當前位置:萬佳範文網 >

書信 >申請書 >

員工辭職報告書個人(精選16篇)

員工辭職報告書個人(精選16篇)

員工辭職報告書個人 篇1

尊敬的領導:

員工辭職報告書個人(精選16篇)

您好!

“三人行,必有我師”。一年多來,承蒙領導和同事們的關心和照顧,本人在工作上取得了一定的成績,極大的開闊了視野,增長了社會知識和閲歷。樹立了正確的價值觀和人生觀,為今後的人生道路奠定了堅實的基礎。“道不同,不相為謀”。

縱觀醫院上下,官僚之風盛行,固步自封者、屍身其位者、小人得志者、背信棄義者、勾心鬥角者、沽名釣譽者大行其道。我本想出污泥而不染、獨善其身。然,“木秀於林,風必摧之”,我本松竹之軀,寧折不彎。繼續工作下去,有違本人處世之道,亦不利於醫院相安無事的和諧氛圍。“睹一落葉,知天下將寒”。本人決定:從即日起辭職。請院領導予以批准!

本人由於個人原因,準備和公司解除勞動關係,為此給公司帶來不便敬請諒解!請於審批,並安排人員接手我的工作。

此致

敬禮!

申請人:/shenqing/

__年__月__日

員工辭職報告書個人 篇2

尊敬的各位領導:

您好,經過深思熟慮,由於個人原因我決定辭去我目前在所擔任的職位。我也相信您一定會在看完我的辭職報告之後批准我的申請。現實中有很多的無奈,每一人都會遇到這樣情況。家家有本難唸的經,事實就是這樣,因為某些個人的理由,我不得不向單位提出申請,我需要換一個環境,換一種心情繼續工作下去。我會盡早完成工作交接,最大程度上地減輕對大家工作的影響,希望單位能體諒我,對我的申請予以考慮並批准。

感謝您對我的能力的信任,在我工作的這段(1年)時間給予我的支持與鼓勵!我在這隻能説,我令您失望了!離開單位的這刻,我衷心向您説聲謝謝!

此致

敬禮!

申請人:/shenqing/

__年__月__日

員工辭職報告書個人 篇3

尊敬的公司領導:

您們好!

首先,非常感謝公司給了一個很好的實習機會,感謝公司一直以來對我的信任和關照,特別感謝給予我發揮個人優勢的平台。在公司工作的兩個月當中,經理也給了我很多的培育,讓我學到了許多,也進步了許多,同時也看到了社會競爭的殘酷無情。但由於在公司裏得不到我想要的東西,無論是精神上,還是物質生活上,為此,我很遺憾地在這裏向公司提交辭職申請。

在過去幾天裏,我認真回顧了這兩個月來的工作情況,在工作中,我一心為推動公司的發展而工作,一直以公司利益為中心,在這兩個月的工作中,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有提高,感謝公司領導對我的關心和栽培。

在這裏,我通過仔細分析後,想給予公司一點建議,不過這只是我作為一個小職員的一點個人看法,首先,我認為公司的網站運營缺少專業策劃人材,對公司網站沒有一個大的整體規劃,沒有制定好網站運營方針,應該騁請一些有多年網站運營經驗的專業人士,對網站的運作、發展前景、可行性分析等做出研究報告。我負責網站編輯工作的這兩個月以來,我覺得公司的制度上有問題,首先,質與量的衝突問題,就以我們網絡事業部來説,規定的每人每天要完成的

量是7個以上,但是對於一些資料不足的網站,我們確實是無從下手,如果硬是要去湊其他網站的資料,我個人認為這是毫無意義的,這麼做一則是導致了公司網站的真實性,二則是侵犯了版權問題,我們所使用的信息圖片案例等都均未經過版權所有者的同意,這對公司網站運營方面造成了負面的隱患,會給網站瀏覽者一種很虛假的感覺,也有可能會因此而被其他網站追究版權問題,這是相當值得公司領導深思的。

其次,就是公司的基層員工的工作熱情的問題。

我認為一家公司是否有發展空間,首先要分析的就是領導的決策是否正確,目標是否合理,所制定的方針是否符合實際情況、是否具有可行性。

而其次,就是分析基層員工的工作熱情,基層員工對於所有的公司來説都是很渺小卻很關鍵的,如果基層員工沒有多大的工作熱情,那就會影響他們的工作的進度和認真程度,這直接影響了公司的發展進程和形象。在我們公司,我覺得基層員工沒有多少工作熱情,這又是因為什麼原因呢?我認為這是政策問題,公司的制度始終沒有得到一個最終的完善,對一些工作內容的要求沒有一個確定的規格,導致在一段時間後會出現新舊規格的衝突,而這一點,是需要基層員工花費大量的時間和精力,長期如此反覆,會讓基層員工感到身心疲憊。

以上是我的一點個人建議,除了希望公司能夠在今後不斷改進、不斷髮展之外,絕無其他意思。

在公司裏,我得不到我自認為應有價值的待遇,收入實在太低,直接導致了我個人生活困難,連吃飯和居住都成問題,為此,這段時間我心情比較壓抑,各方面的壓力壓得我喘不過氣來,正因如此,我作為一名網站編輯的熱情也漸漸消退了,我不希望自己帶着這種情緒去工作,這樣只會對不起公司也對不起我自己。而且,我深刻感覺到自己的能力的有限,沒辦法達到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以,自己現向公司提出辭職,望公司能諒解。

我保證,本人離職後絕不做出有損任務公司利益的事,也不向外透露公司內部的情況。我衷心祝願公司在今後的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!公司領導及各位同事工作順利!

請公司各領導審查批准!

此致

敬禮!

申請人:/shenqing/

__年__月__日

員工辭職報告書個人 篇4

敬的__:

自__年入職以來,我一向很喜歡這份工作,但因某些個人原因,我要重新確定自我未來的方向,最終選取了開始新的工作。

期望公司能早日找到適宜人手開接替我的工作並期望能於今年5月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡,期望公司理解!

在我提交這份辭呈時,在未離開崗位之前,我必須會盡自我的職責,做好就應做的事。

最後,衷心的説:“對不起”與“謝謝”!

祝願公司開創更完美的未來!

望領導批准我的申請!

並協助辦理相關離開手續。

此致

敬禮!

申請人:/shenqing/

__年__月__日

員工辭職報告書個人 篇5

尊敬的領導:

您好,本人在貴幼兒園工作時間已經兩年了,這兩年之中,我學到了很多東西。不管是帶班方面還是教學方面,都有了很大的進步,這一切都是領導的悉心教導和老師們的照顧所得的成果,對此,我表示衷心的感謝。

感謝公司多年來對我的培養關心和照顧,從200x年x月份來到_公司至今,我學到了很多東西,今後無論走向哪裏,從事什麼,這段經歷都是一筆寶貴的.財富,我為在網通公司的這段工作經歷而自豪。

而今,由於個人原因提出辭職,望領導批准。

您好,本人在貴幼兒園工作時間已經兩年了,這兩年之中,我學到了很多東西。不管是帶班方面還是教學方面,都有了很大的進步,這一切都是領導的悉心教導和老師們的照顧所得的成果,對此,我表示衷心的感謝。

我是懷着十分複雜的心情寫下這封辭職信的,畢竟這是我畢業後的第一份工作。整整5年,我對醫院已經有了十分深厚的感情;此時此刻向醫院提出辭職我也有萬般的不捨,感覺愧對領導和同事的關心和幫助,對此我深表感激!

此致

敬禮!

申請人:/shenqing/

__年__月__日

員工辭職報告書個人 篇6

公司人事部:

我因為要去美國留學,故需辭去此刻的工作,請上級領導批准。

公司的企業文化感化了我,我對公司是深有感情的。我留學歸來之後,仍願意回公司就職

感謝公司領導和同事在工作中對我的關心和支持,並祝公司興隆。

此致

敬禮!

申請人:/shenqing/

__年__月__日

員工辭職報告書個人 篇7

尊敬的領導們好:

我從_年入職到現在,在這三年的時間裏承蒙各位領導的關心和厚愛,在此表示衷心的感謝。這三年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,在公司同事支持和肯定下我榮獲_年度先進員工獎。在這三年裏,我對工作兢兢業業、默默無聞,全力以赴完成領導交辦的任務,努力學習和提高自已的業務水平。但遺憾的是,在今年4月份的工作結束後,我將離開公司。巨大的生活壓力迫使我做出這個決定,對我個人而言是相當困難的,但是我現在的職務(司機兼文員)已不能適合工作的需要了。我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的項目會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間裏盡力完成自己份內的工作,並在離職前交接好手頭的工作以儘量減少或避免這些損失。

人生數十年,彈指一揮間,我已去其四分一?三分一?或者更少也説不定。一枯一榮,皆有定數。是的,公司有培訓計劃,有培養機制,公司會盡量把每一位員工培養成為有理想,有道德,有文化,有紀律的四有新人,工資會漲的,麪包會有的,可俺就看不明白,咋你們培養我就要3年5年滴,人家咋不用培養就重用呢,俺還有多少年來給你培養?到時候,黃花菜都涼嘍。三年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧?或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位,才是我人生的下一步選擇。

離開公司,離開曾經一起共事的同事,很捨不得,捨不得領導們的關心,捨不得同事之間的那片真誠和友善。也祝願公司在往後的發展中更上一層樓,事業蒸蒸日上!

以上所述,因個人原因,現向公司提出辭呈,希望領導給予批准,謝謝

此致

敬禮!

申請人:/shenqing/

__年__月__日

員工辭職報告書個人 篇8

尊敬的領導:

最近公司出了不少問題,做為CEO的我首當其衝成為抨擊的對象。想了一星期,我再為我的錯誤向員工道歉,也多謝董事會再一次肯包容我的過失,但是我沒有辦法不得不辭職。但工作由個人的事,變成了所有人的事,性質已起了改變。雨過天青不難,但可以保證暴風雨不再來嗎?我問了自己這個問題很久,意識到我這次的錯誤並非如一些記者説是技術上不小心,而是能力上出現了明顯的缺失。我會正視問題,完善自我,不排除尋求專業輔助。

在有信心改善之前,我明白到我在大家的心目中,不再是個稱職的ceo,更不配做員工的領路人。為了令公眾安心,為了顯示我的後悔和承擔,我決定引咎辭職,和公司結束合作關係,做回普通的消費者。這無疑是極大的損失,但我相信傳媒界,和公司的客户,都會歡迎我這個痛苦的決定。我不是個稱職的ceo,但做個稱職的顧客,我很有信心。

我在x公司工作近x年,一向互相支持和了解。今日因我的不稱職分手,也不會影響我們繼續來往,處理合作的日常事務。我做錯事,認了錯,向董事會交待了,也得到董事會的原諒。基於問責分手,已是極刑。以前種種,我和董事會不會再作響應。以後種種,請大家尊重我和董事會只是朋友的關係,不要再訂出管理者的標準。假如我們的關係再有變化,我們一定第一時間通知傳媒,令大家可以再行監督。

我已搬離x,再一次多謝董事會多年來的包容,和傳媒多年來的鞭撻。人頭落地了,退一步海闊天空,希望事情可以告一段落。希望我的辭職申請能夠得到批准。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

員工辭職報告書個人 篇9

尊敬的領導:

您好!

感謝您抽出時間閲覽我的,為此我深感歉意!

承蒙您的信任,給了我到本田公司工作的機會,非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境中工作和學習,讓我在幾個崗位上都得到了非常大的鍛鍊,不止是我自己很多人都看在眼裏,公司給予我太多太多的無形財富了。在這裏,我有我的認真負責,也有我的消極任性。一路走來,點點滴滴烙入腦海深處。因為要感激很多人,感激我的領導、感激那些與我朝夕相處患難與共的同事。是他們一直用一顆寬容的心,開導我、鼓勵我、培養我。真的很感激這裏所有的人容忍了衝動而暴躁的我!

提出辭職我想了很久很久,這麼好的機會我都這樣放棄,我自己內心都很惱火:我真是一個不懂珍惜的人。其實,選擇離開真的是非常不捨,因為一些個人原因,個人的工作能力有限,而公司就像高速列車不斷向前進,我卻停滯不前。俗話説“學無止境”,人是需要不斷髮展、進步、完善的。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破,而且重複性的工作讓我產生了一些惰性。考慮了很久,我想我是需要去充充電,在有限的生命裏儘量多學點知識,不讓若干年後白髮蒼蒼的自己後悔年輕時的無知。

在辭職之前,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事,把交接工作做好,讓公司的損失降到最低。一封並不能切斷我與公司曾經一起成長的經歷,如果以後公司還有需要我的時候我一定會盡力幫助。最後,希望公司的業績一如既往一路飆升,越走越順!

此致

敬禮!

辭職人:___

20__年__月__日

員工辭職報告書個人 篇10

尊敬的領導:

您好!我懷着萬分心酸的心情給您寫信。也許這將會是我最後一次跟您傾訴衷腸了!此刻我的心在流淚!

我因為諸多個人原因,經過深刻冷靜的思考之後,鄭重的向您提出辭職請求。

首先我要感謝在貴公司工作的這幾個月以來,我收穫良多,在領導以及同事的幫助下使我掌握了很多知識,開闊了眼界,增長了閲歷。

其次,公司的工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領導也很體諒下屬,使我在公司感到了家的温暖。

自從入職以來,我一直都很享受這份工作。轉眼2個月過去了,時間如此匆忙。

可是我發現,我需要重新確定未來的方向。誠然,論工作環境、團隊、壓力,甚至個人喜好,我都很滿意。

當然,若你容許的話,我願意,並且渴望在今後的時間,為我們這個團隊繼續出力。

最後,我也不知道可以説什麼,只能忠心對您説對不起與謝謝您,並祝願您和大家能開創出更美好的未來。

此致

敬禮!

申請人:

申請日期:

員工辭職報告書個人 篇11

敬愛的公司領導:

您好!

我因為諸多個人原因,經過深刻冷靜的思考後,鄭重的向公司高層提出辭職要求。

首先,在貴公司工作的這幾個月以來,我收穫良多,在領導以及同事的幫助下使我掌握了很多非本專業的知識,開闊了眼界,增長了閲歷。

其次,公司的工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領導也很體諒下屬。使我在公司感受到了家的温暖。

無奈之下提出辭職,客觀原因是我家將遠遷至__市__區,工作上班實在是不方便,每天將近1個半小時的路程,如果再遇到惡劣天氣以及交通堵塞,實在是很難保證上班的時間。而且如果加夜班、晚班,歸家路途也有諸多不便。除了客觀原因外,主觀原因則是我覺得自己的能力有限,對於劇本的寫作掌握的似乎還不夠火候,我從事小説、散文以及報導寫作多年,可是對於劇本是首次嘗試,因此給公司造成的諸多不便還請諒解。也許是天資愚鈍,我對於公司的工作操作方式很難跟上節奏,因此為了不再給領導添加負擔與麻煩、拖同事們的後腿,我特此提出辭職。

最後,祝公司生意興隆,發展越來越好。

申請人:

日期:20--年-月-日

員工辭職報告書個人 篇12

敬愛的各位領導:

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閲讀我的辭職申請書。

我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之後,由於您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在軟件開發領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

由於我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃並不完全一致,而自己對一個新的領域也缺乏學習的興趣。為了不因為我個人能力的原因而影響公司的項目開發進度,經過深思熟慮之後我決定辭去目前在公司和項目組所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

我已準備好在下週一從公司離職,並且在這段時間裏完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。為了儘量減少對現有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的電子信箱和手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的開發工作有任何疑問,我將及時做出答覆。

非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮!

申請人:

日期:20--年-月-日

員工辭職報告書個人 篇13

尊敬的領導:

您好!

自從20__年__月加入到__單位以來已經過了一年多了,雖然時間不長,但我已經充分感受到__單位這個大家庭的凝聚力和>温暖。回顧這一年多以來,我衷心的感激__單位讓我學到了如何做一個職場人,感激領導給予的那些讓我受用終身的意見與指正,這段經歷將成為我生命中永遠的財富。

誠然,論工作環境、團隊、壓力甚至個人喜好,我都很滿意。

但因為個人原因以及家庭原因,故需要重新確定自己未來的發展方向。在此我對單位和所有同仁們帶來的諸多不便表示深深的歉意,同時我也希望領導的理解與批准。無論今後何時何地,我都不會忘記這些充實快樂的日子,不會忘記__單位給予我的一切。我將永遠以自己曾是__單位的一員為榮!

在此,我衷心祝願單位的業績一路飆升!單位領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

申請人:

日期:20--年-月-日

員工辭職報告書個人 篇14

尊敬的_總:

您好!

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

來到___有限公司也已經將近三年。正是在這裏我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收穫,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關係和開明的工作作風,一度讓我有着找到了依靠的感覺,在這裏我能開心的工作,開心的學習。因為如果你的信任,我包攬外貿,跟單,單證,船務,檢驗員等工作,這確實充分的發揮了我的潛力。我的英語水平和交際能力都得到了提高。

然而,外貿是一個競爭激烈、優勝劣汰的行業,尤其是在人民幣升值之際。同事們都逐漸發展起來,客户越來越多,越做越大,為公司創造的利潤也越來越多。我雖然經過了不懈的努力,但是工作總是沒有太大的起色,甚至“做一個客户,丟一個客户”。我逐漸感覺到自己不能勝任本職工作,自己總是進入不了角色,工作不能得心應手。同時,家庭的擔子也越來越重。我雖然不斷的調整自己,但事倍功半,心情總是處於壓抑之中。

在您的引導下,我開始了思索,認真的思考。從小到大我一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己陷入深深的痛苦——我甚至不敢正視親戚朋友關於我近況的詢問。或許只有遭遇挫折之後,重新尋找屬於自己的定位,才是我人生的下一步選擇。我清楚地認識到,依照我地性格,是無法在外貿行業生存下去的。

我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗。公司正值人員結構全面統籌規劃之際,本着對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脱吧。能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓手頭的業務做到平衡過渡。

同時,我會留下聯繫方式,公司有什麼事都可以找到我,我一定會義不容辭地提供力所能及的幫助。

感謝您這麼長久以來的信任與教誨!

祝生意興隆,家庭幸福!

此致

敬禮!

辭職人:___

20__年__月__日

員工辭職報告書個人 篇15

尊敬的公司領導:

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閲讀我的辭職信。

我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之後,由於您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在原料採購領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

由於我自身經驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃並不完全一致。

為了不因為我個人的原因而影響公司的生產銷售進度,經過深思熟慮之後我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。我會在這段時間裏完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

為了儘量減少對現有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答覆。

非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮

辭職人:

日期

員工辭職報告書個人 篇16

尊敬的領導:

您好!

鑑於我個人的能力、興趣愛好及工作方式等因素的綜合考慮後,我最終決定辭去現有工作以迎接新的挑戰。在任職期間,我得到了公司領導和同事們的大力支持和熱心幫助,也感受到了公司對我個人的無微不至的關懷,對此我表示誠摯的感謝,同時對我辭去工作給公司帶來的不便表示深深的歉意。

在公司工作的這段經歷將作為我邁入社會的第一次社會實踐活動,將是我永生難忘,同時感謝公司提供這次工作的機會,提供一個展示能力與個性的舞台。望領導批准我的申請,在這之前我仍將按照往常一樣竭盡全力將自己的工作做好。在公司的企業文化的感化下,我相信在新的崗位上我同樣會竭盡全力做好工作,迎接新的挑戰。

最後,希望公司的業績蒸蒸日上!祝公司的領導和同事們前程似錦、鵬程萬里!

此致

敬禮

申請人:/shenqing/

__年__月__日

  • 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://wjfww.com/shuxin/shenqing/o30kzn.html
專題