創文創衞工作心得體會範文

作為城市裏的一名市民，要保護好城市的環境，創建文明和諧的家園，讓人們走到哪都感覺舒服舒適。下面是本站小編帶來的創文創衞工作心得體會範文，歡迎查看。

創文創衞工作心得體會範文篇一

**年，在區委、區政府的正確領導下，在市食藥監局的具體指導下，根據《XX區20**年創建全國文明城市工作方案》、《XX市食品藥品監督管理局藥品安全創文實施辦法》等相關文件的要求，我局結合轄區實際，緊緊圍繞建設“創文明城市，建首善之區”的工作目標，紮實推動轄區食品藥品安全監管工作，認真做好“創文”備檢工作，現將我局全年工作情況及下一年工作打算彙報如下：

一、周密部署，紮實推進“創文”工作

為確保“創文”工作有效地開展，我局制定了《XX區食品藥品監督管理局創文明實地考察迎國檢工作方案》，特設網格化管理領導小組和“網格化”現場巡查組，將全區按街道劃分為東西片，按分片管理、職能到位、責任到人的原則，在餐飲監管領域全面推行“網格化”監管模式;採取定人定片，合理調配力量，定時定量實施有效監管，定權定責提升責任意識。同時，採取突出重點，常態與動態相結合的辦法，一方面是加強日常管理，明確各相關科室的職責，把“創文”工作納入到日常工作中去;另一方面加強迎檢前期監督檢查，在日常的“網格化”管理的基礎上，每週二、週五兩天下午為全局集中“創文”檢查日，一年來共出動人員約1350多人次，車輛312車次，檢查餐飲服務單位約3510間次，此外，我局不斷根據上級來檢查的時間做出調整，確保“創文”工作紮實有力地進行。

二、多措並舉，全面落實“創文”迎檢工作

(一)突出重點，全面監督。

為了確保“創文”監督檢查工作覆蓋率達100%。我局採取以3條主幹道、10非主幹道為重點，a、b、c類社區逐步推進的步驟。監管中做到“三不留”：一是不留盲點，以58個社區為點，各道路為線，劃定責任區域，同時與相關街道密切聯繫，詳細收集各餐飲企業信息，對各企業所在位置均在地圖上標明，對存在的問題進行登記跟蹤，做到底數清，情況明;二是不留黑點，對發現問題的企業，發現一家，整治一家，實行零容忍;三是不留僥倖心理，全局以高度的政治責任感重視“創文”工作，充分認識餐飲服務食品安全監管工作所面臨的嚴峻形勢，把每一次日常檢查當做“創文”驗收來對待。特別是對市創文辦在暗訪中發現的問題，逐一對照監督整改，下發《責令整改通知書》，並由網格小組長跟蹤落實整改情況。

(二)實地指導，提高經營者管理水平。

一是現場向餐飲管理人員講解“創文”內容和標準，免費發放了企業衞生檔案、台帳、消毒記錄6860多份，並指導業主填寫衞生檔案和台帳、消毒記錄，取得了良好的工作效果;二是結合和圍繞了產品質量和食品安全的要求，明確職責，向各餐飲單位發放了《餐飲消費安全告知書》，要求餐飲經營單位必須簽訂《餐飲消費經營單位安全承諾書》，目前已有2590家餐飲單位簽定了安全承諾書。

在“創文”監督檢查工作中，我局注重加強與監督對象的溝通，印製發放“XX區餐飲服務聯繫卡” 1350張，以名片形式標註我局地址、網址、諮詢電話及投訴舉報電話，方便他們來訪、來電諮詢相關業務或投訴舉報。通過堅持監督與服務相結合，提供服務來爭取監管對象的支持和配合。

(三)重點整治，保障學生的食品安全。

做好學校食品安全的監督工作，對保障學生身體健康和生命安全，保持學校正常的教學秩序，維護社會的穩定意義重大。為此，我局着重加大了對幼兒園、學校食堂及其周邊的食品安全監管力度。一是按照市局的有關要求，結合春、秋季節的特點，加大了對學校、幼兒機構及其周邊地域的餐飲單位食品安全的監督檢查，共出動350人次，檢查學校、幼兒機構105間次;二是加大學校食堂從業人員培訓力度，加快推進學校食堂量化分級管理和示範單位建設工作，並要求學校、幼兒機構的食堂配備食品安全管理員，指導督促學校食堂按照食品安全操作規範加工製作食品，嚴防食品交叉污染，共開展培訓5次，受訓學校、幼兒機構食品安全負責人77名;三是建議有條件的學校食堂安裝視頻監控設備，目前我區已有18家學校、幼兒機構在食堂安裝了視頻監控;四是加強對學校食堂關鍵環節的控制和監督，共食品抽樣檢驗152批次，合格率99.3%。五是聯合區教育局對區內140家課外託管(培訓輔導類)的機構的供餐情況進行了摸查，對供餐超過30人的14家機構進行了整治。並查處了1家存在違法行為的食堂，依法給予了15000元的行政處罰。六是由食安辦牽頭，聯合衞生、教育、工商、質監等部門對37家中國小校的集體食堂及周邊食品銷售企業進行聯合檢查，要求學校周邊200米不得出現無證經營，餐飲單位和食品銷售店鋪進行地不得銷售“三無產品”，有力地保證了學生的飲食安全。

(四)重錘出擊，維持了“打假”高壓態勢，

一年來，我局共出動執法人員1700餘人次，檢查“三品一械”生產、經營、使用單位和餐飲服務企業1554家次;受理羣眾投訴44起，處理協查7宗。核查和回覆“三化”查無341宗;立案案件23宗，結案案件22宗;共抽檢藥品、醫療器械165批次，化粧品、保健食品171批次(含應急抽檢30批次)，很好地完成了年度任務，同時應急抽檢數量為20xx年的約7倍，大大幫助了疑難案件的辦理;共查處窩點10餘個，移送公安機關案件8宗，協助區食品藥品犯罪偵查大隊查辦案件6宗。罰沒金額51.07萬元。鞏固了去年“三打兩建”成果，始終保持對假劣食品藥品打擊的高壓態勢,切實保障人民羣眾飲食用藥安全。

(五)疏堵結合，抓好小餐飲店的整治。

我區的小餐飲店佔餐飲服務單位60%，抓好小餐飲店的整治工作是“創文”工作成功與否的關鍵。我局一是認真組織開展小餐飲店規範經營專項整治行動。定期或不定期與工商、城管、質監、公安、農業、街道等相關單位聯繫，大力開展整治“五小”活動，(重點是一些羣眾反映多、法規不明確、社會影響不佳的小、散、雜的無證食品檔鋪)。並就整治問題與工商、質監、公安、農業、街道等部門和單位召開了多次聯席會議，開展多部門統一整治行動。二是針對條件較好的小餐飲店指導其做好整改，引導辦證，全年共引導辦臨時餐飲服務證200多家;條件不符合餐飲基本要求的，引導轉型經營其它業務;對不聽勸告的堅決進行行政處罰，共立案查處27宗，結案24宗，罰沒收入共130028.50元，三是為了明確責任，加強管理，我局牽頭與長洲島海軍92390部隊防檢所、4801工廠、長洲街道辦事處以及工商黃埔分局長洲工商所等單位負責人，對軍校路、海虹路兩旁的各類經營店鋪進行梳理，實行分區管理。

(六)落實部署，明確轄區“食得放心”城市建設工作。

為進一步明確今年食品安全工作重點任務，全面推動建設“食得放心”城市和食品安全監管體系建設工作，區食安辦經徵求各單位意見後，制定並印發了《20xx年XX區食品安全重點工作安排》，將全區食品安全重點工作分解到各部門，做到目標明確、分工細緻、責任到位。

根據市政府的統一部署，我區“創建餐飲服務安全示範點(家)15個、示範街區(美食廣場)1個”作為市委會督辦、市政府重點督辦、XX區新型城市化發展20xx年100項市重點督辦工作。我局積極動員b級餐飲服務單位加強自身管理和內部建設、設施設備更新，鼓勵基本達到要求和條件的餐飲服務單位申報a級單位和市級餐飲服務食品安全示範單位。共向市餐飲分局遞交擬申報市級示範單位17家，市級示範街區1個(潮樓名店城)。9月底已配合市餐飲分局完成了其中10家擬評a級單位的現場評審工作;目前示範街區(潮樓名店城)因總的餐飲單位數和a級單位數暫未達到要求，我局正對潮樓名店城周邊的無證餐飲單位進行清理查處，有序推進評審籌備工作;其餘7個單位正處於現場準備和等待市局評審階段。

(七)突出職業道德守法意識，推進“文化道德講堂”

按照區文明辦的要求，我局結合工作實際，突出以“愛崗敬業、公正執法、廉潔奉公”為主要內容的職業道德教育，深入推進“文化道德講堂”活動。一是加強幹部職工對國家基本法律知識、食藥相關法律法規的學習，提高法律素養，通過舉辦執法案例分析會，深入剖析執法過程中的問題和薄弱環節，提高幹部職工規範執法的能力和水平。二是開展道德講堂系列活動，我局分別組織全區餐飲服務企業200名負責人及藥械企業人員開展“道德講堂”活動。通過觀看“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教身邊人”的形式，引導在做的企業負責人加強律己修身、誠信經營、誠實做人，友善互助，營造全區崇德向善的良好社會風尚。三是召集近2年來曾經被行政處罰的30多家藥品醫療器械經營企業進行了藥品安全集體約談。通過對食品藥品違法犯罪的行為與司法銜接相關問題的講解，和對近期我區查處的一系列藥品違法案例的剖析，指出藥械企業在日常經營中存在的問題，並提出糾正和防範措施，引導企業全面提高責任意識，逐步向重質量、重服務、重文明、重誠信方向發展。進一步加強道德教育建設，引導從業人員牢固樹立“以道德立身、憑良心經營、靠誠信興業”的行業理念，加強我區市場監管體系、誠信體系建設。四是為一步提高轄區各餐飲服務經營單位的食品衞生管理水平，預防食物中毒事故和各類食品污染事故的發生，保障轄區羣眾食品衞生安全，在轄區9個街道有序推進餐飲法律法規及監管內容培訓。共對轄內近200多家單位飯堂、集體配送單位和大型以上餐飲企業近進行食品安全管理人員進行專業知識培訓，同時派發資料200多套，提高了餐飲企業負責人依法生產、經營和自覺保證食品安全的意識。

此外，我局還聯合其他監管部門鼓勵轄區食品生產加工、食品流通、餐飲服務環節的企業發出《食品安全，我們共同責任》的倡議，號召共同構築食品安全道德防線，誠信經營。

創文創衞工作心得體會範文篇二

我市近期先後迎來了全國文明城市文明指數測評及省級文明城市複檢，按照局黨組的統一部署，在局分管領導範書記的幫助指導下，環衞處及三包辦高度重視迎檢工作，堅持領導帶頭，上下聯動、認真組織、嚴格督導，突出難點重點，在創建前期準備及迎檢攻堅期間全力以赴、眾志成城，全面做好了“創文”迎檢工作，市容環境衞生得到了各級領導的高度評價，全體幹部職工為我市“創文”迎檢工作做出了突出貢獻。為繼續發揮環衞部門在各類重大活動、創建迎檢中的“主力軍”作用， 現將此次迎檢工作中成效經驗進行總結，查找教訓不足，為促進今後環衞工作再上新台階打下基礎。

一、成效明顯

中心區作為每次創建迎檢的“門面”，環境衞生質量從一定程度上代表着我市整體創建水平的高低。此次創建迎檢工期間，環衞處、三包辦行動迅速、部署到位。

一是工作安排精細周密。在檢查前期，我們及時召開了“創文”工作例會，傳達了市、局全國文明城市創建會議精神，針對環衞工作實際研究解決工作難點，安排部署迎檢事項，並督促各公司針對迎檢工作、特殊天氣、機械化作業等方面研究制定了一系列應急預案。在檢查期間，我們做到全員上崗，要求全體人員全天24小時保持通信順暢，確保能隨時完成我局交辦的各項任務。特別是自18日至22日期間，各級領導始終堅持一線協調督辦，加大督導巡查力度，切實解決難點問題;機關除留一名同志辦公室值班外，其餘全部分包路段，從早晨7：30至晚上21：00，加強中心區重點部位的保潔工作，充分發揮“三員”(撿拾員、督導員、宣傳員)作用;各公司自管理人員至一線作業人員高度團結，行動迅速，對領導指出、羣眾反映、自查發現的問題，高標準、高質量的整改完成;還先後從其它部位或較偏遠的路段抽調保潔人員充實到重點部位、重點路段，在檢查期間路長調度合理，人員機動能力強，安排在哪裏都能到位及時，投入保潔工作迅速，不但使各項工作都得到了及時有效的落實，還保障了工作的順利開展。

二是先進典型層出不窮。每次迎檢不但是對環衞工作的一種再提高，更是對全體環衞人員“捨我其誰”的工作幹勁的再肯定，在一線公司湧現出了許多先進典型：黨的代表李秋霞不顧年齡大、身體不好等因素，全天在路長巡視檢查，協助一線整改問題不足;路長温桂霞、崔慧敏帶病堅持崗位工作，保潔員王淑青主動放棄歇班，連續堅持每天全天在崗，夜班保潔員田留成連續三個白天義務參加新設垃圾容器的領取、噴字、安裝、擺放工作;清掃一公司副經理張愛玲、宋秀琴兩位同志，每天帶領人員清理地面油污、衞生死角，鞋子都被燒鹼燒壞，每天在管轄區域來回巡查，雙腿紅腫疼痛;清掃二公司路長鄭金娥帶病工作，堅持全天不下崗，喉嚨都喊啞了;清運公司中轉站管理員王建華在做好所管中轉站衞生的同時，每天加班加點幫助其它中轉站清理集裝箱池內的污水淤泥;清潔公司副經理高榮興身患高血壓且年齡較大，每天騎着電動車從早6點至晚9點不間斷巡查公廁衞生;機關支部書記謝國民、保衞科科長趙金昌等一批老同志，在迎檢期間更是加班加點，不顧高温酷暑，堅持到街道上撿拾雜物;像這樣的先過典型在此次迎檢中湧現出了許多，用實際行勸踐行了環衞人“不怕苦累、敢於奉獻”的精神。

三是安全工作狠抓不懈。此次迎檢正值高温酷署天氣，每天地面氣温均通達到近40度，為迎接創文檢查，確保一線職工身體安全，處購置了礦泉水、人丹、金嗓子喉寶、黃蓮上清片等一系列防暑降温物品，每天發放到每一名職工手裏，保證所有職工的身體健康，以更加飽滿的心情全力以赴投入到迎檢中。同時，我處還加強對垃圾運輸車輛、清掃作業車輛的安全檢查，確保了創文期間不發生任何安全責任事故。

四是環境衞生精細管理。(一)環衞處及三包辦都及時安排人員對轄區沿街門店前的油污及地面覆蓋的小廣告進行刷洗;合理安排灑水車沖刷市區各主次幹道，安排掃地車每天吸掃市區路面，提高機械化作業率，減輕環衞工人勞動強度;合理安排人員，從其它人流量小衞生質量好的路段抽調保潔員充實到曹丞相府、火車站廣場、春秋廣場、胖東來時代廣場等重點部位進行保潔;同時適時調延長工作時間，由每天早7點前結束早排掃提前至6：30分結束，7點開始進行保潔作業，有效提升了處管路段的整體清掃保潔質量。(二)保證全市的生活垃圾日產日清，垃圾中轉站內衞生質量達標。清運公司要求看站人員全天在崗，對中轉站的衞生加強管理，保證達到“乾淨整潔”的衞生標準，並安排公司檢查人員對各站的衞生情況進行不間斷的督導檢查，徹底清理站內衞生死角。(三)在公廁管理方面：清潔公司購買了鹽酸等除垢物品，統一發放到各公廁保潔員，要求保潔人員對公廁內糞溝、死角進行了徹底清理;安排公司管理人員對各主要公廁進行蹲守，現場督促保潔人員做好公廁保潔工作，全天不間斷打掃、勤拖地、勤撿拾，保證廁內沒有煙頭等雜物。(四)嚴格站廁蚊蠅消殺。對中轉站內擺放的分類垃圾收集桶及集裝箱池內四角、底部進行認真清理，噴灑消殺藥物，有效減少站內蚊蠅密集度及蚊蠅孳生地;還對主要幹道上的垃圾中轉站、公廁除安排專業消殺公司進行消殺外，給看站(廁)人員發放噴灑壺、滴滴畏等消殺工具和藥品，在公廁內部燃放衞生球、衞生香等，確保做到站廁內無蚊蠅，廁內無異味。

創文創衞工作心得體會範文篇三

王仙嶺街道下轄1個村、4個社區，未安置的村民小組有10個，部分安置的有3個，己安置的有6個。為確保創建市文明單位工作推進會的部署落到實處，我街道根據暗訪期間暴露的相關問題，加大檢查整改，進一步優化機制，凝聚工作合力，轄區創文工作取得一定成效，現將工作情況彙報如下：

一、動員部署，狠抓落實

辦事處及時召開創文宣傳動員大會，制定出切實可行的工作措施。在實施創文創衞全面部署的前提下，突出抓好重點區域和薄弱環節的整治，充分發揮居民在環境綜合整治工作中的主力軍作用。抓好市容市貌環境衞生整治，以實施“門前三包”為總抓手，集中解決好居民區門口、主幹道兩側的市容“門前三包”整治;實施城管執法與文明衞生勸導工作“一體化”模式，加強勸導力度;加強環衞工作的清理，保潔，特別是城中村、城鄉結合部、背街小巷治理。

二、加強創文宣傳

在轄區廣泛開展創文宣傳，製作宣傳牌：在辦事處、4個社區、1個村及兩個臨時市場的辦事大廳懸掛了1.68平方米“中國夢”1塊,“遵德守禮”1塊,“核心價值觀”、”廉政宣傳”各1塊，主要樓道口粘貼創文宣傳標語不少於10條，每個社區、村懸掛創文宣傳欄1塊。目前己投入3萬元以“講文明 樹新風”、“中國夢”系列主題，在鎖石橋5組王仙嶺風景區內，所有的路燈上安裝燈箱宣傳廣告，預計8月10日完成。計劃投入4萬元製作20xx塊印有創文宣傳內容的圍裙。投入4萬元將主次幹道兩側的創森宣傳標語改為創文宣傳標語，並在鎖石橋國小大門口製作60米長創文宣傳文化牆，投入4萬打造上白水5、6組兩處創文宣傳亮點。

三、開展創文宣傳活動

1、開展轄區籃球賽，組織辦事處黨政領導、一般幹部上白水村組幹部和鎖石橋村組幹部，四支隊伍共48名球員每週開展一場以創文為主題的籃球循環比賽。

2、積極宣傳發動轄區各社區、村居民參加文藝節目表演，並選拔14個優秀節目參加9月中旬的區委宣傳部組織的“三創”工作專項文藝匯演。

創文創衞工作心得體會範文篇四

20xx年，在鎮黨委、政府的正確領導下，通過我社區、物業所有工作人員的共同努力，社區的文明創建工作獲得了巨大的成效，呈現了良好的發展態勢，我社區榮獲20xx年度文明創建工作一等獎，社區物業榮獲物業管理公司二等獎。同時在20xx年文明創建工作的基礎上，我們將繼續貫徹黨的路線、方針、政策，高舉鄧小平理論的偉大的旗幟和以科學發展觀我指導，深入貫徹學習黨的xx大精神和“科學發展觀”的重要思想，以人為本實現物質文明和精神文明建設的奮鬥目標。圍繞市、縣、鎮三級黨委、政府制定的各項方針政策，結合縣文明辦、鎮文明辦下發的文件精神，積極地開展精神文明創建活動，進一步落實上級部門的工作安排，爭取將20xx年文明創建工作做的更好。現將20xx年惠泉社區文明創建工作制定如下：

一、提升社區居民文明素質，加強公民思想道德教育。

(一)大力開展宣傳教育活動，營造昂揚奮進的輿論氛圍。將建設文明和諧綠色社區作為社區精神文明宣傳的工作重點，通過社區宣傳欄、板報等形式普及創建文明創建知識。開展並提高羣眾性的文明社區建設區水平。加強宣傳和指導，使社區精神文明面貌再上新台階。

(二)不斷加強政治理論學習，踐行社區主義核心價值體系。用堅定理想信念主導幹部價值取向，開展黨的執政理論教育，引導黨員幹部增強黨的意識、宗旨意識、執政意識、大局意識、責任意識，加強丹過的優良傳統教育和形式政策教育，引導黨員幹部弘揚以愛國主義未核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神。

(三)大力開閘公民道德建設時間活動。廣泛開展社會公德、職業道德、家庭道德，弘揚民族傳統美德，倡導公民基本道德規範;深入開展誠信教育，推進誠信建設不斷深化;着力開展學習先進人物事蹟活動，營造道德模範大家共尊敬、模範事蹟共學習的良好氛圍。

二、加強社區宣傳教育工作的力度

利用各種宣傳活動，開展形式多樣的法律、法規和尊師重教的宣傳學習，開展專題教育活動、文體活動和社區服務活動。加強對青少年的德育教育，廣泛開展愛國主義、民族團結教育、法制教育等教育活動。大力提高社區居民道德建設水平。積極穩妥的搞好老年人工作，並開展有益與老年人身心健康的文體活動。做好社區居民的思想政治工作，加大思想道德建設，切實調高社區居民的整體思想素質。努力營造濃厚地宣傳氛圍，不斷完善社區文明工作。

三、加強和改進對社區秩序的管理

開展經常性的普法宣傳活動，發動轄區居民搞好羣防羣治、維護社區的政治穩定。加強對安全文明小區的管理工作，使小區居民的安全得到保障，能夠安居樂業。妥善處理和協調民間糾紛，使民事問題及時解決。

四、努力營造良好的社會環境。

(一)努力提高居民的衞生意識。在創建文明社區活動中，樹立社區意識，為充分認識到社區環境建設的重要性，紮實有效地組織專人專項整治工作，加強管理，努力消除髒、亂、差等現象。充分利用各種宣傳活動及愛國衞生月活動向居民宣傳普及各類衞生常識。

(二)深入開展清明、端午、中秋、重陽、國慶等傳統節日的文化內涵，精心組織傳統節日活動，把社會主義核心價值體系要求融入傳統節日活動中，引導人們認識傳統、繼承傳統，營造更加歡快、祥和、奮進、樂觀的社會氛圍。

(三)豐富轄區居民文化生活，提高創建活動的吸引力和凝聚力。組織廣場文化活動、志願服務活動等，廣泛發動社區居民投身到全民健身活動中，充分滿足社區羣眾參加社區文化的精神需求。

(四)推進志願服務。以黨員志願者、青年志願者和社區志願者等志願者服務隊伍為基礎，廣泛普及志願服務理念，引導社區居民關注、支持和參與。組織志願者廣泛參與普及文明風尚。整治環境衞生、維護社會穩定等志願服務活動。

五、積極開展文明創建活動，夯實精神文明創建工作。

(一)結合社區實際，堅持“以人文本，重在建設”方針，深入開展文明家庭、文明居民、文明鄰里等羣眾性精神文明創建活動，制定完善文明公約，規範居民日常生活行為，形成團結友愛、互相關心、助人為樂、誠實守信、鄰里守望、互助互動的好風氣，不斷提高居民文明素質。

加強社會治安綜合治理和平安創建工作力度，引導社區居民自覺參與平安社區、平安家庭創建活動，在轄區內形成家庭和睦、鄰里團結、遵紀守法、家庭互學互助、社會和諧穩定的新氣象。

創文創衞工作心得體會範文篇五

為了貫徹落實市、市文明委和市局關於精神文明創建工作的部署，進一步抓好20xx年精神文明創建工作，現結合我局實際情況，制定本計劃。

一、明確指導思想

20xx年文明單位創建活動必須堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真落實黨的xx大精神，動員全局幹部職工，堅持科學發展觀，與時俱進，開拓創新，鞏固擴大文明創建成果，不斷加強領導班子的思想作風建設和幹部職工的職業道德建設，努力提高幹部職工的文明素質和機關的文明程度，以一流的作風、一流的隊伍、一流的業績，促進我局物質文明、政治文明、精神文明建設的協調發展。

二、確定創建目標

要嚴格按照考核評選標準，認真總結去年文明創建工作的經驗，查找創建活動中存在的薄弱環節，增強創建意識，強化創建力度，繼續鞏固市文明機關創建成果，力爭創建成文明單位。

三、開展創建活動

1、以健全的領導機制為保證，齊抓共管。在局黨支部的統一領導下，成立局創建文明工作領導小組，黨組支部書記、局長xx同志任組長，黨支部成員、副局長xx同志任副組長，各科室(大隊)負責人為領導小組成員，負責全局文明創建活動方案的制定，監督和指導各科室和各維護站創建活動的實施及局內文明考核。局人事教育科為創建工作辦事機構，具體負責創建文明機關的日常管理工作，根據確定的目標，分階段、有側重的組織實施，並定期召開工作會議，檢查各項工作的落實情況，增強工作的計劃性。

要建立一崗雙責、齊抓共管的工作制度。各科室、站的負責人必須履行“一崗雙責”的職能，既要當好業務工作的第一責任人，又要當好精神文明創建活動的第一責任人，把文明機關創建活動作為共性目標納入全年的工作目標，落實創建工作計劃和具體措施，真正形成齊抓共管的工作格局。

2、以學習貫徹黨的xx大精神為主線，提高幹部職工的綜合素質。學習貫徹黨的xx大精神是今年和明年首要的政治任務，除組織好黨組中心組的學習外，有計劃地組織幹部職工學習十把大報告等資料，同時，採取多種形式開展愛國主義、集體主義、社會主義、民主法制和科技知識的教育活動，提高幹部職工的政治理論和業務素質。要深入開展各種形式的教育活動以及文化活動，舉辦一次反腐倡廉形勢報告會，部認真學習《行政機關公務員處分條例》，學習中要弘揚學以致用、指導實踐、解決問題、推動工作的學風，切實把學習十把大精神的收穫轉化為推動工作的動力和良策，把掌握的馬克思主義理論轉化為科學的世界觀和方法論，把學習到的知識經驗轉化為做好本職工作的智慧和能力。

3、紮紮實實地開展以提高領導班子“凝聚力、執行力、創新力、戰鬥力”為目標，深入開展領導班子勤廉公示活動、領導班子成員民主生活會，把局班子建設成為團結拼搏、勇於創新、勤政廉潔、作風民主的領導集體，以領導的表率作用帶動全局的文明機關創建工作。

4、以開展各類主題教育活動為契機，進一步抓好黨風廉政和工作作風建設。大力提倡艱苦奮鬥的作風，把我局作風建設與創建文明機關結合起來，積極探索建立機關作風建設的長效機制，進一步建立健全各項規章制度，做到用制度管人管事，努力形成行為規範、運轉協調、公正透明、廉潔高效的行政管理體制。

5、廣泛開展爭創文明科室、站活動，激勵幹部職工在本職崗位上認真履行職責，開拓創新，無私奉獻，為促進質量技術監督事業的發展提供強大的精神動力和思想保證。

6、以維護管理建設為主線，倡導科學、文明、健康的生活方式，搞好環境整治。經常組織內容健康、豐富多彩的文娛體育活動。要進一步組織好普法教育，嚴格執行國家法律、法規和規章，加強內部治安管理，確保全局無重大責任事故，無重大刑事案件，治安秩序良好。

創文創衞工作心得體會範文篇六

根據市委、市政府創建全國文明城市和開展聯點共建工作部署，按照省文明辦對文明創建工作的具體要求，結合我院實際，特制定20xx年我院文明創建工作計劃。

(一)指導思想

創建全國文明城市工作，要認真貫徹落實上級的有關部署和要求，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，用構建和諧醫院總攬文明創建工作全局。通過創建省級文明單位鞏固和擴大共產黨員先進性教育活動成果，推動各項工作邁上新台階，全面提高我院三個文明建設水平。

(二)目標步驟

創建工作要做到機構健全，制度完善，任務明確，責任落實，措施有力，穩步推進，共同力爭20xx年成功創建全國文明城市。

今年的創建工作分三個階段進行：

第一階段：20xx年2月至4月，制定方案、宣傳發動階段。要修改、制定創建方案、年度計劃及責任分解表，組織學習討論，利用各種有效形式做好宣傳發動工作。

第二階段：20xx年5月至7月，逐項落實、全面創建階段。對照省級文明單位的標準和要求，按照政府的統一部署和年度工作計劃，逐項落實分解責任。

第三階段：20xx年8月至20xx年9月，查漏補缺、迎接評審階段。政府對文明創建工作進行檢查，提出整改意見。有關科室和個人採取有效整改措施，完成創建任務，確保順利通過創建文明城市的評審。

(三)主要任務

根據《長沙市爭創全國文明城市工作方案》規定，各單位必須做到領導班子堅強有力，業務工作成績顯着，文明創建工作紮實，思想政治工作深入，科普與文體活動活躍，模範遵守黨紀國法和各項規章制度，重視環境建設和環境保護。根據這些要求，結合我院實際，今年我們必須在全面創建的同時，突出工作重點，在以下方面加大創建力度：

1、努力加強自身建設

領導班子帶頭加強學習，實現政治理論學習的經常化、制度化、規範化。充分發揚民主，嚴格執行民主集中制。堅持和完善單位重大事項集體研究、民主科學決策的制度。按照一級管一級的原則，嚴格落實黨風廉政建設責任制，認真遵守廉潔自律的各項規定。深化幹部人事制度改革，培養一支積極向上，努力工作的幹部隊伍。積極開展“五好黨支部”創建活動

2、穩步提高業務水平

提升醫療技術水平。按照“醫療技術更精深、醫療設備更優化、服務態度更優質”的總體要求，不斷提升醫療水平，提高服務質量。

提升管理水平。強化科室內部管理，進一步完善對在職職工的績效量化考核。，加強黨性鍛鍊，切實改進醫風。

提升服務水平。增強醫療臨牀職工為患者服務的意識。加強對其他輔助員工的教育、培訓和管理。

3、紮實開展創建活動

要按照創建文明城市的評選要求，結合我院實際，制定切實可行的創建規劃。

大力推進科室和個人文明形象建設，美化辦公環境，培育團隊精神，做好本職工作，規範言行舉止，嚴格遵章守紀，夯實創建基礎。

積極開展爭當文明科室、文明醫生、文明護士活動，有關部門要制定工作方案，加強日常考核，把這一活動引向深入，務求取得實效。

4、努力構建和諧醫院

嚴格落實各項社會治安綜合治理措施，健全值班巡邏制度，消除安全隱患，確保醫院安全，杜絕重大治安案件和安全事故。嚴格落實衞生防疫制度，加強公共衞生監督管理，杜絕食物中毒事故。抓好計劃生育工作，杜絕計劃外生育。健全矛盾糾紛化解機制，做好突發事件應急處置預案。確保我院綜合治理的優化。