建設局中層競爭上崗演講稿

感謝領導為我們提供這樣一個鍛鍊的平台，並真心祝願參加競爭上崗的其他同事取得良好成績。今天本站小編向你推薦建設局中層競爭上崗演講稿，希望對你有所幫助。

建設局中層競爭上崗演講稿　篇【1】

尊敬的各位領導、各位評委：

首先，感謝領導給我這次競聘機會!

我叫xxx，1966年出生，高中文化程度，中共黨員。1985年參軍入伍，1990年調建委，先後任城建科副科長、辦公室副主任等。

我這次競聘的職位：第一志願是督導科科長;第二志願，施工安全科科長;第三志願，城建科科長。我認為自己競聘這三個職務，主要有以下三個方面的優勢：

一是在建委工作時間較長，具有較豐富的工作經驗。自進入建委工作以來，無論在哪個崗位，我都兢兢業業，恪盡職守，對各科室、各單位的工作情況比較熟悉，積累了一定工作經驗，為做好督導工作打下了一個較好基礎。督導科是我委新成立的一個科室，它的主要職責是，監督指導全委各科室、各單位工作效能，準確、快捷地領會、落實委黨組決議，做好領導參謀和助手，協助領導及時掌握工作新動態，為領導決策提供真實可靠的依據。因此，我認為，有自己多年的工作經驗做基礎，完全有能力履行好這一職責。

二是長期在辦公室工作，在工作的組織協調上具有較強能力。我自 年到辦公室工作，已擔任辦公室副主任 年。辦公室在全委各科室、各單位中特有的樞紐作用，使我在組織協調能力上得到了極大鍛鍊，能夠與各科室、各單位進行較多地接觸，在交流中積累了較豐富的工作經驗。要做好督導、施工安全和城建管理工作，個人必須具備較高的組織協調能力，而在辦公室的工作經歷，使我具備了這方面的優勢。工作中，我將認真、全面貫徹委黨組決議，作為上下級的的橋樑和紐帶，加強溝通，最大限度地使委黨組工作部署落到實處，促進各科室、各單位工作協調健康發展。

三是部隊的培養和鍛鍊，使我具有辦事果敢、深入紮實的工作作風。因為督導科、施工安全科和城建科特有的工作性質，需要從科長到一般工作人員，都必須具備較高的政治業務素質，其中最重要的一條，就是必須做到堅持原則，不怕吃苦，不怕得罪人，同時，在工作中要追求高效率，做到雷厲風行，辦事果敢，而我在部隊的特有經歷，使我早就具備了這一素質。

以上三個方面的優勢，使我有信心和決心做好督導科工作。如果這次競聘成功，我將按照以下思路開展工作：

一是紮實工作，全面貫徹落實委黨組決議。嚴格按照委黨組對全委各科室、單位工作要求，認真貫徹落實委黨組各項決議，做好上傳下達，加強溝通，以求真務實、深入紮實的工作作風，當好領導參謀助手，做好督導工作，確保施工安全生產，促進建設工作的順利開展。

二是嚴於律己，切實加強隊伍建設。在嚴格要求自己、不斷提高自身政治業務素質、充分發揮模範帶頭作用的前提下，強化全科室人員的政治業務學習，提高全體人員政治素質和業務能力，同時，建立健全科室內部各項管理制度，帶領全科室人員團結拼搏，圓滿完成領導交給的各項工作任務。

建設局中層競爭上崗演講稿　篇【2】

各位領導，各位同事，大家好!

今天是我第二次站在競聘的演講台上，第一是為了積極參與，響應局黨委的這一舉措;第二是履行在任中層幹部的責任;第三是通過競聘演講，也讓大家對我有所瞭解。

首先，我非常贊同這樣的競聘上崗。因為競聘上崗，給了所有符合條件的人，一次展現自我的機會，尤其是讓那些富有激情、力求上進的年輕人看到了進步的希望。新陳代謝是生命最基本的特徵，競聘上崗也是符合自然規律的，死水一潭會變質，青黃不接則捱餓，通過競聘的形式促進了良性的新陳代謝，促進了我們規劃建設局中層幹部隊伍的結構優化。

我叫xx，今年47歲，現任質監站站長，我在建築設計院和質監站兩個單位工作過，一直跟工程建設打交道。歲月匆匆，轉眼間，我在規劃建設局已經工作了20xx年，儘管我還在適應新的形勢，努力地開拓新的工作思路和方法，但我還是感覺到狀態已經老化，眼睛也開始老花。人應該服老，雖然説“家有一老是一寶”，這主要是針對工作經驗來説的，而對於工作的精力和激情，對於我們規劃建設局中層幹部的梯隊建設，對於長江後浪推前浪，對於新陳代謝的自然規律，我已經很着急地希望把接力棒傳遞下去了。

我非常感謝這麼多年的工作經歷，因為這些經歷讓我懂得了工作和生活的意義，明白了人生的真諦，也讓我具備了一定的工作能力，儘管做得還很不夠，但目標總算明確了。健康快樂是人生的根本，忠於職守是工作的基礎，真誠踏實和努力奉獻則是做人的原則，這些就是我的特點，也是我的追求，更是我工作和生活的導向。學無止境，我會不斷學習，因為身上還有太多的缺點需要修正，還有許多的茫然需要去領悟。

本人這次競聘的是正職，但我的心態很明確，做什麼都一樣，競聘的成與不成也是次要的，參與了，就是盡了本分，只要是工作需要，我都會履行好責任。當然，從自我的角度來考慮，我希望有更多的年輕人能夠走上前台，自己則做好輔助的工作。

祝願我們規劃建設局的競聘上崗取得圓滿成功，再次感謝領導和同事們聽了我的演講，謝謝大家!

建設局中層競爭上崗演講稿　篇【3】

尊敬的各位領導、各位評委、同志們：

大家好!

首先，感謝單位給我這一機會參加建設局中層領導職位競爭的上崗，此時此刻，我深感榮幸和自豪，我深深認識到今天有這樣的機會是單位和各級領導及廣大幹部職工對我的信任，也是對我最大的鞭策。在此，我謹向局領導和各位評委及廣大幹部職工對我的關心、支持和幫助表示衷心的感謝。

我今天演講的內容分為三個部分;一是我的工作經歷;二是我竟聘房屋徵收辦公室主任職位具備的有利條件;三是竟聘後的幾點想法。

一、工作經歷

我叫徐得俊，生於1975年1月，甘肅天祝人，大專，中共黨員，1995年7月天祝師範畢業後參加工作， 20xx年6月在河西學院數學教育教學專業畢業。1995年8月至20xx年8月在天祝縣大紅溝學區任教，20xx 年8月至20xx年10月在天祝三中任教，20xx年10月至今在天祝縣房管局工作，負責城鎮房屋拆遷和徵收工作。

在負責城鎮房屋拆遷和徵收工作以來，在建設局的正確領導下，我始終以鄧小評理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，注重自身的思想作風建設，

按照局裏安排，積極配合上級和相關部門圓滿完成了各項工作任務。在工作中，一是做到盡職盡責，大膽管理，在日常中發現的問題和對需要改造和整改的設施、設備主動向領導請示彙報並提出自己的建議，如：物資局房屋拆遷、華藏廣場建設拆遷、民中家屬院住宅拆遷、工行辦公樓拆遷中，廣泛動員，積極協調，為房屋拆除和徵收工作起了積極作用;二是認真對待房屋被徵收户、拆遷户及來信來訪人員提出的問題，通過耐心解答和疏導，化解了房屋徵收中的各類矛盾糾紛。回顧自己的經歷，我深深體會到每一點滴的進步都離不開黨組織的培養、領導的關心、教育和廣大幹部職工的支持和幫助，自己應更加努力工作，回報組織和領導及廣大幹部職工的厚望。

俗話説“金無足赤，人無完人”。我這個人心直口快，過於直率，這是我的優點，也是我的缺點，遇事有時也急躁，發點“牛脾氣”。希望同志們瞧得起我的話，能多提意見、多幫助，助我改正缺點，共同促進工作。

二、我竟聘房屋徵收辦公室具備的有利條件

這次實施競爭上崗，是要把把房管徹底合併到建設局，把房管辦公室和房屋徵收辦公室合併後開展工作;為此，結合本人的工作能力和在負責房屋徵收工作五年多來積累的工作經驗，之所以選擇竟聘辦公室副主任職位，我認為自己具備以下幾個方面的基本有利條件：一是熟悉房屋徵收工作的業務。

從20xx年以來，負責房屋徵收工作至今已有3年多時間，在這3年多來的房屋徵收工作中，我熟悉縣城內各區域的房屋種類，結構性質，權屬歸屬，使用用途等，並對房屋所有權人也基本瞭解;熟悉與拆遷和徵收相關的法律法規，操作規程，受理審核的程序，縣上若因公益性建設而徵收房屋，我將會按照已經掌握的理論和經驗，儘快拿出參考方案實施徵收，能夠確保房屋徵收工作的順利完成。

二是將會注意加強並做好協調工作。在房屋徵收工作中，注意掌握政策變化和縣城房屋拆建動態，強化與相關業務單位的聯繫，協調解決業務工作上的問題，與華藏鎮、國土、市級拆遷管理部門及拆遷公司等單位建立良好的工作關係，這樣一些工作協調起來就很順利，我們的很多工作都能得到這些單位(部門)的幫助與支持。三是始終能夠嚴格要求自己，保持雷厲風行的工作作風。我在教育隊伍工作近十年，養成了老師嚴謹的良好素質，保持雷厲風行、求真務實的工作作風和吃苦耐勞奮發向上的工作精神，所以一貫對自己嚴格要求，別人不願做的事我做，要求別人做到的事，自己首先做到。從不攬功諉過，假公濟私，與人爭名利。領導交辦的工作總是盡力去做，從不無故推諉。四是善於調動和發揮職工工作的積極性。在平時工作中保持嚴肅坦誠的工作態度，嚴肅就是對待工作嚴肅認真;坦誠就是暢開胸懷、公道正派、善解人意。我始終珍惜能夠和大家為一個共同的工作目標走到一起，本身是一種緣分，因此，在日常工作和生活方面應該做到相尊互愛，注意待人處事以誠相待和營造一種團結和諧的氛圍。

使大家有一個好的心情安心工作，而充分調動和發揮職工工作的積極性。

三、竟聘後的幾點想法

路遙知馬力，日久見人心。這次如果競爭不成功，説明我離各位領導和同志們的要求還有距離，我會謙虛向同志們學習，取人所長補已之短，立足本職，端正態度;並藉此機會對多年關心、理解、幫助、支持我的各位領導和房屋徵收辦公室的同事們表示謝意。如果競爭成功上城鎮房屋徵收辦公室職位，説明各位領導和同事們對我信任，我將以此為動力，加倍努力工作，決不辜負領導和同志們的信任;在給位領導的正確領導下，認真貫徹執行房屋徵收辦公室的各項決策和工作目標任務，結合辦公室的實際情況，主動積極地協助局裏開展好各項工作,讓領導放心，讓同志們滿意。大體有以下想法：

一要圍繞徵收辦的職責範圍，努力做好我縣房屋徵收與拆遷管理工作;協調處理好上下、內外各方面的關係;同時加強自己的政治理論知識和業務知識以及有關政策精神的學習，不斷提高自己的理論水平和業務水平，熟悉理解有關政策精神，進一步提高自己的管理能力，積極配合做好全縣房屋徵收工作。

二要擺正位置，做好配角，當好參謀。首先必須瞭解正職的主要工作思路和目標，對徵收辦的全面工作，要盡其所有，收集各種信息供正職參考，主動提供各種建議和主張，

配合正職作出決策;其次，要有統籌兼顧的思想，當好領導的參謀和助手，做好上傳下達工作。總而言之，要做到盡職不越權，幫忙不添亂，補台不拆台。

三要發揮自身的帶頭作用。我始終認為當股室負責人就意味着要吃苦在前，享樂在後，只有奉獻，不能索取，不能有任何私心雜念，要堅持原則、公正廉明，經常和職工換位，想想職工的感受，多為職工辦實事、做好事。同時用自己的人格魅力，做好表率作用，孔子在《論語》中就有“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從。”這句話就是告誡我們每個人必須培養正氣，以身示範。

我的座右銘就是：“律己足以服人，量寬足以得人，身先足以率人”。

最後，我表個態，如果領導和大家把我推上這個崗位，我決心做到在其位就要盡其責，也倍感珍惜這個機會，用心、用情、用良心幹好工作。反之，不能上崗，我將一如既往在以後的崗位上盡心、盡力、盡職。無論結果如何，始終會“踏踏實實做人，紮紮實實做事”。言必信，行必果。

我的演説到此結束，有不當之處，請批評指正，謝謝大家!