公司員工辭職的申請書（通用27篇）

公司員工辭職的申請書 篇1

尊敬的領導：

您好！我正式向您提出辭職的請求。XX年6月6日我來到公司，正式成為公司的一員。對於這一點，真誠的感謝機緣。

截止到今天，已然過去了一年多。在這段時間，和很多優秀的人成為同事，讓我受益匪淺，並且我相信在將來也一定會深深的影響我，我誠摯的感謝大家，感謝這個企業中的每一位，因為你們讓我成長。

我不喜歡誇大事實，也不喜歡太過謙虛，我會盡力去接近事實，惟其如此，才可能客觀。

在這一年之中，我付出了勞動，也得到了回報。但我想，我的付出不足以得到如此之多的回報，感謝羅工、汪朝嚴、汪朝進等人在技術方面對我的指導以及各位領導和同事在生活上對我的關心，你們稱得上是慷慨大度，寬容有加。相信同事都瞭解我，我不會去拍任何人的馬屁，何況現在即將離開，更沒必要。所以，請相信這句話是我發自肺腑。

雖然我常常自求進步，但因為天性愚鈍，無法有力執行領導的工作安排，也不能按期完成各項工作，辜負了領導和同事的期望，對此我自感慚愧。所以我現在提出辭職。

離開這個單位，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很捨不得，捨不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的離開，批准我辭職。

同時，很榮幸曾身為電子科技有限公司的一員，能有機會在這裏工作學習，不勝感激！衷心祝願所有在賽華辛勤工作的員工工作順利，事業有成！

此致！

敬禮！

申請人：

申請日期：xx年xx月xx日

公司員工辭職的申請書 篇2

尊敬的公司領導：

在遞交這份辭職申請書時，我的心情十分沉重。這段時間，我認真回顧了這x年來的工作情況，覺得來建築公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這x年多來公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。現在公司的發展需要大家竭盡全力，由於我狀態不佳，加上一些個人原因的影響，無法為公司做出相應的貢獻，因此請求允許離開。

當前公司正處於快速發展的階段，同事都是鬥志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂，實在是深感歉意。

本人將在xx年xx月xx日離職，以便完成工作交接，我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題，並希望能得到離職的准許！

感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，並祝所有同事和朋友們在工作和生活中取得更大的成績和收益！

此致！

敬禮！

申請人：

申請日期：xx年xx月xx日

公司員工辭職的申請書 篇3

尊敬的領導：

不知不覺間我已經在公司工作了近40天了。在此期間，承蒙您的悉心教導和慧眼賞識，讓我在學習之餘增長了許多知識，同時也豐富了我的閲歷。在這裏我感受到了“團隊合作”的力量，並很快融入這個大家庭，與許多員工建立了深厚的情誼。

可是面臨着開學，我不得不對自己重新定位。也許是專業的特點，下學期的課程幾乎被排滿，每天都有繁重的學習任務。而在開學這段時間，學校也會有一些事宜需要安排。自己可能無法再麥當勞盡職盡力。考慮到自己所在職位和現況，我不得不放棄這份來之不易的工作，希望您能理解。

在此我感謝您和所有夥伴的培養和關照，深深的祝福公司在今後的經營中能夠取得更好的效益，在您的領導下再創輝煌。

申請人：

申請日期：xx年xx月xx日

公司員工辭職的申請書 篇4

尊敬的老總：

您好!

屈指算來，我到公司已有__個月了，這__個月裏，雖然我的工作並不是盡善盡美，但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持下，我也要求自己盡心盡職，每一項工作都用了自己十二分的努力去對待。憑心而論，領導青睞器重，同事齊心融洽，這真的是我工作以來，所遇到的工作環境。

但猶豫再三，我還是寫了這封信。我要離開公司了!雖然我心裏也真的不願意，但我不得不這樣選擇。

您知道我並不是個怕吃苦的人。而讓我感到難堪的是，身體不好，居然成了我這次離開公司的理由。雖然我的毛病不是什麼大問題，但醫生的一再叮囑要我好好靜養，卻令我不得不認真對待。您知道，對於一個女孩來説一份好的工作固然重要，但一個健康的身體卻是一切的根本。

我是一個理智而現實的人，雖然事業上的進步也是我的夢想，但我不敢去拼什麼青春。健康對我來説，真的比什麼都要重要。以我現在的身體狀況，已經不能再勝任您交給我的工作，所以我不想為難自己，更不願讓您及公司為難，我必須要離開了。我真的需要休息一段時間，我不想自己這樣的年齡就有着這樣或那樣的隱疾。儘管我知道這樣的理由在別人看來並不算是什麼，但對我來説它真的很重要，這點還希望你理解與諒解。

加入公司以來，您對我的器重與信任，令我非常感動，也成為激勵我努力工作的動力。在您及同事們的熱心指導與悉心幫助下，我個人無論是業務素養的提高，還是社會閲歷的豐富都是非常明顯的。我常想，自己應該用一顆感恩的心，去回報您及公司對我厚愛，真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務，但自己的能力真的很有限，不一定做得都能讓你滿意，所以在工作中如果有什麼失誤與不足的地方，我只能對您説聲抱歉，請您原諒!

再一次真誠地感謝您及公司全體同事對我的關愛與信任!

懇請您接受我的辭職請求!謝謝您!

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

公司員工辭職的申請書 篇5

尊敬的領導：

您好!

非常抱歉在這個年末歲初正值公司用人之際向您提出辭職，望__能夠理解!

來單位7年了，在您的精心教誨下，我一步步的成長成熟，能做您的員工真是一種幸運，在這兒大家處得就像一家人一樣，每天能開心的工作，開心的學習。最讓我感動的是得到了您的無比信任，把涉及單位最機密的工作全權交給我來做。所以在是否離開的問題上，在很長的一段時間內我一直很糾結。主要有三點：

第一，單位與家的距離較遠。每天起早摸黑，幾乎沒有跟孩子一起吃一頓飯，晚上還得陪着孩子寫作業，連帶着孩子睡覺時間都是十點鐘左右。週末孩子還要上課外班，現在都是我爸媽帶着去，人老了，我也時常擔心一老一小在路上會不會發生意外。雖然開車或打車上下班可以節省一點時間，但是我的收入水平難以招架。

第二，工作任務重、壓力大。我一個人承擔了兩個人的工作，雖然先後兩次招了新員工，但都還沒上手就離開了，而且但凡涉及公司機密的事情我也不敢放手，再加上少數同事的不理解，因此感覺疲憊不堪，不僅工作累，心裏壓力也很大。

第三，長期加班，身體得不到調節。由於人手缺乏，我長期加班，甚至每週一天的休息時間都得不到保證，高度緊張的神經沒有及時調整，恐怕對工作會有所影響，再者孩子長時間見不着我，也產生了陌生感。

希望領導接受我的請辭，儘快按排一個接手我工作的員工。我非常感謝您對我的培養，在這兒工作的這段經歷，將是我未來人生中寶貴的財富。最後祝單位的發展鵬程萬里，祝所有員工在工作中取得更大的成績!

此致

敬禮!

公司員工辭職的申請書 篇6

尊敬的領導：

您好!

我很抱歉在這個時候向您提出離職，來到____這個大家庭已經將近有8個月了，公司的工作氛圍很好，大家對我的關心和照顧，以及您帶給我的信任。都讓我個人獲得了很多機遇和挑戰，在這我學到了很多東西，為此我深表感激。

可是一番思慮下來，我總覺得自己越來越不能勝任現有的工作，在過去一段時間裏的表現根本不能讓自己感到滿意，感覺自己在過去的時間裏沒有給公司帶來多大的貢獻，自身的情緒化始終是我沒有克服的缺點，也感到自身的學習能力、業務能力還差的很多，很難讓自己在目前的崗位上有太大的突破。考慮了很久，想換一個新的環境來繼續磨礪自己。

為了不因為我個人的原因而影響公司正常的工作進度，在離職前我仍然會盡力做好本職工作，在離職過程中給公司所帶來的不便，對此我深表抱歉。

在這裏，特別感謝您在過去的工作、生活中給予的扶持與幫助，及對我的信任和在人生道路上對我的指引。並感謝所有給予過我幫助的同事們。謝謝你們!

祝您身體健康，事業順心。並祝瑞達的事業蓬勃發展。

此致

敬禮!

申請人：申請書模板

__年__月__日

公司員工辭職的申請書 篇7

尊敬的領導：

您好!

我是銷售部經理___，我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我從20__年進入公司，到現在已有2年了，在這2年的時間裏承蒙公司各位領導的關心支持和厚愛，在此表示衷心的感謝。

在過去的兩年裏，我在公司裏工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，__在公司裏也學會了如何與同事相處，如何與客户建立__關係等方面__的東西。並在公司的過去兩年裏，利用__公司給予__學習時間，學習了__新的東西來充實了自己，並增加__自己的__知識和實踐經驗。我對於公司兩年多的照顧表示真心的感謝!

在經過__年下半年的時間裏，公司給予了很好的機會，讓自己學習做市場方面__的運做，但自己缺乏市場等方面__的經驗，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發，自己身感有愧公司的兩年的培養。

我個人感覺，我在過去的一段時間裏的表現不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，也自己感覺自己的能力還差的遠，在公司的各方面需求上自己能力不夠。經過自己慎重考慮，自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司給予批准。

公司員工辭職的申請書 篇8

尊敬的領導：

您好!

我來到公司已經有一段時間了，對公司的感情是深厚的，公司讓我得到了成長，更是讓我得到了鍛鍊，可是我還是要想領導提出辭職。

銷售工作的內容豎起來簡單但是做起來很複雜，我做銷售工作，感到非常有壓迫感，在銷售的過程中，我學會了與不同的客户去溝通，通過各種方式讓他們接受的銷售，讓他們認同，讓我瞭解到了很多以前沒有了解的事情，銷售是非常具備挑戰的工作，也是非常考驗個人能力的工作。但是我並不是很喜歡銷售，一開始我來到公司看到銷售崗位，我想試一試，看自己是否合適這樣的工作，我也因此來到了公司，經過這段時間的工作，我發現銷售並不適合我，首先從個人的性格來説，我內向，安靜。這樣的性格並不適合做銷售，銷售需要的是外向的人善於與人溝通的人，換個詞叫長袖善舞，可惜我完全和他相反，在工作的時候，我感到了壓抑感到的不適應，每天的工作任務，我都不能夠很好的完成，總是成為部門拖後腿的，因為各方面的原因我考慮了一段時間，思考我是否適合幹這份工作，我最終得到的是我並不適合，為此我寫下了辭職報告，我希望領導能夠批准。

我在工作的時候，大家都非常照顧我，每次部門聚會，部門舉行活動我都非常高興，這讓我感到了我們一家人，我很感謝大家的幫助，在我工作不順利的時候，大家能夠抽時間來安慰我，並且為我講解自己的經歷，告訴我適應的方法，我也嘗試過，也多次的努力過，性格的差異讓我在作銷售的時候總是感到非常的有壓力，比如我們做銷售的需要經常外出見客户，我卻連大門都不敢邁出去，因為自己的臉皮薄，不敢去面對客户，擔心自己不能夠讓客户滿意，不能夠取得成功，反而會讓一個意向客户變成一個非意向客户。內心的膽怯，和對銷售的適應能力都讓我不能夠在工作中取得成績，我想了很久也考慮的很多，為了不影響公司的發展我決定寫下這份辭職報告，不光是我自己不適應工作也不想浪費公司寶貴的工作崗位，讓有能力的人擔任吧。

我的離開讓我感到愧疚，對不起領導的對此關懷和栽培，我自己不爭氣，怨不得人，我希望以後公司能夠發展的越來越好。

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

公司員工辭職的申請書 篇9

尊敬的徐總及公司領導：

你們好！

我很遺憾自我在這個時候向公司正式提出辭職。

來到公司大約半年了，公司裏的人對我都很好。我衷心感謝徐總以及各位同事對我的照顧與錯愛，在這半年裏，我學到了很多以前從未接觸過的知識，開闊了視野，鍛鍊了潛力。而今，我決定離開，也許這樣會好一些。

因為諸多原因，我決定參加20__研究生考試，以為工作兩年再去讀研是一個好的決定。如果我此刻不辭職，我就是在公司裏尸位素餐兩年，因為在兩年時光裏，我不可能為公司做多少貢獻。我也許能大致經歷、學習這個工程建設的某些方面，可這只是對我有好處，只會使我欠公司更多的情。思考到公司在人員安排上的合理性，本着對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成決策的失誤，我鄭重向公司提出辭職。

因為有想考中山大學的研究生，前幾天一位老鄉告訴我中大招一名熱工的本科生做實驗助理。這對我而言是一個很好的機會，學校的氛圍肯定更加適合準備考研，我在1.4已經把我的相關資料寄過去了。我期望儘快解除與公司的勞動關係，能夠安心地輕輕離開。

也許我該提前一個月給您遞呈辭職報告，好在我手頭的工作不多，一個星期足以交接乾淨。我原本打算1.16開始我的二十餘天的探親假，此刻我期望所有該處理的事情都在1.13(週五)前處理妥當。立刻就要離開公司了，在這最後的一段時光裏，我會做好所有的交接工作，正常上班，靜心等待您的答覆、處理。

離開這個公司，我滿含着愧疚、遺憾。我愧對公司上下對我的期望，愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經歷工業園的發展與以後的輝煌，不能分享你們的甘苦，不能聆聽各位的教誨，也遺憾我什麼都沒能留下來。我將就這樣悄悄地離開，結束我的這第一份工作。

最後，衷心祝願公司健康成長，事業蒸蒸日上!祝願各位領導與同事：健康快樂，平安幸福!

申請人：___

20__年__月__日

公司員工辭職的申請書 篇10

尊敬的領導：

您好!

作為一名在酒店工作了x年的員工，我對酒店有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。

我的第一份工作是在酒店，我最青春的時間也是在酒店度過的。在這裏，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這裏的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校裏面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……在酒店裏，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的温暖。因為我是酒店裏年齡還一般，還不算小，也從來沒有在這麼大的集體裏生活過，自然而然的，心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我離開……

但這種感覺不會隨着我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。x總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20x年x月x日。隨着時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心裏面所認可的經理。

而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領導批准。

最後，祝公司蒸蒸日上!

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

公司員工辭職的申請書 篇11

尊敬的公司領導：

您好!

大家好!請允許我以這樣的形式向你們表達最深的敬意和謝意，並申請辭職。辭職完全是由於我個人的原因，我覺得該為我兩年的公司生活劃上完整的句號了。

在此，我深深地感激公司為我供給了這份工作，並感激________兩年來對我的關懷與照顧。能夠説，公司在我最困難的時候給了我恰到好處的幫忙，使我漸漸地在__________適應過來，並不斷地學習成長。公司簡直就是我的衣食父母，這不僅僅是生活上的，還有學習上和精神上的。最終，無論多麼不捨得，孩子長大了終究是要離開父母的，他必須學會獨立地應對生活。而我，也終究要學會應對離別。各位領導，可能有點辜負你們的期待了，我選擇此時退出，為此我深感歉意。實因一張張新的面孔的出現，一張張熟悉的面孔離開，公司員工已經順利地實現了級際替換，我也應當把機會留給更需要的人。

此致

敬禮

申請人：

20__年__月__日

公司員工辭職的申請書 篇12

尊敬的_______：

您好!

在公司工作一年中，學到了很多知識，公司的營業狀態也是一向表現良好態勢。十分感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司裏基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話説學無止境，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久，公司的環境對於業務員很照顧很保護(至少對於業務風險來説)，鑑於我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處於保護的環境下可能很難。我自我也意識到了自我個性傾於內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對於公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、提高、完善。我也一向在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自我的作用。可是我覺得自我一向沒什麼突破，研究了很久，確定了需要變換環境來磨礪。

公司業務部近期人員變動較大，所以交接工作可能需要一個時期。我期望在_____時間左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一週。可是我還是期望領導理解，現臨近年底，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

我期望在我提交這份辭程的`時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管儘管分配，我必須會盡自我的職，做好應當做的事。另外，期望主管不要挽留我，其實，離開是很捨不得，原因自不用説明。可是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。多謝!最終，期望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

此致

敬禮

申請人：

20__年__月__日

公司員工辭職的申請書 篇13

尊敬的某企業領導您好:

在貴某企業業務如此繁忙的時候，我給您寫這份申請，提出辭職，實屬不該，但是由於家庭原因，經過深思熟慮之後我決定離開某企業。我知道這樣會給某企業帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。希望您在百忙之中能夠審閲我的申請，並批准!

非常感謝在這段時間裏某企業對我的教導和照顧。在某企業的這段經歷於我而言非常珍貴。在這裏，特別感謝你們的關心和支持。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是某企業的一員而感到榮幸。我確信在某企業的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。經過慎重考慮之後，特此提出申請：我自願在年 月 日 正式離職。

請給與批准。

望領導批准我的申請，並請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

祝_______蓬勃發展。

此致

敬禮!

申請人：申請書模板

__年__月__日

公司員工辭職的申請書 篇14

尊敬的領導：

你們好!

我是__酒店__部門的__。首先，很高興能夠在__實習5個月，這段時間無論開心、悲傷都有你們的陪伴與幫助。在此先謝謝各位領導、同事!

在這裏我認識了很多對我有幫助的人;無論是李總監時常的問候還是周總監的大度，到經理的細心、鼓勵鞭策與同事們的熱情幫助我都常常為之感動。所以我經常告訴自己懷着一顆感恩的心做人;在這裏你們認真教我做了許多的事;無論是從打掃衞生或收銀入賬洗洗弄弄，到如何與客人溝通對客人服務與提高自身的做事能力我都常常為之感謝。所以我經常告訴自己憑着一顆善良的心做事;所以，在此請允許我説聲“謝謝你們”。

之後，請允許我於月日辭去“__酒店服務員”一職!原因如下：

第一：我個人對人事安排不認同;或許這不該我管的事，但__只有這麼一個服務員，常常忙得不可開交!這也不重要，重要的是每次我這個的服務員總是要被客人説着説那和連平常休息時間都要準備好時刻回到酒店加班，抱歉，我不想長期生活在這樣的環境下，我受不了!

第二：我個人能力不足，不能夠勝任__服務員一職;不得不重提，我經常因為某些原因得罪客人，我想這樣長期下去一定會很大的影響酒店的顧客回頭率，為了減少酒店損失，我只能選擇辭職;

第三：我個人覺得實習生與正式員工差別太大;舉一個例子，工資差距那麼多。也許你們會説我們是實習生，但是我可不可以這樣説，大家同樣是幹活，我們乾的不比誰差不比誰少。__就我一個實習生，請問，既然我們是實習生，為什麼卻是一個人?我和正式員工區別在哪裏呢?

第四：從真正意義上説我的第一份工作就是在這裏，在這每天很開心的和同事們做事，每天説的做多的就是為人、處事，但是因我個人原因，確實有事需要離開這是集體。

為夢想今天我選擇離開。因為我知道，走的路多了才能到達一定高度，得到自己認識的認可，成為每一天的主演。即將離開，這條路我們走的依然清晰。

最後，請領導批准我的辭職，我相信我離開後會有一個更加適合的人來填補我的職位。

祝：酒店明天會更好、同事工作一切順利!

此致

敬禮

申請人：

20__年__月__日

公司員工辭職的申請書 篇15

尊敬的各位公司領導：

您好!

感謝您在百忙之中抽出時間閲讀我的辭職申請報告。 我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之後，對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作，我在公司學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。由於個人原因，經過深思熟慮之後我決定辭去目前在公司所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。我已準備好在下個月從公司離職,並且在這段時間裏完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。 非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。 祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利! 再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請給予批准。

此致

敬禮

申請人：

XX年6月13日

公司員工辭職的申請書 篇16

尊敬的領導：

您好!

首先想對您説聲謝謝，在工作上您多年來給予的信任和關照，讓我在任何時候內心都洋溢着感激之情。

回顧這幾年的工作情況，我深深覺得能得到您的賞識進入__工作是我莫大的幸運。我一直非常珍惜這份工作。在生活和工作中，公司領導對我的關心和教導，同事們對我的關懷和幫助，一直是我自信而積極的源泉和動力。在公司工作幾年裏，我受益良多：無論是從財會專業技能還是人際關係處理上都有了很大的提高。感謝公司提供的發展平台和鍛鍊機會。我很希望自己能夠發揮的努力，全身心地投入工作，這才是對公司對您以及對我自己的負責。但我發現自己對於從事__行業工作的興趣已經減退，目前的狀況下要圓滿完成公司的託付我已經開始有心無力。所以我決定提出辭職，請您支持。

對於我此刻的離職我表示誠摯的歉意，請您諒解我做出的決定。衷心希望還能獲得與您共事的機會。我會在遞交辭職報告後一到兩週內配合公司安排的工作交接再離開公司，把因為自己離職帶來的影響控制在最小範圍內。

公司成立至今創造了很多優秀的業績，持續地在發生可喜的變化。不能為公司輝煌的明天繼續貢獻自己的力量，我感到痛心遺憾。真心祝願公司的規模不斷地擴大，業績不斷地提升，也祝願公司領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

申請人：申請書模板

__年__月__日

公司員工辭職的申請書 篇17

尊敬的公司領導：

轉眼間，來公司一年多了，回首這一年多，真是一言難盡，既有業績，也有不足，但的卻是無奈和心酸。

從公司招我來的第一天起，目的是什麼，我一直在問自己這個問題，與你溝通了許久，目的才確認。但從後來的工作中發現，公司其實並不需要一個拓展部總監，只需要一個又一個的區域經理，能把全國僅有的幾個代理商開發至遍地開花狀態的區域經理。

從公司的發展來看，存在很多基本問題，一切顯得那麼的雜亂無章，這也許正體現了安防小企業的經營現狀。而拓展部總監的工作是什麼，無非就是三件事：

一、建立、規範和強化營銷管理體系，職能側重銷售管理和品牌建設。

二、鞏固和提升銷售業績，職能側重於市場開發和完成銷售業績。

三、建設品牌和公關策劃，職能側重於品牌拉動和公關。分析公司的現狀，其實並不需要拓展部總監，這與當初公司邀請我加盟的意向不一致的，因為我一直在公司做的就是拓展部經理或者區域經理的工作。公司請我來的目的，是因為我以前的業績做得好，準備提供一個更大的平台給我，於是我來了，來了以後，卻仍然成了某種意義上的區域經理。

剛來的時侯，公司告訴我，公司管理混亂，需要把管理規範起來，加強制度化建設，於是我就開始重點抓營銷體系的制度化建設。然而，這兩點我們都沒有做完，公司便急急否定了新的制度，這點我能理解。原因一、任何一項制度的出台，肯定會破壞現有的利益平衡。原因二、財務系統對新制度抱着不信任的態度。原因三、現有的人員對新制度的適應性，短時間內的業績下降就造成公司的不信任理由。原因四、新制度的實施和跟進，需要全程跟蹤和把控，但公司沒有給我這個時間。

其實我知道，公司需要的就是業績，而不需要管理。

本着職業道德，在公司沒有一分錢投放市場支持，市場維護幾乎為零的情況下，本人出差費用也相同於其它的業務員水平，我一直在困難的整合公司現有資源，完善銷售部門的許多不足。終於不負所望，代理商從僅有幾個發展到頗具規模，公司業績番了六番，銷售同比上漲了百分之幾百，每月出貨量穩定，數據結構良性，我想我無愧於自己付出的心血，也無愧於公司。

經過一年多的磨合，我卻發現公司缺少營銷的理念，目光極為短淺，賺了代理商的錢卻不服務好代理商。同時企業缺少誠信，當市場人員費盡了心血，頭髮掉了不少，終於達到遍地開花的階段，公司卻認為，這些事情隨便請一個二三千塊薪水的業務人員也能搞定，何必花五六千請一個拓展部總監。於是，矛盾就出來了，新人介入，對拓展部總監實施不平等待遇。這時候我明白，合作期將要結束了。

説了這麼多，目的只有兩個。

一、告訴您我準備辭職和為什麼辭職。

二、告訴您企業要做強做大，上述問題只是冰山一角，理論永遠比不上實踐。當然，您是老闆，民營企業老闆説了算，您和我也不用擔心，地球離了誰都照轉。我對公司關注勝過一切，我非常相信您能把企業帶向成功，走向未來。但是，如果您不能明辯是非，分清黑白，善於用人，自以為是，言而無信，那麼，企業的明天會在哪裏?

附上我的辭職報告，相信您會批准的!

此致

敬禮!

公司員工辭職的申請書 篇18

尊敬的公司各位領導：

我很遺憾自己在這個時候向公司提出正式辭職。

來到公司一年有餘，公司裏的同事及領導對我都很好。我衷心感謝各位領導及同事對我的錯愛，在這一年多時間裏，我學到了很多以前未接觸過的知識，開闊了視野，鍛鍊了能力。而今，我懷着複雜的心情決定離開，這樣也許會好點。

_年下半年公司領導提出改制構想，並於年底開始實施。不得不説這是一個非常明智的決定，讓公司上下看到了公司的未來和希望，在市場經濟的今天，這是一個建築企業必然的道路。項目經理承包責任制，意味着權力的下放伴隨着風險的分攤，這對於我們項目上工作的人員來説着實是一個機遇和挑戰。

然而，伴隨而來的是人員的精簡搭配，對於我們來説職位的競爭壓力也增大了。不得不説，對於公司的改制我是非常歡迎的，但是對於個人來説我自認為我不能適應公司變革的過程。

辭職報告範文作為一個剛從學校畢業的社會新人，我應該學習的還很多，我認為我更加需要一個制度平穩的工作環境來逐步充實自己。而不是過早投入到行業及職位的競爭中，我沒有參與競爭的足夠實力和信心。公司的改制必然有一個過程，這個過程中會遇到不可避免的挫折，我堅信在公司上下的努力下最終會克服一切困難走向成功，但是作為新人的我沒有能力來承受這個過程。

投入工作一年以來，我對自己的表現也並不十分滿意，我感覺自己在公司就是尸位素餐，我也沒對公司做出什麼貢獻。考慮到公司人員安排的合理性，為了不讓公司因我而造成某些影響，我鄭重向公司提出辭職。

也許我該提前向公司提出辭職，雖然我辭職的想法早已成型，但是作出這個決定也讓我猶豫萬分，我也是臨時作出這個決定的。對於工作交接，我手裏的工作並不多，與現場聯繫較大的相關資料都基本完成，後續的工作完全可以由接替我的同事完成。我離職的時間定在2月6日，我將完成工作的交接後離開。

離開羚農公司，我滿含着愧疚和遺憾。我愧對公司上下對我的期望，愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經歷公司的發展與輝煌，不能分享你們的甘苦，不能聆聽你們的教誨，也遺憾我什麼都沒留下來。我將就這樣悄悄的離開，結束我這寶貴的第一份工作。

最後，衷心祝願：公司改制取得成功，事業蒸蒸日上!祝願：各位領導及同事身體健康!

此致

敬禮!

申請人：/shenqing/

__年__月__日

公司員工辭職的申請書 篇19

尊敬的領導：

安好，見信如面!

於此刻辭職，餘心惶惶然!進司兩年有餘，承蒙領導垂青照拂，而生產部主任關照尤甚!藉此，愚蒙得以有機歷練良多，頓生如家之覺。然愚蒙不才，枉費領導一腔熱忱與信任。離別時分，致謝雖發自肺腑亦顯得蒼白無力，而感激之情則無以言表。

人之百年，如白駒過隙，然餘生已去四有其一。所生幾何!常恨歲月逼人，心下慼慼。一枯一榮，皆有定數;盛衰成敗，唯有天知。然兩年之歷練仍未羈絆餘身。思慮良久，竊以為於社會大潮之中拼搏弄潮，方是吾輩男兒安身立命之所，縱浪大風急，彼岸渺茫，愚蒙亦無所懼，一心向前。

共事一室，同做同息，與吾友離別，心下不忍;淳淳教導，信任有加，與領導離別，情更不堪!

惟願吾司事業有成，飛黃騰達之期可待。臨表頓首，辭職皆愚蒙箇中原因。

辭職人：

x年x月x日

公司員工辭職的申請書 篇20

敬愛的領導：

您好！

首先，非常感謝您這近一年來對我的信任和關照。

我因為諸多個人原因，經過深刻冷靜的思考後，決定在電視台工作不是很忙的時候，鄭重的向局領導提出辭職要求。

來到也快一年了，有過歡笑，有過收穫，也有過淚水和痛苦。單位平等的人際關係和開明的工作作風，一度讓我有着找到了依靠的感覺，在這裏我能開心的工作，開心的學習。

這段時間，我認真回顧了這一年來的工作情況，覺得在這裏工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，它讓我開闊了眼界，增長了閲歷。同時這份工作也是我踏入社會認識社會的第一步，是我從學校走向社會的橋樑和紐帶。這近一年來領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡！

在這工作的這段時間，我學到很多東西，無論是從自己所學專業還是做人方面都有了很大的提高，特別是播音主持工作更加重視實踐的運用，讓我慢慢的把在學校裏所學的理論知識轉化運用到了實際播音工作中。感謝領導對我的關心和培養，對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。

非常感激單位給予了我這樣的工作和鍛鍊機會。但同時，我發覺自己在從屬事業單位的工作，使我對播音主持工作的興趣也減退了，因為不能按照自己的實際想法去實踐工作，去創新工作，不能按照自己的看法去播講給觀眾。使自己的工作變的非常被動，成為一個沒有任何思想的“喊話筒”。我不希望自己帶着這種情緒工作，感覺對不起這份神聖的“新聞人”工作也對不起我自己。我決定要改行了，剛好此時有個機會，所以我決定辭職，請您支持。

再有提出辭職的客觀原因是我家在xx省，到這有1500公里的路程，而在這事業單位工作每個月的工資加補助才僅有1300元，並且單位也沒有食堂和提供任何宿舍，做節目上鏡時的服裝還要自己花錢買，再加上本地消費也偏高，常常使我的錢花的“月月光”，還要常常信用卡提前透支消費。想想自己跑這麼遠的地方來工作卻沒有什麼積蓄，生活也難以保證，所以決定辭職。

請您諒解我做出的決定，也原諒我採取的暫別方式，我會在上交辭職報告後1-2周後離開單位，以便完成工作交接。

同樣在短短的近一年時間我們廣電局在您的領導下發生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為單位輝煌的明天貢獻自己的力量。

我只有衷心祝願單位的明天更加美好！領導及各位同事工作順利！

此致

敬禮！

辭職人：本站

20xx年xx月xx日

公司員工辭職的申請書 篇21

尊敬的領導：

您好!

我是保潔員__，向您申請辭職，望給予批准。辭職的原因在於，自已要回鄉下帶孫子，因此無法繼續在市區工作，對此給公司帶來的不便，還請領導見諒。這麼多年以來我對自已，對班組有幾點想法。

首先，很感謝組長這麼多年對我的照顧，以及工作上的肯定，我才能在這個崗位工作這麼多年。其次，感謝__組的同事們，整個小組的成員都很團結，讓整個小組年年被評為優秀班組，讓我工作充滿激情。

再者，單位包吃包住，自已還能存點錢，工作這幾年也總算有點收穫。最後，祝願班組成員工作順利，身體健康!

辭職人：___

20__年_月_日

公司員工辭職的申請書 篇22

尊敬的領導 ：

您好!

您應該不會意外看到我的辭職報告，您一直都知道，我在這方面的工作能力的確是不怎麼樣，業績一直都是平平無奇的，現如今公司發生這麼多的事情，各方面也是有了那麼多的改動。我想我也得考慮一下，我以後的發展了，其他的先不想，反正我是不可能跟着您集體跳槽的，我不想再幹房地產銷售了，我也該認輸了，這半年的時間已經是讓我很大程度上已經看清了自己，所以我選擇離開。

現在因為各方面的原因，房地產行業今年真的非常的不景氣，然後我們這個店名上個月總共就開了一單，還僅僅是一個租房的單子。所以這個月拿工資的時候，店裏所有的成員幾乎可以説是全部拿底薪，這誰受得了，您作為店長也是深謀遠慮的，今天您也是開會跟我們説，您決定去另外一個區另外一家公司工作了，您也是跟那邊談好了，您可以把自己的店員都帶過去，所以要問問我們的意見，絕大部分的人都是選擇跟着您繼續發展，因為他們相信您，您之前帶着他們輝煌過，但是我沒有經歷過，所以很抱歉，我沒有那麼的信任您。

而且您也是説過了，在那邊房子最低成交價格都是兩萬起步，而我現在幾千的房子都租不出去，那種上萬的更加駕馭不來，更何況您還説，在那邊就屬於僧多粥少的場面了，房源比我們現在這邊更少了，但是一點成單，就會非常的賺錢。在我看來這對於那些銷售精英的確是個機會，但是對於我這種菜鳥而言就另當別論了，我過去的話，估計還是跟現在沒差別的，還是一單都成不了。

所以在我一番思考分析下，我就知道了自己不適合這個工作了，在行業非常景氣的時候，説不定我還能分到一杯羹，現在這種情況根本不可能。我還不如趁着現在轉行，我就不和您一起過去那邊了，銷售這份工作還是不適合我啊，現在的我雖然還是處於迷茫期間，不知道自己以後該找啥工作，但是我也堅決不會繼續從事銷售這份工作了，不然我真的連自己每個月的生活開支都成問題。做人還是現實點好，我在您手下工作的這段時候也不是白待的，真的對我整個人的影響都特別大，至少我以後從事任何一份工作的時候，都不會存在堅持不下去的情況了。

最後也是祝願你們到了新的單位工作一切順利，財源廣進，我就要先退出咱們的這個大家庭了，希望您能諒解。

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

公司員工辭職的申請書 篇23

尊敬的領導：

您好!

身為酒店員工自然明白客户的評價對自身服務工作的重要性，所以説以往自己為了做好這方面的酒店工作往往都會選擇付出很多的心血，也許是因為當時踏實肯幹的作風才會在給客户留下良好影響的同時不斷磨礪自身服務水平，可以説正是秉承着酒店核心經營理念的作風才能讓我在短短的時間內有所作為，然而現如今因為個人方面的原因使得自己產生了辭去酒店工作的念頭。

比起現階段對待酒店工作的迷茫更讓人懷念的還是初期奮鬥的時光，也許在現階段的自己看來初期的努力往往都在內心留下了較深的烙印，這樣的話便能夠在緬懷過去的時候不禁為現在的境況感到有些難以忍受，尤其是最近這段時間自己在業績之中的下滑更讓人有些難以啟齒了。有時結束當天的酒店工作以後自己也會在家中思考為何現在的業績不如以往的原因，按理來説在酒店工作中不斷磨礪的自己應該要以優秀的成就來證明過去的努力。

我在現在的酒店工作中發現自己能夠實現的目標其實與初期的規劃相差甚遠，也許正是因為在時間中消磨了初期的熱血才會讓眼前固執的自己害怕失敗吧，有時我也明白想要做出突破就應該對現有狀況做出相應的改變才能有所成就，只不過在認識到自己對這方面的估計有所不足以後才覺得酒店工作沒有想象中簡單，有些時候自己所負責的區域未能取得良好成就也會迎來領導失望的目光，這對我來説無異於在酒店工作過程中付出的艱辛隨着時間的流逝化為烏有。

在排除其他意外因素以後才讓我明白現階段的狀態已經不適合繼續從事酒店工作了，畢竟內心總是處於浮躁的狀態又怎能在服務中做到讓客户滿意呢?但是距離成功越是隻有一步之遙便覺得內心的不甘愈發濃烈，其實現如今這樣的藉口對於自己來説也包含着部分逃避的意思在其中，因為我明白只要無法在內心越過這道坎便容易在酒店工作中造成難以估量的損失，然而在酒店工作多年的我又怎能眼看着自己的家因為這樣的緣故便承受不該承受的損失呢?

當今天的朝陽初升以後便在自己的內心堅定了辭職的信念，不適合這份工作的自己若是堅持待下去的話只會在傳播負面情緒的同時有可能為酒店良好口碑帶來負面影響，因此我希望領導在明白這些的情況下能夠理解自己的想法並同意辭職申請。

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

公司員工辭職的申請書 篇24

尊敬的領導：

你好！

非常感謝領導給予在工作的機會以及在這兩年裏對我的幫助和關懷！由於某些原因，今天我在這裏提出辭職申請。

在兩年的時間裏，公司給予我多次參加大小項目的實施機會，使我在這個工作崗位上積累了一定的技術技能和工程經驗，同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司，因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外，在和xx部各位同事的朝夕相處的兩年時間裏，也使我對這個部門，對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼，我從內心希望這份友誼，這份感情能繼續並永久保持下去。

x的發展和建設在進一步的規範和完善中，真心祝願在今後的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！

再次感謝！

辭職申請人：

20xx年xx月xx日

公司員工辭職的申請書 篇25

尊敬的領導：

你們好：

在寫這份陳訴之前我已經思考了很多，但終極我還是下刻意去遞交這份陳訴，把我的決定報告你們。真的很遺憾，也很歉仄，但盼望你們看了下面的筆墨後可以或許明白和恭敬我的決定。

離職並不是説ll公司不好，相反我要説的是ll公司很好，是我從業以來最好的公司之一，全部人都很好，企業也如日方升，我也是那麼的被咱們ll人所衝動，我驚歎於如今所創造的成績和業績，我很敬佩領導們的雄才偉略，也很敬重那些為ll奇蹟搏鬥多年的老人們。ll之以是有如今的成績離不開全部同心同德的ll人的積極，也更離不開領導任人唯賢，及對人才的恭敬和信託等。去了一些分公司，也親耳凝聽到了員工對老總的稱讚，對公司生長遠景的無比嚮往，我也和大家一樣對ll的將來滿懷嚮往。我真的很遺憾我大學畢業沒有來ll熬煉和生長，這裏真的是無數大門生檢驗成才的好地方。這裏有發揮才華的廣闊空間，更惆悵的是在這裏能交友很多多少朋儕，他們雖來自五湖四海，但只有一個單純而美麗的空想，那就是和ll共生長，創造財產，使本身家庭生存幸福。説完公司我再説説我可愛的同事們，我不止一次在我的轉正總結和月度事變總結中提到我的同事在事變和生存上賜與的巨大資助，陳立煉和王晟是好的上級，能及時指出我事變中的不敷和必要改造的地方，並賜與意見和發起。事變上是好的老師和搭檔，通常生存中也是很好的朋儕，可供交換的話題也很多，能賜與不少引導性的意見和發起，開導性也很大，從他們的人生履歷中也能意會很多做人的原理。劉管帳我不停是視為尊長，比我怙恃也要年長，通常裏交換和分享ll公司和審計部過往的風風雨雨和點點滴滴，以及劉管帳富厚的人生履歷，這些都讓我很衝動，使我越發堅信ll這棵常青樹必將茁壯生長、枝繁葉茂，由於它的根扎的那麼深，它和滋養它的地皮有着那樣深厚的感情。我向你們鞠躬，也祝福你們!祝福ll公司!

如許好的企業文化，如許好的同事，我真的很難選擇去離開，這也是是我夷由再三，難以開口的緣故起因地點。可思量到我的家庭我又不得不説離開。請你們包涵!緣故起因重要有：

起首，我小我私家已經步入完婚生子的年齡，固然我小我私家年齡不大，可受家庭見解等影響較深，我還是很傳統的以家庭為主的人。再加之怙恃身材不是很好，怙恃在故鄉收入頗微，經濟包袱較重，別的也表達了早抱孫兒的想法。作為我來講也想盡早滿意怙恃的想法，玉成老人暮年的願望，盼望他們可以或許身材康健，快快樂樂。可對付審計事變而言，要求常常性出差，與愛人聚少離多。別的一個無法調和的牴牾就是我新屋子買到香河，社區雖有巴士到國貿，但還是距總部上班較遠，並且兩邊班車時間表也沒法同等，導致出差返來在總部上班也還是無法每天回家跟家人在一起。只有週末才華回新家和家人在一起。客歲元旦搬進去的新屋子到如今沒有住一個月時間，更何況前期入住的很多多少事變都是由我愛人一小我私家包袱，感覺做丈夫的還是有很多失職之處。北京的房價我們是很難遭受的，如今的小窩也是我和愛人辛勞築建的。我們當初的願望是一起搏鬥，永久在一起。可對付我愛人而言長時間的留她一小我私家在家，對她來講都是很煎熬的日子，可如許的環境也不是公司所能辦理的題目，實屬無奈。

其次，為了我的育子籌劃，我的身材也必要保養一下。大學畢業到如今每年我都有很多出差，長期來飲食不規律，身材偏瘦。思量到以後我也盼望本身可以或許牢固下來不再頻仍出差，多照顧抵家庭，規復本身的身材，也能生個康健的寶寶。別的，也能給本身留偶然間去温習考取本年報名的中級審計師職稱。

末了，有一家國際早教機構的中國總部剋日找到了我，並約請我做審計。這家公司地點位於國貿附近，屬於外資企業，如許我一方面可以加強本身的外語本領方面熬煉，另一方面平常出差不多，如許我也可以每天都回家，分身到事變和我的家庭。這家公司是致力與0-12歲兒童早期教誨的教誨培訓機構，我以為這個更得當我，對我小我私家生長來講更故意義。我喜好教誨行業，也喜好孩子，我想我在那邊可以做的更好。總之，這些都是我小我私家的想法，盼望領導能賜與明白和支持。

此致

敬禮

申請人：辭職報告

公司員工辭職的申請書 篇26

尊敬的銀行領導：

您好!

我是___，今天抱歉向您遞交這份辭職申請書，申請辭去在銀行的職務，我不能在我行長久工作下去，由於應家人的要求，我將回到父母身邊，因而這邊的工作就只能辭了。

我從畢業就在這工作了，一直到現在，少説也有五六年了。雖然每年的節假日照常放假，但是在家待的時間終究還是少的，大部分的時間都是在銀行裏工作着。家裏父母親的年齡很大了，身體也是沒有以前那麼健康的，而我一直在外工作，不能守在身邊盡孝，其實已經是愧對父母了。從前只在乎賺錢，只希望自己可以在社會上能夠憑藉自己的能力養活自己，不靠家裏人。現在的我已經有這個能力了，這幾年也存了點錢，我想我也可以回家養我的家了。在這之前，我對這座城市有着很大的執念，不願意離開，總是怕自己離開了，就覺得回不來，如今我不這樣想了，這座城市終不是我的最後落腳地，我的根在老家，在父母那，所以還是回到父母身邊要好些。

很感謝自己可以作為銀行的員工在這裏工作，我在這裏成長，我在這裏能力得到提升，真的是有太多的回憶。在這認識了很多的朋友，我覺得很幸運。感謝這幾年大家在我遇到困難的時候給予幫助，也感謝大家的關心照顧，讓我在這座城市裏得以生存。雖然內心有許多不捨的情緒，可是我知道我還是不能任性的只管自己，現在是我該回報父母的時候了。因此希望領導對於我的申請辭職給個諒解，願您能體諒做兒女的心情。我現在看着他們對我的思念日益加重，我卻不能及時到達他們的身旁照顧，心中很慚愧。父母供我讀書，養育我這麼多年，如今的他們已經不能與當年相比，所以我很希望自己可以回到他們的身邊近身照顧。這份工作再不捨最後還是要選擇放手的，家人需要我，我必須要回去，不然就太不孝了。我的工作已經在慢慢做交接，再過不久我就可以完成所有的交接工作，還望您能儘快的把我的申請批下來，讓我順利辦理離職的手續。最後的工作階段，我也不會讓您擔心的，一定會做好的，盡員工最後的努力的，給銀行儘量降低損失。最後祝貴行未來有更好的.發展，願您身體康健，祝願大家事業上升，有一個健康的身體。

此致

敬禮!

申請人：申請書模板

__年__月__日

公司員工辭職的申請書 篇27

尊敬的領導：

我於20xx年7月9日入職，來公司兩年了，為自已敲打這一封沉重的辭職信，感觸萬分。

首先，非常感謝經理對我的信任和教誨，讓我在人力資源助理職位上具體接觸了薪酬設計及計算、人員的招聘和配置、社會保險的辦理、員工勞動合同的簽訂;同時，兼任經理助理職位讓我能直接參與公司管理層會議，記錄會議紀要讓自已學會了如何把握重要的信息。

其次，我離職的主要原因是：發覺自己越來越不適應目前的工作環境，自已對目前的工作已熟練掌握，沒有更好的學習動力和晉升空間。

同時，我知道自已在擔任公司職位時，有很多不足之處，例如，在招聘公司人員時，也會招聘不到合適的人選;在舉辦公司年會時，也會有很多考慮不周的地方，在此很感謝領導的諒解和包容。

這是我人生從業的第一家公司，我希望自己能繼續跟公司一起共成長。但由於我個人原因，我希望在合同到期後不再續簽，特提出離職申請，希望得到領導的批准，深表感謝。

此致

敬禮

申請人：

xx年xx月xx日