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公司給員工父母的慰問信(精選18篇)

公司給員工父母的慰問信(精選18篇)

公司給員工父母的慰問信 篇1

尊敬的 各位員工 的父母:

公司給員工父母的慰問信(精選18篇)

您們好!

秋風送爽,丹桂飄香,值此中秋佳節來臨之際,我謹代表*集團**公司向您及您的家人致以深深的謝意!對您們給予公司發展的關心和支持表示衷心的感謝!

首先,感謝您們對剛成立的**公司的信任,讓我們擁有了您孩子這麼優秀的員工。

企業的發展壯大,離不開全體員工的共同努力和辛勤耕耘,有了我們可愛的員工才有了分公司的今天;有了分公司才有了相互的温暖。

分公司成立以來,您們的子女——我們可愛的員工,以公司為家,任勞任怨,敬業奉獻,為公司的發展壯大奠定了堅實的基礎。

相信我們的員工隊伍會站在新的起點上,與時俱進,志存高遠,與公司同呼吸、共命運,實現個人與公司的共同願景,共同書寫輝煌而美好的篇章!

一個成功的公司,少不了優秀的員工;一個優秀的員工,背後少不了偉大的父母。

在您的子女為工作、事業打拼的時候,您是他攻克困難的力量源泉,他的成功包含了您們默默的支持和真切的關愛。

在此,感謝您培養了這麼優秀的孩子,為公司培養了這麼優秀的員工。

分公司在未來的發展過程中將面臨更多的機遇和挑戰,為了分公司美好的明天,依然需要您的理解、支持和奉獻。

讓我們攜起手來,用親情構建**公司更寬更廣的美好前景,用親情鑄就**公司更好的業績和您家庭永遠的幸福!

請您放心,**公司將不斷創造良好工作環境,堅持“以人為本、重視人才、認才為用、量才為用;珍惜人才、愛護人才、關心人才、激勵人才”的人才戰略,積極貫徹將“員工個人職業生涯發展規劃與企業遠景發展規劃兩者利益相結合”的用人策略。

因此,我們熱切地盼望您以各種形式與公司交流,精心構架企業與家庭緊密聯繫、交流的橋樑和紐帶。

我們將非常關切您的任何意見和建議。

百善孝為先!**公司重視德行,尤重孝道!父母的生養教育之恩,是感恩之根;子女的贍養孝順之道,是德行之本!**公司不僅要求員工工作積極向上,認真負責;更要求員工孝順父母,德行兼備。

我們需要您的關注、信任與支持,我們堅信:無間的溝通、通力的合作將推動*公司快速穩步發展。

支持我們!

月是中秋明,中秋情最深。

在這個喜慶團圓的日子裏,由於工作需要,您的孩子依然堅守在工作崗位不能回家與您團圓,我們深感歉疚。

公司決定,為您們送去節日感恩卡,以表達對父母的感恩及孝道。

送一份薄禮,送一聲問候,再一次衷心地祝福您們:中秋快樂、工作順利、闔家歡樂、幸福安康!

謹此

敬禮

公司給員工父母的慰問信 篇2

金牛辭歲去,玉虎迎春來。值此新春佳節來臨之際,我們向您及您的家人 致以節日的祝賀和親切的慰問! 回望 ,我們倍感激動。剛剛過去的 年,對於全縣組織工作來講,是 不平凡的一年,是可書可寫的一年。在縣委的正確領導和市委組織部的精心指 導下,我們圍繞中心,服務大局,求真務實,鋭意創新,各項工作都取得了明 顯成效,贏得了省、市組織部門及縣委的充分肯定和高度評價。這些成績的取 得,是全體幹部職工辛勤耕耘的結果,也是全體家屬無私奉獻和鼎力支持的結 果。一年來,你們的熱忱支持,給了我們奮發向上的信心,你們的辛勤付出, 給了我們努力工作的動力,你們的寬容和理解,拂去了我們一天的辛勞,一身 的疲憊,激勵我們開拓前進,你們是我們幹事創業的堅強後盾!在此,我們真 誠地向你們道一聲:謝謝你們!你們辛苦了! 展望 ,我們信心百倍。“攸州迎春梅花俏,科學發展氣象新”。讓我們 滿載新年的希望,以嶄新的精神面貌,更加奮發有為地投入工作,共同譜寫全 縣組織工作的新篇章。我們堅信:有了你們一如既往的支持和理解,我們一定 會擁有更加輝煌燦爛的明天! 最後衷心祝願您:春節愉快,閤家幸福,萬事勝意!

公司給員工父母的慰問信 篇3

時光荏苒,歲序更新,又一個充滿希望的春天即將來臨。在這處處洋溢着迎春喜慶氣息的時候,公司黨、政、工、團特向廣大職工表示節日的問候,祝大家新春愉快,鼠年吉祥!

剛剛過去的年,是我公司在推進企業管理科學化進程中取得重要進展的一年,是企業經營穩步發展的一年,是發展形勢越來越好的一年。

在過去的一年中,我們攬活億元,完成產值億元,實現利潤總額萬元,人均產值達到萬元,人均收入達到元,各項經濟技術指標再創歷史新高。

在過去的一年中,我們深入開展“基礎建設年”活動,堅定不移地推進企業管理科學化進程,使項目法管理條件下企業經營管理各項工作日趨規範,我們在企業發展的賽跑中取得的優勢地位得到了進一步鞏固。

在過去的一年中,我們的各個工程項目,立足管理實際,強化過程控制,創新管理方式,使成本控制能力和市場應變能力不斷增強,在各個地區和領域樹立了我們敢拼搏、講信譽、實力強、管理嚴、質量優的良好的社會形象。

這一切,都凝聚着廣大職工的智慧和汗水,凝聚着廣大職工家屬的默默奉獻,凝聚着許許多多的犧牲和付出。這一切,都將載入企業發展的史冊,化作大地上一座又一座無字豐碑!

通過年的持續改革,我們企業發展迎來了新的階段。如何將這來之不易的好的發展勢頭繼續下去,是公司廣大職工面臨的又一個光榮而艱鉅的任務。即將召開的公司第一次黨代會、一屆四次職代會和年工作會議,將就此做出全面部署。

這是一個催人奮進的時代,一個充滿機遇和挑戰的時代。建築市場的激烈競爭,要求我們每個職工繼續保持昂揚的鬥志,繼續保持旺盛的拼搏精神;企業的跨越式發展,要求我們每一個職工繼續開拓創新、真抓實幹。

我們的事業將在一個新的起點繼續推進,我們將站得更高,望得更遠,我們將迎來更加廣闊的天地。讓我們攜起手來,鼓足幹勁,再接再厲,去奪取企業改革和發展的新勝利,去創造企業更加美好的明天!

新春佳節是我們的傳統節日,在這萬家團圓的時候,我們的很多職工還奮鬥在施工生產第一線,為保證施工生產的正常進行做出了很大的犧牲。各單位要充分安排好節日職工的生活,統籌安排好施工生產,確保過一個安樂祥和的春節。

向仍然奮戰在施工一線的職工同志和家屬致敬!

祝全體職工節日快樂、閤家幸福!

公司給員工父母的慰問信 篇4

公司全體員工:

你們好!

一道道弧光閃耀光芒,一列列車廂奔向遠方,承載着做精做強哈車的希望,我們在四月裏揮灑汗水的芬芳!

隨着4月30日交車線上最後一台車的交驗,公司全體員工團結協作,夜以繼日,經過一個月的艱苦奮鬥,終於戰勝了一個又一個困難,圓滿完成了4月份600輛檢修車的生產任務,為修車生產攻堅戰奠定了良好的開局。

這是一場沒有硝煙的戰鬥,這是車輛工人與命運頑強的拼爭!600輛早已超過了生產綱領,我們仍無畏地擔當!是戰士, 絕不會英雄氣短,是英雄,也會有兒女情長,而你們卻把親情深埋在心底,把汗水拋灑在生產線上,用無言大愛詮釋了同一個夢想!為了攻堅戰的勝利,為了公司美好的未來,你們拋下小家,割捨親情,你們顧不上年幼的孩子,你們在忠孝之間艱難抉擇……

你們是攻堅戰場上的英雄,公司黨政工團向你們致敬!哈車公司向你們致敬!

我們不會忘記,檢修分廠制動工部制動鉗工陳安國,在制動部件裝配過程中從不放過任何細節;加修工序工部長張強扔下新婚的妻子堅守在工作崗位上,在製備系統搬遷到雙通公司後,為了保證當日檢修車配件的及時供應,每天奔波於雙通公司、新造分廠和檢修分廠之間,加班加點工作;加修工序調度陳金生不顧身體的不適,一邊指揮生產一邊協調工序搬遷;制動工部調度樊國濱、技術室組長隋漢民親自上陣裝車;29日製動工部全員通宵幹了整整一夜,分廠長領導班子坐陣指揮,兩天沒有回家……

我們不會忘記,轉向架分廠拆車組組長王炳發在人員不足的情況下,主動承擔起兩個人的工作,組員王曉光愛人患癌症在醫院手術治療、呂傳龍80多歲的奶奶住院需要人護理,可他們從沒有因此而耽誤過工作,晚上下班後再去盡那份責任和孝道;尹江濤放棄產護假,堅守在工作崗位上;

寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。我們知道,只有艱難跋涉才能越過困難的高牆,我們堅信,只要團結一心,就一定能夠迎來花香。

讓我們牢記這段艱辛的歲月,讓我們體會拼搏也是一種幸福。當勝利向我們招手,當禮炮衝上雲宵,哈車的豐功碑上會記下你們的名字——哈車人!拿出我們的勇氣,拿出我們的智慧,執矛進擊,再創輝煌!

此致

敬禮!

公司給員工父母的慰問信 篇5

各位x人的家屬:

您們好!

律回春暉漸,萬象始更新。伴隨着漸濃的新春佳節喜慶氣息,我們已跨步在20xx年的希望大道上。過去的20xx年。面對國際金融風暴,全體斯凱萊特人羣策羣力、沉着應對、共克時艱、開拓前進,使公司保持了較好的發展趨勢。當 我們歡聚一堂慶賀勝利的時候,我們怎能忘記,在斯凱萊特人的背後有眾多潛心支持我們的人們。我們取得的每一項成果,都凝聚着您們的心血和期盼。當新春佳節 來臨之際,我代表全體斯凱萊特人向您們致以衷心的感謝和最誠摯的問候,祝願您們新年快樂、萬事如意!

在過去的一年裏,全體斯凱萊特人同舟共濟、克難攻堅、開拓創新,奏響了企業發展的新樂章,邁出了科學發展、安全發展的新步伐,為公司實現"更好、更快、更高、更強"的目標夯實了基礎。

在過去的一年裏,公司被授予市級綠色企業稱號;申報了5項國家專利,其中一項專利產品先後被列入國家創新基金項目、省級新產品計劃項目和縣級重大科技項目;公司創業發展的事例先後在省、縣電視台等新聞媒體進行了多次宣傳報道。

在過去的一年裏,縣委、縣人大、縣政府領導先後多次視察、瞭解公司發展情況,縣委、縣政府及有關部門非常重視、支持公司的發展,並對公司的發展壯大寄予厚望。

在過去的一年裏,公司管理規範化、企業運作程序化、員工行為制度化的管理機制轉換工作初見成效,現代公司管理機制逐漸形成,轉型升級的征程已經起步,實現跨越式發展戰略的基礎正在夯實。

上述成績的取得,是全體斯凱萊特人集體智慧和汗水的結晶,是我們共同實踐"永無止境、創造完美,一絲不苟、追求卓越"企業理念的成果!

20xx年,公司的奮鬥目標、發展思路及工作措施已經確定,要實現我們的目標,需要全體斯凱萊特人充分弘揚"參與、協助、奮進、奉獻"的企業精神和"嚴、細、實、快"的企業作風,共同作出更加卓越的努力。同時,我們更需要全體斯凱萊特人家屬的信賴、寬容、支持和幫助。

20xx年,將是世界經濟開始全面復甦的一年,也是公司搶抓新機遇、實現新跨越的一年,是我們大有作為、充滿希望的一年。我們堅信:在新的一年裏,通過全體斯凱萊特人的共同努力和您們的全力支持,公司一定會實現新的飛躍、創造新的輝煌!

最後,再次祝願您們春節愉快、閤家幸福、心想事成!

公司給員工父母的慰問信 篇6

總拼工段的全體員工:

你們好!進入異常繁忙的四月份以來,每天都像進行着一場以時間和產量作為對手的競賽。只要設備出現故障,我們的員工總是義無反顧的犧牲自己寶貴的休息時間加班加點來確保當日產量的順利完成。

在這裏,我代表工段的領導向你們真摯地説一聲:“你們辛苦了!”很抱歉時至今日這份信才送到你們的手上,在寫這封信之前我一直猶豫要不要寫這封信,因為我知道這僅僅的隻言片語無法表達我對你們深深的感謝之情。

進入一週六天每天10小時的工作制後,我們全體員工每天都面臨着巨大的考驗,這種考驗有來自生理上的也有來自心理上的,如此高強度的工作不是誰都能挺下來的,更難熬的恐怕是長時間乏味工作所帶來的寂寞與孤獨。

看着你們年輕稚嫩的臉龐我常常忍不住感歎,你們當中的許多人剛剛踏出校園就要經歷這樣殘酷的考驗,命運之神是不是有點過於殘忍呢?我生怕你們中間有任何一個人因為支撐不住而倒下,使我深感欣慰的是你們遠比我想象的要堅強的多得多,你們用你們的行動向我證明了你們毫無疑問是最棒的,沒有人比你們更加優秀。讓我們回憶這些天我們身邊所發生的兩件感人的故事。

翟國平是總拼二氧化碳焊接工位的員工,剛進入四月的時候,有一天他發着高燒38.7卻沒有和任何人提起,自己毅然拖着病重的身體堅持上崗操作,時至下午3點多鐘的時候我才發現平日裏生龍活虎的他臉色表情異樣,望着他深深的倦容我感到自己很失職,忍不住責問自己為什麼沒有及早發現他病了?他在他的空間簽名上寫着自己要像鋼鐵戰士一般堅強的生活,多好的員工啊!我對他給予的關懷簡直就是微不足道!

郭曉波和方佳偉是總拼工段底板主線班組鑿檢工位的員工,平日裏他們兢兢業業,以高度的責任感守護着底板主線13台機器人焊點的質量穩定可靠。有一天晚上由於第二天有重要的參觀活動,我安排他們兩個留下來擦拭機器人,當他們晚上八點多鐘踏出車間大門的時候,原本應該在門口等候的加班班車卻不見了蹤影,他們兩人只能默默的結伴走出夜幕籠罩下的廠區。

當得知這個消息的時候我只能不停的責怪自己太粗心了,沒有事先了解清楚有無加班班車就讓員工貿貿然的加班,那種懊悔的感覺就好像把兩個深深信賴着你的人遺棄在荒島上一樣,最後他們兩個人只能湊合着在泥城鎮上的一座小旅館將就了一夜,第二天早上看着他們依舊精神飽滿的來上班( ),我心中感覺無比的慚愧,暗暗地對發狠對自己説:”我絕不再下這麼不負責任的命令了!”

還有許多感人的故事我在這裏不加以詳述了。我現在比任何時候的都明白一個道理,直接面對客户的是你們這些戰鬥在一線的員工,我們只有更好的照顧好你們,你們才能更好的照顧好我們的客户。有機會的話,不!我一定會親自把水送到你們的嘴邊,對你們以及站在你們身後默默支持你們的家人致以最真摯的問候!

祝您與家人

身體健康!工作順利!

此致

敬禮!

20xx年x月x日

公司給員工父母的慰問信 篇7

尊敬的員工家屬:

秋風送爽,金桂飄香!在此,我代表全體員工祝福您及您的家人節日快樂,家庭幸福!

明月千里寄思情,在這與親友、家人相聚賞月、品嚐月餅、共話蟾宮之日,我謹代表公司向所有堅守崗位,為公司的發展而忘我工作的員工緻以最崇高的敬意!同時為您的親人因堅守崗位而不能與您共度佳節而倍感歉意!

我們深知,公司的持續發展,浸透了員工們的無私的奉獻和一生的追求。回首公司發展的歷程,處處是員工們兢兢業業的身影;公司發展的每一步,烙下了全體員工的辛勤耕耘的腳印。藉此佳節,感謝您的親人的無私付出。

在公司提倡的“家”文化氛圍裏,我們真心希望員工與企業共同發展!您的親人在中天勤奮拼搏,力爭上游,取得了進步,也為公司的發展做出了應有的貢獻!我們為之驕傲和自豪!

回望過去,有您的親人勤勤懇懇,把美好的年華,炙熱的激情奉獻給前進的中天,展望未來,我們為擁有您的親人這樣高素質的團隊而信心百倍,相信未來會更輝煌!再次衷心地感謝您一直的支持!無論您身在何方,我們衷心地祝願您身體健康,萬事如意!為略表心意,隨信送上月餅一盒!

此致

敬禮!

X年XX月XX日

公司給員工父母的慰問信 篇8

碩泉全體員工:

你們好!

光陰似箭,歲月如歌,又一個365天悄然滑過。20xx年即將載着累累碩果駛入歷史長河,飽含希望的20xx年已微笑着向我們走來。值此辭舊迎新之際,我謹代表公司領導班子向您們致以最衷心的祝福和最誠摯的問候!

回顧歷史,展望未來,20xx年是公司不平凡的一年。在這一年裏我們的工程遍佈大江南北,呈現出以珠三角為中心,繼而向我國的南部、中部、北部、東部等地區輻射的特點。今年我們在建或已建完的項目有:中山奕翠御花園、三鄉雅居樂、坦洲中環明珠花園、佛山友邦金融中心、惠州城市花園、廣州玖龍湖、林和村、獅嶺、成都麓鎮、大連科技園、大連軟件園等,這些項目的順利建設無不包含着您們汗水和智慧結晶。這一年我們碩果累累,在大家的辛勤的耕耘下,取得了許多榮譽和成績,其中我司澳門“銀河酒店”工程經廣東省園林協會評為省優良樣板工程金獎,廣州花都“凱旋門”工程評為銀獎,澳門銀河度假城園林景觀工程榮獲20xx中國景觀園林綠化行業十大優質工程金獎,我司被廣東省工商局評為“省著名商標”,省工商局已批准我司由“中山碩泉園林藝術有限公司”冠名為“廣東碩泉園林有限公司”,在民眾開闢了260多畝苗場等。

今年我們對公司中高層領導班子進行了一定的調整。根據公司發展的戰略規劃,我們從園建和綠化項目部中提拔了一批年富力強、敢做敢拼、善於學習的項目副經理,這是一批新生的力量,生機勃勃、充滿朝氣,我們需要你們這批力量去改造碩泉,去建設國家!在今年3月份,我們榮幸地有請到週日洪先生出任我司常務副總一職,協助我們全面抓好公司管理工作,成績是有目共睹的。從制度改革到技術創新,從工程進度、工程質量到項目回款,從穩基礎、保增長到謀求公司的轉型升級。當然,公司的發展更離不開各位全體同仁的一致努力和拼搏奮鬥,是你們讓碩泉的今天很美麗,讓碩泉的明天更輝煌!在這裏我衷心的感謝您們!

展望20xx,隨着黨的在北京順利召開,我們迎來了新的曙光,城市園林規劃之路必是一條康莊大道。新的一年挑戰與機遇並存,我們昂首挺胸、百倍信心、熱情滿腔,無論路有多遠,碩泉人在路上!

最後,我再一次向全體碩泉人員表示深深的感謝,也祝福你們在新的一年裏取得更大進步!祝大家新年愉快、闔家歡樂!

20xx年12月26日

公司給員工父母的慰問信 篇9

各位員工:

瑞氣呈祥,紅梅報喜。

在公司員工團結一心,奮勇拼搏的時候,我們即將迎來20__年新春佳節。

值此新春佳節來臨之際,公司董事長兼總經理、副總經理、管理者代表及全體員工謹祝您全家人身體健康、闔家幸福、美滿和睦。

過去的一年,是不平凡的一年。

我們公司在取得豐碩成果的同時,生產總量上比去年又有了大幅提高,在市場中佔據了一席之地。

激烈的競爭最重要就是全體員工對企業的認同、對企業的忠誠、對企業的敬業,我們深深地體會到企業的最大財富在於每位員工的深刻含義。

尊重人才,把每位員工當成公司事業的合作伙伴也是我們一貫的主張。

公司的管理比較嚴格,要求比較高,那是對企業的負責,也是對員工的負責。

今天工作不努力,明天努力找工作是市場競爭機制的必然趨勢。

因此,公司與員工一起成長,就需要同命運,共努力。

公司對員工的管理也很講究人情味、講究長期合作、講究提高員工的主觀能動性。

是金子終會發光亮的。

因為企業機制的靈活、培訓競爭的氛圍及業務量的充足為每位員工搭好了一個足夠表演的舞台。

我們相信,有緣相識、相熟定能相伴。

尊敬的員工家屬:我們感謝您的親人加盟公司後所做的貢獻,我們更要感謝你們對其的支持和鞭策,甚至所做出的犧牲。

你們使他(她)得以安心的工作,你們使他(她)得以全心投入到公司事業中來。

為此,我們致以深深的感謝和由衷的敬意,員工的辛勞裏有你們的一份辛勞,公司的業績裏有你們的一份業績。

對此,我們深信不疑。

公司的明天是燦爛的、輝煌的,你們的家人是可敬的、優秀的。

以後,還有很長的路要走,還有更多的事等着他(她)去做,真誠的希望你們一如既往地支持家人、鞭策家人,讓他(她)在本職工作上作出更大成績。

最後,再次祝你們佳節愉快。

X有限公司

二0xx年元月

公司給員工父母的慰問信 篇10

親愛的洛陽恆生科技園全體員工:

大家好!自從20xx年11月11日恆生科技園進軍洛陽以來,洛陽恆生至今已經正式邁入了第4個年頭,這在3年多的時間裏,我們經歷過許多坎坷,也獲得了眾多榮譽,更主要的是我們歷練出了一隻鐵骨錚錚的隊伍,這支隊伍就是在坐的各位,你們創造了屬於洛陽恆生科技園的一個個榮耀和輝煌。你們,是這裏的棟樑;你們,是恆生未來的夢想!在此我代表恆生真誠的道一句:你們辛苦了!

剛剛過去的20xx年,是極不平凡的一年。我們的工程建設穩步推進,招商運營卓有成效,六大平台日臻完善,經過你們的晝夜辛勞,一個規模龐大、聲名顯赫的科技園區已然在中原大地上拔地而起!

在我們付出辛勤勞動的3年中,洛陽恆生科技園漸漸成長為中原區域內最具優勢的中小企業創新創業平台,在行業內樹立的地位和品牌不可動搖。我相信,洛陽恆生科技園在洛陽乃至中原都是唯一的!因為我們的目標是打造中原硅谷,因為我們也創造了眾多的第一!20xx年省市領導的視察次數平均不到半個月一次,在洛陽,這種關愛無人能比!20xx年,入園企業的規模達46家,在洛陽,這種速度無人能及!在恆生全國8個園區內,我們洛陽恆生也是位居前列!天道酬勤,這,都是你們的功勞!

3年,從零的突破到質的飛躍,這跌宕的歷程許多人都在此親眼見證,許多的感動也銘刻於心。孫水斌孫總帶病工作的情景至今讓我記憶猶新;工程部和招商部雨中跑步的背影,讓我對承諾這個詞有了重新的認識;那一起吃苦瓜的日子,讓我對於儘管成績不菲的20xx年依然最為刻骨銘心。你們的努力公司看在眼裏,付出也註定會有回報。隨着公司的發展,老員工會更加成熟,成為公司的棟樑,新人也展露出才能,逐漸成長為公司的中堅力量。今後,我們大家不僅要做好分內工作,更要有大局觀念,努力工作,加強學習,通過恆生的平台和自身的努力,摘取人生和事業的金牌。

無數的感動,歷歷在目;無數的奮鬥,在此定格,恆生的精神正匯聚成一條澎湃洶湧的河流,載着夢想和希望奔騰向20xx年的戰場!

20xx年,是實現夢想的一年,是洛陽恆生科技園實現大跨步的一年。互聯網經濟產業園,是我們的方向,也是我們的目標。在此,我希望我們的隊伍依舊充滿戰鬥力!繼續發揮以客户為重心的服務理念和以結果為嚮導的目標理念,為建設中國科技園運營專家的恆生願景做出堅持不懈的努力和奮鬥!

我最最希望的就是你們身體健康,畢竟身體才是革命的本錢,沒有健康的身體,任何希望都是空談!

一路走來,風雨兼程;一路走來,感謝有你!

我們都是來自四面八方,五湖四海,許多人都是難得和家人團聚一次,在新年來臨之際,我向你們道聲最誠摯的祝福,也希望你們替我像你們的家人,孩子和父母問聲過年好!

有你們在,洛陽恆生註定生生不息!

有你們在,20xx年將會更加美好!

此致

敬禮!

20xx年x月x日

公司給員工父母的慰問信 篇11

親愛的員工父母:

您好!

辭歲揮別玉兔,接春喜迎祥龍。

轉眼又到了為您送上新春祝福的時候。

在此我謹代表X有限公司的全體員工向您致以虎年最誠摯的慰問和最美好的祝福!祝您虎年吉祥,萬事如意,閤家歡樂!

即將過去的20__年,是我公司發展史上重要的一年。

這一年裏,面對維修任務加重及維修標準的提高,全體員工團結一致,積極應對,攻艱克難,搶抓機遇,在確保設備小修任務的基礎上,大力開展中修業務,提供優質服務,確保了公司的可持續發展。

過去的一年,我們攜手並肩,互相激勵,共同努力,公司通過了ISO9001質量管理體系認證。

ISO9001質量標準是當今國際先進的管理思想,使傳統管理轉變為科學管理,不斷增強公司的管理水平和服務水平,使我們由內而外都得到了提升和成長;公司一如既往的注重員工素質和能力的培養,舉辦各類崗位技能比賽,進行員工培訓,建立人才培養機制;為全面提升員工福利待遇,公司組織員工外出旅遊,參加健康體檢,建立一系列激勵機制,激發員工工作熱情,穩步提高員工收入。

這些成績的取得是全體員工共同努力的結果,更是無數像您一樣的員工家屬在他們的背後默默關愛和支持的結果,多少個日夜你們不能同聚同歡,多少個日夜你們掛肚牽腸,是你們頂起了我們的半邊天,正是由於您的寬容和支持,員工才能無憂無慮地工作,並以他們的智慧和勤奮不斷取得佳績,回報公司更回報家人的關愛。

為此,我們發自內心地感激您,並以此信向您表示衷心的感謝!

即將到來的20__年是我公司推進精細化管理和建設學習型企業的開局之年。

我們將提供豐富多樣的學習的平台,繼續幫助員工轉變學習觀念,提升學習能力,讓我們的每一位員工都能通過學習,掌握工作技能,提高綜合素質,實現人生價值。

讓每一位員工與公司一起成長,共同發展。

同時也請您放心,在公司這個大家庭裏,我們會承擔起親人的責任,付出親人的關愛,讓每一位員工都能感受到家庭的温暖。

“企業是我家,發展靠大家”,再次感謝您對我們工作的支持與理解,我們相信,有了您的全力支持和奉獻,我們一定能再創輝煌!

為表謝意,隨信將寄上春節慰問金,請注意查收。

再次祝您新春快樂、身體健康、全家幸福!

總經理:

X有限公司

20__年一月十六日

公司給員工父母的慰問信 篇12

尊敬的職工家屬:

新年好!

虎歲剛唱祝捷歌,鼠年又放報春花。值此新春佳節即將到來之際,我謹代表政協大竹縣第十二屆委員會,向一年來關心支持我們政協工作的家屬同志致以新春的問候和誠摯的謝意!

風月不居,天道酬勤。回顧x年,政協大竹縣委員會在中共大竹縣委的領導下,深入貫徹落實科學發展觀突出團結民主主題,按照建設“和諧、活力、務實、創新”政協要求,認真履行政協職能,在服務大局中彰顯特色,在全面履職中提高質量,為加快我縣經濟社會發展、維護社會和諧穩定、推進民主政治建設做出了積極貢獻。

這些成績的取得,離不開列位家眷的關心國家大事、支持和奉獻。在此,我以至真至誠之心向您道一聲:“辛苦了!”

鼠年將至,萬象更新。x年是“”發展和實施新一輪西部大開發的開局之年,形勢複雜多變,挑戰與機遇並存。新的一年裏,我們將以嶄新的姿態,晚報的風貌,立導師的精神,建睿智之言、獻務實之策,歷力開創政協工作新局面。

風雨多經志彌堅,關山初度路猶長。我相信,有您一如既往的關心和支持,我縣政協工作必能現譜新篇章,更上新台階!

最後,恭祝您及家人身體健康,工作順利,萬事如意,幸福安康!

x年xx月xx日

公司給員工父母的慰問信 篇13

全體同仁:

一元復始,萬象更新,值此新春佳節來臨之際,公司董事會向全體員工緻以最崇高的敬意、最誠摯的節日問候和最美好的祝願!並通過你們,向關心和支持事業發展的員工家屬們致以節日的問候!

回首一年來的辛苦征程,我們心懷喜悦、感慨萬千,20__年是公司轉行開局的一年,也是發展進程中取得重要進展的一年。

在餘懂、薛懂和陳總的帶領下,面對充滿機遇也充滿競爭的市場環境,以着實的戰略目標“始終堅持業務規模化、管理規範化、工作程序化、產品品牌化”的管理理念。

狠抓品質,努力打造《龍韻華風》,外搞市嘗內抓管理,提高公司整體綜合水平,迅速步入良性的發展階段——各項業務項目如火如茶地順利進行,今年龍韻華風產品,已正式投放市場,為20__年新的開端豎起了新的里程碑……。

成績來之不易,它凝聚了全體xx人的心血和汗水,是xx人弘揚“眾志成城、攜手共進;團結進娶開拓創新”的企業精神而努力奮鬥的結晶。

尤其是奮戰在一線技術精英和營銷將士,你們在遠離親人的環境裏默默耕耘、奉獻,為公司的發展添磚加瓦,你們不僅是一員,而且是主人,更是美好未來的創建者!值此新年來臨之際,公司懂事會向全體員工及家屬道一聲:“辛苦了!謝謝你們!”

展望未來,我們任重而道遠——20xx年新設賣場是公司的良好開端,公司將繼續在全國各地擴展經營網絡,不斷提高市場的覆蓋能力,使各品牌銷售指標得到提升,新年的願景使全體xx人不敢有些懈怠,我們信心百倍,我們相信這艘已經起航的艦船是因為有了你們而更加強大,是你們的創造與奉獻激揚着這艘艦船的遠航之旅!千帆競發,百艦爭流。

讓全體xx人攜起手來,奮發向上,以更加飽滿的熱情和奮發有為的精神狀態再譜新一年的勝利樂章!

最後,祝大家春節快樂,身體健康,萬事如意

公司給員工父母的慰問信 篇14

致xx大家庭:

盛夏來臨、龍舟浩蕩,在粽米飄香的端午節到來之際,總經辦向公司全體同事,以及各位身後默默奉獻的家人們,道一聲:你們辛苦了!在此祝願你們:闔家安康,萬事如意,端午節快樂!

20xx年上半年即將過去,這半年公司繼續逐步完善管理機制和團隊建設,夯實市場基礎,確立產品研發方向,拓展市場份額。我司業績同比提升22.1%,為實現再次騰飛奠定基礎!

20xx年上半年——公司各方面的重大突破和進展。

20xx年上半年,營銷團隊完成了戰略性結構調整,省內市場業務蒸蒸日上;

20xx年上半年,沃文特平台首次註冊的產品和首批生化產品順利通過四川省食品藥品監督管理局的註冊質量體系和研製核查。

20xx年上半年,我公司榮獲20xx年度納税人信用A級稱號,展示了良好的企業形象和社會影響力。

20xx年上半年,大便分析儀在省內外各大醫院陸續進駐,湖北、甘肅、河北……預計未來兩年時間裏,大便分析儀將覆蓋現有業務區域90%的市場,省外市場的業務將繼續遍地開花;

20xx年上半年,我們大便分析儀器組工程師的服務獲得了客户的一致評價,“金牌服務”的招牌正在揭開;

20xx年上半年,售後服務工程團隊、財務團隊進行架構調整,實現無縫對接服務客户;

20xx年上半年,我們開啟了與高校的互動合作,為公司發展奠定堅實的基礎;

…………

我們是一個年輕的團隊,我們充滿着激情與活力,在奮鬥的道路上會經歷曲折,我們還需要繼續完善我們的制度,還需要夯實我們的管理基礎,但我們會樂觀堅定的朝着我們的目標前進!

藉此佳節感謝在崗位奮戰的每一位員工,公司將銘刻在心。

雲起正好乘風去,直掛雲帆破浪時!讓我們緊密地團結起來,以客户需求為導向,以年度規劃為指示,實現同一個目標、擰成一股力量,圍繞公司的發展戰略目標,共同建設公司更加美好的明天。

總經辦

20xx年6月15日

公司給員工父母的慰問信 篇15

親愛的天龍員工親人們:

春風春節送春意,天龍真誠傳真情

回首艱難而又成悦的20xx年,我們又攜手迎來了充滿生機的20xx年。

值此歲序更迭之際,我以總經理的名義謹向您們致以親切地問候和春節祝福,祝您們新春歡樂,全家幸福。

新年的鐘聲即將敲響,新春佳節的腳步正在臨近。

在辭舊迎新之際,我們要向各位家屬説一聲“您們辛苦了!”,感謝您們一年來對丈夫(妻子)兒、女工作上的關心、支持和理解,並致以節日的祝賀和親切的問候!衷心祝願您們新春快樂、身體健康、家庭幸福!

曾經有人問我:當天龍集團獲得成功時,你第一感謝的是誰?“第一感謝的就是天龍員工的父母和家人”!這就是我發自肺腑的回答。

因為沒有親人的支持和員工加盟,就沒有天龍。

沒有員工的拼搏奮鬥,就沒有天龍的成功!回顧天龍一路走來的歲月曆程,每一點進步,每一份收穫,每一次成功無不透着你們親情的心血,飽含着你們的關心和厚愛!

20xx年在全體員工精誠團結,沉着應對,努力探索,不斷創新,精心從業,強化服務,使公司保持了穩定,使產量、税收上了新台階、並實現了一定的業績增長。

同時獲得有關行業組織的充分肯定和社會的好評。

這既是公司全體員工的榮耀,也是我向你們彙報的一個喜訊!同時,我還向您們報告:20__年,您們的親人又贏了!他(她)沒有辜負您們的期望,在天龍的團隊裏表現的越來越優秀,成為天龍的精英!

值此,我代表公司向您們表示衷心地感謝:感謝您們為天龍養育了一名好員工!

感謝您們為親人創造了良好的條件,使他(她)專心致志地做着自己熱愛的工作!

感謝您們親人的長期激勵,使他(她)在工作中始終保持着旺盛的激情!

感謝您們對親人的正確引導,使他(她)追求卓越,不斷進步。

以致成為天龍的精英!

今年集團生產產值比去年提升25%、税收也提升百萬餘元、員工人均工資月達到3200元、成績,來之不易;光榮,屬於您們的丈夫(妻子)子女,也屬於您們。

圓滿地實現了年初公司預訂的各項工作目標和計劃。

20xx年對“天龍集團”而言,是充滿活力的一年,是和諧發展壯大的一年。

希望你把公司好的一面:介紹給你朋友、老鄉、不周到一面告訴我、有侍於進一步改進、20xx年天龍歡迎社會各界加盟、公司定於20xx年2月9號報到、10號正式上班、界時歡迎你們安時叵廠、開工之日有大小禮包、今年公司決定將增加實施一系列激勵政策和獎勵辦法。

今年生產產值力超去年20%、税收再上新台價、員工人均工資上調去年15%、我們將不斷創造良好工作環境,堅持“以人為本,重視人才,認才為用,量才為用;珍惜人才.愛護人才,關心人才、激勵人才”的人才戰略,積極貫徹將“員工個人職業生涯發展規劃與企業遠景發展規劃兩者利益相結合”的用人策略。

因此,我們熱切的盼望您以各種形式與公司交流,精心構架企業與家庭緊密聯繫、交流的橋樑和紐帶。

我們將非常關切您的任何意見和建議,讓我們攜手為建設一個更強大、更具活力、更具魅力的“天龍”而共同努力! 總之,公司成績的取得都凝結着全體員工辛勤汗水,天龍的明天將因您們而更加美好。

藉此賀春之時,我衷心感謝全體員工為天龍付出的努力,感謝您們為天龍事業做出的貢獻。

最後,我們熱忱歡迎天龍員工家人來“天龍集團”作客,祝您身體健康、長壽!闔家歡樂、幸福!

新春佳節來臨之際,我代表天龍集團向全體同仁及家人拜年:

衷心祝福您們:

新春快樂、身體健康、闔家幸福、萬事如意!

公司給員工父母的慰問信 篇16

全行女員工們:

迎着和煦的春風,伴着春天的腳步,我們迎來了“三八”國際勞動婦女節。值此佳節來臨之際,行黨委、工會、婦委會、團委向全行160多名工作在各個崗位的女員工,致以最真摯的節日祝福,祝大家節日愉快、身體健康、工作順利、家庭幸福!

“三八”國際勞動婦女節,是全世界勞動婦女的光輝節日,是世界各國婦女爭取和平、平等、發展的節日,它體現了社會對女性的關愛、尊重和理解,也帶給廣大婦女自尊自信、樂觀向上的精神力量。

回首過去,全行女同胞們在行黨委的正確領導下,充分發揚“自尊、自愛、自立、自強”的巾幗精神,在各自的工作崗位上恪盡職守,默默耕耘,開拓進取,建功立業,為盱眙農商行的發展做出了積極貢獻,充分展示了勤勞勇敢、艱苦奮鬥、樂於奉獻的優良品質和開拓創新、勇往直前、頑強拼搏的精神風貌。

時代的發展和金融業的改革,呼喚富有知識和智慧的女性。希望你們再接再厲,不斷提升個人素養,不斷提高業務水平,不斷追求人生新境界;處理好學習、工作和家庭之間的關係,保持持久的學習和工作熱情,不斷用新知識、新技能充實自己,提高自己,完善自己,用出色的工作證明自己的價值。

我行的穩健持續發展,給我們創造了更廣闊的發展天地,相信大家一定能把握機遇、開拓創新,以飽滿的熱情、執着的追求,為盱眙農商行的事業再創新成績,再作新貢獻。

祝每一位女員工健康、快樂、美麗!

xx銀行股份有限公司工會委員會

xx銀行股份有限公司婦女委員會

20xx年3月7日

公司給員工父母的慰問信 篇17

全體員工:

你們好!

值此20xx年來臨之際,公司領導班子向奮戰在工作一線的全體員工緻以新年的問候和衷心的感謝,向員工家屬們致以崇高的敬意!

20xx年是公司實現二次創業的關鍵一年,本年度經歷了變更領導班子、重新制定工作重點等一系列事件。如何保持公司經營規模的增長是我們各項工作的重中之重,也是壓力所在。為此,我們重新修訂了公司發展規劃,調整工作重心,努力開創嶄新的工作局面。全體幹部員工都在圍繞着年度目標和任務積極主動地開展各項工作,管理水平有了明顯的提升,這些成績的取得是集體智慧的結晶和大家共同努力的結果。

為了公司發展,各位員工在節日期間依然奮戰在施工一線,你們辛苦了!展望20xx年,我們信心倍增,機遇與挑戰同在,困難與希望並存。希望大家齊心協力、同心同德地完成公司制定的各項戰略目標,用我們的心血和汗水為分公司的繁榮壯大而努力奮鬥!

最後,再一次對全體員工在20xx年對公司作出的努力表示深深的感謝,也祝福你們在新的一年裏取得更大進步!祝大家新年愉快、闔家歡樂!

xx公司

年月日

公司給員工父母的慰問信 篇18

各位斯凱萊特人的家屬:

您們好!

律回春暉漸,萬象始更新。伴隨着漸濃的新春佳節喜慶氣息,我們已跨步在 20xx年的希望大道上。過去的20xx年。面對國際金融風暴,全體斯凱萊特人羣策羣力、沉着應對、共克時艱、開拓前進,使公司保持了較好的發展趨勢。當 我們歡聚一堂慶賀勝利的時候,我們怎能忘記,在斯凱萊特人的背後有眾多潛心支持我們的人們。我們取得的每一項成果,都凝聚着您們的心血和期盼。當新春佳節 來臨之際,我代表全體斯凱萊特人向您們致以衷心的感謝和最誠摯的問候,祝願您們新年快樂、萬事如意!

在過去的一年裏,全體斯凱萊特人同舟共濟、克難攻堅、開拓創新,奏響了企業發展的新樂章,邁出了科學發展、安全發展的新步伐,為公司實現"更好、更快、更高、更強"的目標夯實了基礎。

在過去的一年裏,公司被授予市級綠色企業稱號;申報了5項國家專利,其中一項專利產品先後被列入國家創新基金項目、省級新產品計劃項目和縣級重大科技項目;公司創業發展的事例先後在省、縣電視台等新聞媒體進行了多次宣傳報道。

在過去的一年裏,縣委、縣人大、縣政府領導先後多次視察、瞭解公司發展情況,縣委、縣政府及有關部門非常重視、支持公司的發展,並對公司的發展壯大寄予厚望。

在過去的一年裏,公司管理規範化、企業運作程序化、員工行為制度化的管理機制轉換工作初見成效,現代公司管理機制逐漸形成,轉型升級的征程已經起步,實現跨越式發展戰略的基礎正在夯實。

上述成績的取得,是全體斯凱萊特人集體智慧和汗水的結晶,是我們共同實踐"永無止境、創造完美,一絲不苟、追求卓越"企業理念的成果!

此致

敬禮!

20xx年x月x日

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