拓展心得：見識年輕團隊的激情

兩天的拓展訓練讓那個我見識了年輕團隊的激情

很榮幸在來到公司的第三天就與大家一塊兒參加了公司為我們組織的拓展培訓，雖然回來之後腰痠腿疼非常的累，但是這次的拓展訓練使我收穫了很多，同時也讓我見識到了我們這個年輕團隊的團結與激情。

我們隊參加的第一個項目是通過生死電網。教官要求我們以最小的犧牲率通過電網，遊戲規則是有個別的幾個網洞可以重複使用兩次，其它的都只能使用一次，在通過電網的時候任何人的任何部位都不能觸碰到電網，否則即視為犧牲。結果整個過程下來我們全隊27人犧牲了10人，並且在通過電網使也忽視了網洞的使用次數。最遺憾的是犧牲的10個人中有幾個還是過去之後在幫助其他隊員的時候不小心觸碰到電網 “犧牲”的。通過這個項目讓我們意識到了在工作過程中除了團結協作之外還要小心謹慎，更重要的是要有合理的規劃。

第二個項目是共建家園，這個遊戲過程是最好玩兒的，然而開心之餘帶給我們的啟示也是非常發人深思的。在這個項目中我們被分為了六個小隊，每個小隊都領到了一張任務卡，在每個人的眼睛被矇住的前提下完成卡片上的任務。然而剛開始的時候我們每個隊都按照各自任務卡上的任務來各做各的。找不到繩子的隊就開始解自己的鞋帶，沒有繩子的隊也開始用自己的身體排成正方形，還有一個隊非常執着的在那兒不停的數數，每數到60就喊一聲“你們是笨蛋”，整個過程特別的好玩兒。然而過了一陣兒終於有人意識到所有隊的任務合到一塊才是完整的任務，於是就有人開始詢問其他隊的任務內容，終於把信息彙總到一塊兒了，大家才開始抓緊時間去完成這個任務。最終半個小時之後遊戲結束了，最後的結果是我們還有四個人沒給安排好，等於説任務失敗了。通過這個任務讓我們明白了在做任何事情之前都要先進行有效地溝通，通過溝通獲取完整的信息，然後聽從統一的領導指揮，再按照分配好的任務去執行。

第三個項目是艱難任務，遊戲的規則是在60秒的時間裏準確分辨出30張卡片上所代表的數字並按順序把1-30張卡片依次取出，每隊有5次機會。在遊戲開始之前每隊可以進行討論，我們討論的結果是進去之後每個人先記住兩張卡片上的內容然後回來進行分析。然而結果我們隊第一輪就只取了一張卡片就錯了，記的卡片的內容也非常有限，最後一輪進去之前我們已經把所有的卡片給捋順了，只等進去取卡片就行了，然而也許因為太緊張了吧，取卡片的人受到外界的干擾，一不小心拿錯了一張，結果只拿到25。失敗的教訓告訴我們，制定好計劃之後就要嚴格按照計劃去執行，並且要把任務細化，每人負責自己的部分，做到責任到人，在工作中還要做到戒驕戒躁認真的去判斷，排除外界因素的干擾。

第四個任務是最刺激的，要從高空中的一塊兒踏板跳到對面的踏板上。我在往上上的時候特好笑，由於手心出汗打滑一直在盯着台階不敢往旁邊看，到踏板的位置了也不知道還繼續往上爬，在跳的時候還是很緊張教練喊到三的時候還是不敢跳，後來想想那麼多人都能過去，我也肯定能，雖然還是有些害怕但最終還是克服了恐懼跳了過去。這個環節不但鍛鍊了我們的膽量也讓我明白了要相信別人，因為在我跳的過程中明顯感覺到了教練在下面拉着繩子即使跳不過去也不會磕到跳板上，更加不會掉下去。

最令我感動的就是領袖風采這個環節。在這個環節中由於我們隊的失誤使我們的領袖被罰了300多個俯卧撐。所以説在團隊中一個人的小小失誤就可能給領導給集體帶來很大的損失，與其在做錯之後自責難受，還不如在平時就嚴格要求自己，做事認真細心，努力把自己的工作做到最好，不拖大家的後腿。

在培訓的最後是我們全體成員要全部通過一個4米2的畢業牆。剛開始的時候教官問我們大概需要多長時間能全部通過，有人説半個小時，有人説一個小時，還有人説更長，結果非常讓我們自豪，近200人的團隊我們僅用了不到17分鐘的時間就全部通過了。在這個環節讓我看到了公司的團結以及大家的付出，我們大部分人是踩在其他同事的肩膀上被先上去的同事給拉上去的。那些在下邊甘做人梯的同事們肩膀上都是紅紅的印跡，也許在回來之後還會發青發紫，然而他們卻沒一個抱怨的，在此深深地感謝那些為我們付出的同伴們。

兩天的培訓很快過去了，然而培訓中的點點滴滴會牢牢的記在我們心裏，培訓中所收穫的那些將會伴隨我工作的每一天，在培訓中我們一起歡笑一起努力的夥伴們也將會是我以後工作中的戰友和朋友。