關於黨員幹部守紀三問發言稿（通用29篇）

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇1

一、統一思想，充分認識開展活動的重要意義

開展本次活動，是縣委站在發展全局的高度，針對當前艱鉅的工作任務、嚴峻的經濟形勢和存在的突出問題，着眼於推動工作落實和未來科學發展，經過認真研究而作出的重要部署。

第一，開展“嚴紀律、正作風、強素質、樹形象”主題教育活動，是貫徹黨的羣眾路線的必然要求。黨的羣眾路線是黨的生命線和根本工作路線。中央決定，從今年下半年開始用一年時間，在全黨自上而下分批開展黨的羣眾路線教育實踐活動，這是中央站在實現黨的確定的奮鬥目標、保持黨的先進性和純潔性、鞏固黨的執政基礎和執政地位，解決羣眾反映強烈的突出問題的戰略高度，作出的重大決策、重大部署和戰略舉措。這次教育實踐活動把主要任務聚焦到作風建設上，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題。作為我們縣一級，與羣眾接觸最緊密、聯繫最廣泛，可以説朝夕相處、魚水情深，開展羣眾路線教育實踐活動，我們不能等待觀望、坐等上級安排，而應該立即行動、率先實踐。因此，縣委決定開展“嚴紀律、正作風、強素質、樹形象”主題教育活動，既是貫徹落實中央和省委開展黨的羣眾路線教育實踐活動的部署要求，也是為我縣第二批開展活動提前熱身、奠定基礎、積累經驗。

第二，開展“嚴紀律、正作風、強素質、樹形象”主題教育活動，是加強我縣幹部隊伍建設的必然要求。黨員幹部是黨的骨幹力量，是推動發展、狠抓落實的關鍵所在。加快我縣轉型跨越發展，迫切需要一批紀律嚴明、作風優良、能力強、素質高的領導幹部來謀劃轉型、推動跨越，迫切需要一批想幹事、能幹事、會幹事、幹成事的幹部隊伍來抓好落實、服務好發展。當前，個別幹部的精神狀態、工作作風、能力素質，與當前轉型跨越發展的形勢極不適應，與組織的要求和羣眾的期盼極不適應，與落實市委“五五”戰略、加快老區脱貧翻番極不適應。因此，開展“嚴紀律、正作風、強素質、樹形象”主題教育活動的目的，就是要讓全縣黨員幹部警醒起來，認真解決黨員幹部在思想、紀律、作風、素質等方面存在的突出問題，改變當前幹部隊伍精神不振、作風不實、能力不足，工作不力、進展不快、效果不明顯的現狀，真正把黨員幹部的思想和行動統一到縣委的決策部署上來，真正做到用心想事、用智謀事、用力幹事，凝聚合力，加快發展。

第三，開展“嚴紀律、正作風、強素質、樹形象”主題教育活動，是解決羣眾反映強烈的突出問題的必然要求。我縣仍是國家級貧困縣，仍處於發展爬坡期、脱貧攻堅期，這個基本縣情決定了我們的發展，還不能滿足人民羣眾日益增長的物質文化需求。羣眾關心的熱點、難點問題，羣眾反映強烈、迫切需要解決的問題，一方面集中體現在個別幹部的“四風”上，更主要的還是集中體現在羣眾日益增長的物質文化需求得不到及時的滿足和解決上。實踐證明,解決經濟轉型時期的問題，必須要靠發展,發展是解決一切問題的基礎和關鍵，只有大發展、快發展了，我們才能不斷滿足人民羣眾的物質文化需求，才能不斷解決好羣眾關心的上學、醫療、就業、住房、保障等熱點民生問題。而幹部的紀律、作風、素質、形象，直接決定着發展力度、發展速度和發展成效。因此，開展“嚴紀律、正作風、強素質、樹形象”主題教育活動，既是發展之需，更是羣眾所盼。

二、明確要求，着力解決突出問題

關於嚴紀律。什麼是紀律?紀律就是不可逾越的“紅線”、不能觸碰的“高壓線”。嚴明的紀律是我們黨的一大重要優勢，是黨的先進性的重要體現。嚴紀律，就是要嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律、羣眾工作紀律和廉潔從政各項規定，真正做到政治上跟黨走、經濟上莫伸手、生活上不出醜。

政治上跟黨走，就是要嚴明黨的政治紀律，這是對幹部第一位的要求。要站穩政治立場，增強政治敏鋭性，提高政治鑑別力，站在大局的高度觀察和處理問題，在思想上、政治上、行動上始終與黨中央、省委、市委、縣委保持高度一致，只能堅決維護和認真貫徹，絕對不允許隨意變更，更不允許講條件、打折扣、做選擇，必須做到有令必行、有禁必止，確保政令暢通、令行禁止。

經濟上莫伸手，就是要嚴明黨的經濟、財經等工作紀律，力戒貪慾，過好金錢關。要抵得住誘惑，守得住底線，管得住小節。牢記“莫伸手，伸手必被捉”。要堅持從小處防起，從小節抓起，做到慎獨、慎初、慎微，自重、自省、自警，認清自己的身份，檢點自己的言行，尊重自己的人格，珍惜自己的名譽，算清政治賬、經濟賬、親情賬和家庭賬，切實做到對自己負責、對家庭負責、對組織負責。

生活上不出醜，就是要嚴格遵守黨的廉潔從政的若干條紀律要求，嚴守思想道德防線，經得住各種利益的誘惑，自覺抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風的侵蝕。

在此，強調幾條紀律：一是嚴肅工作紀律，上班時間不準遲到早退、中途脱崗，不得用電腦玩遊戲、炒股票和干與工作無關的事;二是開會必須按照要求準時參加，一律不準無故不到會或讓人頂替;三是工作日中午不論什麼原因、不論什麼理由一律不準飲酒;四是嚴禁出入歌廳、茶館、會所等娛樂場所;五是嚴禁參加任何賭博活動;六是嚴禁公車私用。希望同志們高度重視，管住自己，看好自己，互相提醒，互相監督。今後，縣委就要從這些大家看似“小”、實則並不“小”的基本行為規範上抓起，紀檢監察部門要加大工作力度，明察暗訪，對違紀人員嚴格問責，切實維護紀律的嚴肅性。

關於正作風。幹部作風關係人心向背，體現黨的形象，關乎執政地位。正作風的主要任務，就是堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風的“四風”問題，對作風之弊、行為之垢進行一次大排查、大檢修、大掃除，切實解決羣眾反映強烈的突出問題。關鍵是要做到“四實”：

第一，要察實情。沒有科學的調查就沒有發言權，沒有掌握實情就沒有決策權。從現在開始，從我開始，從班子成員開始，以後調研不提前打招呼，保證調查研究隨機一些、真實一些、務實一些，真正把一些突出問題調查出來、反映出來。有問題不怕，關鍵是要面對問題、分析問題、解決問題。“拍腦袋決策、拍胸脯保證、出了事拍屁股走人”的“三拍”型幹部，既貽誤事業，又為羣眾深惡痛絕，不是我們需要的幹部。我們需要的是“三問”型幹部，即問計於民、問政於民、問需於民。因此，不僅要“身入”羣眾，而且要“心入”羣眾，不能走過場、不能搞形式;既要吃透“上情”，又要摸透“下情”;既要瞄準“外情”，又要吃透“內情”;特別是主要領導幹部想問題辦事情，要堅持一切從實際出發，切實做到重要情況親自掌握，重大問題親自研究，突出矛盾親自破解，重點工作親自落實，堅持少説多做，説到做到，説好就要做好。

第二，要出實招。出實招，就是把嘴上説的、紙上寫的、會上定的，變為具體的行動、實際的效果，力戒以會議落實會議、以文件落實文件、不下功夫解決存在矛盾和問題的現象。出實招，就要善於對工作目標進行分解，量化工作內容，細化工作指標，硬化工作措施，切實做到人人有責任、個個有壓力，事事有人抓、件件有着落，一切圍着目標轉，一切朝着目標幹。

第三，要辦實事。要崇尚實幹、堅持實幹，本着“不解決問題就是形式主義”的原則，真情實意為羣眾辦實事、解難事。首先要抓好大事。羣眾反映最強烈、最迫切需要解決的事就是大事，要分清輕重緩急，抓住大事不放，直到解決為止。其次要抓好關乎民生的小事。要樹立民生無小事的理念，積極主動地幫助羣眾解決一個個微不足道的小事，通過實實在在的工作，贏得人民羣眾的衷心擁護。再次要抓好難事。要敢於直面困難、正視矛盾，主動到條件艱苦、環境複雜、矛盾集中的地方去，同幹部羣眾一起研究辦法、採取措施，下大決心，花大力氣，善於在化解矛盾、排解難題中提高能力，增加威信。

第四，要求實效。要始終把解決問題、推動工作、促進發展、服務羣眾作為檢驗工作成效的根本標準，把精力放在解決問題上，把功夫下在推動工作上，把本領用在促進發展上，把目標定在服務羣眾上。要克服決而不行、説而不做、抓而不緊的不良傾向，做到看不準不動手、看準了不鬆手、幹不成不放手，對決策了的工作任務，要堅定信心、下定決心、保持恆心，一個聲音喊到底，一股勁兒抓到底，確保各項工作快速推進，不搞花架子，不做表面文章，不重形式主義，堅決防止搞勞民傷財的“政績工程”、華而不實的“作秀工程”，真正為羣眾帶來實惠。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇2

強調“要加強紀律建設，把守紀律講規矩擺在更加重要的位置”。我們黨是靠共同理想和鐵的紀律組織起來的馬克思主義政黨，守紀律、講規矩是一名黨員必備的基本素質。守紀律、講規矩就是要求每一位黨員遵守黨章、黨紀、國法，自覺踐行黨在長期革命和建設中形成的優良傳統和工作慣例，否則就不配作為一名黨員。強制性是紀律、規矩的鮮明特性之一，但是任何紀律、規矩都不能涵蓋被約束對象的全部行為，都不能只靠強制性來貫徹執行。只有將紀律、規矩的強制性和被約束對象的自覺性結合起來，執行起來才不會出現偏差。作為一名黨委辦公室幹部，崗位重要、工作具體、責任重大，守紀律、講規矩不能僅僅靠被迫服從，必須加強修養、提高認識、提升境界，以深刻的理性認知來切實提高守紀律、講規矩的自覺性。

一、將對崗位的熱愛作為自覺守紀律講規矩的思想基礎

一件事物能給人帶來愉悦和快樂，是人們對該事物產生熱愛的動力源泉。對工作崗位的熱愛，其動力構成並不複雜。一是對自己付出的珍惜。黨委辦公室幹部一般都是從六七歲開始上學，到二十歲出頭大學畢業，十多年的苦讀，並且經過各種考試，通過層層選拔，過關斬將才走上今天的崗位，熱愛我們擁有的崗位就是珍惜自己的付出和努力。二是社會的認同。世上眾生芸芸，而我們的崗位只有一個，能走上這個崗位，獲得這個施展才華的平台和機會，就是組織對我們的認可和信任。三是取得成績後的成就感。當我們忐忑不安地拿着一份公文、一份方案，獲得領導的認可後的小喜悦，當我們冥思苦想、抓耳撓腮地寫出的文章在刊物上發表變成鉛字後的小驚喜，這樣簡單的快樂就是成就感。要繼續得到這種認同，享受崗位帶來的成就感，就必須熱愛並珍惜來之不易的崗位和機會，珍惜組織的信任和厚愛，珍惜人民羣眾的重託和期待，自覺在紀律、規矩的約束下行使權力，牢固樹立正確的價值觀、權力觀和政績觀，真正做到“權為民所用，利為民所謀，情為民所繫”，在艱苦歷練中成長成才，在幹事創業中成就成功。

二、將對事業的責任作為自覺守紀律講規矩的強大動力

責任意味着勇於擔當。有責任，就會有激情、想做事;就能正確理解苦與樂，正確對待得與失;就能認認真真地辦好每一件事，甘當無名英雄;就能滿腔熱情地投身於工作，在本職崗位上做出一流的業績。一是知責。黨委辦公室工作無常態、事體無大小、責任無邊界，小細節可能造成大影響，小差錯可能造成大損失。有了對責任的深刻認識，就會時刻保持“本領恐慌”的危機感，唯恐做不好工作，唯恐難以挑起重擔，以如履薄冰、兢兢業業之心對待工作。二是履責。世界上沒有孤立抽象的大事，大事全是由小事積累起來的。“嚴”字當頭，做好每件小事，銜接好每個細節是辦公室工作人員的基本職責，也是衡量辦公室幹部稱職與否的根本尺度。在“做大事”上，黨委辦公室幹部要有一種老實的態度，甘做最普通的事，樂於扮演拾遺補缺、跑龍套的角色。三是盡責。嚴格標準、嚴格程序、嚴格執行、嚴格考評、嚴格獎懲、精準服務，不放過任何一個細節，不忽視任何一個瑕疵，就不會出現粗心大意、作風漂浮、敷衍塞責和任何庸碌無為、不守規矩的行為，就會謹記紀律、規矩這條“帶電的高壓線”，自覺置身於紀律、規矩的約束之下，充分享受工作的自由、奉獻的自由、創新的自由、生活的自由、做人的自由，在工作中獲得最大的人生快樂，為自己更好地工作提供強大精神動力。

三、將對人生價值的追求作為自覺守紀律講規矩的根本保障

“雁過留聲，人過留名”，黨委辦公室幹部應具備強烈的歷史責任感，在“捫心三問”中努力實現自我超越。一問自己如何看待工作。如果視工作為樂趣,人生就是天堂;如果視工作為苦役,人生就是地獄。只有把工作當作自我修煉的道場和實現人生價值的平台，才能把日復一日、年復一年的平凡、平淡的甚至是瑣碎的日常工作變成有生氣、有朝氣、有鋭氣的過程，才能從工作崗位中持續感受內在的收穫感和喜悦感，才能做到常幹常新、樂此不疲。二問自己“時間都去哪兒了”。有學者認為，要成為某個領域的專家，需要1萬個小時。如果每天工作八個小時，一週工作五天，成為一個領域的專家至少需要五年。黨委辦公室幹部要惜時如金，把日常工作轉化為“一萬小時”的有效積累，努力成為機關辦文、辦事、辦會等各個領域的行家裏手。三是問崗位作用在自己手中是得到了提升還是被邊緣化。打仗丟失陣地要從軍法，崗位作用被邊緣化一樣罪不可逭。要想發揮崗位職能，體現崗位作用，幹出一番業績，受到領導和同事們的認同，獲得社會的認可，體現自身的價值，就必須守紀律、講規矩。要慎初、慎微，時刻保持警惕，從細節處入手，防止小毛病變成大問題、小漏洞變成大窟窿，避免在成長的道路上走彎路、入歧途。養成慎對細節的好習慣，注重程序規範，事事講程序、處處講規範，時刻堅守道德底線和紀律防線，牢記“業成於慎、而敗於縱”，自覺守紀律、講規矩，以實際行動踐行“五個堅持”，確保工作規範運行、提質提效。

四、將對品行的堅守作為自覺守紀律講規矩的剛性約束

“做官一陣子，做人一輩子”。黨委辦公室幹部要認真面對做什麼樣的人，怎麼做人這個問題。一是做到表裏如一。政治紀律、政治規矩不僅是對工作的約束，更是保證黨員幹部不偏離主流社會價值、不腐化變質的行為規範，是評價黨員幹部道德情操、個人品行的基本標準。我們在工作中經常評價別人水平的高低、品行的好壞，同樣我們在工作中表現出的素質和形象，也受別人評價。受到他人的好評，收穫最大的人生尊嚴，難點在於在無人監督的環境中守紀律、講規矩並堅守如一、矢志不渝。作為一名黨委辦公室幹部，必須從內心深處敬畏黨紀黨規，以實踐行動遵守黨紀黨規，光明磊落，襟懷坦白，表裏如一，始終牢記“三嚴三實”要求，做對黨忠誠、表裏如一的好乾部。二是做到言行若一。“對黨忠誠老實，言行一致”不僅是對每個黨員的政治要求，更是每個領導幹部必須遵循的黨性原則。黨委辦公室幹部要率先垂範，遵守黨的政治規矩，言必信、行必果，以實實在在的行動兑現自己的承諾，真正履行職責。三是努力做到知行合一。只有把道理真正弄懂了，行動才能自覺持久;只有行動上落實了，對道理的領悟才能更深入。黨委辦公室幹部必須時刻自省，加強自律，注重理論學習，多讀書、讀好書、善讀書，從歷史事例和政治理論中感悟守紀律、講規矩的重要性，從優秀革命傳統和先進事蹟中汲取自律精神的真實內涵，達到學以致用、行隨心生的境界，無論什麼時候、什麼環境，都確保自己的一言一行均在紀律、規矩的約束範圍內，逐漸把遵規守紀意識融入到思維習慣之中，轉化為流淌在血液中的文化DNA，進而達到 “從心所欲不逾矩”的行為自覺。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇3

當前，教育實踐活動已進入查擺問題、開展批評的關鍵環節。不過，一些黨員幹部在活動中精神懈怠，疲於應付、敷衍了事，得過且過，批評不出汗水，整改不動真格，落實不出成效。究其原因，在於宗旨觀念淡薄，權力意識缺乏，公僕角色錯位，沒有弄清“為了誰、依靠誰、我是誰”。

自我“三問”是思想必修課，實踐“三問”是行動總開關。作為一名黨員幹部，就要從思想和行動出發，答好“三誰”之問，做到“三問”後行，走穩羣眾路線。

一問“為了誰”，以“自問”的勇氣告誡自己。黨員幹部代表羣眾利益，為羣眾打算，但不能簡單以個人想法代替羣眾意願。要時常以“自問”的勇氣告誡自己“為了誰”，掌好事業“方向盤”。代表不代替，特別要涵養“三氣”。一是攢好人氣。羣眾心中自有秤。要揚長避短，既聽得進順耳良言，又聽得進逆耳忠言，既在讚語中看到進步，也在冷言中看到不足，始終以羣眾意願為幹事準繩，攢人氣更留人心。二是聚好和氣。同心協力土變金。要凝心聚力，與領導，心往一處想，勁往一處使，服從不盲從;對同事，既講分工，又講協作，補台不拆台;待基層，多一點支持，少一點苛責，同心不多心，始終以事業發展為“最大公約數”，聚和氣更築和諧。三是接好地氣。鄉語口碑含民聲。要深入基層，聽真聲音，真聽聲音，身到更要心到，心動更要行動，俯下身子聽羣眾的煩心事，放下架子解羣眾的撓頭事，挽起袖子辦羣眾的跺腳事，始終以羣眾口碑為最高獎賞，接地氣更通民氣。

二問“依靠誰”，以“自察”的意識提醒自己。黨員幹部根植於羣眾，力量源泉在羣眾，但不能放任主觀努力簡單依賴羣眾。要時時以“自察”的意識提醒自己“依靠誰”，提高工作“加速度”。依靠不依賴，關鍵要提升“三力”。一是業務力。業務是立身之階。羣眾工作沒有專門的教科書，要強化自學意識，學習領導決策思考的大局觀，科室具體事務的操作法，基層應對問題的土辦法，在汲取眾人智慧中努力成為羣眾工作的行家裏手。二是挖掘力。挖掘是進步之源。羣眾工作沒有放之四海皆準的靈丹藥，要強化提煉意識，注重適應新形勢、新情況、新需要，挖掘吸收老辦法中的新精華，上級指示中的新精要，基層經驗中的新精髓，既不照搬照抄，也不全盤拋棄，始終多想一層、深思一步。三是創新力。創新是發展之魂。羣眾工作不全是暢通的現成路，要強化突破意識，敢想敢幹，善破善立，注重在新的實踐中找到新的結合點，使具體經驗系統化、感性認識理性化、成功做法制度化，不斷探索羣眾工作發展新思路。

三問“我是誰”，以“自省”的態度反思自己。黨員幹部是具體的崗位責任人，也是羣眾中普通一員，但不能簡單因羣眾之名而失位。要時刻以“自省”的態度反思究竟“我是誰”，找準人生“座標點”。定位不失位，重點要做到“三守”。一是守土盡責。崗位就是最大的職責。要把崗位當成堅守的陣地，知曉職責、牢記職責、勇擔職責，無論大事小事，無論何時何處，都以最高的標準要求自己，確保崗位“城池”固若金湯、萬無一失。二是守好本分。崗位就是最大的規矩。要把崗位當成嚴謹的程序，按規矩辦事，以規矩服人，不該問的不問，不該説的不説，不該做的不做，規規矩矩扮演好自己的角色，確保崗位“程序”不走樣、不變異、不刪減。三是守住底線。崗位就是最大的形象。要把崗位當成一塊試金石，始終存有一份利劍高懸、警鐘長鳴的意識，始終保持一種如履薄冰、如臨深淵的危機感，常念“緊箍咒”，淨化“社交圈”，管住“小愛好”，確保崗位“底線”攻不破、越不過，樹強黨員幹部的良好形象。

我們的黨員幹部必須給自己準確定位，找準自己的位置，弄清楚“我是誰、為了誰、依靠誰”這三個問題，將“三問”而後行作為常態，堅持走我黨“一切為了羣眾，一切依靠羣眾，從羣眾中來，到羣眾中去”的羣眾路線，進一步提高思想認識，提升黨性修養，更好地紮實深入基層，緊密聯繫羣眾，急羣眾之所急，憂羣眾之所憂，切實為羣眾排憂解難，並問計於民、問需於民、問策於民，尊重人民羣眾的智慧和力量，不斷增強與人民羣眾的血肉聯繫，以公僕之身依靠羣眾，以公僕之心服務羣眾。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇5

齊，是一種力量的凝聚。

“黨的力量來自組織，組織能使力量倍增。”我們黨為什麼具有強大的凝聚力和戰鬥力?除了鐵一般的信仰、鐵一般的紀律外，還離不開廣大黨員的看齊意識。

看齊意識，是黨的優良傳統和政治優勢。早在1945年，毛澤東同志在黨的七大預備會議上説：“要知道，一個隊伍經常是不大整齊的，所以就要常常喊看齊，向左看齊，向右看齊，向中間看齊。我們要向中央基準看齊，向大會基準看齊。看齊是原則，有偏差是實際生活，有了偏差，就喊看齊。”毛澤東同志這個論述昭示我們：有了看齊意識，就會目標一致，思想聚焦，就會形成萬眾一心的巨大力量。

時時看齊，做政治上的明白人。要向黨中央看齊，要向黨的理論和路線方針政策看齊，要向黨的和xx屆三中、四中、五中全會精神看齊，真正堅定政治信念、增強政治意識、站穩政治立場、嚴守政治紀律，做到政治上堅定自信、思想上同心同向、行動上保持一致。

處處看齊，做百姓的當家人。我們黨的根本宗旨是全心全意為人民服務，共產黨人最大的愛就是愛人民，最大的追求就是實現人民幸福。我們以百姓之心為心，始終把全心全意為人民服務作為工作的出發點和落腳點，視百姓如親人，和百姓多親近，真心實意為羣眾解難事、做好事、辦實事，這樣我們的事業就能更上一層樓。

事事看齊，做改革的攻堅者。在全面深化改革的攻堅期，有無數險灘要涉，有更多堅冰要破。這就決定了我們不僅要敢擔當，而且要善擔當，比以往態度更堅決、思想更解放、措施更得力、步伐更迅捷、出手更果斷，堅持問題導向，突出重點難點，紮實推進改革攻堅。

人人看齊，做創業的實幹家。業績不是喊出來的，而是幹出來的。把各項宏偉的藍圖變成活生生的現實，唯有真抓實幹，別無他途。我們只有聚精會神抓落實，以釘釘子精神一項一項幹到底、做到位，才能不辜負黨和人民的期望，才能不辜負這個偉大的時代。

“羣力誰能御，齊心石可穿。”面對複雜多變的環境和艱鉅繁重的任務，我們要通過“兩學一做”學習教育，增強自覺看齊意識、敢於看齊擔當、善於看齊能力，把理想信念時時處處體現為行動的力量，在全面落實“六大發展”、務實推進“五五戰略”的征程中不斷彰顯革命老區的英雄本色。

      黨員幹部增強看齊意識發言稿篇3

中共中央政治局召開專題民主生活會，主持會議並發表重要講話。的重要講話在廣大基層黨員幹部中引起強烈反響。

大家一致認為，就中央政治局當好“三嚴三實”表率提出的四點要求，不僅是對中央政治局同志的嚴格要求，也是對全體黨員幹部的殷切期望。每名基層黨員都必須認真學習的重要講話，學深吃透講話精神本質，自覺用“三嚴三實”要求對照自身言行，以實際行動不負人民重託。

河南省封丘縣委書記李暉表示，學習重要講話精神，最大的感受是時時在為全黨作出表率。作為一名縣委書記，必須帶頭落實要求，自覺踐行“三嚴三實”，更加嚴格地要求自己和親屬子女及身邊工作人員，做清正廉潔的表率;必須樹立正確的權力觀，時刻牢記自己手中的權力是黨和人民賦予的，只能為民所用，決不能假公濟私、更不能以權謀私;必須帶頭不折不扣地遵守黨的紀律和規矩，時刻把自己置於黨和人民羣眾的監督下，強化黨性修養，嚴格自我約束，樹立好人民公僕形象。

“學習重要講話精神和會議精神後，作為一名基層黨員幹部，我深受教育和鼓舞，感受到中央對黨和人民高度負責的態度，中央政治局為全黨踐行‘三嚴三實’樹立了標杆、作出了示範。”北京市朝陽區大屯街道工委書記寶月鳳説，“我們基層黨員幹部要認真學習貫徹重要講話和會議精神，結合實際，向中央看齊，領導班子帶頭，紮實開展‘查思想提精神，着力解決作風問題;查標準轉方式，着力解決攻堅能力問題;查流程重精細，着力解決服務成效問題’的‘三查三着力’活動，開好專題民主生活會，帶動更多黨員走在前列，幹在實處。”

中央黨校教授辛鳴表示，“三嚴三實”，嚴是主基調，實是着力處。發揮表率作用，核心要在嚴上努力，堅持堅定正確的政治方向和落實黨中央重大決策部署，不能有分毫動搖，不能變形走樣;發揮表率作用，根本還看實事磨練，如果自己分管的沒管住，甚至自己都沒管住，談何率人、率下?要求的“四個自覺”緊緊圍繞管黨治黨的關鍵點，為共產黨員加強黨性修養立起了標杆，指明瞭方向。

青海省委組織部幹部姚劍鋒表示，堅持民主生活會制度，開展批評與自我批評是解決黨內問題、鞏固黨內團結的有效途徑。在中央政治局專題民主生活會上明確指出，要自覺把“三嚴三實”要求體現到堅持堅定正確的政治方向上，為民主生活會的開展指明瞭方向。批評是在善意提醒中讓聞者有所思、有所悟、有所止、有所戒，進一步修正細節、矯正方向，保持黨的政治定力和正確方向。

“學習了在中央政治局專題民主生活會上的重要講話，讓人倍感振奮。”浙江省建德市基層幹部程建全説，“三嚴三實”是全體黨員幹部修身做人、幹事創業的基本遵循。以中央政治局為標杆，踐行“三嚴三實”，首先必須先從自己“開刀”，堅持嚴以修身，保持理論上的清醒，具備特別過硬的思想定力、戰略定力、道德定力，才能經得起大風大浪的考驗。因此，更需要每個基層黨組織和黨員幹部自覺加強理論學習的責任感和使命感，增強政治敏鋭性和鑑別力，關鍵時刻能夠立得住、守得牢。

中國人民大學教授周淑真分析，這次會議對以來三年多的黨風廉政建設成果作了全面的總結，首次提出“不敢腐的氛圍總體形成，不能腐、不想腐的工作正在深化”，的重要講話從政治方向、重大決策部署、分管工作、嚴格要求自身四個方面作出具體要求，正是在總結了以來在全面從嚴治黨方面的經驗基礎上提出的，具有鮮明的指導意義。

廣大基層黨員幹部紛紛表示，在中央政治局專題民主生活會上強調，必須有很強的看齊意識。作為基層普通黨員，就應把看齊意識變成自覺行動，在想辦法、做事情中時刻以大局為重，主動融入，自覺服從，積極服務於中心工作和中央的決策部署。自覺擔當起完成中心工作任務的擔子，只要中央有要求、有部署，就第一時間按照決策部署抓好各項工作的落實，決不講條件、打折扣。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇6

在中央政治局專題民主生活會上強調，中央政治局同志必須有很強的“看齊意識”，經常、主動向黨中央看齊，向黨的理論路線方針政策看齊。紀檢監察機關在推進全面從嚴治黨中肩負重要政治使命，必須率先把“看齊意識”貫穿監督執紀工作全過程，以實現同頻共振強化忠誠乾淨擔當。

“看齊意識”具有重要的政治內涵

榜樣力量無窮無盡!我們黨自誕生之日起，正是以“看齊意識”厚植政治基礎、貫穿發展全過程，才凝聚起無堅不摧的強大力量，開闢了中國特色社會主義政治發展新境界。

“看齊意識”是黨的政治優勢。集中統一是我們黨執政發展的根本所在。早在1945年，毛澤東同志在黨的七大預備會上説：“要知道，一個隊伍經常不大整齊，所以要常常喊看齊，向左看齊，向右看齊，向中間看齊。我們向中央基準看齊，向大會基準看齊。看齊是原則，有偏差是實際生活，有了偏差，就喊看齊。”1989年鄧小平就指出：“只要有一個好的政治局，特別是有一個好的會，只要它是團結的，努力工作的，能夠成為榜樣的，就是在艱苦創業反對腐敗方面成為榜樣的，什麼亂子出來都擋得住。”回顧每段歷程，從革命到建設再到改革，每一次從勝利走向勝利，無不是以“看齊”引領跨越、書寫輝煌。尤其黨的以來，從出台中央八項規定，重拳整治“四風”，到踐行“三嚴三實”，正是黨中央從自身抓起、以身作則，才樹立起徙木立信的公信力，產生了強大的示範效應，促進了黨風政風轉變。

“看齊意識”是重大政治原則。“看齊意識”絕不是空洞口號，而是具有極其嚴肅的政治內涵和實質要求。“看齊意識”缺失，何來紀律意識和黨性?在xx屆中央紀委三次全會上強調，“見善如不及，見不善如探湯”，就是要求全黨必須把“看齊意識”視為重大政治原則，自覺站穩政治立場、嚴守政治紀律和政治規矩，做政治上的明白人。“看齊意識”是全面的，要在思想上政治上和行動上向看齊，做到表裏如一、知行合一;“看齊意識”是具體的，要緊緊圍繞“五位一體”總體佈局和“四個全面”戰略佈局，牢固樹立五大發展理念，真抓實幹推動經濟社會更好更快發展;“看齊意識”是堅定的，黨中央提倡的要堅決響應，黨中央決定的要堅決照辦，黨中央禁止的要堅決杜絕，任何時候任何情況下都要政治立場不移、政治方向不偏。

“看齊意識”具有重要的實踐作用

知之愈明，則行之愈篤。在全面從嚴治黨新的征程上，“看齊意識”不僅具有指導實踐的典範作用，更是推動實踐的動力源泉。

以“看齊意識”落實好“兩個責任”。“兩個責任”是全面從嚴治黨的“牛鼻子”，必須把“看齊意識”作為精準落實“兩個責任”的行動指南。要在認識上體現“看齊”。圍繞中央紀委六次全會新要求，深刻認識黨風廉政建設主體責任到全面從嚴治黨主體責任，不只是字面變化，更是實踐的發展、認識的深化。落實全面從嚴治黨主體責任，不是義務而是要求，各級黨組織及其負責人不管黨治黨就是失職，造成壞影響就要被問責。落實監督責任，就要把黨的領導體現在日常管理監督上，敢於較真，抓早抓小，決不能坐看自己的同志在錯誤道路上越滑越遠。要在行動上體現“看齊”。落實“兩個責任”絕不是口頭講講，必須拿出實際行動。各級黨委要對本地區本單位政治生態負責，釐清責任清單，帶好班子、管住幹部、以上率下、傳導壓力，確保責任落到實處，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。各級紀委要敢於瞪眼黑臉，勇於執紀問責，牢牢看住“關鍵少數”，使管黨治黨從寬鬆軟走向嚴緊硬。

以“看齊意識”將作風建設一抓到底。作風問題本質是黨性問題。指出：“對我們共產黨人來講，能不能解決好作風問題，是衡量對馬克思主義信仰、對社會主義和共產主義信念、對黨和人民忠誠的一把十分重要的尺子。”要把“看齊意識”體現到抓“四風”和建家風上，睜大眼睛關注不正之風新動向，查找隱形變異的“四風”，用鐵紀整治各種面上的頂風違紀行為，越往後執紀越嚴。黨員領導幹部要向老一輩革命家看齊，把家風建設擺在重要位置，廉潔修身、廉潔齊家，在管好自己的同時留神留意、防微杜漸，嚴格要求配偶、子女和身邊工作人員。堅持不懈，攻堅克難，善做善成，推動作風建設返璞歸真、固本培元，堅持和弘揚優秀傳統文化。

以“看齊意識”深化民生監督和推進基層黨風廉政建設。民心是最大的政治，正義是最強的力量。推進全面從嚴治黨向基層延伸，要以“看齊意識”深化民生監督，充分發揮市縣紀委統籌督導作用，重點突出鄉鎮紀委監督的再監督、檢查的再檢查、執紀的再執紀作用，推動強化有關職能部門“誰主管、誰負責”行業監管作用，嚴肅查處基層貪腐以及執法不公問題，讓羣眾更多感受到反腐倡廉實際成果，以嚴明紀律為打贏脱貧攻堅戰提供政治和紀律保障。要以“看齊意識”推進基層黨風廉政建設，抓住縣委這個關鍵，特別強化縣委書記的責任擔當，加強基層組織和幹部隊伍建設，把基層黨組織建設成堅強戰鬥堡壘，充分發揮廣大黨員幹部的先鋒模範作用。

以“看齊意識”強化不敢腐，保持高壓態勢不動搖。正風反腐永遠在路上，只有進行時。必須以“看齊意識”將認識統一到形勢任務的判斷上來，清醒看到黨風廉政建設和反腐敗鬥爭形勢依然嚴峻複雜，目標沒變、節奏沒變、力度不減!懲治腐敗必須緊抓不放、利劍高懸，堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，堅決遏制腐敗蔓延勢頭。必須以“看齊意識”將行動統一到具體部署上來，實踐好“四種形態”，嚴格分類處置問題線索，擴大談話函詢覆蓋面，清理暫存線索，堅決把存量減下來;紅臉出汗要成為常態，黨紀處分、組織處理要經常使用，堅決遏制住增量;結合集中換屆突出懲治重點，堅決防止帶病提拔。要形成持續震懾，努力推動不敢腐向不能腐、不想腐方向邁進。

以“看齊意識”強化隊伍自身建設

打鐵還需自身硬。紀檢監察機關要嚴字當頭，以“看齊意識”推動思想觀念、體制機制、管理監督、方式方法和工作作風與時俱進。要以“看齊意識”繼續引領和深化“三轉”，密切聯繫實際，轉變理念思路，提高履職能力;以“看齊意識”建強領導班子，增強隊伍活力，把政治強、作風硬、德才兼備、敢於擔當的幹部選拔進各級紀委領導班子;以“看齊意識”增強理想信念，帶頭抓好“兩學一做”學習教育，推動紀檢監察幹部在立根固本上下功夫，嚴防歪風邪氣;以“看齊意識”強化監督管理，堅持嚴管就是厚愛，嚴格隊伍管理，主動接受黨內監督和社會監督，努力建設忠誠於黨、讓人民放心的紀檢監察幹部隊伍。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇7

對於一個黨員，紀律是高壓線;對於一個政黨，紀律是生命線。黨的規矩包括黨章、黨紀、國法，還有黨的優良傳統。

對於一名黨員幹部來説，法律是其作為公民的行為底線，紀律是其作為黨員的行為底線，而規矩則是對其作為黨員幹部特別是領導幹部提出的自我約束的更高要求。

從同志的講話中可以看出，規矩越來越嚴，要求越來越高，黨只有始終與人民心連心、同呼吸、共命運，始終依靠人民羣眾推動歷史前進，才能做到堅如磐石。正所謂“人心是最大的政治”，立規矩、正規矩、治規矩，説到底就是要凝聚民心，因此作為黨員幹部來説，守紀律講規矩是最起碼的行為底線。

共產黨員要守住紀律這條“底線”。紀律是管黨治黨的尺子，國有國法，黨有黨規，黨紀嚴於國法。共產黨員是有着特殊政治責任的公民，只有以更嚴的標準要求約束各級黨組織和廣大黨員幹部，才能永葆黨的先鋒隊性質。共產黨員要自覺遵紀守法，講政治，講規矩，守住“紀律”底線，特別是各級黨員領導幹部都應該把黨的政策視為“生命線”以自持，把黨紀國法視為“高壓線”以自醒，把廉潔自律視為“警戒線”以自律，自覺做到審慎用權，用黨紀國法約束自己手中的權力。

共產黨員要堅持理想宗旨這個“高線”。革命理想高於天，黨員幹部如果理想信念動搖，就會精神懈怠、意志消沉。正如習所言“理想信念就是共產黨人精神上的‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’。”廣大黨員幹部必須進一步堅定理想信念，緊緊抓住世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”，切實轉變作風，堅守做人、處事、用權的底線。

我們要冷靜清醒地認識黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的長期性、複雜性、艱鉅性，保持堅強政治定力，堅定必勝信心，堅持不懈地抓下去，讓人民羣眾不斷看到實實在在的成效和變化，迴應羣眾期盼、贏得黨心民心。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇8

自治區制定了《廣西壯族自治區行政機關首問負責制度》、《廣西壯族自治區行政機關限時辦結制度》、《廣西壯族自治區行政機關責任追究制度》，這三項制度的頒佈實施，是為轉變幹部作風，加強機關行政效能，搞好制度建設，建立健全加強行政效能建設長效機制的關鍵。為使三項制度在我鎮全面貫徹實施，確實轉變幹部作風，加強機關行政效能，近日，鎮黨委、鎮人民政府組織全鎮幹部職工集中學習了這三項制度，通過學習，使我受益非淺。

一、首問負責制是開始，限時辦結制是核心，責任追究制是保障，這三項制度是一個有機的整體，環環相扣。建立和嚴格執行這三項制度及行政效能建設的其他配套制度，將形成強有力的約束機制，促使各部門特別是具有審批職能的部門和工作崗位的工作人員改進服務態度，優化審批流程，壓縮審批時間，嚴格辦結時限，提高辦事效率，從而建立起加強機關行政效能的長效機制。

二、建立健全首問負責制。實行首問負責制，切實轉變幹部作風，是密切聯繫羣眾，全心全意為人民服務，樹立良好的政府機關形象的客觀要求。機關工作人員要認真履行職責，對基層和羣眾要求辦理事項的，第一個接待羣眾來電、來訪者(即首問者)，要熱情接待，周到服務。接聽電話應文明、禮貌、熱情，做好記錄，並負責落實所問、所辦之事。熱情為到訪者、來電者提供準確的信息。對到政府辦事的人要熱情、主動，屬在本人職責內的事要及時處理，首先接受辦理的人員要負責到底，能當場辦結的要當場辦結，不能當場辦結的要告知辦結時間，並負責該事項的跟蹤督辦，對申辦材料不符合要求的，必須當場驗明和明確告知申辦者，並進行詳細指導和説明。對不屬於本部門職責範圍受理的事項，應當向當事人説明理由，並告知該事項的具體承辦部門的有關聯繫電話，必要時親自引領前往，引導其找到相關部門或個人辦理，直到讓羣眾滿意為止。對把握不準的事宜或者特別重大和緊急的事項，及時請示領導。要求首問責任人熟悉業務、精通技能，否則就必須換崗。要實行掛牌上崗，以便企業和羣眾監督。

三、全面推行限時辦結制。指各級機關和具有行政管理職能的單位，依據法律、法規和有關規定，對其行政單位和管理服務項目必須在規定時間內予以辦結的制度。限時辦結制是防止辦事拖拉，進一步縮短辦事時間，提高工作效率的一項基本制度，服務部門要理順內部職能關係，優化工作流程，科學設置程序，規定辦結時間，杜絕久拖不辦、辦而不結的現象。行政機關所有向社會辦理行政許可或非行政許可審批及其它申報事項，必須在法定期限或者本機關承諾的期限內辦結。對特別緊急的事項要急事急辦，隨到隨辦。情況特殊需超過辦事時限的，要經上級領導批准並事先告知審批對象。凡沒有正當理由超出法定或本部門承諾時限的，要依規依紀追究責任人的行政不作為責任。具備條件的行政管理事項要實行超時默認制，行政機關超過規定期限未做出決定的，一律視為同意。

四、嚴格實行責任追究制。責任追究制度是指對行政機關及其工作人員違反首問負責制度、《限時辦結制度》，不履行或者不正確履行職責，以致影響執行力和公信力，貽誤行政管理工作或者損害行政管理相對人合法權益等行為予以責任追究的制度。重點抓三方面：

1、實行部門首長問責制。實行部門首長對本部門的工作全面負責，並對其行使職權引起的後果承擔責任。各政府部門對所屬工作部門不履行或者不正確履行行政職責造成重大失誤或不良影響的行為，要追究部門行政首長的責任。

2、實行行政過錯追究制。行政機關及其工作人員不履行或不正確履行規定的職責，影響行政秩序和行政效率，怠誤行政管理工作或損害行政管理相對人合法權益，造成不良影響或後果的，要追究該行政機關及其工作人員的責任。

3、加強行政效能監察。要設立效能監督機構，健全效能投訴網絡，完善效能投訴受理機制，努力做到投訴有門、辦理有效、有訴必查、查明必處。監察重點要放在與對外開放、招商引資以及發展民營經濟密切相關的行政部門和執法管理部門，以及行政審批中的不規範行為、違反服務承諾的行為、濫用行政執法權的行為、行政不作為、工作作風等方面。堅決追究違反有關制度，破壞投資環境的單位和個人，做到發現一起查處一起，決不姑息。營造幹部作風和機關行政效能建設的濃厚氣氛。要加強行政過錯責任追究落實情況的監督檢查，對責任追究落實不到位的，要追究有關責任人的責任。對需要立案調查的，嚴格按案件檢查的規定程序辦理。要公開曝光影響惡劣的典型案件。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇9

《孫子兵法》講：“合之以文，齊之以武，是謂必取。”文就是理想信念，武就是軍法紀律，二者兼用，方可攻無不克。反之，一支沒有紀律的部隊，是不可能打勝仗的。對部隊來説是這樣，對政黨來説也是這樣。

放眼國內外，任何一個政黨，任何一個政治組織，都是講政治紀律和組織紀律的。如果沒有政治上的規矩和組織上的約束，那就是烏合之眾，就會失去執政資格。

我們黨是靠鐵的紀律組織起來的，從誕生之日起，黨就把嚴明紀律寫在自己的旗幟上。我們黨93年的發展歷史雄辯地證明，黨的發展壯大一刻也離不開嚴明的紀律。什麼時候紀律嚴明，黨的凝聚力和戰鬥力就強;什麼時候紀律鬆弛，黨就面臨着分裂、失敗的危險。

剛剛閉幕的省委十三屆六次全會，對全面深化法治浙江建設作出專題部署，同時對嚴明黨的政治紀律和組織紀律問題作了強調，就是要把“法律是全社會的規矩，紀律則是全黨的規矩”這句話，在浙江大地叫響。

黨的以來，在不同場合多次強調了嚴明黨的紀律，特別是嚴明政治紀律和組織紀律的問題。關於政治紀律和組織紀律的重要論述，如黃鐘大呂，振聾發聵、讓人警醒。

凡事明其義，才能通其理。只有對黨的紀律認識到位，執行才會有自覺。

政治紀律和組織紀律嚴於國家法律。黨是肩負神聖使命的政治組織，黨員是有着特殊政治職責的公民。黨規黨紀對黨員的要求，嚴於國家法律對普通公民的要求。黨員與羣眾相比，就要多受一份約束、多盡一份義務、多擔一份責任，就要在政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律。

政治紀律和組織紀律不是擺設，而是帶電的高壓線。在政治紀律和組織紀律問題上，一是一，二是二，丁是丁，卯是卯，不容置疑、不容挑戰。任何情況下，對政治紀律和組織紀律，都不能講“放開”、“搞活”、“鬆綁”、“特殊”。一切耍滑頭、打擦邊球、走偏門的想法和做法，都是錯誤的，也是危險的。

政治紀律和組織紀律不是空洞的口號，而是具體的硬槓槓。哪些事能做、哪些事不能做，哪些事該這樣做、哪些事該那樣做，哪些事可以個人對組織或組織對個人、哪些事必須組織對組織，哪些事可以簡化程序、哪些事只能按程序辦，哪些事該發揚民主、哪些事該請示報告，都要理解得清清楚楚，執行得一絲不苟。

看問題要看矛盾的主要方面，看主流和本質。當前，我省黨員幹部在執行政治紀律和組織紀律方面總體上是好的，特別懂規矩、講規矩、守規矩。這既有浙江歷史文化的影響，也與歷屆省委抓法治建設、抓作風建設有着直接關係。

但我們對存在的小問題也不能忽視，決不能讓癬疥之疾拖成病入膏肓的大患。照一照鏡子，對一對畫像，我省極少數黨員幹部身上還存在着政治觀念和組織觀念不夠強、執行政治紀律和組織紀律不夠嚴等問題。有的政治敏鋭性和政治鑑別力不強，在大是大非面前犯迷糊;有的道聽途説，信謠傳謠;有的對上級作出的決策部署不是通過正常渠道反映意見，而是指指點點、説三道四……這些現象有害於組織和事業，必須引起高度重視。

對黨的每一級組織來説，對每一名黨員幹部來説，政治紀律和組織紀律就是最大的規矩、最基本的規矩，就是懸在頭頂的達摩克利斯之劍。我們一定要心存敬畏、手握戒尺，增強規矩意識，自覺把政治紀律和組織紀律作為從政之繩、工作之綱、人生之鏡，始終在思想上政治上行動上與中央保持高度一致。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇10

在中央政治局專題民主生活會上提出中央政治局的同志必須有很強的看齊意識，經常、主動向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊。1月29日，中央又首次公開提出了增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識“四個意識”。這是中央對全體黨員幹部提出的新的更高的要求，也是全體黨員幹部深入貫徹落實中央系列決策部署務必牢記的基本遵循。

增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識“四個意識”，最根本、最首要的是增強看齊意識。看齊意識強了，就能確保下級效仿上級、下級跟隨上級、下級服從上級，加速增大“一級管一級、一級帶一級”的效能;就能步調一致、令行禁止、政令暢通，確保政治方向不偏、政治信念不變;就能正確處理好局部與整體、當前與長遠、部署與落實的關係，有效摒棄狹隘的小團體觀念，牢固樹立“一盤棋”的思想;就能凸顯“排頭兵”、“領頭雁”、“火車頭”的團隊核心地位作用，形成強大的引領力量。可以説，增強看齊意識是增強政治意識、大局意識、核心意識的前提和基礎，是做實增強政治意識、大局意識、核心意識的關鍵和保障。

對於一個13億人口、56個民族的大國，對於一個擁有8700多萬黨員的大黨，每位共產黨員必須要有很強的看齊意識，否則，就會削弱中央的權威，各自為政、各行其是，一盤散沙，最終亡黨亡國。當前，中國改革進入攻堅期和深水區，無論是“啃硬骨頭”，還是“涉險灘”，只要全體黨員幹部具有很強的看齊意識，堅持以黨中央為最高標杆，以中央要求為行動指南，自覺做到中央提倡的堅決響應、中央決定的堅決照辦、中央禁止的堅決杜絕，層層立標杆，級級作示範，就能顯現出強大的凝聚力和戰鬥力，就能攻堅克難、無往而不勝，最終實現偉大的中國夢。

增強看齊意識，要有對黨絕對忠誠的政治品格。指出：“全黨同志要強化黨的意識，牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，做到忠誠於組織，任何時候都與黨同心同德。”對黨忠誠既是黨對黨員幹部最基本的政治要求，也是黨員幹部最重要的政治素養。對黨絕對忠誠，關鍵在“絕對”二字，是唯一的、徹底的、無條件的、不摻任何雜質的忠誠，是對黨一心一意、言行一致、始終如一、無怨無悔、不含任何個人利害選擇的忠誠，是最高境界的忠誠。只有做到對黨絕對忠誠，才能在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，才能為黨的事業奮鬥終身。

增強看齊意識，要大力倡導層級管理。對黨員幹部來説，要嚴格落實黨規黨紀，特別要堅決維護和落實好民主集中制，堅決維護和落實好黨的各級代表大會制度，使全體黨員和各級黨組織做到個人服從組織、少數服從多數、下級服從上級、全黨服從中央，環環相扣，實現層級看齊無縫隙，確保看齊意識落細落實。

增強看齊意識，要真信真用真做。堅決、認真、不折不扣地貫徹落實中央精神和決策部署，是我們黨的組織原則和政治紀律的明確要求，決不允許出現與中央不同的雜音、噪音，絕對相信中央決策部署的正確性、權威性、嚴肅性;決不允許口頭上相信、內心不信，嘴上擁護、行為反對，甚至另搞一套。一些黨員幹部口頭上擁護中央，暗地裏對中央決定説三道四，甚至公開發表同中央精神相違背的言論，當面一套、背後一套;有的對中央決定不是堅決執行，而是態度模稜兩可、行動拖沓懈怠，處處為自己留餘地;一些領導幹部對中央的決策部署做選擇、搞變通、打折扣，不是認真研究落實，而是一門心思找對策。只有堅決克服這些現象，才是真正地做到了與黨同心、向中央看齊，也才是時刻堅守了看齊意識。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇11

對於一個黨員，紀律是高壓線;對於一個政黨，紀律是生命線。日前，中共中央印發的《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》，為8700多萬共產黨員制定了思想、行為準則。尤其是《條例》，將黨的紀律整合為政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、羣眾紀律、工作紀律、生活紀律這“六大紀律”，並把政治紀律排在首位，這體現了從嚴治黨的規律，也抓住了管黨治黨的根本。

我們黨是馬克思主義政黨，在黨的全部紀律中，政治紀律是打頭、管總的。指出：“黨的紀律是多方面的，但政治紀律是最重要、最根本、最關鍵的紀律。”不管違反哪方面紀律，任其發展，最終都會侵蝕黨的執政基礎，破壞的都是黨的政治紀律。加強紀律建設，嚴守政治紀律和政治規矩永遠排在第一位。講規矩，首先要講政治規矩;守紀律，首先要守政治紀律。抓住嚴肅政治紀律和政治規矩這個綱，把嚴肅其他紀律帶起來，正是管黨治黨的治本之策。

把嚴守政治紀律和政治規矩排在首要位置，有着很強的現實針對性。大量案例表明，一些人之所以違紀違法甚至滑向腐敗犯罪的深淵，最根本的原因就在於政治上變質了，理想信念動搖、宗旨意識淡忘，都是政治上變質的表現;一些地方和單位發生塌方式腐敗，原因也在於政治生態的惡化，説明破壞政治紀律和政治規矩的危害，比經濟上的腐敗更嚴重。黨的以來，從提出“嚴明黨的紀律，首要的就是嚴明政治紀律”的政治判斷，到以“五個必須”歸納黨員幹部應當遵守的政治紀律和政治規矩，再到這次修訂後的條例把政治紀律排在“六大紀律”之首，所體現的正是黨中央對黨風廉政建設內在規律的清醒把握。

明制度於前，重威刑于後。無論是黨組織還是黨員幹部，對黨的政治紀律和政治規矩，要十分明確地強調，十分堅定地執行，不能語焉不詳、閃爍其詞，不能只是嘴上説説、紙上寫寫。黨的紀律檢查工作，也要重點檢查政治紀律執行情況。巡視制度作為黨內監督的“利劍”，是對黨組織和黨員領導幹部的巡視，是政治巡視，而不是業務巡視。黨員、幹部黨性強不強，對黨是不是忠誠，嚴守政治紀律和政治規矩，是重要的考驗、根本的檢驗。

沒有政治規矩就不成其為政黨，更不成其為馬克思主義政黨。黨的團結統一，黨的戰鬥力、凝聚力、創造力，黨的先進性、純潔性，黨自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，都要靠政治紀律來保證。堅持把嚴守政治紀律和政治規矩排在首要位置，緊緊抓住嚴守政治紀律和政治規矩這個正風肅紀的關鍵，我們就一定能取得從嚴治黨的新成效，讓黨的組織更嚴密、黨內生活更健康、黨的領導更有力。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇12

“三項機制”的核心就是“能者上”“幹者容”“庸者下”。“三項機制”不是單向機制，而是一個三位一體的機制羣。

“三項機制”的建立，是一個探索創新的過程，肯定還有許多不夠完善的地方，所以，這三個文件目前都以“試行”的形式下發。各地各部門在實踐操作中也會遇到各種各樣新情況、新問題，因此，省委沒有搞一刀切。各地各部門各單位可根據省委文件，結合實際制定具體落實辦法。

“三項機制”是一項相互作用的整體。激勵機制是前提，能上能下機制是根本，容錯機制是保障，只有這三個機制的有機統一，才能夠解決能者上、錯者容、庸者下，形成良好的用人導向和制度環境。董軍強調，要切實提高思想認識，充分認清“三項機制”的時代背景和重大意義;要把握其精神實質，深刻領會“三項機制”的核心內容和鮮明導向，同時採取有效措施，切實抓好“三項機制”的學習宣傳和貫徹落實，讓能幹事、幹成事的幹部得褒獎、獲重用，努力在政協機關營造一支有熱情、有生氣、有活力的幹部隊伍。

“三項機制”相互銜接配套，是應對新形勢破解新難題的一項重大決策。傳遞的信號就是希望通過鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下，最大限度地激發和保護幹部幹事創業的積極性、營造爭先創優的好氛圍、凝聚追趕超越的精氣神。“三項機制”相互配套相輔相成，鼓勵激勵催生動力，容錯糾錯提供保障，能上能下標明底線，是一套比較系統科學、較為成熟完備的制度體系。

好的制度關鍵還在於落實，請您談談在實踐中應該如何貫徹落實“三項機制”。

一是抓好學習宣傳。各級黨組織認真學習“三項機制”精神，領會制度精神實質和實踐要求，切實把思想行動統一到省委的決策部署上來，不斷激發全系統、全行業和各級幹部幹事創業的積極性和主動性。組織專家學者、領導幹部對“三項機制”進行全面、持續、深入解讀。注重挖掘一批正反典型，通過正面引導、反面警示，進一步營造幹事創業、追趕超越的良好風氣。

二是完善配套政策。要按照“三項機制”精神，抓緊研究制定體現省委精神、符合工作實際的具體操作文件，形成相互銜接配套的制度體系，既要不折不扣地落實好省委要求，又要緊密結合實際，大膽探索實踐，體現地方和單位特色。

三是紮實貫徹實施。全省各地發展基礎不一、各部門業務領域不同，難免會遇到各種各樣的新情況、新問題，要緊密結合本地本部門實際，不折不扣地落實省委要求，大膽探索、積極完善，勇於實踐，切實把幹部隊伍的活力激發出來、幹事創業的積極性調動起來，使廣大幹部進一步堅定信心、鼓足幹勁，勇於擔當、主動作為。

四是嚴格落實責任。組織人事部門要主動承擔起牽頭責任，把貫徹落實“三項機制”情況作為“兩學一做”學習教育督導和年度目標責任考核檢查、黨建制度改革督查的重要內容，嚴格考核，強化督促，獎懲並舉，層層傳導壓力，倒逼制度落實。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇13

黨的提出了“幹部清正、政府清廉、政治清明”的政治建設新目標。幹部清正是實現政府清廉、政治清明的前提和基礎。確保幹部清正，需要各級黨組織以對黨的事業高度負責的精神堅持從嚴治黨、從嚴管理幹部，也需要各級紀檢監察機關從維護黨的先進性、純潔性出發嚴格執紀、強化監督，更需要各級各類幹部特別是黨員領導幹部以高度的政治責任感和使命感自覺踐行清正要求，當好清正的排頭兵。

黨員幹部廉潔自律的必要性。廉潔自律是黨員幹部的必備素質。從嚴治黨，反腐倡廉，只要黨員幹部做好了，黨風和社會風氣的根本好轉就有了希望。黨員幹部廉潔自律是發展社會主義市場經濟的需要。黨員幹部廉潔自律是對外開放的需要。

黨員幹部廉潔自律需要錘鍊品德意志。自覺錘鍊品德意志是黨員幹部保持清正的必然需要。實現中華民族的偉大復興，需要廣大黨員幹部自覺地、不斷地錘鍊品德意志，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀，嚴格自律，始終做到立身不忘做人之本、為政不移公僕之心、用權不謀一己之私，把全部心思和精力用在幹事創業謀發展上，用在推動工作抓落實上。常省言與行的“道德線”，劃清公與私的“警戒線”，遠離黨紀與國法的“高壓線”。

黨員幹部廉潔自律需要牢記責任。新一屆中央政治局與中外記者見面時，談到“三個重大責任”，其中，對人民的責任是“三個重大責任”的核心。人民對美好生活的嚮往是最終的奮鬥目標，向人民提供“更好的教育，更穩定的工作，更滿意的收入，更可靠的社會保障，更好的醫療衞生服務，更舒適的居住條件，更優美的環境”是努力方向。“三大重大責任”的提出，是在新的歷史時期向全黨提出的新要求，每一個共產黨員，無論職務高低，都應該把對民族、對人民、對黨的責任牢記在心中，付諸實踐中。

廉潔自律是中國共產黨一貫倡導的優良傳統和作風，是黨和人民對黨員幹部最起碼的要求，也是黨員幹部應具備的基本素質和道德準則。廣大黨員幹部要在日常工作、生活中，善於思考、分清是非，用好權力、造福於民，防微杜漸，抵制誘惑。在思想上始終保持一份清醒，在行動上始終保持一份理智，以平和、知足之心對待名利，以敬畏、淡泊之心對待權力，以奮發、進取之心對待事業，始終保持高尚的人格追求和浩然正氣，惟有如此，才能成為一名光明磊落、高風亮節、清正廉明、受羣眾愛戴的黨員幹部。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇16

黨員幹部全身心投入黨的事業，是職責所繫、使命使然，是對黨忠誠、信念堅定的具體體現。無數優秀黨員幹部的經歷表明，他們正是在全身心投入所從事的事業過程中，提升了能力素質、實現了人生價值。因此，調整好心態，用“心”為政謀事，是一種積極的人生態度，是黨員幹部應有的政治覺悟。

建言獻策出公心。常言道：善弈者，謀勢;善謀者，謀全局。一個人私心太重，想問題、辦事情就習慣從個人利益出發，擺脱不了“小我”的圈子。黨員幹部敢不敢提意見、能不能提好建議，不僅體現了能力素質，還體現了事業心責任感。只有堅持從全局思考、從長遠謀劃、從大多數人利益着想，自覺站到黨委領導角度思考問題、研究工作，才能走出“小我”，產生“大思路”、“大謀劃”;只有及時跟蹤各項工作進展情況，經常瞭解羣眾對我們工作的評價、看法與反映，並以對黨和人民利益高度負責的精神作出分析判斷，才能有“金點子”、“實招數”。

擔當重任勇敢心。敢不敢負責任，能不能擔重任，會不會解難題，是檢驗黨員幹部綜合素質的重要尺度。黨員幹部是黨的路線方針政策的執行者和具體落實人，必須牢固確立守土有責的思想。對工作中出現的矛盾困難、失誤挫折，要有很強的政策、制度觀念，真正做到是非界限心中有數，按職按級負責把關;對工作中存在的矛盾和問題，要敢於正視，迎難而上，勇於擔當，立足自身處理，而不能遇到問題就往上推。

坦誠相見真誠心。“不誠無以為善，不誠無以為君子”。誠信已不只是一種行為，更是做人、立世的根本。黨員幹部在工作中坦誠相見，真誠待人，做到多一些信任少一點猜疑，多一些讚許少一點妒忌，多一些包容少一點挑剔，多一些諒解少一些結怨，是一種智慧。遇到分歧和不同想法，要把話説在明處，通過坦誠交流、交換看法化解誤會。對上級批評，黨員幹部要有這樣的認識：不批評不進步，不磨礪不成熟。只有坦誠相見、真誠處事，才能贏得領導和同事的認可，得到他們的支持。

維護形象正直心。俗話説：互相補台，好戲連台;互相拆台，統統垮台。身為黨員幹部，我們每個人都有責任維護共產黨員的形象，維護黨的形象。同志之間有什麼不足、做得不夠好的，及時拉拉袖子提個醒，就可以把問題消除在萌芽狀態。反之，就可能給個人前途、家庭幸福、黨和國家事業帶來不良的影響和損失。尤其是在對方不在場的情況下，更應多説別人的長處、優點，多化解別人面對的誤解、怨言，這樣的思想作風和待人處世態度，既能顯出説話者的寬厚豁達，又能促人增長自勉自勵之心，贏得別人對自己的信任和尊重。

快樂工作平常心。現代社會工作節奏快、壓力大，應有一種積極樂觀的心態去面對，既不能妄自菲薄、悲觀失望，也不能夜郎自大、自我感覺良好。集體生活、工作交往有益交流溝通，既鞏固友誼，又能獲取新信息、學習新知識、增長新才幹。黨員幹部應多溝通多交流，在互相交流中開闊視野、提高素質。要保持陽光心態，陽光做人，利用工作生活的點滴時間弘揚真善美，做影響和帶動他人的陽光使者。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇17

中國共產黨在新時代的歷史使命，就是團結帶領人民實現 “兩個一百年”奮鬥目標、實現中華民族偉大復興的中國夢。面對歷史使命，面對“四大考驗”“四種危險”的嚴峻形勢挑戰，奮力推進中國特色社會主義偉大事業和實現中華民族偉大復興，全黨必須自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。堅決維護黨中央權威、保證全黨令行禁止，是黨和國家前途命運所繫，是全國各族人民根本利益所在。因此，對於黨員幹部來説，“講看齊”不是個人的小事，而是事關政治方向的大事;不是一般的品行要求，而是嚴格的黨性要求。

一個隊伍經常是不大整齊的，所以就要常常喊看齊，正像毛澤東同志所指出的，“看齊是原則，有偏差是實際生活，有了偏差，就喊看齊。”黨的以來，正風肅紀更實了，黨內政治生活更嚴了，黨員幹部自覺主動的看齊意識和看齊行動，凝聚起愛黨、護黨、為黨的磅礴力量。另一方面，小到隨意轉發“政治段子”、過分看重個人私利，大到對黨中央的大政方針説三道四，對黨中央要求陽奉陰違，種種不去看齊、不想看齊、不會看齊的問題也在警示我們，向黨中央看齊，要靠理想、靠黨性、靠紀律。經常、主動地與黨章黨紀對標，經常、主動地展開靈魂深處的淨化行動，我們才能在政治上站穩立場、在思想上辨明方向、在行動上善作善成。

人心齊，泰山移。齊則有序，齊則有力，隊列整齊是事業發展的有力組織保證。鄧小平同志曾經指出，中央要有權威，改革要成功，就必須有領導有秩序地進行。沒有這一條，就是亂哄哄，各行其是，怎麼行呢?也強調:“只有全黨思想和意志統一了，才能統一全國各族人民思想和意志，才能形成推進改革的強大合力。”看齊是方法，整齊是目的，看齊要見行動，整齊要見效果。向黨中央看齊，要最終落腳到落實中央各項部署和方針政策上，落腳到修身律己、幹事創業各個方面。中央以上率下，全黨統一行動，黨的領導必會堅強有力，各項事業必定所向披靡。

有人説，真正的忠誠源於覺悟，堅定的追隨來自認同。看齊意識不是與生俱來的，也不是自我標榜的，而是發自內心的覺悟和認同。提高黨性修養是一件活到老學到老的事，對馬克思主義立場觀點方法真懂真信，對黨的路線方針政策真理解真認同，我們就能做到在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致，就能始終站在時代前列，始終內心堅定充實，始終奮鬥無怨無悔。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇18

指出：“只有全黨思想和意志統一了，才能統一全國各族人民思想和意志，才能形成推進改革的強大合力。”

齊，標註一種秩序，傳遞一種力量。古人早有“見賢思齊”之説，體現的是個人修養的一種境界和導向。對一個組織、一個政黨來説，同樣如此。早在1945年，毛澤東在黨的七大預備會議上曾經説過：“要知道，一個隊伍經常是不大整齊的，所以要常常喊看齊……看齊是原則，有偏差是實際生活，有了偏差，就喊看齊。”正是擁有強烈的看齊意識，才使得廣大黨員保持方向一致，步調一致，我們黨才有強大的凝聚力和戰鬥力，才能經受住各種各樣的考驗。

面對新的形勢和任務，強調看齊意識具有很強的針對性和現實意義。隨着國際國內形勢的日益嚴峻複雜，特別是隨着利益格局的調整，人們的思想觀念日趨多元化，一些黨員幹部的思想出現了迷茫，理想信念淡化，紀律觀念淡薄，背離了黨員幹部的基本要求。有的藐視中央權威，妄議黨的大政方針，對中央決策部署説三道四;有的為了部門或個人利益，藉口情況特殊，對上級指示陽奉陰違，合意的執行，不合意的就不執行;有的甚至不顧中央三令五申，有禁不止，鋌而走險，以權謀私，走上違法犯罪的道路。所有這些，嚴重損害了黨的威信，影響了黨的形象，削弱了黨的戰鬥力。究其原因，很重要的一點就在於一些黨員幹部淡化了看齊意識，放鬆了自我要求。

增強看齊意識是全面從嚴治黨的必然要求。我們黨作為一個有着8800多萬黨員的大黨，必須紀律嚴明，做到統一意志，統一行動，步調一致。特別是當前圍繞“四個全面”戰略部署，改革進入攻堅期，發展進入深水區，需要“啃硬骨頭”“涉險灘”，尤需廣大黨員增強看齊意識，上下同心，以保持各級黨組織的團結統一和堅強有力。

增強看齊意識，是一種政治自覺，更是一種責任和擔當。增強看齊意識，各級幹部特別是高級幹部固然首當其衝，責無旁貸，要起帶頭示範作用，但普通黨員也不能置身度外。作為黨的肌體的一分子，有責任和義務與中央保持高度一致，不能因其普通而放鬆要求，口無遮攔、行無規矩，而是要堅持在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，忠誠於黨的事業，嚴守黨的政治紀律。有沒有強烈的看齊意識，是檢驗黨員幹部是否合格的重要標準。

在具體實踐中，必須準確地理解看齊意識，把握好“看齊”的內涵，重點解決向誰看齊的問題。所謂“看齊”，不是向某一級地方組織，或者向某個個人看齊，而是向中央看齊，包括向黨的理論和路線方針政策，以及中央的決策部署看齊。這是方向、目標和標準，每個黨員幹部須時刻對照衡量，避免出現方向偏差、目標位移、標準降低的現象。體現在行動上，就是要做到黨中央提倡的堅決響應，黨中央決定的堅決執行，黨中央禁止的堅決不做，努力把黨的意志轉化為每個基層組織和每個黨員的實際行動，從而步調一致，眾志成城，推動各項事業繼續前進。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇19

按照“三嚴三實”專題教育的部署，中央政治局近日召開專題民主生活會，圍繞中央政治局帶頭踐行“三嚴三實”的要求，聯繫中央政治局工作和以來中央抓作風建設的實際，總結經驗、研究措施、提出要求，充分體現了批評和自我批評的精神，充分展現了對黨和人民高度負責的態度。這次會議是中央政治局參加“三嚴三實”專題教育的一項重要活動，為全黨上下開好民主生活會、踐行“三嚴三實”、加強作風建設，樹起標杆、形成示範。

黨的以來，以同志為的中央領導集體把黨風廉政建設作為開展工作的先手棋，採取了一系列行動，工作紮實、成效顯著。其中一個鮮明特點，就是始終堅持中央政治局率先垂範、以上率下。從出台“八項規定”，到重拳整治“四風”，再到踐行“三嚴三實”，在作風建設過程中，正是因為中央政治局堅持從自身抓起、以身作則，才樹立起徙木立信的公信力，在全黨全國產生了強大示範效應，促進了黨風政風轉變，推動了全面從嚴治黨，形成了黨政軍民同頻共振、上下一心的良好局面。

“教者，效也，上為之，下效之”。中央以身作則，是為了促進全黨積極響應;中央率先垂範，是為了推動全黨奮發進取。中央樹立標杆之後，各級領導幹部要有很強的看齊意識，主動向中央看齊，做到層層立標杆、作示範，形成強大的引領力量。

向中央看齊，就要做政治上的明白人，自覺把“三嚴三實”要求體現到堅持堅定正確的政治方向上、體現到落實黨中央重大決策部署上。當好“三嚴三實”表率，首要的就是把握政治方向、加強黨性修養，樹立堅定正確的理想信念，永葆全心為民的公僕情懷，提高掌控全局的領導藝術，保持對黨忠誠的政治品格。經常、主動向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，有過硬的思想定力、戰略定力、道德定力，做到政治上堅定自信、思想上同心同向、行動上高度自覺，才能以榜樣的力量感召幹部羣眾。

向中央看齊，就要做落實的帶頭人，自覺把“三嚴三實”要求體現到對分管方面的管理上、體現到嚴格要求自己上。帶頭踐行“三嚴三實”，是具體的而不是抽象的，是實際的而不是口頭的，必須體現在日常工作的嚴格管理中，體現在對自己和身邊工作人員的嚴格監督中。有身先士卒的勇氣，有“向我看齊”的底氣，才有以上率下的正氣，把“三嚴三實”要求貫徹到工作的各個方面，帶動更多黨員幹部走在前列、幹在實處。

齊則有序，齊則有力，齊則有效，正所謂“人心齊、泰山移”。奪取全面建成小康社會決勝階段的偉大勝利，需要黨的領導更加有力。中央政治局率先垂範，全黨向中央看齊，各級領導幹部帶頭改進作風、帶頭踐行“三嚴三實”、帶頭提高工作水平，就一定能讓我們的黨更加團結統一，凝聚起億萬人民的磅礴力量。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇20

7月1日，在慶祝中國共產黨成立95週年大會上發表重要講話。首鋼總公司黨委日前下發《通知》，要求首鋼各級黨組織和廣大黨員幹部要進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，認真學習貫徹重要講話精神，切實用講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

《通知》指出，統一思想，充分認識學習貫徹“七一”重要講話精神的重要意義。當前首鋼正處於深化改革、轉型發展的關鍵時期，面對複雜多變的內外部環境，面對新舊交織的矛盾和問題，面對艱鉅繁重的改革發展任務，認真學習貫徹重要講話精神，對於統一干部職工的思想認識，進一步堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，堅定不移地在領導下，攻堅克難、不懈奮鬥，落實“四個全面”戰略佈局，發揮好國有企業黨組織的政治優勢，推進全面深化改革、轉型發展，為把首鋼建設成為有世界影響力的綜合性大型企業集團，為實現“兩個一百年”奮鬥目標、實現中華民族偉大復興的中國夢不斷創造新業績、作出新貢獻具有重要意義。

《通知》要求，聯繫實際，深入學習貫徹“七一”重要講話精神。首鋼各級黨組織和黨員幹部要把“七一”重要講話作為近期學習的重要內容，同學習黨的理論特別是系列重要講話精神結合起來，堅持自覺學習、自信運用，密切聯繫首鋼改革發展實際、黨建工作實際和黨員幹部的思想工作實際，深刻理解其精髓要義，尤其要理解不忘初心、繼續前進的重大意義，進一步統一思想行動、凝聚奮進力量，把學習成效轉化為做好本職工作、開創首鋼轉型發展新局面的生動實踐。一是堅定理想信念，堅定不移推進首鋼轉型發展;二是堅持改革創新，堅決全面落實首鋼發展戰略;三是堅持黨的領導，全面加強首鋼黨建工作。

《通知》強調，精心組織，有效學習宣傳貫徹“七一”重要講話精神。各級黨組織要把學習宣傳貫徹重要講話精神作為一項重大政治任務抓緊抓好，加強領導，精心組織，確保把講話精神傳達到基層、覆蓋到全體黨員。各級黨委中心組要把講話列為專題學習的重要內容，結合實際，組織交流研討，確保取得成效。各黨支部要把講話作為“兩學一做”學習教育的重要學習內容，組織黨員學在深處、做在實處，爭做“四講四有”合格黨員。黨員領導幹部要帶頭沉下心來認真研讀講話原文，學深悟透，並積極向廣大黨員、職工進行宣講。各單位黨委要把學習宣傳貫徹“七一”重要講話精神同本單位的具體實際結合起來，開展有針對性的學習宣傳活動，注重實效。要充分運用報紙、電視、微信公眾號、內部網絡平台、OA辦公系統等各種載體，靈活運用專家輔導、專題研討、專題黨課、系列培訓、宣講交流等多種形式，開展全方位、多層次、寬領域的學習輔導和宣傳教育，及時宣傳學習貫徹講話精神的思考體會、好經驗好做法，使講話精神深入人心，為推進首鋼全面深化改革、加快轉型發展，完成20xx年“兩會”確定的各項目標任務提供強大動力。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇21

政協第十二屆全國委員會第一次專門委員會主任會議暨專題研討班28日在北京舉行，中共中央書記處書記、全國政協副主席杜青林在專題研討班開班儀式上指出，進一步做好當前政協工作，要做到“三個看齊”，要向中共對人民政協的新要求看齊;要向一系列重要講話精神看齊;要向政協全局看齊。

“看齊”的“看”，其實就是指學習領會精神，深刻理解關於中國夢的一系列重要論述;“看齊”的“齊”，就是把中央精神落實到行動上。這裏，關鍵是從行動上落實“看齊”。

從行動上“看齊”，首先就要樹立牢固的政治理想信念。理想信念不是虛的，是實實在在的政治信仰。一個人不能沒有信仰，不能沒有追求。作為共產黨員，特別是黨的領導幹部，樹立了正確的政治信念，胸懷共產主義理想，堅信中國特色社會主義偉大道路，就有了政治靈魂，就有了光輝理想，就有了安身立命之本。古人云：“有志者事竟成”。有了革命理想高於天的志向，就會產生巨大的精神正能量，就能把實現中國夢的責任扛在肩上，自覺地把做好統一戰線與人民政協工作的具體任務抓在手上，把黨和人民的利益放在高於一切的位置上。

從行動上“看齊”，就要切實改進工作作風。按照中央提出的“八項規定”要求，切實改進工作作風。幹實事，改作風，就要切實做到密切聯繫羣眾，輕車簡從，深入實際，深入基層，接地氣，增人氣。改進作風，一是要改會風，明確規定開短會，講短話，並且儘量減少會議，提高會議質量。二是要改文風，拒絕那些洋洋萬言一般化的長篇大論，拒絕那些羣眾不喜歡、不明白的古板式説教，拒絕那些脱離實際的“空頭支票”。直來直去，提煉乾貨。三是要改話風，堅決廢止虛話、套話。提倡説生動的話，説有哲理的話，説管用的話，説大實話。

從行動上“看齊”，就必須自覺落實好關於“實幹興邦”的要求，埋頭苦幹，以“踏石留印、抓鐵留痕”的勁頭幹實事。曾在中央黨校發表的“關鍵在於落實”講話，是實幹興邦的動員令。幹實事，是領導幹部在統領全局工作中一個極為重要的環節，是黨的思想路線和羣眾路線的根本要求。願不願意幹實事，是檢驗幹部政德的一個試金石。天下大事，必作於細，三分戰略，七分執行。幹實事，就應該從微觀入手，從具體事情辦起，做一件，成一件。就應該以誠信為本，説到哪，做到哪，言必信，行必果。還特別需要建立幹實事的評價體系，每件任務有佈置，有檢查，有獎懲。從制度上、程序上保證“看齊”全面落到實處。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇22

尊敬的各位領導、同志們：

大家好!今天，就是我們黨95歲的生日了。在這個時候，我的心情很不平靜，這種不平靜緣於那些剛剛逝去的日子裏，在黨的領導下，我們是這樣的無畏無懼：當風雪阻斷歸途，我們用愛取暖;當主權面對挑戰，我們亮出利劍;當民族遭受屈辱，我們義無返顧;當震撼撕裂大地，我們開山劈路!今天我演講的題目是：這一刻，我無法不感動

中國共產黨，一個樸實親切而又偉大的名字，想起即將迎來黨的九十五歲生日，這一刻，我無法不感動。

這一刻，我無法不感動，九十四年來無數的黨員用青春、熱血和生命，鑄就了一座座歷史的豐碑。從嘉興南湖的煙雨迷朦，到“八一”南昌起義的第一聲槍響;從遵義會議的力挽狂瀾，到陝北窯洞的運籌帷幄;從天安門城樓的國旗飄揚，到改革開放的波瀾壯闊。正是偉大的中國共產黨，順應時代潮流，一步步引領着中國革命走向勝利和輝煌。

這一刻，我無法不感動，當黨的xx大把“”科學發展觀”莊嚴寫進黨章時，當“踐行科學發展觀”如春風般吹遍大江南北時，我無法不感動。我深深的明白了，中國共產黨已吹響了這個時代最振奮人心的號角。

在黨的95歲生日之際，在緬懷前輩和先烈的同時，我想起了身邊的這些當代的優秀的共產黨員們。想起他們：

這一刻，我無法不感動。20xx年5月12日14時28分，一陣大地劇烈的顫抖撕裂了我們的胸膛，無法抑制的眼淚掛滿了中國的臉龐!震後的汶川，大地佈滿了傷痕。在不斷斷的餘震中，在殘垣廢墟下，第一時間衝鋒，第一時間抵達，第一時間救援的，是我們英勇的共產黨員。可以説哪裏有危險，哪裏危險最大，哪裏就有共產黨員的身影。我們數十萬的子弟兵，從空中、水路、山道，八方突進，鑿開生存之路，把黨的旗幟，插向生命最需要的地方!我在電視上看到，他們硬是共同用肩膀抬起了一大塊樓板，救出了壓在下面的孩子。我深深的感覺到：他們肩扛的，是我共產黨人忠誠的使命;他們挺起的，是我華夏民族不屈的脊樑，他們是我們黨優秀兒女的精誠楷模。

這一刻，我無法不感動。我想起了看押大隊的弟兄們。他們戰鬥在沒有硝煙的戰場，在醜陋罪惡面前威嚴正直，他們警惕的眼睛，讓神經繃緊在警戒線上。熱浪滾滾的正午，在炎炎烈日之下，他們從不言苦;電閃雷鳴的夜晚，在暴風驟雨之中，他們毫不畏懼，無怨無悔。當地震來臨的那一刻，他們執着地堅守着自己的崗位上，在拉響警報的暴風雨夜晚，他們和衣而眠、枕戈待旦，他們用血肉之軀恪守着確保監獄實現安全監管15週年的錚錚誓言!

這一刻，我無法不感動，我想起了市監獄的同事們。白天，他們在談話室裏諄諄教誨;夜晚，他們在值班室裏伏案沉思;千里共嬋娟的中秋，他們和服刑人員一起品月餅、賞月亮;萬家團圓的除夕，他和服刑人員一起吃餃子、看晚會。堅守在最艱苦的基層，他們經歷了多少次工作與親情的考驗，揹負了多少回對家人和親友的愧疚。但是，他們從不後悔，始終執着地工作着，默默地奉獻着。他們對父母有情，對兒女有愛，可是他們的愛更多地奉獻在了，這改造人的特殊學校;他們的情更多地賦予給了，這高牆內的莘莘學子。他們用一顆赤子之心，用一腔拳拳之情，感化着一個個冷酷冰封的心靈。

這一刻，我無法不感動!因為我看到了你們，看到了你們平時在司法戰線上，工作中的努力和付出，看到了你們曾經向災區捐款時的踴躍決然，從你們身上，我看到了一名共產黨員忠誠、愛心、團結、勇敢、無私無畏和能夠戰勝一切的決心鬥志!

這一刻，我無法不感動!因為在黨的領導下，我看到了我們民族堅強的核心，看到了我們民族無堅不摧的力量!

這一刻，我無法不感動。因為從你們，從我們的黨，從全國人民身上，我看到了我中華民族必將騰飛的明天!

我的演講完畢，謝謝大家!

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇23

推動建立“三項機制”，是省委落實中央“三個區分開來”要求的重要舉措，更是推進全面從嚴治黨的重要抓手。

第一，建立“三項機制”是實現陝西追趕超越的重要保障。當前，陝西經濟社會發展下行壓力不斷增大，面對區域發展不夠協調、資源環境制約日趨凸顯、創新發展內生動力不足、脱貧攻堅任務繁重等問題和差距，能不能協調推進“四個全面”戰略佈局、貫徹落實“五大發展理念”，能不能把對陝西提出的“追趕超越”定位和“五個紮實”要求變成現實、落地生根，關鍵在於各級黨組織和領導幹部的引領作用。建立“三項機制”，就是要激勵各級黨政幹部以主動擔當、積極作為的勇氣，更好帶領羣眾幹事創業、成就事業、建功立業。

第二，建立“三項機制”是深化我省黨的建設制度改革的創新實踐。近幾年來，立足於反“四風”、正黨風、轉作風，省委相繼出台和完善了年度目標考核、領導班子和領導幹部綜合研判、從嚴管理幹部等一系列制度辦法，體現了嚴字當頭、一嚴到底，從嚴管理幹部工作成效顯著。建立“三項機制”，突出了鼓勵激勵，更好地體現出嚴中有愛、寬嚴相濟、剛柔並重的理念和導向，是對我省黨建制度改革的一次再深化，對幹部人事制度的一次再完善。

第三，建立“三項機制”是激發全省幹部隊伍活力的迫切需要。當前，全省幹部隊伍的主流是好的，但伴隨着少數幹部的各種特權被清零、違規福利被取消，部分幹部思想困惑增多，動力不足，出現了廉而不為、廉而不勤、懶政怠政等問題。建立“三項機制”，就是着眼於把明規矩立起來、挺在前，一方面要求幹部自覺履職、嚴以用權，決不能胡亂作為;另一方面鼓勵幹部放開手腳、大膽幹事，決不能毫無作為。

第四，建立“三項機制”是鞏固我省學習教育成果的重要舉措。從黨的羣眾路線教育實踐活動，到“三嚴三實”專題教育，再到“兩學一做”學習教育，黨內教育逐步實現了由治標向治本深化，淨化了黨風政風，增強了黨的凝聚力和戰鬥力。但解決黨內問題，僅靠思想教育是不夠的，還需要制度機制來保證。建立“三項機制”，就是着眼於當前和長遠、治標與治本相結合，把歷次學習教育中的成熟做法固定化、零星探索系統化、成功實踐制度化，進一步構建起以制度建設為核心的長效機制。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇24

近期，要按照省委和市委的要求，我局深入開展“公與私、對與錯、榮與辱界限”專題大討論，對照理論理想、黨章黨紀、民心民生、先輩先進“四面鏡子”，深刻反思，深入剖析，實現思想認識上的正本清源，使黨的羣眾路線在廣大黨員幹部中深深紮根，使踐行黨的根本宗旨成為黨員幹部的普遍自覺。

在討論過程中我意識到，想要正確釐清“公與私、對與錯、榮與辱的界限”，就必須做好三道題、樹立三種觀念:一是黨員領導幹部要做好公與私的選擇題，樹立正確的利益觀。就是要公而忘私，提倡一個“讓”字，在涉及到個人利益時不貪戀享受，時刻做好“讓”的準備;要牢記職責，做到一個“清”字，面對拜金主義等腐朽思想的侵蝕和影響，耐得住清貧，做一個真正公而忘私的人;要為民造福，把握一個“謀”字，堅持心為民系、權為民用、利為民謀。二是黨員領導幹部要做好對與錯的判斷題，樹立正確的是非觀。就是要用正確的是非觀提高修養，積聚正能量，做一個是非分明的人，敢於向一切錯誤言論、錯誤行為説不，向高尚靠攏、向正義看齊，帶動積聚引領新風正氣的正能量;要用正確的是非觀為人處世，釋放正能量，做到腦中有盞燈、心中有桿秤、手中有把尺;要用正確的是非觀把關定向，激發正能量，特別是黨員領導幹部要掌好舵、帶好頭、把好關，激發廣大人民羣眾幹勁和熱情。三是黨員領導幹部要做好榮與辱的鑑別題，樹立正確的榮辱觀。就是要提升修養，正確處理好名與利、得與失、苦與樂之間的關係;要與時俱進，在思想文化價值取向上走在羣眾前頭，做時代精神的詮釋者、時代潮流的引領者;要不忘傳承，大力弘揚中華民族傳統文化中的優秀成分，深入挖掘，去其糟粕，汲取營養。

對照中央和省委、市委提出的反對“四風”抓作風和“務實為民清廉”要求，結合實際，可以看到，“公與私、對與錯、榮與辱”看似三對簡單的矛盾對立關係，但對於黨員幹部來説，這三對關係涇渭分明，來不得半點混淆。釐清三種關係的界限，是黨員領導幹部樹立正確的羣眾觀、權力觀、民族觀和事業觀的前提。要時刻牢記黨員幹部的權力是黨和人民給予的，不為私心所擾，不為名利所累，不為物慾所惑，真正把精力才幹集中和用在所幹的每一件工作上，全心全意為人民服務。黨員幹部的權力是人民賦予的，對黨員幹部來説“公與私、對與錯、榮與辱的界限”本該分明，可在一些黨員幹部那裏卻是“你中有我、我中有你”，分不清界限。一些黨員幹部為了追求一時的權力和榮耀，忘了對錯，沒有了公私之分、榮辱之別，“四風問題”嚴重，理想信念動搖，學習意識淡薄，精神懈怠，貪圖名利，弄虛作假，不求實效;脱離羣眾，脱離實際，不負責任;鋪張浪費，奢靡享樂，甚至以權謀私、腐化墮落。這些問題嚴重損害黨在人民羣眾中的形象，導致黨羣幹羣關係漸變為“油水關係”、“水火關係”，終削弱了我們黨的羣眾基礎和階級基礎，使得人民羣眾對公務員系統有了很深的誤解。

要理清“公與私、對與錯、榮與辱的界限”，追求正確的世界觀、人生觀、價值觀。一是必須高度重視“公與私、對與錯、榮與辱”問題。這是中國共產黨人政治本色的集中體現，是新時期黨的建設必須面對的現實問題，是黨的羣眾路線教育實踐活動必須解決的重大課題。二要正確認識“公與私、對與錯、榮與辱”問題。“公與私”是權力觀、利益觀的問題，“對與錯”是政治立場、是非觀的問題，“榮與辱”是人生觀、價值觀的問題，要明確公私不分、對錯混淆、榮辱顛倒的表現和危害。三要準確把握“公與私、對與錯、榮與辱界限”。築牢思想防線，增強羣眾觀念，堅持知行統一，守住紀律底線。只有正確釐清“公與私、對與錯、榮與辱的界限”，把我們的價值觀從理論落實到實際中去，才能把我們的價值觀融入到我們的工作和生活中去，腳踏實地的履行着工作職責，踐行全心全意為人民服務的宗旨。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇25

開展“講看齊、見行動”學習討論的目的是進一步宣傳xx屆六中全會精神，教育黨員幹部增強看齊的思想自覺和政治自覺，堅定地把全面從嚴治黨決策部署變為實際行動。作為審計幹部要充分認識開展“講看齊、見行動”學習討論的重大意義，就如何進一步將“一個樹牢、三個看齊”落實到日常審計工作中，我提出三點意見：

一要樹牢核心意識，看齊意識。全體審計幹部職工要切實增強看齊的思想自覺、政治自覺和行動自覺，堅定不移樹牢核心意識，堅定不移向黨中央看齊，堅定不移向黨的理論和路線方針政策看齊，堅定不移向黨中央決策部署看齊，切實在“三個看齊”中查找問題、謀劃舉措、推動工作，確保審計工作始終沿着正確方向發展。

二要嚴守黨紀，執審為民。作為審計人員要始終把嚴守黨的紀律作為政治準繩，堅持紀律為大、組織為大，牢記“四個服從”，時刻在黨紀黨規下想問題、作決策、辦事情。同時，充分發揮審計監督預警作用，為各單位提高理財水平建言獻策，全力服務鳳陽縣域經濟社會發展。

三要恪守底線，建設廉潔高效審計機關。“打鐵必須自身硬”，審計人員要強化廉潔從審意識，敢於擔當，嚴於律己，牢記使命責任，堅守廉政紅線，堅持從小事做起、從細節做起，始終將黨風廉政建設和反腐倡廉工作放在心上、抓在實處，強化日常警示教育和監管，嚴格執紀問責，確保審計工作廉潔高效。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇26

20xx年3月焦作市政府市委赴深圳、杭州學習考察，市委書記王小平提出：“學習深杭，創新發展”。使我明白貫徹落實科學發展觀,不再是一句簡單的口號,而是成為我們深入思考和實踐的問題,也是找到差距,促進徵收的根本所在。

高樓,何以聳立

大樹,何以參天

根基,決定一切!

而我們的根基,就是我們的作風!

如果,作風不正,作風不實,不但難以成為和諧社會建設的領頭人,反而會影響我們與司乘人員的關係,甚至激化矛盾,影響公路現代化建設。

而我深知,任何崗位都很平凡,但肩負的卻是崇高而偉大的事業,我們雖然是一個平凡的人,卻有着一顆不平凡的心。

今年4月7日,一輛三輪車不慎將近2噸價值5000元的盤園鋼筋遺失在路旁,正在值班的文英、老康及時將情況向管隊長作了彙報,並聯系車輛追趕失主,直到失主認領。為了感謝她們拾金不昧,助人為樂的高尚品德,車主贈送錦旗表示感激之情,《安陽日報》對此次事件進行了新聞報道。

這説明了什麼 這説明我們的根基,我們的作風,都是塌塌實實的,而我們要做的就是要保持這種作風,並且要做到愛崗敬業,樂於奉獻,而且要以自己的實際行動來維護窗口形象。

“優化服務促徵收”,這不是一句空話。

我們都知道,公路事業的成長髮展是一項長期而艱鉅的任務,不可能畢其功於一役,因此要特別注重創新有益的活動,結合我們收費站的實際情況,我站設立了便民服務亭,併為司乘人員供應開水,提供簡易修理工具、急救藥品以及交通旅遊圖等,為過往司乘人員提供便利,贏得了過往司乘人員的廣泛讚揚和一致好評,充分展示了河南公路的風采,塑造了河南公路的良好形象。

過往的成績應該得到肯定,但只有解放思想、創新領域才能拓寬,尋找差距、轉變工作作風,優化服務才能促進通行費的徵收。

所以,在以後的工作中,我們要做到塌塌實實,認真負責,精益求精,以高度的責任感做最好的工作,用最好的服務為司乘人員排憂解難,努力構建和諧收費環境,為公路事業添光增彩,為繼續解放思想,推動科學發展,促進社會和諧做出新的貢獻!

同志們,讓我們攜起手,創造新的輝煌!

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇27

黨的以來，黨中央突出強調建設廉潔政治，要求做到幹部清正、政府清廉、政治清明，對黨員幹部廉潔自律提出了一系列正面要求。在全面從嚴治黨的新時期，要形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制，必須發揮黨章黨規黨紀的正面引領作用，讓黨員幹部明確廉潔自律行為規範。

煥然一新的《中國共產黨廉潔自律準則》，正是在這樣背景下應運而生。

《準則》修訂有“伸”有“縮”

“有‘伸’有‘縮’是《準則》修訂的一大特點。”湖南省法學會廉政法學研究中心主任鄧聯繁認為，“伸”體現為規範對象的拓展，即從原本的黨員領導幹部擴大到全體黨員;“縮”體現為內容的緊縮，即聚焦“廉潔自律”，去除與其無直接關係的條文。

以往，“8個禁止”“52個不準”主要針對縣處級以上黨員領導幹部，“我不是領導，規定管不到我”的僥倖心理讓不少黨員吃到苦頭。

今年1至8月，北京市紀委共查處“小官貪腐”290人，涉案金額共計3.23億元。同樣是1至8月，青海省共查處違反中央八項規定精神和黨的各項紀律典型問題224件，問責處理562人，其中鄉科級530人，佔總問責數的94%。數據説明了將全體黨員納入規範的必要性。

《準則》發出道德宣示

《準則》針對“關鍵少數”，圍繞“廉潔從政”，從公僕本色、行使權力、品行操守、良好家風四個方面進行規範，既是對模範精神的提煉和傳承，也體現了更高更嚴的要求。

“《準則》強調‘正面倡導’，發出道德宣示，這既是我們黨堅定自信的表現，也是向人民做出的莊嚴承諾。”全國黨的建設研究會特邀研究員汪洋認為，《準則》不同於“禁令”，旨在告訴黨員和黨員領導幹部在廉潔自律方面“要做什麼”“該做什麼”，從源頭上為全黨注入“正能量”。

明確“六大紀律” 劃出行為底線

“西藏自治區人大會原黨組成員、副主任樂大克，吉林省政府原黨組成員、副省長谷春立嚴重違紀被開除黨籍和公職。”10月30日，中央紀委監察部網站發佈的通報中，“干擾、妨礙組織審查”，“隱瞞不報個人有關事項”，“進行錢色交易、權色交易”等聚焦“六大紀律”的行文措辭，與剛剛頒佈的《中國共產黨紀律處分條例》相關要求高度契合。

這些“紀言紀語”充分體現了黨的以來全面從嚴治黨的實踐成果，而這些成果又轉化為紀律要求，納入到了新修訂的《條例》中。

《條例》劃不可觸碰的“底線”

全面從嚴治黨，把紀律和規矩挺在前面就是治本。此次修訂《條例》，將黨章和其他主要黨內法規對黨組織和黨員的紀律要求細化，充分體現了黨紀嚴於國法。在“分則”部分，將原來以破壞社會主義市場經濟秩序等為主的十類違紀行為，整合規範為政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、羣眾紀律、工作紀律和生活紀律六類，使《條例》的內容真正迴歸黨的紀律，為廣大黨員開列了一份“負面清單”。

如果説《準則》重在立德，樹立了黨員和黨員領導幹部能夠看得見、夠得着的高標準;那麼《條例》則重在立規，通過開列六類紀律等“負面清單”，劃出黨組織和黨員不可觸碰的“底線”。

“現行規定界限模糊，中間難免留下縫隙，彈性較大。這次修訂把紀律具體化、細分化，相當於‘勾縫’，覆蓋得更嚴實，讓黨員有了更明確的遵循。”中央黨校黨建教研部教授戴焰軍認為，這些變化無不體現了一個“嚴”字。

新《條例》比原版更嚴

中央紀委法規室負責人告訴記者，“分則”部分從“十”變“六”，主要是因為原來版本存在紀法不分的問題，紀律的種類很多是按照違反國家法律的種類來設定的。“這次修訂按照黨的紀律要求分成六類，就是為突出黨紀特色，把紀律和規矩挺在法律前面。”

“違紀行為從十類整合為六類，表面上看，對黨員的要求似乎變少了，但實際上，新《條例》更加聚焦紀律本身，在量紀的尺度上比原版更嚴，對黨員的‘底線’要求更高了。”北京科技大學廉政研究中心副主任宋偉介紹。

突出政治紀律和政治規矩

新修訂《條例》的一個顯著特點就是，把黨章中關於政治紀律和政治規矩的要求進行細化、具體化，將以來黨中央提出嚴明政治紀律和政治規矩的要求以及實踐成果轉化為紀律條文，更加突出政治紀律和政治規矩。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇28

中央指出，開展“兩學一做”學習教育，基礎在學，關鍵在做，要進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定正確的政治方向。“四個意識”集中體現了根本的政治方向、政治立場和政治要求。黨章黨規遵守得好不好，系列講話學得好不好，是不是合格的共產黨員，重要的就是看“四個意識”有沒有牢固樹立起來。“四個意識”不僅為各級黨組織全面從嚴治黨指明瞭方向，而且為黨員幹部修身做人、謀事創業提供了重要遵循。

樹立政治意識，做政治上的明白人。要堅定理想信念，堅定對馬克思主義的信仰，始終堅持正確的政治方向，貫徹黨的路線方針政策不動搖，堅定政治立場、堅持政治信仰、堅守政治規矩。在新形勢下，最現實和最直接的要求就是與黨“一條心”。要牢記黨和人民的囑託，珍惜黨和人民給予的崗位，始終保持政治立場不移、政治方向不偏，為黨的事業盡忠職守。

樹立大局意識，自覺從大局看問題。強調指出：“必須牢固樹立高度自覺的大局意識，自覺從大局看問題，把工作放到大局中去思考和定位，做到正確認識大局、自覺服從大局、堅決維護大局。”要善於從全局高度，用長遠眼光觀察形勢、分析問題，自覺在顧全大局的前提下做好本職工作，做到統籌協調、決策參謀、保障服務講大局。

樹立核心意識，堅決貫徹黨中央的決策部署。中國共產黨是領導中國特色社會主義事業的核心力量，要堅決擁護核心、堅決服從核心、堅決維護核心，不折不扣地貫徹執行黨中央的路線方針政策。讓核心意識在遵規守紀、幹事創業中得到體現和檢驗。

樹立看齊意識，同黨中央保持高度一致。“兩學一做”學習教育，就是全黨範圍內的一次新的“看齊”。作為共產黨員，要經常看齊、主動看齊、全面看齊、高標準看齊。正如所言：“經常、主動向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊”。要向中央基準看齊、向先進標杆看齊，牢記使命，守土有責、守土盡責，善始善終、善作善成。

“四個意識”為認真踐行“兩學一做”奠定了思想基礎，“兩學一做”是牢固樹立“四個意識”的必然體現。我們要牢固樹立“四個意識”，自覺踐行“兩學一做”，以黨章黨規和系列重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作，做講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員，進一步堅定理想信念，保持對黨忠誠，勇於擔當作為，為決戰“十三五”、建設區域性中心城市不懈奮鬥。

關於黨員幹部守紀三問發言稿 篇29

黨的xx屆六中全會聚焦“黨建”，分析黨的建設面臨的形勢和任務，審議通過了《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》，把黨最重要、最基本的規矩，通過準則明確、強化、健全，為全面從嚴治黨夯實基礎、厚植優勢。

不可否認，一段時間以來，一些地方和部門教育管理黨員幹部失之於寬、失之於軟，黨內政治生活庸俗化、隨意化、平淡化，原本管黨治黨的“大熔爐”變成了沒有温度的“冷灶台”。失了規矩約束、破了紀律紅線、動了信念根基，黨內政治生活烏煙瘴氣，一些官員成了“温水青蛙”，捨不得温水的舒適，等水温慢慢升高，四肢半熟時無法自拔，隨波逐流，在罪惡的泥潭中越陷越深。

“沒有規矩不成方圓”，百鍊方能成鋼。嚴肅黨內政治生活是共產黨人的政治本色，有高質量的黨內政治生活，就會有優良的黨風政風。曾説，既部署“過河”的任務，又指導如何解決“橋或船”的問題，貫穿了科學思想方法和工作方法，為我們認識問題、分析問題、解決問題提供了有效的方法“鑰匙”。顯然，新《準則》就是過河的“船”“橋”，黨要管黨，首先要從黨內政治生活管起;從嚴治黨，首先要從黨內政治生活嚴起。筆者認為，嚴肅黨內政治生活要破立並舉，做到“三要三不要”，把黨內政治生活真正立起來、嚴起來、實起來。

要“和而不同”，不要“小圈子”。曾幾何時，一些黨員幹部信奉拉幫結派的“圈子文化”，找“家丁”、尋山頭、倚靠山、抱大腿，歪風邪氣、貪污腐敗與庸俗的江湖關係沆瀣一氣，形成一榮俱榮、一損俱損的利益同盟圈。沒有原則，沒有紀律，黨內政治生活變成了互相攀援的人身依附，不僅侵蝕黨員幹部的肌體，更破壞基層政治生態。必須堅決剷除這種“圈子文化”。要抓實抓好黨的建設基礎工程，領導幹部要念好“嚴”字訣，用嚴肅的黨內政治生活加把火，把黨性純一純、把思想煉一煉、把作風曬一曬，堅守正道、做好表率，遠離圈子，不專權、不越權、不以權謀私，堅決防範和抵制思想灰塵和“政治微生物”，做到遵紀守法，心有戒尺。

要“坦蕩胸懷”，不要“紙牌屋”。當下，一些黨員幹部不説老實話、不做老實人、不幹老實事，整天“張家長，李家短”，主觀主義地“瞎”批評，沒有證據地“亂開炮”，有時當面支支吾吾，背後議論紛紛，學“紙牌屋”式的小聰明，耍伎倆，玩權謀;有的為了升官發財、博取眼球，沽名釣譽，搞假大空，盲目追求“形象工程”，等等。無私則無畏，無欲則剛強，心底無私才能天地寬。黨員領導幹部要用好黨內政治生活這把“金鑰匙”，有話放到桌面上講，批評他人要懷有一顆公心，一是一，二是二，堅持一把尺子待人、一個標準行事，既不誇大，也不縮小，不藏着掖着、不拐彎抹角。當然，為官從政，更要始終以民為天，以民為重，把百姓放在心中，坦蕩胸懷，正派做人，真誠做事。

要“乾乾淨淨”，不要“交易所”。“人之趨利，若水之就下，日夜無休時。” 一些地方和單位人與人的關係被扭曲，你來我往，各種各樣的“潛規則”司空見慣;官商“混搭”，不清不楚，相互套牢綁架，勾肩搭背、投桃報李，交易交利。五花八門的“關係學”大行其道，正常的人際關係、官商關係被搞得歪東倒西、走形變樣。君子之交淡如水，為政之道清似茶。每位黨員幹部都要心存對黨紀國法的敬畏，在交往中增強邊界意識、底線意識、紅線意識，嚴守底線，不踩“紅線”，不闖“雷區”，始終用準則的尺子丈量行為，掃除思想霧霾，時時對標，刻刻看齊，大力倡導同志式的人際關係、清清爽爽的官商關係，讓關係更純粹些、更簡單些、更陽光些。

在慶祝中國共產黨成立95週年大會上強調：“我們要加強和規範黨內政治生活，嚴肅黨的政治紀律和政治規矩，增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰鬥性，全面淨化黨內政治生態。”作風建設永遠在路上，全面從嚴治黨永遠在路上。解決黨內政治生活、政治生態中出現的問題絕非一朝一夕之功，要抓常抓細抓長，持之以恆，鍥而不捨，堅決剷除不良風氣的“污染”，不給政治微生物留下滋生蔓延的空間，使政治生態正本清源、固本培元。