物業春節慰問信（通用5篇）

物業春節慰問信 篇1

全體業主、住户：

新年好!我司進駐貴小區一年多了。值此中華民族的傳統節日--20xx年新春佳節到來之際，我們物業管理公司全體員工向廣大住户致以美好的祝願和新春的問候!向辛勤耕耘在各條戰線的業主們表示親切的慰問!歲月不居、天道酬勤。一年多來，我們在街道、社區黨委領導下，積極組織了慶祝建國六十週年業主紅色之旅聯誼活動、停車棚的修建等項目施工和小區安全系統的整改;加強了與業主們的聯繫與溝通，並對小區進行了維護保養;對“停車難”的問題積極探索，尋找環節之策，並有所見效;主動為業主與物業公司之間的溝通搭建平台，並安排管理處工作人員主動登門，聽取各方面的意見和建議，協助解決了部分難題……我們所做的一切，離不開廣大業主的理解和支持。在此，向你們表示衷心的感謝!惜別舊歲，喜迎新春。20xx年即將開啟新的希望，承載新的夢想。讓我們伴隨着悠揚的新年鐘聲，把真誠的祝福獻給我們熱愛的祖國，獻給我們的。在新的一年裏，讓我們一起勵精圖治，攜手共創、共建和諧、美好的家園!最後祝大家新年快樂，闔家幸福!

物業公司物業管理處

二0xx年一月二十九日

物業春節慰問信 篇2

尊敬的業主朋友們：

大家好!

新春伊始，萬象更新，在喜迎新春佳節來臨之際，奧園三、四期業委會向您及其家人致以誠摯的問候和新春的祝福!

回顧過去的一年，剛剛起步的業委會，堅持把維護廣大業主權益作為工作核心，在與物業積極溝通協調下，做了以下工作：單元門鋪設防滑墊;園區道路之間安裝減速帶。

同時根據業主對物業服務中存在的問題致函物業公司，要求物業對其聘用的保潔、保安、綠化三家公司加強監管，並責令限期整改。

對於因地下車庫漏水造成地面嚴重積水問題，多次督促物業公司積極與開發商協調，儘快查找原因落實解決。

20xx年8月，經業主授權，業委會與上海埃康廣告公司簽署了電梯廣告租賃協議，日常辦公經費得到了解決。

同年，業委會還組織開展了業主中秋文藝晚會，活動的舉辦促進了業主之間的交流，增進了鄰里間的友誼。

展望20xx年，業委會將認真總結工作經驗，改正不足。

歡迎廣大業主的監督、批評和指正。

並做到履行職責,維護業主權益。

同時根據發生在轄區內的治安事件，要求物業加強安保措施;對嚴重影響業主生活的遺留問題責成物業要求開發商徹底解決;繼續完成新物業合同的編制、審核及簽訂工作。

隨着四期業主的入住，業委會衷心希望熱心公益事業的業主積極參與民主自治，共同管理小區事務。

目前業委會祕書已經到位，歡迎您的來電來訪，並提出寶貴意見和建議。

感謝您對業委會工作的大力支持與幫助!最後，祝各位業主朋友們新春愉快!家庭幸福!事業興旺!萬事如意!

奧林匹克花園小區三、四期業主委員會

二OXX年一月二十六日

物業春節慰問信 篇3

尊敬的各位企業離休幹部：

元旦春節將至，在這辭舊迎新之際，老幹部局向各位老領導、老同志致以節日的祝賀和親切的問候。祝大家節日快樂、身體健康、萬事如意!

離休幹部為黨和國家事業做出了重大貢獻，是黨和國家的寶貴財富，是推動科學發展、促進社會和諧的重要力量。沒有廣大老幹部的長期奮鬥，就沒有今天各項事業蓬勃發展的大好局面。我們對老幹部的歷史功績和巨大貢獻永遠不能忘;對老幹部傳承的優良傳統和崇高精神永遠不能丟;尊重、關心和愛護老幹部的政策永遠不能變。老幹部局將認真貫徹落實黨和國家各項老幹部工作方針政策，盡力為老幹部辦實事、做好事、解難事，進一步形成全社會關心、關懷、關愛老幹部的濃厚氛圍，努力為廣大老幹部創造更加和諧、健康、幸福的生活環境。

離休幹部“兩費”保障,是關係廣大老同志生活的大事,是大家十分關心的問題。近年來,在黨和政府的關心與大力支持下,“兩費”保障工作有了令人欣慰的進展。但是，在正在進行的藥費審理工作中，發現了部分離休幹部藥費存在單據造假現象，這嚴重破壞了離休幹部的形象，給老幹部的報銷工作帶來了困難，嚴重影響了發放進程。經研究決定，今後這種現象若還有發生，將會停發當事人離休費，情況嚴重的移交司法機關。請廣大離休幹部能夠自覺遵守，從嚴要求自己，規範自身行為，不貪佔國家財產，同時，也要告訴親屬不要做違法違紀的事，堅決杜絕不正之風的出現。

最後，祝全縣企業離休幹部在新的一年裏身體健康，萬事如意，闔家幸福!

此致

敬禮

x年x月

物業春節慰問信 篇4

尊敬的職工家屬：

新年好！

斗轉星移，歲序更新。碩果累累的20xx經遠去，充滿希望的20xx來到了我們身邊，在這舉國歡慶的美好日子裏，我們全處職工向您獻上新年裏最衷心的祝福並致以最誠摯的感謝！

回顧20xx年碩果累累，我們心潮澎湃，我處在市委、市政府和市交通局黨委的正確領導下，以黨的xx屆五中全會精神和“三個代表”重要思想為指導方針，充分貫徹依法行政、執法為民的服務理念，緊緊圍繞培育和建立統一、開放、競爭、有序的運輸市場這一中心任務，認真紮實地開展各項工作。富民、便民的“三項工程”捷報頻傳；出租汽車星級評定、維修工技能大賽、全市交通運輸行業文明單位、十大崗位明星表彰大會等行業活動圓滿成功；市區客運線路改造、信譽等級推廣、市區客運市場整治、規費徵收、乙醇汽油使用等市場管理全面落實；春運、防控禽流感、抗擊颱風、軍運等政治保障任務順利完成；尤其是在今年的省級文明城市驗收中，由我處監管的運輸行業無一例不達標，在為我市的文明創建工作立下汗馬功勞的同時，也使我處的文明創建工作得到了拓展和延伸。在取得成績的同時我們沒有忘記那些在我們身後默默操勞的家屬們，正是有了您的付出運管事業才有了今天的輝煌。

20xx年是我國宏偉藍圖的重要之年。在未來的征途上，我們的運管事業將面臨更多的挑戰，肩頭的責任將更加重大。成功的事業需要您真心的呵護，您的付出是我們最大的感動！一紙千言傾注了我們對您最深切的企盼！我們衷心地希望您在關心和支持運管事業的同時，對我們的工作多提寶貴意見。伴着新年的鐘聲，我們攜起手來，共同譜寫出運管事業華美的新篇章！

物業春節慰問信 篇5

x公司全體員工：

鼠年旺旺，旺(萬)事如意！旺旺吠財，鼠年福來！在新春佳節來臨之際，x公司祝各位同仁身體健康、工作順利、闔家幸福！

20xx年，公司幾千名員工被外派到140多家機關、企（事）業單位，戰鬥在教育、公安協勤和維穩、消防、市政、交通、醫療、建設、技術、服務等一線崗位上，兢兢業業、努力拼搏、鋭意進取，為地區經濟繁榮、社會穩定和人民幸福生活作出了巨大的貢獻，維護了良好的社會形象，公司對所有員工表示誠摯的感謝！

20xx年，公司踐行“誠信、專業、高效、多贏”的服務宗旨，秉承“艱苦創業、勤奮敬業、務實精業、誠信守業、進德修業”的企業文化，精益求精地做好以“招聘求職、勞務派遣、服務外包、社保代理”為主的多元化人力資源服務，形成了社會、單位、員工利益的多贏局面。

20xx年，公司在榮獲重慶市“十佳”人力資源服務機構等十餘個獎項的榮譽史上，又新添了20xx—20xx年度重慶市“人力資源服務機構十強（綜合業務類）”稱號,公司總經理李建軍被表彰為20xx—20xx年度重慶市人力資源服務業“優秀經理人”。公司規模不斷擴大，服務能力逐步增強，服務質量穩步提高，行業口碑和社會聲譽得到顯著提升。這些榮譽的獲得離不開各位員工的辛勤付出，也離不開廣大員工家屬的理解和支持。公司一定不忘初心，繼續團結奮進並精細化服務於各合作伙伴和所有員工，爭取獲得更多、更大的榮譽！

金犬賀歲，點亮20xx！x公司新年新祝願：願我們的事業像磐石般堅強穩固，願我們的員工像兄弟姐妹一樣緊密團結，願我們的朋友像青松一樣長青，願我們的理想像鮮花般絢麗多彩，願我們的生活像蜂蜜般甘甜美滿！

最後，再次祝福大家新春快樂、家庭幸福、未來更加美好！

開發有限公司工會委員會

二○一八年xx月xx日