祕書處的工作計劃範文（精選6篇）

祕書處的工作計劃範文 篇1

為進一步加強我管理學院學生工作的開展和學生活動的舉辦，積極發揮祕書處辦公室協調各部門，促進組織發展的工作職能，我祕書處辦公室在新的一年裏將陸續組織開展一系列部門職能培訓活動，為我院學生工作培養高職能高素質人才，積極響應我院打造一直經營團隊的號召，我部門計劃按照以下幾項方針開展：

學習與能力結合，選拔素質人才

專業職能培訓，打造專業團隊

提高辦事效率，做好工作總結

為學院學生會、團總支評優做好準備

【學習與能力結合，選拔素質人才】

為響應我院學生工作的宗旨----促進同學們的學習和發展，我部門對部門成員的篩選也將針對同學們的學習成績和工作能力相結合的原則來逐一進行篩選，對學習成績欠佳，掛科嚴重的同學將勸其退出學生會，進而加大學習的力度來促進個人的學習成績。針對學習成績好，但工作能力欠缺的同學我們將會組織部門職能培訓來提高他們的工作能力並進行考核，如果任然不適合學生工作，我們也將勸其退出學生會。對於那些學習成績好;工作能力強的成員，我們將加大培養力度，逐步的讓他們個人來獨立領導組織活動。

【專業職能培訓，打造專業團隊】

為保證學生會成員高效高質量開展工作，我部門將針對工作中成員將會遇到的問題和困難，跟隊員進行講解···以此來培養我院學生工作的新生力量，促進我院學生工作的順利高效開展。我部門的職能培訓將主要針對“計算機軟件word、excel、ppt···”“工作簡報、工作總結、策劃書、會議記錄等一系列活動文件的撰寫開展。

【提高辦事效率，做好工作總結】

針對接下來學院陸續舉辦的活動我們將積極高效的組織開展，提高辦事效率，消除以前工作中的辦事效率低下，辦事拖拉的情況。並在活動的開展和舉辦中不斷總結進步，每班一次活動就有一次經驗和教訓，好的方面繼續發揚，不好的地方積極改正。以促進學生會每一位成員的成長和進步。

【為學院學生會、團總支評優做好準備】

20xx年已經步3月份了，針對即將到來的團總支和學生會評優工作，給我們部門帶來了一定的壓力，但沒有壓力就沒有動力，我們相信在我們部門每一位成員的積極準備和努力工作下，我們一定會將工作做得更加圓滿。

工作計劃只是一個大致的方針和路線，真正的工作還得看以後日子裏的實際行動，我相信通過我們祕書處的不斷努力，一定會在學生會的工作中做出貢獻，也相信有了我們學生會各部門的努力，我們學院的活動將會開展的更加順利，學院的明天將更加美麗!

祕書處的工作計劃範文 篇2

一、組織建設

人文、機電三個學院20xx級新生入駐學生雅園小區，給雅園小區注入了新的血液。擴大了學生雅園小區第三團總支的管理範疇。為了更好地發揮團總支·學生會的作用，更有效地開展各項工作，結合第三團總支·學生會的實際情況，我們進行了一系列的調整和改革，具體情況如下：

1、團結協作，完善制度

為了使我第三團總支·學生會工作規範化、制度化，我們辦公室參照《重慶交通大學學生會章程》制定了新的學生會工作章程，同時還制定了一系列制度，如《學生會成員獎罰制度》、《學生幹部工作考核標準》、《學生會例會制度》《學生會請假制度》等。一系列制度的制定和完善，確保了第三團總支的·學生會的工作能夠有 2

學生雅園小區第三團總支(人文、機電)·學生會

條不紊的進行。

2、招賢納才，任人唯賢

“長江後浪推前浪，江山代有才人出”。 開學之初，我們主要面向人文、機電兩個學院的20xx級新生招募新一屆幹事。為了挖掘真正的人才，第三團總支·學生會辦公室採取老師推薦和學生公開面試的方式，選拔出思想積極，要求進步，能力突出，對學生工作具有極高熱情的22名優秀同學作為新一屆幹事，為廣大同學服務。

二、思想建設

思想建設至始至終都貫穿我們第三團總支·學生會的工作，是我們常抓不懈的工作要點。主要體現在以下兩個方面：

1、幹事培養

新一屆幹事成員加入三團辦公室後，我們就召開了幹部幹事交流會和各部部門會議，讓各位新干事對我們學生會有了比較全面的瞭解。讓他們認識以全心全意為同學服務為宗旨的重要性，充分發揮學生會的橋樑紐帶作用，積極主動維護廣大學生的利益。並且從組織上要求各部門定期召開部門例會，總結近期工作。

2、經驗交流

為扭轉各自為政的局面，加強各部門的交流合作，辦公室從各幹部着手，加強聯繫，組織座談，真正實現了與其他部門的橫向溝通。與其他部門縱向交流工作思路，相互借鑑，相互交流。

3、內部溝通

學生雅園小區第三團總支(人文、機電)·學生會

為了加強部門建設建設和內部幹部幹事的溝通了解，辦公室在團總支的指導下開展了以“我在三團辦公室”為主題的組織生活。會上各成員展示了自己的才華，增進了各成員之間的友誼，為以後工作的順利開展奠定了堅實的基礎。 四、展望未來回首往事，成績只屬於過去，工作中沒有絕對的完美，辦公室在日常工作中仍存在一些不足，主要表現在：

1、學生幹部的綜合素質還需進一步提高，部分學生幹部的工作積極性不高，責任感不強，創新意識不夠。

2、進一步的提高所開展的活動宣傳力度，以此來提高第三團總支·學生會在學生中的影響力。

3、在下學期面向整個學生雅園小區獨立或者和其他部門聯手策劃、開展一次 有意義的活動。

“長風破浪會有時，直掛雲帆濟滄海。”下學期全體成員將繼續努力，團結一心，力爭取得更好的成績，爭取到更多的榮譽，為三團爭光添彩。

祕書處的工作計劃範文 篇3

轉星移鬥，時間過得真快，不知不覺中新學期又悄然而至，在新學期中祕書處根據本學期工作要點，結合院學會工作實際，特定計劃如下：

總的指導思想：以院團委指，堅持不懈地培養各方面能力，虛心聽取才老師和同學們的建議，努力把工作做得更好。

一、 認真完成本職工作

主要職能：

1. 負責學生會的文件製作，管理和各部門會議記錄的收信整理、歸檔。

2. 負責起草制定學生會的有關文件。

3. 負責掌握各系學生會的活動資料。

4. 負責 “優秀學生會”的評比、監督及檢查工作。

5. 負責《學生快訊》的製作各傳遞工作。

6. 負責各部門之間的協調工作，發揮好橋樑紐帶作用，使各部門之間建立良好的工作羣體，方便工作順利進行。

由於院學生會各部門分工不分家，所以我們除了做好本職工作外，在其它部門組織活動時給予大力配合。各部門在活動前的計劃和活動後的總結應整理好後交予祕書處，由祕書處正確擺放在團委書架的相關檔案盒中。以便團委各位教育和各部門其他人員參閲。

二、 開展豐富多彩的校園活動

首屆網絡出版節即將拉開帷幕，在本屆網絡出版節中將舉辦10大賽。由吉林省出版局、中共吉林省委對外宣傳辦公室主辦本次出版節。為了豐富我校課餘活動，祕書處組織開展了這項活動。活動主要知道思想為“三個代表”重要思想和黨的xx屆三中全會精神為知道舉辦這個活動不但具有教育意義、社會意義及跨時代的歷史意義。提高大學生網絡素質樹立良好的網絡觀念，祕書處計劃將本次出版節的一些賽事引入校園，讓每個工師大學生對網絡印有一個新的認識，從而樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。

三、 工作要求：

(一)

1、工作時要認真仔細，在速度的同時保質量完成工作。

2、要講文明禮貌，在工作中注意自己的言談舉止。

3、在實踐中積累經驗，熟練業務，提高水平。

(二) 提高各種素質

祕書處是一個工作比較繁瑣的部門。接觸其他部門的機會比較多。這就更能體現出高素質培養的急切性和重要性。

四、 立良好的工作形象

樹立良好的工作形象是學生工作的一個有利條件，本學期重點抓好以下方面：

一是抓好學生幹部在日常生活中的言行舉止問題。

二是抓好業務素質，做到公正嚴明、不以公謀私。

三是搞好學生幹部和同學關係以便日後工作順利進行。

以上是我部本學期的大體工作計劃，在工作的具體實施中我們將遇到很多的困難，但我們堅信我們會排除萬難，盡最大的努力把工作做的最好，同時請院領導及各位教師給予監督和知道，使我們的工作更加完美。

祕書處的工作計劃範文 篇4

新的學期已經開始，在剛剛過去的招員活動中，我們吸納了14名新部員，為祕書處注入了新鮮血液。此刻，我們新老成員都正以飽滿的熱情對祕書處的工作有着強烈的期待，已做好了準備迎接新一輪的挑戰。

西安建築科技大學東校區社團聯合會作為管理並服務於東校區社團的校級組織，在促進其下屬40個社團的發展中，發揮着重要的作用。而祕書處作為社團聯合會的樞紐部門，是社聯面向社團的窗口。同時，也是主席團與社聯下屬部門之間、社聯與社團之間聯繫的紐帶，在協調各方關係方面發揮着不可替代的作用。

對於祕書處的工作，我們堅持“尊重製度，尊重個性，注重細節，全面提升”的工作理念和思路，逐步完善各項工作。作為副祕書長，我們將會以身作則，樹立踏實認真、積極主動的工作作風，在促進社聯社團發展方面起帶頭作用。

以下是祕書處本學年的工作計劃：

一. 做好日常工作

1. 日常值班工作：接待來訪人員，並幫助解決其工作困難。

2. 收集社聯社團各項信息，並做好資料的整理與歸檔。

3. 負責社聯財務的管理。

4. 上傳下達各項決議，保證信息渠道的暢通。

5. 在主席團的提議下起草社聯的各項規章制度。

6. 完成主席團分配的各項工作任務。

7. 收集活動策劃、申請，負責活動審批工作。

8. 協調各方關係，為社聯社團發展提供良好的人文環境。

二、加強內部建設

(一)制度建設：

1、例會制度：祕書處將每週召開一次部門會議，對上一週工作進行交流總結，並安排下週工作。例會時每位成員必須按時到會，不得無故曠會。

2獎懲制度：祕書處制定了“西安建築科技大學東校區社團聯合會會祕書處幹事量化考核評優制度”，旨在激勵部員，提高部員工作積極性，更好的做好社聯工作。

(二)組織建設：

1、完善值班制度、例會制度等規章，多角度考核部員工作，以保證部員對日常工作的高度重視。

2、堅持按制度辦事，針對成員中出現的問題及時在例會中討論批評和自我批評，注重對部員的獎勵和批評。

3、鼓勵部員提高工作熱情，對工作中出現的問題進行思考，加以總結，促進工作效率的提高。　　4、注重內部管理的人性化，在處理上下級關係時，強調彼此尊重，真誠相待，平等團結，提高全體凝聚力。

三、對社聯工作的建議

社聯分為七個部門，雖然大家工作分工，工作任務也有所不同，但都以謀求社聯社團發展作為共同的工作目標，所以在社聯各部門間應加強交流，加強社聯內部的團結協作。此外，我們可以實行“制度上牆，工作上牆”。“制度上牆”，以便大家照章辦事，保證工作質量;“工作上牆”使各部門對彼此工作有清晰的認識，也對社聯工作有全面的瞭解，提高工作效率。

“既來之，則為之”。我們聚集到這個集體，便會以最大的努力，以最認真的態度去迎接每一個挑戰，用一種良好的態度盡力做好每一件事，在社聯這個平台上提升自己，同時力求為社聯社團謀求更大的發展。

祕書處的工作計劃範文 篇5

凡事預則立，不預則廢。為了更好的開展工作，把文學社辦成真正培養同學們寫作能力的社團，更好地激活文學社沉默的氣息，向更好的方向發展。現本學期計劃如下：一、招新 (一)前期宣傳 1、分派人員到新生宿舍宣傳 時間:10.8~10.11 2、分組到各食堂門口設點宣傳 時間：10.15中午 目標：使新生了解新流雜誌及雜誌社，登記其意向部門 (二)面試 1、準備：部門召開例會，確定面試人員安排，準備面試題目 2、時間：10.17~10.18下午 3、地點：19#403 4目標：挑選有才能的人入社，為文學社注入新鮮血液 二、日常工作 (一)《新流團刊》稿件提供 (二)《新流文學刊》的出版 1、稿件收集 由採編組負責收集整理稿件，稿件主要由文學社內部提供，社員定期交稿 2、審稿 採編組負責審稿，蒐集較好稿件 3、排版 由排版組負責製作封面及內部排版，活動組負責其中各版塊的製作 4、出版 外聯組負責拉贊助及雜誌的出版工作 5、發行 活動組及新流發行部協助發行 三、活動 (一)聯誼活動 1、主題：文學社與計算機協會聯誼活動 2、時間：十一月中下旬 3、地點：大學生第二活動中心 4、目的：促進兩社及新社員間交流了解，互相熟識，增進感情，加強社團凝聚力及團結合作 5、分工：外聯組負責拉贊助 活動組負責活動策劃及節目安排 採編組及排版組負責策劃節目，採購，拍照及後期製作 6、流程：社團分出節目 穿插趣味遊戲 經驗交流 7、經費預算：200元 8、總結及寫通訊稿 (二)交流活動 1、主題：新流文學社與常州各大高校文學社舉辦文學交流會 2、時間：十二月中下旬 3.、地點：江蘇技術師範學院 4、目的：豐富校園生活，擴大新流文學社影響力，通過與校外其他文學類的組織的交流與合作來提高社團會員的文學素養和交際表達能力，並希望通過此次交流活動與合作伙伴建立友好關係。 5、宣傳 6、總結 以上計劃只是初擬，尚待完善細化，“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”，相信在全體社員的努力下，我們文學社一定能更上一層樓，在文學的天空中輕舞飛揚!

祕書處的工作計劃範文 篇6

新的學期已經開始，在剛剛過去的招員活動中，我們吸納了27名新部員，為外聯部注入了新鮮血液。以飽滿的熱情，激昂的情調，帶着我們的“誠信，激情，真誠，感恩”面對新一學年的工作。

部門職能：

外聯部的職責，即利用社聯在學校所擁有的的資源，與社會商家進行洽談，協商，換取活動所得收益，為社聯基本運作提供資金，從而鍛鍊的溝部員的溝通協作能力。其次，積極參予社團內部活動，着重以社聯社團活動為媒介，創造最大的經濟價值，同時擴大社團在校的影響力。

管理理念：

1.團結大多數,緊密極少數。

2.民主集中原則。關鍵時刻實行強權政策,一般時刻採取採納制,少數服從多數的辦法.

3.時刻提高積極性，增強凝聚力量

具體措施：

1、入崗培訓。這是針對新成員而言的。通過入崗培訓，新成員可以深入瞭解外聯，對社聯的發展狀況、價值取向、活動流程、管理制度等都可以進行全面的瞭解。最本質的是熟練掌握基本的工作素養。

2、例會交流。例會的實行是對上週部內情況的基本總結，並對下週所要做的事一個大體安排。並可以在會上讓大家分享自己上週工作上的經驗，這樣才能保障零散知識和經驗不被遺忘和流失，而這些零散的知識和經驗可能是外聯活動中最需要的。

3、文化積累。一個組織要想維持長久的發展，文化是避不開的話題。部內首先要有一個輕鬆的氣氛 這樣就可以聚人心，人心齊就可以幹好每一件事了，多組織部內活動，這樣利於部內團結。

以下是本學年外聯部的工作計劃：

1. 幹好本職工作，建立良好的資金鍊保證.

2. 儘快組建完善外聯制度，與社團合作保證市場公平。

3. 預計聯合社聯其它部門與社團在11月中旬舉行“我的青春”演講比賽。

4. 預計在12月31號聯合各部舉辦社聯迎新年活動。

5. 預計明年4月份舉辦社聯第一屆“愛社聯，社團家”徵文活動.

新的學期已經開始，在剛剛過去的招員活動中，我們吸納了14名新部員，為祕書處注入了新鮮血液。此刻，我們新老成員都正以飽滿的熱情對祕書處的工作有着強烈的期待，已做好了準備迎接新一輪的挑戰。

西安建築科技大學東校區社團聯合會作為管理並服務於東校區社團的校級組織，在促進其下屬40個社團的發展中，發揮着重要的作用。而祕書處作為社團聯合會的樞紐部門，是社聯面向社團的窗口。同時，也是主席團與社聯下屬部門之間、社聯與社團之間聯繫的紐帶，在協調各方關係方面發揮着不可替代的作用。

對於祕書處的工作，我們堅持“尊重製度，尊重個性，注重細節，全面提升”的工作理念和思路，逐步完善各項工作。作為副祕書長，我們將會以身作則，樹立踏實認真、積極主動的工作作風，在促進社聯社團發展方面起帶頭作用。