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酒店辭職個人申請書(通用27篇)

酒店辭職個人申請書(通用27篇)

酒店辭職個人申請書 篇1

尊敬的領導:

酒店辭職個人申請書(通用27篇)

您好!

在酒店工作的這兩年中,我的性格變得柔和了很多,首先是受到領導的影響,領導是一個很温和且非常有包容心的一個人。我剛剛來的時候總是犯錯,也總是給酒店惹了一些小麻煩。但是領導沒有過分的責怪我,反而是悉心指正我的缺點,讓我清楚自己錯在那個地方,漸漸地,我也就不再犯錯了,更沒有再出現過大的差錯。這是我的成長,也是我成長過程中的一次蜕變。但是此次我想要提交的,是一份辭職報告,一説到這裏我真的很抱歉,因為我由於自己的一些規劃問題,不得不在此刻提出申請了,希望領導您可以理解我,也麻煩您近況為我審批。

這次辭職的原因有一些是因為自己,也有一些是因為酒店。我剛剛畢業兩年,當初學的酒店管理,我當初只是想把自己的專業發展下去,我不想浪費自己幾年的學習,更不想在這條路上就此了結。於是我鼓着勇氣踏進了我們酒店,第一年很辛苦,剛剛融入這個社會,很多方面都讓我吃不消,但是憑着心裏的那一點倔強,我堅持了下來。

第二年的時候我明顯的感覺到自己可能沒有這方面的天賦了,我也已經對這份工作失去了信心,雖然在酒店領導您一直指點我,想讓我做得更好,可是我越發覺得自己沒有了力氣,我可能對這份工作感到疲憊了,所以才想結束這份工作。還有一個原因就是我覺得我現在還很年輕,我可以去嘗試更多的工作,我也可以去嘗試一些我想做又不敢做的事情,所以我想出去再闖一闖。我和客房部的哥哥姐姐們年紀相差的也比較大,有時候也不是有很多的共同話題,所以我有時候心情也很低落。工作的疲憊,還有內心的空虛都讓我堅持不下去了。所以再重複考慮之後我選擇結束這份工作,重新開啟另一段生活。

這兩年,我從一個稚嫩的畢業大學生變成了一個足夠老練的客房部員工,今年我還帶了一批應屆實習生。從他們身上我感受到了非常大的青春氣息,我也總感慨是不是自己已經老了,都沒有了奮鬥的決心。但是當自己冷靜下來時,我才知道這也許是每個人的必經之路。理解青春的可貴,也懂得成長、進退。這大概就是我成長之路上的收穫吧,在酒店的這兩年非常開心,感謝領導和各位同事對我的關心和包容,希望大家往後的生活可以愈加精彩,也希望大家愈加的幸福!祝福大家,同時感謝大家!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

酒店辭職個人申請書 篇2

尊敬的領導:

您好!

我是我們酒店的酒店領班__,很抱歉在這裏向您提出辭職的事情。作為酒店的一名基層員工,可能您對我並不是很熟悉,但是我在我們酒店也差不多工作有兩年的時間了,在我們酒店基層員工變動比較頻繁的情況下,我也可以説是酒店的老員工了。我身邊的同事自己都記不得來了又走了有多少個了,但是我堅持住了,堅持了差不多兩年的時間了。但是很抱歉,到今天我是真的堅持下去了,我要跟酒店説再見了。

作為一名酒店管理專業畢業的學生來説,對於酒店的工作應該是非常有熱情的,事實上也確實是這樣子,來到我們酒店的時候,交代到我手上的工作我都是盡職盡責的完成,可能您會覺得這是我們身為一個員工基本的義務,但是您要知道有的人打一百分是的成績,而有的人打一百分是因為就只有一百分。我覺得我就是後面的這一種,交代給我的工作我都是能夠輕而易舉的完成的,可是完成之後呢?儘管我做的非常的優秀,可是酒店並沒有對我有過多的看重,跟其他的勉強完成工作任務的員工待遇都是一樣的,剛開始的時候我覺得這是很正常的,我還是一個剛來酒店的新員工,酒店要是對我有很大的提攜的話,肯定會造成其他老員工的不滿。但是隨着時間的推移,身邊的員工走了一茬又一茬,我都成為了老員工了,在這個崗位上面我還是沒有任何的變化,酒店也沒有對我有任何的看重。所以漸漸的,我的熱情被磨滅了,一直到今天可以説是徹底的熄滅了。

我要辭去我酒店領班的工作,並不是我自大覺得酒店不提拔我還是怎麼,而是我覺得酒店的人才培養機制有很大的問題,對所有的員工都是一樣的,沒有任何的進階方案。這樣的現狀讓我感覺自己在這裏繼續工作下去的話沒有任何的發展前景,所以前面的兩年我在這裏堅持了下來,既是因為之前酒店給了我工作的機會,也給了我鍛鍊的環境,所以我在酒店留了下來,但是,到今天我是真的堅持不下去了。説實話,這是我畢業之後的一份工作,酒店教會了我許多的東西和道理,説要離開我是真的挺捨不得的,但是為了更好的未來,我只能做出這樣的決定!

寫到這裏,心裏還有很多的話,但是不知道怎麼表達出來,只能説希望酒店發展的越來越好,這也算是我在這工作兩年以來一直有的期望吧。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

酒店辭職個人申請書 篇3

尊敬的領導:

您好!

很抱歉,我已經不再需要酒店給予我清潔工的這份工作了,這份辭職信,我早就準備好了,一直在等着這天的到來,但是您放心,我會等到酒店找到新的清潔工,能夠把我的這個崗位空缺補上的時候再走,但是等到月底,我不管您有沒有招收到新的清潔工,我都將離職,還望您見諒。

首先我非常的感謝您給我這份工作,讓我能有一份微薄的收入,您是一個非常親民的領導,幾乎只要工作閒暇之餘,就會來視察我們的工作,詢問我們的身體情況,這樣的好領導,實在是少有,您對我們員工的好,我都會銘記在心,要不是您在工作上對我們這麼的關照,我們也不會工作的這麼的輕鬆,別人酒店都是一層樓一個清潔工,但是我們酒店就是一層樓兩個,這樣的工作待遇簡直就是非常的不錯,但是我現在還是想要離職了,真的很抱歉,首先您也知道,我今年也有四十幾歲了,之前是因為一直在家忙裏忙外的,實在是覺得無趣,我就跟我家裏人提出要找一份工作,這樣就能不那麼無聊了,我也能有一份收入去買自己想要的東西,我的孩子們都非常的贊成,不敢有任何的反對,至於我現在辭職的原因,是因為有一個更好的差事等着我,我承認我心動了,因為那份工作在我看來更加的適合我。

就在一週前,我在跟鄰里鄰居的聊天談話中瞭解到,他們幾乎都去幹保姆了,這份工作根據他們所説,薪資待遇非常的好,無非就是幫別人家裏打掃打掃衞生,然後做做飯,洗洗衣服等等,如果家裏有小孩的話,還需要幫忙照看小孩子,這樣的話工資會更高,説真的我是心動了,因為她們所説的這些工作我沒有一項是不能完成的,並且我有自信可以很好的完成,這四十多年那可不是白活的,我理解的很透徹,不就是伺候人的活嘛。現在我已經跟她們都商量好了,等我離職之後就跟她們去一家公司,一起當保姆,能夠跟朋友從事一份工作,這樣也能有更多的共同話語,其實也挺好的,這也是我辭職的的一個原因。

真的很抱歉了,在您這幹了也有一段時間了,現在説辭職就要辭職,不過我就是酒店的一個清潔工,相信這個崗位的人員變動,對酒店是沒有絲毫影響的,也不會給您帶來什麼不必要的困擾。您放心好了,雖然説我即將離職,但是我只有還在酒店工作一天,那麼我都會盡好自己的職責,好好的完成工作,絕對不會有任何的鬆懈。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

酒店辭職個人申請書 篇4

尊敬的酒店領導:

您好!

我是__,作為一名酒店前台員工我一直都在為自己的工作而努力着,我也相信我能夠在這份工作當中找到屬於自己的價值,但是很遺憾這次我是向您來辭職的,真的是想了很多很多,在這份工作當中我給自己找了很多很多理由,我不願意去面對這些,有些時候我也不是非常喜歡這這樣的情況發生,這樣對工作是非常不負責的,在前台這一職位上面工作了一年多的時間了,我也是進步了很多,不管是在工作上面,還是在臨時應變能力上面我都有了個很大的突破,有些事情就是需要認真負責好,這些都是應該的,我也應該更加努力,做好這一切都是非常有必要的。

對於這份工作我一直都在逐步的落實好,我也相信我能夠進一步的保持好狀態,認真負責的落實好自己的工作,我也在一步步的把這些事情落實好,現在我也想過很多這樣的問題,我是非常相信自己嫩鞏固長期的處在這麼一個狀態下面,我願意在接下來的工作當中進一步的完善好自己的工作,有些事情的就是這樣的一個過程,但是現在我對於這份工作也慢慢的失去了一些動力,我認為自己還是欠缺一點東西,在工作當中我失去了動力,作為一名前台工作人員,這樣是非常不好的,這麼以來也會影響到很多方面,這不是我所願意看到的,跟您來辭職我也是想了很多很多,有些事情我還是需要認真的去對待。

在酒店工作的這一年來我也是遇到過很多很多的問題的,我不願意讓自己繼續這麼消磨下去,這是非常不好的,對我的影響也會很大。在未來的工作當中會嚴重的影響到我,我還是應該進一步去落實好這些,保持好心態,現在我也在一步步的保持着穩定的心態,在工作當中做好這些事情是非常有必要的,我需要讓自己成長起來,逐步的落實好相關的工作制度,在這一面我也會不斷的努力,做好這些也是需要一定的時間,我也在朝着這個方向不斷努力,但後來出現了一些問題,我失去了對這份工作樂趣,這樣一來我肯定沒有辦法繼續工作下去了,不然的話後面肯定會影響到工作,這肯定不是我希望看到的,所以我毅然而然的跟您提出了辭職,也是希望在下一階段的工作當中我不會影響到整體的工作情況,希望您能夠批准我的辭職。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

酒店辭職個人申請書 篇5

尊敬的領導:

您好!

我是我們酒店裏的一名服務員,我叫__。來到我們酒店已經過去了半年的時間,原本這份辭職報告我早應該在__月份的時候就要交給您,但是我沒想到我能堅持到現在。我覺得這已經是我的一個極限了。我記得在年前的時候,我跟您提過一次辭職,您那個時候也答應了我,但是後來您又跟我説,要等酒店新招到一批員工的時候我才可以走。所以我就堅持到了現在,而現在,酒店裏面因為疫情的緣故,一直遲遲沒有再招人進來。我也不想再堅持下去了。一個是因為我承受不住這份工作的壓力和強度,另外一個原因是我想要去從事自己喜歡的行業和做自己想要做的工作。

我在大學裏學的是酒店管理專業,所以在大學畢業後,我就直接來到我們酒店參加實習工作。在來酒店之前,我知道這份工作會很辛苦,但是我沒有想到會是這麼的辛苦。每天工作的時長已經超過了十個小時,有時候生意好的時候,我們還要加班到很晚才能回去,而且加班費也沒有。我們的績效是按照自己負責包廂的多少和顧客花費的多少來算的。其實一個人負責一個包廂就已經夠累了,但是因為我們酒店人手不夠,所以我們經常要一個人同時負責多個包廂。一邊忙完這邊,又要趕着去負責那邊的包廂。

有時候,我一個人要端着三4個盆子上菜,上慢了還要挨顧客的罵。我還來不及消化顧客説的話,就又被另一邊喊去幫他們倒水,換菜。好不容易等到他們全部吃完了,也是已經晚上十一二點了。我還要自己一個人收拾殘局。即使這樣,累的每一天沒有歇口氣的時間,我們的績效也是少的可伶。我還記得剛來到酒店沒有一個星期,我的手指就因為經常洗碗,還被水浸泡的,起皮泛白,直到現在也是這樣。

我不是怕辛苦才辭職,因為我來酒店當服務員,本身就是想鍛鍊自己。但是,我們酒店服務員的工作強度實在是太大,讓我的身體和精神的各個層面都承受不了。久而久之,我就對這份工作產生了厭倦。並且在這個過程裏,我對培訓講師產生了非常大的興趣。所以,我打算在接下來我辭職以後,往培訓講師這方面發展。希望我能得到領導的支持和諒解,儘快的同意我的辭職報告。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

酒店辭職個人申請書 篇6

尊敬的領導:

您好!

轉瞬間來__酒店工作已經一年有餘。首先感謝公司這一年對我的栽培,感謝各位領導在工作中給予的支持和幫助。感謝您不吝賜教,讓我在這一年職業生涯中受益匪淺。

早有耳聞,__酒店是__的民營酒店集團之一。裏面飽學人士,數不勝數。很容幸,當時能夠得到領導賞識,順利聘任__部經理一職。為此,我非常珍惜。論語有言:“學而不思則罔,思而不學則殆”。進入酒店大家庭後,我已迫不急待與各部門經理進行工作交流。並在交流中虛心學習,取長補短。力爭在提高自我水平同時,帶領康體部全體人員,在以總經理為核心指導下,完成酒店下達各項工作任務。

這一年,註定是不平凡的一年。__營業額再次刷新了歷史新高,足浴卻因管理不善而瀕臨歇業。面對失敗,我是首當其責,有愧於公司和領導對我的信任。但作為職業經理人,理應知恥而後勇。在公司領導帶領下,迅速作出戰略調整,立即着手籌備__養生館,並初步定於__年__月份擇期開業。

這一年,是充滿自我挑戰的一年。由於工作特殊性,作息時間與正常生物鐘完全相反。365個夜晚,漸感身體嚴重透支。尤為近日,舊傷發作,背部疼痛難忍。幾經思量,深感自己身兼重責,不能以己之私,誤公司大略。故在此向_總提前遞交辭程,以另覓賢臣,還望領導批准!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

酒店辭職個人申請書 篇7

尊敬的領導:

您好!

我是在_月加入酒店__部門的新員工___。此次,有幸加入__酒店讓我體會了一次難得的工作經歷。在各位領導和同事的幫助下,我在__崗位的工作中吸收了很多經驗,也取得了很多的成長和進步!真的很謝謝大家!

但是,也正是在這份工作中,我開始認識到了自己在工作中一些不適應和不能處理好的問題。這使得我十分的苦惱。作為一名新員工而言,我得嘗試着在自己的工作中努力的改進自己,去適應自己不擅長的工作問題。但顯然,經歷了一番深入的體會和交流後,我認識到自己實在無法處理這份工作的問題,甚至在一些其他方面,也因為我個人的能力和思想無法順利的的完成好。這無論是對工作還是對我而言,都是十分遺憾的事情。為此,我不得不寫下了這份辭職申請,望您能在抽空閲讀之後批准我的辭職。

對於自己這樣的選擇,我當然也是十分的遺憾和慚愧。剛剛加入工作不久,我的內心依舊殘留着對__酒店的新鮮和熱情。作為一名工作者,我也曾期待自己在這裏的工作和努力。尤其是在感受到了__部門團體中大家的熱情和親切之後,我更加認識到自己進入了一個十分出色的企業,是一個十分温暖的團體!

在我工作的這些天來,我因為經驗問題,在工作中遇上了不少的麻煩。但每次,都能得到大家熱情的指點和教導。這不僅解決了我在工作上的難題,更是讓我感受到了__部門團隊的熱情!感受到了整個集體的活力和團結精神!我真的很嚮往這裏,也很期望能用自己的努力,為___公司的建設貢獻一份力量!但是,我卻也有屬於自己的生活和問你題。我實在無法讓自己適應這份工作的要求,也不能滿足酒店的需要。為此,我只能選擇離開,去尋找更加適合自己的道路。

回顧這些日子,我真的十分感激您在這段時間裏給我的教導和鼓勵,這份體會,讓我對自己今後的發展和未來的成長都有了更大的信心。

但同時,我也相信,在今後的一定能有更多優秀且出色的人員加入,相信在您的帶領下,___酒店一定能走向輝煌的未來!

我在此祝願__酒店,紅紅火火,蒸蒸日上!今後的你們,必將更加輝煌!

此致

敬禮!

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__年__月__日

酒店辭職個人申請書 篇8

尊重的王經理:

您好!首先感激您在百忙之中抽出時刻開閲讀我的辭職報告。

我是懷着非常複雜的心境寫這封信的。

自從我進到了餐廳之後,由於你對我的指點和信任,使我取得了許多機遇和應戰。經歷這段時刻在餐廳的任務,我從中學到了許多知識,積聚了一定的經歷,對此我深表感謝。由於我本身任務才能不夠,近期的任務讓我覺得力所能及,為此我作了很長時刻的思考,我確定遞上辭呈。為了不由於我本人才能不夠的緣由影響了餐廳的正常運作,更迫切的緣由是我必需在__年1月後參與計算機等級證的培訓,較長時刻內都不能下班,因此經歷沉思熟慮之後,我確定在__年1月前辭去而我在餐廳的任務。我曉得這個進程中會給你帶來一定水平上的方便,對此我深表歉意。

感激你和餐廳各位同事對我的教誨和照顧,在餐廳這段閲歷對我而言異常的寶貴。未來不論什麼時分,我都會以本身已經是餐廳的一員而感到榮幸。我確信在餐廳的任務歷程將是我全部職業生涯開展中十分緊要的局部。

祝餐廳指導和各位同事身體安康任務順利!

此致

敬禮!

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__年__月__日

酒店辭職個人申請書 篇9

尊敬的主管:

您好!

在貴酒店工作一年中,我學到了非常多知識,酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激貴公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司裏基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話説"學無止境",有很多方面還是需不斷學習。

我經過再三考慮,決定辭職,公司的環境對於業務員很照顧很保護,鑑於我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對於公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

公司業務部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在半個月左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一週。但是我還是希望副理理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管儘管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很捨不得,原因自不用説明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最後,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

酒店辭職個人申請書 篇10

尊敬的領導:

您好!

我是酒店的實習生,我叫___,現在我還是在實習期,但是我卻覺得自己在這份工作上可能堅持不了了,我感覺自己對工作的興趣逐漸的下降,而且最近的工作也做的不是很好。雖然抱歉實習期內就行向酒店和領導您辭職,這是不太好的,但是我也是迫於無奈,才打算辭職的,還願您批准。

進入酒店實習才三月,還有三月,可是我對於工作的積極性就不太高了,上班總是會發呆,不知道自己在這份工作上有什麼樣的體現,真的就是特別的崩潰。有時候工作還出很多的錯誤,這也就造成了其他人的負擔了,為了幫我解決工作上的問題都要花費很多的時間和精力,這對於其他人是不公平的,我對此也很抱歉,我作為一個實習生,在工作的時間裏沒有認真對待工作,總是犯錯,即使犯的錯都不是大錯,但是我覺得自己長期以往的話,總有一天會犯大錯,會更加的讓領導您失望。因為才三月,目前我的工作不是最重要的,所以如果此時辭職,並不會有太大的損失,所以我在考慮好後,做下了這個決定,望您能對我這個決定諒解。

辭職有如下原因:一是我工作的積極性在下降,一天的工作都不能按時完成,有時候還會留到第二天去做;二是這份工作不能發揮出我的優勢出來,很多方面都會顯示我的短板,所以時常工作出現失誤;三是工作期間我不能集中注意力,會分散注意力在其他事上,所以因此耽誤了很多的工作,更給酒店其他人的工作增加的負擔,深感抱歉;四是我在酒店能夠體現的個人價值很少,這讓我覺得自己在酒店是沒有用處的,這讓我沒有動力繼續工作。我很感謝這三月來酒店的栽培,讓我接觸這份工作,也讓我有實習的機會,還是有學到東西的,只是我自身覺得在這工作上沒有把能力展示出來,所以我對工作就無法穩定下來。

我在下週就會把離職手續辦好,早點離職,也能減少酒店的損失。不過該交接的工作我都會弄好的,儘量的讓下一位接手的人少些放麻煩,這方面您請相信,放心交給我,一定不會在最後還損失酒店的利益。願您原諒我的辭職,還未到實習期就辭職,沒有達到合同所簽訂的內容,我表示抱歉,願最後也諒解。

此致

敬禮!

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__年__月__日

酒店辭職個人申請書 篇11

尊敬的王總:  

作為一名在酒店工作了七年多的員工,我對酒店有着一種格外親切的感覺。作為一名在酒店工作了七年多的員工,我對酒店有着一種格外親切的感覺。 每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。 每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我的第一份工 作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏,我學會了很多東西, 作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏,我學會了很多東西, 能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裏的每一位都是我的大哥大姐, 能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裏的每一位都是我的大哥大姐, 我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裏面學不到的知識,如何為人、 我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裏面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……在酒店裏,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始, 我就感受到從上至下的温暖。因為我是酒店裏年齡最小的,也從來沒有在這麼 我就感受到從上至下的温暖。

因為我是酒店裏年齡最小的,也從來沒有在這麼大的集體裏生活過,自然而然的,心裏面就會產生一種被呵護的感覺。大的集體裏生活過,自然而然的,心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我, 種以前在集體裏未曾有過的感覺,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直 到我離開……但這種感覺不會隨着我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記, ……但這種感覺不會隨着我的離開而走遠 到我離開……但這種感覺不會隨着我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。 畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。懇請公司接受我的辭職請求!謝謝!

xx年xx月xx日

酒店辭職個人申請書 篇12

尊敬的領導:

您好!

在我向你遞交這份辭職報告之後,我即將離開酒店了。由於我並沒有和酒店簽訂勞動合同,而且酒店已經將我本月的工資結算完畢,我決定離開酒店了。這個時候我提出辭職,您也許會感到意外,不過這是我考慮了很長時間的決定,我覺得自己做出這樣的決定是對的!我很抱歉在酒店事務繁忙之時辭職。來酒店差不多半年,學到許多東西,技術加強了不少,做事速度也提升了許多,這都得感謝酒店領導對我的信任。

雖然在酒店期間我做了許多案例,但自我感覺水平提高得太慢,比在校期間慢了許多百分點。這個原因加上"要去深造"促使我有離開酒店的念頭,此念堅定不矣———和酒店一起發展是件非常愉快的事,期間的風風雨雨自不用提,充實便充滿不可忽視的樂趣,因為,太少工作可做,是一種負擔,很多工作要做,是一種快樂。平時開會我大多緘默不語,不是我不喜歡説話,是我內心的想法超出自己口語的控制力,怕説出來拗口。藉此書我談一下自己對酒店的看法。

和能生財。祥和至少能為酒店帶來平穩氣氛。以前眼睜睜錯過一些大單,歸其原因是我們技術不到。所以,提高自身水平是必須的。我的辭職暫時對酒店造成一定的不便,對此我深感歉意,也很遺憾今後再也不能分享你們的酸甜苦辣。但對於我的第四份工作,我銘記於心。

以後的道路,我將會獨自繼續上路,我也不知道明天我的路在何方,不過我相信只要自己一直努力、一直堅強下去,我相信我早晚有一天會找到合適自己的工作的,我相信自己的能力。不過就現在看來,自己還是需要更多的進步和努力。前進中總是會遇到各種各樣的困難,我會在最終走向成功的!衷心祝福各位領導和同事快樂工作每一天,酒店事業蒸蒸日上!

此致

敬禮!

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__年__月__日

酒店辭職個人申請書 篇13

尊敬的王總:

作為一名在酒店工作了七年多的員工,我對酒店有着一種格外親切的感覺。作為一名在酒店工作了七年多的員工,我對酒店有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏,我學會了很多東西,作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裏的每一位都是我的大哥大姐,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裏的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裏面學不到的知識,如何為人、我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裏面學不到的知識,如何為人、如何處如何工作……在酒店裏,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,……在酒店裏事、如何工作……在酒店裏,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的温暖。因為我是酒店裏年齡最小的,也從來沒有在這麼我就感受到從上至下的温暖。因為我是酒店裏年齡最小的,也從來沒有在這麼大的集體裏生活過,自然而然的,心裏面就會產生一種被呵護的感覺。大的集體裏生活過,自然而然的,心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,種以前在集體裏未曾有過的感覺,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我離開……但這種感覺不會隨着我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,……但這種感覺不會隨着我的離開而走遠到我離開……但這種感覺不會隨着我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。懇請公司接受我的辭職請求!謝謝!

此致

敬禮 !

申請人:

日期:XX年XX月XX日

酒店辭職個人申請書 篇14

尊敬的領導:

您好!自進世博酒店以來,讓我學到了很多知識,您好!自進世博酒店以來,讓我學到了很多知識,在 此非常感謝世博酒店對我的細心栽培。非常感謝世博酒店對我的細心栽培。我是帶着複雜的心情寫這封辭職信的 由於您對我的信任,並且在短短的時間內獲得了許多機遇 和挑戰。經過這半年多的時間在酒店從事迎賓工作,使我學到了很多關於迎賓的崗位知識、也積累了一定的經驗。對此我深懷感激!由於個人的原因,我不得不向酒店提出申請,並希望能於 4 月 15 日正式離職。對於由此給酒店造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望酒店能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准為盼。謝謝! 謝謝!

申請人:

申請日期:

酒店辭職個人申請書 篇15

尊敬的領導:

我於20__年_月到___酒店上班,擔任前台工作。經過這段時間,我覺得和我原來設想的個人職業規劃相差太大,因此我不得不向公司提出辭職申請,並希望能與_月_日正式離職。希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准為盼。

此致

敬禮!

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__年__月__日

酒店辭職個人申請書 篇16

尊敬的主管:

您好!

在貴酒店工作一年中,我學到了非常多知識,酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激貴公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司裏基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話説“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。

我經過再三考慮,決定辭職,公司的環境對於業務員很照顧很保護(至少對於業務風險來説),鑑於我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對於公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

公司業務部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一週。但是我還是希望副理理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管儘管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很捨不得,原因自不用説明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最後,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

此致

敬禮!

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__年__月__日

酒店辭職個人申請書 篇17

尊敬的各位領導:

你們好!

在泉州迎賓館工作的二年時間裏,我經歷了從施工現場的管理到熟悉酒店行業內部管理的過程,專業的技能全面得到了很大的提高,生活上也變得更加成熟理性。這一切離不開迎賓館各位領導和同事的信任和傾心的指導與幫助。然而在經慎重考慮,本人還是提出辭職信申請。

提出辭職,經過了很長時間的考慮,有太多的不捨。忘不了各位領導在工作中對我的信任和生活上對我的關心,忘不了同事之

間的互相幫助,包容與提攜。客房部是一個充滿人情味的團隊,老員工對新人的指導和愛護毫無保留,年輕的同事之間知識共享毫無保留,這些,都是我所感激懷念的。

現在由於私人原因,我提出辭職,選擇離開這個團隊,但我還是心懷感激。感謝迎賓館,感謝各位領導和同事們。在這裏度過的二年裏,是我人生中的又一筆寶貴的財富。

在此,我自願申請辭去福建泉州迎賓館的一切職務,敬請批准。

在離開之前,我會認真做好一切的交接工作。

祝願迎賓館的事業蓬勃發展。各領導跟同事們身體健康,事業順心。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

酒店辭職個人申請書 篇18

尊敬的主管、經理: 你好!在酒店工作一段時間中,學到了很多知識,酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在酒店裏基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話説“學無止境‘,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想

了很久。酒店的環境對於服務員很照顧很保護(至少對於我們的個人利益來説)。鑑於我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手,處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向,其實,這不管是對於酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

酒店近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。

我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管儘管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很捨不得,原因自不用説明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最後,希望公司的業績一如既往一路飆升位同仁工作順利!

辭職人: 年月日

酒店辭職個人申請書 篇19

尊敬的領導:

您好!自進酒店以來,讓我學到了很多知識,您好!自進酒店以來,讓我學到了很多知識,在此非常感謝酒店對我的細心栽培。非常感謝酒店對我的細心栽培。我是帶着複雜的心情寫這封辭職信的由於您對我的信任,並且在短短的時間內獲得了許多機遇和挑戰。經過這半年多的時間在酒店從事迎賓工作,使我學到了很多關於迎賓的崗位知識、也積累了一定的經驗。對此我深懷感激!

由於個人的原因,我不得不向酒店提出申請,並希望能於10月15日正式離職。對於由此給酒店造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望酒店能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准為盼。謝謝!謝謝!

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

酒店辭職個人申請書 篇20

尊敬的領導:

您好!

首先非常感激這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也領會很多。由於本人能力有限,很多任務上的忽略和缺陷您們都能寬大我並常常教導我行進,更是讓我由衷的感激。

我在前台效勞的崗位上,所做的.一舉一動都代表着酒店,但是在這一年裏,我在思想認識還有實際任務中並沒有盡到這個義務。經過認真反思,辭職信次要緣由有以下幾點:

對本人的本職任務操作機械化,不創新求異。

任務時任務怠慢,熱情度不高。在效勞上缺乏靈敏消息和主動消息。

本身調理力差,情緒化嚴重。

缺乏出售認識和出售技巧,客房消息率低。

效勞認識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

缺乏交換和溝通,消息反饋不及時,招致任務不協調。

微機變革之後,缺乏義務心,沒有及時的數據統計和消息理。

在這個時分提出這樣的請求,我曉得讓指導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的抽象及利益,我選擇了分開,希望領導能夠予以同意!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

酒店辭職個人申請書 篇21

尊敬的領導:

您好!

本人在領導的支持與信任之下擔任酒店領班已經有着相當長一段時間了,當自己熟悉了這裏的環境以後再來進行看待的話便能懂得很多道理,一些過去在酒店工作中想不明白的事情似乎也能在現在變得豁然貫通,只不過當初的自己或許也想不到今天會向領導呈上這份關於辭職的申請書,實在是經過了許久的考慮以後才堅定了想要辭去現在這份工作的念頭。

其實仔細想想便能夠發現自己從進入酒店到現在為止一直都得到了身邊人的照顧,無論是工作上的難題還是生活中的瑣事都能夠得到相應的指點,但是隨之而來的便是那種想要回報大家的心情與積極進取的念頭,因為我知道只有在工作中取得更大的成就才能夠獲得升職的機會並用以幫助大家,事實上成為酒店領班的那天我能夠感受到自己的心情充斥着激動與喜悦,總覺得成為酒店領班以後便能夠在工作中回報那些曾經幫助過自己的員工們,即便自己在工作中的崗位再怎麼變化否難以更改我的一顆初心。

但是經過了這段時間的工作以後才讓我認識到管理階層不是那麼容易的,尤其是自己想要在工作中給予一些同事便利的時候便能發現這種事情很困難,一方面每個人的工作任務都是有着嚴格的規劃才能夠保證酒店的利益不受影響,另一方面則是答應了其他人的事情卻無法做到實在是讓內心感到有些難安。還有一點則是我經過這段時間的酒店領班工作以後發覺自己已經變了很多,似乎在不經意之間我學會了很多在工作中投機取巧的不良風氣。

除了自己在工作中的所作所為讓我時常感到有些愧疚以外,還有一點則是自己發現還是基層的工作最為適合我,況且這段時間自己的家人一直希望我能夠回家一趟,除了想要近距離照顧父母以外還想要找個時間點開始成家立業了,再加上自己辛勤工作這麼多年以來也算是稍微有了一點積蓄,所以説我打算趁着自己還未老去的緣故想要在社會上再次拼搏一把,無論是做點小生意還是開一家小商鋪都能讓自己在將來的工作中獲得較大的便利性。

只不過此刻的離去讓我感到最為內疚的還是對不起領導的一片信任,也許正是因為知道酒店領班工作的重要性才會讓領導這麼長時間以來一直支持自己的工作,但是讓我感到非常愧疚的便是自己在工作中並沒有達到領導的預期效果,而且這麼久以來未能在工作中做出什麼成就也讓我的內心常常感到有些不安,因此我想要借這個機會想要給領導提出辭職的請求並在外面闖蕩一番。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

酒店辭職個人申請書 篇22

尊敬的__:

您好!

在__酒店工作的這段時間裏,我很榮幸得到了各位領導和同事們的照顧,工作上,我學到了許多寶貴的經驗和實踐技能;在生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時間,將是我_珍貴的一筆財富。

隨着時間推移,越來越深感自身專業知識的薄弱,所以想自己有必要再去學點有關本專業的知識,請酒店領導給予支持和理解,准予我的辭職申請!

在這裏,特別感謝酒店領導及各位同事在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感_總一直以來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。

急切盼望領導批准我的辭職信,並協助我辦理相關的辭職手續,在沒離開酒店之前,我還是會認真堅守在原來的工作崗位上。

順祝您身體健康,事業順心、蓬勃發展!祝同事們工作愉快;祝酒店大展宏圖!

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

酒店辭職個人申請書 篇23

領導:

你們好!

非常感謝領導給予我在工作的機會以及在這裏工作時對我的幫助和關懷!但是由於薪金的問題,本人不得不決定辭掉現有工作。

在這段時間,使我在這個工作崗位上積累了一定的經驗,同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝領導,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外,在和各位同事朝夕相處的時間裏,也使我對這個崗位,對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續並永久保持下去。

發展和建設在進一步的規範和完善中,真心祝願它在今後的發展旅途中蒸蒸日上!今天我在這裏提出辭職申請,對於由此為造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望領導能體恤我的個人實際。對我的申請予以考慮並批准為盼。再次感謝!

此致

敬禮!

申請人:

日期:

酒店辭職個人申請書 篇24

尊敬的酒店經理:

您好!

在此,向您遞交我的辭職申請書!對於這篇申請書,我是懷着深深遺憾心情寫給您的。分析我無法在酒店繼續工作下去的原因,有以下幾點:

第一,我已經完全厭倦了酒店工作。在過去一年工作期間,我對於酒店工作已經基本失去興趣,實在是提不起繼續留下來工作的信心了。

第二,酒店收入微薄,難以維持個人生活。這個原因也是比較重要的,及時我平時酒店的領班,可我在酒店的每月薪水也只有區區1500元,在這個城市生活實在非常困難。就上個月來説,我光生活開銷上就花費了1800元,還欠單位300元的薪水透支。

第三,認識到我個人水平有限,還需要繼續深造。酒店工作以後我覺察到自身水平不夠,繼續在酒店工作下去相信自身水平也很難有所提高,所以決心返校繼續深造。

以上原因,特此向經理遞交我的辭職申請書,懇求經理允許。

此致

敬禮!

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__年__月__日

酒店辭職個人申請書 篇25

尊敬的各位領導:

你們好!

非常感謝領導給予我在酒店工作的機會以及在這裏工作時對我的幫助和關懷!但是由於薪金的問題,本人不得不決定辭掉現有工作。

在這段時間,使我在這個工作崗位上積累了一定的經驗,同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝領導,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外,在和各位同事朝夕相處的時間裏,也使我對這個崗位,對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續並永久保持下去。

酒店的發展和建設在進一步的規範和完善中,真心祝願它在今後的發展旅途中蒸蒸日上!今天我在這裏提出辭職申請,對於由此為酒店造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望領導能體恤我的個人實際。對我的申請予以考慮並批准為盼。再次感謝!

此致

敬禮 !

申請人:

日期:XX年XX月XX日

酒店辭職個人申請書 篇26

尊敬的副店:

您好!

首先,十分感謝您這一個月來對我的關心照顧和信任,我很遺憾自己在這個時候向酒店正式提出辭職。

我認真回顧並總結了這一個月來的工作狀況,來到大酒店是我的幸運,我一向十分珍惜這份來之不易的的工作,這一個月多來酒店領導對我的關心和教導,同事對我工作上的支持與幫忙,在酒店工作的一月多時刻裏,結識了很多工作夥伴,學到很多東西,與同事們分享了很多東西,無論是專業技能方面還是做人方面都有很大的提高,感謝領導對我的栽培,也十分感謝酒店給予了我在這樣的良好環境中成長和鍛鍊的機會。但是我正因個人以及家庭原因需要辭職,因此,我不得不忍痛離開熱愛的崗位,我期望於20__年_月__日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選,在未離開酒店之前,我會站好最後一班崗,我所在的崗位的工作請領導儘管分配,我必須會盡自己的職,做好該做的事。

望領導批准我的申請,並請協助辦理相關離職手續。

祝您:身體健康,事業順心,並祝酒店的事業蓬勃發展,蒸蒸日上。

此致

敬禮!

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__年__月__日

酒店辭職個人申請書 篇27

尊敬的酒店領導:

您好!

經過深思熟慮,我決定辭去我目前在酒店所擔任的職位。此時我選擇離開,並不是一時間的心血來潮,而是我經過長時間的考慮之後才做出的決定。我也相信您一定會在看完我的辭職報告之後批准我的申請。現實中有很多的無奈,每一人都會遇到這樣情況。家家有本難唸的經,事實就是這樣,我在工作生活中都遇到很大的問題,我需要換一個環境,換一種心情繼續工作下去。

人還未走,卻已淚流滿心。僅僅是為這曾經工作過半年多的地方?僅僅是為未曾燃燒的青春?昨天做出這個決定後和幾個朋友去痛痛快快地喝幾杯,大聲嚷嚷着勸酒的、默默地一杯杯喝光的,酒是青春的象徵,而那些最撕心裂肺的話,是剛剛喝醉的時候從心底裏流出來的……

感謝果敢的於總、感謝豁達而寬厚的齊總、感謝厚道的谷揚、感謝博才的孟爽姐、感謝較真的王海軍先生、感謝直爽的李總、感謝忘我工作的徐霞、感謝真誠的張丹小姐、感謝睿智的王霜小姐、感謝幽默的劉巍、感謝天真的周桂華小姐、感謝任勞任怨的王力江大哥、感謝善言其志的張承兵、感謝穩重的周濤大哥、感謝認真負責的周建小姐、感謝率真的於揚小姐、感謝伶俐的趙丹丹小姐、感謝博學的冀樂、……感謝!感謝各位的栽培、關心、鼓勵、支持、幫助和照顧!

我非常重視在漢楓酒店半年多的工作經歷,也很榮幸自己曾是過酒店的一員,我深信我這段經歷,將對我的人生規劃以及今後的職業發展產生巨大的影響。請允許我藉此機會對於總給我提供這樣的工作機會表示衷心感謝……有一些話是我走之前不得不説的,雖然它可能並不那麼“動聽”。

在酒店工作的這段時間裏,我注意到酒店的員工不停地調動,剛剛熟悉辦公環境經常又要被無條件地派往陌生的城市;在酒店,大家只忙着琢磨如何主送和抄送郵件,主送給誰,抄送給誰一直困擾着我(直到現在這封信該如何發送,依然很讓我頭疼);沒有任何衡量業績的標準,郵件和“報告”成體現個人價值的手段。

我剛到酒店的時候,您給我的薪金承諾沒有兑現,您也沒有給我任何解釋,我很遺憾。庸人在酒店大行其道,不公平和雙重標準讓我漸漸失去對酒店制度的信任。酒店的通知越來越多,真正形成書面制度的卻沒有一個;口頭的制度和規定從來都是隨意更改,沒有人為員工着想;產品、物料種類越來越多,但真正解的人卻越來越少;新進人員越來越多,員工的工作主動性越來越小;無休止的加班卻換來不負責任的批評…這些都是我不能夠理解的。

説我站得低也好,説我高度不夠也罷,但是我仍然要堅持我的觀點,經商最重要的一點是“信”,這是我們中華民族的傳統美德,無論在什麼時候都不能夠鄙棄,任何做大事的人無不遵循“先做人後做事”的道理,因為只有這樣,事業才能夠一步一步腳踏實地的發展,才能夠建立起百年基業!借用電影裏的一句話“21世紀人才最貴”,酒店的文化理念當以人為本,因為畢竟為酒店創造財富的是每一個辛勤付出的員工,而不是一個個的“報告”!節省成本應當是把好鋼用在刃上,裝潢漂亮的辦公樓並不代表着成本的節約和資源的利用,而是浪費!

現在的情況是我已經決定離開酒店,希望領導不要挽留,我在酒店中並不是舉足輕重的人物,也沒有很強的工作能力,所以我堅信酒店領導會放過我,我在以後的工作中,一定會更好的工作下去,牢記我在酒店工作的情景,我相信我會做到的,繼續不斷的努力下去,相信每一人都會有一個美好的未來。以往我一直在不斷的努力,今後我也將會繼續不斷的努力下去!

請堅信:那份永恆已經為我們共同所擁有。我真切的感激、誠摯的歉意、莫名的感動都放在這裏,請拿走各自需要的那一份!願集團能飛得更高、走得更遠、所向披靡、戰無不勝!願我的同事們健康、快樂、開心、幸福!!

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

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