公司先進表彰通報（精選20篇）

公司先進表彰通報 篇1

各部門：

201X年度全體員工在戴斌文董事長的正確領導下，充分發揮主觀能動性，拼搏進取，勤奮工作，促進了穩定快速發展。在此過程中，湧現出了一批為企業發展不辭辛苦、無私奉獻的優秀員工。

根據201X年年度員工考核結果，各部門負責人向公司推薦21位優秀員工候選人：姜峯、許兆亮、張振華、候永民、李峯、喬保紅、李東、劉傑、樑振智、明彥芳、高宏偉、王龍凱、李曉萌、賈成亮、李爽、李徵、閆東宏、田苗苗、郭紅妹、徐軍、史貴龍。

為了總結成績，激勵先進，弘揚典型，進一步激發廣大員工的積極性和創造性。經總經理辦公會評議，授予以下人員為“201X年度優秀員工”的光榮稱號：

東北事業部：姜峯

西北事業部：張振華

山東事業部：李峯

研發中心：李東

生產部：樑振智

計量調試部：高宏偉

節能工程公司：李曉萌、李爽、李徵

職能部門：徐軍

望以上受表彰的員工能在今後的工作中再接再厲，取得更好的成績。同時希望其他員工向他們學習，在工作中積極進取，不斷創新，為公司的更好發展貢獻自己的力量。

北京**科技股份有限公司

二〇一X年五月五日

公司先進表彰通報 篇2

公司各部門、各項目部：

為表彰先進，促進工作，公司從全體員工的品行、對公司的貢獻、工作能力、工作時間、工作狀態、項目難度等方面進行綜合考慮，評選出了20xx年度優秀員工，並對評選出的優秀員工予以通報表揚和6000元現金的獎勵。

20xx年度優秀員工是：

。

【以上排名順序不分先後】。

望以上獲獎員工再接再厲，更創佳績。同時，公司號召全體員工以他們為榜樣，學習他們愛崗敬業的優秀品質，勇於接受挑戰，為公司的發展做出更大的貢獻。

X有限公司

二○XX年X月X日

公司先進表彰通報 篇3

各單位：

20xx年度，我所安全生產工作在所黨委的高度重視和正確領導下，以科學發展觀為指導，以開展“安全生產基層基礎深化年”活動為抓手，以建立場所安全防範長效機制確保場所穩定為工作目標，認真貫徹安全生產法律法規和上級有關安全生產的文件精神，堅持“安全第一、預防為主，綜合治理”的安全生產方針，嚴格落實安全生產責任制，強化基礎管理，深入排查治理安全隱患，積極開展安全活動，認真組織教育培訓，不斷加大安全投入，經全所上下齊抓共管，密切配合，杜絕了因工傷亡及火災、爆炸等事故，實現了第十四個安全生產年，安全生產形勢進一步穩定，湧現出了一批先進集體和先進個人。為表彰先進，鼓舞士氣，推動我所20xx年安全生產工作再上新台階，經研究決定，對在20xx年度安全生產工作中取得優異成績和作出突出貢獻的先進集體和個人予以表彰獎勵。

希望受表彰的單位和個人繼續發揚成績，再接再厲，在新的一年裏取得更大的成績。也希望各單位要以先進為榜樣，認真貫徹安全生產法律法規，自覺遵守各項安全生產規章制度，嚴格落實安全生產責任，為實現我所第十五個安全年努力工作。

特此通報

年月日

公司先進表彰通報 篇4

致物業公司XX處：

我們是X棟X-X的業主，特以此信表達我們對貴公司保安部的和保潔部的兩位同志認真負責的工作態度的最誠摯的感謝之意。

6月7日下午，和兩位同志到我們家中進行空調過濾網清潔和電話機、門把手消毒等工作。在一個小時左右的工作時間裏，他們表現得非常專業和勤勉，始終保持着親切的微笑，一點也沒有因為是提供免費服務而讓這項工作的質量打折扣。其中，我們家有一台長時間都沒有清洗過的空調機，裏面積了很多塵垢，兩位同志耐心細緻，不怕髒不怕累，用了很多辦法，花了很多功夫才把過濾網清洗乾淨。工作結束後，兩位同志連一杯水一點水果都婉拒了，然後悄然離開。

和兩位同志兢兢業業的工作態度深深感動了我們，通過他們的行為，展示了貴公司基層員工的精神風貌，也更加感受到XX地產物業始終都踐行着“”這個質樸而真誠的經營理念。

在此借這封信，再次表達我們對兩位同志的感謝之意，以及平時在日常工作中接觸到的每一名為我們業主提供耐心細緻服務的保安員、保潔員、工程維修員、物業前台人員等等基層員工，都致上我們最誠摯的感謝，希望貴公司能像善待我們業主一樣，善待公司裏的每一名員工，改善基層員工工作環境，提高基層員工福利待遇，增加他們的工作積極性。希望貴公司珍惜現在所擁有的這筆最寶貴的財富和資源，讓一切普通員工都能獲得較高的職業歸屬感、認同感和成就感，並始終保持“”這種良好的工作理念和施行狀態，讓我們都繼續安寧祥和的生活在這個温暖的XX大家庭!

X年XX月XX日

公司先進表彰通報 篇5

**學校領導：

您好!

某月某日，貴校八年級學生某某某在我單位(某某單位)拾到600元現金，當時他(她)就站在在原地等，以為失主會回來拿回丟失的錢，可他沒等了很久，失主都沒來。因為他有急事，就只好把拾到的錢，交到了我單位的門衞手裏，一再要求門衞要交到失主手中，卻沒留下姓名。

經過門衞的努力，我們把失去的錢交還到了失主手中，他是我們單位的一位職工，當時取了工資去給懷孕的老婆買點補品，東西都裝好了才發現錢不見了，回我們單位的取款機尋找的時候，被我單位門衞發現，把錢歸還了。後來我們經過多方打聽，才知道了這位同學是貴校八年級的某某。

在這樣物慾橫流的時代裏，一個八年級學生能有如此拾金不昧的精神，實在難能可貴，要知道600元對他來説也許是兩三個月的零花錢。

故此，我單位特地寫此表揚信對他的這種品質給與表揚，並請求貴校在允許的條件下能對他的行為在精神或者物質上給與表彰。同時，他能有如此表現，與貴校的教育和薰陶是分不開的，貴校能培養出這樣優秀的學生，亦是我們重慶人民的驕傲，是整個教育界奇蹟!

順祝

工作順利

xx年x月x日

公司先進表彰通報 篇6

××××××：

為進一步完善公司歷年來受表彰員工檔案，且更準確的將員工榮譽載入公司發展史冊，現對歷年來受表彰員工榮譽檔案進行收集、統計、補全工作。現將有關事項通知如下：

一、收集對象：

集團各中心及各分公司所有員工

二、收集範圍：

1、員工所獲得的公司表彰證書;

2、員工所獲得的市級(含)以上榮譽證書。

三、收集辦法：

所有榮譽證書必須為原件電子掃描件。請各單位安排專人對本單位歷年來受表彰員工榮譽檔案進行收集、整理，收集齊全後再統一報行政中心。

四、收集時間：

員工所獲榮譽，是對員工工作成績的原始記錄，關係到每個員工的切身利益。請各單位高度重視，接到通知後，務必認真進行查漏補缺，於6月12日前將收集整理好《員工獲獎情況登記表》報集團行政部×××處。

附件：《員工獲獎情況登記表》

特此通知

x年xx月xx日

公司先進表彰通報 篇7

各部門：

為了鼓勵先進，再創佳績，決定對萬利、賀桂英等幾位同志予以通報表彰。希望其它同事在今後的工作中與他們一樣愛崗敬業,忠於本職,奉獻企業,團結同事, 表現優秀!

受表彰員工名單附表：

特此通知。

x有限公司

20xx年x月x日

公司先進表彰通報 篇8

各部門：

201X年度全體員工在戴斌文董事長的正確領導下，充分發揮主觀能動性，拼搏進取，勤奮工作，促進了穩定快速發展。在此過程中，湧現出了一批為企業發展不辭辛苦、無私奉獻的優秀員工。

根據201X年年度員工考核結果，各部門負責人向公司推薦21位優秀員工候選人：姜峯、許兆亮、張振華、候永民、李峯、喬保紅、李東、劉傑、樑振智、明彥芳、高宏偉、王龍凱、李曉萌、賈成亮、李爽、李徵、閆東宏、田苗苗、郭紅妹、徐軍、史貴龍。

為了總結成績，激勵先進，弘揚典型，進一步激發廣大員工的積極性和創造性。經總經理辦公會評議，授予以下人員為“201X年度優秀員工”的光榮稱號：

東北事業部：姜峯

西北事業部：張振華

山東事業部：李峯

研發中心：李東

生產部：樑振智

計量調試部：高宏偉

節能工程公司：李曉萌、李爽、李徵

職能部門：徐軍

望以上受表彰的員工能在今後的工作中再接再厲，取得更好的成績。同時希望其他員工向他們學習，在工作中積極進取，不斷創新，為公司的更好發展貢獻自己的力量。

北京**科技股份有限公司

二〇一X年五月五日

公司先進表彰通報 篇9

公司各部門、各分公司：

分公司經理自進入公司以來工作勤奮努力，他所帶領的團隊富有強烈的開拓意識和協作精神，已在XX市場取得了可喜的成績，為中交科技的員工樹立了良好的榜樣。

經公司領導研究決定，現對分公司區域經理予以通報表揚並獎勵該員工人民幣1000元整以資鼓勵。

希該員工再接再厲，同時望全體員工積極向他學習，共創XX科技輝煌。

特此通報

人事行政中心

二○XX年九月四日

公司先進表彰通報 篇10

公司各部門、各分公司：

分公司經理自進入公司以來工作勤奮努力，他所帶領的團隊富有強烈的開拓意識和協作精神，已在XX市場取得了可喜的成績，為中交科技的員工樹立了良好的榜樣。

經公司領導研究決定，現對分公司區域經理予以通報表揚並獎勵該員工人民幣1000元整以資鼓勵。

希該員工再接再厲，同時望全體員工積極向他學習，共創XX科技輝煌。

特此通報

人事行政中心

二○XX年九月四日

公司先進表彰通報 篇11

公司各部門、各分公司：

分公司經理自進入公司以來工作勤奮努力，他所帶領的團隊富有強烈的開拓意識和協作精神，已在XX市場取得了可喜的成績，為中交科技的員工樹立了良好的榜樣。

經公司領導研究決定，現對分公司區域經理予以通報表揚並獎勵該員工人民幣1000元整以資鼓勵。

希該員工再接再厲，同時望全體員工積極向他學習，共創XX科技輝煌。

特此通報

人事行政中心

二○XX年九月四日

公司先進表彰通報 篇12

××××××：

為進一步完善公司歷年來受表彰員工檔案，且更準確的將員工榮譽載入公司發展史冊，現對歷年來受表彰員工榮譽檔案進行收集、統計、補全工作。現將有關事項通知如下：

一、收集對象：

集團各中心及各分公司所有員工

二、收集範圍：

1、員工所獲得的公司表彰證書;

2、員工所獲得的市級(含)以上榮譽證書。

三、收集辦法：

所有榮譽證書必須為原件電子掃描件。請各單位安排專人對本單位歷年來受表彰員工榮譽檔案進行收集、整理，收集齊全後再統一報行政中心。

四、收集時間：

員工所獲榮譽，是對員工工作成績的原始記錄，關係到每個員工的切身利益。請各單位高度重視，接到通知後，務必認真進行查漏補缺，於6月12日前將收集整理好《員工獲獎情況登記表》報集團行政部×××處。

附件：《員工獲獎情況登記表》

特此通知

x年xx月xx日

公司先進表彰通報 篇13

公司各部門、各項目部：

為表彰先進，促進工作，公司從全體員工的品行、對公司的貢獻、工作能力、工作時間、工作狀態、項目難度等方面進行綜合考慮，評選出了20xx年度優秀員工，並對評選出的優秀員工予以通報表揚和6000元現金的獎勵。

20xx年度優秀員工是：

。

【以上排名順序不分先後】。

望以上獲獎員工再接再厲，更創佳績。同時，公司號召全體員工以他們為榜樣，學習他們愛崗敬業的優秀品質，勇於接受挑戰，為公司的發展做出更大的貢獻。

X有限公司

二○XX年X月X日

公司先進表彰通報 篇14

剛剛過去的××年是公司技改項目投產後,激烈市場競爭的一年,嚴峻挑戰和考驗的一年。一年來，面對原煤漲價、焦炭價格持續下跌、拉閘限電、運力、銀根緊縮等不利因素，全體幹部職工團結，羣策羣力，艱苦奮鬥，同心開拓，湧現出了一大批管理科學、敢於創新、成績的先進集體和兢兢業業、勤勤懇懇、盡職盡責、勇於奉獻的先進分子。鼓勵先進，典型，激發幹部職工在逆境中奮勇向前的熱情，全公司整體工作再上新台階,經公司決定，對××年度湧現出的先進集體和先進個人予以表彰獎勵：

一、先進集體3個(排名不分先後)：

××、××、××處獎勵獎牌一塊，獎金××元。

二、優秀班集體6個(排名不分先後)：

××、××、××班獎勵獎牌一塊，獎金××元。

三、勞動模範3名(排名不分先後)：

××、××、××，獎勵獎金××元。

公司希望受表彰的先進集體和先進個人要謙虛謹慎，戒驕戒躁，再接再厲，再創佳績。公司號召全體幹部、職工要虛心學習的經驗，胸懷全局，，勇於革新，工作，埋頭苦幹，不計得失，勤於動腦，敢於，以嚴謹的科學、的工作作風和敢為人先的創新意識，為××公司早日裝備現代化、經營國際化、管理科學化、產品精尖化的戰略而努力奮鬥!

彙報人：

年x月x日

公司先進表彰通報 篇15

公司各部門、各分公司：

分公司經理自進入公司以來工作勤奮努力，他所帶領的團隊富有強烈的開拓意識和協作精神，已在XX市場取得了可喜的成績，為中交科技的員工樹立了良好的榜樣。

經公司領導研究決定，現對分公司區域經理予以通報表揚並獎勵該員工人民幣1000元整以資鼓勵。

希該員工再接再厲，同時望全體員工積極向他學習，共創XX科技輝煌。

特此通報

人事行政中心

二○XX年九月四日

公司先進表彰通報 篇16

物業公司各部門、屬下各客户服務中心：

為全力配合及支持君華•硅谷樣板房開放，xx年x月x日-3月8日，中山客服中心環境衞生部全體員工不辭辛勞、加班加點對樣板房進行開荒清潔，利用班前、午休及班後直至深夜的時間對4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠，始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態度，最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作，使得君華•硅谷樣板房如期開放。

上述事件反映出中山客服中心環境衞生部員工團結協作、一切行動着眼公司利益的良好工作精神及作風，為公司其他員工樹立了良好的學習榜樣。為表彰先進，樹立楷模，經公司研究決定：

給予中山環境衞生部全體員工通報表揚。

希望全體員工以中山客服中心環境衞生部為榜樣，愛崗敬業，團結協作，勇於拼搏，為公司奉獻自己的力量。

此通報

x年xx月xx日

公司先進表彰通報 篇17

3月20日，餐飲部員工在客人離席後，準備收拾餐桌時，突然發現就餐客人遺留了一個黑色皮包在包房內。迅速按照規範將皮包上交給主管瞿豔蘭，並告知具體情況。瞿主管立刻追趕客人至九龍軒門口，發現客人已經離店。為儘快找到失主，瞿主管查看客人預訂記錄後，確認皮包是繼續教育學院客人所遺留的。為進一步確認客人身份，她和迎賓員一道打開皮包，發現皮包內有數千元現金和數張銀行卡，同時，也找到客人孫書記的身份證。

孫書記是酒店的老客户，迎賓員馬上從客史檔案中查到孫書記的電話號碼。打電話時，孫書記一再對酒店表示感謝，並表明對酒店的充分信任。1小時後，孫書記過來取走了皮包，再次對酒店員工拾金不昧的精神給與了高度讚揚。

餐飲部員工用他們的實際行動和規範服務贏得了客人的信任和讚譽，反映了酒店員工急客人之所急，想客人之所想的服務意識，體現了酒店員工高尚的職業操守。這種好人好事是新時期新風尚，這種拾金不昧的精神值得我們全體員工學習和發揚!

經研究決定，對餐飲部員工蔣嬌獎勵現金100元，予以通報表揚;並對餐飲部主管瞿豔蘭和迎賓組予以通報表揚。

特此通報!

行政辦公室

年3月23日

公司先進表彰通報 篇18

各下屬分行：

xx年，市分行機關各部門及全體員工緊密圍繞黨委提出的“上總量、求質量、調結構、創機制、強管理、增效益，把發展作為硬道理”的工作思路，堅持以“存款要上新台階、清收管理要有新突破、經營效益要有大提升、機制改革要有新舉措、內部管理要規範”為重點，牢固樹立機關為基層服務的思想，認真組織並積極參與全行“服務營銷年”、“迎新春優質服務競賽”、“保險代理業務集中營銷競賽”等活動，狠抓部門包縣和激勵考核等重點措施的落實，不斷加大對全行各項工作的指導支持力度，恪盡職守，勤勉敬業，開拓進取，紮實工作，充分發揮了組織協調、指導督促和直接經營等職能作用，為全行各項目標任務的圓滿完成發揮了重要作用，並湧現出了一批先進集體和先進個人。為表彰先進、樹立典型，進一步促進機關工作再上新台階，經業績考核和民主評選推薦，黨委研究決定，對公司業務部等X個先進單位和等62名先進個人予以表彰。

希望受到表彰的單位和個人再接再厲，繼續努力，為全市農行的改革發展做出新的更大的貢獻。同時，號召市分行機關各部室及全體員工，要以先進單位和先進個人為榜樣，積極適應新形勢、新要求，求真務實，爭創先進，努力開創市分行機關工作新局面。

20xx年x月x日(印章)

公司先進表彰通報 篇19

關於對xx員工的通報表揚

關於對 員工的通報表揚 近期 小區出現 衝突事件，在事件過程中 員工嚴格執行公司的規章 制度，維護了公司良好的形象，在關鍵時刻體現了優秀的道德品質，對此公司對 以上員工提出全公司通報表揚，並決定：

1、 嚴格執行公司規章制度，維護公司形象，每人獎勵100 元;

2、 同志助人為樂的良好精神獎勵100 元;

公司

x 年x 月x 日

公司先進表彰通報 篇20

各部門、單位：

為豐富員工的業餘生活，倡導積極向上的生活方式，全面加強黨的建設，增強黨組織的凝聚力、創造力和戰鬥力，我司黨總支開展了一系列職工文體技能比賽活動。在黨總支的精心組織下，各部門、單位的積極響應，廣大員工的熱情參與，各項活動取得了圓滿成功。根據《關於開展員工文化活動的通知》(某某公司〔20xx〕某號)的精神，根據比賽結果，現對獲獎團隊和個人予以表彰(詳見附件)。

希望受表彰的同志戒驕戒躁，再接再厲，堅持學習;希望全體職工向取得優異成績的同志學習，進一步加強學習，不斷增強自身的體能和技能，更好地發揮示範表率作用，為我司的各項工作作出更大貢獻。

附件：員工文化活動的表彰名單。

20xx年x月x日