嚴守換屆紀律心得體會（精選14篇）

嚴守換屆紀律心得體會 篇1

今年是市縣鄉集中換屆之年。為確保換屆工作的風清氣正，黨中央提出“九個嚴禁”的紀律要求，各地相繼出台了一系列硬性規定，組織開展了換屆風氣巡察監督，劍指違規違紀行為。然而，就是在這樣的高壓嚴打之下，仍然有人我行我素，罔顧換屆紀律、無視組織原則，頂風違紀。

換屆是考驗全面從嚴治黨成效的試金石，也是體現黨員幹部責任與擔當、遵規與守紀的關鍵時刻。我們必須保持頭清、心靜、嘴緊、手淨、腳穩。

頭要清，即保持頭腦清醒。此次市縣鄉換屆正值“十三五”開局之年，各地未來五年的經濟社會如何穩步發展，中央一系列重大戰略部署如何貫徹落實，與當前的換屆密切相關。我們一定要認清換屆工作的重大意義，以高度的政治責任感和歷史使命感，站在全局的角度看待換屆、參與換屆。在換屆的敏感時期，要始終把紀律挺在前面，繃緊規矩這根弦，堅決與不正之風劃清界限。

心要靜，即保持內心坦蕩。心態決定意識，意識決定行動。換屆涉及領導幹部的“進與出”“上與下”，我們要以平常心看待自身的進退留轉。要相信組織的選人用人制度和羣眾心中的“那桿秤”，要按照換屆的程序和要求積極配合換屆考察。只有擺正心態，端正認識，才能靜下心來履職盡責。

嘴要緊，即不亂吃不亂説。“病從口入，禍從口出”。“九個嚴禁”明確提出禁止説情打招呼、跑風漏氣。這要求我們不該吃的絕不吃，不該説的絕不説，不該問的絕不問。要拒絕吃請，不參加違規聚餐;要收緊口風，不泄露擴散換屆有關的人事安排、議程安排等涉密規律;不造謠、誣告他人，不説干擾換屆的話，不做干擾換屆的事。

手要淨，即握緊拳頭“手莫伸”。莫伸手，伸手必被捉。換屆涉及的是敏感的人事安排，每一位參與換屆的“局中人”都應牢固樹立“底線、防線、高壓線”的守紀意識，以潔身自好換得換屆的風清氣正。我們既不能搞拉票賄選、拉幫結派，也不能收受財物、謀取私利。只有握緊拳頭，才能“任憑風浪起、穩坐釣魚船”。

腳要穩，即蹄疾而步穩。中央和省市結合當前新形勢、新情況，就本輪換屆工作做出了一系列新部署，提出了一系列新精神、新要求。換屆工作步驟多、程序嚴，安排緊湊、環環相扣，這需要我們蹄急而步穩，忙而有序。要細化換屆要求，捋清換屆思路，明確責任分工，一步步穩紮穩打，平穩推進換屆工作向前邁進。

只有頭、心、口、手、腳“五官並用”，才能確保在換屆中行的正、坐的端，站的穩。

嚴守換屆紀律心得體會 篇2

通過學習黨的以來中央從嚴管黨治黨重大戰略部署和系列重要講話精神和省委十屆六次、七次全會及市委十次全會精神，學習了衡陽破壞選舉案和南充拉票賄選案的典型案例材料，特別是學習了中央紀委機關、中組部關於市縣鄉換屆的“九個嚴禁，九個一律”的要求，作為一名面 組織進退留轉安排的換屆對象，自己深刻認識到中央作出“九個嚴禁，九個一律”的換屆紀律要求，是對每一名面臨換屆的黨員領導幹部的關心和愛護，實行“教育在先、警示在先、預防在先”，也是對每一名黨員領導幹部通過黨的羣眾路線教育活動，努力踐行“三嚴三實”取得成果的檢驗和考驗，更是對我本人在這次換屆工作中的嚴峻考驗和關心愛護。

衡陽破壞選舉案和南充拉票賄選案，案列觸目驚心，教訓深刻沉痛，汲取衡陽破壞選舉案和南充拉票賄選案的深刻教訓，是確保我鎮換屆工作風清氣正的基本要求，嚴肅查處衡陽破壞選舉案和南充拉票賄選案的當事人和責任人，充分體現了中央和省委重拳出擊從嚴治黨的信心和決心，不僅在全黨、全國進行了一次警示教育，而且對今年市、縣、鄉的換屆工作提供了堅強的組織保證，也就是説，中央紀委機關、中組部提出“九個嚴禁，九個一律”是市、縣、鄉的換屆工作的紀律保證，那麼，宣傳衡陽破壞選舉案和南充拉票賄選案的案發經過和查處結果就是這次市、縣、鄉的換屆工作的政治保證。

在這次市、縣、鄉的換屆工作中，自己通過學習中央紀委機關、中組部提出的“九個嚴禁，九個一律”的換屆紀律要求，學習衡陽破壞選舉案和南充拉票賄選案的典型案例，學習市縣紀委機關、組織部關於嚴肅換屆紀律安排部署和紀律要求，深刻認識到堅決執行換屆紀律的重要性和必要性，為此，我向黨組織作出莊嚴承諾如下：

1、努力踐行“三嚴三實”要求，認真查擺個人面對換屆在思想工作作風等方面存在的問題，嚴肅認真地開展批評與自我批評。

2、在整個換屆工作開展期間，對中央紀委機關、中組部提出的“九個嚴禁，九個一律”堅持貫徹始終，絕不違反。

3、堅持“教育在先、警示在先、預防在先”的原則，做到自己不違反換屆紀律，監督別人不違反換屆紀律。

4、以良好的心態、正確的態度積極投入換屆工作，努力完成各項工作任務，客服消極觀望思想，努力站好現任職務的最後一班崗。

5、嚴守換屆紀律、正確對待個人進退留轉，自覺服從組織安排，確保我鎮換屆工作風清氣正，順利實現組織意圖和羣眾的期望。

嚴守換屆紀律心得體會 篇3

按照中央、市委、區委的統一部署和區縣換屆工作安排，自己通過學習中央紀委機關、中組部提出的“九個嚴禁，九個一律”的換屆紀律要求，談談個人對嚴守紀律的心得體會。

要強化政治意識，堅持從嚴從實，嚴肅紀律要求，嚴格遵守換屆工作程序，確保換屆健康有序進行

換屆風氣能在很大程度上反映出一個地方的政治生態環境，換屆風氣的好壞直接關係到換屆工作的成敗。嚴肅換屆紀律是確保換屆工作任務順利完成的重要保證，是確保選好乾部、配強班子的重要抓手，是繼承和發展黨的優良傳統、嚴肅黨的紀律的重要舉措，更是黨員幹部加強黨性修養的重要途徑。作為黨員幹部，我們要進一步把思想統一到中央的部署要求上來，時刻緊繃紀律之弦，牢記紀律紅線，嚴守法律底線。嚴格遵守“九嚴禁”換屆紀律，強化政治意識，堅持從嚴從實嚴肅紀律要求。

要進一步加強學習教育，築牢思想防線，自覺接受黨和羣眾的監督，始終保持嚴肅換屆紀律的高壓態勢，確保換屆環境風清氣正。要進一步加強黨性修養，樹立宗旨意識，堅持做到在換屆選舉中正確對待個人名利權位，正確對待個人進退留轉，自覺服從組織安排。

嚴守換屆紀律心得體會 篇4

換屆紀律是換屆工作順利進行的重要保證。在縣、鄉、村三級換屆中，我們要堅持嚴肅教育、嚴格監督、嚴厲查處，切實將“5個嚴禁、17個不準”換屆紀律落到實處，確保本次換屆風清氣正，讓官場不正之風銷聲匿跡，換屆順利進行。我作為xx鄉的武裝部長在本次的縣鄉村三級換屆中我本人願意堅決做到以下幾個方面：

(一)、絕不拉票賄選。首先在民主推薦、民主測評、組織考察和選舉中，絕不通過宴請、打電話、發短信、當面拜訪等形式拉票。第二，絕不賄賂代表。第三，絕不參與或者幫助他人拉票賄選。

(二)、絕不買官賣官。首先，在本人的職務變動上絕不賄賂他人。第二，在村級換屆中，絕不利用職務上的便利，以為他人謀取職務晉升等索取、收受賄賂。

(三)、絕不跑官要官。第一，絕不採取拉關係、走門子或者要挾等不正當手段，謀取職務或者職級待遇。第二，絕不封官許願，或者為他人提拔調動説情、打招呼。跑官要官，是一種典型的投機鑽營行為，是政治品德不合格的表現;為跑官要官者説情，就是喪失原則，是一種對黨的事業不負責任的表現。

(四)、絕不違規用人。在鄉村換屆中嚴格按照具體情況和上級的要求嚴格執行。

(五)、絕不干擾換屆。第一，絕不以威脅、欺騙等手段妨害代表自主行使選舉權、被選舉權和表決權。第二，絕不編造、傳播謠言，誣告陷害或者侮辱誹謗他人。第三，絕不在換屆選舉期間私自向代表贈送紀念品和散發各種宣傳材料。第四，絕不阻撓對違反換屆紀律問題的調查和處理。制止這些行為，排除這些干擾，是維護換屆選舉秩序，圓滿完成換屆選舉任務的重要保證。

(六)、認真學習鄉黨委政府領導班子召開的關於嚴肅換屆紀律專題民主生活會精神，進一步提高認識、統一思想，嚴格要求，在執行換屆紀律上創先進。切實增強政治責任感、歷史使命感和現實緊迫感，把匡正換屆風氣作為換屆工作的一項重要任務來履行。把中央組織部“5個嚴禁、17個不準”通過各種形式予以公佈，全面接受廣大幹部羣眾監督。加強警示教育，認真學習“遵守換屆紀律提醒函”。認真學習各級黨委和紀檢機關、組織部門關於換屆的各種文件精神，堅持原則拒絕拉票作出書面承諾並且優秀履行做出的承諾。

(七)、配合縣鄉嚴肅換屆紀律工作領導小組做好監督工作換屆期間集中辦公，集中精力做好換屆紀律監督工作。暢通監督渠道。充分利用信訪、換屆舉報電話等，構建多渠道舉報體系，確保羣眾反映問題隨時有人受理。建立換屆輿情應急處理機制，重點加強網絡輿情實時監控，遇到突發事件迅速處理、穩妥應對。創新監督手段。對每一名考察對象和換屆候選人，在換屆考察、民主測評、選舉等環節，都將有無拉票行為納入公示、談話、測評的重要內容，及時掌握情況。對嚴肅換屆紀律明確任務、責任到人。充分運用查核處理這一有力措施，對羣眾反映拉票賄選等違反換屆紀律的及時向上級反映。做一名優秀的共產黨員模範遵守上級的換屆精神，並且盡一名共產黨員應經的監督作用，做一名合格的武裝部長。

嚴守換屆紀律心得體會 篇5

通過20xx換屆之年，將那些適應新形勢、新任務、新要求的優秀領導人才選拔進入各級領導班子，必將大大增強領導班子的整合力和凝聚力，提高領導班子整體發展力能力，為加快轉變經濟發展模式、推動科學發展提供堅實有力的組織保證和政治保證。

一、提高換屆選舉的責任感和使命感。

換屆選舉關係到各級領導班子的領導力、整合力;關係到我國社會的發展的能力;關係到人民的根本利益。如果換屆風氣不好，就會擾亂幹部羣眾思想，就會偏離社會科學發展路線，就會失去選人用人的公正性和公平性。我們一定要認真貫徹落實中央、省委關於換屆工作的紀律要求，進一步增強換屆選舉的責任感和使命感，促使換屆工作的紀律要求落到實處。

二、加強組織領導

全面明確、落實相關領導的工作責任，把嚴肅換屆紀律工作擺上重要議事日程上來;紀檢機關和組織部要相互配合，形成合力;要建立健全嚴肅換屆紀律的工作責任制，既要抓好對本級各項責任的落實，又加強對下級的督促監督，加強考核，在召開民主推薦大會和黨代會、人代會、政協會時，開展嚴肅換屆紀律情況問卷調查和換屆風氣的民主測評，把問卷調查和民主測評結果作為評價換屆工作的重要依據。

三、確保換屆風清氣正

只有在換屆過程中發揮民主，營造一個風清氣正的環境，才能提高廣大幹部的工作積極性，讓有提拔前景的幹部放心、讓廣大羣眾放心。這就要求有關幹部對黨組織的建設高度負責、對人民羣眾的事業高度負責，對選舉工作高度負責。堅持做到選人用人和知人善任，進一步樹立德才兼備、以德為先的用人標準，嚴格遵守好乾部制度。

嚴守換屆紀律心得體會3

今天例會組織學習了於都縣委書記胡健勇嚴重干擾換屆紀律的典型案例。在認真學習案例後，部裏又組織與會眾人做了簡短的發言體會，我感觸良深。會後我又重新學習了一遍換屆紀律的相關文件和要求，使自己對換屆相關工作有了一個較全面的認識，以下我的幾點感想。

一、嚴肅紀律、端正風氣

眾所周知，每逢換屆選舉之際，總會有一些幹部急功近利，想通過換屆選舉之際挪挪位置，換個更好的崗位。一些幹部由於疏於學習提高，放鬆了對自身的要求，思想覺悟不夠、心術不正，無視換屆紀律的嚴明性，為謀求權利不惜頂風冒險，做出違反法紀的事情。一些急於求成的幹部，不安心自己的本職工作，心神不定，精神敏感，為能夠獲得更好的職位跑人情、拉關係，到處請人關照，甚至不惜做出買官跑官的事情。一些年齡已經到點、受到限制的幹部，不能正確對待自己的進退去留，抱有船到橋頭車到站的消極想法，做一天和尚撞一天鐘，閒置手中權力，不把權力服務於人民，更別提為羣眾辦好事辦實事。更有甚者，置原則紀律不管不顧，不但跑官要官、買官賣官，還消極腐敗、貪圖享樂，嚴重損壞了黨在人民心目中的形象，造成惡劣的影響。於都縣委書記胡健勇算的上是其中的典型了。因此，必須把嚴肅換屆紀律工作擺上重要議事日程，嚴肅紀律關係到換屆目標的實現，只有鐵的紀律才能夠構築起一道道的高壓線，把保證換屆風清氣正作為一場硬仗來打，通過嚴肅紀律、端正風氣，進一步樹立德才兼備、以德為先的用人標準，進一步鮮明崇尚實幹的用人導向，切實為社會的發展提供強有力的保障。同時在查處腐敗案件的治標基礎上，不斷完善相關制度、防止新的腐敗發生，是反腐倡廉工作追尋治本之效的必由之路，並進一步走向完善。另外要擴大監督，尤其是包括羣眾監督和輿論監督在內的、公開形式的社會監督。這樣，通過有效的紀律和管理機制，形成良好的換屆之風，確保換屆工作的順利進行。

二、加強學習，明確責任

做為一名基層工作人員，在學習今天於都縣委書記胡健勇嚴重干擾換屆風氣的典型案例後，我認為要做到以下幾點：

一是進一步學習換屆選舉相關紀律，提高自身黨性修養和思想素質，正確看待組織的需要，正確行使民主權力。要以高度的政治責任感對待換屆工作，加強業務學習，抓緊時間儘快瞭解和掌握換屆相關法律、法規政策，特別是要把實施方案吃透，按照時間安排，循序漸進，規範操作，穩紮穩打地開展換屆工作。嚴格執行中紀委、中組部“5個嚴禁、17個不準”的要求，始終保持清正廉明的心態，堅決抵制不正之風，在換屆選舉過程中絕不做説人情、跑關係、拉票賄選的幫兇。

二是認真做好本職工作，避免心浮氣躁和精神敏感，正確看待上級領導的進退去留，正確行使手中的權利為羣眾服務，多為老百姓辦好事和實事。在換屆期間都要切實的擔負起崗位職責，高質量、高效率地完成好各項工作任務，正確面對個人的流轉進退，統籌處理好換屆與促進各項工作的關係，切實做到思想不亂、工作不鬆、力度不減、發展不慢、人心不散，確保換屆環境風清氣正，確保換屆工作圓滿完成。

三是廉潔自律，時時處處維護黨的形象。在換屆工作過程中，可能遇到各種不利於換屆工作的矛盾糾紛和問題，對於這些糾紛和問題，要始終堅持以一個共產黨員的標準，認真對待，主動出擊，正確引導，從速化解，絕不能隨之任之，更不能附和助長。相信只要人人都重視這項工作，每個幹部都認真對待，換屆選舉各項工作一定會取得圓滿成功。

嚴守換屆紀律心得體會 篇6

這次集中換屆是黨的十八大以來的首次集中換屆，是全面從嚴治黨要求下的集中換屆，是全面建成小康社會決戰期的集中換屆，社會各界高度關注，幹部羣眾十分關切，是關乎全局、影響長遠的一項重要政治任務，也是對各級黨委的一次重要考驗。

一、講政治、顧大局，保持清醒頭腦

1、換屆紀律決定選出什麼樣的領導幹部。選人用人上的腐敗，是影響最壞、破壞力最大的腐敗。地方黨委換屆之所以備受關注，是因為換屆選的是幹部，體現的是用人標準，傳遞的是什麼樣的幹部能上的信號。對於政治生態而言，選好乾部，能使見賢思齊蔚然成風;選錯幹部，可致旁門左道流行一時。只有嚴肅換屆紀律，才能避免以“圈”劃人、以利取人和帶病提拔、邊腐邊升的現象發生，才能選出改革的促進派、事業的實幹家。

2、換屆紀律決定形成什麼樣的黨風政風。湖南衡陽、四川南充兩起拉票賄選案之所以發生，根源在於有關黨組織管黨不力、治黨不嚴，一些黨員領導幹部黨性觀念淡化、法紀觀念淡薄、目無黨紀國法，紀檢監察機關對此也負有不可推卸的責任。各級黨委和紀委必須認真吸取兩起拉票賄選案的深刻教訓，切實擔負起監督執紀問責重任，以堅決有力的舉措，確保換屆工作風清氣正。

3、換屆紀律決定打造什麼樣的政治生態。政治生態説到底，是由兩個因素決定的，一個是用什麼樣的人，另一個是有什麼樣的風氣，而這兩者都受換屆紀律的影響。各級黨委、紀委必須切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，把嚴肅換屆紀律當作一件大事抓緊抓好，以良好政治生態推動縣域經濟發展。

二、講方法、求實效，把握關鍵環節

1、堅持教育在先。要把嚴肅換屆紀律和當前正在開展的“兩學一做”學習教育有機結合起來，尊崇黨章、學習黨章，加強對新修訂的《準則》和《條例》等黨規黨紀的學習教育，加強對習近平總書記系列重要講話的學習，引導黨員幹部準確把握換屆工作的政策和紀律要求。

2、突出監督重點。要堅持問題導向，聚焦換屆工作的薄弱環節，有針對性地檢查換屆紀律執行情況，重點監督是否存在拉幫結派、拉票賄選、買官賣官、跑官要官、造假騙官、説情打招呼、違規用人、跑風漏氣、干擾換屆等問題，歸納分析、抽絲剝繭，挖出深層次原因，提出對策建議。

3、嚴格換屆程序。換屆要做到履行程序嚴格、遵循步驟到位、執行規定過硬，時刻繃緊嚴肅換屆紀律這根弦，不越雷池一步，確保選舉規範有序進行。開展民主推薦時，要組織參加推薦人員對嚴肅換屆紀律情況進行問卷調查，瞭解對換屆紀律規定的知曉情況，及時發現違反換屆紀律的問題;進行考察時，要認真瞭解考察對象遵守換屆紀律情況;換屆選舉時，要對換屆風氣進行民主測評。

三、講責任、敢擔當，確保有序推進

1、壓緊壓實主體責任。加強換屆風氣監督是履行管黨治黨主體責任的重要內容，嚴肅換屆紀律，必須抓牢牛鼻子，壓實主體責任。各級黨委書記要深入貫徹落實中央關於換屆工作的部署和要求，充分履行“第一責任人”職責，把換屆工作牢牢抓在手上、放在心上、親自部署、親自推進，嚴把人選的政治關、作風關、能力關、廉潔關。特別要把加強換屆風氣監督作為換屆工作的頭等大事，以鐵的紀律維護換屆工作的嚴肅性。

2、履行紀委監督責任。各級紀委要加強監督檢查，把嚴明紀律貫穿幹部提名、推薦、考察、公示和選舉等各個環節，聚焦換屆中的苗頭性傾向性問題，重點督查換屆提名人選是否做到“凡提必審”，個人有關事項報告是否做到“凡提必核”，有關廉政情況的意見是否做到“凡提必聽”，反映有關問題的信訪舉報是否做到“凡提必查”，確保換屆紀律得到不折不扣地貫徹執行。

四、講底線、嚴執紀，保持高壓態勢

1、全面清理線索。要針對換屆時幹部調整量大、時間集中的特點，及時甄別“病樹”、發現“歪樹”，做到提人知情、提情知人。嚴格把好黨員領導幹部“黨風廉政意見回覆”關，建立健全回覆工作機制，嚴格回覆審批程序，規範回覆時限和要求，確保意見回覆的準確性、規範性和時效性。建立健全來信、來電、來訪和網絡舉報平台，拓寬羣眾監督渠道，凡涉及換屆紀律的問題線索，紀檢機關都要嚴格按照五類處置標準快速反應、及時辦理，做到件件有着落。

2、堅持嚴查快辦。動員千遍，不如問責一次。建立完善違反換屆紀律問題信息溝通機制、快速查處機制和違反換屆紀律問題專項查辦制度，接到反映從快查核，查實問題從嚴處理;對反映考察對象的問題，在考察期間把問題調查清楚，作出結論;對選舉過程中發現的問題，立即組織調查。對換屆過程中出現的不正之風“零容忍”，決不讓投機鑽營者有機可乘，決不讓歪風邪氣有泛起之機。

3、打擊誣告陷害。換屆期間往往也是誣告陷害、打擊報復的集中爆發期。各級黨委和紀委要堅持保護與懲處相結合，建立容錯糾錯機制，旗幟鮮明為那些苦幹實幹、改革創新、不謀私利的幹部撐腰鼓勁。嚴厲懲處誣告陷害行為，對在換屆期間不擇手段對他人進行誣告誹謗的，發現一起、查處一起、通報曝光一起，堅決狠剎歪風邪氣。

嚴守換屆紀律心得體會 篇7

20__年，根據中央的有關要求和《中國共產黨章程》，__市區縣鄉鎮黨委將進行新一輪的換屆工作，人大、政府、政協的換屆工作也將陸續展開。換屆工作是全市政治生活中的一件大事，對於全面建設小康社會，推進首都科學發展、加快轉變經濟發展方式有着重要意義。為保證此項工作的有序開展、嚴肅換屆紀律，營造風清氣正的換屆環境，去年12月，中央紀委、中央組織部、下發了《關於嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》，之後又陸續召開了多次視頻會議，對換屆工作進行部署。

____中心黨委高度重視此項工作，組織了多次學習活動，我也積極參加了學習，對重點內容進行了反覆閲讀和理解，有一些心得和體會，與大家交流。

一、嚴肅換屆紀律是選拔優秀領導幹部的前提和保障

換屆工作是我們政治生活中的一件大事，我們各部門工作開展的好壞與領導幹部的素質和水平直接相關。任用和選拔優秀領導幹部到充實到我們的各部門是我們做好各項工作的有力保障，而嚴肅換屆紀律、營造風清氣正的換屆環境是我們選拔優秀領導幹部的前提和保障。中央在《通知》中強調的“5個禁止、17個不準和5個一律”是我們在換屆工作中必須要堅持的原則，是公開公平公正選拔領導幹部的重要內容，是使優秀的人才能夠脱穎而出的重要前提，也是使企圖通過不正當競爭手段謀求領導職位的人員徹底絕望的手段。中央在任用領導幹部上堅持“德才兼備，以德為先”的原則，目的就是使政治覺悟高，思想端正，能全心全意為人民服務的人才走上領導崗位，反之，堅決不予使用，以達到“權為民所用”的終極目的。如果思想不端正，把權力看成是為自己謀求私利的工具，那麼能力越強，危害越大。

二、嚴肅換屆紀律是杜絕腐-敗發生的源頭

近年來，我國各級官員的腐-敗現象時有發生，而且發生了多起高級領導人腐-敗現象。究其原因，一部分是任職後缺乏自身修養建設，還有一部分就是在幹部任用上出了問題，有的是在自己提拔升遷上賄選拉票，違法違紀，有的是在為他人提拔和升遷上收受賄賂，講人情，説好壞，運用權力影響他人行使民-主權力。陝西原副省長李堂堂、株州市原人大常委會副主任龍國華、太原市市長張兵生等就是因為在換屆選舉過程中違法違紀，被免職的高級領導幹部。這些人沒有樹立正確的權力觀，他們手中的權力沒有成為為民服務的工具，而成了斬斷自己黑手的利刃。換屆工作中跑官、要官、買官、賣官現象大多和行賄受賄相伴發生，換屆在極個別部門也成了個別官員斂財的最佳時機。通過這種手段上來的幹部任職後肯定會更加瘋狂地為自己謀求私利，變本加歷地收受賄賂，給人民造成更大的損失。只要堅持“5個禁止、17個不準和5 個一律”，就能有效地阻斷這條非正常的升遷途徑，使優秀的人才得到任用，從源頭上杜絕類似腐-敗現象的發生。

三、嚴肅換屆紀律是凝聚民心的重要措施

“三個代表”重要思想指出，中國共產黨始終代表中國最廣大人民羣眾的利益，權為民所用，利為民所謀，心為民所繫，是落實“三個代表”的重要出發點和落腳點。個別地區在換屆中由於不正當競爭現象，紀律檢查部門收到過不少羣眾來信，有的甚至發生過羣體上訪事件，這都説明了羣眾對在換屆中的不良作風的深惡痛覺。嚴肅換屆紀律、選拔優秀人才、杜絕在人才選拔上的不正之風也是一項凝聚人心、順應民-意的民心工程，讓德才兼備、思想端正、作風優良、能力超羣的人才走上領導崗位是眾望所歸。只有讓羣眾真心推薦、大家廣泛認可的人才走上領導崗位大家才心服口服，才能有效有力地推進各項工作的開展。

四、嚴肅換屆紀律是促進事業發展的重要保障

____單位的總體發展戰略已經確定，建設的總體格局已經形成，在各部門各行業選出優秀的帶頭人領導我們各項工作的開展顯得就尤為重要。通過嚴肅換屆紀律，使優秀的人才通過合理合法程序走上領導崗位，帶領我們繼往開來地工作是促進我們各項事業發展的重要保障。優秀的領導幹部可以充分發揮領頭雁和指揮官的作用，能夠團結和帶領導全體幹部和羣眾，堅定不移地貫徹中央的有關文件精神，堅定不移地落實中央有關政策，加快科學發展，轉變經濟發展方式，使經濟社會又好又快發展。

以上是我學習《通知》的一點心得體會，通過學習使我深刻地認識到嚴肅換屆紀律的重要性，做為一名共產黨員，在即將開展的各級領導換屆工作中，我一定嚴格執行“5個禁止、17個不準和5 個一律”的要求，嚴肅換屆紀律，營造風清氣正的換屆環境，堅持“公開公平公正”的原則，為選拔優秀的領導幹部提供良好的外面環境，對於換屆中發生的違法違紀行為，堅決給予抵制和舉報，我為首都科學發展、轉變經濟發展方式、全面建設小康社會做出應有的貢獻。

嚴守換屆紀律心得體會 篇8

加強換屆紀律心得感悟體會換屆紀律的“總開關”需以嚴明的政治意識來擰緊。政治紀律是黨最根本的紀律。現實中，有的黨員幹部在換屆重大原則問題上立場搖擺、有的在換屆中公開發表反對黨的路線方針政策的言論、有的暗箱操作違紀違法，這些現象的產生根本還是政治上出了問題，政治意識淡漠、政治紀律鬆弛。長此以往，必將影響換屆風氣，侵蝕黨的肌體。

因此，嚴守換屆紀律，需要在思想上強調政治紀律和政治規矩，把擰緊思想上政治紀律的“總開關”長期堅持下去，用鐵的紀律確保換屆風清氣正。

換屆紀律的“壓艙石”需以嚴密的制度規則來夯實。換屆是關乎領導班子新陳代謝、關係黨和人民事業接力的重點，也是黨員幹部政治生活中的一件大事。科學嚴密的制度則是實現新時代黨的基層組織有序選舉的硬性依據。

“制度一經形成，就要嚴格遵守，堅持制度面前人人平等、執行制度沒有例外。”對於制定的規章制度必須説到做到，只有把嚴密的制度落實到位，才能夯實換屆紀律的壓艙石，才能把黨的基層組織建設得更加堅強有力，使之始終成為推動黨和人民事業發展的堅強戰鬥堡壘。

換屆紀律的“防護網”需以嚴肅的監督問責來構築。抓好黨的基層組織選舉工作，目的是選出忠誠擔當好頭雁，營造創業奮進好氣象，換出幹羣齊心好局面。然而，如果紀律意識鬆弛、換屆風氣不正、失職瀆職頻發，會導致選舉工作成效打折扣，甚至危害黨的“微細胞”肌體健康，阻滯黨和人民事業發展。

因此，必須抓好換屆工作的監督工作，對破壞選舉工作的違紀違法行為嚴肅查處，堅持嚴督實導，確保紀律執行到位。用嚴肅的問責追責倒逼責任落實，才能“使紀律真正成為帶電的高壓線”，構築起換屆紀律的廉政“防護網”。

嚴守換屆紀律心得體會 篇9

通過農場基層黨支部委員會換屆選舉和第五屆民主選舉連隊領導幹部，將那些適應新形勢、新任務、新要求的優秀領導人才選撥到各基層領導班子，必將大大增強基層領導班子的整體合力，提高領導經濟社會發展的能力，為加快農場轉型發展，推動科學發展提供堅強的組織保證。其次，做好這次換屆工作，是進一步加強黨的建設，保持和發展黨的先進性的必然要求。做好這次換屆和民主選舉工作，也是提高黨的執政能力，鞏固黨的執政地位的必然要求。

通過這次學習，我認識到在換屆工作中嚴防腐敗尤其重要。領導幹部換屆期往往是反腐倡廉的敏感期，必須謹防拉票賄選、跑官要官、突擊提拔等腐敗現象集中爆發，而一旦反腐倡廉實收、選人用人不當，則可能給黨和人民事業造成長久和嚴重的傷害。下面我就對在換屆工作中嚴守紀律談幾點看法。

一是防止換屆腐敗，必須嚴明紀律。20__年，中紀委、中組部聯合發出《關於加強換屆風氣監督的通知》，明確提出“9個嚴禁、9個一律”的紀律要求，表現出用鐵的紀律保證換屆風清氣正。近年來，一系列腐敗大案之所以能迅速查處，正是體現出中央堅決遏制腐敗的決心和恆心。鐵的紀律，構築起一道道“帶電的高壓線”，將使一些心存妄想者望而卻步。

二是防止腐敗，必須夯實制度基礎。在查處腐敗案件的治標基礎上，不斷完善相關制度，防止心得腐敗發生，是反腐倡廉工作追尋治本的必由之路。我們看到，近年來反腐倡廉的制度建設不斷加強，從上而下的懲防體系逐步完善，“科學反腐”的新理念正在形成。人們期待，制度反腐的成果能夠在遏制換屆腐敗的鬥爭展現成效，並進一步走向完善。

三是防止換屆腐敗，必須有效擴大監督。陽光是最好的防腐劑，遏制腐敗最有效的措施就是公開的監督，這對換屆之年的選人用人工作更是極端重要。面對防止換屆腐敗的艱鉅任務，我們的當務之急顯然是在於擴大監督，尤其是包括羣眾監督和輿論監督在內、公開形式的社會監督。

做為基層工作人員，要以高度的政治責任感對待這項工作，加強業務學習，認真學習換屆選舉知識和有關文件精神，抓緊時間儘快瞭解和掌握相關法律、法規政策，特別是要把實施方案吃透，穩紮穩打開展好黨組織換屆選舉工作。

嚴守換屆紀律心得體會 篇10

近日我參加了區委組織的嚴肅換屆紀律培訓班，認真學習了省委組織部下發的《嚴肅換屆紀律教育讀本》，觀看了嚴肅換屆紀律保證風清氣正的警示教育光盤，對換屆紀律中的“5個嚴禁、17個不準、5個一律”的紀律要求有了明確的認識，現將學習體會彙報如下：

一、提高認識，明確嚴肅換屆工作紀律的重要意義

嚴肅換屆紀律，是繼承發展黨的優良傳統、嚴肅黨的紀律的重大舉措。紀律嚴明是我們黨的優良傳統。歷史反覆證明，加強紀律性，革命無不勝。嚴肅換屆紀律是嚴肅黨的紀律應有之義。廣大黨員幹部應以鮮明的態度，堅決執行中央和省市委的決定，不折不扣的貫徹執行中央和省市委關於換屆工作的各項部署，講黨性、顧大局、守紀律，個人服從組織，下級服從上級，嚴守換屆紀律。嚴肅換屆紀律，是確保順利完成換屆工作任務的重要保證。紀律不嚴、風氣不正，就會歪曲民主，就會破壞改革，就會降低選人用人的公信度。嚴明換屆紀律是換屆選舉工作健康有序進行的重要保證，也是良好黨風、政風和社會風氣的具體表現。嚴肅換屆紀律，是選好乾部、配強班子的重要抓手。選好乾部、配強班子是這次換屆工作的重要目標之一，是事關東安科學發展、和諧發展、可持續發展的關鍵。要把嚴肅組織人事紀律作為嚴肅換屆紀律的重要內容來抓，確保在選幹部、配班子的過程中，執行政策無偏差，執行程序不走樣，選人用人不失準。通過集中換屆，選拔造就一批政治堅定、實績突出、作風過硬、羣眾信任的優秀幹部，建設一支有影響力、凝聚力和戰鬥力的市縣鄉村四級領導班子。嚴肅換屆紀律，是加強黨性修養的重要途徑。換屆期間往往是用人不正之風的易發期、多發期，嚴肅換屆紀律尤為緊要。作為黨員幹部應牢固樹立正確的世界觀，正確對待個人進退留轉，以高尚的人格力量和平常的心態接受組織和羣眾的挑選，不為名所累、不為利所惑，始終保持為民、務實、清廉的政治本色。

二、廉潔自律，堅決不越高壓線

通過學習，我更加清醒地認識到，在換屆過程中我要以省委提出的“5個嚴禁、17個不準、5個一律”的紀律要求為高壓線，絕不做違背換屆紀律的任何活動。做到紀律嚴明，警示在前，以最堅決的態度和最有力的措施同用人上的不正之風進行戰鬥，用鐵的紀律狠剎歪風邪氣，弘揚清風正氣，保證換屆健康有序開展。在換屆中做經得住考驗的領導幹部。

三、切實做好本職工作，確保換屆順利進行

李大釗曾説“凡事都要腳踏實地去作，不馳於空想，不鶩於虛聲”，作為領導幹部不論是追求個人進步還是謀求事業發展，都應該把功夫用在平時對工作的恪盡職守與甘心奉獻當中。越是面對換屆這種關鍵時刻，越要牢記為人民服務的根本宗旨，確保換屆過程中思想不混亂、工作不懈怠。在履行好自己的職責的同時，領導幹部要身先士卒，安心幹事，以自身模範作用帶動形成踏踏實實幹工作的良好氛圍，要把換屆當成推動工作的強大動力，通過換屆換出幹勁、換出實績，換出黨心的凝聚、民心的活力。

古人云“寵辱不驚，看庭前花開花落;去留無意，望天空雲捲雲舒”。

作為基層黨委一把手，我要始終保持良好的精神狀態，正確對待個人的進退留轉，正確處理好換屆和日常工作的關係，真正把心思用在加快發展上，把精力用在維護穩定上，把智慧用在為民造福上，心無旁騖、力不分散，強化措施、狠抓落實，切實做好當前的各項工作，在換屆這個特殊的考場上，向黨和人民交出一份滿意的答卷。

嚴守換屆紀律心得體會 篇11

今年我縣鄉鎮黨委換屆工作將陸續展開，這是全縣人民政治生活中的一件大事，也是組織工作的一項重要任務。搞好換屆工作，對於加強我縣領導班子和幹部隊伍建設、實現“十三五”規劃、推進跨越發展、建設農業強縣的奮鬥目標具有十分重要的意義。縣委對此高度重視，召開常委會專題部署，縣紀委、縣委組織部密切配合，制定了實施意見和實施方案，對嚴肅換屆紀律提出了明確的要求。作為一名組工幹部，要充分認識嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的重要性、緊迫性和艱鉅性，確保思想和行動統一到縣委的統一部署上來，以對黨組織、對人民事業、對幹部工作高度負責的精神，嚴格執行紀律規定，以最堅決的態度同用人上不正之風進行戰鬥，確保證換屆風清氣正。

一要以身作則匡正換屆風氣。對於換屆工作而言，換屆風氣的好壞是干擾換屆工作順利進行的關鍵因素。只有把嚴肅換屆紀律作為保證換屆順利進行的關鍵性措施，才能激發廣大黨員幹部羣眾把心思和精力用到工作上，一心一意謀發展。針對換屆中容易發生的不正之風，不但要嚴格遵守“中央“5個嚴禁、17個不準、5個一律”紀律要求，組工幹部還要遵守職業道德，嚴守“十嚴禁”規定，帶頭執行三大準則，帶頭執行八項紀律等規定，為嚴肅換屆紀律作表率。同時，針對各種不利於換屆工作的矛盾糾紛和問題，要始終堅持以一個共產黨員、一名組工幹部的標準，認真對待，主動出擊，正確引導，從速化解，絕不能隨之任之，更不能附和助長，以優良的作風確保換屆選舉工作順利進行。

二要狠抓落實警示在先。要堅持懲防並舉，全面落實嚴肅換屆紀律的各項舉措，立足一個“早”字，早教育、早警示、早預防;突出一個“嚴”字，嚴監督、嚴查處、嚴考核;落實一個“實”字，摸實情、用實招、求實效，確保換屆環境風清氣正，確保換屆工作順利推進。同時，要深刻認識到思想教育不僅是黨委書記的責任，也是組工幹部的責任，要主動作思想教育的引導者，教育廣大黨員進一步提高認識、統一思想，黨性、顧大局、守紀律，增強主動性和責任感，正確對待個人進退留轉，自覺服從組織安排，帶頭執行和遵守換屆紀律。

三要堅持正確的選人用人導向。這次換屆，目的是要為科學發展配班子、選幹部、聚人才，羣眾關心，各界關注。選用幹部要按照德才兼備、以德為先的用人標準，堅持圍繞“十三五”發展選幹部、配班子，旗臶鮮明地樹立重品行、重發展、重基層、重實幹、重創新、重公論的用人導向。作為組工幹部，就要堅持組織原則，堅持正確的用人導向，嚴格落實工作責任，在換屆過程中把政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民羣眾信得過的幹部選拔上來，把那些堅持科學發展有韌勁、謀劃科學發展有思路、推動科學發展有激情、實現科學發展有貢獻的優秀幹部用起來，努力造就推動科學發展的骨幹隊伍，形成注重品行、科學發展、崇尚實幹、重視基層的導向。

四要顧全大局確保兩促進。換屆工作是今年組織部門乃至全縣組織工作中的一件大事。搞好新一輪換屆，選好乾部、配強班子，對促進跨越發展至關重要，對組織部門的黨建工作、人才工作也同樣至關重要。因此，作為組工幹部，在換屆期間不但要認真落實換屆的各項工作任務，還要切實擔負起崗位職責，高質量、高效率地完成好組織部門其他各項工作任務，統籌處理好換屆與促進各項工作的關係，切實做到思想不亂、工作不鬆、力度不減、發展不慢、人心不散，確保換屆工作與其他組織工作兩不誤、兩促進。

嚴守換屆紀律心得體會 篇12

通過這次學習，我認識到在換屆工作中嚴防腐敗尤其重要。領導幹部換屆期往往是反腐倡廉的敏感期，必須謹防拉票賄選、跑官要官、突擊提拔等腐敗現象集中爆發，而一旦反腐倡廉失守、選人用人不當，則可能給黨和人民的事業造成長久和嚴重的傷害。無疑，20__年防止“換屆腐敗”這一艱鉅任務，將嚴峻考驗我們黨反腐倡廉的決心和能力，也將嚴肅檢驗我們近年來反腐倡廉工作建設的成效。

下面我就對在換屆工作中嚴防腐敗談幾點看法。

第一，防止換屆腐敗，必須嚴明紀律。20__新春伊始，中央紀委、中央組織部聯合印發《關於嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》，針對換屆中可能出現的各種腐敗問題明確提出“5個嚴禁、17個不準”，表現出對上述形勢清醒的認識和堅強的決心。人們有理由相信，這並非形式主義的空談，因為近年來一系列腐敗大案之所以能夠迅速得到查處，正是中央高層準確判斷形勢、堅決遏制腐敗的結果。鐵的紀律，構築起一道道“帶電的高壓線”，將使一些心存妄想者望而卻步。

第二，防止換屆腐敗，必須夯實制度基礎。在查處腐敗案件的治標基礎上，不斷完善相關制度、防止新的腐敗發生，是反腐倡廉工作追尋治本之效的必由之路。我們看到，近年來反腐倡廉的制度建設不斷加強，從上到下的懲防體系粗具規模，“科學反腐”的新理念正在形成。在一些新的探索中，不乏制度與科技在反腐倡廉工作中的有效結合，為公權力梳理條目、劃定邊界等新亮點，這表明反腐倡廉的制度建設已經迫近“有效約束權力”的核心重地。人們期待，制度反腐的成果能夠在遏制換屆腐敗的鬥爭中展現成效，並進一步走向完善。

第三，防止換屆腐敗，還必須有效擴大監督。陽光是最好的防腐劑，遏制腐敗最有效的措施就是公開的監督，這對換屆之年的選人用人工作更是極端重要。正是由於看到這一點，中央有關負責人指出，要堅持預防在先，把提名推薦、考察、公示、選舉等各個環節都置於組織、幹部、羣眾的有效監督之下，防患於未然。面對防止換屆腐敗的艱鉅任務，我們的當務之急顯然在於擴大監督，尤其是包括羣眾監督和輿論監督在內的、公開形式的社會監督。

做為基層工作人員，要以高度的政治責任感對待這項工作，加強業務學習，認真學習換屆選舉知識和有關文件精神，抓緊時間儘快瞭解和掌握相關法律、法規政策，特別是要把實施方案吃透，按照時間安排，循序漸進，規範操作，穩紮穩打地開展此次黨組織換屆工作。

嚴守換屆紀律心得體會 篇13

換屆風氣是一個地方政治生態的‘晴雨表’，直接關係換屆工作成敗。當前，縣鄉領導班子換屆選舉工作正如火如荼地有序進行中，換屆雖艱但前景光明，櫛風沐雨然鬥志尤盛，此次換屆對鄉村振興影響深遠。作為基層黨員領導幹部，我們必須把紀律挺在前，讓黨的紀律立起來、嚴起來。嚴明換屆紀律，以“零容忍”的態度、嚴謹的程序、有效的機制，紮實做好換屆工作。

一、帶頭落實換屆紀律強化黨性修養。一是帶頭增強紀律意識，以優良的紀律作風貫穿幹部選拔任用全過程。帶頭學習、貫徹、遵守換屆紀律，時刻用換屆紀律對照檢查自己，提醒自己“該做什麼、不該做什麼、什麼能做、什麼不能做”。二是帶頭強化黨性觀念，以堅定的黨性覺悟貫穿幹部選拔作用全過程。帶頭堅持講黨性、講大局、講團結、講穩定，在嚴守換屆紀律上切實做學習的表率、自律的表率、監督的表率、履職的表率，為換屆工作順利進行打下堅實的思想基礎。三是帶頭堅持原則，以實事求是的工作作風貫穿幹部選拔作用全過程。一切按程序，按幹部選拔任用規定行事，堅持把原則、政策和程序作為換屆的高壓線、生命線，堅決做到堅持原則不動搖、執行標準不降低、貫徹政策不走樣、履行程序不變通，努力讓原則、政策和程序説話。堅持公平正義、公道正派，把幹部導向搞好，確保換屆風清氣正。

二、明確責任層層傳導壓力。主體責任是匡正換屆風氣的“牛鼻子”。把黨的堅強領導貫徹到換屆工作始終，切實履行主體責任，以“零容忍”的態度從嚴查處違反換屆紀律問題。建立健全黨委書記親自抓、鎮紀委監督抓的制度體系，層層傳導壓力，壓實責任到位，落實任務到人。作為基層黨員幹部，深入貫徹落實《青海省嚴肅市縣鎮換屆紀律、加強換屆風氣監督工作實施方案》的精神，壓緊壓實工作責任，內化於心、外化於行，始終保持堅韌的政治定力，持續深化紀律教育，加強武裝政治頭腦，從嚴推進政治建設，明確把握政治方向，源源不斷注入換屆紀律“強心劑”，夯實風氣監督，做到認識不含糊、態度不曖昧、行動不動搖，把堅守政治定力貫穿到換屆選舉工作全過程，全力推動基層換屆選舉穩步前行，用心營造風清氣正的換屆選舉氛圍。

三、談心培訓築牢思想防線。思想決定行動，意識決定行為。如果思想出了問題，就會像失去韁繩控制的野馬，隨心所欲、膽大心狂。鎮黨委教育引導全鎮黨員把好總開關，時刻緊繃思想這根弦。一是認真做好談心談話工作。聚焦重點崗位、重點人員，提醒其講政治、守規矩，帶頭嚴守換屆紀律，不斷強化學習換屆紀律、學習典型案例。二是抓好學習宣傳教育。在線上，通過在微信羣、QQ羣推送換屆紀律要求等，深入宣傳換屆政策、“十嚴禁”等紀律要求;在線下，紮實開展換屆政策和紀律要求教育培訓，通過業務培訓、專題講座、廉政教育、觀看警示教育紀錄片等，把換屆紀律的要求和重大意義講明白、説清楚，讓換屆紀律入腦入心.

嚴守換屆紀律心得體會 篇14

為認真落實區委組織部《關於進一步加強換屆紀律教育的通知》，加強換屆紀律學習教育和宣傳引導，確保我區換屆風清氣正，迎澤區衞生計生局黨委組織下屬黨支部支委進行了換屆紀律教育集中學習，觀看了警示教育片《鏡鑑》。通過學習，我進一步認識到嚴肅換屆紀律、營造風清氣正的換屆環境是我們黨選拔優秀領導幹部的前提和保障，做好地方黨委換屆工作，真正提拔重用優秀的、羣眾公認的好乾部的重要性。

一、嚴肅換屆紀律是選拔優秀領導幹部的前提和保障

換屆工作是我們政治生活中的一件大事，我們各部門工作開展的好壞與領導幹部的素質和水平直接相關。任用和選拔優秀領導幹部到充實到我們的各部門是我們做好各項工作的有力保障，而嚴肅換屆紀律、營造風清氣正的換屆環境是我們選拔優秀領導幹部的前提和保障。“九嚴禁”是我們在換屆工作中必須要堅持的原則，是公開公平公正選拔領導幹部的重要內容，是使優秀的人才能夠脱穎而出的重要前提，也是使企圖通過不正當競爭手段謀求領導職位的人員徹底絕望的手段。中央在任用領導幹部上堅持“德才兼備，以德為先”的原則，目的就是使政治覺悟高，思想端正，能全心全意為人民服務的人才走上領導崗位，反之，堅決不予使用，以達到“權為民所用”的終極目的。如果思想不端

正，把權力看成是為自己謀求私利的工具，那麼能力越強，危害越大。

二、嚴肅換屆紀律是杜絕腐敗發生的源頭近年來，我國各級官員的腐敗現象時有發生，而且發生了多起高級領導人腐敗現象。究其原因，一部分是任職後缺乏自身修養建設，還有一部分就是在幹部任用上出了問題，有的是在自己提拔升遷上賄選拉票，違法違紀，有的是在為他人提拔和升遷上收受賄賂，講人情，説好壞，運用權力影響他人行使民主權力。衡陽和南充發生如此嚴重的破壞選舉事件，與部分人大代表法治觀念的淡薄不無關係。樹立正確的法治觀念和良好的法律意識，是構建社會主義法治社會，建設高素質幹部隊伍的關鍵。只有從思想上根本轉變，以法律為行動準則，才能促使黨員幹部自覺約束自我，依法辦事，防止權錢交易。換屆工作中跑官、要官、買官、賣官現象大多和行賄受賄相伴發生，換屆在極個別部門也成了個別官員斂財的最佳時機。通過這種手段上來的幹部任職後肯定會更加瘋狂地為自己謀求私利，變本加歷地收受賄賂，給人民造成更大的損失。只要堅持“九嚴禁”，就能有效地阻斷這條非正常的升遷途徑，使優秀的人才得到任用，從源頭上杜絕類似腐敗現象的發生。

三、嚴肅換屆紀律是凝聚民心的重要措施

中國共產黨始終代表中國最廣大人民羣眾的利益，權為民所用，利為民所謀，心為民所繫。衡陽破壞選舉案中，相關領導幹

部玩忽職守，嚴重失職，監督不到位，沒有及時有效制止違紀違法行為，致使國家和人民利益遭受重大損失，造成惡劣社會影響。部分人大代表無視黨紀國法，在選舉湖南省人大代表時，以賄賂手段破壞選舉，致使選舉制度形同虛設，此行為已經觸犯我國刑法。儘管涉案人數較多，但是法律面前人人平等，無論是誰，只要觸犯法律，都要受到懲處。只有嚴肅換屆紀律、選拔優秀人才、杜絕在人才選拔上的不正之風也是一項凝聚人心、順應民意的民心工程，讓德才兼備、思想端正、作風優良、能力超羣的人才走上領導崗位是眾望所歸。只有讓羣眾真心推薦、大家廣泛認可的人才走上領導崗位大家才心服口服，才能有效有力地推進各項工作的開展，才能提高黨和政府在人民心中的公信力。

四、嚴肅換屆紀律有利於推進黨風廉政建設。

保持黨的先進性。黨風廉政建設是黨的建設的重要組成部分，是新時期黨的一項重大的政治任務。黨風廉政建設和反腐鬥爭關係黨的存亡。經濟領域一向是腐敗案件的多發區，但衡陽破壞選舉案將黑手伸向了政治領域，涉案人數之多，金額之大，史無前例。依法處理衡陽破壞選舉案，有利於我國反腐鬥爭的全面深入推進，提高黨的拒腐防變能力，真正實現全心全意為人民服務的宗旨，保障人民羣眾的根本利益。

五、嚴肅換屆紀律是促進事業發展的重要保障

通過嚴肅換屆紀律，使優秀的人才通過合理合法程序走上領導崗位，帶領我們繼往開來地工作是促進我們各項事業發展的重要保障。優秀的領導幹部可以充分發揮領頭雁和指揮官的作用，

能夠團結和帶領導全體幹部和羣眾，堅定不移地貫徹中央的有關文件精神，堅定不移地落實中央有關政策，加快科學發展，轉變經濟發展方式，使經濟社會又好又快發展。