醫療機構的聘任證明怎麼寫

醫療機構聘用證明是由醫院開具的，證明你已經是該醫療機構的工作人員。下面是本站小編帶大家瞭解醫療機構的聘任證明該如何寫，希望對大家有用。

　醫療機構聘任證明篇一

我單位擬聘用______同志從事____________專業工作，經核實准予申請執業註冊。

特此證明。

單位法人(負責人)簽名：____________

單位公章

____年____月____日

醫療機構聘任證明篇二

根據《中華人民共和國執業醫師法》的規定，茲證明_____，男/女，_____歲，_____族，身份證號碼：_____，《醫師資格證書》號碼：_____，擬聘為__________(臨牀/口腔/中醫/公共衞生執業類別中的執業醫師/執業助理醫師)，聘用科目為_______________，擬聘用期限為_____年，從_____年_____月_____日到_____年_____月_____日。

特此證明。

機構法定代表人簽字：_______________

簽發時間(章)：__________

注：1、本表由各註冊機關自行印製、

2、凡“證明”中未明事宜，可要求聘用機構及醫師提供相應説明材料。

醫療機構聘任證明篇三

________衞生局：

茲證明__________同志具備完全民事行為能力，符合《醫療機構管理條例實施細則》規定的條件，經正式任命(選舉、選聘)擬在_______________ 擔任_____職務，是該醫療機構的法定代表人(主要負責人)，按照規定代表醫療機構行使職權。該同志不屬(屬)黨和國家機關、事業單位、社會團體幹部或離退休幹部兼職。

兼任其他職務情況：____________________

特此證明

人事主管部門(章)__________ 上級主管部門(章)__________

_____年_____月_____日 _____年_____月_____日

注：另附法定代表人(主要負責人)的任職文件和原任職務的免職文件。

醫療機構任職證明

衞生局：

同志具備完全民事行為能力，符合《醫茲證明

兼任其他職務情況：

特此證明

人事主管部門(章)上級主管部門(章)

年月日

注：另附法定代表人(主要負責人)的任職文件和原任職務的免職文件。

醫療機構等級證明

各社保經辦機構、定點醫療機構：

為保證定點醫療機構醫療費用結算的及時準確，現將定點醫療機構等級確認的有關問題通知如下：

一、已通過醫院等級評審的醫療機構，其診察費和醫療費用結算標準，按衞生行政部門確定的醫院等級執行。

二、未經等級評審的醫療機構，必須經市衞生局出具醫院等級或相當等級的證明，方可按確認的等級收取診察費和結算醫療費用。

三、社區衞生服務中心參照衞生院的等級，按一級乙等達標醫療機構的標準執行。

四、社區衞生服務站、門診部分別參照已定點的企事業單位衞生所、門診部的標準執行醫院等級，分為一、二、三級：

一級醫院是直接為社區提供醫療、預防、康復、保健綜合服務的基層醫院，是初級衞生保

健機構。其主要功能是直接對人羣提供一級預防，在社區管理多發病常見病現症病人並對疑難重症做好正確轉診，協助高層次醫院搞好中間或院後服務，合理分流病人。

二級醫院是跨幾個社區提供醫療衞生服務的地區性醫院，是地區性醫療預防的技術中心。其主要功能是參與指導對高危人羣的監測，接受一級轉診，對一級醫院進行業務技術指導，並能進行一定程度的教學和科研。

三級醫院是跨地區、盛市以及向全國範圍提供醫療衞生服務的醫院，是具有全面醫療、教學、科研能力的醫療預防技術中心。其主要功能是提供專科(包括特殊專科)的醫療服務，解決危重疑難病症，接受二級轉診，對下級醫院進行業務技術指導和培訓人才;完成培養各種高級醫療專業人才的教學和承擔省以上科研項目的任務;參與和指導一、二級預防工作。

一、二、三級醫院的劃定、佈局與設置，要由區域(即市縣的行政區劃)衞生主管部門根據人羣的醫療衞生服務需求統一規劃而決定。醫院的級別應相對穩定，以保持三級醫療預防體系的完整和合理運行。

依據醫院的綜合水平，我國的醫院可分為三級十等，即：一、二級醫院分別分為甲、乙、丙三等。三級醫院分為特、甲、乙、丙四等。

醫院分等的標準和指標，主要內容應是：

(1)醫院的規模，包括牀位設置、建築、人員配備、科室設置等四方面的要求和指標;

(2)醫院的技術水平，即與醫院級別相應的技術水平，在標準中按科室提出要求與指標;

(3)醫療設備;

(4)醫院的管理水平，包括院長的素質、人事管理、信息管理、現代管理技術、醫院感染控制、資源利用、經濟效益等七方面的要求與指標;

(5)醫院質量，包括診斷質量、治療質量、護理質量、工作質量、綜合質量等等幾方面的要求與指標。我國現行的醫院分等標準，主要是以各級甲等醫院為標杆制訂的。甲等醫院的標準，是現行的、或今後3-5年內能夠達到國家、醫院管理學和衞生學有關要求的標準，是同級醫院中的先進醫院標準，也是今後建設新的醫院標準。

醫療機構解聘證明

因，我院與同志的聘用合同已解除，同意其調到其他單位工作。在我單位工作期間沒有違反職業道德等行為。其工作變動後不影響本單位的相關科室工作(專業)。

單位蓋章：

年月日