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2022年教師培訓心得(精選13篇)

2022年教師培訓心得(精選13篇)

2022年教師培訓心得 篇1

兩天的學習讓我對自己以及鄉村教師這個特殊的工作有了全新的定位和認識,也讓我找到了從事鄉村教育事業的價值,並挖掘鄉村教師自身的能量,喚醒我們對品格教育的意識,還應該謝謝俞校長在會場上為我們整理蒐集的營養書單。既然身為鄉村教師,在自己身上賦有如此巨大的能量,那麼就應該通過閲讀這樣有效的途徑去實現我們的教育夢想。我深知教師的閲讀有着無窮的力量。讀教育理論,讀經典,讀童書但是我今後的閲讀方向。作為教師一定要讀書,把世界帶到我們的課堂上來;一定要讀書,做鄉村孩子的人生燈塔;一定要讀書,還要讀一生的書,做個追夢人。

2022年教師培訓心得(精選13篇)

作為鄉村教師,我們背後的力量是無窮的,作為基層教師,我們的任務是艱鉅的。通過這次培訓,我會行動起來,做一名愛讀書的教師,並通過自己的身體力行讓我的學生,讓我們的農村孩子真正愛上閲讀,我相信這個孩子或多或少會影響一個家庭的讀書氛圍。今天的孩子就是明天的父母,有了熱愛閲讀的父母,必然會教育出喜歡閲讀的孩子。很喜歡在會場上學到的一句話:”閲讀其實是讓孩子看見,他的看見便是他的未來。“雖然我們地理位置身處農村,但是通過閲讀,相信我們農村的孩子的未來一定會走得更遠更長!

2022年教師培訓心得 篇2

今年暑期先後參加了學校組織的畢業班以及全體教師培訓,頗有收穫。通過學習我轉變了學習的觀念,知道了學習重要性,只有通過培訓才會促進自己的專業知識和理論水平。本次培訓學習了幾位專家的講座,幾位教師的課堂實錄,參加了幾次分組討論。幾位專家的講座可謂深刻獨到、旁徵博引,通俗易懂、生動有趣,發人深省;幾位老師的課特別是凌校的課聽了幾次,每次都有不同的體會;幾次分組討論加深了對學教案的體會,並在新學期開始落實到實處。學習之後確實獲益匪淺,如何教會學生學習,力求事半功倍,永遠是教師最關注的內容,也是教師最值得尋求探尋的地方,更是教師一生追求所在。這次的學習使我明白了許多學生的學習應該是有意義的,有動力的,有效的學習應該是會學、會用的學習,總體來 講應該是真正能夠促進學生髮展的學習;教師的成長離不開自身的素養,人格的魅力,離不開廣博的知識,離不開以學生為本,以學生的發展為已任,以愛為動力, 以課堂教學為主陣地。不然就會走偏難以實現教育的真正目的。要做到這些教師首先要做到:

一、有樂於學習的態度。學習是一個永恆的話題,古話説得好:“破萬卷書,行萬里路,交四方友,成大氣候。”學校是一個學習的“共同體”,教師是學生學習的引導者,教師要有“一桶水”,而且是一桶“活水”,知識的更新也是同樣的道理,教師要有樂學的態度,才能使自己具備廣博的知識基礎和嫻熟的教育教學能力,以適應未來社會發展的需求。本次培訓給了我一次很好的學習機會,對我自身的專業提高起到了重大作用。

二、有勇於實踐的精神。作為青年教師,更應當堅信“實踐出真知”、“實踐出才能”的思想。現代教師,既需要理論的積累更需要經驗的積累,兩者合一,才能為自身的專業化發展道路開創廣闊的前景,而這兩者都離不開教師的——實踐,廣大教師只有成為教育教學的積極參與者、研究者和實踐者時,教師的教育智慧才能得到充分的發揮,也才能更為有效地激發學生的創新潛能。

三、有善於反思的習慣。 反思是教師的一塊自留地,只有不斷耕耘,才能檢討自己的教育理念與行為,不斷追問“我的教學有效嗎?”“我的教學能更有效嗎?”,不斷總結自己的工作得失,不斷深化自己的認識,不斷修正自己的策略,從而獲得持續的專業成長。這是教師專業成長的法寶。如果一個教師僅僅滿足於獲得經驗而不對經驗進行深入的思考,那他就不可能在原有的基礎上再有發展。此外,教師還應經常記錄對自己專業成長影響較大的關鍵事件,為反思專業發展歷程提供基本的原始素材,為能夠更好地實行專業發展的自控和調節奠定基礎。

總之,我們作為青年教師要不斷在教師培訓過程中以及現在的日常教學活動中善於總結、勤於實踐、勇於探索,為提高自身專業化發展水平不斷努力。從而在教育教學活動中取得進步。

2022年教師培訓心得 篇3

我參加了xx省名師國小語文培訓。雖然只有10多天的時間,但培訓所給予我的啟發和經驗卻是一筆永久的財富。幾名師工作室老師給了我們具體的指導,使我的教育觀念進一步得到更新,真是受益非淺。下面是我通過培訓獲得的幾點體會:

一、教師要不斷進行知識更新

這次培訓,我明白了閲讀的真正意義,從大處説是為了國家的發展,而從小處説則是為了每一個學生、每一位教師的成長和生活。所以,閲讀不應是一句虛無縹緲的口號,而更應該具體地體現在生活的方方面面。

我們常説:要想給學生一杯水,教師就應該有一桶水。那麼這桶水從哪裏來,從書中來,歷史、哲學的、自然的、科學的……我們都應有所涉獵。這樣我們的知識才能時時處於更新的狀態,才能更好地去教育學生,去引導學生,並潛移默化地感染學生,讓學生真正體會到閲讀的快樂,而不是為應付讀書而讀書。

二、教師要教給學生學習的方法

新課程改革的終極目標是什麼?一句話:為了每一個學生的發展。因此增加學生語文實踐的機會,讓學生在實踐中豐富語言積累,掌握學習方法,提高基本技能,接受薰陶感染,養成良好的學習習慣,打下紮實的語文基礎;鼓勵學生採用各種手段擴大閲讀面,增強學生在一切場合學語文用語文的意識,積極參加各種課改活動,促進學生語文素養的整體提高。

新課程中也説到:語文是實踐性很強的課程,應着重培養學生的語文實踐能力,而培養這種能力的主要途徑也應是語文實踐,應該讓學生更多地接觸語文材料,在大量的語文實踐中直接培養能力。可事實上,有多少人真正領悟到新課改的真諦呢?此外,老師也告訴我們:我們教師必須發現學生的優勢智能,發展他的優勢智能,為他們的“成才”提供方向,讓每一個人都能為社會發展盡己所能。

三、把主動權還給學生

只有把學習的選擇權真正歸還給學生,學生才有了獲得主動發展的前提。

作為教師,我們肩上的擔子是沉重的,面對如此重大的革新,我們要做什麼?首要的是我們要更新觀念,要敢於打破傳統教學中的條條框框,在教改的路上敢於創新。繼而走上務實之路,一切從實際出發,實事求是,講求實效。這也是我在閲讀教學方面的感悟。語文是一門獨立的課程形態,有特定的目標和任務,有獨特的個性,這就是語文的本。在閲讀教學中,我們要牢牢把握住這個本,從關注內容到關注語言,從“教教材”到“用教材教”,汲取傳統教學中可取的東西。

在今後的日子裏,我將不斷地學習理論知識,不斷拓展自己的閲讀面,用理論指導教學實踐,把研究和探索教育、教學規律結合起來,使自己無愧於“人類的靈魂工程師”這一稱號。

2022年教師培訓心得 篇4

20__年_月_日,我有幸參加了__市中國小骨幹教師微課製作培訓。此次培訓學習雖然只有短短的三天,但對我來説卻是一次難忘的自我提升的學習機會。

這次培訓由線上學習和線下學習兩個部分組成。線上學習也叫網絡研修,主要圍繞師德建設、學科教學能力、教學科研能力以及教育信息技術應用能力等課程。本文主要談談線下集中培訓的心得體會。

這次集中培訓從_月_日開始到_月_日結束,為期三天,主題是圍繞着多媒體課件的理論與實操演練處理技巧,多媒體課件和微課在教學中應用技巧、方法與原則,微課製作的基本理論與實踐演練。

通過這次培訓,我瞭解到了信息時代下新的教學要求,一些網絡名詞比如:翻轉課堂,微課教學,慕課(MOOC)等闖入了我的視野,讓我深刻體會到:作為新時代的一名國小英語一線教師,面對信息技術日新月異的當今時代,必須提高多方面的知識和能力,並創造性的運用到我們的日常教學工作中去。通過這次培訓,我提升了對PPT的使用技能,瞭解用CamtasiaStudio(簡稱CS)製作微課的基本方法等。這次培訓讓我深深體會到提高自身的專業素養的重要性,促使我有滿腔熱情的動力去不斷學習。

特別感謝這次為我們培訓的三位專家以及所有工作人員的辛勤付出。來自__市__區的__老師和___有限公司的__老師的講座讓我們更深刻地認識到作為21世紀信息時代下的一線教師,必須適應新的教學要求;__市中國小名教師工作室主持人__老師主要給我們分享了教師提升專業素養的途徑,重點強調教師讀書的重要性。這次培訓讓我深深體會到,現代教師要跟上時代的步伐,跟上學生的心理成長,就要從各個方面都有所加強,多方面的知識和能力對現在教師的要求是必要的。

三天的培訓學習時間雖短,卻收穫滿滿,理論知識和實踐操作相結合。通過這種學習方式,我學到了很多知識,因此非常珍惜這一次的培訓機會,對自己專業成長更是一次質的提升。

培訓返崗後在教學中我將積極嘗試所學用於實踐指導自己的課堂,學習借鑑先進的微課視頻幫助學生解決實際問題,自己也積極嘗試製作微課並計劃參加老師所推薦的各種微課教學比賽。

通過這次培訓,我看到了主講老師們嚴謹的教學態度,授課的專注,看到了同行們的認真鑽研與孜孜不倦的學習勁頭,同時也看到了自己的不足之處。在今後的教與學中,我要改變自己以往傳統的教學思想,要用新的教學理念進行教學,刻苦鑽研,勇於創新,創造性地使用教材,讓教材內容更加符合教學實際,增強英語課堂的有效性,把課堂還給學生,挖掘學生潛能,開展探究性、合作式的學習課堂。

2022年教師培訓心得 篇5

設計一堂課時,新課的引入,題目的選取及安排是上好一節課的前提條件。在沒上了的條件下,兩位老師設計出的課是不會相同的。如何設計更合理、更有效,這就需要老師們的集體備課。現在的“一課二摩三討論”便是設計好一堂課的前提條件。

授課過程中知識點的設計要少而精,做到重點問題重點講解,且要舉一反三,追本求源,瞄準知識的生長點。把基礎知識放在首位,處理好大餐與味精的關係。上課過程中要注意讓學生進行解題方法及解題過程的總結及整理,並注意知識點的提煉與總結。

把課堂放手給學生,給學生充足的時間與空間個體嘗試併合作探究,讓學生表現自己,可樹立學生的自信心,使學生感受到數學知識的精深與魅力,培養學生對數學鑽研的精神,提高合作能力,同時激發他們學習的樂趣與積極性,豐富學生的思維想象能力。使學習能力及合作能力均得到提高。

授課結果有時會與備課時預想的結果相差很大,這就説明我們在平時備課時備教材、備教法、備學生的必要性。對教材要深鑽細研,對學生要全面瞭解學生已有的知識儲備及現在的學習狀態,要明白教學過程中面向的是全體學生,既要照顧到差生,又要想到優生。可見備課是個極其複雜的過程,是上好課的前提與關鍵。

2022年教師培訓心得 篇6

這學期我參加了對新教師的新課程培訓,通過這次培訓,我對新課改有了一定的認識。新課程改革對於我們每一個老師都是一種挑戰,也是一次難得的機會。通過這次培訓我有了一下幾點認識。首先,新課程理念標準認為,課程不是教材,教學也不是簡單的“知識灌輸”或是“知識移植”的過程。真正的教學過程,應當是學習主體(學生)和教育主體(教師),包括環境交互作用的過程,這種教學是一種學生主動參與的、尊重學生個性的、參與教學環境中的教學。要想有效的實施英語課堂課程資源的開發,我認為可以從以下幾個方面來考慮。

一、明確目標我們以往的英語教學中把“掌握語言基本知識和基本技能”放在教學目的的首位。而新制定的課程標準要求把“激發和培養學生學習英語的興趣,使學生樹立自信心,養成良好的習慣和形成有效的學習英語策略,發展自主學習的能力和合作精神”放在首位。同時,提倡教學中要以“口語交際”為主,培養學生的口語能力,使每一個學生都能開口説英語,達到學以致用的目的和增強學生的實踐能力。

二、改變英語教學方法過去的在英語教學中總是老師講,學生記。教師是課堂的主角,學生是聽眾,學生自由練習很少,口語、聽力非常差。現在我們要轉變這種模式,在課堂上以學生為主體,把主動權還給學生。那麼怎樣才能使學生在課堂中處於主體地位,提高學習效率呢?可以從以下四方面入手:

1、在教學中應把時間和空間多留給學生

合作學習前給學生獨立思考的時間。沒有獨立思考就進行合作學習,合作學習將流於形式,質量不高。有準備的討論交流,才可能是高質量的交流。

提出一個探究性的問題,給學生思維空間。給學生自主學習的時間和空間。在課堂教學中,時間是最重要的學習資源。一個教師對時間如何分配,直接反映這個教師的教學觀。探究的問題性、實踐性、參與性和開放性決定了探究學習必須有充分的自主學習時間,否則就是一句空話。

2、精心設計教學環節,激發學生學習的主動性。學生學習的主動性主要在於老師的調動。在學生消除心理障礙後,就需要老師精心設計教學的各個教學環節,設計模仿、會話、口、筆頭操練、提問,激發學生學習英語的興趣,激活學生的思維,激起學生的情感,使學生全身心地投入到英語教學活動中。雖然我們的教學條件有限,但我們可以根據實際運用實物、自制教具來使課堂形象生動。

3、充分利用學生的差異

在以往的課堂上,教師對學生的要求是整齊劃一,束縛了學生創新潛能的發揮。教師要重視尊重學生的個性,滿足學生的不同需求。學生的個性差異,不僅表現在學生的個體之間的差異,還表現在獨特的精神世界和興趣特長,這種獨特性是人的個性完善的內在資源。因此,我們不能用一個模式去塑造和評價學生。不能用一個水平衡量學生,那是不現實的,也是不可能的。要尊重學生的不同理解和認識,讓課堂成為學生髮揮個性的天地,成為自我賞識的樂園。

4、創造性運用教材

新課程倡導教師“用教材教”,而不是簡單地“教教材”。教材只是書面的東西,而且所載的信息是有限的。傳統的教學與新課程教學有很大的區別,以往的教學只是要求講解知識點,而現在的新課程強調要引導學生學會觀察,學會思考,學會如何學習的能力。教師與學生的位置也發生了變化,從教師中心轉向學生中心;學生的學習方式發生了變化,從獨立學習轉向了合作學習;學生的學習態度發生了變化,從接受學習轉向探究式學習。

5、要讓課堂“活”起來,學生“動”起來。怎樣能使學生動起來。

2022年教師培訓心得 篇7

“一個人能走多遠,看他與誰同行,一個人有多優秀,看他有什麼人指點,一個人有多成功,看他與什麼人相伴,有幾位好同伴,將會成就你的一生。“當我聽了李元昌老師的《科學理念指導下改革教學方法》,宋勝傑老師的《重建我們的精神家園----我的教育思考》,孫立權老師的《新課程背景下基礎教育漫談》的報告後,心中不由地湧起了這句話。短短2天的骨幹教師培訓結束了,作為一名年輕的教師,我收穫頗豐、感想頗深。在貫徹新《綱要》精神的過程中,李元昌老師帶來的藝術教育讓我樹立了新的正確的教育觀;兩位市優秀教師的精彩演講,讓我感受了新課改精指導下角色的轉變;孫力全老師講的,《新課程背景下基礎教育漫談》更是讓我感受到新課改清新的氣息。由此,我又一次在觀念上、理念上發生了巨大的變化。我想,新課改的精神就像陽光一樣,普照到了與之相關的每一人。下面我就從兩點談一下我的體會:

一、促進教師專業化的發展

以前在學校時,我們學習了各科教法,並且老師還告訴我們:在你們以後的工作中,應當理論結合實踐,才能把所學的教法運用於實踐當中。但當上班後,似乎覺得學習的教法基本運用不上。於是我找出各科教法書,通透的看了一遍,想温故而知新。温故後的頭腦中也是理論一套套,可上出的課還是不能讓自己滿意,真是苦惱極了。

新課改後自己突然覺得,觀念、理念一下子變了,新《綱要》既充分肯定了教師在教育、兒童發展中的作用和地位,同時對教師素質提出了前所未有的要求與挑戰。能否對學生實施高素質的教育,促進學生主動、活潑、生動地發展關鍵在於教師的素質。

通過學習使我明白,每個學生都能夠學習,並且能夠學好,成為優秀的兒童和未來社會的成員。正象名師孫力全老師所説“老師的能耐是讓一個不愛學習的孩子愛學習了。所以,教師就應着力於將經驗內容轉化為學生容易理解和接受的內容與形式,什麼是學生容易理解和接受的內容與形式呢?我覺得就是《綱要》指出的:教師應成為學生學習活動的引導者、支持者和合作者。教師為主導,而學生是主體。這就凸現了一個巨大的變化:教師角色的轉變。

1、困惑中的引導者

學生學習生活中,經常會有困惑,面對學生的困惑和問題,像以前一樣乾脆的告訴他答案,還是引導他走出困惑,找到光明,體驗努力的快樂?不容置疑當然是後者。在老師的引導中,孩子們通過自己的努力獲得答案,而且在找答案的過程中,孩子們不但體驗到過程的快樂,而且從中也獲得了更多的知識。

2、探索中的支持者

學生的學習生活,是一個研究探索的過程,在這個過程中,老師或是提供材料,或是精神上鼓勵學生,都是對學生學習的一種支持。

3、學習過程的合作者

孩子有無數的好奇心,但他們的能力確是有限的,為了讓孩子更好的探索學習,老師這個主導者要起作用。我想,在孩子探索過程中,由於個體差異,孩子的能力有所不同,對於孩子能力所達不到的,就應該幫助他,一起合作,共同完成。在我們的教育教學活動中,不難發現,其實這三者是相輔相成,不可分割的。記得宋勝傑主任在課上説過“平庸的教師在説教,好的教師在解惑,更好的教師在示範,卓越的教師在啟迪。我們老師應不時適地的對學生進行解惑,示範,啟迪,教育。

二、轉變教師角色

學生的學習也是從以要我學,到現在我要學,這種巨大變化,在孩子們身上凸顯出來,興趣是最好的老師。例如我把要學的詞編入故事,孩子們聽了好聽的故事,很開心,還邊表演,邊學習了裏面的詞,這樣情境表演的學習方法,讓孩子們一學生詞就會高興的不得了,因為老師的引導和鼓勵讓他們在學習中獲得快樂。這都原於教師角色的改變,很好的把價值引導和孩子的自由發展結合起來,體現了價值引導,同時又注重孩子快樂的學習,不強迫孩子去被動的接受,而是滿足學生的需求。學生不但主動快樂的學習了知識,而且按照《綱要》的精神,努力創造一個孩子想説、敢説、喜歡説、有機會説,並能得到積極的應答的環境,兒童在交往中,在生活中交流和表達,不僅語言得到發展,其他各方面的能力也得到發展。

新課改讓老師改變了意識,變化了角色,在充分肯定孩子的同時,因材施教的對每個孩子進行教育,適當的引導支持,共同達到目的。

2022年教師培訓心得 篇8

7月17日上午,全縣教師歡聚一堂首先認真聆聽了周局長《態度,決定你的高度》的報告。這場報告意義深遠,可真是一場及時雨。既讓我們看到了自己的不足,又為我們的專業成長指明瞭方向,更重要的是帶給了我們無限的學習動力,較好的為暑假培訓打下了良好的基礎。報告中他時而嚴肅認真,時而幽默詼諧,從全國的教育會議精神到我縣的教育現狀,他都一一做了分析,似乎在給我們敲警鐘,但又好像是知心朋友一樣在跟我們談心,教育我們如何做人,如何做事,如何面對這次培訓,如何調整好自己的心態,如何培訓才能做到更有效。報告結束後,上午11:20左右,縣體衞藝科科長趙老師把我們快速召集起來,在縣實驗中學的操場上,專門召開了體育培訓會議,為了便於教學,首先把我們全體教師平均分成了四個大組,然後,又給我們講解了這次培訓目的、意義及有關注意事項等。

帶着激情、期待與夢想,17日下午2:30我們在縣實驗中學的操場上正式開始了技能教學的培訓學習。輔導教師精心準備,分工明確,職責分明,一線教師配合默契,積極參與。

首先開始的是足球的技能培訓,自己深知,因為平時場地的缺乏及自己的足球基本功差等很多原因,所以平時未能開展好這項運動。因此,我感覺這次培訓機會真的特別珍貴,為了提高自己的足球基本功,在訓練時,我不怕苦不怕累,把自己不太熟練地足球技能反覆的練,主動找輔導老師王老師和基本功好的老師點撥,積極表現自己,不怕出錯,反覆體會動作要領,經過練習,自己似乎找到了一些成功的經驗,特別是顛球時,我感覺不能顛的太高,腳腕不能太緊張,隨後,我還把我的經驗主動地往外分享。通過一段時間的訓練,我感覺提高很快,最後順利通過了考核組的考核驗收,足球培訓真正彌補了我的弱項,收穫的是童年一般的快樂,同時讓我更愛足球運動,為我以後的教學打下了良好的基礎。再接着就是縣體育名師安朝陽老師帶領我們一起進行田賽相關技術的培訓與學習,重點學習了跨越式跳高、雙手前拋實心球和蹲踞式跳遠技術,這三項田賽技術是國中田徑教材中最重要的教學內容,因此我學的也特別認真。與足球相比,這三項是我的強項,不僅是技術的考驗,還是體力和心理的考驗,對我來説還是有一定的挑戰性的。雖然在做這些技術前做了準備活動,但為了爭取到的成績,我還是使出了全身的力量,還好,沒有發生拉傷或扭傷。最後也順利通過了考核組的驗收,通過田賽的培訓學習,讓我感覺到作為一名體育教師,身體健康是多麼的重要!一定要在平時加強身體鍛鍊,否則,缺少了力量和良好的心理素質又怎麼能較好地完成動作技術示範呢?

7月18日上午,聽着動感十足、節奏感極強的音樂,踏着有節奏的步伐,全體國中體育教師在樂安實驗學校崔曉華輔導老師的帶領下開始了健美操基本組合動作的學習與訓練,通過學習與訓練,讓我再次認識了健美操技術的特點,熟練掌握了四種基本步伐,再次體會到了有氧健身操的魅力,一時間彷彿忘記了自己是在學習,更感覺不到一絲累的感覺,更重要的是從崔老師的教學中我學到了如何進行健美操教學,隨着健美操考核的完成,我們上午的培訓任務基本結束,由於時間早,我們一行人在趙科長的帶領下進入了實驗中學的多媒體報告廳,開始了課例的學習與分析。通過學習,我更加感覺到了體育教師平時教法的積累與基本功的加強是多麼的重要。

下午,迎來的是武術技能的學習,在輔導教師曹老師的帶領下,學習了一套基礎套路,即第一套少年拳。由於自己的武術基本功還算可以,所以我學着也還算輕鬆,學習期間,我主動與輔導老師交流,虛心請教,解決了自己的一些疑問,很快在一陣陣掌聲中完成了我們的培訓考核任務,通過武術培訓讓我進一步認識了武術的鍛鍊價值和運動特點。武術雖然在國中教材中佔得比例不大,但對學生來説,學好基本功確實非常重要,況且它還是我國的傳統體育文化,所以我們做教師的有責任開展好武術教學,真正把素質教育落到實處。

總之,通過第一階段培訓學習,讓我開闊視野的同時,更重要的是學到了較多的教學基本技能及教學方法與技巧,增進了交流,增進了身心健康,同時加深了我們的友誼!正如周局長所講“態度,決定我們的高度!”重要的不是結果,奮鬥的過程才是幸福的、快樂的!願我們帶着激情與夢想,風雨無阻的繼續走完全程!

2022年教師培訓心得 篇9

通過一學期的國小數學説課培訓的學習,我談談自己的點滴收穫:

1、説步驟從模仿到模式;

從過去對説課過程的模糊理解,和模仿同行網上的一些説課步驟,到今天學會一個科學合理的説課模式,體驗到説課不僅要説清“怎麼教?”,而且更重要的是要説清“為什麼要這樣教?”的理由。

2、説教材從片面到全面;

不僅要關注的是本節課在本單元中的地位和作用,而且要關注本節課和各年段知識之間的內在聯繫,真正做到既“詹前”,又“顧後”。

3、説學情從自我推斷到準確判斷;

學情分析是教師最容易忽視的問題,一般都憑自我經驗來推斷,沒有真正的對學生已有經驗做出調查和分析,因此“訪談調查”應成為獲得學生學情的途徑。舉例(小數的初步認識)特級教師的學情調查實錄。

4、説教學目標從形式到嚴謹;

教學目標的制定不僅要考慮三維目標的三個維度,而且要關注目標制定的依據必須建立在對教材仔細研讀和學生學情深入分析的基礎之上。

5、説設計思考和教學過程從混為一團到思路清晰;

過去只知道注重教學過程的每一個教學細節,設計意圖,忽略了從大眼着手,全面思考設計思路,做到既“不拘小節”、又能“眼光高遠”。

2022年教師培訓心得 篇10

學校為了提高青年教師的素質,推動學校教育教學改革,逐步提高教學質量,舉辦了青年教師培訓班。青年教師的培訓是教師隊伍建設的一項重要工作。希望學校能把此項工作固定化、制度化、長期化。而且要針對學校教師的實際情況,在培訓模式上有所創新。

本學期青年教師培訓從20xx年10月19日開始,至20xx年1月7日結束,總共開辦了三次講座,包括20xx年10月19日楊新華主任的“教學反思教師進步的階梯”、20xx年11月12日崔敏主任的“如何適應職業教育工作”、 20xx年1月7日張校長的“多元智能理論及其應用”。每個講座都是經過精心準備的,分別在各個方面講授了青年教師應具備的各種能力和修養,其中有很多是肺腑之言和經驗之談,使年青教師認識到自己的不足之處,非常有利於青年教師的成長和學校將來的發展。

一、培訓課的認識體會

我畢業來學校工作,以為做好教師的教書工作,只要對得起學生、對得起學校就行了。通過學校組織的青年教師培訓,我瞭解到當一個好教師並不容易。

首先是在理論課方面:教師應該博覽古今中外典籍使自己成為飽學之士,俗話説得好:“要給學生一杯水,自己要有一桶水”。教師必須勤奮進取,不斷學習新的知識豐富自己,這樣才能跟上時代的步伐,才能教好學生。我要按照學校規定的教學要求進行工作,在教授課程之前,先把教材讀通讀透,弄懂教材的每一個細節,制定一個適合學生實際情況的授課計劃,然後認真進行備課,儘量多理論聯繫世紀,多講一些適合學生今後工作的內容,講課時注意基本概念準確,思路清晰,還要積極進行改革,注重學生實際能力的培養,上課時,儘量實行啟發式和討論式教學,調動學生的積極性,引發學生的學習興趣。課後,多和學生進行交流,給學生講解疑難問題,瞭解學生學習情況,每次上完課認真總結,寫好課後記,以便改進自己以後的教學工作。

其次是學生管理工作方面:我除了教學工作之外,還擔任對口大學聯考班(高三電(2)班)的班主任,我嚴格按照學院的班主任工作細則進行工作,努力想要把班級工作做好,有人曾經説過:班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優秀的班主任;班主任在,學生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。我所帶的班級參加大學聯考的,高一高二不學習基礎比較差,不自覺不能吃苦最令我頭疼。我今後要更加嚴格要求學生,培養學生自控能力,培養學生自育能力。重視與家長的聯繫,共同管好孩子。要使學生感到親切,可以信賴,要風趣幽默又有耐心,希望自己成為一名智慧愛心型的優秀班主任。

我還認識到教書育人德先行。高尚的師德是教育事業發展的動力源,是為人師表的起碼條件,是學校高水平規模化發展的重要戰略內容。教師如何提高自己的師德,我自己在教學實踐中有一個體會,教師應作到有三心,就是事業心、責任心、平常心。

我作為一名年青教師,應該認清形勢,使自己儘快適應學院的各項工作。做到正確分析自己、認識自己,確立高尚的人生奮鬥目標,從心裏熱愛自己所從事的事業,不怕吃苦,認真做好每一件事,主動向指導教師請教一切問題,每節課認真做好課後教學體會和輔導學生髮現問題的記錄,着重調查研究,儘量堅持擠時間看書學習。在管理學生時要嚴格認真,寧可讓學生在校學習期間罵你,而不能讓學生畢業後罵你。

個人的發展與學校的發展息息相關。張校長的“多元智能理論” 構建多元成才學制體系將成為我們學校乃至職業教育的改革方向。我們要認真學習研究探索,為學校的發展增添一份力。

2022年教師培訓心得 篇11

轉眼間,這次的幼兒園教師即將結束,我很榮幸自己能夠參加這次的學習的機會,這次的培訓充實而意義非凡,使我受益匪淺,讓我如幼苗般得到了滋養,此次培訓理論與實踐結合,課程豐富多樣,從全方位地精心詮釋了成為一名優秀的幼兒教師。

在樊老師的講座中,我瞭解了幼兒一日常規的要求,樊老師的講座內容非常詳細,分別對幼兒園教學活動設計與指導、幼兒園班級管理等方面做了細緻的講解,還指導老師們如何組織教育活動以及教育活動應注意的問題和遵循的原則,指導教師如何對幼兒進行管理,如何建立良好的家長關係。俗話説得好一年之計在於春,一日之計在於晨,晨間活動在一天的活動中顯得非常重要。樊老師的講座針對幼兒園的育人環境提了很多好的建議,還指導老師們如何進行區域活動等等。通過這次培訓,我更加深刻地體會到幼兒園教育工作應該堅持體、智、德、美諸方面的教育互相滲透,有機結合。遵循幼兒身心發展的規律,符合幼兒的年齡特點,注重個體差異,因人施教,引導幼兒個性健康發展。幼兒教育要面向全體幼兒,熱愛幼兒,堅持積極鼓勵,啟發誘導。合理地綜合組織各方面的教育內容,並滲透於幼兒一日生活的各項活動中,充分發揮各種教育手段的交互作用。創設與教育相適應的良好環境,為幼兒提供活動和表現能力的機會與條件。以遊戲為基本活動,寓教育於各項活動中。

幼兒教育,熱愛孩子是第一位的。幼兒不同於國小,孩子的自我保護能力差,是一生品德行為形成的時期,好模仿,是非觀念在萌芽時期等特點要求我們幼兒教師要有更高尚的人格魅力,要正直,和善,温柔,可愛,要因可愛而美麗動人。我們既要做到母親般的關愛,又要做到高於母親的教育,從思想上、品質上給予滲透影響,教育他們使他們是非概念清晰,引導他們能關愛別人,帶動他們積極樂觀開朗,實事求是使他們誠實,幼兒教師要有"敬業、樂業、專業、創業"的精神,要公正地愛每一個孩子,我們帶給他們的應該是最美好,最公正,最無私的愛。

總之在這次的培訓中,聽到了各位同行前輩的經驗之談,我倍感榮幸,在後的工作中,我會努力學習,加強自己的專業素養,豐富自己的實踐經驗,我相信在不久的將來,我將會成為一名優秀的幼兒教師。

2022年教師培訓心得 篇12

踏上工作崗位已經三個月了,對自己的崗位從陌生慢慢變得熟悉。期間也正是因為我的師傅們對我的教導與關心才使得我能夠更快的進入狀態。

起初的工作真的是讓人手忙腳亂。遇到非常多的問題,不管是教學上的、還是生活中的。

作為一名新教師,也可以説我還是一名“學生”。這兩個多月時間跟着自己的教學指導師傅在實踐中不斷學習教學中的每個流程與細節;跟着學校裏的教育指導老師王老師瞭解自己所帶的班級與學生,學習如何管理好一個班級。

各個指導老師們都非常盡責,並且每位指導老師都非常的為我們着想。

先是我學校裏的教育指導老師王老師,她是一個非常和善的人。本來作為副班主任的我應該要去幫學生分飯,但她知道我每天都是早上最後一節課,她都會讓我先去吃飯,由她看着學生吃飯;還有就是放學應該要看管學生打掃衞生,但是王老師得知我家住的比較遠,每次我下樓看管學生打掃的時候她一直會説:“小尤,你先回去吧,有我在的。”這些生活上小的細節都讓我非常的感動。

然後是基地學校的教學指導老師,她是一個非常負責且嚴謹的人,她將我們的學習都安排的井井有條,考慮的非常詳盡周到。並且她考慮到我們新教師也是比較忙碌,所以原本基地學校安排教學指導培訓室每個禮拜的禮拜二下午戴老師到我們學校來指導我們,每個禮拜的禮拜四下午要求我們去基地學校跟崗學習。戴老師考慮到我們都比較忙碌,她將兩個半天縮減為一個半天,每個禮拜四下午戴老師都親自來到我們學校給我們相應的指導。每次都是聽一節課(或聽戴老師的課,或我們的課,或聽其他老師的錄像課),課後認真評講每節課。然後再根據計劃完成見習手冊上一項項任務。

每個禮拜戴老師都會提前通知我們活動的時間地點和安排的內容。通過這段時間的跟崗學習,不僅慢慢的完成培訓手冊上的相關內容,並且在完成任務的同時戴老師也給了我們很多教學、班級管理等方面的細節問題上的建議。非常的受用。

兩個多月的跟崗學習是辛苦的,零零碎碎的事情也比較多,但是隻要秉持着一顆痛並快樂的心,我相信,我一定會更好的進入狀態。教學的路也是不斷學習的一條路,在師傅的帶領下,逐漸的走上正軌。

2022年教師培訓心得 篇13

通過這次緊張而充實的學習,我受益非淺,特別是對教育教學理論的有了較為深刻的理解和認識,從而有效地提高了自己的認識水平和理論水平,進一步增強了自己戰勝困難,抓好教育教學和提高自身業務水平的信心和決心。下面我談幾點體會:

一、新形勢下的教育教學改革工作,要求老師必須具備較高的政治素質和業務素質,提高個人的綜合素質,不斷適應教育教學改革工作的需要。李元昌老師的從教經歷和對教育的執著追求,給我們年輕教師很大的教育,讓我們懂得什麼是教育,怎樣才能教出優秀的學生,讓我們懂得“沒有愛就沒有教育”這一深刻道理。

二、要謙虛謹慎,不要傲氣。這是宋老師給我的深刻印象。無論是從處理好師生關係還是從處理好學校、家庭、社會關係來講,都必須謙虛謹慎,戒驕戒躁,始終保持清醒理智的頭腦。要集思廣益,不要主觀臆斷。一定要有很強的平等、共同學習的意識,遇事多商量、多溝通,經常性地交流思想,交換意見,調動學生主動學習的意識。教師要心胸寬廣,不要小肚雞腸。一定要有一種容人、容事的寬廣胸懷,能夠聽取各種不同意見,要嚴於律己,寬以待人,少一點猜疑之心、嫉妒之心、怨恨之心,多一些理解之心、關懷之心、友愛之心,這樣給學生良好的示範作用。會使教學效果收到事半功倍的作用。

三、必須熱愛自己的教育對象——學生。教師應該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術精品。從本質上看,學生並不存在好與差之分,“差生”之所以“差”,原因在於他們潛能被種種主客觀因素所束縛,而未得到充分的釋放而已。來自學生自身的主觀因素和來自客觀的影響。主客觀的因素,都會嚴重束縛學生內在潛能的發揮,都會成為學生健康成長與發展的障礙。正因如此,我們教師對這些所謂的“差生”,更應加備的關愛與呵護。在他們身上,我們要傾注全部的愛,去發現他們學習上每一點滴的進步,去尋找他們生活中,品德上每一個閃光點,然後運用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,恢復感到温暖,增強自信,從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產生“向師性”。這樣,才會在他們成長與發展的道路上有一個質的飛躍。

四、我認為,好教師首先必須有敬業精神,要畢生忠誠黨的教育事業。要做到這一點,就應充分認識教師工作的意義,從而深深地熱愛教育事業。現代的時代是一個競爭激烈的時代。國與國的競爭主要體現為綜合國力的競爭,綜合國力的競爭歸根結底是人才的競爭,而人才的培養靠的是教育,靠的是教師兢兢業業的工作。只有深深地認識這一點,才能激發對教師工作的熱愛,也才能把這種愛傾注到對學生的教育中去。

五、一個好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”,要以自身的行為去影響學習,真正成為學生的表率使學生從教師身上懂得什麼應為之,什麼不可為。因此,教師的教學,待人接物,行為舉止,一言一行都必須認真、穩重、規範、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負責任。除此之外,教師還應和學生進行經常性的心靈溝通,向學生暢開心靈,既可以向學生談自己從人生中取得的寶貴經驗,也可以向學生坦誠地公開自己的生活教訓,使學生真正感受到你不僅是良師還是益友。

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