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中層幹部崗位競聘書(通用16篇)

中層幹部崗位競聘書(通用16篇)

中層幹部崗位競聘書 篇1

各位領導、各位同事:

中層幹部崗位競聘書(通用16篇)

你們好!

今天,能夠站在這裏發表我的競職演講,我為自己感動。當然,我知道,之所以能夠走上這個講台,是領導愛護和賞識的結果,是同事們關心和支持的結果。但我仍然為自己感動。因為,在人生旅程和事業追求中,我向着新的目標發起了衝刺。不論成功與否,在為了心中的理想而執着追求這一點上,我已經成功了。所以,我為今天的演講起了一個題目《為信仰而歌》。

九年前,年少輕狂的我,帶着學生的稚嫩和對法治的信仰,通過全省增編補員考試走進了桓台法院。那時的我,有的是激情和勇氣,缺少的是睿智和成熟。在基層法庭的5年,是我不斷成長的5年。5年間,我審理了400餘件民事糾紛案件,執結案件300餘件,件件都沁透了我的汗水。為了妥善處理糾紛,我時常漂泊在城鄉之間,瞭解當事人的情況、做好當事人的工作。為了提高案件執結率,我時常利用晚上的時間,與同事們一起集中統一執行。我還多次遠赴外省執行任務,不僅用自己的努力維護了當事人的合法權益,也積累了一定的司法經驗。繁忙的工作並沒有泯滅學習的熱情,相反更激發了我對法律的迷戀,不斷加強理論學習。1995年初取得律師資格,1996年開始研讀中國社會科學院在職研究生,1997年取得全國法院初任審判員資格。

每每這樣的時刻,我並不感到累,我樂此不疲。因為,從當事人的眼中,我看到了對法治的渴望,對正義的期盼。正是他們堅定了我對信仰的追求。雖然我也遇到了很多挫折,也曾一度消沉,但仍然信仰不改、追求無悔。正是這段時光,讓我真實地感受了基層司法生活,真正領悟了法治的精神所在。

後來,我被調到經濟庭工作,工作相對單一,使我有時間能夠對基層司法中遇到的一些問題進行理性的思考。這段時間,我緊緊抓住審判業務不放鬆,努力把審判工作推向專業化、細緻化、縱深化。共審理各類商事案件400餘件,積累了較為豐富的司法經驗和司法技術。一是注重新類型案件的審理。主審了全院第一起代位權糾紛案、第一起期貨委託交易糾紛案、第一起股東權糾紛案等各類新類型案件,件件做到了準確判斷性質、正確適用法律。二是突出程序意識,完善庭審程序。主審的技術祕密侵權糾紛案在全市商事審判庭審觀摩中獲得一致好評。三是強化判決書的寫作,積極推進裁判文書改革。在判決書的寫作上,理論聯繫實際,把事實認定與判斷推理有機結合起來,逐步提高判決書的理論性、邏輯性和可讀性。近三年市法院及我院的裁判文書評比中,我撰寫的三篇判決書均獲一等獎。

法官不僅需要熱情,更需要智慧。我並不智慧,但我可以借用智慧,相信執着可以借來智慧。我在做好審判工作的基礎上,重點加強了法學理論學習和調查研究。先後結合審判實踐,進行了商業祕密保護、商事庭審改革、法院調解制度改革、合議制度研究、法院現代化問題、證據規則庭審應用等方面的專題調研。在審判流程與庭審的相互關係和銜接方面,提出了庭前程序的構想,為完善庭審程序開拓了思路。在庭審程序和司法理念方面,通過強化法官的庭審消極性、中立性,提升當事人的舉證責任和積極性,完善證人出庭作證制度,推動了抗辯式庭審的發展;通過現代化法院的研究和建設,逐步樹立了中立、消極、親和、嚴謹的司法理念;通過合議制度的改革實踐,充分發揮合議庭集思廣益、相互制約的作用,切實落實合議庭職權,推進了合議制度的發展完善。最近4年來,我先後撰寫論文16篇,各種調研報告14篇,法治時評11篇,達30餘萬字。撰寫的《技術祕密的構成及其侵權處理》、《論調解與審判分離》、《死亡賠償不是生命賠償》、《庭前聽證程序設立構想》等文章在《中國律師》《檢察日報》《山東審判》等專業雜誌報刊上發表,《庭前聽證程序設立構想》一文還獲得淄博市優秀社會科學成果獎。撰寫的《證人出庭作證制度的現狀及其重構》獲省級二等獎,《企業出售後債務的承擔》獲市級一等獎,《民主與獨立―合議制度的兩大基石》獲市級二等獎。

九年的司法經歷,在我的生命中一晃而過。但我不為時光流逝而感歎,因為對法治堅定的信仰和執着的追求已將我的人生定格。當初的激情和勇氣仍在,更多了些睿智和成熟。而這些就是我做好今後工作的本錢。如果大家給我機會,讓我走上中層副職的崗位,我相信一定能夠勝任新的工作。

我相信自己。謝謝大家!

中層幹部崗位競聘書 篇2

各位領導、各位評委、全體同志們:

大家好!首先,感謝市局黨組和同志們給予我這次展示自我的機會和舞台。我演講的題目是“競爭上崗、全面創新”。

我叫,中共黨員,大專文憑,會計師、税務師,山西省國際税務學會理事。1977年在山陰縣參加税務工作,1992年調入原市税務局,1994年調入現在市地方税務局。

回顧本人近年來的工作情況,可以總結為四個方面。

第一盡職盡責為地税的建設和發展作出了應有的貢獻。朔州地税組建初期百業待興,針對徵管工作上下空白的實際,本人牽頭先後制定了一系列規章制度和狠抓了徵管基礎建設。經過八年時間的努力,使全市地税的徵管建設從無到有,從小到大,並且不斷走向規範、走向成熟。

第二盡心盡力地使徵管工作不斷有了新突破。一是在飲食行業的發票管理方面有新突破。改革了傳統的發票形式和税款徵收方式,被山西省科委授予軟科學成果獎,在全省系統內全面推廣。二是在制度創新上有新突破。先後制定了税款清算責任追究制,組織申報及税款核算制度,辦税廳運行規程等,使全市徵管工作有章可循,有規可約,運行良好。

三是在市區管户管理上有新突破。大膽實踐了地域化管理的辦法,使朔城區地税局、市直分局、平朔分局、開發區地税局四家紛爭管户的歷史問題得到了徹底的解決。

四是在全省位置上有新突破。1991年參加了全省徵管改革方案的設計工作,1997年與省局會編了《山西省地方税務局徵管規程》,在全省形成良好的影響。

以上成績的取得得益於領導的培養和支持,同志們的幫助和自己辛勤的努力。當然也存在着不足,我一定加倍努力。那麼如何做好一個合格又稱職的環節幹部呢?我認為首先應該認清角色、擺正位置、行權不越權,到位不越位,抓重點攻難點,認真履行好工作職責,具體概括為“一個原則”、“兩大主題”、“三個轉變”、“四個做到”,簡稱一二三四。

“一個原則”就是上為領導分憂,下為羣眾服務,並把它作為全部工作的出發點和落腳點。

“兩大主題”就是圍繞改革與管理兩大主題,突出思想政治建設和業務素質建設。

“三個轉變”就是進行換位思考,實現由一般幹部向環節幹部的轉變,實現由事務型工作向綜合型工作的轉變,實現由自我管理向全面管理的轉變。

“四個做到”就是:第一全面提高自己的綜合素質,努力做到政治上成熟、思想上堅定、業務上過硬、紀律上嚴明、作風上優良、為人上正派、工作上突破、政績上突出。第二增強改革創新意識,做到守法不舊、創新不變,全面推動各項工作上台階上水平。第三妥善處理三個關係,做到對上級要尊重,充分發揮自己的參謀助手作用;對待下級要多關心、多幫助充分調動他們的積極性、主動性、創造性;對待同級要多溝通、多交流,相互配合、親密合作;第四廉潔從政、樹立形象,做到有權不濫用、有名不專爭、有功不專居、有責不專推,以自己良好的形象和表率作用感召人、影響人、帶動人、增強本部門的凝聚力、戰鬥力。敬的各位領導、各位評委、全體同仁們,競爭上崗有上有下、有進有退,上也好、下也好,一如既望;進也好、退也好,一片青心。最後我用這麼一句話結束我的演講,“你選擇了我,我選擇了你,讓我們一起風雨同舟,為實踐‘三個代表’,為了地税事業的美好而努力奮鬥吧”

謝謝大家!

中層幹部崗位競聘書 篇3

尊敬的各位領導,各位評委,同志們:

大家好!我叫,大專學歷,現年37歲,XX年參加工作,XX年入黨,XX年被聘為農業技術員。

我本是一個只知埋頭工作、一向與世無爭的基層農技員,今天我站在這裏競編競崗,既是對我多年來基層農技推廣工作的一個檢驗,更是對我獻身農技推廣事業理想的一次考驗。我生在農村、長在農業、熱愛農民,從小,看着我長大的、護在我身邊的,都是辛勤的農技工作者,在他們的教育和薰陶下,我對農技推廣工作有關了濃厚的感情,我公文易愛心cnfla立志要把推廣農業技術、促進農業發展、服務農民增收作為畢生孜孜以求的事業,做一名優秀的農技員。96年大學聯考結束,我毅然選擇了農業院校,並參加了華農農學專業的進修。XX年大學畢業後,我一直在基層一線工作從事農技推廣工作,至今已有六年。

我認為自己競聘基層農技推廣工作崗位,我還有以下四個方面的優勢:

第一,我有專業優勢,我畢業於農業院校,所學的是農學專業,幹農技推廣工作是我的正業,與隔行如隔山的門外漢相比,我專業對口,工作起來自然如魚得水,我具有從事農技推廣工作必備的基礎條件。

第二,我有實踐經驗,在基層一線工作的六年時間裏,我先後實踐過棉花、水稻、油菜、柑桔、蔬菜等多種作物生產技術的試驗示範和推廣工作,共計參與新品種試驗示範30餘項次、參與實施農業新技術示範推廣項目20餘項次,其中:多項優質新品種、增產新技術和高效新模式已大面積應用,多項項目課題通過了相關專家驗收,取得了良好的成效。通過實踐探索,使我對全市主要農作物的栽培、管理和病蟲害防治等關鍵技術都有了新的領悟和提高,讓我積累了大量的農技推廣和基層工作經驗,並於20xx年被評為全局先進工作者。我已基本具備了獨立開展農技推廣工作的能力,即使在災害頻發的今年,我所負責指導的20個水稻科技示範户,仍然實現增產12.4%。 (語文網中網摘錄,版權屬原作者)

第三,我有年齡優勢,常言道:三十而立。三十歲前後,是人的一生中精力最旺盛、創造力最強、幹事效率最高的時期。我將近而立之年,身體健康,精力旺盛,頭腦靈活,思想成熟,面對新時期、新形勢,對基層農技推廣工作提出的新要求,我完全有能力、更有精力從容應對。

第四,我有技能優勢,一方面,在多年來的工作中,我養成了勤於學習的習慣,對新事物接受快、掌握好;另一方面,為了能與現代農技推廣工作接軌,我自學掌握了計算機操作技能,並能熟練運用現代辦公工具進行遠程技術學習和信息交流;另外,我有較強的文字功底,基層工作期間,我先後數十次參加了局、鄉鎮和農技站等各級組織的各項農情調研和科技攻關活動,撰寫了數十篇調研報告和技術文章,其中參與撰寫的多篇專業論文在省級以上刊物上發表。這些能力,對我今後推廣農技、宣傳農情、服務農民,必將起到積極地推動作用。

如果這次競崗成功,我計劃從以下五個方面繼續努力工作,讓自己在理想的道路上走得更好、走得更遠。

一是堅持政治修養與專業學習相結合,不斷提升自身政治素養和業務素質;二是堅持理論與實踐相結合,不斷提高自身農技推廣和基層工作能力;三是堅持試驗引進與示範推廣相結合,高標準完成崗位工作任務;四是堅持宣傳培訓與入户指導相結合,不斷提高農技推廣服務效果;五是堅持總結繼承與發展創新相結合,不斷提高自身技術儲備和參謀服務水平,努力為我市農技推廣事業發展作出自己應有的貢獻。

中層幹部崗位競聘書 篇4

各位領導、同事們: 我叫,今年**歲,大專文化,會計員。我x年畢業於,後來參加本科自學並順利畢業,x年考取經濟師資格,我競聘的崗位是銀行運營主管。參加工作以來,先後從事過儲蓄、事後監督、銀行卡、出納和會計等工作,並多次被評為工作先進個人,在屢次民主測評中成績一直名列前茅。我結合工作實際撰寫的業務論文《主管競聘申請書》也在刊發。這點成績的取得,固然與我對工作絲毫不敢懈怠、任勞任怨分不開的,但更多的是工行這片沃土培養和鍛鍊了我。

13年來在營業網點和儲蓄事後監督工作崗位上,從事的都是儲蓄會計工作。今天我本着鍛鍊自己,為農行服務的宗旨站到這裏,競聘蒙自農行天馬分理處委派會計主管一職。營業網點會計工作具有專業性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點,從委派會計主管應當具備的基本條件和業務素質要求看,就知道這一工件的艱鉅性。

剛才參加竟聘演講的幾位同志,每個人都有自己的優勢。我要説,我的優勢就在於三個方面:

一是有較為紮實的專業知識。自省財校畢業參加工作以來,我始終不忘學習專業知識,不斷地豐富自己、提高自己。參加了我行組織的政治理論和市場經濟、金融管理等知識的學習。又參加了省財院貸幣銀行學大專班(函授)的學習。使我的政治素養和業務水平不斷提高。

二是有較為豐富的實踐經驗會計主管競聘演講。七年的營業網點前台和六年後台事後監督工作經歷,使我熟練掌握各項櫃面業務操作流程和計算機前台操作技術及各項業務管理規定與操作規程,掌握銀行經營管理、財務會計等基本理論知道。深知營業網點從業務辦理到憑證整理歸案,經營風險防範的主要在於是制度的執行與落實,知道委派會計主管工作的職責任務,明白做委派會計主管所必備的素質和要求。

三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養,踏實幹事,誠實待人。經過多年學習和鍛鍊,自己的業務能力、工作作風、組織協調能力、判斷分析能力、具體處理會計工作中實際能力都有了很大提高,能夠勝任委派會計主管工作。

工行興盛,我們有責。今天,我勇敢的站到了演講台上,懇請領導和同事們給我投下信任的一票。給我一點陽光,我將折射更多光芒。如果我有幸被行領導和同事們認可而被聘任,我將做以下幾點打算:

1、加強學習,全面提高自身素質。努力學習各種新知識,適應形勢發展的需要。貫徹執行好國家有關行政主管競聘財經法規和建設銀行各項財務會計規章制度及操作規程。在思想上樹立主人公的觀念,以全局為重,以事業為重,敢言,直言,能言,善言,將自己的才智毫無保留的貢獻出來,不計個人得失,不當擺設。在工作中,維護支行形象,維護班子形象,講團結顧大局,擺正位置,當好主角。做到 三個服從 ,即個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務不缺位,主動不偏位,融洽不空位。讓領導放心,羣眾滿意。

2、履行職責,不斷強化決策管理。一是組織好支行的會計核算,真實、準確、及時、完整地提供會計信息,嚴格崗位分工及崗位輪換,規範操作,防範操作風險,確保會計業務的正常開展。二是本着嚴格、優化的原則,組織擬定好支行日常檢查計劃,按月組織對支行進行重點檢查及半年一次的全面檢查或專項檢查,對檢查出的問題及時進行糾正。督促落實好整改上級檢查及外部審計等發現的問題,重點做好拒員卡的日常管理檢查,在用印籤卡、抵質押物的核對,帳户的對帳,確保帳卡帳實帳帳相符;三是做好支行日常前台拒面工作,對重點會計業務按照規定嚴格進行管理。財會人員崗位變動時重要物品、單證的監交工作,對大額進出款項進行嚴格管理,以管理提升效益。

3、開拓進取,創新工作方法。創新永遠是我們工作的靈魂。隨着我行業務的迅速發展,中國建行全面實施的股份制改革,這是貫徹落實黨的xx大和十六界三中全會精神,加快金融改革,促進金融業健康發展的重大決策,也是我國金融業一次全新的改革實踐,通過股份制改造,我行將成為資本充足,內控嚴密,運營安全,服務和效益良好的現代金融企業。因此,對於不斷創新基層內部管理,完善會計監督機制,創新會計信息質量和風業務主管競聘險防範能力工作將成為我們的重點工作。圍繞以上方面,在工作中我將重點對支行業務發展過程中存在的問題進行專題分析研究,提出整改意見,落實好整改情況;配合支行負責人協調好與上級行及當地與財會活動有關部門之間的關係;實施好會計基礎規範化等級管理創新。

4、拓展服務理念,打造優質服務品牌。本着 銀企雙贏共謀發展 的服務宗旨,秉承 心繫萬家銀行業務拓展 的服務理念,追求 主管競聘演講 的服務目標,堅持做到定期或不定期組織財會人員進行業務知識和操作技能的學習和培訓工作,以熟練的技能為客户服務。配合支行對綜合實力強、經營管理規範、業績良好、有品牌優勢、資信良好的企業和個體商户,尤其是資信20強的企業,加強會計業務合作,為開發商、消費者等提供限時、首問責任制評估、快捷辦理的優質服務;全面實施服務環境規範、服務形象規範、櫃枱服務規範、會計流程規範和檢查督促規範,從客户的利益出發,永遠把客户的利益和需求放在首位。在會計規範化服務達標基礎上,推出首問責任制、一次性告知制、同崗替代制、限時辦結制、辦事制和例會制等為客户提供差異性、個性化的服務。體會服務就是品牌、服務就是管理的深刻內涵,為建行業務的增長奠定了堅實的基礎和良好的環境。

中層幹部崗位競聘書 篇5

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

我叫,現任支行電子銀行產品經理一職。今天,參加支行電子銀行產品經理續聘。首先,感謝支行黨委為我們創造這次施展才華,展示自我的機會,更感謝各位領導和同事們多年來對我的關心和幫助,使我鼓起勇氣,走上今天的演講台。

我現年26歲,大學本科學歷,計算機專業。自20xx年畢業參加農行工作以來,分別從事過鍾家村支行一線櫃員、辦公室科員(從事勞資、電子銀行產品經理)、計財部科員(從事統計、電子銀行產品經理)、辦公室科員(從事文祕、電子銀行產品經理),分別在20xx年獲得優秀營銷人員、20xx年優秀管理人員獎項。電子銀行作為一種全新的金融服務渠道,已經成為銀行穩定優質客户、競爭新客户、提高核心競爭力的利器和發展銀行戰略性業務的主要渠道。過去的幾年裏,我立足電子銀行產品經理崗位,不僅系統的掌握了電子銀行產品的各項業務知識,還利用跟隨網點參與一線營銷、客户指導、客户拜訪等機會,積累了比較全面的業務經驗。

參與這次競聘,我願在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現價值,在市場競爭中完善自己。

第一,在這幾年工作期間,我能及時的為一線營銷人員提供技術上的支持,業務上的指導,營銷後的維護。使各項電子銀行產品能真正的為客户提供方便,為支行提供收益。在這幾年間,我確保我行轉賬電話卡營銷後能及時辦理,確保對我行的個人、企業網銀用户作技術上的支持,做好了支行及客户的後台維護工作。

第二,在今年一季度的工作期間,江經理和我一起去網點進行了電子銀行業務督導,經過此次督導,加強了一線員工的營銷意識、營銷技巧,使支行一季度的電子銀行業務發展取得了良好的成績,為支行全年的電子銀行業務打下了良好的基礎,其中在營業部的網銀競賽排名中,我們第一期、第二期、第三期分別取得了第一名、第一名、第一名的好成績。我行消息服務作為優秀代表行,在營業部電子銀行現場會上為各兄弟行進行業務交流。

第三,在擔任江經理助手期間,我能夠全力傾注自己的汗水,使我行電子銀行業務得到了持續、健康、穩定的發展。在日常的工作中,我們保證了各營業網點、機關部門的電腦、終端等各項設備的正常運轉,使支行各項業務得以正常經營。

這次,本着“鍛鍊自己、奉獻支行”的想法,參加續聘支行電子銀行產品資格,主要基於以下幾方面考慮:

首先,熱愛是最好的老師,我熱愛所從事的工作,願意為支行電子銀行業務付出最大努力,希望能在崗位上發揮我的作用,更好地實現人生價值。

第二,具備一定的工作能力和專業水平,能夠把我這幾年來的理論和實踐運用到實際工作中進行再錘鍊,為支行電子銀行業務發揮出光和熱。

第三,對於我們年輕同志,參加競聘是鍛鍊自己的一次很好的機會,不論成功與否,對自己都是一個提高。

我想,人生只有不斷地追求,才能更好地實現自身價值。在今後的工作中,我將始終把學習放在首位,注重自身素質的提高,練就過硬的工作本領,儘快使自己成為技術過硬、業務精良、懂技術、會管理的複合型人才。我堅信,沒有做不好的事,只有不努力的人,無論在什麼工作崗位上,只要有足夠的努力,那就一定會獲得成功!

中層幹部崗位競聘書 篇6

尊敬的各位領導,老師們:

大家好!

首先,感謝大家的支持和信任,給予我這個機會,競聘教學副校長。

我叫閆海周,今年30歲,中共黨員,數學教育專業,大專學歷。X年3月參加工作,從X年9月至今,一直擔任國中班主任和數學教學工作,X年開始兼任校團總支書記。在六年的教育教學工作中,取得了一些成績:X年,在學校第三屆賽教課中獲得三等獎,X年被評為優秀班主任,X年,在學校第五屆賽教課中獲得二等獎,X年所帶畢業班數學單科最高分148分,X年在學校公開課大賽中獲得數學組一等獎;所帶畢業班11人被華山中學錄取,尹建同學考入內地高中班;我被評為“十佳教師”;X年所帶班級5名同學被華山中學錄取,李婉鈺同學考入內地高中班;在三年的團支部工作中,我校團總支曾多次獲得師團兩級“五四紅旗團總支”,我個人也被評為“優秀團幹部”。這些成績的取得離不開領導的關懷,離不開老師們的支持,同時也説明我具備一定的教育教學管理能力,能夠擔當我校的教學管理工作。如果我當選教學副校長,我將堅持“一個原則”,實現“兩大願望”,抓好“三項工作”。 堅持“一個原則”就是:堅持“以我校1500多名學生的學習成長為出發點,為100多名教師的專業成長着想,為書記、校長分憂”的原則。結合我校實際,探索教學方法和規律,帶領全體教師積極開展教學研究工作,不斷提高我校教學質量。

實現“兩大願望” 一是進一步完善“評優評先”制度,公平、公開、公正落實“評優評先”工作,讓全體教師信服。二是結合我校實際,廣泛徵求教師意見完善績效考核方案,透明考核內容和過程,把好事辦好。

抓好“三項工作”:

一是抓好教學工作。

首先,實現教學管理制度化、科學化,“以制度管人,感情育人,教研塑人”。建立符合本校實際、師生願望和利益,併為大家所共同遵守的教學管理制度和教學評價體系。把師生的積極性用條文引導到正確的軌道上來,使大家有章可循,保證學校各項工作順利進行。

其次,確立“面向全體,狠抓中下,提優補差,大面積提高”的教學目標,培養學生的創新精神和實踐能力,推動我校教學質量再上新台階。

再次,結合我校實際,做好各項教學計劃,紮實高效推進教學工作。

二是抓好教育科研工作。

1、構建以教研組活動為依託,北京援疆教師指導各教研組活動,教研組集體備課講評為重點,公開課、展示課,彙報課為主陣地的教研網絡。深入研究高效教學方法和模式,探索,並逐步形成符合我學情的教學模式。

2、結合我校實際,深入分析我校教育教學過程中的熱點、難點問題,形成課題研究,探尋解決方法,培養教師開展教科研的意識和能力,促進教師更新觀念,由經驗型向教研型轉變。

3、開展特色教學、特長教育。逐步開設音樂、體育、美術等第二課堂教學,帶領各學科開發潛課程,參加各種競賽活動,拓展學生的學習空間,形成我校特色和優勢。 三是抓好教師隊伍建設

1、加強教師職業道德和師德師風建設,努力形成團結一心,積極向上的教學正氣;

2、加強校本培訓,組織形式多樣的教師技能大賽:如:基本功比賽,課件製作比賽,教學設計比賽等,不斷提高教師教學水平;

3、制定有效、持續的師資培訓計劃,為教師和學校的可持續發展打好基礎;

4、進一步建立健全“十佳教師”量化考評體系,塑典型、樹模範,充分調動教師工作積極性和主動性,建立一支高素質的教師隊伍。

中層幹部崗位競聘書 篇7

尊敬的各位領導:

感謝企業給我提供了這次竟聘調度崗位的機會!競聘制度的推行對企業的發展意義深遠它不但能增強全員的競爭意識建立良好的人才儲備還能全方位、多層次的促進企業持續健康發展。我之所以參與這次競聘,一是表明對企業推行的競聘制度的擁護和信任;二是想通過競聘活動和崗位來實踐鍛鍊自己,展示自己。

我叫,現年24歲,共青團員,本科學歷,鋅廠浸出車間槽面操作工。我競聘調度這個崗位,首先是因為我熱愛這個工作,具備十分的熱情。做事認真負責,有較強的團隊合作精神,良好的人際溝通能力,組織協調能力。其次,自參加工作以來我始終不忘學習,勤鑽研、善思考、多研究,不斷地豐富自己、提高自己的工作能力。我還具有高度的敬業精神和強烈的事業心和責任心,這些使我能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中去。

假如我能夠競爭上崗,我打算從以下幾個方面進行科學調度,規範管理。

第一:檢查、督促和協助有關部門及時做好各項生產準備工作。以生產進度計劃為依據,圍繞計劃任務來開展調度工作,不斷地總結經驗,協助各車間按質、按量、按時完成生產計劃。

第二:按照生產計劃和臨時生產任務的要求,行使調度權力,發佈調度命令。根據生產需要合理調配勞動力,督促檢查原材料、設備、動力等供應情況。

第三:生產調度工作要以預防為主。調度人員的基本任務是預防生產活動中可能發生的一切脱節現象。貫徹預防為主的原則,抓好生產前的準備工作,避免各種不協調的現象產生。檢查各生產環節的設備、原料及時發現生產進度計劃執行過程中的問題,並積極採取措施加以解決。

第四:生產調度工作要從實際出發,深入生產第一線,親自掌握第一手資料,及時瞭解和準確地掌握生產活動中千變萬化的情況,摸清客觀規律,深入細緻地分析研究所出現的問題,動員職工自覺地克服和防止生產中的脱節現象,出主意想辦法,克服困難,積極完成生產任務。只有這樣,才能防止瞎指揮,使調度工作達到抓早、抓準、抓狠、抓關鍵、一抓到底的要求。

面對新形勢,必須抓住新機遇,迎接新挑戰。我一定不甘落後,勇於進取,努力學習新知識,掌握新技術,積極發揮聰明才智,以我滿腔的工作熱情、踏實的工作作風、前瞻的管理理念、規範的管理運作、科學的工作方法、高度的敬業精神做好調度工作。

不管我在這次競聘中能否如願,我仍將一如既往的努力工作。忠於職守,盡心盡責為企業奉獻自己的力量。

中層幹部崗位競聘書 篇8

尊敬的各位領導:

大家好!

感謝各位領導給我應聘機械主任工程師職位的機會。我先來做一下自我介紹,我叫,畢業於X學校,大專學歷。來貴公司應聘前,本人積累了12年的礦山機械設備管理與維修的技術經驗,因此,對機械主任工程師這一職位是有信心勝任的,如果有幸能通過本次應聘,我將做好以下工作:

一、搞好公司的機械設備安裝、技術管理和維護等工作。

公司機械設備的安裝,須根據上級領導部門指示,結合公司實際情況,綜合考慮機械設備安裝的具體情況。機械設備的安裝要嚴格按照生產廠家的技術要求與標準實行,具體的安裝程序為:為機械設備提供合格的安裝基儲將待安裝設備就位、對設備的精度檢測與調整、固定機械設備、設為設備加油與潤滑、調整與試運轉和安裝工程驗收。在安裝過程中要結合實際作業環境能做出必要的改進與調整。

對於機械設備的技術管理,重要的是掌握機械自身的性能、結構、功用等特點。任何一種機械設備都有相應的使用技術要求,如果能嚴格地按規定合理使用機械設備,就能充分發揮使用效率,減少設備磨損,延長使用壽命,降低使用成本。因此,在安排施工生產任務時,要根據施工任務的環境與作業量的大小選擇符合當前需要的設備,使工程項目與機械設(備的使用規範相適應,切勿大機小用,防止“精機粗作”等不合理使用現象的發生。

機械設備的及時保養能確保設備在完好狀態下安全運行,又可有效地控制設備的維護成本。在機械設備的實際使用中,要嚴格要求機械操作人員按標準做好每天開機前、作業中和停機後的“一日三查”工作,發現問題和隱患及時予以排除。操作人員與指揮人員一定要按照相關設備的安全操作規程正確使用該設備,要做到“管好、用好、養好、修好”。

二、做好公司機械備管理規章制度和設備操作專業技術、施工和管理等工作。

機械主任工程師的工作是一項系統作業,為了保證公司生產的順利進行,需要制定一整套合乎本公司實際情況的規章制度,制度要遵循尊重科學、規範管理、安全第一和預防為主的原則。

嚴謹、科學的規章制度可以使機械設備合理運轉、安全使用、高效服務於生產,為公司保證工程質量,加快施工進度,提高生產效益,為取得取良好的經濟效益創造條件。

機械設備管的管理規章制度應該包括台帳檔案、機械設備標識、機械設備的組織、機械設備租憑、機械設備的使用管理、施工設備的保養維修、設備的安裝、拆卸、運輸和機械設備停用管理、機械設備 尊敬的各位領導和評委:

大家好!公司的這次人力資源改革是公司本年度的一項重大舉措,得到了廣大員工的積極響應。從公司的利益最大化考慮,也為了實現個人,我選擇參加業務支撐中心數據技術支持崗位的竟聘。

首先我談一下對數據業務的認識:目前對電信運營商來説,用户高增長的重要性已經讓位給了運營收入的增長,而各大電信運營商競爭已呈白熱化的趨勢,後果是語音業務ARPU值下降已成趨勢,為了保持收入的持續上升,必須找到新的業務增長點,數據業務將擔負起啟動電信業新一輪增長的重任,各大運營商都在大力發展數據業務,可以説,誰抓住了數據業務,誰就在以後的競爭中處於優勢。集團公司今年也在全國開展了“打造數據精品網”的活動,而數據網總體規模比較小,不像電信那樣提供大規模的互連網接入業務,應該以大力發展有移動特色的數據業務為主,如:短信、WLAN、無線DDN,為以後發展以3G為代表的移動多媒體業務做準備。數據技術支持崗位的目標是做好數據網絡維護和數據業務支撐,開發相關的增值業務,為集團用户提供信息化整體解決反感,積極進行數據網的網絡優化和技術儲備,積累移動數據網建設和維護,積聚相關維護人才。現在的數據網包括:MDCN、CMNET、短信、OA、1860、GRPS等系統,它牽扯到計費、傳輸、交換、1860等各個部門,而開展數據業務也多種多樣,也因此對於數據技術支持這個崗位,需要一位兼有、傳輸、無線通信的專業知識的人才 ,他既要有豐富的維護經驗,又要具有一定的開發能力,還要對對數據業務熟悉。我認為,數據業務技術支持崗位要做好下面的工作:

1、數據業務

2、相關網絡設備的技術支持和網絡維護工作

3、 社區社保管理工作總結

4、開發可增值的數據業務

5、數據業務分析、工作

6、向集團用户提供信息化整體解決方案

對於這個崗位,當然需要有較強的責任心和敬業精神,這是起碼的要求,除此之外,我覺得我有以下幾點優勢:

1、我畢業於武漢測繪科技大學計算機系,專業非常對口,在大學的四年裏,我係統地學習了計算機專業的課程,具有紮實的基礎知識,對於新事物、新設備、新技術有着強烈的求知慾望,能夠很快地接受並加以,特別擅長利用互聯網來分析、解決問題。

2、我具有較強的專業能力和豐富全面的數據網的維護經驗,我曾在計算機中心工作了三年,負責前台微機、網絡、主機的維護,又開發過親情號碼、一元包乾的業務。當時除了處理計算機中心的業務之外,我還獨立承擔着1860、短信中心的維護任務。在傳輸中心的一年裏,我主要的任務是維護CMNET、MDCN、OA等設備,側重學習了路由器、數據交換機的知識。可以説,計算機、數據通信、傳輸、交換知識我都均有涉獵,知識面較為全面。在長期的維護過程中,我的技術水平得到了長足的進步,積累了豐富的維護經驗,能夠單獨處理網絡故障。在省公司七月份的全省數據網維護專業人員的中,我名列前茅,獲得了“數據網技術標兵”,我很自信在技術能力上我完全能夠勝任這個崗位。

3、我對本地數據網的運行情況非常熟悉。我剛到數據機房時,當時,基礎資料非常匱乏,而且省公司對於數據網也沒有相關的制度和維護。經過幾個月的奮戰,在其他同志的幫助下,我們對機房的資料、進行了整理,各類標籤、走線進入了標準化行列,摸清了第一手的基礎資料;根據實際情況和省公司下發的文件,制定了相應的維護細則、作業計劃,建立了包含了局數據修改、系統備份、版本、系統運行等一系列原始記錄;對於故障處理,通過故障資料庫和專線用户資料庫的建立,為及時有效的處理各類故障提供了有力的依據。在去年年底的全省組巡中,我們拿了並列第一名,今年的組巡,我們的維護的項目名次也比較*前,在今年打造數據精品網的活動中,我個人獲得了“先進個人”的稱號。

4、我具有較強的開發能力。

舉兩個例子:

1、數據網必須對每天的設備進行詳細的記錄,以前每天都是手工登陸到設備上執行各種指令,做完一次差不多需要兩個多小時,而且還容易出錯,後來我利用自己編程的特長,編寫了自動登陸程序,使得檢查時間縮短為十分鐘。

2、為了提高CMNET的競爭力,我花了兩個星期的時間,開發了VOD視頻點播系統。

5、在數據網維護過程中,要經常跟用户、廠家,遇到棘手的問題,還要得和兄弟部門、省公司聯繫,這些基本上都是由我來負責與各方面聯繫協調,這使得我在數據維護方面有着較高的認知度。

6、由於我在計算機中心幹過三年,對於數據統計工作很熟悉,所以我可以自己親手進行數據業務的統計工作,並作出分析和研究 。如果我能夠得到大家的認可,我將會積極配合其他人員,提出一系列意見和建議進一步提高數據專業的維護水平,來提高業務收入和知名度。

對此,我有幾點設想:

1、這半年以來,有不少的互聯網專線用户退網,其中還包括610、供電局等大客户,主要的原因是我們只有接入功能,沒有提供相應的增值業務,據調查,大部分的用户上網是為了娛樂,特別是視頻點播、在線遊戲等業務,我們也可以像電信一樣,開發電影VOD、音樂在線、遊戲在線業務等增值項目供用户選擇。也可以選擇和遊戲開發商合作,這樣為本地數據業務的順利開展提供籌碼。

2、由於在維護過程當中,發現許多問題具有共性,我們可以架設一個網站,把一些常見問題及解決方法放上去,還可以放一些電腦知識、補丁軟件,系統升級軟件,大家可以隨時上去學習。還可以通過開展培訓的方式,努力提高一般維護人員和縣市分公司維護人員的數據網絡維護水平。通過各種途徑學習兄弟公司、合作伙伴甚至競爭對手的先進經驗,將之運用到移動據網絡維護工作中來。

3、由於我們接入方式只有2M和光纖,沒有電信的接入優勢,成本比電信的ADSL要高得多,但並不是就不發展接入用户,我們也有自己的優勢,就是一我們的傳輸資源比較富餘,二是我們可以提供一些捆綁的數據業務。由於本地傳輸網的升級,其傳輸設備可以帶有LAN口 ,這意味着我們可以大大地節省成本,使得城域網的建設成為可能,數據網的下一步工作就是配合傳輸打造城域網。在此基礎上,應該增加多樣的接入方式,特別應該推廣WLAN接入方式,它有效地解決了最後一百米的接入問題。

4、由於以前的工作基本上是數據維護,對業務方面涉及地相對較少,跟客户的接觸工作也僅限於維護方面,跟用户直接打交道很少,我想從幾個方面提高自己,一是儘快地熟悉各種數據業務,包括用途、資費、使用方法,二是利用自己計算機能力較強的優點,掌握各種數據業務的數據統計方法,這樣就可以瞭解數據業務的發展特點,做好相應的分析研究工作,這一點要向有經驗的同志學習。

三、加強對集團客户的服務的支撐工作,可分為兩方面:一是要根據用户的實際情況,發揮移動自身的優勢,給用户提供確實可行的信息化整體解決方案,二是做好用户的售後服務工作,包括提供處理障礙的技術支持和對用户提出的新的需求開發新的數據業務項目。

5、對數據網存在的問題,積極分析問題根源,制定並實施相應的解決方案。如果我能夠競聘成功,請大家放心,我一定能將數據網的支撐工作做好。最後謝謝各位領導和同事來參加我的競聘演講!的報廢批准等方面。由於時間關係,詳細的制度規程不做詳細説明。

中層幹部崗位競聘書 篇9

尊敬的各位領導,各位評委:

你們好!

我叫,今年xx歲,本科學歷,x年大學畢業,同年在參加工作,xx年x月份通過競聘上崗考試,調至營業部從事綜合櫃員崗位的工作。由於工作突出,x年度,x年度連續兩年被授予“”和“”榮譽稱號,

首先,感謝各位領導對我的信任,給我這次參加競聘會計主管的機會。之所以參加競聘,是因為我具有以下四方面優勢:

一是具有紮實的理論知識。參加工作以來,始終堅持在學習中工作,在工作中學習,立足本職,勤奮鑽研,不斷豐富自我,完善自我,提高自我,使我的理論水平有了較大的提高。在入社後,聯社組織的幾次理論考試中均取得了優異的成績。平時所經辦的業務也從未出現差錯,能夠圓滿完成領導分配的各項工作任務。

二是具有較強的工作能力。我在日常工作中腳踏實地,勤勤懇懇,誠實待人,贏得了客户的一致好評,經過這幾年在學習工作中的鍛鍊和領導的培養,自己的組織協調能力、分析判斷能力、處事應變能力、社會交往能力都有了較大提高。調至營業部以來,又加強了對更全面會計業務的學習,熟練掌握了日常運作的各項會計業務,工作能力得到了領導和同事的肯定。

三是具有強烈的事業心,進取心和主人翁意識。我在會計崗位上深深感到會計工作對合行發展的重要作用,也深深體會到自己的責任重大。始終有幹好工作的堅定信念,這也促使我更加熱愛會計工作,具有強烈的主人翁責任感,兢兢業業,一絲不苟的做好每項工作。

四是我年富力強,精力旺盛,有熱情,有拼勁而且非常有耐心。會計工作細瑣而繁重,我的年齡優勢和耐心的性格為我提供了保障。我的接受能力強,對新業務比較敏感,能夠創造性地開展工作,進入角色迅速,並且有信心,有決心,也有能力圓滿完成上級領導分配的各項工作任務。

競聘不是為了爭官。而是為了充分發揮自己的水平,體現自己的能力,在更高的舞台上實現自我價值。如果競聘成功,我的工作思路是:堅決服從上級領導安排,積極配合主持工作行長,以健全規章制度為基礎,以完善管理為手段,以提高工作質量和經濟效益為目標,當好助手,當好參謀,求真務實的開展工作。

第一,根據業務發展的需要,不斷充實自我、完善自我。首先,在理論方面,要強化金融專業理論知識的學習,進一步提高理論水平;其次,制定學習計劃,有針對性的學習必要的管理知識,更加深入掌握各項規章制度、操作流程和業務知識,理論聯繫實際,將所學知識充分運用到工作當中,不斷提高業務質量和工作能力。

第二,加大內控管理力度,完善崗位責任制,使各項制度與業務運行相適應。嚴格按照聯社的部署安排,端正經營思想,健全內控制度,確保規範、安全的經營,對營業網點的制度執行、重要憑證管理使用、櫃員卡交接使用情況、各種登記簿規範登記情況等方面加強檢查,促進內控管理質量的不斷提高。

第三,搞好員工業務學習,組織業務技術練兵,提高全員素質。業務的不斷開展需要員工素質的不斷提高。督促員工認真學習會計合規讀本和上級下發的文件,抓住一切可利用時間進行業務技能訓練。讓員工從業務理論和業務技能兩方面得到提升,從而提升整個團隊的業務素質。

第四,加強規範化服務教育,全面提升員工進行優質服務的思想。從增強員工主人翁意識入手,讓他們懂得自己的發展緊緊和合行聯在一起,銀行業激烈競爭的今天,優質服務對合行的發展又有非常積極和舉足輕重的作用,讓他們懂得從優質服務中要客户,從優質服務中要業務,從優質服務中要效益,努力打造優質服務精品網點,用優質的服務來推動效益的新增長點。

如果這次競聘不成功,我也不會有消極情緒,只把它當作是一次開闊視野和思維的機會,我同樣也從中得到了提高,我會加倍努力的去工作去學習去完善自己。

尊敬的各位領導,各位評委,作為一名大學生職工,根據我目前的理論知識、業務實績和工作能力,已經完全具備一個會計主管的必需條件,希望我會成功,讓我實現心中的美好願望:那就是在更高的舞台上為合行更充分的貢獻自己的力量!

謝謝大家!

中層幹部崗位競聘書 篇10

尊敬各位領導:

首先,感謝領導給我這一次展示自己的機會!

我叫;男;現年 xx歲;漢族;籍貫:。 年畢業於 , 我申請競聘的是xx鎮中心衞生院工勤崗位一職。

本人於xx年參加工作。個人認為自身具備醫院工勤工作崗位的任職條件,而且相信自己能夠勝任後勤補給工作。

首先,我我在三院後勤工作已經 年,在長期的工作實踐中,我始終堅持認真工作,做好前勤工作人員的後盾,及時幫助前勤員工解決工作上的困難。

其次,在平時工作中,為了不斷適應時代的發展需要,我認真學習有關理論,深刻反思自己的工作不足,不斷總結自己在工作中的經驗教訓不斷努力。

再次作為一名後勤人員,能堅決擁護中國共產黨的領導,堅持四項基本原則,在工作中能團結、關心、幫助同志,待人誠懇,平時嚴以律己,服從領導安排,不計較個人得失,吃苦在前,享樂在後,工作中做到 “早來一點、多做一點、晚走一點”,熱情對待每一位同志。相信在今後的工作中我能更好更快地提高自身水平,更好的為衞生後勤事業貢獻力量。

綜上所述,本人符合競聘條件,申請競聘範家屯鎮中心衞生院工勤崗位一職。

我的志願如果能夠實現,相信自己有信心、有能力做好工作,決不辜負同志們的信任和期望。再次感謝領導給我這樣一次與大家交流學習的機會。無論成敗與否,我無怨無悔。請同志們投信任我的一票!

謝謝大家!

中層幹部崗位競聘書 篇11

尊敬的公司領導、各位同事們:

大家好!首先,藉此機會感謝公司給予這次鍛鍊的機會,感謝公司各位領導和辦公室幾位主任對我的培養,感謝各位同事在工作、生活中給予的關心和幫助。我十分珍惜這次競聘機會,希望能通過競聘鍛鍊自己,提高自己。無論結果如何,我認為能夠參與競聘的過程本身就意義重大。下面我就自己的基本情況、對崗位的認識及今後工作大概設想向大家作以彙報:

我今年===歲,200=年畢業於===學院,國際經貿專業,經濟學學士學位。同年9月參加工作,先後在306講解、市場策劃、部門內勤、辦公室祕書四個崗位工作過。今天我競聘的崗位是市場部副經理。

市場部副經理崗位是一個專業性較強,極具挑戰性和創新性的崗位,結合崗位特點,我認為我符合崗位要求。

1、具有一定的專業知識和工作熱情。四年的專業知識學習,使我掌握了一定的營銷知識並對營銷工作產生了濃厚的興趣。近兩年的市場工作,又使我對所學知識進行了很好的實踐。而且我平時注意對公司營銷政策的學習,對公司營銷方針和業務流程有一定的認識。加之,一年的文祕工作,使我具有了一定的文字功底,具備了較好的語言表達能力和分析問題、處理問題能力。不足的是,我尚年輕,沒有足夠的工作經驗。但正是因為年輕,我喜愛有挑戰性的工作,接受新事物較快,可塑性較強。

2、為人坦誠、心態平和,容易贏得客户的好感與信任。在辦公室工作,每天要面對很多繁瑣的事務性工作和枯燥的文字材料,使我逐漸克服了心浮氣躁的缺點。同時在與各級領導、各部門及同事相處過程中,使我學會了誠懇待人、謙虛謹慎,因此我始終堅持團結不特立獨行,尊重權威不妄自菲薄,遇事懂得及時與人溝通,具有較強的團隊協作能力。

3、性格能動能靜,動而不浮躁,靜而不呆板。在306組和策劃組的工作,我只有積極主動、敢於挑戰、勤于思考、有足夠的自信心才能做好工作,這樣的崗位性質,培養了我較敏鋭的洞察力和樂觀、外向的性格。而內勤、文祕崗位,要求我必須甘於奉獻、認真負責,能夠吃苦耐勞,使我具有了較強的敬業精神和組織協調能力。工作崗位的巨大差異,極大地促進了我性格的形成,全面提升了我的綜合素質。

當然,我也有很多缺點,例如工作有時情緒化、偶爾有惰性,粗心大意、處理事情有時候不夠果斷、存在依賴心理等,我會在日後工作中努力克服,爭取個人素養整體提升。

如果這次競聘成功,我將竭盡所能、虛心請教,積極協助部門經理做好各項工作,具體想法如下:

1、積極發揮參謀和助手作用。副經理職責主要是協助經理工作。我願全力配合經理,工作到位不越位,努力盡責不爭功,特別是在核心問題上,處處尊重,維護經理的領導地位。在工作中,無論分管哪方面,都身先士卒,盡心盡力認真做好工作。

2、儘快適應崗位轉換。如果有幸進入市場部工作,我將盡快轉換角色,適應工作崗位,適應市場變化,儘快熟悉業務知識,強化營銷技能,通過加強自身業務學習,努力鍛鍊準確把握市場行情能力,為部門經理提供合理建議。

3、積極開展品牌營銷工作。在公司總體營銷政策的指引下,在分管領導和部門經理的帶領下,一是繼續發揚成績,保持電視、報紙、户外等方面的營銷優勢。同時,積極提升主題活動策劃、網絡營銷、節慶營銷、政治營銷、事件營銷市場信息調研等工作。二是切實發揮部門職能,配合做好公司品牌形象、整體形象宣傳,加強華清池市場美譽度建設;三是注重營銷專業人才培養,協助經理把市場部建設成專業、團結、進取型營銷團隊。

今天,我是本着學習、鍛鍊、提高的目的來參加本次競聘,如果組織選擇了我,我會傾我所能,全力工作,不辜負公司厚望。如果不幸落聘,我也不會氣餒,我將努力克服自身不足,繼續為公司發展多做貢獻。

最後,我要説的是:

青春因理想而激昂,人生因執着而鏗鏘。

謝謝大家。

中層幹部崗位競聘書 篇12

尊敬的領導、評委:

大家好!

我叫,現任聚丙烯車間一班副班長,很高興能夠參加這次競眩首先讓我對參加竟聘會的領導、評委表示衷心的感謝!感謝公司給予我展示自我的舞台和施展才華的機會!公平、公正、公開地競爭上崗,是我公司深化人事制度改革的一項重大舉措。我不但擁護支持,更是積極參與。我將珍惜這次機會提高和鍛鍊自己,接受大家的考驗。

一、工作經歷及收穫:

09年石油化工生產技術專業大專畢業後進入石化這個大家庭工作,參加過聚丙烯車間的原始開工。09年8月至11年3月擔任聚丙烯車間一班聚合主操,11年4月至今擔任聚丙烯車間一班副班長。三年的一線生產工作使我較為熟悉的掌握了聚丙烯車間的生產工藝流程及生產工藝操作,積累了較好的生產控制經驗和生產異常狀況處理經驗,鍛鍊了一定的組織協調能力。並在車間領導的教導和班組成員的支持下通過自己的努力取得了公司20xx年度先進生產工作者的榮譽稱號,所帶領的班組也取得了車間先進班組榮譽稱號。

二、競聘崗位和競聘後的工作:

我所競聘的職位是聚丙烯車間生產技術員。假如我能在此次競爭中脱穎而出走上技術員崗位,我一定不負眾望,在領導和同事們的支持下,努力學習,開拓進取,解放思想,大膽創新,緊緊圍繞安全生產,節能降耗的工作中心,不斷提高我車間的產品品質,為車間及公司的事業發展做出積極貢獻。因此我打算從以下幾個方面來開展工作:

1、加強車間生產管理和產品質量的控制工作。

生產是企業發展的動力,產品質量是企業發展的生命。作為車間的生產技術員我將做好車間主任的得力助手,管理和監督車間的安全生產工作,落實廠和車間的生產規章制度。如實準確的做好車間生產的各類數據統計和各類生產台賬,並進行

對比分析報告。注重生產的優化操作技術,控制好生產成本,節約能源降低損耗。加強產品質量的監督控制,對每班的生產狀況進行了解,對生產中出現的異常情況組織人員進行探討分析,提出有效解決方案,並將分析討論結果和解決方案彙報給車間主任。

2、制定有效的生產技能培訓計劃,提高崗位人員業務技術水平。

隨着公司的不斷大發展壯大,有經驗的老員工不斷調出和部分離職流失。車間人員崗位變動較大,崗位操作的經驗積累較為薄弱,特別是車間生產的核心聚合崗位人員,現普遍在崗操作經驗不足兩年,生產的優化操作和產品的質量控制還不夠到位。有針對性的開展車間生產操作技能培訓提高崗位人員的操作技能尤為重要,所以我將組織各崗位人員開展針對性的培訓,通過理論知識講解,現場實操演練和生產問題的探討分析,提高崗位人員的生產操作水平,從而提升車間整體的生產操作能力。

3、加強安全教育,實行安全標準化管理。

安全是生產的前提保證,是企業生存發展的根本。作為生產技術員我將做好車間安全管理的助手,實行安全標準化管理。落實廠和車間安全規章制度,並監督好各項安全規章制度的執行。查找車間生產過程中存在的風險點和安全隱患,並進行分析提出有效的解決方案。確保車間安全運行生產,人員的身體和公司財產不受損害。

4、加強學習,提高自己的綜合業務能力。

年輕賦予了我蓬勃的生氣和熱血拼搏闖蕩的心,讓我能夠不斷的挑戰和超越自我。但也正因為我年輕,所以我經歷的不多,積累的經驗太少,為人處事還不夠成熟穩重。我深知自己的不足,所以我要不斷的學習,學習更為深入的生產理論知識和生產工藝技術,學習別人好的管理方法。持守謙虛和不恥勤學的心態,多與技術經驗豐富的專家和同事交流請教,把別人好的經驗轉化為自己的經驗。這樣才能提高自己的綜合素質能力,跟上公司發展的腳步。

普通不完美的我,或許還未能符合領導和評委的要求,還未能達到勝任技術員

的能力。但我會總結分析自己的不足,將繼續熱衷於現處的崗位工作,並不斷的學習鍛鍊自己的能力,為公司的發展做出自己應有的貢獻。

聚丙烯車間

中層幹部崗位競聘書 篇13

尊敬的各位領導,各位同仁:

大家好!

我叫,XX年畢業於中國科技大學經濟技術學院會計學專業,本科文化程度,現在豐縣煙草專賣局(市場營銷部)任出納會計。現競聘財務委派室副主任一職,是基於對這個崗位的理解和對自身認識的情況下作出的選擇。我認為我有以下幾個方面的優勢:

一、感謝煙草,我有盡職盡責的工作熱情。

自XX年7月,我在豐縣局(營銷部)從事會計工作,在領導和同事們的關心、支持和幫助下,我從一個初出茅廬的學生逐步成長為一個有較強的專業技能和強烈責任心的會計人員,在這近五年的工作當中,我時時刻刻感受到了煙草公司這個大家庭的温暖,正是因為自己進了煙草,才有我施展才華的天地,因此我決心和煙草公司同呼吸共命運,把振興和發展煙草事業作為我應盡的責任。今天,我來競聘財務委派室副主任這個崗位,就是希望通過自己的專業技能和平時積攢的工作經驗,來為我市煙草事業的發展貢獻自己的一份力量。

二、日積月累,我有較為豐富的工作經驗。

最近幾年,我市煙草系統發生了翻天覆地的變化,尤其是XX年底取消縣級公司法人資格後,煙草商業系統財務工作也隨之產生了較大改變,我經歷了這場變革,更適應了這場變革。在工作中,我嚴格執行《徐州煙草商業系統關於加強財務管理的暫行規定》,在費用報銷、現金管理、商品銷售以及繳納各種税費上能做到有條不紊、及時準確。經歷了我公司近五年的各項變革,我能從容應對工作中出現的突發事件,能較好地協助財務委派室主任做好預算與執行工作。

三、虛心好學,我有開拓進取的創新意識。

我熱愛財務工作,業餘時間,我學習了《企業會計制度》、《企業會計準則》、《中級會計實務》、《財務管理》、《經濟法》等專業性較強的知識。在提高自己專業技能的同時,努力把自己培養成為“一專多能”的人才,我先後參加了豐縣統計局組織的統計知識培訓,市局組織的用友財務軟件培訓,國家局組織的會計人員培訓,均取得了較好的成績。同時我更加註重政治理論知識的學習和思想意識的改造,能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏鋭性,XX年6月我榮幸地成為一名中共預備黨員。通過學習,我掌握了大量新的知識,使我在工作中更加自信,在實際工作當中我勇於突破創新,提出了許多有益於財務管理的方法。

四、嚴於律己,我有誠信為本的優良品質。

我信奉誠實待人,嚴於律己的處世之道。在日常生活和工作中,不斷加強個人修養和業務鍛鍊,以“老老實實做人,勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結同志,得到了領導和同事們的肯定。

五、雷厲風行,我有求真務實的工作作風。

近五年的財務工作經歷,培養了我雷厲風行,求真務實的工作作風,養成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣,造就了我求真務實的工作態度。不管做什麼事都要做到“三個負責”,即對國家負責、對領導負責、對自己負責。

六、任勞任怨,我有吃苦耐勞的敬業精神。

工作以來,我嚴格遵守公司考勤制度,只有在結婚時請了兩天假。寒來暑往,無數次往返於公司與銀行、税務局之間,風雨兼程,一路走來,圓滿完成領導交辦的各項工作,一份耕耘,一份收穫,由於工作出色,我每年都被評為“先進個人”,尤其是最近三年連續被評為市局(公司)“先進個人”。

此次競崗,如果組織上委以我財務委派室副主任的重任,我將着力做好以下幾個方面的工作:

一是要擺正位置,搞好服務。在工作中,我將尊重領導的核心地位,維護領導的威信,遇事多請示,多彙報,同時與同志們搞好團結,做好服務。揚長避短,團結協作,力求做到:服務到位不越位,工作補台不拆台。

二是要完善會計內部控制制度。下一步,我準備從遵循合法性、約束性、全面性、內部牽制性及成本效益性等幾個方面進一步落實、細化內部控制制度。主要有日常費用報銷、固定資產、辦公用品、合同管理、預算管理等會計制度,切實提高財務管理水平。

三是要加強預算的執行和監督,形成以負責人、分管領導、部門負責人為一條線的預算保證體系。以單位負責人為預算第一負責人,以分管領導為預算監督人,部門負責人為預算落實、執行人,各司其職,各負其則,確保預算目標的完成。

四是要建立會計人員考核細則,以此來有效提高會計人員的業務素養,確保各項業務的正常開展和全年業務作安全無事故,促進各項財務管理制度的全面落實。

五是要以高度責任感,加強自身的勤政、廉政建設。具體講就是,在廉政上要做到“三有三隻”,即:有權不濫用,只求搞好工作;有錢不亂花,只講自覺奉獻;有成績不驕傲,只想如何開創新局面。

六是要加強財務人員的政治和理論學習,提高政治思想、職業道德和業務技能水平,進一步解放思想,端正態度,提高服務質量,適應煙草系統管理的新形勢。

尊敬的各位領導、各位同仁,無論這次競崗結果怎樣,我都能欣然接受!因為失敗孕育着成功,成功則面臨着更大的挑戰。失敗也好,成功也罷,都是人生的一次經歷,我會在一次次的經歷中慢慢成長。如果失敗了,説明我還有很大的差距,我向成功者表示由衷的祝賀!同時我將繼續努力,完善自我。在今後的工作當中,一如既往,兢兢業業地工作。如果成功了,我絕不會沾沾自喜,因為我深知這個崗位任重而道遠,我將不辜負大家的期望,以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心,加倍努力的工作,使財務委派室的工作紮實有力的進行,上升到一個新的台階。請相信我會以百倍的努力來回報組織和同志們的。

謝謝大家!

中層幹部崗位競聘書 篇14

尊敬的領導:

本人於19xx年7月畢業於雲南省昭通衞校衞生統計、會計專業,19xx年8月分配到祿豐縣恐龍山鎮衞生院在財務工作崗位工作至今。歷經18載,根據自己所學的專業和工作經歷,通過多年的經驗積累,為適應醫院崗位競聘上崗工作的需求,本人申請財務工作崗位——衞生院出納、統計、鄉村一體化會計一職。

在衞生院財務崗位工作多年,首先我感謝歷年來各位領導對我財務崗位工作的支持和關心,把衞生院的財務工作看做重點,認真對待。其次,感謝領導在衞生院給我一個財務工作崗位的舞台,讓我把所學專業技術在這個舞台上得以盡情的施展,並學以致用。最後,我慶幸我遇到了人生經歷中可愛、可貴的同事,有道是“風雨同舟數十載,眾人划槳齊奮進”,正是有了好領導和大家職工的團結努力,我們衞生院才有了今天的發展,我和大家職工一起才能在綠樹環繞、寬敞明亮的辦公環境裏愉快的工作。我十分珍惜今天工作的機會,在醫院領導的關心、支持下,我想和大家職工一起把醫院的財務工作做好,把“家”理好,和大家一起把路走的更遠。

我能勝任財務崗位——生院出納、統計、鄉村一體化會計一職,是凡事從實際出發,對待每一項業務工作都實事求是、認真對待。實際工作中,每個人都有自己的亮點,但對待工作,無論大小,我們都必須端正態度,嚴格要求,只有對自己認真才能認真對待工作,我也不列外。在衞生院財務崗位上工作,我一直嚴格要求自己,認真對待每一項財務工作,對每發生的一筆經濟業務都認真審核,對難以決策的認真聽取領導的意見,並對照相關財務制度規定認真處理,做到日清月結,賬賬、賬證、賬實相符,把好財務的關。前事之鑑,後事之師,多年的經歷讓我不斷成熟,在處理各種問題時也考慮得更全面。但是,我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需進一步加強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。“業精於勤,而荒於嬉”,我將堅持不懈地努力學習會計、統計業務知識,並用於指導實踐。在以後的工作中,我將通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的業務能力。同時,不斷鍛鍊自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,並在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細緻地的對待每一項工作。

為此,在此次的崗位競聘中,審時度勢,我特申請在財務工作崗位——衞生院出納、統計、鄉村一體化會計工作,希望領導給予我機會,給予我一個財務崗位工作的舞台,讓我能和大家一起把路走的更好、更遠為盼。

特此申請!

競聘人:

xx年xx月xx日

中層幹部崗位競聘書 篇15

尊敬的公司領導: 首先非常感謝公司領導對我的信任,給予了我體現自我、提高自我、挑戰自我的機會和展示自我的平台。感謝單位領導和周圍同事在工作上對我的指引和幫助。 我叫,今年XX歲,甘肅岷縣人,於X年XX月畢業於武威職業學院,大專學歷。在X年XX月至今在皇台小區項目部實習。我申請競聘為質檢員一職。

一、我認為作為一名質檢員應具備以下能力:

1、嚴格執行國家的各項工程施工、質量標準和規範;

2、熟悉圖紙,設計對工程質量的要求,及時制定施工檢查計劃;

3、熟悉施工組織、設計和單位工程施工方案,保證質量要求。

4、根據設計標準和規範要求,對在建工程所用的原材料進行質量檢測、檢查、並嚴格驗收。

5、對部分分項工程和單位工程的質量進行等級鑑定,對施工現場發生的質量問題,要如實向上級報告。

二、我競聘質檢員具有以下優勢:

1、我學的是“建築工程技術”專業,有一定的理論基礎;

2、一年多的現場實習,熟悉了圖紙,設計對工程質量的要求及施工工序;

競聘人:

X年XX月XX日

中層幹部崗位競聘書 篇16

尊敬的各位領導、各位評委:

你們好!

首先應感謝公司領導為我們創造了這次公平競爭的機會!今天我非常榮幸地在這裏參加公司兩個項目的營銷主管崗位的競聘演講,同時藉此感謝和我一起工作的各位兄弟姐妹在工作中對我的關心和支持!我十分珍惜這次的競聘機會,無論競聘結果如何,我認為能夠參與競聘的整個過程其本身就意義重大,並希望能通過這次競聘得到鍛鍊,使自己的工作能力和綜合素質得到提高。相信這次競聘將是我今後人生中的又一個大的轉折點。

我XX年12月到公司參加工作,當置業顧問,主要在營銷部工作。初到公司,看到先進的硬件設施、完善的市場服務、至誠的服務理念、和諧的人文氛圍、深邃的企業文化、廣闊的個人發展空間給我留下非常深刻的印象,它深深地震撼着我的心靈,感受到的是移動美好的未來,燦爛得前景。使我堅信:選擇了移動就是選擇了人生髮展的機遇。自從進公司那天起,我就立志要把領導分給的工作任務做好,公司的興衰繫於公司每一個員工,每一個員工都要在自己的工作崗位上盡職盡責 ,我作為其中的一員就責無旁貸。為了把自己的工作做好,我虛心向老同志和身邊的兄弟姐妹們學習,儘快熟悉業務,由於自己的工作是開卡,作為一名開卡員,就是公司經營發展的一員後勤兵,三年多來的實踐工作使我養成了視移動公司為自己的家的工作作風,三年多來任勞任怨,熱情服務,按時作息,從不離開工作崗位,和身邊的姐妹們、同志們團結一致,和諧工作,從來沒有在工作中造成任何損失。卡是公司競爭中的“子彈”,沒有卡,便沒有了競爭的武器,何從談發展。而卡的及時開通和售後服務的處理,是贏得信譽的不可忽視的一個重要環節。我深深的知道自己的工作在某種程度上代表着公司的形象。因此,幾年的工作中,客户選上的卡及時開通,對客户使用中要查詢的個別問題,熱情為他們服務,從來不搪塞推諉。並且,還在工作之餘積極挖聯通用户,發展新用户,利用親朋好友同學等關係,向他們宣傳移動,動員使用移動卡。總是默默地為公司的發展儘自己微薄的力。積沙成塔,集腋成裘。我相信自己和全體員工的點點滴滴的工作將會彙集為公司源源不斷地滾滾財源!

在一年多的工作中,我也積累了不少的工作經驗,在這次的競聘中,我覺得自己有很大的優勢競聘銷售主管的崗位,我具備以下優勢:

第一、 我有一顆熱愛公司、熱愛本職工作的強烈的事業心和責任感。幹好任何一項工作的前提和基礎就是要有一顆愛心。我有這樣一顆愛心,我相信自己能夠把本職工作做好。

第二、 幾年來的工作鍛鍊了我較好的心理素質。我從不因心情而影響工作、乾淨幹事、幹練幹事,具有一定的果敢決策和組織協調能力。同時具有工作積極進取的信心和勇氣,就拿這次競聘來説,我站在這裏,就是在迎接挑戰,從挑戰中發現自我、改進自己的不足,也想通過自己的行為向大家證明:敢於發出挑戰並迎接挑戰的員工,是永遠的挑戰者!既然是挑戰,就一定會有成功會有失敗,如果這一次失敗了,説表明我還存在許多問題和不足,我會更加努力的磨練自己,提高自己。

第三、我對人熱情,辦事耐心。這一點,對一個營銷主管來説是不容忽視的素養。營銷本身就是服務。對自己身邊的姐妹弟兄們我會對他們作認真細緻的思想工作,我會關心他們的工作和生活。對自己的顧客我會用微笑向他們展示移動服務窗口的熱情。耐心傾聽他們的要求,細心處理他們的每一件事,用心解決他們的投訴。

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