酒店未實名登記的檢討書（精選3篇）

酒店未實名登記的檢討書 篇1

總監：

您好!

我是您的學生。首先為我的失職向您道歉!這是我的失職，學生讓您掛心了，對不起。

總監，讓您掛心的事終究發生了，但值得我們興慶的是，最終的意外沒有發生。不管怎樣，今天是我失職了，影響您的工作與心情。在這裏，我為我的失職深感歉意，但也為我們公司沒有發生意外感到欣心。為此，希望總監允許學生為您説出事情的全過程!就在下午2點多的時候，有客人在游泳，當時我部門的救生員同事也進行跟進了，但就在客人還沒離開的時候，S同事離開上廁所，他走前並沒當面與我交替工作，是跟另外的L同事做了交替工作，叫L看好顯示屏的畫面，當時我還不知道，然後就離開了幾分鐘，所以在這段時間內我也沒能及時地跟進工作。事情基本是這樣的。當然，我現在不是在為我的錯誤行為而狡辯。在這個職位上，我知道我的職責與首要任務是維護我們公司的利益和客人的安全，可我今天沒能做到，為此，我不但有損我們公司的形象，更是影響了您的工作與心情，讓您為之操心，學生知錯了。

總監，請您放心，學生在此向您保證：杜絕此類錯誤再次發生，我會謹記這次的失職與教誨，虛心學習，爭取把以後的工作做到最好!

總監，學生也藉此機會跟您説説我來這裏工作之後的'感受。對於我這樣剛出社會的毛孩來説，很多知識都不懂的，更談不上經驗，但是我發覺我們這裏的領導與同事們不但沒嫌棄我，反而給我的是最大的關懷與幫助，小到我的衣吃住行，大到人生道理。學生深深感受到了我們這個大集體的和睦與配合，我也希望我能又快又好地學會我們這一集體的優點，力爭集體之優秀!

最後，祝福我們公司業績如日方升;老師您身體健康，工作順利!如有冒犯之處，懇請總監給予指出與糾正。謝謝總監的教導與包含。

這份檢討書內容就是這樣子，希望對您寫檢討有所幫助！

酒店未實名登記的檢討書 篇2

尊敬的老師：

您好！

以往在酒店工作中的表現令我獲得成長的同時也逐漸滋生了怠慢之心，畢竟前段時間工作中不認真的狀況着實令酒店的經營遭受到較為惡劣的影響，關鍵是我沒能及時認識到在酒店工作中不夠認真的後果以至於令損失受到了擴大，現如今內心備受煎熬的我在反思之餘也對工作不認真的表現進行了檢討。

這次錯誤值得自己深思的是為何連較為基礎的酒店工作都不能在實際的表現中獲得領導的認可，還是説以往的成就迷惑了自己的雙眼從而誤以為酒店工作即便不認真對待也能夠將其做好，然而事實便是能力平庸的自己在並不能夠在酒店員工的崗位上達成多麼突出的目標，經過了這些年的歷練卻在酒店工作中認不清自身的能力水平的確需要進行反思，而且我也慶幸在酒店領導批評下及時清醒過來的自己沒有因為這次不認真釀成危害性更大的惡果，畢竟看似獨立的工作卻也包含着酒店其他同事通過以往的努力付出的心血。

若是自己在酒店工作中沒有任何需求的話又怎能在感受到壓力的同時及時將其轉化為積極的態度呢？哪怕是不經思考也應當明白身為酒店員工的自己即便再怎麼懈怠也不能夠在工作中沒有絲毫職業道德，而且伴隨着工作中的積累應該明白酒店的發展不能夠因為自己的錯誤之舉從而影響到經營狀況，聯想到同事們的努力在自己工作不認真的影響下失去作用無疑更加令人感到懊惱，或者説當我被後悔的情緒充斥內心的時候也能理解酒店領導對這種不爭氣做法的無奈之舉了。

回想起酒店領導在工作中的信任又怎能繼續以懈怠的做法來褻瀆自己的職業道德呢？因此對待酒店工作不認真的錯誤應該要審視自己的內心從而重新端正態度，尤其是思想方面的錯誤認知需要儘快得到改正才不會在酒店工作中偷奸耍滑，須知能力更為優秀的同事仍在認真對待酒店工作又怎能在事業線剛剛起步的時候失去先機，所以我會在後續的酒店工作中牢記職責以免再次鬆懈對自身的要求，而且唯有認真對待酒店工作並做好對未來的規劃才能夠提升自身的潛力。

對我而言仍需要加強對酒店的集體榮譽感並在平時的工作中履行好自身的職責，若是連自己都不認真對待這次錯誤又怎能彌補之前造成的過失並重獲領導與同事的認可，因此我牢記酒店員工的職業要求並在後續的工作中認真對待以免再犯同類錯誤。

此致

敬禮！

檢討人：

20xx年x月x日

酒店未實名登記的檢討書 篇3

尊敬的：

您好！

我是，在xx酒店這裏待了這麼久了，其實我一直沒有意識到自己出了這麼多問題。都説小問題能夠導致大的問題，剛剛來到xx酒店的時候就沒有這麼覺得，現在的我一直都在檢討自己，確實小問題日常工作的一些不好的習慣很是重要，這是一定的，我也不覺得這是可以去逃避的，這次我就是長期養成不好的習慣，工作也出了問題，是在不好拿上台面來講，但是我也清楚，這次工作上面既然出了問題，就要正視，我很多時候都沒有擺好心態，這麼一來我也就逐漸的大意了，這次工作失職辜負了您，xx酒店一直不會有這樣的事情發生，也不會讓這樣的低級錯誤發生，我犯了先例。

面對這種低級錯誤，我現在羞愧難當，不是因為這次自己大意了，實在是這次的錯誤不應該犯，提醒了很多次我就是沒有糾正自己的問題，導致了這次的事情發生，我在酒店作為一名前台員工，我真的愧對的工作，都説前台工作是我們酒店直接的一個形象，我們酒店對我這個職位是很看重的，畢竟是會直接讓顧客看到酒店形象，一個好的前台能夠讓顧客留下好感，這是第一點，我經常會問自己達到我們酒店的要求了嗎，我總是很自信，我覺得這是很有必要的一個肯定，對自己的肯定了，別人才會肯定自己。

可是我在工作當中也是養成了一些不好的習慣，在工作我經常在上班的時候踩着點，我覺得這沒什麼關係，從我到xx酒店以來我就一直沒有提前來到過酒店，在很多次全體成員大會上面就提到過這些，一定要做事情提前準備，更何況我是一面前台工作人員，我這般懶散的心態適不適合長期的保持良好工作的，果然這次就因為我踩點出了問題，您之前也是當着我説過這些，我總是在敷衍現在我才知道您是為了我工作着想啊。

今天在上班的時候就酒店因為要臨時集合，安排一下今天的特殊工作，這需要我們員工提前到酒店來，一般大家都會提前到酒店來，因為是早上臨時的一個會議，我還是向之前那般懶散，還是想着踩點到酒店來上班，這番折騰我果然就出了問題，會議結束後我沒有接到通知，本應該是我的工作我卻沒有完成，還讓同事們給我補上了，這完全是因為我個人的問題導致，總是喜歡踩點，在該開會的時候不在場，酒店從來不會等人的我知道，會議永遠要自覺提前到場，我深知這次的錯誤，會反省好自己的。

此致

敬禮！

檢討人：

20xx年x月x日