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思想不積極檢討書(通用6篇)

思想不積極檢討書(通用6篇)

思想不積極檢討書 篇1

尊敬的(公司領導):

思想不積極檢討書(通用6篇)

您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

我不想再為自己的錯誤找任何藉口,那隻能讓我更加慚愧。

這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。

其時,領導反覆教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻認識到此事的重要性,於是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導和同事對我的一片苦心。

自己並沒有好好的去考慮我現在的責任,造成了工作的失誤。

通過這件事,我感到雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆了要求,工作做風渙散的必然結果,也是與我們時代要求—————樹新風,講文明,背道而行。

經過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。

記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。

但習年來,由於工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到温暖的同時,也慢慢開始放鬆了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。

因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。

本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

思想覺悟不高,對重要事項認識嚴重不足。

就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。

思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重。

對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負責,沒有認識到現在找一份合適的工作是多麼的難得。

我決定做出如下整改:

1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找,並認清其可能造成的嚴重後果。

2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優秀的表現來彌補我的過錯。

3、經常和同事加強溝通,保證不再出現類似錯誤。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎麼能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣、不文明表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談兵。

因此,這件事的後果是嚴重的,影響是惡劣的。

短短几百字,不能表述我對自己的譴責;更多的責罵,深藏在我的心裏。

盼望領導能給我改過自新的機會。

如果公司能給我改過的機會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以後我要努力工作,認真負責,爭取為公司的發展做出更大的貢獻。

所以,我要感謝領導讓我寫了這份檢查,是領導讓我認識到自己的錯誤,給了我改過的機會。

説真心話,在公司上班認識很多同事,真的很開心很愉悦!

在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。

這充分説明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也説明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新台階的思想動力。

在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。

現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發現,並要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。

因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今後的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。

在此,我向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

發生這件事後,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。

因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。

同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻,請領導相信我。

檢討人:

20xx年x月x日

思想不積極檢討書 篇2

尊敬的各位領導:

你們好!面對此次的錯誤,我意識到錯誤根源在於我不夠徹底瞭解工作細則,思想覺悟也沒有達到足夠高度。今天在這裏發生的一切,恰恰是反映出我對於自身要求不夠嚴格,也反應出自身的責任意識不到位。

對自己的.放鬆,我感到非常愧疚。我沒有嚴格要求自身,導致瞭如此渙散的工作作風!對此,我很內疚,經過深刻的自我反省以後。我意識到自己的錯誤,必須通過深感悲痛的改正才能改正反省。同時,我也覺得自己很幸運,自己有這樣英明清醒的領導,讓我能夠及時的覺醒,我決心汲取教訓,採取具體行動來糾正自己的錯誤。

這對於我的生活中,我個人成長的道路,無疑是一個關鍵的轉折點。所以,在次我作出檢討,也表示我從心裏感謝你們。

因此,無論領導如何嚴格、嚴厲處分我,我不會有任何怨言。同時,我請求領導再給我一次機會,我希望可以可以通過自己的實際行動表達自己的反省,併為單位做出了積極貢獻,加倍努力工作,請領導相信我!

檢討人:

日期:

思想不積極檢討書 篇3

親愛的老師、父母:

你們好,很遺憾地向你們遞交這份考試沒考好的檢討書。關於我此次的期會考試我未能取得預期的成績,我感到深深地自責。我絕對有些對不起父母的關心和老師的教導,特此遞交這份檢討書,表達我的.歉意。

關於我此次期會考試的成績不理想,我總結了如下幾點原因:

第一,我的學習態度不好。在上半學期的學習當中,因為有時候上課不聽講,思想開小差常常錯過老師講到的知識點,也耽誤了學習。

第二,我在課後沒有及時複習,在上半學期的學習當中要説我上課不聽講還可以在課後通過寫練習題彌補過來,但因為總總原旦敞測緞爻等詫勸超滑因我還是沒有去補習回來,因此對於不懂的知識點沒有深入分析和理解。

第三,是我的壓力過大,其實這份壓力不僅僅是父母施加的,父母對我的要求是對我的關心,是希望我有好的成績,將來能夠有出息。但我卻辜負了父母,以至於考試時候心情緊張,握筆的手都會因為做不出試題而瑟瑟發抖。

關於我此次成績不好的原因還有很多的,但歸根結底我此次未能考好期會考試的事實已經擺在眼前了,我在反省檢討錯誤的同時,我已經將目光投入在了期末考試。

檢討人:

思想不積極檢討書 篇4

親愛的老師、父母:

你們好,很遺憾地向你們遞交這份考試沒考好的檢討書。關於我此次的期會考試我未能取得預期的成績,我感到深深地自責。我絕對有些對不起父母的關心和老師的教導,特此遞交這份檢討書,表達我的歉意。

關於我此次期會考試的成績不理想,我總結了如下幾點原因:

第一,我的學習態度不好。在上半學期的學習當中,因為有時候上課不聽講,思想開小差常常錯過老師講到的知識點,也耽誤了學習。

第二,我在課後沒有及時複習,在上半學期的學習當中要説我上課不聽講還可以在課後通過寫練習題彌補過來,但因為總總原旦敞測緞爻等詫勸超滑因我還是沒有去補習回來,因此對於不懂的知識點沒有深入分析和理解。

第三,是我的壓力過大,其實這份壓力不僅僅是父母施加的,父母對我的要求是對我的關心,是希望我有好的成績,將來能夠有出息。但我卻辜負了父母,以至於考試時候心情緊張,握筆的手都會因為做不出試題而瑟瑟發抖。

關於我此次成績不好的原因還有很多的,但歸根結底我此次未能考好期會考試的事實已經擺在眼前了,我在反省檢討錯誤的同時,我已經將目光投入在了期末考試。

檢討人:

檢討時間:

思想不積極檢討書 篇5

尊敬的領導:

今天,為表示我的深刻反省,我懷着無比愧疚的心情寫下這封檢討書,以向您表示我對我自己在“IT文化節”宣傳工作上不盡人意的表現的深刻認識,以及保證在以後的工作中,儘自己最大的努力,做到最好。

這是一次十分深刻的反省,我對於我自己在宣傳時的差勁的表現感到十分慚愧。我真的不應該在宣傳的時候,只會呆呆地站着,沒有一點積極性。我不應該感到害怕,不應該感到害羞,對於別人冷淡的反應,還是要有充足的熱情,要有不畏困難,勇往直前的精神,一定要學會死皮賴臉,向其他同事學習,學習他們的積極性,學習他們生來硬拽也要把人拉到報名點,報名參加我們的活動,學習他們看到目標,積極上前介紹,不畏畏縮縮,和陌生人交談時也不會感到害怕。

我真的十分深刻地認識到自己的錯誤,同時我也發現自己所存在的問題:膽子不夠大,臉皮不夠厚。我知道,臉皮不夠厚,對於自己的工作室十分不利的。因為,我們後勤部的`宗旨是:高調做事,低調做人。如果膽子不夠大,就不能夠積極主動地找事幹,畏畏縮縮,到最後什麼都幹不了,就做不到“高調做事”。所以,鍛鍊膽量,是解決我的問題的方法,和更多不同的人,認識更多不同的人,擴大自己的交際圈子。

對於這次的錯誤,可能會給部門帶來不正面的影響,可能會讓別人覺得後勤部存在做事不認真的人,對此,我感到萬分的愧疚和懊悔,因為我一個人的表現而影響到部門,實屬不該。因此,我有如下深刻的反思和對自己的要求:

1、對於陌生的人事物,不要感到害怕,要表現的自然大方。

2、做事要有積極性,對於自己的任務,要有強烈的責任感。

3、對待自己的工作要有熱情,要不怕苦不怕累,以微笑面對所有的困難。

檢討人:

20xx年x月x日

思想不積極檢討書 篇6

尊敬的領導:

您好!

此次寫下這份檢討書,我真的感到既慚愧又羞愧。作為一名工作者,一名成年人!但我卻連每天要做的事情都給忘記,這實在是給您和人事同事帶來了十分不必要的麻煩。對此,我很抱歉!

一開始,我並沒有認識到自己的錯誤有多麼的嚴重。只以為每天打卡這麼簡單的事情,僅僅是忘記了幾次,也不會帶來多麼嚴重的影響。但實際上,是我沒能認識到這樣一件簡單的打卡行動上,究竟代表和影響了什麼!這是我的思想態度問題!

經過反思和檢討,我重新梳理了自己的問題,以您和公司的角度來看了這件錯誤。想着想着,我開始感到自己做了一件很糟糕的事情。公司有這麼多的同事,想要一一管理好是十分費神的事情。而設立打卡上下班,就是為了方便統一管理。但我在這方面不做好,一方面,是不遵守公司的規定,違反了公司的紀律!另一方面,因為我一個人的問題,您和許多同事都要為此核對工作情況,確保工作是否完成。打卡是否漏缺。這對很多同事而言都是額外的工作麻煩,是可以避免的工作麻煩!但我卻不重視這一問題,就因為不是我負責,所以我就做出這樣不負責的'問題!這是十分糟糕的行為!反思了這些,我對自己給您和大家帶來的問題感到十分慚愧,真的很對不起。

且從工作紀律上來説,我這樣的行為,對於公司的紀律也是有十分嚴重的影響的。正如之前所説,打卡是為了方便管理,我一個人尚且惹出這麼多麻煩。要是我的行為影響到了其他同事,讓其他同事也不打卡!這又該怎麼去核對?

工作是一件嚴謹的事情,打卡更是關顧着管理以及我們出勤的重要事情。是我的錯誤主觀印象給打卡定下了無所謂的標籤,所以才導致瞭如今的錯誤和麻煩!但經過此次的反省,我也重新認識到了自己的錯誤,以及自己這種先入為主的想法的問題!我會在今後認真的改進自己,並嚴格的對待打卡這件事情!

此次又給您帶來了不少麻煩,對於這個問題,我真的很抱歉,但還望您能原諒我。我一定會在今後工作中認真的對待每一條規定,以嚴謹仔細的態度,完成好自己的工作任務!絕不會再隨意給您添麻煩!望您原諒!

此致

敬禮!

檢討人:

20xx年x月x日

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