關於申請調整崗位的申請書（精選23篇）

關於申請調整崗位的申請書 篇1

尊敬的局領導、校領導：

您們好！

我叫，我和我的丈夫劉和平於20xx年通過特崗教師招聘，光榮成為一名特崗教師。三年的特崗教師生活，我們夫妻倆過的很幸福，也非常喜歡教育事業，但是我們心裏一直有個“疙瘩”，由於丈夫的老家在安慶，離金寨比較遠，我個人母親很早就去世，只有老父親一人，在20xx年我們結婚並育有一女，由於我們夫妻倆不在同一所學校，教學任務都比較重，無法照顧女兒，女兒從出生到現在一直由婆婆在老家安慶那邊撫養，公公婆婆由於年邁和家庭原因也不能來幫助我們帶小孩。

三年來不僅我們夫妻兩地分居，而且也無法和小孩長期在一起，無法給予女兒應有的父愛和母愛，我們對女兒感到無比的虧欠。女兒漸漸到了入學的年齡了，我們夫妻決定將女兒帶在身邊上學，一方面給予她應得的父愛和母愛，另一個重要的方面，教育小孩，不讓我們的女兒輸在起跑線上。值此特崗三年服務期即將期滿，根據國家特崗定崗原則，特申請將本人從雙石中學調入槐樹灣中學，這樣我們夫妻兩可以再同一個學校，共同為金寨的教育事業添磚添瓦，也能滿足我們和小孩在一起的願望。希望領導們幫幫我們這一對來自外鄉的特崗教師，我們在此地無親無靠，只能寄希望於校領導和局領導幫助我們解決實際困難，若是這個問題解決了，這樣我們也能全身心的投入到教學中去。我們夫妻倆想紮根金寨，我個人覺得我的'家庭和諧了，這是對我投身教育事業最大的支持！請領導們批准我們的申請！

申請人：

20xx年XX月XX日

關於申請調整崗位的申請書 篇2

尊敬的院領導：

您好!

感激您在百忙之中抽出時間閲讀我的申請報告。本人，現年45歲，在內一科工作20餘年，一向本着服務病人，心繫患者的服務理念從事神經內科的護理工作。現因身體原因，不能勝任科室工作，本着對科室負責、對醫院負責特申請調離臨牀科室，調離內一科。

這次申請調離的原因有以下幾點，期望領導批准。

1.身體健康狀況不好，這幾年曾因多種疾病連續幾年都在住院治療，飽受疾病折磨。耳鳴、耳聾，神經衰弱常常讓我夜不能眠。不能彎腰負重時常需要同事幫忙，視力下降、眼花看不清耽誤工作，現又因頸椎病、肩周炎導致不能長時間伏案工作。近1年勞累過度後常常會出現右下腹疼痛，為避免我基礎疾病加重所以不能緊張和勞累。臨牀科室年輕護士都難以承受的緊張、繁忙的工作量，實在不適合我這年長、體弱、多病者。

2.家中老母去年跌倒骨折，雖經手術因83歲高齡難以癒合長期卧牀不起，又因患有老年痴呆導致長期需要人照顧，痴呆所致精神異常不能離開我的監護。白天上班，晚上照顧老人不能休息好嚴重影響我的健康。孝敬老人是晚輩應盡的.本分，工作和盡孝不能兩全，所以夜間不能參加科室搶救工作。

3.內一科常年工作量大，搶救病人多。因為我一個拉科室後腿，給其它護士增加麻煩本人心感愧疚。不能得到好的休息，工作中就不能集中精力，一旦出錯將損害到病人利益乃至醫院利益。我個人利益是小，醫院利益是大，如若不能勝任科室的搶救工作，就應當調離臨牀一線，讓生命的綠色通道更加暢通!

懇請院領導研究我的身體狀況和家中情景，為不損害病人、科室、醫院的利益，調換我到能勝任的崗位如：病案室、導醫發揮我的餘熱。我將一如既往勤奮工作、兢兢業業，為醫院發展做出自己應有的貢獻。

申請人：

20xx年XX月XX日

關於申請調整崗位的申請書 篇3

尊敬的學校領導：

您們好！

本人從大學畢業分配到一中教書，已經二十多年了，一直工作在教學第一線；由於長年超負荷的`工作，已經超過了身體極限；近兩年來，本人的視力、聽力，尤其是記憶力越來越差，還時常頭疼；估計是更年期提前到來了，已不再適應於教學；從對學生負責的角度出發，本人也不能再在教學崗位上，更何況本人還經常控制不住自己的情緒，本人怕再教下去會出事。

以前考慮到別的崗位沒有空缺，也不好讓領導太為難，故一直帶病堅持工作；現在物理實驗室劉老師剛好退休，人手不夠，本人請求到物理實驗室去工作，也能為學校分點憂。本人保證盡職盡責地做好物理實驗員的工作，請領導批准！

此致

敬禮！

20xx年xx月xx日

關於申請調整崗位的申請書 篇4

尊敬的領導：

您好！

首先感謝領導數年來對本人的關心和照顧，同時感謝您在百忙中審閲本人的調崗申請！

本人20xx年6月至20xx年2月在臨礦集團邱集煤礦從事掘進工作，20xx年3月工作調動至我礦，一直在掘進工區工作，並深得領導器重委以工區班長職務，對此本人心存感激。多年來在礦領導的支持下，順利完成了各項生產任務，從未發生重大安全事故，班組建設有聲有色。這對本人來説是個不小的鼓舞，本人也曾因此想在現在這個崗位上好好幹下去，爭取幹出點成績來，幹出點進步來。但考慮到礦井行業的高危性和掘進工作對安全的高要求，本人不得不説明緣由提出調崗申請。

近半年來，本人經常感到腰部及肩部疼痛，醫院診斷是肌肉勞損，不適合現工作崗位。長期以來本人對機電有着濃厚的興趣，希望礦領導對我的工作崗位作適當調整，調至機電科。懇請領導給予這樣一個鍛鍊的'機會，我必將繼續一如既往的做好本職工作。

冒昧打擾，本人深表歉意。請領導考慮到本人以上善意的出發點，同意我的工作調動申請。謝謝！

此致

敬禮！

申請人：

20xx年XX月XX日

關於申請調整崗位的申請書 篇5

尊敬的領導：

您好！

首先感謝公司領導這兩年來對我的培養、關心、照顧和信任，同時感謝領導在百忙中審閲我的調崗申請書。

本人是20xx年應聘到公司電解車間，工作兩年中，我深感公司的企業文化和人文關懷。現已熟悉公司內部管理模式，在工作中，我盡我最大的努力，發揮我的才能，慢慢的我融入到了公司的工作、文化中，工作也一步步熟悉起來，對公司產品的認知日漸加深，對此本人深為感激公司領導給予我的最大程度的提升發展空間，感謝領導對本人工作學習的關懷與指導，唯有以更為出色的`崗位業績來回報。經過近兩年時間的工作鍛鍊，結合各方因素，慎重考慮之下，今向公司領導提出崗位調換申請。

因為我自身因素，我患有皮膚過敏疾病，在電解車間工作時，温度過高，不利於我的治療和恢復，也為了自己的前途發展，以便造就更好的人生道路，希望公司領導考慮我的申請，安排我到其他能勝任的.工作崗位，哪怕是從頭開始的崗位，我相信我能勝任，並且能在公司領導班子帶領之下，進一步提高工作能力，像賽道上的“賽車”風馳電掣，為公司摘金奪銀，盡獻全力。懇請公司領導予以批准，同意我的工作調動，謝謝！

冒昧的打擾，給公司領導增添的麻煩，本人誠摯向公司領導表示謙意！

此致

敬禮！

申請人：

20xx年XX月XX日

關於申請調整崗位的申請書 篇6

尊敬的農業局領導：

您好！

我係職工，我非常‘熱愛’本職工作。自20xx年參加工作崗位以來，我在基層工作了十六年，在單位服從領導的安排，工作中兢兢業業，與同事和睦相處，並且積極參加單位舉辦的各類活動。

因家在，距離單位較遠工作16年來，兩地奔波的我從未遲到早退，即使是週末也放棄許多與家人團聚的.機會，但我無怨無悔。夫妻長期兩地居住，且父母年事已高，幼小的孩子也因得不到應有的照料只好寄在親戚家裏，給工作和生活都帶來了諸多困苦。所以，期望能夠在不影響工作性質的情況下，對工作地點進行適當的調整，儘可能距離住家近一點，這樣也有利於把更多的精力用於為本系統多做一些‘奉獻’。

因此，請求領導考慮到我的實際困苦，同意我從基層調往。不勝感謝！

此致

敬禮！

申請人：

關於申請調整崗位的申請書 篇7

尊敬的領導：

您好！

本人叫，是制動事業部、汽車工站一名員工。也是x職業技術學院、計算機輔助與設計專業（模具）的學生，現在在本公司實習。本人鄭重的向採購計劃員這一職務提出申請，希望貢獻出自己的力量。

本人知道這個工作與自己的.專業跨度很大，也沒有做過與其相關的事，但本人個人愛好經濟方面的，對數字也比較敏感。同時對本人個人而言，這個職務也有很大發展空間，可以考取相應的職證，也可以向多方面發展，做一個全能的職業人。本人想讓自己發揮出更大的價值，為公司服務，為公司的明天奮鬥。

非常感謝您在百忙之中審閲本人的申請書，讓本人有機會向您展示本人自己，同時也希望您能給本人一次機會，讓本人展示本人的未來。

申請人：李

申請日期：20xx年X月X日

關於申請調整崗位的申請書 篇8

xx縣人力資源和社會勞動保障局領導：

您好！

我叫，女性，於xx年04月出生，於xx年11月參加工作，現為棉麻公司科員，連續工齡已達25年，每年能夠如期交納滿額社會保險金。

本人於xx年初始出現口乾多飲、心臟病，患病後因經濟困難而未及時就診。後經檢查診斷為“心臟病”，藥物治療，經治病情不穩定，且逐年加重。半年前又出現，活動後明顯力不從心，並多次以“心臟病（4期）、住院治療。日積月累，導致身體情況每況日下，已喪失勞動能力。

根據企業職工因病提前退休的文件精神要求，特申請辦理退休。

申請人：

20xx年XX月XX日

關於申請調整崗位的申請書 篇9

尊敬的學校領導：

您們好！

我從大學畢業分配到一中教書，已經二十多年了，一直工作在教學第一線；由於長年超負荷的工作，已經超過了身體極限；近兩年來，我的'視力。聽力。尤其是記憶力越來越差，還時常頭疼；估計是更年期提前到來了，已不再適應於教學；從對學生負責的角度出發，我也不能再在教學崗位上，更何況我還經常控制不住自己的情緒，我怕再教下去會出事。

以前考慮到別的。崗位沒有空缺，也不好讓領導太為難，故一直帶病堅持工作；現在物理實驗室劉老師剛好退休，人手不夠，我請求到物理實驗室去工作，也能為學校分點憂。我保證盡職盡責地做好物理實驗員的工作，請領導批准！

此致

敬禮！

申請人：

20xx年XX月XX日

關於申請調整崗位的申請書 篇10

尊敬的公司領導：

我於20xx年加入第七施工項目部，一直從事文控工作。在這個崗位上，我與同事共同努力，和諧相處，學到了很多東西。不過該崗位缺乏與總公司及社會的職業對接，在項目部上顯得不可缺少，但是在總公司或社會上卻找不到明確的崗位，故不論是社會的認證考試還是油田公司、工程處的各項學習培訓似乎都與我擦肩而過，我開始常常為自己是否能在油氣田產業的發展中有更好的適應能力而擔心，期待更富有挑戰的選擇。目前正值建設工程處產業結構及人員調整，我認為對我個人及公司都是很好的機遇。

對個人而言是機遇、是挑戰、是新的選擇。第一點：畢業這幾年，隨着自身的成長，父母也在慢慢變老，2年終體檢，父親住院1個月，作為文控，我不能在父親身邊呆一天。這時才意識到自2年參加工作我還未輪休一天（除公司冬休）。我也開始明白，我必須為此做出新的選擇，我需要稍微多的時間去照顧支持我事業的家人。第二點：長輸管道項目部內部崗位目前也缺少適合我的，有的崗位人員過多且已經失去了最佳年齡階段，有的崗位消滅意志，有的崗位又必須放棄家庭，或者我能力有限，不能勝任。任何一個崗位都給我一種雞肋的感覺。第三點：信息管理工作壓力大，作息時間不正常，身體素質下降明顯。第四點：由於工作中從未注入過新的'內涵，三年如一日的工作方式漸漸的澆滅了我的工作熱情，我也從昔日的拓荒牛變成今天疲於阡陌，安於寸草的待宰之牛。這次轉崗我再次看到自己披上拓荒之形的希望。所以，我義無反顧的選擇新的崗位。

對公司而言是優化人力資源，減少企業負擔的機遇。第一點：建設施工單位是註定常年在外且居無定所。女性多不適宜這樣的工作。控制女性人數也是公司維護穩定的途徑之一。轉崗是公司調整男女比例的契機。第二點：油田公司對建設工程處的存留尚無明顯的政策。但目前多數人認為建設工程處會逐漸被解散或改頭換面，這多數人中包括我。而現在已經28歲的我，在近兩年即將面臨婚假、產假等諸多事宜，然而那個時候才轉崗的我，不論是我選擇公司還是被公司選擇，

各方都將不知何去何從。而我也不可否認變成企業的負擔。所以我現在轉崗也符合公司的基本利益。

綜上所述各類原因，我申請2年轉崗，望公司領導給予理解，並予批准為盼！

此致

敬禮！

申請人：

20xx年XX月XX日

關於申請調整崗位的申請書 篇11

尊敬的公司領導：

你好！我是，在x公司工作已有六年多的時間了。在器材部現擔任產品代表職務，我在這個位置上工作也有一年半的時間了。自從我第一天來到這個崗位上工作我就深知自己責任的重大。我必須傾注所有的熱情和汗水以此來報答公司領導對我的信任。這麼久以來，我一直無愧於心，方方面面我不敢説盡職盡責，但至少我盡了自己全部的努力來做好我的每一項工作。

中國有句俗話：“人往高處走，水往低處流”。就像大部份人一樣，我希望我所付出的努力可以被領導看到，我的能力可以得到領導的賞識。只要有一個機會出現在面前，我想無論是誰，只要他有自信和信心，他就一定不會放過這個機會。

今天，我鄭重的向公司提出一職申請。我明白在新的崗位上工作壓力會更大，困難會更多。但我已經作好了準備，隨時準備迎接新的挑戰。不管遇到什麼麻煩，我都將和我的團隊並肩戰鬥。我相信自己的能力，因為這一切都來源於我對這個工作多年來的`熱愛，以及全體器材部同事們不懈的支持。

在此懇請公司領導給我這個鍛鍊的機會，我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的每一項工作。為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！

此致

敬禮！

申請人：

20xx年XX月XX日

關於申請調整崗位的申請書 篇12

尊敬的經理：

您好!

首先感激您四年來對我的關心和照顧，同時感激領導在百忙中審閲我的調崗申請!

本人從xx年的4月入職，一向在南湖營銷中心營業部工作。在領導的關懷下我十分熱愛本職工作，在工作中學到了很多業務的銷售技巧和多姿多彩的旅遊知識;我服從領導的安排，工作中兢兢業業，與同事和睦相處，並且參加各類活動並多次帶團出外。在20xx年至20xx年我榮幸能擔任營業部店長一職，從而使我學到了企業的管理學，但由於自身的原因導致在管理方面做不到位，讓公司一次又一次的'失望。經過這半年來的自己檢討和反省，明白自身需求，工作目標和方向。所以，我期望能夠對工作崗位進行適當的調整，調往銷售部，給自己一個鍛鍊與增加收益的機會，更要增強自己的獨立本事，也爭取為本南湖營銷中心多做一些貢獻。

所以，請求領導研究到我的上述善意的出發點，同意我的工作調動。多謝!

此致

敬禮!

申請人：

20xx年XX月XX日

關於申請調整崗位的申請書 篇13

尊敬的公司上級領導：

首先感謝公司上級領導這些年來對我的關心、照顧和信任，同時感謝領導在百忙中審閲我的調崗申請書。

本人叫，原系公司電能計量測試中心員工。這些年來，本人盡最大努力，發揮自己才能，慢慢融入到公司的工作、文化中，使本人僅有一個想法：以更為出色的崗位業績來回報公司。但是，此次競聘上崗，本人被安排在供電營業所，結合各方因素，慎重考慮之下，特向公司上級領導提出崗位調換申請。

因為我自身因素，患有慢性糖尿病、高血壓、繼發性不孕症等，如果安排在鄉鎮，極不利於我的治療和恢復，希望公司上級領導考慮我的申請，安排我到縣城的`其他工作崗位。我會在公司和部門領導的帶領之下，不斷努力，積極進取，克服病痛，在新的崗位上做出更大的成績，為公司盡獻全力。懇請公司上級領導予以批准，同意我的工作調動，冒昧地打擾，給公司上級領導增添的麻煩，本人誠摯地向公司上級領導表示歉意！

此致

敬禮！

申請人：

20xx年XX月XX日

關於申請調整崗位的申請書 篇14

尊敬的領導：

您好!本人從20xx年X月至今在XX公司工作已近一年，在此期間先後被公司安排在行政、質保及財務部工作學習，現已熟悉公司內部管理模式，對公司產品的認知日漸加深，對此本人深為感激公司領導給予我的最大程度的提升發展空間，感謝領導對本人工作學習的關懷與指導，唯有以更為出色的崗位業績來回報。經過近一年時間的`工作鍛鍊，結合各方因素，慎重考慮之下，今向公司領導提出崗位調換申請。

現從事的工作，因該崗位重要性關乎公司重大利益得失，而本人能力達不到公司要求，不能有效解決當前公司急需處理的各項事議，導致公司利益嚴重受損，深感有負領導厚望，尚需積累更多工作業務經驗，來完成公司領導下達的各項任務。相信本人能在公司領導班子帶領之下，進一步提高工作能力，像賽道上的“賽車”風馳電掣，為公司摘金奪銀，盡獻全力。懇請公司領導予以批准!

冒昧的打擾，給公司領導增添的麻煩，本人誠摯向公司領導表示謙意!

申請人：

20xx年XX月XX日

關於申請調整崗位的申請書 篇15

尊敬的公司領導：

首先，感謝您能在百忙之中審批我的申請；其次，通過申請我希望能夠給公司創造更大的價值；最後，預祝您身體健康工作順利。

經過深思深思熟慮的考慮，現在我鄭重的.提出申請從門衞一職調換到銷售部置業顧問，我認為這樣更能實現我個人價值，為公司創造更大的價值與利益。

我於20xx年01月09日進入公司，未進入公司之前，我是一名剛退役的軍人，也是一名當代大學生，畢業於市場營銷專業。在公司的一個半月裏，通過了解、學習與認識公司的宗旨與文化，我認為我有能力勝任置業顧問一職，也希望通過此次申請，在公司去做自己感興趣的工作，現在請求領導能夠給我一個展示自己能力的機會，我會以一名軍人的身份去嚴格要求自己，也會全力以赴地去積極工作，爭取做的更好更出色。

“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”希望您能夠給我一次證明自己的機會，期待您的答覆！

此致

敬禮！

申請人：

20xx年xx月xx日

關於申請調整崗位的申請書 篇16

尊敬的領導：

您好！

首先感謝公司領導這一年對我的關心，照顧和信任，同時感謝領導在百忙中審閲我的調崗申請書。

本人是20xx年6月應聘到公司做出納，當時因為畢業答辯，無法立即到崗，但公司還是給了我機會，同意了我在一週之後到公司報道，由此我感覺到公司的深厚企業文化和人文關懷精神。

當時我應聘的是出納，面試時我才知道是倉庫物流兼職出納，我想反正也有出納工作，公司信任我能擔當此任，那我就盡我最大努力，發揮我才能做好物流倉庫工作，希望自己有提升的那一天，慢慢的我融入了公司的工作、文化中，工作也一步步熟悉起來，雖然我不是專業的物流倉庫，但我很快勝任的自己的工作，這還要感謝領導及同事對我的幫助。

工作雖然勝任了，但不是我的專業，我更想做的是專業工作，慢慢的在不影響工作的前提下，我對工作的態度開始怠慢了，由於自己的性格和好勝心，加之工作性質，看不慣有些事情，和某些同事也相處的很淡；工作之中存在許多不足之處，有些需要申請改進的，我也沒心思去申請了，我成了當一天和尚撞一天鐘的了，墨守成規，失去了自信心。今年年初忍痛提出辭職，但在領導的`感化教導下我留了下來，我留下來是為了有更好的發展，為了學習更多的知識，為能展現一下自己的才能，為能為公司創造自己能力範圍的利益。因為公司給我的感覺是大企業，是人民需要的企業，公司有深厚的企業文化，關心員工，能給員工一個良好的發展平台；公司是本着客户第一、員工第二的原則；我信任公司信任領導。

我的專業是計算機和財務管理，雖然説工作不一定要在自己的專業內，但我個人目標是在專業領域內發展，雖然我知識尚淺，畢業時間不久，社會閲歷不多，有很多還需要學習的。我也知道自己能力有限，專業知識缺乏實踐較少，專業崗位我都沒有從事過，可以説我是隻有理論沒有實踐的。就像當初我做倉庫物流一樣，從零開始的。我深切希望公司給我一個學習的機會，讓我在自己的專業領域提升自己，為公司創造多一點的利益。

不為別的，就為自己的前途發展，以便造就自己的人生道路，希望公司考慮我的申請。我可不想做一輩子倉庫，在我看來倉庫是很簡單的工作，只要細心一點，按規定辦事，做到及時進出登記，及時盤點，及時彙報。這是一個沒有上進的崗位，甚至是一個體力工作。我願意從事這項工作，但我不願意一直從事這項工作。懇請公司領導給我安排其他能勝任工作崗位（比如出納、會計，甚至是技術部門信息中心，因為我也希望從事計算機行業），哪怕又是從頭開始的崗位，我相信我能勝任。

特此申請對工作崗位進行適當的調整，請求領導考慮到我的上述善意的出發點，同意我的工作調動。謝謝！

此致

敬禮！

申請人：

20xx年XX月XX日

關於申請調整崗位的申請書 篇17

尊敬的領導：

我自20xx年12月進入xx銀行分行小企業金融部開始工作，至今已三年有餘，在這三年多的時間裏，我學到了很多，不論從我的性格還是我本身的綜合素質，都得到了很多的磨鍊與提升，我努力的.將自己的所學運用在工作中、生活中，每個階段的工作都讓我受益匪淺。在此，我要感激上級領導三年來對我的培養和關心、同事們對我的支持和幫忙。

現結合自己目前的工作，我對自己的發展方向不斷的思考，綜合個人情景，我認真的寫下了這封調崗申請書。

結合我行現況，xx銀行支行現缺多名支行工作人員，我現向上級領導申請期望能夠調崗成為xx銀行支行的一名員工，將自己的所學進一步延伸和拓展，在新的平台上去學習、去提高。

為實現自己的價值，我會為自己的選擇加倍努力工作，不辜負領導對我的信任，對於此次調崗申請期望能夠得到上級領導的批准。多謝！

望批覆為盼。

此致

敬禮！

申請人：

20xx年XX月XX日

關於申請調整崗位的申請書 篇18

教育局：

我於19xx年從學校畢業後分配在區從事教育工作，在國小工作四年後，於20xx年7月調至國小工作至今。因本人工作的國小與家較遠、丈夫不在市區工作等原因，導致小孩年幼無法照顧等實際困難，特向領導提出申請，將本人調到離家較近的`路第一國小工作。

19xx年12月，我與在縣上班的愛人結婚。20xx年我們按揭在巷購置了房屋。我的父母在市居住，愛人的父母在縣居住，均因年事已高，不能來區與我們一起居住，不能給我們供給任何幫忙。我們的兒子今年4歲，此刻市保幼院讀書，我們工作繁忙，根本無法親自接送。因為丈夫從事公安工作，無暇顧及家庭，教養兒子，以及家務勞動，都由我獨自承擔。因我們家至國小較遠，長期以來，我一向在學校與家庭間奔波，疲倦之極，實在難以支撐。

為解決家庭實際困難，免除後顧之憂，更好的投身工作，我期望就近調入大公路第一國小工作。請領導批准。

此致

敬禮!

申請人：

20xx年XX月XX日

關於申請調整崗位的申請書 篇19

尊敬的領導:

您好!首先感謝領導對我的信任和培養，同時還感謝領導能在全縣各鄉鎮挑選我來裏服務，再次感謝組織這幾年的培養，使得我在工作上和能力上都取得一定的進步，在此深表謝意。然而，綜合近來自己的家庭因素，個人能力因素，生活因素，經與家人的慎重的考慮後，特向組織申請調至回家鄉附近的鄉鎮工作。

20xx年11月參加工作以來，個人表現一般，沒有大的貢獻也沒有多少失誤更沒有多少創新，都是按照工作責任來完成本質工作的，我深知這是我的工作責任的意義所在。但本人的妻子與孩子和自己三地分開，父母又年紀較大身體不好，急需人手在家照料。在這幾年的工作裏，與家人團聚的時間太少，對孩子來説未盡到父親的責任，作為孩子也未盡到孝順的責任，作為丈夫也未盡責任。同時，在縣裏上班，經濟壓力太大，每個月除了房租，吃飯，車費、一些簡單的人情往來和孩子必須的奶粉、米粉和衣着錢，已經所剩無幾了，在經濟上沒有一點抗風險能力，這使得我很恐懼，很沒有安全感。加之近一年多，自己缺乏體育鍛煉，我的身體也開始有頸椎和腰椎等很多不適。家庭及生活的因素使自己在工作中明顯感到力不從心。希望能夠在不影響單位工作運轉的情況下，對工作崗位進行適當的調整。儘可能多的照顧到家庭及節約生活開銷，提高自己家庭在經濟和人力上一點抗風險能力，這樣也有利於為本系統多做一些貢獻。

因此，請求組織酌情考慮到我的實際困難，同意我的工作調動申請，我將萬分感謝!謝謝!

此致

敬禮！

申請人：

20xx年XX月XX日

關於申請調整崗位的申請書 篇20

尊敬的公司上級領導：

你好！

首先感謝公司上級領導這些年來對我的關心、照顧和信任，同時感謝領導在百忙中審閲我的調崗申請書。

本人叫，原系公司電能計量測試中心員工。這些年來，本人盡最大努力，發揮自我才能，慢慢融入到公司的工作、文化中，使本人僅有一個想法：以更為出色的崗位業績來回報公司。但是，此次競聘上崗，本人被安排在供電營業所，結合各方因素，慎重考慮之下，特向公司上級領導提出崗位調換申請。

因為我自身因素，患有慢性糖尿病、高血壓、繼發性不孕症等，如果安排在鄉鎮，極不利於我的治療和恢復，希望公司上級領導考慮我的申請，安排我到縣城的其他工作崗位。我會在公司和部門領導的帶領之下，不斷努力，積極進取，克服病痛，在新的崗位上做出更大的成績，為公司盡獻全力。懇請公司上級領導予以批准，同意我的工作調動，謝謝！

冒昧地打擾，給公司上級領導增添的麻煩，本人誠摯地向公司上級領導表示歉意！

此致

敬禮！

申請人：

20xx年XX月XX日

關於申請調整崗位的申請書 篇21

尊敬的公司領導：

你好！

我是，在x公司工作已有六年多的時間了。在器材部現擔任產品代表職務，我在這個位置上工作也有一年半的時間了。自從我第一天來到這個崗位上工作我就深知自己責任的重大。我必須傾注所有的熱情和汗水以此來報答公司領導對我的信任。這麼久以來，我一直無愧於心，方方面面我不敢説盡職盡責，但至少我盡了自己全部的努力來做好我的每一項工作。

中國有句俗話：“人往高處走，水往低處流”。就像大部份人一樣，我希望我所付出的努力可以被領導看到，我的能力可以得到領導的賞識。只要有一個機會出現在面前，我想無論是誰，只要他有自信和信心，他就一定不會放過這個機會。

今天，我鄭重的向公司提出一職申請。我明白在新的崗位上工作壓力會更大，困難會更多。但我已經作好了準備，隨時準備迎接新的挑戰。不管遇到什麼麻煩，我都將和我的團隊並肩戰鬥。我相信自己的能力，因為這一切都來源於我對這個工作多年來的熱愛，以及全體器材部同事們不懈的支持。

請求領導考慮到我的實際困難，免除我的後顧之憂，更好地投身工作。同意調離我現在的崗位。

此致

敬禮！

申請人：

20xx年XX月XX日

關於申請調整崗位的申請書 篇22

尊敬的'公司領導：

首先感謝公司領導一直以來對我的培養，還有工作上的信任與支持!在燕園我得到了鍛鍊,業務水平逐步提高,這段工作經歷對我今後人生道路受益匪淺。

由於本人的父母是XX屆知青，現居住在浙江定海。愛人的父母年齡已過80歲，身患大病，都不能給我提供任何幫助。我的女兒10歲，現在復旦附小讀書。丈夫經常出差無暇顧及家庭，教養女兒，以及家務，都由我獨自承擔。奔波於單位與家庭之間，對家庭一來特別是小孩的學習生活照顧不周，致使孩子經常生病，深感對孩子的愧疚;二來雙方老人均已年邁在生活上均需要人來照顧，而現在的實際情況都沒辦法實現，家人頗有怨言;再就是燕園銷售工作大量的壓力和精力，本人深感疲憊。

鑑於以上情況，請求領導考慮到我的實際困難，免除我的後顧之憂，更好地投身工作。同意調離我現在的崗位。

此致

敬禮！

申請人：

20xx年XX月XX日

關於申請調整崗位的申請書 篇23

尊敬的院領導：

你好！

感謝你在百忙之中抽出時間閲讀我的申請報告。本人丁翔燕，現年45歲，在內一科工作20餘年，一直本着服務病人，心繫患者的服務理念從事神經內科的護理工作。現因身體原因，不能勝任科室工作，本着對科室負責、對醫院負責特申請調離臨牀科室，調離內一科。

這次申請調離的原因有以下幾點，希望領導批准。

1、身體健康狀況不好，這幾年曾因多種疾病連續幾年都在住院治療，飽受疾病折磨。耳鳴、耳聾，神經衰弱常常讓我夜不能眠。不能彎腰負重時常需要同事幫忙，視力下降、眼花看不清耽誤工作，現又因頸椎病、肩周炎導致不能長時間伏案工作。近1年勞累過度後常常會出現右下腹疼痛，為避免我基礎疾病加重因此不能緊張和勞累。臨牀科室年輕護士都難以承受的緊張、繁忙的工作量，實在不適合我這年長、體弱、多病者。

2、家中老母去年跌倒骨折，雖經手術因83歲高齡難以癒合長期卧牀不起，又因患有老年痴呆導致長期需要人照顧，痴呆所致精神特別不能離開我的監護。白天上班，晚上照顧老人不能休息好嚴重影響我的健康。孝敬老人是晚輩應盡的本分，工作和盡孝不能兩全，因此夜間不能參加科室搶救工作。

3、內一科常年工作量大，搶救病人多。因為我一個拉科室後腿，給其它護士增加麻煩本人心感愧疚。不能得到好的休息，工作中就不能集中精力，一旦出錯將損害到病人利益乃至醫院利益。我個人利益是小，醫院利益是大，如若不能勝任科室的搶救工作，就應該調離臨牀一線，讓生命的綠色通道更加暢通！

懇請院領導考慮我的身體狀況和家中情況，為不損害病人、科室、醫院的利益，調換我到能勝任的崗位如：病案室、導醫發揮我的餘熱。我將一如既往勤奮工作、兢兢業業，為醫院發展做出自己應有的貢獻。

此致

敬禮！

申請人：

20xx年XX月XX日