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企業對優秀員工的表彰決定(精選5篇)

企業對優秀員工的表彰決定(精選5篇)

企業對優秀員工的表彰決定 篇1

公司各部門:

企業對優秀員工的表彰決定(精選5篇)

X年,公司全體員工團結一心,拼搏奉獻,在各個崗位上兢兢業業,圓滿完成了公司的各項目工作。為表彰在20xx年度取得優異成績的部門和個人,以此鼓勵先進,樹立典型。由各部門推薦,經公司研究決定,評選出榮獲公司20xx年度最佳團隊和優秀員工並予以表彰獎勵。具體名單如下:

一、 最佳團隊:

二、優秀員工:、

希望此次受到表彰的部門及個人以此為新的起點,戒驕戒躁、再接再厲,以嶄新的面貌、創新的思緒和奮發有為的精神,在今後工作中發揮榜樣及模範帶頭作用。同時,公司號召各部門和全體員工向受到表彰的部門及個人學習,奮進精神,紮實工作,鋭意進取,開拓創新,為完成公司新的工作目標而努力

特此表彰!

X年XX月XX日

企業對優秀員工的表彰決定 篇2

全體員工:

x年度全體員工在公司董事長、總經理正確領導下,充分發揮主觀能動性,拼搏進取,勤奮工作,促進了公司的穩定快速發展。在此過程中,湧現出了一批為企業發展不辭辛苦、無私奉獻的優秀員工。為營造“積極向上、人人爭當先進”的工作氛圍,弘揚愛崗敬業品德,加強員工對企業的認同感和歸屬感,同時也為公司的長遠發展提供合適的儲備人才。xx公司工會委員會組織了x年度“優秀員工”評選活動,本着“公平、公正、公開”的原則,經公司全體員工參與投票評選,評審領導小組評審並認定,決定授予34位同志為x年度“優秀員工”的光榮稱號:

希望受到表彰的優秀員工戒驕戒躁,不斷鞭策自己,保持榮譽,繼續努力,勤勉工作,以更飽滿的熱情投入到工作中再創佳績。同時,公司號召全體員工以受表彰的優秀員工為榜樣,學習他們忠於公司,愛崗敬業,遵章守紀,服從管理,團結協作,樂於奉獻的精神,為實現xx公司x年的任務目標而努力奮鬥!

特此表彰

附:xx公司工會關於表彰x年度“優秀員工”名單(共34名)

石油機械股份有限公司工會委員會

x年二月

企業對優秀員工的表彰決定 篇3

公司各部門:

X年,是公司實現跨越式發展的關鍵年。半年來,公司全體員工緊緊圍繞“種植業穩重求進,養殖業加快發展,盡力開拓市場銷售,擇機建設高新園區”的工作目標,團結一致,勤奮工作,在各自的崗位上做出了積極的貢獻。

為鼓勵先進,樹立典型,推進企業精神文明建設,公司決定授予張有新等11名同志“優秀員工”稱號,他們是:

張(種植部)、張(種植部)、黎(工程部)、(養殖部)、萬(養殖部)、施(銷售部)、毛(銷售部)、但(財務部)、(財務部)、陳(財務部)、鄒(財務部)。

公司希望,受表彰的優秀員工要珍惜榮譽,再接再厲,把取得的成績當做新起點,把獲得的榮譽當做前進動力,為公司發展做出新貢獻。公司號召,全體員工要向先進學習,學習他們愛崗敬業,勤奮工作的優秀品質,以“盡好崗位職責,做好本職工作”的實際行動來推動全年各項工作任務的圓滿完成。

X年XX月XX日

企業對優秀員工的表彰決定 篇4

關於對20xx年研究生國家獎學金獲獎學生予以表彰的決定

各院系、全體研究生:

根據財政部、教育部《研究生國家獎學金管理暫行辦法》(財教〔20xx〕342號)和《華北電力大學研究生國家獎學金評定管理辦法》(華電校研〔20xx〕8號)文件規定,本着公開、公平、公正和擇優的原則,在研究生個人申報、院系初評的基礎上,經學校研究生重大獎學金評審專家委員會評審和學校研究生獎助學金工作領導小組審定,北京校部劉晨等34名博士研究生、毛乃強等95名碩士研究生,保定校區嶽賢龍等60名碩士研究生榮獲20xx年研究生國家獎學金。學校決定對上述獲獎學生予以表彰。

希望受表彰的研究生再接再厲、勇創佳績,爭取更大的進步,希望全校廣大研究生同學以他們為榜樣,齊心協力,發憤圖強,為把我校建設成為高水平大學而努力奮鬥。

附件:20xx年研究生國家獎學金獲獎學生名單

20xx年11月8日

企業對優秀員工的表彰決定 篇5

各教工黨支部、院屬各單位:

根據《貴州大學理學院優秀教師評選辦法(試行)》,經各系(部)按相關條件評選推薦,學院黨政聯席會議研究,決定對樊等七名優秀教師進行表彰和獎勵。

這次受到表彰的優秀教師,是我院教學工作中湧現出來的優秀代表,他們熱愛教育事業,模範遵守職業道德規範,具有較強的事業心和責任感,治學嚴謹,教書育人,為人師表,注重教學研究,是全院教師學習的榜樣。希望受到表彰和獎勵的教師繼續努力,為進一步提高學院的教學質量做出新的貢獻。

中共xx大學理學院委員會

xx大學理學院

年1月4日

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