各級安全生產責任書（精選20篇）

各級安全生產責任書 篇1

甲方：温州鹿城第一建築工程公司 乙方：企業法人代表企業經理：

為了切實貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，確保“以人為本，安全生產”的落實，保證工程建設的順利進行，同時保障現場一線全體員工人身健康與生命安全，經甲、乙雙方協商，特此簽訂安全生產目標責任書。

一、企業安全生產目標定為年標化率達到省廳規定的本企業創安全生產文明施工標化工地(省、市、區級)個數，所有在建工程項目均達到文明施工合格以上。

二、企業安全生產指標，杜絕重大人員傷亡事故，輕傷率控制在萬分之二以下，死亡率控制在零死亡。

三、企業法人代表安全生產責任

1、認真貫徹執行國家和市有關安全生產的方針政策和法規、規範以及規章制度，掌握本企業的安全生產動態，定期研究安全工作並向企業有關會議報告安全生產情況和安全技術措施，檢查各項安全責任制的落實。對本企業安全生產負全面領導責任。

2、建立健全安全生產的保證體系，保證安全技術措施經費的落實，以及提取創建文明標準化工地的專項資金。

3、領導編制和實施本企業中長期整體規劃，以及年度特殊時期安全工作實施計劃。建立健全和完善本企業的各項安全生產管理制度及獎懲辦法。

4、領導並支持安全管理人員或其它部門的監督檢查工作，並積極參與質量安全生產大檢查。

5、發生重大傷亡事故，領導組織本企業有關部門或人員進行調查、分析，查清事故原因，查明事故責任人的具體工作，監督防範措施的制定和落實，預防事故重複發生。

四、為切實提高安全生產積極性，特實行獎罰如下：

1、達到企業規定的安全生產目標要求獎8000元。

2、達不到要求罰5000元。

五、本責任書一式二份，甲、乙雙方各執一份。

甲方：温州鹿城第一建築工程公司乙方：企業法人代表

簽章： 簽字：

年 月 日

各級安全生產責任書 篇2

為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，做好公司20__年度安全生產工作，強化企業內部安全管理，落實單位負責人安全生產責任制，保證完成上級下達的安全控制指標，確保公司及全體職工的生命財產安全，減少事故和職業病的發生，依據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規，按照“管生產必須管安全”和“誰主管、誰負責”的原則，特制訂20__年安全生產目標責任書。

一、工作目標：

1.安全事故為“0”。

2.職業病事故為“0”。

3.傷害事故為“0”。

4.安全隱患的整改率達100%

5.“三廢”排放符合國家標準，污染事故為零。

6.法規規定的各項衞生標準

二、工作任務：

車間主任對本車間的安全生產全面負責，副主任在主任指定的工作範圍內對安全工作負責，其職責是：

1、保證國家和上級安全生產法規、制度、指示在本車間貫徹執行。把安全工作列入議事日程，做到“五同時”。

2、組織制定車間安全管理規定、安全技術操作規程和安全技術措施計劃。

3、組織對新職工進行車間安全教育和班組安全教育，對職工進行經常性的安全思想、安全知識和安全技術教育，定期組織考核，組織班組安全日活動，及時吸取工人提出的正確意見。

4、組織全車間職工定期進行安全檢查，保證設備、安全裝置、消防、防護器材等處於完好狀態。

5、組織各項安全生產活動。總結交流安全生產經驗，表彰先進班組和個人。

6、嚴格執行有關勞保用品、保健食品、清涼飲料等發放標準。加強防護器材的管理，教育職工妥善保管，正確使用。

7、堅持“四不放過”原則，對本車間發生的事故及時報告和處理，注意保護現場，查清原因，採取防範措施。對事故的責任者提出處理意見，報主管部門和廠長批准後執行。

8、組織本車間安全管理網，配備合格的安全管理人員，支持車間安全員工作，充分發揮班組安全員的作用。

三、附則

1.本責任書有效期限為一年，即：20__年1月1日至20__年12月31日。

2.本責任書一式兩份，雙方各執一份。

安全生產辦公室負責人簽字：

責任人簽字：

各級安全生產責任書 篇3

為貫徹國家“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,加強安全生產管理，杜絕、減少各類事故，實現“安全、健康、快速”發展，根據上級主管部門、有限責任公司及國家相關法律要求，結合年度事業計劃，公司決定向你單位下達__年安全生產目標。

一、主要指標

1、無重大安全責任事故;因工輕傷率控制在3‰以下;因工重傷率控制在0.25‰以下;無環境污染事故。

2、落實黨風廉政責任制，無重大違紀案件。

3、企業內無刑事案件發生。

4、無計劃外生育。

5、無越級上訪和羣體事件發生。

6、無重大交通事故和火災事故。

二、安全管理指標

1、貫徹落實《安全生產法》、《職業病防治法》、《山東省安全生產條例》等有關法律法規及其它有關安全生產的規章制度，行政一把手全面負責本單位安全生產工作，堅持建設項目“三同時”制度和安全生產管理“五同時”制度。

2、建立健全安全生產管理機構和管理網絡，落實安全生產責任制，層層分解安全生產管理指標，有完善的各種安全生產規章制度、操作規程、作業指導書及事故應急救援預案，強化安全措施，確保安全生產。

3、安全管理人員持證上崗和年度培訓、新入廠員工“三級安全教育”、班組長安全教育、改變工種教育、工傷職工的復工教育、特種作業人員上崗率;各種事故隱隱按期整改率達100%，無違章操作、違章指揮的現象發生;特種設備及廠內機動車輛應確保安全運行，必須在年審檢驗週期內使用;消煙除塵設備設施運行完好率>85%。

4、生產現場、消防、安全通道暢通，各種警示標誌清晰醒目。

5、工傷事故必須堅持“四不放過”原則進行調查處理。

6、對施工、租賃等相關方協議中要有安全、環保協議;對派遣、實習及臨時作業人員應進行安全教育、監管到位。

7、消防器材狀態完好率為100%，定期進行消防演練。

三、考核、獎罰

1、獎勵：全年完成《責任書》各項指標，獎勵安全生產第一責任人安全生產獎金5000元。安全員1000元。

2、扣罰：在“主要指標”中，沒完成、沒達到或發生一項扣罰全年安全生產獎;在安全管理指標中，沒完成、沒達到或超過一項扣罰全年安全生產獎金額的10%，二項20%以此累加。

3、由運營管控部會同有關部門，每半年考核一次《責任書》完成情況，考核結果作為年終獎勵的依據。

四、執行時間

簽字：

各級安全生產責任書 篇4

1、貫徹執行企業和車間對安全生產的指令和要求，全面負責本車間安全生產。

2、組織職工學習並貫徹執行企業、車間各項安全生產規章制度和安全技術操作規程，教育職工遵紀守法，制止違章行為。

3、組織並參加車間安全活動日及其它安全活動，堅持班前講安全、班中檢查安全、班後總結安全。

4、負責對新工人(包括實習、代培人員)進行崗位(班組級)安全教育。

5、負責車間安全檢查，發現不安全因素及時組織力量消除，並報告上級。做好詳細記錄，參加事故調查、分析，落實防範措施。

6、搞好生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作，使其經常保持完好和正常運行。督促教育員工合理使用勞保用品、用具，正確使用滅火器材。

7、搞好班組安全生產競賽，表彰先進，總結經驗。

8、抓好車間建設，提高車間管理水平。保持生產作業現場整潔、清潔，實現文明生產，並做好車間的思想政治工作。

注：本責任書一式二份，法人和車間各執一份。

企業法人蓋章： 車間負責人：

簽訂時間： 年 月 日

車間安全責任書5

安全責任指標：

1、車間負責人必須執行“四不放過”(即：發生事故未查出原因不放過，事故責任者未進行嚴肅處理不放過，本人和員工未受到教育不放過，未採取措施不放過)。

2、新進員工必須經過公司“三級”(入廠教育、車間教育、班組教育)安全教育，經考核合格後方能上崗工作。

3、督導各崗位嚴格執行本崗位的安全規程及各種安全制度。

4、日常工作與安全管理工作發生矛盾時，要把安全工作放到首位。

5、各崗位工作人員有權拒絕各種違章指揮。

6、定期組織安全學習，學習安全規程，總結前一階段安全工作，佈置今後的安全工作。

7、安全員必須按規定每月組織一次安全大檢查，檢查內容包括：不安全隱患，安全活動記錄。

8、部門主管在每次佈置工作的同時，要根據公司的工作情況佈置安全工作，並做好記錄。

9、對發現的不安全隱患要及時組織整改，車間無力整改的要採取有效的安全防範措施，並及時上報。

10、負責車間安全裝置、防護器具、消防器材的管理，確保完好狀態。

本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等效力。

甲方： 乙方：

簽字： 簽字：

日期：

各級安全生產責任書 篇5

為認真貫徹落實黨的和十八屆三中、四中全會會議精神，堅持“安全第一、預防為主”的方針，進一步加強全縣安全生產的管理，有效防範各類事故的發生，切實保護國家和人民生命財產安全，堅守發展絕不能以犧牲人的生命為代價這條“紅線”，實現全縣20__年安全生產管理目標，XX縣人民政府決定與你鄉(鎮)簽訂以下目標責任書。

一、按照安全生產“黨政同責，一崗雙責，齊抓共管”的要求，鄉(鎮)人民政府黨委書記、鄉(鎮)長、分管安全生產和分管其他工作的副鄉(鎮)長，為本轄區安全生產責任人，對本轄區安全生產負責。

二、鄉(鎮)人民政府必須認真貫徹執行國家和、省政府的安全生產法律、法規、規章及、市政府和、縣政府有關安全生產工作的規定、決定、切實履行職責。

三、責任單位安全生產目標責任

(一)事故目標

確保本鄉(鎮)、農村不發生一次死亡3人以上、一次重傷10人以上、一次經濟(財產)損失300萬元以上的事故。傷、亡事故數不突破控制指標。

(二)工作目標

1. 強化安全生產“紅線”意識,認真貫徹落實黨中央、國務院和上級政府、有關部門的安全生產方針、政策、法規、規章、制度和會議精神。每個月至少召開一次由鄉(鎮)長主持的安全工作會議，研究解決安全生產中的重大問題;每個月必須對管理轄區內的煤礦、非

煤礦山、道路交通、消防等方面的安全生產工作至少進行2次以上的安全專項檢查，並有文字記錄。

2. 進一步推進安全生產隱患排查治理體系，推動企業落實安全隱患排查、登記、上報、監控、整改、評價、銷號、統計、檢查、考核等全過程的閉環管理;加大安全隱患排查治理監管執法，督促企業建立完善隱患排查治理制度，實現隱患自查自改自報。

3.按照《XX縣農村道路交通安全管理辦法(暫行)》和《XX縣農村道路交通安全管理工作考評考核細則》要求，進一步完善鄉鎮安全監管機構建設，按要求配足配齊不少於2名農村道路交通安全監管專職人員和一村1名兼職人員，同時鄉鎮必須保證其安全經費專款專用，不得挪作它用。

4.繼續深入開展安全生產專項整治工作。鄉鎮要緊緊圍繞災後重建相關規範要求，切實抓好本轄區內建築施工、道路交通、消防安全等專項整治。

5.積極開展安全社區建設工作。本年度有安全社區創建任務的鄉(鎮)，務必按照工作計劃，完成現場評定和備案工作。今年無安全社區建設任務的鄉鎮，要做到早計劃、早實施，提前做好創建安全社區各項準備工作。

6.督促各下設機構依法行政。堅持安全生產“誰主管、誰審批、誰發證、誰受益、誰負責”的原則，在審批有關項目涉及安全內容時，應主動徵求縣安全監督管理部門意見，符合安全法規條件的，才能審批。凡審批項目，不符合有關安全法規和國家標準或行業標準，導致傷亡事故發生或造成損失的，將依法追究其審批人員及相關鄉鎮領導責任。

7.年度安全工作，做到年初有安排，半年有小結、年終有總結、

平時有簡報。並有安全檔案，有文字記錄。

8.加強安全宣傳教育，提高全民安全意識，營造安全氛圍。按照省、市、縣安全培訓教育的要求，完成本鄉鎮各類人員的安全培訓教育工作，並有文字記錄。認真開展新《安全生產法》宣貫工作，組織好本轄區內“安全生產月”活動和開展“安全生產大檢查”。

9.深入開展“打非治違”工作。嚴厲打擊在本轄區內出現的非法違法生產行為;積極配合協助縣級職能部門開展“六打六治”打非治違專項行動。

10.各類傷亡事故報告及時、準確、不隱瞞、不謊報、做到安全生產信息暢通。

11.全面完成、縣政府及縣安委會和各安全職能部門布臵的各項安全生產工作任務。

四、獎 懲

1.年終考核，未突破傷、亡控制指標，工作成效顯著，全面完成任務，縣政府給予表彰獎勵。未完成目標任務，突破考核指標，年終綜合考核按規定扣分。

2.具有下列情形之一的，實行一票否決和目標否決：年內發生一次死亡3人以上或一次重傷10人以上的事故;雖無人員傷亡其事故經濟(財產)損失在300萬元以上的事故;年內連續發生兩次各死亡2人的事故;發生三次各死亡一人的事故。

3.建成省級安全社區建設，年終安全考核按規定加分，未按要求完成安全社區建設任務的，年終安全考核按規定扣分。

4.以上考核獎懲辦法由縣目督辦、縣安辦具體負責進行考核。 本責任書一式二份，縣政府、責任單位各執一份，經縣政府、責任單位代表簽字生效。

XX縣人民政府(章) XX縣 鄉(鎮)人民政府(章)

責任人： 責任人：

20__年2月5日

各級安全生產責任書 篇6

第一章 總則

第一條 為認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，建立安全生產長效機制，進一步增強全體員工安全意識，保障公司全體員工及與生產現場有關人員在施工生產過程中的生命安全與健康，保護公司財產安全，規範公司安全生產管理，貫徹黨政工團齊抓共管、“管生產必須管安全、管施工必須管操作”、“誰主管、誰負責、責權一致”和“一崗雙責”的原則，明確並落實各級各類人員的安全生產責任，防止和減少生產安全事故。根據《中華人民共和國安全生產法》、《中央企業安全生產監督管理暫行辦法》(國資委令第21號)、中國交通建設股份有限公司(以下簡稱“中交股份”)及中交第二公路工程局有限公司(以下簡稱“二公局”)有關規定，特制定本責任制。

第二條 公司總經理及所屬項目經理均是本單位安全生產工作的第一責任人;分管安全生產工作的負責人是安全生產重要負責人，統籌協調和綜合管理企業的安全生產工作，對安全生產工作負重要管理責任;其他領導對各自主管範圍內的安全生產負領導責任;全體員工都必須在各自的崗位上對實現安全生產負相應的責任。

第三條 各級領導在各自工作範圍和管理權限內計劃、佈置、檢查、總結、評比生產時，要同時計劃、佈置、檢查、總結、評比安全工作。

第四條 公司、項目工會組織要根據《工會法》，依靠和發動廣大員工搞好安全生產，監督行政認真貫徹執行國家和上級部門有關安全生產與勞動防護的政策、法令、法規和規定。

第五條 本責任制覆蓋公司全部生產經營和管理過程。適用於中交二公局第四工程有限公司(以下簡稱“四公司”)各級人員和各職能部門、各項目經理部。

第二章 公司總部安全生產職責

第一節 公司級負責人

第六條 董事長

一、董事長作為企業法定代表人,應始終不渝地堅持“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針，認真貫徹執行國家關於安全生產的各項法律、法規和中交股份及二公局的有關制度、規定。

二、把安全生產納入公司的中長期發展規劃。在召開公司董事會報告工作時，應有安全生產方面的內容。

三、審定公司年度財務預算中，應保證安全生產的必要投入。

四、在設置公司內部管理機構時，應按國家和中交股份及二公局的要求設立負責安全生產監督管理工作的獨立職能部門，並配備足夠數量的專職安全生產監督管理人員。

第七條 總經理

一、是公司安全生產的第一責任人，對公司安全生產工作負總責。

二、負責組織、督促和落實本單位貫徹執行國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。

三、確定公司中長期安全生產方針、目標和安全生產發展規劃，並將其納入公司總體發展戰略規劃，實現安全生產與公司發展的同步規劃、同步實施、同步發展。

四、建立健全安全生產責任制和安全生產教育培訓制度，嚴格落實從業人員的安全生產教育培訓制度。

五、審批公司頒發的安全生產規章制度。

六、審批公司年度安全資金投入計劃，明確費用投入的項目內容、額度、完成期限、責任部門和責任人等，採取措施確保公司安全生產所需資金、人員、物資投入的有效實施。

七、負責確定公司其他領導的安全工作職責,與項目經理簽訂《安全生產責任書》，並檢查履行情況。

八、督促、檢查公司的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。對排查出的隱患要落實專項治理經費和專職負責人，按時完成整改。

九、領導公司安全生產委員會。負責定期不定期主持召開公司安全生產委員會會議，分析安全生產形勢，對公司安全生產重大事宜或獎懲做出決定，並督促檢查落實。

十、安排制定公司生產安全事故應急救援預案，組織、指揮並實施較大事故應急救援工作。

十一、建立安全生產考核和獎懲機制，嚴格安全生產業績考核，加大安全生產獎勵力度; 按照“四不放過”(事故原因沒查清不放過，責任人員沒受到處理不放過，整改措施沒落實不放過，有關人員沒受到教育不放過)的原則，負責對較大以上生產安全事故調查結果的審查、處理。嚴肅查處每起責任事故，嚴格追究事故責任人的責任。

十二、及時、如實報告生產安全事故。定期或不定期地分別向二公局安委會、董事會、職工代表大會報告安全工作和安全管理信息。

第八條 黨委書記

一、履行黨組織對公司安全監督職能。

二、在幹部政績考核中，把幹部的安全生產工作實績納入考核範圍。

三、負責安全生產宣傳教育工作，督促各黨支部把黨和國家安全生產方針、政策，法律法規、安全規範納入安全教育中並予以落實。

四、組織開展安全生產思想政治工作，積極宣傳公司安全生產中湧現的先進人物和事蹟，教育黨員積極發揮安全生產先鋒模範帶頭作用。

五、參與審核公司各項安全發展規劃、工作計劃、規章制度，審議公司各項獎懲決議。

六、領導、參與指揮公司重大安全生產事故應急救援和事故的調查、處理。

第九條 總工程師

一、對公司範圍內安全技術管理負主要領導責任，負責公司的施工技術安全;對主管業務、部門的安全生產負具體領導責任。

二、組織制定公司施工、安全技術發展規劃,負責組織審批項目施工組織設計、安全技術方案和大型機械化施工方案，審批危險性較大分部分項工程專項施工方案及有關安全技術措施，並督促貫徹執行。

三、在組織制定公司施工、安全技術發展規劃, 以及審核科研、設計、施工等技術方案、審批施工組織設計和專項技術設計時，堅持認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等相關的法律法規、標準、規章制度以及安全技術規範。

四、負責組織編制公司各項施工安全操作規程。

五、組織領導科技創新和推廣應用新技術、新工藝、新材料、新設備中相應的安全技術措施的制訂和實施。

六、參與審核公司各項安全發展規劃、工作計劃、規章制度，審議公司各項獎懲決議。

七、參與安全生產事故調查處理，分析安全技術方面原因，並提出改進的技術措施。

第十條 分管安全生產工作副總經理(公司安全總監)

一、是安全生產重要負責人，統籌協調和綜合管理企業的安全生產工作，對企業的安全生產監督工作負綜合監管領導責任。

二、協助總經理貫徹落實國家和行業、上級各項有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、標準、規章制度，結合公司安全生產實際，制定公司安全生產管理實施辦法。

三、佈置制定公司安全生產方針、目標、安全生產規劃、年度安全生產工作計劃，修訂、健全並組織落實公司的安全生產管理規章制度和操作規程。

四、組織召開公司安全生產工作例會，佈置、組織安全生產定期和專項檢查，認真處理安全生產中存在的問題，及時消除事故隱患。

五、負責組織編制公司用於安全生產宣傳教育、保護(防範、防護)設施(物品)、改善作業環境、提高設備安全性能的年度專項安全資金計劃;監督審查公司安全經費的管理使用情況和專職安全生產監督管理人員配備、使用、待遇情況。

六、結合公司安全生產實際，在計劃、佈置、檢查、總結、評比生產工作時，要同時計劃、佈置、檢查安全工作及其具體實施措施，同時總結、評比安全工作。

七、組織開展公司安全檢查，及時消除事故隱患;當生產與安全發生矛盾時，生產必須服從安全。

八、總結安全生產先進經驗，組織進行重大事故案例分析、制定重大事故預防措施和應急預案，組織督促重大安全事故隱患的整改。

九、主持公司發生的安全生產事故的調查、處理。

各級安全生產責任書 篇7

**公司辦公室目標責任書 為了加速**公司的發展，全面開拓經營市場，認真執行職代會中提出的全員入市的號召精神，加強本部門的工作作風和工作管理，提高辦公室工作人員的工作積極性，增強服務意識，特制定辦公室二*年目標責任書如下：

一、人員定編 辦公室定編6人。(其中管理人員3人，工人3人)

二、工作責任

㈠ 負責行政、黨委的年報工作計劃和工作總結的編寫，文件的起草、編號、打印，上級有關文書的處理，及時做好上傳下達並督促落實。

㈡ 負責行政、黨委工作會議的會務工作和會議記錄。

㈢ 負責**公司的檔案管理和印鑑管理。 ㈣ 負責本單位的幹部管理、職工教育、“五大員”培訓、技術職稱的申報工作。

㈤、做好內部單位的治安保衞、防火、防盜和武裝民兵工作，配合領導和相關部門做好內部的穩定工作。

㈥ 做好女工工作和計劃生育工作。

㈦ 負責辦公用品的購置、發放，節約辦公費用的開支，做好報刊信件的收發和車輛的管理工作。

㈧ 完成領導交辦的臨時性的工作。

三、目標責任

㈠ 全員入市，積極承攬施工任務，根據承攬任務的情況在年底考核考評中，將與30%的效益補發工資直接兑現，全年辦公室承攬施工任務不低於300萬元。

㈡ 加強職業道德建設，不斷改進工作方法，提高工作效率，各項本職工作的完成情況、工作態度、工作業績與本年度的70%效益工資直接掛勾。

以上目標管理自2*年1月1日起實施。

**公司辦公室 二*年*月*日

各級安全生產責任書 篇8

學校安全涉及千家萬户，責任重大。為了確保師生的生命安全，維護學校和社會的穩定，保障學校正常的教育教學秩序，按照“部門管理、分級負責、一崗雙責”的原則和要求，學校與您簽訂本責任書。具體職責如下：

1、印刷室管理員是印刷室安全管理直接責任人。

2、印刷室內嚴禁煙火，嚴禁非工作人員擅自進入。

3、定期清理廢棄紙張、油墨等易燃物品，定期檢查文印室各類線路，防止因線路老化、超負荷工作發生火災，定期檢查文印室內消防設施，保證滅火器材完好有效。

4、定期進行文印室各類安全隱患排查。

5、遵守文件保密制度，嚴防泄密。做好紙張的使用記錄。

6、下班時關好水電門窗，確認無安全隱患後方可下班。

7、完成領導小組交辦的其它安全工作。

以上各條，作為學校對印刷室管理員年度安全工作目標的考核依據。如因工作疏忽，造成安全事故的，將按照《輝南縣教育系統安全責任追究辦法(試行)》追究相關責任;情節嚴重的，直至追究法律責任。

本責任書一式兩份，印刷管理員和學校各執一份。簽訂之日起生效，有效期X年3月至X年8月31日。

教務主任簽字： 管理人員簽字：

(蓋章)

年 月 日

各級安全生產責任書 篇9

總經理安全職責

總經理是公司安全生產第一責任人，對企業的安全生產全面負責，具體要做到：

1、認真貫徹執行國家安全生產方針、政策、法令和上級指示，把職業安全衞生工作列入企業的管理的重要議事日程。要親自主持重要的職業安全衞生工作會議，批閲上級有關安全方面的文件，簽發有關職業安全衞生工作的重大決定。

2、負責落實各級安全生產責任制。督促檢查各部門經理抓好安全生產工作。

3、健全安全管理機構，充實專兼職安全技術管理人員。定期聽取安全監察部門的工作彙報，及時研究解決或審批有關安全生產中的重大問題。

4、組織審定並批准企業安規章制度、安全技術規程和重大的安全技術措施，解決安措費用。

5、按事故處理“三不放過”原則，組織對重大事故的調查處理。

6、加強對各項安全活動的領導，決定安全方面的重要獎懲。

第二條 生產廠長安全職責

生產廠長是公司安全生產的直接責任人。要按誰主管誰負責的原則，對主管業務範圍內的生產安全負責，並抓好以下工作：

1、堅持貫徹“五同時”的原則，監督檢查分管部門對職業安全衞生各項規章制度執行情況，及時糾正失職和違章行為。

2、組織制訂、修訂分管部門的安全規章制度、安全技術規程和編制安全技術措施計劃，並認真組織實施。

3、組織分管業務範圍內的安全大檢查、落實重大事故隱患的整改，負責審批各級動火。

4、組織分管部門開展安全生產競賽活動，總結推廣安全工作的先進經驗、獎勵先進單位和個人。

5、負責分管部門的安全教育與考核工作。

6、組織分管部門對報上級安全主管部門以上事故的調查處理，並及時向上級主管部門報告。

7、定期召開分管部門安全工作會議，分析安全生產動態，及時解決安全生產中存在的問題。

第三條 車間主任安全職責

車間主任對本單位安全生產全面負責，其職責是：

1、保證國家和企業安全生產法令、規定、指示和有關規章制度在本車間、本部門貫徹執行，把職業安全衞生工作列入議事日程，做到“五同時”。

2、組織制訂實施車間安全管理規定、安全操作規程和安全技術措施計劃。

3、組織對新工人(包括實習、代培人員)進行車間安全教育和班組安全教育;對員工進行經常性的安全思想、安全知識和安全技術教育：開展崗位技術練兵;定期組織安全技考核;組織並參加班組安全活動日活動，及時處理工人提出的意見。

4、每日組織一次全車間安全檢查，落實隱患整改，保證生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器材等處於完好，教育職工加強維護，正確使用。

5、組織各項安全生產活動，總結交流安全生產經驗，表彰先進班組和個人。

6、對本車間發生的事故及時報告和處理，要堅持“三不放過”的原則，注意保護現場，查清原因，分清責任，採取防範措施對事故的責任者提出處理意見，報主管部門批准後執行。

7、負責組織並落實好動火時的安全措施。

8、建立和健全本車間安全管理網，配備合格的安全技術人員，充分發揮車間和班組安全人員的作用。

9、嚴格執行上級有關勞動保護用品等發放標準和進人生產崗位必須穿戴好勞動保護用品的規定。

第四條 班組長安全職責

1、貫徹執行企業和車間對安全生產的指令和要求，全面負責本班組安全生產。

2、組織職工學習並貫徹執行企業、車間各項安全生產規章制度和安全技術操作規程，教育職工遵紀守法，制止違章行為。

3、組織並參加班組安全活動日及其它安全活動，堅持班前講安全、班中檢查安全、班後總結安全。

4、負責對新工人(包括實習、代培人員)進行崗位(班組級)安全教育。

5、負責班組安全檢查，發現不安全因素及時組織力量消除，並報告上級。做好詳細記錄，參加事故調查、分析，落實防範措施。

6、搞好生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作，使其經常保持完好和正常運行。督促教育員工合理使用勞保用品、用具，正確使用滅火器材。

7、搞好班組安全生產競賽，表彰先進，總結經驗。

8、抓好班組建設，提高班組管理水平。保持生產作業現場整潔、清潔，實現文明生產，並做好班組的思想政治工作。

第五條 設備技術人員安全職責

1、負責做好本職範圍內的安全生產工作，確保各項技術工作的安全可靠性。

2、負責編制本專業的安全技術規程及管理制度。在編制開、停工或設備檢修、技術改造方案時，要有可靠的安全衞生技術措施，並檢查執行情況。

3、在本專業範圍內對員工進行安全操作技術與安全生產知識培訓，組織技術練兵活動，定期考核。4、經常深入現場檢查安全生產情況，發現事故隱患及時提出措施予以消除。制止違章作業，在緊急情況下對不聽勸阻者，有權停止其工作，並立即請示領導處理。

5、參加車間新建、擴建工程設計審查、竣工驗收;參加設備改造、工藝條件變動方案的審查，使之符合安全技術要求。

6、參加有關事故調查、分析，查明原因，分清責任，提出預防措施，並及時向領導或主管部門報告。

7、制訂裝置檢修、停工、開工方案，做好開工前的交底工作。

第六條 公司專兼職安全督導員安全職責

1、公司安全督導員在生產廠長領導下，負責生產車間的安全技術工作，貫徹上級安全生產的指示和規定，並檢查督促執行。在業務上接受上級安全監察部門的指導，有權直接向上級安全技術監察部門彙報工作，並對班組安全員進行業務指導。

2、負責或參與制訂、修訂公司有關安全生產管理制度和安全技術操作規程，並檢查執行情況。

3、負責編制公司安全技術措施計劃和隱患整改方案，及時上報公司和檢查落實。

4、協助車間領導做好職工的安全思想、安全技術教育與考核工作，負責新人廠人員的一級安全教育，督促檢查車間、班組(崗位)的二、三級安全教育。

5、負責安排並檢查班組安全活動，經常組織反事故演習。

6、參加公司新建。改建、擴建工作的設計審查、竣工驗收和設備改造、工藝條件變動方案的審查，使之符合職業安全衞生技術要求，落實裝置檢修停工、開工的安全措施。

7、負責公司安全設備、滅火器材、防護器材和急救器具的管理;掌握車間工作環境情況，提出改進意見和建議。

8、每天要深人現場檢查，及時發現隱患，制止違章作業。在緊急情況下對不聽勸阻者，可停止其工作，並立即報請領導處理。檢查落實動火安全措施，確保動火安全。

9、參加公司各類事故的調查處理，做好統計分析，按時上報。

10、健全完善安全管理基礎資料，做到齊全、實用、規格化。

第七條 班組安全員職責

1、班組安全員由班(組)長或付班(組)長兼任，接受公司安全督導員的業務指導，做好本班(組)的安全工作。

2、組織開展本班(組)的各種安全活動，認真做好安全活動記錄，提出改進安全工作意見和建議。堅持班前安全講話，班後安全總結。

3、對新工人(包括實習、代培人員)進行崗位安全教育。負責崗位技術練兵和開展事故預知訓練。

4、嚴格執行安全生產的各項規章制度，對違章作業有權制止，並及時報告。

5、檢查監督本班組人員正確使用和管理好勞動保護用品、各種防護器具及滅火器材。

6、發生事故時，及時瞭解情況，維護好現場，救護傷員，並向領導報告。

第八條 工人安全職責

1、認真學習和嚴格遵守各項規章制度，不違反勞動紀律，不違章作業，對本崗位的安全生產負直接責任。

2、精心操作，嚴格執行工藝紀律和操作紀律，做好各項記錄，交接班必須交接安全情況，交班要為接班創造安全生產的良好條件。

3、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態。如發生事故，要果斷正確處理，及時如實地向上級報告，並保護現場，做好詳細記錄。

4、按時認真進行巡迴檢查，發現異常情況及時處理和報告。

5、正確操作、精心維護設備，保持作業環境整潔，搞好文明生產。

6、上崗必須按規定着裝，妥善保管、正確使用各種防護器具和滅火器材。

7、積極參加各種安全活動、崗位技術練兵和事故預知訓練。

8、有權拒絕違章作業的指令，對他人違章作業加以勸阻和制止。

第九條 廠總務部安全職責

第一條1、協助公司領導貫徹上級有關安全生產指示，及時轉發上級和有關部門的安全生產文件，資料，對安全部門的有關材料，及時組織會審，並打印、下發。

2、在企業管理整體規劃中，突出“安全第一”的思想，把安全管理納入經濟責任制，在各單位考核評比時，同時考核安全。加強“三基”工作，提高企業職工安全素質。

3、負責貫徹執行崗位責任制大檢查管理制度。檢查以崗位責任制為核心的各項制度執行情況和基層單位達標情況。

4、對新入廠人員(包括實習、代培人員)及時安排安全教育，經考核合格後方可分配崗位，會同安全部門組織對職工的安全技術教育及各種作業人員的培訓、考核工作。

5、貫徹勞動紀律管理規定，負責對職工勞動紀律的教育和檢查。

6、控制加班、加點，貫徹勞動法。

7、參加重大事故調查，辦理事故責任者的懲處手續，參加工傷鑑定工作。

8、把安全工作業績考核納入幹部晉升、員工晉級和獎勵考核的重要內容中。

9、組織做好新工人的體檢工作，根據職業禁忌症的要求，做好新老工人工種分配和調整。

10、按國家規定，從質量上和數量上配備好專兼職安全技術人員、工業衞生人員和消防人員。

11、在辦理臨時用工協議書時，應有安全方面的條文，並會同有關部門執行。

12、健全安全保衞制度，認真做好要害部門(如倉庫、財務室、門衞等)的安全生產和保衞工作。

13、負責交通事故的調查、處埋、統計上報，搞好交通安全管理，參加有關報上級機關事故的調查處理。

14、負責重大事故的現場保衞工作。

15、參加安全檢查，組織好主管業務範圍內的安全保衞檢查工作。

16、負責企業內劇毒物品、易燃物品的管理和審批。

17、負責對臨時來廠參觀學習、辦事人員進行進廠安全注意事項的宣傳教育工作。

18、認真執行公司集體宿舍管理的有關制度，負責公司集體宿舍的安全和保衞工作。

第十條 設備員安全職責

1、貫徹國家、上級部門關於設備製造、檢修、維護保養及施工方面的安全規定，做好主管業務範圍內的安全工作。

2、負責組織制訂和修訂重要設備的操作規程和設備管理制度。

簽名：

日期：年 月 日

各級安全生產責任書 篇10

為了明確安全生產工作的職責，認真落實政府和公司對安全生產工作的各項要求，確保企業安全生產和正常運營，特制定本安全生產責任書。

一、 各單位行政主要負責人是本單位安全生產工作第一責任人，對本單位及所屬各部門的安全生產(包括交通安全)工作負全面領導責任。

二、 貫徹執行黨和政府關於安全生產的方針、政策，並按法律、法規規定的職責和安全生產責任制的要求，進行監督與管理，防止和減少生產安全事故，保障人民羣眾生命財產安全，保護從業人員正當的合法權益。

三、把安全生產工作放在本單位經營、服務的重要位置，定期召開安全生產工作會議，研究防範措施，制定切實可行的預警方案，及時解決安全生產中的各類問題;每次會議形成會議紀要，做好台帳登記工作。

四、 將本單位的安全生產工作，按照責任制要求逐層分解，落實到各有關部門和員工，並定期檢查，監督安全生產責任制的落實情況，把各類事故隱患消滅在萌芽狀態。

五、建立健全本單位安全生產責任制體系和組織管理網絡，設置落實安全生產管理領導小組，配備安全生產兼職管理人員。

六、採取多種形式，加強對安全生產法律、法規和安全知識的宣傳教育，提高職工的安全意識。

七、嚴格執行安全生產操作規程：

(1)制定並嚴格執行安全生產工作條例。

(2)嚴禁違章用火、用電、用氣，嚴格對易燃、易爆、劇毒及其它危險品的管理。

(3)確保消防設備系統正常運轉，落實消防責任制，做到人防與機防的有機結合。

(4)加強交通安全教育，嚴格遵守交通安全法規，確保安全運營。

(5)加強治安防範，確保本單位內部物品及所管理的物業安全，防止各類治安案件和事故的發生。

(6)鍋爐、電梯、機械加工設備等的從業人員，必須持證上崗，並加強崗前培訓和在崗人員的複訓再教育，做好設備的日常維護和保養工作。

八、關心員工利益，解決員工實際困難，改善員工工作環境和休息條件。

九、各單位每月向總公司安全生產領導小組報告本單位安全生產工作情況。按內容要求和時間要求，每半年嚴格認真填寫《安全生產工作履職報告書》，於每年6月30日和12月30日前由行政負責人簽署後上報總公司。

十、考核期內發生重大傷亡事故或重大安全責任事故的，公司將對安全生產工作有關責任人進行經濟處罰和行政處分;對認真落實安全生產各項措施，沒有發生重大事故的，公司將予以獎勵。

十一、責任書自簽字後生效，有效期兩年，每年年終進行考核。

十二、如遇責任人變動，各單位應及時調整和做好工作交接，責任書繼續有效。

單位：

責任人：

日期：

各級安全生產責任書 篇11

為了認真貫徹落實《安全生產法》和“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，全面加強生產管理，進一步落實安全生產責任制，建立健全安全標準化管理體系，強化重大風險的監控措施，建立和完善應急救緩和應急保障體系，確保公司生產經營目標的全面實現，按照“誰主管誰負責”“分級管理、分級負責”的原則，海南(潭牛)文昌雞股份有限公司(以下簡稱股份公司)與所屬各場(廠)長簽訂《安全生產責任書》，其具體內容如下：

一、事故控制指標

1、 杜絕重傷以上傷亡事故;

2、 杜絕重大火災、燃燒爆炸事故;

3、 食堂要做好保鮮、保潔、防毒、消毒工作，加強食物入口管理，杜絕食物中毒等食品安全事故;

4、 降低一般事故頻率，一般人身傷害，輕傷事故頻率不超過3人次，本單位生產管理區內不發生交通事故。

5、 不發生重大環境污染和有毒有害氣體泄漏事故，努力減少污染物的排放。

二、安全生產工作要求

1、 遵守安全生產法律、法規的規定，保證安全生產、依法承擔安全生產責任。組織制定並實施本單位的安全生產事故救援預案，及時如實報告生產安全事故。

2、 應和相關管理人員共同自覺學習，提高安全生產管理工作能力，達到相關規定要求。

3、 把安全生產實績作為本單位與各管理人員工作和重要考核內容，實施安全工作考核並且獎懲分明。

4、 在工作中把安全生產工作放在重要議事日程，審議安全生產工作規劃並進行安全生產規劃的具體實施。

5、 及時瞭解和掌握本單位的安全生產工作運行情況，及時監督落實重大問題和事故隱患解決措施，保證安全生產。

6、 做好生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作， 發現問題及時與設備維修人員聯繫進行維修處理，使其經常保持完好和正常運行;督促教育員工合理使用勞保用品、用具，正確使用滅火器材及更新工作。

7、 向股份公司安全生產領導小組辦公室定期進行安全生產管理、檢查督促、事故隱患整改情況等方面的彙報，對存在的重大安全問題應進行專題彙報並提出具體解決措施。

8、 組織所屬員工進行安全生產教育和培訓，保證員工具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能。今後未經安全生產教育和培訓合格，未獲得相應執業資格的從業人員，不得上崗作業。

9、 對特種作業人員必須按照國家有關規定經專門的安全作業培訓，取得特種作業操作資格證書後，方可上崗作業。

10、及時進行建設項目的安全方案審查與實施，保證建設項目與安全設施同步進行。

11、進行本單位重大危源應急預案編制，組織預案救災演練，落實應急救援人員。

12、推廣安全生產工作先進經驗，積極探索新形勢下安全生產工作思路，使本單位安全生產工作更加科學有效。

三、安全事故控制

1、 必須組織本單位員工認真學習《安全生產法》和有關安全生產規定，強化管理，避免安

全事故的發生。

2、 發生重大生產安全事故時，單位的主要負責人應當即組織搶救，並不得在事故調查處理

期間撤離職守。

3、 及時上報有關部門並報股份公司安全生產領導小組辦公室，保護好事故現場，按“四不

放過”原則(事故原因沒有查清不放過、事故責任者沒有嚴肅處理不放過、職工沒有受到教育不放過、防範措施沒有落實不放過)嚴肅查處事故責任。

4、 協助有關部門進行事故調查處理，支持配合事故搶救，提供便利條件並保持正常生產。

四、安全工作報告與考核

1、 每月股份公司組織的生產分析會，各場(廠)要把安全工作作為一項彙報內容;每季度

最後一個月25日前上報本單位季度安全生產工作情況(應包括附件中內容);年底12月25日前上報本單位領導簽名的安全生產履職報告書。內容為：

① 領導職責履行情況;

② 本單位安全生產和安全管理體系運行情況;

③ 對事故隱患或事故的處理情況;

④ 存在的問題和下一步採取的措施。

⑤ 經驗介紹和建議。

2、 股份公司安全生產領導辦公室將根據本單位日常安全管理工作狀況和安全生產履職報

告彙報內容進行實績考評，做為年終對單位負責人的考核依據。

3、 對於單位負責人失職造成的安全事故，股份公司安全生產領導小組辦公室將根據股份公

司安全生產管理辦法採取行政處罰及經濟處罰，對於達到刑事訴訟條件的另有關部門處理。

五、附則

1、 本責任書自取雙方簽訂之日起生效，執行期為20xx年7月9日至20xx年12月31日。

2、 本責任書一式兩份，雙方各執一份。

海南股份有限公司 各場(廠)

授權代表： 安全生產第一責任人：

20xx年七月八日

各級安全生產責任書 篇12

按照“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求，切實加強全縣中國小、幼兒園安全生產工作，積極推進平安校園創建活動，確保校園平安和師生生命財產安全，結合全縣中國小(幼兒園)安全工作的實際，特制定本責任書。

1. 學校(幼兒園)主要負責人是學校安全工作的第一責任人，對本單位的安全工作負總責，分管學校安全工作的領導是學校安全工作的直接責任人。第一責任人要切實加強對學校安全工作的領導，做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，確保學校安全工作落到實處。

2. 學校(幼兒園)必須把學校安全工作列入年度工作計劃，明確專人具體抓好落實。要加強學校安全工作管理隊伍建設，建立健全各項安全宣傳、教育管理制度。每月開展一次專項安全隱患排查治理工作並及時報送安全檢查報告。

3. 重點抓好防“六災一滲透一暴恐”即：火災、水災、山災、路災、食災、人災;堅決抵禦和防範宗教滲透，引導師生正確區分宗教和邪教，自覺抵制宗教滲透;加強學校安保工作，切實做好防突發性闖入校園對師生人身安全構成威脅。

4. 充分利用校園廣播、牆報、板報、專欄等各種形式，經常開展學校安全教育宣傳工作，要利用“安全教育活動月”、“安全教育日”等活動，舉辦形式多樣的安全專題教育，要在校園明顯位置設立永久性宣傳標語，積極參與當地政府組織的安全教育宣傳活動。

5. 切實把安全教育納入教學計劃，保證“經費、教材、師資、課時”四落實。

6. 認真制定學校安全工作計劃、實施方案、應急預案，抓好師生逃生避險演練等安全工作的落實，切實增強處置各種突發事件的應急反應能力和師生避險自護自救能力。

7. 層層簽訂責任狀(班主任與學生及學生家長簽訂《學校學生安全承諾書》)，將學校安全責任明確給每位教職工和學生家長。將學校安全工作列入目標考核內容，認真進行考核，兑現獎懲並嚴格實行“一票否決制”。

8. 按要求及時報送各種相關信息材料。重大事故、特殊時期(段)嚴格實行安全“零報告制度”。

9. 隨時掌握學校主體建築和附屬設施的情況，加強安全隱患排除治理工作，切實做到小隱患及時治理，大隱患隨時監控、限時治理。杜絕隱患事故發生。

10. 規範學校安全工作檔案資料建設，隨時接受上級的檢查和考核。

本責任書一式二份，縣教育局和責任單位各執一份。

教育局(公章) 責任單位(公章)

教育局局長： 責任人：

20xx年 月 日

各級安全生產責任書 篇13

為順利完成公司年度工作目標，認真貫徹執行國家《勞動保護法》、《安全生產法》以及公司有關安全生產的法規和制度，提倡安全文明生產，保證生產過程中監理人員的生命和財產的安全，同時將安全生產責任制落實到個人，故公司與員工特簽訂此安全生產責任書。

一、簽訂內容

1、員工承諾在公司工作期間必須服從公司的安全管理，嚴格遵守公司的各項安全規章制度和操作流程。

2、員工不得攜帶易燃易爆或其他危險品進入公司場所，在公司內部發現不安全隱患時，須及時進行控制，並迅速上報本部門(含生產單位)負責人。

3、員工不得持有管制刀具/器械，不得打架鬥毆、偷竊他人財物及公司物品，不得破壞公司和他人財產，不得有其他威脅公司和他人人身財務安全行為。

4、員工在下班時，須認真檢查工作區域的照明、門窗、辦公設備、車輛等其他設備，以確保用電設備斷電關好，辦公室的門窗關好鎖好。如員工違反上述要求或其他個人原因，引起火災、偷竊或設備損壞等安全事故或損失，公司將追究員工相應責任。

5、員工在工作期間因不正確操作設備用具或不按規定流程進行作業等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故，公司將追究員工相應責任。

6、員工在休假或未在工作崗位期間(包括上下班途中、因私在工作時間外出)須注意人身安全，必須遵守國家法律法規、交通法規以及公共場所行為準則或其他社會全體應共同遵守的準則，乘座具備營運資格的交通工具。

7、員工須認真遵守公司宿舍管理規定，不得在公司提供的宿舍或其他場所內進行黃、賭、毒等違法違紀或其他違反社會道德的行為，不得擅領非本公司員工進入宿舍或住宿。一經發現，公司將取消員工的住宿資格，並依照公司規定進行相應處罰。如涉及違法犯罪行為的，公司有權將員工移送公安機關依法處理。

8、員工不得在公司場所內(宿舍、辦公、生產經營場所)私自使用大功率電器，未經許可不得私自動火，不得有其他用水、用電、用氣的不安全行為，如引起電擊、火災等人身傷亡事故，除追查相關責任人的責任外，員工須承擔全部責任。

9、員工須認真遵守食堂管理制度，未經允許嚴禁進入食堂操作間，嚴禁擅自動用食堂物資、設施設備及液化氣瓶。

10、員工應愛護公司的財產物品，並妥善保管自己的財物，不得將貴重物品或現金存放於辦公場所、宿舍內。如違反以上規定，發生財物丟失的，由員工自行承擔責任。

11、熟知應知應會並掌握“四不傷害”具體內容，積極參與公司和部門組織的應急預案演練。

12、積極參加班組安全教育活動，學習本崗位安全技術操作規程，並在工作中嚴格按章操作。

13、嚴格遵守各項安全生產製度，遵守勞動紀律，杜絕違反勞動紀律、違章操作等不安全、不文明行為。

14、接受公司的安全教育和安全技術交底，必須在安全教育登記表和安全技術交底書上親筆簽名。生產過程中必須認真執行安全技術措施，保證工程施工的安全。

15、積極參與創建安全文明示範工程活動，保證做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。

16、加強班前、班中、班後的安全跟蹤檢查，發現隱患隨時處理，並對本班組人員進行班前安全交底和班後安全講評活動。

17、必須接受公司管理人員的監督檢查和正確領導，對於公司下達的隱患整改通知書必須無條件執行，並按期整改完成，報公司複查。

18、在生產過程中，做到正確使用安全防護用品、生產設施、測量器具等，並在使用過程中加強維修、保養。

19、有權拒絕執行公司的違章指揮和錯誤指令。

20、若發生安全事故或發現重大安全隱患，員工必須立即報告公司，並積極配合公司及有關部門進行調查處理。

二、違規行為處理

工作時間必須及時到崗，不得脱崗辦私事，戴好安全帽，高空作業必須繫好安全帶，安全帶必須高掛低用，開工前及時提醒施工單位在施工現場周圍設置安全防護設施、標誌和警告牌，監理工作日誌、資料的整理要及時、完整，發生生產事故或安全隱患要及時彙報，若發現違反公司制度的行為，將根據公司的相關制度和條例進行相應的處罰。

本責任書自簽訂之日起一年內有效。

(注：正反面打印，同類用工性質多人可同籤一份)

公司：

年 月 日

員工(簽字區)：

年 月 日

各級安全生產責任書 篇14

為進一步明確乙方年度安全生產目標，落實責任制，杜絕重特大事故的發生，根據有關法律、法規強制性條文，特簽訂了安全生產責任書。

一、安全生產管理目標

1、在寧波分公司管轄範圍內的建築工程必須全部合格；

2、不發生一起四級（含四級）以上重大責任事故；

3、不發生因安全生產文明施工管理不到位而引起的媒體曝光事件；

4、未在區級及以上各級建設行政主管部門的安全生產檢查中被通報批評。

二、安全生產管理職責

1、分公司須落實安全生產責任制。與各機構（質量、安全、經營、財務）等管理部門及各工程項目部簽訂安全生產責任書，責任書中必須確安全管理目標、職責、獎懲等內容。責任書應分工明確，層層簽定，分解落實到人。建立安全生產責任制考核制度，分公司各部門、人員應每年考核一次項目部負責人應每半年考核1次，項目部其他人員和班組長應每月考核1次。

2、分公司必須設立安全生產管理機構，同時明確相應的工作職責，按照市建委《關於印發＜寧波市建築施工企業安全管理機構及人員和項目部主要管理人員配備暫行辦法＞的通知》的規定，配備與生產經營規模相適應的專職安全生產管理人員。企業主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員必須經建設行政主管部門考核合格後持證上崗。安全生產管理機構必須切實履行監督檢查職責。

3、加強對在建工程的檢查，每月至少1次；對深基坑開挖、高大承重支模系統、起重設備裝拆等重要工序和重要環節必須進行專項檢查；在災害性天氣前必須進行專項檢查；按時完成上級有關部門部署的安全檢查。對各項安全檢查中發現的問題必須定人、定時、定措施落實整改，組織複查。

4、分公司必須建立以技術負責人為核心的工程技術負責制和與技術能力相符的施工組織設計（專項施工方案）編審制度。對危險性較大的專項施工方案，必須組織有關專家進行論證和審查。施工前必須就各分部分項工程的安全技術要求向班組及作業人員進行安全技術交底並簽證。

5、對列入建設工程概算的安全作業環境及安全施工措施所需的費用，應當用於施工安全防護用具及設施的採購和更新、安全施工措施的落實、安全生產條件的改善，不得挪作它用。

6、培訓教育工作應由專人負責，對管理人員和作業人員每年至少進行2次安全生產教育培訓，對施工現場所有從業人員應做好上崗前安全培訓，並根據不同崗位和季節的特點進行有針對性的安全生產教育培訓。特種作業人員應按規定接受專門的安全作業培訓，必須持證上崗。

7、必須建立施工機械設備的安裝（拆除）、驗收、檢測、使用、維修保養和報廢制度，施工起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設施的安裝、拆卸，必須委託具有相應資質的單位承擔，安裝完畢後，應按有關規定組織驗收。

8、項目部必須採購、租賃具備生產（製造）許可證、產品合格證的安全防護用具、機械設備、施工機具及配件，並在進入施工現場前進行查驗。

9、依法進行分包的工程，分包合同中必須明確各自的安全生產方面的責任、權利和義務。

10、施工現場的危險部位和有關設備、設施處必須設置明顯的安全警示標誌，並根據不同施工階段和周圍環境及季節氣候的變化，採取相應的安全施工措施。辦公、生活區與作業區分開設置，設置封閉圍擋，符合衞生標準。建立消防安全責任制度。

11、項目部必須在工程開工前按有關規定辦理意外傷害保險。

12、必須制定本單位生產安全事故應急救援預案，並督促項目部必須根據本工程施工的特點、範圍，制定施工現場生產安全事故應急救援預案，救援預案演練一年至少1次。

13、嚴格執行安全事故的報告、調查和處理制度。事故的發生後，必須在第一時間內如實報告管理部門及總公司，及時趕赴現場組織救援工作，保護事故現場，不瞞報、謊報或者拖延不報。

14、經考核：乙方創出區標在工程的0.5元/平方，創出市標區工程1元/平方，省標化工程的2元/平方的獎勵。

15、年度內乙方發生一起四級重大事故的處罰5萬元，每發生一起三人以上重大事故的處罰10萬元。

16、乙方被有關部門發生不良行為記錄或安全生產文明施工不合格的處罰2萬元。

三、責任書有效期自20__年1月1日至20__年12月31日

四、本責任書一式兩份，甲乙雙方各執一份。

___

20__年_月_日

各級安全生產責任書 篇15

安全生產責任書

為認真貫徹執行國家安全法律法規及上級和地方安全管理規定，加強施工現場的安全管理和安全生產管理力度，堅持 “安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，實現“管生產必須管安全”和“誰主管誰負責”的原則，強化安全質量意識，明確其責任目標，落實安全生產責任及追究制和安全基礎建設，推動企業安全標準工地建設，確保業主、公司和項目部安全生產目標的實現。XX項目部與 施工隊伍(以下簡稱施工隊)簽訂安全生產責任書如下：

一、安全生產目標

1、無一般及以上安全等級事故;

2、杜絕違法亂紀，無安全政治事件;

3、杜絕中毒事故及羣發性傳染病發生;

4、無機械及交通責任事故;

5、無火災事故，無爆炸事故。

二、編制依據

1、《中華人民共和國安全生產法》;

2、《建設工程安全生產管理條例》;

3、《生產安全事故的報告和調查處理》;

4、《鐵路工程施工安全技術規範》;

5、項目部與施工隊簽訂的《工程勞務合同》和《安全質量承諾書》;

6、項目部制定的《安全生產管理制度彙編》和《安全技術交底》;

7、協調指揮部與項目部簽訂的“安全生產責任書”。

8、業主相關的安全管理文件。

三、安全管理要求

1、施工隊負責人作為施工隊安全生產管理第一責任人，全面負責施工隊的安全管理工作;。

2、施工隊必須遵守國家和地方有關安全生產的法律、法規和法定，執行國家、行業、企業安全技術標準，並積極參加各種有關促進安全生產的各項活動。

3、施工隊必須嚴格遵守施工安全規範，積極採取強有力的安全措施，防止各類事故的發生，確保施工安全和第三者的人身安全，不允許出現任何等級事故。

4、施工隊施工時是安全生產的直接責任人，必須服從項目部制定的相關安全生產各項規定、制度和管理辦法，接受並配合項目部的安全監督和檢查。對查出的問題，保證按要求及時整改到位，杜絕不接受或不按要求進行整改的現象。

5、施工隊必須做好現場各種安全防護設施和警示、標識，確保安全經費的投入和有效使用，配備符合國家、行業標準的勞動防護用品，熟練掌握事故防範措施和事故應急處理預案。

6、施工隊作業前必須對作業現場進行安全檢查，確認安全可控後方可作業，若發現安全問題和隱患要積極整改並上報。

7、施工隊必須做好應急物資的儲備，並標識清楚，嚴禁挪用應急物資。

8、施工隊必須按項目部要求填寫人口普查表，提供身份證;無身份證的作業人員必須到當地派出所辦理暫住證;對年齡過大從事重體力施工作業或身體不適合現場施工的人員，必須慎重使用或責令退場。

9、項目部管理人員有權制止施工隊人員“三違”作業，並按規定給與處罰;有權對安全意識差、不聽安全生產指揮的施工隊人員責令退場。

10、施工隊負責為施工隊人員辦理相關的社會保險和高危工作人員的人身意外傷害保險，在施工過程中發生施工隊方任何責任事故，由施工隊承擔全部責任。

11、施工隊對現場施工的行為完全負責，施工隊人員不得違章作業，冒險作業，不能疲勞作業，並按規定做好保護工作。

12、對項目部下發的安全質量整改通知書不落實或多次落實不到位，項目部將按要求對施工隊進行罰款。

13、因施工隊原因造成的安全質量問題而使項目部被業主、監理、指揮部處罰，項目部將對施工隊加倍罰款和其他處罰。

四、施工現場要求

施工隊施工人員必須嚴格遵守和服從現場安全規定及安全管理，在施工現場必須做到：

1、按要求做好現場文明施工;

2、高處作業必須做好人員自身和外在安全防護;

3、班前不允許喝酒，不允許酒後開車和操作現場機械設備，在禁止吸煙的區域不得吸煙。

4、不得隨便拆除已架設的安全防護設施及安全裝置和安全警示、標識牌;

5、三項五線制，不得私自亂拉亂接電線，保護工地用電器具，確保用電安全;

6、必須做好易燃易爆物品的安全防護，嚴格按照規定使用此類物品。

7、必須做好施工現場和住地消防防火措施;

8、施工過程中必須嚴格遵守安全操作規程。

五、處罰分類和細則

(一)處罰分類

1、對管理人員提出的安全問題和隱患，不整改或多次整改不到位;

2、質量問題引起的安全問題和隱患;

3、未報檢私自施工造成的安全問題和隱患;

4、野蠻施工造成的安全問題和隱患;

5、機械未達到安全使用要求或帶病作業;

6、重點工序、重要控制點違規作業;

7、不接受項目部管理人員對安全、質量、文明施工等方面的管理和監督，不聽指揮、冒險作業;

8、未按照工程勞務承包合同要求而導致的安全問題或隱患承擔相應的責任或全責;

1)生產、生活設施的修建和維護;

2)場內施工便道的修建和維護，施工主便道的維護和養護;確保道路隨時處於暢通、安全、清潔狀態;

3)變壓器出線到施工範圍內所有電路線路搭接安全;

4)滿足本工程施工的一切機具設備、模板、工裝、週轉材料等，人員、設備、材料的進出場安全;

5)嚴格按照施工圖紙及國家頒發的建築施工規範、驗收標準組織施工，並做好自檢工作，確保安全質量;

6)嚴禁出現民工上訪、圍攻、干擾項目部工作;

7)因施工隊中違反安全管理規定造成工程及其他安全事故，所造成的損失及法律責任均由施工隊承擔

8)施工隊保證維護施工環境，儘量避免或降低施工給當地帶來的噪音、揚塵、生產和生活垃圾等污染。施工隊的所有管理人員、技術人員、特種工種人員要持有效證件上崗，且所有作業人員(含管理人員)均需身體健康，無犯罪前科和不良行為記錄。

9)因施工不當影響當地村民的生產、生活和安全。

9、因施工隊原因造成的安全質量問題導致項目部被業主、總承包、監理罰款。

10、施工隊發生安全質量事故導致公司安全質量信譽受損，或進入股份公司、業主的黑名單，或被新聞媒體暴光，造成重大社會影響的，使公司資質證書、質量認證證書、安全生產許可證等證書被吊銷、降級使用的，以及發生危及公司生存發展的惡性安全質量事故。

11、發生安全質量事故，受到嚴重安全質量投訴或受到業主或股份公司通報批評，使公司的信譽在局部地區或部分行業受嚴重影響的。

12、凡發生本責任書未涉及的其他事項，按《安全生產管理制度彙編》、《安全質量事故處罰暫行辦法》、《工程勞務合同》、《安全質量承諾書》等有關規定對施工隊實施處罰。

(二)處罰細則

1、總體上

1)重點工序、重要控制點不按規範施工的直接進行罰款，每次罰款1-10萬，同類問題再次違反規定的，將在上次罰款的基礎上加倍罰款;

2)項目部因施工隊原因而受到業主、總承包、監理罰款，項目部將直接加倍處罰和其他處罰;

3)不聽指揮、不整改或多次整改不到位的直接進行罰款，每次每項罰款200元(有具體規定的項，按規定處罰)，視具體情況可加倍處罰;

4)操作人員違規操作機械設備，每次罰款200-1000，造成事故的要追究責任;

5)未對施工人員進行安全教育每人每次罰款100元;施工區域內不戴安全帽每人每次罰款50元;穿拖鞋或赤膊進入施工場地的每人每次罰款50元;施工場地內追逐打鬧的每人每次罰款50元;酒後上崗的每人每次罰款100-1000元，並立即下崗休息，視情節嚴重程度可加罰或退場;打架鬥毆的每人每次罰款100-1000元，視情節嚴重程度可加罰或退場;聚眾羣毆或鬧事的每人每次罰款200-1000元，視情節嚴重程度可加罰或退場;

6)施工隊負責人拒收項目部下發的整改通知書，每次每項罰款200元。

7)基本防護未做到，每次每項罰款200元。

2、具體上

罰款以括號內為準，如果項點上有具體要求以項點為主。

1)基本防護(違反規定每次每個問題罰款100元)

(1)材料堆放整齊、穩固，上蓋下墊。

(2)各種警示、標識、安全標語和反光條、牌安裝到位。

(3)人員基本防護配戴，防毒面具、手套等。

(4)經常對施工便道進行維護，保持暢通。

2)易燃易爆(違反規定每次每個問題罰款200元)

(1)油罐有防護棚，配備消防器材，周圍50m內無明火。

(2)氧氣、乙炔使用和存放距離要超過5m，10m範圍內無明火，不允許放在用電器具旁。

(3)易燃材料必須分開存放，配備消防器材。

3)消防防火(違反規定每次每個問題罰款100元)

(1)按要求做好防火防護，配備齊全消防器材。

4)電線、管道

(1)用電使用三相五線制，一機一閘一漏一箱，配電箱完好門關好，電線完好，拉接線規範，不能泡在水裏。未做到每次罰款100元。

(2)管道與電線分開，固定穩定，閥門完好。未做到每次罰款100元。

5)高處作業(違反規定每次罰款200元)

高處作業必須做好臨邊防護，繫好安全帶。

7)住地(違反規定每次每個問題罰款100元)

(1)配備足夠的消防器材，用電線路拉接規範。

(2)廚房做飯時，嚴禁開火廚師離開。

(3)飯菜質量合格，無食物中毒。

8)機械設備使用(違反規定每次每個問題罰款200元)

(1)嚴格按照機械安全操作規程作業。

(2)操作人員必須持有效證件。

(3)機械設備相關證件齊全。

9)人員管理(違反規定每次每個問題罰款200元)

(1)全體人員必須填寫和上報人員普查表、身份證複印件，無身份證的必須辦理暫住手續。違反規定罰款1000元。

(2)全體人員必須簽定安全承諾書。

(3)嚴禁打架鬥毆，更不能鬧到公安局。

(4)嚴禁出現民工圍攻、干擾項目部工作。每次每人罰款200元。

(5)禁止非作業人員尤其是老人和小孩進入施工場地。

10)其他

(1)未按照工程勞務承包合同要求導致的安全問題或隱患按照合同規定承擔相應的責任或全責。

(2)施工隊發生安全質量事故導致公司安全質量信譽受損，或進入股份公司、業主的黑名單，或被新聞媒體暴光，造成重大社會影響的，使公司資質證書、質量認證證書、安全生產許可證等證書被吊銷、降級使用的，以及發生危及公司生存發展的惡性安全質量事故。處以50萬元以上的罰款。

(3)發生安全質量事故，受到嚴重安全質量投訴或受到業主或股份公司通報批評，使公司的信譽在局部地區或部分行業受嚴重影響的。處以10萬元以上的罰款。

六、考核

每年年底或該工程完工後，經考核，實現安全生產目標，獎勵兩萬元;未實現 安全生產目標罰款兩萬元;獎罰每年兑現或該工程完工後兑現。

七、其他

1、本責任書自簽字之日起生效。

2、本責任書一式兩份，項目部與施工隊各執一份。

3、隨工程施工進度，若有變動，將使用附件補充條款。

八、責任雙方

XX項目部

項目經理：

年 月 日

施工隊

負責人： 年 月 日

各級安全生產責任書 篇16

甲方：(全面工作)

乙方：(安全生產)

為了全面落實國家、省廳、市局關於做好“春節”期間交通運輸安全生產工作的通知精神和全年公司安全生產工作，進一步加強春運期間道路旅客運輸安全管理工作，在抓好冬季安全的基礎上，為加強道路旅客運輸安全管理力度，增強公司各部門和駕駛員的安全意識，確保春運期間旅客運輸的安全。特制定公司春運工作和全年安全生產包保責任狀。

一、加強領導。公司領導班子在抓好冬季安全生產的同時，將春運工作和全年安全生產工作納入重要議事日程，成立春運領導小組，層層落實責任，各部門互相配合，上下聯動，齊抓共管，實行班子成員、安全科、車隊、車間、包車、包線路，把營運客車包保到人頭，層層落實包保責任制。同時加強公司內部的防火、防盜等安全“四防”工作。

二、董事長負責公司的全面工作。生產安全經理負責組織、實施、執行、落實生產、安全各項具體工作，負責組織實施加強對車輛的技術管理，對達不到技術要求的車輛進行整修，加強車輛三檢制，確保營運客車技術狀況良好，對不合格的車輛一律停止營運，限期整改。

三、組織實施。加強對司乘人員的安全生產培訓和優質服務教育，提高司乘人員的安全與優質服務意識，逐級簽訂“春運安全責任書”，認真落實安全責任，使駕駛員做到謹慎駕駛，不超員超載，不酒後駕車，不疲勞駕駛和超速行駛，根據天氣變化，做好防雪、防凍、防滑、防霧等安全預防工作，對春節旅客運輸車輛要隨車配備滅火器、防滑鏈、三角木等安全防護器械，進行檢查，失效的要及時更換，對因氣候惡劣(大雪、冰凍、濃霧等)不適宜運行的，要堅決停止發車，確保旅客運輸安全。

四、組織落實。對公司公交車輛，散線車輛的安全檢查記錄，不合格車輛的掀起維修整改記錄，糾正和處罰司乘人員違反交通法規和道路旅客運輸法規記錄。嚴格“三品”檢查制度，三品檢查不認真造成的安全責任事故，要追究直接領導和責任人的責任。

五、加強源頭管理，組織和落實。充分利用GPS監控平台，切實加強對公司的車輛散線車輛運營的動態管理，做到靜態的檢查管理和動態的跟蹤管理相結合，在源頭上嚴把安全關。對春運期間查處的司乘人員違法、違章及安全的行為要按照法律法規和公司規定，從嚴從重進行處罰，絕不姑息遷就，確保公司春運工作有序進行和安全暢通。

六、組織和落實公司各部門之間的銜接和配合。合理科學的調配運力，確保春運期間運力充足，抓住春節旅客運輸這一黃金季節，做到應收不漏，確保經濟收入穩中有升，以上各項工作若因檢查、執行、落實不到位而出現漏洞，耽誤工作，影響經濟工作的正常運轉，公司董事會將逐級追查責任，並按公司規定嚴肅處理。

白山市江源區公交客運有限責任公司

年月日

各級安全生產責任書 篇17

為加強本公司安全生產管理、治安保衞防範、確保生命財產安全、牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想，營造良好的客運環境，特簽訂20xx年度安全生產責任書：

一、本人為本單位“安全生產”責任人。

二、本人充分認識安全生產工作的重要性，建立安全生產工作制度，明確各級職責並制定出可行的安全生產措施。

三、認真貫徹執行《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《道路運輸管理條例》及相關公路運輸管理法律、法規等國家行業管理標準，定期召開安全生產會議，分析安全生產形勢，針對存在的問題，提出防範措施，牢固樹立“安全第一、預防為主”的指導思想。

四、加強對交警部門的聯繫，取得我市境內重要路段、橋樑、隧道、山區的特殊情況資料，並及時將有關情況告知司、乘人員和有關部門，保證車輛暢通。

五、增強服務意識，提高服務質量，明確崗位職責，熱情接待旅客投訴和客運車輛提出的要求，及時進行核查並按規定進行處理。

六、加強與公安部門和客運管理部門的配合，嚴厲打擊車匪路霸和其它犯罪行為，制止無證經營和“甩客”、“賣客”、“倒客”、“宰客”等行為，為旅客創造良好的旅行環境。

七、加強車輛及駕駛員管理工作，及時參保、續保，杜絕脱保事件發生。

八、嚴格遵守既定獎懲制度，對玩忽職守、造成不良後果的依據情節輕重進行處罰。

九、着重控制公司運營車輛事故率，做到穩中有降，並積極總結經驗，及時作出整改措施。

十、本責任狀一式貳份，公司與責任人各執一份。

公司簽章：

責任人(簽字)：

年 月 日

各級安全生產責任書 篇18

食品安全生產責任書

要據《中華人民共和國食品衞生法》、《中華人民共和國食品衞生法實施條例》和政府、餐飲行業主管部門“食品藥品監督管理局”的要求，落實食品安全工作責任制，強化食品安全工作的監督力度，做到責任到人，防患於未然，結合我公司生產經營的實際情況，特制定本責任書。

一、責任主體

食品安全工作實行領導負責制，即由甲方 主管食品安全的第一責任人和乙方各部門食品安全工作責任人。

二、各部門工作要求

1、各部門責任人必須保證實品原輔材料申購、採購、驗收、登記、入庫、開單、報帳、保管流程科學、合理生產加工過程嚴格、規範，對生產關鍵工序進行嚴格控制，責任到人，保證生產食品所用的原材料、添加濟等符合國家有關規定，不使用非食用性原輔料加入食品。保證食品的容器、工具、設備安全，保持清潔，對食品無污染。

2、各責任人進行檢查和進貨驗收的食品包括：(1)食品及食品原料(如食用油、酒、飲料、調味品、米麪及其製品等);(2)食用農副產品(如蔬菜、水果、豆製品、醃臘食品、包裝食品、食品半成品、豬肉、禽肉、水產品、禽蛋等);

3、店經理、廚師長、駐店會計、財務後勤經理(主管)、採購、庫管、電腦輸單員每天必須定時驗收供應商所提供的食品原輔材料，嚴格遵守公司對食品原輔材料的質量要求。嚴格驗收保證食品原料新鮮，蔬菜類菜品原材料無腐爛、無蟲害、無變質現實，對味精、食鹽、醬油、醋等調味品、食品添加劑等加強管理，凡過期、變質、標識不清或感官性狀異常的，一律不得使用。

4、店經理、廚師長、駐店會計、財務後勤經理(主管)、採購、庫管、電腦輸單員負責食品採購、查驗以及台帳記錄、報賬複核等工作。採購人員要認真學習有關法律規定，熟悉並掌握食品原料採購索證要求。庫管人員要妥善保管索證的相關資料和驗收記錄，不塗改、不偽造，其保存期限不少於食品使用完善後6個月。

5、店經理、廚師長、財務後勤經理(主管)、採購、庫管、電腦輸單員必須保證食品原輔材料申購、採購、驗收、登記、報賬、保管的流程科學、合理，完善食品原輔材料的索證索票工作，建立健全各項原輔材料建檔建冊工作，保證生產食品所用的原材料、添加劑等符合國家有關規定，不得購進非食用性原輔材料。保證食品的安全，杜絕食品原輔材料交叉污染。

6、吧枱酒水員、收銀人員每天必須根據公司要求對吧枱酒水、飲料、香煙、食品、收銀現金做好進銷存登記建冊工作，針對茅台、五糧液、香煙要單獨登記每一瓶的編號，登記每一條香煙的條碼。吧枱酒水、飲料、香煙、食品必須由公司指定的並簽訂供貨協議的供貨商供貨，嚴禁吧枱酒水員和收銀人員私自購進假冒偽劣酒水、飲料、香煙、食品。

7、店經理、廚師長必須加強食品生產經營人員健康監督和衞生知識培訓，餐廳所有工作人員必須具有健康檢查、衞生知識培訓合格，對新進人員必須先辦證後上崗;管理人員有責任對餐廳工作人員進行健康監督，對餐廳各崗位工作人員進行嚴格要求，培養其衞生習慣和衞生意識，真正做到各履其職，各負其責，發現問題及時處理。根據《中華人民共和國食品衞生法》和《餐飲業食品衞生管理辦法》中關於食品加工人員的衞生要求，對餐廳員工進行嚴格監督、管理。

8、按照《中華人民共和國食品衞生法》的有關規定，認真做好餐廳各部門的環境有害昆蟲及其孳生條件。充分利用餐廳現有設施設備，保持餐飲用具潔淨、消毒，符合國家有關衞生標準。

三、新菜原輔材料使用流程

如各分公司須使用新菜品原輔材料(時令蔬菜除外)，都必須由公司物流部下發經簽字加蓋物流部鮮章的定價表準。任何部門任何人都可以向公司推薦供應商及食品原輔材料，但是所有推薦人要由此承擔所有法律責任。推薦人首先需準備好相應的資質材料及產品報公司物流部登記，當日由物流部報餐飲公司處確定，再由物流部核價經張總簽字加蓋公章後才能使用。

四、責任追究

公司遵循“誰開單、誰負責;誰採買、誰負責;誰驗收、誰負責;誰簽單、誰負責;誰報賬、誰負責;誰領用、誰負責;”的原則，本責任書以《產品質量法》、《中華人民共和國食品衞生法》、《食品生產加工企業質量監督管理辦法》、《餐飲業食品衞生管理辦法》等相關法律、法規的規定為執行細則，對違反其中任何條款由於相關責任人的工作失職所造成的事故或責任，將追究相關責任人的所有法律責任，並根據法律規定要求其對我公司造成的損失進行經濟賠償。

五、本責任書經甲、乙雙方食品安全負責人簽字並蓋章(手印)後即生效。此責任書一式二份，甲乙雙方各執一份。

甲方(簽字蓋章或手印)： 乙方(簽字蓋章或手印)：

法定負責人： 店經理食品安全第一責任人：

年 月 日 廚務部食品安全第一責任人：

店會計食品安全第一責任人：

店內酒水、收銀、輸單第一責任人：

財務後勤經理(主管)食品安全責任人：

驗收、儲存、保管食品安全第一責任人

各級安全生產責任書 篇19

為加強綜合安全管理，落實安全管理責任，強化工廠安全生產第一責任人的安全意識和法制責任觀念，有效控制較大及以上安全事故，預防和減少一般安全事故，保障公司生產經營順利進行，集團公司根據《中華人民共和國安全生產法》和《山東省安全生產條例》的有關規定，與各單位負責人簽訂20__年度安全生產目標管理責任書，具體內容如下：

一、 安全控制目標：

1、 較大及以上安全事故為零;

2、 一般安全生產事故不超過2起;

3、 無刑事案件，一般治安案件不超過2起;

4、 員工安全生產責任書籤訂率100%;

5、 特種作業人員持證上崗率100%;

6、 外租、外包安全管理協議簽訂率100%;

7、 新進員工上崗前三級安全教育培訓合格率100%;

8、 特種設備、壓力容器年檢、定檢合格率100%;

9、 安全事故隱患整改率100%;

二、 安全工作職責：

1.要加強對安全生產工作的領導，依法履行安全生產監督管理職責。要健全工廠安全生產管理機構，審定年度全生產工作計劃，明確安全防範重點區域和重點崗位。

2. 嚴格落實安全生產主體責任，層層組織簽訂安全生產目標管理責任狀並考核。

3. 對事故隱患不整改或發生安全事故的車間、部門或班組，嚴格落實責任追究制度。

4. 要按時向集團公司企管部報送安全生產專題會議、安全生產專項檢查和月度安全事故彙總等材料。

5.要加強事故隱患排查和整改，按照安全生產事故隱患整治管理規定，制定有關項目的整改方案，落實整改責任，限期整改到位，及時消除事故隱患。對一時難以整改的重大事故隱患，要落實責任和措施，實施有效監控。

6.實行安全問題“一票否決”制，對於隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門、車間或班組，年終取消評先資格，並根據責任追究制度對其直接主管給予嚴肅處理。

7. 對重大危險源要做好登記建檔、安全評估、應急技術培訓、警示標誌設置、安全檢查及安全規章制度的制定和完善，同時要健全各級安全管理台賬。

8. 加強安全生產宣傳教育和培訓工作;

⑴、 組織各車間、部門認真學習並貫徹執行安全生產的法律、法規和方針、政策。

⑵、按照國家、省市及集團公司的統一部署和要求，紮實有效的開展“安全生產月”宣傳教育活動，有序組織各項安全活動，按時完成上級佈置的工作任務，有效增強幹部員工的安全生產意識。

⑶、 要嚴格執行全員安全生產培訓考核和持證上崗制度，確保各車間、部門的特種作業人員100%經培訓考試合格，持證上崗。

10、加強應急救援和事故處理工作：

⑴、要加強車間、部門應急救援體系建設，進一步完善各類生產安全事故的應急救援預案，應急救援預案要分工明確、針對性強，每個預案年內至少組織一次演練，並根據演練情況不斷完善。

⑵、依法建立應急救援組織，落實應急救援人員，配備救援器材和裝備，並落實救援預案涉及的救援責任部門和責任人，保證應急救援啟動所必需的人力、物力和財力。

⑶、若單位發生安全生產事故，杜絕瞞報和遲報現象，按照安全生產事故“四不放過”的原則，依法對安全事故迅速組織調查並做好善後處理工作。

三、 安全獎懲考核：

獎懲原則：依據誰主管、誰負責的原則，層層落實。

1、 年內無較大及以上安全事故發生，且一般安全事故不超過2起的，按下列標準獎勵工廠：大型工廠(員工人數≥500人)，獎金2.6萬元。

2、 年內發生重、特大安全事故或累計發生2次(含2次)以上較大安全事故或3次

(含3次)以上一般安全事故，取消事故單位及責任及責任部門年終先進評比資格及年終安全生產獎金。

3、 年內工廠區域無刑事案件且一般治安案件不超過2起的，按下列標準獎勵工廠：大型工廠(員工人數≥500人)，獎金5000元;

4、工廠區域發生刑事案件的，取消責任單位年終先進評比資格，同時對責任單位按照5000元/起的標準罰款，並依法追究犯罪嫌疑人的刑事責任;一般治安案件超過2起的，每超一起罰款1000元。

5、 員工未簽訂安全生產責任書，-1分/人;特種作業人員無證上崗，-2分/人。 6、 工廠未與廠區內外租、外包單位簽訂安全管理協議的，-5分。

7、 新進員工崗前未經三級安全教育培訓上崗的，-2分/人。

8、 特種設備、壓力容器未按規定年檢、定檢的-1/台。

9、 安全事故隱患整改不及時的、不到位的，-1分/台。

本責任書一式兩份，_____公司和單位(部門)主要責任人各執一份。 本責任書自簽訂之日起生效。

各級安全生產責任書 篇20

責任縣區(部門)：

為加強安全生產監督管理，杜絕特大事故、遏制重大事故、減少一般事故，保護國家財產和人民生命的安全，促進經濟發展，特制定本責任狀。

一、切實加強對安全生產工作的領導，堅持“安全第一、預防為主”的方針，按照《安全生產法》的要求，全面落實國務院《關於進一步加強安全生產工作的決》，依法履行安全生產管理。建立安全生產長效機制，構建“政府統一領導、部門依法監管、企業全面負責、羣眾參與監督、全社會廣泛支持”的安全生產工作新格局。

二、建立健全安全生產各項制度，落實安全生產責任制和責任追究制。要健全完善安全生產監督管理機構，制訂年度安全生產工作計劃，計劃內容應具體詳實，目標明確，措施得力。每月至少召開一次安全生產工作例會，每兩個月召開一次防範重大安全事故工作會議，分析安全生產工作，研究防範事故措施。設立專項安全生產監督管理保障經費，確保安全生產工作的開展。

三、突出重點行業、重點地區和重點企業，推進安全生產專項整治。加強對安全生產事故隱患的排查，發現隱患，及時採取有力措施予以整改。做好對重點危險源的排查、登記、建檔工作，按時上報本縣區、本部門事故隱患。加強對燃氣、煙花爆竹及民爆器材、危險化學品、公眾聚集場所、非煤礦山、建築施工企業、道路交通、特種設備、校園等安全生產重點部位的專項整治。制定重特大事故應急救援預案，組建應急救援隊伍。全年應組織兩次以上安全生產大檢查。

四、加強安全生產的宣傳教育和培訓，提高從業人員的素質和全民安全意識。建立安全生產宣傳教育制度，組織開展好“安全生產月”活動，開展形式多樣的安全生產宣傳教育活動，每年應組織兩次以上安全生產法律、法規學習班。每月向市安委辦報送信息不少於三篇。

五、加強安全生產基礎工作，提高安全監管人員的素質，努力改善安全監管機構的工作條件。安全生產工作應樹立為基層服務、為行政執法工作服務、為企業安全生產服務、為全市經濟發展服務的思想，及時發現和解決安全生產工作中的新問題，及時總結推廣基層創造的新經驗;加強黨風廉政教育，強化廉潔自律意識，健全內外部監督約束機制，樹立文明執法、公正執法、執法為民的良好形象。

市政府領導簽字： 縣區(部門)領導簽字：

二0_年 月 日 二0_年 月 日