命令優秀模板（通用20篇）

命令優秀模板（通用20篇）

命令優秀模板 篇1

××市人民政府：

關於外商贈送物品審批權限問題，外貿部貿進管字〔1981〕353號文件規定，外商贈送物品以及××、××接受外商贈送汽車十輛以下，由省人民政府批准，而且省府已發出×府辦〔19××〕××號文件明確了接受贈送物品報批手續。查××市政府×府〔19××〕××號文件通知市屬單位，從今年六月一日開始，外商贈送物品由市政府批准，下級機關擅自改變上級機關的規定是不對的。為此，現重申：凡接受外商贈送國家限制進口的物品，都應按現行規定報省人民政府審批，違背規定越權審批的一律無效。接受汽車的，將加蓋省政府辦公廳印章的“接受外商贈送物品報批表”和外商贈送書，到經貿部申領許可證，海關一律憑省政府辦公廳辦理的批件和經貿部許可證驗收。

××省人民政府(印)

xx年x月x日

命令優秀模板 篇2

(一九四九年四月二十一日)

各野戰軍全體指揮員戰鬥員同志們，南方各游擊區人民解放軍同志們：

由中國共產黨的代表團和南京國民黨政府的代表團經過長時間的談判所擬定的國內和平協定，已被南京國民黨政府所拒絕。南京國民黨政府的負責人員之所以拒絕這個國內和平協定，是因為他們仍然服從美國帝國主義和國民黨匪首蔣介石的命令，企圖阻止中國人民解放事業的推進，阻止用和平方法解決國內問題。經過雙方代表團的談判所擬定的國內和平協定八條二十四款，表示了對於戰犯問題的寬大處理，對於國民黨軍隊的官兵和國民黨政府的工作人員的寬大處理，對於其他各項問題亦無不是從民族利益和人民利益出發作了適宜的解決。拒絕這個協定，就是表示國民黨反動派決心將他們發動的戰爭打到底。拒絕這個協定，就是表示國民黨反動派在今年一月一日所提議的和平談判，不過是企圖阻止人民解放軍向前推進，以便反動派獲得喘息時間，然後捲土重來，撲滅革命勢力。拒絕這個協定，就是表示南京李宗仁政府所謂承認中共八個和平條件以為談判基礎是完全虛偽的。因為，既然承認懲辦戰爭罪犯，用民主原則改編一切國民黨反動軍隊，接收南京政府及其所屬各級政府的一切權力以及其他各項基礎條件，就沒有理由拒絕根據這些基礎條件所擬定的而且是極為寬大的各項具體辦法。在此種情況下，我們命令你們：

(一)奮勇前進，堅決、徹底、乾淨、全部地殲滅中國境內一切敢於抵抗的國民黨反動派，解放全國人民，保衞中國領土主權的獨立和完整。

(二)奮勇前進，逮捕一切怙惡不悛的戰爭罪犯。不管他們逃至何處，均須緝拿歸案，依法懲辦。特別注意緝拿匪首蔣介石。

(三)向任何國民黨地方政府和地方軍事集團宣佈國內和平協定的最後修正案。對於凡願停止戰爭、用和平方法解決問題者，你們即可照此最後修正案的大意和他們簽訂地方性的協定。

(四)在人民解放軍包圍南京之後，如果南京李宗仁政府尚未逃散，並願意於國內和平協定上簽字，我們願意再一次給該政府以簽字的機會。

中國人民革命軍事委員會主席 毛澤東

中國人民解放軍總司令 朱 德

命令優秀模板 篇3

野生動物的通令

xx年x月x日 國發[1983]62號

我國是世界上擁有野生動物種類最多的國家，佔世界種類總數百分之十以上。其中大熊貓、金絲猴、台灣猴、羚牛、白脣鹿、黑麂、白鰭豚、揚子鱷、中華鱘、白鱘、褐馬雞、雉鶉、黑頸鶴等一百多種是聞名世界的我國特產珍貴稀有野生動物。此外，還有丹頂鶴、白鶴、朱䴉、黑鸛、天鵝、黃腹角雉、綠尾紅雉、白冠長尾雉、多種長臂猿、葉猴、毛冠鹿、雪豹、野駱駝等珍稀瀕危種類的野生動物。野生動物是我國一項寶貴的自然資源，長期以來由於多方面的原因，使這項自然資源面臨枯竭的危險。保護及合理利用這項資源，對維護自然生態平衡，開展科學研究，發展經濟、文化、教育、醫藥、衞生等事業有着重要意義。

近幾年來，不少地區仍發生獵捕珍貴稀有野生動物，嚴重破壞這些動物的棲息環境事件，亦及違章出口這些動物及其產品等違法行為。

為了堅決制止上述違法行為，加強珍貴稀有野生動物保護管理工作，特通令如下：

一、保護珍貴稀有野生動物是建設社會主義精神文明和物質文明的一項重要內容，是每個公民應盡的職責。各級人民政府應高度重視，加強領導，責成有關部門，採取有效措施，切實抓好這項工作。要加強保護珍貴稀有野生動物的宣傳教育，造成強大的社會輿論，力求做到家喻户曉，深入人心，使愛護珍貴稀有野生動物逐漸成為一種新的社會風尚和美德。為了把這項工作搞好，各地應結合“愛鳥周”及本地區的具體情況，集中一段時間開展這方面的宣傳教育活動。

二、堅決制止亂捕濫獵珍貴稀有野生動物。要嚴格執行國家和省、市、自治區關於保護珍貴稀有野生動物的規定，對違反這些規定，私自獵捕珍貴稀有野生動物，買賣、走私出口這些動物及其產品的違法犯罪活動，必須徹底追查，依法懲辦。要抓住典型案件，從嚴從速處理，並在報刊上公佈，以教育廣大幹部羣眾。與此同時，對保護珍貴稀有野生動物有顯著成績的單位和個人要給予表揚和獎勵。

三、各地要進—步加強對狩獵生產和獵槍、獵具的管理。未經國務院主管部門批准，任何單位不準擅自生產、銷售獵槍和汽槍。國家關於禁獵的地區和時間以及禁止使用的狩獵工具和方法的規定，必須嚴格執行，違者依法懲處。

四、禁止珍貴稀有野生動物及其產品的出口。如有特殊需要出口時，必須按國家規定嚴格履行審批手續，並由“中華人民共和國瀕危物種進出口管理辦公室”核准，發給允許出口證明書。

五、加強珍貴稀有野生動物的科學研究工作，有計劃地開展這些動物的資源考察和人工馴養繁殖等工作，為了馴養目的需要捕捉國家規定保護的野生動物時，應按規定履行審批手續。

六、注意保護珍貴稀有野生動物的生存環境。對珍貴現有野生動物的主要棲息繁殖地區應按國家規定劃為保護區或禁獵區，加強管理和建設。對於瀕危野生動物的主要繁殖地應禁止一切影響其繁殖生存的生產活動。

以上通令，應公告全體公民周知，切實遵照執行。

命令優秀模板 篇4

××市人民政府：

關於外商贈送物品審批權限問題，外貿部貿進管字〔1981〕353號文件規定，外商贈送物品以及××、××接受外商贈送汽車十輛以下，由省人民政府批准，而且省府已發出×府辦〔19××〕××號文件明確了接受贈送物品報批手續。查××市政府×府〔19××〕××號文件通知市屬單位，從今年六月一日開始，外商贈送物品由市政府批准，下級機關擅自改變上級機關的規定是不對的。為此，現重申：凡接受外商贈送國家限制進口的物品，都應按現行規定報省人民政府審批，違背規定越權審批的一律無效。接受汽車的，將加蓋省政府辦公廳印章的“接受外商贈送物品報批表”和外商贈送書，到經貿部申領許可證，海關一律憑省政府辦公廳辦理的批件和經貿部許可證驗收。

××省人民政府(印)

xx年x月x日

命令優秀模板 篇5

各村黨支部、村委會，各中國小校：

在-xx學年的教育教學工作中，我鎮教育系統全體教職工在縣教體局、鎮黨委政府及社會各界的關心支持下，認真貫徹黨的xx大精神，努力實踐“三個代表”重要思想，以科學發展觀統攬全局，全面貫徹教育方針，堅持面向全體學生，積極實施素質教育，按照國家規定開齊、開足各種課程，培養良好的校風、教風和學風;積極推進課程改革和評價制度改革，減輕學生課業負擔，圓滿完成普及九年義務教育的目標任務，中國小入學率、年鞏固率分別達到國家規定標準以上;辦學行為和招生行為規範，依法治教成效明顯，在市、縣綜合性督導評估中成績突出，佔全縣第二名;堅持德育為首全面發展的理念，使德育工作制度化、經常化;學校管理規範有序，教育教學成績突出。為此，鎮黨委、政府決定對教育系統通令嘉獎，獎金xx0元。

希望全鎮中國小全體教職工再接再勵，戒驕戒躁，進一步弘揚無私奉獻精神，愛崗敬業，開拓進取，努力開創教育工作新局面，為推動全鎮經濟持續快速發展和社會的文明進步做出新的貢獻。

命令優秀模板 篇6

根據工作需要，經公司領導集體研究，經理決定，任命：公司副總工程師為公司質量、環境、職業健康安全三大管理體系管理者代表，全面負責管理體系工作，職責如下：

一、按照gb/t 19001- idt iso 9001:《質量管理體系要求》、gb/t 24001- idt iso 14001:《環境管理體系要求及使用指南》、gb/t 28001-《職業健康安全管理體系規範》等標準規定組織建立、實施、保持和完善管理體系。

二、配合公司經理及分管領導配置、協調、調度管理體系運行過程中所需的資源。

三、負責與管理體系運行相關的各方(包括公司內部和外部)協調與聯絡工作，提高員工滿足顧客要求的意識。

四、向公司經理及分管領導彙報管理體系運行情況，為持續改進管理體系提供決策依據。

五、主持管理體系內部審核，組織監督檢查。

六、協助公司總經理組織籌備管理評審工作。

特此通知!

xx年xx月xx日

命令優秀模板 篇7

××部門：

根據公司的戰略發展需要，經研究決定，現對以下人事做出調整任命：

1、任命××先生/小姐為××，負責××工作，並履行該職務全部職責，向董事長、總經理負責;

2、任命××先生/小姐為××，協助××工作，並履行該職務全部職責，向董事長、總經理負責;

3、調××先生/小姐、××先生/小姐至××部門，協助××先生/小姐開展工作。

希各相關部門及全體員工給予支持配合，本任命自下發之日起生效。

簽發：

××有限公司

××年××月××日

命令優秀模板 篇8

*單位：

中國人民解放軍陸軍*部優秀士兵，工作認真，按時完成上級領導交給的有關任務，思想上能夠始終與黨組織保持一致，自覺地在工作中踐行“三個代表”重要思想，能夠積極地用黨的最新理論成果時時武裝自己的頭腦，認真學習胡八榮八恥重要講話，深刻領會社會主義新型榮辱觀的精髓，尤其是在參加學習貫徹黨章教育活動以來，能夠積極主動地協助隊直黨支部開展好各項教育籌劃準備工作，在學習貫徹黨章教育中充分發揮了一名黨員的先鋒模範作用。同時對自身要求嚴格，能夠積極履行黨員義務，嚴守黨的政治紀律，較好地樹立了黨員在羣眾中的良好形象。

鑑於認真工作的優秀表現，*部機關決定給與獎勵，希望他在以後的工作中，更加努力，取得更多的進步，為人民、為黨在立新功。

希望全體人員向學習，全心全意的投入到工作中，為我國的社會主義現代化建設作出貢獻。

命令優秀模板 篇9

各鄉(鎮)人民政府、區管委會、街道辦事處，市人民政府各部門，各有關單位：

，醫藥科技股份有限公司總經理。在他的帶領下，公司主打產品藥用基橡膠瓶塞成功銷往xx集團、xx集團、製藥、製藥等全國各大藥廠，並外銷出口歐盟、東南亞地區。x5年3月，該公司成功實現“新三板”上市，為我市生物醫藥產業做出了先進表率。為肯定成績，表彰先進，決定對予以通令嘉獎。

希望在今後的工作中再接再厲，再創佳績。全市各級各部門各企業和廣大幹部職工要以先進為榜樣，在市委市政府的正確領導下，開拓進取，紮實工作，為全市經濟發展和社會進步做出新的、更大的貢獻。

xx市人民政府

命令優秀模板 篇10

分局各單位：

在x1年第一季度公安工作中，各單位採取有效措施，在刑偵打擊工作和安全保衞工作中取得了良好的成效，湧現出一批表現突出，成績優異的個人。

為了表彰先進，鼓舞士氣，經分局研究決定，給予林中山等6位同志通令嘉獎。

蓋山派出所

刑偵大隊

交巡警大隊

經偵大隊

希望受到表彰的同志再接再厲，為維護轄區安定穩定，積極構建平安倉山作出更大貢獻。

此令

公安局長：

x年四月二十一日

命令優秀模板 篇11

為適應新形勢下公司經營發展需要，經公司管理層會議決議，決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公佈：

任命_______同志為事業部總經理，主持事業部的日常工作;

任命_______同志為事業部副總經理，負債協助總經理完整任務;

任命_______同志為人事部總經理，主持人事部的日常工作;

任命_______同志為人力資源部經理，主持該部門的日常工作。

以上任命決定自發布之日起即開始執行。

總經理：

(印章)

年 月 日

命令優秀模板 篇12

第一條：為維護公司的勞動紀律和各項制度，保障公司各項工作的正常進行，激勵員工的敬業精神，特制定本條例。

第二條：本條例適用於我司全部員工。

第三條：獎懲類別：

1、獎勵——獎金、書面嘉獎、記功、記大功、晉級、升職;

2、處罰——罰款、書面警告、記過、記大過、降級、降職、辭退。

第四條：公司對於表現傑出或在工作任務等方面有顯著成績的員工將分別酌情給予獎金、書面嘉獎、記功、記大功、晉級、升職等榮譽，並以書面形式在公告欄公告。

第五條：員工有下列情形之一者，給予獎金獎勵(每次30~50 元，並以書面形式在公告欄內公告)

命令優秀模板 篇13

20xx年8月30日，順義區召開區、鎮人大換屆選舉動員大會。區領導王剛、車克欣、霍光峯、陳衞明、禹學垠等，各鎮、街道黨委主要負責同志、區選舉委員會組成人員等出席會議。

會上，區人大會副主任吳建國對區、鎮人大代表換屆選舉工作進行了部署;區委、宣傳部部長、副區長霍光峯部署了換屆選舉宣傳工作，區委書記王剛作了重要講話。

區委書記王剛講話強調：一要切實提高對換屆選舉工作的思想認識。要充分認識到做好人大換屆選舉工作是堅持中國特色社會主義政治發展道路的重要實踐;是鞏固黨的執政地位、加強基層政權建設的內在要求;是推進我區經濟社會健康發展的重要保障。二要始終貫徹換屆選舉工作的基本原則。要把堅持黨的領導、充分發揚民主、嚴格依法辦事的原則貫穿換屆選舉工作全過程和各方面，實現在黨的領導下依法有序地推進人民民主。三要認真抓好換屆選舉工作的重點任務。區、鎮人大換屆選舉工作是一項系統工程，參加人數多、程序環節複雜，必須通盤考慮、周密安排，全區各級黨組織要切實在選好代表、選好乾部配強班子、做好選舉組織工作、強化輿論宣傳等關鍵環節上用足力氣、下足功夫。四要全力確保換屆選舉風清氣正。要堅持教育在先、警示在先、預防在先，把紀律和規矩挺在前面，深入開展換屆紀律宣傳;要加強全過程監督，充分發揮組織監督、社會監督、羣眾監督的作用，要嚴肅追究問責，全力確保此次換屆選舉風清氣正。

命令優秀模板 篇14

為認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，全面落實國務院和省政府《關於進一步加強安全生產工作的決定》，確保市和我鎮建設“平安鄒城”、“平安北宿”目標的實現，為全鎮經濟發展、社會穩定“全面建設小康社會”創造一個良好環境，鎮政府特向你單位下達20xx年度安全生產指令目標：

一、完善和執行安全生產責任制，實行各級各部門主要領導和企、事業單位法定代表人為各單位安全生產第一責任人，實行“一崗雙責”，確保職責到位、機構到位、經費到位、安全監督到位。

二、嚴格落實安全生產培訓制度，使職工受教育率達100%，特種作業人員培訓率達100%，持證上崗率達100%，師生受教育率達100%，農民受教育率達95%以上，廠長(經理)職業安全管理資格認證率達95%以上。

三、強化安全生產監督管理，及時消除事故隱患。監控重大危險源有硬措施，重大事故危險品登記報告率達100%，按期整改率達100%，整改期間安全防範保障落實率達100%，違法、違章不安全經營項目取締率達100%，各單位必須有重大危險源和重大事故應急救源預案。

四、杜絕重大事故發生。1、杜絕因工傷死亡事故(企業職工千人死亡率控制在0.05以內，職工千人重傷率控制在0.1內);2、杜絕重大火災事故(萬元國內生產總值火災損失控制在2元以內);3、杜絕重大交通安全事故;4、杜絕重大建築質量安全事故;5、杜絕民用爆炸物品重大安全事故;6、杜絕非煤礦山重大安全事故;7、杜絕鍋爐、壓力容器、壓力管道和特種設備機械操作以及電力重大安全事故;8、杜絕公用、民用危房、設施重大安全事故;9、杜絕河道、水庫、魚塘等引起的重大安全事故;10、杜絕食物、藥物、煤氣、液化氣等引起中毒重大安全事故。

五、嚴格執行安全生產事故報告制度。發生職工傷亡事故、重大火災事故和道路交通死亡重大事故，在8小時內報告鎮安全生產監督管理委員及有關部門，事故統計報告及時準確率達100%，事故按期結案率達100%。

六、各部門、企業、村莊、新、改擴建項目履行建設“三同時”並報鎮安委會、由鎮安委會申報省、市安全生產監督管理部門審查批准。

安全生產控制在年度指令目標以內的，按有關規定給予獎勵，對因安全管理鬆懈、責任不落實、安全防範和監管措施不力、未完成指令目標或隱瞞事故、拖延不報、謊報情況的，按照重、特大安全事故行政責任追究規定和有關安全生產法規給予行政處分和處罰，構成玩忽職守罪或其他罪的，移交司法部門依法追究刑事責任。

年度目標執行時間

20xx年元月一日至20xx年十二月三十一日

命令優秀模板 篇15

賀蘭山、額濟納兩大林區已進入高火險期。針對今年春季森林草原防火工作面臨的嚴峻形勢，特發佈此戒嚴令。

一、4月1日至5月1日，為兩大林區森林草原防火戒嚴期。

二、在森林草原防火戒嚴期，兩大林區禁止一切野外非法用火，對可能引發森林草原火災的機械和居民生活、生產用火，必須嚴格管理。凡進入兩大林區的單位和個人，必須經盟、旗森林草原防火指揮部批准，領取通行證(車輛安裝防火罩)，並接受防火安全教育，簽訂防火合同，自覺接受森林公安、武警森林部隊、護林檢查站執勤人員的檢查、監督。

三、在森林草原防火戒嚴期，禁止在林區旅遊景點舉辦篝火晚會、野炊等活動，清明節入山祭祀嚴禁燒紙、燃點香燭。森林公安、武警森林部隊、護林檢查站要反覆開展武裝清山、清溝、清灘活動，加大巡護密度和次數，杜絕一切火種進入林區，排除所有火險隱患。

四、在森林草原防火戒嚴期，全盟各級黨政機關、社會團體、企事業單位、人民解放軍、武警部隊及廣大幹部羣眾和外來人員在兩大林區內的一切活動必須服從防火工作大局，聽從盟、旗森林草原防火主管部門的統一安排部署。任何單位和個人發現森林草原火災，要立即撥打12119森林草原火災報警電話，森林草原防火指揮部辦公室接警後要及時向當地人民政府及有關部門報告，並採取相應措施積極組織撲救。

五、堅持“預防為主，積極消滅”的方針，進一步完善撲火預案，加強物資儲備工作，充分做好撲火準備，武警森林部隊、各專業半專業撲火隊，要時刻保持高度的戒備狀態，發現火情，迅速出擊，做到打早、打小、打了。

六、凡違反上述戒嚴令和森林草原防火法規制度，造成森林草原火災，構成犯罪的，要依法追究刑事責任;尚未構成犯罪的，依照《森林防火條例》第四十八條、第四十九條、第五十條、第五十一條、第五十二條的規定對個人處以200元—5000元的罰款，對單位處以20xx元—10萬元的罰款。對貽誤撲火戰機、指揮不力，嚴重失職的領導幹部和撲火指揮員要按責論處，從重處罰。

命令優秀模板 篇16

經股東大會研究決定，自20xx年1月1日起由先生擔任杭州檢測技術有限公司總經理一職，由其全權代理法定代表人負責公司的運行，並定期向股東大會彙報公司的運行情況，以供股東大會討論。並授權其任命技術負責人和質量負責人及各部門負責人，具體為：

1. 負責主持本公司行政、技術、業務的全面工作和開展各項質量活動，對本單位的質量管理和工作質量負全責;

2. 負責本公司實驗室《質量手冊》和程序文件在本單位的實施，並根據本公司的質量方針和質量目標組織建立、健全本單位的質量體系和主持管理評審，領導技術監督人員開展工作，確保本單位質量體系的有效運行;

3. 負責組織制定本單位的規章制度、發展規劃、年度計劃並組織實施;

4. 主持本公司經理辦公會議和管理評審會議，對本公司重大問題做出決策：

A. 按照管理權限，設置和調整機構，任免人員;

B. 決定本公司各部門及其領導的職責和權限;

C. 向各部門或工作人員佈置工作並進行監督檢查，責令部門或工作人員糾正不合格項，決定本公司工作人員的獎懲;

D. 與客户簽訂合同或協議。

法定代表人簽名： (公章)

簽字日期：

命令優秀模板 篇17

上海市工商局：

我代表_______有限公司,茲任命_______(先生/女士)擔任我公司駐上海代表處首席代表。任期三年。

董事長簽名：_______(或總經理簽名)(簽字人印刷體姓名及職務)

簽字日期：____年____月_____日

*授權書也可稱為任命書,委託書須備中、英(或日)文版本的原件。港澳企業只有中文件即可。

*須由董事長或總經理簽名及簽名的印刷體。

*須用貴公司的信箋。

*須寫明被委託者的具體職務，而不能寫"全權負責辦事處的事務"，如：(對)本公司任命ⅩⅩ先生擔任北京辦事處首席代表(錯)授權ⅩⅩ先生全僅負責本公司北京辦事處的事務*如貴公司擬委任董事長或總經理當中的任何一位兼任辦事處首席代表，則需有貴公司兩名以上負責人的簽名。

命令優秀模板 篇18

關於對縣交通運輸局進行通令嘉獎的

決 定

(二○XX年九月十日)

20xx*年，縣交通運輸局在縣委、縣政府的正確領導下，牢固樹立大交通意識，開拓進取，務實重幹，出色完成了交通重點工程建設和水毀道路修復任務。特別是去年特大洪災之後，不等不靠，克難攻堅，自籌資金700餘萬元，在不到一個月的時間裏迅速恢復了農村道路通行，為災後重建和經濟社會發展做出了突出貢獻。經縣政府研究，決定對縣交通運輸局予以通令嘉獎，並獎勵現金10萬元。

希望縣交通運輸局全體幹部職工再接再厲，求實創新，全力加快交通建設步伐，為推進全縣經濟社會又好又快發展做出新的更大貢獻。

命令優秀模板 篇19

因公司逐步的發展，為了管理日益完善的需要，健全公司的管理體系，經公司組織研究決定：現委任_______為_______有限公司行政後勤主管職務併兼任“6S”管理小組副組長職務。具體任命工作內容細則如下：特此通告!

主要工作職責：

1. 人事工作統計

① 負責公司在職人員的統計工作，以及各崗位人員的編制。

② 負責建立公司人員履歷表，記錄公司人員關係結構。

③ 負責新進人員生活住宿安置;工作崗位狀況講解;工廠管理制度的宣導。

④ 負責公司生產崗位人員招聘，建立儲備人力資源資料檔案。

⑤ 協助財務做員工月工資表，對行政處罰，行政扣款，獎勵、補款等做報表

⑥ 瞭解員工心理動態，妥善協調好員工關係，化解員工內部矛盾。動之以情、曉之以理為企業留人才。去發現員工的潛能及特長，對員工的綜合能力給予正確公正的評價並及時以書面的形式向上級彙報。

⑦ 處理好羣幹關係，防止矛盾激化， 嚴格遵守公司的組織管理。維護公司的名譽，樹立公司形象

2. 行政管理

① 定期對門衞人員工作的檢查，主要包括門衞登記表、統計表、出貨統計表、違規違紀記錄表的檢查，將問題反饋於管理例會或公司上級領導。

② 每日巡查公司崗位人員考勤卡，清點到崗人數。嚴格執行考勤制度查處違規情況。

③ 車間現場紀律管理，對未按照管理規定對未規範穿廠服、正確佩戴廠牌，赤膊、穿拖鞋、衣冠不整、隨意丟垃圾等不良行為給予糾正、批評教育或行政處罰。

④ 對車間廠區安全通道，安全隱患及時排除，或責令部門負責人整改。

⑤ 每天檢查員工宿舍一次，水、電、火等安全以及浪費現象登記並在周例會通報，及時排除隱患，對贓亂差現象及時反饋並以書面形式記錄並責令整改。查處在崗人員溜宿舍現象。

⑥ 對食堂飲食衞生、飯堂清潔衞生的檢查，並責令責任人整改。負責就餐前的秩序管理。

⑦ 上下班前在卡鍾前監督，有無違規現象，給於指正、批評或行政處罰。按照打卡制度補籤各車間員工漏打卡、停電未打卡。

⑧ 簽發請假、離職人員的放行，辦理普工人員的入職手續，以及安頓工作。

⑨ 對公司的人事，行政檔案保存，當月的文件及時處理。

⑩ 對公司的勞保用品，生活日常用品，辦公用品的領用與發放，以及辦公設備的管理。

⑪ 以主人翁的精神對員工外出防火、防盜、防意外給以温馨提示。

組織員工開展團體聚會活動、文化活動等。

3. 推行公司的6S管理

① 公平公正對每一片區的6S檢查項目予以客觀的正確評價。

② 每週組織人員進行6S檢查。

③ 每天對各車間區域衞生檢查，並責令區域負責人整改。

④ 每天對車間安全隱患檢查並通知區域責任人排除隱患或規範操作。

⑤ 管理例會通報每週行政工作。

⑥ 擬定6S處罰決定。對不規範的車間督促整改，或進行處罰。

職責與權限

1.對違反廠紀的行為給予批評教育或紀律處分。包括員工的行為規範，組織紀律等。

2.負責審核請假、離職人員的放行批文。代簽員工離職證明等。

3.負責查處虛假、漏報考勤，並做50元以下的處罰給予擬定。

4.負責員工日常生活事務的工作處理。

5.負責員工請假1日內手續的辦理

6.與同等職務的主管具有同等效力

崗位要求

1. 維護公司管理體系，顧全大局，執行公司組織管理原則。

2. 樹立好自身形象，舉止言談得符合公司形象。

3. 立場堅定，竭力維護公司的利益和公司形象。

4. 嚴守公司機密，不向員工透露公司未公佈的文件內容。

5. 不對員工承諾待遇請求，用制度穩定員工，約束員工。

6. 不隱匿、漏報、虛報賬表，秉公辦事。

7. 勤奮愛崗，每天巡查車間現場3次以上。每天巡查宿舍一次。

8. 每天查卡1次，對在職人核對1次。

9. 及時反饋或處理部門違規行為.以及處理員工合理的要求。

10. 每週做行政工作總結一次，作為管理例會內容。

特此任命 望全體員工知悉並予支持配合

此通告從頒佈之日起執行!

命令優秀模板 篇20

20xx年央視春晚主持陣容發佈

豬年歲末，隨着除夕夜日益臨近，中央電視台20xx年春節聯歡晚會正在緊鑼密鼓的排練和準備當中。從整體的春晚現場設計來看，特別值得一提的是，今年的央視春晚設立東、西、南、北四個分會場，與北京主會場形成五地聯動，齊賀新春。而與之相對應地，今年的春晚主持陣容也將採用“6+4+4”新型模式。日前，大家期待已久的春晚主持人已塵埃落定。

在中央電視台一號演播大廳主會場的共有六位主持人，分別是周濤、朱軍、董卿、撒貝寧、李思思和尼格買提。

周濤的主持端莊大氣、收放自如，其主持風格一直深受觀眾喜愛。

朱軍主持春晚已經是第二十個年頭了，是觀眾非常喜歡的老面孔。

從《直通春晚》到《春節聯歡晚會》，董卿一直堅守在春晚最前線，是春晚的主持人也是見證人，今年她將在豬年春晚繼續陪觀眾一起過大年。

“小撒”撒貝寧自20xx年首登春晚舞台後，憑藉風趣幽默、頗具喜感的主持風格使觀眾認識到了不一樣的他。

李思思作為央視新生代主持人，在獨自擔綱《回聲嘹亮》等節目主持後，清新活潑又不失穩重的颱風，極具觀眾親和力。

而同為新生代主持人的尼格買提在近些年來也取得了不小的進步，今年還參加央視大型綜藝節目《了不起的挑戰》，讓更多觀眾認識了這個率真活潑、陽光帥氣的小夥子。

東、西、南、北四個分會場方面，央視將派出四位同樣優秀的主持人前去與當地觀眾共度除夕。

其中，主持人李佳明將在福建泉州分會場，與泉州廣播電視台主持人趙琳碩合作主持;

朱迅將趕赴陝西西安分會場，與陝西廣播電視台主持人徐傑組成默契搭檔;

任魯豫將出現在廣東廣州分會場，聯合廣東廣播電視台主持人鄧璐共同擔綱主持;

而馬躍則會與內蒙古廣播電視台主持人歐仁圖雅一起，陪伴在內蒙古呼倫貝爾分會場的觀眾們共同守歲。

丙申將至，金猴送福。新的一年，春晚的14位主持人將聯袂為您呈上一頓豐富的文化年夜飯，邀您一起東西南北中、全民大聯歡!