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2023年班主任線上培訓心得體會範文(精選19篇)

2023年班主任線上培訓心得體會範文(精選19篇)

2023年班主任線上培訓心得體會範文 篇1

通過今天的學習,我不僅知道了教育敍事故事,既要寫到學生的成長,又要提到老師的成長,在故事中還要體現出老師的教育智慧教育、策略、教育方法。

2023年班主任線上培訓心得體會範文(精選19篇)

在個體教育的同時,還要發展為羣體教育,讓每一個學生都能夠在不起眼的小事中得到教育,在生活中教育學生化教育於無痕。教育敍事不僅是我們老師對於平時自己瑣碎工作的回顧、提煉和總結,同時還可以幫助我們及時的整理、歸納,在平時的工作中找到每一件事情的價值,形成勞動成果,另外在平時生活中我們要做生活和教育的有心人,細心觀察,平時多積累素材多看一些教育類的書籍和雜誌,功夫下在平時定能夠厚積薄發在學生成長和收益的同時老師的自身也能夠得到更好的提高,謝謝三位老師的分享。

2023年班主任線上培訓心得體會範文 篇2

很榮幸能參加此次的線上班主任大賽專題培訓會,它讓我受益匪淺!

其中深圳市福田區外國語學校趙紅燕老師的“如何講好成長故事”部分,趙紅燕老師風趣幽默,結合具體事例娓娓道來,為我們提升班主任職業技能和素養指明瞭方向,讓我深受啟迪。趙老師通過生涯觀影課程,利用觀影的形式對學生進行教育和德育,點燃學生對未來的夢想,也幫助學生認識了自我。天地幾何,教育無痕,不過是一方校園,不過是一間教室,處處都能藴含着教育的力量。趙老師通過觀影德育的方式,構建班級幸福影院,帶領孩子們開闊視野,拓展生命廣度,引導孩子們從生命發展的角度遠望人生長河,反觀當下的學業壓力,成長困惑,就能做到心中有桃源,成長更陽光。教有方,育無痕;在光和影的交織中,孩子們完成了精神的成長,在聲與樂的共融中,孩子們收穫了心靈的洗禮。

在日常教育教學工作中,我也將去嘗試和踐行這一教育方式,仰望星空,腳踏實地,不斷地將想法變為實踐,在今後的學生生涯和德育教育過程中繼續前行,幫助學生樹立終身學習的理念,激發學生潛能,朝着自己夢想的方向前進!

2023年班主任線上培訓心得體會範文 篇3

“水本無華,相蕩乃成漣漪,石本無火,相擊乃生靈光。”通過這次培訓學習,我的面前猶如打開了一扇窗子。透過這扇窗子,確實有耳目一新的感覺。聽着幾位老師的分享,我覺得自己肚子裏的墨水確實太少了。我被優秀班主任們卓越的教育能力和靈活的教育機智所感動,被他們處理問題的人文性所感動。

班主任是學生成長中十分重要的角色。我們要培養什麼樣的人?怎樣去培養人?誰去培養人?是你,是我,是千千萬萬的老師,而班主任是千千萬萬老師中很重要的那一個,當我們每天按部就班的處理着班級事務的時候,可能很少會去思考,我當下做的事情對這個孩子的未來有什麼影響呢?因為未來太遠,而我們與學生的鏈接時間並不那麼長,但我們做的很多事情,對學生都有深刻的影響,努力成為學生成長中的“重要他人”。

在日復一日瑣碎的工作中,我們終日忙忙碌碌,卻很少停下來對日常工作進行總結和思考。將日常教育難題課題化,多讀書,多下筆,看起來是耗神耗力,實際上是將感性的經驗上升到理性的認識的過程,站在理論的高度讓班級管理更輕鬆。站得高,方能看得遠,能遇見優秀的班主任們,心中滿是感恩;作為一名教育工作者的我,積極向優秀的班主任們看齊,成就更好的自己!

2023年班主任線上培訓心得體會範文 篇4

六月的深圳,碧空如洗,驕陽似火,但是卻抵擋不住我們工作室小夥伴們學習的熱情。三位老師都是來自一線的班主任,他們主要圍繞班主任大賽中的成長故事、即興問答、班會設計等方面進行了分享,既有理論的高度,也有非常接地氣的行之有效的一線班主任做法,讓我受益匪淺。

其中讓我印象最深刻的就是趙紅燕老師的如何寫好教育故事。趙老師説,作為班主任,一定要做有心人,把自己的教育故事記錄下來,這一點我很慚愧,作為一名有着十年教齡的班主任,其實自己身上每天也在發生着各種各樣的故事,但是卻常常以工作繁忙為藉口,沒有養成及時記錄的習慣。趙老師先給我們講述了自己身上發生的兩個感人故事,再接着出示文稿,指導我們如何寫好教育故事。從趙老師的分享中,我知道了在講述教育故事時,不能純講故事,一定要學會總結提升,引入教育的理論,增強説服力,同時也要加入學生的語氣、神態、動作等,增強故事的真實性,在比賽時,我們還可以通過角色扮演的方式,加深評委對你故事的印象,此外,文中可以反覆出現短小精悍、體現自己教育智慧的句子,這樣分數自然也就高了。

同時,在平時的教學中,要不斷學習,加強自身的理論修養,多積累一些有關教育的名人名言。經過今天的培訓,我對班主任大賽有了更深刻的瞭解,希望自己也不斷努力,在不久的將來,也能參加班主任能力大賽,提升自己。

2023年班主任線上培訓心得體會範文 篇5

這次班主任大賽培訓,我收穫頗多,尤其是演講方面,為我今後的學習提供了一個明確的方向,收穫如下:

成長故事的關鍵詞:成長。與普通的教育故事不同,它更側重於凸顯你作為一個班主任的感悟收穫和成長改變,從而影響學生。成長故事的重點是用自己班主任的成長經歷來告訴別人專業成長的道理。故事的題目,不要太寬泛,要吸引眼球,同時要緊扣故事主題。如“春風化雨、潤物無聲”等。

成長故事的內容。不僅體現在“施愛”,更體現在教育策略,體現班主任的教育智慧,針對教育問題提出解決辦法是重點。教育的結果不僅針對故事中的一個學生,處理方式要能體現出對羣體的普遍教育,具有延展性。故事中要體現出成長過程。把教育學家的名言警句內化成自己的感悟,巧用教育理論或名言警句。

講故事的方法。注重細節部分,如着裝、站位、肢體語言、眼神交流、讓人眼前一亮的表現,用朗誦、唱歌或者打油詩的形式。真實的故事最能打動人,避免過分升級,要聲情並茂,語言要富有感染力。通過表情、肢體動作、神態、語言的描述,能讓聽眾產生共鳴。同時,還要找準自己的風格,找準自己的類型,可以多對着鏡子訓練表情等等。

2023年班主任線上培訓心得體會範文 篇6

今年8月30、31日,我有幸參加了在淮安市舉行的全國中國小德育創新與班主任隊伍建設高級研修班的學習。雖然培訓時間很短只有兩天,但也使我學到了很多很多。在學習中使我對新時期的班主任工作有了更進一步的認識,對班主任這個崗位有了更深層次的理解。在這次培訓學習中。有四位專家、 班主任 老師作了報告。全國優秀班主任申淑敏作了題為《做幸福的班主任》的報告;全國優秀教師鄭學志作了題為《網絡形勢下班主任的專業成長》的專題講座;德育報社長張國宏作了《做一名讓學生歡迎的班主任》的報告;全國優秀班主任王文英就如何《做陽光型班主任》作了生動的講演。聆聽了專家的講課,對我來説,不僅是業務理論的學習,也是一次思想認識的提升,更是一次心靈的盪滌。這次培訓,正好滿足像我這樣的班主任的需求,確實找到解決班級管理中的實際問題的途徑和方法,提高實施自身的管理能力和水平。在這次培訓活動中,專家們所闡述的教育觀點,風格平實,語言或幽默風趣、或樸素真摯,列舉了大量生動感人的實例,深入淺出地向我們闡述了一些新的班主任工作理念。這些新的教育理念猶如一盞明燈,為新時期我們的班主任工作指明瞭方向,猶如一泓汩汩的清泉,流入了我們這些中學班主任的心田。專家們的言談中閃爍着智慧的光彩,精闢、獨到的見解令人折服,對班主任工作的鐘情和熱愛溢於言表,帶給我的是一次又一次的啟迪、反省和思考。以下就是我在學習中的幾點主要體會:

一、意識到了班主任角色的轉換和定位的重要

以前就知道班主任應該是班級的組織者和管理者,但卻只是停留在知道有這麼個説法,而從沒去考慮過如何去把這一角色在自己身上轉換或者定位,更不知道該轉換定位到哪個方向上。如今通過這次的網絡培訓,我深深的意識到班主任應該做到:(一)由“偏愛型”走向“博愛型”。班主任要深入班級,瞭解每個學生,相信每個學生都有才,善於挖掘學生的潛能,把愛播灑到全體學生身上,不要只喜歡那些學習成績好的優等生,而應該通過教育和培養,使每個學生都能成才、成功。(二)由“專制型”走向“民主平等型”。傳統意義上的師生關係是一種不平等的,老師是絕對權威的,學生對老師必須服從的,這種專制培養出來的學生固然守紀、順從,但缺乏主動性、創造性,更談不上創新精神了。而現今的新時代呼喚民主平等的師生關係,班主任樹立班級的主體是學生、師生共同管理的班級,要尊重學生的看法。比如在班規的制定、班幹部的選舉等都應該多聽聽學生的意見,進行廣泛的民主選舉。(三)由“簡單粗暴型”走向“細緻耐心型”。在班級管理中,班主任要主動了解學生所想、所做,要真誠地走進學生的內心世界,要尊重、愛護學生的重點自尊心。在沒有了解事情的真相前,不要武斷地下結論,班主任的言行要時刻考慮學生的心理特徵和行為水平,考慮學生的想法和感受,在班級管理中要多表揚、少訓斥,在鼓勵與指導中培養學生的自我意識,增強學生的自信心。(四)由“限制型”走向“開放型”。班主任要善於從學生實際出發,着眼於發展,善於拓展學生的潛能,對學生要寬容,不要把學生的失誤看得太重,不要怕學生犯錯,要放手讓學生去做,只有在實踐中鍛鍊,學生才會成長。

2023年班主任線上培訓心得體會範文 篇7

班主任工作就是面對心靈的工作,二十多年的班主任工作經驗告訴我,用心做班主任,是一條必經的育人之路。近心才能進心,進心才能盡心。

班主任必須從學生的心着眼,使學生心悦誠服地接受教導。要使學生心悦誠服,班主任就必須走進學生的心靈。著名的教育家魏書生曾經講過:教師應具備進入學生心靈世界的本領,不是站在這個世界的對面發牢騷、歎息,而應該在這心靈世界中耕耘、播種、培育、採摘、流連忘返。

人的心靈是一個極其、複雜、多變的世界。教師面對幾十個性格各異、不斷變化發展的學生,能夠在學生的心靈世界遨遊,找到屬於他們各自的那片沃土並播下適宜他們各自成長的那粒種子,那麼各項工作開展起來也就遊刃有餘了,我們的教育教學工作也就成功了一半。

我無論什麼時間走進班級,第一件事總是擦亮自己的雙眼,細心觀察班級的每一個學生。通過我的敏鋭觀察,曾給無助的心靈帶來希望,給稚嫩的雙手帶來力量,給迷濛的雙眼帶來澄明,給彎曲的脊樑帶來挺拔,給卑微的念頭帶來自信,給多年的工作實踐,讓我明白班主任只有時時處處做有心人,善於從學生的眼神、表情、穿着、行為、語言等外部表現中洞察其內心世界,及時掌握各種信息,才能在第一時間捕捉教育時機,採取最佳教育方案。

班主任學會了傾聽,學生就能感受到班主任對他們的尊重和真誠,就願意把自己的想法、願望、要求、困惑告訴班主任,這樣班主任才能夠深入瞭解學生的內心世界,才能與學生的心靈保持零距離。這樣班主任才能最終跟學生進行心與心的交流。

平時工作中,我總是想方設法給自己創造傾聽的機會。

首先,儘可能的跟學生個別談心。

個別談心是傾聽學生心裏話、瞭解學生真實想法的行之有效的方法。我總是努力創造儘可能多的隨意的個別談心的機會,與學生面對面的個別交流、促膝談心營造了一種平等寬鬆的氛圍,縮短了師生間的感情,讓學生在輕鬆的氛圍中傾吐自己的心聲。

其次,精心安排好晨會、班會課。

每天的晨會課,每次班會課,我都精心設計話題,儘量設計多種多樣的形式,讓學生積極、主動參與。如:一週自我小結即:學習、生活中得與失。專題討論:如何搞好藝術節?如何為班級添光彩?班級應該有哪些規章制度?如果我是班長?今天我當班主任我通過傾聽了解了學生的大量信息,掌握了他們對人對事的看法。

再次,如飢似渴地閲讀日記。

我有佈置學生寫日記的習慣,學生的日記,我再忙也要認真閲讀。通過閲讀學生日記,我傾聽到學生心底吶喊

我還會繼續努力,班主任工作從心開始。

2023年班主任線上培訓心得體會範文 篇8

這次骨幹班主任培訓對我來説,不僅是理論的學習,更是一次思想認識的提升、一次心靈的洗滌。我將在今後的工作中,自覺運用學到的知識和方法,來指導工作,不斷學習、反思、總結,努力做好班主任工作。通過這次學習,我認識到作為一個班主任要做到以下幾個方面:

一、要積極進取,在工作中不斷積累經驗

張XX老師説:“一個人能走多遠,並不取決於他的能力,而應取決於他的態度。”她用自身成長的經歷給參加培訓的老師上了一堂進取課,她參加了很多培訓,讀了很多書,理論水平很高,還向我們推薦很多對教育教學有幫助的書籍,如《正面管教》、《非暴力溝通》、《問題學生診療手冊》等。這使我明白自己知識的貧乏,在工作中要不斷學習,不斷進取。還有樑潔瑩老師,她與骨幹班主任的互動,讓我看到了他們的教學水平相當高。我是個普通教師,學識不夠高,方法也不夠靈活,要多向優秀班主任和專家學習好的管理班級的方法,並根據自身的條件去進行變通應用,只有這樣才會不斷進步。車爾尼雪夫斯基説:“教師把學生造成什麼人,自己就應當是這種人。”要想自己的學生好學,教師必須先好學,只有學而不厭的教師才會教出學而不厭的學生。讀書是進步的階梯。

這些骨幹班主任的共同特點就是愛好讀書,喜歡積累,在工作中勤於反思,及時總結,因而我將在我的餘生中更加積極進取,多讀書,多向優秀班主任學習,爭取在今後的班主任工作中,注重教育方法的研究,努力提高自己的教育技巧,謙虛實幹,不斷完善自我,使班級管理水平不斷提高,做一個不愧於國家,不愧於人民的教育工作者。

二、要善於把握青少年的性質與基本特徵,講求智慧,因勢利導

雷XX教授給我們分析了青少年成長的基本特點:矛盾、衝突、動盪。具體表現為思想偏激行為衝動,情緒兩極化明顯:

1、敢作敢為,患得患失。在某些情況下,青少年為了證明自己的成熟,表現出“初生牛犢不怕虎”的行為。但當他們面臨缺乏經驗的情景或認為自尊感將面臨考驗時,又會出現退縮和怯懦的表現。

2、妄自尊大和妄自菲薄。青少年由於受自我認識、自我體驗與自我評價能力的限制,常憑一時的感覺來衡量自己。一次成績好就自信滿滿,成績不好則悲觀失望。高傲和自卑情緒在他們身上形影不離,造成情緒起伏不定。

3、對成人閉鎖,對同伴開放。青少年不再像兒時那樣外露與直爽,尤其不願意與父母、老師交談,表現出較強的封閉性。但同時他們又在不斷地尋找能推心置腹的知己,渴望向他們敞開心扉,得到同齡人的同情、理解與支持。

4、依賴性和獨立性。一方面,隨着獨立意識的增長,青少年向成人發表了“獨立宣言”,另一方面,他們又反感兒童時代與成人形成的依附關係。為了剪斷這種關係,他們採取了對抗或反抗的方式,目的不僅是抗拒權威,更重要的是展示自己的存在。

5、反判傳統,標新立異。青少年往往留戀童年的無憂無慮,但與之結伴而行的便是否定童年。隨着成人意識的增強,他們力爭從各個方面對過去一切不成熟的痕跡進行否定。在這些矛盾的心態下,青少年的煩惱也多種多樣。有的同學煩惱自己長得快,有的同學煩惱臉上的“小痘痘”,有的同學煩惱總盯漂亮女生……。

面對如此複雜的青少年心理,我深深明白了做國中班主任的不易。雷教授舉了不同的人對待“半杯水”的不同態度的案例,啟發我們如何樂觀去面對挫折,面對青春期逆反心理極強的學生,還用蕭百佑的戀愛家規,啟發我們因勢利導,解決青少年的早戀問題。

培訓院院長許播放視頻:“誰拿走了孩子的幸福”,使我明白了,家長給孩子設計再好的人生藍圖,也不及與孩子多交流,尊重他的看法,然後結合自我的觀點去春風化雨,潤物無聲,讓孩子自我釋放。

陳XX老師上了一節體驗式的主題班會課,就中學生該不該與異性交往的問題進行探究。學生在活動中表現出來的種種行為,説出不同的心聲,都體現他們的心志日漸成熟。

通過這幾位專家的啟迪,使我明白要善於把握青少年的性質與基本特徵,講求智慧,因勢利導,才能做得好現在的班主任,才能更有效教育好現在的學生。

三、提高素質,以身作則,以行誘導

孔子説:“己身正不令則行,己身不正,雖令不從”;張XX教授説“一個勤勤懇懇,上課從不缺席、遲到的班主任,是不會帶出懶惰的學生的,一個開朗豁達的班主任,是不會帶出一個沉悶的班集體的”。班主任的一言一行學生都看在眼裏,記在心上。班主任的為人處世直接影響學生的性格。作為班主任,身教其實重於言教。

所以,張教授給我們上了一節“傳統文化與道德修養”課,引導我們學習:無為之德、中正之德、自律之德、謙虛之德、善交之德等等,使我明白了立仁先立德,做老師要有崇高的職業道德素養和高深的文化素養,才能教育好學生。

總之,在這短短几天的培訓中,我收穫頗多,受益匪淺。

2023年班主任線上培訓心得體會範文 篇9

班主任是學生成長的人生導師,在學生成長過程中發揮着重要的引領作用。20xx年x月14日,豐台教科院德育研究室組織的豐台區國小班主任資格培訓班正式啟動,在學校深入推進《關於進一步減輕義務教育階段學生學業負擔和校外培訓負擔的意見》背景下,班主任培訓該如何引導教師建設更加有利於學生健康成長的班級生活成為培訓者必須要思考的問題。北京師範大學檀傳寶教授曾説:“努力做一個配享幸福的`教育家,不僅是教育工作者追求個人幸福人生的‘為己之學’,而且是當今中國大時代的需要。偉大的中國夢的追求,更需要無數中國教育家擁有夢想實現的幸福人生,因此,為幸福而教,應當成為全體教育工作者的座右銘。”受這一思想的啟發,德育研究室培訓者將“為幸福而教”視為此次培訓的理念,將“會帶班、帶好班”定為培訓目標,並圍繞“集體建設、適性指導、溝通協調”三項班主任的核心素養系統設計培訓課程,整體提升班主任專業素養,引領青年班主任走在尋找幸福的路上。

成人培訓帶有明顯的問題導向,為此德育研究室的培訓者視班主任工作中的問題和參加培訓的班主任為重要的培訓資源,通過“今天我拋磚”的班級論壇,共同解決“班主任外出學習,孩子不聽話我該怎麼辦”、“新學期如何讓家長知道孩子遇上了一位好老師”、“家長微信羣運行不暢,我該怎麼辦”等問題;以“是什麼、為什麼、怎麼辦”的思路引導老師對班級生活中的教育情景問題進行分析與解決;班主任以“案例式研修”的方式,共同探討“北斗的方向前進的力量”“當衝突發生時”“時間軸上尋人物行動之中感黨恩”等班級活動的設計與實施……這種培訓方式讓班主任在參與中將班級管理中的問題與困惑化作了培訓資源,通過傾聽、觀察、研討又將自身的教育智慧轉為大家共享的資源,這種從工作中來、到工作中去、為工作發展的培訓方式讓學習成為了班主任的一種主動行為,老師們積極入局,捲入其中。

為期三個月的培訓就像是班主任工作中的“百日維新”,引領着老師們學習新理念,踐行新方法,引發新思考。正如老師們在總結中所説:“在學期初參加班主任培訓班之前,我被新接班的各項事務弄得焦頭爛額、暴躁易怒,但是在參加了幾次培訓後,我發現在培訓班學到了很多好用的理論知識和方法,當我把這些應用到班級裏之後,我發現孩子與我的心貼的更近了,家長在看到孩子每天的狀態後對我的工作更加的支持和理解了,我開始感受到班主任工作的幸福感。”、“如果説這次的培訓帶給我最寶貴的什麼,我覺得這次培訓讓我的‘學習意識’迴歸了,它讓我變得想看書,想知道更多的專業知識,想和有共同經歷的人去交流、去思考,而不是躺平在自己的舒適圈。”、“如果要用一句話來總結這三個月的故事,我會説,這是一次讓我從‘教’到‘教育’的學習之旅,是先從內心真正地被打動,從而促使我努力提升自己,在以後的工作中,繼續思考,不斷實踐,向着成為專業班主任的更高目標、更幸福的生活不斷邁進。”

德育研究室將老師們基於“雙減”背景下班級生活創建的思考與實踐彙編成冊,從“因一節課期待一學期——開學師生溝通篇”、“因一件事改變一個人——教育案例分享篇”、“因一個會凝聚一個班——主題班會設計篇”、“因一次分析轉變一個觀念——情景問題分析篇”、“因一次學習實現一次發展——培訓感悟總結篇”五個方面呈現了班主任在尋找幸福路上的感悟與改變。

班主任的專業成長直接影響着孩子們的生命成長狀態,“為幸福而學、為幸福而教”三個月的培訓,讓班主任有了更為積極的學習狀態、更為專業的工作狀態,更為幸福的生命狀態,他們將一個更好的自己,帶回了班級,帶給了孩子。

2023年班主任線上培訓心得體會範文 篇10

本學期我擔任三年級的班主任工作,在領導的關心、科任老師的齊心協力下,圓滿地完成了本學期的各項任務。我把這學期的工作小結如下:

一、以身作則,為人師表

古人云,“親其師,信其道”。班主任在學校裏和學生接觸的時間最長,在學生面前自己是一面鏡子、一本書。因此規範學生的行為,首先規範自己的行為,在教育工作中要求學生做到的,我首先做到。例如,要求學生7:30——7:40到校,我就每天在這個時間段到校。上課不接打電話。講台前的垃圾自己順手撿起等等。讓孩子相信老師説到就能做到,增強師生間的信任度。

二、培訓班幹部。

俗話説:火車跑得快必須車頭帶。要帶好一個班級,班幹部的作用是老師也無法取代的。並且在班級管理中學生自己能做到的絕不讓班幹部去做,班幹部能做的老師絕不去做,這樣班級內人人有事做,即提高了他們的工作積極性,也提高了學習的主動性。

三、培養學生的良好習慣,向課堂要質量。

(1)培養學生課前預習的習慣習慣。課前預習能夠提高聽課的效果,這樣,變被動聽課為主動學習,主要矛盾解決了,其它問題也就迎刃而解了。久而久之,會逐步提高聽課的效果,形成學習上的良性循環。

(2)培養學生遵守課堂紀律的習慣。

紀律是教學質量的保證。平時上課發現某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹立榜樣,發現不良現象及時糾正。在班裏定下班規,實行班幹部分工負責。在課堂教學中,也經常採取多種形式培養學生積極參與課堂教學活動。如讓學生進行講題、動手操作、生生互講等活動,既調動了學生參與課堂教學的積極性,又訓練了學生動口、動腦、動手的能力,也培養了口頭表達能力。經過一個學期的努力,還有幾個紀律觀念薄弱者經常要老師教育才做好一陣兒,整個班裏秩序有所好轉。

四、充分利用素質教育平台。

老師要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯繫,取得家長協助,才能把學生教好。平時我都注意做好這個工作,班級內只要發現不好的苗頭,我就主動和家長聯繫,以便達到共同教育的目的,現在改變很大,基本能遵守學校的行為規範了。

五、關愛學生。

好孩子是誇出來的。在工作中我主要是在精神上給予學生鼓勵和支持。在學習中那些學習差的;退步的;考試發揮不好的;有困難的等等,我常常用語言開導、鼓勵、教育他們,時間長了孩子們就消除了精神壓力,久而久之,表現就很好了。在學習上不偏袒、不歧視、不放棄任何一名學生。

我深感班主任工作責任重大,尚需不斷地磨練提高。我相信自己通過努力,將會逐漸細化的,這也是我下學期的努力目標。

2023年班主任線上培訓心得體會範文 篇11

在學校中,班主任是學校德育工作的中堅和骨幹,是使學校內部各種力量形成合力的紐帶,班主任是班級的組織者、領導者和教育者,是學生成長過程的教育者。;是學校教育決策、計劃的執行者;是班級各科教育、教學的協調者;是學校、家庭、社會的溝通者;是學生美的心靈、健康人格的塑造者。所以,擁有一支熱愛學生、愛崗敬業、具有高度的責任心,又懂得科學管理的班主任隊伍,是完成學校各項教育、教學任務的根本保證。由此可見,班主任在學校中擔任着特殊的教育角色,要求班主任要有較高的修養,即在政治思想上,道德品質上,業務水平上,工作能力上和教育藝術上應達到一定的程度,各方面堪為人師,做到為人師表。班主任工作是做人的工作,不能光憑經驗辦事,必須不斷地加強理論學習,注重理性思考,提高理論素養和解決實際問題的能力才能更好地指導實踐。為全面提高我校班主任隊伍的素質和能力,進一步加強和改進我校的德育工作,特制定本計劃。

一、指導思想

以黨的教育方針、政策為指導,更新教師教育觀念,以解決學校教育教學中存在的突出問題為突破口,注重理論與實踐相結合,提高全體班主任創新意識和創新能力,提高班主任培訓的針對性,從而促進我校班主任隊伍整體素質和工作水平的提高。

二、培訓目標

1.提高全體班主任的素質和班級管理水平。在20__年12月底之前,全體班主任完成培訓學習的內容培訓任務。通過培訓,使我校班主任能樹立德育為首的觀念,掌握班主任工作中必需的知識、技能以及法律常識,從而全面提高班主任履行工作職責的能力。

2.提高我校班主任工作專業化水平,形成一支熱愛本職工作、品德高尚、素質優良的國小班主任隊伍,使班主任隊伍素質再上新台階,

3.構建班主任隊伍建設的長效機制。建立班主任上崗制度、班主任聘任制度、繼續教育制度和規範管理等工作制度,並形成長效機制。

4.進一步推進校本培訓的發展。根據我校校本培訓計劃,開展班主任全員培訓。通過實施班主任校本培訓計劃,進一步完善我校校本培訓制度,促進教師的專業發展。

三、培訓對象:全校在崗班主任和班主任後備人員。

四、培訓原則

1.針對性原則。針對不同年段學生身心發展規律以及班級管理工作的特點和要求,研究設計培訓內容。培訓工作採取集中培訓與分散學習相結合的方式進行。

2.實效性原則。堅持理論聯繫實際,從班主任工作的實際需要出發,針對現實問題設計與安排培訓內容,重視經驗交流,突出案例教學。

3.創新性原則。積極創新培訓內容、方式、方法、手段和機制,不斷提高班主任培訓工作的效率和質量。

4.靈活性原則。採用集中校本培訓與個人自學相結合,提高培訓的實效性。

五、培訓內容

根據我校班主任工作的實際需要,培訓內容主要包括:班主任工作管理、班級活動設計與組織、教育政策法規、德育工作、心理健康教育指導等五個專題模塊。

六、培訓形式

1.集中培訓與分散培訓相結合。集中培訓,指開學初,對班主任進行有關班主任日常行為規範方面的集中培訓;分散培訓,指利用班主任會議時間,分專題學習有關教育方面的知識。

2.實驗研究與相互探討相結合。即把班主任工作與教科研工作結合起來,在日常工作中相互探討,發現問題、解決問題。

3.名師傳授與自我總結相結合。請本校有豐富育人經驗的老師做專題報告,每位班主任對照自己的確工作進行反思。

4.讀書讀報與上網學習相結合。每位班主任除了將指定的書閲讀外,還要充分利用校園網上的有關資料學習。

七、培訓措施

1、成立校班主任校本培訓領導小組和工作小組。

2、建立健全班主任校本培訓制度,規範班主任培訓的操作程序,做好培訓工作精細化,不斷提高培訓效率和質量。

3、進一步完善教師繼續教育考核機制。將班主任培訓的內容納入教師繼續教育培訓的內容,並列入校本培訓考核和認定範圍。

2023年班主任線上培訓心得體會範文 篇12

這一學期我參加了“班主任遠程培訓”,雖然辛苦勞累卻感覺十分充實和快樂。本次培訓使我受益匪淺,不僅僅更新了我的一些舊的教育觀念,還讓我的專業理論和專業技能得到了較大提升。這次班主任遠程培訓中的每一個模塊,每一個案例,都給我們工作在一線的班主任老師以最親切、最實用、最具體的指導,使我重新對班主任工作進行思考,對以前的工作進行反思,在開展一些更具體的實踐工作的同時,重新激發了我的工作熱情。

在這次培訓學習的過程中,在“班主任的每一天”、“班主任的每一學年”、“班主任與每次活動”、“班主任與每個班級”、“班主任與每個學生”、“做一個專業的班主任”等六個模塊的學習資料中,每個模塊都有作業和思考題;個性讓我們高興的是,每個模塊都有知名度的教授專家為我們講既結合實際又具有説服力的案例,他們呈現給我們的不是空洞的理論説教,而是他們在多年的教育生涯中真實的、鮮活的事例,能直接有效的應用於我們正在進行的教育教學實踐中。這次培訓讓我們進一步明確了班主任工作的職責和好處,拓寬了班主任工作的思路,學習到了班主任工作的優秀經驗;並讓我懂得了如何更科學合理的做一名新時期的班主任,如何用有效的方法管理班級,做學生們歡迎的教師。

利用遠程網絡進行學習,雖不是一種新的學習形式,在那裏眾多的參訓教師能夠和教育專家進行互動,不斷交流心得體會,卻是以前沒有過的事情。從班主任遠程培訓的資料上看,它突破了原有的固定模式,把理論與實踐相結合,生動搞笑富有哲理案例,引人深思,讓我們在反思中發現自己平時班級管理和教學中的問題,一些問題也就迎刃而解了。透過遠程研修,我更加全面的認識了在學生管理方面需要注意的問題,以及和學生之間的關係應當如何來處理,如何讓學生在簡單的環境中學到知識,提高學生的綜合素質,認識到了就應在哪些方面努力的提高自己,充實自己,增強實力。

這次培訓給大家帶給了一個更廣闊的平台去學習交流,使我們能夠充分的利用時間進行學習、消化,既保證了學習的時間,也保證了學習的質量。個性是網上交流,能讓我們在這個專門的平台上快速的瀏覽其他人的文章,進行應對面的交流,這更是打破了傳統教育方式的束縛,讓我們在交流中發現了許多新的觀點,也是我們的教學實踐中遇到的類似的問題以及解決方案得以交流,相互的學習,彌補自己的過失和不足,也使自己的經驗得以共享。

在網絡教研中相約,在研討的氛圍裏相遇。我為能參加這次遠程培訓而自豪,為結識這麼多心靈對話的教師而感動,為思維的進步、思想的震撼而心動,讓我們把汲取到的先進理念、思想運用到我們的教學中而行動起來,讓此次遠程教育的價值在我們的課堂上得到最大的體現。我以前的班主任工作很用心,也想了很多的方法,但理論支撐太少。是這個平台給我們帶給了無限廣闊的交流空間,我們在課程改革的實踐中有許多問題,困惑、思考、收穫很難有機會傾情表達,在那裏我們能夠透過研修平台共同與專家團隊、指導教師、班主任、所有在線的同仁們,一齊進行交流、研討。

在參加培訓的這段時間,不管工作有多忙,家務有多重,我每一天都要抽出一些時間進行網上學習,已經漸漸構成一種習慣。因為這個平台為班主任帶給了諸多科學的管理方法,真正幫忙班主任排憂解難,真正是雪中送炭。因此我格外珍惜這難得的學習機會。

此刻,遠程研修培訓就要結束了,但是帶給我的收穫卻是永恆的。我必須在以後的工作中繼續學習,學以致用,把班主任工作幹得更好。感謝這次遠程研修,感謝那些專家老師們,是他們為我們搭建了這樣一個學習平台,給了我們這樣一個交流學習的機會,真的十分感謝他們!

2023年班主任線上培訓心得體會範文 篇13

經過這次培訓,使我在班主任工作的側重點更加明朗,現把自己的一些心得交流如下:

一. 親近學生,肯定學生,找到每個學生的閃光點,多交流溝通,瞭解學生的思想動態,平時還要關注情緒異常的學生,有了關注,就會了解發生了什麼,幫助他理清事情,給他建議,使他覺得受到老師的關愛,及肯定,從而會主動跟你聊,這樣就能達到解決問題的機會,經過你的努力,問題自會解決,達到如期目標。

二. 讓學生髮揮個人的特長尤其重要,我們可以讓有特長的學生負責這個項目,以點帶面不管他成績好不好,肯定他,鼓勵他,説相信他會幹得好,這樣先形成各方面的領頭羊,再形成以面帶面的局面,從而使班主任工作逐漸走向輕鬆。

三. 學習上注重結對,在上課時就要貫徹互幫互學的狀態和形式,是學生形成這種習慣,更要不恥下問,結對時也要機動,不一定優生對優生,優生對差生,更要考慮他們的情緒,要好的,合得來的要考慮在一起,同時注意男女比例。

四. 對學生的評價要以肯定,激勵為主,要學會忘記,更重要的是要忘記學生的缺點和毛病,批評時只針對一點,切不要越説越多,陳年的缺點也提提,這會引起學生的牴觸情緒,達不到批評的目的。

五. 班主任的關愛和呵護非常這樣,還有更需耐心,尤其對差生,表現會出現反覆,如果沒有耐心,可能你就放棄了,也讓你的付出付之東流,沒了耐心也就沒了關愛,發揮不出你的師愛,所以要想班主任工作有些效果,我們更該有耐心,去關心和呵護我們的學生。

六. 最後,班主任要富有責任心,沒有高度的責任心是絕對做不好班主任工作的。班主任之所以在學生中有着高尚的形象,就在於他們的言傳身教,身體力行,時時處處引導學生,關心幫助每一位學生,班主任的責任心特別體現在細微和瑣碎之處,所以,我們要給學生做好榜樣,班主任的工作任重道遠,一定要細緻認真,我一直這樣努力着。

七. 在加強家校聯繫方面。1、採用多種途徑與家長保持密切的聯繫,經常和家長交流學生的在校情況和在家裏的表現,讓家長們起到協助、配合與監督的作用,使家庭教育參與到學校教育中來。2、注重與各任課老師協調配合,共同研究,進行家訪, 解決問題。3、通過網絡班級,隨時與家長和學生聯繫,瞭解各方面動態,共同研究教育方法。

八. 班主任自身建設方面。作為一名班主任,タ空庖桓齠嘣碌吶嘌稻拖氲焙?顯然是不夠的俗話説:學無止境.自然,事也無止境.更何況,我們每一年面對的都是不同的學生,單一的教育方法方式根本行不通.因此,我們要進一步加強學習.跟新老教師學習,從書本上學習,通過網絡學習等等,不僅要學理論知識,而且要從實踐中學,儘可能完善我們自身的理論系統,豐富我們的實踐經驗,增強我們的教育工作能力,做一個專業的班主任。

總之,這次班主任培訓讓我學到了太多太多,讓我看到了自己的差距,讓我找到了更好的班主任工作策略,真可謂是”網絡培訓,助我成長.”猶如一場春雨灑向了老師們的心田,讓我們學得那樣的解渴,同時也真心希望這樣的活動能時時有,讓我們這些農村的老師有更多更好的學習充電的機會,從而更好的為祖國的教育事業做貢獻.

2023年班主任線上培訓心得體會範文 篇14

我有幸參加了xx縣教育局舉辦的20xx年中國小骨幹班主任培訓,現在就此次骨幹班主任培訓談談心得體會,這次班主任培訓,我的收穫很大,感觸頗深。講座的專家和骨幹班主任從班主任工作理念到方法和策略,從不同的角度詮釋了該如何做一個優秀的班主任。通過這次培訓使我清楚的認識到,新時期班主任工作應具備一定的技巧和素質。班主任工作是一項專業性很強,對自身素質要求很高的工作,我們常常聽到這樣的一句話,有什麼樣的班主任,就有什麼樣的學生。下面我簡單的談談這次培訓後的幾點感受:

樹立班主任自身的形象,給學生以良好的形象教育。班主任要處處以身作則,起表率作用。凡是要求學生做到的,自己首先要做到,正人先正己,如果求學生遵守紀律,不遲到不早退,班主任自己就要認真遵守教學工作制度;要求學生在學習上要刻苦認真,那麼班主任在教學中就必須做到“認真”二字;要求學生的言行要符合社會道德規範,那麼班主任的言行行為就要對學生產生良好的影響,處處起示範作用,成為學生學習效仿的楷模。班主任的言語要充分反映高尚的師德情操,行為要充分體現人民教師的形象。

班主任要在學生中建立威信,樹立良好的形象,獲得學生的充分信任。班主任威信的建立,主要是通過樹立良好的形象來實現的。良好形象的樹立,關鍵在於平時的言行。班主任的一言一行、一舉一動,都應在學生中產生好的影響,起表率示範作用。平時的言行是建立威信的基礎。樹立了良好的形象,建立了威信,獲得了學生的信任,班主任工作就能順利開展。

在實施對班級學生的管理教育中,班主任應切實做好以下幾個方面的工作:要細心全面瞭解掌握學生各方面的情況,如家庭情況、學習情況、學生的個性特點等。全面瞭解掌握班級每個學生的不同情況,在對學生進行管理教育的過程中,才能針對每個學生的不同情況採取不同的管理教育方法。可以説了解掌握學生各方面的情況,是做好班主任工作的前提。

要認真做好學生的思想教育工作,使學生樹立良好的思想道德品質。學生可塑性極大,正處在人生觀、世界觀初步形成時期,學校教育對他們思想道德品質的形成起着關鍵性作用。班主任對學生的管教,是學校教育的集中反映。班主任要認真做好學生的思想品德教育工作,首先自身要具有高尚的思想品質,自身的言行必須符合社會道德規範,用自身的形象來教育、影響學生。其次是根據學生的具體情況採用恰當的教育方法,做耐心細緻的教育工作。特別要花較多的精力認真做好不良言行學生的教育工作,對有不良言行學生,要多進行個別疏導,儘量不要在大眾場合當着眾人的麪點名批評教育,避免學生產生牴觸、對抗心理,要讓學生有機會悄悄地改正缺點錯誤,使之自覺養成良好的道德行為習慣。

要關心學生的學業,激發學生的學習興趣,使學生建立學習信心。班主任要從各科任課老師那裏瞭解學生的情況,無論學生成績的升降,都要隨時給學生鼓勵、加油。尤其是對成績差的學生,要多給予鼓勵、支持、指導,激發他們的學習興趣,使之建立學習的自信心。對偏科的有業餘愛好的學生,要多做引導,使之全面發展。要使所有的學生始終保持刻苦努力、積極進取的心理狀態。

要關心學生的生活,幫助學生克服生活上的困難,使學生能專心致志的學習。特別是家庭經濟困難的孩子,不可避免地會存在生活上的困難,往往有學生缺少學習用品、突然生病的情況,對此,班主任要主動過問,並要盡最大的能力幫助學生克服生活中遇到的困難。在生活上對學生的關心,將會獲得學生心底的愛戴和尊重。

要把學生當成自己的子女,當好學生的家長。班主任要把每一個學生都當作是自己的子女一樣看待,無論學習成績是好是壞,怎樣調皮,都不另眼看待。對每一個學生既要嚴格要求、疏導、批評,更要細心愛護、關心、鼓勵。學生有進步,就像自己的孩子有了進步一樣感到高興,學生有缺點,就像自己的孩子有缺點一樣感到內疚。只要把學生當成自己的子女一樣管教,班主任工作的效果會十分出色。

要經常接近學生,做學生的朋友。班主任在課餘時間經常接近學生,與學生交談。通過交談,一可瞭解學生各方面的情況,二可溝通師生的思想感情。要做學生的朋友,班主任一定要心誠,當了解到學生有不良言行時,不要隨便對其家長“告狀”不要隨便得在他人面前給予指責。學生覺得班主任不會傷害他,能夠友好地幫助他,對班主任就有信任感,就能主動的沒有任何顧慮的向班主任輸送關於思想、行為、學業、生活等方面的信息。這樣,班主任的工作就容易順利開展。

要用愛心去幫助後進生,做好後進生的轉化工作。不然,後進生的成績就會一塌糊塗,甚至還有打架、逃學、撒謊、違反校紀校規、不完成作業等,其面目可憎,令人心煩。對這樣的後進生,班主任不能歧視,不能放任不管,一定要用愛心去對待他們,用愛心去教育他們。首先要認真找出後進生的“病因”然後對症“下藥”;第二不要傷害後進生的自尊心,因為每個人都有自尊的心理需求;第三要讓後進生擺脱自卑感,樹立自信心;第四做後進生的轉化工作要持之以恆,要有耐心、有信心,萬不能急於求成。只要班主任用愛心去幫助後進生,並採取恰當的教育方法。後進生的轉化工作必將起到良好的效果。

通過這次培訓,我會把學到的經驗、方法都運用到班主任工作實踐中去。為了對學生實施素質教育,紮實而有效地做好班級工作,對自己的班主任管理要不斷地反省,不斷地總結,不斷地進行創新。力爭做一個學生喜歡,家長滿意,教育上稱職的優秀班主任。

2023年班主任線上培訓心得體會範文 篇15

為期兩天的班主任培訓結束了,但三位老師認真實在的講座,讓我久久不能平息心中的激動。現在就想嘗試,並創新一些東西,想做一個稱職的,讓學生家長都放心的優秀班主任。

這次培訓在我很是迷茫,很想放棄,很想得過且過的時候來了,它讓我重新思考了我的目標,我的人生,我處理問題的一些方式方法和心態。

工作很辛苦很努力,一年下來卻無什麼成績可言,總覺很是失落,這樣的狀態,努不努力有什麼區別呢?心中真是想放棄了,反正無論工作幹成什麼樣,也得不到認可,隨便幹工資也不少。姚老師《兩顆蘋果樹》的故事,讓我的心重新開始去思索,我要的是什麼。難道我工作僅只是要工資,要別人的認可嗎?當然不是。我是一個受過很多年教育的,有良知的,有生活目標的人,怎麼能虛度呢?我會活得空虛,活得不自在的。我將繼續努力,無所謂別人的認可,只要每一天都充實,只要良心的安定。

隨着年齡的增長,處人處事也似乎成了定式,連班級的管理也無任何創新,安全不出問題,學生該幹嘛幹嘛,每一屆都用着同樣的方式,太古老,好像自己已經老得走不動了。聽完三位老師的講座,眼前一亮,原來管理可以不斷地創新。現在就想發動我的學生們,大家一起努力,把我們的大家庭變得更舒適,更温暖。

以前總是事事親力親為,弄得自己很累,結果不斷抱怨學生,最終兩敗俱傷。這次講座讓我回憶起我們班上的一些活動,其實孩子們是愛這個集體的,他們希望得到老師同學的認可,他們也可以自己完成很多事情,為什麼不能信任他們,把一些工作交給他們去幹呢?孩子們之所以害怕做些事,也有我們大人的原因,是我們的抱怨和不滿讓他們放慢前進的步伐。

課間幾個老師在一起免不了抱怨那些不聽話的學生。有的上課睡覺,有的不做作業,有的惹是生非,我們眼中的差生,後進生。有誰想過他們的苦,老師罵,家長怨,好像都沒人喜歡。其實他們也需要被人認可,跟我們老師的心態一樣,他們也希望進步,卻不知從何下手。想想不如社會的他們,對老師是那麼尊敬,何曾以為我們的看不起有所抱怨。我應該想法去幫他們,給他們信心和陽光。

很多老師一個班級一帶就是三年,這三年對一個人一生的成長很是關鍵。也許有的學生會為這三年後悔,甚至遺憾終生,因為這三年可以對人生的第一個選擇起到重要作用。而有的同學會打它它當成最美好的回憶,這是他從兒童走向成人的第一步。老師的引領作用,尤其班主任的作用可想而知。這三年,每一年孩子們的感受認知能力都有所不同,所以我們這些班主任應該有個三年規劃,每一年要有相應的目標。

三位老師都有提到個人遇到問題怎麼處理,其實好的處理辦法都有一個共同點,善於換位思考。我想以後我也應該無論遇到什麼事,多從不同的角度去想想,站在別人的角度去考慮以下,能互相理解不僅只是大人們的需要,孩子們也一樣渴望被理解。

其實無論怎麼做,都需要我們做到兩點,付出我們的愛,並不斷地學習提高。只有愛是不夠的,老師對學生的愛有多少,還體現在我們的能力上,我相信人性本善良的,所以我們還必須不斷地學習提高。

這次學習對我的幫助很大,我將不斷反省自己,多做些班級管理的思索。在以後的日子裏,我會再次用一顆善良向上的心來面對我的工作,也希望能再次接受這樣的培訓。

2023年班主任線上培訓心得體會範文 篇16

二十一世紀,班主任面對的學生不再是一個等着灌水的空瓶子,而是一扇扇等待開啟的大門。每一個學生的內心都是一個豐富的未知世界,這個世界充滿着求知的渴望、自我實現的設想、社會交往的需求、五花八門的矛盾、突如其來的異想天開……學生的內心世界是一個等待開墾的世界,是一個充滿能力量的世界,是一個充滿矛盾的世界。班主任教師再也不能指望像以往那樣強迫他們進入我們設定的世界。反之,能不能進入學生的內心世界是當今決定教育成敗的關鍵一步。隨着社會對培養學生的要求的改變,更迫切地向班主任提出了更高的時代要求。我想,作為新時代的班主任,應做到如下幾點:

一、熱愛班主任工作,明確使命與責任

班主任工作是一項特殊而神聖的職業,班主任教師肩負着即教書又育人的雙重重任。

首先,班主任要有嚴謹的治學態度,雄厚的學科專業知識和廣博的科學文化知識。其次,班主任還要有良好的職業道德與責任感、使命感。這樣就會有為教育事業無私奉獻,就會有甘為人梯,善為人梯的精神。作為班主任,我們要用自己滿腔的愛去關心,去尊重每一個學生,耐心細緻地去教育、指導每個學生,學生才能養成良好的學習習慣,得到良好的教育。因此作為班主任,首先得熱愛這份工作,用心去體會這份工作的意義和價值才可能做好這份工作。

二、為人師表,樹立良好的形象

中學是人的一生髮展的奠基時期,班主任是學生人生路口的領路人,班主任的德才學識、情感人格、言行舉止等都會給學生留下深遠的影響。班主任應加強自我修養,在學生中樹立良好的風範,要"動容貌"、"正顏色"、"出辭氣"。所以,在工作中,我們應嚴肅自己的容貌,端正自己的臉色,注意自己的言辭,處處嚴格要求自己,重視自我修養,樹立良好的教師形象。教師的一舉一動、一言一行都直接對學生起着潛移默化的作用。"學高為師,身正乃範"。古今中外的教育家無不強調身教勝於言教,要求學生做到的,教師首先做到,而且要做的更好,更具有示範性,在無形之中為學生樹立榜樣。車爾尼雪夫斯基説:"教師把學生造成什麼人,自已就應當是這種人。"我希望我的學生成為積極向上、勇於創新、不怕困難、對人以誠相待、有同情心和責任感、盡力做好任何事情,有一定心理承受力的全面發展的有用人才,而我首先就要使自己成為這樣的人。新時期的班主任應對教育對象實施影響的同時,不斷地完善自己,必須不斷地學習有關知識,在實踐中總結經驗,提高自身素質,才能嚴於律己,以身作則,在學生中樹立一個實實在在的榜樣。學生是具有模仿力的一個羣體,他們時時刻刻觀察着老師的一舉一動,並在某些方面進行模仿,所以老師在學生面前必須有模範的作用。記得在一次大掃除中,為了使每位同學都能認真、負責地完成任務,我首先拿起一塊抹布,帶擦玻璃,併力求擦的乾乾淨淨;行動是無聲的語言,不需要任何鼓動性的語言,就已充分調動起學生的勞動積極性,都自覺地按照老師的分工,熱火朝天地幹起來。

事實證明,在教育工作中要努力做到:正人先正己,時時事事做學生的表率。如:教育學生遵紀守法,教師就不能有違法亂紀行為;告訴學生要尊重他人,語言文明,自己卻滿口粗言穢語,學生也就不可能得到好的糾正。教育學生不怕髒、不怕累,教師就必須做到親自動手,吃苦在前,做好學生的帶頭人,否則,即使你説的天花亂墜,頭頭是道,而不注意自身修養,也不會得到滿意的效果。

2023年班主任線上培訓心得體會範文 篇17

通過學習班主任培訓材料,深刻感受到班主任的工作是一項偉大的事業,為了更好地完成本職工作,需要我們用心地去研究,運用科學的方法進行教育教學。在材料中所提到的四塊基石中就針對第一點談一談自己的體會。的確,正如文中提到的一位工作藝術高超的班主任必須具有一顆愛心。熱愛學生,尊重學生是班主任職業道德的核心。影響一個班級的因素有很多,但一個熱愛學生的班主任會把學生當作自己的孩子一般關愛,不高高在上、不指手畫腳。用自己滿腔的愛去關心、尊重每一位學生,耐心細緻的指導每一個學生,與他們進行進行感情的溝通。日常生活中多關心那些學習後進的學生,決不能因為他們有缺點,成績差就冷淡疏遠他們。我班有一個男同學叫小華,他習慣極差,上課不督促就不寫作業,而且説一遍兩遍根本沒用,家長也拿他沒辦法,孩子就是那麼單純。在平時的教學中我多關注他,有了進步及時表揚。此外在班裏給他配備了一位小老師,幫助他學習,督促他改正。逐漸的這個孩子有了一點兒進步。看到學生的進步,我的心中充滿了一種成就感。

總之,班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,我們要多一點投入、多一點學習、多一點反思、多一點執着,努力演好班主任這一角色,在實踐中不斷探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作水平不斷躍上新台階。

2023年班主任線上培訓心得體會範文 篇18

這次班主任省級培訓,我有幸被選中,所以很珍惜這來之不易的機會。這次培訓採用了遠程培訓的方法,從形式上應該是更前衞了,以前也從來沒有接觸過。

培訓的內容包括:班主任基本規範、班主任(教師)心理健康、學生心理健康輔導、班級活動設計與組織、班級建設與管理、未成年人思想道德教育、相關的教育政策法規等等七個部分,全方位闡述做班主任應具備的各方面要素。既有班主任教育理念的新趨勢,也介紹了班主任工作實踐的新發展。

通過學習,我認識到班主任的工作不僅是一門技術更是一門藝術,要學習的還真不少。下面我將學習所得與大家共享.

收穫一、經受了一次思想的磨礪與昇華

學習的許多內容,以前我們也曾在各級培訓中接觸過,知識本身並沒有什麼新的“突破”,但由於我這個受訓者心態不同,竟讓的思想經受了一次痛苦的歷練,因為我真的思考了!

人們常説“難得糊塗”,確實如此,糊塗會帶給自己快樂。當我們用心思考,尤其是反思自己時,是需要勇氣的。用學到的理念反觀自己的教育行為,不能不承認,自己很多行為是錯誤的,甚至是有悖法律法規的,自己的管理方式存在着許多缺憾!聯想起自己以前經歷的一些小事,平靜的學習生活竟讓我的內心泛起波瀾:

1.尊重學生這個理念我們早就知道,可實際上自己又怎麼做的呢?

記得去年教師節,我接到一條祝福短信,是我以前的學生,但沒有註名。我發短信問他是誰,他竟調皮地説:“您猜猜吧!我沒少給您惹事,您説過長大了我只能在學校外邊賣豆腐!”天呀!我説過這句話嗎?自己仔細搜索,竟毫無結果!

再次詢問,他還是説您説過這句話!又加上一句“不過我可是咱班的電腦高手!”一句話點醒夢中人,我猜到了他!可我還是想不起那句話。我記得的只有他不學英語,我為他着急過;他和班裏一個女生超常交往,我苦口婆心地勸過!

可這些似乎沒給他留下什麼印象,他記憶深刻地竟是“到學校外邊賣豆腐吧!”這句話!也許孩子並無惡意,今年教師節還託同學給我帶了一袋蘋果。但我確實意識到了老師的話真的很重要!“良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒!”何況,我們面對的是正在發展的孩子呀!

2.我們知道熱愛學生是做好工作的前提,但愛學生不能只是潛藏在老師內心的一種情感,“有好心沒好臉”,還必須讓學生能夠感受得到。

讓學生温暖一生的不只是諄諄教誨,不只是苦口婆心規勸;有時只需要一個小小的動作!看來,教育的親和力有時就是一個簡單的動作,一個温暖的眼神……可自己常常會很吝嗇呀!

就這樣,十多天中,我邊學習,邊思考。由原來的逃避,到敢於面對自己的不足,到後來積極思考自我超越的辦法。等踏上歸途時,自己竟有一種“豁然開朗”,甚至是“浴火重生”的感覺。

收穫二、進一步明確了今後的發展方向

“教育觀念決定了教育行為”,先進的理念和法律知識指引着方向,但它與現實之間確實存在着差距:理念告訴我們,要尊重善待學生,要承認差異,可現實是有優秀的生源就有優秀的成績;理念告訴我們有創新能力,可現實是為了成績忙碌的我們常常是“坐井觀天”;理念告訴我們要做學生心理的保健者,可現實是我們因工作壓力大而常常情緒失控……在老師們的交流中,這也是我們探討最多的一個話題!

沒有人能給我們一個明確的答案,我們這些班主任們一起思考,一起探索,一起試着給出了最佳答案:

1、 不要因為愛而傷害自己。

這是保定一位老師説的。她説:“和學生髮生衝突的老師,大多數是喜歡較真,責任心比較強的老師。但要心中有法,逾越了法律的底線,任何愛都會變成了傷害!”

2、 別讓自己打敗自己。

這是衡水一位老師説的。什麼在侷限我們自身的發展,往往是我們自己的弱點:懶惰、不思進取,就會落後;不傾聽意見,就會抱殘守缺;班主任“護短”,就會產生亂班……所以一個人要發展,就必須“彌補自己最短的那塊木板”。

3、教育,要讓學生感到快樂。

這是定興二中的一位老師説的。他説,首先老師要會自尋歡樂,會一些阿Q的精神勝利法。同時要把快樂傳遞給學生。讓學生留戀你的課堂,喜歡你這個人!

4、要探索自己的特色。

這是我的看法。我一直認為處在社會轉型期,我們所面臨的問題是必然存在的,是一個必經階段,這種局面很快就會過去。不應只是一味地指責與抱怨,也不是一味地聽從專家的輿論。我們生活在一個“百家爭鳴”地時代,各種思潮洶湧而來,被專家的各種輿論左右了,我們就會迷失了自己的方向。我們要積極地去探索、去實踐。把班主任工作做出自己的特色!

感謝這次培訓,為我們提供了一個學習平台。同時,我們也感覺到教育迫切需要一支專家型、科研型的班主任隊伍。

由於班主任培訓是新生事物,處在摸索階段,我們明顯感覺教授們生活在象牙塔裏,離我們基層太遠,他們很少有在中學當過班主任的經歷,而大學的班主任工作又與中學班主任工作之間有着天壤之別。

聽他們傳道,總覺得有“隔靴搔癢”之感!而我們這些來自基層的班主任又承受着巨大的工作壓力,忙於教學和班務管理,無暇顧及理論研究。

這樣在實踐與理論之間,出現了一個斷層,如果我們班主任能夠勤於積累、善於反思,就能填補這個空白!希望老師們藉助咱們學校濃郁的研究氛圍,在這方面有所發展,為班主任建設做出自己的貢獻!

收穫三:更加熱愛這片成長的沃土

這並不是虛偽的溢美之辭,而是我由衷地感歎!

當我和老師們説起我校的“班級文化”建設,我們的主題班會,我們的班主任培訓時,老師們滿是羨慕,組織觀看任小艾、魏書生老師的錄象資料等,這在一個縣級市是絕無僅有的。大多數學校僅僅停留在狠抓學習成績的層面上!想一想,我們這些習以為常的東西背後,呈現出的是我們學校領導的辦學理念。學校領導的大眼光、大智慧,才會有學校和老師的大發展!

其實,在物質之外,老師更看重的是自己的工作價值能否得到學校的承認,是否擁有一個良好的發展空間,我們這些班主任之間竟存在着巨大的差異。這種感覺不僅來自這次培訓,在參加保定和河北省班主任素質比賽時,我就已經深刻地感覺到了。

別的選手大多是孤軍奮戰,而我背後總是有領導的關心和同事們的鼓勵!等取得一些成績後,有些老師受到的是排擠、壓制,很難再有建樹。而我的背後,總有領導們殷殷地叮嚀,告誡我不要停步!不只是我,我們學校哪個參加比賽或者活動的老師,沒有得到過領導的指點與關心呢?

哪一個成長、成熟起來的老師背後,沒有感受到來自領導和集體的力量呢?是猛虎,就給你一片山林;是蛟龍,就給你一片海洋;是飛鳥,就給你一片藍天…….

正是領導的這種“大胸懷、大氣魄”,才引領出一個春意濃濃的集體!實驗中學這片沃土,以博大的胸懷中容下風格萬千,以寬廣的舞台讓你亮出風采;以高遠的眼光引領你奔向教育的前沿!

學習結束,日子還要日復一日的繼續,但思想上的收穫卻使我的內心變得富饒而充盈。我們的班主任事業,就是我們的田野,我們揹負着責任,播種着、耕耘着、收穫着。

我們一直都在為改變別人命運而奔忙,到頭來,我們會發現,我們能左右、應該左右的卻是自己!當我們能夠左右了自己的思想,讓它能夠抵禦風霜雪雨,歷盡風塵滄桑,仍然執著於遠方時,你會欣喜地發現,我們的生命與事業也會走向遠方!所以,我把這篇體會的題目叫作------讓思想遠行!

2023年班主任線上培訓心得體會範文 篇19

李明玉 胡集中學 作為年青的老師能一上班就當班主任真是一大慶幸的事,在當班主任的這段時間裏,我感受頗多,收穫也不少。儘管我們都知道班主任是世界上最小的主任,也是工作內容最瑣碎的事。班主任工作是一項光榮而艱鉅的工作,每一位擔任過班主任的教師都會有深刻的體會,因為我們摸索過、探求過、失敗過、成功過。 教育的價值在哪裏?人接受教育的最終目的是什麼?著名教育家蘇霍姆林斯基説:“在教學大綱和教科書中,規定了給予學生各種知識,卻沒有給予學生最重要的東西,這就是:幸福。理想的教育是:培養真正的人,讓每一個從自己手裏培養出來的人都能幸福地度過一生。這就是教育應該追求的恆久性、終極性價值。”因此,從根本意義上説,教育就是以人為本,關注人的幸福,培養人創造幸福的能力,最後達到“讓學生感受幸福,讓教師享受幸福的教育”的終極目標。

“以生命培育生命,給學生一個快樂的成長天地;以智慧啟迪智慧,給學生一個開闊的知識視野;以精神點化精神,給學生一個豐富的精神世界。讓學生感到幸福。”這個樸素而美麗的教育追求,來自於每一位教育工作者的心聲。在教學的過程中,感受幸福,在幸福的懷抱裏享受成功,這是我今後的追求。要想實現這一目標,做最好的班主任,我認為應該用心做到以下幾點。

一、全面瞭解學生

作為班主任,要善於洞察學生的心靈,摸清學生的心理特點,體會他們的內心要求。剛接手一個新班時,如果能在很短時間內記住所有學生的名字,對學生來説,就是很高興的事。這樣,既能證明他們在老師心目中的位置,又能説明老師在工作上,對學生的態度上是認真負責的。無形中培養了學生積極向上的、努力學習的信心。瞭解班風、學風,瞭解全班主要的優缺點並分析其原因所在,瞭解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;還要研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等),瞭解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

二、多聽聽學生的聲音

在每件事上不妨都聽聽學生的意見,看看他們態度如何,師生之間的雙向交流總比耳提面命有益得多,既提高了學生的主動參與意識,也增強了學生對班主任的信任感。學生們的感知世界遠比我們想象的開闊得多,他們思想活躍,想象力豐富,需要表達和交流,尤其需要來自師長的疏導和勸慰,控制他們的思想發展無疑於想要捆住鮮花的綻放,總把自己的理念強加於學生身上的做法形同犯罪。在班裏給予學生充分的表達意見和建議的機會,是一項善舉,它將惠及一顆顆綠意盈盈的心靈,免得他們成為一塊塊石頭。 在班務工作的每個環節上,班主任都應當尊重學生的選擇。組建新的班委,推舉學期佳俊,要組織學生民主選舉;週會選什麼話題,對於遲到生如何警示,也要最後由學生“拍板”。班主任的“退隱”,會使每個學生成為班級文明的建設者,班級榮譽的維護者。自然這種“退隱”並非就是撒手不管,尊重學生的選擇,體現了班主任開闊的胸襟,睿智育人的境界。尊重學生的選擇,目的在於養成學生遇事多動腦筋的習慣,在於養成學生積極參與的意識,豁達包容的精神,在於養成學生明辨是非的能力。

三、用愛心喚真情。

一個人的思想感情往往是有意無意通過外部流露出來,在班級體活動中,班主任要有意識地通過表情動作來表達自己對學生的情感,達到與學生心靈交流的目的。比如讚許的點頭、會心的微笑、親切的撫摸、嚴肅的手勢等都可以表達班主任對學生的愛心,使學生有一種被重視感和關懷感。還有,找學生談話,與家長聯繫等也是心靈交流的重要方式. 班主任的情感投入一定要面)向全體學生,不能對學生有所偏愛,因為任何偏愛都會失去教育的力量。在老師的心目中,那些外表美的、成績優異的學生很容易獲得老師的愛,而那些相貌醜陋的、衣着簡樸的、成績一般的、智力平庸的、頑皮的學生,一般引不起老師的注意,這就需要班主任去發現、挖掘這些同學的優點,用老師博大的胸懷和高尚的情操去關注這些同學。所以我認為情感教育實在是一種巨大的教育力量。沒有對學生真正的愛,

就不會有真正的教育。誰能不説情感是人世間最真摯最美好的東西呢?班主任只有把愛心奉獻給全體學生,以人為本,無私奉獻,教育才會展示出驚人的魅力。

四、用個人魅力吸引學生

這一點是最重要的。學生只要喜歡你這個老師,就會接受你説的話,願意聽你講的課。

1、講好課。我追求內容連貫,邏輯性強。遇到不會的題,不要搪塞,承認不會。

2、自信、樂觀、向上。你不要我肯定是一個損失,你要我絕對不會後悔。即使我班考的不是第一名,我仍然認為我是最棒的,只不過我成功標準與其他人的成功標準不一樣而已。我對我自己這樣説,我對學生也是這樣説。我要用我的自信,樹立學生的自信。

3、以教書為樂,以學習為趣。讓學生做到的自己首先應該做到才具有説服力。我讓學生主動學習,以學習為樂,我就自然以教書為樂,以學習為趣。我本身就是一個愛學習的人,我常把自己學到的新觀點説給學生,一同體會學習的樂趣。

4、每天都有創新。每天上課爭取利用環境等各個方面的情況,使説話或講課有所創新,讓學生在輕鬆愉快中學習。很多學生都説上我的課感覺很輕鬆,甚至有懈怠的感覺。比如説,學校有樹立服務意識的要求,我便給學生説:我當班主任就是為你們服務的,你們有什麼困難、想法、創意等儘管説,我會為你們提供幫助與服務。這個服務意識在廣播操比賽時最突出,而是創意,只要學生有了想法,我就去做,所以,那兩天買東西,做東西累得腿都疼了。

5、多理解、多鼓勵,少批評。我把學生看成是與我一樣的成年人,他們有比較成熟的想法,他們不需要我們過多的説教,他們最需要的是我們的理解。當他已經認識到自己的錯誤的時候,就不要再批評了,否則,只能起到相反的果 6、講話精闢,不羅嗦,富有詩意。我上學時不喜歡班主任羅嗦,所以,我現在儘可能不羅嗦,但我還是經常説一些話,不過學生並不覺得很煩,因為我不重複,語言精練,富有詩意。我經常把我的意思寫成詩再讀出來或背出來。

五、用文體活動團結學生

如果你舉行一項活動能讓所有學生都參與的話,無論是什麼活動都將是極大的成功。比如説學校舉行過的廣播操賽和演講賽,班主任要全力提倡,這是形成和諧的環境,產生向心力、凝聚力,培養集體榮譽感的絕好機會。如果班主任仍然只強調學習,不主張參加這些活動的話,就等於自己在破壞班級的團結,削弱班級的凝聚力。

六、用公平民主平等學生

都知道應該講公平民主,但肯定沒有人能夠做到。這一點我認為我做的是最好的。我不找學生談話,更不給學生補課,也不拿着學生的卷子或者成績單去指導。因為我不可能每一個學生都給予這樣的指導,所以我一個都不給予指導。這樣是為了公平。雖然學生有一些問題得不到及時的解決,但不會產生逆反和嫉妒心理。如果指導的話,很可能拉攏了一個學生,卻傷害了幾個學生。一旦你給予學生指導了話,就得一直指導下去,不然,學生會覺得越來越看不起他了。所以,我就跟學生説,無論是誰我都不會找你談話,除非你主動找我。在我們班裏沒有差生,當然是指在我眼裏沒有差生。我班裏成績差的學生也生活的很快樂,因為我給了每一個學生施展各自特長的舞台。永遠都不要在班裏説差生兩字,因為説了就表示有差生,而且差生就不會變好。永遠都不要在班裏説某某有實力幹什麼因為這等同於説其他七八十人沒有實力。 所以班的學生個個都覺得自己是好樣的,至少我希望是樣

七、用理想鼓勵學生

對十二三歲的國中生,我們應該調動他們的積極性,而不是壓制。所以,學生説個反。話了,搞個小動作了,接個話把了,違個紀了,這些都應該一笑而過,用不着小題大做。

八、用學習節奏引導學生

學習是有節奏的,該玩的時候不要強迫學生學習,該學習的時候就應該認真學習.這樣我們就能在和學生的相處中感到幸福和快樂!這樣我們就能因學生能活潑健康熱情積極地面對學習生活而感到幸福而快樂!

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