就業協議書範文（精選21篇）

就業協議書範文 篇1

甲方名稱：教育科技發展有限公司

地址：

電話：010-

乙方姓名： ___ 年齡： ___ 性別： ___ 民族： ___

身份證號碼： ___

常住地址： ___

聯繫電話： ___ 家庭電話： ___

一、簽訂本協議的背景：

1、教育科技發展有限公司是教育部教育管理信息中心高級信息技術人才北京培訓基地的指定管理單位(以下簡稱甲方)。

2、全國“高級信息技術人才認證培訓(ITET)”是教育部教育管理信息中心於20xx年6月18日正式批准並立項的，教育部教育管理信息中心已授權甲方負責監督管理教育部教育管理信息中心高級信息技術人才北京培訓基地的工作開展。

3、為了確保教學質量，提高“學成率”，以使學員早日走上工作崗位，在教育部教育管理信息中心ITET工作組的監督指導下，教育部教育管理信息中心高級信息技術人才北京培訓基地(以下簡稱北京培訓基地)負責培訓、認證和考試工作。

4、在教育部教育管理信息中心的授權和指導下，教育科技發展有限公司專門設立了人才交流中心，負責為ITET學員免費提供人才推薦上崗的服務工作。

5、乙方已通過甲方的面試，基本符合入學條件，並已辦理入學手續，正式成為培訓基地的學員。

6、對乙方的管理由甲方和北京培訓基地共同負責。本協議的相關條款，北京培訓基地認可並支持。

7、為了明確甲乙雙方權益，確保教學質量，雙方本着平等公正和學員利益第一的原則經協商後，甲方與 ___ (以下簡稱乙方)簽訂如下協議共同遵守。

二、培訓班別：____ _ _ 工程師/設計師。

三、培訓時間：自______年___月___日開始，預計至______年___月___日結束。

四、甲方權利與義務：

1、甲方嚴格按照經ITET專家組反覆論證並通過的教學實施方案的要求完成教學工作，根據學校的安排為學員提供良好的學習環境，確保給學員提供合理的上機時間。

2、甲方有權要求乙方一次性交清全部學費、資料費等費用，然後再履行為乙方提供全部服務的承諾。

3、因乙方行為過錯而造成甲方損失的，甲方有權要求乙方賠償。

4、乙方正式入學並簽訂本協議後，甲方負責為乙方辦理在校學習期間的意外傷害保險。

5、乙方完成學業並通過考核之日起一個月之內，根據乙方所學專業為其提供在北京推薦相關行業內就業的服務，推薦服務期為一年。在服務期內，因乙方所在單位的原因致使乙方的工作發生變動，甲方應無條件地為乙方提供幫助，直到乙方再次上崗為止。若乙方在甲方為其推薦的單位工作時間達到三個月，則視為乙方成功就業。成功就業後，甲方有義務對乙方進行兩年的工作、再學習、法律諮詢等跟蹤服務，力求乙方在IT行業能夠持續穩定的發展。

6、因乙方個人原因(違法、違紀或無故放棄就業機會等)導致甲方不能推薦工作或推薦工作後不能繼續工作的，甲方有權取消其推薦資格且不再提供推薦服務。

7、如果乙方不能通過專業考核，但在學習期間能夠做到按照甲方的要求按時上課、上機並完成作業，並遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理，可申請免費重學(其它費用自理)，重學期間不保證“人手一機”。

8、甲方有權制訂《學員就業安置管理制度》作為本協議的附件，要求乙方自覺遵守。

五、乙方權利與義務

1、遵守學習紀律，按時上課，按時完成作業，認真練習，服從學校各項規章制度及學員就業安置管理制度。書費、生活費、醫藥費、住宿費、考試費等由乙方自理。

2、乙方有義務向甲方提供相關各種具有法律效力的證明文本，如：身份證、學歷證、户口等複印件。不得提供虛假資料，否則視為違約。

3、乙方在校期間要愛護使用學校的各種設備和公物，如由於人為造成設備損壞給甲方造成經濟損失，由乙方負責照價賠償。

4、乙方要與他人和睦相處，不得發生酗酒、打架鬥毆等。

5、乙方要遵守國家法律、法規，不得有違法亂紀行為，不得擾亂課堂秩序，不得違反校規、校紀等規章制度，不得做有損甲方名譽及形象的行為。

6、在個人自願的前提下乙方有權利要求甲方統一組織乙方參加學習內容相應的認證考試，費用由乙方自理。

7、乙方應於學期終止之前，做好離校準備，學期終止一週內，退出住宿及辦理相應的離校手續，甲方有義務為學員推薦崗前週轉房(費用由學員自理)，以方便學生應聘工作。

8、乙方在結業後有權要求甲方提供推薦就業工作的服務，直到乙方在甲方為其提供就業的單位成功就業為止。

9、乙方同意接受甲方的《學員就業安置管理制度》及各種相關管理文件，否則因此而影響了就業安置工作的責任由乙方承擔。

六、違約責任：

1、乙方違反本合同約定及違反甲方學校規章制度者，乙方承擔相應責任，同時也喪失了要求甲方繼續培訓、推薦工作及退費等權利。

2、甲方違反本合同約定，甲方承擔相應責任，乙方有權要求甲方按照相關規定進行賠償。

3、因不可抗拒之因素(如：地震等)，而影響本協議的履行，由雙方協商決定是否解除合同，或部分免除履行合同的責任，或延期履行。

其它事宜：

1、協議未盡事宜，由雙方協商解決。

2、協議一式兩份，雙方各執一份。

3、合同自簽訂之日起即具有法律效力，甲乙雙方不得擅自修改或無故解除合同。如發生糾紛，可向北京仲裁委員會申請仲裁。

甲 方(蓋章)：教育科技發展有限公司 乙方(簽字)：

代表人(簽字)：

就業協議書範文 篇2

甲方：工商職業學院

乙方：（學生簽名）    家長簽名：

為明確學生的專業目標，培養適銷對路，保證學生畢業後順利就業。學生繳費註冊後，甲方與乙方簽訂就業協議書。具體協議如下：

第一條：甲方遵守國家法律，依法辦學，從嚴治校。

第二條：乙方遵守甲方各項規章制度，學業期滿各項考核合格，取得甲方頒發的大專學歷證書，甲方為其推薦就業。

第三條：經甲方推薦，用人單位同意錄用，乙方本人亦同意，用人單位面試合格錄取後，視為推薦成功。若乙方被用人單位非自身原因辭退，甲方可為乙方再推薦就業。

第四條：乙方合格畢業後，甲方把乙方推薦到正規企業，月薪不底於當地同行業的工資平均水平。

第五條：乙方在校期間如有下列情況之一者，甲方有權不為乙方推薦就業。

1、畢業時因考核不合格，未能取得畢業證者；

2、嚴重違反甲方的規章制度，屢教不改，受過嚴重處分（處分被撤銷者除外）；

3、不交齊學費者（見學校學生收費記錄表）；

4、不服從甲方安排實習，不按甲方要求實習或實習鑑定不合格者（見實習鑑定）；

5、體檢不合格者（見體檢合格證明）。

第六條：乙方主要以所學專業為主要就業方向，但因乙方自身因素，經甲方兩次推薦均無法適應該方向就業時，則乙方應改變就業方向，由甲方往其他就業方向推薦。

第七條：甲方對乙方進行就業跟蹤服務二年，在乙方和用人單位之間起到重要的橋樑作用；乙方有配合甲方做好就業跟蹤服務義務，隨時如實提供自己的工作情況。

本協議一式二份，甲乙雙方各執一份，自簽字日起生效。

甲方：工商職業學院 乙方：（學生簽名）：

（蓋章） （家長簽名）：

201x年 月 日 201x年 月 日

就業協議書範文 篇3

按照國家畢業生就業政策，為明確畢業生、用人單位在畢業生就業中的權利和義務，經協商，達成如下協議：

一、甲方已如實向乙方介紹自己情況，通過對乙方瞭解願意到乙方就業，服從乙方安排。

二、乙方已如實向甲方介紹本單位情況以及工作崗位和待遇，通過對甲方瞭解、考核，同意接收甲方，並負責按有關規定為甲方辦理落户等接收手續。

三、學校在甲方畢業前負責安排體檢，不合格者不派遣。若乙方對甲方身體條件有特殊要求，乙方應在簽訂本協議前對甲方進行單獨體檢，否則以學校體檢為準。

四、甲、乙雙方應嚴格履行本協議，若一方提出變更或終止協議，須徵得另一方和學校的同意，並按有關規定履行解約手續，由違約方承擔相應責任。未經協商，單方面不得變更或終止協議。

五、甲方因國家有特殊需要抽調，經與乙方協商，由學校報省畢業生就業主管部門同意，本協議自動終止。

六、本協議書一式三份，甲、乙雙方需各執一份，學校留存一份備案。

七、補充條款：

就業協議書範文 篇4

1、本協議書是普通高等學校畢業生和用人單位在正式確立勞動人事關係前，經雙向選擇，在規定期限內就確立就業關係、明確雙方權利和義務而達成的書面協議;是用人單位確認畢業生相關信息真實可靠以及接收畢業生的重要憑據;是政府畢業生就業主管部門和各高校進行畢業生就業管理、編制就業方案以及畢業生辦理就業落户手續等有關事項的重要依據。用人單位、畢業生應逐項準確填寫，學校應認真審核畢業生有關信息，政府畢業生就業主管部門依據本協議書，辦理畢業生就業登記審核和報到證簽發等工作。

2、本協議書由用人單位法定代表人(或者其委託代理人)和畢業生雙方當事人親自簽訂，代簽無效。

3、本協議書中的空欄，由雙方協商確定後填寫，不得違反國家有關法律、法規和規定;本協議書的未盡事宜，可另行簽訂補充協議，作為本協議書的附件，與本協議書一併履行。

4、本協議書內的年、月、日一律使用公曆，除落款日期外，均用阿拉伯數字填寫，工資報酬等金額一律使用大寫。

5、填寫本協議書一律用藍、黑色墨水書寫，字跡清晰、工整，塗改處必須(簽名)或加蓋校對章，否則無效。

6、畢業生離校後簽訂本協議書的，學校可不簽註意見。

甲方

︵用人單位︶單位名稱 組 織 機構 代 碼 單位隸屬□中屬 □省屬 □設區市屬 □縣(市、區)屬 □縣以下(含鄉鎮、村、居委會等)聯 系 人 單位地址聯繫電話 單位類別□機關 □科研設計單位 □高等教育單位 □中、初等教育單位 □醫療衞生單位 □艱苦事業單位 　□其它事業單位 □國有企業 □非公有制企業□艱苦行業企業 □其它企業 □部隊 □農村建制村 □城鎮社區 □社會團體 □民辦非企業□其他單位行業□農、林、牧、漁業□採礦業□製造業□電力、燃氣及水的生產和供應業□建築業□交通運輸、倉儲和郵政業 □信息傳輸、計算機服務和軟件業□批發和零售業□住宿和餐飲業□金融業　□房地產業□租賃和商務服務業□科學研究、技術服務和地質勘查業□水利、環境和公共設施管理業□居民服務和其他服務業□教育□衞生、社會保障和社會福利業□ 文化、體育和娛樂業□公共管理與社會組織 □國際組織 □其他檔案接收單位 檔案接收地址 郵政編碼 户口遷移地址 乙方

︵畢業生︶姓 名 性 別 出生年月 畢業時間 入學前户口所在地 民 族 政治面貌 健康狀況 專 業 學 制 學 歷 身份證號碼 學 位 聯繫電話培養類別□非定向 □定向 □委培 □師範家庭地址 郵政編碼 用人單位意見：

籤 章

年 月 日 用人單位主管部門或人事代理機構意見：

籤 章

年 月 日 學校院(系)意見：

籤 章

年 月 日 學校畢業生就業工作部門意見：

籤 章

年 月 日學校名稱 郵政編碼 聯繫電話 學校地址 聯 系 人

就業協議書範文 篇5

甲乙雙方按照國家畢業生就業政策及相關規定，遵守誠實、信用的原則，在平等自願、協商一致的基礎上，依法達成如下協議：

一、 甲方同意錄(聘)用乙方。

二、 乙方同意畢業後到甲方工作。

三、 甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關手續，乙方予以積極配合。

四、 甲方錄(聘)用乙方工作期限為 年，工作崗位為 ，工種為 。

五、 甲方錄(聘)用乙方工作期間，乙方月(年)實際工資收入不低於 元(該項收入不得低於當地政府規定的最低工資標準)。

六、 甲方錄(聘)用乙方工作期間，甲方按國家法律、法規、政策規定為乙方繳納社會保險(包括養老、醫療、失業、工傷、生育等保險)，提供相關的福利，以及符合國家規定的勞動安全衞生條件和勞動防護用品。

七、 甲方對乙方體檢的特殊要求(如無，則填無)：

八、 甲方雙方協商達成一致後，應在 個工作日內簽訂本就業協議。

九、 甲方在招聘時所提供的帶有承諾內容的宣傳材料作為本協議的附件。乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協議的附件。

十、 甲方所介紹的情況嚴重失實，乙方可單方解除本協議並免責2019高校畢業生就業協議書範文2019高校畢業生就業協議書範文。乙方所提供的自薦材料內容嚴重失實，甲方可單方解除本協議並免責。

十一、 符合下列情況之一，經書面告知對方，本協議解除：1、甲方被撤銷或依法宣告破產;2、乙方在畢業離校前升學、入伍、被錄用為國家公務員或參加國家及地方誌願服務項目;3、乙方報到時未取得畢業資格;4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養;5、法律、法規、政策規定的其它情況。

十二、 甲乙雙方應全面履行協議。若一方違約，另一方可依法追究其違約責任，並要求其賠償相關損失。

十三、 甲乙雙方協商一致，可以變更協議中雙方約定的條款或解除協議。

十四、 甲乙雙方因履行本協議發生爭議，由甲、乙雙方協商解決，或提請備案、登記部門協調解決，也可直接向人民法院提起訴訟。

十五、 本協議未盡事宜，國家有規定的，按國家規定執行;國家沒有規定的，由甲乙雙方商定。

十六、 本協議一式四份，甲方、乙方、學校畢業生就業工作部門、地方政府畢業生就業主管部門各執一份

十七、 甲乙雙方簽訂就業協議後，由甲方在10個工作日內將本協議交一份報甲方所在地政府畢業生就業主管部門審核備案;由乙方在10個工作日內將本協議交一份報乙方所在學校畢業生就業工作部門審核登記，並由學校畢業生就業工作部門列入畢業生就業方案，報省教育廳簽發就業報到證。

十八、 本協議自甲乙雙方簽字之日起生效。雙方另有約定的附加條款，從其約定(如無，則填無;如有，則另需雙方簽字才生效)：

甲方(公章)： 乙方(簽名)：

年 月 日 年 月 日

就業協議書範文 篇6

甲方：_________

乙方：_________

經甲、乙雙方協商，通過甲方學生與乙方雙向選擇，乙方初步面試考核合格，錄用甲方學生到乙方進行頂崗實習，實習成績合格者乙方錄用安排就業。為了確保甲方學生順利實習、就業和乙方各項工作正常進行，維護雙方的權益，特簽訂如下協議，以資信守。

一、實習（就業）學生專業及人數：

_________。

二、實習時間及地點：

實習時間：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

實習地點：_________。

三、實習主要內容：

_________。

四、甲乙雙方的職責：

（一）甲方的職責：

1.甲方負責將乙方基本情況介紹給學生，經學生與其家長商議後自願向學校提出實習與就業申請，甲方擇優向乙方推薦。

2.甲方將所推薦學生基本情況如實介紹給乙方，並組織甲方學生與乙方進行雙向選擇，協助乙方確定錄用實習學生名單。

3.甲方負責組織學生辦清赴崗實習前的相關手續，辦理學生檔案移交、户口接轉、畢業派遣等工作。

4.甲方實習學生必須遵守乙方廠規和勞動紀律，服從乙方安排與管理，積極參加生產勞動。對違反者，乙方有權批評教育和給予適當的處理，情節嚴重者可通知甲方中止其實習退回學校，實習成績按不及格處理。

5.甲方學生在實習期間生病住院所發生的相關費用，按甲、乙雙方有關規定處理。

6.甲方學生在實習期間發生傷病及事故，乙方應積極組織救治。由於企業原因造成傷害的，乙方應給予必要的補償，有爭議時按國家有關規定執行；由於本人原因造成傷害的，責任自己承擔，甲乙方不承擔任何費用和責任。

（二）乙方的職責：

1.乙方負責為甲方實習學生選配具有一定政治思想水平和業務素質的師傅，從政治思想、生產技術、熟悉崗位以及生活等方面關心教育學生完成實習任務。

2.乙方負責為甲方實習學生提供良好的工作、生活與學習條件，對甲方實習學生與乙方職工一視同仁，不能歧視。

3.乙方負責為甲方實習學生提供必要的勞動保護用品，負責實習學生的安全教育與監護，保證不安排實習內容以外的危險工作。

4.實習期間乙方要對甲方學生進行嚴格的思想、紀律和業務考核，實習結束後，將實習成績書面通知甲方實習主管部門。

5.對實習成績合格的甲方學生，乙方要正式錄用，並與甲方學生簽訂有關就業勞動合同並及時通知甲方就業主管部門；對成績不合格者，乙方應向甲方及實習學生説明，並通知學生按規定時間返校另行實習擇業。

6.對甲方參加生產性實習的學生，乙方應向甲方實習學生支付一定的勞務實習費和生活補助，經協商為實習期_________元/月人。對實習特別優秀的學生，乙方應提前按錄用定級，按規定標準支付工資。

五、其它事項：

_________。

六、違約責任：

1.甲方違約要承擔乙方勞務實習費和生活補助等經濟損失，並繳納違約金_________元/人，負全部違約責任。

2.乙方違約要以協議期限按規定標準支付工資、勞務實習費和生活補助等，並按_________元/人予以就業補償，負全部違約責任。

七、本協議一式三份，甲方就業、實習主管部門各一份，乙方一份。

八、本協議自簽字之日起生效。有效期到_________年_________月_________日中止。

甲方（蓋章）：_________        乙方（蓋章）：_________

負責人（簽字）：_________       負責人（簽字）：_________

通訊地址：_________          通訊地址：_________

聯繫電話：_________          聯繫電話：_________

傳真：_________            傳真：_________

郵編：_________            郵編：_________

_________年____月____日        _________年____月____日

簽訂地點：_________          簽訂地點：_________

就業協議書範文 篇7

甲方(用人單位)名稱：

住所：

法定代表人：

性別：

乙方(勞動者)姓名：

性別：

現居住地址：

户籍所在地地址：

居民身份證號碼：

甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定，在平等自願、協商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

第一條 甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限：

(一)固定期限：自用工之日 年 月 日起至 年 月 日止。

(二)無固定期限：自用工之日 年 月 日起至法定的終止條件出現時止。

其中試用期自 年 月 日至 年 月 日止，期限為 天。

二、工作內容和工作地點

第二條 根據甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的工作地點 從事 崗位(工種)工作。經甲、乙雙方協商同意，可以變更工作地點、工作崗位(工種)。

第三條 乙方應按照甲方要求，完成 工作數量，並達到 質量標準。

三、工作時間和休息休假

第四條 甲乙雙方選擇實行以下第 種工時制度：

(一)實行標準工時工作制度。

(二)實行綜合計算工時工作制度。

(三)實行不定時工作制度。

四、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

第五條甲方應嚴格執行國家和地方有關勞動保護的法律、法規和規章，為乙方提供必要的勞動條件和勞動防護用具，建立健全生產工藝流程，制定操作規程、工作規範和勞動安全衞生制度及其標準。

第六條 對乙方從事接觸職業病危害作業的，甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查，在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。

第七條 甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衞生及有關規章制度的教育和培訓。

第八條 乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評並向有關部門檢舉控告。

五、勞動報酬

第九條 乙方試用期的工資標準為元/月(試用期的工資不得低於本單位相同崗位最低檔工資或者本合同第十條約定的工資的80%，並不得低於用人單位所在地的最低工資標準)。

第十條 乙方試用期滿後，甲方應根據本單位的工資制度，確定乙方實行以下第 種工資形式：

(一)計時工資。乙方的工資由以下幾部分組成： 、 、 、 ;其標準分別為 元/月、 元/月、 元/月，元/月。如甲方的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動，按新的工資標準確定。

(二)計件工資。甲方應制定科學合理的勞動定額標準，計件單價約定為 元。

(三)其他工資形式:

第十一條 甲方應以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發薪日為每月 日，不得剋扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資，應不違反國家有關最低工資的規定。

第十二條實行標準工時制度，甲方安排乙方延長日工作時間，應支付不低於乙方工資的150%的工資報酬;安排乙方在休息日工作又不能安排補休的，應支付不低於乙方工資的200%的工資報酬;安排乙方在法定休假日工作的，應支付不低於乙方工資的300%的工資報酬。

第十三條實行綜合計算工時和不定時工作制度，甲方安排乙方月工作時間超過167.4小時，應支付不低於乙方工資的150%的工資報酬;安排乙方在法定休假日工作的，應支付不低於乙方工資的300%的工資報酬。

六、社會保險

第十四條甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規和政策規定為乙方繳納基本養老、醫療、失業、工傷、生育保險費用;社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規定為乙方辦理職工檔案和社會保險轉移等相關手續，出具解除或者終止勞動合同證明書。乙方應及時辦理工作交接手續。

七、雙方約定的事項

第十五條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容;

(一)甲方出資,為乙方提供法定以外培訓的約定

(二)保守商業祕密的約定

(三)補充保險和福利待遇的約定：

1、

2、

3、

(四)其他事項的約定：

1、

2、

3、

八、其 他

第十六條 甲乙雙方勞動合同的變更、解除、終止、續訂按國家和本省有關規定執行。

第十七條 本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決，與今後國家和本省有關規定相悖的，按有關規定執行。

第十八條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方：(蓋章)

法定代表人或主要負責人：(簽名或蓋章)

年 月 日

乙方：(簽名)

年 月 日 居民身份證號碼：[ 內 容 結 束 ]

就業協議書範文 篇8

建設行業就業培訓協議書

甲方：____________________建設行業就業培訓領導小組辦公室

乙方：____________________

為了做好建設行業就業培訓工作，提高建設行業一線生產操作人員從業素質，確保培訓質量，促進穩定就業，經雙方協商，協議如下：

1、甲方認真貫徹落實就業培訓方針政策，指導盟市建設行政主管部門合理為乙方安排培訓任務，協調實施企業組織學員，安排學習時間，在施工現場提供教學場地，為就業培訓工作順利實施創造條件。

2、乙方按照實施企業的需求和教學大綱要求制定詳細的教學計劃，合理設置培訓課程，加強教學管理，派出骨幹教師，採取送教上門的方式組織教學，完成甲方規定的培訓內容和培訓任務，培訓合格率達到90%以上。配合行業鑑定機構開展職業技能鑑定工作，幫助實施企業建立就業台帳，自覺接受建設行政主管部門的監督管理。否則甲方不予辦理申領就業培訓補貼經費手續，發生的培訓費用由乙方承擔。

本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份。本協議如發生爭議，提交自治區建設行業就業培訓工作領導小組解決。

甲方：(簽章)____________________　乙方：(簽章)____________________

年　 月　日　　　　　　　　 　　　　　　　年　 月　 日

就業協議書範文 篇9

一、甲方

用人單位：_________________________

法人代表：____________

單位性質：_________(1.黨政機關 2.科研設計單位 3.學校 4.醫療衞生 5.金融單位 6.國有企業 7.三資企業 8.部隊 9.其它)

註冊地址：__________省(自治區、直轄市)___________市(州)___________縣(區)

人事部門聯繫人：__________ 聯繫電話：_____________ 郵編：_____________

單位詳細地址：____________________________________________

二、乙方

畢業生姓名：______________ 性別：______ 政治面貌：_____________ 身份證號：_____________________

畢業學校：__________________________ 專 業：_____________________ 學 歷：___________ 學 制：__________

聯繫電話：___________________ 手 機：_____________ 郵 編：__________

家庭通訊地址：___________________________________________電 話：__________

經甲、乙雙方協商，甲方同意接受乙方到本單位工作，乙方願意到甲方任職，為確保雙方的權利和義務，甲、乙雙方自願簽訂本合同。

一、本合同為靈活用工合同，用工時間一般不少於一年。自_____年____月_____日生效，於____年_____月_____日終止。

二、甲方應向乙方提供必要的工作條件，報酬以雙方協商的標準由甲方以現金方式支付給乙方。

三、試用期間甲乙雙方根據試用情況決定是否簽訂“高校畢業生就業協議書”和正式勞動合同。

四、乙方在試用期間，遵守國家法紀法規和甲方的規章制度，維護甲方利益，保守甲方商業祕密，忠於職守，勤奮工作，按時完成甲方交給的正當工作任務。

五、在試用期間，由於任何一方的欺詐行為導致另一方利益受損，可立即終止試用合同，報酬支付到合同解除日。

六、試用期間，乙方因考研、升學、參軍、志願服務西部、錄取公務員，甲方應允許終止合同。

七、此合同一式三份，甲、乙雙方、學校各存一份，簽字蓋章有效。

甲方(簽字蓋章)____________ 乙方(簽字)_______________

簽訂日期______ 年____ 月____日 簽訂日期______年____月____日

就業協議書範文 篇10

甲方：

乙方：姓名

身份證號碼：

户口所在地地址：

甲方聘用乙方為正式員工，雙方經過平等協商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。

第一條 乙方的考勤與管理悉按甲方有關人事管理制度辦理。

第二條 乙方的職務或工種為：

第三條 乙方受聘於甲方期間，應根據甲方工作安排，在下述工作場所履行職責

(一)甲方公司總部;

(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

(三)甲方在內地省份機構及境外機構;

(四)應出差服務的場所。

第四條 乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種，並視乙方能力及甲方需要進行分派。

第五條 乙方的正常工作時間每日為7小時，每週5個工作日，其工作、休息、休假等，依員工手冊辦理。

第六條 甲方根據工作需要，要求乙方加班時，除不可抗拒的事由外，乙方應予配合，有關加班事宜，依員工手冊辦理。

第七條 甲方按國家規定實行社會保險制度，併為乙方投保。

第八條 甲方按國家規定實行勞動保健制度，乙方可以享受有關勞保待遇。

第九條 乙方的工作報酬：

(一)甲方應按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇定為 等，並可享受公司規定的津貼福利和獎勵。

(二)甲方可參考下列事項調整乙方職等

1.乙方每月工作考核記錄;

2.乙方工作職務(或工種)變換情況;

3.甲方盈利狀況;

4.勞務市場供需狀況及社會經濟發展一般水平。

第十條 乙方每月工資由甲方於次月5日發放。若工資發放日適逢週日或假日，甲方得提前或推後一日或數日發放。

第十一條 甲方因業務萎縮時有權終止本合同，並提前一個月通知乙方，合同終止時，甲方增發乙方一個月的工資，且乙方不必補償培訓費。

第十二條 乙方主動提出解除本合同時，須提前一個月通知甲方，調離時，乙方須按員工手冊辦理有關手續，且甲方不予增發一個月工資。

第十三條 乙方聲明：乙方在簽署本合同時，已獲得員工手冊，並知悉全文，願意遵守各項規定。

第十四條 本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經雙方簽章後於

年 月 日起生效。

第十五條 本合同為長期合同，甲、乙雙方若不特別聲明，本合同保持持續有效。

第十六條 甲、乙雙方就履行本合同所發生一切爭執，同意以勞動局為第一審理機關。

甲方： (加蓋公章)

簽約代表人： (簽字)

乙方(姓名)： (簽字)

合同訂立日期： 年 月 日

就業協議書範文 篇11

學 校： X大學XX學院 2.表格

甲方(用人單位)

單位名稱： 寫全稱 組織機構代碼：不用填

單位隸屬： 按實際情況填寫 聯繫人：用人單位人事部負責人 單位地址： 寫全稱 聯繫電話：用人單位人事部電話 單位類別： 依據用人單位性質填寫 單位行業： 依據用人單位性質填寫

PS：以上填寫需要自己瞭解或者向單位瞭解清楚再填寫

檔案接收單位填寫規範：

(1) 在福州工作：一般由學院協助代辦，將檔案寄放在中國海峽人才市場或福

建省青年人才開發中心，具體事項在規定時間輔導員會通知，相關人才市場的工作人員會來學校現場辦公，選擇辦理的同學在規定日期應持一寸免冠照三張，手續費三百元左右到行政樓二樓指定地點辦理。

(2) 在廈門工作：首先要到廈門市人事局辦理接收函(福建省內僅廈門有此規

定)，事後檔案都是放在廈門市人事局下屬的有政府性質的廈門市人才服務中心。

(3) 在省內其它地市工作：檔案都是寄存在市人事局下屬的人才服務中心或者人才市場。

(4) 在外省工作：除上海市要辦理接收函(與廈門一致)，其它省均不用，檔

案在上海市人事局下屬的人才服務中心或人才市場。其餘外省市的檔案均寄存於外省那一市的人事局下屬的人才服務中心或人才市場

PS：所有檔案都是由學院畢業生就業指導中心通過機要途徑進行，同學們可於9月份致電學院畢業生就業指導中心查詢：

檔案接收地址填寫規範： 根據上述的接收單位地址填寫，書寫格式如下：**市路號服務中心或人才市場

户口遷移地址填寫規範： 私企一般沒有集體户，如果户口在學校的話，户口一般都是從學校遷回家裏，所以在此欄只要按實際情況填寫家庭地址即可。

乙方(畢業生)

姓名：張三 性別：男|女 出生年月：1987年9月 畢業時間：20xx年7月 入學前户口所在地 和 民族：根據實際情況填寫

政治面貌： 羣眾| 團員| 預備黨員| 黨員 健康狀況：良好 專業： 英語|日語 學制： 四 學歷： 大學本科 身份證號碼： 根據實際情況填寫 學位：文學學士 聯繫電話：家庭電話及手機號碼 培養類別： 非定向

家庭住址： 寫全稱，詳細至門牌號為止 郵政編碼：根據實際情況填寫 用人單位意見： 蓋用人單位人事部的章 用人單位主管部門或人事代理機構意見：

在廈門工作的不用蓋章，但要去廈門市人事局開審批表(見廈門市接收高等、中 等院校畢業生就業申報表)，省內其它市縣到當地人才市場蓋章(具體哪個人才 市場，大家詢問下自己的公司)。福建省外城市，詳詢當地人事局。

學校院(系)意見： 回系辦公室蓋章

學校畢業生就業工作部門意見： 到院畢業生就業指導中心蓋章　　學校名稱： X大學XX學院 郵編：聯繫電話：

學校地址： 聯繫人：

就業協議書範文 篇12

甲方：____________

乙方：____________

為了全面貫徹教育部關於以社會需求為培養目標，以就業為導向的辦學方針，建立需求、培養、實訓、就業的教學模式，使畢業生能夠學以致用，經甲、乙雙方協商簽訂本協議。

一、甲方應履行的職責

1.根據乙方提供的入學材料，到省教育廳辦理正式錄取手續，負責學生畢業證及就業報到證的辦理工作;

2.按國家教育部規定的教學計劃和教學大綱及用人單位的實際需求進行教學，保質保量地完成各學科的教學任務;

3.學生畢業後負責推薦就業，併為每位學生至少提供一個就業崗位;

4.負責畢業生崗前培訓工作;

5.負責推薦就業的專業包括我院______年招生的各個高職專業。

二、乙方應履行的職責

1.學生必須修滿規定的學時;

2.在校期間必須嚴格遵守學院的規章制度，刻苦學習，成績必須達到合格以上;

3.學生必須向學院提供真實、有效的入學錄取材料;

4.學生在校期間必須配合學院進行上崗培訓及推薦就業。

三、如果乙方出現下列情況之一，甲方不負責安置工作

1.在校期間不認真學習，所學課程成績有不合格的，不能按時取得畢業證者;

2.不按時交納學費或經學院允許緩交，但在畢業前仍未交齊全部學費者;

3.在校期間受到嚴重警告及以上處分者;

4.畢業後自行就業者;

5.無正當理由，出於個人好惡，不服從推薦就業者。

四、其它規定

1.如發生協議條款之外的事情，由雙方協商解決;

2.十八週歲以下的學生必須由監護人簽字;

3.本協議一式兩份，學院和學生各一份。

甲方：_______________________ 乙方：____________(學生)

法定代表人：_________(蓋章) 監護人：__________(家長)

_____年_______月___________日 _____年_______月________日

就業協議書範文 篇13

甲方：

乙方：

為進一步適應高校畢業生就業市場化運作，加強甲乙雙方的交流與合作，共同做好高校畢業生就業工作，本着友好協商，相互協作的原則，經甲，乙雙方協商，就共同建立高校畢業生就業基地(以下簡稱“就業基地”)事宜達成如下協議：

一、乙方同意作為甲方的“就業基地”，並在適當時機舉行“就業基地”掛牌儀式。

二、甲方在本單位的網站上與乙方的網站建立鏈接，在就業網上開闢“就業基地”專欄，並通過校內各宣傳媒體，積極宣傳乙方的基本情況，及時發佈乙方的招聘信息。

三、甲方於每年底前向乙方通報下一年高校畢業生生源及畢業生基本情況，並邀請乙方選派有關用人單位領導和高層管理人員來校，為畢業生開設就業指導講座。

四、甲方根據乙方的具體需求，優先推薦綜合素質較高的畢業生，併為乙方來校招聘提供便利條件。

五、甲乙雙方定期舉辦“就業基地”校企聯誼活動，加強甲乙雙方的溝通與聯繫。

六、乙方在本單位的網站上與甲方的網站建立鏈接，並宣傳甲方辦學，教學，專業設臵及畢業生生源情況。

七、乙方每年根據甲方提供的畢業生生源情況，向甲方通報

當年的畢業生需求情況，並應甲方的邀請，組織相關用人單位參加“畢業生供需洽談會”。

八、乙方在同等條件下，根據需求情況，優先推薦甲方的畢業生應聘就業，並及時向甲方反饋用人單位對畢業生使用情況信息，以便甲方更好地培養學生。

九、本協議未盡事宜，雙方經協商一致後可簽訂補充協議，補充協議是本協議的附件，與本協議具有同等的法律效力。

十、本協議一式兩份，雙方簽字蓋章後生效，雙方各執一份，本協議自雙方簽字起有效期三年。有效期從 年 月執行至 年 月份為止。

十一、本協議未盡事宜，雙方協商解決

甲方代表(簽章) 乙方代表(簽章)

年 月 日 年 月 日

就業協議書範文 篇14

勞動保障事務所（以下簡稱甲方）

靈活就業人員（以下簡稱乙方）

為進一步加強城鎮靈活就業人員的管理服務，指導城鎮下崗失業人員多形式實現靈活就業；做好其社會保險的建立和續接工作，提高實現靈活就業後的相關就業服務，經甲乙雙方協商，達成如下協議：

一、甲方的權利和義務

一、甲方的權利

1、協議期間，甲方有權要求乙方提供靈活就業及社保關係接續的相關材料；

2、協議期間，甲方有權安排乙方臨時性接受上級檢查的工作任務

3、協議期間，甲方有權對乙方實行跟蹤管理；隨時掌握其就業狀態；

4、協議期間，甲方有權要求乙方配合支持有關方面的工作

（二）甲方的義務

1、甲方在協議期間，積極主動給予乙方的指導幫助，並實行限時服務；

（1）進行在就業政策指導，提供在就業政策諮詢；

（2）提供靈活就業技能培訓；

（3）提供就業信息（勞務信息）；

（4）指導有關養老保險和醫療保險的接續事宜。

2、及時或定期審核乙方提供的相關材料品，並實行限時服務。

3、按規定及時向傻瓜機就業部門申報相關補貼手續。

4、協議期滿，主動向乙方提供是否續簽協議事宜。

二、乙方的權利和義務

（一）乙方的權利

1、協議期間，享受國家和省政策規定的在就業培訓、職業指導、職業介紹、勞務中介服務。

2、協議期間，依照國家政策，享受社會保險補貼。

3、協議期間，免費享受再就業政策指導和再就業政策諮詢服務。

4、協議期間，接受甲方在基本養老保險和醫療保險關係續接工作方面的指導。

5、協議期滿可向甲方提出續簽或終止協議。

6、協議期間按規定可不進行失業登記，不繳納失業保險，且不享受失業保險待遇、符合規定的人員應領未領得失業保險金與再次失業後應領的失業保險金一併續領。

7、乙方根據自身年齡、文化、技能及身體條件、在協議期間、可以靈活選擇以下多種靈活就業方式。

A、1社區保潔、2社區綠化、社區保安、社區就業協管（信息）員；

B、1公共物業管理、2公共市場管理、3、公共交通管理

C、1託老、2托幼、3病人看護；

D、1家政服務、2配送服務、3保健服務

E、1商場服務員、2餐廳服務員；

F、社區內外自主擇業

（二）乙方的義務

1、協議期間，應主動到所在社區勞動保障工作站進行靈活就業登記。

2、協議期間。按季度報告靈活就業狀況及收入情況。

3、協議期間，按時履行繳納的基本養老保險費。

4、協議期間，按時完成甲方交給的臨時性任務。

5、協議期間，要配合支持甲方的工作。

三、協議終止

協議期間，乙方被用人單位錄用並簽訂1年以上《勞動合同》的，視為實現穩定性就業，本協議自然終止。

四、其他議定事項

五、本協議一經簽訂，雙方共同遵守，相互支持，相互理解

六、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份

七、協議期限

第一次簽定：從XX年XX月XX日至XX年XX月XX日

甲方：乙方：

負責人簽名負責人簽名

時間：XX年XX月XX日時間：XX年XX月XX日

第二次簽定：從XX年XX月XX日至XX年XX月XX日

甲方：乙方：

負責人簽名負責人簽名

時間：XX年XX月XX日時間：XX年XX月XX日

第三次簽定：從XX年XX月XX日至XX年XX月XX日

甲方：乙方：

負責人簽名負責人簽名

時間：XX年XX月XX日時間：XX年XX月XX日

就業協議書範文 篇15

畢業生：__________________

用人單位：________________

培養單位：________________

簽訂本就業協議應遵守的條款

第一條 本《就業協議書》適用於參加初次就業的普通高校(含研究生培養單位)畢業研究生、本專科畢業生;在中國境內登記註冊的各類企業、事業單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核准登記的外因公司、分支機構。

第二條 簽訂本就業協議應當遵守平等、自願、誠實信用的原則。

第三條 畢業生與用人單位有權利瞭解對方的實際情況，被瞭解方應當如實介紹自己的情況，不得弄虛作假。

第四條 《就業協議書》如增加其他約定條款，約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定，不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽及合法權益。

第五條 畢業生與用人單位對就業協議的成立，有其他約定的，須在就業協議書中註明。例如：用人單位進人需要經人事主管部門核准的，應當在協議書中約定，核准後就業協議成立。

第六條 本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章後生效，經學校鑑證登記後作為簽發報到的依據。

第七條 本協議一式四份，畢業後、用人單位、畢業後所在學院和學校各一份。

雙方協議的主要條款

用人單位 用人單位名稱:_________ 主管部門:______________

通訊地址:_____________ 郵政編碼:______________

聯繫人及電話:_________ 單位性質:______________

檔案:_________________

接收單位 名稱:_________________ 郵政編碼：_____________

詳細地址:_____________

畢業生 姓名:_________________ 性別:__________________

民族:_________________ 出生年月:______________

學院:_________________ 專業:__________________

政治面貌:_____________ 學位類別:______________

學歷:_________________ 培養方式:______________

生源地:_______________ 婚姻狀況:______________

聯繫方式:_____________

就業協議書範文 篇16

甲方：_________

乙方：_________

甲方到乙方進行_________職業技能培訓，合格後由乙方負責安置在_________就業，為了共同督促，雙方達成如下協議：

1.學員不得有犯罪記錄和傳染病史，若經發現，乙方有權停止對其培訓，所交費用一概不退。

2.學員必須遵守國家、_________市各項法律法規和乙方各項規章制度。

3.在培訓期內，乙方給學員提供必要的生活條件和良好的學習環境，並統一安排食宿。

4.在培訓期內，學員屢犯培訓制度、不認真培訓、學習成績不合格者不予延期培訓、不予安置，一切損失由學員自負。

5.學員在培訓期內，應注意人身安全。學員在教室培訓上課時間，安全由乙方負責，其它時間及地點的安全由學員自負。

6.培訓合格後，乙方根據學員的自身情況和成績將其安置在_________的_________、_________及相關單位工作。服務期為_________年。如在_________年內出現工作變動，除本人違反單位勞動紀律或國家法規而被用人單位開除辭退外，乙方仍負責重新安置。若乙方_________年之內未能給其提供就業機會，學員有權申請退還相應學費。

7.學員如在培訓期結束後，在認真學習的情況下成績仍不合格者，可延期免費培訓，延期就業安置。

8.本協議自雙方簽字之日起生效，有效期_________年，協議之中未盡事宜，須經雙方共同協商並作出補充規定，補充規定與本協議具有同等效力，但不得與本協議相牴觸。

甲方：_________ 乙方：_________

經辦人：_________ 經辦人：_________

聯繫電話：_________ 聯繫電話：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

就業協議書範文 篇17

畢業生：

用人單位：

學校名稱：

簽約須知：

按《普通高等學校畢業生就業工作暫行規定》和教育部的有關要求，為維護國家就業計劃的嚴肅性，明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務，經協商，畢業生、用人單位、學校三方簽訂如下協議：

一、畢業生、用人單位、學校在簽訂協議時要嚴格之星國家關於畢業生就業的方針、政策。

二、畢業生應按國家規定就業，向用人單位如實介紹自己的情況，瞭解單位的使用意圖，表明自己的就業意見，在規定的時間內到用人單位報到，若遇到特殊情況不能按時報到，需徵得用人單位同意。

三、用人單位要如實介紹本單位的情況，明確對畢業生的要求及使用意圖，做好各項接收工作。凡取得畢業資格的畢業生，用人單位不得以學習成績為由提出違約，未取得畢業資格的結業生，本協議無效。

四、學校要如實向用人單位介紹畢業生的情況，做好推薦工作。用人單位同意錄用後，經學校審核列入建議就業計劃，報省廳批准，學校負責辦理就業手續。

五、學校應在學生畢業前安排體檢，不合格者不予辦理就業手續，本協議自行取消，由學校通知用人單位。如用人單位對畢業生身體條件有特殊要求，原則上應在簽訂協議前進行單獨體檢，否則，以學校體檢為準。

六、畢業生、用人單位、學校三方如有其它約定，應在備註欄註明，並視為本協議的一部分。

七、本協議經各方簽字、蓋章後生效。三方都應嚴格履行本協議，若有一方提出變更協議，須徵得另兩方同意，由違約方承擔違約責任。

八、本協議一式三份，畢業生、用人單位、學校各執一份，複印無效。

簽訂協議書注意事項

一、到省轄市事管或區管單位就業的，需經省轄市畢業生就業主管部門(非師範經市人事部、師範經市教育局)蓋章同意;到縣及縣以下單位就業的，只需經縣畢業生就業主管部門蓋章同意。

二、到省直、部屬單位就業的，需經其主管部門蓋章同意。部屬單位主管部門係指在魯的主卦部門;在省工商局註冊的非國有單位接受畢業生，須到省就業辦辦理審核備案手續。

三、在省外落實接收單位的，按有關省(自治區、直轄市)畢業生就業主管部門的規定辦理。原則上到山東省外各省區直或部屬單位就業的，經省畢業生就業主管部門蓋章同意;到市(地)以下單位就業的，經市(地)畢業生就業主管部門蓋章同意;到省轄市單位就業的，需經直轄市畢業生就業主管部門同意。

四、到在京中央單位的，需經國家人事同意。

就業協議書範文 篇18

業生：____________

用人單位：____________

學校名稱：____________

教育部高校學生司製表

按《普通高等學校畢業生就業工作暫行規定》的要求，為維護國家就業計劃的嚴肅性，明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務，經協商，畢業生、用人單位、學校三方簽訂如下協議：

一、畢業生應按國家規定就業，向用人單位如實介紹自己的情況，瞭解單位的使用意圖，表明自己的就業意見，在規定的時間內到用人單位報到，若遇到特殊情況不能按時報到，需徵得用人單位同意。

二、用人單位要如實介紹本單位的情況，明確對畢業生的要求及使用意圖，做好各項接收工作。凡取得畢業資格的畢業生，用人單位不得以學習成績為由提出違約，未獲得畢業資格的結業生，本協議無效。

三、學校要如實向用人單位介紹畢業生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用後，經學校審核列入建議就業計劃，報教育部批准，學校負責辦理派遣手續。

四、學校應在學生畢業前安排體檢，不合格者不派遣，本協議自行取消，由學校通知用人單位。如用人單位對畢業生身體條件有特殊要求，原則上應在簽訂協議前進行單獨體檢，否則，以學校體檢為準。

五、畢業生、用人單位、學校三方如有其它約定，應在備註欄註明，並視為本協議的一部分。

六、本協議經各方簽字、蓋章後生效。三方都應嚴格履行本協議，若有一方提出變更協議，須徵得另兩方同意，由違約方承擔違約責任。

七、本協議一式三份，畢業生、用人單位、學校各執一份，複印無效。

畢業生情況及意見

姓名

性別

年齡

民族

政治面貌

培養方式

健康情況

專 業

學制

學歷

家庭地址

應聘意見：

畢業生簽名： 年 月 日

用人單位情況及意見

單位名稱

單位隸屬

聯繫人

聯繫電話

郵政編碼

通訊地址

所有制性質

全民、集體、合資、其它

單位性質

黨政機關、科研事業單位、學校、商貿公司、廠礦企業、其它

檔案轉寄詳細地址

用人單位意見：

簽章

年 月 日

用人單位上級主管部門意見:

(有用人自主權的單位此欄可略)

簽章

年 月 日

學校意見

學校聯繫人

聯繫電話

郵政編碼

學校通訊地址

院(系、所)意見：

簽章

年 月 日

學校畢業生就業部門意見:

簽章

年 月 日

就業協議書範文 篇19

為了幫助畢業生解決就業問題，解除學生及家長的後顧之憂，襄樊廣播電視大學(甲方)與報考我校的學生(乙方)簽訂以下協議。

一、甲方在入學時負責對乙方進行面試，要求乙方五官端正，身高符合一定要求，身體健康，無影響就業的疾病。

二、乙方在校期間，必須保證各門功課成績合格，思想品德鑑定優良，按期獲得畢業證書和各專業相應的從業資格證書，嚴格遵守甲方的各項規章制度，若違反學校的規章制度或違紀違法，其安置就業甲方將不予負責。

三、就業遵循"雙向選擇"的原則，甲方負責組織召開人才招聘會，讓畢業生自主擇選適宜的崗位就業。對於在人才招聘會上未找到合適崗位的乙方，甲方負責對不同層次，不同專業的乙方分批推薦到本市，外地企事業單位就業。

四、對於有毒有害，危及人身安全的崗位，甲方不予推薦。甲方安置乙方到用人單位後，跟蹤服務一年，在此期間被解僱或不滿意現有工作的乙方，由我校重新予以安置;同時在上崗第一年內所產生的勞務糾紛，均由甲方負責與用工單位協商解決。

五、乙方符合就業要求未被安置的，甲方退還全部學費。乙方在用人單位必須維護甲方的形象，若有違法亂紀行為被開除或勸退的，甲方不退還學費，並不再予以安置。

六、若乙方修業期滿，願意在本校繼續連讀專科或本科的，甲方負責按有關規定為乙方辦理相關入學手續，《就業協議書》涉及的有關事項繼續有效。

本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲 方：襄樊廣播電視大學 乙 方：學生(簽字)

法人代表：校長(簽字) 監護人：家長(簽字)

二2019年 月 日 二00 年 月 日

就業協議書範文 篇20

畢業生：__________________

用人單位：________________

培養單位：________________

簽訂本就業協議應遵守的條款

第一條、本《就業協議書》適用於參加初次就業的普通高校（含研究生培養單位）畢業研究生、本專科畢業生；在中國境內登記註冊的各類企業、事業單位；國家機關、部隊以及依照中國法律核准登記的外因公司、分支機構。

第二條、簽訂本就業協議應當遵守平等、自願、誠實信用的原則。

第三條、畢業生與用人單位有權利瞭解對方的實際情況，被瞭解方應當如實介紹自己的情況，不得弄虛作假。

第四條、《就業協議書》如增加其他約定條款，約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定，不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽及合法權益。

第五條、畢業生與用人單位對就業協議的成立，有其他約定的，須在就業協議書中註明。例如：用人單位進人需要經人事主管部門核准的，應當在協議書中約定，核准後就業協議成立。

第六條、本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章後生效，經學校鑑證登記後作為簽發報到的依據。

第七條、本協議一式四份，畢業後、用人單位、畢業後所在學院和學校各一份。

雙方協議的主要條款

用人單位用人單位名稱：_________主管部門：______________

通訊地址：_____________郵政編碼：______________

聯繫人及電話：_________單位性質：______________

檔案：_________________

接收單位名稱：_________________郵政編碼：_____________

詳細地址：_____________

畢業生姓名：_________________性別：__________________

民族：_________________出生年月：______________

學院：_________________專業：__________________

政治面貌：_____________學位類別：______________

學歷：_________________培養方式：______________

生源地：_______________婚姻狀況：______________

聯繫方式：_____________

雙方經協商達成如下協議：

第一條、畢業生工作的地點：____________________

第二條、畢業生的工作崗位是：__________________

第三條、畢業生户口遷入地地址：________________

用人單位每月支付的勞動報酬是：________________

畢業生到用人單位初次服務的期限是：____________

畢業生到用人單位報到後是否簽訂：__________合同。

本協議是否需要用人單位的上級主管部門核准後成立

雙方商定按下列步驟解決爭議：

一、對本協議產生糾紛和爭議的，協商解決。

二、協商不能達成一致意見，任何一方可向當地政府主管畢業生就業工作部門申請調解。

三、調解不能達成一致意見，可向人民法院提起訴訟。

一方違約向另一方承擔違約責任的方式_____________。約定支付違約金的，違約金額最高不超過2019元。違約方應徵得另一方的同意，另一方簽字蓋章後方可解除協議。

其他約定：_________________________________________________

畢業生意見：___________用人單位意見：_______________

簽字：_________________簽字：_______________________

_______年_____月_____日_________年_______月_______日

用人單位主管部門意見：_______

簽字、蓋章：_________________

_________年_______月_______日

就業協議書範文 篇21

甲方(用人單位)：...........

乙方(姓名)：...............

簽訂本就業協議應遵守的條款

第一條 本《就業協議書》適用於參加初次就業的普通高校(含研究生培養單位)畢業研究生、本專科畢業生;在中國境內登記註冊的各類企業、事業單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核准登記的外因公司、分支機構。

第二條 簽訂本就業協議應當遵守平等、自願、誠實信用的原則。

第三條 畢業生與用人單位有權利瞭解對方的實際情況，被瞭解方應當如實介紹自己的情況，不得弄虛作假。

第四條 《就業協議書》如增加其他約定條款，約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定，不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽及合法權益。

第五條 畢業生與用人單位對就業協議的成立，有其他約定的，須在就業協議書中註明。例如：用人單位進人需要經人事主管部門核准的，應當在協議書中約定，核准後就業協議成立。

第六條 本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章後生效，經學校鑑證登記後作為簽發報到的依據。

第七條 本協議一式四份，畢業後、用人單位、畢業後所在學院和學校各一份。

雙方協議的主要條款

用人單位 用人單位名稱:_________ 主管部門:______________

通訊地址:_____________ 郵政編碼:______________

聯繫人及電話:_________ 單位性質:______________

檔案:_________________

接收單位 名稱:_________________ 郵政編碼：_____________

詳細地址:_____________

畢業生 姓名:_________________ 性別:__________________

民族:_________________ 出生年月:______________

學院:_________________ 專業:__________________

政治面貌:_____________ 學位類別:______________

學歷:_________________ 培養方式:______________

生源地:_______________ 婚姻狀況:______________

聯繫方式:_____________

雙方經協商達成如下協議：

第一條 畢業生工作的地點：____________________

第二條 畢業生的工作崗位是：__________________

第三條 畢業生户口遷入地地址：________________

用人單位每月支付的勞動報酬是：________________

畢業生到用人單位初次服務的期限是：____________

畢業生到用人單位報到後是否簽訂：__________合同。

本協議是否需要用人單位的上級主管部門核准後成立

雙方商定按下列步驟解決爭議：

一、對本協議產生糾紛和爭議的，協商解決。

二、協商不能達成一致意見，任何一方可向當地政府主管畢業生就業工作部門申請調解。

三、調解不能達成一致意見，可向人民法院提起訴訟。

一方違約向另一方承擔違約責任的方式_____________ 。約定支付違約金的，違約金額最高不超過2019元。違約方應徵得另一方的同意，另一方簽字蓋章後方可解除協議。

其他約定：_________________________________________________

畢業生意見：___________ 用人單位意見：_______________

甲方(公章)： 乙方(簽名)：

年 月 日 年 月 日