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通用的員工個人辭職申請書(精選19篇)

通用的員工個人辭職申請書(精選19篇)

通用的員工個人辭職申請書 篇1

尊敬的領導:

通用的員工個人辭職申請書(精選19篇)

您好!

自進世博飯店以來,讓我學到了很多知識,您好!自進世博飯店以來,讓我學到了很多知識,在此非常感謝世博飯店對我的細心栽培。非常感謝世博飯店對我的細心栽培。我是帶着複雜的心情寫這封辭職信的由於您對我的信任,並且在短短的時間內獲得了許多機遇和挑戰。經過這半年多的時間在飯店從事迎賓工作,使我學到了很多迎賓的崗位知識、也積累了一定的經驗。對此我深懷感激!由於個人的原因,我不得不向飯店提出申請,並希望能於12月15日正式離職。對於由此給飯店造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望飯店能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准為盼。謝謝!

此致

敬禮!

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__年__月__日

通用的員工個人辭職申請書 篇2

尊敬的領導:

您好!

我是酒店裏的一名行政人事專員,我叫__。因為家庭因素的原因,我向領導提出了我的這份辭職報告。我從大學畢業的時候就來到了我們酒店,離現在已經度過了三個春夏秋冬。

我剛來酒店的時候,根本沒有想過自己會在這裏堅持三年。但是現在看來,我已經完全捨不得離開酒店了。不管是酒店裏的同事,還是酒店領導,都是十分鐘的隨和和親切。相處起來讓人感到特別的舒服,而且對我也是照顧有加。至於酒店裏的福利和待遇,那就更不用説了。酒店食堂的飯菜,永遠都是五菜一湯。有葷有素,營養均衡,吃起來既美味又營養。酒店的員工宿舍温馨舒適,有四人間,有兩人間,也有單獨套間。水電隨時供應,小區環境優美,安全性能高,冰箱,空調,電視,樣樣齊全。住在裏面就像是住在自己的一所小公寓。而且,每到逢年過節,酒店總是會少不了會給我們員工送上一大袋,一大袋的禮物。送的禮物也是酒店裏精挑細選的。

不僅如此,每到員工過生日的時候,酒店裏還會給過生日的員工舉辦party,給她送上精美的禮物。這幾年我在酒店收到的禮物已經數不勝數了。而且都讓我十分的滿意和開心。所以説在我們這樣的酒店裏工作,是一件十分享受的事情。我甚至捨不得離開。但是,沒有辦法,我受到了家人的限制和要求,我必須要回我們老家去。

但是説起這件事的根源,也要怪我自己。因為我家人不准我談外地的男朋友,而我在半年之前就和我現在的'男朋友住在了一起,並且他是某某城市的。不僅和我老家不是同一個地方,而且還是外省的。我知道,我父母一定不會同意,所以一直就瞞着他們在交往。可在一個星期之前,他們就突然得知到了,我和我男朋友居住在一起的事情。並且大發雷霆,要我馬上和他分手。可是我已經和他有了深厚的感情,不可能説要分手就能一下子分開的。

所以我就沒有同意,我沒想到他們的反應會有這麼大,他們居然強制性的要求我馬上辭職,離開__城市,讓我回到老家,回到他們身邊,我不同意的話,他們就要我以後不要再回家了。跟他們鬧了一個星期左右,最終還是沒能鬧的過他們。所以我只好被逼無奈的向領導提出了辭職。希望領導能夠體諒我的處境。

此致

敬禮!

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__年__月__日

通用的員工個人辭職申請書 篇3

尊敬的領導:

新學期開學了,我在上學放學的兩小時路上深思,我自己如果要上學,又要去電訊盈科mcd兼職,這麼辛苦自己能不能堅持下來?雖然讀書拿證書,我所欲也:在電信盈科兼職賺錢,我所欲也:但是往往不可兼得,所以我只能放棄兼職,而去獲取學業上的突破。

説真的,我很榮幸能在電信盈科這麼大的企業裏兼職,雖然我只是一名普普通通的兼職生,但也深深感到公司裏的温暖,公司裏德仁很友善,公司的管理制度很任性化。

説真的,我很感謝電信盈科mcd能給我一個兼職實習的實踐平台。我是一個比較內向的人,平時太大愛説話,不太會表達自己的想法,説話也不太流利,是電信盈科給了我一個與五湖四海的人羣一個以電話形式接觸與交流的平台,讓我以前不太會的缺點有所改善,還學會了人與人之間交流上較為細節的用語技巧。當然這過程中還是吃了不少的苦頭,上夜班會有很多電話接,有時還給客人罵:如果做錯單,還會有上司找你訓話:不過當你回頭想想,客人為什麼會罵你呢?他罵你並不是單單罵你一個人,而是整個公司,或者你在那些地方做得不夠好,最終要看你在語言表達能力上能否在精神上好好安撫客人,這才最重要的。

上司找你訓話説白了也是為你好(改善了你不足之處),也是為公司好(公司對麥當勞公司有了好的交代),也是為大家好(大家都繼續有工作做)。最後我衷心地向電信盈科mcd所有領導同事們説聲:“謝謝你們,請原諒我不遲而別”。

此致

敬禮

通用的員工個人辭職申請書 篇4

尊敬的_主任:

您好!

感謝這一個月來您對我的關懷,然而今天我卻不得不向您恭敬的呈遞上我的辭職信。

回首這一個多月來,首先得感謝__銀行信用卡中心廣州分中心給予我這次機會,讓我有幸加入推廣室業務二組這樣一支在招行百餘支業務組裏業績都能名列前矛的優秀團隊裏,在二組,我感受到了榮譽同時也體驗到了壓力,這些都成為我每日工作的原動力。入職以來我進行過寫字樓、大型商場、街邊店鋪的陌生拜訪,同時也實踐過不同形式的擺攤工作,憑藉這些多元化的作業方式,我份內的任務量得到了一定的保證,但還是未能圓滿達到龍主任所給予的期望。

之所以選擇離職,大致有以下幾方面的原因:

第一,社會之所以產生分工,是由於每個人的能力不同,而個人能力的差異勢必會從客觀上要求人人考量自身實際,選擇能閃避其短而發揮其長的工種。本人入職以來雖然兢兢業業的工作,卻仍然與公司所要求的月最低任務量目標有一段距離,而再結合每日諸如交通費、飲料費的開銷,讓自己感覺到了入不敷出、捉襟見肘的考驗。因而,從民生的角度而言,離開__銀行信用卡中心確實是經濟無奈所致、能力所不勝任這份工作所為。

第二,坦誠説來,之所以選擇__銀行信用卡中心這份

工作,我的初衷更多的是傾向於讓這份工作來重新塑造自己的性格,而從目前的效果來看,是完全達到了。這一個月過去,我改掉了靦腆和不敢在陌生人面前談吐的缺陷,培養成為現在勇於在眾人面前展示自我的個性,以及與陌生人有強烈攀談慾望的性情。這短短一個月端正了我二十幾年來性格上的不足,錘鍊出了全新的自我,這對我今後不論是在職場上亦或是在人生大道上,永遠都是有百利而無一害的。

第三,去年畢業後我參加考研,天意弄人的是我僅以一分之差未能如願,這不得不説是一次人生的轉變,姑且不論這次轉折是利還是弊,但我還是懷有一顆強烈上進的心,希望在青春這樣黃金的時段裏能夠博覽全書,尤其是認真研讀一些對自身職業發展有益的書籍,而這需要有一份朝九晚五、有規律作息的工種,因而離開招行也是出於自身職業規劃的考慮。

以上就是我離開現任工作的三個理由,希望能得到_主任的諒解。

此致

敬禮!

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__年__月__日

通用的員工個人辭職申請書 篇5

尊敬的總經理:

您好!憑良心説,您對我的確不薄,單憑您自掏腰包給我辦理駕照一事,已經足以讓我感激涕零了,唯拼命工作不足以回報。雖然我深知您對一直不是很滿意,我也曾努力試圖改變這一切,但是在這一年來,我無法找到以往在工作中的滿足感和成就感。諸如以往在簽定一份銷售合同或者完成一個策劃案後的那種內心的歡愉,讓我在工作中充滿激情。可如今,這種激情在我內心已然不復存在了,其原因何在?經過一番冥思苦想之後,我幡然醒悟:我錯了!作為一名普通的打工者,我天真的以為隨着時間的推移,我會進入企業的核心層。

我們通常把企業的員工分為三個層次:一是核心層;二是骨幹層;三是普通員工。核心層:要求他們講奉獻,他們是企業的核心,就得奉獻,不可以計較工作時間和工作難度,他們的行為就是為企業承擔責任,他們得到的是期股和重獎;骨幹層:提倡的是責任心,要求他們把每件事情都做好而且漂亮,他們得到的是高薪;普通員工:對他們要求的是講究職業道德,只要認真工作,遵守紀律就可以了。從進入公司的那一天起,我就一直幻想着能夠進入企業的核心層,並一直為此而努力着,可我卻經常感覺到有一堵實實在在的牆在阻擋,使我無法跨進一步。這堵牆究竟是什麼呢?是企業的文化?還是領導的信任?或是個人的能力?我不知道。我錯了。我錯了!作為部下,我沒能幫助領導完成從“將”到“帥”的思維方式的轉變。將者,身先士卒,衝鋒陷陣,萬軍之中取敵軍頭領首級如探囊取物,有萬夫不擋之勇;帥者,運籌帷幄之中,決勝千里之外,縱觀大局,指揮若定,有泰山崩頂面不改色之氣。而我卻讓領導事事操心,就連給我們單位送貨車問路或者付運費這等小事也要領導親自去辦,弄得領導身心疲憊。唉!領導都忙成那樣了,可我還是麻繩栓豆腐,怎麼也提不起來。

我認為一個企業猶如一台運轉的機器,少了每個配件都是不行的,誰能説出哪個重要,哪個不重要呢?倘若有一個零件失靈,整台機器便不會正常運轉。而我這個小配件卻始終未能很好地與別的部件咬合在一起,以至於別人看到的我只有缺點和錯誤而沒有了優點和成績,更有甚者在領導親信的多次“好言相告”之後,仍不思悔改,有時還要為了工作上的事得罪他們。我再一次錯了。我錯了!作為採購人員,我掌握着財政大權(最大權限是可以使用一千元錢而不必請示),卻始終不能讓領導信任有加。我錯誤地以為只要我把良心放正管他別人怎麼想,可事實並非如此,因為錢這東西太容易讓人敏感了!即使我敢保證我的購物價格絕對不是市場上最高的,但是我能保證是最低的嗎?不能!那麼差額哪裏去了?我解釋不清了。即便是偶有供貨方負責人到本單位來,我亦不知該不該與他們聊聊。

以上內容有些可能言辭過激,但卻是我的肺腑之言!得罪之處望見諒!!!

申請人:

通用的員工個人辭職申請書 篇6

尊敬的領導:

您好!

首先致以我深深地歉意,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出於個人的原因,不能在公司繼續發展!

在公司的近一年裏公司給了我一個又一個很好的平台,這裏的工作使我真正從校園踏上了社會,自己也在踏進社會後第一次有了歸屬的感覺。在公司工作經歷帶給了我很多愉快的記憶,也帶給我人生經驗的增長,在這短暫的時間裏我學到了很多。離開對於我個人來説或許是一種損失!但我也想跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位,尋找人生的下一步選擇。不論以後的成功與否,至少努力過,也給自己有過成功或者失敗的機會。

非常的抱歉,在工作的近一年時間裏,我並沒有為公司創造多大的價值。十分感謝公司近一年以來對我的培養,感謝領導和同事對我的幫助和照顧。即使是乍現的曇花也曾肆意的綻放過,即使是瞬息的流星也曾盡情的燃燒過。沒有遺憾,沒有怨言,雖然我並未成功,但是我努力了。

很榮幸曾身為公司的一員,能有機會在這裏工作學習,不勝感激!衷心祝願所有同事工作順利,事業有成!

誠祝公司業績百尺竿頭,更進一步!

此致

敬禮!

申請人

通用的員工個人辭職申請書 篇7

尊敬的主管、副理:

您好!在公司工作一年中,學到了很多知識,公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司裏基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話説“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久,公司的環境對於業務員很照顧很保護(至少對於業務風險來説),鑑於我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對於公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

公司業務部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一週。但是我還是希望副理理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管儘管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很捨不得,原因自不用説明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最後,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

此致

敬禮

申請人:/shenqing/

__年__月__日

通用的員工個人辭職申請書 篇8

尊敬的公司各位領導:

你們好!

我是_公司_部門的_x。

感謝您在百忙之中抽出時間閲讀我的辭職申請報告。我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之後,對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在公司學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。由於個人原因,經過深思熟慮之後我決定辭去目前在公司所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。我已準備好在下個月從公司離職,並且在這段時間裏完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

我對現在這個團隊投入了深厚的感情,對現在做的產品也充滿信心,如果有一個能力強的帶頭人,我相信他們可以做出一番業績來回報公司,所以我希望公司領導一如既往的支持_部。在我正式離開之前,我會把我的工作全部移交給接替我的人,直到他上手後我再離開,在當前的人員中,我認為_x應該可以接替我的工作,供公司參考。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請給予批准。

此致

敬禮!

申請人:/shenqing/

__年__月__日

通用的員工個人辭職申請書 篇9

尊敬的領導:

您好!

作為一名在店鋪工作了大半年的員工,我對店鋪有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

我的第一份工作是在店鋪,我最青春的三年也是在店鋪度過的。在這裏,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裏的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裏面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……在店鋪裏,領導們也對我十分的關心,從剛進入店鋪開始,我就感受到從上至下的温暖。因為我是店鋪裏年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這麼大的集體裏生活過,自然而然的,心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我離開……

但這種感覺不會隨着我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20__年__月__日。隨着時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們店鋪的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了店鋪的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓店鋪的經濟效益不斷邁上新高,也讓店鋪員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心裏面所認可的經理。

而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,店鋪要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想店鋪提出了辭呈,忘領導批准。

此敬

敬禮

申請人:_

__年__月__日

通用的員工個人辭職申請書 篇10

尊敬的領導:

您好!

首先無可非議的要鄭重感謝貴廠提供了近一個月的工作機會。

本人的工期是一個月,因此在迫不得已要走之前必須留下一個條理清晰,言之有理的辭職信,交待提早離開的原因。很簡單的一個,意外。

我所經歷的意外首先一個是工作分配方面,我是從來沒有一個當搬運的心理準備,理所當然的缺乏生理準備;無論從多方面考慮,我都不是一個很適當的人。當然具有慧眼的廠長在開始的幾天裏就斷言我的諸多缺陷,比如説不夠力。同在搬運的都能一次性的搬起四個以上的_x,而我很遺憾的只能是一個;這樣的失敗,在幾個所謂的裝車高手看來顯得很不力,覺得人事部請來的是個垃圾,連搬五箱都不會。當初被眾人奚落以及玩弄了一番,覺得特別無奈。不過很快就進步了,現在_x都能提六箱。不過這樣的進步讓我覺得自己在很附庸和很弱智,的證明就是原來自己原來也不缺乏做搬運的資質,也就是説我也能搬。但我深諳如此的低俗的體力提升長遠來説對自己並沒有怎樣大的好處,加上工作量巨大,與倉管缺乏默契,沒有任何的工作經驗導致在工作過程當中十分十分的被動,經常莫名其妙的受到倉管的責備。適應工作27日來,許多時候不能揣摩管理層的旨意,工作仍然時常碰釘。當然的,當中很重要的一個原因其實是很顯而易見的就是我的身體太不健壯,剛從學校走出來,經過兩年高三的備試,正如某同事説的不能勝任消耗大的體力勞動,因此愈做愈礙手礙腳,懵懵懂懂。

另外的一個意外是本人讀書方面。由於錄取結果不理想,所錄取的學校通知書的到來,我必須馬上辭工,返校。

我很內疚在工作期間有幾次遲上班的表現,由於起居交通等等原因,迫不得已。雖然現象在組內很普遍,我依然深感歉意。另外與小組內的人缺乏交流溝通,不很合羣,工作十分消極。

但是可以肯定一點,那就是我很用心做,我有時候是不會做,而決非不願意做;能搬五箱_x的,我絕對搬,但是我不行;所以有時候是一邊站着等有能者搬之。無可口非,我是很蠢。

我會倘若再有機會的話,我會義不容辭回來工作。很快我就要回校,專心從事自己的網絡工作。

希望批准我的辭請,我衷心感謝,衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領導同事工作愉快!

申請人:/shenqing/

__年__月__日

通用的員工個人辭職申請書 篇11

尊敬的校領導:

您們好!

很抱歉,我辜負了領導對我的期望,因個人原因,不得不向領導提出辭職。

自20_年8月來到八一以來,我一向受到了學校的各方面的幫忙,尤其是學校領導,李校長,對我工作和生活都很關心,對此我是感恩不盡的。剛大學畢業時,我由一名學生成了一位光榮的人民教師,對教師這職業我是既熟悉又陌生。記得在我來校的當天,就受到了學校領導和同事們的歡迎,心裏感到十分的温暖;教學工作也是無私的將許多教學經驗傳授給我。從備課到講解,從和學生相處到批改作業,從教態到板書設計,從語言運用到為人處世等等,讓我學了不少東西。

但今日我決定選擇離開八一,有這麼幾個原因:

第一:雖然我很盡力的從事教學工作,但教學還是不如人意,取得的成績微乎其微,辜負了學校領導對我的期望,我也是很無奈,有時真懷疑自我的本事了。所以,我覺得我不適合在八一工作,再這樣下去的話,肯定會影響學校的升學率。在此刻如此看中升學率的環境下,請學校研究批准我的辭職信。

第二:就是學校的管理。開始的時候覺得還能跟上學校改革的步伐,但越到後面,越覺得難以適應。我想,我是不適應學校的管理了,所以選擇離開。

第三:就是學校待遇,每個月打到卡上的20__多元,讓我很難想象什麼時候能在彌勒將來購房還房貸時的壓力。教育是強調不為薪水而工作的,而我,還做不到這點。因為我家裏還有父母,以後還會成家,會有孩子,都需要薪水。

第四:也許是本事有限,我認為我在八一已經沒有更大的發展機會了。所以,我決定選擇一個新的工作環境,期望領導批准,敬請早些安排。

當然,無論我在哪裏,我都會為八一做力所能及的事情,因為我為我以往是八一人而感到驕傲。最終,誠懇地説聲:對不起!也衷心地祝願八一力挫羣芳,永往直前!學校越辦越好,升學率一年比一年高!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

通用的員工個人辭職申請書 篇12

尊敬公司領導、財務總監:

你們好!

20____年前的9月,我有幸的成為公司的一名員工。我先後從事過開票、收款、出納、銷售會計、原料成本會計、以及現在的主辦會計工作崗位,在每一個工作崗位上我都任勞任怨、兢兢業業地完成領導交給我的所有任務,即使在我女兒出生的前一天也是如此,並得到了各級領導的好評。在沒有電腦以前我每天晚上都必須加班彙總當天的銷售報表和過銷售收入明細賬,因為白天要為客户結算折扣;計算成本時也必須一個一個品種的算;以至於沒到公司幾年,我的眼睛近視的度數一下上升了四百多度;現在用上電腦了,雖然比手工記賬方便、快捷,但是企業的核算也更精細,長期的電腦操作除了使我的視力降到了零,且必須配帶近千度的高度鏡片外,頸錐和雙肩也受到了嚴重的損傷,(經過__光確認)經常痛得睡不着覺,並引起經常性頭昏、失眠。因此,我覺得我已經不適宜做這項工作了,我必須和我生活了20____年的工作説“再見”。

我的父親在癱瘓了十年後於三年前去世了,作為子女我沒有敬到自己的孝心。照顧癱瘓了十年父親的母親,在父親去世後,作子女的本應該將她老人家接來享受晚年的,可是由於我工作的原因,經常加班、星期天也很少休息,年近七十的母親成了我們家的保姆,每天買菜、煮飯、洗衣服、收拾屋子,還要照顧我年幼的女兒。為了不讓我們操心,即使她老人家類風濕關節炎發作痛得直不起身也繼續為我們家操勞。

對母親,我萬分的內疚!可是作為母親的我卻沒有盡到母親的責任,在學習上女兒經常因為我們回家晚了家庭作業沒有做(外婆不懂),在生活上基本上都是外婆照顧,我也很少陪她上公園,參加課外活動等,以至於女兒現在膽子很小,思維不活躍。每次元旦節、五一節、兒童節、國慶節,甚至春節,別的孩子可以在媽媽的帶領下去逛公園、外出旅遊,而我只能把我的女兒孤伶伶地關在家裏陪她外婆看一些無聊的電視,因為這個時候我還在公司伏案工作,每當這時,我最怕面對的就是我的女兒,她會説:“媽媽,班上的同學都有爸爸媽媽帶他們去逛公園,你就是不帶我去,總是加班、加班、加班”!作為一個母親,我該怎麼向孩子解釋呢?

雖然我們夫妻在一個公司上班,但各忙各的`工作,作為妻子的我,應該首先支持丈夫的工作,並照顧好他的身體,可是我什麼也沒有做到,他卻成了家庭主男,工作和家庭都要操心,以至於被疾病纏身,經常晚上睡不着覺。對母親、女兒、丈夫我都沒有盡到我應盡的責任,為了讓母親健康幸福的度過晚年、讓女兒有一個快樂幸福的童年、讓丈夫有一個健康的身體安心的工作,讓我的內心安寧,我只能選擇離開!

雖然我在公司工作了____年,所有的業務也都很熟悉,但是我只是一隻“井底之蛙”,只懂得做賬和公司的會計核算,對於公司的管理、市場信息、原料行情、宏觀的、微觀的等等一系列作為一個管理者應該具備的知識和技能我都沒有;雖然我在做報表,可是我卻常常記不住公司的經營指標;我想象以前一樣做好自己的本職工作,可是常常覺得時間不夠、力不從心。結果是因為身體不好,工作沒有做好,做細,管理也沒有到位。現在公司財務部的同事們都能勝任她們自己的工作,作為一個財務人員,我盡到我的職責。我也可以捫心無愧地離開了。

各位領導,雖然我不是一個優秀的財務人員,可你們可以找很多很多比我優秀的財務人員,但是我的媽媽只有我一個女兒,我的女兒只有我一個媽媽,我的丈夫只有我一個妻子。為他們,也為了我自己,同時更為了公司的發展進步,特第四次向公司申請辭職,希望領導批准為謝!

此致

敬禮

辭職人:

____年__月__日

通用的員工個人辭職申請書 篇13

尊敬的汽車公司領導:

您好!

我很遺憾在這個時候,向公司正式提出辭職,在做出這個決定自前自己也想了很多,無論是工作環境還是工資待遇,都沒有任何一個理由讓自己選着離開,可是這次回家探親給自己促動很大,畢竟自己也到了成家立業的年齡啦,自己父母也很是着急,自己壓力也是很大。

做出選着離開汽車銷售崗位,自己心裏很是沉重,也請領導能過諒解和同情。

進入公司以近三年這是一個作為在外打工亂飄的我帶的時間最長,也是最大的一個企業,內心又説不出的感慨。回想三年的經歷也讓自己對青特有着很多的感動和不捨。

感謝部門領導對自己的包容,感謝我的師傅也是我的組長,對我在工作上和生活上,無微不至的關心和幫助,同樣也感謝工藝部每個同事對自己在工作上的大力支持,我在特車工藝不得這兩年,終究會成為我,最受用最值得回憶的一段經歷,青特是伴隨自己真正接觸社會融入社會的起點,感謝公司伴隨自己的成長。

最後衷心的祝福公司,越做越大,越做越強,事業越做越優!

此致

敬禮!

辭職人:____

20____年____月____日

通用的員工個人辭職申請書 篇14

尊敬的領導:

您好!首先向你説聲對不起,我辜負了你對我的期看。今天寫信是向你提出辭職的。

我來___幼兒園工作雖短,但很榮幸能成為你們的一員。在工作期間,我學到了很多有用的知識,非常感謝青於藍給予我在這樣的良好的環境中工作和學習的機會。

由於我自身能力的不足和個人原因,近期的工作讓我覺得力不從心。為此我進行了長時間的思考。 為了不由於我個人的因素影響幼兒園的工作安排和發展,經過深思熟慮後我決定辭往教師崗位。我知道這個過程會給幼兒園帶來一定程度的不便,為此我深感抱歉。

我希看在____年__月__日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前,我一定會站好最後一班崗。我所在崗位的工作請領導儘管分配,我一定會盡好自己的職,做好分內事。

再次感謝所有老師對我的悉心教導。謝謝園長給我這次工作的寶貴經驗。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

通用的員工個人辭職申請書 篇15

尊敬的領導:

來到--將近三個月了,正是在這裏我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。這裏平等的人際關係和開明的工作作風,讓我能開心的工作,開心的學習。在這三個月中,在同事和領導的幫助和關心下,我也較快的熟悉了業務,這段經歷讓我受益匪淺。

同時,三個月也是當初我跟公司簽約時候商定的試用期限。如今試用期將滿,是公司和我都該考慮一下我的去留問題的時候了。我很感激當初來公司面試的時候竺經理的鼎力推薦,也承蒙您的賞識破例提高我的待遇。我也很想繼續留在公司,為公司的發展做出自己的一份貢獻。但是三個月的的工作和生活經歷中,也感受到了異地工作的不便之處。最主要的'就是公司離家比較遠,地理位置偏僻,交通不便,使得每次回家都變成了一項費時費力又費錢的複雜工程。而家裏近期事情比較多,需要我經常回去打理,雖然可以請假,但是地理上的遙遠還是無法消除,無論從經濟上還是在精力上都讓我無法承受。這個問題一直困擾着我而又找不出解決的辦法。

基於以上考慮,我最終還是決定回家,回到父母身邊去。因此在這裏我鄭重向公司提出辭職,希望領導能夠批准,另外離開前我也會認真做好現有的工作,把未完成的工作做一下整理,以保證工作的順利的交接。

也願公司在今後的工作中發揮優勢,揚長避短,祝願公司興旺發達!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

通用的員工個人辭職申請書 篇16

尊敬的--領導:

來到一院已經三年多了,正是在這裏我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。可以説,我人生中最美好的時光是在這裏度過的,三年的學習,使我對以前書本上學到的理論知識有了更深刻的理解,業務能力也在不斷提高。重要的是,在這裏我學會了如何做人;一院平等的人際關係,開明的工作作風,人性化的管理也一度讓我有着找到了依靠的感覺,在這裏我能開心的工作,開心的學習,在我遇到困難時,大家都能伸出援助之手並給予關懷之情。然而護理工作的毫無挑戰性,護士工作的乏味與機械性以及護理人員地位的極度低下,總讓自己彷徨,這是真的。由此我開始了思索,或許只有遭遇磨礪與挫折,在不斷打拼中努力學習,去尋找屬於自己的定位,才是我人生的下一步選擇。

但現在因為我個人以及家庭的原因,經過深思熟慮地思考,我不得不提出辭職,當然,若你容許的話,我願意,並且渴望在工餘時間,為我們這個團隊繼續出力,最後,我也不知道可以説什麼,只能忠心對你説對不起與謝謝你,並祝願您和大家能開創出更美好的未來。

非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在醫院的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是醫院的一員而感到榮幸。我確信在醫院的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中重要的一部分。

我希望醫院領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20--年-月--日申請離職,希望能得到醫院領導的准許!

此致

敬禮!

申請人:/shenqing/

__年__月__日

通用的員工個人辭職申請書 篇17

尊敬的領導:

您好!

來到酒店工作,也是有了快兩個星期了,不過個人也是感覺到自己挺難適應了,這份工作不是那麼的合適我,而且在和同事的相處之中自己也是覺得不是那麼的融洽,所以也是決定離職。

我知道現在工作不是那麼的好找,一份工作既然能讓我來做,那麼也是要去珍惜,但合適也是格外的重要,此次來到酒店,其實剛開始是沒有考慮那麼多就來了的,但是實際上自己並不是那麼的適應,開始前幾天我也是覺得是自己沒有做過才如此,但後來同事教我,我也是會做了這份工作之後,才知道,自己的性格的確不是那麼的合適服務這個行業,很多的事情並沒有之前想的那麼簡單。而且在工作裏頭也是有很多的方面讓我不是那麼的適應,和同事的相處,自己感覺到,有一些摩擦,當然主要也是自己的一些問題導致的,其實他們也是很不錯,也是願意來幫我處理一些工作上的事情,來教我很多,但自己的確有些觀念是和酒店不是那麼符合的,也是讓我工作之中做的不是那麼的好,還出現一些不該出現的問題也是導致自己經常被説。

其實我也是知道此刻來提出辭職有些辜負了領導給予我的期盼,我也是感到有些抱歉自己的退出,不過我也是知道自己想要什麼,社會的工作的確不是那麼的容易能夠去找到,但是合適自己的,還是要去嘗試去找,而在酒店我也是做的不那麼的開心,沒有什麼成就感也是工作上沒有了動力,這樣的狀態更是容易犯錯,也是不想再給大家添加麻煩了,自己的情況也是清楚,當然離職前最後的這段日子,我還是會努力的去把自己該做的事情都做好,而不會虎頭蛇尾的,自己要走了,試用期也是沒有過,我知道這段經歷的確不是那麼的完美但卻是告訴了我,自己的一些情況是怎麼樣,也是更加的瞭解了自己,在以後的職場上或許在這所學用到的不會那麼的多,但我也是感謝能在這有所收穫。

同時也是讓我更意識到,找到合適自己,願意去幹的事情,也是更能把自己的能力去得到發揮,通過努力去取得一些成就,酒店的工作的確不合適我,我也是不想再給領導您添麻煩了,自己也是要再去社會找工作,下次的工作選擇我也是會多一些思考之後再確定,而此次的離職也是望批准同意。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

通用的員工個人辭職申請書 篇18

尊敬的公司領導:

您好!

我是技術部的小胡,我很遺憾自己在這個時候向公司遞交辭職申請。

首先,我要感謝公司兩年來對我的培養,各位領導和同事給我的扶持和幫助,尤其感謝領導一直以來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。

自從20__年6月進入技術部,在技術部學習轉向器的開發工作,在這裏讓我有家的感覺,讓我開心的工作與學習。然而在最近的幾個月工作中遲遲找不到工作狀態,使我開始彷徨,開始迷茫。或許自己並不適合在公司繼續工作。因此我想我必須改變這種工作狀態,可能辭職是唯一的出路。

本來我想在培養我的公司裏工作終老,但是生活是殘酷的,巨大的生活壓力迫使我抬不起頭來,從大學畢業時懷着對美好未來的嚮往,到對夢想的破滅,使我回到現實,我要改變現在安逸的生活狀態,為實現自己的理想而奮鬥.

工作上沒有了激情,人生數十年,彈指一揮間,不能讓自己在沒有激情的工作中浪費自己的青春年華,長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脱吧。

如果我的辭職對為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的辭職申請予以考慮並批准。

請接受我的辭職請求。

此致

敬禮!

辭職申請人:

通用的員工個人辭職申請書 篇19

尊敬的各位領導:

你們好!

因本人一直以來視力不好,近視度數不斷加深,就擔任此份工作之後,經常熬夜,睡眠不足,給眼睛帶來的傷害越來越大了,每到上早班的一週裏,早上起牀眼睛更是疼痛不已,帶着病痛上班,都是靠着忍受度過的。

如果還這樣一直下去,後果不堪設想,現家人要求我到醫院檢查並接受治療,希望各位領導批准我離職。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

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