員工住宿協議書（通用3篇）

員工住宿協議書 篇1

甲方：

乙方(入住方)：

地址：

身份證號碼：

甲方為加強公司員工宿舍的管理及為員工提供一個良好的生活環境，為明確雙方的權利義務關係。經甲乙雙方平等協商一致，就入住事項共同簽訂本協議。

一、甲方提供宿舍室給乙方住宿，室內設備為牀張，箱櫃個，電視機台，空調台，其他(請註明)。入住期限自X年XX月XX日起至X年XX月XX日止(若期限未滿而員工離職則止於員工離公司當月)。

二、申請住宿條件：

1、區以外主管級及以上人員，入住時間不低於1個月。

2、入住人必須書面申請，由行政辦統籌安排。

三、入住期間，使用該宿舍的水、電等費用由乙方按月自行承擔，且乙方同意甲方在其工資中扣除該項費用。

四、宿舍入住內，甲方保證並承擔下列責任：

1、提供宿舍樓道等公共環境衞生的打掃和保潔。

2、提供宿舍內按規定要求的必要照明生活設施。

3、負責對房間及其附着物的定期檢查並承擔正常的房屋等維修費用。

五、宿舍入住期間，乙方保證並承擔下列責任：

1、乙方必須遵守甲方的各項規章制度及員工宿舍管理規定。

2、乙方入住時由甲方統一安排好宿舍，未經甲方允許，乙方不得私自調換房間。

3、不得破壞宿舍房屋結構(如：牆壁釘釘子、私自更改電源插座、牆壁亂塗、亂張貼等)。若乙方造成宿舍房屋結構破壞或損壞公物設備，乙方須按實際維修費用支付給甲方或按甲方規章制度進行處罰。

4、乙方個人物品自行妥善保管，切實做好宿舍安全及6S衞生等日常工作，乙方必須做門前清潔衞生工作，門前場地要做到無垃圾、無雜物、乾淨整潔、不得在門外擺放物品。若乙方未能按甲方規定做好宿舍安全衞生，甲方有權不讓乙方入住員工宿舍。

5、乙方不得將違禁品、危害物品帶入宿舍、不得在宿舍內從事任何違法犯罪活動。乙方有類似行為，按公司規章制度嚴肅處分，情節嚴重的送公安機關處理。

6、甲方嚴格禁止外來人員入住、嚴格禁止男女互竄宿舍。乙方若有違規，甲方的按規章制度處罰。

7、乙方入住期間，(屬工作時間以外的個人支配的時間且宿舍內也不是工作場所)，出現其他個人健康等突發事件都不屬於工傷，則由乙方自行負責承擔，甲方不承擔任何責任。

8、乙方不得私自拉電路，不得使用“電熱爐”、“熱得快”等而引起火災的大功率電器。

六、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份(複印件有效)。本協議自簽訂之日起生效，甲乙雙方應遵照執行本協議。

七、雙方約定的其他事項：

甲方(簽章)：

電話：

X年XX月XX日

乙方：

電話：

X年XX月XX日

員工住宿協議書 篇2

甲方： ( 以下簡稱甲方)

乙方： (以下簡稱乙方)

為了能夠更好地為各位員工提供一個安全，舒適，價格合理的居住環境，甲方決定將公司的員工宿舍作為員工長期宿舍對有租賃要求的員工提供租賃服務。

一、 租賃房屋地點及類型：

1、租賃地址：

2、房屋類型：精裝修房(空調，淋浴器，牀，寬帶等)中的一個牀位。

二、租賃期限、租金及相關約定：

1、租用期限：

2、房屋租金：

3、其他費用：租賃期內的水，電，煤氣(天然氣)寬帶等費用甲方支付，上限為每月每間宿舍200元(貳佰元整)，超出部分由此宿舍所有入住員工均攤。

4、付款方式：一月一付，由公司人力資源部從乙方税後工資中直接扣除。同時，自本合同簽訂之日起乙方需另付押金1000元(壹仟元)，租賃期滿5日內，甲方驗收無誤後，將押金退還乙方，不計利息。

5、租賃期內衞生管理、物業管理、房屋修繕等費用(包括開通費用)均由甲方支付。

6、租用期內，乙方有下列情形之一的，甲方可以終止合同，收回房屋使用權、由此給甲方造成經已損失的，乙方需承擔全部責任並承擔由此發生的費用。

(1)未經甲方同意，乙方擅自將房屋轉租、或轉借的;

(2)乙方未經甲方允許將房屋提供給其父母、配偶、子女使用的;

(3)乙方利用房屋進行非法活動的;

(4)乙方未經甲方允許將其他第三方帶回宿舍留宿的;

(5)乙方與宿舍內的其他承租人發生嚴重矛盾的。

三、雙方的責任及義務：

1、乙方須按時交納房屋的租賃費用及押金。

2、在租用期內，甲方必須保證乙方正常居住，無特殊情況不得將乙方租用的牀位轉租給任何第三者。

3、租賃期滿後，乙方如需繼續使用，應提前一個月提出，甲方可根據實際情況，決定是否讓乙方續租。

4、在租賃期內，甲、乙雙方如有一方有特殊情況需解除協議的，需提前一個月書面通知對方，本合同自通知送達對方之日起30日後自動解除。

5、乙方入住後，應儘量節約使用各項能源，避免浪費資源的事件發生。

6、乙方入住該物業應保持周圍環境整潔，做好防火防盜工作，如發生安全事故乙方應負全部責任。

7、乙方不得擅自改變室內結構，並愛惜使用室內設施，如因乙方使用過失造成有損壞，由乙方自行負責修復。

8、租賃時發生的房屋修繕費用和裝潢費用由甲方承擔。

9、乙方應確保和房屋內的其他承租人一起保持房屋的整潔、衞生、安全。

四、其他未盡事宜，由甲乙雙方協商解決。

五、本協議一式貳份，甲、乙雙方各執一份。

六、該房屋屬於南翔鎮政府所有，如遇政策變動致使本協議無法履行的，本租賃協議自動終止，雙方均無需向對方承擔違約責任。

補充：入住前抄得相關表數據：

配給鑰匙數：樓道門 把、單元大門 把、 號房間門 把

甲方： 乙方：

代表簽字：

日期： 日期：

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員工住宿協議書 篇3

甲方：

乙方：

為保證公司住宿員工紀律，營造一個安全、良好的住宿環境，特簽訂本協議。協議條款如下：

一、凡經公司批准住宿的員工房租由公司承擔，水、電、氣及其他費用由住宿員工按人頭平均攤銷。

二、每個宿舍指定負責人(即室長)，負責水、電、氣等費用的繳納及宿舍日常生活管理和寢室安全，於每月5號以前將上月單據交與行政辦公室，逾期未交將延遲發放上月工資至交納單據為止。

三、凡在公司住宿員工必須遵守公司宿舍管理制度，如違反以下規定者按《員工手冊》進行處罰，情況嚴重者可予以開除。

1、不允許攜帶其他人住宿，若有公司將開除處理。

2、員工對所居住宿舍，不要隨意改造或變更。

3、住宿員工有責任維護宿舍所有器具設備完好。如有疏於管理，由其承擔修理費或賠償費。若惡意破壞者，將開除處理。

4、住宿員工應服從總經辦管理、派遣與監督。

5、貴重物品不要放入宿舍，私自放入室內而致丟失者責任自負。

6、房間衞生由宿舍長安排住宿人輪流打掃，時刻保持宿舍清潔。

7、注意寢室安全，如因人為原因損害寢室財物及他人人生安全者，立即交送相關部門，按相關法律法規執行。

8、有偷竊行為者，直接開除並移交司法機關處理。

四、遷出規定

1、員工離職(包括自動辭職、被免職、解職等)，於離職之日24小時內搬離宿舍。不允許藉故拖延或要求任何補償費。

2、住宿者遷出宿舍時，應將牀位、物品、抽屜等清理乾淨、帶出物品由宿舍長負責檢查。

五、本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份。

甲方：

時間：X年XX月XX日

乙方：

時間：X年XX月XX日