2023年倉管員安全職責（精選12篇）

2023年倉管員安全職責 篇1

崗位職責

1、負責原材料的驗收、保管、發放;

2、負責登記原材料明細帳或審核與原材料有關的原始票據;

3、負責編制原材料庫存日報表、月報表等;

4、負責辦理上級臨時交辦的其他事項。

工作要求

1、 能嚴格執行公司各項規章制度，服從主管領導，認真履行職責。

2、 能及時掌握原料庫容、庫存情況，按時向採購、生產部門報送庫存統計日報、月報，密切配合相關部門做好原料採購與接收工作。

3、 能合理規劃與使用庫房，提高庫房利用率，指導裝卸人員按規定碼放購進原料，原料庫內做到分區、分類、分品種、分批次碼放，垛位獨立整潔，掛牌標識明顯、內容詳實，主要道路保持暢通。

4、 能根據原料的色澤、氣味、水份、保質期等特性，科學進行儲存，杜絕交叉污染。

5、 定時巡檢，隨時整理垛位、抽檢原料外觀質量，及時處理髮現的問題，認真落實“四防”(防火、防盜、防潮、防蟲)工作，做到雨前防，雨中查，雨後修，隨時開關窗户，便於通風、防潮。

6、原料驗收認真核實品名、規格、質量、數量等，做到收貨準確率100%。

7、原料發出堅持“先進先出，優質優用”、“不合格原料不領用”的原則。

8、發現庫存原料的變異情況，及時通知品管部進行處理。

9、隨時對庫存零星的原料進行整理，對破袋和開口袋及時進行換袋或縫口。

10、加強裝卸工及在庫房工作人員的管理與指導工作，清掃庫房衞生，保持庫內整潔、衞生，做到地面乾淨無落料。

11、能及時、準確登記原料明細帳目，做到...

相關文章：

1.倉管員職責

2023年倉管員安全職責 篇2

1、負責原材料的驗收、保管、發放，有化粧品行業經驗者優先，管理能力強;

2、負責登記原材料明細帳或審核與原材料有關的原始票據;

3、負責編制原材料庫存日報表、月報表等;

4、原料進倉後，及時在每一獨立包裝物上貼上標識，並保證發出時標識的完整性。

5、收到原料檢查各外包裝的完好性並及時通知質檢員檢驗，對不合格需要退貨的原料，應有明確標識。如有問題及時向有關部門反映。

6、能辨別及熟記各種原料的代號並掌握庫存物品的特性，合理安排擺放區域。

7、負責辦理上級臨時交辦的其他事項。

基本要求：

1、化粧品技術與管理、精細化工、生物科技等相關化學類專業應屆生，有同行業工作經驗優先錄取;

2、具有團隊合作精神、能有吃苦耐勞精神、做事責任心強;

3、平台的晉升空間為乳化技術員、倉庫組長/主管。

2023年倉管員安全職責 篇3

(一)總則

1、倉庫是企業物資供應體系的一個重要組成部分，是企業各種物資週轉儲備的環節，同時擔負着物資管理的多項業務職能。倉管的主要任務是：保管好庫存物資，做到數量準確，質量完好，確保安全，收發迅速，面向生產，服務周到，降低費用，加速資金週轉。

2、倉管主要是根據工廠生產需要和廠房設備條件統籌規劃，合理佈局;內部要加強經濟職責制，進行科學分工，構成物資分口管理的保證體系;業務上要實行工作質量標準化，應用現代管理技術和ABC分類法，不斷提高倉庫管理水平。

(二)物資驗收入庫存

3、物資入庫存，保管員要親自同交貨人交接手續，核對清點物資名稱、數量是否一致，按物資交接本上的要求籤字，應當認識簽收是經濟職責的轉移。

4、物資入庫存，應先入待驗區，未經檢驗合格不準進入貨位，更不準投入使用。

5、材料驗收合格，保管員憑發票所開列的名稱、型號、數量、計量驗收就位，鋼材應塗色標誌，入庫存單各欄應填寫清楚，並隨同託收單交財務科記賬。

6、不合格品，應隔離堆放，嚴禁投產使用。如工作馬虎，混入生產，保管員應負失職的職責。

7、驗收中發現的總是要及時通知科長和經辦人處理。託收到而貨未到，或貨已到而無發票，均應向經辦人反映查詢，直到消除懸事掛賬。

(三)物資的儲存保管

8、物資的儲存保管，原則上應以物資的屬性、特點和用途規劃設置倉庫，並根據倉庫的條件思考劃區分工，凡吞吐量大的落地堆放，週轉量小的貨架存放，落地堆放以分類和規格的次序排列編號，上架的以分類四號定位編號。

9、物資堆放的原則是：在堆垛合理安全可靠的前提下，推行五五堆放，根據貨物特點，務必做到過目見數，檢點方便，成行成列，禮貌整齊。

10、倉庫保管員對庫存、代保管、待驗材料以及設備、容器和工具等負有經濟職責和法律職責。因此堅決做到人各有責，物各有主，事事有人管。倉庫物資如有損失、貶值、報廢、盤盈、盤虧等，保管員不得采取發生盈時多送，虧時剋扣的違紀做法。

11、保管物資要根據其自然屬性，思考儲存的場所和保管常識處理，加強保管措施，到達十不要求，務使國家財產不發生保管職責損失。同類物資堆放，要思考先進先出，發貨方便，留有迴旋餘地。

12、保管物資，未經科長同意，一律不準擅自借出。總成物資，一律不準折件零發，特殊狀況應經科長批准。

13、倉庫要嚴格保衞制度，禁止非本庫存人員擅自入庫。倉庫嚴禁煙火，明火作業需經保衞科批准。保管員要懂得使用消防器材和必要的防火知識。

(四)物資發放

14、按推陳儲新，先進先出，按規定供應，節約用料的原則發材料。發料堅持一盤底，二核對，三發料，四減數的原則。對貪圖方便，違反發料原則造成物資失效、黴變、大料小用、優料劣用以及差錯等損失，保管員應負經濟職責。

15、領料單應填明材料名稱、規格、型號、領料數量、圖號、零件名稱或材料用途，核算員和領料人簽字。屬計劃內的材料應有材料計劃;屬限額供料的材料應貼合限額供料制度;屬規定審批的材料應有審批人簽字。同時，超費用領料人未辦手續，不得發料。

16、調撥材料，保管員要審查單價、貨款總金額並蓋有財務科收款章時方可發料。發現價格不符或貨款少收等，應立即通知開票人更正後發貨。

17、對於專項申請用料，除計劃採購員留作備用的數量外，均應由申請單位領用。常備用料，凡屬能夠分割折另的，本着節約的原則，都應折另供應，不準一次性發料。

18、發料務必與領料人和接料車間辦理交接，當面點交清楚，防止差錯出門。

19、所有發料憑證，保管員應妥善保管，不可丟失。

(五)其他有關事項

20、記帳要字跡清楚，日清月結不積壓，託收、月報及時。

21、允許範圍內的磋差、合理的自然損耗所引起的盤盈盤虧，每月都能夠上報，以便做到賬、卡、物、資金四一致。

22、創造五好倉庫是每個保管員努力的方向，每月對倉庫進行一次檢查，以促進創五好倉庫的開展。

23、保管員調動工作，必須要辦理交接手續，移交中的未了事宜及有關憑證，要列出清單三份，寫明狀況，雙方簽字，科領導見證，雙方各執一份，報科存檔一份，事後發生糾葛，仍由原移交人負責賠償。對失職造成的虧損，除原價賠償外，還要給紀律處分。

24、庫存盈虧反映出保管員的工作質量，力求做到不出現差錯。

職務分析樣本後勤服務類倉庫保管員崗位職責

1、在部長領導下，負責倉庫的物料保管、驗收、入庫、出庫等工作。

2、提出倉庫管理運行及維護改造計劃、支出預算計劃，在批准後貫徹執行。

3、嚴格執行公司倉庫保管制度及其細則規定，防止收發貨物差錯出現。入庫要及時登帳，手續檢驗不合要求不準入庫;出庫時手續不全不發貨，特殊狀況須經有關領導籤批。

4、負責倉庫區域內的治安、防盜、消防工作，發現事故隱患及時上報，對意外事件及時處置。

5、合理安排物料在倉庫內的存放次序，按物料種類、規格、等級分區堆碼，不得混和亂堆，持續庫區的整潔。

6、負責將物料的存貯環境調節到最適條件，經常關注温度、濕度、通風、鼠害、蟲害、腐蝕等因素，並採取相應措施。

7、負責定期對倉庫物料盤點清倉，做到帳、物、卡三者相符，協助物料主管做好盤點、盤虧的處理及調帳工作。

8、負責倉庫管理中的入出庫單、驗收單等原始資料、帳冊的收集、整理和建檔工作，及時編制相關的統計報表，逐步應用計算機管理倉庫工作。

9、做到以公司利益為重，愛護公司財產，不得監守自盜。

10、完成採購部部長臨時交辦的其他任務。

相關文章：

1.倉管員職責

2023年倉管員安全職責 篇4

倉庫管理規章制度

1、倉庫管理的分類：

酒店倉庫管理總的來説有：餐飲部的鮮貨倉、乾貨倉、蔬菜倉、肉食倉、冰果倉、煙酒、飲品倉，商場部的百貨倉、工藝品倉、煙酒倉、食品倉、山貨倉，動力部的油庫、石油氣庫，建築，裝修材料倉，管家部的清潔劑、液、粉、潔具倉，綠化部的花盆、花泥、種子、肥料、殺蟲藥劑倉，機械、汽車零配倉，陶瓷小貨倉，傢俱設備倉等等。

2、物品驗收：

(1)倉管員對採購員購回的物品無論多少、大小等都要進行驗收，並做到：

①發票與實物的名稱、規格、型號、數量等不相符時不驗收;

②發票上的數量與實物數量不相符，但名稱、規格、型號相符可按實際驗收;

③對購進的食品原材料、油味料不鮮不收，味道不正不收。

④對購進品已損壞的不驗收。

(2)驗收後，要根據發票上列明的物品名稱、規格、型號、單價、單位、數量和金額填寫驗收單，一式四份，其中一份自存，一份留倉庫記賬，一份交採購員報銷，一份交材料會計。

3、入庫存放：

(1)驗收後的物資，除直撥的外，一律要進倉保管;

(2)進倉的物品一律按固定的位置堆放;

(3)堆放要有條理、注意整齊美觀，不能擠壓的物品要平放在層架上。

(4)凡庫存物品，要逐項建立登記卡片，物品進倉時在卡片上按數加上，發出時按數減出)，結出餘數;卡片固定在物品正前方。

4、保管與抽查：

(1)對庫存物品要勤於檢查，防蟲蛀、鼠咬，防黴爛變質，將物資的損耗率降到最低限度。

(2)抽查：

①倉管員要經常對所管物資進行抽查，檢查實物與卡片或記賬是否相符，若不相符要及時查對;

②材料會計或有關倉庫管理制度人員也要經常對倉庫物資進行抽查，檢查是否賬卡相符、賬物相符、賬賬相符。

5、領發物資

(1)領用物品計劃或報告：

①凡領用物品，根據倉庫管理制度規定須提前做計劃，報庫存部門準備;

②倉管員將報來的計劃按每一天發貨的順序編排好，做好目錄，準備好物品，以便取貨人領取;

(2)發貨與領貨

①各部門各單位的領貨一般要求專人負責;

②領料員要填好領料單(含日期、名稱、規格、型號、數量、單價、用途等)並簽名，倉管員憑單發貨;

③領料單一式三份，領料單位自留一份，單位負責人憑單驗收;倉管員一份，憑單入賬;材料會計一份，憑單記明細賬;

④發貨時倉管員要注意物品先進的先發、後進的後發。

(3)貨物計價：

①貨物一般按進價發出，若同一種商品有不同的進價，一般按平均價發出。

②需調出酒店倉庫管理制度以外的單位的物資，一般按原進價或平均價加手續費和管理費調出。

2023年倉管員安全職責 篇5

崗位職責如下：

1.保障庫存商品銷售供應，及時清理展架、堆頭和櫃枱並補充貨源。

2.保持銷售區域的衞生(包括貨架、商品)。

3.按要求碼放排面，做到排面整齊美觀，排面豐富。

4.及時收回零星物品和處理瑕疵商品。

5.保證銷售區域的每一種商品都有正確的條形碼和正確的價格標籤。

6.整理庫存區，做到商品清楚，碼放安全，規律有序。

7.先進先出，並檢查保質期。

8.事先整理好退貨物品，辦好退貨手續。

9.微笑服務，禮貌用語。

主要工作如下：

1.補貨

(1)補貨時必須檢查商品有無瑕疵、合格證書以及條形碼。

(2)檢查價格標籤是否正確，包括DM(促銷)商品的價格檢查。

(3)商品與價格標籤要一一對應。

(4)新商品須在到貨當日上櫃，所有庫存商品必須標明貨號、商品名及收貨日期。

(5)必須做到及時補貨，不得出現有庫存而櫃面有空缺的現象。

(6)補貨要做到先進先出。

(7)檢查庫存商品的包裝是否正確。

(8)補貨作業期間，不能影響營業銷售。

2.理貨

(1)檢查商品有無條形碼。

(2)貨物正面面向顧客，整齊靠外邊線碼放。

(3)貨品與價格標籤一一對應。

(4)不補貨時，保持庫存整潔。

(5)定期調換排面位置。

(6)破損/拆包貨品及時處理。

3.促進銷售，控制損耗

(1)依照公司要求填寫“三級數量賬記錄”，每日定期準確計算庫存量、銷售量、進貨量。

(2)及時回收零星商品。

(3)落實崗位責任，減少損耗。

4.標籤/條碼

(1)按照規範要求打印價格卡好條形碼。

(2)價格卡必須放在排面的最左端，缺損的價格卡須及時補上。

(3)剩餘的條形碼及價格卡要收集統一銷燬。

(4)條形碼應貼在適當的位置。

5.清潔

(1)貨架上無灰塵、油污。

(2)商品乾淨、貨品無灰。

6.整庫/庫存/盤點

(1)庫房保持清潔，庫存商品必須有庫存單。

(2)所有庫存要整理整齊。

(3)庫存商品碼放有規律、清楚、安全。

(4)盤點時保證盤點的結果正確。

7.市調

(1)按公司要求、主管安排的時間好內容作市場調研。

(2)市調資料要真實、準確、及時、有針對性。

8.工作日誌

(1)條理清楚，字跡工整。

(2)每日晚班結束時寫工作日誌。

(3)交代未完成的工作內容，早班員工落實工作日誌所列事項。

2023年倉管員安全職責 篇6

一、倉庫主管崗位職責

1、總體上對倉庫工作全面負責

2、負責協調倉庫與生產、供應、銷售各部門之間的關係

3、負責所有搬運工人(包括入庫工、裝車工、卸車工)的日常管理與協調

4、具體安排倉庫裝卸車工作，包括裝卸貨順序、裝卸貨地點、卸貨倉位、裝卸車時間分配、搬運工人調度、具體收貨保管、具體發貨保管等等

5、負責倉庫倉位的規劃、合理使用

6、負責倉庫安全措施的落實，個性是防火滅火措施的落實

7、負責對倉庫人員(包括所有搬運工人)的考勤和工作紀律的落實

8、負責對倉庫人員的業務技能培訓、工作業績考核

9、負責對倉庫人員日常業務監督、抽查、技術指導

10、負責召開倉庫例會、組織盤點、倉庫值班等工作的落實

11、按財務要求配合材料會計做好材料倉庫賬務工作、盤點工作

12、按財務要求配合銷售會計做好成品倉庫賬務工作、盤點工作

13、做好倉庫員工思想工作，經常與員工持續良好溝通，用心瞭解員工思想動向

14、對倉庫人員的聘用、考核、處罰、獎勵、崗位變動、解聘等事項提出推薦，並提交財務經理

二、保管員崗位職責

1、服從領導，遵守紀律，愛崗敬業，廉潔奉公。

2、按工作流程規定，正確驗收材料(成品)入庫，正確填寫入庫單，正確記賬

3、按工作流程規定，正確發出材料(成品)，正確填寫出庫單，正確記賬

4、按工作流程規定，進行倉庫盤點和交接

5、天天打掃倉庫，保證倉庫乾淨整潔，到達衞生要求

6、經常整理倉庫，保證貨物分類堆放，整齊美觀，收發方便

7、天天落實防火、防水、防盜、防毒害、防過期變質等安全工作

8、嚴格遵守《倉庫管理制度》的各種規定，遵守公司收發料(收發貨)規定，務必堅持倉庫工作原則，制止違規人員、違規行為，處罰違規人員，堅決維護公司財產安全和公司利益

2023年倉管員安全職責 篇7

倉庫管理制度是指對倉庫各方面的流程操作、作業要求、注意細節、7S管理、獎懲規定、其他管理要求等進行明確的規定，給出工作的方向和目標，工作的方法和措施;且在廣的範疇內是由一系列其他流程文件和管理規定構成的，例如倉庫安全作業指導書倉庫日常作業管理流程倉庫單據及帳務處理流程倉庫盤點管理流程等等。

一、物資的驗收入庫倉庫管理制度

1、物資到公司後庫管員依據清單上所列的名稱、數量進行核對、清點，經使用部門或請購人員及檢驗人員對質量檢驗合格後，方可入庫。

2、對入庫物資核對、清點後，庫管員及時填寫入庫單，經使用人、貨管科主管簽字後，庫管員、財務科各持一聯做帳，採購人員持一聯做請款報銷憑證。

3、庫管要嚴格把關，有以下狀況時可拒絕驗收或入庫。

a)未經總經理或部門主管批准的採購。

b)與合同計劃或請購單不相符的採購物資。

c)與要求不貼合的採購物資。

4、因生產急需或其他原因不能構成入庫的物資，庫管員要到現場核對驗收，並及時補填入庫單。

二、物資保管倉庫管理制度

1、物資入庫後，需按不同類別、性能、特點和用途分類分區碼放，做到二齊、三清、四號定位。

a)二齊：物資擺放整齊、庫容乾淨整齊。

b)三清：材料清、數量清、規格標識清。

c)四號定位：按區、按排、按架、按位定位。

2、庫管員對常用或每日有變動的物資要隨時盤點，若發現誤差須及時找出原因並更正

3、庫存信息及時呈報。須對數量、文字、表格仔細核對，確保報表數據的準確性和可靠性。

三、物資的領發倉庫管理制度

1、庫管員憑領料人的領料單如實領發，若領料單上主管或總經理未簽字、字據不清或被塗改的，庫管員有權拒絕發放物資。

2、庫管員根據進貨時間務必遵守先進先出的倉庫管理制度原則。

3、領料人員所需物資無庫存，庫管員應及時通知使用者，使用者按要求填寫請購單，經總經理批准後交採購人員及時採購。

4、任何人不辦理領料手續不得以任何名義從庫內拿走物資，不得在貨架或貨位中亂翻亂動，庫管員有權制止和糾正其行為。

5、以舊換新的物資一律交舊領新;領用的各種工具均要上工具卡，並由領用人和總經理簽字。

四、物資退庫倉庫管理制度

1、由於生產計劃更改引起領用的物資剩餘時，應及時退庫並辦理退庫手續。

2、廢品物資退庫，庫管員根據廢品損失報告單進行查驗後，入庫並做好記錄和標識。

倉庫管理制度小結：

1、倉庫是企業物資供應體系的一個重要組成部分，是企業各種物資週轉儲備的環節，同時擔負着物資管理的多項業務職能。它的主要任務是：保管好庫存物資，做到準確，質量完好，確保安全，收民迅速，面向生產，服務周到，降低費用，加速資金週轉。

2、倉庫設置要根據工廠生產需要和廠房設備統籌規劃，合理佈局;內部要加強經濟職責制，進行科學分工，構成物資分口管理的保證體系;業務上要實行工作質量標準化，應用現代管理技術和ABC分類法，不斷提高倉庫管理水平。

一、庫房管理目的：

(一)倉庫標準化管理，保證材料及產品在存儲期間的質量。

(二)及時為生產帶給優質的材料、零配件以及半成品。

(三)及時為銷售部門帶給合格優質的產成品。

(四)明晰、完整、及時記錄出入庫狀況，定期與財務部彙報數據。

(五)出入庫管理辦法：原材料和成品按以下九個大項分類管理。

1、塑料件;

2、橡膠件;

3、標準件;

4、電子件;

5、電機;

6、軟化劑;

7、外加工;

8、包裝物;

9、產成品;

二、原材料入庫。

外購原材料到貨後，庫房管理員應按實際狀況填寫《入庫單》，並仔細核對物資的數量、規格、型號，核對無誤後入庫。

三、產成品入庫。

(一)經品質部驗收合格並填寫《檢驗移交單》後入庫。

(二)對需要質量驗收的原材料。

四、入庫時先標識。

(一)待驗品，按規定及時通知質檢部門進行驗收，經認定合格的原材料放入指定合格品區域。判定不合格則標識不合格品標識，隔離堆放。

(二)在驗收過程中發現數量、規格型號、顏色、質量及單據等不貼合時，應立即向有關部門反映，以便及時查清、解決問題，必要時通告對方。

五、對臨時寄存在庫房的貨品，必要時劃出區域，隔離存放，做好待處理品標識。

六、對退貨產品的處理應按《退貨單》進行清點和出入帳，並查明退貨原因。對退貨屬返修產品，需報生產部與供應部，由生產開具《返修產品領料單》進行返修;對退貨屬報廢產品由品質部驗收簽字後入廢品庫，並報總經理批准後進行報耗。

七、對於不合格品、生產過程中合理消耗產生的廢品需入廢品庫，經品質部和生產相關職責人簽字後方可入庫。廢品庫需明確劃分。

八、入庫物資的堆放務必貼合先進先出的原則。

九、入庫物資應及時入庫。

十、原材料的出庫與發放：

(一)凡屬產品配套原料，由生產部出具生產通知單和生產領料清單。由倉庫保管員進行分解消化，車間專人來領取原材料，嚴格按《生產領料清單》的規格、型號、數量等發放。

(二)用於生產過程中造成報廢或損失而需進行補料，則需由生產部開出《補料單》後方可發放。

(三)非生產所用的物資發放，需嚴格審批手續、必要時需務副總經理批准，憑《領料單》發放。

(四)物資(包括成品)的發放力求先進先出，具體按倉庫物資先進先出執行規範進行操作。當面點清數量，核對規格名稱，並及時登記處入帳(手工及電腦帳)，做到帳、物相一致，帳、帳相符。

(五)廢品庫內物資由生產部負責處理，並保留處理清單。並負責組織出庫，倉庫人員嚴格清點數量，出庫時開具產品出庫單，並及時登記入帳。

十一、物資貯存與防護

(一)物資定期盤點數量，確認庫存的餘缺狀況，上報相關部門，並有財務部進行抽查。

(二)倉庫應編制平面定置圖，將物資合理佈局，合理存放，禁止混放、倒塌和包裝破損，妥善保管，杜絕積壓，反對浪費，及時帶給相關信息。

(三)倉庫做到通風、乾燥、清潔、安全，防塵和避光防止產品損壞變質。儲存易燃物品的庫房還應做到密封、並遠離火源、熱源。

(四)有色金屬上貨架，持續通風，非金屬及電器材料，應分品種、規格、型號存放，擺設合理。

(五)做好物資的標識管理，包括產品標識及監視和測量狀態標識，嚴防誤用。

(六)對有貯存期限要求的物資，按時檢查庫存狀況，以便及時發現變質苗頭。對超期物資標誌待處理標識及時開具送驗單交品質部重新驗證，驗證貼合要求的標誌合格品可繼續使用，不貼合要求的標誌不合格品識移交廢品庫。並作好記錄。

(七)對於長期庫存(既超過質保期限經質檢部合格的庫存物資)在電腦帳及手工帳中做好標並及時及通知財務部。

(八)非工藝損耗或其他原因而產生的材料剩餘，倉庫務必及時配合車間做好退料工作，退料需查清餘料原因，核對材料的應餘數，及時辦理退料手續及入帳。

(九)對於殘餘的原材料或不滿包裝的材料根據實際包裝狀況，進行封口或封箱處理。

十二、應急狀況處理

(一)遇到緊急狀況如失火及突發性天災時應及時聯絡值班領導，及時採取相應的措施。

(二)滅火使用泡沫及乾粉滅火器(易燃物品需使用泡沫滅火器)。

十三、庫房管理規定

(一)公司各類庫房由指定專人負責。

(二)採購人員購入的物品務必附有合格證及入庫單，收票時要當面點清數目，檢查包裝是否完好，發現短缺或損壞，應立即拆包核查，如發現實物與入庫單數量、規格、質量不貼合，庫房管理人員應向交貨人提出並通知有關負責人。

(三)庫房物品存放務必按分類、品種、規格、型號分別建立帳卡。

(四)嚴格管理賬單資料，所有賬冊、賬單要填寫整潔、清楚、計算準確，不得隨意塗改。

(四)嚴格執行出入庫手續，物資出庫務必填寫出庫單。

(五)庫房物資未經允許不得外借，特殊狀況須由總經理或副總經理批准，並辦理外借手續。

(六)每月需對庫房進行盤點、整理，對帳實不符及時上報，不得隱瞞。

(七)嚴格按照公司管理規定辦事，不允許非工作人員進入庫房。

(八)庫房管理要做到清潔整齊、碼放安全、防火防盜。

(九)庫房內嚴禁吸煙，禁上明火，禁止無關工作人員入內，庫內務必配備消防設施，做到防火、防盜、防潮、防鼠，相關管理制度張貼於明顯位置，禁煙、禁火標識應設置於庫房大門外。

(十)因管理不善造成物品丟失、損壞，物品管理人員應承擔不低於物品價值20%的經濟損失。

十四、本制度自頒佈之日起實施。

2023年倉管員安全職責 篇8

一、物資的驗收入庫倉庫管理制度

1、物資到公司後庫管員依據清單上所列的名稱、數量進行核對、清點，經使用部門或請購人員及檢驗人員對質量檢驗合格後，方可入庫。

2、對入庫物資核對、清點後，庫管員及時填寫入庫單，經使用人、貨管科主管簽字後，庫管員、財務科各持一聯做帳，採購人員持一聯做請款報銷憑證。

3、庫管要嚴格把關，有以下狀況時可拒絕驗收或入庫。

a)未經總經理或部門主管批准的採購。倉庫管理制度及流程。

b)與合同計劃或請購單不相符的採購物資。

c)與要求不貼合的採購物資。

4、因生產急需或其他原因不能構成入庫的物資，庫管員要到現場核對驗收，並及時補填入庫單。

二、物資保管倉庫管理制度

1、物資入庫後，需按不同類別、性能、特點和用途分類分區碼放，做到二齊、三清、四號定位。

a)二齊:物資擺放整齊、庫容乾淨整齊。

b)三清:材料清、數量清、規格標識清。

c)四號定位:按區、按排、按架、按位定位。倉庫管理制度及流程。

2、庫管員對常用或每日有變動的物資要隨時盤點，若發現誤差須及時找出原因並更正

3、庫存信息及時呈報。須對數量、文字、表格仔細核對，確保報表數據的準確性和可靠性。

三、物資的領發倉庫管理制度

1、庫管員憑領料人的領料單如實領發，若領料單上主管或總經理未簽字、字據不清或被塗改的，庫管員有權拒絕發放物資。

2、庫管員根據進貨時間務必遵守先進先出的倉庫管理制度原則。

3、領料人員所需物資無庫存，庫管員應及時通知使用者，使用者按要求填寫請購單，經總經理批准後交採購人員及時採購。

4、任何人不辦理領料手續不得以任何名義從庫內拿走物資，不得在貨架或貨位中亂翻亂動，庫管員有權制止和糾正其行為。

5、以舊換新的物資一律交舊領新;領用的各種工具均要上工具卡，並由領用人和總經理簽字。

四、物資退庫倉庫管理制度

1、由於生產計劃更改引起領用的物資剩餘時，應及時退庫並辦理退庫手續。

2、廢品物資退庫，庫管員根據廢品損失報告單進行查驗後，入庫並做好記錄和標識。

倉庫管理制度小結:

1、倉庫是企業物資供應體系的一個重要組成部分，是企業各種物資週轉儲備的環節，同時擔負着物資管理的多項業務職能。它的主要任務是:保管好庫存物資，做到準確，質量完好，確保安全，收民迅速，面向生產，服務周到，降低費用，加速資金週轉。

2、倉庫設置要根據工廠生產需要和廠房設備統籌規劃，合理佈局;內部要加強經濟職責制，進行科學分工，構成物資分口管理的保證體系;業務上要實行工作質量標準化，應用現代管理技術和abc分類法，不斷提高倉庫管理水平。

一、庫房管理目的:

(一)倉庫標準化管理，保證材料及產品在存儲期間的質量。

(二)及時為生產帶給優質的材料、零配件以及半成品。

(三)及時為銷售部門帶給合格優質的產成品。

(四)明晰、完整、及時記錄出入庫狀況，定期與財務部彙報數據。

(五)出入庫管理辦法:原材料和成品按以下九個大項分類管理。

2023年倉管員安全職責 篇9

倉庫存貨是流動資產的重要組成部分，流動性較強，增減變動頻繁，因而倉庫存貨的採購、消耗與領用，對資金循環週轉及損益的計算有着直接影響，因此建立健全管理責任制度，加強對採購、驗收、出庫、盤點等，環節的核算管理，如實地反映收、付、存情況，作到心中有數。

1、公司的物資採購，應根據經營需求購進，財務部應會同區域總經理和各單位會計確定存貨的儲備量，規定庫存商品的限額。

2、貨物購進後首先進行驗收

(1)檢查到貨數是否與採購單的數量一致;

(2)檢查到貨物品質量是否符合標準;與採購單的規格一致;

(3)檢查發票價格是否與採購單市場報價一致;

3、驗收完畢後及時入庫，並填寫入庫存單、一式四份，第一聯存根聯，倉庫記賬，第二聯，交採購員到駐店會計報帳時用，第三聯交財務部，做為月末結帳的依據，第四聯交供應商結帳時用，四聯入庫必須要有經手人簽字。

4、物品內部調撥要辦理有關手續，填制調撥單，調撥單一式三份，經主管領導和調入，調出雙方駐總簽字後，由財務部門及調入、調出雙方各持一份，作為記賬依據，進行帳務處理。

5、倉庫保管員必須認真登記領貨物品三級明細帳，並經常與實物進行核對，定期(月底)與財務部門進行對帳，發現帳、物不符合應及時查找原因，重大問題應及時向領導彙報。

6、倉庫必須堅持每十天進行一次盤點，根據賬目，核對實物，月末要填寫報庫存商品的盤點表，並報給駐店會計和財務部。

7、物品報損時要及時填寫報損申請單，經有關領導批准後，要查明原因方可處理，處理物品的殘值收入全部交財務衝減費用。

8、領用辦公用品時由各部門每月作出領用計劃，並由本部門經理簽字，報主管領導審批後方可領用。

2023年倉管員安全職責 篇10

一、倉庫考勤:由倉庫主管記錄所有保管員考勤。每一天考勤兩次，上下午各一次。

二、遲到:遲到110分鐘，罰款5元;遲到1130分鐘，罰款15元;遲到30分鐘以上，當班次不計考勤但務必照常工作。每月累計遲到3次者，罰款後開除。

三、曠工:曠工13天，處罰1倍日工資;曠工4天以上，開除。

四、請假:原則上應提前1天向倉庫主管當面請假，被批准後方可認定為請假，否則視為曠工。正常請假不發工資也不扣工資。特殊狀況下能夠電話請假。

五、早退:未到下班時間而離開工作崗位即為早退。早退一次罰款5元，每月累計早退2次者，罰款後開除。

六、脱崗:工作時間內，保管員務必堅守在自己的工作崗位上，凡離開崗位30分鐘並且未告知倉庫主管的即為脱崗。脱崗一次，罰款20元。每月累計脱崗2次者，罰款後開除。

七、嚴格遵守公司材料驗收入庫的規定，廉潔奉公，不得向供應商索取財物，務必拒絕供應商請吃請喝，務必拒絕供應商禮物引誘，堅決維護公司利益。違規者，每人每次處罰200元;一年內累計違規2次的，扣罰當月工資並立即開除。

八、下列行為，每次罰款5元:

上班聊天、幹私活、頻繁接打電話、聽音樂、玩手機、打鬧戲玩、無故串崗

2023年倉管員安全職責 篇11

一、崗位名稱：管事部庫房保管員

二、崗位級別：

三、直接上司：管事部領班

四、崗位提要：負責餐飲部各種餐具、杯具、用具的保管、發放、補充和盤點工作，隨時滿足餐廳對客服務中對餐具、用具的需求。

五、具體職責：

1.負責餐飲部餐務庫房的餐具、用具的保管工作和餐飲部各點所需餐具、用具的發放工作。

2.定期對各點餐具進行盤點，並根據損耗情況及時加以補充。

3.根據宴會、自助餐、冷餐會等客情通知，及時配備餐具和用具。

4.每天各點領用和借用的餐具，做好借用餐具和用具的回收工作。

5.定期要求洗碗工清潔拋光銀器。

6.根據需要配發各種洗滌劑其他清潔用品.

7.負責餐務庫房餐具、用具的分類整理工作。

8.負責餐務庫房內餐具、用具的統計造冊工作。

9.負責餐務庫房的安全和清潔衞生工作。

10.完成上級交辦的其他工作。

七、任職條件：

1.有較強的事業心和責任心，工作認真仔細。

2.掌握各種餐具、用具的牌號、產地、特性及價格，懂得餐廳、廚房所用餐具、用具的分類和保管方法，瞭解各種洗滌劑和清潔用品的特性和使用方法。

3.瞭解餐飲服務的規格及程序。

4.高中畢業或具有同等學歷。

5.身體健康，精力充沛。

2023年倉管員安全職責 篇12

1、倉管員要嚴格遵守公司各項規章制度，加強倉庫材料產品的規範管理及控制。

2、倉管員應努力提高自身業務能力，熱情接待(文明用語、耐心服務)每一位外部顧客和內部顧客，並熟練掌握材料名稱、圖號、用途、尺寸等，將倉庫管理的每道環節做實，做細。

3、倉管員應按存儲標準(安全庫存量)，結合生產需求，組織好材料的配套進廠，同時，應儘可能地減少資金佔用。

4、倉管員在外協件、外購件、自制件的入庫工作中，必須認真核對品種、數量，做到品種配套、準確無誤。

5、倉管員應按《車間材料領用表》要求，準確、足數、保質地將生產配件發出，並協調配合生產部門作好生產服務。

6、倉管員應按出入庫原始憑證，認真記錄材料庫存台賬，庫存台賬必須做到日清月結，賬物卡一致，分賬和總賬相符，如果發現虧損，或材料丟失，損壞和積壓等，應及時查明原因，並報請供應部領導批示，否則應由保管員承擔相應的經濟責任。

7、倉管員應每2天和車間主任溝通倉庫庫存情況(鐵芯、油箱、夾件)，以利於車間主任通知相關廠家安排生產;倉庫月報表應準確反映材料出入庫變化情況和庫存狀態。

8、倉管員根據質保部開具的不合格材料單，及時上報主管，並通知外協、外購單位，以便從下次入庫總量中扣除，否則其所造成的損失，由保管員負責.

9、倉管員更替時，應及時履行工作交接，核對帳物，如有不符，必須查明原因，分清責任，並報請領導裁決後，在庫存台賬上註明.

10、倉管員應嚴守崗位，不準擅自離職，嚴禁非庫房人員私自到倉庫提取材料.

11、庫房要保持清潔、衞生、擺放整齊，標誌明顯，倉管員要經常巡視倉庫，保證安全。

12、倉管員應嚴禁任何人在倉庫內吸煙，與庫房事務無關人員不準進入庫房內。

相關文章：

1.倉管員職責