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體育骨幹教師培訓心得體會(精選31篇)

體育骨幹教師培訓心得體會(精選31篇)

體育骨幹教師培訓心得體會 篇1

20xx年9月10日,我非常榮幸參加了此次由揚州大學體育學院組織的高中體育骨幹教師培訓,本次培訓共持續時間5天,培訓內容豐富、形式多樣,培訓內容着重以體育課程改革與體育教學為主線,以聚焦體育課堂、更新知識、提高體育教學質量效果為核心,以理論講授、經驗傳播和案例分析等形式,幫助體育教師掌握過硬基本功,創新教學設計,豐富教學方法,開發教具器材,以體育專業技能、實踐教學研究為主體,達到闊視野、創教學、拓技能的目的,促進高中體育教師專業化發展。培訓內容不僅有專家的精彩講座,有學員的教學展示,有學員間的互動交流,而且還有參觀實踐聽課、評課活動。總之,本次學習內容豐富、實用性強。回首短暫時間的培訓,在思想上受到很大的震動,既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積澱,也有教學技藝的增長,更有教育觀念上的更新。具體總結以下三點。

體育骨幹教師培訓心得體會(精選31篇)

一、感受專家風采,聆聽出色講座。

通過本次培訓學習,使我深深體會到培訓院校的專家、名師的風采,感受到學員集體大家庭的温暖。特別對汪曉瓚博士生導師的《國外中學體育課程發展啟示》感慨頗多,她讓我對體育有了一個新的認識和思考,她也讓我感受到了體育的魅力和其發展的新思路新方向;專家們兢兢業業、嚴謹治學的敬業精神令我欽佩;他們熱情開明、平易近人的態度讓我倍感親和;幽默的語言深深吸引着我。這些講座,或深刻、或睿智、或沉穩、或思辨,無不滋潤着我的心田。同時,專家們還以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,不僅讓我瞭解到了前沿的體育教育教學改革動態,而且還接受了先進的體育教學理念的洗禮,讓我進一步從理論的層面上來解釋自己在今後體育教育教學中碰到的實際問題。

二、觀摩教學展示,引領教學實踐。

培訓活動中,有幸地觀摩了新華中學體育老師們的教學,這些老師獨具特色的教學風格,在展示中充分體現了體育新課程的教學理念,展示或由淺入深,層層深入,注重引導學生個人的生活經驗出發進行思考;或結構清晰、語言生動,自然樸實的教學風格給我留下了深刻的印象;或體現師生互動和生生互動,讓更多的學生參與體驗讓人難忘;或注重學生的自主討論或參與設計,讓每一個學生都能體驗到成功的快樂;或直入主題,直接

引導學生開展探究活動。在這些老師的身上我都能感受到他們對學生的細心關注,對體育這門課程的熱愛,對體育新課標的深刻領悟,對體育教材的認真鑽研,對體育課堂教學的熟練駕馭,這些都引起我的深刻反思。

三、開拓創新,不斷進取。

雖然培訓的時間十分短暫,但是卻受益匪淺,通過培訓,讓我能站在一個嶄新的平台上領悟當前體育課程教學改革,讓我進一步明確了自己今後體育教學工作的方向。這一次培訓活動結束後,我將繼續不斷地收集體育教育教學信息,學習先進的體育教育理論,增長體育專業知識。感謝培訓班給我提供一個學習的平台,來提高自身的教育理論水平和教學實踐能力,我將會銘記這段與老師和同學們一起培訓的日子。

今天還有同事問我,在這次培訓班中我學到了什麼?我很自豪的對他們説,我不僅學到了在培訓中該學到了知識,而且我學到了他們無法學到的知識----那就是我們在座的老師和同學們豐富和寶貴的教學經驗,所以我感到非常地自豪和幸福。“三人行必有我師焉”,非常感謝陪我一路前行的老師和同學們,你們將是我今後人生中的良師益友,我將以你們為榜樣,時刻銘記老師的教導和同學的幫助,並以此來激勵自己今後在體育教育教學工作中展示自己的才能!

體育骨幹教師培訓心得體會 篇2

20xx年7月10日,我們非常榮幸參加了由衢州學院組織的高中體育骨幹教師培訓,本次培訓共持續時間12天,從我報到拿到培訓課表的時候,我感觸頗深。因為本次培訓內容的安排凝結了培訓部門以及班主任老師太多的心血。本次培訓內容豐富、形式多樣,培訓內容着重以體育課程改革與體育教學為主線,以聚焦體育課堂、更新知識、提高體育教學質量效果為核心,以理論講授、經驗傳播和案例分析等形式,幫助體育教師掌握過硬基本功,創新教學設計,豐富教學方法,開發教具器材,以體育專業技能、實踐教學研究為主體,達到闊視野、創教學、拓技能的目的,促進國小體育教師專業化發展。

培訓內容分為三個模塊:教育素質與技術模塊、學科知識與技能模塊、學科研究、技能展示及階段總結模塊。培訓內容不僅有專家的精彩講座,有學員的教學展示,有學員間的互動交流,而且還有參觀實踐聽課、評課活動。總之,本次學習內容豐富、實用性強。回首短暫時間的培訓,在思想上受到很大的震動,既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積澱,也有教學技藝的增長,更有教育觀念上的更新。下面,我從以下三點來跟老師交流,敬請指導。

一、感受專家風采,聆聽出色講座。

通過本次培訓學習,使我深深體會到培訓院校的專家、名師的風采,感受到學員集體大家庭的温暖。有幸聆聽了功勛教師的《一名體育功勛教師的成長故事》;特級教師董玉泉《體育教學的藝術》;浙江大學教授於可紅《體育科研方法與課題的選擇設計》、《體育教學內容設計、體育教學方法選擇》、《科研論文寫作規範指導》;浙江省體育教研員餘立峯老師關於《浙江省中學體育發展動態與陽光體育深度推進策略》、《如何上一節精彩的體育課》,駱愛香特級教師《中學體育課有效教學課堂》等專家的精彩講座。

專家們兢兢業業、嚴謹治學的敬業精神令我欽佩;他們熱情開明、平易近人的態度讓我倍感親和;幽默的語言深深吸引着我。這些講座,或深刻、或睿智、或沉穩、或思辨,無不滋潤着我的心田。同時,專家們還以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,不僅讓我瞭解到了前沿的體育教育教學改革動態,而且還接受了先進的體育教學理念的洗禮,讓我進一步從理論的層面上來解釋自己在今後體育教育教學中碰到的實際問題。

二、觀摩教學展示,引領教學實踐。

培訓活動中,有幸地欣賞了衢二中陳芳老師執教的校本課《民族傳統體育項目》、衢一中姜穎老師執教的《球類教學》。這些老師獨具特色的教學風格,在展示中充分體現了體育新課程的教學理念,展示或由淺入深,層層深入,注重引導學生從個人的生活經驗出發進行思考;或結構清晰、語言生動,自然樸實的教學風格給我留下了深刻的印象;或體現師生互動和生生互動,讓更多的學生參與體驗讓人難忘;或注重學生的自主討論或參與設計,讓每一個學生都能體驗到成功的快樂;或直入主題,直接引導學生開展探究活動。在這些老師的身上我都能感受到他們對學生的細心關注,對體育這門課程的熱愛,對體育新課標的深刻領悟,對體育教材的認真鑽研,對體育課堂教學的熟練駕馭,這些都引起我的深刻反思。

三、心懷感恩之情,激勵自身成長。

雖然培訓是短暫的,但收穫是豐富的。通過培訓,讓我能站在一個嶄新的平台上領悟當前體育課程教學改革,讓我進一步明確了自己今後體育教學工作的方向。這一次培訓活動結束後,我將繼續不斷地收集體育教育教學信息,學習先進的體育教育理論,增長體育專業知識。感謝培訓班給我提供一個學習的平台,來提高自身的教育理論水平和教學實踐能力,我將會銘記這段與老師和同學們一起培訓的日子。今天還有同事問我,在這次培訓班中我學到了什麼?我很自豪的對他們説,我不僅學到了在培訓中該學到了知識,而且我學到了他們無法學到的知識----那就是我們在座的老師和同學們豐富和寶貴的教學經驗,所以我感到非常地自豪和幸福。“三人行必有我師焉”,非常感謝陪我一路前行的老師和同學們,你們將是我今後人生中的良師益友,我將以你們為榜樣,時刻銘記老師的教導和同學的幫助,並以此來激勵自己今後在體育教育教學工作中展示自己的才能!

體育骨幹教師培訓心得體會 篇3

作為一名數學老師,我很榮幸地參加了陝西省高中數學骨幹教師培訓學習。

培訓的內容豐富多彩,培訓的方式多種多樣,既有專家的報告,又有特級教師的核心理念,還有學員的互相交流。為期十天的培訓,我感覺每天都是充實的。在培訓中,我進一步認識了新課程的發展方向和目標,反思了自己以往在工作中的不足。作為一名中青年教師,我深知自己在教學上是不成熟的,在教學過程中還存在太多的問題,但是,經過這段時間的學習,我感覺是有收穫的。一些對教育教學工作很有見解的專家以鮮活的案例和豐富的知識內涵,給了我具體的操作指導,使我的教育觀念進一步得到了更新,受益匪淺。

這次培訓學習西安文理學院領導非常重視,從授課人員安排來看:安排的大學教師全是教授、博導級別的老師,中學全是西安知名的特級和優秀教師。從授課時間任務來看:時間緊任務重,但是西安文理的領導、老師(特別是班主任樊曉峯老師和王蒙老師)特別盡職,安排具體,服務到位,一些細節工作落實得好,如我們的住宿安排,組織班級學員的交流活動等,大家比較滿意,評價很高。

這次培訓課程設置合理,形式多樣,讓我們進一步加深了對高中數學新課改的轉變觀念的重要性和緊迫性的認識,特別是西安市雁塔區教研室劉旭亮主任《高中數學校本課程開發實踐問題與思路》和南京師範大學學科建設辦主任《數學教育研究與論文寫作》及陝西師範大學羅新兵教授《數學教學的應有追求》三次講座,讓我受益匪淺。

通過近兩週多的學習培訓,感悟良多。 首先是西安文理學院老師的敬業精神,令人敬佩,為我們上課的每一位老師都是精心準備,深入淺出,盡心盡職,其次,我們的教學觀念有所改變,教學思想有所更新,找到了在工作中為什麼難以做通學生思想工作的原因。我想,在今後與學生的溝通當中,我需要更多地去了解學生的知識水平、接受能力,瞭解其思維方式、困惑疑點,瞭解其心理特點、個性差異,瞭解其思想情況,精神狀態,從而能對其進行以陶冶情操、啟迪覺悟的教育。 同時,在有效教學方面,我也學習到了一些技巧和策略,在聆聽專家們的講座過程中,我在不斷地反思自己的教學行為,我的教學行為是否規範、我的課堂是否有吸引力、我的教學是否有效……我給自己的很多答案都是否定的,我也許順利完成了教學任務,教授完了課堂的知識點,但是,我的課堂是沒有活力的和激情的,我沒有注重教學中的細節來調動學生的主動性和積極性、培養學生的創新意識……我做的一些教學改革還只是皮毛的,沒有深入骨髓和觸及靈魂的,本次培訓讓我在反思中有所收穫,讓我在學習中找到方向。本次培訓也讓我知道,作為一名合格的中學教師,必須要加強自身的文化修養,培養良好的人文精神,這樣才能把自己的人文精神滲透到學生身上,現身説法的方法會更有效地使我們的學生素養有所提高。在加強自身修養方面,我需要在情感上對學生做到真誠而豐富。引導我的學生髮現美、感受美、並能創造美。我還要注重筆耕,使自己變得更加厚實。多讀書、多動筆,及時總結自己教學的缺漏,在不斷反思中和我的學生一起成長。

令我欣慰的是,培訓班裏大多數學員和我年齡接近,經歷相仿的同學,我們有很多的話題可以一同交流和探討。我們有很多的觀點可以一起抒發和碰撞。我們從教學活動的目標定位談到重難點的確定,從課堂上學生的自讀自悟談到教師指導策略的運用,從情境的創設談到學生髮展的層次性和差異性。每一次的研討,我都能積極參與,珍惜發表自己見解和觀點的機會,使自己能與他人有更多思維碰撞的機會。使自己能博採眾長、開闊視野。

雖不能説通過短短十天的培訓就會立竿見影,但卻也有許多頓悟。身為老師,要把握新課改的動態、要了解新理念的內涵、要掌握學生的認知發展規律,要在教學實踐中不斷地學習,不斷地反思,不斷地研究,厚實自己的底藴,以適應社會發展的需要,適應教育改革的步伐。在今後的教育教學實踐中,我將靜下心來採他山之玉,納百家之長,慢慢地走,慢慢地教,在教中學,在教中研,在教和研中走出自己的一路風彩,求得師生的共同發展,求得教學質量的穩步提高。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇4

從20xx年11月19日到29日,我有幸參加了四川省教育廳主辦、成都師範學院承辦的省級骨幹教師英語班的培訓,歷時10天。這次培訓安排的十分周到細緻,活動十分緊湊,內容豐富,形式多樣。上級領導對這次培訓工作非常重視,在開班典禮上,省教育廳、成都師範學院研培中心、成都師範學院外語系的領導就此次培訓的目的、意義和要求做了重要講話,要求我們珍惜培訓機會,在培訓中認真學習、勤于思考、善於反思,遵守培訓紀律,通過這次培訓更新觀念,結合自己學校工作的實際,努力提高自身素質。

我和其他參訓的省級骨幹教師一樣,十分珍惜這次難得的學習機會,希望通過此次學習,不辜負上級領導對我們的信任與囑託,認真學習、勤于思考,並且學以致用,更好地開展好我們的教學管理工作。在這次培訓學習中,一位位專家精彩的講座可謂旁徵博引,觀點清新雋永、思維的觸角縱橫騰躍。無論是詮釋“新課改下教師和諧道德修養提升”、“新課改,新大學聯考”、“教師的的心理素養”和“教師成長之路”,還是解讀“四川省高中英語新課程實施問題與對策”、“高中英語課堂設計”、“多角度改進寫作教學”和“培訓反思、討論、教學設計展示”,無論是研討“如何使用高中英語新教材”、高中英語閲讀教學探索與思考”、“集體備課、磨課策略”和“高中英語有效課堂教學”,無論是思考“教師的專業素養與專業發展”,還是關注和討論“高中英語教學模式”等,都給我留下深刻的印象,帶給我很多思考。猶如縷縷和風滌盪心靈,猶如春天甘露滋潤心田。通過聆聽專家的講座、以及到玉林中學參觀學習,開闊了視野,我發現了我們和優秀學校之間的巨大差距:無論是教育理念教育思想,還是教學風格和模式;無論是校園文化建設,還是教育教學管理;無論是校園人文氣氛,還是素質教育和教學質量。同時,我更是感受到了一種壓力和動力,也從中學到了許多可以借鑑的做法,收穫之大是我歷次培訓前所未有的,我感覺我們自己、自己學校今後有很長的路要走,在教學和教育管理中還有太多的事情要做,還有許多地方需要改進完善,必須完完全全地拋棄落後的思想和理念,用全新的教育理念管理教育教學工作,必須堅持以人為本,紮紮實實地推進新課程改革,提升教育教學水平和品位。我對自己以後的管理工作有了一些新的思考:要想提高教育教學水平,必須做到以下四點:

1、教學觀念的轉變。

我們知道窮人缺什麼:表面缺資金,機會缺瞭解,骨子缺勇氣,改變缺行動,事業缺毅力,本質缺野心,腦子缺觀念,教導主任必須做到教學理念、教學模式、教學活動、教學手段、教學質量評價等的轉變,並且要求和帶動全校教師這樣做。

及時反思,及時應用到新的教學。

2、注重教學過程的管理

明確教學常規基本要求,必須按照常規工作要求,切實抓好教學的各個環節。

3、講究教學管理的策略

教育教學管理是一項高智能的活動, 必須全身心的投入激情、活力和創新,教育需要恆心,需要堅持不懈的努力和發展。 必須着力增強管理意識、服務意識、合作意識、創新意識

4、紮紮實實推進新課改

新課改不能流於形式,新瓶裝舊酒,換湯不換藥。務必牢牢把握住素質教育中心,高舉創新教育的大旗,踐行新課改,搞好校本課程。在新課程背景下,教導主任要心中有大愛,腹中有墨,手中有法,才能做一個合格的教育教學理論的踐行者,引領者。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇5

新一輪國家基礎教育課程改革給廣大教師帶來了嚴峻的挑戰和不可多得的機遇。新課程能否順利實施關鍵在於教師的素質能否適應要求。因此,當務之急是加深教師對新課程的理解,提高教師實施新課程的能力和水平。此次我參加了市青年骨幹教師培訓班的學習,使我在思想政治與職業道德、教育教學能力與教育科研能力、終身學習能力和教育創新能力等方面的綜合素質有所提高,為自己今後的教育實踐打下了基礎。通過培訓,使自己有了不少的收穫:

1、提高了自己的師德水準.

從師德教育培訓起,就對我們原有的師德觀和專業成長目標有了更大的豐富和提升。我們深切領悟到“學高為師,身正為範,學無止境”的真諦。通過培訓意識到天外有天,自己還有很大的發展空間。

2、提高了專業知識水平.

深化了數學學科基礎知識,加強了對國小數學學科基本知識和基本理論理解,掌握了數學學科的一些發展動態,瞭解到數學學科理論與技術的新發展,提高了自身更新教學內容和改進教學方法的能力,以及教育教學基本功和學科教學或教育實踐能力。在導師的帶領下我們高段數學組的老師形成了良好的教學展示和科研的氛圍。我有幸執教了兩堂市級公開課,教研員姜老師深刻而又到位的點撥使我的課堂教學有了新的領悟,同組的其他優秀老師的寶貴經驗也使我受益非淺。

3、教育觀念得到更新.

通過集中理論學習請專家做講座,和特級教師的互動交流,自己創建博客和導師同伴在網上的交流等方位全面的交流,使我們逐步更新了教育教學觀念,瞭解了先進的教育科學基本理論,現代教育觀、學生觀和學習觀,在教學活動中遵循客觀規律、調整自身的角色和教學方式,把素質教育貫穿到學科教學過程中。在培訓期間,導師組織我們觀摩優秀教育教學活動和優秀的課例,使我們能夠理論聯繫實際,切實提高實施素質教育的能力和水平。在培訓中,我們一道從多角度、多層面對觀摩課堂上的各種困惑和行為進行理論的詮釋和深刻的反思,使我們想到了一些從未想過的問題,發現了各自的差距與不足,對原有的教育觀念產生了強烈的衝擊。我第一次聽到案例教學,開始感到茫然無緒,現在慢慢從一團亂麻中理出了一個分析課堂教學的關緒。我們以前評課總是在關注教師的設計和講授,而很少關注學生的認知水平和參與度,更很少體察學生的情感和需求,通過培訓,使我印象最深的就是學會聆聽學生的心聲,尊重學生的需求。

4、提高了現代教育技術的運用水平.

在此次培訓中,不僅使我更新了教育觀念,還掌握了一些現代教育技術。在現代教育技術、計算機應用的學習中,自己已具有了運用計算機進行輔助教學、開展教育教學活動的能力、會製作適用學科的簡單教學課件。自己還在學校給其他的老師上網絡知識的課,並且在學校裏創建了教師交流平台,使大多數老師都會運用網絡,提高了課堂教學效率。

5、教育教學理論掌握得更為系統.

這樣的培訓非常系統,平時忙於教學,很少有機會靜下心來讀書,來到這裏一下子聽了那麼多課,看了那麼多書,記了厚厚的筆記,回去還得慢慢消化。使我們對教育教學的理論與方法掌握得更加系統,使我感到比原來站得高了,看得遠了,有一種“天更藍、地更綠、水更清”的感覺。一年半的學習和實踐,使我對一些教育觀念的理解更加深刻;對教學理論的認識更加明晰;對開展教研活動的方式更加明確;對投身教育改革的激情更加充沛。骨幹教師培訓使我補了元氣、添了靈氣、去了驕氣,煥發出無限生機。

6、真正感到教育是充滿智慧的事業,深刻意識到自己肩負的責任.

通過培訓,我從姜老師和一些優秀的骨幹教師身上不光學到了教學、研究的本領,而且學到了如何做人為師。寫在紙上的是思想的足跡,化作動力的是思想的延伸,我們得到的是人格的提升、生命的昇華,願“一片金色的回憶,一份永久的紀念”成為我重新跋涉的新起點。

7、合作學習、共同成長.

在學習過程中,全體學員合作學習、共同成長,成為一個親密和諧的學習大家庭。學員之間、師生之間相互學習、取長補短,結下了深厚的友誼。培訓結束,就是我們新的合作開始,以後一定要互通信息,保持聯繫,我們的心是永遠連在一起的。

在這短短的幾天培訓中深深的體會到:

1、教師具備良好的信息素養是終生學習、不斷完善自身的需要。

信息素養是終生學習者具有的特徵。在信息社會,一名高素質的教師應具有現代化的教育思想、教學觀念,掌握現代化的教學方法和教學手段,熟練運用信息工具(網絡、電腦)對信息資源進行有效的收集、組織、運用;通過網絡潛移默化的教育環境中培養學生的信息意識。這些素質的養成就要求教師不斷地學習,才能滿足現代化教學的需要;信息素養成了終生學習的必備素質之一,如果教師沒有良好的信息素養,就不能成為一名滿足現代教學需要的高素質的教師。

2、教師具備良好的信息素養是培養高素質、複合型創新人才的需要。

中國教育的不斷髮展,需要更多的高素質、複合型的創新性人才參加國際競爭。同時,信息社會呼喚信息人才,如果我們培養的人才缺乏捕捉信息的能力、有效利用信息迅速發現新機會的能力,就很難在激烈競爭的社會環境中求得生存與發展。也就是説,要求這些高素質的人才具有良好的信息素養。而這些人才培養的速度、數量、和質量直接由教師的信息素養的高低來決定。

3、教師具備良好的信息素養.是教育系統本身的需要。

在迅猛發展的信息社會,信息日益成為社會各領域中最活躍、最具有決定意義的因素。在教育系統中,教育信息則成為最活躍的因素,成為連接教育系統各要素的一條主線;而教育系統的一項主要職能就是由教育者把教育信息傳遞給受教育者。因為從信息論的角度看,教學過程是一個教育者(主要是教師)對教育信息的整理、加工和傳播的過程。教師是這一過程中主要的信源和傳輸者,在教育信息的準備和傳遞等方面起着舉足輕重的作用。因此,教育系統本身要求教師具備一定的信息素養。

幾天的培訓雖然短暫,但使我們受益菲淺,其感觸非一一能言盡。在未來的工作崗位上,我一定紮實工作,努力學習,把用所學到的教育技術知識更好地應用教研教改中,做一名對學生負責,對學校負責,對社會負責的教師。在緊張而繁忙的工作之餘再培訓會收穫些須的欣慰吧!我仍會繼續學習各種關於信息技術的知識、持之以恆,不懈的努力優化課堂教學,培養新時代所需要的具有高信息技能的新興人才。這將是我們以後的最終目標。

非常感謝莫旗教研培訓中心給我一個如此好的學習機會,更感謝老師對我的這次培訓,忠心的説一聲老師你們辛苦了。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇6

很榮幸參加了國培計劃20xx安徽農村幼兒園骨幹教師培訓。幾天的學習中我們接受了合肥幼專的全部安排,不僅在生活上無微不至,更是在專業培訓上為我們提供了一支優質的教學團隊,都是在不同學科領域內頗有建樹的專家學者,各位專家毫無保留的把自己在工作中的經驗拿出來與大家分享,深入淺出,精彩紛呈。在這次培訓中,我收穫了很多,並把轉化為實際效能。

一、認真記錄學習筆記,留下第一手資料。

這次的培訓長達十幾天,培訓的內容非常多且全面,可以説只是聽課是遠遠無法吸收全部培訓內容的。在培訓的時間裏,我每天認真做培訓筆記,晚上就在賓館的房間裏進行整理。我的筆記全面而豐富,已經記錄了厚厚的一大本。這為我留下了非常寶貴的第一手資料。

二、組織園內培訓,傳達國培精神。

1、自培訓結束以後,我在園內先後召開了五次管理層教師會議。先後針對友誼分園、濱河分園、寶龍分園和友誼分園共計組織了四輪全園教師培訓。向全體教師傳達了培訓思想、政策導向及先進理念。通過園內的會議與培訓,這次國培的主要內容已被全體教師所瞭解,特別是管理層學習的更加的透徹,這就提高了他們以後的教學和管理水平,為更好的辦園打下基礎。

2、除了對園內教師進行培訓以外,我對這些天培訓的筆記做了細緻的整理,並把這些寶貴的資料印發給各園傳閲。這彌補了培訓時間有限,而國培內容太多的矛盾,讓一線教師充分學習國培精神,為教學服務。

3、對於幼兒遊戲和活動等資源,我們印發了小冊子,下發給每一位教師,留給他們做參考。

三、以培訓為契機,引發教育科研熱潮。

通過對全園教師的培訓,組織幼兒教師教育論文比賽,並設立專項基金支持。對獲獎教師予以精神和物質的獎勵。鼓勵教師在學習國培精神的基礎上,多思考、多研究、多利用最新成果,把教學變成一種藝術,從自然型教師向科研行教師轉化。雖然幼兒教師參差不齊,但豐富的獎勵政策也在園內引起不小的科研熱潮,很多教師都有很明顯的進步。

四、開展公開課,在實際應用中學習國培精神。

理論只有付諸於實際,才可以把理論轉化為實際效能。我們抓住這種學習熱,在國培理念已經深入人心之後,及時開展公開課活動,讓各園教師互相切磋、學習。並邀請市內專家進行評課,讓學習所得在實際教學中消化。

通過這次國培以及國培後一系列的組織活動,使本園的整體教學水平有了很大的提高。再次感謝國家,以及為國培而忙碌的老師們!

體育骨幹教師培訓心得體會 篇7

此次,吾有幸為東莞市國中語文骨幹教師培訓班之學員,甚為欣慰,甚為感謝學校領導提供學習良機,牢記校長“開闊視野,更新知識”之叮囑,不敢怠慢,勤勤懇懇,求學於專家教授,問道於同窗好友,啟迪思想,更新理念,拓展學識,獲益匪淺,感觸良多。

一、感受課程

此次培訓,自20xx年8月始,至20xx年4月止,時間跨度大,由廣東教育學院辦班。課程涉及常規教學梳理,新課標課堂及教學行為的反思,科研能力的提高,觀摩課和展示課等內容,力圖讓學員完成培訓後能在課堂教學、班級管理、學科教研發揮一定的引領作用。通過學習,推動、促進、幫助學員成為名師,抑或發展成為教育教學的專家能手。

名師雖然是不可複製的,但可借鑑。通過學習和思考,我發現名師至少具備有這麼三個特質:一個是學識淵博。談起考試來,分析起題型來,頭頭是道,眉飛色舞,唾沫四濺——應試之匠也;聊起課本之外來,究其生活情趣來,孤陋寡聞,抓耳撓腮,駐足不前——應試之禍也。如此,與名師天然絕緣耳。另一個是表現欲強。師者,説白是三寸舌功,是傑出的導演,是優秀的演員,需強於表達,善於表演,精於表現。秉性“八竿子打不出一句話”者,自詡“酒深不怕巷子深”者,痴迷“路遙知馬力日久見人心”者,不適合做名師,也成不了名師。名師者,“三分長相,七分打扮”;名師者,需要打磨,更需經營。雖只有三分,也要往十分裏整。三是形象優雅。外形不一定要帥氣或漂亮,但一定要有氣質;舉止不一定要超凡脱俗或翩躚如仙,但一定要優雅得體;言談不一定要驚世駭俗或字正腔圓,但一定要吐字清晰且富有磁性與表現力。對鏡觀己,差遠矣。於是,揣一副學習的心態則坦然。

二、感受吾師

市局“三名工程”以來,可謂勢之浩浩,心之灼灼。此地經濟斐然,而人文欠興,有識之士不覺奔走呼告,培育文化。於是投入巨資,力爭六年內將中國小骨幹教師培訓一輪,為重要而緊迫之事。故此,此次培訓師資歷來最為雄厚,來源有三:一為“學院派”。學究氣濃,慎思縝密,理念常新。二為“教研派”。省內教研員之佼佼者,發端基層,理論結合實踐,各有體會,自成一家,視教研為人生,令人敬歎。三為“講壇派”。至今佇立三尺講壇,優質課執牛耳者,課堂技能技巧運用之妙存乎一心。除此,還有豐富之寶藏,就是同窗的切磋。

三、感受同窗

同窗者自下而上,層層申報,處處報批,可謂藏龍卧虎。五十九人分為六個學習小組,引入模塊化學習機制,既便於溝通交流,又強於切磋砥礪。除一人外,都已告別單身,年齡介於而立不惑之間,年富力強,大多已是中層幹部以上。男女各半,各具才華,有思想深邃者,有知識淵博者,有能力超強者,亦有能歌善舞、交遊廣泛者。“不讀書,不出遊、不歌舞、不消閒,不足為語文老師”——有人口出“狂言”——也是性情中人,先成人,後成材罷了。師出同門,則友誼長存,則相互砥礪,相互幫扶,形成教育科研的合力,培育教育科研的大好氛圍,棄銅腐,棄名利,棄孤獨,求學識,求技能,求理想,善莫大焉。

半載,彈指一揮間。課程的春風化雨,導師的諄諄教誨,同窗的歡聲笑語,恍如隔日,如影隨形,給人智慧,催人奮進。杏壇之路,留下這段彌足珍貴的足跡,不失為人生之巨大財富。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇8

作為265工程的首批學員,我榮幸地參加了今年暑假為期十天的培訓,聆聽了專家教授的講座,每天的感覺是幸福而又充實的,因為每一天都要面對不同風格的講師,每一天都能聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的衝擊。在這裏,我更進一步瞭解和掌握了新課改的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足。作為一名中年教師,我深知自己在教學上是幼稚而不成熟的,在教學過程中還存在太多的問題,但是經過這一段時間的學習,我相信自己是有所收穫的。我的教育觀念進一步得到更新,真是受益非淺。

作為一名教師,要堅持不斷地學習,積極進行知識的更新。李鳳來教授講解的現代教育技術課程對我的觸動頗深。隨着我國經濟的高速發展,教育現代化工程的不斷推進,當前以多媒體與網絡技術為核心的現代教育技術的迅速興起,正猛烈地衝擊着高中各學科特別是地理學科的教學。在網絡理論下知識突破了原有書本的限制,不再以點的形式出現,而是以流的形式傳遞,使教學觀念,教學主體,教學方法,教學過程和教學形式都發生根本改變。傳統的“以教師為中心,靠二支粉筆一張嘴”的教學模式,已不能適應新課程“主動、探究、合作”學習方式,傳統觀念下的“師者傳道、授業、解惑”“聞道有先後”的觀點,也將被基於新課程教學提出來的“教育要為學生的終身發展奠定基礎,讓學生學會做人,學會求知,學會合作,學會實踐,學會創新”的理念所取代。地理教師應與時俱進,適應時代的發展,正確認識網絡環境的特點,做好自己的角色定位,充分利用網絡環境,激發學生的求知慾,提高學生的實踐能力,培養學生的創新精神,促進中學地理教與學的改革深化。網絡環境下的教學教師不再是知識的權威。在網絡環境下,誰擁有網絡,誰就擁有知識,教師不再是知識的容器和載體,學生的思維敏捷、興趣廣泛,電腦操作技能強,獲取知識快,他們完全有可能在某方面擁有比教師更多、更深刻的地理知識。因此,在網絡環境下,教師應放下架子,轉變觀念,從知識的傳導者的角色轉變為信息海洋的導航者、個體學習的指導者、學習生活的組織者、合作探究的輔導者。

總之,通過這十天的培訓,我開闊了視野,學習了很多的教育教學的新理念,新思想,從思想上受到了極大地鼓舞,這必將為我今後的教育教學工作起到很好的推動作用。不經一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香。”作為骨幹教師培訓對象,在今後的日子裏,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養出新時期“發現型、發明型、創造型、創新型”的學生。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇9

時光飛逝,40天的湖南省中職機械加工類骨幹教師培訓即將結束了,在這短短的40天的時間裏,通過不斷的自我學習和與人交流,使我獲益匪淺,下面我就從以下幾個方面談談我的感受。

首先從學習上來説,在這40天的時間裏,湖南工業職業技術學院作為本次培訓的承辦學校,在我們的培訓過程中其培訓項目有:車、銑、磨等三個工種。課程上雖然不多,但是卻具有一定的針對性。做為湖南的省級培訓,那麼必然要有專業知識的訓練提高也要有教育教學及課程設置和課件製作理論的涉及,所以通過前幾項課程的設置,使我更加明確了學習的重要性和發展趨勢;而職教理論與課程設置則讓我明確的職業教育、特別是中職教育的現狀及其最新的研究成果;企業參觀調研,則讓我明確了最新的企業生產工藝和企業的用人機制。對於我自己,則非常珍惜此次的培訓機會,在培訓期間,始終堅持多聽、多看、多問、多學、多練的原則,嚴格要求自己,認真做好筆記,課後與其他學校的培訓人員相互討論當日所學內容寫好日誌,並堅持主動學習。在學期間,我學會了機牀的正確操作、零件的加工、零件加工工藝的制訂,重點掌握零件的加工和加工工藝的制訂,通過不斷的學習和自我練習,已能夠初步完成一些圖形的加工;同時,通過與其他學員的探討交流,對機械加工課程有更深的認識;同時,在機械加工課程中,更加完善、系統的掌握了機牀的結構、性能、功用,刀具的刃磨和零部件的加工方法,對複雜零件的加工有了更深刻的理解,同時在機牀結構認識中掌握了機牀拆裝方法及機牀保養方法,並在課程結業時根據所學知識做出了多個工件作品;在現代職教理論與課程設置學習中,瞭解了最新的職教理念,掌握了比較先進的職教理論,根據課程安排完成了課程考核標準制訂和結合自己學校現狀制訂了機電一體化的課程設置;在最後的兩天的考核過程中,能夠獨立完成刀具刃磨、工件裝夾和裝刀、工藝編制、車削加工能夠達到圖紙要求的尺寸精度和加工精度按時加工出零件上交考核部門。

其次,在培訓的課程設置和與其他學校教師的交流上,有以下情況。通過和其他學校教師的交流中發現,我校在專業課程設置上課程相對較少,很多課程不能保證實施,如公差與技術測量、 CADCAM、工程材料、plc等課程,對於中職學生來説可能會有一些難度,但是對於機電類學生卻是一些基礎知識,為以後的發展有着很重要的作用,在其他學校中,一般都會在學生入學後的前三個學期緊湊安排,當然這會給老師和學校帶來很大的負擔,一般情況下,這些學校的教師在一個學期中可能要更換兩至三門課程,每週的課時量也較多,另一方面,很多學校都積極鼓勵教師對於校本教材的編寫,有的學校甚至是全員參與編寫校本教材。

最後,關於本次培訓,結合我校的情況我個人有以下一些感悟。

1.對於教師的個人素質和專業技能的提高要投入更多的時間,本次培訓中,包括我自己在內,發現很多老師在接受新知識的時候表現出的反映往往比較遲鈍。我個人認為是由於長時間缺少再學習的緣故,以至於對一些知識產生“排異”現象。所以,我個人認為要對教師特別是年輕教師要多組織進行培訓再學習,最好是利用暑假將專業課教師送到企業進行相關知識的實際訓練,在平時也可以與一些企業聯繫,讓專業課教師在沒有課的情況下參與企業的生產和技術中去,提高教師的個人素質。

2.編寫校本教材。校本教材的編寫如果單依靠某一個人,那麼無論是質量還是效率都會大打折扣,因為不可能每一個人都精通各個方面,我認為應由專業組組和安排編制和實訓指導老師編寫實訓校本教材。

3.課程設置。 應根據就業辦從企業考察調研反饋信息和學生因素進行有針對性的開設課程

4.教學方法的改革。傳統的講授法對於專業課來説弊病越來越多,現代製造技術越來越先進,所採用的手段也越來越多,很多方法已經不能通過簡單的講授或者在黑板上可以説清楚了,越來越多的依賴CAD/CAM等技術來實現,那麼在課程進行到這些內容上的時候會發現多媒體技術是很方便的。使用多媒體進行教學,將一些直觀的圖形圖像放給學生看,加深學生的印象,幫助學生理解。因此,我覺得學校應該對專業課教師在使用多媒體進行教學時應該多點側重。

當然,上述這些只是我在這次培訓中針對我自己的情況,從我個人認識方面的一些體悟,這中間肯定有很多不正確、不完善的地方,我相信在以後的工作中會逐漸改善、改進的。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇10

XX年8月1日,是我人生中一個轉折。在那一天,畢業五年的我踏進美麗的華東師範大學,我圓了重返大學的夢。這次重新進入大學的心情比我第一次進入大學時更加的澎湃。這一次我不是一個大一的新生,而是一名對外漢語教師,心中充滿了喜悦和自豪。

培訓的內容十分的實用,分別有漢語國際推廣形勢教育、外事教育;漢語專業知識和教學技能、中華文化傳播技能和跨文化交際能力;國家漢辦優秀漢語教材、教學資源及新漢語水平考試等。每個內容都以一定數量的名家專場講座和針對性操練的形式開展,通過集中強化培訓和操練,讓我們更新教學理念,改善教學方法,充實對外漢語教學知識,提高中華文化的傳播能力和跨文化交際能力,培養能儘快適應赴任國生活、融入當地社會、具有處理各種問題的應變能力的漢語國際推廣複合型人才。通過將近一個月時間的培訓,我對外派漢語教師有了更深一層的瞭解。

一、角色的認定

培訓前,大部分學員認為國際漢語教師的作用限於教授漢語言知識,通過培訓,我們對國際漢語教師的角色的認識發生了根本的變化。認識到國際漢語教師不僅要教漢語,還要根據需要介紹傳播中華文化;不僅要通過文化活動介紹傳播中華文化,更要通過自己的一言一行展示中國文化,因為自己就可以充當一本活的教材;孔子學院的漢語教師不僅是一名漢語教師,更是一箇中國人,也是一個人。因此做好一個人是最重要的,在此基礎上才有其他的角色承載。

二、對開展跨文化交際的重要性的認識

國家漢辦許琳主任主圍繞我國漢語推廣事業所面臨的機遇和挑戰問題給我們上了生動而富有啟發意義的一課,大大提高了我們這些學員的思想認識水平和吃苦耐勞的決心。他們的講話使我們明白:語言的傳播和國家的發展是相輔相成、彼此推動的;世界主要大國無一不在大力推廣自己的語言文化; 我們大力推廣國際漢語教學不僅是為了滿足世界各國對漢語學習的迫切要求,也是我國自身發展的需要,是國家“軟實力”建設的一個有機組成部分,是一項國家和民族的事業,是國家發展戰略目標之一。學員們對自己即將從事的漢語推廣工作的光榮感,使命感和責任感油然而生。

三、對外漢語教學知識的提高。

華東師範大學請到了諸多名人名家為我們做專題講座,為我們創造了零距離接觸相關領域的致高點,使我們有幸在這麼短的時間內領略大家風範和學術精粹,使我們受益匪淺。葉軍教授的第一堂課,為我們的培訓拉開了序幕,讓我瞭解了國外的基本課堂形式和第二語言習得。達婉中教授送的一句非常經典的話:“educating the international leaders of tommorrow! .”wendy da 用她幾十年的對外漢語研究與實踐經驗給我們揭開了這句話的深刻含義。每個兒童都有可能成為明日的“領袖”,前題是我們作老師的要有培養領袖的胸懷。這對我們老師來説無疑是一種很大的挑戰,老師的正確引領是可以讓孩子們樹立超越自己的信心。有了這種思想武裝後,用充滿趣味的活動課堂來吸引學生走進源遠流長的中國文化與充滿魄力的漢字世界。達老師還向我們展示世界各地平凡的人用自己最真誠最真實的工作獲得世界上最高特殊時,給我注入了無窮的力量。

上海復旦大學國際漢語的吳中偉教授給我們漢語語法課。吳教授的課上得很精彩,他深入淺出地講解着我們漢語語法問題。課堂充滿了趣味性。原本枯燥乏味的語法課充滿了思考與反思。漢語雖然是我們的母語,我們從國小學語文到高三,整整十二年,可是當吳教授問起諸如“了”字用法、“把”字句、“是……的”、“……過”等平時熟悉得不能再熟悉而且是時時刻刻在嘴邊説的一起詞語的語法教法時,我們被問得瞠目結舌,吞吞吐吐,能意會卻不能言傳。在那一刻我真的感到非常的慚愧和無助。讓我深深地懂得了,要作為一個合格的對外漢語教師,我還有很大的差距的,也提醒了我要從那方面來着手學習。黃金城和毛世楨兩位教授真的讓我領略都了專家的精彩,讓我明白了我們在課堂中是不應該直接地講解漢語語法要點,我們應該去想方設法設置情境讓學生明白並正確運用漢語詞語。同時我們老師們要加強語法知識的學習,加強教育法、語音等各方面的積累。

四、培養我們更好地適應國外的工作和學習

緊張而激烈的拓展訓練給我們好好地上了一堂受益終生的課。讓我們更深層次的瞭解了“生命”的重要性。素質拓展訓練就開發了我們的潛能,它強調團結協作,集體精神,同時還具有磨練意志、陶冶情操、完善自我、熔鍊團隊的深層次的內涵。它也提醒我團隊的優勢,個人英雄主義的魯莽與衝動是不好的。總之這次拓展訓練給了我一次難忘的經歷,我將會把這次拓展活動中所學到的一切轉化為適應國際漢語教育的職業素養。

還記得那位為我們王荔班主任工作講座的時候向我們介紹了很多寶貴的經驗。從她的講述中,讓我感受到我們以後的很多未知的困難。從第一次坐飛機,飛機就出了故障,下飛機箱子又丟了,line manager一開始就將她們丟掉好幾天。文化的不同,環境的陌生,心靈的孤獨,都是我們必須獨自去面對的,讓我那份喜悦逐步的沉澱了下來。亞洲積極心理研究院的領導王阿芹博士給我們講積極心理學-幸福的科學。通過今天該課程的學習,我明白了通往幸福的道路就在我的眼前。王老師讓我們在輕鬆的形式中認清了自己,讓我瞭解到自己有一顆堅強的心,積極地心態能夠去和克服國外的孤獨。

五、提高了跨文化交際能力

對即將從事國際漢語教學的教師來説,跨文化交際能力是必備的一個能力。此前多數學員誤以為只有跨國交際才屬於跨文化交際的範疇,通過學習,我們明白了這樣一個事實:只要存在文化差異,跨文化交際就會出現,因此跨文化交際不僅發生在國家之間,更發生在不同民族之間,就可能發生在國門內。這些都有助於我們在跨文化交際中正確認識和處理可能出現的民族及宗教方面的問題。讓我們明白了在向外國人説明中國的情況時儘量少説空洞的辭令,提倡講述身邊的故事,因為這樣外國人愛聽,更樂意接受。在跨文化交流中,我們要做到既不要仰視發達國家,也不要俯視欠發達國家。因為我們自己國家的盛衰歷史和今日的崛起告訴我們,一個國家的國際地位是可以改變的,發達國家和不發達國家都有各自的長處值得我們學習。要打造良好的中國人形象,目前中國人在國際上給人的總體形象依然不令人滿意,因此要提高自己的素質,打造可愛、可敬的中國人形象,消除國際社會對中國人的消極看法。

六、對中華文化的重新認識和判斷

這次培訓讓激起了我們對中華文化的認識和探究慾望。中華才藝課把我麼這批學員帶入了中華才藝的殿堂。我們學會了太極、剪紙、中國民族舞蹈和書法這四門必修才藝外,讓我們突然發掘到了很多以前想學卻沒有學到的技能。

總之,近一個月的培訓給每位學員帶來了思想素質、組織紀律和業務能力等方面的全面提升。全方位提高了公派漢語教師和孔子學院(課堂)教師對漢語推廣事業的認識、端正工作態度、提高漢語教學能力及跨文化交際的水平,這次培訓給我們這批學員帶來的收穫不小。在緊張而有意義的培訓即將結束,我面對美麗的華東師範大學思緒萬千,我將在今後的日子裏努力地提高自身的能力和素質,向合格的對外漢語教師逐步靠攏。我們面前的路並不平坦,但是我們堅信若干年後的我們絕對會為今天的我們而喝彩。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇11

我有幸參加了遠程培訓,通過近一段的時間的學習,受益匪淺。在此次培訓中,我仔細聆聽了專家的精彩講座和收看了優秀教師的觀摩課,進行了網絡專題研討和專家答疑等活動。使我對科學課有了更為深刻的理解和認識,提高了自己的理論水平和教學能力,現將此次學習體會總結如下:

一、我們現在生活在科學技術飛速發展的時代,科學技術進步日新月異。因此,從小就培養學生以科學的方法認識和處理問題的能力。國小科學就是引導學生熱愛科學、樂於探究,培養他們的好奇心和探究欲,為學生未來的學習和生活打下良好的基礎。國小科學的宗旨就是培養國小生的科學探究能力,培養學生學科學、愛科學的興趣,科學教育的核心就是以培養科學素養為宗旨的啟蒙課程。

二、本人是一名身在邊遠山區的國小科學教師,由於地域邊遠,教學條件相對落後,接觸的先進信息也比較閉塞,參加此次培訓在家裏都能隨時隨地進行學習,接受先進的教學理念和經驗,經濟方便,收穫頗多。通過網絡學習和老師耐心指導,使我更深刻的認識到科學課的課堂教學就是要以科學探究為中心,學生的好奇心和強烈的求知慾,就是科學探究的起點,學生的自我學習的行為就是科學探究的行為,讓學生學會在自然條件下觀察和實驗就是探究行為的必須環節。所以上好科學課就要豐富課堂教學形式,激發學習興趣,耐心引導學生的科學探究活動,隨時掌握他們在探究活動中的進展,面臨的困難和出現的問題 ,在尊重客觀事實的基礎上充分利用現代教育教學技術,處理問題和解決問題。

總之,我參加此次遠程培訓,有收穫、有壓力,但也充滿了信心。國小科學是一門複雜的學科,更具有特殊性和重要性。這就需要我今後要不斷地探索、認真的學習。只有不斷地學習新課程標準,更新教育觀念,提高自身素質,才能適應現代教育教學工作的需要,成為一名優秀的國小科學教師。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇12

我有幸參加了平泉縣教師進修學校組織的國小語文骨幹教師培訓。經過培訓,給予我的啟發和經驗是一筆永久的財富。本次培訓,主講老師以鮮活的教學課堂和豐富的知識內涵,給了我們具體的操作指導,使我的教育觀念進一步得到更新,受益非淺。下面是我通過培訓獲得的點滴體會:

一、教師要不斷豐富自己的知識、進行知識更新,提高自己的修養

本次培訓後,我明白了閲讀的真正意義,從大處説是為了國家的發展,從小處説則是為了每一個學生、每一位教師的成長和生活。所以,閲讀不應是一句虛無縹緲的口號,而更應該具體地體現在生活的方方面面。

要想給學生一杯水,教師就應該有一桶水。那麼這桶水從哪裏來,從書中來,歷史、哲學的、自然的、科學的……我們都應有所涉獵。這樣我們的知識才能豐富,才能處於更新的狀態,才能更好地去教育學生,去引導學生,並潛移默化地感染學生,讓學生真正體會到閲讀的快樂,而不是為應付讀書而讀書。

二、嘗試多種教學方法,改變課堂,創造多彩課堂.

教師必須在各個方面提高自己.尤其是在教學方面,一個優秀的教師不會上課單一.而是要有多種多樣的課堂方式.只有形式多樣的課堂,才能更好的吸引學生.讓學生喜歡上自己課,從而在各個方面提高自己的水平.一堂課下來,教師一定要明白在教學生什麼,學生髮展了沒有,改變了沒有,學生走出教室與走進教室有無變化?這就要求我們教師在備課的時候絕對不僅是在備教材,更多的是要關注學生,關注學生能學會什麼,是否發展了。這也就要求我們的教學是面向全體的教學,要採用更多的學習方法、教學方法,要看課堂有沒有深度,同時我們還應該在科學的理念指導下改革教學方法的.老的教學方面已經不能適應新的社會的需求了.同時也不可能滿足我們新一代的學生了.所以作為當代的老師不能只滿足目前的狀態.應該從現在開始學會適應社會、適應學生。所以就應該在科學的理念指導下,改變教學方方法。不能只是單純的像以前那種教學的方法,我教你學。也不管學生會不會。現在要多學習。

三、增加學生語文實踐的機會

新課程改革的終極目標是為了每一個學生的發展。因此增加學生語文實踐的機會,讓學生在實踐中豐富語言積累,掌握學習方法,提高基本技能,接受薰陶感染,養成良好的學習習慣,打下紮實的語文基礎;鼓勵學生採用各種手段擴大閲讀面,增強學生在一切場合學語文用語文的意識,積極參加各種課改活動,促進學生語文素養的整體提高。新課程中也説到:語文是實踐性很強的課程,應着重培養學生的語文實踐能力,而培養這種能力的主要途徑也應是語文實踐,應該讓學生更多地接觸語文材料,在大量的語文實踐中直接培養力。”可事實上,有多少人真正領悟到新課改的真諦呢?

四、把學習主動權真正還給學生

只有把學習的主動權真正歸還給學生,學生才有了獲得主動發展的前提。

作為教師,我們肩上的擔子是沉重的,面對如此重大的革新,我們要做什麼?關注未來,放飛希望。首要的是我們要更新觀念,要敢於打破傳統教學中的條條框框,在教改的路上敢於創新。繼而走上務實之路,一切從實際出發,實事求是,講求實效。棄繁就簡,走簡單之路,返樸歸真。直至把每一個孩子培養“成人”。

語文是一門獨立的課程形態,有特定的目標和任務,有獨特的個性,這就是語文的本。在閲讀教學中,我們要牢牢把握住這個本,從關注內容到關注語言,從“教教材”到“用教材教”,汲取傳統教學中可取的東西。在“以讀代講,以讀促悟”中,更要好好地體現教師的引導、點撥作用,在“尊重體驗、個性解讀、預設與生成”中要有清醒的理念,儘量避免走向“脱離文本、無效合作、表面自主、縱容個性”等極端。在今後的日子裏,我將不斷地學習理論知識,不斷拓展自己的閲讀面,用理論指導教學實踐,把研究和探索教育、教學規律結合起來,努力做一個專家型、學者型的教師,使自己無愧於“人類的靈魂工程師”這一稱號。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇13

我有幸參加了這次河南省中國小教師遠程培訓項目。在我參加過的培訓中,只有這次給我的感受最深,這次的培訓組織新穎,有專家的引領,自學的支持,羣體的智慧,豐富的案例,媒體的整合,多樣的評價,更難得可貴的是有着優秀的團隊。透過本次培訓學習,我認為有以下幾方面的收穫。

首先在這次遠程培訓學習中我對自我的職業有了正確的認知,不管教師的社會地位、經濟地位如何,就應以教師這一職業為榮,我自身也感受到了一種深深的職業幸福感。而學習專家、名師的教育教學相關策略後,我用心去領悟教育理論觀點,汲取精華,能用心主動思考,真心探討。這次的學習培訓,對於我來説,是值得珍惜的充電機會,應對當前如何實施素質教育,如何進一步提高教育教學此文轉自斐斐課件園水平和教研潛力,是擺在我們每個教師面前的最現實問題;這次教師遠程培訓也給我們帶給了再學習再提高的機會,讓我們能聚集在一齊,相互交流、共同學習、取長補短、共同體高。

其次精心鑽研、打造化學高效課堂。課堂教學是教師戰鬥的陣地,課堂教學教學的生命線。教師只有深入鑽研教材,從備教材、備學生、備教學方法、精心設計課堂教學。認真上課,努力營造課堂氛圍,努力使課堂充滿活力,讓學生在教師設計的環節引導下,調動他們的用心性、主動性,培養學生的想象力、創造力,發展他們思維,出色完成教學任務,提升學生潛力。高效課堂的實現,還務必認真輔導學生才能取得良好的教學效果。

第三提高了教學技能。課堂教學始終是我們教學最重要的部分,所以教學技能的提高勢在必行。聽了專家的講座我深深體會到這一點。為了提高專業水平,我們務必在課外超多地讀書,認真思考;為了改善教學技能,我們務必在備課時仔細推敲,精益求精;為了在課堂上到達“師生互動”的效果,我們在課外就就應花更多的時光和學生交流,放下架子和學生真正成為朋友。專業知識是根基,務必紮實牢靠,並不斷更新;教學技能是手段,務必生動活潑,直觀形象;師生互動是平台,務必師生雙方融洽和諧,學習期間拜讀了各位優秀教師的文章,進行交流。我的業務水平有了很大的提高,找出了自我的不足和差距。讓差距和不足成為自我的動力,不斷反思,不斷研究,促進自我成長。以適應社會發展的需要,適應教育改革的步伐。

在今後的教學中,我要揚長避短,汲取專家們的精華。將這次學習的新理念落實到課堂教學中在實踐中獲得成長。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇14

在完成這次漢語教師資格證培訓之後,我學習到了很多之前不知道的知識和經驗,在漢語教師資格證培訓中,關於漢語基礎知識在漢語教師學習中的應用和侷限性等相關內容的講座,同過聽這個專

家教授的講座我瞭解了很多關於漢語教師資格證方面的內容,同時也解開了很多我之前的漢語教師資格證方面的誤解,同時也瞭解到了很多相關的關於中文教師資格證的一些問題以及一些需要

注意的地方,使自己對教師資格證這方面有了更一步的瞭解。希望通過這次對外漢語教師資格證培訓我能得到的更多。

漢語教師資格證培訓是周教授提出的很多現在漢語教學中存在的很多敏感卻又普遍存在的問題,我們無論何時也不應該放棄一種語言漢語教師資格證培訓的準確性,準確永遠是第一位的,還有就是

我們永遠要告訴漢語教師資格證培訓學生中國文化不是因為中國的古文明而偉大,而是因為中國文化,從古至今,與時俱進,甚至還有了超越,這才是中國文化的偉大之處。漢語教師資格證培訓語言老

師同時又被賦予了傳達中國當代信息的任務。大家要學習的,我們要教授的是當代的,現代的漢語,甚至中國當代的,先進的現代文化。

我是一個對外漢語沒有任何經驗的漢語專業的工作者,對外漢語教師資格證對於我來説真的是很陌生的東西,但是我抱着非常美好的願望,去參加了對外漢語教師資格證的培訓,或許是我太過於自信了

,我本來以為教育都是相同的,我憑藉着多年的教學經驗,這麼多年的語文教學經驗,所以我覺得我在漢語教學方面是又很大的優勢的,我自認為自己學起對外漢語教師資格證課程應該會事很輕鬆的事

情,不過經過幾天的培訓我發現,一切都不是我想得這麼簡單的,對外漢語教學絕對不是一個簡單的任務。

這次漢語教師資格證培訓除了讓我瞭解到了很多漢語漢語教學理論和的教學方法之外,讓我感觸最深的就是,漢語教學不僅是一個學科更是一門藝術,關於漢語教學所有的理論,和教學方法,所有技巧

並不是幾天培訓就可以讓我完全瞭解或者掌握,這幾乎是不可能的,但是漢語教師資格證培訓這個工作有了新的認識,我這些才是我最想要得東西。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇15

從20xx年11月19日到29日,我有幸參加了四川省教育廳主辦、成都師範學院承辦的省級骨幹教師英語班的培訓,歷時10天。這次培訓安排的十分周到細緻,活動十分緊湊,內容豐富,形式多樣。上級領導對這次培訓工作非常重視,在開班典禮上,省教育廳、成都師範學院研培中心、成都師範學院外語系的領導就此次培訓的目的、意義和要求做了重要講話,要求我們珍惜培訓機會,在培訓中認真學習、勤于思考、善於反思,遵守培訓紀律,通過這次培訓更新觀念,結合自己學校工作的實際,努力提高自身素質。

我和其他參訓的省級骨幹教師一樣,十分珍惜這次難得的學習機會,希望通過此次學習,不辜負上級領導對我們的信任與囑託,認真學習、勤于思考,並且學以致用,更好地開展好我們的教學管理工作。在這次培訓學習中,一位位專家精彩的講座可謂旁徵博引,觀點清新雋永、思維的觸角縱橫騰躍。無論是詮釋“新課改下教師和諧道德修養提升”、“新課改,新大學聯考”、“教師的的心理素養”和“教師成長之路”,還是解讀“四川省高中英語新課程實施問題與對策”、“高中英語課堂設計”、“多角度改進寫作教學”和“培訓反思、討論、教學設計展示”,無論是研討“如何使用高中英語新教材”、高中英語閲讀教學探索與思考”、“集體備課、磨課策略”和“高中英語有效課堂教學”,無論是思考“教師的專業素養與專業發展”,還是關注和討論“高中英語教學模式”等,都給我留下深刻的印象,帶給我很多思考。猶如縷縷和風滌盪心靈,猶如春天甘露滋潤心田。

通過聆聽專家的講座、以及到玉林中學參觀學習,開闊了視野,我發現了我們和優秀學校之間的巨大差距:無論是教育理念教育思想,還是教學風格和模式;無論是校園文化建設,還是教育教學管理;無論是校園人文氣氛,還是素質教育和教學質量。同時,我更是感受到了一種壓力和動力,也從中學到了許多可以借鑑的做法,收穫之大是我歷次培訓前所未有的,我感覺我們自己、自己學校今後有很長的路要走,在教學和教育管理中還有太多的事情要做,還有許多地方需要改進完善,必須完完全全地拋棄落後的思想和理念,用全新的教育理念管理教育教學工作,必須堅持以人為本,紮紮實實地推進新課程改革,提升教育教學水平和品位。我對自己以後的管理工作有了一些新的思考:要想提高教育教學水平,必須做到以下四點:

1、教學觀念的轉變。

我們知道窮人缺什麼:表面缺資金,機會缺瞭解,骨子缺勇氣,改變缺行動,事業缺毅力,本質缺野心,腦子缺觀念,教導主任必須做到教學理念、教學模式、教學活動、教學手段、教學質量評價等的轉變,並且要求和帶動全校教師這樣做。

及時反思,及時應用到新的教學。

2、注重教學過程的管理

明確教學常規基本要求,必須按照常規工作要求,切實抓好教學的各個環節。

3、講究教學管理的策略

教育教學管理是一項高智能的活動, 必須全身心的投入激情、活力和創新,教育需要恆心,需要堅持不懈的努力和發展。 必須着力增強管理意識、服務意識、合作意識、創新意識

4、紮紮實實推進新課改

新課改不能流於形式,新瓶裝舊酒,換湯不換藥。務必牢牢把握住素質教育中心,高舉創新教育的大旗,踐行新課改,搞好校本課程。在新課程背景下,教導主任要心中有大愛,腹中有墨,手中有法,才能做一個合格的教育教學理論的踐行者,引領者。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇16

聽了專家教授們的講座,我獲益匪淺;我自己一直在黑暗中摸索教育的本真是什麼,摸索物理教學的根本目的是什麼,但一直都覺得很模糊,沒有找到一個正確的方向,專家們的講座猶如暗夜裏的明燈,猶如茫茫大海上的燈塔,一下子指引了我前進的方向。

廖伯琴教授的《義務教育物理課程標準解讀和教學建議》讓我瞭解了我國十多年來課程改革的歷程;明白了《課程標準》修改的內容和強調的一些教育理念;明確今後的物理課堂教學要重視落實多維課程目標,要重視滲透科學發展觀和正確的價值觀;體驗了考試命題與課程標準的關聯度,以明確考什麼和怎麼考,以及考試評價的趨勢;怎樣認識和評價試題的優劣等。通過專家講解演示實驗的實例分析,我更加明確了演示實驗的目的、演示實驗的基本原則、演示實驗需要要注意的問題以及演示實驗的不同策略產生的不同效果。教授還指出:提倡課堂教學方式的多樣化,學生探究並不是形式上的讓學生自己盲目地動起來,而是在教師的指導下有目的的進行探究學習,掌握科學探究的基本方法;批判了當前有些學校一味強調所有教師和所有課程上課模式化的流行病。

吳加澍老師的《優秀物理教師的修煉》為我指明瞭我將要不斷努力的方向。吳老師的一些觀點和我原來自己的一些思考和想法基本是一致的,聽了吳老師的講座,一種“心有慼慼焉”的感覺油然而生。他説:教育的本質是什麼?教育就是生長,教育是一門慢的藝術,教師應該有農民種莊稼的心態,等待學生的成長,要順其自然,切勿揠苗助長;教學又是什麼?教學就是在教師的指導下激起、強化、優化學生自主學習的過程;教學過程中,知識是無用的,但是無用性正是教育的基本屬性,也正是教育價值的體現,因此,莊子説:無用之用,是為大用。我的理解是,學生學過這些知識,後來在工作中、生活中是沒有多少用處的,但是通過學習和探究這些知識的過程中學生的思維方式、價值取向等文化基因的核心得到了提升,因此,諾貝爾獎獲得者勞厄説過:教育無非是一切已經學過的東西都遺忘掉後所剩下來的東西。吳老師還讓我深深地明白了:教師的教育信念,是教師個人在長期教育實踐中積澱而成的、對於教育根本問題的理解和主張。每個教師都有自己的教育信念,它雖緘默不語,但植根於教師的心靈深處。更新教育理念的關鍵,就在於更新教師個人的教育信念,或者説重構教師個人的教育哲學。而要做到這一點,則有賴於教師批判意識的覺醒和反思能力的提高,取決於對教育問題進行深入的哲學思考。也就是説,要回溯到教育的原點,運用哲學的觀點和方法,對教育現象、教育問題、教育本質進行尋根究底地反思。

朱美健教授要求我們物理教師要《跳出課堂看教學》,要思考物理教學的根本目的是什麼,要有課程觀,教學要達到更高的境界:求真--科學境界;向善---人文境界;臻美---藝術境界。教師的思想只有達到了更高的境界,那麼教學才能達到更高的層次。所以,我深深體會到:思想的高度決定教學的高度。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇17

幾天我非常榮幸的參加了潢川縣骨幹教師培訓。

來,分別聽取了鄧衞東、馬啟運、費明富、程遠光等專家的不同風格的精彩報告,收穫很大。可以説,每一天都聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的衝擊。作為一名教育者,我受益匪淺、感想頗深。他們的講座為我今後的工作起到了很好的指導作用。學習教師敍事研究的理論與實踐,學習新課程實施中的教學設計、教學策略、教學評價以及如何評課。所有這些都針對目前教育教學中教師存在的問題與困惑、教師自我發展能力的培養與提升、新課程新理念等方面做出了具體的理論性的指導,使我深受啟發。“問渠那得清如許,為有源頭活水來。”在這次培訓中,我的教育教學觀念進一步得到了昇華,我的教學技能也得到了進一步的提升。同時也逐漸體會到了為人師者的真正價值所在。下面是我這幾天來學習的一些心得與體會,希望能和大家交流,共同學習、共同進步。

一、增強師德修養,提高教育技能

作為一名人民教師,要努力做到師德高尚、師能全面、教藝精湛、教技突出。這將成為每一位教師畢生的追求。那麼怎樣才能具有高尚的師德呢?潢川師幼兒師範的鄧衞東老師給我們做了詳細的講解:

1.終生學習,陶冶情操

2 .身體力行,注重修養

3.人格魅力,實至名歸

作為一名人民教師,師德與職業技能都很重要。本次培訓班的學習中,我們分別學習了新課程下如何評課,新課程下的教學設計及教學策略。還有新課程下的教學評價。所有這些都為提高我們的專業技能給予了指導和引領。在今後的教學中,我相信我會將老師的理論付諸實踐,在這些專家的指導下,我相信我會有更大的進步,會取得更大的成績。

二、注重教研積累,方能厚積薄發

馬啟運老師給我們講述了教師聽、觀、評課應注意的細節、方式方法等,給我的啟示最大。正向他所説的那樣,我們的一線教師應該做一個“思考—思辨—思想”型的教師。以前每當我校的教科研室佈置寫教學隨筆、教學反思、教學案例等材料時,我都會有一種“書到用時方恨少”的感覺,其根本原因就是平時不注重挖掘和積累教學實踐中的資源、小故事、小事件以及這些帶給自己的思考。這次聽了馬啟運老師的講解,真是如同在我混沌的心屋中開啟了一扇小窗,使我看到了指引我向前的方向。平時要在教學實踐中多觀察、多發現、多積累、多思考,這樣才能做到厚積薄發,有事可寫,有感可言。

三、永葆職業激情,感受職業幸福

教師職業意味着對學生生命世界的引領和人類民族文化、民族精神的薪火相傳,儘管我們目前的教師職業活動還很難達到這一高度,但至少我們內心中應該懷有一份敬意,不至於使教師職業墮落為純然謀生的職業,這意味着教師職業的複雜性和心靈性。通過本次培訓,讓我更深刻的體會到了“職業幸福感”。無論是程遠光老師提到 “教師專業發展新內涵”,還是費明富老師在講“怎樣樹立學生的價值觀”,我都深切的體會到了“職業幸福感”對一位老師來説,多麼重要。其實,幸福是一個過程,精彩的總會精彩,而且會在不經意間顯現,就看你有沒有善於發現的眼睛,有沒有敏感的心靈。珍惜這種過程,感悟學生的成長未嘗不是快樂的事。不管壓力多大,我們都可以快樂而優雅地追求幸福。就看你有沒有一顆平常心。就看你是否願意走近學生的心靈,和他們做真心的朋友。

“不經一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香。”作為骨幹教師培訓對象,在今後的日子裏,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學科知識方面的前瞻性。這樣,才能培養出新時期“發現型、發明型、創造型、創新型”的學生。迎接知識挑戰,不懂就學,沒有就補,學習是我自身提高政治思想素質、補充更新專業知識的最好途徑,我將用終身學習來引領自己的專業成長,努力成為一名優秀的人民教師。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇18

進修學校對我縣擬評縣級骨幹教師進行了為期兩天的培訓,我有幸參加了這次培訓,開班儀式上,教育局鄒局長親自給我們做了熱情洋溢的動員講話,其他領導也給我們的開班典禮做了講話,提了一些要求。在接下來的兩天培訓中,進修學校桑鴻校長給我們解讀了“骨幹教師相關文件”,進修王校長給我們培訓了《骨幹教師的成長》,市級骨幹輝南二中湯老師和省級骨幹一高中的陳穎老師結合自己的教學和工作為我們做了精彩的報告。通過培訓,使我的教育觀念得到了洗禮,作為教師要樹立終身學習的理念,教師要擁有幸福感。下面我就結合自己的實際和本次培訓總結如下:

我一直羨慕那些成為骨幹教師的同事,我覺得那不僅是一種榮譽,更是對自我價值的肯定。今天我有幸成為縣骨幹教師培訓班的一員,我十分高興。這次培訓為我提供了再學習、再提高的機會。本次培訓內容豐富,形式多樣,有集中培訓、分學科培訓、有學員間的互動交流,名師講座。名師的教育教學理念、人格魅力和治學精神深深地印在我的心中。他們所講內容深刻獨到、旁徵博引、通俗易懂、生動有趣、發人深省。這次聽了他們各具特色的前沿講座,雖然我不能做到照單全收,但他們先進的教育理念、獨到的教學思想、全新的管理體制,對我今後的教育教學工作起到引領和導向作用。

這次培訓,讓我深刻地認識到作為一名教師,要堅持不斷地學習,積極進行知識的更新,才不會被時代淘汰。傳統的“以教師為中心,三尺講台,一支粉筆一張嘴”的教學模式,已不能適應新課程“主動、探究、合作”學習方式,傳統觀念下的“師者傳道、授業、解惑”的觀點,也將被新課程教學提出來的“教育要為學生的終身發展奠定基礎,讓學生學會做人,學會求知,學會合作,學會實踐,學會創新”的理念所取代。在這種環境下,教師不讀書是自我的放任,是對學生的不負責,因為現在需要的是教師的“長流水”。另外這次培訓,讓我能以更寬闊的視野去看待我的教育工作。“愛”是教育永恆的主題,我知道了怎樣更好地去愛我們的學生,怎樣讓他們更好的成長。作為一名未來的骨幹教師,我要以紮實的作風潛心實踐,堅持不懈;要以自覺的精神對待學習,不急功近利,心浮氣躁;要以務實的態度思考問題,博採眾長;要以獨特的眼光大膽創新,形成自己的教學風格;要不斷完善自己,保持積極而健康的心理品質,逐步形成巧借外力的綜合能力,一切從實際出發,切實擔負起教師應盡的責任和義務,在工作中起到骨幹教師的帶頭作用。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇19

一年來,我園積極開展青年教師教育教學能力的提高培訓工作,有效提高了青年教師的各種教育教學實際能力,為我園取得良好的辦學成效起了重要的作用,青年教師們在各種基本功中有了很大的長進。回顧我們的工作,主要有下面幾點做法和體會:

一、高度重視,形成共識

隨着教育改革的不斷深化,時代和形勢的需求,對幼兒園教育提出了更新的要求和挑戰,為此,我園領導班子在園長的領導下,調整辦學思路,提出了新的目標。

幼兒園領導班子成員深刻體會到:教師的不斷優化是一所幼兒園提高教學質量的保證,必須全面提高教師隊伍的素質,才能保證我園教學目標的順利實現,我們認為,加強教師隊伍的建設是教育事業永久的根本課題,也是學校工作的重要內容之一,從一定意義上講,教師素質的高低決定了學校的生存、發展與否。這不僅是我園領導班子成員的共識,同時我們也把這種思想灌輸給教師們。大家都認為只有學習和掌握先進的教育教學思想和方法才能為當今社會所接納,因此,“愛校善教,廣博進取”成了教師的座右銘。

二、周詳計劃,常抓不懈

我園青年教師都經過專業的培訓,有較紮實的專業基礎,可塑性大,教學熱情高,但實際教育教學經驗不足,針對這一情況,我園採取了以下措施:

(一)抓骨幹,促提高。

骨幹教師是學校教學工作的中堅力量,是學校教學工作開展的領頭人。骨幹教師的質量和數量,直接關係到我校教師隊伍的整體水平,決定了學校教育的質量。通過對骨幹教師的聽課、評課、彙報,使她們在思想上受到了一次深刻的觸動。

(二)抓青年,促上進。

1.師德教育。近兩年,由於學校教育發展的需要,我園新進了一批新教師。如何讓這一批優秀的青年老師迅速地成長為合格的、優秀的教師成了學校教育教學工作中面臨的重大問題。為此,我園對新教師、年輕教師堅持不間斷、多方面、多渠道加強師德規範教育,以“新八德”重要思想為指導,以《教師職業道德規範》、《教育法》、《教師法》為依據,堅持理論與實踐相結合,開展 “踐行科學發展觀”等活動,教育全體青年教師樹立世界觀、人生觀、價值觀的正確觀念,樹立正確的教育教學觀念、態度和遠大理想,從而提高了我校教師職業道德的整體水平。

2.全面聽課。本學期我們用一個月的時間,對骨幹教師進行有針對性的聽課,課後,我們本着求實的精神,把所有骨幹教師集中在一起,由各學科負責的領導對骨幹教師的課作書面評析。評析中,既有肯定,又不批評;既有分析,又有尋根。通過這樣的評課,不僅使這些骨幹教師感到鑽研教學業務永無止境,而且,也促進了骨幹教師間的互相瞭解和互相學習。

3.放手挑擔。青年教師充滿朝氣,充滿活力。經過努力,他們不僅在教育思想成熟起來,而且在教學業務上也形成了自己的特點,在這基礎上,我們讓一部分青年教師獨立挑起工作重擔,有的承擔年級組長工作,有的承擔科研工作。在工作中,我們堅持“信而用之,用之不疑”的原則,這樣,青年教師在完全放鬆的精神狀態下盡力工作,努力工作,顯示出她們思維敏捷,具有獨創精神的特點。

4.跟蹤指導。青年教師具有一定的不穩定性,這不僅反映在處事待人上,也反映在教學工作中。我們掌握青年教師這一特點,除了加強思想教育外,在教學業務上採用跟蹤指導的方法,對其備課、上課等作定期跟蹤。在跟蹤中,及時幫她們尋找規律;在跟蹤中,我們堅持激勵上進的原則,促進青年教師不斷完善自身的教學方法,不斷提高駕馭教材和課堂教學等技能。在跟蹤中,儘量挖掘青年教師的潛在能力,使其在教學中發揮自己的長處,以期形成自己的教學特色。

(三)抓典型,促競爭。

教學工作需要具備很強的工作責任心。如何促使教師主觀上不斷地增強工作責任心,迅速提高自己的技能呢?這就需要幼兒園為他們創設一定的競爭氣氛圍,我們的做法是:

每一位教師在多年的教學積累中形成自己的教學經驗或特色,就是青年教師也有自己的長處或特點。我們通過教學評比,讓每一位教師展示自己的特色,如有的教師善於指導朗讀;有的善於組織藝術領域的活動,有的善於引導激發學生髮言的興趣等等。通過特色展示,不僅達到了互相學習的目的,也促使教師在教學技能上不斷完善。

在教師中,能力高低應該説是客觀存在的。如何做到齊頭並進,這就需要對兩頭進行關心、幫助。對教學能力強的教師或教研組,我們採用大力支持、放手自主,讓這些教師或教研組自己管理自己,創造機會讓他們露面,展示才能,創造機會讓他們去獲獎,去爭取更大、更多的獎勵。對一些在教學上有困難的教師,我們對他們多一些指導,少一些指責;多一份耐心,少一些急躁;多一些希望,少一些失望,使他們樹立信心,使他們一點一點提高教學技能。

(四)抓基本,促技能。

為進一步深化對新課程理念的學習與思考,全面推進新課程改革的進程,切實提高廣大教師的課堂教學水平,促進廣大教師業務素質的不斷提高,我園本期分別派遣青年教師去校外出聽課、研討,開展送教入園活動時, 安排她們上展示課、並作説課講座,課後全體老師還同她們進行了面對面的研討交流。

三、明確方向,仍須努力

雖然我們已取得了一定的成績,但隨着科技的發展,人的素質內容也不斷地更新,只有用更高的標準去要求,才能達到更新的水準,作為肩負培養新世紀接班人重擔的人民教師,更應該不斷學習,充實自己,這樣才能不負時代的重託、人民的希望,才能為培養建設社會主義的人材作出貢獻。

我們將繼續加大培養青年教師全面素質的力度,促進我園青年教師整體素質的優化,為創造新星幼兒園更美好的未來貢獻我們的力量。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇20

我有幸參加了進修學校組織的國小語文骨幹教師培訓會議。會上,我們觀摩了幾位老師的展示課,並聽取了兩位教師的精彩講座。這些課與講座,浸潤着她們對語文執著研究的心血。通過本次的學習,不僅使我對國小語文教學的理念,有了更新的認識,也為我在以後的教育之路上,立起了一盞指明燈。下面就本次的培訓收穫略談一二。

收穫一,走進繪本,迴歸生活。在這六節公開課中,給我印象最深的莫過於第一堂執教的二年級《走進繪本》課。對於繪本,我只在電視中或圖書館裏見到過,但沒有想到它還能用於學生的學習教材。在課堂上,王老師能以繪本內容為載體,配以動情的音樂和教師生動的語言,將圖片、文字精美的融為一體,烘托造勢,營造出了一種濃濃的繪本故事的氛圍,讓孩子們全身心的完全沉浸在其中。一堂課下來,孩子們有的早已淚流滿面。她讓學生連貫的讀,對於情節的理解掌握有好處,深深的抓住孩子們的心,而這位老師的設問、旁白也很有講究:在故事中,最感動你的是什麼?大樹在一次又一次的失去中,為什麼還會高興呢?每個同學的感悟都是不同的,卻又是真實的……如此深刻的思想教育,不但使孩子們深浸於愛的洗禮中,更讓聽課的老師感動、學習、思考。而這正是繪本的魅力所在。

收穫二,寫字教學新感悟。會上,聽取了和兩位老師關於寫字的講座後,可謂受益扉淺。對於寫字的訓練,我在課堂上也經常指導,可還是對孩子們的漢字書寫水平有所堪憂,聽完報告後,我才深知,原來寫字教學也是需要策略和方法的。寫字和寫字能力的培養,不光是一年級老師的專屬,它貫穿於整個語文學習階段。“師者,人之模也”,而一個語文教師的書寫水平對學生的寫字能力培養也會有積極的影響。都説,教師是學生的鏡子,每天孩子們有一半的時間與教師共度,教師的言行時刻左右着孩子的成長。作為教師許多重要知識都需要用文字表述在黑板上,作業本上,教師自己的書寫對學生而言無疑就是一塊無聲的樣板,俗語説“近朱者赤,近墨者黑”久而久之,教師一手漂亮的好字必然對學生書寫產生潛移默化的影響,對學生寫字起到耳濡目染的作用。而普實的王老師正是如此做的,從一年級到四年級,每節語文課,她的字都端端正正的,這無疑給孩子們的練字起到一個榜樣效應。另外,練字過程是個循序漸進耐力持久的過程,並非一年級練好了就可以了,這就需要教師的策略了,老師在講座中還談到要對學生的寫字水平進行多元化的評價,因為只有建立長效地評價機制,才會為學生的寫字過程樹立自信心,才會讓孩子愛上寫字,從而讓學生堅持下來,成為一種習慣、一種能力。

當然,這位教師的識字教學與另一位教師的的閲讀教學,也給我留下了深刻的印象。正如有一位老師所説,這次培訓會,雖沒有名師大家的親臨,卻普實而深刻。這也正是我們一線教師需要的,它同樣帶給我沉甸甸的收穫,帶給我眾多的思考,作為一名年輕的語文教師,我會以這次學習為契機,在自身的課堂上去實踐研究,努力作有效教育改革的弄潮兒。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇21

一、機會難得,學習氣氛濃厚。

參加這次培訓的同志們都很珍惜這次難得的學習機會,在最短的時刻內完成了由教育工作者到學生的主角轉換,認真、虛心、誠懇地理解培訓,態度端正、學習專注,從教育局領導到學校校長都能專心致志,全神貫注,認真的聆聽和記錄,及時完成作業,如飢似渴地理解着新鮮的理念。大家都覺得機會是如此的難得,學習氣氛十分濃厚,彷彿回到了學生時代。

二、異彩紛呈,講座全面系統。

專家、教授的講座就象是一頓豐盛的大餐,精美地呈此刻我們的面前,真是聽君一席話,勝讀十年書;。各位專家、教授毫無保留的把自己在學習和工作中的經驗拿出來與大家分享,深入淺出,可謂是異彩紛呈。劉華蓉教授報告:教育管理中的危機和輿論應對和李雯教授的學校安全工作理論、政策與實踐;,對指導實際工作有較大幫忙,使我們不僅僅瞭解了全國學校安全的現狀,也對如何做好學校的安全管理有了新的思路。更重要的是懂得如何處理校園突發事件和應對各種媒體,明白什麼叫媒治;。做好學校安全工作,需要腳踏實地,持之以恆,不能心存僥倖。餘祖光副所長的講座,使我對職業教育人才培養模式、影響因素及改革走向有了新的認識,明白了什麼叫工業文化缺失;。聆聽了孫霄兵副部長對《國家中長期教育發展綱要》的解讀,明白了基礎教育改革的重點,知道了做為一個人才,不只要懂外語,更要懂國際規則、懂中國國情。

三、學無止境,更新學習觀念。

聽專家、教授們滔滔不絕、揮灑自如的講座,心中十分佩服他們的口才,佩服他們的自信,佩服他們的敏鋭,佩服他們知識的淵博。想想如此才氣從何而來?所有人都是走着同一條道,那就是不斷的讀書學習,關注專業知識,關注國家大事,日復一日,永無止境。就像聽課時孫部長説過的一句話:人生是一個長跑,要一向堅持下去。;學習也是如此,要讓讀書學習已像吃飯睡覺一樣,成為我們必不可少的生活方式。我雖然不能教育教學的專家,但我能夠從此刻起就行動起來,像專家一樣投入到讀書學習的活動中去,讓讀書學習也成為我生命活動中不可或缺的組成部分。對照自己的工作實際,將所學知識為我所用。

培訓學習雖然已經結束了,但我知道有更重的學習和工作任務在後面。思想在我們的頭腦中,工作在我們的手中,坐而言,不如起而行!路雖遠,行則將至;事雖難,做則必成。讓我們借市教育局開展學習工程;的東風,重新樹立終身學習的觀念:為做一名合格的教育工作者發奮學習,為培養出更多創新人才發奮工作。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇22

8月1日,我和林春霞老師參加了泰州市20xx年國中語文教師的培訓活動。這次培訓活動分為上、下午兩個培訓時段。下午的報告是由即將到我校作報告的泰州市教育局教研室周仕龍主任做的《怎樣寫出具有專業素養的高水準論文》,因而我就主要談談上午黃橋初級中學王中意校長做的題為《語文人 語文書 語文課》報告的幾點收穫:

首先,和大家分享王校長在報告中給我們展示的一則故事:同樣一件事,卻有不同的結果。這則故事講的是四位營銷員去寺廟裏推銷的故事:四個營銷員接到到廟裏推銷梳子的任務。

1、第一個營銷員空手而歸,説到了廟裏,和尚説沒頭髮不需要梳子,所以一把都沒有賣掉。

2、第二個營銷員回來了,銷了十多把,他介紹經驗説,我告訴和尚,頭要經常梳梳,不僅止癢,頭不癢也要梳,要以活絡血脈,有益健康。唸經念累了,梳梳頭,頭腦清醒。這樣就銷掉了十來把。

3、第三個營銷員銷了百十把,他説,我到廟裏去,跟老和尚説,您看這些香客多虔誠呀,在那裏燒香磕頭,磕了幾個頭起來頭髮都亂了,香灰也落在他們頭上,您在每個廟堂的前堂放一些梳子,他們磕完頭可以梳梳頭,會感到這個廟關心香客,下次還會再來。這一來就銷掉百十把。

4、第四個營銷員説銷掉了好幾千把,而且還有訂貨。他説,我到廟裏跟老和尚説,廟裏經常接受人家的捐贈,得有回報給人家,買梳子送給他們最便宜的禮物。您在梳子上寫上廟的名字,再寫上三個字“積善梳”,説可以保佑對方,這樣可以作為禮品儲備在那裏,誰來了就送,保證廟裏香火更旺,這一下就銷掉好幾千把。

這個故事,大多是用來講要多角度思維的,王校長引用來講,就是強調如何提高提高課堂效率?

聽了這則故事,我感觸很深:和尚有沒頭髮不是關鍵,關鍵是和尚需不需要梳子。同樣,課堂也是一樣,關鍵是如何將學生的需要不斷擴大,那課堂的效果也就越好。所以,課怎麼上才有效?能擴大學生的需要,採取多種方法去滿足他,那才有效。王校長在報告中講了很多擴大學生需要的方法。如:問題設計法、自學自研法、小組交流班級展現法、教師評價個人檢測法。

其次,王校長在報告中為我們展現很多語文人的風采:有語文教學觀“教文育人”的特級教師於漪;有語文教學觀“心中呼喚着學生”的上海特級教師陳鍾樑;有語文教學觀構建語文教育“鏈”的泰州驕傲洪宗禮先生;有語文教學觀“自強不息 超越自我”的魏書生;有語文教學觀“從語文教學到語文教育”的成都市武侯實驗中學校長李鎮西;有語文教學觀“讓學生活動充分,課堂積累豐富”湖北省荊州市教科院中學語文教研員,語文特級教師餘映潮;等一大批國內著名的語文人,從他們身上讓我看到要做一個真正的語文人所應該有的面對語文的態度。

最後,我想引用王校長在報告中幾句名言來自勉,希望自己在新的學年中能有新的改變:

1、一直 向前走。

2、 每天做一點,走一步,再走一步。

3、耐力是一種智慧,韌性就是激情。

4、多儲備一些知識,多增長一些學問,多培養一些能力。

5、堅持研究是提升自己的真正坦途。

6、創意無限,追求高度。

7、有了一種追尋的勇氣,生命便永遠年輕。

8、 每一個人的道路上,命運都有可能安排你像縴夫一樣揹負着重力在無路可走的地方走一段路,你只能咬着牙,艱難地跨出帶着呻吟的步子,向前走。

謝謝大家

體育骨幹教師培訓心得體會 篇23

20xx年x月,我有幸參加市教育局舉辦的為期二天的培訓。培訓的時間雖然很短暫,但是每天的感覺是幸福而又充實的,因為每一天都是面對不同風格的名師,每一天都能聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的衝擊。耳濡目染的東西很多。但要採他山之玉為我所用,納百家之長解我所困卻需要一個消化吸收的過程,這個過程也許很漫長,也許會走得很累,但作為一線教師的我會走下去,也能走下去。前邊的路很長,前面的人也很多,我不能走到最前沿,但我會朝這個目標去努力。所謂“高山仰止,景行行止,雖不能至,心嚮往之”這是我一生的追求。

在本次培訓中我們聽到了教科院專家對教育方面的前沿的思考、精闢的理論、獨到的見解,對生活、對工作、對事業、對學生獨特的感悟.肖海平老師的有效教學漫談,也從多方面給我們講解了有效教學的概念,怎樣才能有效教學,並結合課例組織設計提問,引導討論其有效性,瞭解設計課堂教學應注意的問題,掌握有效課堂的策略.接着就是孝感學院副教授陳葉坪老師給我們講的健康心理與健康生活方式,我受益匪淺,特別是對教育教學理論的內涵有了較為深刻的理解和認識,從而有效地提高了自己的認識水平和理論水平,進一步增強了自己戰勝困難,抓好教育教學水平和提高自身業務水平的信心和決心。

從他們身上,我學到的遠不只是專業的知識和做學問的方法,更多的是他們執著於教育事業、孜孜不倦、嚴謹勤奮、潛心鑽研、盡心盡責的那種熱愛工作,熱愛生活的高品位的生命形式。這些,讓我開闊了眼界,拓寬了思路,轉變了觀念,促使我站在更高的層次上反思以前的工作,更嚴肅地思考現在所面臨的挑戰與機遇,更認真地思考未來的路如何去走。在這裏就從培訓學習中淺談幾點自己的感悟。

一、教師如何進行知識更新

“知識也有保質期。”作為教師,實踐經驗是財富,同時也可能是羈伴。因為過多的實踐經驗有時會阻礙教師對新知識的接受,也能一時地掩蓋教師新知識的不足,久而久之,勢必造成教師知識的缺乏。缺乏知識的教師,僅靠點舊的教學經驗,自然會導致各種能力的下降甚至是缺失,這時舊的教學經驗就成了阻礙教師教學能力的發展和提高的障礙。所以,對於這種學習、培訓,對於一個教師來説,是很有必要的,是很有價值的。

二、在教學活動中,教師要當好組織者

教師要充分相信學生,信任學生完全有學習的能力。把機會交給學生,俯下身子看學生的生活,平等參與學生的研究。教師把探究的機會交給學生,學生就能充分展示自己學習的方法和過程,教師也就可以自如地開展教學活動。新課程實施的靈活性大,讓教師覺得難以駕馭教學的行為,課堂教學中表現為過多的焦慮和不安。那麼,怎樣調動學生的“思維參與”呢?應當創設情景,巧妙地提出問題,引發學生心理的認知衝突,使學生處於一種“心求通而未得,口欲言而弗能”的狀態。為此,教師要多給學生做、説的機會,讓他們討論、質疑、交流,圍繞某一個問題展開辯論。這樣,學生自然就會興奮,參與的積極性也就會高起來,他們的才智就會得到大大的提高和發展。

三、思想認識得到了提高,靈魂得到了淨化。

這幾年的教學生涯,讓我已經慢慢倦怠,我早已像一台機器,不再有靈感。把教師當成了一種職業,一種謀生的職業。對工作有的是厭倦之意,不平之心,黯淡之境。可通過這幾天的培訓,讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,讓我學到了更多提高自身素質和教育教學水平的方法和捷徑。“愛”是教育永恆的主題,我們知道了怎樣更好地去愛我們的學生,怎樣讓我們的學生在更好的環境下健康的成長。

四、加強專業文化學習,做一專多能的教師。

想給學生一滴水,教師就必須具備一桶水。這是不準確的,我們教師要具備一桶清澈新鮮源源不斷的水,這才是我們教師應該具備的。這幾天幾位輔導教師講的課就充分印證了這句話。他們用淵博的科學文化知識旁徵博引給學員們講述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我們深受啟發。我們面對的是一羣對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。只有不斷的學習,不斷的提升。不斷加強修養才能勝任教育這項工作。

五、積極加強課程改革,做課程改革的實踐者。

課程改革現在雖然還處於探索階段,許多未知的領域需廣大教師去進行認真摸索和總結。經過這幾天的培訓,認識到我們每一位教師都應積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,而應去推動它朝正確方向發展,做一個課改的積極實施者。我想只有經過全體老師的共同努力,新課程改革就會遍地生根、遍地開花、遍地結果。這樣中華民族將會是一個富有創新能力的民族,並會永葆青春、永立於世界民族之林。

這次培訓內容豐富,學術水平高,充溢着對新課程理念的深刻闡釋,充滿了教育智慧,使我們開闊了眼界。雖不能説通過短短几天的培訓就會立竿見影,但卻也有許多頓悟。身為老師,要把握新課改的動態、要了解新理念的內涵、要掌握學生的認知發展規律,要在教學實踐中不斷地學習,不斷地反思,不斷地研究,厚實自己的底藴,以適應社會發展的需要,適應教育改革的步伐。在今後的教育教學實踐中,我將靜下心來採他山之玉,納百家之長,慢慢地走,慢慢地教,在教中學,在教中研,在教和研中走出自己的一路風彩,求得師生的共同發展,求得教學質量的穩步提高。在這裏,我突然感到自己身上的壓力變大了。要想不被淘汰出局,要想最終成為一名合格的骨幹教師,就要不斷更新自己,努力提高自身的業務素質、理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。這就需要今後自己付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,勇於到課堂中去實踐,相信只要通過自己不懈的努力,一定會有所收穫,有所感悟。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇24

我有幸於7月29日至8月11日參加了20__年國家級國中化學骨幹教師培訓,這次培訓既有理論提升又有實踐操作,既有專家講座,又有互動交流,讓我本人受益匪淺。半個月的時間很快就過去了,下面是我通過培訓獲得的點滴體會:

一、教師在新課程下要有新理念。

在學校的教育改革中,作為一名新課改的實施者,我們應當積極投身於新課改的發展之中,成為新課標實施的引領者,與全體教師共同致力於新課標的研究與探索中,共同尋求適應現代教學改革的心路,切實以新觀念、新思路、新方法投入教學,適應現代教學改革需要,切實發揮新課標在新時期教學改革中的科學性、引領性,使學生在新課改中獲得能力的提高。

新課程標準強調化學學教學過程中教師與學生的真誠交流。新課程標準認為化學教學過程中不能與學生交心的老師將不再是最好的老師。成功的教育是非顯露痕跡的教育,是潤物細無聲的教育,是充滿愛心的教育。在課堂教學過程中,真誠交流意味着教師對學生的殷切的期望和由衷的讚美。期望每一個學生都能學好,由衷地讚美學生的成功。

二、關愛學生,建立良好的師生關係

一個優秀的教師不但要上好課,還要有一顆關愛學生的心。因為教育是一個人生對另一個人生的影響、啟迪和引領。單一傳遞知識的教師是不能進入現代教師之門的。教師要終生修專業、悟人生、愛學生。教師對學生的愛可以消除師生間的隔閡,增強學生的學習興趣。尤其是對留守兒童的愛,教師要時時關心、愛護,使學生感受到教師和集體的温暖。讓學生在愛的温暖下健康、快樂地成長。

教育過程師生關係是基礎,良好師生關係的建立是教育教學活動獲得成功的開始,教師的思想品德、情操以及敬業愛生的精神,直接影響着學生的健康成長。在教學上,允許學生提出獨到的見解,為學生創設一種和諧、寬鬆的“心理安全”環境和無拘無束的“心理自由”環境,從而創造出師生平等、其樂融融、共享教學民主的氛圍。

三、在教學活動中,教師要當好組織者,引導學生自主學習

自主學__形成學生積極主動的學習態度、學習興趣、主動參與,培養學生的獨特性和主動性,在教師的指導下富有個性化學習。新課程標準理念之一,培養學生自主學習能力在科任教師組織和引導下,讓學生掌握學習的主動權,激發學生的主體意識,為實現自我發展而主動的、積極的參與學習。在教學活動中,教師要充分相信學生,信任學生完全有學習的能力。把機會交給學生,俯下身子看學生的生活,平等參與學生的研究。教師把探究的機會交給學生,學生就能充分展示自己學習的方法和過程,教師也就可以自如地開展教學活動。課堂上引導學生自己去探究,去發現,去解決問題,讓學生經歷、感悟知識的形成過程。完全讓學生在思考觀察中自主發現找位置。

總之,通過這培訓,我開闊了視野,學習了很多的教育教學的新理念,新思想,從思想上受到了極大地鼓舞,這將為我今後的教育教學工作起到很好的推動作用。同時我還將學以致用,將培訓期間學到的新知識、新理論儘快地內化為自己的東西,運用於教育教學過程中去。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇25

之所以這樣想首先是因為教育的過程是以人塑造人的過程,是以優良的職業風範培養品子兼優的學生的過程,教師的職業與其他職業相比,有其特殊性。因為教師職業是“塑造人”的工程,因此,在敬業精神上要求有更高的標準。

敬業是教師對自己所從事的教學工作發自內心的尊重。教師應該首先對自己的職業有清晰而獨特的認識和了解,懷有強烈的使命感,才能樹立起堅定的職業信念,才能對社會上的各種評價作出正確、理性的判斷。

敬業首先表現為對職業的熱愛,教師只有真正熱愛自己所從事的教育事業,才能積極投入教學工作,才能全心全意地引領學生不斷地學習,探索、研究、創新。教育工作是非常細緻、艱鉅和複雜的;教師所付出的勞動是任何量化手段的指標所無法衡量的。教師要儘可能地淡化功利思想,一切以育人為上。

教師的敬業精神不僅表現在對教學工作的恪盡職守,以兢兢業業,任勞任怨的太度對待教學工作,以尊重、信任的態度關懷學生,而且表現在對教育事業的孜孜追求和不斷完善上。現代社會的教師不同於傳統意義上的教師,教師奉獻自己的同時,更要不斷地汲取,不斷地超越自我,勇於創新與創造,鍥而不捨的追求新知,積極探索教育教學規律,科學施教,開闊視野。通過不斷的學習和實踐,逐步完善自我,以便取得良好的教育教學效果。

其次是:教師的職業帶有表率的特徵。學生從進入幼兒園開始,就標誌着漫長的師生生活、學校生活的開始。學校生活對學生的健康成長起着非常重要的作用,其中,教師的一言一行都對學生起着潛移默化的影響,教師的言行既能激發學生探求真理的慾望,也能熄滅學生追求理想的火花。教師切不可輕視自己的品德與言行,而應時刻用“處處是楷模,事事皆表率”來要求自己,以自身的品行影響,教育學生,教師不僅要學識廣博,精通為業務,而且要寬厚、仁慈,對學生有耐心,能温和親切、平等地對待每一個學生。作為一名現代社會的音樂教師,既要做學業上的老師,又應成為學生生活的朋友。

可見,我們教育工作者提升自我的敬業精神與職業風範是否對於我們今後的教書育人起着極為重要的作用。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇26

我參加了語文骨幹教師培訓學習。我珍惜這次學習的每一天,不放過學習過程中的每一個環節,無論是有關教育教學理念的講座,還是走進課堂,聽優秀教師給我們展示的常規課……自始至終,我都在努力地學習,力爭做到不辜負學校領導的期望。在學習過程中我慢慢地認識到了自己的貧乏與稚嫩,學習又逐漸地使我變得充實與幹練。是的,在培訓學習的每一天都能讓人感受到思想火大學的撞擊與迸發,整個培訓的過程就好像是一次“洗腦”的過程,給了我太多的感悟和啟迪! 同時又彷彿是一劑“興奮劑”,給了我無限的工作激情和留下了太多的思索!

在本次培訓中有幸讓我們聽到了教育界的專家、學者對教育方面的前沿的思考、精闢的理論、獨到的見解,對生活、對工作、對事業、對學生獨特的感悟,激起了我內心中的心絃,觸及到我思想的深處,我一次次禁不住問自己我該怎樣做、做什麼樣的教師能適應現代教育的發展,怎樣做一名優秀的教師。從他們身上,我學到的遠不只是專業的知識和做學問的方法,更多的是他們執著於教育事業、孜孜不倦、嚴謹勤奮、潛心鑽研、盡心盡責的那種熱愛工作,熱愛生活的高品位的生命形式;作為一個學者,他們那閃光的人格魅力令我震撼!讓我感染!學生教學管理如何做?幾年來的辛苦探索,留下太多的茫然與困惑!在教學過程中,無論是教育教學的相關講座,還是專業知識的授課,無論給我們上課的是知名教授,還是普通的老師,沒有那一個不是兢兢業業的。這些,讓我開闊了眼界,拓寬了思路,轉變了觀念,促使我站在更高的層次上反思以前的工作,更嚴肅地思考現在所面臨的挑戰與機遇,更認真地思考未來的路如何去走。在這裏就從聽取的報告中淺談幾點自己的感悟。

教師基本素質方面:

一、教師必須多讀書、豐富自己的知識、提高自己的修養

本來一直感覺自己是一名語文老師。所以總是很放鬆自己。可是在我聽完講座之後,讓我深有感觸。我們的教師需要的不僅僅是書本上的專業知識、更需要的是淵博的知識、教育的智慧,我們要改變的是過去的老師的形象,我們要做一個有智慧、有愛心、讓自己快樂也要讓學生快樂得人,要想讓自己的課講的更好,更加的吸引學生。就必須提高自己的個人素質。有一句話講的非常好。“什麼是教育?教育首先就是愛。愛他的學生,沒有愛的教育不是真正的教育,培養對學生的愛就是要幫助他(幫助學生克服成長的障礙,幫助他就要成全他,成全他擁有美好的生活,獲得走向幸福的能力)” 教授的一個個獨特的觀點真的是引起了我深深的思考,我們在面對學生的時候過多的關注的使學生的成績,學生在繁重的學業負擔下似乎也變得麻木,沒有動力,如果我們能讓學生感受到他今天的努力就是明天獲得美好生活的能力,擁有幸福的能力,那學生就會更多的發揮他們自動自覺的一面;一個素質好的老師,講課在差也差不到哪去。一個素質差的老師,講課在好也好不到哪去”我對這句話是非常的同意的。只有課堂上的生動語言和有深度的提問才能吸引學生,激發學生的學習興趣。只有提高了自己的文學修養,才能講出生動的一課。聽到了教授的報告,才知道如何成為一名優秀的教師。首先的一點是必須要多讀書,讀好書。不但這樣他們都同時讀了許多課外的讀物來豐富自己的知識。我也從中立志要多讀書來提高自己的各方面的素質。努力讓自己成為一名優秀的教師。

二、嘗試多種教學方法,改變課堂,創造多彩課堂.

教師就必須在各個方面提高自己.尤其是在教學方面,一個優秀的教師不會上課單一.而是要有多種多樣的課堂方式.只有形式多樣的課堂,才能更好的吸引學生.讓學生喜歡上課,從而在各個方面提高自己的水平.在講座中説:一堂課下來,教師一定要明白在教學生什麼,學生髮展了沒有,改變了沒有,學生走出教室與走進教室有無變化?這就要求我們教師在備課的時候絕對不僅是在備教材,更多的是要關注學生,關注學生能學會什麼,是否發展了。這也就要求我們的教學是面向全體的教學,我們的教學要採用更多的學習方法、教學方法,這裏説的方法也不僅僅是單純表面意義的活躍,而是要看課堂有沒有深度,好的課堂應是有生成感,推進感的課堂,教師不僅僅準備給學生什麼樣的挑戰,好要看學生能提升什麼,突破什麼?我們要使課堂變成思維的舞蹈者。同時我們還應該在科學的理念指導下改革教學方法的.老的教學方面已經不能適應新的社會的需求了.同時也不可能滿足我們新一代的學生了.所以作為當代的老師不能只滿足目前的狀態.應該從現在開始學會適應社會、適應學生。所以了就應改在科學的理念指導下,改變教學方方法。不能只是單純的像以前那種教學的方法,我教你學。也不管學生會不會。現在要多學習。

三、轉變教師角色。

“學生是學習和發展的主體。要關注學生的個體差異和不同的學習需求,充分激發學生的主動參與意識和進取精神,積極倡導自主、合作、探究的學習方式,為學生全面發展和終身發展奠定基礎”。新課程將改變教師與學生的傳統角色、教學方式和學習方式,積極倡導學生主動學習和主動探究的精神,教師要不斷地實現自我更新。新課改強調教師是學習活動的組織者和引導者,同時認為學生才是課堂的主體,老師應儘可能地把課堂還給學生,讓儘可能多的學生參與課堂,把“主宰”權還給學生。我認為,學習的目的是為了學以致用,而不是單純地為了考試,為了升學,因此,作為教師確實有必要轉變一下自己的角色地位,順應課改的需求,把放飛心靈的空間和時間留給學生,營造寬鬆自由的課堂氛圍,在這種輕鬆的氛圍裏真正地引導學生們積極、主動地學習,這樣一來,學生有了較自由的學習空間,有了與老師平等對話的機會,變得越來越大膽,在課堂上踴躍發言,積極地表現自我。

四、教師要理解孩子、尊重孩子,要有大學立場。

孩子是個獨立人格的人,他自己的興趣、愛好、要求、願望。老師要尊重孩子,平等地對待孩子。智慧的教師要把自己當成學生,把學生當成自己,把學生當成學生,要有大學立場。對孩子説話的音量要適中,不要大嗓門;儘可能蹲着和孩子説話,用商量的口吻提出建議。如“我認為你這樣做比較好”,並讓孩子明白這樣做的理由和益處,這時孩子會自覺地按你的要求去做。要尊重孩子探究和認識周圍世界的特點,接納孩子的錯誤,不要用相同的尺度去衡量所有的孩子,應給於他們更多的獨立和自由,關愛和接納每一個孩子,使孩子不斷感受到和體驗到老師對自己的關注、喜愛、鼓勵和支持。

五、教師要學會終身學習。

新時代、新知識、新課程都要求教師樹立終身學習的目標,實現自身的可持續發展。學習不僅僅只專業方面,要擴充到各個領域,不斷的提升自身的修養和素質。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發展的源泉和動力。其次,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐富自身專業知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應教學的需要,通過總結經驗,提高自身,向更完善的目標努力。最後,要充分利用現代信息通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時瞭解專業領域以及其他領域的最新發展動態,注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習和教育理念,以適應教育改革的浪潮。

最後,我們還要做一個幸福快樂的人。你會尋找幸福嗎?關於讓自己幸福的工作着。怎麼才能幸福起來呢?這是很多老師,尤其是面對競爭壓力、人際關係壓力的教師羣體,怎麼樣才能幸福起來呢。首先要弄清楚,幸福要靠誰來給,是別人,還是自己。外在條件對幸福是否重要呢?回答是肯定的,當然重要,每個教師都希望自己得到別人的認可,都希望自己的辛苦努力能夠得到高回報,都希望自己的境遇非常好,所以我們都在努力的改變着我們的生活條件、工作條件、人際關係,但這些外在的條件往往改變起來很不容易,所以面對短時間內我們無法改變的外界條件,我們應該採取的態度是,現實的從自己能夠影響的活動中創造幸福、體驗幸福、享受幸福。只要教師是一個幸福並快樂着的人,才會讓學生感受到幸福並快樂,我們的社會需要的也是培養出更多的幸福並快樂的人。

短短的幾天培訓,走進教授們的心靈世界,感歎於他們思維的敏捷,語言的風趣豐滿,獨特的教育視角,大學樂觀的人生觀,豐富的教育經驗……把我印象最深的記錄下來,給自己留個紀念,願我也能拾級而上。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇27

非常榮幸能有這次寶貴的機會,參加了省教育廳組織的骨幹班主任省級培訓。來自全省各個地市,近百名學員參加了培訓。通過直接聆聽名師講經、專家講座、實地觀摩、互動交流等形式,我獲得了大量豐富而有價值的信息。學習借鑑其他學校優秀班主任工作的成功經驗,極大地開闊了我的視野,激發了靈感,啟迪了智慧,提高了教育理論修養和工作的專業化水平,這次山師之行是一次難忘的學習之旅。諸多專家學者的講座,對我們既有理論層面的指引,又有實踐層面的指導。我受益匪淺,百聽不厭,百學不倦。

本次培訓,我的體會總結如下:

一、班主任工作的創新與策略

在21世紀的今天,隨着社會對培養人的要求的改變,更迫切地向班主任提出了更高的時代要求:注重學生基礎學習潛力的提高、信息素養的養成、創新性與開放性思維的培養;強調學生的價值觀教育和道德教;尊重學生經驗,發展學生個性;向學生生活的世界迴歸;瞭解學生特徵,選取適宜的教學策略,實現因材施教。

二、班主任要成為學生的良師益友

教育家魏書生説過:“教師應具備進入學生心靈的本領。育人先育心,只有走進學生的心靈世界的教育,才能引起孩子心靈深處的共鳴。”所以班主任老師要善待每一個學生,關愛每一個學生,把學生當作自己的孩子,當成自己的朋友,給學生以心靈的自由,多與每一個學生接觸,縮短師生間的心理距離,與學生打成一片,切實走進學生的心靈,做學生最信任的領路人。對學生要注意語言分寸,多鼓勵學生,樹立學生的自信心,這樣才能搞好師生關係,管理班級才能取得良好的效果。

三、班主任心理健康的自我調整

班主任在工作中要以正確的人生價值觀為標準,培養自我控制和自我調適潛力,學會抵制各種不利因素的刺激和影響,持續良好的心態;塑造良好性格,做到為人師表;富有創新精神,形成自己獨特的風格。

四、班主任的職業幸福感

一個健康成長的人應有樂趣相伴,這樣他的工作,職業生涯才能獲得鮮活的生命。班主任的工作環境、工作對象的特殊性更要求教師應有自我的工作樂趣。

只有適應教育對象、環境、我們工作起來才能順心順手,才能安心,並從中體味到工作的樂趣。班主任的個性是吸引學生的重要因素之一。一個善於反思的班主任,一個關注學生感受的班主任,一個充滿民主的愛心與學識的班主任,一個有着與眾不一樣的教育魅力的班主任,到哪兒都是受歡迎的。我們還應學會在緊張的工作背後放鬆,盡力讓自我的工作充滿彈性,留下教學以外的時光空間,豐富業餘生活,提高班主任工作效率。我們必須學會接受生活,同時創造生活;因為樸素不必定單調,平凡也未必平庸。保持陽光的心態,欣賞自己和職業。

這次培訓讓我對班主任工作有了深刻的認識和理解,也使我更清楚地認識到新時期要當好一個合格的班主任是一件很不容易的事。新時代班班主任的核心素養是溝通、成長、寬容、創新、心態、熱愛。班主任要有內涵、懂寬容、有愛懂愛會愛、有規劃、有創新、會溝通、充滿正能量。班主任,要能把平凡的事務轉化為精彩,把煩惱的事情轉化為快樂;還要正確處理好與班科任老師的關係,處理好與家長的關係。除了傳道授業解惑外,重要的是我們應教會學生學會在社會中生存。“成長比成功更重要,成長比成績更重要,付出比結果更重要”。

班主任,不僅僅是一個學者,更應該是一個行者。班主任之路艱辛而漫長,我們不光要有腳踏實地的態度,還要有仰望星空的胸懷。採他山之玉為我所用,納百家之長解我所困。一路高歌,一路前行!

體育骨幹教師培訓心得體會 篇28

暑假 伊始,我榮幸地參加為期兩天的縣級骨幹教師培訓,聆聽教師學校德育教研室蔡老師的講座,班主任在教書育人的問題上,扮演着重要角色,擇校在於擇師,擇師在於擇班主任,班主任要學會“愛”。愛學生,是一種發自靈魂的芬芳,一種深入骨髓的甘蜜!在二十年的教學生涯中,我最大的願望就是用愛滋潤每一個孩子的心田。與學生朝夕相處,我始終想着兩句話,那就是:“假如我是孩子”、“假如是我孩子”,這樣的情感使我少了苛求,多了寬容;少了指責,多了尊重;少了急躁,多了耐心。記得托爾斯泰説過:“如果教師把對事業的愛和對學生的愛融為一體,他就是一個完整的教師。”聽了國主任、李主任、蔡主任的講座,我每天的感覺是幸福而又充實的,每一天都能感受到思想火花的衝擊。在這裏,我更進一步瞭解和掌握新課改的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足。作為一名中年教師,我深知自己在教學上是幼稚而不成熟的,在教學中還存在太多的問題,但經過一段時間的學習,我相信自己會有所收穫的。

通過培訓,讓我深刻地認識到作為一名教師,要堅持不懈地學習,積極進行知識的更新。除了學習,還要注重啟迪學生的智慧,給學生充分的空間、時間,發揮出他們的想象力和創造力。教師應與時俱進,適應時代的發展,做好自己的角色定位,充分利用網絡環境,激發學生的求知慾, 提高學生的實踐能力,培養學生的創新精神。

通過培訓,讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,讓我學到了更多提高自身素質和教育教學水平的方法和捷徑。“愛是教育永恆的主題,我知道了怎樣更好地去愛我們的學生,怎樣讓我們的學生在更好的環境下健康地成長。

培訓是短暫的,但收穫是充實的。在今後的教學工作中,我要與時俱進,做一名合格的教師。做一名讓學生滿意、家長放心、社會信賴的好老師!

體育骨幹教師培訓心得體會 篇29

對外漢語教師已成為大學生求職排行榜中最受歡迎的職業,不僅是因為中文教師的發展前景優渥,能夠增強自己的國際跨文化交際能力、迅速提升外語口語能力、拓展人脈關係、遇見來自世界各地不同行業的朋友;而且還能很容易地獲取高薪職業,也是出國留學和移民人士在國外的一份理想職業。

許多各行各業的人都開始瞭解和學習對外漢語,他們的年齡從二十出頭到六十歲不等,由此可見對外漢語教學的強大魅力。儒森漢語學校應眾多學員的要求,開展對外漢語教師培訓公開課,意在促進對外漢語教學人才的交流和互鑑,並由行業經驗豐厚的一流導師分享優秀經典的教學方案,對於對外漢語教師提高教學能力,打開教學思路來説有非常大的幫助。

儒森在培訓老師如何教老外學中文時,都是以貼近生活、有實用性的內容為主,比如在給老外講解遇到交通管制時該如何用中文交流時,可以給老外提供實際的交通罰單等範本資料,教他如何應對和處理這種情況。這樣的教學方式更有針對性,有利於老外迅速地適應和融入中文的生活環境。

對外漢語教師培訓不僅僅是實際教學理論的探索和培訓,要讓老外真正理解中國漢字、語言,還需要進一步向他們解答中國文化的內涵,從文化、歷史、風俗的角度,來學習語言的習慣,來真正融入中國人的語境中。儒森對外漢語教師培訓公開課注重討論如何把中國文化融入對外漢語教學實踐,更好地把文化和語言融為一體,讓教師們在備課教課時,有充足的靈感和素材。這對於豐富漢語教學課堂的趣味性、知識性,激起老外學生的興趣,提高教學質量都有不尋常的意義。

儒森漢語權威團隊 前沿資深導師圓你傳播漢語夢

儒森漢語學校的教育課堂不僅僅是面授形式,許多學員因為有工作無法兼顧上課時間,就選擇了遠程培訓的方式,儒森的網絡對外漢語教師培訓課堂同樣精彩紛呈。

在外資企業做採購顧問的Nancy因為日常事務繁忙,便選擇了儒森的網絡遠程培訓課程,據她介紹,“儒森的網絡視頻教程有着非常高的質量,畫面音質清晰,觀看起來十分舒服;而且老師教課的節奏把握得非常好,運用的教學手段也很多,非常有親和力。一堂課讓我收穫了許多知識點,很能激起我學習的興趣和熱情。同時他們本身教課時展現的得體禮儀舉止也是我學習的範本。”

儒森漢語培訓機構由有着幾十年對外漢語教學經驗的專業教師團隊組建,不斷吸收和追求最新最科學、最實用的教學實踐方法,培訓外國人中文,同時培訓對外漢語教師具備出色的教中文的能力。資深導師們在研究教學方法的細節上都非常用心,精雕細琢,力求讓對外漢語教師能以最通俗、最簡單有效,有實際操作性的方法,把複雜的漢字解析給老外朋友,把有着深刻內涵的中華文化傳達給老外學員。

十餘年來儒森培養了30000多位喜愛中國本土文化,致力於把中文傳遍全球的對外漢語教師,這些老師們在國內外都得到了非常好的發展,他們的教學技術在老外眼中首屈一指。在中國文化越來越受到關注,中文在國際上越來越廣泛運用的形勢下,儒森仍然會不懈努力,輸送更多的中文教學人才。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇30

我參加了20__年省級骨幹教師培訓,10月25—11月14日走進特級教師的名師工作室跟崗學習。

20天來,我嚴守紀律,從不掉隊半天,每天都早出晚歸,雖然很累,但快樂着。其間聆聽了徐晉如、王文英、楊建華、吳泓、程少堂等專家、教授的講座;在深圳多間學校聽了七節優質示範課;完成了由譚海生教授主持的楊特《國中生活作文的實踐與研究》課題開題報告;在楊特主持下,全體學員在文言文教學,閲讀教學、詩歌教學、作文教學等方面進行了研討,並上了公開課,本人收穫很大。

領略名師風範,碰撞智慧火花。這次跟崗學習,讓我充分領略到專家與名師那份獨特的魅力——廣博的知識積累和深厚的文化底藴。最幸運是遇到名師楊特。她學識淵博,她人品謙遜,她平易近人。在她帶領下,我們十三個來自不同地區的學員成為一個親密和諧的學習大家庭,在跟崗學習中,大家認真聽課,坦誠評課,互相切磋教學技藝,認真準備公開課,互相交流聽課心得、書寫教學反思,碰撞智慧火花。在緊張忙碌的學習生活中,建立了一種坦誠互助、共同提高的良好氛圍。

培訓時間是有限的,但我所得到的是無限的,相信今天的收穫,會在不久的明天編織一幅“喜看稻菽千重浪,傾聽幼竹拔節聲”的豐收圖。

體育骨幹教師培訓心得體會 篇31

7月14日——18日,在暑假剛剛開始的日子裏,我們聚集在美麗的東北師大附屬實驗學校的校園裏,滿懷着期望與渴盼,欣喜與興奮來參加20xx年長春市中國小骨幹教師培訓班的學習。五天來,雖然每天我都早出晚歸,每天一去一回要在路上行走四個小時,極其辛苦,但一想到五天來聆聽各位專家、教授的報告,回想五天來我的巨大收穫,我的那一點辛苦與疲憊又算得了什麼呢?五天來,分別聽取了周國韜、萬有禮、遲學為、趙德成、白智才、付宜紅、畢仲元、曹新富、徐文智等專家學者的不同風格的精彩報告,收穫很大。可以説,每一天都聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的衝擊。作為一名教育者,我受益匪淺、感想頗深。他們的講座為我今後的工作起到了很好的指導作用。學習教師敍事研究的理論與實踐,學習新課程實施中的教學設計、教學策略、教學評價以及如何評課。所有這些都針對目前教育教學中教師存在的問題與困惑、教師自我發展能力的培養與提升、新課程新理念等方面做出了具體的理論性的指導,使我深受啟發。“問渠那得清如許,為有源頭活水來。”在這次培訓中,我的教育教學觀念進一步得到了昇華,我的教學技能也得到了進一步的提升。同時也逐漸體會到了為人師者的真正價值所在。下面是我這幾天來學習的一些心得與體會,希望能和大家交流,共同學習、共同進步。

一、增強修養,提高技能

作為一名人民教師,要努力做到師德高尚、師能全面、教藝精湛、教技突出。這將成為每一位教師畢生的追求。那麼怎樣才能具有高尚的師德呢?長春教育學院的萬有禮老師給我們做了詳細的講解:

1.終生學習,陶冶情操

2.身體力行,注重修養

3.人格魅力,實至名歸

作為一名人民教師,師德與職業技能都很重要。本次培訓班的學習中,我們分別學習了新課程下如何評課,新課程下的教學設計及教學策略。還有新課程下的教學評價。所有這些都為提高我們的專業技能給予了指導和引領。在今後的教學中,我相信我會將老師的理論付諸實踐,在這些專家的指導下,我相信我會有更大的進步,會取得更大的成績。

二、細心積累,厚積薄發

周國韜老師給我們講述了教師敍事報告的寫作方法,給我的啟示。

正向他所説的那樣,我們的一線教師正應該在“且思且行”中實現自己的專業成長。以前每當我校的教科研室佈置寫教學隨筆、教學反思、教學案例等材料時,我都會有一種“書到用時方恨少”的感覺,其根本原因就是平時不注重挖掘和積累教學實踐中的資源、小故事、小事件以及這些帶給自己的思考。這次聽了周國韜老師的講解,真是如同在我混沌的心屋中開啟了一扇小窗,使我看到了指引我向前的方向。平時要在教學實踐中多觀察、多發現、多積累、多思考,這樣才能做到厚積薄發,有事可寫,有感可言。

三、聆聽專家教誨,感受職業幸福

教師職業意味着對兒童生命世界的引領和人類民族精神的薪火相傳,儘管我們目前的教師職業活動還很難達到這一高度,但至少我們內心中應該懷有一份敬意,不至於使教師職業墮落為純然謀生的職業,這意味着教師職業的複雜性和心靈性。通過本次培訓,讓我更深刻的體會到了“職業幸福感”。無論是當遲學為老師提到“形成和諧的教研組內文化”時,還是曹新富老師在講“新課程下地理教師如何給自己定位”時,我都深切的體會到了“職業幸福感”對一位老師來説,多麼重要。其實,幸福是一個過程,精彩的總會精彩,而且會在不經意間顯現,就看你有沒有善於發現的眼睛,有沒有敏感的心靈。珍惜這種過程,感悟學生的成長未嘗不是快樂的事。不管壓力多大,我們都可以快樂而優雅地追求幸福。就看你有沒有一顆平常心。就看你是否願意走近學生的心靈,和他們做真心的朋友。

“不經一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香。”作為骨幹教師培訓對象,在今後的日子裏,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學科知識方面的前瞻性。這樣,才能培養出新時期“發現型、發明型、創造型、創新型”的學生。迎接知識挑戰,不懂就學,沒有就補,學習是我自身提高政治思想素質、補充更新專業知識的途徑,我將用終身學習來引領自己的專業成長,努力成為一名優秀的人民教師。

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