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企業老員工的辭職申請書(精選14篇)

企業老員工的辭職申請書(精選14篇)

企業老員工的辭職申請書 篇1

尊敬的韓總:

企業老員工的辭職申請書(精選14篇)

作為一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裏的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裏面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作在酒店裏,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的温暖。因為我是酒店裏年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這麼大的集體裏生活過,自然而然的,心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我離開

但這種感覺不會隨着我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20_.3.16號。隨着時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心裏面所認可的經理。

而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批准。

申請人:/shenqing/

__年__月__日

企業老員工的辭職申請書 篇2

尊敬的店長:

你好!

我是髮型設計師_,今天是向您提出辭職申請的,辭職實屬無奈之舉,但也別無選擇,下面是我的辭職信內容:

在_已經工作五年,我已從當初的學徒工成為一名合格的髮型設計師,這個首先要感謝店長一直細心的培養,再者感謝同事們的幫助,除了感謝外就是愧疚了,因為這幾年都沒有幫店裏多賺點錢,這讓我感到很遺憾。其實辭職的原因還是因為家裏的要求,我別無選擇,家裏一直讓回家結婚,我都拖了兩三年了,現在實在是沒有辦法再拖下去,因此請原諒我的辭職。

還有就是隨着經濟的發展和生活條件的改善,人們對美髮需求是越來越大,所以化粧品的種類和成分也越來越多越來越搞不清楚咯,一些無良商人更是大量加入許多許多的開始效果好以後不好説的物質。結果我長時間曝露在高濃度不知名物質的空氣中,導致急.慢性呼吸系統障礙疾病發病率上升,皮膚乾燥

開裂無光澤。肺結核以及鼻、咽、喉和肺癌等疾病都有開始發作的跡象。

最後祝願店裏生意越來越紅火。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

企業老員工的辭職申請書 篇3

尊敬的領導:

您好!

隨着工作的一天天結束,在不知不覺中我也已經進入___公司_年的時間了。這_年來,説長不長,每天在工作崗位上我都過得十分充實,再加上我們團隊的熱情氛圍和同事們的鼓勵與幫助,這_年也不過是一眨眼的時間而已。

但如今,我自身的一些問題卻導致了我在工作中的不順利,甚至連我的思想和心態都受到了嚴重的影響,如今面對工作,竟度日如年般的難熬。

我很慚愧,對於自己的工作,我一直以來都充滿積極的熱情和奮鬥精神。在工作中認真的做好每一件工作,保證自己的優良工作態度。但如今,我卻不得不為自己的生活感到發愁,這甚至影響到了我的工作情況!給整個部門都帶來了不少的影響。對此,我很抱歉。

隨着這些年社會的發展,近年來社會的物價更是不斷的提高!過去我獨自的一人的時候並沒有多少感覺。但如今,隨着新家庭的組成,我對經濟方面也越發的重視。我考慮到,如今家庭的消費不斷提高,父母年級開始增長,我必須為將來做好計劃和打算。但在如今的工作崗位上我卻一直沒能有所提升,這不禁讓我感到心中焦急。

如今,在經過好幾次的考慮和反思後,我最終做出了離開的決定!這也是不得已的選擇,為此給您和大家帶來麻煩還望您見諒。

我很遺憾,自在___公司工作以來,這些年裏我在這個崗位上,從一個基礎的員工一步步的學習提升上來。期間,經歷了太多領導和同事們的幫助與教導,得到了大家太多的鼓勵。但如今,我卻選擇了離開的道路,這也讓我十分的不捨。

但我也十分清楚,如今的工作已經滿足不了我的生活需求,為此我也必須另尋他法,這不僅僅是對我自己,也更是對公司的選擇。如果繼續留下,我想我的工作熱情也只會不斷的下降。為此,我必須離開,去尋找的更加適合自己,滿足自己需求的工作崗位。

回顧我在這個崗位上經歷的點點滴滴,我必須向您和大家説一聲:“謝謝!”因為有你們,我才能留下這份美好的回憶,才能在工作中有這樣的成長和進步!

最後,我也在此祝願各位領導同事們,在工作中步步高昇,一帆風順!祝願___公司在你們的努力下越辦越好!

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

企業老員工的辭職申請書 篇4

尊敬的_總經理,_副總經理:

經過這幾天的考慮,主要從未來個人技術發展的方面,我決定辭去目前的工作,以下是我誠懇的辭職報告,因為我已經接受了一個朋友的邀請,去另外一家公司從事__部門技術經理的工作。

我非常重視在__公司這半年的工作經歷,也很榮幸自己曾經成為__公司這個充滿活力團體的一員,我確信我在__公司的這段經歷和經驗,將會給我以後的職業發展帶來非常大的幫助,很感謝_總經理當初給我一個__公司工作的機會,我將以在___公司工作過而感到榮耀和自豪。

由於離職的時間比較緊,我希望會在短時間內完成離職的手續,我的工作在公司內也比較特殊,既是比較專門的一面,目前和公司的主要研發工作又沒有涉入太深。對於我曾經開發的系統,如果公司願意,我仍然可以在短的時間內兼職為公司維護這些東西,隨時幫助公司進行這些系統的後續開發和維護,直到公司另外招到適合此職位的人,如果需要,同時我也會抽時間幫助公司對新來的同事進行職位培訓。

謝謝!

希望在20__年裏,__公司的業務蒸蒸日上,祝我的同事們在事業上獲得更大的成功!

此致

敬禮!

企業老員工的辭職申請書 篇5

尊敬的領導:

您好!

我是公司行政部的一名行政助理,之前是在公司____城市的分部進行實習,現在六個月的實習結束了,我被調到了北方____城市的總部進行轉正工作。但是____城市離我家太遠了,而且我也不習慣這邊的風俗和飲食口味。所以我選擇辭職,即使這邊的工資很豐厚,但是我也不想呆在這邊。請領導體諒我的難處,同意我的辭職申請。

我當初找實習工作的時候,我其實首先要考慮的一個因素就是離家近。而我們公司在____城市的分部就離我家還不到十分鐘的路程,所以我毅然決然的就選擇了我們公司。來到我們公司在____城市的分部後,我很快又被公司裏的積極向上的工作氛圍所感染,那邊的每一個同事都對我很熱情,而且也沒有什麼太多老員工對新員工的架子,總之,在來到那邊的公司之後我和每一個同事都相處的很好。而且那邊的主管不會給我們施加很大的壓力,對我們都是開放式管理,也沒有那麼多條條框框束縛着我們,所以我們工作起來很輕鬆,但是我們並不會因此而鬆懈自己,反而是在輕鬆愉快的氛圍下,我們的工作效率提高了不少。所以我很喜歡呆在那邊工作。

所以當我得知我要被派到到____地的總部進行工作的時候,我一點也不想離開我們公司的分部,一點也不想去到一個陌生又遙遠的北方城市。而且當初面試的時候,人事姐姐也沒有跟我説過,我試用期結束以後,就要去到總部工作。我甚至嘗試着跟那邊的人事進行一個溝通,看能不能申請留在那邊,但是她説總部這邊現在正缺人,所以沒有辦法,要從分部調過去一個,而且剛好我還可以來這邊鍛鍊鍛鍊。我被她這麼一説也就同意,所以第二天就即刻啟程趕到我們這邊的總部進行工作。

來到這邊之後我才領會到北方和南方的一個明顯的差距,我在那邊一件最厚的棉衣被我帶來穿上都遠遠抵不過這邊寒冷的天氣。很不習慣這邊氣候,所以一來到這邊我就感冒了。而且這邊吃的口味很重,我從小的飲食就很清淡,所以我在這邊吃了快兩個月了,也還沒有習慣。再加上總部這邊的工作氛圍很沉悶和壓抑,和以前在分部工作的氛圍完全不同,這邊有很多規矩,和條條框框,我每天的工作壓力都很大,而且我做的一點也不開心。

所以我想我還是辭職吧。與其在這邊做的不開心,我還不如回我從小生長的____城市去找一份小公司的工作,雖然工資沒有這邊的高,但至少我能做的開心。

此致

敬禮!

企業老員工的辭職申請書 篇6

尊敬的企業領導:

首先感謝企業近段時間來對我的信任和關照,給予了我一個發展的平台,使我有了長足的進步。如今由於個人原因,無法繼續為企業服務,現我正式向企業提出辭職申請,將於20_年_月_日辭職,請企業做好相應安排,在此期間我一定站好最後一班崗,做好交接工作。對此為企業帶來的不便,我深感歉意。

望企業批准!謝謝!

祝企業業績蒸蒸日上,大展宏圖!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

企業老員工的辭職申請書 篇7

尊敬的領導:

您好!

我經過深思熟慮,決定辭去目前的公司技術員一職。在這工作3年的時間裏,我學到了很多新的東西,充實和豐富了自己。同時,我也很幸運,能夠有機會在這樣一支團結向上,優秀的團隊裏學習,更重要的是,認識了這麼多好的朋友和同事。

由於近期我感覺身體不適、身心疲憊,不宜長期從事煤炭工作,情非得已。因而無法勝任這份工作,同時也感覺到自己的能力和性格不適合在繼續從事技術工作。很遺憾,沒有機會再為公司做更多的貢獻。但是我對公司的感情還是一如既往,希望公司和礦能夠蒸蒸日上,有更好的發展。在過去的工作中,我自己也感到很欣慰的是,自己並沒有給公司和礦帶來任何損失或者不好的影響。

當然,如果我有做的不夠的地方,希望廣眾能夠指正。最後,感謝這三年來各位領導的關心以及同事對我的照顧和幫助,讓我能在這樣一個平台鍛鍊自己。

關於我的辭職申請,希望領導能夠儘快批覆。謝謝!

此致

敬禮!

企業老員工的辭職申請書 篇8

尊敬的__總經理:

非常遺憾地,我思考了很久,還是決定寫這份報告書給你。對於我的辭職,

原因是多方面的。作為一名公司老員工,我也非常熱愛這個大家庭,特別您對我五年來的栽培,我在這裏對您説聲謝謝。在這五年裏,我收穫非常多,從工作內容到為人處事,都讓我有了與從前截然不同的眼界,學到了很多東西,領悟到了很多道理,讓我迅速地成長成熟起來。三年裏,我各種大錯誤小錯誤都犯了不少,加上自己性格上的一些缺陷,有很多事情並沒有處理好,在這一方面,要表示我誠摯的歉意,同時深深感激領導對我的寬容!五年的時間已經不短了,對於離開,我也是做了長時間的思想鬥爭後才決定的,如果這個決定讓大家失望或傷心了,我表示萬分的抱歉。在離開之前,我還是有許多一直想講但是沒有講的話要説出來,因為我雖然走了,但是我希望__、港林是能越來越好地發展下去的,在這裏就提幾點建議,希望領導們能慎重考慮!

1、整頓公司風氣。公司若想長久持續地發展下去,必定需要一批優良的人才,不管從工作能力還是個人素質,都要有一定的修養,一個公司是一個集體,重視的是團隊合作精神,而不是個人表現。2、改善領導作風。作為領導,不可偏袒任何一方職員,同事之間,亦不得勾心鬥角。多疑猜忌是管理工作中的大忌諱,用人不疑,疑人不用,是一句老話,誰都希望能夠被信任,被器重,

在管理工作中,建議領導者以支持鼓勵為主,加以適當的批評引導,尊重員工,才能得到員工的尊重。用人方面,能力是關鍵,高矮胖瘦只是一個參考方面。一個公司真正的財富不是老闆今年賺了多少錢,而是公司的人才資源是否穩定牢固,並且充滿鬥志。一個將軍,有再大的能力,他都是沒有辦法把一場仗打下來的,所以戰爭的勝利並不是將軍的勝利,而是所有人的勝利,他的兵才是他真正的財富!所以一個將軍在考慮該如何把仗打好之前,首先要考慮的是如何穩定他的軍心!3、穩定職員。自我進公司那一天起,來來去去換了好幾批的同事,這並不是一個正常現象,如果公司是沒問題的,領導是沒問題的,

待遇是沒問題的,那他們是不會離開的,所以,這中間必定是有一條是有問題的,希望各位領導能夠重視並改善這個情況。我個人提出的拙見是:提高福利待遇。對於外地員工和本地員工,我認為,本地員工的穩定性一定要比外地員工強,本地人對福利待遇這一方面比較器重,簡單舉個例子,本地人基本都會在本地買房,這方面,如果公司能夠在除了交納社保外另幫助交納住房公積金的話,對他們來説就是一個很好的福利,解決了他們貸款買房的一個難題,用錢不多,但是很實在,在很多公司,這都是一個最基本的福利待遇。對於外地員工。

流動性比較大,福利待遇也許他們並不計較,但工資或提成部分要提上去,就我所瞭解,我們公司的工資部分這兩年並沒有很大的浮動,現在物價上漲得這麼厲害,不提高是不行的。目前就我們公司還剩下的職員中(張家港方面),我的建議是:劉彩鵑,幫她交納公積金,並把工資提上去,一個單證員在張家港年薪基本都有3萬左右,她是最有可能長期穩定的一個員工,實實在在地做事,公司需要這樣的人,穩定才有發展。銷售部:朱文明、小周,提高工資底薪,對於業務成績好的,除了提成外給予適當的獎勵,不管是錢還是物,對於員工來説,需要得到的是公司的肯定。

另外,就我離開後,我的工作做一個如下安排:1、單據整理,報關方面。彩鵑完全可以接手這些事情,不必有太多的憂慮。2、合同的擬訂、整理以及催款。合同基本都是銷售合同,小石那邊都有樣本,只需要填寫就可,若是其他類的合同,朱經理代勞即可。催款方面,催款需要技巧,這方面我做得也不太好,若領導需要考慮有專門一個人在做這個事,我也覺得未嘗不可。3、展覽會的宣傳。這方面基本都是李培新先生幫我們在做,我們只需要配合他的需要,給他提供他需要的材料即可。另外,在木材雜誌上投放廣告,我覺得是有百利而無一害的事情。廣告是一個長期投資,不能看它的短期效益,如果不做這方面的投資,那麼打響品牌只是一個空喊的口號,打響品牌,銷售跟上,公司才能日益壯大起來,若領導有其他方面的考慮,比如説是縮小公司規模,那也是一種策略,我們確實需要穩紮穩打,而不是一味地喊口號而已。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

企業老員工的辭職申請書 篇9

尊敬的領導:

您好!

我很抱歉在公司事務繁忙之時辭職。

來公司差不多半年,學到許多東西,技術加強了不少,做事速度也提升了許多,這都得感謝公司領導對我的信任。

雖然在公司期間我做了許多案例,但自我感覺水平提高得太慢,比在校期間慢了許多百分點。這個原因加上"要去深造"促使我有離開公司的念頭,此念堅定不矣---和公司一起發展是件非常愉快的事,期間的風風雨雨自不用提,充實便充滿不可忽視的樂趣,因為,太少工作可做,是一種負擔,很多工作要做,是一種快樂。

平時開會我大多緘默不語,不是我不喜歡説話,是我內心的想法超出自己口語的控制力,怕説出來拗口。藉此書我談一下自己對公司的看法。

食品王赫爾希説:給他們質量,這就是最好的廣告。並不是説公司的產品質量不好,只是還不夠好,不夠好就不夠棒,或許90%的客户重的是便宜,10%客户重的是質。我們目前只能捕捉90%裏的百分之幾,但10%幾乎是遠離我們的。10%裏的百分之幾齣的價格就能頂90%裏的百分之幾十出的價格。這也應了一句話:便宜,優質,快速,只能選擇兩個組合,不可能三個全選。我也強烈建議領導們今後不要用cdr來設計web,因為這樣徒添許多麻煩,就算後期加工,看上去的web也變得不怎麼幹淨了。我認為web設計最小的要求是:乾淨利落。至少我向這個發展的.法國有句諺語:價格是可以被忘記的,但質量卻是永存的。經典案例可以吸引許多潛在客户。

和能生財,祥和至少能為公司帶來平穩氣氛。

以前眼睜睜錯過一些大單,歸其原因是我們技術不到。所以,提高自身水平是必須的。

我的辭職暫時對公司造成一定的不便,對此我深感歉意,也很遺憾今後再也不能分享你們的酸甜苦辣。但對於我的第四份工作,我銘記於心。

末了,衷心祝福各位領導和同事快樂工作每一天,__有限公司事業蒸蒸日上。

此致

敬禮!

企業老員工的辭職申請書 篇10

尊敬的企業領導:

您們好!首先感謝領導在百忙之中抽出時間閲讀我的離職信。我是懷着十分不捨的心情寫這下封離職信的。自我進入企業以來,由於各位領導和同事對我的關心、指導和信任,使我學到了不少知識和處事道理。經過這段時間在企業的工作,我在這裏學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。基於個人原因、市場環境和職業規劃等因素,經過我這段時間進行了認真的思考後,我做了離職決定。

我知道這個過程會給企業帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。我會在近期完成工作交接工作。為了儘量減少對現有工作造成的影響,在我離開企業初期,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答覆協助解決。

在此,我非常感謝領導在這段時間裏對我的教導和關懷,在企業的這段經歷對於我而言是非常珍貴的。將來無論何時,無論何地,我都會為自己曾經是企業的.一員而感到榮幸。我確信在企業的這段工作經歷將是我整個人生中相當重要的一部分。

最後,祝企業領導和同事們身體健康、工作順利!再次對我的離職給企業帶來的不便表示抱歉,同時我也希望企業能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准。謝謝!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

企業老員工的辭職申請書 篇11

尊敬的企業領導:

您好!

在企業工作___天中,學到了很多的知識,企業的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感謝企業給予我這樣的機會在良好的環境工作和學習。現在企業的發展需要大家竭盡全力,由於我狀態不佳和一些個人原因的影響,無法為企業作出相應貢獻,自己心裏也不能承受現在這樣無所作為。當前企業正處於快速發展的階段,同事企業領導都是鬥志昂揚,壯志滿懷,而我個人全因為狀態不佳,這不僅讓企業領導汗顏,也讓企業領導費心。我自知離企業合格的員工的標準相差甚遠,實在是深感歉意。

感謝___經理、___經理、___經理、___經理、___經理、___經理的培養,感謝所有同事在我工作期間對我的信任和幫助。我將在接下來的日子裏調整好自己,重新出發,尋求新的進步。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

企業老員工的辭職申請書 篇12

尊敬的各位領導:

夫80後者,自幼出身貧寒,苟全性命於當世,不求聞達於富貴,但求温飽以殘喘。然現實殘酷之至。老夫自今年二月至貴企業工作至今,已半年有餘。想當初,老夫本一意氣少年,年少輕狂,欲於貴企業大展抱負。一則為企業增光添彩,二則為己身加衣增食,兩全齊美,豈不爽哉?然,半年光陰,老夫不僅未能大展身手,反而囊中羞澀,債台高築,節衣縮食,再者家中外無顯赫親戚,內無應門五尺之童;兩老冷冷清清。做兒的在精神和物質方面實在虧欠他們,每每想此,痛不欲生,再此下去,我與牲畜何異?

某雖不才,不敢以卧龍、鳳雛自比。然自覺並不是一庸者,人之立於當世,需一技之長,老夫不敢自稱滿腹經綸,但應付文字之事亦不在話下。然,一直以來,每每捫心自問,無不催兄頓足,幾欲淚灑襟前,何也?漫漫長夜,孤枕難眠,輾轉反側,每日工作唯“打電話”三字......!!..虛偽客套,周旋於各家長之間,受命以來,兢兢業業,未有半點疏漏懈怠,今扶膝自歎,何等悲哀。

話説天下大事,合久必分,分久必合。既此處不留_,_亦不便在繼續打擾貴企業;既不能兩情相惜,何不相離;從此,想忘於江湖,是故,然也!

今懇請開明之領導准許卑微無能之員工_離職,不勝感激!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

企業老員工的辭職申請書 篇13

尊敬的領導:

您好!

我因為諸多個人原因,經過深刻冷靜的思考後,鄭重的向貴廠提出辭職申請。由於部門領導對我的能力的信任,使我得以加入貴公司,並且組織學習來提高個人能力,經過這兩年多在貴公司的工作,使我學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!感謝部門領導給我提供了一個發展舞台,並且給了我一個能與一羣出色員工一起工作的機會,感謝在我們共同工作的這段時間給予我的支持與鼓勵!

我很滿意貴公司的工作環境,但是由於一些個人原因,我不得不向貴公司提出辭職申請。現提前一個月提交辭職申請報告,希望能在1月份正式離職。並在辦完手續後搬離宿舍。

對於由此為貴公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望貴廠能體恤我的個人實際情況,對我的申請予以考慮並批准作順利、身體健康。

此致

敬禮

申請人:

__年__月__日

企業老員工的辭職申請書 篇14

尊敬的_:

我自_年來到企業,工作中得到企業和您的培養,個人得到了很大的成長,企業的文化和環境也令我工作得十分開心。

現由於個人原因,我不得不提出辭職,期望能於_年_月_日正式離職,請企業批准我的這份辭職書。並請企業在_月_日前安排好人員接替我的工作,我將盡心交接。

再次對您_年來的培養和指導表示衷心的感謝。

最後祝您及企業的所有同事一切順利!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

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