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公司違規檢討書範文(通用3篇)

公司違規檢討書範文(通用3篇)

公司違規檢討書範文 篇1

尊敬的領導:

公司違規檢討書範文(通用3篇)

您好!我懷着萬分懊悔的心情給您寫下這份檢討書,以此來向您表示我對違紀行為的深刻認識和改正錯誤的決心。

本月xx日晚上,我因為原因,嚴重違反了單位的規定。

在經過領導的批評和教育之後,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向領導做出深刻檢討,並將我的思想反思結果向領導彙報如下:

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己工作放鬆要求的必然結果。

經過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析,記得剛上班的時候,那時我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。

但近來,由於工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助在使我感到温暖的同時,也有點放鬆了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。

因此這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

同時,在這件事中我還感到,自己沒有把工作做謹慎,其深層次原因是我思想覺悟不夠高,對重要事項的重視嚴重不足,存在僥倖思想。

現在,我深深感到,這是個極其危險的傾向,也是一個非常重要的苗頭,若不是領導及時發現,並要求自己深刻反省,而由着我繼續放縱和發展,那麼後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。

因此,通過此事,在深感痛心的同時,我也感到幸運,感到自己覺醒得及時,這在我今後人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。

所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作上,大家都像我這樣,那怎麼能及時把工作精神貫徹好、落實好,並且把工作做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種不良風氣,我們工作的提高將無從談起。

因此,這件事的後果和影響是惡劣的。

發生這件事後,我知道無論如何都不足以彌補自己的過錯。

因此,我不要求領導對我寬恕,不管領導做何種從嚴處分,我都不會有意見。

同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。

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20xx年xx月xx日

公司違規檢討書範文 篇2

尊敬的經理:

您好,在此向您遞交這份工作失誤違規的檢討書,以表達我對自己工作態度不端正、違反公司工作規定的無比愧疚心情。

對於我的工作失誤,我覺得很大程度上是因為我的態度不端正、對工作怠慢與疏忽,我沒有很好地遵守公司規章制度,沒有對自己工作嚴格要求,沒有嚴肅履行自己職責義務。

我的工作失誤違規,也是最令自己感到心痛的錯誤。

錯誤的發生,充分地暴露出我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺,在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽。

我主觀的認識不深刻,給我犯下如此工作埋下了隱患。

而從發展的角度上分析,我個人這樣的工作失誤違規的錯誤如果不加以改正,繼續發展下去,會對自己今後的工作形成很大的不利因素。

首先我作為一名公司前台,我的職責所在就是為顧客辦理業務。

而我一切工作的順利開展都是要建立在嚴格遵守公司的相關政策和規定的前提下。

而卻在這段時間內放鬆了對自已的要求,沒有鎖櫃就開了自已的座位,工作失誤違規。

我這樣的工作失誤違規,對於公司的日常業務秩序與規範管理造成了一定程度的消極影響。

在此,我向經理同志表示深深地歉意。

並鄭重地向您説一句:非常抱歉,我錯了!

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20xx年xx月xx日

公司違規檢討書範文 篇3

尊敬的領導

您好!

選擇這份工作並堅守在崗位之上也是出於領導對我的信任,雖然説隨着時間的流逝導致自己對待工作變得懶散了許多,但是值得肯定的便是我對待這份工作還是懷揣着熱愛之心,然而就在不久之前發生了一件令公司大部分同事都感到無比痛心的事情,實際上我也未曾想到自詡對工作認真負責的自己竟然會出現了疏忽之處,即便是此刻想到這樣的事情都不免在內心感到一陣懺悔。

其實不管從哪方面來看的話這樣的事情都不應該發生在自己的身上,一方面自己作為在這份工作中做了多年的老員工應該有着一些經驗,而且不管怎麼説自己工作疏忽的出現都顯得太過於兒戲了一般。另一方面則是當前的工作嚴格意義上來説並沒有太大的難度,只要不是急於求成的話一般都能夠很好地完成,但是為什麼工作疏忽這樣的事情偏偏就降臨在自己的身上呢?經過一番仔細考慮以後我才認識到或許是自己近段時間放鬆了警惕之心的緣故。

還有一點或許就是自己在放鬆了對工作的要求以後並沒有認識到這件事情的重要程度,或許正是那種對待工作輕佻的態度才會導致這樣的結果產生吧,不得不説有些時候簡單的工作疏忽很可能導致其他的同事都受到影響,而且作為公司的職員應當認識到這樣做的結果會讓領導如何看待呢?或許無論從哪方面來看待都會得出失望二字的結果吧,將心比心就能明白其他人處於自己的工作崗位會是如何的感受了,過去的不珍惜導致眼前慘烈結果的誕生只能説是自作自受吧。

放眼將來的話我應該要及時改正自己的問題才不至於因為同樣的問題而出現疏忽,事實上這次事件的誕生能夠很明顯地看出是自己工作疏忽所導致的結果,因此我的確應該好好反省過去對待工作的態度並進行認錯,至少這樣的話也能夠讓不安的內心稍微覺得好受一些,只不過因為工作疏忽所造成的損失估計很難得到彌補了,痛定思痛之下唯有帶着這份遺憾繼續工作下去才對得起自己的職責,否則的話無論從哪方面來看待都能夠認為自己沒能夠盡到相應的工作職責。

我的確應該反省一下為什麼簡單的疏忽會造成這樣的現象,難道是因為過去的安逸生活導致自己現在工作的時候變得不思進取了嗎?或許的確有着這方面的原因存在才會導致自己工作疏忽吧,只不過現在除了埋怨過去以外最應該做的便是在認錯的同時找到解決的辦法,我相信經歷了這樣一個過程以後絕對不會再容許工作疏忽的事情再發生在自己身上。

此致

敬禮!

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20xx年xx月xx日

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