員工獎勵的通知書怎麼寫

根據公司現階段生產用工需要，為快速緩解分廠用工壓力，公司決定對8月份啟動的生產工人獎勵推薦工作延長到9月底，具體通知如下：

一、接受推薦時間：201x年9月17日—201x年9月30日。

二、接受推薦的崗位：生產分廠一線工人。

三、推薦者條件：珠海格力電器總部所有在職員工。

四、報名地點：格力電器9號門員工接待室(公司9號門旁，即正門往康樂園方向直行300米)

五、報名諮詢電話：

六、被推薦人員需符合以下條件

1、國中及以上學歷，18週歲至40週歲，男女不限。

2、身體健康，二代身份證真實、有效。

3、服從公司崗位安排，工作積極主動，能適應加班、倒班。

八、推薦應聘流程

推薦人填寫《格力電器內部推薦普工面試申請表》(附件)第一部分並簽名確認，再轉交給求職者(即被推薦人)，由被推薦人攜帶已填寫好的申請表、身份證原件及複印件到在公司9號門接待室進行面試(面試時間：每個工作日上午9:00—11:30及下午14:00—16:30)。

九、內部推薦獎勵條件及標準

1、推薦人截止到獎勵發放日時，仍為公司的在職員工，且無申請離職。

2、被推薦人入職滿15天，獎勵推薦人100元/人;被推薦人入職滿2個月，再獎勵推薦人200元/人(前後合計獎勵300元/人)。

人力資源部

201x年9月16日

【篇二】

公司全體員工：

為激勵公司員工推薦新員工加入我公司，現經公司研究決定，制訂本臨時獎勵辦法，公司內部員工如有親戚、朋友、鄰居等願意從事的，可向公司推薦，具體規定如下：

一、推薦員工原則：

1.被推薦人員的基本條件要符合公司對人員招聘的基本要求;

2.被推薦人員所提供的基本信息要客觀真實，不能有任何隱瞞和偽造;

3.被推薦員工在公司有離職記錄者沒有資格申請此獎項。

二、推薦獎勵：

被推薦人在公司工作滿1個月，且工作表現良好，公司將獎勵推薦人100元;獎金在次月工資中發放，介紹人在此期間離職的，所得獎金將不予發放。

人力資源部