井然。為本學期進一步加強管理,提高教育教學質量打下了堅實基礎。

二〇一一年二月二十五日

春季開學工作自查報告優秀 篇3

一、常規工作

1、學校現在教師10人,於2月24日全部到崗;國小報到學生91人,幼兒園報到幼兒29人。

2、學校緊緊圍繞中心學校20xx年總體工作目標要求制定了祁連國小工作計劃及周曆安排。

3、學校於2月24日在全體教師會議上傳達了甘州區校園長會議精神和中心學校校長會議精神,並按照開校工作會議精神,認真全面的按排了本學期工作。

4、學校教學用品的保障及教學設備的使用正常有序,各功能室正常投入使用。

5、為了讓學生儘快調整學習狀態,適應校園生活,8月26日第一節課各班統一開“開學教育”主題班會。8月日組織學生觀看了“開學第一課”。

二、規範辦學及收費行為。

1、嚴格按課程標準要求開齊開足課時,要求老師不加重學生負擔,在日常教學中,嚴格按課標要求進行教學,把握教學進度不隨意提高或降低教學難度,不隨意提前結束課程和搞突擊教學,不移用或擠佔音體美等課,確保學生德、智、體、美、勞全面發展。

2、“兩免一補”有效落實、對收費及代收費進行了公示。只收取了作業本費,票據與實際收費相符。除此之外,學校無任何其它收費項目。各班主任、課任教師也無向學生收取任何費用現象。

3、學生免費教科書、循環教科書發放完畢。學校無私自徵訂或向學生推薦教輔讀物的現象。

三、師德師風

1、堅持理想,堅定教書育人、為人師表信念。

思想上清醒、堅定;理想信念不動搖;理論要強。為此,我必須做到:切實加強黨教育理論學習。約束自己,認真整改;繼續培養正確的`世界觀、人生觀和價值觀,樹立先進而純潔的現代教育觀。

2、完善學校教育管理,增強制度的嚴肅性。

注意加強學校教育制度的宣傳工作,虛心聽取各方的意見和建議,增加自己對教育不良現象做鬥爭的勇氣,樹立良好教師的自我形象。

3、轉變作風,積極工作。

堅持科學的態度和求實的精神,兢兢業業地做好教育工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念。嚴格要求,自我加壓,始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態,自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不講價錢,不圖虛名,不事張揚,勤勤懇懇,兢兢業業,全心全意為教育、為人民服務。

4、加強語文業務知識學習,努力提高綜合素質。

四、安全工作

1、於2月25日,召開了學校安全會議,會後組織學校班主任對學校安全隱患進行了全面排查,對存在的問題責任落實到人,並限期整改。

2、各班主任於26日上好安全教育第一課,並在26號學生集會放學時校長對全校學生進行了安全教育。

五、督導檢查

根據上級文件要求,我必須加強業務知識的學習,一是從實踐中學,向廣大的教職工學習,學習他們先進方法和思想,二是勤於從書上學,學習自己的專業知識,學習教育教學理論,業精於勤,信服於人。三是向挫折和教訓學,不斷加以改進和提高,以致完善自己,豐富人生。

春季開學工作自查報告優秀 篇4

根據x市教育局有關文件精神,為進一步規範我校辦學行為,努力辦好讓人民滿意的教育,我校就春季開學工作情況進行了一次全面、深入的自查自糾活動,成立了以丁國強校長為組長的自查工作領導小組,集中排查我校在義務教育階段辦學中存在的問題,嚴格對照檢查,認真進行整改。現將自查情況彙報如下:

一、學生新學期入學情況:

我校現有在校生2109人(其中本市户籍生949人,非本市户籍生1160人),共48個教學班。學校認真貫徹執行廣東省《義務教育階段學生學籍管理暫行辦法》和《義務教育階段學生編班管理暫行辦法》有關規定,對屬於我校招生範圍內的義務教育階段的適齡兒童實行免試就近入學,從不進行任何形式的入學資格考試;嚴格執行滿6週歲入學,入學後不得留級的制度;我校從未以學生户籍和居住地變動、學習成績及思想品德差等為由脅迫或誘導學生轉學、退學;我校學籍管理制度較完善,學籍檔案完備、規範,學生學籍檔案由我校學生綜合管理信息平台永久保存。

新莞人子女入學情況:近幾年,我校新莞人子女佔在校生比例逐年增多,從去年的53%到今年的55%,可見新莞人子女在公辦學校就讀的人數呈現逐年增多的趨勢。對於招收新莞人子女,我鎮嚴格執行《東莞市新莞人子女接受義務教育暫行辦法》的規定,通過積分制的辦法入讀公辦學校,具體由鎮宣教辦統籌安排,然後將獲得入讀公辦學校資格的新莞人子女名單發給我校,由我校負責面試,安排班級就讀。非起始年級新莞人子女的返校情況正常,只有極少數因父母工作調動問題而轉學。

二、維護校園安全穩定的情況:

1、加強三防建設:為了確保師生人身、財產安全,消除安全隱患,使我校安全教育工作能取得實效,我校按照上級有關要求,牢固樹立安全第一、預防為主的觀念,專門成立了三防建設工作領導小組,由學校行政班子成員及各級科組長組成,對全校三防建設工作起到統籌安排和統一指揮的作用。人防、物防、技防建設是校園安全工作的關鍵環節,是營造平安校園、構建和諧校園的重要保障。學校切實將制度落到實處,層層抓落實,做到常抓不懈,多管齊下,以保證各項安全措施落到實處。校園安全保衞工作方面,我校現配備8名保安人員,24小時不間斷保衞學校安全工作。前後門保安室均配備防暴盾牌、防刺背心、防暴頭盔、防割手套、長叉、警棍、對講機等保安用品。

2、我校沒有開設學生宿舍和學生食堂。

三、學校執行教育收費政策情況。

我校根據上級文件精神,對在校學生全部免除學雜費、書簿費。校服費則按有關規定執行,由學生及家長在自願的情況下自行決定是否訂購。學校無強迫或變相強迫學生徵訂教輔資料的情況發生,也沒有任何補課或收取補課的費用的情況發生。

四、學校教務安排情況。

我樣嚴格執行國家課程計劃,開齊課程,開足課時,不以任何名義增加或縮減規定的課程、課時,不擠佔音、體、美等課程。學生在校時間不超過六小時,其中包含學生的一小時活動時間。我校編班制度也較完善,各年級實行常態編班,有效控制班額,每班不超過50人,我校不設任何重點班、實驗班等。我校減輕學生課業負擔制度完善,嚴格執行作息時間,無集體補課,無違規組織徵訂和使用教材、教輔資料,無按成績排名等。作業佈置適量,嚴格執行上級有關規定,一、二年級學生無書面作業,其餘年級學生家庭作業量沒有超過規定標準,無加重學生課業負擔現象發生。新學期,學校、各辦公室、各教師均按學校的一貫要求,制訂了新學期工作計劃。

五、落實後勤管理工作情況:

1、我校無開設學生飯堂和小賣部。

2、採購方面:學期初需要的教學用具和清潔工具數量較多,由校務辦公室組織採購小組進行採購;教學設備的大宗購買統一上報鎮資產辦審批採購。

3、財務管理方面:嚴格遵照上級的指示去執行財務工作,認真做好審批的手續,發票要有經手人、證明人、財務、批准人簽名方可報銷,做到每一處都是合理也很嚴謹。堅持做到不挪用現金,公物不準任意外借。

4、對學校固定財產要實行登記,並進行定期或不定期的'檢查,壞的及時修理,缺的進行有計劃的添置,完善教學設備。

5、做到財務工作公開,民主理財,每個月賬目都做到及時結算與入帳,做到帳目清楚細緻,財務工作接受學校教代會監督,落實財務管理制度。還能做到學校經費的支付廣泛聽取教職的意見。及時更正自已的做法,所以加強了計劃管理,樹立勤儉節約的思想,讓學校教育經費用到適當的需要的地方,緊縮開支,儘量做到少花錢多辦事。

六、落實《關於加強外籍教師聘用管理的通知》的情況:

我校共有在編教師109人,其中行政人員8人。除正校長外,其餘7人根據自己所學專業,全部擔任語文、數學、英語科目。學校沒有違規聘用臨時教學人員的情況發生,也未發現有教師兼任有償家教的情況。

春季開學工作自查報告優秀 篇5

根據區教育局關於開展20xx年春季中國小(幼兒園)開學工作督導檢查安排,結合我鎮實際,認真部署,積極行動,把各項工作落到實處,現將20xx年春季開學工作自查情況彙報如下:

一、黨建工作

1、鎮教育黨委及各校支部按照黨建六大塊內容詳細、檔案規範,並紮實開展了一、二月主題黨日活動。

2、中心學校、各中國小、幼兒園開學前都召開了師德師風教育會、制定有方案、有會議記錄,簽訂了師德師風承諾書和拒絕有償補課承諾書,各單位都將師德師風納入教師聘用考核管理制度。

3、教育黨委及各支部都建立了黨員“雙報到”台賬,有周公示、日公示台賬,黨員註冊“i襄陽”達到100%。

二、義務教育優質均衡發展工作

1、xx鎮各校園佈局均是按生活、學習、運動三區功能進行合理規劃。

2、x國小學生宿舍建設安全防範措施到位。

3、鎮各校園均按義務教育學校優質均衡“一校一方案”(20xx-20xx)要求制定有方案和推進方案。

4、教育督學、督導員工作。我鎮各學校均在門口醒目位置懸掛責任區督學督導公示牌並做到及時更新。督學、督導員20__年學習筆記記錄祥實。專項督導落實到位。

三、疫情防控工作

1、各校、園都成立了值班值守領導小組並嚴格落實值班值守制度,各學校制定了疫情防控工作方案,聘任了健康副校長。

2、各校園,入門測温設施運轉正常;門衞值班人員能做到對進入校門人員做到五必“身份必核、口罩必戴、體温必測、信息必錄、安防必查”;校內無人員聚集現象。中心幼兒園、佘營國小師生開學前14天的健康軌跡排查記錄檔案無留存,已整改到位。

3、各校園均按要求對校園環境做好消殺工作,消殺有記錄、圖片,並規範存檔。佘營國小重點部位消殺記錄不規範、印證圖片未存檔,中心國小消殺記錄不完善、圖片歸檔不完善,佘營國小消殺次數不夠,已整改到位。

4、各校園利用電子顯示屏滾動播放防疫宣傳標語,並將防疫知識宣傳教育納入開學第一課。中心國小、回民國小疫情防控知識宣傳形式單一,已整改到位。

5、各校園均按照學校實際需求儲備足夠防疫物資。並有專門的儲備室,防疫物資登記造冊。中心國小物資儲備分散,未統一管理,已整改到位。

6、各校園有晨午檢、新生入校(園)預防接種證查驗等制度。

7、校園衞生。各校園開學前組織教師對校園、食堂、教寢室、樓道等場所進行了搬家式的大掃除。確保了校園內無亂搭亂建、亂牽亂掛、亂堆亂放現象。地面乾淨。

四、開學條件保障

1、鎮各校園均有教師任課一覽表、各科教師有學科計劃,做到了提前一週備課。

2、鎮各校園按照年級、班級有學生報到冊,人數與上學期吻合,無輟學現象。

3、鎮各校園教材按部頒計劃訂齊正版教材,達到“人手一冊”。

4、鎮各校園一科一輔,均是從區新華書店統一徵訂的。

5、鎮各中國小圖書閲覽室、理化生實驗室、體音美衞等功能室環境衞生乾淨,窗明几淨,分類規範。

6、鎮各校園寬帶接入均達到100M;班班通、電子白板能正常使用;師生教育雲平台空間註冊達到100%及有運用記錄。

7、鎮各校園學校食堂證照齊全,從業人員持證着裝上崗;學校領導巡查食堂、陪餐記錄完整,學校食堂環境衞生整潔;食品原材料採購規範、協議齊備,台賬記錄完整、索證齊全,儲藏規範;食品留樣、餐炊具消毒規範,無剩飯剩菜,免費供應開水;食堂“明廚亮灶”建設到位,“七防”措施完善;實行每週營養食譜供餐,飯菜品種、價格等上牆公示,落實制止餐飲浪費。雙南國小食堂消毒櫃不合格,砧板破舊,現已整改到位。

8、鎮各校園宿舍制度健全台賬齊備,各類用品擺放有序、室內衞生整潔無異味,文化氛圍濃厚,電(線)路及消防措施(滅火器、應急照明燈、安全疏散標識等)安全齊備,值班工作落實到位有記錄。

9、鎮校內有超市的學校,均能做到無假冒偽劣、過期變質、“五毛食品”、“三無食品”和違禁商品銷售,室內環境衞生、擺放有序、明碼標價,商品價格不高於市場價。

10、各學校運動場、固定運動設施牢固、安全,運動場地周邊洗手水龍頭配備到位。

五、常規管理工作

1、各校按部頒計劃開齊科目開足課時,嚴格執行教育局統一制定的作息時間表。

2、各校各類計劃齊全。

3、各校都開展了入學教育周活動,檔案資料齊全。

4、各校上牆的'橫幅、條幅或者固定室外宣傳文化,含愛衞、創文、黨的教育方針等內容清晰無破損。

5、各校辦公室、教室都張貼的有社會主義核心價值觀、中國夢、中國小生守則。

6、各學校有分班、收費等公示欄。

7、各校章程完整規範。

六、學校安全工作

1、各校開學前後對重點區域、人員密集場所安全隱患進行了排查。並建立了排查台賬。

2、各校對危險化學藥品進行了安全檢查。

3、各校開學前後對學生矛盾糾紛、管制刀具、校園欺凌等行為進行了排查,並建立了台賬。

4、各校建立了校舍安全年檢制度,八里岔國小對D級危房進行封存停用,有拆除時間和台賬。對圍牆進行了安全排查。

5、各校均配備專兼職門衞值班人員,寄宿制學校配備有專職宿舍管理員。學校班子成員做到24小時值班護校,聘有法治副校長。中學門衞年齡偏大,門口限速牌不規範,已限期整改。

6、各校園均施行封閉管理,門衞室“八件套”齊全,門口防撞設施位置合理,門衞室設有出入人員登記薄且登記詳實。

7、各校園重點部位安裝有視頻監控並與公安部門聯網,不留死角。存儲時間達30天以上。

8、各校開學前後有警校聯動,開展了校園及周邊治安專項整治行動,有圖片,有台賬。

9、各校有護學崗和站路隊制度。

10、各校都將安全教育納入日常的教育活動,並通過多種方式對學生進行防火、交通、溺水等方面的安全教育活動,學生有安全筆記記錄。

11、各校對學生進行了乘車及交通安全教育;中心學校與交通管理部門對非法校車進行清理整頓。

12、各校教學樓、宿舍樓有“消防應急疏散示意圖”,師生知曉率達100%;安全通道暢通,標誌清楚。

13、各校學校各場所消防栓、滅火器按標準配置、能正常使用;寄宿學校教學樓和宿舍樓的每層樓梯口設置有應急照明燈。

14、各學校各類場所電線無老化、裸露現象,插座、開關、電教設備等用電設施安全,空調、電風扇、照明燈懸掛牢固。自查得分99分。

春季開學工作自查報告優秀 篇6

清池鎮教育管理中心:

根據《國務院教育督導委員會辦公室關於開展20xx年春季開學工作專項督導的通知》(國教督辦函〔20xx〕2號)文件精神,國務院教育督導委員會辦公室將組織督導組於3月14日至20日,對我省20xx年春季開學工作進行專項督導。為做好迎檢準備,省人民政府教育督導室辦公室將於3月6日至10日,在全省開展交叉督導。我校收悉上述要求後,嚴格按照黔教督辦〔20xx〕6號文件附件1內容開展自查,現將自查情況報告如下:

一、開學條件保障情況

1.我校於20xx年2月26日召開全校教師會,會議對開學前一週的學習和開學工作進行了安排部署,要求各基層組織按時組織師生按時返校報名註冊,全體教職員工(含保安及食堂工勤人員)都及時到崗,學生是否都按時返校。

2.我校建立了貧困學生檔案,根據國家相應惠民政策開展落實到位,各種上級補助資金髮放有序到位。不存在因家庭經濟困難、生活困難或學習困難而失學的情況。

3.學校徵訂教材符合規定要求,在開課前已發送到學生手中,教輔材料不存在侵權盜版、違背自願原則強制訂購等問題。

4.飲食、住宿、用水、用電等各項後勤保障有序充足,學校教學、生活設施設備已經過檢修,運行良好。

5.開學開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動和節糧、節水、節電“三節”主題教育。

6.3月2日,學校舉行了開學典禮,在儀式上,校長汪明聰作為安全第一課的國旗下講話。開學活動、儀式不存在鋪張浪費和曲解傳統文化教育的情況。

二、學校安全工作情況

1.學校在2月26日組織了相應人員對學生宿舍、食堂餐廳、圖書館、實驗室、辦公室、會議室、在建工地等區域和人員密集場所安全隱患進行全面排查整改。

2.校園實行封閉式管理,人防、物防、技防措施落實到位,重點區域學校開學當天及上下學等時段要求保安執勤,校外人員進入校園必須進行登記,保安員持證上崗並配齊配全安全叉、橡膠棒等必要的安全防護、應急處置裝備。校園雖還未配備一鍵式報警設施,但已在學校考慮購置計劃中,且校園重點部位已安裝視頻監控。

3.學校不存在使用拼裝車、報廢車、未取得校車使用許可車輛接送學生,也不存在未取得校車駕駛資格人員駕駛校車、超速、超員、不按許可路線行駛等違法行為,學校門口道路已設置警示牌、減震帶。

4.學校已通過安全教育課、消防安全演練、家長會、發放安全知識手冊、致學生家長書信等方式宣講安全知識,制定了校舍倒塌、食物中毒、擁擠踩踏等突發安全事件應急預案並組織演練。

5.校園網絡不存在安全漏洞且正常運行。

三、規範辦學行為情況

1.學校不存在違規亂辦學、亂辦班和亂收費等社會高度關注、羣眾反映強烈的突出問題。

2.學校嚴格執行教育收費公示制度,服務性收費和代收費收取符合規定,沒有進行校服徵訂。

3.義務教育學校規範辦學行為情況,不存在超大班額,課程安排符合國家和省級規定,落實每天鍛鍊一小時要求,不存在對學生考試成績進行排名並張榜公佈情況,不存在組織學生補課情況,責任督學掛牌督導制度已經落實。

四、教師隊伍建設情況

1.教師配備情況,已按規定為學校配齊教師,音體美教師基本能滿足教學需要。

2.教師隊伍穩定情況,教師的合法權益落實到位,不存在拖欠工資情況,相關工資福利和社保政策已宣講到位,教師通過合法途徑反映問題、表達訴求。

3.教育部《關於建立健全高校師德建設長效機制的意見》、《中國小教師違反職業道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違規收受學生及家長禮金等行為的規定》等文件已通過會議落實到位,不存在違反教師職業道德行為。

五、各地各校自查抽查情況

1.落實“教育部關於做好20xx年寒假春節期間有關工作的通知》,

開展專項督導檢查情況,有工作台帳、問題清單及整改措施。

2.落實20xx年開學工作專項督導要求,開展了自查、抽查情況,建設有工作台帳、問題清單、整改措施及自查報告。

六、專項工作部署落實情況

1.學校將《教育部關於做好20xx年寒假春節期間有關工作的通知》各項工作部署落實到位,各項工作在寒假依然有條不紊。

特此報告

清池鎮石路國小

春季開學工作自查報告優秀 篇7

依據新民市政府教育督導室文件《關於做好迎接省XX年春季開學工作專項督導的通知》遼教電〔〕3號文件的相關要求,為了切實做好新學期開學工作,我園根據市教育局的指示精神,立足實際,精心安排,幼兒園的各項工作迅速步入正軌。現將我園開學工作情況彙報如下:

一、自然情況

胡台鎮中心幼兒園佔地面積4550㎡,建築面積2226㎡,教室面積350㎡,寢室面積300㎡,園內設有專用活動室、醫務室、盥洗室、淋浴間、食堂、教師辦公室、門衞等專用場所。教室配有彩電、dvd、鋼琴、玩具櫃等設施。專用活動室設有淘氣堡、搖馬、蹺蹺板、小秋千、爬行玩具等。園外設有安全、獨立的3800㎡活動區(區界設有安全護欄),區內共裝備了三個大型滑梯玩具。我園共有8個班級,開設班級包括(大班4個、中班2個、小班2個)在園幼兒245人;有教職工19人,其中園長1人,副園長1人、財會1人、教師11人、廚房2人、門衞1人、保育2人。

二、自查情況

(1)開學條件保障情況;

1.本學期幼兒園定於XX年3月1日開園。教師在2月26日8:00準時報到上班。做好開園前期的各項準備工作。

2.園長在2月28日早召開了一次全員教職工期初安全會議。

3.本學期對低保家庭和持有殘疾證的貧困家庭都做了調查,經核實後上報貧困生補助。

4.教材符合國家規定的標準。開設國家教委規定的語言、藝術、科學、健康、社會等五大領域課程。

(二)幼兒園安全工作情況

年2月28日我園領導對園舍、大型玩具、水、電、廚房設備等進行一次大檢查。

2.我園自開園時就已配備1名保安,實行11小時全天、全方位巡邏值班制度。保衞人員配備防護設備有:防割手套、刀叉、警棒。

3.我園現有8個班級,每個班級配備1名老師。實行責任制管理。

4.配備兼職保健醫生1名,負責幼兒日常保健及園裏突發飲食事件。

5.每天由班主任老師負責晨檢。發現問題及時上報。

6.為了杜絕家長以外的陌生人入園,幼兒來園離園時,保安逐位對幼兒家長和幼兒詢問後,方可離園。入園、離園都通過校訊通及時告知家長。

7.對於來訪者,必須在保安處簽名方可進園。

8.幼兒園實行24小時封閉式管理。我園有56個監控點,24小時實時監控。覆蓋率達90%。

9.每年與老師、保安簽訂“安全責任書”,共簽訂的崗位有:教師崗位、廚房工作崗位、保安崗位。

10.建立健全幼兒園安全保障制度有:門衞管理制度、保教安全制度、幼兒園午睡管理制度、保健室安全工作制度、應急預案、消防演練確保幼兒園各種活動有條不紊的.進行。

(三)規範辦園行為情況

我園按照國家教委頒發的《幼兒園工作規程》及《幼兒園管理條例》,從事幼兒園的保育、教育、教學科研工作,認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》和《幼兒園教育指南》,樹立正確的`教育觀、兒童觀,大力推動幼兒素質教育。加強幼兒園的科學管理,對幼兒進行德、智、體、美諸方面的教育,使幼兒身心和諧健康地發展。我們認真做好對幼兒的保教工作,不存在超業務範圍經營活動的情況,也不存在違法違規亂辦班、亂收費的情況。請上級部門指導、審查。

(四)教師隊伍建設情況

我園共有11位幼兒教師,其中教師中專學歷1人,大專學歷9人,本科1人。學歷達標100%。已給聘任制教師繳納5險,保證教師合法權益。在工作中,良好的班子集體能將教職工緊緊凝聚在一起,有效促進幼兒園各項工作的開展。在我們班子中積極倡導一講奉獻,二講創造性開展工作,三講團隊協作的三講精神,並始終堅持把思想建設放在首位,堅持學習與交流。首先領導從自身做起,並帶動全體班子成員積極參加各類學習,在政治修養、專業理論、文化技能、管理水平等方面嚴格要求自己,認真學習教育管理理論,實施科學工作方法,努力做好教職工的思想工作,成為幼教改革發展的領航人和教職工的貼心人。我們堅持把工作的主陣地放在幼兒園教育教學改革的步前陣地,定期深入班級,瞭解教師教育教學現狀,及時將先進的教育理念教改前沿信息動態傳送到每一位教師積極地進行教學改革。

三、主要做法

(一)加大投資力度,提高軟硬件環境建設

本學期計劃投資10萬元對幼兒園活動室安裝白板及電腦。室外投資3萬元購買室外活動器械。室內投資5萬元購買兒童桌面玩具。投資3萬元進行班級、走廊環境創設。投資2萬元購買兒童圖書。投資3萬元更換被褥及枕套。投資2萬元購買辦公軟件。投資5萬元購買桌椅、牀。

(二)提高教師待遇,打造積極、穩定的教師隊伍。

1.鼓勵青年教師進修學習。現有1人學習大專。

2.提高教師待遇,給教師參加保險。保障教師的合法權益。如:帶薪休假。

3.加大對教師的培訓力度。提高教師專業素質。

(三)狠抓幼兒園安全管理

1、安全工作領導小組,定期召開安全工作會議,倡導人人講安全,人人懂安全,把安全工作落實到實處。有針對性地解決安全問題。

2、制定好各項安全防範應急預案,從常規入手,加強對幼兒自我保護意識的培養。一月一重點,開展安全防範教育活動。定期對園舍設備,水,電等設施的檢修工作,減少事故隱患。避免意外事故發生。

3、堅持在幼兒一日生活管理中體現健康教育,提高幼兒自我保護意識,增強他們對突發事件的處理能力,使幼兒園形成良好的安全工作局面。使安全的事故防範於未然,確保幼兒健康成長。

4、目前存在的問題及整改措施

1.保教人員配備不足。

2.由於幼兒園幼兒不斷增加,導致幼兒園使用面積不足。不能創設足夠的區域活動。

整改措施:根據新民市教育局有關文件規定。我們也有計劃的逐步配齊保教人員。

希望各級領導能夠給我們更多的幫助,我們也將更加努力,不斷改進,力爭不斷擴大辦園規模,提升辦園水平,把中心園建設成為全市一流的幼兒園而努力!

春季開學工作自查報告優秀 篇8

按照市教委《關於開展20xx年春季開學工作專項督導檢查的通知》要求,學院對春季開學工作進行了自查,現將情況彙報如下:

一、開學條件保障情況

(一)教職員工按時到崗,學生返校報到情況良好。2月23日,教職工到崗上班。學院各項教學任務和任課教師已經落實,於2月29日正式開課。教師職稱、學歷結構符合教育部相關文件要求,能夠滿足教學需求。

假期前,我院學生部門專門對學生假期生活及返校註冊工作做出部署,要求各系加強對學生返校註冊工作的管理和教育工作。2月29日開學第一天,輔導員準確掌握學生返校註冊的情況,確保與每一位未能按時返校的學生及家長取得聯繫,明確未返校原因和具體返校時間。目前,除個別生病學生請假外,本學期學生返校情況良好。

(二)積極落實國家資助政策,通過國家助學金、設立勤工助學崗等,對家庭經濟困難生進行幫扶,未出現學生因家庭經濟困難而輟學等情況。

(三)學院嚴格按照《天津醫科大學臨牀醫學院關於教材選用的暫行規定》文件要求確定本學期所需教材,於20__年12月底徵訂完成,並由學院採購部門統一採購入庫,陸續發放到學生手中,於20xx年2月28日全部發放完畢,保證了學生需求,同時,有效防止盜版教材及教輔材料流入。教材由學生自願購買,無違背學生意願強行訂購情況。

(四)學生生活後勤保障情況良好,假期對宿舍和食堂的水、電、門禁、照明系統、生活設施等進行檢修,目前全部維修項目均已完成,飲食、住宿、用水、用電、宿舍管理人員、食堂工作人員等各項後勤保障工作均已到位,學生學習生活秩序井然。

二、規範辦學行為情況

學院嚴格遵守國家和市有關文件精神,自覺規範辦學行為,無違規收費、強制代收服務費等問題。學院嚴格按批准的收費項目和標準收費,按照校務公開要求將收費項目和標準在收費現場進行公示,無亂收費的情況。

三、校園安全管理情況

(一)學院重點部位安裝視頻監控,並於開學前聘請專業公司人員對視頻監控系統進行運行測試和維護,確保監控系統正常運行,保障記錄準確不留死角。學生宿舍配有專職宿舍管理人員,並安裝門禁系統,學生憑一卡通進出,基本杜絕了外來不明人員隨意出入宿舍樓的情況發生。

(二)放假前和開學後對校園可能存在的安全隱患進行排查,重點對學生宿舍、食堂餐廳、圖書館、實驗室、教室、禮堂、鍋爐房、配電室等重點區域和人員密集場所進行全面排查,並對水電管網等各類設備、設施進行全面檢查。輔導員深入學生,加強矛盾糾紛等苗頭性問題的排查化解工作,開學以來,無一起安全責任事故,確保了整個校園和諧平安。

(三)按照《市委教育工委市教委關於印發在全市開展學校校舍安全檢查的`實施方案的通知》(津教委辦〔20__〕92號)要求,逐項排查宿舍安全隱患。

(四)開學前對消防監控設施、設備進行維護保養,消防水源系統進行出水實驗,確保消防設施安全有效運行。加強學生返校期間宿舍樓周邊的巡邏,保障師生安全。

四、校車安全管理情況

在校園內設立警示牌和減速帶,車輛集中管理,杜絕校內車輛事故的發生。對學院自有班車定期進行維修保養,積極開展駕駛員安全培訓,確保校車用車安全。

五、食品安全管理情況

我院堅持貫徹食品安全和衞生防疫工作,不斷完善學院食堂的就餐環境,積極配合大港防疫部門的各項檢查,不定期邀請防疫部門的人員給食堂員工進行培訓,確保學生老師用餐安全。學院在食品採購、運輸、儲存、加工等環節均按照相關部門的規定,嚴格執行各項規章制度。在採購環節上按照要求在教委平台採購米、面、油、醋等,其他採購物品也做到索票索證,建立了完善的台賬制度。

以上情況特此報告。

春季開學工作自查報告優秀 篇9

20xx年春季開學之際,我校按照縣教育局開學自查工作的有關要求,結合我校實際情況,做到周密安排,精心組織,嚴格要求,及早落實,確保開學的各項工作有條不紊地進行。現將我校開學工作的自查情況簡要彙報如下:

一、及早安排、規劃新學期各項工作

1.為使學校工作做到早安排,嚴落實,寒假末,學校各處室就開始着手籌劃部門計劃,開學初,行政班子到校,召開新學期第一次行政會議,安排佈置開學有關工作,確定學校工作思路,制定新學期學校工作計劃。總務處提前做好教學用具和清潔用具購置計劃,添置了新學期開學教學用具和清潔用具,安排有關人員對校園所有公共場所進行全面打掃和清理,確保學校開學工作能有條不紊地進行。全體教師於3月1日返校報到並參加學校新學期開學工作會議,傳達了中心校校長會議精神,向全體教師提出:新學期要堅持走“質量立校、科研興校、文化潤校、特色強校”之路,在“德育為首,突出養成教育”、“平安校園,突出師生安全”、“隊伍建設,突出師德師風”、“教學質量,突出教學過程”、“校園文化,突出育人加特色”上做足文章。要求全體教師新年新學期要依法從教、依法執教,嚴格規範從教行為。會上還通報了學校新學期工作思路,佈置了近期的有關工作。 2.3月2日上午,學生如期返校註冊報名。各年級組、班級及全體教師做好開學各項準備工作,確保教育教學工作及時步入正軌。3月2日早上10點舉行新學期開學典禮。上午第

一、二堂課各年級組領取教科書,發放教科書、打掃教室,第三節課各班召開“20xx年春季開學安全教育”主題班會。

3.各班主任還在第一時間瞭解學生的寒假學習生活及表現情況,促進師生牢固樹立安全意識,高度重視安全工作和養成良好習慣,提升學校的“三風”建設水平,確保校園平安和諧。

二、強化師德師風建設和班主任工作

強化師德師風建設仍是本學期學校工作的重點。學校在新學年開學之初就向全體教師提出了“提師能、立師德、修師表”的明確要求,全體教師在新的一年裏要在“八個增強”加以努力,即第一、增強團結協作的能力;第二、增強鑽研業務的能力;第三、增強無私奉獻的能力;第四、增強幹事創業的能力;第五、增強愛與責任的能力;第六、增強服務大局的能力;第七、增強履行職責的能力;第八、增強開拓創新的能力。

本學期將繼續努力提升學校德育建設品位,認真落實處室主任負責制,加強班主任和輔導員隊伍建設,組織開展班主任工作業務培訓、經驗交流,特別強調嚴禁有償家教,嚴禁推銷、宣傳教輔材料,廣大教師要做到:底線不能越,紅線不能踩。真正做到為人師表,維護教師的良好形象。關心、關注、鼓勵學習、支教、交流教師的工作,使他們能安心工作,盡職盡能,不斷進步,為學校工作獻計獻策。

三、規範辦學行為,強化各項制度

規範辦學行為,嚴禁亂收費。開學初,組織教師學習有關上級教育收費文件和收費的要求。落實課程計劃,嚴格執行國家課程標準。做到課程表與標準一致,課程表與實際分工一致,實際上課與分工一致。創設好校本課程,對諸如法制教育、安全教育、三生教育、心理健康教育、禁毒教育等地方教材讀本,同時制定課程計劃,落實教材、確定任課教師,建立健全相關檔案資料。嚴格制定教學作息時間表。確保各類教材和教學用書提前到位,做到“課前到書,人手一冊”。確保開學後教學工作進入正常狀態。

嚴格執行學籍管理制度:開學前後,學校的“轉學”、“休學”、“借讀”按照學生學籍管理辦法認真辦理手續,無論是招商引資的學生,還是進城經商和務工家長的學生均享受我校學生同等待遇。

四、採取有力措施,提高教學質量

1.有條不紊早謀劃,紮實有效促發展:3月1日下午,召開了全體教師工作會議。會上,校長首先分析了上學期期末質量檢測工作。隨後,圍繞“明確教研目標,規範教學過程,提升教學質量”的主題,重點佈置了本學期的教學教研工作。接着對本校的人事安排進行了調整。

2.新學期抓教學質量措施:繼續緊緊圍繞“全面推進素質教育、提高教育教學質量”的工作主題,以“關心教師,關愛學生,關注課堂”為宗旨,突出“關注細節,內涵發展,務求實效”的工作思路,突出“提高教育教學質量,提高教師綜合素質和業務水平”兩大重點;落實以下任務:提高教師素質,提升教師課改實施水平,構建高效課堂,提高教學質量。具體圍繞四個方面開展抓教學質量的提升:(1)加強教學常規管理,追求精細化管理。(2)紮實推進校本研修,促進教師專業成長。(3)搭建教師專業成長平台,提升教師隊伍整體素質。(4)強化素質教育意識,注重學生全面發展。

五、認真檢查,督促整改。

(一)開學初,學校及時組織相關人員,對學校涉及安全的各個方面進行排查,具體工作如下:

1、校長率領後勤人員,檢查了教學樓內及各班教室門窗、電路及照明情況。各班照明燈和走廊燈都能正常使用,除個別班級窗簾掉下外,其他各班教室門窗完好。

2、校長率領後勤人員檢查了辦公樓、學生宿舍樓、教師宿舍樓的用電、防火、防盜情況,督促教職工注意安全用電和防火安全,防盜安全。

3、校長率領後勤人員檢查了餐飲部。每年進行年檢,配件齊全。後勤人員執證上崗,而且後勤人員管理嚴格,無違紀現象。餐飲部注重了食品衞生安全工作。

4、後勤人員檢查了學校廁所、護欄、標誌物、旗杆、教學樓外飾、門窗等處。經檢查圍牆護欄太矮,個別學生會從那裏進出校園,希望上級領導協調解決。

5、後勤人員檢查教學樓內消防設施、應急燈、安全通道等,發現樓內消防栓完好,並有水袋,配件齊全,滅火器數量符合要求,放置正確。應急照明設施齊全,疏散通道暢通。教學樓三樓兩邊的安全指示燈壞了,需要更換。

6、體育教師與後勤人員對校園的體育器械進行了檢查。所有體育器械沒有破損,不存在安全隱患。

7、後勤人員檢查了學校的飲用水情況,水質水源合格,飲用水質量無問題。並教育學生杜絕吃“三無食品”。

8、校長率領教導處人員檢查了微機室、圖書室、實驗室,這些教學輔助室的管理都很到位,都能按照上級的要求去做,無安全隱患。

9、後勤人員與大隊部聯合,對學校周邊環境的情況進行摸底調查,發現學校周邊環境情況較好,沒有影響學生身心健康的各種娛樂場所,並教育學生雙休日禁止去遊戲廳、歌舞廳、錄像廳、網吧。

(二)存在的問題及對策

交通安全始終是我校安全工作的難點,學校放學之後,教師無法管理學生,儘管教師反覆教育學生遵守交通安全要求,但學生仍然有在公路上跑、穿、瘋打等情況,極易造成安全事故。

整改措施

我們將繼續加強以交通安全為重點的安全教育與管理,加強與家長的聯繫,形成教育合力,提高交通安全教育的實效性。繼續加強食品衞生安全的教育與管理,繼續加強流行傳染病的預防,堅持進行晨檢、午檢,定時進行校舍建築的檢查,及時排查存在的安全隱患,將安全工作做實,將安全隱患和安全事故消滅於萌芽狀態,以維護我校正常的教育教學秩序,維護學生的利益。

小 學

20xx-3-2

春季開學工作自查報告優秀 篇10

按照《市教育局20xx年春季中國小開學工作督查方案》的要求,結合《漢川市基教月常規工作操作規範》,中心國中認真開展20xx春季開學工作:

現將中心國中督辦各校開學工作情況彙報如下:

一、基本情況

1、學生返校

截止2月17日下午3時,全鄉開學快報彙總顯示:x所國小應到學生x人,實到x人,其中轉入x人,轉出x人,病休x人;喻河中學應到x人,實到x人,其中轉出x人,未到x人。喻河中學責任包保領導對未到學生進行走訪了勸學,相關事宜還在具體落實之中。各校對留守生全部進行了登記造冊,並開始了家訪工作,按照要求,全部完成走訪工作。

各校學生異動情況有較為詳細記載。

2、教師到崗

全鄉在編在崗教師x人,省招教師x人,共計x人,其中審批病休x人,提前退養x人,退居二線x人,未到x人,辭職解約x人,進城頂崗x人,進城幹部調出x人,實到教職工x人。學校教職工花名冊、教師任課表人員名單、教師考勤表一致;各校教師全部於2月5日按時返崗,落實學校考勤制度。

3、常規工作

喻河中學於2月6日正式開學,國小和幼兒園於2月13日正式開學;各校按照《漢川市基教月常規工作操作規範》制定本學期的工作計劃。中心國中全體成員於2月4日正式上班,並於2月5日、2月12日奔赴各蹲點學校進行督查指導開學工作。各校召開校委會、班主任會、教師會傳達上級精神,佈置開學系列工作。各校均於上課當日舉行開學典禮,開展了收心教育和安全教育;各校“八個一”落實情況良好。喻河中學、八一中心國小重新調整制定了課程總分表,實驗室、微機室均有授課班級安排表。教室、辦公室、各功能室乾淨整潔,校園無衞生死角,教室三表上牆。各校繼續落實“一師一優課,一課一名師”活動方案,落實到人,落實到日期。

4、高效課堂建設

各校組織教師認真學習市局“雙爭”活動相關文件,組件打磨驗收組,並制定“雙爭”活動方案。各校及時修訂高效課堂管理制度,對照市局x個規範性文本,規範了各校觀課、議課、巡課、評價制度;按照各校校園文化的主題,結合高效課堂的要求,佈置班級文化和校園文化;開學當日各校均按照小組合作學習模式按導學案組織教學;新學期導學案編寫已做統一安排,確定小組成員,小組任務及完成的日期;要求導學案做到“三化”;中心國中利用寒假於2月7日、8日組織全鄉教師開展為期兩天的高效課堂培訓工作。

5、安全管理及規範辦學行為

各校進行了開學前的安全隱患排查,安全隱患及時進行了排除,並做了備案記錄;安全隱患及時排除,開學典禮上各校以班級為單位集中對學生進行了第一次安全教育。學校安全管理嚴格落實、責任到人到位,門衞、食堂、宿舍等重點部位的安全工作更是反覆排查。對接送學生及幼兒的車輛按規定進行了排查,相關資料做了備案。

xx鄉中國小沒有違規收費現象,沒有違規徵訂和推銷教輔資料的行為。

二、工作中的亮點

1、2月7日、8日,中心國中組織全鄉教師在八一中心國小開展高效課堂建設培訓會議。培訓內容為小組建設和評價、導學案的編制和使用。培訓主講為八一中心國小吳波校長,全鄉除4名教師特殊原因外,到會情況良好、秩序井然、效果明顯。

2、中心國中制定全鄉導學案編制優化組工作方案,集中全鄉各國小優勢,集中骨幹教師組成16個優化組,每半月組織優化組成員一到兩次開展整體備課,對使用的導學案進行優化。

3、中心國中設立教學能手獎項工作細則,鼓勵教師積極參與高效課堂建設,全方位提高教學能力,營造全鄉抓質量促成績的良好氛圍。

4、喻河中學、八一國小充分調動資源,尹作暢校長親自代主課,吳波校長代六年級數學兼品社,分別把七年級兩個班調整為三個班,六年級一個班調整為兩個班,確保小班教學。

5、各校積極籌備開學工作。各校張燈結綵,橫幅懸空,校門春聯醒目,處處整潔美麗,營造了温馨的開學氛圍。橫堤國小增設教學設備,購置三台電腦、電腦桌,確保兩名教師有一台電腦;以“十四年抗戰”為主題更新學校紅色文化牆佈置。喻河中學積極開展校園文化佈置,結合高效課堂建設和學校“孝”文化主題進行校園文化設計。八一中心國小乾淨整潔、窗明几淨,結合校名“八一”挖掘學校內涵,確定學校文化主題為“責任—使命—紀律”,並圍繞此主題設定小組評價體系。聯洪國小學校領導寒假每天到校督查工程進度和質量,直到臘月二十八工程全面完工才回家休息,新學期教師全員參與,打掃辦公室、教室,搬桌椅、辦公用品,佈置新辦公室、教室,確保新學期搬進新教學樓上課。高觀國小高度重視禽流感的防治,在第一次學生會上進行宣講,並以此為主題辦了一期黑板報。

三、不足與改進打算:

通過檢查,我們發現不少的問題,全鄉導學案多為借鑑,模式不統一,不便於集體備課;高效課堂打磨標準不統一,教師檔案不規範;“一師一優課、一課一名師”教師曬課不完整,水平比較低,針對這些問題我們將採取以下措施:

1、採取定期與不定期督查相結合的方式,抓好既定各項工作的分期落實到位。

2、把高效課堂月報、雙爭活動、優課工作及課堂實錄評比有機結合,周密安排,確保高效課堂有序推進。

3、堅持多抽時間,經常深入學校檢查指導,促進學校進一步改進教育教學管理、提升質量和辦學水平。

總之,本學期的開學工作和諧、嚴謹,平穩、有序,我們相信良好的開端便是成功的一半。我們堅信我們的教師在富有凝聚力、戰鬥力的各校領導班子的帶領下,教育在新年裏會有所作為的!

春季開學工作自查報告優秀 篇11

為了保障我校開學七年級切工作順利開展,依據《國務院教育督導委員會辦公室關於開展20xx年春季開學工作專項督導的通知》(國教督辦函〔20xx〕號)和《xx省教育廳xx省人民政府教育督導室關於做好20xx年春季開學工作專項督導的通知》(教電〔20xx〕號)、《xx市教育局中共xx市委高校工作委員會督導室關於做好20xx年春季開學工作專項督導的通知》中具體要求,本校做了開學條件保障、學校安全工作、規範辦學行為、教師隊伍建設等方面的.全面排查,形成報告如下:

一、學校基本情況

目前我校現有教職員工127名,教學班36個,學生人數1539人。

(一)開學條件保障情況

1.127名教師中除二人因產假未能到崗,因患病正在治療未到崗外,其餘教師均到崗。

學生實際到校1538人,1人因病未能到校,已向校方請假。

2.學生資助政策措施落實到位,不存在因家庭經濟困難、生活困難或學習困難而失學的情況。

3.教材符合規定要求,在開課前及時發送到學生手中,教輔材料嚴格執行上級要求“一科一輔”,由上級統一訂購,不存在侵權盜版、違背自願原則強制訂購等問題。

4.飲食、供暖、用水、用電等各項後勤保障工作到位,提前已做好檢查、籌備,保證了學生開學能吃好、住好。學校教學、生活設施設備假期中全面檢修,運行良好。

5.開學教育開展情況,開學第一天學校利用課間操、班會時間,採用集中與分散等開展安全教育活動,開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛” 教育活動和節糧、節水、節電“三節” 主題教育,。

6.開學活動、儀式開展不存在鋪張浪費和曲解傳統文化教育的情況。

(二)學校安全工作情況

1.校園安全隱患排查情況,2月28日、3月5日,王義軍校長親自深入學校各處,對教室、食堂、宿舍、實驗室、大會議室、鍋爐房、電腦室、操場活動場所器材進行全面排查,並現場辦公,對操場積雪安排剷車清運。

2.要求校園實行封閉式管理,做到人防、物防、技防措施落實到位,校外人員進入校園是否進行登記,門衞和保安員是否持證上崗,並配齊配全安全叉、橡膠棒等必要的安全防護、應急處置裝備,校園全部配備視頻監控。

3.學生安全知識教育方面,2月28日進行了安全教育課、消防安全演練,並通過校訊通以《致學生家長一封信》的形式宣講安全知識;制定了校舍倒塌、食物中毒、擁擠踩踏等突發安全事件應急預案並組織相應的演練。

4.校園網絡建設和管理方面,我校校園網絡不存在安全漏洞,一切運行正常。

(三)規範辦學行為情況

1.開學前召開治理擇校亂收費、補課亂收費等專項會議,強調不得違規亂辦學、亂辦班和亂收費等社會高度關注、羣眾反映強烈的突出問題。

2.校務公開情況,我校嚴格執行教育收費公示制度,服務性收費和代收費收取符合規定,校服徵訂規範、質量過關。

3.課程安排符合國家和省級規定,堅持落實每天鍛鍊一小時要求,不存在對學生考試成績進行排名並張榜公佈情況,不存在組織學生補課情況,落實責任督學掛牌督導制度。

(四)教師隊伍建設情況

1.教師配備情況,我校按規定為學校配齊教師,音體美教師基本滿足教學需要。

2.教師隊伍穩定情況,教師的合法權益落實到位,不存在拖欠工資情況,相關工資福利和社保政策宣講到位,教師通過合法途徑反映問題、表達訴求。

3.教育部《關於建立健全高校師德建設長效機制的意見》、《中國小教師違反職業道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違規收受學生及家長禮金等行為的規定》等文件落實情況,不存在違反教師職業道德行為。

(五)落實情況

1.落實《教育部關於做好20xx年寒假春節期間有關工作的通知》,學校組織開展了專項檢查情況,建立工作台帳、問題清單及整改措施。

二、主要做法與經驗。

1、領導高度重視。開學前校領導成立專門領導小組,並深入學校各部門檢查工作,現場辦公,解決問題,確保開學工作順利有序進行。

2、責任落實到位。各項工作設專人負責檢查、督促、落實。如安全專幹針對各校具體情況,認真排查安全隱患,及時解決。

3、各項工作常抓不懈。學校領導和教師對工作中發現的問題做到“何時發現何時上報”,決不允許問題過夜。

三、存在困難與問題。

1、高三年級教學樓受積雪、嚴寒等影響:屋頂防水受損,嚴重漏水;東山牆透寒漏雨;雨封損壞需要修繕。前教學樓外牆皮脱落,有安全隱患。以上維修預計需要20萬元。

2、缺語文教師2人。

四、今後意見、建議(與困難與問題對應)。

1、領導要高度重視,將開學工作納入到重點工作。

2、克服一切困難,確保開學各項工作安全、有序開展。

春季開學工作自查報告優秀 篇12

一、開學保障工作

1.組織師生按時返校工作情況。學校全體教職員工按照教育局規定的開學上班時間都及時到崗,到崗後,各段組、處室首先開展了整理內務、打掃衞生活動,使校容校貌煥然一新。隨後,召開了全體教職工大會,傳達了市教育工作會議精神,宣讀了學校20xx年度工作要點,部署安排了開學後的主要工作,要求各部門為開好學、上好課做好充分的準備。全體學生按照安排都按時順利的返校,各班都召開了主題班會,對寒假社會實踐活動進行了總結,開展了收心教育,佈置了開門紅工作,班級衞生清理,要求為上好課做好精神上、物資上的充分準備。

2.學生資助政策措施落實情況。 加強學校收費治理,嚴格執行國家的“兩免一補”政策,在開學典禮表彰會上學校對優秀貧困學生髮放了獎金。開展了“紅十字”助困活動,開封市紅十字會資助貧困生的物品及時發放到學生手中。農村低保、城鎮特困户家庭子女均享受了每學期600多元的補助。對於學習困難的學生學校採取了手把手的幫教,不讓一個學生掉隊。學校不存在因家庭經濟困難、生活困難或學習困難而失學的情況。

3.教材符合規定要求,學校使用的是上級教育行政部門規定的教材,並由新華書店配送中心及時送到學校,及時的在開課前發送到學生手中。教輔材料也是使用的上級教育部門選定的,由書店配送,及時發放,不存在侵權盜版、違背自願原則強制訂購等問題。

4.飲食、住宿、用水、用電等各項後勤保障情況。學校教學、生活設施設備開學前經過認真檢修,運行良好,為師生學習工作生活提供了安全舒心的環境。總務處在學校領導的大力支持下,犧牲假期休息時間,提早上班,依靠全組工作人的共同努力,保質保量地完成了開學前的準備工作,為新學期實現學校新面貌、齊心協力謀求新發展做出了應盡貢獻。工作紮實:

1)、對兩個校園的日常水、電、氣進行了檢查和檢修。對每個教室和宿舍的電棒、插座等用電設施進行了檢查,發現損壞或者存在安全隱患的及時進行了維修或者更換。對上下水管路進行了檢查和檢修,廁所用水進行調整。

2)、對班級座椅板凳、門窗玻璃進行了全面檢查,能維修了進行了維修,不能維修的予以更換。

3)、對宿舍牀鋪進行了檢查和加固,重點是檢查爬梯和護欄,對所有的爬梯和護欄進行了檢查,螺絲鬆動的予以緊固,北樓後宿舍還對所有的牀體螺栓進行了緊固。

4)、清理了校園死角。對假期變壓器安裝過程中剩餘的少量建築垃圾予以清理,對施工造成地面髒污進行清理。對廁所進行了打掃和消毒。對各班教學機進行了調試。

5)、檢查了校園的監控設施,並對損壞的攝像頭進行了維修,更換了三個攝像頭電源。

6)、堅持節約採用原則,認真做好開學的教學辦學用品、衞生工具等採購任務,並及時發放到班級和辦公室。

7)、對校園花草樹木進行了剪修、養護綠化的管理,優化了校園環境。

5.開學教育開展情況。

上班第一天校長召開全校教職工大會,針對“全員育人導師制度”對導師進行了培訓,增強了全體教師的育人責任意識,使既教書又育人落到實處,而且在更高層面上實現了教書與育人的和諧統一,促進了學生的全面健康發展。要求人人都是德育教育者,做到隨時、隨地、隨人、隨事地對學生進行教育。堅持説教與身教相結合的教育思想,堅持教學育人、服務育人、管理育人三位一體。

政教處召開段長和班主任會,召開生活教師會議,組織教師學習教育法規,增強遵紀守法、依法施教的自覺性,提高教師科學育人的水平。牢固樹立"教書育人,服務育人,管理育人"的思想。加強職業道德自律,規範教學行為,增強愛生意識,關心學生品行健康發展,認識並掌握教育規律,堅持耐心教育與嚴格管理相結合,使教師具有高尚的職業道德和良好的師表風範,全面關心、愛護學生,杜絕體罰和變相體罰,拿起表揚、讚美的武器,構建平等、民主和諧的師生關係。在學生管理工作中要做到:三查:觀察、調查、檢查;三導:疏導、引導、指導;三識:全局意識、崗位意識、服務意識。切實做好各項開學的準備工作,確保正常開學上課。

召開值勤幹部會議,值勤小組開始值勤,對各班進行“班級量化考評”,從學生的一日常規做起,從學生每天的生活、學習、行為規範教育中塑造學生的心靈、陶冶學生的情操。通過對學生的紀律、衞生、兩操、自行車擺放、常規等五各方面對班級進行考核,做到每天兩反饋,每週一小結,使各班儘快進入正常的教育教學秩序。

更新宣傳櫥窗、板報和電子屏,營造“新學期、新氣象”的氛圍。 為鞏固學校養成教育的成果,培養學生良好的學習和生活習慣,形成良好的校風、班風、學風,開展為期一個月的“開門紅活動”(時間3月2日—4月2日)。

開展了愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛” 教育活動和節糧、節水、節電“三節” 主題教育。要求各班召開主題班會,辦手抄報。

6.開學活動、儀式開展情況。開學活動、儀式簡樸、熱烈,不存在鋪張浪費,或曲解傳統文化教育的情況。學校舉行了簡短的開學典禮,在會上書記致辭,提出了新學期的希望,給進步學生、優秀住校生頒獎,教師代表、學生代表分別發言,表達了新學期的美好願望。

二、校園安全工作

1.校園安全隱患排查情況。開學前,行政副校長帶領總務人員對校園進行拉網式排查,排查內容是學生宿舍、辦公室、食堂餐廳、圖書館、實驗室、功能教室、配電室、階梯教室等區域和人員密集場所是否存在安全隱患。經排查,學校安排情況整體良好。全面排查時發現的問題,當天就進行了整改。

2.校園實行封閉式管理及人防、物防、技防措施落實情況。學校實行封閉式管理。人人簽訂安全責任書。門衞和學校領導每天24小時值班。住校生有專人管理。確保了人身安全。物防設施設備齊全,照明燈齊備。技防設施齊備,共安裝了16台監控攝像頭,實現了校園全覆蓋。重點區域學校開學當天及上下學等時段有學校領導執勤,民警執勤經常巡邏。校外人員進入校園嚴格執行電話聯繫和登記制度。門衞是持證上崗並配齊配全安全叉、橡膠棒等必要的安全防護、應急處置裝備。

3.學生上下學交通安全情況。學校門口道路設置了警示牌、減震帶,並有學校領導每天上下學時段專人在學校門口值班,確保學校大門口交通暢通,師生出行便捷安全。要求學生在學校門口馬路上不能騎車,出入校門不能騎車並納入班級量化考核。

4.學生安全知識教育情況。學校訂購了安全教育用書,開設了安全教育課。平時利用國旗下講話、班會、電子屏、黑板報、校信通等對學生進行安全教育。每學期至少進行一次安全演練。還通過家長會、發放安全知識手冊、致學生家長書信等方式宣講安全知識。學校制定了多項突發安全事件應急預案並組織演練。

5.校園網絡建設和管理有專人負責,落實制度和責任,管理嚴格,不存在安全漏洞,正常運行,為師生學習提供了便利。

三、規範辦學行為情況

1.治理亂收費、補課亂收費等有關規定落實情況。學校嚴格執行國家的收費政策,不讓收的一分都不收。實行師德一票否決,人人簽訂師德承諾書,不辦班、不有償輔導、不濫購教輔資料。學校不存在違規亂辦學、亂辦班和亂收費等社會高度關注、羣眾反映強烈的突出問題。

2.校務公開情況。學校管理民主,重大事項、重大決策公開、透

春季開學工作自查報告優秀 篇13

本學期開學之初,我校認真學習“政教督函【20xx】x號”《轉發關於開展20xx年春季開學工作專項督導的通知》。為了貫徹落實好此文件精神,學校專門成立領導小組,按照附件1《20xx年春季開學工作專項督導的重點內容》,進行逐項排查,具體情況如下:

一、學校開學條件保障

學校按照上級新學期開學的工作要求,組織教師3月9日上午返校,搞好清潔衞生,準備開學初的各項業務工作。3月8日下午召開了全體教職工大會,各科室安排佈置了本學期的重點工作。3月9日,學生到校報到,清點人數,收繳各類寒假作業,瞭解學生一些實際情況。3月9日下午正式上課。學校不存在因家庭困難而失學學生。學校未統一徵訂教輔材料。學校的衞生、用水、用電等設施設備於開學前全部經過檢修和維護,運行良好。總的`來説,學校的各項起初工作有條不紊地進行。

二、學校安全工作

3月8日下午,學校領導班子對樓房和各類設施設備進行了安全隱患的排查,並進行了及時處理,確保學生到校安全。開學即安排好安全值日人員,及時開關學校大門,外來人員必須做好各類登記,經考察無疑後再准許進入。學校監控系統正常運轉。學生上下學校門口有值日教師、門衞值班、校門口無非法營運接送學生車輛,因學生居住地離學校較近,只有小部分學生由其監護人接送,大部分學生步行回家,學校門口暫時未設置減速帶。開學第一天,課間操升旗後,全體學生進教室,校長韓峯利用廣播系統對學生進行了文明禮儀和開學之初的安全教育。從不同方面教育學生關注安全,關愛生命。學校各類安全突發事件應急預案齊全,上學期學生均參加過各類演練活動,具有自我保護意識,學校網絡建設正常,無任何安全隱患。

三、規範辦學行為情況

1、我校依法治校,依法辦學,所有學生全免上學,學校一個年級五個班,不存在編重點班、亂辦班現象,不存在違規辦學、亂收費、亂補課現象。對學生的成績不排名、不公示。

2、嚴格執行校務公開制度,代收費項目均詳細公示,接受家長、社會監督。

3、按省定課程安排課程表,每天定時定點進行大課間活動,確保學生“每天一小時陽光體育運動”,每天在校上課時間不超過6小時,學生作息時間按照上級有關規定進行。

四、教師隊伍建設

教師數量配備充足,但不夠均衡,專業的音體老師數量不足。教師無越級上訪事件,通過教代會反映問題,解決問題。教師無違反教師職業道德規範行為。

五、存在的問題

1、學校大門口外道路狹窄、還有三家小賣部;

2、學校圍牆年久,需加固或重修。

3、專業的音體老師數量不足。

六、整改措施

學校大門口外道路狹窄、還有三家小賣部;學校圍牆年久。這些是安全隱患,學校需要各部門配合解決。

春季開學工作自查報告優秀 篇14

在XX年春季學期開學工作中,我校按照xx市教育局《xx市春季開學工作檢查的通知》的精神,結合我校實際情況,做到周密安排,精心組織,及早落實,嚴格要求,確保開學的各項工作有條不紊地得到落實。現將我校開學工作的自查情況簡要彙報如下:

一、收費情況

學校認真落實收費公示制和教育收費承諾制,已經進行收費公示,公佈上級行政主管部門及舉報電話。學校收費統一使用財政部門印製的票據,做好一人一票,全部為電腦打印票據。學校無違規收費行為,國撥義務教育經費已到校。

二、開學準備及師生報到情況

教師到校情況:

我校教師於2月8日報到,上午8:30召開新學期教師會議,傳達校長會精神。同時配齊教學必須設備,做好校園衞生工作。10日開展了報名註冊工作,11日正式投入教育教學工作。全校應到教職工78人,病假4人,現實到教職工75人。絕大部分教師按時上班,確保了學校教育教學工作的`順利開展。

學生到校情況:

我校於2月10日進行學生報名註冊工作,2月11日正式上課。為確保在校生按時入學,學校制定了防流控輟工作措施,從學校領導到普通教師,人人蔘與學生的入學動員工作。與此同時,加強學生流動管理,目前無借讀生。現已到校1641名學生,其中一年級252人,二年級238人,三年級298人,四年級308人,五年級278人,六年級267人,現有在校生1641人。正常轉入1人,死亡1人,休學1人,外借2人,借讀生回原校4人。全校學生到校情況良好,無流失、輟學等現象,確保了適齡兒童正常入學。

三、教學用書及教學設備使用情況

校總務處提前與新華書店聯繫,安排後勤人員拖運、分發教材,保證了及時開學和上課。教學用書目前已基本發放到位,只有個別科目新華書店尚未到貨,正在催收。義務教育階段免費教科書已發放到位,學生循環用書保管良好,正常循環。學校無組織學生統一徵訂或向學生推薦教輔資料和其它學生用書現象;出版發行部門無擅自更換教科書版本、增加冊數、擴大使用年級、強行搭配配套教輔、光盤、磁帶等現象。

四、教學教學管理情況

計劃是各項工作順利開展的指南和保障。新學期伊始,學校以市教育局校長會精神和春工作要點為指導,制定了科學的、符合校情的工作計劃,做好校長聽課兼課計劃,學校校長室、教導處、總務處、工會、黨支部、少先隊各職能部門也在第一週內製定了科學合理的工作計劃。全體教師在認真轉眼鑽研教材、課標的基礎上,制定了學期教學計劃和所任其他工作的相關工作計劃。各類計劃已由相關職能部門審核形成了定稿,本學期將緊緊圍繞計劃開展工作,注重過程落實,確保計劃的可操作性,為學校各項工作取得更有益的成績而起到領航作用。

按照部頒標準開齊課程、開足課時,學校教師分工到位,總課表、作息時間表、班級課表、課任教師課表已制定齊全。教師備課筆記已於2月8日發放,教師進行計劃制定、進度安排和超周備課,安排於2月13日進行備課檢查。全校教師已按課表正常上課,並進行作業批改、後進生輔導,認真開展集體備課、集體研討等活動。升旗儀式、課間操、眼保健操已正常開展,活動課也已按課表上課。全體教師正按自己擬定的教學計劃強化過程落實。

五、安全工作

開學前,學校總務處對學校房舍、圍牆、用電線路等校園設施進行了拉網式安全排查和維修,對辦公設備、教學設備或維修、或添置、或整理,一切準備就緒,保證了教育教學工作的正常進行。

至今為止,在學校領導和全校師生的共同努力下,學校各項工作已步入正軌,全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作,學生認真學習,學校秩序井然。學校開學工作開創了一個嶄新的局面,為本學期進一步加強管理,提高教育教學質量打下了堅實基礎,我們對學校各項工作再上新台階充滿信心。

春季開學工作自查報告優秀 篇15

今年秋季開學,我校堅決貫徹上級有關文件和會議精神,在中心學校的正確領導下,我校積極組織教師做好開學初期的各項工作,按時開學、按時開課,無亂收費現象,開學工作平穩、有序。現將我校20xx春季開學工作自查情況彙報如下:

一、學生入學情況:

2月14日我校學生正式開學,轉出學生人,轉入人,共有人,鞏固率達到100%。在開學後,有3名學生未能及時到校,我校有關課任老師利用節假日進行家訪,瞭解學生的去向,瞭解他們的難處,及時排解,促使他們能順利地返校。從安排教師崗位到組織插班生考試、老生學籍登記,一切按計劃有條不紊地進行,且教師提前一週備課也很好的落實。正式開學後按課表上課,規範有序。

二、學校安全管理

開學前後,學校總務處對學校房舍、圍牆、用電線路等校園設施進行了拉網式安全排查和維修,對辦公設備、教學設備或維修、或添置、或整理,一切準備就緒,保證了教育教學工作的正常進行。學校落實了安全衞生周檢、月檢查制度,並形成較完備的安全衞生檢查記錄,對學生進行了一次安全知識講座,落實了消防工作“兩規定,三提示”。

二、收費情況

學校認真落實收費公示制和教育收費承諾制,已經進行收費公示,公佈上級行政主管部門及舉報電話。無搭車收費現象。學校收費統一使用財政部門印製的票據,做好一人一票。學校無違規收費行為。

三、教學用書及教學設備使用情況

校總務處提前與新華書店聯繫,安排後勤人員拖運、分發教材,保證了及時開學和上課。教學用書目前已基本發放到位,只有個別科目新華書店尚未到貨,正在催收。義務教育階段免費教科書已發放到位,學生循環用書保管良好,正常循環。學校無組織學生統一徵訂或向學生推薦教輔資料和其它學生用書現象;出版發行部門無擅自更換教科書版本、增加冊數、擴大使用年級、強行搭配配套教輔、光盤、磁帶等現象。

四、教學教學管理情況

計劃是各項工作順利開展的指南和保障。新學期伊始,學校按照中心學校要求,制定了科學的、符合校情的工作計劃,做好校長聽課兼課計劃,學校校長室、教導處、總務處、工會、少先隊各職能部門也在第一週內製定了科學合理的工作計劃。全體教師在認真轉眼鑽研教材、課標的基礎上,制定了學期教學計劃和所任其他工作的相關工作計劃。各類計劃已由相關職能部門審核形成了定稿,本學期將緊緊圍繞計劃開展工作,注重過程落實,確保計劃的可操作性,為學校各項工作取得更有益的成績而起到領航作用。

按照部頒標準開齊課程、開足課時,學校教師分工到位,總課表、作息時間表、班級課表、課任教師課表已制定齊全。教師備課筆記已於2月14日發放,教師進行計劃制定、進度安排和超周備課,安排於2月18日進行備課檢查。全校教師已按課表正常上課,並進行作業批改、後進生輔導,認真開展集體備課、集體研討等活動。升旗儀式、課間操、眼保健操已正常開展。全體教師正按自己擬定的`教學計劃強化過程落實。

至今為止,在學校領導和全校師生的共同努力下,學校各項工作已步入正軌,全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作,學生認真學習,學校秩序井然。學校開學工作開創了一個嶄新的局面,為本學期進一步加強管理,提高教育教學質量打下了堅實基礎,我們對學校各項工作再上新台階充滿信心。

總之,開學以來,我校能嚴格按照上級要求,加強對學校各項工作的管理,學校各部門、各教師均能認真落實上級的有關文件精神,未出現違規現象。

春季開學工作自查報告優秀 篇16

一中擁有東西兩個校區,佔地430餘畝,建築面積10.1萬平方米,綠化面積10.6萬平方米;擁有教職工516人,其中專任教師404人;有120個教學班,在校學生6700名;教學、辦公、實驗、探究、生活設施完備,閲覽、語音、技術、電教、藝體功能齊全;校園環境優美,佈局合理,文化氛圍濃厚。

世間事,立於早,做於細,成於嚴。按照《xx縣教育體育局關於轉發〈魯政教督函﹝20xx﹞〉3號文件的通知》要求,一中對20xx年春季開學工作進行了全面、認真、嚴格的自查,現將自查情況報告如下:

一、開學條件保障情況

開學工作部署早。3月1日,一中召開了20xx—20xx學年度第二學期教學工作會議,學校黨委書記、校長徐恩恕對上學期的工作進行了全面總結,對新學期的工作進行了安排和部署,號召全校教職工以堅定不移的信念、以紮實苦幹的作風做好新學期的各項工作。按照學校“早謀劃、細安排、嚴落實”的工作要求,三個年級分別召開了會議,對具體工作作了具體安排。

貧困生資助實現全覆蓋。學校黨委對新學期困難學生資助工作進行了專項研究部署,明確提出絕不讓一名學生因家庭經濟貧困而輟學。縣政府助學金惠及貧困學子680餘名,學校減免學費130餘名,教職工慈心一日捐、愛心一日捐達10餘萬元。愛心人士王繼廷設立的“成盛助學基金”,跟蹤資助30位同學,每學年兩次,每次1000元。另外,從校長到老師,不少人自覺自發地跟貧困生結成幫扶對子,在教書育人的同時,以各種形式資助學生,呵護其健康成長。

教材和教輔資料管理嚴格。教導處按照國家課程方案和上級主管部門要求徵訂各科教材,有專人負責發放,程序規範,發放及時。為規範教輔材料的徵訂與編印工作,提高教輔材料的使用質量與效果,學校根據實際情況專門制定了《xx縣第一中學關於教輔材料的徵訂與編印管理規定》。任何教師不得指定或強行統一組織學生集體購買教輔資料,不得以任何方式向學生暗示某教輔材料的特殊用途。任何教師不得擅自引領書商進入校園推銷資料,不得干擾和影響學校正常的教學秩序。

保障設施檢修全面。學校黨委召開了總務處、電教處、教導處、辦公室等部門的聯席會議,組成聯合排查組,本着強烈的責任感,對飲食、住宿、用水、用電、多媒體、黑板等生活和教學設施設備進行全面排查,該檢修的檢修,該更換的更換。所有設施運行良好,為開學工作提供了堅實的後勤保障。

開學活動準備充分。政教處負責編印了《“愛學習、愛勞動、愛祖國”倡議書》和《“節糧、節水、節電”倡議書》,開學之初發放到每個同學手中,要求各班在第一個班會日召開專題本會,確保教育效果。三個年級的分管校長,多次召開年級部主任和班主任會議,商議開學典禮的程序和內容,本着“簡潔、高效、生動”的原則,做了充分的準備工作。

二、學校安全工作情況

安全防範措施落實嚴格。學校聘請安全專業人員,組織安全保衞人員、總務後勤管理人員及政教處負責安全工作的領導,對學生宿舍、食堂、實驗室、樓梯通道、安全出口、危房校舍、實驗室、微機室等進行嚴格排查,堅持“邊排查邊整改”和“滾動排查,滾動整改”的原則,及時落實整改。學校現有保安人員24人、門衞28人,保衞科、門衞室配有橡膠棍、齊眉棍、防刺手套等安保器械,電腦房、多媒體教室、音美器材室、儀器室、財務室等關鍵部位設有防盜門、防盜窗、保險櫃等。學校在校門口、教學大樓的各樓面、走廊、校園等關鍵部位均裝有紅外視頻探頭,併成立專門監控室,在保衞科設立校園報警點,並與公安110構成校園治安的防控體系。學校大門口設有警示牌、減速帶,在學生上下學時段,均有校領導帶隊值班和交警協助執勤。

安全教育持續強化。安全工作的重點是防患於未然,我校的安全教育工作不斷強化,利用安全知識手冊、橫幅標語、校園廣播、明白紙、班級黑板報等多種形式進行廣泛的安全宣傳,並且把校園文化建設和道德法制宣傳、安全教育有機結合,形成了“人人講安全,處處講安全”的濃厚氛圍。每個學期結束前,學校都精心擬寫《致學生家長的一封信》印發給每位同學,不僅向家長征求教育孩子的經驗、建議和意見,而且督促、指導家長做好對孩子的安全教育、法制教育,讓學生在家做個好孩子,在社會做個好公民,其語言之懇切,內容之詳實,不僅得到了廣大家長的贊同和支持,而且使他們深受感動。

三、規範辦學行為情況

辦學行為規範。落實課程方案,推進素質教育,一直是我校的重要工作,我校辦學行為的規範化、制度化、法制化不斷加強,不存在違規辦學、亂辦班和亂收費等行為。學校堅持向常規教學要質量,以提高全體教師的業務素質和教學能力為提高常規教學效果的基礎,以引導學生學會學習、學會思考,培養學生學習品質、學習能力為提高常規教學質量的主要手段,以關注每一位學生的學習狀態和學習感受為提高常規教學質量的切入口,充分調動學生參與學習活動的積極性、主動性和自覺性。

校務公開規範。學校設有校務公開領導小組、校務公開監督小組,同時制定了校務公開相關制度。學校定期把領導班子的辦學思想及發展規劃向全校職工公佈,定期把學校的財務收支情況,教職工的福利待遇,評先選優、晉職晉級、學校基建的預決算等難點、重點、熱點的問題向全體教職工公開;定期把學校招生規定,學校收費項目與標準,學校任課教師狀況等家長關注問題通過學校公示欄及社會媒體向家長公示。由於學校定期的公佈、公開、公示,教職工信任學校,家長理解學校,學校一直呈穩定發展、持續發展、健康發展的態勢。

四、教師隊伍建設情況

教師隊伍不斷加強。學校現有專任教師404人,全部達到本科學歷以上,其中,高級教師146人,有研究生學歷的36人。教師隊伍穩定,各學科教師配備齊全,音體美教師能夠滿足教學需要。學校定期對學生實施健康標準測試,依照此標準,我校學生的體育健康標準達標率為95%左右。學校積極開展各種藝術教育活動,使學生從中體現美、感受美,養成良好的審美能力。

教師教育富有成效。學校連續開展主題年活動,20xx年是“教師隊伍專業發展年”,20xx年是“教師隊伍素質提升年”,20xx年是“德性教育”活動年,20xx年是“課堂效益提升年”,20xx年是“青年教師發展年”,20xx年是“生態課堂建設年”,既注重教師的職業道德教育,又不斷強化教師的專業培訓措施,並且通過“千分制”評價方案的落實,進一步激發了廣大教師工作的積極性、主動性和創造性。學校嚴格落實《中國小教師違反職業道德行為處理辦法》《嚴禁教師違規收受學生及家長禮金等行為的規定》等文件,每位教師在開學初均簽有責任書,並定期開展自查工作。近年來,學校未出現違反教師職業道德的行為。

以上報告如有不當之處,敬請批評指正。

春季開學工作自查報告優秀 篇17

在XX年春季學期開學工作中,我校按照xx市教育局《xx市春季開學工作檢查的通知》的精神,結合我校實際情況,做到周密安排,精心組織,及早落實,嚴格要求,確保開學的各項工作有條不紊地得到落實。現將我校開學工作的自查情況簡要彙報如下:

一、收費情況

學校認真落實收費公示制和教育收費承諾制,已經進行收費公示,公佈上級行政主管部門及舉報電話。學校收費統一使用財政部門印製的票據,做好一人一票,全部為電腦打印票據。學校無違規收費行為,國撥義務教育經費已到校。

二、開學準備及師生報到情況

教師到校情況:

我校教師於2月8日報到,上午8:30召開新學期教師會議,傳達校長會精神。同時配齊教學必須設備,做好校園衞生工作。10日開展了報名註冊工作,11日正式投入教育教學工作。全校應到教職工78人,病假4人,現實到教職工75人。絕大部分教師按時上班,確保了學校教育教學工作的順利開展。

學生到校情況:

我校於2月10日進行學生報名註冊工作,2月11日正式上課。為確保在校生按時入學,學校制定了防流控輟工作措施,從學校領導到普通教師,人人蔘與學生的入學動員工作。與此同時,加強學生流動管理,目前無借讀生。現已到校1641名學生,其中一年級252人,二年級238人,三年級298人,四年級308人,五年級278人,六年級267人,現有在校生1641人。正常轉入1人,死亡1人,休學1人,外借2人,借讀生回原校4人。全校學生到校情況良好,無流失、輟學等現象,確保了適齡兒童正常入學。

三、教學用書及教學設備使用情況

校總務處提前與新華書店聯繫,安排後勤人員拖運、分發教材,保證了及時開學和上課。教學用書目前已基本發放到位,只有個別科目新華書店尚未到貨,正在催收。義務教育階段免費教科書已發放到位,學生循環用書保管良好,正常循環。學校無組織學生統一徵訂或向學生推薦教輔資料和其它學生用書現象;出版發行部門無擅自更換教科書版本、增加冊數、擴大使用年級、強行搭配配套教輔、光盤、磁帶等現象。

四、教學教學管理情況

計劃是各項工作順利開展的指南和保障。新學期伊始,學校以市教育局校長會精神和春工作要點為指導,制定了科學的、符合校情的工作計劃,做好校長聽課兼課計劃,學校校長室、教導處、總務處、工會、黨支部、少先隊各職能部門也在第一週內製定了科學合理的工作計劃。全體教師在認真轉眼鑽研教材、課標的基礎上,制定了學期教學計劃和所任其他工作的相關工作計劃。各類計劃已由相關職能部門審核形成了定稿,本學期將緊緊圍繞計劃開展工作,注重過程落實,確保計劃的可操作性,為學校各項工作取得更有益的成績而起到領航作用。

按照部頒標準開齊課程、開足課時,學校教師分工到位,總課表、作息時間表、班級課表、課任教師課表已制定齊全。教師備課筆記已於2月8日發放,教師進行計劃制定、進度安排和超周備課,安排於2月13日進行備課檢查。全校教師已按課表正常上課,並進行作業批改、後進生輔導,認真開展集體備課、集體研討等活動。升旗儀式、課間操、眼保健操已正常開展,活動課也已按課表上課。全體教師正按自己擬定的教學計劃強化過程落實。

五、安全工作

開學前,學校總務處對學校房舍、圍牆、用電線路等校園設施進行了拉網式安全排查和維修,對辦公設備、教學設備或維修、或添置、或整理,一切準備就緒,保證了教育教學工作的正常進行。學校已制定普法教育計劃並安排普法知識考試。學校落實了安全衞生周檢、月檢查制度,並形成較完備的安全衞生檢查記錄。

至今為止,在學校領導和全校師生的共同努力下,學校各項工作已步入正軌,全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作,學生認真學習,學校秩序井然。學校開學工作開創了一個嶄新的局面,為本學期進一步加強管理,提高教育教學質量打下了堅實基礎,我們對學校各項工作再上新台階充滿信心。

xx市x國小

XX年2月11日

春季開學工作自查報告優秀 篇18

根據《省教育廳關於對20xx年春季學期中小開學工作進行檢查的通知》(黔教辦發〔20xx〕40號)和(畢教通〔20xx〕45號)、《赫章縣教育局關於在全縣各校(園)開展20xx年春季開學工作自查的通知》文件精神,我校認真組織開學工作自查。現報告如下:

一、基本情況:

全鄉有完小9所,教學點5所,現有國小在校生3365人。全鄉有國小教職工128人,國小專任教師128人。目前均已到崗,正以滿腔的熱情投入到新學期的教育教學工作中。

二、主要工作

(一)、嚴格執行校歷,規範辦法行為

認真貫徹落實畢節市教育局轉發《省教育廳轉發教育部關於做好20xx年春季學期開學工作的通知》(畢教通[20xx]45號)精神情況,嚴格作息時間、無亂編亂髮教輔資料行為,從不同渠道切實減輕學生的課業負擔。

(二)大力宣傳,確保學生按時入學

學校於2月28、29日組織學生報名,3月1日正式上課。為保證學生按時上學,中心國小規定,以學校為單位組織教師對未到校學生

進行細緻摸底,嚴格按照教育法規定所有適齡兒童都也入學,教師認真做好家訪工作,關注留守兒童,瞭解學生的去向和未到校的原因,無輟學情況。對部分困難家庭學生、留守兒童調查走訪,耐心細緻地做好學生家長的思想工作,同時大力宣傳義務教育法,保證學生按時到校入學。

(三)、嚴格執行收費標準,規範收費行為

學前教育收費、報名的相關事項,嚴格按教育局、物價局下發的文件和相關規定執行。由於宣傳得力,組織周密,報名工作平穩順利。

(四)、認真落實課程標準,加強教育教學管理

1、學校嚴格按照教研室下發的課程標準開齊開足開好各門課程。

2、認真做好教育教學常規工作。學校收齊整理好各項工作計劃,要求每位教師認真做好各項常規教學工作。

(五)層層落實責任,加強學校安全管理

1、認真做好安全隱患的排查與整治工作。

在2月上、中旬,各校對學生課桌椅、教室和辦公室門窗、電器、懸掛的各種牌匾進行認真的排查整修。對各完國小冰凍災害造成的.牆面、圍牆坍塌,進行督促修復。

2、認真開展安全教育活動。

認真組織安全知識宣傳。各校點利用開學典禮進行大力宣傳;各班召開以假期安全小結、入學安全教育為主題的班會;利用旗下講話、晨會對學生進行安全知識宣傳、安全行為的指導。

3、開展防火知識教育。

隨着春季的到來,森林火險等級逐漸加高,各班召開班會以防火為主題。

4、食堂管理

我鄉9所食堂均自辦,每天按時發放營養午餐,學校相應的管理人員做好營養午餐發放記錄,食堂管理工作計劃,管理方案,確保學生飲食健康。

層層簽訂安全責任書。中心國小與各校點簽訂了安定責任書,學校與班主任簽訂了安全工作責任書,班主任與家長簽訂了安全責任書,努力強化安全責任意識和防範意識。

(六)認真做好義務教育均衡發展工作

1、中心國小認真負責的做好對箐營教學點教學樓主體工程的督導、落實勝利國小薄改工程徵地工作。

2、認真落實好鄉政幼兒園的選址工作。

開學工作雖是千頭萬緒,但我鄉各校做到了忙而不亂,秩序井然,各項工作正在按計劃順利開展。展望未來,我們信心滿懷,決心在今後的工作中以科學發展觀為指導,加大教育改革力度,開拓進取,與時俱進,努力開創學校工作的新局面。

春季開學工作自查報告優秀 篇19

根據“陵水縣教育與科學技術局關於20xx年秋季寒假放假和20xx年春季開學工作的通知精神”,我校全體教職員工按時回校,明確分工,充分做好學生春季報到的各項準備,開學報到工作順利進行。現將本學期開學教育收費情況自查如下。

一、教育規劃制定及實施

我校作為一所“教育扶貧(移民)”學校,自本學期開始由思源學校託管,辦學宗旨和辦學目標都非常明確,確立了“為和諧海南培養合格城市公民”、“為每個孩子一生創造美好未來”的辦學理念。

二、學校安全與德育工作

1、我校現有保安人員3人,負責校園安全工作,由德育處領導。校園設有安全監控室,監控設施配備較為先進、齊全。

2、開學初,德育處通過專題教育課、早操課、晚修課等時間加強對師生進行安全教育活動,在開學

(二)無義務教育階段學校擇校亂收費現象。

我校是一所鄉鎮的中心校,生源均為本鎮學生和外來務工人員的子女,學校無接收擇校生的現象,不存在擇校生亂收費的問題。

(三)規範學校中國小生服務性收費和代收費行為,學生的伙食費由學生自主消費;校服費均在學生和家長同意自願購買的'前提下,統一由學校向提供服務的單位代收相關費用,學校無任何強加意願的行為,不存在違反學生或家長自願原則和非營利原則、強制收取服務性收費代收費或從中牟利的行為。

(四)中國小教輔資料使用和管理規範,合理。本學期,學校沒有向學生收取徵訂任何教輔資料的費用,教學上使用的教輔資料均是海南省教育廳免費配發的同步練習冊,國小的科目是:語文,數學,英語。

(五)貫徹落實農村義務教育階段公辦學校免除寄宿費的相關政策,免收了寄宿生的住宿費用,對符合“教育扶貧(移民)工程”政策條件的貧困生還發放寄宿生生活補貼,幫助他們順利完成學業。

無變相收取任何費用的行為。

(六)無校外單位、部門向學校攤派課外讀物或搭車收費等行為。

1、學校提供給全校師生的各類書刊讀物均為教科局配發,沒有校外單位、部門攤派圖書的現象。

2、學生每週末離開學校時搭乘的車輛,學生搭車也全是自己支付車費,沒有學校統一代收車費或其他校外單位、部門攤派搭車收費的行為。

(七)班額控制及足齡兒童准入情況:我校本學期一年級設四個平行班,二至六年級設立三個平行班,學前班設立三個平行班,班額控制在50人左右,符合學校辦學實際。

(八)落實省定課程方案的情況:

本學期,我校繼續以海南省課程設置方案為指導,認真制定教師任課表、課程設置表和課程表,開齊了國家課程和地方課程,開足課時,根據學校實際制定校本課程實施方案,有效的落實了“三級課程”。作息時間安排也是經過深入剖析中國小生的身心特點之後,制定出來的,既保證學生有合理的學習時間,還能有足夠的休息和睡眠時間。

四、教育重點工程建設:

1、我校是貫徹海南省教育廳、陵水教科局的託管政策,我們既要把學生培養成為“和諧海南的、合格的、城市的公民”,就要保證讓他們開開心心、快快樂樂,在學中樂,在樂中學,使德、智、體、美、勞、羣得以全面發展。

2、學校開設了校訊通平台,架設了家校聯繫的橋樑。

3、實驗室管理科學規範,儀器設備擺放合理,儀器設備配備齊全,實驗開出率和儀器設備使用率符合要求。

4、校安工程有專人負責設備的使用和維修,以及數據的填報。

五、在校寄宿生的生活得到保障。

符合教育扶貧移民條件的學生都享受到生活補助,國小生110元,中學生160元;生活貧困的寄宿生還享受到國小生100元、中學生150元的補助標準(月生均)。

六、開學常規工作:

1、教師能按時回校報到,我校在編在崗教職工107人(專任教師100人,宿舍管理員6人,復崗1人),以及校警、後勤人員等全部按照學校要求的時間到位。教材在學生報到前兩天已到位,質量保證,春季開學的準備工作較充分。

2、學生回校情況:本學期我校應到學生1464人(其中國小636人,中學828人),到20xx年3月15日止,全校實到學生1439人(其中國小629人,中學810人),其中,中學部轉進5人,轉出24人,輟學8人;國小部轉進10人,轉出17人,輟學3人。組織班主任積極電訪、家訪,開展控輟保學工作。

3、各項教學常規管理到位。分層次制定了學校本學期工作計劃,以及教導處教學計劃、教研組教學工作計劃、備課組教學工作計劃、教師個人教學工作計劃等,經教務處審批後執行正常。教師備課、課堂教學及作業批改等教學常規得到落實。

七、中國小學籍管理工作:

學校高度重視學生的成長過程,注重記錄學生成長的足跡。教務處和德育處都根據本部門的工作方向建立了學生檔案管理制度,如教務處通過“海南省學籍管理系統”的電子檔案加強了學生學籍的管理,學籍卡、義務教育登記卡則全面的記載了學生的基本信息、學籍異動

等情況。德育處通過建立學生的德育檔案,記錄了學生的日常行為表現,見證了學生成長的足跡。

春季開學工作自查報告優秀 篇20

3月5至7日,中心校對各校春季開學情況進行了一次全面檢查,檢查內容包括:常規管理、辦學行為、學校安全工作、留守兒童之家建設、學校標準化建設、學前教育;重點是常規管理和學校安全工作。下面就自查情況作簡單彙報:

一、開學工作

中心校2月24日召開校長會,傳達2月23日縣局開學會議精神,全面部署本期開學工作。各國小教師均於2月25日到校,打掃校園環境衞生,迎接新學期開學;為營造良好的開學氛圍,龍泉中心學校本部還拉起迎接新學期開學的橫幅,鼓樓國小舉行了新學期開學典禮,讓學生從春節的喜慶中回到課堂。

二、常規管理

各校認真制訂新學期工作計劃,學校各項規章制度齊全。教師按時到崗上課,各校學生如期到校,開學一切情況正常。有食堂的學校,各項管理制度上牆,大板國小住宿生宿舍整潔衞生,猶如學生温暖的新家。

三、教育教學

嚴格執行國家課程標準,按要求開齊開足課程;重視音體美等學科的開設,開學第三天,鐵爐國小就開展了開學第一課大課間活動:2月27日下午第二節課,在鐵爐國小操場上,少先隊中隊輔導員馮傳紅老師給同學們上了開學第一課。馮傳紅老師從預防傳染病、飲食安全的防範、運動的安全、合理處理壓歲錢等四個方面介紹了相關的.知識,進行了安全、德育、心理健康方面的教育。同學們從中受益匪淺。各校教師學科教學計劃詳細,提前備課,按進度上課,作業及時批改。

四、安全工作

新學期,各校認真制訂學校安全工作計劃及管理制度,全面落實到位,層層簽訂責任狀:中心學校與各校校長、各校與班主任教師簽訂責任書,職責明確、責任到人:如新屋國小與教師、班級簽訂安全工作責任書、路隊護送責任書和衞生安全責任書。開學初,各校對校園及周邊環境進行安全隱患大排查,及時以書面形式上報中心學校分管領導。有學生乘車上學的學校,建立了學生乘車台帳,嚴禁超載等違規行為。

五、規範辦學行為

嚴格按縣局規定收費,設立公示欄,公示收費標準、收費項目、收費依據及監督舉報電話;教輔資料遵循自願的原則,無亂徵訂教輔現象;無亂辦班、亂補課現象。

為規範民辦幼兒園辦園行為,保證幼兒入園安全,新屋國小會同村兩委,多方協調,將c類看護點新星幼兒園併入b類看護點喜洋洋幼兒園鼓樓國小通過做工作協調,將c類看護點鼓樓幼兒園取締。

六、其它工作

鎮中心幼兒園在建工程進展順利,目前二層即將封頂。各校制訂新學期留守兒童之家工作計劃,開展有益活動,正常開通親情電話,讓留守兒童之家真正成為學生的家。學校標準化建設進展順利,中心校本部、鐵爐國小圖書室,圖書分類整理擺放,正式投入使用,學生受益匪淺;實驗室通水通電,實驗儀器分類登記造冊,各項制度齊全。

七、好的做法:

1、積極營造良好的開學氛圍:龍泉中心學校本部拉橫幅,迎接新學期開學的;鼓樓國小舉行了新學期開學典禮,讓學生從春節的喜慶中迴歸課堂,為美化校園環境,新學期鼓樓國小還購進15盆盆景裝點校園,在校園內大門兩邊建起宣傳櫥窗,學生運動場與綠化帶建起隔離欄。

2、安全教育落實到位:各校及時上好春季開學安全教育第一課和心理健康課,下畈國小將班主任的該兩項資料統一裝訂成冊,鐵爐國小利用大課間活動進行全面宣傳;為緩解放學時校正門學生擁擠,龍泉國小在校園南面新開一側門,分流學生上下學,消除因學生擁擠帶來的安全隱患。

3、學校標準化建設正式啟用:鐵爐國小牆體文化彰顯學校的辦學思想和辦學方向;本部、鐵爐兩校圖書室使用、借閲、管理制度齊全,面向學生開放,全體學生得到收益,實驗室、儀器室通水、通電。

4、資料建設:松田、下畈等校,學校各項制度及時整理,裝訂成冊。

八、存在問題:

1、各項目學校均存在較大的安全隱患:xx國小生活用房橫條黴爛、下拖,廁所隨時有倒塌的危險;危改項目手續繁雜,一時難以落實到位。

2、教學用房嚴重不足:xx國小教師辦公室與實驗器材室、圖書室與電教室、實驗室與教室混用;xx國小教學用房也相當緊缺。

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