外聯部部長競聘演講稿（精選3篇）

外聯部部長競聘演講稿 篇1

假如我是工程部副部長

尊敬的各位領導大家早上好，我是老公司市場部新來的員工，我叫崔帥。

很榮幸能夠在新一年的開始加入公司，也希望通過自己的努力在這裏有一個全新的開始。能夠進入森木隆也很感謝領導對我的期望與盼望，我會認真學習努力工作，爭取不讓領導及同事失望。

本次工程部副部長的競聘，我抱着虛心向公司的老員工們學習的態度，讓我對公司的業務及工作範疇有更加明朗和深入的認識。同時也謝謝領導給予我這次機會。

在森木隆上班已經有十二天了，通過這段時間的學習，我也對公司有了更加深刻的瞭解：寧夏森木隆節能設備有限公司成立於20xx年7月，是基於合同能源管理機制運作的寧夏專業化本土節能服務公司，也是第二批通過國家發改委備案的節能服務公司。公司以中國節能協會、中國節能服務產業委員會、寧夏能源協會為平台，通過對國際先進節能技術的整合，為客户提供節能評估、能源審計、能源診斷、清潔生產審核、節能改造項目整體方案設計、節能改造工程施工、合同能源管理項目等綜合型節能服務。公司現擁有包括合同能源管理項目經理、清潔生產審核師、高級能源審計師、高級能源管理師、高級節能評估師、高級工程師、高級經濟師、註冊會計師在內的各類專門人才50餘人，集合了一個在我區有較強研究、設計、技術、管理能力的國家級專家團隊，並於20xx年3月8日經自治區相關主管部門審批成功剝離出一家專門為企事業單位立項、申報獎勵資金提供一條龍服務的全資子公司——寧夏森木隆節能環保技術諮詢有限公司。

通過這段時間學習我瞭解到公司目前開展的業務主要有：熱計量改造、能耗節能監管平台、停車場引導系統、室內外照明系統改造、節水系統改造、高低壓變頻調速系統、合同能源管理業務、中央空調節能控制系統等等，後期業務可能會延伸到工業能源企業節能服務等等。

工作期間跟隨陳總的工作中，拜訪了很多機關的領導其中有：自治區公安廳後勤部汪處長，日報社的王經理、唐主任、趙經理，中寧縣教育部李副局長，人民會堂郭經理，社會主義科學院等領導。通過陪同學習讓我體會到待人接物要謙遜、做事方法要講究、遇到問題要深思、碰到難題不畏懼、儀容儀表要講究等工作作風，我想這也是森木隆每位員工必須具備的基本素質。

工作中，我感受到了公司良好的工作氣氛，也積極參加了黨支部組織開展的籃球活動，通過這些活動即使員工的身體得到了鍛鍊又保證了員工在工作中有充沛的精力，同時還能促進同事之間的相互協作的默契，提高工作效率很有益處。

工程部是一個履行合同實施合同內容的這樣一個部門，這個部門的工作直接關係到公司在客户心目中的形象也就是公司聲譽問題，也關係到後期工程回款的難易，更關係到公司未來的發展。工作有它的特殊性、不確定性因素等等。在我理解工程部的具體工作的開展之初必須要清楚的瞭解到合同中的內容，工期，付款方式、雙方的責任和義務，當然説到合同，我個人感覺合同的起草、談判、簽訂是至關重要的、因為直接關係到公司在這個項目上是否盈利、是否能在約定的工期內完成，公司是否主動。在責任和義務的條款中是否對我們有利，假如不能如期按合同內容完工的情況下我們是否在起草合同的時候形成自我保護的意識，在項目施工中如果發生變更情況，起草合同之初是否應該有這樣一條：若施工過程中發生合同約定內容以外的變更情況，經甲乙雙方協商書面認可簽字後生效，此部分變更追加的工程款在變更內容施工完畢驗收合格後，甲方向乙方另行支付此款項。這樣形成文字性事實後，後期回款時，甲方也無話可説。合同內容中最為關鍵和重要的我認為就是付款方式，付款方式的好壞清晰不清晰明朗不明朗，直接關係到公司資金週轉的壓力的大小與公司的經濟利益息息相關，如果簽訂的合同中沒有明確付款方式，很可能造成後期一系列的無奈與被動。大部分合同付款總是會出現按工程進度的百分之多少多少支付工程款，那麼工程進度上甲乙雙方就會扯皮，本來工程進度已經達到甲方確以各種理由遲遲不付款的情況，所以我覺得可以根據合同內容在施工中確立幾個清晰的節點，按照節點完成情況支付，比如説對一棟18層辦公樓進行照明系統的改造，付款方式可以這樣約定：預付%多少，材料進場施工前付%多少（合計*萬元整），1—9層施工完畢經甲方驗收合格後支付%多少（合計*萬元整），9—18層施工完畢甲方驗收合格後再支付%多少（合計*萬元整），預留%多少作為質保金（合計*萬元整）。這樣把付款的節點清晰化，公司就不會很被動，如果由於甲方付款原因造成延誤工期由甲方承擔全部責任。這樣公司就不會很被動。具體項目實施中，前期必須與甲方領導對接，在材料採購進場前項目經理必須與甲方溝通協調前期的各項工作。在施工過程中特別是細節方面特別重要，比如説現場抽煙、亂丟垃圾、大聲喧譁、散慢、懈怠、施工後工具隨地亂放、現場不清掃乾淨等等都會給甲方造成不良影響。希望在以後工作中多注意細節，施工質量及工期嚴格把控好，多協調，把各項工作想到前面，做到前面。這些工作做好了，後期工程回款也順利。甲方對公司的口碑也好，以後就公司業務上的開展也會越順利。公司也會發展更快，走的更長遠。

最後，作為新員工的我在今後的工作一定會更加努力、上進。在各位領導的帶領下攜起手來為了公司的明天也為了我們自己的美好生活共同努力奮鬥，只有奮鬥的青春才無怨無悔，只有奮鬥的青春才美麗絢爛，

只有奮鬥的青春才值得回憶······

寧夏森木隆節能設備有限公司

演講人：崔帥

20xx年03月01日

外聯部部長競聘演講稿 篇2

各位老師，同學們：

大家好！

我叫，競選職務為外聯部長。我生於，瑞金特有的樂觀開朗、活潑熱情的性格。有着我喜歡交朋友，喜歡挑戰，尤其喜歡挑戰自我。我堅信，富於歷練的人生是精彩而豐富的，所以，我今天站在這裏，向你們展現一個自信的我、勇敢的我、再次經歷挑戰的我。

我參加外聯的目的是希望可以鍛鍊自己外交和磨練自己口才！我覺得這對我今後走上社會是有所幫助的。而且社團還是一個交友的平台，可以接觸更多的人，讓我去了解他們，瞭解他們的想法，向他們學習。在共事的同時，也有機會成為最好的朋友，天天在一起的人不一定會是最好的朋友，只有一起吃苦一起歡笑過的人們，才會成為知己。

外聯部顧名思義需要對外聯絡。靠活動來吸引廠家的興趣，憑口才使他們出資。

我把外聯的功能概括為三個方面：一是資金，二是聯繫，三是人氣。資金指外聯部必須盡全力為學校的活動獲得資金支持。聯繫則是指外聯部在學校與社會聯繫方面起到至關重要的作用，與媒體聯繫，與社區聯繫，與兄弟學校聯繫。三是人氣，外聯部其實是海院學生會走出象牙塔，走入社會的一個代表，在與其他單位進行合作後，樹立起我們海院學生會的金字招牌，讓各大單位樂意與海院學生會合作，擴大我們的社會影響力和活動開展的社會效應，獲得人氣。

我知道，再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情，樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。理想還有待到實踐中檢驗。我是一個活潑的人，更是一個踏實的人。我善於言談，但我更善於實幹。我也希望大家能給我機會，讓我展示一個完整的我，一個豐富的我。

最後讓我借用一句廣告詞結束我今天的演講：

Nothing is impossible！

外聯部部長競聘演講稿 篇3

我叫，毛澤東的《沁園春'長沙》有云：“恰同學少年，風華正茂，書生意氣，揮斥方遒”;我年輕所以我能,我有激情,所以我更有能力”，所以，各位評委一定要投我一票，謝謝。

我想，對於在座的各位軍訓5方隊的朋友對我可能不陌生，我就是那個在第一次拉歌晚會上帶着大家唱《對面的看過來的》的那個傻乎乎的人，不過那首歌的效果確實很好，將對面的那幫子人弄得啞口無言，結果我們大獲全勝啊。

我仔細閲讀了咱們院發的通知：1“擴大學生會的外部聯繫，搞好對外關係”我這個人比較擅長交流，而且可以和別人在很短的時間成為朋友，就像剛才，我不是和那位學長建立了一個短暫的朋友關係嗎? 2“虛心學習各院活動活動經驗”單純的學習是不夠的，還要創新，創新是一個民族發展的動力，是一個國家進步的基礎，而我則是一個創新能力超強的人，例如我們班元旦晚會拉花的盤絲洞蛛網構型，就是我提出的，最後受到每一位來我們班玩的老師的一致讚揚。 3“與校外個單位建立聯繫，加深同學對社會的瞭解”這裏我要重申我的優勢，我是一個濟南人，佔有天時地利人和，我可以很輕鬆得去任何組織需要我到的地方，在這點上我想在座的很少有人可以和我相提並論，這是我的絕對優勢，而且我的溝通能力分析能力很好，可以很快的分析出企業領導人員的喜好，並通過這個來制定相應的策略來與其交流溝通，這樣成功率會倍增。我想憑藉這些我也應該入選。

我愛交朋友，這個工作正好可以給我一個交友的空間，我可以在工作中受益，自然會傾盡我所能來完成我的任務，這樣也建立了一個我與工作的雙向受益的模式，我向大家不會打破這個吧?

綜上所述，我認為我是這個職務不二的人選。

長江後浪推前浪，一代新人不一定要換舊人，但我相信，如果有我來做這個工作，我會比各位學長做得更出色。

謝謝!