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對待入黨的態度範文(通用15篇)

對待入黨的態度範文(通用15篇)

對待入黨的態度範文 篇1

我志願要求加入中國共產黨的迫切要求從第一次向黨組織遞交申請書的那一刻就明確了,從首次遞交申請書到今天的九個年頭裏我始終堅持這一信念,也從未放棄自己的這一要求,因為我覺得中國共產黨是中國工人階級先鋒隊,是中國各族人民利益的忠實代表,是中國事業的領導核心。黨的根本宗旨是全心全意為人民服務。黨的最終目標是實現共產主義的社會制度。我志願加入中國共產黨,擁護黨的綱領,為共產主義而奮鬥,這是我的信念和追求。 這些年中為了實現自己的這一理想,在黨組織的關心和幫助下,我認真學習、努力工作,政治思想覺悟和個人綜合素質都有了長足進步,我要求加入黨組織是要在黨的組織內,認真學習馬列主義、毛澤東思想、dxp理論和“三個代表”,努力學習科學、文化和業務,不斷地提高自己的思想政治覺悟。用黨員的標準來要求自己,全心全意為人民服務,不謀取個人私利,維護黨的團結和統一,言行一致,密切聯繫羣眾,在工作、學習和社會生活中起到先鋒模範作用,更好的學習和提高自己,更好的工作和發揮作用,希望黨組織幫助和提高,我會用一個共產黨員的標準來要求自己。

對待入黨的態度範文(通用15篇)

假如黨組織批准我成為一名中國共產黨黨員,那麼我將戒驕戒躁,繼續用黨員的標準嚴格要求自己,時時處處起模範帶頭作用,不斷地加強政治和業務學習,在政治上與時俱進與黨中央保持一致,在工作上,積極主動努力地做好本職工作,為單位建設和快速發展做出自己的貢獻。

假如在20xx年裏我還不能加入黨組織,表明我離黨組織的要求還有一定的距離,我將繼續在自己的本職工作中踏實肯幹,努力發揮專業特長,起到了業務骨幹的作用,為單位經濟管理出謀劃策,為單位做好財務工作,我要以自己的工作成績來向黨表明自己的態度和決心;其次,還要繼續加強政治學習,作為一名入黨積極分子,就是要不斷的從思想上認真汲取黨的基本知識和基本理論的營養精華,提高自己的政策和理論水平,真正使自己在各方面起到先鋒模範作用。加倍努力地爭取早日實現自己入黨的願望,成為一名光榮的共產黨員。 請黨組織考驗我吧!

對待入黨的態度範文 篇2

我志願加入中國共產黨的迫切願望,從向黨組織遞交申請書的那一刻就明確了。從遞交入黨申請書到今天,我始終堅持這一信念,也從未放棄自己的這一要求,因為我覺得中國共產黨是中國各族人民利益的忠實代表,是中國工人階級先鋒隊,是中國社會主義事業的領導核心。黨的根本宗旨是全心全意為人民服務,黨的最終目標是實現共產主義的社會制度。

我志願加入中國共產黨,擁護黨的綱領,為共產主義事業而奮鬥,這是我的信念和追求。為了實現自己的這一理想,我認真學習、努力工作,在黨組織的關心幫助下,政治思想覺悟和個人綜合素質都有了長足進步 :全心全意為人民服務,不謀取個人私利,維護黨的團結統一,言行一致,密切聯繫羣眾,在工作、學習和社會生活中起到先鋒模範作用,努力的學習和提高自己,更好的工作和發揮作用。

通過這次的黨校培訓,我更加深刻認識到一名新時期入黨積極分子所應具備的歷史責任,堅定了我“全心全意為人民服務”的信念,更加端正了我的入黨動機,以實際行動向黨組織靠攏。我也明確了自己在今後必須努力的方向:

第一、努力學習黨的有關理論知識,以一名員的標準來嚴格要求自己,用黨的理論知識作為武器來武裝自己的大腦。重視對自己的世界觀、人生觀、價值觀的學習和創造,為人民多做實事,多做好事。

第二、必將堅定信念,不斷增強克服困難的信心和能力,端正自己的入黨動機。只有端正正確的入黨動機,才能產生和保持正確的入黨行為,才能經受住黨組織的長期考驗和考察,才能正確對待爭取入黨過程中遇到的一些具體問題。

第三、我將堅持學習,做到持之以恆,謹記組織上入黨是一生一次,思想上入黨是一生一世,先使自己思想上做到入黨,對照黨員的標準找出自己的差距,以高度的自覺性,正確的認識自己,嚴於剖析自己,堅定信心,執着追求,使自己更加進步。

我深知,要想成為一名員很難,要做一名合格的員更難。前面的道路並非一帆風順,但是我決不氣餒,無論什麼樣的挑戰我都會接受,因為我心中充滿了希望和信念, 我必能勇往直前,努力學習,積極實踐,爭取早日成為一名員。

但我深知,在我身上還有許多缺點和不足,處理問題不夠成熟等。不過我會盡我所能予以改正的,同時還請組織給與指導和幫助。今後,我要用黨員標準更加嚴格要求自己,自覺地接受黨員和羣眾的幫助與監督,以身邊優秀的共產黨員老師為榜樣,努力克服自己的缺點和不足。如果黨組織能批准我的請求,我一定擁護黨的綱領,遵守黨的章程,履行黨員義務,執行黨的決定,嚴守黨的機密,對黨忠誠,積極工作,刻苦學習,為共產主義奮鬥終身。如果黨組織沒有批准我的請求,我也不會氣餒,我將繼續以黨員的標準嚴格要求自己,及時充實、提高自己,以更飽滿的熱情投入到以後的工作和學習中去,以實際行動爭取早日加入黨組織。

對待入黨的態度範文 篇3

普通信息

一、信息

(一)信息的概念:信息是通過一定的物質載體反映出來的新的有用的知識。。

(二)信息的分類:按不同的社會領域,可分為政治信息、軍事信息、文化信息、科技信息等;按信息的載體,可

分為文字信息、聲像信息等;按信息的流程,可分為輸入信息和輸出信息;按信息的加工程度,可分為原始信息、初級信息、深層信息;按信息的應用範圍,可分為公開信息、內部信息、祕密信息。

新時期在工作實踐中最經常性的分類:按信息內容所反映的內容來分(最經常的分類):可分為工作動態信息、領導思路、綜合專題信息、調研信息、問題建議性信息、突發性事件信息、輿情監督信息等。

(三)信息具有五種基本特徵:客觀性、價值性、時效性、共享性和可開發性。

二、黨委辦公室系統信息

簡稱黨委信息,主要是指在黨委領導制定和實施決策、指導工作過程中運行的信息。黨委信息包含政務信息。它具有五種特性。

(一)政治性。有鮮明的政治立場、準確的政治觀點、正確的政治方向。

(二)政策性。圍繞黨委決策的需要,去收集、提供有關的新情況、新問題、新經驗;注意提供有關的政策建議、意見和可供選擇的預案;注意在政策制定後,收集、提供政策反饋信息,以利於對政策的修正和完善。

(三)全局性。對社會的政治、經濟、文化、科技、衞

生等方面進行全方位的反饋,內容廣泛,覆蓋面大。

(四)典型性。反映問題的信息要有普遍性,提供經驗的信息對面上工作要有指導性。

(五)超前性。信息收集、加工、提供都力求在決策之前,圍繞決策目標,及時反映大量與之相關的動態性、苗頭性、傾向性問題。

三、黨委信息的重要地位和作用

黨委信息工作,是指黨委辦公廳(室)或相關機構收集、反饋和處理的為黨委制定決策和推動決策落實服務的信息活動。黨委信息工作是整個信息工作大家族中的一個分支。

(一)黨委信息工作的地位。

1、各級黨委辦公廳(室)系統信息工作機構是收集、加工、處理信息的中心。

2、黨委信息系統是向各級黨委反饋信息的主渠道。

3、信息工作是黨委辦公廳(室)幾項重點工作中的首要任務。

(二)黨委信息工作的作用

是各級領導見微知著的得力助手;是輔佐各級黨委科學決策和推動工作落實的重要手段;是各級黨委聯繫羣眾,服務基層,密切黨羣關係的重要紐帶。

四、對信息工作人員的要求

(一)要有強烈的信息意識。學會於“眼睛朝上,抓住關鍵點”,“眼睛朝下,找好結合點”。

(二)要把握信息工作的特點:準、快、實、精、新。

(三)要把握信息的基本規律。一是瞭解上級信息刊物的需求和發送範圍;二是關注信息約稿。

(四)要多看、多想、多寫。

五、對信息內容的要求

(一)要有新意。能反映新情況,新問題,新動向,新舉措,新做法。

(二)要有特色。其他地方沒有可比性才可以。

(三)要有實在的東西。一是真實準確,二是有實實在在的內容,不能編造。

六、對信息分管領導的要求:

(一)把握方向,主動適應黨委工作。

(二)圍繞黨委的中心工作需要提供信息。

(三)要完善制度規範運轉。

(四)要正確處理好報喜與報憂的關係。

(五)要加大信息業務培養。

七、信息的收集

信息的收集是指信息工作人員根據黨委工作需要,把大量分散在社會各方面的黨委需要了解和需要黨委瞭解的信息聚集起來進行綜合處理的過程。

(一)收集的範圍

1、從黨委工作的特點來看,信息收集的範圍應該覆蓋經濟建設和社會發展的各方面。一是貫徹落實黨委決策中的重要情況。二是本地區、本部門的重要情況。三是重大的社會動態和重要社情民意。四是其他重要情況。

2、從黨委制定決策和推動決策落實來看,信息收集的範圍應該服務於決策的全過程。黨委決策前的信息收集強調資料性和超前性。黨委決策中的信息收集主要強調實用性和可操作性。黨委決策後的信息收集應着重於對決策落實的跟蹤、反饋,着力於瞭解和反映決策貫徹落實中出現的新情況、新問題。

(二)信息收集的基本要求

1、符合客觀實際,準確反映事物的真實面貌。

2、講政治,自覺維護中央的權威和國家有關法律、法規

3、要突出重點緊扣黨委的中心工作。

4、提高效率,分秒必爭,為黨委決策提供及時的信息服務。再好的信息如果錯過了時機,就失去了自身的價值。

(三)信息收集的方法和渠道

1、信息收集的方法。一是廣泛收集信息。二是有目的地收集信息。

2、信息收集的渠道。一是網絡信息渠道。二是會議信息渠道。三是公文信息渠道。四是新聞信息渠道。五是信訪信息渠道。六是自採信息渠道。

3、要突出重點緊扣黨委的中心工作。

4、提高效率,分秒必爭,為黨委決策提供及時的信息服務。再好的信息如果錯過了時機,就失去了自身的價值。

八、信息的基本寫作

信息是由三部分構成:一是標題,二是正文,三是報送範圍。

1、標題的撰寫。

一是切題。概括信息的主要內容和緩急程度。如:“A市積極開展廉政文化建設”、“A市發生嚴重小春病蟲害”。 二是鮮明。有鮮明的觀點。如“當前農村中國小亂收費屢禁不止”。

三是簡潔。用最少的字、最簡潔的語言概括信息內容。如《B市採取七條針對性措施確保元旦春節安全生產》,可以把“七條針對性”刪掉,就是《B市採取措施確保元旦春節安全生產》。

四是深度。要突破定式,不落俗套,給人耳目一新之感 。

如“C市重點預防„節日病‟促黨風廉政建設”。

根據黨委信息的特點,信息題目大致可分為如下幾種:

一是問題式。《當前面臨的新問題》、《問題亟待解決》、《出現一些新情況》等。

二是建議式。如《離退休人員獎金髮放應制度化》、《小企業偷逃税金的問題應予重視》、《建議對農村建房進行統一規劃管理》等。

三是言論式。如《D市委書記---提出把農民增收放在“三農”工作首位》、《D市委書記葉壯對我市縣域經濟發展提出要求》、《D市委書記--談經營城市》等。

四是反饋式。如《E市認真傳達貫徹全國、全省落實黨風廉政建設責任制電視電話會議精神》、《E市各縣區認真貫徹落實全省安全生產電視電話精神》。

五是預測式。如《F市建設系統經濟運行分析》、《F廠可能再次發生突發性事件》。

六是直敍式。如《A縣遭受暴風雨襲擊》、《AA高速公路195KM處發生特大交通事故》。

七是經驗式。如《B市狠抓就業和再就業工作成效顯著》、《B市農村税費改革工作取得成效》、《推廣》等。 八是綜合式。如《S市開展“百企萬人評議機關”活動》、《S市出台新的後備幹部管理辦法》、《S市積極開展農民工培訓》。

2、正文的撰寫。三句話概括:“開門見山,首語入題,用語準確” 。不能用簡寫、符號或只有自己能懂的語言來表述,更不能把文學作品中的誇張、比喻、擬人、虛構、類比等手法引進信息編寫中。用最少、最精練的文字來承載最多、最大的信息量,一則信息字數大約在300字左右。

正文撰寫應注意:

一是選好角度,突出特點。

二是觀點新穎,內容實在。

三是防止面面俱到,大而全。

四是注意行內話要少説,新鮮事要多講。

3、發送範圍:根據信息內容確定此條信息應該發往何處。通常分為上報、下發或平級報送,不同的層次確定不同的發送範圍。

九、信息的傳遞和接收(報送)

(一)信息的報送方式:1、計算機信息網絡。2、傳真。3、電話電報。

(二)信息報送的基本要求:快捷及時、準確無誤、簡便易行、安全保密。

十、信息與新聞的區別

一是服務對象不同;二是目標不同;三是選取原則不同;四是文字處理技巧不同(信息語言)。

B、輿情監督信息

一、基礎知識介紹

(一)什麼是輿情信息工作

1、什麼是輿情?

簡單的解釋就是民眾的意願,是指社會各階層民眾對社會存在和發展所持有的情緒、看法、意見和態度。也可以説是社情民意。

2、什麼是輿情信息工作?

就是有計劃、有組織地收集、整理和反映社情民意的專門活動。

(二)輿情信息與其他信息的區別

輿情信息是人們思想活動的反映。它不僅反映社會現實及其變化發展過程本身,更重要的是反映社會現實在人們思想上產生的影響。

我們收集輿情信息,主要就是收集人們對“事件”的情緒、意見、要求和思想。

它具有羣體性、政治性、階段性。

羣體性:它反映的是一定羣體的思想活動,而不是個體的心理情緒,只有一定範圍或一定數量的公眾所表現出來的情緒、意見、要求和思想,才構成輿情。

政治性:它反映的往往是人們對公共事件的政治態度,與執政者和社會公共管理部門的工作密切相關。

階段性:它並不是固定不變的,而是有一個產生、發展和逐步削弱的過程。每個階段有每個階段的輿情,都會有所不同,但側重點也會有所改變。

對於輿情信息的定位,還要把它放在與其它類信息的比較中來把握。

1、與政務信息的區別。二者性質、目的、作用是一致的,都是為決策服務。但側重點不同。政務信息是指有關經濟、政治和社會管理方面的工作信息,一般是向決策者提供某個具體社會事項的基本情況,包括某個方面的工作動態、某個地區發生的事件,其關注點在於社會事項的本身。而輿情信息主要是決策者提供人們對於各類社會事項的思想、認識意見,其關注點在於社會事項引起的思想動態。比如,某煤礦發生了特大礦難,政務信息主要是反映有關礦難發生的時間、地點、傷亡人數、事故原因、善後處理等情況;而輿情信息主要反映的是幹部羣眾對礦難的關注、議論及思考,廣大礦工及其家屬的思想狀況等。

2、與新聞的區別。有許多相近之處,但又有區別。二者反映的都是羣眾的意見和呼聲、意志和願望,國際國內各方面的形勢和各種事件動態。不同之處:

一是新聞是黨和人民的喉舌,而輿情信息是為領導決策提供參考依據;

二是新聞受眾是廣大人民羣眾,而輿情信息服務的對象主要是領導幹部;

三是新聞具有公開性,而輿情信息具有內部性,不宜公開發布;

四是新聞反映的內容十分寬泛,而輿情信息相對具有較強的選擇性。

3、與宣傳信息的區別。是一個事物發展過程中的兩個階段。一字之差,但藴涵着工作方向、內容、對象、方式的重大變化。宣傳信息集中在宣傳思想領域之內;輿情信息跳出宣傳思想工作自身範疇,涉及社會各方面、各領域;宣傳信息反映的內容主要是宣傳工作情況;而輿情信息反映既包括宣傳思想戰線的工作動態,也包括社會觀念意識和人們的思想反映。

(三)輿情信息的分類

從範圍層次:宏觀和微觀;從來源看:國際和國內;從傳播看:社會和網絡,媒體和口頭。

(四)輿情信息工作的常用技巧

我們從事任何工作都需要掌握一定的技巧,掌握了技巧就會起到事倍功半的效果。就輿情信息收集的技巧而言,實際上是工作實踐中長期積累的經驗和意識培養的綜合結果。在這裏我們僅就如何有效地搶抓輿情點的問題,通過實例做一些講述。

技巧之一:善於把握輿情發生的時間

輿情的發生是由輿情因變事項所引起的。所謂輿情因變事項,是指能夠引起民眾關注,且會對形成民眾政治態度產生影響的所有事項的集合。它既包括執政者制定和實施的各類方針政策、制度法規、工作措施,也包括影響民眾利益及主客體利益關係變化的事件、人物,還包括工作成就和存在的各種主要問題等政府公共管理者的權力運行結果;同時還包括自然界、國家周邊地區、甚至世界各國及宇宙間可能發生的一切能夠對輿情產生刺激的事項。由於輿情因變事項一般是在一定的時間條件下發生的,而輿情是伴隨輿情因變事項的發生而發生的,所以輿情具有極強的時效性。也正因為如此,我們在實際工作中要特別注意輿情發生的時間。輿情發生的時間有這樣幾個規律:

一是輿情在輿情因變事項之後發生。從理論上講,輿情因變事項發生以後,必然要引發相應的輿情,這是輿情發生時間的一個規律。比如,國家出台了一項政策,當這項政策公佈以後,民眾必然對這項政策有一些理解和看法。贊同、反對、漠不關心等心理反應和行為反應,都可能發生。當民眾的這些情緒反應,上升到一種“社會政治態度”的時侯,就形成了輿情。因此,我們在實際工作中,當發現了某項輿情因變事項產生以後,就要分析可能產生的輿情,並在“第一時間”加以收集、整理和上報。

二是輿情同輿情因變事項同時發生。在現實生活當中,這種情況不在少數。比如,最近國家擬調整個人收入所得税的起徵點,儘管目前還在討論中,但己引起了社會各階層羣體的廣泛關注。個税起徵點到底應訂在多少收入為宜,恐怕不同利益羣體的意願是不會相同的。這種民眾意願的不同,正是多元民意的一種反映,而這種民意的走向,恰恰是我們必須關注的輿情焦點。這個例子説明,輿情因變事項的變化會影響輿情的變化。我們在實際工作中,就要善於在這種變化中搶抓輿情,並多角度收集和報送。

三是輿情同輿情因變事項相伴發生。輿情的性質告訴我們,輿情可以對執政者的決策行為產生影響。當決策者因羣眾反映強烈,而不得不對己經做出的決策進行調整時,民眾的社會政治態度會隨着決策者決策行為的改變而改變,這時輿情會同輿情因變事項相伴發生。比如,房地產價格無限攀升問題,早己引起了老百姓的不滿,其開發商的暴利和房地產市場的無序狀態已成眾矢之地。後來中央採取了宏觀調整政策,抑制房價收到了一定的效果,受到老百姓的歡迎。在這個過程中,輿情是與輿情因變事項相伴發生的。在實際工作中,我們要善於觀查輿情因變事項的動態變化,在其變化中捕捉有價值的輿情點,從而形成有價值的輿情信息。 技巧之二:準確判斷輿情變化的走勢

在實際工作中,我們整理輿情信息最關鍵的是要準確判斷輿情變化的走勢,具體説來要把握以下幾個環節:

一是整理輿情要注意層次性。輿情是民意的反映,對同一個事物,不同的利益羣體所體現的民意是不相同的。這就

要求我們在分析某一特定輿情時,要注意層次性。比如,某地發生了礦難,對於礦難中的死亡礦工的家屬同礦主而言,其第一反應和關注的問題肯定是不同的;當地老百姓和政府管理部門,第一反應和關注的問題也是不同的。那麼,如果我們要反映輿情怎麼辦呢?最好的辦法是分層次反映,把不同羣眾的反映都收集起來,形成各方意見、意願的集合。只有這樣,才能完整地反映出因礦難引發的民意取向。

二是整理輿情要關注利益性。輿情的本質是民眾對自身利益的訴求和表達,寫輿情信息離開了老百姓利益的訴求和表達,將不會寫出好的輿情信息。這裏所講的“利益”是廣義的概念,它包括民眾的直接物質利益,同時也包括民眾的精神利益。比如,解決農民工工資問題,農民工對自身利益的訴求,是對自身直接利益的訴求。而其它階層民眾之所以關注此事,是這些民眾渴望社會公平的一種非物質利益的意願的表達。因此,我們在實際工作中,對輿情的分析要以“利益性”為切入點,只有抓住“利益”這個核心,才能反映輿情的本質。

三是整理輿情要突出政治性。輿情是民眾的社會政治態度,説通俗一點,是民眾對執政者及其行為的一種看法和評價。分析某項輿情,不僅要看民眾意願表達的方式、方法,更要看民眾這種意願所包涵的內在的政治態度。比如,春節晚會廣告問題,表面上看,民眾對春晚廣告不滿是因為一些人用納税人的錢宣傳自己;而深層次上,是對國家就這個問題放任自流,從而使民眾對國家政治產生了不滿。所以,分析輿情一定要把民眾的某些看法,同國家政治聯繫起來。只有這樣才能抓住要害,才能對決策起到作用。

技巧之三:合理調整輿情寫作的角度

整理、撰寫輿情信息是輿情信息工作的重要環節,也是加工輿情信息“產品”的關鍵工序。寫好輿情信息不需要華麗的詞澡,輿情信息文稿也沒有什麼固定的模式。文稿可長可短,結構可鬆可緊。那麼怎樣才能寫好輿情信息呢?實踐證明,寫好輿情信息關鍵在於選準角度,合理調整寫作的切入點。

一是有敏鋭的輿情意識。敏鋭的輿情意識,是輿情信息工作者必備的素質。在實踐中不斷培養和提高輿情意識,是一名輿情信息員做好本職工作的前題。輿情意識集中反映在對輿情的敏感度上,一名合格的輿情信息員能夠在小事中感悟出大道理,可以在紛雜的事物中抓住主要矛盾;能夠在輿情因變事項發生後預測出可能發生的輿情,可以在人們街頭巷尾的議論中捕捉到苗頭性的問題;能夠在日常生活的細微處看到影響社會和諧的隱含誘因,可以透過國內外輿論走勢發現對國家政治、經濟、外交政策取向產生影響的因素。要做到這些,就必須具有高度的責任心和使命感。實踐證明,調整好自身的角色是提高輿情意識的好方法。比如,當你寫一篇反映農民意願的輿情信息時,你要把自己角色變成農民;當你寫一篇反映工人思想狀況的輿情信息時,你要把自己的角色定位成工人;如果你要向國家提出某種建議時,你就要把自己定位到國家決策者的“參謀”的高度,等等。只有把自己定位為同你所反映問題的利益羣眾相同的角色,才能寫出真正有價值的輿情信息。

二是要多角度思考問題。寫輿情信息並不難,關鍵看你寫的輿情是否“管用”。同一個輿情因變事項發生以後,由於寫作的角度不同,主題切入點不同,其“管用”的程度也不同。比如,同樣是礦難,可能寫輿情的角度是多種的。你可以分層次寫各利益羣眾的不同反映,也可以分析造成礦難的直接原因及對策;你可以通過民眾的情緒感悟出人們對礦難頻發產生的憂慮,也可通過網民的言論看到民眾對礦難背後存在腐敗問題的憤怒;你可以從礦難事件本身透視出相關制度缺失給礦工及家屬帶來的災難,也可以深入分析民眾的反映瞭解到部分人對國家政治的不滿和擔憂,等等。這個例子説明同樣一個輿情,可以從不同角度來反映。因此,當某個輿情因變事項發生後,你應當從不同角度去思考問題,從不同側面去分析問題。只有多角度研究、多方面思考,才能選準主題的切入點。

三是在情感中尋找靈感。寫好輿情信息不僅要有責任心,更重要的是要有靈感。靈感從哪兒來?從“愛、恨、憂、思、盼”的情感中來。“愛”,就是你自己愛什麼。你愛的東西也就是你認為好的東西。比如,國家出台助學貸款政策,你認為是好政策,那麼就會寫出“積極評價”的輿情信息;“恨”,就是你自己恨什麼。你恨的東西也就是你認為壞的東西。比如,野蠻拆遷問題,你認為不好,那麼就會寫出“強烈反響”的輿情信息;“憂”,就是你自己憂慮什麼。比如,腐敗問題,你感到腐敗嚴重己影響黨的生死存亡,對此深感憂慮,那麼就會寫出“表示擔憂”的輿情信息;“思”,就是你經常思考什麼。比如,醫改不成功問題,你經過思考有了解決醫改的想法,那麼就會寫出“幾點建議”的輿情信息;“盼”,就是你自己盼望什麼。比如,黨的xx大即將召開,你很希望會議能解決一些你關心的問題,那麼就會寫出“幹部羣眾對xx大有幾盼”的輿情信息。總之,在情感中找靈感,是儘快使自己進入輿情角色的好方法。

對待入黨的態度範文 篇4

黨的作出創新基層黨建工作,加強基層服務型黨組織建設的重大部署;黨的xx屆三中全會強調充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用,為全面深化改革作出積極貢獻。為加強基層服務型黨組織建設,根據中共中央辦公廳印發的《關於加強基層服務型黨組織建設的意見》(中辦發〔20xx〕6號)精神,結合我局實際情況,提出如下意見。

一、工作思路

加強基層服務型黨組織建設,是深化創先爭優活動、加強機關幹部作風建設的重要舉措,是貫徹黨的羣眾路線、踐行黨的根本宗旨的具體實踐,是凝神聚力推動宿州城市治理工作高效落實的內在要求。加強基層服務型黨組織建設要以服務羣眾、做羣眾工作為主要任務,以改革創新為動力,以羣眾滿意為根本標準,大力推進基層黨組織強化服務功能、改進服務作風、提高服務能力、完善服務保障,不斷增強創造力凝聚力戰鬥力,充分發揮基層黨組織戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用。

(一)成立局黨建工作領導小組。領導小組組長由甘大慶同志擔任,副組長由彭浩強同志擔任,局屬各單位基層黨組織主要負責人任成員,領導小組下設辦公室,設在局機關黨委,陳濤同志擔任辦公室主任,負責對活動進行組織協調、工作推進、督導考核。各局屬單位也要成立相應的組織,確保活動有專人負責。

(二)突出重點。局屬黨組織根據各自的工作性質、工作特點分類,突出服務重點。

(三)服務對象。以面向羣眾為主要形式,認真做好方便服務、履職盡責、排憂解難等工作,形成與羣眾經常的、緊密的思想聯繫、工作聯繫和情感聯繫。

(四)工作原則。立足實際,堅持需求導向、問題導向、項目導向,把基層服務型黨組織建設與全面深化改革結合起來,與本單位的中心任務結合起來,與解決羣眾急難愁盼問題結合起來,力求取得實實在在的成效。

二、目標與任務

堅持“五個服務”:圍繞服務改革、服務發展、服務民生、服務羣眾、服務黨員,增進認同感、增強凝聚力、提高滿意度、提升貢獻率的總體目標;通過加強基層服務型黨組織建設,使全局系統黨組織達到“六有”目標:有政治堅定、素質優良的黨組織領導班子;有能力突出、帶頭服務的黨員隊伍;有功能完善、便捷高效的服務設施;有貼近實際、特色鮮明的服務載體;有科學規範、務實長效的服務機制;有成效明顯、羣眾滿意的服務業績。培育出一批領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、羣眾反映好,業績突出的服務型基層黨組織。

三、工作重點

(一)突出人員選育,建強服務隊伍

1.加強基層黨組織建設。把加強基層黨組織書記隊伍建設,作為創建基層服務型黨組織的關鍵來抓,把服務意識強、服務本領強、服務作風好的黨員選拔到黨組織書記崗位上來。每年組織一次基層黨組織書記培訓,不斷提升基層黨組織書記素質與能力。對做出突出貢獻的基層黨組織書記大力宣傳表彰,在評選各類先進模範時優先考慮,並把黨支部書記工作經歷作為培養選拔領導和管理人員的重要條件;嚴把黨員入口關,全面落實黨員發展各項制度,提高發展黨員工作質量。突出黨性教育和能力培育兩個重點,加強黨員隊伍的教育培訓,切實增強黨員服務羣眾的意識,努力建設一支規模適度、結構合理、素質優良、紀律嚴明、作用突出的黨員隊伍;各級黨組織均要成立黨員志願者隊伍,定期組織開展活動,零距離服務廣大羣眾。同時,局在羣眾工作中心設立了“城管志願者”和“家庭志願者”註冊登記,局屬所有黨組織和黨員都要加入到志願者隊伍中來,成為一名光榮的志願者,積極參加局組織的志願者服務活動和社會公益活動,充分發揮個人特長,服務社會和羣眾。

2.加強積極分子的培養。基層黨組織對入黨積極分子要全面培養,要提高他們的綜合素質。要加強他們的政治思想教育,對他們進行馬克思主義,毛澤東思想,鄧小平理論和“三個代表”重要思想的教育。要進行黨的基本路線和黨的基本知識的教育,還要對入黨積極分子進行黨員義務和黨員權利等方面的教育,使他們自覺地用黨員的標準嚴格要求自己,為早日加入黨組織創造條件。

3.加強黨員隊伍建設。在服務窗口和執法單位設立黨員先鋒崗,以黨員的模範行動帶動服務水平提升。在全體黨員中開展黨員承諾制,每名黨員對照工作職責,填寫個人承諾書,對照承諾內容完成工作任務,每年對黨員承諾情況進行考評,對錶現突出的黨員進行表彰獎勵,對完不成承諾的黨員勸其退黨,走開黨員能進能退的路子。各級黨組織要積極動員黨員參加局系統組織的各類勞動競賽活動,充分發揮黨員的先鋒模範作用。要加強黨員的教育培養,在全體黨員中廣泛開展以讀書讀報長見識、以專業集訓增才幹、以服務型黨組織創建提素質活動。通過努力打造一支服務和諧、隊伍和諧、家庭和諧的黨員隊伍。

(二)創新工作方法,建好服務平台

1.深化結對幫扶制度。按照各級對結對幫扶的有關要求,加大結對幫扶力度,力爭在局系統內實現局黨組班子幫扶基層黨組織、各黨總支班子成員幫扶困難黨員、各單位黨員幫扶羣眾的幫扶體系。通過結對幫扶活動從思想上、工作上、生活上上關心黨員,尤其要幫助老黨員、生活困難黨員和流動黨員解決實際問題,增強黨員的歸屬感、光榮感、責任感,激發黨員服務羣眾內在動力。

2.探索建立人大代表工作室。局在羣眾工作中心建立美榮大姐(人大代表)工作室,聘請各級人大代表20人,建立符合“六有”標準的人大代表工作室。即:有會議記錄、有代表述職評議登記、有代表執法檢查登記、有代表來訪接待登記、有扶貧幫困辦實事登記、有代表活動情況登記。有條件的單位可自行建立人大代表工作室,沒有條件的單位要建立聯絡員,主動與美榮大姐(人大代表)工作室對接,反映本單位黨員羣眾的呼聲,工作室的各級人大代表要認真對待羣眾提出的意見建議,明確責任主體、工作要求和辦理時限,確保意見建議“件件有着落,事事有迴音”。人大代表要按時按點駐室,耐心誠心接見黨員羣眾;同時要以工作室為主陣地,深入基層調研走訪,積極開展提交議案、網上行等活動,真正成為黨員羣眾的“代言人”。

3.創新黨建工作考核方式。為充分調動各級黨總支(支部)履行黨建職責的積極性,廣泛開展“創、爭、評”活動,即:在全體黨員中開展創造新業績、創造新水平;爭當先進黨支部,爭當優秀共產黨員;開展民主評議支部和民主評議黨員活動。每年對各總支(支部)基礎工作、重點工作、創新工作三大塊進行考核(結合督查進行)。對排名前3名的支部分別獎勵3000元、20xx元、1000元,排名末位的由機關黨委書記對黨支部書記實行誡勉談話,督促各黨支部爭先進位、創先爭優。

(三)優化組織設置,健全服務網絡

1.基層單位要進一步完善組織建設。按照組織法的要求建全完善各級黨組織,黨員人數不足的基層單位按照組織權限合理進行調整報批,依照黨章要求開展好組織活動。執法支隊總支要在攤羣自治的基礎上,探索在攤點集中的區域設立臨時黨組織,燃氣協會、渣土協會和工程機械租賃協會按上級要求成立黨支部,發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒示範作用。各單位要制定“為民、務實、清廉” 的服務型黨組織建設實施方案,加強和改進服務水平,強化黨內監督檢查,廣泛徵求羣眾對服務水平的意見建議。

2.規範服務窗口和執法單位建設。進一步規範服務窗口和執法單位建設,充分發揮服務窗口的形象作用,直接面向羣眾服務的單位均要完善基本設施,建立配套機制,配強工作人員,確保羣眾辦事諮詢時,接待熱情周到、等待舒心愉快、辦事快捷高效、走後滿意度高,徹底解決門難進、臉難看、人難找、事難辦的問題。局集中採購一批黨旗和黨徽,各單位組織開展黨的活動時要讓黨旗飄起來,黨徽戴起來。

3.完善數字化平台建設。發揮城管數字化監控中心的信息優勢,整合信息資源,開創黨建單元模塊,豐富黨員服務、在線教育、互動交流、信息發佈等服務功能。利用網絡、手機建立城管微信、城管微博、志願者qq羣和城管通軟件等平台,方便黨員羣眾通過這些平台互動交流、查看信息、提出意見建議,加強黨組織與黨員羣眾的雙向聯繫。

四、加大投入力度,強化服務保障

1.建立穩定的經費保障制度。把基層黨組織工作經費納入局年度財政預算。按照權隨責走、費隨事轉原則,為基層黨組織開展活動提供相應的資金和資源,黨建工作經費要做到專款專用,確保基層黨組織工作的正常開展。

2.加強黨員活動室的建設。支持基層黨組織活動場所、服務設施建設和便民利民舉措,為基層黨組織開展工作、服務羣眾創造良好條件,建設功能齊全的黨員活動室和羣眾服務點。

五、實施步驟

1.整體啟動階段(20xx年9月上旬-9月中旬)。自上而下成立組織機構,開展調查研究,制定工作方案,明確服務責任,召開動員會安排部署服務工作。

2.組織實施階段(20xx年9月下旬-12月上旬)。採取有效措施,深入推進服務工作,確保服務型黨組織建設工作取得明顯實效。

3.總結表彰階段(20xx年12月中旬-12月底)。對服務型黨組織的工作進行階段性的總結,對工作方法創新,羣眾滿意的基層黨支部進行表彰,並予以適當獎勵。

4.年度總結階段(20xx年初)。各級基層支部要按局機關黨委要求,對服務型黨組織創建工作進行專項總結,形成綜合報告,寫清主要做法、初步成效、存在問題及原因、整改目標及措施,上報局黨組。

六、幾點要求

(一)高度重視,強化領導。完善基層服務型黨組織建設工作制度,是加強和改進新形勢下羣眾工作,贏得羣眾支持和信任,提高羣眾滿意度的迫切要求,對推動科學發展、凝聚羣眾力量、促進社會和諧,具有十分重要的現實意義。局內各級黨組織要進一步統一思想,明確目標要求,多措並舉、全力推進,形成上下聯動、齊抓共管的整體合力,確保活動取得實效。

(二)搞好結合,統籌推進。要把開展基層服務型黨組織建設工作作為轉變機關工作作風、提升機關形象、推進各項工作落實的強大動力和重要契機。整個活動要與塑造機關良好形象相結合;與轉變機關作風相結合;與創先爭優和效能提速相結合;與提高業務水平和工作能力相結合;與社情民意調查相結合。

(三)強化宣傳,營造氛圍。充分運用報刊、廣播、電視、網絡等新聞媒體及活動簡報的作用,加強對開展活動的動態以及有影響的事項進行宣傳報道,形成強大的宣傳聲勢,努力營造廣大黨員幹部深入基層、服務羣眾、創先爭優、推動發展、促進和諧的濃厚氛圍。要及時發現總結上報加強基層服務型黨組織建設工作中好的經驗和做法,強化典型選樹和培養,進一步樹立城管人良好形象。

(四)嚴肅紀律,強化考核。要加大對基層服務型黨組織建設工作的檢查、督導和回訪力度,確保措施落實,效果明顯。要對組織建設、措施落實和工作成效等方面進行嚴格的檢查考核。對工作中發現的問題,要及時提出整改意見,防止走過場、流於形式。檢查考核結果與年終評先選優、政風行風建設考核掛鈎。

對待入黨的態度範文 篇5

“三嚴三實”專題教育作為一項重大的政治任務,中央和地方已作出一系列部署並全面啟動,學校也即將出台開展專題教育的實施方案。開展“三嚴三實”專題教育,主要是為解決“不嚴不實”的突出問題。“不嚴不實”的具體表現有哪些呢?揚帆為您詳細整理如下,大家都來照鏡子,有則改之無則加勉,讓我們永遠走在作風建設的路上!

“三嚴三實”專題教育作為一項重大的政治任務,中央和地方已作出一系列部署並全面啟動,學校也即將出台開展專題教育的實施方案。開展“三嚴三實”專題教育,主要是為解決“不嚴不實”的突出問題。“不嚴不實”的具體表現有哪些呢?揚帆為您詳細整理如下,大家都來照鏡子,有則改之無則加勉,讓我們永遠走在作風建設的路上!

“不嚴不實”的主要表現

在嚴以修身方面,存在理想信念動搖、信仰迷茫、精神缺“鈣”,黨性修養缺失、不講黨的原則、當政治逃兵,情趣低俗、玩風盛行、失德現象嚴重等問題。

在嚴以用權方面,存在宗旨意識淡薄、忽視羣眾利益、漠視羣眾疾苦,濫用權力、設租尋租、官商勾結、利益輸送,堅持民主集中制不夠、不習慣受監督約束、大事小事“一言堂”等問題。

在嚴以律己方面,存在心無敬畏、行無底線、頂風違紀搞“四風”、不收斂不收手,心中無黨紀、眼裏無國法、拘私枉法、為官不廉,無視黨的政治紀律和政治規矩、擅作主張、我行我素、欺騙組織等問題。

在謀事要實方面,存在急功近利、好高鶩遠、脱離實際,思想僵化、墨守成規、不思進取,新官不理舊賬、朝令夕改,不尊重客觀規律、蠻幹盲幹等問題。

在創業要實方面,存在心浮氣躁、弄虛作假、搞政績工程和形象工程,不直面問題、不負責任、不敢擔當,按部就班、慵懶散拖、幹事不用勁、出工不出力等問題。

在做人要實方面,存在對黨不忠誠、做人不老實、處事不厚道,搞團團夥夥、建小圈子,陽奉陰違、自行其是,不堅持原則、當老好人,喊口號、做樣子、放空炮等問題。

論嚴以律己

始終堅持做到不仁之事不做、不義之財不取、不正之風不沾、不法之事不幹,始終保持共產黨人的政治本色

律己是做人、做事、做官的基礎和根本。“一個人能否廉潔自律,最大的誘惑是自己,最難戰勝的敵人也是自己。”對於廣大黨員幹部來説,自覺踐行“三嚴三實”,就要養成“吾日三省吾身”的習慣,經常打掃思想上的“灰塵”,扶正祛邪,修身律己,進而增強抵禦各種“病毒”的“免疫力”,涵養兩袖清風、一心為民的政治品格。

古往今來,反躬自省、嚴以律己的典範並不鮮見。明代曹鼐,年輕時曾在地方為吏。一次押送一名女犯,途中夜宿破廟。女犯年輕貌美,顧盼間令其心動。為了提醒自己抵住誘惑,他不斷在紙上寫下“曹鼐不可”,整整一夜寫了燒,燒了寫,以此律己直到天亮,保住了自己的清白操守。福建省東山縣原縣委書記谷文昌把黨紀國法、公義廉恥作為心中的一把戒尺,始終堅持嚴以律己,堅持“當領導的要先把自己的手洗淨,把自己的腰桿挺直”。全國道德模範龔全珍見賢思齊,經常對照雷鋒、孔繁森等先進典型尋找自身的差距,並以榜樣為鏡,在反思中不斷完善自己。這些反躬自省、嚴以律己的典範告訴我們,養成“吾日三省吾身”的習慣,不斷上緊思想“發條”,就能防微杜漸,端正自己的品行,戰勝自己、抵制誘惑,把準人生的航向。

反觀當下,少數黨員幹部忽略了律己的重要性,放鬆了自我要求。比如,有的人認為自己“官小位微”“想腐敗也沒有條件”,黨風廉政建設與己無關;有的人看到別人收入高了、待遇好了,就心理不平衡,於是心生邪念,總想打政策擦邊球,搞搞“堤內損失堤外補”;有的人宗旨意識淡薄,不問羣眾冷暖,漠視羣眾利益;有的人無視黨的政治紀律和政治規矩,搞陽奉陰違、自行其是那一套;有的人“為官不為”,不貪不佔但也什麼都不幹。

“積羽沉舟,羣輕折軸。”上述苗頭性、傾向性問題若不加以糾正,長此以往必將導致思想防線失守,使自己在從政之路上“翻船落馬”。許多身陷囹圄的黨員幹部在懺悔書中都提到,由於缺乏自律,放鬆了自我要求和對自己的改造,進而一步步滑向了腐化墮落的深淵。前事不忘,後事之師,其教訓不可謂不深刻,一定要引起廣大黨員幹部的高度警惕。

“禍患常積於忽微,而智勇多困於所溺。”養成“吾日三省吾身”的習慣,就要強化問題導向,往深處查、往細處查。一要檢查理想信念堅不堅定,查查自己有沒有把好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”;二要檢查宗旨意識牢不牢固,查查自己做事情是不是站在人民立場、從羣眾利益出發,有沒有堅持羣眾利益至上、把羣眾滿意作為檢測工作效果的重要標準;三要對照黨章黨紀的要求,檢查自己是否忠誠履行了黨員的義務,是否具備了較強的黨性修養,是否遵守了黨的政治紀律和政治規矩,離共產黨人的先進性和純潔性要求還存在哪些差距,有沒有存在“四風”問題;四要對照黨紀國法的要求,看看自己有沒有牢固樹立法治意識,有沒有形成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的習慣,等等。

“揚湯止沸,不如釜底抽薪。”養成“吾日三省吾身”的習慣,還要求廣大黨員幹部在發現問題之後,拿出刮骨療毒的勇氣和動真碰硬的行動,從一個個具體的問題改起,從一件件具體的事情抓起,着力解決自己在修身、用權、律己、做人、做事等方面存在的問題,始終堅持做到不仁之事不做、不義之財不取、不正之風不沾、不法之事不幹。如此,才能始終保持共產黨人的政治本色。

對待入黨的態度範文 篇6

崔,1987年入黨,曾擔任過x村委委員、副村長,現在是一名無職黨員。在擔任村幹部期間,他勤奮敬業,從不服輸,卸職後,他繼續以一個共產黨員的光榮感與責任感,解百姓之憂,排羣眾之難。他時時處處以黨員的標準嚴格要求自己,在政治理論學習、聯繫羣眾和遵紀守法等各方面都發揮着共產黨員的先鋒模範作用,自己以飽滿的工作熱情、紮實的工作作風、優異的工作成績,得到廣大幹部羣眾的普遍好評。

一、全鎮聞名的“和事佬”

村民們發生了鄰里糾紛、田地糾紛甚至家庭矛盾,都愛找他來調解。崔在處理糾紛時,從不武斷,在公正公平的原則下,更有一套獨特靈活的方法:他把矛盾放在一邊,先摸清矛盾雙方的性格,然後和兩方分別詳細瞭解情況,分別做工作,最後作為中間人,將雙方叫到一塊商量,矛盾往往迎刃而解。調解打架鬥毆,擺平家務事,他成了法庭的“編外調解員” ,充分發揮了一個黨員的政治熱情和聰明才智,為廣大羣眾辦了實實在在的好事。

崔經常幫助年輕村幹部解決土地糾紛。作為一個農村黨員,崔知道,土地是農民最基本的生活保障, 解決好農村土地糾紛,就是維護和關心農民的切身利益, 就是落實科學發展觀,就是踐行“三個代表”重要思想,這也是衡量黨和政府執政能力的重要標準,關係農民對我們黨的信任。他在處理這類糾紛時,一貫堅持一個原則:土地不能撂荒。這個原則,得到了廣大村民的稱讚,在解決一些有可能造成土地撂荒的糾紛的時候,經常能得到“一錘定音”的效果。

二、尊老助人的模範

這幾年,崔經常會用自己的三輪車帶一車廢硬柴給孤寡老人,老伴經常數落他:“你自己的柴都不夠用,還管別人做什麼。”他勸老伴説,人年歲大了,一個人生活,兒女又都不在身邊,我這個黨員怎麼能看着不管呢?崔二紅因為購買農耕機,花了很多錢,今年連春種都負擔不起,他二話沒説拿出1000元讓二紅先安排春耕。現在很多年輕人都在外打工,冬閒時節,崔會騎上自行車轉村看看,為那些沒力氣的留守老人排憂解難。他總是以“與人為善”的心態對待每一個人,把黨組織的温暖通過自己傳輸給每位羣眾;在參加組織活動,特別是開展結對幫扶活動時,他始終積極主動,不計得失,用自己的愛心讓困難羣眾感受黨的温暖,用自身的言行感召周圍的同志,讓“黨員”這一光榮稱號在自己身上閃耀發光。

崔非常關注老黨員,老幹部。x村的郄患了糖尿病,每月的化驗費就需要500元。去年五一,崔特地提上菜看望,崔認為,老黨員們為新中國的誕生和經濟建設立過功、出過力,做出了不可磨滅的貢獻,值得全社會的尊重和關心。他把每一位老黨員、優秀黨員當作自己的折射鏡,樹立自我的人格魅力,無論是工作還是生活中都力求率先垂範,發揮着一名共產黨員應有的先鋒模範作用。

三、身先士卒的領頭人

村裏有事,崔總是吃苦在前,以身作則。電網的線路較長,今年2月,大風將吹到了兩根電線杆,當他知道電管站這個時候特別忙,一時半會兒來不了他們這裏時,就自己叫了2個年輕人,把電線杆扶正,消除了斷電的危險,受到了電管站的讚揚。

崔時刻用黨員的標準嚴格衡量、約束自己的言行,不斷增強黨的觀念,加強黨性修養,按照黨章的規定履行黨員義務,嚴格遵守黨的紀律,以新時期保持共產黨員先進性的具體要求鞭策自己, 每次開會,他從不會只説好話,而是有意見就提,有建議就講,毫無保留。

一路走來,崔黨齡有20多年,擔任黨小組組長也有五個年頭了,用他自己的話來説,是“從25歲起,應了一輩子事,從不吃羣眾的,不喝羣眾的,公公道道做人,認認真真做事”。他説:“咱們的黨是好黨,黨要想把事情做好,必須要充分發揮黨員、黨組織的作用。”他認為,只有把農村無職黨員的原動力充分激發出來,黨組織的凝聚力才能大大增強,黨組織的吸引力才能快速擴張、黨組織的戰鬥力才能大幅提高。

他的事蹟也得到了村名們的肯定,作為一個農村黨員,崔用實際行動踐行着共產黨員的誓言,在這片土地上,實現了一個普通共產黨員的光輝理想。

對待入黨的態度範文 篇7

,男,1976年7月出生,大專學歷,於1996年參加工作,20xx年7月加入中國共產黨。曾在工作近20xx年。20xx年進入X有限公司工作,先後在供應部、生產部工作,20xx年至今在公司綜合辦公室工作,現任辦公室主任。時刻以一名優秀黨員的標準嚴格要求自己,在平凡的工作崗位上嚴謹求實、勤奮刻苦、兢兢業業,出色的完成各項工作任務,起到了黨員的先鋒模範作用,深受領導和羣眾的一致好評。

一、堅定信心樹立,黨員形象

認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論,學習、貫徹黨的路線、方針、政策及決議,在工作中積極踐行“羣眾路線”,按時參加黨支部組織活動,在黨員中起到了先鋒模範作用。 在工作和生活中本着黨和人民的利益高於一切,為人民服務的宗旨,堅定個人利益服從黨和人民的利益信念,努力工作,積極貢獻。嚴格遵守黨的紀律和國家的法律, 認真執行黨的決定,努力維護黨的團結和統一,對黨忠誠老實,言行一 致,服從組織分配,能較好地完成各項工作任務。 積極踐行羣眾觀觀,時刻嚴格要求自己,以羣眾為榜樣,努力學習羣眾觀理論,深刻理解羣眾觀內涵,認真開展批評與自我批評,切實提高自己的道德修養,時刻向着優秀黨員的隊伍靠攏,自覺加強政治理論學習,積極主動地宣傳和 貫徹黨的一系列重要思想,時刻以一個共產黨員的標準嚴格要求自己,積極參加各種有 益的社會活動,並具有強烈的社會責任感,真正起到了黨員模範帶頭作用。

二、兢兢業業,做好本職工作

作為公司辦公室負責人,他清醒地認識到,辦公室是董事長、總經理直接領導下的綜合管理機構,是承上啟下、溝通內外、協調左右,聯繫四面八方的樞紐,是推動各項工作既定目標前進的中心。只有認真搞好本職工作,協調好服務部門和員工,主持好辦公室日常行政管理工作,才能確保公司政令暢通。

今年以來,以創新為動力,以服務為根本,盡心當參謀,盡職抓協調,盡力強保障,在提供優質服務、創造優美環境、發揚優良作風的基礎上力求實效。以創新的思維謀劃工作,以創業的精神推動工作,以創優的態度做好工作,充分發揮了辦公室參謀助手、橋樑紐帶、窗口示範的職能作用。緊緊圍繞管理、宣傳、服務、學習等工作重點,強化管理,充分發揮好辦公室承上啟下、聯繫左右、協調各方的中心樞紐作用。

公司在不斷髮展壯大的同時,他把對公司全體員工的學習培訓作為重要工作來抓,形成了每兩月一次的學習培訓制度。20xx年以來已經組織學習培訓3次,培訓人數達260人次,培訓形式為內外結合,內部以公司領導及辦公室人員講課為主,外部請專業人士到公司進行培訓講課。通過培訓,使全體員工提高了思想理念,提高了思想素質,提升了個人形象,懂得了企業管理的相關知識。

加強了公司的宣傳工作,今年以來,,針對公司實際,公司辦公室加強了公司的宣傳工作,把公司網站和公司QQ作為公司形象的主要宣傳陣地,所有欄目都做到了及時更新,公司網站點擊率急劇增長,擴大了公司的影響力。辦公室每年年初更新了各廠的宣傳專欄,定期更新公司櫥窗和公司文化牆,積極申報各級榮譽,適時寫出書面彙報資料向市、鎮領導及相關職能部門彙報公司工作,踴躍向各類媒體雜誌投稿宣傳。對內推動了企業的健康發展,對外樹立了良好的企業形象。

公司自成立以來一直受到社會、政府部門的關注,各類項目不斷增多。多年來各類科技創新及政策性扶持項目的成功申報既體現了規模檔次等硬實力,也彰顯了公司具有文化內涵的軟實力。今年以來,以牽頭申報國家、省、地、市大小項目共5項,每個申報項目他都要認真領會申報要求、精心組織申報材料、刻苦鑽研專業知識、嚴謹的擬寫項目申報書。從20xx年至今由他成功申報的各類項目,獲得的各類項目資金就達100多萬元。項目申報和項目管理已經納入他的一項重大的基礎性工作。各類項目的成功申報,豐富了公司科技創新創業活動的內容,項目資金的獲得及時解決了項目開發資金的缺口,激發了公司開發隊伍的工作熱情,使開發工作得以順利進行。

三積極策劃,幹好企業黨建工作

在做好行政工作的同時,努力把黨建工作做好,辦公室作為公司黨政綜合部門,積極配合黨組書記完成上級組織交給的黨務工作。平時,就按照上級黨組織的相關要求認真做好黨組織檔案整理工作,加強了各支部自身建設。他為公司各支部,出主意、想辦法,公司黨工團組織不管開展什麼活動我們都組織策劃、積極配合、主動參與。真正發揮出支部在企業經濟建設中的戰鬥堡壘作用。

X年認真貫徹落實中央和各級政府開展“黨的羣眾路線教育實踐活動”的統一部署,在公司範圍內組織深入開展學習“黨的羣眾路線教育實踐活動”,擬定了活動實施方案,建立了活動領導小組,對開展學習實踐進行部署,動員廣大幹部職工積極投入到學習實踐中來,紮紮實實開展好各項工作,確保取得實實在在的成效。

去年,我們堅持以“平安法治企業創建”、“文明單位創建”活動創建為中心,堅持把各項活動貫穿於我們的整個生產經營活動之中,通過開展活動提高了廣大幹部職工思想道德素質,提高管理水平,提高科學決策的能力。從而全面提升單位綜合管理實力和整體文明素質,提高龍海的知名度,推動公司向前發展。他還積極配合工會負責人,按上級工會的要求,在實踐中學習,盡職盡責地為企業謀發展,為員工謀福利的工作中作出了努力。

四、不斷學習,提升個人能力

他面對繁雜瑣碎的事務工作,不斷加強自身學習,自我強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,力求周全、準確、適度、避免疏漏和差錯。因此他自己虛心向領導、向同事學,學習他們的理論觀點、工作方法、對人處事及語言、文字表達等。與此同時,在日常生活中要求自己要做到“多看、多聽、多聞、多想、多寫、多做”,把學習與實踐有機結合起來,形成“學而思,思而入,入而進”的良好習慣。在他的影響下,公司年輕員工精神面貌煥然一新,工作的主動性、積極性、創造性不斷增強。

在他的工作中,時時刻刻以共產黨員的標準嚴格要求自己,在不同的崗位上處處表現着一個共產黨員的帶頭模範作用。他堅定“年輕就應該在奉獻中綻放更加燦爛的光芒”更應該在自己的崗位上無私奉獻,體現一名共產黨員的優秀品質。

對待入黨的態度範文 篇8

在這次以“講規矩、有紀律、作表率”為主題的教育月活動中,認真學習文件,深刻反思,通過學習《中國共產黨章程》,我對新黨章有了更新更高的認識,對我們黨的性質、理想目標、指導思想、基本要求和黨員義務權益有了更深的理解,受到了一次深刻的黨的政治理論和基礎知識教育,從而也更加堅定了自己的革命理想信念和責任感。我覺得自己還可以在以下幾個方面做得更好:

一、加強學習,提高素質。

進一步增強學習的自覺性,樹立良好的學風,以提高學習效果,做到理論聯繫實際。要在幹好本職工作的過程中,努力通過深化認識,思考歸納,概括昇華,使自己在工作中獲得的經驗思想,心得體會等成為自身業務水平和思想道德素質的有機構成部分,從而推動自身素質不斷得到提高,與時俱進,不斷適應新形勢、新情況、新工作。

二、更新觀念,開拓創新。

保持與時俱進的精神狀態,善於學習,向羣眾學習,向實踐學習,向同行學習,主動接受先進的知識和經驗。只有不斷的學習,才能提高我們的工作能力,這是時代的要求,是黨對我們的要求。

三、堅定信念,闊步向前。

黨章第一章第三條要求全體黨員還應履行以下義務堅持黨和人民的利益高於一切,個人利益服從黨和人民的利益,吃苦在前,享受在後,克己奉公,多做貢獻。從中可以看出,堅持全心全意為人民服務是我們黨的宗旨,也是每一個黨員所必須堅守的信念意識。

四、牢記宗旨,嚴守紀律。

黨員領導幹部要做學習貫徹黨章的模範,必須堅持從自身做起,以身作則,率先垂範,作出表率,才能把本單位的好風氣樹立起來。按照“自重、自省、自警、自勵”的要求,不斷加強自身人格的鍛鍊和修養,在改造主觀世界上下功夫,用黨章指導自己,規範自己,把自己的一言一行同黨和人民的利益聯繫起來,遵守單位的各項規章制度,堂堂正正做人,清清白白做官,踏踏實實幹事,不辜負黨和人民的要求和期望,努力塑造領導幹部的良好形象。

以上僅是我前階段學習的心得體會,與其他同志們相比,自己學得還很不夠,在下階段及今後的日子裏,我決心進一步加強黨的理論和知識的學習,提高黨性修養,遵守紀律,不斷提高自己的政治思想覺悟和實際工作的能力,更加勤奮紮實地做好本職工作,作出自己應有的貢獻。

對待入黨的態度範文 篇9

尊敬的各位領導,同志們:

根據會議安排,做個發言。不妥之處,敬請批評指正。

一、反面典型的警示

縱觀這些反面典型的墮落軌跡,從原因分析,印證了一句話:心亂是根本,行亂是表象,人廢是必然。

1、心亂。縱觀這些反面典型,在市場經濟的大潮中糖衣炮彈的打擊之下,對黨忠誠之心消失或下降了,導致理想信念動搖,精神上缺鈣,總開關擰不緊,從而在政治上蜕變,經濟上貪婪,道德上墮落,生活上腐化。

2、行亂。最根本就是做事不守規矩,表裏不一,習慣做兩面人。有的表面信仰馬列,背後迷信“大師”;有的表面勤勤懇懇,背後吃喝享樂;有的表面謀劃發展,背後官商勾結;有的表面一心為公,背後“一家兩制”;有的表面中規中矩,背後我行我素;有的表面任人唯賢,背後任人為錢;有的表面五湖四海,背後拉幫結派。

3、人廢。古語云:越規者,規必懲之;逾矩者,矩比匡之,這些反面典型都將得到應有的制裁,其付出的代價十分慘痛,悔之晚矣。就如,南昌航空大學原黨委書記王國炎曾將自己腐敗犯罪的慘痛代價歸納為十個一一樣,教訓不可謂不深刻,不可謂不慘烈,不可謂不警示。

二、聚焦政治紀律和政治規矩,做政治上的明白人

就我個人覺得,主要做好三個方面:

嚴守思想防線。高度重視黨的政治紀律和政治規矩的學習,特別是要認真學習黨章嚴格遵守黨章,對黨忠誠。同時要認真領會提出遵守政治紀律和政治規矩的“五個必須”要求,繃緊紀律和規矩這根弦,加強黨性修養,堅定理想信念,維護黨的團結,遵循組織程序,真正使守紀律講規矩內化於心、外化於行,成為一種行為自覺,努力提高政治敏鋭性和政治鑑別力。自覺做到思想上清醒,經濟上清白,生活上清新。高度警惕,防微杜漸,自省自律、戒除貪念,不越雷池半步。

嚴拘小事小節。許多領導幹部違紀違法,最終走向犯罪,往往都是不拘“小節”,從生活作風的小事開始一步步滑向深淵。作為領導幹部,要從自己做起,從小事做起,從現在做起,嚴格按照黨章的標準和要求,履行好黨員義務,規矩做人、做規矩人。“善禁者,先禁其身而後人”。要從嚴約束自己的行為,感染、影響身邊人。要嚴待小節,嚴慎獨處,嚴格交友,嚴謹不懈,慎行、慎微、慎權、慎獨,不斷提高自己的修養、淨化自己的靈魂。

嚴護羣眾利益。要真正把全心全意為人民服務的宗旨意識轉化為實際行動,切實轉變思維方式,在開展工作時,始終把羣眾利益放在第一位。要時刻心繫羣眾,注重羣眾所想、所憂、所思、所盼,把精力投入到羣眾最需要的地方,把分管工作推進到基層羣眾中去,經常深入基層為人民羣眾排憂解難,強化擔當,為老百姓做好事辦實事,為地方經濟發展貢獻聰明才智。特別是在落實棚改等惠民政策時,切實把這“最後一公里”,打造成“最實一公里、最優一公里和最強一公里”。

我的發言完畢,謝謝!

對待入黨的態度範文 篇10

中共廣安區濃溪鎮委員會

關於有效對接上級下放行政審批和服務事項及將此納

入鎮便民服務中心工作的專題

會議紀要

20xx年7月20日,在濃溪鎮政府會議室召開了由黨委書記孫強主持的會議。專題研究了有效對接上級下放行政審批和服務事項及將此納入鎮便民服務中心工作的會議。

會議認為,在便民服務過程中,鎮政府始終處在改革發展、服務建設的第一線,直接擔負着重要責任和使命,要有效對接上級下放行政審批和服務事項及將此納入鎮便民服務中心工作。

會議指出, 有效對接上級下放行政審批和服務事項及將此納入鎮便民服務中心工作是加強和改進政府職能,服務羣眾,落實以人為本的科學發展觀,服務工作大局,着眼於推動創新濃溪建設發展,從工作職責、工作方式、改善工作條件等方面的一大進步。

會議決定,將上級下放行政審批和服務事項及將此納入鎮便民服務中心工作。

參加人員:鎮黨委全體委員

記錄:鎮黨政辦

xx年x月x日

對待入黨的態度範文 篇11

來自校黨委的何金暉老師為我們帶來了一堂名為《黨的紀律和組織原則》的理論課,他理論聯繫實際,為我們帶來了大量的實例,讓我們更好的理解黨的組織原則和紀律,也讓課堂氣氛十分融洽。在我們享受黨課的同時,也讓我們受益匪淺,讓我們感覺又向黨組織邁進了一步。

何老師首先從黨的紀律的內容講起,其中包括黨的政治紀律、黨的組織紀律、黨的羣眾紀律、黨的經濟工作紀律和黨的保密紀律。任何一條紀律都是不容褻瀆的,必須嚴格遵守。同時,也為我們列舉了一系列違反黨紀的反面形象。其次,黨的紀律的特點有嚴肅性、自覺性、平等性和統一性,以及自覺遵守黨紀的重要性。何老師還告誡我們要做自覺遵守和維護黨紀的模範。他説黨的紀律是貫徹執行黨的路線方針政策的重要保證;是維護黨的團結統一的重要保證;是鞏固黨和羣眾關係的重要保證;是維護黨的純潔性,先進性的重要保證。説:“我們事業的成功,一靠理想,二靠紀律”,也強調了紀律的重要性。他還簡單的介紹了黨的八項紀律以及如何堅持遵守黨的紀律,身體力行的維護黨的統一。

何老師接着講黨的組織原則,他指出“民主集中制是黨的根本組織制度和領導原則”。所謂民主集中制的民主,就是黨員和黨組織的意願、主張的充分表達和積極性、創造性的充分發揮;所謂民主集中制的集中,就是黨員和黨組織的意志、智慧的凝聚和行動的一致,二者的辯證關係是:民主是集中的基礎和前提,集中是民主的指導和歸宿,民主與集中是辯證的統一。同時,作為一名黨員,必須堅持“兩個務必”,發揮黨的優良傳統和作風。

黨的紀律是根據黨的性質、綱領和實現黨的路線、方針、政策的需要確立的各種黨規黨法的總稱。黨章規定:“黨的紀律是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規則,是維護黨的團結統一、完成黨的任務的保證。黨組織必須嚴格執行和維護黨的紀律,共產黨員必須自覺接受黨的紀律的約束。”

成為一名優秀的共產黨員並不意味着獲得的權利和自由,而是肩負的責任更重,比羣眾承擔的義務。黨的組織紀律是政黨增強凝聚力和戰鬥力的重要因素,黨組織必須嚴格執行和維護黨的紀律,共產黨員必須接受黨的紀律的約束。一名合格的共產黨員必須以黨的利益為重,維護黨的榮譽,遵從黨的紀律,自覺服從黨組織的安排和領導。要認真對待一些黨員違紀的案例,增強自身修養,避免以後犯類似的錯誤。共產黨員不僅要遵從黨的政治紀律、組織紀律,也要遵守黨的羣眾工作紀律,要求黨員要尊重和維護人民羣眾的正當利益,廉潔奉公,執法為民,不搞特殊化,不以權謀私。在革命聖地西柏坡考察學習時,鄭重提出全黨同志要堅持做到“權為民所用、情為民所繫、利為民所謀”,“三民”充分體現了黨的羣眾工作紀律的本質特徵。

只要對黨和人民的事業抱着高度負責的態度,從最廣大人民的根本利益出發,腳踏實地,紮實肯幹,埋頭實幹,盡心盡力為人民謀利益,我們就能紮紮實實地把黨和國家的各項決策和工作落到實處,樹立真正造福人民的政績。對這樣的幹部,黨就會放心,人民就會滿意。作為入黨積極分子的我們,更應該遵守黨的組織原則和紀律,堅持民主集中制,增強紀律修養,時刻反思自己的行為,豐富、深化了我的思想意識,用自己的實際行動來得到黨組織的認可!加強黨的紀律性,革命定能取得勝利。中國共產黨九十年的歷史充分證明,黨的紀律是黨建立、生存和發展的最基本的保證。

對待入黨的態度範文 篇12

各位黨員、同志們:

今天,我們在這裏召開經濟管理系黨總支換屆選舉黨員大會,受經濟管理系黨總支委託,我向大會作工作報告,請予以審議。

一、過去五年工作的回顧

五年來,經濟管理系黨總支在校黨委的直接領導下,團結和帶領全系師生員工,深入學習貫徹黨的xx大精神,堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹踐行科學發展觀,認真落實校黨委工作部署和要求,緊密圍繞“育人為本、質量立校,學科交融、特色取勝”的辦學理念,促進學生成長成才,勇於實踐、勇於創新、團結幹事,結合實際,不斷加強黨的思想建設、組織建設、制度建設和黨風廉政建設,圓滿完成了各項工作目標和工作任務。

五年來,經濟管理系辦學規模持續擴大,各項事業快速發展。現設有會計學、旅遊管理、市場營銷、電子商務和國際經濟與貿易五個本科專業,普通在校生規模達近1800人。現有專兼職教工45人,全為中青年教師,其中專任教師35人,高職稱比例為35%,高學歷比例為84%。教師隊伍中,碩士生導師1人,XX省高校青年骨幹教師2人,XX省教育廳學術技術帶頭人2人,XX省“教學標兵”2人,XX市專業技術拔尖人才2人。自20xx年至今,共發表學術論文200多篇,主持參與省部級課題20多項,市廳級課題100多項,出版教材、專著30多部。學科專業體系初步形成,辦學條件明顯改善,教育教學改革穩步進行,一支年富力強、朝氣蓬勃的師資隊伍已經形成。學生的綜合素質不斷提高,人才培養成績斐然。

(一)圍繞中心,全面加強黨的建設

堅持“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促中心”的工作思路,高標準,嚴要求,抓載體,促提高,着力加強系黨總支的幹部隊伍建設、思想建設、組織建設、制度建設,系黨建工作取得了明顯的成效。

加強系黨員幹部隊伍建設,提高工作創新和實踐能力。在校黨委的領導下,系班子成員緊緊抓住學習契機,堅持做好中心組理論學習、研討和交流活動,通過不斷學習、調查研究和有效整改,促進了黨員幹部思想觀念的解放和教育理念的轉變,提高了幹部隊伍的黨性觀念、精神境界、服務意識和工作創新與實踐能力,為我係的改革、提高和發展提供強有力的隊伍保障。

切實抓好黨員的組織建設,發揮黨員的先鋒模範作用。充分運用“三會一課制度”,組織黨員過好組織生活,在工作中將黨員先鋒模範作用的發揮和黨員自身成長髮展結合起來。系黨總支非常重視在師生中發展黨員的工作,積極認真培養積極分子隊伍。五年來,共組織1700餘名學生參加入黨積極分子培訓班,共發展教師黨員8名,學生黨員428名。廣泛開展大學生黨員“包班包宿舍”活動,並使之成為學校基層黨建工作立項建設項目;積極開展校園文化活動,充分發揮學生黨員的先鋒模範作用。20xx年,我係黨總支被黃淮學院組織部表彰為先進基層黨組織;20xx年以來,我係共有10位黨員獲得校優秀黨員稱號、3位黨員獲得校優秀黨務工作者稱號。

認真抓好黨風廉政建設和反腐倡廉工作。認真落實學校黨委、校紀委的工作部署,組織學習校黨委相關文件,組織開展廉政教育活動,提高黨員幹部拒腐防變的能力。全系正職與副科級以上幹部分別簽訂《黨風廉政建設責任書》。堅持系務公開和民主決策制度,系內津貼發放、評優評先、幹部選拔、制度改革等各項重大決策主動徵求師生意見,並進行公示,做到制度、教育、監督三者並舉。

(二)加強教學改革與建設,不斷提高教育教學質量

積極推進本科教學質量與教學改革工程建設。在鞏固原有成果的基礎上,力求突破,全面規劃和建設教學質量與改革工程項目。立足地方經濟快速發展對人才的需求,積極進行市場和人才需求調研,做好特色專業建設工作。爭取辦學資源和建設經費,做好校內外實驗、實訓基地建設。

規範常規教學管理,完善教學質量監控體系。五年來,我係堅持做好教學常規檢查,教、學雙邊活動有序進行。以“三查兩會”(期初、期中、期末教學檢查和教師座談會、學生座談會)為抓手,做好教學管理的過程監控,保障各項教學活動科學、規範、有序地運行。

(三)堅持實踐特色,認真做好學生工作

堅持督促與引導並舉,認真做好基礎文明建設。統籌規劃,把握重點,注重實效,有效開展全系基礎文明建設活動,分管領導與每個班主任簽訂《學生基礎文明建設達標爭先責任書》,基礎文明檢查堅持一日一檢查,一日一上報,一日一反饋,一日一整改。通過嚴格的監督和各類教育活動的開展,基礎文明建設成效顯著。在學校歷年文明班級、文明教室、文明寢室、文明學生評比中,我係獲得多項基礎文明建設獎勵,湧現出了以王莉芳同學為代表的文明學生典型。

紮實做好學生就業工作。貫徹“以就業為導向”的服務理念,建立完善就業工作隊伍,上下聯動,拓寬就業渠道,確保學生就業率和就業質量。據學校就業處統計,我係連續三年簽約率達到98%以上。學生的就業觀念趨於理性,學生自主就業或創業的熱情不斷高漲。會計08屆的耿菡同學已註冊成立龍祥婚慶公司,現已擁有分店10家,開啟了學生創業的新嘗試。

(四)堅持以人為本,推進思想政治教育工作

加強教職工思想政治教育。20xx年以來,我係黨總支在校黨委的領導下,深入學習實踐科學發展觀,深入開展“創先爭優”等活動,認真落實理論學習中心組和教職工政治學習制度,有針對性地組織廣大黨員幹部和教職工認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和xx大精神,加強理想信念教育、黨性黨風教育、形勢教育、國情和校情教育。

拓展學生思想政治教育平台。近年來,我係以主題班會、團日活動、演講、徵文、辯論、參觀等不同形式,堅持從班級到系部,從校內到校外,從課堂到基地、社區,不斷拓展學生思想政治教育平台和方式,全方位、多層次、多樣化地開展思想政治教育工作。

儘管我們在工作中作了一些探索和努力,取得了一定的進步和成績,積累了一些值得總結的經驗,但與兄弟院系相比,與其他本科大學同類院系相比,我們在師資隊伍建設、專業建設、教學團隊建設、實踐教學基地建設、工學結合教學實踐等領域,在科研項目、科研服務能力、系部管理規範化水平和校園文化建設等方面都存在一定的差距,需要系全體黨員和教職員工在系黨總支的帶領下,更加勤奮、務實有效地工作,為經濟管理系的全面建設和科學發展出謀劃策,盡心盡力,提供可靠和有效地知識、智力與人力的支持。

二、今後五年的工作任務

黃淮學院經濟管理系黨總支換屆選舉黨員大會是在我係處於全面成長髮展關鍵期的一次重要會議。本次會議的主要任務是:全面總結上一屆黨總支的工作,選舉產生新一屆黨總支委員會,規劃和確定今後一段時期經濟管理系的發展目標、發展思路和工作任務,動員我係全體黨員和教職員工凝聚力量、團結拼搏、紮實工作、奮勇前進,為培養大批質量過硬、特色鮮明、社會急需的應用型經濟管理人才而不斷努力,為把我係建成省內具有一定影響和特色的二級系院而不懈奮鬥。

(一)工作目標

經過五年的努力和發展,力爭在師資隊伍建設、專業建設、教學改革、科研工作、產學研工作、黨建與思想政治工作等方面邁上新台階,取得新突破,形成有效的辦學模式,把經濟管理系建設成為特色鮮明、注重應用、持續發展的,具有一定辦學特色和優勢的經濟管理類院系。

(二)工作思路

以校二次黨代會精神為指導,緊緊圍繞發展目標,搶抓發展機遇,以實施“五大戰略”為重點,以提高人才培養質量為核心,主動適應經濟社會發展的新要求,轉變教育觀念,加強質量內涵建設,改革教育教學方法,加強教學基本建設,突出教學模式改革,探索建立符合應用型經濟管理專業特點的理論與實踐教學模式,不斷提高我係的辦學水平和教育教學質量。

依託專業發展優勢,實施“特色發展”戰略。從我係自身特點出發,依託區域經濟的發展需要,以現代服務業為主線,集聚優勢,特色發展,形成經濟管理專業院系的辦學特色。加強品牌專業、精品課程、精品教材建設,積極創建省級品牌與特色專業,形成專業特色與優勢。

拓寬校企合作平台,實施“合作共贏”發展戰略,構建合作發展聯盟。面向服務行業市場,積極拓展校企合作,強化社會培訓,推進經管專業工學結合,加強與同類高校經管與商貿類學院的交流與合作,提高我係社會服務能力,拓寬我係發展空間。

搭建科研服務機制,實施“科研強系”發展戰略。加大系內科研政策支持和資金投入力度,加強科研平台建設,健全系內各項激勵機制和制度,加強高層次人才引進,鼓勵青年教師脱穎而出,建立優秀教學與科研團隊。

(三)工作任務與措施

1. 加強黨建工作,提高黨建工作成效

繼續堅持以“圍繞中心服務大局”的原則開展黨建工作,切實加強黨總支的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設,提高黨建工作水平和成效。

加強黨組織建設和黨員隊伍建設。積極探索黨組織與行政、業務組織有效融合的模式,探索在專業建設中發揮黨員先進性和模範作用的機制。加強在學生和青年教職工中發展黨員的工作,保證黨的隊伍的生機和活力,在保證質量的前提下使我係學生黨員的比例達到30%。進一步規範和完善黨校工作,加強黨員政治理論學習,提高黨員的黨性修養,充分發揮黨員的先鋒模範作用。

加強黨風廉政建設。嚴格按照學校黨風廉政和反腐制度和工作要求,落實和建立學習與教育制度、開展黨風廉政和反腐教育活動,進一步抓好教育、制度和監督等三個環節,加強學習,發揚民主,強化監督,從源頭上預防和治理腐敗。

2.加強隊伍建設,提高工作水平

加強幹部隊伍建設。主動適應經濟社會發展和學校改革發展的要求,堅持民主集中制原則,建立學習制度,不斷提高領導班子決策能力、組織能力、執行能力、創新能力,在實踐中學習新知識、積累新經驗、增長新本領,研究新問題,把系部班子建設成為“團結、務實、高效”的優秀團隊,擔負起帶動和推進全系各項工作有效開展的能力。

加強師資隊伍建設。完善師資隊伍建設規劃,加大外引內培的力度,力爭在五年內,每年選派4名左右的教師進行課程進修、攻讀學位、專業培訓、轉崗學習或訪學,每年選派5名左右學術骨幹參加相關的學術研討會。每年引進高職稱高學歷教師3—5人,力爭使專任教師數量達到50人左右,其中博士20人左右,教授10人左右。

加大教學團隊建設力度,以我係專業帶頭人為主體,以教研室為建設單位,組建教學團隊與科研團隊,認真落實教研室主任工作職責和任務要求,全面開展專業與課程建設,實施教改項目研究,力爭團隊建設取得一定的實效和突破;要以建設“雙師型”教師隊伍為突破口,以“經濟管理系合作發展聯盟”為載體,提高實踐教學能力。積極組織教師參加各類執業資格和職稱資格的培訓考試。力爭使“雙師型”教師比例達到50%以上;加強對青年教師的培養,繼續做好青年教師幫帶工作,有計劃分批選派優秀中青年教師參加進修學習。

3.突出人才培養,深化教育教學模式改革

堅持以人才培養為核心,以教學為中心,以培養經濟管理類應用型人才為主線來制定本科專業培養方案。加強我係各專業實踐教學體系建設,改革實踐教學過程,突出教學過稱的實踐性、開放性和職業性,加強實驗、實訓、實習等實踐教學環節工作;把經管專業“3+1”工學結合人才培養模式改革作為我係的重要工作進行全力突破,建立符合經濟管理專業特點的工學交替、任務驅動、項目導向、頂崗實習等有利於增強學生應用能力的教學模式,力爭經過五年的努力,形成具有經濟管理專業自身特色的“工學結合”人才培養教學模式。

加強專業教學標準建設。發揮行業企業和專業教學指導委員會的作用,逐步構建專業認證體系,與省、市勞動、人事及相關行業部門密切合作,建立職業技能鑑定機構,開展職業技能鑑定和培訓工作,推行“雙證書”制度,強化學生職業能力的培養,使有職業資格證書專業的畢業生取得“雙證書”的人數達到80%以上。

積極實施“教學質量工程”建設。加強我係教學質量管理體系建設,進一步健全教學管理制度,完善學生評教,系部考核的教學質量評價體系,建立用人企業參與教學質量評價的制度,運用現代化教學管理手段,做好教學質量的監控和保障工作,不斷提高系部教學質量。

4.促進教師專業發展,打造優秀教學團隊

完善目標化管理機制,促進教師專業發展。提升教師的專業意識,培育專業發展精神,鼓勵教師把個人目標與專業發展目標結合起來。我係將落實各項措施,完善對教師專業發展目標的檢查、監督、考核、激勵機制。同時為教師的專業發展搭建平台,創設環境。各教研室通過安排教師下企業鍛鍊,提高實踐能力;通過參與實訓基地的建設運行,增長專業技能;通過參加行業各項活動,獲取本行業的最新信息及資源,在各自領域產生一定影響,來吸引和利用社會資源。

5.加強專業建設,形成品牌與特色

加強專業建設。認真研究就業市場對人才需求的變化,適應區域經濟發展、服務行業經濟和社會發展的需要,按照技術領域和職業崗位羣的實際要求設置和調整我係專業及方向,力爭在原有專業發展的基礎上,在今後五年,建立起會計類和經濟類兩個新專業;加強品牌專業建設,將具有一定基礎和發展前景的旅遊管理專業和會計學專業進行重點建設。力爭通過五年的努力,將旅遊管理專業建設成為省級品牌與特色專業,同時,加大市場營銷、電子商務和國際經濟與貿易專業的建設力度,努力將其逐步建設成為校級品牌或特色專業,並不斷取得建設突破。

加強我係精品課程的建設。做好我係精品課程的規劃工作,依據學校精品課程建設的具體要求,加大精品課程建設方面的教學、教改和科研力度,加強教學基本建設,積極與行業企業合作開發課程,改革課程體系和教學內容,建立突出職業能力培養的課程標準,規範課程教學的基本要求,經過五年的努力,在經濟管理類專業實現建成1-2門省級精品課程,同時,確保系內每個專業至少建成1門校級精品課程。

加強教材建設,與行業企業共同開發緊密結合生產實際的實訓教材,並確保優質教材進課堂。重視優質教學資源和網絡信息資源的利用,把現代信息技術作為提高教學質量的重要手段,不斷推進我係教學資源的共建共享,提高優質教學資源的使用效率。力爭經過五年時間的努力,實現我係教材自編出版、每個專業擁有1-2門校級精品教材,同時,積極鼓勵教師參與國家規劃教材和省級精品教材的編寫,力爭實現省級精品教材和國家規劃教材零的突破。

6. 加強實驗、實訓、實習基地建設,搭建實踐教學平台

實訓、實習基地為應用型本科高校教師從事實踐教學、科研活動和學生開展技能和創新實踐能力培養搭建了有效的互動平台。加強實驗、實訓、實習基地建設是我係實踐教學研究與改革的一項重點工作,也是我係改善辦學條件、突出辦學特色、提高教學質量的重點。今後,我係將按照科學規劃、拓寬渠道、突出重點的原則,大力加強校內外實訓、實習基地建設。一是加強校內實驗、實習和實訓基地建設,利用現代信息技術,購入和開發模擬教學軟件和模擬實訓系統,重點建設經濟管理綜合實驗室、erp實驗室、旅遊餐飲與客房實驗室,建設1個駐馬店經濟管理類重點實驗室,併為建設省級經管類實驗教學示範中心打下基礎。擬建會計電算化、市場營銷、電子商務、國際貿易等實訓中心,並積極探索校內實訓基地建設的校企組合新模式。二是加強校外實習、實訓基地建設。廣泛整合校內和校外各種資源,立足於,藉助政府力量和優勢,緊密聯繫行業企業,加強校企合作,建立與專業技能培養目標一致的各種校外實訓與實習基地,力爭在未來五年,創建多個穩定的具有一定規模和質量的高水平校外實訓與實習基地。

7.推進產學研結合,拓寬合作渠道

校企結合、校研結合,建立緊密的、互利互惠的合作機制是應用型本科高校產學研結合教育有效執行的基礎。根據我係發展目標,將加大全系產學研結合力度,拓寬產學研合作渠道,探索建立產學研結合多種有效的模式。按照學校“3+1”工學結合人才培養模式要求、與企業合作,建立穩定的校外頂崗實習基地和實習崗位,積極探索建立符合經濟管理類專業學生頂崗實習的有效途徑和方式;與企業合作成立培訓中心,藉助系內專業和師資優勢,加大大學生創新實踐中心建設,加強培訓工作力度,不斷拓寬培訓市場和培訓能力;探索建立校企聯合辦學的合作模式,利用系內資源和企業資源的互補,採用互利合作的方式,選擇相關專業,探索實施校企聯合辦學;探索實施訂單培養合作模式,與企業簽訂用人訂單,並在師資、技術、辦學條件等方面開展合作,結合經濟管理專業特徵,探索嘗試實施不同專業的“訂單”培養。

面向地方行業、產業和服務業第一線,積極參與企業的技術開發,幫助企業解決生產中碰到的具體技術問題,開展四技服務,開展橫向課題和項目合作研究。我係將投入一定的財力和人力,力爭使全系在橫向課題研究上取得突破,實現一定的經濟效益。積極與國家、省市政府機構、教育部門、學術機構、科研院所、行業協會建立聯繫,形成合作,爭取到高級別的科研立項課題,實施學術交流,拓寬科研空間,通過取得一定的研究成果,使我係在某一專業研究領域形成自己的特色和優勢。

8.加強學生工作,促進學生全面發展

加強學生思想政治教育工作。完善目標管理責任制、考評機制、激勵機制,建立一支以系黨政幹部和共青團幹部、輔導員和班主任為主體的思想政治教育工作隊伍。加強對學生網絡的利用和管理,建設主題教育平台,拓展學生思想政治教育的渠道和空間。加強學生社團建設,整合社團資源,實現系內社團從數量到質量的提升,形成品牌與精品社團。加強招生就業工作,做好招生工作,加大招生宣傳力度,加強招生基地建設,提高系部生源質量和社會知名度。研究分析當前畢業生就業工作面臨的新形勢,做好就業工作,拓寬就業渠道,加強就業信息發佈和職業指導,加強就業基地建設。以就業為導向,培養學生的綜合素質,提高學生的就業和自主創業能力。保證畢業生就業率保持在99%以上,並不斷提高初次就業率、簽約率、當年一次性就業率和就業質量。

9.規範內部管理,提升管理水平

根據學校二級管理的要求,合理設置系內機構,優化系內資源配置,轉變工作作風,提高部門和人員的服務意識和服務質量,制定相關政策,完善管理制度,明確管理職責,建立科學、規範的管理流程,建立高效的管理機制,充分利用人、財、物,發揮資源效能,增強我係的管理水平和服務效能。

深化系內人事分配製度改革。按照“學校崗位設置改革”的要求,制定科學合理的績效考核辦法,本着“按勞分配、優勞優酬、績效優先、兼顧公平,向教學科研一線傾斜”的原則,強化分配的激勵功能,完善崗位津貼實施辦法。

運用現代管理手段和管理工具,提高全系的管理科學化水平。加強信息化管理水平,充分利用校園網平台,有效實施信息化管理,分類建立教學管理、學生管理、頂崗實習、檔案資料等數據庫,建設和維護好我係網站,加強信息的及時發佈與溝通,提高信息服務水平。

10.堅持文化特色,建設和諧經管文化

全系的建設關鍵在人的建設,載體是文化建設。今後,我係將把文化建設作為工作的突破口,以和諧文化引領全系各項工作,突出我係建設和管理的文化特色,充分發揮文化的育人作用、導向作用、凝聚作用,樹立科學教育與人文教育相融合的和諧教育理念,把加強校園文化建設與凝練辦學特色結合起來,創建有特色的校園文化品牌。加強文化陣地建設,我們將營造積極、健康、和諧、創業的工作氛圍,促進我係精神文化的建設;健全機制、體制,落實職責與工作流程,推進全系制度文化建設;加強師生隊伍教育教學管理,改進部門人員工作作風,大力加強系部教師師德、師風建設和學生學風建設,推進全系行為文化建設;改善全系辦公環境,改善教師辦公條件,改善學生學習與活動條件,改善系部宣傳平台與硬件建設,推進全系物質文化建設。同時,以培養學生人文精神和職業素養為重點,突出學生文化品質建設。經管系人才培養的目標是為現代服務業儲備人才,在今後的工作中,我們將通過專業學習和各類活動,進一步培養我係學生的管理溝通、社會交往、職業道德、商業禮儀等方面的素質和能力,提高學生的社會適應能力、團隊合作能力、組織管理能力、市場營銷服務能力和商務談判能力,同時培養學生持續學習和自主創業的能力,提高學生人文精神和綜合素養,凸顯我係的文化特色。

同志們,過去的五年,我係經歷了一個調整、轉型和發展時期,我們在轉型中取得了一定的成績,全體黨員和教職員工付出巨大的努力和汗水。在此,我謹代表系黨總支向他們表示深深地感謝。現在,我係面臨着又一個成長與發展的關鍵時期,面對機遇和挑戰,我們任務艱鉅,責任重大,不能懈怠。我們將繼續以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發展觀,堅持服務於學校發展目標和中心工作,團結、帶領全系師生員工,以高度的責任感和使命感、以奮發有為的精神狀態和創新務實的工作作風,凝聚力量,團結拼搏,紮實工作,奮勇前進,為開創經濟管理系新局面,再創新的輝煌!

對待入黨的態度範文 篇13

賀紅蓮,人如其名。她就像一朵怒放的蓮花,給校園平添了幾分秀色。她用博大的愛心和對教育事業的執着追求,譜寫了一曲當代教師的讚歌。

慈母情懷演繹深厚師生情

“愛自己的孩子是人,愛別人的孩子是神。”賀紅蓮説,我雖然不是神,但我要把愛學生當做教師生涯的起點,把關心學生作為日常工作和生活的必修課。

炎炎夏日,賀紅蓮拿來自家的電風扇,給在教室裏學習的學生帶來涼風;她在自己家裏熬好綠豆湯,端到教室,給學生們送去清涼。酷寒嚴冬,她做好午飯,請來家遠的學生,讓他們吃上熱騰騰的飯菜;她打好豆漿送到班裏,讓孩子們喝上一小碗,暖和暖和受凍的身子。秋冬交替時節,天乾物燥,她每天燒好開水,送到學生們手中,為的是讓他們去火消熱,健康無恙。

老師們記得,近幾年來。每逢週二的中午,賀老師家的電腦都會準時打開,連上網線,插上攝像頭。一個男孩坐在電腦前,笑逐顏開。他對着屏幕説着什麼,並不時發出純真的笑聲。對賀老師來説,這個叫王亞飛的學生能這樣談笑風生,那真是莫大的安慰!要知道,這個學生因父母常年在外打工,曾經性格孤僻,沉默寡言,對學習興趣不大。而今,賀老師讓他每週與父母通過網絡見面的努力終於有了結果:王亞飛愛説了,愛笑了,愛學習了。這怎能不讓賀老師倍感欣慰!

一位叫心靜的女生記得,她患重度便幹症需要悉心照料時,賀老師像慈母一樣,不僅讓她住在老師家裏,每餐調理飲食,而且不嫌髒累,每晚都用克塞露給她灌腸。多少次,看着被自己弄髒的被褥面露尷尬時,賀老師總是摸着她的頭,説:“傻孩子,沒事的,洗洗就好了。”就這樣,直到病好,賀老師才放心讓該生回家去住。

學生賀玉成的家長記得,在賀玉成遭遇車禍而昏迷的一個多月裏,賀老師先後十幾次到醫院和距學校七裏之遙的家裏看望。多少次,賀老師坐在牀頭輕聲呼喚;多少次,賀老師和昏迷的孩子傾心相談。為解家裏的燃眉之急,賀老師還帶頭捐款,並發動全班學生捐資近千元。當賀玉成在眾人的期盼中醒來卻嚴重失憶後,賀老師又買來故事書、音樂光盤等,指導家長通過講故事、播放音樂,以喚醒孩子的記憶。

不是親人勝似親人,不是母親勝似母親。賀紅蓮把無限的愛與關心送給了她的學生。她像一枚紅燭,給學生的心靈帶來了温暖和光明;她如一朵紅蓮,把美麗和馨香獻給了周圍的人;她似一場甘露,滋潤着校園裏的一顆顆幼苗!

鋼鐵意志鑄就校園不倒神話

對於一個熱愛教育、熱愛教學、熱愛學生的老師來説,讓她離開教室、離開學生,無疑是一種痛苦的折磨。

20xx年9月,賀紅蓮不慎摔倒造成膝關節髕骨骨折,作為八年級(2)班的班主任,她實在不忍心丟下班裏的57個孩子。

躺牀治療的一個多月裏,賀老師每天都在關注着班裏的學生。她把班幹部會議放在家裏召開,及時瞭解學生動態,精心佈置班級工作,每週兩次,雷打不動。她還把成績暫時落後的學生請到家中,給他們談心、補課、輔導作業……

對待入黨的態度範文 篇14

現任XX車間工區工長,生於XX年,黨員。XX年畢業於XX學校,同年8月到參加工作。

自參加工作以來,他對工作認真負責,兢兢業業,思想上積極向黨組織靠攏,時時刻刻以黨員的標準嚴格要求自己,處處發揮黨員先鋒模範作用。在擔任工區工長以來,他堅持以人為本,以“質量和安全”兩手抓、兩手都要硬的思路開展工作,以提高員工素質和安全生產無事故為切入點,以加強員工教育和完善班組管理制度為突破口。在積極圍繞管內線路設備一年來,在段及車間領導的關心、支持,員工的努力下,為了保證工區的各項工作及安全生產的進行,確保線路暢通,本着工區的實際情況及員工的思想動態、敬業精神、技術水平為出發點,做好員工的工作,使廣大員工心繫安全,心繫集體,調動廣大員工對工作的熱情,工區取得了無行車事故、無人身傷亡事故好現狀開展技術攻關,帶領全班組成員保質保量完成每月的日常保養任務。

工區現有員工XX人,共管轄正線XX公里,一股站線和兩組道岔。工區地處偏僻,是線上生話條件為艱苦的工區之一。XX公里的正線有曲線XX個,其中小半徑曲線7個。生活條件艱苦,他沒有退縮,而是迎難而上,積極主動的投身到工作中。

一、思想上調動廣大員工的工作熱情。

眾所周知,所有員工如果思想不統一,各項工作也就無法開展,即便是開展了一些工作,也不能做好各項工作。表現在工作上就是工作不主動、推諉、怠工,影響安全生產,為此他從員工的切身利益出發,加強工區的管理工作。使員工明白誰多幹,誰為集體工作着想,誰就多獲利。按照上級考核辦法進行考核,嚴格遵守了“多勞多得”這一原則,使員工的利益得到了效益最大化。他還多次找員工談心,融入到員工中交心、談心,讓他們知道每個人都有自己的長處,不能自暴自棄,只要在這個崗位上就要心繫安全,心繫集體,我們的工作效率就能提高,我們管內設備的運用質量就能上一個新的台階,為以後的工作打下良好的基礎,我們的崗位就能有保證,但對出現的問題不管是誰,都不記個人的交情,一視同仁“工作就是工作”,不能有半點馬虎。才能使每位員工創造的效益最大化,才能把工區的工作做好做細。

二、 抓關鍵人關鍵崗位,落實安全生產責任制。

安全生產工作是否抓好,責任制是否落實,關鍵在於領導者。“打鐵還需自身硬”,為此,他認真學習各項安全規章制度,在工作中對自已嚴加要求,同時建立班組安全責任考核制度,特別是針對習慣性違章的考核,加強對班長,防護員,安全員的考核,選一名責任心較強的職工擔任安全員,具體負責全工區的安全工作,同時放權給安全員,不管工區是誰,只要違反安全規章制度的,一律做到人人平等,按照“誰違章,誰負責”的原則,追究責任。由於安全責任落實到位,措施得力,工區沒有發生任何安全生產事故,截止20xx年4月30日,個人安全生產3023天。

三、嚴格執行""確保線路質量。

工區管轄10.5公里正線,一股站線,2組道岔,其中曲線11個,上半年面對陳舊的線路設備,他不等不靠,嚴格執行“”,帶領員工苦幹加巧幹,對曲線軌距變化大,上股鋼軌磨耗,下股鋼軌飛邊,他通過觀察分析,採用上下股改道,安裝軌距拉桿等辦法綜合治理。對線路上的低接頭採用搗墊相結合,搗固以後過兩天必須到現場回檢,有問題及時處理,線路狀況大為好轉。七月份更換了p60無縫線路以後,線路的小高低小方向比較多,他利用搗、墊、撥改的方法,線路的高低方向有了明顯的改觀,近兩次的軌檢車數據全線全優無二級,平均每公里分。截止20xx年4月30日工區連續安全生產4461天,各項工作都取得了很好的成績。

四、抓實汛期防洪制度及防洪防脹演練

在防洪期間工區職工能認真執行防洪留守制度,班組長能認真執行《三級雨量警戒辦法》雨中雨後不間斷的巡查線路。發現問題及時彙報段調度及車間,及時安排處理。

今年上半年工區對管內天測溝進行了徹底的清理一遍,每月安排檢查及清理一遍,重點是溝頭。工區雨量計實行每天檢查及每週試驗一次看雨量是否正常。在汛期和高温季節來臨之前,工區組織了防洪防脹的演練,通過演練工區職工熟悉了應急搶險的程序,提高了應急處理能力,保證了在出現真正險情時,招之即來,來之能戰,確保線路以最快的速度搶通,縮短險情對運輸的影響時間。

五、提高員工素質,創建和諧班組

針對工區青工多,技術素質相對低的情況。他認真執行每日一問、每週一題、每月一考制度,開展每季崗位練兵活動,通過每週的業務學習,加強新職工的理論水平,通過現場實地講解讓職工將理論聯繫實際,讓他們更快的熟悉業務,更好的開展工作,同時將自已的技術、經驗毫無保留的進行傳、幫、帶,工區已有X人走上工班長崗位,工區所轄線路質量年年上升。工區加強民主管理,班組制定的制度都要經過大家集體討論通過,實現自己的制度,自己守制度。工區每月召開民主生活會,對工作、生活中遇到的困工班長做得不對的展開討論,消除工作中一些矛盾和隔閡,增加了彼此之間的友情。在自控型班組的創建過程中,他深刻認識到“以人為本”是核心,管理者要以身作則,團結員工,不段提高工區的整體能力和管理水平。

平時嚴於律己,寬以待人,樂於助人,一身正氣,能夠做到大事講原則,小事講風格,常常將榮譽讓給其他同志。他堅持黨性修養和道德修養,用他的人格魅力影響他周圍的人,時時處處起到了一個共產黨員的先鋒模範作用。

對待入黨的態度範文 篇15

本人,XX年X月從調至,現任黨委委員、副鄉長。戰線分工方面:我分管宣傳,扶貧和移民工作;地區分工方面,我蹲點在村。現就XX年以來工作彙報如下:

一、勤勤懇懇,抓好宣傳工作

宣傳工作是黨的喉舌工作,務實與務虛同在,責任與繁雜並行,點多面廣,責任重大。

1、積極建言,多方謀劃,做好書記助手,抓好黨委中心組工作。XX年鄉黨委中心組共組織學習不少於12次,學習了《黨員領導幹部廉政從政若干準則》、《xx屆中央政治局關於改進工作做風、密切聯繫羣眾的八項規定》等知識,集中學習了關於“中國夢”的重要論述。通過中心組的集中學習,提高了班子成員的理論水平,增強了班子成員的知識儲備,有助於班子成員指導工作。

2、多方聯繫,更新辦法,做好新聞報道工作。人大會、精神宣講等重大活動多主動聯繫縣報社、縣廣播電視台記者來採訪。但由於我鄉地處偏遠,記者來一趟非常不容易,所以平常報道多是自己組織人員編寫。我本人在《鄱陽湖新聞》也有幾篇報道。特別是韓圓斌副書記百忙之中擠出時間多次撰寫報道,《鄱陽在線》上就有不少他的文章。

3、領導重視,多管齊下,抓好黨報黨刊發行工作。XX年度的黨報黨刊任務性更重了,但我們沒有氣妥。在我鄉主要領導的關心下,我鄉採取個人自訂一部分、企業分擔一部分、村委會徵訂一部分、鄉財務承擔一部分的辦法,全面率先完成了縣裏下達的各項指標,圓滿完成了任務。

4、XX年精神文明建設又躍上了一個新的台階,在縣文明辦的精心指導下,在黨委、政府的大力支持下,我鄉獲得上饒市第六屆(XX年度)“文明村”光榮稱號。

二、兢兢業業,做好扶貧和移民工作

1、鄉“”期間共有四個重點貧困村分別獲得60萬元、40萬元的整村推進項目,獲得10萬元的村莊整治項目。鄉政府本着“花小錢、辦大事”的原則,引導貧困村不能光盯着國家扶貧資金,而要採取多個渠道籌資、融資,以獲取更多的支持,辦成更多更大的事情。XX年,三村利用國家下撥的110萬元扶貧資金,通過羣眾自籌、個人捐贈等方式共籌款50多萬元,累計投資150多萬元,硬化了道路、修建了橋樑,真正實現了“花小錢辦大事”的目標。

2、屬大源河水庫移民區,全鄉共有五個移民村。“千里不同風,百里不同俗。”我從調至後發現這裏民風同的民風還是有很大不同的,的人民總體來説勤勞、純樸,但也有一個風氣不大好,就是爭項目積極,做項目疲軟。XX年我鄉共有三個點有移民項目,除了一個村完成較好以外,其餘的完成總體疲軟。為了根治這種狀況,鄉政府採取“不達目的善不罷休”的辦法,項目不完成,鄉政府堅決不予以驗收,國家後期扶持將資金也就沒法下撥。至此,做項目疲軟現象得以根本扭轉。

三、踏踏實實,抓好蹲點村工作

1、村是個拼湊村,自然條件不好,移民羣眾較多,成分複雜,貧困羣體多,工作難度大,特別是XX年村委會換屆選舉以後,村委會班子內部又有了很多矛盾,這就給工作帶來了更大的阻礙。村委會的各項工作也一落千丈:計劃生育工作無人抓、糾紛調處工作無人管、民生工作無人問、“三農”工作有頭無尾……

為了扭轉這種被動局面,我多次下村與村委會主要領導商討,找出問題癥結所在,提出解決問題的辦法,提出“要抓好工作,先抓好班子”的思路,通過問、查、談等辦法,使班子成員之間多溝通、多協調,終使得村班子成員拋棄前嫌,恢復了凝聚力和戰鬥力。至此,村委會各項工作終於走上了正常的工作軌道。

2、計劃生育工作方面,村委會一直居全鄉前列,XX年村委會換屆選舉後,由於錯過了XX年春節前後抓計生工作的黃金時期,村的計生工作一度落到了全鄉第九名,排名靠後。自村委會恢復戰鬥力後,計生工作大為改觀,正一步一步走上正軌,相信不久的將來,村的計生工作一定會重新追上前列的。

XX年以來,村社會穩定,經濟發展,人民安居樂業。新農合、新農保等工作順利推進。各項工作在全鄉均居前列。

四、防微杜漸,做好自身建設工作

自我進班子以來,我深知“千里之堤,愧於蟻穴”的道理。看的太多也感觸頗深,所以我不貪不義之財,不受嗟來之食。班子裏面我算是比較清貧的。我父親81歲,妻子是下崗職工,女兒正讀國中,一家四口全靠我一個人的工資,但是我並沒有因此而放鬆警惕,我堅守做人的底線。錢沒有了可以通過雙手勞動來掙,道德喪失了就再也喚不回來了。我相信日子總是越過越好,也沒有邁不過去的坎。房子會有的,車子也會有的,只不過是晚些時間而已。我充實的工作着,窮並快樂着。

總之X年以來,我在宣傳、扶貧和移民、計劃生育、自身建設等方面做了一定的工作,也取得了一定的成績,但是這同羣眾的期盼、上級的要求,還有很大的距離。“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。”今後我決心謹記“八項規定”、常思“八榮八恥”,心繫羣眾,夙夜在公,做出更大的成績,向中國共產黨成立XX週年獻禮!

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