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關於員工職業素養心得體會範文(精選3篇)

關於員工職業素養心得體會範文(精選3篇)

關於員工職業素養心得體會範文 篇1

作為教師,從書本中獲取知識顯得尤其重要。人類創造的知識財富,如同浩瀚的海洋,博大精深。作為我們教師需要加強各方面的修養來提高自己。所以我們理應多讀書,用書來淨化心靈,用書中的知識充實自己。教師,作為一種職業,承擔着傳播人類思想文化的重任,在人類社會發展中起着橋樑和紐帶作用。隨着新課程改革的實施,學生是學習的主體,教師是學生學習過程中的引導者,教師要成為研究者、專家和名師。

關於員工職業素養心得體會範文(精選3篇)

通過學習,我感覺到高素質的教師首先應具備良好的職業道德,即“師德”。在教育中,一切師德要求都基於教師的人格,因為師德的魅力主要從人格特徵中顯示出來,歷代教育家提出的“為人師表”、“以身作則”、“循循善誘”、“誨人不倦”、“躬行實踐”等,既是師德的規範,又是教師良好人格的品格特徵的體現。在學生心目中,教師是社會的規範、道德的化身、人類的楷模、父母的替身。

教師素養的高低,不僅關係到教育教學的質量,更影響到學生世界觀、人生觀、價值觀的形成,也影響到學生的個性發展和能力培養。教師的素養越高,對學生的素養教育越有成效;對學生的人文素養教育越深入,教師的人文素養越能得利有效的發展。兩者相輔相成,因此,教師素養的修煉成為當代教師必須進行的一項重要工作和任務。時代在發展,知識在更新,一個人不能停留在已經擁有的知識水平上。因此教師要有具有終身學習的理念和嶄新的知識觀,不斷學習專業知識和其他各方面的知識,及時更新自己的知識,只有用全新的知識、全新的理念來教育富有新時代精神的學生,從而為學生樹立“學而不厭”的榜樣,才會適應時代發展的需求,做到在教育的實踐中游刃有餘。

教師對學生的愛,簡稱為“師愛”,是師德的核心,即“師魂”。在一定程度上,熱愛學生就是熱愛教育事業。熱愛學生並不是一件容易的事,讓學生體會到教師的愛更困難。林崇德教授認為,“疼愛自己的孩子是本能,而熱愛別人的孩子是神聖!”這種愛是教師教育學生的感情基礎,學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”。

其次,高素質的教師還應是“專家型”的人才。具體而言,教師應該是某一學科或某一領域的教學專家,他們有真才實學,有豐碩成果,受到學生們的尊重,對教育教學有發言權。教師還應該是“大教育專家”,他們不侷限於自己所教學科,而是思想開闊,視野寬廣。教師還應該是“教育管理專家”,他們明瞭國家的教育方針、政策,掌握教育教學原則規律,懂得教育教學心理,並有豐富的創造性和鋭意進取的改革精神。

第三,高素質的教師還應具有創新精神。讓學生創新,老師自身必須具備創新能力和創新意識。在激烈競爭的時代,創新的能力,絕處逢生的能力,面對挫折的耐力等等,是取得成功的必備素質。

通過學習,我更發現教師的親和力是教師最基本的素質。親和力,詞典裏的解釋是“兩種以上的物質結合成化合物時互相作用的力”,從心理學的角度看,它是指“在人與人相處時所表現的親近行為的動力水平和能力”。教師親和力的高低常常取決於他的性格特徵,如有的人生來不愛笑,有的人從小不愛親近人,有的人天性愛熱鬧,有的人具有豐富的幽默細胞等等。但親和力又與“親和動機”密切相關,親和動機強,例如迫切需要得到學生的友誼,得到他們的支持合作的教師,其親和力就高;親和動機弱,例如無視學生的存在,或把學生當作知識的容器,把自己的權力放在至高無上的地位等等,親和力就一定很低。從這個角度看,親和力又是與一個教師的教學觀、學生觀緊緊地聯繫在一起的。

古人云:親其師,則信其道。教師的親和力,可以贏得學生的尊敬和信任,可以獲得學生的寬容和理解。因此,某個教師可能在教學方面有所欠缺,但學生卻能熱情地學習,主動地思考,由此就能獲得限度的教學效果。反之,如果教師自視甚高,不顧學生的感受,我行我素,唯我獨尊,那就容易引起學生的逆反心理,即使他學問,課講得,最終卻不一定能實現教學的目標。

教師的親和力本質上是一種愛的情感,只有發自肺腑地愛學生,才能真正地親近學生,關心學生,也才能激發學生對於真理的追求。教師親和力的核心是民主平等的思想,只有把學生當成大寫的人,當作自己的親密朋友,才能容忍學生的缺點,尊重他們的話語權,才能控制自己的情緒,做到以理服人,以情動人。教師親和力的理論是多元智能,只有相信每個學生都有聰明的火花,都是可造之材,都值得自己花費心血去培養的教師,才能始終微笑地面對每個學生,並熱情地關注他們的成長。教師親和力的目標是個性發展,教師擁有較高的親和力,才會擁有寬廣的胸懷,因而能夠理解學生的興趣愛好,允許學生髮展自己的特長,並真誠地幫助他們在非本學科領域裏獲得成功。

因此,教師除了要進一步培養科學文化素養,練好教學基本功,還要注意不斷激發自己的親和動機,努力提高自己的親和力,使自己真正成為學生信賴、敬佩、愛戴的良師益友。

關於員工職業素養心得體會範文 篇2

人的一生都是在不斷地成長,在不斷地追求自己的人生意義。於是人們選擇了一個舞台,一個讓自己不斷髮展的平台,這就是職場。

每一個人想要自己得到更好的發展,便需要不斷提高自己認知和本領,提高自己的職業素養。一個公司想要得到更好的發展,便需要職業素養處於高水準的職業人。

一、樹立自己正確的職業信念

擁有積極向上健康的職業態度,愛崗、敬業、忠誠、奉獻、團結、合作等。唯有有一個良好的職業信念,我們才能夠從這信念中汲取我們不斷奮鬥的力量。在匆忙趕路上,還是搶修工作時,不斷地暗示自己,將良好的職業信念融於自己的本能中。

二、專精自己的職業知識技能

學會職場禮儀,學會職場時間管理,運用最有效的策略去處理手中的工作,在工作時,禮貌親切的與客户溝通,用自己專業的技能及時解決突發困難,保障機器和工作的平穩運行。

三、良好的職業行為習慣

每一個成功的人都有一個好的行為習慣,也是他們獲得成功的一個訣竅。養成良好的職業行為習慣,做事高效、簡潔、認真。

有了一個好的職業素養,那麼一個成功職場人的成長便自然水到渠成,所以你我需要不斷地奮發向上,把學到的知識不斷地用到實際生活中並融會貫通。

關於員工職業素養心得體會範文 篇3

一、音樂教師應注重加強自身的業務素養

(一)紮實的專業基本功

紮實的專業基本功是每一位音樂教師必需具備的基本素質。包括有:聲樂、器樂、舞蹈、創編和改編能力、組織活動的能力等等。術業有專攻,音樂教師的特殊性就體現在他(她)的專業特長中,如果一位音樂教師對所教的歌曲不能完整的有表情的範唱,不能撥弄一兩樣樂器,不能組織課外藝術活動的話,很難想象,他(她)能在自己的專業領域立足,學生也很難信服這樣的音樂教師。現代多媒體技術給課堂教學帶來了方便和快捷。但如果盲目的依賴課件、音響等一些硬件設施,這就成了本末倒置的做法。音樂教學屬於人文課程的學科性質,教師生動的範唱、演奏、表演能吸引學生的注意力,拉近師生之間的距離,從而創設師生間和諧的人性關係,營造良好的課堂氛圍,學生在耳濡目染中才會在心中播下真正熱愛音樂的種子。

(二)優良的教育教學能力

教師要以豐富多彩的教學內容和生動活潑的教學形式,培養學生對音樂藝術持久和穩定的興趣和愛好。筆者在課堂上曾設置過如下的教學環節:課前五分鐘的才藝表演;讓舞蹈、情景劇進入課堂;開設“流行風———流行音樂賞析”;搞班級音樂會;鼓勵學生寫音樂隨筆,並將他們當中的優秀作品發佈在音樂網站專欄上,歌曲創編等等。實踐證明,這種多元化的教學方式是卓有成效的。

二、音樂教師需要具備廣博的文化修養

蘇聯著名教育家蘇霍姆林斯基説:“只有當教師的知識視野比教學大綱寬廣得無可比擬的時候,教師才能成為教育過程中的真正能手、藝術家和詩人”。在音樂教學中常常有這樣的現象,當你把所講的內容巧妙的與時代背景、民族性格、風土人情等知識聯繫起來,再加上教師準確流暢的表述來分析音樂作品時,學生總是樂於關注的,同時,給他們留下的印象也最深刻。例如,在欣賞《華夏音樂之光》這一課時,可以中華民族發展史為脈搏,襯托出民族音樂的時代特徵。又例如,在學習《音樂和民族》單元時,從民族性格、地理環境、文化習俗的角度來區分各地民歌。這樣一來,通過比較的方法,學生不僅瞭解本民族優秀的音樂文化,還透過音樂開闊了思維,理解了世界多元音樂文化。“基牢易建廈,沙地築塔難”。文化素質的高低決定着一個人專業發展的深度和廣度。有了良好的文化水平的積累和鋪墊,音樂教師的藝術水準才能水漲船高。

三、音樂教師需要具備開放的學習意識

有句話説的好:學生永遠是新的,如果教師停步不前,必會遭到歷史的淘汰。音樂教師需要有強烈的求知慾望和廣泛的學習興趣,及時研究音樂教育的最新成果,參加各級各類的參賽課、公開課、研究課、示範課,向同行和專家學習先進的教學理念和教學方法,並善於將新知識運用到教學中。不僅要向同專業的老師學習,也要向不同專業的老師學習,例如在執教欣賞《音樂和詩歌》單元時,可以向語文老師瞭解中國古代詩詞方面的知識。執教欣賞《音樂和時代》單元時,可以向歷史教師討教相關知識,如此給予學生寬廣的視角和思維空間,方能取到良好的教學效果。教師還要善於向學生學習,這是一個能使自己“事半功倍”的教學資源。學生是一個勇於接受新生事物的羣體,他們的思維可以講是一種永不衰竭的“活性資源”。教師不妨將時間、空間適當的留給學生,發揮他們的主觀能動性,讓他們從“一個等待填滿的容器”變成“一枝被點燃的火把”,一方面,提高了學生學習的積極主動性,另一方面,教師也可以從學生身上吸收到大量時尚新鮮的元素,真正實現教學相長的目的。

四、音樂教師要擁有健康的心理素質

俄國著名的心理學家烏辛斯基説:“教師個人的範例,對學生心靈是一縷非常有益的陽光,而這種陽光是沒有任何東西可以代替的。”在學生的成長過程中,教師是重要人物,是參照、是榜樣。學生的心理和行為的形成無不受教師的言行影響。而且這種影響是潛移默化的。如果教師常表現的煩躁、易怒,使學生常處於緊張和焦慮之中,課堂就很難營造愉快、輕鬆的環境;相反,如教師常表現出友善、愉快等情緒,並積極關注、理解幫助學生,學生則會自尊、自信、快樂,並進而接納自己。總之,教師的心理健康狀況對學生的心理髮展影響非常大。這就需要我們擁有一個寬廣的胸懷,客觀的看待生活中的各種問題和矛盾,正確的疏導和緩解壓力,保持愉快的心情,開創良好的人際關係和工作氛圍。“廣博其知識、完善其專業、高尚其志趣、澄清其品格”。音樂教育的發展需要高素質的音樂教師。這是時代的要求,也是時代賦予音樂教師的使命。

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