2023年婦產科醫生工作總結（精選3篇）

2023年婦產科醫生工作總結 篇1

一年來，在院領導的帶領、支持下，我們的團隊進入了一個全新的領域，順利的開展了工作;在院領導的關心、幫助下，得到了提高，走向了成熟;在有關科室的支持、配合下，通過我們的治療，產婦得到了主動的康復，創造了價值所以，在歲末年初，充溢我們心房的是感恩、感激和無限的動力。

2月份開始，我們主要做產科病房的產後康復工作;8月份開始做產後42天覆查門診康復治療。現將一年來的工作總結如下

一、思想作風上嚴格要求，本着“一切為了患者，為了患者一切”的宗旨。培養團隊意識，提倡協作精神。

二、強化學習意識，在人才培訓上下工夫。通過各種學習，使護士儘快成熟，成為技術骨幹。 　　1.每週組織業務學習，並做好學習記錄。 　　2.每月進行一次考試。 　　3.工作中發現問題，及時總結、探討，提出整改方案，汲取經驗教訓。

三、配合醫院工作，加大對外宣傳力度，把產後康復的理念滲透到各個階層。 　　1.給孕婦學校提供講課內容，配發宣傳冊。 　　2.門診產前檢查，及時指導，提前滲透。 　　3.住院期間，治療時告知產後42天門診複查。以為沒有恢復好的產婦及時治療，全面康復。 　　4.積極參與醫院組織的各項活動。在“準媽媽風采”大型活動中，適時推出“抽獎送健美”、“健美我自信”活動，提高了透明度。 　　5.配合婦保科完成了1000份的產後康復指導資料;完善了產後康復服務項目調研表。

四、注重溝通、友好交流。工作中，及時瞭解患者的需求及心理。做好她們在身體經受痛苦、心理經受煎熬、社會角色轉型期的心理疏導。幫助她們建立自信，適時調節，有效的避免了產後抑鬱的發生，提高了產婦及家庭的生活質量。

五、積極宣傳及指導母乳餵養。做好產後催乳及乳腺疏通。成功的治療了數十位產後乳腺管阻塞的病例。得到了患者及家屬的讚譽，並送來了感謝信。同時，也有效的分擔了臨牀護士的工作，增進了我們的友誼。

六、注重個人修養的提高及儀容儀表的端莊。上班必須衣帽整齊、掛牌上崗。操作規範、文明用語。同患者建立平等、和諧的醫患關係。全年未發生一例糾紛及醫療差錯。

存在問題：

一、工作中宣教還缺乏必要的專業知識。 　　二、溝通、交流還需加強。 　　三、個別護士無菌觀念不強。 　　以後方向： 　　一、加強人文知識的學習，提高護士的整體素養。組織學習服務禮儀文化，強化現代護理文化意識。 　　二、更新專業理論知識，提高專業護理技術水平及宣教能力。 　　三、加強自己的理論學習，更新管理理念、管理技巧及服務中人文精神的培養。醫學教，育網|蒐集整理做好和大家的感情溝通、交流。 　　四、做好管理目標考核。 　　五、加強治療質量過程控制，確保治療工作安全、有效。讓病人舒服，讓家屬滿意，讓社會認可。 　　一年來，我們做出了些成績。但與醫院好多科室相比，還有很大的差距。不管是從管理上，還是從效益上，我們都有好長的路要走，都有好多的事情要做。人常説：有理想的人不是贏在起點，而是贏在轉折點!我們有信心、有決心在未來的歲月裏，依託醫院為我們搭建的平台不斷的學習，努力的提高。為醫院明天的輝煌獻出我們應有的熱情和力量!努力工作，笑對生活。

2023年婦產科醫生工作總結 篇2

一年來，婦產科在院委會的正確領導下，以全院創省“二優”婦幼保健院、政風行風評議、“百佳”基層站所創建等活動為契機，狠抓內部管理，紮實開展各項工作，通過科室全體職工的共同努力，如期完成了各項工作目標。現將工作開展情況總結如下：

一、加強政治思想教育，增強團結協作意識科室職工能堅持黨的路線、方針和政策，認真學習黨的“xx大”精神並以“xx大”精神為指導，樹立良好的精神風貌和求真務實的工作作風，開展優質高效服務。科室堅持每週一晨會制，會上進行政治思想學習、組織紀律教育、醫德醫風及職業道德教育，通過晨會學習，職工間的團結協作意識明顯增強，科室整體素質有所提高。

二、業務開展情況：

1、認真執行各項核心制度，病歷書寫規範，甲級病歷大於90%。做到合理檢查，合理治療，合理用藥，無抗生素濫用現象;能做好日常護理各項工作、母嬰同室的管理、母乳餵養宣教工作;能熟練掌握婦產科的常見病，多發病及疑難病的診治技術;能熟練處理產科失血性休克，妊娠高血壓疾病及其他產科併發症及合併症，認真開展婦產科手術及各種計劃生育手術，嚴格掌握手術指證。

2、1-11月完成住院總收入405萬元，門診收入52萬元。收治住院病人1648人，其中孕產婦1491人，陰道分娩470人，剖宮產1021人。

3、醫療質量及安全為提高婦產科工作質量，保障醫療安全，我們狠抓醫療質量管理。一是加強業務學習，強調紀律，科室要求每位職工不僅要按時參加院部組織的各項業務學習，還要做好學習筆記，通過學習後考試，對不參加學習或考試不及格者給予重罰;二是通過科室內部每週一的例會，加強各方面的理論學習，同時大家輪流授課，進行業務學習，共同提高大家的業務水平和工作能力;三是加強醫療法律法規學習，提高醫療風險防範意識，嚴格執行依法執業，合理安排無執業資格職工的工作，避免其單獨執業，降低差錯事故的發生率;四是加強制度管理，規範操作，嚴格執行首診醫師負責制度、交接班制度、醫師查房制度、手術制度等管理制度。通過以上管理措施及全體職工的努力，我科有效的防範了醫療風險，全年無重大差錯事故發生。

三、完成院部其他工作情況

我科在保質保量完成日常工作的同時，還積極配合院部開展了省“二優”婦幼保健院創建工作、政風行風民主評議工作、“百佳”基層站所創建工作、醫療機構服務收費專項整治工作、“產科專科”評審工作等工作，並以各項專項工作為契機，狠抓科室內部理管理，提高科室整體素質。

四、存在問題：

1、醫療文書書寫存在一些不足，如部分登記項目不全、病歷缺項、漏項等。

2、服務態度有待進一步改善，勞動紀律有待進一步加強。

3、整體醫療質量有待進一步提高。

總的講201*年的工作，我科如期完成了各項任務，取得了一定的成績，但也還存在一些不足。在下一年工作中，我們將進一步加強管理，打造優質服務理念，提高醫療業務質量，努力促使我科工作邁上一個新台階。

2023年婦產科醫生工作總結 篇3

二00*年我委保密工作，在市委保密委員會的正確領導和市國家保密局的具體指導下，認真貫徹"三個代表"重要思想和黨的xx大及xx屆四中全會精神，牢固確立了"保密就是保安全、保穩定、保發展"的指導思想，堅持把"查問題、堵漏洞、除隱患"作為保密工作永恆的課題常抓不懈，結合我委實際，注重在盯住弱項打基礎，提高標準抓落實上下功夫，保密工作的整體水平有提高，呈現出穩定安全、穩步發展的良好勢頭，保障了政法工作各項任務完成。主要特點：

一、加強保密領導，確保工作落實 今年，市委政法委始終從講政治的高度，深刻認識加強保密工作的重要性，從創新政法委機關工作和保持高度穩定出發，抓好保密工作的落實。一是建立健全組織，加強對保密工作的組織領導。我們堅持主官負全責，併成立了市委政法委保密工作領導小組，由尹世建副書記任組長，具體負責保密工作，各科(室)設有保密員，層層抓落實，使保密工作時時、處處、事事有人抓，有人管。二是把保密工作納入政法委工作議事日程。我們把保密工作與日常工作緊密結合，統一部署、檢查和講評，做到年初有計劃，季度有檢查，半年有講評，年終有表彰，每月分析一次保密形勢，針對問題搞教育，並把保密工作作為一個硬性指標，實行一票否決。三是把保密工作融入機關業務工作之中。我們堅持把保密工作融入機關經常性工作之中，做到部署、檢查、總結、講評工作時保密問題逢會必講，遇事必議，與經常性、基礎性工作和在一起，並常抓不懈，堅持業務工作做到哪裏，保密工作就落實到哪裏。 二、深化保密教育，鞏固思想防線

今年，我們針對駐邊特點加強保密工作研究，強化經常性保密安全教育，制定有效防範措施，使全委人員牢固樹立了保密安全觀念，增強了保密工作自覺性。

一是抓好專題教育。今年，我們進行了四次保密專題教育，主要學習貫徹上級有關保密工作的文件規定。教育中，採取集中教育與隨機教育、專題教育與專題輔導相結合，並廣泛運用板報、新聞媒體等宣傳教育手段，消除了個別幹部思想上存在的高技術條件下"有密難保、無密可保、保密無用、與己無關"等模糊認識，牢固樹立了"保密就是保穩定、保安全、保發展"的思想，工作的責任感、緊迫感明顯增強。

二是抓好涉密人員教育。為確保保密工作的落實，在實際工作中，我們本着教育者先受教育的原則，注重抓好涉密人員的保密教育，組織涉密人員認真學習掌握保密法規常識，帶頭嚴格遵守保密紀律，並把保密紀律的強弱、保密素質的高低作為考核和任用幹部的一項重要內容抓緊、抓實。

三是落實保密教育制度化和經常化。我們把保密教育作為政治教育的一項重要內容，堅持把保密教育與時事政策教育、經常性思想政治工作和經常性管理教育工作有機結合起來，充分利用各種時機，採取多種形式，努力達到教育效果，不斷增強機關幹部的保密觀念。 三、落實保密制度，堵住失泄密渠道

(一)注重涉密人員的選調和培養。我們注重加強對所屬涉密人員的思想教育和業務培訓，打牢思想基礎，提高業務素質。每季度，對文書、打字員等涉密人員進行一次政審，並填寫重要崗位人員登記表，較好地避免了"重用輕管、只用不管"的現象。

(二)加強涉密載體的管理。我們從嚴格制度入手，加強對涉密文件的管理。一是嚴格保密制度。嚴把密級文件的"收文、發文、登文、送轉、清退、借閲、保管、銷燬"等八個關口，建立了"六本"即：收文、轉(發)文、內部文件、複印密級文件、借閲文件和印章使用登記。二是加強對涉密文件的管理。我們對會議文件、起草的領導講話等涉密材料，按內容標註相應密級，並對使用範圍、印發份數、登記、回改、銷燬、存檔都有明確要求。對涉密文件的印刷、複製都是嚴格按規定的份數在打字室進行。三是加強對廢棄祕密文件的銷燬和管理。機關的廢棄文件、資料、信封、文件餘頁、廢頁，我們都及時主動撕碎銷燬，較好地堵塞各種失泄密渠道。

(三)加強涉密設施的管理。隨着科學技術的不斷髮展，我委辦公自動化設施有了更新和發展，這給保密工作帶來了許多新情況、新問題。為有效預防失泄密問題的發生，我們嚴格遵守微機使用規定，嚴禁在硬盤中存儲涉密文件資料或隨意拷貝涉密文件資料，使用中的軟盤也做了統一編號，集中管理，所有涉密微機都沒有加入國際互聯網。同時，我們還規範了移動電話、尋呼機等通信工具、書信等到方面的使用管理。 存在的問題：

一是個別人員的保密觀念還不強，缺少敏感性。

二是經常性的保密管理與經常化、制度化要求還有差距。 明年，我們將繼續圍繞市委保密委員會的年度工作思路，認真貫徹上級保密工作指示，盯住薄弱環節做工作，抓好落實打基礎，突出抓好保密法制建設、健全保密規章制度，進一步增強全委人員保密意識，提高防範失泄密能力，力爭使保密工作再上一個新台階。